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工程監(jiān)事部個人述職報告
工程監(jiān)事部個人述職報告(經(jīng)典8篇)。
時間流逝得如此之快,就算追也追不到,回顧過去的工作,倍感充實,收獲良多,該是好好寫述職報告了。我們該怎么去寫述職報告呢?下面是小編精心整理的公司監(jiān)事個人述職報告,歡迎大家分享。
工程監(jiān)事部個人述職報告 篇1
我從20xx年6月份開始兼任實業(yè)公司人事文員至8月份正式調(diào)至該崗位工作,至今已有3個月了,在此期間,我努力做到五勤,誠心誠意做好辦公室文員的工作,五勤即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤;三個月以來,我不斷的學習,以彌補自身的不足之處,力爭做到更好,下面,我對這幾個月的工作情況作個簡要的匯報,以接受公司領(lǐng)導的考核:
一、通過努力學習,提升自身素質(zhì)
人事文員一職是一個特殊的、多元化的崗位,需要不斷的更新知識和提升素質(zhì),更要有善于協(xié)調(diào)的能力,我從最基礎(chǔ)的公司發(fā)文、通知以及會議記錄做起,在業(yè)余時間我通過自家的電腦在網(wǎng)絡(luò)中學習、模擬,漸漸地我的工作得到公司領(lǐng)導的好評;在辦公室工作,與領(lǐng)導接觸的機會很多,從中感受到了多位領(lǐng)導的風范與工作方法,使我受益匪淺,收獲頗多,在此崗位工作時間雖說只有3個月,但我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力上都有了很大的進步。
二、勤奮工作,加快工作速度與效率
自從8月份正式入職以來,我與人事行政經(jīng)理一起接受了實業(yè)公司人事招聘的任務(wù),在這全省民工比較緊缺的`時候來說,這個任務(wù)有些艱巨,但是我們并沒有氣餒,多少個驕陽似火的日子里,我不斷的在各個部門與車間奔波,為在人才市場爭取到的新進員工做好適合的工作安排,以及溝通他們的思想,同時,新進員工的廠規(guī)廠紀及安全生產(chǎn)培訓也在同步進行當中,雖說初涉人事招聘與管理,我自身還有很多工作中的不足,但我為此盡心、盡力、流了汗,也學到不少的工作方法,加快了工作速度與效率。
三、盡心履職,全心全意做工作
在做實業(yè)公司辦公室文員本職工作的同時,我還要處理實業(yè)公司副總經(jīng)理的日常事務(wù),在工作當中,對領(lǐng)導交辦的工作從不計價還價,總是保質(zhì)保量完成,對自己份內(nèi)的工作也能積極對待,努力做到;在與其他部門文員與統(tǒng)計的工作協(xié)調(diào)上,做到真誠對待,學習同事的長處,精益求精。
總之,總結(jié)三個月來的工作,我覺得在如此高頻率與效率的要求中,我從瑣碎與繁雜的工作中學到了很多,不管此次述職能否通過,我將一如既往的工作與學習,也希望公司領(lǐng)導給予我中肯的評價與鼓勵,我將繼續(xù)為公司奉獻我的熱情與精力,為公司的發(fā)展盡一份微小的力量!
工程監(jiān)事部個人述職報告 篇2
20XX年,是我們**股份有限公司穩(wěn)步發(fā)展的一年。作為董事會秘書,我的崗位職責涉及接待來訪客戶、會議服務(wù)及會議室使用安排,各項目及各分公司的文件報批流轉(zhuǎn)登記、審閱、發(fā)放及存檔;各主管領(lǐng)導與各部門之間工作事宜溝通;完成總裁交辦所有工作等多方面工作。工作復雜而重要,有時要身兼數(shù)職,讓我深刻體會到了肩上任務(wù)的艱巨和責任的重大,所以緊緊圍繞集團公司“******”的總體思路,“每一項工作做精做細,盡心盡責,全力以赴”是我的責任,企業(yè)的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛煉了自己也磨練了自已。一年的情況,總體上可以用四個詞來概括:迎難而上,盡職盡責,不失斗志,不辱使命。現(xiàn)在就將我一年來的情況匯總結(jié)如下:
一、深入學習,同心同德共謀發(fā)展:
新的政治理論思想不允許我們固步自封,夜郎自大,在思想上,我一直保持著先進的觀念,并且與黨中央政治思想保持一致,所以,我積極參與學習三個代表”重要思想和黨的十七屆六中全會精神為靈魂的政治理論學習,并且通過學習,在一定程度上提高了自身的政治理論思想素質(zhì)。一年來,我能按照崗位要求嚴格履行著行政總裁秘書的職責。為了更好的勝任工作,盡快提高業(yè)務(wù)綜合素質(zhì),努力成為生產(chǎn)技術(shù)工作中的行家里手,我在學習中堅持“多聽、多看、多問、多想”,加強與領(lǐng)導和同事之間的業(yè)務(wù)交流,取人之長,補己之短。同時積極參加集團公司組織的各項學習活動,始終做到在思想、行動上與公司同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。管理上做到了辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。協(xié)助總裁發(fā)揮好了決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,用全新的.管理理念,簡化辦事程序,提升層次,真正做到了讓領(lǐng)導放心、上下級稱心、全體員工順心,保持了融洽的工作氣氛,形成了和諧、默契的工作氛圍。
二、務(wù)實基礎(chǔ),積極做好本職工作:
本年度,我本著求真務(wù)實的理念,以一絲不茍的工作態(tài)度,積極做好了以下工作:
1、在公司和相關(guān)當事人與監(jiān)管機構(gòu)之間的聯(lián)絡(luò)工作當中,我能做到及時溝通和聯(lián)絡(luò),并且能一字不差的轉(zhuǎn)達雙方的意愿、意見以及建議等,保證了雙方以及多方的工作能夠在第一時間得到確認和核實。
2、我在處理公司信息披露事務(wù)上,能及時督促公司制定并執(zhí)行信息披露管理制度和重大信息的內(nèi)部報告制度,完善了公司和相關(guān)當事人依法履行信息披露義務(wù)。
3、我能積極協(xié)調(diào)公司與投資者關(guān)系,并且能熱情的接待投資者來訪,及時認真的回答投資者的咨詢,并能向投資者提供公司可以披露的資料,讓所有的投資者能在第一時間對我們公司有一個全面細致的了解。
4、在會議事務(wù)上,我能嚴格的按照法定程序籌備董事會會議和股東大會,并能在會議前就準備好和提交擬審議的董事會和股東大會的文件,在今年所有會議中,我沒有漏掉一份相關(guān)文件,沒有出一絲紕漏。在參加董事會會議時,我能按質(zhì)按量的制作會議相關(guān)記錄并簽字,保證了記錄的合法、有效。
5、對于公司的信息的保密工作。今年以來,我制訂了一系列的保密措施,在一定程度上不但保證了公司信息的安全,而且促使公司董事會全體成員及相關(guān)知情人在有關(guān)信息正式披露前保守秘密,并在內(nèi)幕信息泄露時,及時采取補救措施并向本所報告;
6、本年度,我在公司股東名冊、董事名冊、控股股東及董事、監(jiān)事、高級管理人員持有公司股票的資料,以及董事會、股東大會的會議文件和會議記錄的保管上,能做到及時妥善的保管。
7、本年度,我積極協(xié)助董事、監(jiān)事和高級管理人員了解信息披露相關(guān)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、公司章程,以及上市協(xié)議對其設(shè)定的責任;
8、在接待境內(nèi)外券商業(yè)、基金經(jīng)理等機構(gòu)投資者的來訪時,我堅持統(tǒng)一公司宣傳口徑,并能借助新聞媒體的宣傳提升公司形象。
三、端正態(tài)度、牢記責任,加強秘書工作
為促進各項秘書工作運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),我著力抓好了督查督辦、政令暢通這兩個環(huán)節(jié)。一是在督辦、催辦上下功夫,圍繞董事會秘書中心工作,對董事會安排的工作,正確理解公司精神,深刻領(lǐng)會領(lǐng)導工作意圖,把握工作動態(tài),增強工作預見性,想領(lǐng)導之所想,急領(lǐng)導之所急,按照工作辦事原則,積極主動與各部門溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)系,加強督查、催辦,做到事事有回音、件件有落實,促進了各項工作得到貫徹落實。二是確保政令暢通,以“上情下達、下情上傳”為樞紐,以承上啟下、內(nèi)外聯(lián)系為紐帶,以信息傳遞、溝通交流為橋梁,及時傳遞文件材料,及時向董事會反饋各方面的意見和建議,及時將董事會的工作意見傳達到各部門,并加強跟蹤反饋,督促落實。
總之,文秘工作主要內(nèi)容包括文電、檔案保密、會務(wù)、內(nèi)外事活動、接待、文印、收發(fā)、勤務(wù)及其他領(lǐng)導交辦事務(wù)等等。這些看似簡單的工作內(nèi)容,其實每件事都要經(jīng)過多個環(huán)節(jié)才能辦結(jié),而這些工作常常紛繁交錯,接踵而來。每天面對各類文件、資料,日復一日地重復著單調(diào)的程序時,如果沒有高度的責任心,就很容易在工作中出現(xiàn)失誤,給公司造成負面影響。因此我時刻牢記自己的責任,保持良好的工作習慣,越是工作繁忙越要分清輕重緩急,做到忙而不亂、忙而有序。干工作除了業(yè)務(wù)知識與技能外,更主要的是工作態(tài)度與責任。我從事行政總裁秘書工作以來,我以良好的工作態(tài)度對待每一項工作,在工作中承擔自己的責任,認真對待每一件事,對待每一項工作任務(wù),負責到底,做好任何工作。我事業(yè)心、責任心強,奮發(fā)進取,一心撲在工作上,態(tài)度積極,敢于負責,不計較個人得失。工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,無故不遲到、不早退。
四、存在的不足及今后工作打算
回顧過去的工作,有成績,也有差距,就目前的實際情況來看,作為董事會秘書,我在許多方面也存在著不足:當前,秘書工作中新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn),我還缺乏學習的緊迫感和自覺性。有時工作急躁,急于求成,工作力度和措施還不夠,這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。
今后我將加強對公司各項規(guī)章制度地學習,進一步提高自身素質(zhì)。使自身的理論基礎(chǔ)、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等適應(yīng)新形式的要求,努力將自身的專業(yè)知識和文秘工作水平提高到一個新的層次,我將會做到:
1、注意多向領(lǐng)導、同事虛心學習工作方法和工作形式,多與大家進行工作中的協(xié)調(diào)、溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、博采眾長,提高自身的工作水平。
2、提高工作質(zhì)量,還要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。每一件事情做完以后,要進行思考、總結(jié)工作,真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足,善于自我反省。
3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,日常工作要主動出擊而不是被動應(yīng)付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁、等待的心態(tài),善謀實干,肯干事,敢干事,能干事,會干事。
4、平時會加強鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領(lǐng)導講話等場合,做到有集中的注意力、靈敏的反應(yīng)力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,做到?jīng)]有根據(jù)的話不說,沒有把握的事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。
歷盡天花成此景,人間萬事出艱辛。以上是我的20xx年述職報告,望公司領(lǐng)導和同仁對我這一年的工作給予批評指正。做為董事會秘書,在今后的工作中,我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應(yīng)對復雜局面的能力,為公司發(fā)展添磚加瓦!
工程監(jiān)事部個人述職報告 篇3
監(jiān)事會是公司的監(jiān)察部門,即依照公司法和公司章程規(guī)定設(shè)立,對公司的經(jīng)營管理試行監(jiān)督的公司內(nèi)部監(jiān)督機關(guān),本人作為監(jiān)事會一員,按照集團公司要求,且對自己20xx年工作進行總結(jié)述職,誠懇接受股東、各級領(lǐng)導的評議。公司監(jiān)事會認真履行監(jiān)督職能,在維護公司健康、和諧、穩(wěn)定、快速發(fā)展,確保股東大會各項決議的貫徹落實和維護公司及全體股東的合法權(quán)益等方面,發(fā)揮了積極作用。按照公司管理特點,踐行集團公司“用心做事、追求卓越”企業(yè)文化理念,圍繞“服務(wù)+監(jiān)督”的工作思路,以財務(wù)監(jiān)督為中心,在建立機制、完善程序、監(jiān)督?jīng)Q策過程,總體工作取得一定成效。現(xiàn)將一年多來的主要工作述職如下:
一、監(jiān)事會自身工作機建設(shè)情況:
20xx年度我作為監(jiān)事會監(jiān)事,按照公司法、公司章程及有關(guān)規(guī)定,認真履行監(jiān)督職責,對公司股東大會、董事會的召開程序、決策程序,董事會對股東大會決議的執(zhí)行情況,公司管理人員的執(zhí)行職務(wù)情況及公司管理制度執(zhí)行情況進行了監(jiān)督,督促公司董事會和管理層依法運作,科學決策,保障了公司財務(wù)規(guī)范運行,維護了公司、股東及員工的.權(quán)益。
二、參加董事會情況:根據(jù)司法和公司章程要求。
監(jiān)事會參加了董事會本年度召開的全部會議。監(jiān)督了董事會對管理層考核。因董事會成員兼公司高管,董事會采取了個人述職、書面總結(jié)和回避評議打分的方式,保證了考核的公正性和公平性。
三、日常工作:
1、堅持定期會議制度,加強內(nèi)部工作協(xié)調(diào)。20xx年,監(jiān)事會通過列席公司董事會議事會和經(jīng)營班子會議,對公司財務(wù)、經(jīng)營管理和公司內(nèi)部控制中存在的問題及時提出了改進意見。
2、加強日常監(jiān)督,開展工作檢查。20xx年監(jiān)事會積極開展現(xiàn)場監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)和督促施工現(xiàn)場施工及安全管理等問題,提出寶貴意見,已出現(xiàn)問題得到有效改善。
3、完善監(jiān)事會工作機制。20xx年的監(jiān)事會工作堅持以財務(wù)監(jiān)督為中心,圍繞公司經(jīng)營目標和精細化管理要求,改進了財務(wù)報表審核和成本對標工作。提出公司經(jīng)營和內(nèi)部管控中存在的問題和改進建議。
我在20xx年的工作中,本著對全體股東負責的原則,竭盡全力履行監(jiān)督和檢查的只能,竭力維護公司和股東的合法權(quán)益,為公司的科學運行和良好發(fā)展起到了一定的作用,但由于主管原因,我的工作還有不盡人意的地方:
本人監(jiān)事一職為兼職,時間和精力無法全面保障,導致監(jiān)管力度不夠,監(jiān)管范圍不夠全面,如經(jīng)營班子研究討論重大決策問題時,會有因公務(wù)不能列席會議,對一些問題是否規(guī)范、正確,不能全部監(jiān)管到位,且不能提出很好的建議和意見,工作處于較被動的窘境。未來一年我會注意自己的不足,盡量多的實施自己的監(jiān)事職責,為公司的發(fā)展保駕護航,為集團公司的騰飛做出自己最大的努力。
工程監(jiān)事部個人述職報告 篇4
xx年,xx公司的監(jiān)事工作在設(shè)計院的正確領(lǐng)導和支持下,依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事權(quán)限和職責,正確開展監(jiān)事工作,行使監(jiān)事職權(quán),對公司全年的生產(chǎn)經(jīng)營活動進行監(jiān)督,同時,公司緊緊圍繞生產(chǎn)任務(wù)這個中心開展各項工作,不斷加強管理水平,加大經(jīng)營和管理力度,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作理念,提高設(shè)計和施工質(zhì)量,各項工作均取得了較好的成績。現(xiàn)將本年度的監(jiān)事工作做總結(jié)匯報。
一、生產(chǎn)任務(wù)情況
按照《xx年度生產(chǎn)目標》的內(nèi)容,公司在xx年度的經(jīng)濟效益目標是xx萬元。截至xx月1日,公司已圓滿完成了設(shè)計院下達的生產(chǎn)指標,全年共完成生產(chǎn)任務(wù)多項,其中通過設(shè)計院承攬的生產(chǎn)任務(wù)近xx項,獨立承攬生產(chǎn)任務(wù)xx項。其中,主要項目有:天水過境段兩階段施工圖設(shè)計、三撫線三屯營至唐秦界段改建工程(第一合同段)兩階段施工圖設(shè)計、曲麻萊至不凍泉安全設(shè)施設(shè)計、水運局信息化系統(tǒng)工可報告及設(shè)計、s線靖遠至會寧縣扶貧公路一階段施工圖設(shè)計、全省高速公路計重收費改造施工設(shè)計、內(nèi)蒙古省道線蘭家梁至嘎魯圖機電設(shè)計、金(昌)永(昌)高速公路機電工程初步設(shè)計、科研所集成系統(tǒng)、交通廳雙網(wǎng)改造項目、天水過境段施工平面圖、掛圖、武罐路三維動畫演示系統(tǒng)制作、中川、天水路、瓜州收費站情報板施工等。
在追求生產(chǎn)數(shù)量的同時,公司更加重視產(chǎn)品的質(zhì)量,嚴把每一個質(zhì)量控制關(guān),做到設(shè)計施工合格率在%以上,每一名員工都具備高度的責任意識,并付諸于設(shè)計施工的每一環(huán)節(jié),設(shè)計施工質(zhì)量穩(wěn)步提高,經(jīng)濟效益和社會效益實現(xiàn)了雙贏。
這其中,與xx公司主管領(lǐng)導的辛勤付出是密不可分的,全年據(jù)不完全統(tǒng)計,總經(jīng)理和主要經(jīng)營人員半數(shù)以上的時間是在外地談業(yè)務(wù),接投標,辦資質(zhì),跑市場,他們不計個人得失,為了公司的`發(fā)展壯大,積極收集市場信息,捕捉工作機遇,全年近2/3的休息日都是在旅途中度過的,他們的辛勤付出換來了xx公司今天的收益,同時也正因為擁有這樣一個凝聚力強的領(lǐng)導班子,才使得xx公司的員工隊伍具有了穩(wěn)定。
二、財務(wù)收支及經(jīng)營情況
xx年1—xx月實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入x萬元,實現(xiàn)利潤總額x萬元,累計上繳稅金x萬元。
截止xx年xx月xx日止,公司資產(chǎn)總額x萬元,其中:流動資產(chǎn)x萬元,固定資產(chǎn)x萬元(固定資產(chǎn)原值x萬元),無形資產(chǎn)x萬元;負債總額為x萬元(全部為流動負債);所有者權(quán)益總額為x萬元,其中,實收資本x萬元,盈余公積x萬元,未分配利潤x萬元。資產(chǎn)負債率為x%。
三、監(jiān)事工作情況
依照《公司法》的有關(guān)規(guī)定,及時了解和檢查公司財務(wù)運行狀況,并對公司的大額支出(x萬元以上)和采購予以監(jiān)督,及時了解公司主管人員職務(wù)行為,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,列席了x年度召開的所有董事會和總經(jīng)理辦公會,并對公司重大事項及各種方案、合同進行了監(jiān)督、檢查,全面了解和掌握公司總體運營狀況。
xx年度,xx公司的一切經(jīng)營行為,均符合《公司法》的有關(guān)規(guī)定,公司的主要經(jīng)營者和領(lǐng)導在日常工作中均能嚴格按照設(shè)計院和公司辦事,且能以身作則,例如報銷事宜,公司目前實行五人簽字制,杜絕了一支筆簽字報銷,特別是xx萬元以上的開支采購等,均由總經(jīng)理辦公會討論決定,經(jīng)過稅務(wù)和工商管理部門的多次審計,截止目前,未發(fā)生一起公司主管人員損害股東利益的行為和事件。
四、xx年度的計劃和打算
xx年,xx公司監(jiān)事工作將繼續(xù)探索、完善工作機制及運行機制,促進監(jiān)事工作制度化、規(guī)范化;堅持定期不定期地對公司董事、經(jīng)理及管理人員履職情況進行檢查;加強對公司資金運作情況的監(jiān)督檢查,保證資金的運作效率。
監(jiān)事將嚴格依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事職權(quán)行事,不越權(quán),不代辦,掌握和了解國家政策,履行好自己的職責,真正做到配合、協(xié)調(diào)。隨著公司的發(fā)展和壯大,必要時將成立xx公司監(jiān)事會,從而完善整體工作,把監(jiān)事職權(quán)落到實處,杜絕各類違法違規(guī)問題的發(fā)生,促進xx公司和諧、快速、健康的發(fā)展。
工程監(jiān)事部個人述職報告 篇5
一年來,自己作為職工代表,在思想牢固樹立聯(lián)系和服務(wù)職工群眾的意識,牢固樹立科學的世界觀和價值觀,盡自己最大的努力,切實反映職工心聲,協(xié)助領(lǐng)導保障職工權(quán)益,充分調(diào)動、保護和發(fā)揮好廣大職工群眾的積極性、創(chuàng)造性。自己按照基地領(lǐng)導的要求,采取了多種形式學習職工代表應(yīng)盡的職責任務(wù)和規(guī)范要求,為廣大干部職工融入中心,服務(wù)大局提供服務(wù),做好上傳下達的關(guān)鍵樞紐。在組織和依靠干部職工、表達和維護干部職工合法權(quán)益的能力方面,充分發(fā)揮了自己應(yīng)有的作用。
一、認清自身水平,努力提高自身的理論素質(zhì)與理論水平。
自己作為職工代表,要想始終堅持竭誠為職工服務(wù)的維權(quán)宗旨,就需要在平時努力,不懈學習,牢固樹立互利共贏的維權(quán)觀念,堅持為基地發(fā)展服務(wù),為領(lǐng)導決策服務(wù),為職工利益服務(wù)。要充分熟悉職工代表的權(quán)利和義務(wù),牢固掌握職工代表的職責和權(quán)限,自覺踐行職工代表的準則和行為。為在行動上履行好職工代表的職責和在心理上營造好發(fā)揮作用的準繩,提供知識支持和理論基礎(chǔ)。
本年度,在工作學習之余,認真研讀職代會文件,反復領(lǐng)會領(lǐng)導講話精神,不斷結(jié)合鐵路發(fā)展實際和基地發(fā)展現(xiàn)狀,獨立的進行思考和感悟。努力弄清領(lǐng)導的發(fā)展理念和基地職代會描述的發(fā)展方向,做到緊跟中心,不走偏道,提高素質(zhì),務(wù)實服務(wù)。
二、努力完成職工代表應(yīng)盡的各項義務(wù),幫助其他職工代表做自己力所能及的工作。
職工代表是職工利益的維護者和職工心聲的'傳達者。平時工作多留心,處處留心皆學問;遇到大事多想想,細心領(lǐng)悟終見真。因此在平時的工作學習中,堅持如下工作原則:
1、積極主動原則。認真履行工作職能。當好參謀助手。根據(jù)基地領(lǐng)導的總體工作思路和廣大干部職工關(guān)心的熱點所在,平時多記錄,閑時常分析,用時勤整理。提高了工作的前瞻性、針對性和時效性。
2、以身作則原則。發(fā)揮好職工代表的模范帶頭作用。作為職工代表,必須身先士卒,身體力行。首先,時時保持一種緊迫感和責任感,做到身先士卒,對一些難事、大事,自己身體力行,主動承擔,努力完成。力爭實現(xiàn)工作、學習和服務(wù),三者齊頭并進,防治顧此失彼。同時,從教務(wù)科工作的特點出發(fā),不斷強化自身素質(zhì),在反映教務(wù)科教職員工心聲的過程中,抓主要矛盾,統(tǒng)籌安排,正確處理大事與小事的關(guān)系,力爭在紛繁的事項中奏出和諧的樂章。
3、搞好協(xié)調(diào)原則。履行好溝通上下左右的職責。協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系是職工代表的重要職責,直接關(guān)系到職工代表工作的開展,關(guān)系到和職工群眾之間的同頻共振。在聽取職工心聲時注重做到“客觀、真實、準確、完整”的標準。加強溝通協(xié)調(diào),力爭吃透上情,了解下情,有效溝通上下級信息,確保提案和意見真實有效、切中要害、言而有物。
三、在履行職工代表職責時,能夠服從領(lǐng)導,團結(jié)同事,以“負責、認真、主動”的態(tài)度完成各項職責。
作為培訓基地的普通一員,必須尊敬上級和同事,積極向其他老師和師傅學習請教,提高自己各方面的素質(zhì)和能力。并且積極主動的融入培訓基地的教學工作中,努力使自己在盡可能短的時間內(nèi)完成由普通教師到職工代表的角色轉(zhuǎn)換,為培訓基地貢獻自己的力量。
作為職工代表,在今年年初職代會時所提的兩個議案,到目前為止都已經(jīng)落實。更加激勵了我作為職工代表的工作熱情,體現(xiàn)了工作價值,并為今后履行職工代表的職責積累了寶貴的經(jīng)驗。
工程監(jiān)事部個人述職報告 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位代表、各位同事:
大家上午好!
本人***,現(xiàn)為公司董事會秘書。今年年初,感謝公司對我的培養(yǎng)和信任,從辦公室主任崗位調(diào)至董事會秘書崗位。一年的工作,使我對董事會秘書工作有了更加深刻的認識。我的主要職責有:
一是服務(wù)公司股代會、董事會,為董事會工作提供參謀意見。協(xié)助總經(jīng)辦工作。
二是根據(jù)董事會工作安排,落實股東大會、股代會、董事會的會議組織、做好會議記錄,擬定會議紀要,起草有關(guān)材料和文件;
三是落實好制度修改工作。四是協(xié)助董事長、副董事長及各位董事處理董事會的日常工作和在行使職權(quán)時切實履行公司章程及其他有關(guān)規(guī)定;五是協(xié)調(diào)和配合董事會、監(jiān)事會和總經(jīng)辦之間的工作聯(lián)系;六是接待來訪,回答咨詢。
對照以上職責,現(xiàn)將本人2011年工作情況述職如下,請各位予以評議:
一、一年來的工作情況
(一)盡職責,認真履行本職工作。作為董事會秘書,認真服務(wù)好股代會、董事會,配合好總經(jīng)辦工作,盡力做好董事會的“參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員”。
一是協(xié)助董事會處理日常事務(wù),完成董事會交給的各項工作任務(wù)。
二是密切聯(lián)系公司董事會、監(jiān)事會和總經(jīng)辦工作,及時傳達貫徹政府部門有關(guān)政策和公司董事會有關(guān)文件精神和要求,反饋公司相關(guān)部門的意見。
三是根據(jù)董事會安排,落實股東代表大會8次和董事會會議65余次,擬定股代會決議9份,董事會紀要16份。四是積極做好有關(guān)對外接待和來訪,協(xié)助辦公室外事接待工作。五是做好信息收集和檔案整理工作,為董事會決策提供參考依據(jù)和備查。六是積極配合做好企業(yè)文化的建設(shè),配合辦公室做好對外宣傳、媒體銜接工作。
(二)抓核心,高效完成重點工作。今年在董事會領(lǐng)導下主要落實制度修訂、換屆選舉和起草第二屆工作報告文字稿三項重點工作。
一是根據(jù)董事會安排,特別是在董事長和總經(jīng)理的指導下,具體執(zhí)行《基本制度》文字修訂工作。將一些與實際操作不一致的.制度條文進行了修訂;在實際工作中新產(chǎn)生的一些問題和具體工作要求,在制度中予以明確和完善;新修改的基本制度經(jīng)董事會集體研究并報股代會審議通過。
二是根據(jù)董事會統(tǒng)一安排,認真落實和執(zhí)行換屆工作,落實了換屆工作有關(guān)文件的文字稿起草,落實和執(zhí)行會議的組織工作。
三是做好第二屆工作報告文字起草工作。匯集公司所有高管和中層干部的聰明才智,努力體現(xiàn)公司董事會發(fā)展思路,做好第二屆工作總結(jié)和第三屆工作方針的文字稿起草。
二、存在的不足。
回顧一年來的工作,工作結(jié)果和自身水平與公司發(fā)展和董事會要求仍存在差距。主要表現(xiàn)在:一是理論知識和實踐能力有待于進一步提高;二是工作中積極主動性不夠,沒有達到董事長提出的積極主動工作的要求;三是個人工作能力和業(yè)務(wù)水平有待加強,在把握全局高度、細致性和縝密性等方面還不夠;四是個人修為和為人處事方式有待進一步提高。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。
三、來年的打算
1、積極主動的學習、領(lǐng)悟和貫徹第三屆的指導思想、發(fā)展思路、發(fā)展目標、工作舉措,并落實到自身的實踐工作中。
2、堅決執(zhí)行董事會各項工作安排,嚴格按照董事會秘書的職責要求,明確自己的責任,擺正自己的位臵,積極完成領(lǐng)導布臵的各項工作;主動工作,積極思考,努力探索,為規(guī)范管理和創(chuàng)新管理提出合理化建議。
3、努力提高思想覺悟,進一步解放思想,與時俱進,開拓思路,確保自己的思想和思維能緊跟社會發(fā)展步伐,緊跟董事會工作步調(diào)。
4、努力提高自身素質(zhì)水平,不斷加強自身學習,努力提升業(yè)務(wù)能力,創(chuàng)新工作方法,提高服務(wù)水平,勤奮工作,恪盡職守,以高度的責任感和事業(yè)心來做好本職工作。
5、努力提高個人修為,提升素質(zhì),努力樹立一種謙遜、誠懇、守信、勤勉的為人處事作風。
以上述職,有不妥之處,敬請大家予以批評、指正。
謝謝大家!
工程監(jiān)事部個人述職報告 篇7
我于xx年7月?lián)喂煞萆绫O(jiān)事會監(jiān)事,主管監(jiān)督企業(yè)/部門的行政事業(yè)方面的監(jiān)督,尤其是勞動用工、人員成本費用、職工福利、行政管理運行資金的使用等;按規(guī)定需要企業(yè)公開的事項,并提供幫助。任職以來,我嚴格按照監(jiān)事會職能、職責和分管工作的相關(guān)要求,認真履行職責,積及參與經(jīng)營決策,在促進股份社各項業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展方面做了一些應(yīng)做的工作,也取得了一定的成績,現(xiàn)將任職以來的工作情況述職如下:
一、加強學習,廉潔自律
xx年股份社初建立,各項基本制度也是初步建立,作為第一屆監(jiān)事會成員,監(jiān)事工作對我來說是一個較大的挑戰(zhàn)。面對尚不熟悉的業(yè)務(wù),我首先進行了理論知識的學習,特別是企業(yè)風險控制、經(jīng)營管理等方面知識的學習,積極參加各種培訓,特別是xx年參加的監(jiān)事會業(yè)務(wù)素質(zhì)提升培訓班,極大的提升了我的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時向其他有較好經(jīng)驗的股份社學習,理論聯(lián)系實際,結(jié)合自身多年財務(wù)和經(jīng)營的工作經(jīng)驗,逐漸適應(yīng)了監(jiān)事會的工作。作為一名監(jiān)督者我深刻的意識到自身廉潔的重要性,三年來我不斷加強政治理論的學習,提高自己的政治理論素質(zhì),作為企業(yè)黨支部書記我積極投身于學習十七大精神、“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動,進一步提高了自身的認識;認真落實遵守股份社的工作部署及各項規(guī)章制度。作為班子成員,我始終以股份社發(fā)展為重,從大局著眼,從小事著手,從自己做起,從本職工作做起,通過自己的踏實工作,促進各項業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展和改革的順利進行,注重團結(jié)發(fā)展。三年來,我在工作和生活中一直都嚴格按照總社和股份社的要求,嚴于律己。在廉潔自律方面, “三個帶動”、“五個帶頭”的要求,提高廉政建設(shè)的自覺性。作為一名共產(chǎn)黨員按照黨紀、政紀和黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定,做到自重、自省、自警、自律;沒出現(xiàn)利用職權(quán)謀取私利現(xiàn)象。同時,做到把廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)管理相結(jié)合,與績效掛鉤,做到同布置、同檢查、同考核。
二、溝通協(xié)調(diào)、真抓實干
1、加強溝通交流,促進各項管理協(xié)調(diào)發(fā)展。在重大問題上,我主動出席班子會議、監(jiān)事會例會,參與決策和研究,及時提出建設(shè)性意見。
2、配合經(jīng)營決策,及時反饋,實施監(jiān)督。監(jiān)督管理是穩(wěn)健經(jīng)營的重要保障,我堅持把發(fā)揮職能作用,加強監(jiān)督檢查貫穿于促進業(yè)務(wù)發(fā)展的整個過程。積極實施在勞動用工、人員成本費用、職工福利等方面的監(jiān)督,對每次公開招聘工作進行全程跟蹤,首先核查崗位用人是否合理,其次在閉卷考試、面試的過程中積極參與其中,對每一項環(huán)節(jié)進行監(jiān)督,保障了招聘的公平、公開、公正。在員工福利方面,深入調(diào)查員工的需求,將員工的意見整合后,主動與上級溝通反映,其中對我村過渡期退休人員補貼情況的反應(yīng),得到了鄉(xiāng)領(lǐng)導的重視,為我村24名過度期的退休人員爭得了利益。在公開事項方面,每半年進行村務(wù)公開,將村委會需要公開的事項公開接受群眾的監(jiān)督,保證村委會各項活動在群眾的監(jiān)督下進行。在行政管理運行資金方面,主要監(jiān)督各部門是否嚴格按照財務(wù)制度規(guī)定的各項審批標準實行。此外,積極參與每半年的績效考核,在考核中嚴格按照考核標準對各企業(yè)進行考核,并將發(fā)現(xiàn)的問題及時上報,同時找出解決的辦法。
3、強化民主管理意識。股份社的性質(zhì)決定了民主管理的重要性,在工作中積極收集股東意見、建議,監(jiān)督董事會各種程序的規(guī)范性。定期組織人員進行意見征詢活動,共收集到涉及黨建、經(jīng)營管理、干部人事、員工生活福利、基層工作等方面的.意見和建議70余條,為今后的管理提供了基礎(chǔ)依據(jù)。
4、認真做好信訪工作,努力化解各類矛盾。監(jiān)事會的工作是對股份社負責,對董事會負責,處理好工作中各方面的矛盾也是工作的重點,注重日常工作方式,掌握原則,把握分寸,弱化矛盾,協(xié)調(diào)處理問題時盡量避免負面影響。受理來電、來信、來訪案件50余起,均給來訪者作了滿意答復。
三、找出不足、有效提升
隨著股份社改革的不斷深入,對企業(yè)經(jīng)營管理和內(nèi)控的要求也在不斷的提高,監(jiān)事會的工作更顯重要,近幾年經(jīng)過工作的積累雖然取得了一定的成績,但工作仍然與股份社發(fā)展的要求存在差距,存在一些不足:跟蹤監(jiān)督不及時,調(diào)查研究不夠,監(jiān)督水平尚有待提高,監(jiān)督層面還需要進一步拓寬,這些都需要在今后的工作中切實加以重視和解決。針對這些不足下一步將會從實際出發(fā),與其他同事加強合作,進一步促進組織機構(gòu)完善,長效監(jiān)管機制建立,克服基層工作人員不能管、不敢管的弊端,并通過強化培訓,使他們熟知政策,把握界限,幫助股份社規(guī)范經(jīng)營管理。同時,積極參與經(jīng)營管理,搞好組織配合,為董事會決策和經(jīng)營班子工作提供有力的政策保證,促進經(jīng)營決策科學化、業(yè)務(wù)管理規(guī)范化,推動股份社實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標。
工程監(jiān)事部個人述職報告 篇8
我受監(jiān)事會委托,向大會作20xx年度xxx公司監(jiān)事會工作報告,請予以審議。
一、對公司20xx年度經(jīng)營管理行為和業(yè)績的基本評價
20xx年xxx公司監(jiān)事會嚴格按照《公司法》、《公司章程》、《監(jiān)事會議事規(guī)則》和有關(guān)法律、法規(guī)的要求,從切實維護公司利益和廣大中小股東權(quán)益出發(fā),認真履行監(jiān)督職責。監(jiān)事會列席了20xx年歷次董事會會議,并認為:董事會認真執(zhí)行了股東大會的決議,忠實履行了誠信義務(wù),未出現(xiàn)損害公司、股東利益的行為,董事會的各項決議符合《公司法》等法律法規(guī)和公司《章程》的要求。20xx年公司取得了良好的經(jīng)營業(yè)績,圓滿完成了年初制訂的生產(chǎn)經(jīng)營計劃和公司的盈利計劃。監(jiān)事會對任期內(nèi)公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動進行了監(jiān)督,認為公司經(jīng)營班子勤勉盡責,認真執(zhí)行了董事會的各項決議,經(jīng)營中不違規(guī)操作行為。
二、監(jiān)事會會議情況
在20xx年里,公司監(jiān)事會共召開了xx次會議,各次會議情況及決議內(nèi)容如下:
1、20xx年1月xx日在公司會議室召開第二屆監(jiān)事會第四次會議,審議通過了《xx有限責公司20xx年度監(jiān)事會工作報告》、《有限責任公司20xx年度財務(wù)決算報告》、《xxx有限責任公司20xx年度報告》和《xxx有限責任公司20xx年度報告摘要》;
2、20xx年8月9日,公司召開第二屆監(jiān)事會第五次會議,審議通過了《有限公司20xx年半年度報告》和《有限公司20xx年半年度報告摘要》。
三、監(jiān)事會對20xx年度有關(guān)事項的監(jiān)督意見
1、公司募集資金及使用情況:在募集資金的.管理上,公司按照《募集資金使用管理制度》的要求進行。
公司于20xx年xx月通過首次發(fā)行募集資金凈額為元,以前年度已投入募集資金項目的金額為元,本年度投入募集資金項目的金額為元,扣除上述投入資金后公司募集資金專戶余額應(yīng)為元,實際余額為元,實際余額與應(yīng)存余額差異元,原因系:
(1)以自有資金投入募集資金項目xx元,尚未用募集資金補回流動資金;
(2)募集資金存儲專戶銀行存款利息收入xx元。
目前尚未使用募集資金存于銀行募集資金專戶。目前募集資金的使用符合公司的項目計劃,無違規(guī)占用募集資金的行為。
2、檢查公司財務(wù)情況:
20xx年度,監(jiān)事會對公司的財務(wù)制度和財務(wù)狀況進行了的檢查,認為公司財務(wù)會計內(nèi)控制度健全,會計無重大遺漏和虛假記載,公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果及現(xiàn)金流量情況良好。
3、關(guān)于關(guān)聯(lián)交易:
(1)公司與公司簽訂的《轉(zhuǎn)讓協(xié)議》,公司向開發(fā)有限責任公司購買設(shè)備,轉(zhuǎn)讓價款xx萬元,該項交易定價公平、合理。
(2)公司與有限責任公司簽訂了《房屋租賃合同》,公司承租有限責任公司擁有的xx大樓,從事出售索道票、各類旅游商品及部分辦公用地。該項交易租金價格按當?shù)厥袌鰞r格確定,定價公平、合理。
(3)公司與有限公司簽訂的兩份委托進口協(xié)議,委托有限公司代理進口索道配件,合同預算分別為xx元和xx元,需支付的代理手費元和元,本期支付預付款元。公司子公司xxx有限公司與有限公司簽訂的委托進口代理協(xié)議,委托有限公司進口8人座單線循環(huán)脫開式抱索器吊箱索道,報告期內(nèi)向有限公司支付預付款元,其中包括100萬元代理費。上述交易按市場定價,交易公平、合理。
(4)根據(jù)公司與投資有限公司簽訂的水電服務(wù)協(xié)議,投資有限公司為本公司提供水電服務(wù),報告期內(nèi)共支付水電費xx元。報告期內(nèi)投資有限公司租用本公司大巴車,共向本公司支付租車款xx元。
4、公司對外擔保及股權(quán)、資產(chǎn)置換情況
20xx年度公司無違規(guī)對外擔保,無債務(wù)重組、非貨幣性交易事項、資產(chǎn)置換,也無其它損害公司股東利益或造成公司資產(chǎn)流失的情況。本監(jiān)事會將繼續(xù)嚴格按照《公司法》、《公司章程》和國家有關(guān)法規(guī)政策的規(guī)定,忠實履行自己的職責,進一步促進公司的規(guī)范運作。
以上報告,請予以審議。
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