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工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

發(fā)表時(shí)間:2025-03-06

工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)(精華十二篇)。

〈1〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

很高興今天站在這里接受您的評(píng)論。非常感謝鎮(zhèn)黨委的英明決策,感謝大家對(duì)我的關(guān)心和支持。

今天,我競(jìng)選鎮(zhèn)工會(huì)干部。之所以競(jìng)聘這個(gè)職位,是因?yàn)殚L(zhǎng)期的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作培訓(xùn)使我更加深刻地認(rèn)識(shí)到了這個(gè)職位的責(zé)任和義務(wù)。相對(duì)于這些職位的要求,我認(rèn)為我能承擔(dān)責(zé)任,做好事,吃苦。

因?yàn)槲矣胸S富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)素質(zhì),自信可以擔(dān)當(dāng)重任。我于1989年參軍入伍,2001年退役,2002年至2008年間,擔(dān)任鎮(zhèn)司法所副所長(zhǎng),2008年7月至2010年1月,擔(dān)任鎮(zhèn)外來黨員黨委副書記。其中,2009年5月至2010年1月,他在鎮(zhèn)工會(huì)工作。

我有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力,特別是對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)工作,我能掌握政策,了解情況,有明確的基礎(chǔ)。不管是在從事工會(huì)工作期間,還是在其它工作崗位,我都能幫助工會(huì)辦操作使用電腦。

因?yàn)槲矣泻芎玫氖聵I(yè)心和工作表現(xiàn),有自信把工作做好。12年的軍旅生涯,10年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷,鍛煉了我較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,培育了我虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí)。進(jìn)一步造就了我吃苦耐勞的性格和勇于自我挑戰(zhàn)的斗志。

特別是在處理復(fù)雜情況和突發(fā)任務(wù)時(shí),我培養(yǎng)了良好的心理素質(zhì)和獨(dú)立工作的能力。

因?yàn)槲矣谐钥嗄蛣诘木窈蛣?chuàng)業(yè)激情,自信經(jīng)得起考驗(yàn)。參加工作以來,無論在哪一個(gè)工作崗位,我都能把事業(yè)作為第一追求,把責(zé)任作為第一選擇,在自己平凡的崗位上敢于作為,有所作為。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)地處基層,面向廣大人民群眾,擔(dān)負(fù)著指導(dǎo)轄區(qū)的其它工會(huì)組織的重要職責(zé),對(duì)緩解社會(huì)矛盾,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,保護(hù)工人合法權(quán)益發(fā)揮著重要作用。對(duì)我來說,競(jìng)選鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)干部,既有輕車熟路的能力優(yōu)勢(shì),又有孜孜不倦的工作熱情。如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志的信任和支持,我將迅速找到自己的位置,盡快進(jìn)入角色,認(rèn)真履行職責(zé)。

一要抓好自身建設(shè),努力成為創(chuàng)新型人才。工會(huì)干部是黨委**與企業(yè)、工人間的“橋梁”和“紐帶”,必須具備較高的政策水平、豐富的業(yè)務(wù)素質(zhì)和扎實(shí)的群眾工作經(jīng)驗(yàn),更要有良好的心理素質(zhì)和管理能力。我一定堅(jiān)持從嚴(yán)治學(xué),精研業(yè)務(wù),力求在業(yè)務(wù)能力上推陳出新,在綜合素質(zhì)上精益求精,爭(zhēng)做學(xué)習(xí)上的帶頭人、業(yè)務(wù)上的排頭兵。

特別要充分發(fā)揮自身業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)和工作職能,為黨委**在決策前后和執(zhí)行落實(shí)方面當(dāng)好參謀助手,從實(shí)際出發(fā)為黨委**領(lǐng)導(dǎo)班子的決策提出合理化建議

二是爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),爭(zhēng)做創(chuàng)業(yè)模范。團(tuán)結(jié)出凝聚力,也出生產(chǎn)力。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)干部,要堅(jiān)決做到服務(wù)不缺位、主動(dòng)不缺位、管理不缺位、和諧不缺位。

我會(huì)以更加積極的態(tài)度對(duì)待自己的工作,對(duì)待同事,用一流的工作水平說服別人,用一流的工作業(yè)績(jī)說話。特別是要圍繞做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)工作,立足本職,創(chuàng)新思路,在帶頭抓執(zhí)行上下功夫,在抓落實(shí)上求實(shí)效,真正把小事辦實(shí),把急事辦妥,把難事辦好,把大事辦成。

三是努力樹立形象,努力打造服務(wù)型品牌。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入基層,深入企業(yè),傾聽群眾呼聲,了解群眾所想、所想、所盼、所需。要把解決企業(yè)和群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的實(shí)際困難作為重點(diǎn),能辦的,盡快辦,有難度、逐步辦,暫時(shí)無條件的,向群眾做好解釋工作,切實(shí)把“群眾利益無小事”落實(shí)到自已的具體行動(dòng)中。

真正做一名讓上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)滿意的“戰(zhàn)斗員”,讓企業(yè)和群眾滿意的“服務(wù)員”。

各位領(lǐng)導(dǎo),如果競(jìng)選如愿,我將不辜負(fù)組織、領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我的信任、期望,以此為新的起點(diǎn),努力踐行諾言,積極做出成績(jī)!如果我競(jìng)選失敗,說明我還有缺點(diǎn),我不會(huì)灰心和氣餒。我要努力成為一名讓組織信任、讓群眾滿意的黨員干部!

最后,祝大家身體健康,事業(yè)蒸蒸日上!祝參加競(jìng)選的同志們都有好的收獲!

謝謝大家!

〈2〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

作為一名基層工會(huì)干部,我有幸參加了XX市總工會(huì)主辦的全市基層工會(huì)干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,理論聯(lián)系實(shí)際,使工會(huì)干部增長(zhǎng)了知識(shí),開闊了視野,進(jìn)一步提升了理論水平和實(shí)際才干。

一、非學(xué)無以廣才,非志無以成學(xué)。

(一)通過幾天的學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步明確了加強(qiáng)基層工會(huì)工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和主要任務(wù),增進(jìn)了對(duì)《工會(huì)法》《勞動(dòng)法》的認(rèn)識(shí),它涵蓋了工會(huì)工作的各個(gè)方面,是一個(gè)完整的體系。對(duì)我的工會(huì)工作提供了理論知識(shí)的指導(dǎo)。

(二)“不忘初心、牢記使命”是XXX向全黨發(fā)出的偉大號(hào)召,彰顯了中國(guó)共產(chǎn)黨的理想信念和根本宗旨。我將會(huì)不忘從職工中來到職工中去,不忘竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾,始終堅(jiān)持正確方向,不斷創(chuàng)新工作方法,努力做好新時(shí)代工會(huì)工作。

(三)通過領(lǐng)導(dǎo)老師們的講授和自身的學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識(shí)了新形勢(shì)下進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的重要性和緊迫性。在疫情期間工會(huì)工作的任務(wù)更加繁重,特別是在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、化解矛盾、維護(hù)職工合法權(quán)益中的任務(wù)日益繁重,這些都對(duì)工會(huì)工作提出了更高的要求。

二、紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。

(一)在工作中要具有正氣、勇氣、靈氣。一個(gè)好的工會(huì)工作人員,應(yīng)是不圖名利,站得直,立得穩(wěn)。敢于堅(jiān)持原則,滿腔熱誠(chéng),善于為民服務(wù),將自己的根深深扎在職工群眾之中。只有這樣,才能在工會(huì)工作中取信于民。

(二)在心中要樹立黨的觀念、全局觀念、群眾觀念。作為一名工會(huì)工作者,要在工作中符合“議大事、懂全局、干本行”的要求,既關(guān)注企職工的權(quán)益,還要關(guān)注困難職工家庭,做到第一時(shí)間知情、第一時(shí)間報(bào)告、第一時(shí)間幫扶。

(三)在工作中要做到“謀”、“勤、“創(chuàng)”。做到干一行、謀一行,善于在工作中總結(jié),把工作當(dāng)著“事業(yè)”做;在工作、學(xué)習(xí)中只有勤奮、敬業(yè)才會(huì)有收獲;提升自我,敢于創(chuàng)新,就會(huì)使思路越拓越寬,辦法越來越多;只有創(chuàng)業(yè)實(shí)事、踏實(shí)肯干,才能做轉(zhuǎn)型發(fā)展和跨越發(fā)展實(shí)踐者,為新時(shí)代工會(huì)工作做出貢獻(xiàn)。

〈3〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

一、堅(jiān)持加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng)。近年來,我一向?qū)⒓訌?qiáng)學(xué)習(xí)作為做好本職工作、提升自身素質(zhì)的首要任務(wù),堅(jiān)持系統(tǒng)學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等黨的最新理論成果,及時(shí)學(xué)習(xí)黨的方針路線和時(shí)事政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù)知識(shí),自覺做到勤學(xué)習(xí)多思考,始終堅(jiān)持政治上的清醒和堅(jiān)定,始終與市委堅(jiān)持高度一致,能充分運(yùn)用學(xué)習(xí)成果開展調(diào)查研究,服務(wù)市委決策。

二、堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,提高服務(wù)決策本事。近年來,我始終堅(jiān)持博采勤思的學(xué)習(xí)習(xí)慣和開拓創(chuàng)新的工作態(tài)度,勤鉆業(yè)務(wù),勇于創(chuàng)新,敢于突破常規(guī)性套路,大膽創(chuàng)造性工作,在服務(wù)市委決策工作中取得了必須的成績(jī)。三年來,我作為主要成員參與或牽頭,較好地完成了市委大型會(huì)議、中心工作部署以及各類調(diào)研活動(dòng)等文字材料任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。牽頭起草的《中共市委關(guān)于制定市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十二個(gè)五年規(guī)劃的提議》、市第七次大會(huì)第四次會(huì)議工作報(bào)告等重要材料,引起社會(huì)較大反響,受到各方較好評(píng)價(jià)。牽頭撰寫的《努力把試驗(yàn)區(qū)打造成示范區(qū)》、《加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)》等重要調(diào)研文章,分別在省委刊物《政策》和《湖北日?qǐng)?bào)》上發(fā)表,引起省領(lǐng)導(dǎo)重視。撰寫的《赴合肥日照臨沂漯河四市學(xué)習(xí)考察報(bào)告》、《關(guān)于對(duì)大連市西崗區(qū)黨務(wù)公開工作的考察報(bào)告》、《星火燎原》等調(diào)研報(bào)告,為市委科學(xué)決策供給了重要參考。連續(xù)三年?duì)款^完成《新農(nóng)村建設(shè)投入多元化的實(shí)證分析與研究》、《發(fā)展縣域產(chǎn)業(yè)集群對(duì)策研究》等省委重大調(diào)研課題項(xiàng)目任務(wù),為省委決策供給了有益參考。

三、堅(jiān)持砥礪品行,甘于無私奉獻(xiàn)。堅(jiān)持把工作放在第一位,正確對(duì)待名與利、榮與辱、得與失,始終堅(jiān)持堅(jiān)定的夢(mèng)想信念和奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)。在工作生活中以誠(chéng)待人,與人為善,團(tuán)結(jié)共事,顧全大局。對(duì)組織和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),不講條件,不講客觀,全力以赴地完成。長(zhǎng)年累月加班加點(diǎn),在應(yīng)對(duì)緊急任務(wù)和多重任務(wù)時(shí),能打通宵,連軸轉(zhuǎn),不叫苦,不叫累,甘于清苦,甘于奉獻(xiàn)。

四、堅(jiān)持廉潔自律,嚴(yán)格要求自我。能認(rèn)真貫徹廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,工作生活中遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,做到廉潔奉公,潔身自好。堅(jiān)持按原則辦事,按紀(jì)律辦事,自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)和單位形象,從不打領(lǐng)導(dǎo)的旗號(hào)、借組織的名義,為自我和親朋好友牟取私利。

近年來,我雖然在工作中取得了必須的成績(jī),個(gè)人本事和素質(zhì)也有必須的提高,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求和群眾的期望相比,還有必須差距,存在一些不足之處。在今后的工作和生活中,我將努力改善不足,創(chuàng)新進(jìn)取,勤奮工作,力爭(zhēng)更好地完成組織和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

〈4〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)


????????工會(huì)干部黨性分析材料和整改措施

根據(jù)市委的統(tǒng)一部署和市總黨組的安排,與機(jī)關(guān)黨員同志一起進(jìn)行了學(xué)習(xí),并認(rèn)真參加了各項(xiàng)教育活動(dòng),通過學(xué)習(xí)文件和先模事跡,對(duì)照《黨章》和共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),并通過廣泛談心聽取各方面的意見,現(xiàn)對(duì)個(gè)人的黨性表現(xiàn)作如下分析:
一、近兩年來的工作體會(huì)
自××年初到市總工作以來,在市委和省總的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,圍繞服務(wù)大局,干事創(chuàng)業(yè),求實(shí)創(chuàng)新,廉潔自律等各個(gè)方面,盡職盡責(zé)地努力工作,開創(chuàng)了工會(huì)工作的新局面。全總及省市領(lǐng)導(dǎo)都給予了充分肯定。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),理清工作思路。通過認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,提高了認(rèn)識(shí)和理論素養(yǎng),堅(jiān)定了理想信念。面對(duì)工會(huì)工作的新情況、新問題,特別是圍繞服務(wù)大局、依法履行維權(quán)職責(zé),先后提出了“對(duì)外抓維權(quán),對(duì)內(nèi)促發(fā)展”、“服務(wù)大局抓維權(quán),干事創(chuàng)業(yè)促發(fā)展”和“增強(qiáng)維權(quán)意識(shí),提高干事能力”的工作思路,推動(dòng)了工作實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)了新的跨躍。二是圍繞大局,干事創(chuàng)業(yè)。深入開展“學(xué)練強(qiáng)創(chuàng)”系列活動(dòng),不斷提高廣大職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能,推動(dòng)職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)向縱深發(fā)展;全面啟動(dòng)二宮勞動(dòng)廣場(chǎng)建設(shè),高起點(diǎn)規(guī)劃,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),為省會(huì)城市建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)。三是履行維權(quán)職責(zé),促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。通過“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)和“工字號(hào)”創(chuàng)業(yè)工程,為全市職工做實(shí)事、辦好事,加強(qiáng)了評(píng)先樹優(yōu)和先模的管理服務(wù);強(qiáng)化源頭參與和立法,健全了組織、制度、幫扶、司法和信訪協(xié)調(diào)“五位一體”的維權(quán)機(jī)制,使廣大職工和進(jìn)城務(wù)工人員的合法權(quán)益得到切實(shí)保障,促進(jìn)了職工隊(duì)伍和社會(huì)的和諧穩(wěn)定。四是加強(qiáng)廉政建設(shè),發(fā)揮表率作用。能夠帶頭執(zhí)行民主集中制,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合的組織原則,重大問題集體研究決策,涉及人事、財(cái)務(wù)等重大問題,都是經(jīng)過集體研究決定,在班子內(nèi)部能夠充分發(fā)揚(yáng)民主,注意加強(qiáng)班子的協(xié)調(diào)團(tuán)結(jié)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格自律,并向社會(huì)公開承諾“廉潔自律五項(xiàng)規(guī)定”,堅(jiān)決做到“五個(gè)不許”。提拔、調(diào)整和充實(shí)干部隊(duì)伍,嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,杜絕用人上的不正之風(fēng),關(guān)心老干部工作,進(jìn)一步促進(jìn)了機(jī)關(guān)思想、作風(fēng)和廉政建設(shè),增強(qiáng)了服務(wù)大局、求實(shí)創(chuàng)新、廉潔勤政意識(shí),促進(jìn)了機(jī)關(guān)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和工作落實(shí)。
二、個(gè)人的主要差距及不足
⒈對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)還存在差距,用理論指導(dǎo)新形勢(shì)下的工會(huì)工作不夠。作為市總的主要負(fù)責(zé)人,在繁忙的工作之余,時(shí)刻提醒自己必須適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,加強(qiáng)對(duì)政治理論和一些新知識(shí)的學(xué)習(xí),努力成為學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部。但是,每當(dāng)工作忙碌時(shí),就放松了對(duì)學(xué)習(xí)的要求,面對(duì)新形勢(shì)下的各種復(fù)雜情況,就事論事處理得多,用理論去分析指導(dǎo)和推動(dòng)工作不夠,不能從中探索規(guī)律,僅僅通過閱讀和學(xué)習(xí)上級(jí)的文件,還沒有在系統(tǒng)閱讀原著和分析把握規(guī)律上下苦功夫。特別是在理論研究和實(shí)際結(jié)合上還不夠緊密,對(duì)如何按照新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,進(jìn)一步推進(jìn)工會(huì)工作存在不少薄弱環(huán)節(jié)。
⒉在圍繞大局、服務(wù)職工方面需要進(jìn)一步加大措施,加大為黨政分憂,為職工解難的工作力度。近兩年,緊緊圍繞全市中心工作,立足于上為黨政分憂,下為職工群眾解難,盡管想了不少辦法,開了不少會(huì)議,發(fā)了不少文件,也取得了一定成效,但與市委、市政府的要求和全市維權(quán)的實(shí)際需求相比,面臨著很艱巨的工作任務(wù),特別是特困職工等弱勢(shì)群體當(dāng)前的困難還很多,工會(huì)如何盡其責(zé)任,措施還不夠有力。
⒊轉(zhuǎn)變作風(fēng),深入基層調(diào)查研究不夠。到工會(huì)后,注意經(jīng)常帶頭到企業(yè)和基層開展調(diào)查研究,特別是對(duì)涉及全局和職工切身利益的重大工作措施的出臺(tái)比較慎重,力求決策符合實(shí)際,但是由于全市工作面廣量大,不能經(jīng)常下去,縣區(qū)每年最多下去不過⒉次,待在機(jī)關(guān)的時(shí)間多,靠會(huì)議部署工作比較多,基層做具體工作的時(shí)間不足,致使第一手資料掌握得不夠全面,在工作指導(dǎo)上針對(duì)性和指導(dǎo)性不夠有力。
⒋在執(zhí)行民主集中制,講究科學(xué)的工作方法上還有不足之處。雖然比較注意貫徹民主集中制,通過自身的表率作用,帶動(dòng)班子建設(shè),發(fā)揮班子每一名成員的作用,推進(jìn)各項(xiàng)工作。但在工作中有時(shí)要求過急過高,使用方法不很恰當(dāng),特別是對(duì)部門工作指導(dǎo)上,交任務(wù)多,教方法不夠,使大家產(chǎn)生一些畏難情緒,有時(shí)感到關(guān)系不夠和諧。
⒌在老干部工作方面還不夠細(xì)致、周到。市總工會(huì)老同志多,情況不一,在對(duì)老同志的關(guān)心服務(wù)方面,自己考慮得比較多,要求比較多,安排部門做得多,自己局限于一般性的走訪,經(jīng)常登門征求意見還不夠。
⒍廉潔自律的工作還要重視和加強(qiáng)。作為單位的一把手,自己不僅帶頭按照廉政建設(shè)的要求,做到“五個(gè)不許”,按規(guī)定辦事,而且要求基層和班子成員都要廉潔自律。但有時(shí)對(duì)基層贈(zèng)送小禮品、土特產(chǎn)等拒收不夠,對(duì)自己要求還不夠嚴(yán)格。
以上存在的差距,說明自己近年來


????????在加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉方面,思想改造和對(duì)自己的要求不夠嚴(yán)格,在強(qiáng)調(diào)抓工作的同時(shí),在提高思想認(rèn)識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)世界觀的改造、強(qiáng)化黨性觀念和黨員意識(shí)、落實(shí)“立黨為公,執(zhí)政為民”的根本要求上,與上級(jí)的要求和職工群眾的期望相比,還存在差距,因此必須通過深入剖析這些思想根源,認(rèn)真加以整改,在今后工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)市總“一班人”努力開創(chuàng)工會(huì)工作新局面,為濟(jì)南市改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)。
三、整改措施
⒈加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,刻苦學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,打牢馬克思主義的理論功底,提高觀察問題、分析問題、解決問題的能力,做到政治上堅(jiān)定、理論上清楚、方向上明確。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,不斷增強(qiáng)黨員意識(shí),提高黨性觀念,自覺保持黨員的先進(jìn)性。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提高服務(wù)大局、組織凝聚職工、依法辦事和保障職工民主權(quán)利、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和自身建設(shè)的能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,在推進(jìn)工作中當(dāng)好表率。
⒉轉(zhuǎn)變作風(fēng),密切聯(lián)系群眾。在工作中做到三個(gè)堅(jiān)持,即堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,堅(jiān)持一切為了群眾、一切依靠群眾的根本觀點(diǎn),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去的群眾路線,懷著對(duì)群眾的深厚感情,經(jīng)常深入群眾,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,集中群眾智慧,使工作符合實(shí)際需要和群眾要求。把全部工作的出發(fā)點(diǎn)放在為職工群眾服務(wù)上,把工作重點(diǎn)放在為群眾解決現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)生活問題上,圍繞群眾的需要辦實(shí)事、做好事。要特別關(guān)注困難職工群體,切實(shí)幫助他們解決遇到的困難和問題,通過深化“送溫暖”工程和“工字號(hào)”創(chuàng)業(yè)工程,切實(shí)加大幫扶救助力度,為建設(shè)平安濟(jì)南、和諧濟(jì)南做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
⒊干事創(chuàng)業(yè),爭(zhēng)創(chuàng)一流。作為班長(zhǎng),在今后的工作中要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員和工會(huì)干部以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài),堅(jiān)持對(duì)工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,奮發(fā)進(jìn)取,扎實(shí)工作,努力爭(zhēng)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)。要注意研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)新能力,引導(dǎo)和鼓勵(lì)各級(jí)干部求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、恪盡職守、努力工作,出色地履行職責(zé),形成充滿活力、富有效率的工作機(jī)制和能干事、想干事、干成事的工作局面。
⒋嚴(yán)于律已,廉潔自律。切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),增強(qiáng)黨員廉潔自律的意識(shí),牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀,堅(jiān)持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用黨紀(jì)國(guó)法嚴(yán)格約束自己,切實(shí)做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,時(shí)刻牢記自己的身份、責(zé)任,時(shí)刻警惕腐敗的侵蝕,自覺增強(qiáng)拒腐防變的能力,自覺接受監(jiān)督,堅(jiān)決與腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng),在堅(jiān)持自身廉潔的基礎(chǔ)上,旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)決地反對(duì)各種腐敗現(xiàn)象和不廉潔行為,為保持黨的先進(jìn)性、維護(hù)黨的純潔性貢獻(xiàn)自己的力量。


????????在加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉方面,思想改造和對(duì)自己的要求不夠嚴(yán)格,在強(qiáng)調(diào)抓工作的同時(shí),在提高思想認(rèn)識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)世界觀的改造、強(qiáng)化黨性觀念和黨員意識(shí)、落實(shí)“立黨為公,執(zhí)政為民”的根本要求上,與上級(jí)的要求和職工群眾的期望相比,還存在差距,因此必須通過深入剖析這些思想根源,認(rèn)真加以整改,在今后工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)市總“一班人”努力開創(chuàng)工會(huì)工作新局面,為濟(jì)南市改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)。
三、整改措施
⒈加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,刻苦學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,打牢馬克思主義的理論功底,提高觀察問題、分析問題、解決問題的能力,做到政治上堅(jiān)定、理論上清楚、方向上明確。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,不斷增強(qiáng)黨員意識(shí),提高黨性觀念,自覺保持黨員的先進(jìn)性。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提高服務(wù)大局、組織凝聚職工、依法辦事和保障職工民主權(quán)利、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和自身建設(shè)的能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,在推進(jìn)工作中當(dāng)好表率。
⒉轉(zhuǎn)變作風(fēng),密切聯(lián)系群眾。在工作中做到三個(gè)堅(jiān)持,即堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,堅(jiān)持一切為了群眾、一切依靠群眾的根本觀點(diǎn),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去的群眾路線,懷著對(duì)群眾的深厚感情,經(jīng)常深入群眾,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,集中群眾智慧,使工作符合實(shí)際需要和群眾要求。把全部工作的出發(fā)點(diǎn)放在為職工群眾服務(wù)上,把工作重點(diǎn)放在為群眾解決現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)生活問題上,圍繞群眾的需要辦實(shí)事、做好事。要特別關(guān)注困難職工群體,切實(shí)幫助他們解決遇到的困難和問題,通過深化“送溫暖”工程和“工字號(hào)”創(chuàng)業(yè)工程,切實(shí)加大幫扶救助力度,為建設(shè)平安濟(jì)南、和諧濟(jì)南做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
⒊干事創(chuàng)業(yè),爭(zhēng)創(chuàng)一流。作為班長(zhǎng),在今后的工作中要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員和工會(huì)干部以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài),堅(jiān)持對(duì)工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,奮發(fā)進(jìn)取,扎實(shí)工作,努力爭(zhēng)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)。要注意研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高創(chuàng)新能力,引導(dǎo)和鼓勵(lì)各級(jí)干部求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、恪盡職守、努力工作,出色地履行職責(zé),形成充滿活力、富有效率的工作機(jī)制和能干事、想干事、干成事的工作局面。
⒋嚴(yán)于律已,廉潔自律。切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),增強(qiáng)黨員廉潔自律的意識(shí),牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀,堅(jiān)持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用黨紀(jì)國(guó)法嚴(yán)格約束自己,切實(shí)做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,時(shí)刻牢記自己的身份、責(zé)任,時(shí)刻警惕腐敗的侵蝕,自覺增強(qiáng)拒腐防變的能力,自覺接受監(jiān)督,堅(jiān)決與腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng),在堅(jiān)持自身廉潔的基礎(chǔ)上,旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)決地反對(duì)各種腐敗現(xiàn)象和不廉潔行為,為保持黨的先進(jìn)性、維護(hù)黨的純潔性貢獻(xiàn)自己的力量。

〈5〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

尊敬的校長(zhǎng),同志們:

這次在市委黨校舉辦的全市工會(huì)干部素質(zhì)提升培訓(xùn)班,是按照市委組織部干部培訓(xùn)總體部署安排的一次重要培訓(xùn)。根據(jù)市委干部培訓(xùn)教育全覆蓋的總體要求,市委組織部今年將工會(huì)干部培訓(xùn)統(tǒng)一納入了市委黨校培訓(xùn)計(jì)劃。按照市委組織部的要求和今年下半年干部培訓(xùn)計(jì)劃,市委黨校將我們這次工會(huì)干部培訓(xùn)安排在了國(guó)慶中秋大假后的第一周舉辦。為辦好這次培訓(xùn)班,節(jié)前市總與市委黨校進(jìn)行了反復(fù)協(xié)商、精心準(zhǔn)備,特別是在課程的設(shè)置上,力求能夠更好更多地體現(xiàn)工會(huì)特色,以及理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,目的'就是希望大家通過這次培訓(xùn),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)XXX系列重要講話精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,切實(shí)提升政治理論水平和工會(huì)專業(yè)能力水平,進(jìn)一步適應(yīng)形勢(shì)和發(fā)展的需要,更好服務(wù)職工和發(fā)展,努力為錦州的全面振興貢獻(xiàn)力量。

借此機(jī)會(huì),我代表市總工會(huì),對(duì)市委黨校給予這次培訓(xùn)的高度重視和大力支持表示衷心的感謝,對(duì)在座各位基層工會(huì)干部前來參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)表示熱烈的歡迎!

下面,我就如何舉辦好此次培訓(xùn),講三點(diǎn)意見,與大家共勉。

一、認(rèn)清形勢(shì)、統(tǒng)一思想,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的主動(dòng)性和緊迫感

工會(huì)工作是黨的群眾工作的重要組成部分,基層工會(huì)干部的素質(zhì)如何直接關(guān)系到工會(huì)工作能否圍繞中心、服務(wù)大局和發(fā)揮好作用的問題。全總黨組書記、副主席、書記處第一書記李玉賦強(qiáng)調(diào),各級(jí)工會(huì)要高度重視新形勢(shì)下的工會(huì)干部教育培訓(xùn)工作,緊緊圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,深入貫徹落實(shí)《干部教育培訓(xùn)工作條例》,圍繞政治性這一靈魂,堅(jiān)持先進(jìn)性這一著力點(diǎn),立足群眾性這一根本特點(diǎn),突出理論教育和黨性教育這個(gè)主業(yè)主課,引導(dǎo)工會(huì)干部打開眼界、打開思路、打開胸襟,切實(shí)增強(qiáng)職工群眾工作本領(lǐng),不斷提高素質(zhì)和能力,努力把工會(huì)干部錘煉成為能夠團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾聽黨話、跟黨走的“娘家人”,把工會(huì)組織建設(shè)成為職工群眾信賴的“職工之家”。

我們各級(jí)工會(huì)干部必須深刻領(lǐng)會(huì)李玉賦同志的講話精神,自覺把學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力的源頭活水,從全局和戰(zhàn)略的高度,從工會(huì)事業(yè)發(fā)展的迫切需要,充分認(rèn)識(shí)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要性。

首先,我們必須認(rèn)識(shí)到,加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)是工會(huì)干部適應(yīng)新形勢(shì)迎接新挑戰(zhàn)的需要。

當(dāng)前,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)的新形勢(shì)下,我們工會(huì)工作也同樣面臨著一系列的新形勢(shì)、新任務(wù)和新問題。黨的十八大以來,中央高度重視群團(tuán)工作,專門召開中央黨的群團(tuán)工作會(huì)議,對(duì)包括我們工會(huì)在內(nèi)的黨的群團(tuán)工作,提出了“增三性”、“去四化”等一系列新的要求。特別是XXX日前專門就群團(tuán)改革工作作出重要指示,從全局和戰(zhàn)略的高度深刻闡明了做好群團(tuán)改革工作的重大意義、目標(biāo)任務(wù)和基本要求。對(duì)此,省委、市委和省總,對(duì)我們也都提出了具體的明確要求。如何按照中央、省委和市委的要求,加快推進(jìn)工會(huì)系統(tǒng)的改革創(chuàng)新,是我們面臨的繞不開的一項(xiàng)重要工作。這就要求我們必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展需要。

其次,我們必須認(rèn)識(shí)到,加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)是工會(huì)干部更好服務(wù)職工和發(fā)展的需要。

工會(huì)的基本職責(zé)是維護(hù)職工合法權(quán)益。維護(hù)職工合法權(quán)益要求工會(huì)干部既要敢于維權(quán),又要善于維權(quán);既要講究政策,也要講究策略;既要“剛性”維權(quán),又要“柔性”維權(quán)。這些都對(duì)工會(huì)干部履行職責(zé)提出很高的要求,不加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),就難以承擔(dān)起這份份內(nèi)的責(zé)任,推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立、促進(jìn)職工隊(duì)伍穩(wěn)定、維護(hù)好職工的合法權(quán)益,也就會(huì)成為空談。再有,面對(duì)全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展“滾石上山、爬坡過坎”的現(xiàn)實(shí)困境,省總年初的全委會(huì)報(bào)告就明確提出了工會(huì)工作要勇于提當(dāng)、助力振興,為把這一要求落到實(shí)處,充分發(fā)揮工會(huì)組織在扎實(shí)推進(jìn)遼寧振興發(fā)展中的作用,全力幫助企業(yè)解決困難、支持企業(yè)發(fā)展,省總?cè)涨坝致?lián)合省發(fā)改委等五部委,制定出臺(tái)了《遼寧省總工會(huì)支持企業(yè)發(fā)展十項(xiàng)措施》。我們市、縣兩級(jí)工會(huì)如何結(jié)合地方實(shí)際,把這十項(xiàng)措施落實(shí)到位,不斷創(chuàng)新服務(wù)發(fā)展的措施,也需要我們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)來拓展思路、豐富辦法、推進(jìn)落實(shí)。

第三,我們還必須認(rèn)識(shí)到,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)是提升全市工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)的需要。

近兩年來,我市縣(市)區(qū)工會(huì)干部進(jìn)行了不同程度的調(diào)整,新建工會(huì)組織也在不斷發(fā)展,每年都有一部分同志加入到工會(huì)干部隊(duì)伍里來,工會(huì)干部隊(duì)伍增添了不少新的力量。從整體上看,這些同志政治素質(zhì)高、年富力強(qiáng)、有責(zé)任感、群眾威信也較高,能夠擔(dān)當(dāng)重任。但同時(shí)也應(yīng)該看到,工會(huì)工作是一項(xiàng)政治性、政策性、法規(guī)性、具體操作性都很強(qiáng)的工作,不論是集體合同簽訂、工資集體協(xié)商、召開職代會(huì),還是開展職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新、困難職工幫扶救助等工作都需要掌握一定的法律法規(guī)知識(shí),需要一定的實(shí)踐能力。如果不熟悉工會(huì)有關(guān)理論、有關(guān)政策法律、有關(guān)操作程序,這項(xiàng)工作是干不好的。新調(diào)整到工會(huì)工作崗位上的同志,對(duì)工會(huì)業(yè)務(wù)工作還不夠熟悉,迫切需要進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)。多年從事工會(huì)工作的同志,也有一個(gè)知識(shí)更新、觀念更新、工作方式方法更新的問題。因此,辦好這次培訓(xùn)非常有必要。

這里我希望大家都能高度重視這次培訓(xùn),自覺從適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展、服務(wù)職工發(fā)展和提升工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)的高度來看待這次培訓(xùn),切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的主動(dòng)性和緊迫感。

二、立足實(shí)際、抓住關(guān)鍵,切實(shí)提升推動(dòng)工會(huì)工作改革創(chuàng)新的能力水平

這次培訓(xùn)雖然只有一周的時(shí)間,但我們?cè)谡n程的設(shè)置上進(jìn)行了精心的設(shè)計(jì),不僅安排了XXX726重要講話精神解讀、生態(tài)建設(shè)與環(huán)境建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)與微信服務(wù)等理論與實(shí)踐方面的課程,還安排了小組討論、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、工作交流等交流互動(dòng)的環(huán)節(jié),力求使大家在短短的一周內(nèi)有更多更大的收獲。這里,我希望大家能夠在認(rèn)真參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的過程中,結(jié)合培訓(xùn)班課程的學(xué)習(xí),緊緊把握以下幾個(gè)方面的關(guān)鍵點(diǎn),做更多的理論與實(shí)踐上的思考,確保學(xué)有所獲、學(xué)以致用。

一要堅(jiān)持以政治性為引領(lǐng),團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工堅(jiān)定不移聽黨話跟黨走。要深入學(xué)習(xí)貫徹XXX系列重要講話精神,不斷用XXX重要講話精神特別是關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述武裝頭腦,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,自覺堅(jiān)持黨對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo),在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,堅(jiān)決把保持和增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性和群眾性貫穿始終,最廣泛地把廣大職工群眾團(tuán)結(jié)在黨的周圍。

二要堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為主線,組織動(dòng)員廣大職工為振興發(fā)展建功立業(yè)。按照“五大發(fā)展理念”、“四個(gè)著力”和“三個(gè)推進(jìn)”的要求,圍繞錦州發(fā)展振興,大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神和工匠精神,助推發(fā)展方式轉(zhuǎn)變;廣泛開展職工職業(yè)技能大賽和群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新成果評(píng)選活動(dòng),不斷提高職工對(duì)企業(yè)發(fā)展的貢獻(xiàn)率;大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,積極構(gòu)建職工精神家園,努力營(yíng)造崇尚勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)、創(chuàng)造偉大的良好社會(huì)氛圍。特別是要在積極推進(jìn)省總支持企業(yè)發(fā)展十項(xiàng)措施落實(shí)的同時(shí),抓緊研究適合本地實(shí)際、有助企業(yè)發(fā)展的新舉措、好辦法。

三要堅(jiān)持以服務(wù)職工為宗旨,積極推動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定發(fā)展。要以職代會(huì)制度等為重點(diǎn),以創(chuàng)建“和諧職工之家”為依托,推動(dòng)維權(quán)機(jī)制和基層協(xié)商民主建設(shè)。要考慮把更多的資源投向基層和一線職工,推動(dòng)了職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)利益問題和最困難最憂慮最緊迫實(shí)際問題的解決,真正找準(zhǔn)工作結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn),切實(shí)解決好代表誰、聯(lián)系誰、服務(wù)誰的問題,不斷增強(qiáng)廣大職工群眾對(duì)工會(huì)組織的認(rèn)同感。

四要堅(jiān)持以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的吸引力凝聚力戰(zhàn)斗力。按照省總工會(huì)改革的總體要求,省總今年底前要完成改革任務(wù),市總明年上半年要完成改革任務(wù),縣區(qū)明年九月底前也要完成。目前,市總的改革方案市委已經(jīng)通過。希望各縣(市)區(qū)工會(huì)緊緊抓住增“三性”、去“四化”這一關(guān)鍵,積極推進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和事業(yè)單位等方面改革,推動(dòng)組織體制、運(yùn)行機(jī)制和活動(dòng)方式創(chuàng)新,進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)基層基礎(chǔ)建設(shè),不斷擴(kuò)大工會(huì)組織的有效覆蓋,全面提高工會(huì)組織的工作和服務(wù)水平。

五要堅(jiān)持以解決問題為導(dǎo)向,確保年內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。今年到年底已不足三個(gè)月的時(shí)間,我們要對(duì)照年初制定的工作計(jì)劃,仔細(xì)進(jìn)行盤點(diǎn),看看哪些工作能順利完成,哪些還存在困難和問題,要對(duì)存在的問題進(jìn)行細(xì)致分析,努力找到解決的辦法,確保問題的解決和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前,需要特別強(qiáng)調(diào)的是,我們各級(jí)工會(huì)組織要切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定的責(zé)任,以及做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任,積極維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,以實(shí)際行動(dòng)喜迎黨的十九大勝利召開。還要樹立大宣教工作格局,積極做好十九大召開前后以及工會(huì)自身的宣傳教育工作,講好工會(huì)故事,傳遞工會(huì)聲音。這一點(diǎn),玉林主席在本次培訓(xùn)班結(jié)業(yè)時(shí)還要重點(diǎn)講話,這里我就不多講了。

三、端正學(xué)風(fēng)、遵守紀(jì)律,確保圓滿完成本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)

為辦好此次工會(huì)干部培訓(xùn)班,市委黨校不僅為我們提供了良好的學(xué)習(xí)培訓(xùn)環(huán)境,而且在培訓(xùn)的內(nèi)容、老師的選擇和時(shí)間安排上也煞費(fèi)苦心,希望大家能夠珍惜機(jī)會(huì)、不虛此行。

一是要靜下心來,安心學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)班安排在市委黨校,目的就是讓大家從事務(wù)中解脫出來,排除干擾,靜下心來,真正學(xué)一點(diǎn)東西。希望所有參加培訓(xùn)的同志,樹立學(xué)員意識(shí),迅速轉(zhuǎn)變角色,全身心地投入學(xué)習(xí),力爭(zhēng)在有限的時(shí)間里收獲知識(shí)、增長(zhǎng)能力、提升水平。

二是要聯(lián)系實(shí)際,推動(dòng)創(chuàng)新。大家要把學(xué)與思、知與行結(jié)合起來,善于思考和總結(jié),把感性認(rèn)識(shí)上升為理性認(rèn)識(shí),把零散經(jīng)驗(yàn)綜合為系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn),做到學(xué)用相長(zhǎng)、融會(huì)貫通。要把這次學(xué)習(xí)的過程當(dāng)作反思工作、推進(jìn)工作的過程,把在這里學(xué)到的新理論、新知識(shí)、新技能,把在這里養(yǎng)成的良好學(xué)風(fēng),帶到自己的工會(huì)工作實(shí)踐中去,轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作的具體思路、辦法和舉措。

三是要加強(qiáng)交流,共同提高。這次培訓(xùn)既是一次學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì),也是一個(gè)非常好的相互交流平臺(tái)。希望大家利用好這次機(jī)會(huì),相互之間多溝通、多交流、多探討,做到相互學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,相互促進(jìn),共同提高。

四是要嚴(yán)格要求,遵守紀(jì)律。把大家集中起來學(xué)習(xí)很不容易,特別是這次培訓(xùn)班時(shí)間雖短,但內(nèi)容充實(shí),給大家留的自由空間較少,學(xué)習(xí)起來可能比較辛苦。各位學(xué)員要嚴(yán)格遵守這次培訓(xùn)班的紀(jì)律,嚴(yán)守作息時(shí)間,服從統(tǒng)一管理。培訓(xùn)期間,無特殊情況,一律不準(zhǔn)請(qǐng)假,要確保課堂紀(jì)律和培訓(xùn)的順利進(jìn)行。

最后,讓我們?cè)俅螌?duì)市委黨校領(lǐng)導(dǎo)和老師給予這次培訓(xùn)的精心安排、辛勤付出表示衷心的感謝!

預(yù)祝這次培訓(xùn)班取得圓滿成功,祝同志們培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)順利、生活愉快!

謝謝大家!

〈6〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

標(biāo)題:基層工會(huì)干部述職報(bào)告:為職工權(quán)益奮斗的腳印


尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:


大家好!我是XX公司的一名基層工會(huì)干部,榮幸地站在這里向領(lǐng)導(dǎo)和同事們述職。在過去的一年中,我?guī)ьI(lǐng)工會(huì)團(tuán)隊(duì),努力維護(hù)職工權(quán)益,提升職工福利,為公司的發(fā)展和和諧穩(wěn)定做出了努力。今天我將從三個(gè)方面向大家匯報(bào)我的工作。


一、關(guān)心員工,維護(hù)職工權(quán)益


作為一名基層工會(huì)干部,我始終將維護(hù)職工權(quán)益作為工作的重中之重。我與工會(huì)團(tuán)隊(duì)積極協(xié)調(diào),及時(shí)回應(yīng)職工關(guān)切,組織開展了多項(xiàng)活動(dòng),如員工座談會(huì)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等,促進(jìn)了職工之間的交流和學(xué)習(xí)。通過與職工深入溝通,了解他們的需求和困難,我們及時(shí)向公司提出建議,爭(zhēng)取為職工爭(zhēng)取福利和權(quán)益。


在部分職工面臨工作壓力和權(quán)益受損的情況下,我積極協(xié)調(diào)解決問題,通過與公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和協(xié)商,爭(zhēng)取到了加薪、調(diào)整工作環(huán)境以及提高職工福利待遇等。同時(shí),我還組織了員工關(guān)懷活動(dòng),傳遞關(guān)愛,讓每一位職工感受到溫暖和關(guān)懷。


二、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),促進(jìn)員工發(fā)展


團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)大是一個(gè)良好工會(huì)運(yùn)作的基礎(chǔ)。在我的帶領(lǐng)下,團(tuán)隊(duì)成員互相合作,共同努力,取得了較為顯著的成績(jī)。我注重團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)和能力提升,組織了培訓(xùn)班、沙龍等活動(dòng),提升了團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)水平和綜合能力。此外,我還定期與團(tuán)隊(duì)成員交流,傾聽他們的想法和建議,激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造力。


在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面,我注重激勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的建立。我推行“先進(jìn)工會(huì)員工”表彰制度,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員爭(zhēng)創(chuàng)業(yè)績(jī),讓團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力得到提升。通過合理的激勵(lì)機(jī)制,引導(dǎo)和鼓勵(lì)干部和職工積極參與工會(huì)工作,以實(shí)際行動(dòng)支持和推動(dòng)公司的發(fā)展。


三、積極參與社會(huì)公益活動(dòng)


作為一名基層工會(huì)干部,除了關(guān)心職工權(quán)益,我還積極參與各類社會(huì)公益活動(dòng)。我組織了“關(guān)愛留守兒童”捐贈(zèng)活動(dòng),呼吁職工們關(guān)注社會(huì)弱勢(shì)群體,努力為他們貢獻(xiàn)自己的力量。


此外,我們還參與了“環(huán)境保護(hù)日”和“無償獻(xiàn)血日”等公益活動(dòng)。通過組織這些活動(dòng),我希望能夠喚起更多員工的社會(huì)責(zé)任感,并以實(shí)際行動(dòng)履行自己對(duì)社會(huì)的責(zé)任。


在今后的工作中,我會(huì)繼續(xù)延續(xù)和發(fā)揚(yáng)前進(jìn)的精神,更加積極地履行職責(zé),更好地服務(wù)職工,為公司的發(fā)展和穩(wěn)定作出更大的貢獻(xiàn)。


以上是我過去一年的工作總結(jié)和匯報(bào),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評(píng)指正。謝謝大家!

〈7〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

回顧這一學(xué)期的工作,失去與所得,我學(xué)會(huì)了很多,感悟了很多,我覺得我有了很大的進(jìn)步。這些進(jìn)步是進(jìn)入學(xué)習(xí)部工作之后從無形中所獲得的,是學(xué)習(xí)部給了我這樣一個(gè)發(fā)展平臺(tái)。他磨礪了我的毅力,鍛煉了我的意志。我也一直在告訴自己:選擇了就不要放棄,就要堅(jiān)持到底走到最后,而且要走的漂亮,最后達(dá)到最高峰!這樣才不會(huì)讓自己失望,讓相信你的人失望。

從我加入學(xué)習(xí)部的那天起,我就一直在努力,嚴(yán)格的要求自己。我也意識(shí)到自己的身上又多了一份責(zé)任,但我相信我沒問題。回首這一學(xué)期,由于后段寫生和班級(jí)的一些工作,我去晚檢的次數(shù)可能會(huì)少了一些,自己也覺得挺不好意思,但在我心中,部門的工作依然與我同在,在此期間,我也看到了部門的力量、團(tuán)結(jié)的力量,大家都為了共同的目標(biāo)攜手并進(jìn)。

〈8〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

院發(fā)工字﹝2012﹞22號(hào)

簽發(fā)人:孫立軍

關(guān)于開展“三優(yōu)”評(píng)選的通知

近年來,在學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視和大力支持下,我院深入推進(jìn)工會(huì)建家工作,取得了階段性的成果,順利地通過了北京市教育工會(huì)的驗(yàn)收,獲得了“全國(guó)教科文衛(wèi)體系統(tǒng)模范職工之家”稱號(hào),我院的工會(huì)工作邁上了新的臺(tái)階。

為充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,進(jìn)一步推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新和發(fā)展,表彰和鼓勵(lì)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持,各級(jí)工會(huì)干部的積極工作、無私奉獻(xiàn),以及廣大教職工的熱情參與,學(xué)院工會(huì)委員會(huì)決定,在新春來臨之際,開展“三優(yōu)”評(píng)選活動(dòng),對(duì)評(píng)選出的“優(yōu)秀職工之友”、“優(yōu)秀工會(huì)干部”和“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

現(xiàn)將評(píng)選工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、評(píng)選范圍及名額分配:

1、“優(yōu)秀職工之友”:

從支持工會(huì)工作并積極參與工會(huì)活動(dòng)的各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)中評(píng)選,由各分工會(huì)和學(xué)院工會(huì)委員會(huì)推薦,各分工會(huì)推薦名額不超過2人。

2、“優(yōu)秀工會(huì)干部”:

從分工會(huì)主席和學(xué)院工會(huì)委員中評(píng)選,由各分工會(huì)和學(xué)院工會(huì)委員會(huì)推薦,各分工會(huì)推薦名額不超過1人。

3、“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”:

從分工會(huì)委員、群眾社團(tuán)的主要組織成員以及熱心工會(huì)工作的工會(huì)會(huì)員中評(píng)選,由各分工會(huì)和學(xué)院工會(huì)委員會(huì)推薦,各分工會(huì)推薦名額不超過3人。

注:推薦的候選人原則上不可兼報(bào)兩個(gè)或兩個(gè)以上獎(jiǎng)項(xiàng)

二、評(píng)選條件:

(一)“優(yōu)秀職工之友”評(píng)選條件

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺地貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》、《教師法》等有關(guān)法律法規(guī)。

2、重視工會(huì)工作,定期聽取工會(huì)工作匯報(bào),專題研究工會(huì)工作,并從人、財(cái)、物等各方面給予工會(huì)大力的支持。

3、積極開展校(系)務(wù)公開工作,在教代會(huì)(二級(jí)教職工大會(huì))上,向教職工匯報(bào)工作,自覺接受教職工對(duì)重大事項(xiàng)的監(jiān)督,認(rèn)真聽取教職工的意見和建議,并認(rèn)真整改落實(shí)。

4、密切聯(lián)系群眾,積極帶頭參與學(xué)院工會(huì)和本部門工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

(二)“優(yōu)秀工會(huì)干部”評(píng)選條件

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,積極投身學(xué)院的改革和發(fā)展建設(shè),愛崗敬業(yè),認(rèn)真完成好各項(xiàng)本職工作。

2、全心全意為廣大教職工服務(wù),密切聯(lián)系群眾,尊老愛幼、團(tuán)結(jié)同志,圍繞中心任務(wù)開展好各項(xiàng)工會(huì)工作,有服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)精神,教職工滿意度高。

3、引導(dǎo)教職工正確處理國(guó)家、集體和個(gè)人三者利益關(guān)系。熱心為教職工辦實(shí)事,積極反映教職工的正當(dāng)要求,維護(hù)和表達(dá)教職工的民主權(quán)利和切身利益。

4、按時(shí)參加工會(huì)會(huì)議及培訓(xùn),積極開展各項(xiàng)有益的工會(huì)活動(dòng),工會(huì)工作成績(jī)顯著。

(三)“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”評(píng)選條件

1、努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī),提高政治覺悟和民主管理的素質(zhì)與能力。

2、愛崗敬業(yè),忠于職守,努力做好本職工作,積極參與學(xué)院的民主管理,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,為學(xué)院的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

3、熱心工會(huì)工作,組織能力強(qiáng);積極參與工會(huì)活動(dòng),表現(xiàn)較為突出。

4、積極完成好學(xué)院和工會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

三、評(píng)選程序:

1、請(qǐng)各分工會(huì)和社團(tuán)按照評(píng)選條件以及名額分配比例,在充分征求本部門教職工和黨政領(lǐng)導(dǎo)意見的基礎(chǔ)上,將符合條件的同志推選出來參加評(píng)選。并認(rèn)真填寫推薦表格(電子表格請(qǐng)?jiān)谛@網(wǎng)工會(huì)網(wǎng)頁[通知]欄或[辦公服務(wù)]欄的[下載專區(qū)]下載)。簽字蓋章后,于12月21日之前報(bào)到學(xué)院工會(huì)辦公室。同時(shí),將電子版發(fā)送到學(xué)院工會(huì)郵箱gonghui@。

2、召開學(xué)院工會(huì)委員會(huì),結(jié)合近年來我院工會(huì)工作的實(shí)際,予以評(píng)選,進(jìn)行公示后,予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

附表1:《北京電影學(xué)院“優(yōu)秀職工之友”推薦表》 附表2:《北京電影學(xué)院“優(yōu)秀工會(huì)干部”推薦表》 附表3:《北京電影學(xué)院“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”推薦表》

北京電影學(xué)院工會(huì)

2012年12月12日

〈9〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

作為一名學(xué)校的女工委員,我有幸參加了為期兩天的區(qū)教育系統(tǒng)工會(huì)干部培訓(xùn)活動(dòng)。由于區(qū)教育工會(huì)汪主席、趙主任和孔老師三位領(lǐng)導(dǎo)的組織安排有方,此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)緊湊、周密,內(nèi)容全面又豐富,既有集中理論知識(shí)學(xué)習(xí)又有交流研討活動(dòng)。這次培訓(xùn)活動(dòng)不僅使我開拓了視野,增長(zhǎng)了見識(shí),更讓我經(jīng)歷了一場(chǎng)深刻的思想觀念的洗禮,給我的思想注入了新的動(dòng)力。通過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),有幾個(gè)想不到:

一是想不到領(lǐng)導(dǎo)這么重視。我接到培訓(xùn)通知后,認(rèn)為是教育工會(huì)對(duì)工會(huì)干部的一次例行培訓(xùn)而已,無非是請(qǐng)一些人員給講一講工會(huì)工作的有關(guān)知識(shí)。想不到林局長(zhǎng)在百忙之中參加培訓(xùn)班的開班典禮,為參加培訓(xùn)的學(xué)員提要求。同時(shí),局長(zhǎng)、書記應(yīng)雋雯還專門抽出周末休息時(shí)間為我們做了《基于思想基本職能創(chuàng)新工會(huì)管理工作、助推“精致教育”內(nèi)涵發(fā)展》的精彩講座,讓我對(duì)教育又有了新的認(rèn)識(shí)。讓我受益匪淺,感慨頗深。

二是想不到收獲這么多。參加培訓(xùn)前自己心想“通過這次的學(xué)習(xí)還能取到真經(jīng)?”,但通過兩天的學(xué)習(xí),使我改變了最初錯(cuò)誤的想法。市教育工會(huì)副主席、中學(xué)高級(jí)教師陳顯芳的《新常態(tài)下工會(huì)工作,溫馨工會(huì)創(chuàng)建》的講座,使我了解了工會(huì)工作的多樣性和全面性。我意識(shí)到了工會(huì)工作不僅僅是組織慰問、搞些活動(dòng),更應(yīng)成為職工與學(xué)校的紐帶,只有充分發(fā)揮好橋梁作用,才能保持和諧的良好局面,促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展。

三是想不到當(dāng)一名合格的工會(huì)干部這么不容易。以前認(rèn)為,工會(huì)就是“吹拉彈唱,打球照相,黨政開會(huì),布置會(huì)場(chǎng)”,當(dāng)工會(huì)干部用不著學(xué)那么多知識(shí),把這些事情組織好很容易。但聽了涂玉笛、王紹彰、陳思文三位工會(huì)主席的經(jīng)驗(yàn)交流后,對(duì)工會(huì)工作又有了進(jìn)一步的理解。工會(huì)的主要工作就是維護(hù)職工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)職工勞動(dòng)法等。但要做好這些工作,僅有一腔熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它要求工會(huì)干部有較高的理論水平;善于用法律法規(guī)和有關(guān)政策解決在維護(hù)職工權(quán)益中的問題;要學(xué)會(huì)與職工交流與溝通,真正使自己成為職工的“貼心人”。

四是想不到培訓(xùn)安排這么周密、豐富。為了讓大家坐下來、靜下心、學(xué)進(jìn)去,專門把我們從學(xué)校拉到教師教育院雁蕩分院培訓(xùn)。本次培訓(xùn)我認(rèn)為從培訓(xùn)教學(xué)安排、授課內(nèi)容、時(shí)間安排等方面都作了精心細(xì)致的安排,使我們有了一個(gè)較好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候,又組織大家搞了一個(gè)拓展項(xiàng)目,大家不僅在培訓(xùn)中開闊了視野,交流了經(jīng)驗(yàn),還認(rèn)識(shí)了很多朋友,增進(jìn)了彼此的友誼。

行勝于言,路雖遠(yuǎn),行則將至;事雖難,做則必成。在今后的工作中,我當(dāng)堅(jiān)守責(zé)任,注重素質(zhì),拓展能力,努力提高自身綜合素質(zhì)做好學(xué)校的工會(huì)工作。

〈10〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

10月28日,我有幸參加了xx中心醫(yī)院工會(huì)舉辦的工會(huì)干部培訓(xùn)班。為期一天半的課程安排的非常充實(shí),除了開設(shè)“醫(yī)院職代會(huì)提案OA系統(tǒng)使用培訓(xùn)、工會(huì)宣傳稿件寫作培訓(xùn)、陽光思維訓(xùn)練”,還有“分工會(huì)主席工作經(jīng)驗(yàn)交流”等貼近工會(huì)干部成長(zhǎng)需求的培訓(xùn)內(nèi)容,讓每一位參訓(xùn)學(xué)員都能在快樂學(xué)習(xí)和快樂分享中拓寬了視野,并汲取到新的知識(shí)和快樂成長(zhǎng)的動(dòng)力,也使我這名普通的工會(huì)會(huì)員受益匪淺。我就此次培訓(xùn)談幾點(diǎn)自己的心得體會(huì):

首先,明確職責(zé),要學(xué)會(huì)工作。我們面臨著繁忙而緊張的工作任務(wù)和生活節(jié)奏加快的雙重壓力,普遍感到身心疲憊,健康狀態(tài)每況愈下。因此如何有效調(diào)整自我情緒或困惑、如何有效開發(fā)內(nèi)在潛能等方面的技巧,努力提高自身健康、生活、幸福指數(shù),愈發(fā)顯得重要。對(duì)于工作來講一定要學(xué)會(huì)協(xié)調(diào),讓自己的身心在生活中得到放松、愉悅,這樣才能夠更好地面對(duì)工作。

其次,溝通是學(xué)習(xí)的過程。生活中的每一天我們都會(huì)與別人交流。作為一名醫(yī)護(hù)人員,溝通隨時(shí)隨地都伴隨著我們,溝通是我們工作、更是生活的潤(rùn)滑油。溝通是消除隔膜,達(dá)成共同遠(yuǎn)景、朝著共同目標(biāo)前進(jìn)的橋梁和紐帶。溝通更是學(xué)習(xí)、共享的過程,在交流中可以學(xué)習(xí)彼此的優(yōu)點(diǎn)和技巧,提高個(gè)人修養(yǎng),不斷完善自我。而溝通的關(guān)鍵則在于能否及時(shí),有效的掌握信息,因?yàn)橹挥形覀冋_完整的掌握信息,才能更好的進(jìn)行交流與溝通。

第三,要學(xué)會(huì)調(diào)整心態(tài)。若想做到,那就應(yīng)該以一種積極的心態(tài)來面對(duì)一切,盡了自己最大的努力來完成自己的工作。心態(tài)決定一個(gè)人的發(fā)展高度,要塑造一個(gè)陽光心態(tài),首先要改變自己的心態(tài),同一件事情不同的人會(huì)產(chǎn)生不同的情緒,關(guān)鍵是因?yàn)槲覀儗?duì)事物的看法、解釋和評(píng)價(jià)不同;其次就是要學(xué)會(huì)享受過程,看問題,要看到陽光的一面。

最后,要有捍衛(wèi)團(tuán)隊(duì)的精神。所謂團(tuán)隊(duì)精神,簡(jiǎn)單來說就是大局意識(shí)、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)是尊重個(gè)人的興趣和成就。核心是協(xié)同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,反映的是個(gè)體利益和整體利益的統(tǒng)一,并進(jìn)而保證組織的高效率運(yùn)轉(zhuǎn)捍衛(wèi)團(tuán)隊(duì)、建設(shè)團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵因素有三點(diǎn),目標(biāo)明確、管理到位、以人為本,通過用心用情、贊賞贊美、承擔(dān)承諾等途徑來實(shí)現(xiàn)。

我慶幸自己能夠來參加這次培訓(xùn)活動(dòng),通過工會(huì)組織這樣的培訓(xùn)機(jī)會(huì),使我感受到一種更加愉悅而深刻的學(xué)習(xí)方法,從思想上有了新的轉(zhuǎn)變,此次培訓(xùn)緊貼教育工會(huì)工作實(shí)際,既有理論知識(shí),又有平時(shí)工作中案例分析與交流,通俗易懂,實(shí)用性強(qiáng),對(duì)于如何做好新形勢(shì)下工會(huì)工作,進(jìn)一步提高基層工會(huì)干部的綜合素質(zhì),起到了較好的指導(dǎo)和促進(jìn)作用。

〈11〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

工會(huì)干部培訓(xùn)考試題

一、填空題(每空1分,共20分)

1、工會(huì)是職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)的(群眾組織)。

2、(維護(hù)職工合法權(quán)益 )是工會(huì)的基本職責(zé),是企業(yè)工會(huì)工作的重點(diǎn)。

3、工會(huì)通過(平等協(xié)商)和(集體合同)制度,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)企業(yè)職工勞動(dòng)權(quán)益。

4、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作方針是(安全第一,預(yù)防為主,群防群治,防治結(jié)合)。

5、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有會(huì)員(25)人以上的,應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì)。

6、企業(yè)職工一方與用人單位通過平等協(xié)商,可以就(勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利)等事項(xiàng)訂立集體合同。集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交(職工代表大會(huì)或者全體職工討論)通過。集體合同由(工會(huì)代表企事業(yè)職工)與(用人單位)訂立。

7、工會(huì)組織根據(jù)自己的性質(zhì)和特點(diǎn),為確保勞動(dòng)者在(在生產(chǎn)過程)中的安全和健康,發(fā)動(dòng)勞動(dòng)者積極參與(各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查)活動(dòng),就叫工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作。

8、《婦女權(quán)益保障法》規(guī)定,任何單位不得因(結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳)等情形,降低女職工的工資,(辭退)女職工,單方(解除勞動(dòng)(聘用)合同)或者服務(wù)協(xié)議。

9、公司工會(huì)提出了“1133” 的工作思路,即:堅(jiān)持一個(gè)中心—(促進(jìn)企業(yè)發(fā)展),突出一個(gè)重點(diǎn)—(調(diào)動(dòng)、提升職工積極性),推進(jìn)三項(xiàng)工作—(職工建功立業(yè)、民主管理、送溫暖),抓好三支隊(duì)伍—(專職工會(huì)干部、兼職工會(huì)干部、工會(huì)積極分子)。

10、工會(huì)信息報(bào)送的“八字原則”是( 及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、合拍)。

二、簡(jiǎn)答題(每題5分,共50分)

1、簡(jiǎn)述設(shè)立股份有限公司的條件和設(shè)立方式。

答:(一)發(fā)起人符合法定人數(shù);(二)發(fā)起人認(rèn)繳和社會(huì)公開募集的股本達(dá)到法定資本最低限額;三)股份發(fā)行及籌辦事項(xiàng)符合法律規(guī)定;(四)發(fā)起人制定公司章程,并經(jīng)創(chuàng)立大會(huì)通過;(五)有公司名稱,建立符合股份有限公司要求的組織機(jī)構(gòu);(六)有固定的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和必要的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件。

2、簡(jiǎn)述《公司法》對(duì)工會(huì)組織的相關(guān)規(guī)定。

答:(一)公司職工依照《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》組織工會(huì),開展工會(huì)活動(dòng),維護(hù)職工合法權(quán)益。(二)公司應(yīng)當(dāng)為本公司工會(huì)提供必要的活動(dòng)條件。(三)公司工會(huì)代表職工就職工的勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、福利、保險(xiǎn)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生等事項(xiàng)依法與公司簽訂集體合同。(四)公司依照憲法和有關(guān)法律的規(guī)定,通過職工代表大會(huì)或者其他形式,實(shí)行民主管理。(五)公司研究決定改制以及經(jīng)營(yíng)方面的重大問題、制定重要的規(guī)章制度時(shí),應(yīng)當(dāng)聽取公司工會(huì)的意見,并通過職工代表大會(huì)或者其他形式聽取職工的意見和建議。

3、簡(jiǎn)述《公司法》關(guān)于股份有限公司股東大會(huì)的職權(quán)。

答:(一)決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;(二)選舉和更換非由職工代表擔(dān)任的董事、監(jiān)事,決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng);(三)審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告;(四)審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事的報(bào)告;(五)審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;(六)審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;(七)對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議;(八)對(duì)發(fā)行公司債券作出決議;(九)對(duì)公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項(xiàng)作出決議;(十)修改公司章程;(十一)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。對(duì)前款所列事項(xiàng)股東以書面形式一致表示同意的,可以不召開股東會(huì)會(huì)議,直接作出決定,并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章。

4、簡(jiǎn)述《公司法》對(duì)職工董事和職工監(jiān)事的.產(chǎn)生和名額的規(guī)定。答:兩個(gè)以上的國(guó)有企業(yè)或者其他兩個(gè)以上的國(guó)有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司,其董事會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)有公司職工代表;其他有限責(zé)任公司董事會(huì)成員中也可以有公司職工代表。董事會(huì)中的職工代表由公司職工通過職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表,其中職工代表的比例不得低于三分之一,具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工通過職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。

5、簡(jiǎn)述訂立無固定期限勞動(dòng)合同的主要條件。

答:訂立無固定期限勞動(dòng)合同的主要條件有:(一)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;(二)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,且勞動(dòng)者沒有《勞動(dòng)合同法》第三十九條和第四十條第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動(dòng)合同的。

6、企業(yè)依法裁減人員時(shí),應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用哪些人員?

答:企業(yè)依法裁減人員時(shí),應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用的人員有:(一)與本單位訂立較長(zhǎng)期限的固定期限勞動(dòng)合同的;(二)與本單位訂立無固定期限勞動(dòng)合同;(三)家庭無其他就業(yè)人員,有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的。

7、不能實(shí)施勞務(wù)派遣的工作崗位有哪些?

答:勞務(wù)派遣一般在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施。除此之外的崗位不能實(shí)施勞務(wù)派遣。

8、簡(jiǎn)述當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議的兩種方式。

答:當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解可以書面申請(qǐng),也可以口頭申請(qǐng)。

9、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制分別是指哪“三方”?

答:勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制是指國(guó)家(以政府勞動(dòng)行政部門為代表)、職工(以工會(huì)組織為代表)和企業(yè)(以企業(yè)組織為代表)三方。

10、簡(jiǎn)述勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解應(yīng)當(dāng)遵循的原則。

答:勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解應(yīng)當(dāng)遵循的原則有:(一)自愿原則;(二)依法據(jù)實(shí)原則;(三)及時(shí)原則;(四)平等原則;(五)民主協(xié)商原則;(六)尊重當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁和訴訟的權(quán)利原則。

〈12〉工會(huì)干部個(gè)人思想總結(jié)

一、工會(huì)主席職責(zé):

1、接受黨組織及上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行上級(jí)工會(huì)的決定,溝通組織與群眾的聯(lián)系,

2、組織召開教代會(huì),參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督。

3、支持校長(zhǎng)工作,調(diào)動(dòng)教師積極性,完成校長(zhǎng)提出的各項(xiàng)任務(wù)。

4、關(guān)心教職工生活,組織教職工開展各項(xiàng)活動(dòng),維護(hù)教職工利益,及時(shí)反映教職工對(duì)學(xué)校工作的意見、建議。

5、制訂工會(huì)工作計(jì)劃,期末做好工作小結(jié),定期召開工會(huì)委員會(huì)議,布置、落實(shí)各階段工作,并組織工會(huì)委員學(xué)習(xí),提高委員素質(zhì)。

6、配合學(xué)校精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組,搞好文明組室的創(chuàng)建和評(píng)比工作。

7、配合學(xué)校開展崗位練兵競(jìng)賽,搭建青年教師的成才舞臺(tái),支持教育、教學(xué)大獎(jiǎng)賽。

作好組織發(fā)展工作,搞好檔案管理。

2、宣傳委員職責(zé):

積極配合校黨組織搞好宣傳工作。

宣傳工作要圍繞學(xué)校中心工作,做到突出政治,樹立正氣,發(fā)揚(yáng)先進(jìn),并及時(shí)報(bào)道工會(huì)簡(jiǎn)訊。

3、文體育委員職責(zé):

努力開創(chuàng)工會(huì)文娛工作新局面,充分體現(xiàn)寓教育于文娛活動(dòng)中,

要豐富教職工的文娛生活,及時(shí)反映教工閃光點(diǎn),開展一些小型多樣的文娛創(chuàng)作活動(dòng)。

全面落實(shí)貫徹國(guó)務(wù)院頒發(fā)的《全民健身計(jì)劃綱要》,努力提高教職工的身體素質(zhì),增強(qiáng)體質(zhì)。

培養(yǎng)廣大教職工參加體育鍛煉的興趣、意識(shí)和能力,養(yǎng)成終身體育鍛煉的習(xí)慣。

組織開展全校性的符合教工特點(diǎn)的小型多樣的體育比賽。

4、財(cái)務(wù)委員職責(zé):

按時(shí)做好財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)提供經(jīng)費(fèi)使用過程的依據(jù)。

認(rèn)真做好原始憑證的.復(fù)核工作;做好現(xiàn)金、銀行日記帳,正確反映現(xiàn)金、銀行存款余額。

5、女工委員職責(zé):

維護(hù)女工利益,及時(shí)反映女工的意見和要求。

做好女工計(jì)劃、過程管理、總結(jié)工作。

團(tuán)結(jié)全校女教工,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)“四有四自”精神,做有理想、有文化、有道德、有紀(jì)律的新女性,確立自尊、自信、自立、自強(qiáng)的精神風(fēng)貌,為爭(zhēng)取學(xué)校的榮譽(yù),作出“半邊天”的努力。

嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育政策,配合保健教師,對(duì)全校女工做到教育為主,預(yù)防為主,強(qiáng)調(diào)優(yōu)生、優(yōu)育。參與“六一”兒童節(jié)活動(dòng)的組織工作。

成立女工委員會(huì),定期召開會(huì)議,及時(shí)反映女工在教育、教學(xué)、生活等方面情況。關(guān)心女工福利,做到有大病必訪,產(chǎn)假必訪。

6、退管與關(guān)工委員職責(zé):

在工會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)下,做好退休教職工的活動(dòng)、福利等有關(guān)事宜。

組織退休教師做好關(guān)心下一代的工作。

三、工會(huì)小組長(zhǎng)工作職責(zé):

按時(shí)參加工會(huì)有關(guān)會(huì)議,交流小組情況。貫徹執(zhí)行工會(huì)布置的各項(xiàng)工作,及時(shí)反饋小組人員思想工作情況,提出合理建議。負(fù)責(zé)與組織好小組學(xué)習(xí)、比賽事宜。

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