反饋部工作總結(jié)（合集十九篇）

反饋部工作總結(jié)（合集十九篇）。

? 反饋部工作總結(jié)

生活部工作總結(jié)怎么寫？由范文網(wǎng)會員“環(huán)保1234”投稿推薦，但愿對你的學(xué)習(xí)工作能帶來參考借鑒作用。

生活部工作總結(jié)篇一

生活部，在院學(xué)生會的正確領(lǐng)導(dǎo)和院學(xué)生會以及上屆老干部的大力支持下，新一屆生活部運轉(zhuǎn)已經(jīng)將近幾個月了，在我們接任生活部這幾個月中，無論是獲得或是付出真的很多，獲得的是更多的是自己潛力得到提高，付出的是我們心力和汗水，充分發(fā)揮全體干部的用心性、主動性和創(chuàng)造性，勤勤懇懇工作。

從本學(xué)期開學(xué)以來，我們本著為全院師生帶給服務(wù)為宗旨，用心的投入到工作中。我們主要負(fù)責(zé)餐廳秩序和禮貌監(jiān)督及甲流的防控工作，透過生活部成員的共同努力，生活部的工作得到了很大的改善和提高。現(xiàn)將本學(xué)期生活部開展的一些工作總結(jié)如下：

一、工作的完善

本學(xué)期的常規(guī)工作主要負(fù)責(zé)餐廳秩序和禮貌監(jiān)督及甲流的防控工作現(xiàn)將工作分開總結(jié)。

首先為餐廳秩序的維持和監(jiān)督工作：

1、建立“生活部餐廳值勤安排”制度，大家各司其能，明確職責(zé)分工，保證工作的順利進(jìn)行。

2、我生活主要負(fù)責(zé)餐廳的執(zhí)勤工作，由于餐廳場地和環(huán)境限制，給我們生活部的工作帶來了很大的不便，個性是在同學(xué)們排隊打飯方面，效果很不好，但在我們的部長和干事的共同商量下，我們解決了這一問題，此刻食堂的排隊基本讓我們滿意。

3、由于原有生活部的干事缺乏，需要補(bǔ)充新鮮血液，使我生活更加完善，我們還在10月底招進(jìn)了5名新的干事。

4、為了能讓我們生活部的成員執(zhí)勤得到合理的分配，我們結(jié)合各位的課程表安排了食堂執(zhí)勤，并根據(jù)個人潛力安排工作，各盡其責(zé)，各盡其能，分工明確，職責(zé)到人;

5、為了生活部的每一位成員一個交流、溝通的平臺，生活部先后建立了QQ群和網(wǎng)站，并及時發(fā)布最新消息，還將生活部每位成員的聯(lián)系方式打印后發(fā)放給每一位成員。

6、經(jīng)過一段時間的食堂執(zhí)勤，我們發(fā)現(xiàn)生活部的干事沒有以前那樣的認(rèn)真，達(dá)不到我們所要的效果，在12月_日晚上召集生活所有的成員開了生活部會議――各干事的自評總結(jié)會議。

7、除了每日兩次的餐廳秩序維持與監(jiān)督，生活部每周還要會同學(xué)生處及飲食管理服務(wù)中心的領(lǐng)導(dǎo)對各個餐廳的內(nèi)部衛(wèi)生進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，保護(hù)師生的利益免受侵害。

8、每月一次的餐廳滿意度調(diào)查，將同學(xué)們們反映的問題上報飲食管理服務(wù)中心及學(xué)生處，并帶給《滿意度調(diào)查報告》。

9、在學(xué)院“雙評”期間，為了保證雙評工作的順利進(jìn)行，生活部特制訂了“’雙評’期間工作安排”每日早、中、午三餐期間在餐廳值勤，并安排專人負(fù)責(zé)，出色的完成任務(wù)，并受到領(lǐng)導(dǎo)好評。

甲流防控工作：

針對今年甲流疾病蔓延形式，應(yīng)團(tuán)委學(xué)生處要求，生活部每日對全院同學(xué)的體溫檢測狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查，保證了同學(xué)們的身體健康狀況，具體安排如下：

1、建立“學(xué)生體溫體溫晨午檢檢查制度”確保每日工作的順利進(jìn)行。

2、檢查落實到班、具體到人，每日將各個班級的感冒發(fā)燒人員或有此癥狀者上報，保證調(diào)查結(jié)果的實時性，可靠性。

3、檢查時發(fā)現(xiàn)體溫異常及有感冒發(fā)燒狀況者，現(xiàn)場檢查體溫并要求隔離，做好記錄，要求班級負(fù)責(zé)人將疑似患者送至醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查就醫(yī)。

4、每晚對各班同學(xué)的體溫進(jìn)行抽查，并對結(jié)果與班級內(nèi)每日上報的體溫表進(jìn)行比對，保證調(diào)查結(jié)果的真實性，意在督促各班級同學(xué)每日檢查體溫，預(yù)防流感。

二、工作交流

1、為了加強(qiáng)各系部的工作交流，我們主動與餐廳聯(lián)系，交流各自的工作經(jīng)驗，我們相互幫忙，相互學(xué)習(xí)，使兩著能夠更好的開展工作。

2、主動與學(xué)生會的其它部門進(jìn)行溝通，聽取其他部門的計劃，向他們介紹我們的工作，增強(qiáng)彼此之間的了解。

3、我部在剛開始展開工作時，由于我們大多是大一的新生，對很多的狀況都不了解。

4、用心配合其他系部及上級的工作。

5、用心與各系(院)生活部或相關(guān)負(fù)責(zé)部門加強(qiáng)聯(lián)系。

三、學(xué)生會干部培訓(xùn)

為了更好地服務(wù)于同學(xué)，我系生活部的干部和干事都用心地參加了院上和系上的各種培訓(xùn)。透過培訓(xùn)，我們對生活部有了更深層次的了解，我們的干事對生活部的工作也有了自己的方法。對在生活部工作的開展也有了許多用心的想法。為我在生活部工作的開展提出了許多的好的推薦。

我們在12月份邀請實踐部對部門進(jìn)行了素質(zhì)拓展培訓(xùn)，培訓(xùn)主題為“團(tuán)結(jié)、感恩、內(nèi)部建設(shè)”，在培訓(xùn)上，同學(xué)們都用心發(fā)言，各抒己見，透過培訓(xùn)，大家對工作有了更深的認(rèn)識，并表示在今后的工作中盡職盡責(zé)，用心為大家服務(wù)。

四、管理制度

1、加強(qiáng)干事的出勤狀況管理，我們實行考核制度，每一天生活部2位副部長都會到食堂對每位干事打考勤，并作好每一位成員的出勤狀況作好記錄。

2、實行人性化管理，淡化等級，增進(jìn)溝通，共同促進(jìn)。

五、組織建設(shè)

1、職責(zé)分工，對各個副部長進(jìn)行職責(zé)分工，分為工作與思想兩個方面，保證兩項工作的順利進(jìn)行，兩手抓，兩手都要硬。

2、生活部內(nèi)部分為常規(guī)組、秘書組及活動組，常規(guī)組主要負(fù)責(zé)每日的常規(guī)檢查，是重中之重;

六、活動舉行狀況

本學(xué)年年，我們制定了“生活知識競答”等活動，但是由于“甲流”、及“雙評”工作的影響，均未能實施，但各項準(zhǔn)備工作均以完畢，計劃于下年實施，主要的活動如下：

1、生活知識競答

2、五顆星評選活動

3、飲食服務(wù)部門見面會活動

七、獎懲制度

根據(jù)學(xué)年的出勤狀況好、工作用心性高、對內(nèi)部工作有實質(zhì)性幫忙的同學(xué)實施獎勵，以提高大家的工作用心性，保證工作的順利開展。

對于工作用心性不高、不服從安排、組織性紀(jì)律性不強(qiáng)的同學(xué)視情節(jié)實施懲罰，輕則內(nèi)部通報，重則開除。

八、例會制度

每周五召開部門例會，上交部門周工作總結(jié)，針對本周內(nèi)部門出現(xiàn)的問題做出總結(jié)，并對下一周的工作進(jìn)行安排，做到工作有計劃、有組織、有總結(jié)，確保每一項工作的開展有條不紊;做好會議考勤及會議記錄，并注意留存。

九、其他臨時性工作

除部門本職工作外，生活部用心完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作，如“雙評”晚會期間的服務(wù)工作，“一二九”長跑期間帶給服務(wù)工作等，均得到領(lǐng)導(dǎo)表揚

以上是在過去的一學(xué)期里，生活部的具體工作狀況。在工作中我們也發(fā)現(xiàn)了許多的不足，但相信我們在下學(xué)期里，我們會在不足中尋找新的起點，爭取多為學(xué)院和同學(xué)們做更多的事情，全心全意地為大家服務(wù)，能夠得到大家的肯定。

我們會再接再厲，我們也會以身作則，遵守學(xué)校學(xué)院的各項規(guī)章制度，對前期的工作進(jìn)行認(rèn)真地總結(jié)，并在以后的工作中能夠做到更好。

生活部工作總結(jié)篇二

光陰荏苒，時光易逝，轉(zhuǎn)眼間20_年馬上就要過去了，作為人文系學(xué)生會的一個重要部門----生活部，各項工作也已經(jīng)接近尾聲。在這本年度當(dāng)中，我們生活部在系領(lǐng)導(dǎo)和主席團(tuán)的帶領(lǐng)下，以及各位新老成員的緊密配合下，以服務(wù)同學(xué)的宗旨，圓滿地完成了本學(xué)期我們部門應(yīng)盡的職責(zé)，現(xiàn)將本年度工作進(jìn)行總結(jié)：

一、部門建設(shè)方面

1、為了更好的發(fā)展生活部,增強(qiáng)我部的辦事能力及效率。

2、加強(qiáng)組織紀(jì)律性。

3、加強(qiáng)部門成員之間的交流，為了樹立一個良好的小家庭環(huán)境，我們生活部組織多次聚會來加強(qiáng)部門成員之間的交流，增強(qiáng)部門內(nèi)部的凝聚力。

二、部門工作方面：

我部門主要職責(zé)是負(fù)責(zé)全系學(xué)生的學(xué)生檔案管理、獎助學(xué)金的發(fā)放、以及配合其他部門完成學(xué)生會的各項活動。下面我對本學(xué)期開展的各項工作進(jìn)行簡單的闡述。

1.1-6周換屆前是由往屆部長帶領(lǐng)我們?yōu)橄聦眯律牡絹碜鰷?zhǔn)備我們在這期間也辦了較多的海報以及幫助其他各部舉辦了一些活動。

2.系團(tuán)總支學(xué)生會的納新工作并對我部門進(jìn)行了新干事的兩次篩選，最終確定了四名新成員的加入。

3.為我系新生辦理了學(xué)生證和醫(yī)療保險證并且按時進(jìn)行了發(fā)放。

4.收集大一新生的學(xué)籍檔案并進(jìn)行整理存檔。

5.為我系新生辦理了暫住證從而方便了他們在學(xué)期間生活上的一些事情，特別是方便了希望在大學(xué)期間考取駕照的同學(xué)。

6.我部還在這期間組織了“保衛(wèi)母親河-拾貝活動”大一各班派出代表用自身的行動來保衛(wèi)黃河，并且發(fā)放傳單呼吁廣大市民加入這個活動從小事做起保護(hù)黃河。

7.我部還為我系會寧學(xué)生通知并幫助辦理“雨露計劃“的各項事務(wù)。

8.十二月初學(xué)校的獎助學(xué)金下來了。

同學(xué)的手中。

9.隨著時間的推移馬上要放假了為了我系新生乘車的方便我部又為大一新生中乘坐火車的同學(xué)辦理了乘坐火車的優(yōu)惠卡、以及學(xué)生證的補(bǔ)辦。

10、配合其他部門的工作。

三、工作中的不足：

總結(jié)這一學(xué)期的工作雖然我們做了很多工作但也有許多不足之處。如我部干事對工作缺乏嚴(yán)謹(jǐn)性。而且在卡號的核對過程中由于我部干事的粗心讓21位學(xué)生的獎學(xué)金或助學(xué)金沒有按時到賬。所以在以后我應(yīng)該加強(qiáng)我部干事的鍛煉讓失誤降到最低。

從總體上看，本學(xué)期我們生活部的工作完成較好，并取得了一定的成效。這一學(xué)期我部門帶領(lǐng)新成員從認(rèn)識工作性質(zhì)到熟悉工作，從一開始不懂要做什么到知道自己該做什么。各項工作順利發(fā)展，做到工作規(guī)范化、有序化，我生活部本著服務(wù)于同學(xué)的宗旨，努力工作、大力協(xié)作。在以后的日子里我們還將本著“服務(wù)師生，奉獻(xiàn)校園”的宗旨為大家服務(wù)。最后我希望我們生活部在下一年的工作中更上一層樓，為同學(xué)們做出更多更好的服務(wù)。

生活部工作總結(jié)篇三

本學(xué)期年，我們生活部在團(tuán)委書記與學(xué)生會主席團(tuán)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，部門的工作在有條不紊的進(jìn)行，并在充分學(xué)習(xí)借鑒往屆工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)完善各項制度.在大家的共同努力下，我們部的工作效率進(jìn)一步提高，配合各個部門的各項工作效果顯著。雖然具體工作中我們還存在一定的不足，但“沉舟側(cè)畔千帆過，病樹前頭萬木春”，我們相信隨著工作的深入，我們將更加出色地完成我們應(yīng)做的工作，服務(wù)大家的學(xué)習(xí)、生活和社會活動。現(xiàn)將本學(xué)期我們部門的工作做小結(jié)，以接受監(jiān)督。

1.20_年4月13日在多功能廳舉行以“心系宿舍管理，志創(chuàng)和諧環(huán)境”為主題的第三屆宿管論壇。

2.20_年4月19日以個人或宿舍為活動對象就“美好宿舍生活，你我共同勾勒”為主題舉行了第三屆宿舍文化節(jié)之動漫設(shè)計大賽。

3.20_年4月20日在三飯后面的籃球場以“多彩文化，個性生活。

4.20_年4月24日針對各個宿舍舉行了以“別樣年華，夢想之家”主題的“級宿舍比賽”活動。

5.宿舍的常規(guī)檢查工作是我們的“例牌”工作，與上學(xué)期不同的是本學(xué)期我們的常規(guī)檢查工作幾乎都是大一接手，大一自己跟隊參加校檢，自己組織院檢，自己統(tǒng)計分?jǐn)?shù)等等，全部工作都已經(jīng)被放手，大一也很積極的接手工作，不懂就及時問師兄師姐。

總體說來，這一學(xué)期我們部門的成員們有得有失，部門活動也有很多做的不夠完善的地方我們會在下一學(xué)期做的更好，做到“不二犯”。在工作過程中我們?nèi)〉昧艘恍┬碌慕?jīng)驗，探索出一些新的工作方式和管理方法。然而，我們也發(fā)現(xiàn)一些存在的問題，比如工作，不注意細(xì)節(jié)、工作能力還需進(jìn)一步提高、與研其他部門溝通不夠等等。因此我們還要自身總結(jié)成敗，以謀求新的發(fā)展。下面是下學(xué)期的我部門的工作計劃。

1.面對即將到來的新生(又是一年春好處~~)，我們對其進(jìn)行招聘，面試，帶領(lǐng)他們對工作的熟悉等等，貌似是重復(fù)的生活節(jié)奏，但是人不同，又是新的憧憬。

讓我們共同憧憬即將到來的不一樣的新學(xué)年，書寫新的旅程。在此感謝師兄師姐一年來的教誨與關(guān)愛，千言萬語匯成兩個字“謝謝”，千言萬語匯成一句話：“您們辛苦了!”。

生活部工作總結(jié)篇四

一年之際在于春，一年之際在于晨。”在這春暖花開之際，年輕的生活部會用激情和智慧為校學(xué)生會的美好明天而奮斗。

在新的年度中，生活部會全面貫徹團(tuán)委的指導(dǎo)方針，大力維護(hù)同學(xué)們的基本權(quán)益，逐步提高同學(xué)們的生活質(zhì)量，用創(chuàng)新的思維為同學(xué)們更好的服務(wù)。我們會謹(jǐn)記社會主義榮辱觀，積極開展有益同學(xué)們身心健康發(fā)展的活動，以便豐富同學(xué)們的課余活動，為同學(xué)們的大學(xué)時光絢爛多姿。

針對實際情況，生活部為本年度的計劃做出了以下規(guī)劃：

1.宣傳“自我保護(hù)意識”系列活動。

2.建立伙食委員會。

3.做有關(guān)食堂的調(diào)查問卷。

4.開展以“可憐天下父母心”主題的孝敬活動。

5.辦“周周經(jīng)典”的看電影活動。

6.組織同學(xué)們外出踏青。

7.舉辦新老生商品展銷會。

我們計劃會隨著實際情況而做調(diào)整，以便更好的為同學(xué)們服務(wù)，讓同學(xué)們更加支持學(xué)生會。

在這一年度中，生活部會竭盡全力的工作，為同學(xué)們的生活增光添彩。我們的宗旨是“以服務(wù)同學(xué)為榮，以背離同學(xué)為恥”。

生活部工作總結(jié)篇五

信息傳媒系生活部20_-20_上學(xué)期工作計劃

金秋九月，桂花飄香。我們又迎來一個嶄新的學(xué)期，生活部各項工作也即將拉開帷幕。在新學(xué)期中，我們會繼續(xù)努力，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度做好自己的本職工作，同時盡力配合其他部門工作，力所能及地服務(wù)同學(xué)們的生活和學(xué)習(xí)。基于以上情況，現(xiàn)對生活部本學(xué)期的工作作如下計劃：

(一) 常規(guī)工作：1，定期進(jìn)行教室、寢室衛(wèi)生檢查工作。

2，配合院學(xué)生會生活部定期對學(xué)校食堂進(jìn)行檢查。

(二)具體工作：1，九月份協(xié)助各部門做好迎新工作，并舉行新老生見面會，幫助新生更好地適應(yīng)大學(xué)生活;2,十月份我們

將同各部門一起完成換屆工作;3，十一月舉辦寢室文化設(shè)計大賽，加強(qiáng)學(xué)生寢室文化水平;4，十二月我們將協(xié)助文藝部舉辦元旦晚會。以上是本學(xué)期的工作計劃。生活部所有成員將一如既往，以最飽滿的熱情，最積極的態(tài)度投入到工作中，積極配合信息系各部門的工作，確保我系的各項工作有條不紊地開展。相信在大家的共同努力下，信息系的明天會越來越好!

20_年9月5號

信息傳媒系生活部

生活部工作總結(jié)怎么寫？

? 反饋部工作總結(jié)

一個月又這么過去了，來到這實習(xí)也一個月了，時間就是這么的快，下文就是出國留學(xué)網(wǎng)整理的《網(wǎng)絡(luò)部實習(xí)工作總結(jié)范文》，僅供參考！

時間過得很真快，轉(zhuǎn)眼就一個多月了，就在此時需要回頭總結(jié)的時候從心底里感到日子的匆匆。原先教師生活讓我感到漸漸遠(yuǎn)去，現(xiàn)在的編輯工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應(yīng)該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。

一個多月的實習(xí)下來，自己努力了不少，也進(jìn)步了不少，學(xué)到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會。從這一階段來看，發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經(jīng)驗。一多月以來，我分別在幾個不同的崗位上練習(xí)，剛開始是做家長頻道的粘貼工作，后來做資訊頻道中的評論，現(xiàn)在做教師頻道，其中也有一些不同的崗位讓我去鍛煉，在此十分感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和前輩們對我的關(guān)照。

首先說說在編輯部的工作心得。在編輯部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到教師工作，這期間我一直都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學(xué)校里也有師長的關(guān)愛與教誨，但總有一種距離感，缺少家庭特有的溫馨。自到xxx參加工作以來，各位領(lǐng)導(dǎo)都對我這位來自異地的新人親切有加，特別是各位領(lǐng)導(dǎo)，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常跟我坦懷聊天，非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子，而且還以朋友的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好編輯工作，讓我真切感受到了xxx人溫情。而其他大部分的老同事，也對我這個新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導(dǎo);工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，編輯部新老同事就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在編輯部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。

我在工作上的收獲主要有：

1、基本學(xué)會photoshop的應(yīng)用和網(wǎng)頁制作;

2、熟練掌握教育新聞與社會新聞采寫的區(qū)別，熟練掌握教育新聞稿的一些寫作方法和技巧等;

3、基本了解并初步學(xué)會教師頻道的研發(fā);

4、在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作，還可以自己獨立采寫完成具體的教育新聞作品。主編每次安排的任務(wù)都基本可以順利完成。

在這期間，工作上最大的不足主要有：

1、新聞的采寫比較古板，缺乏新意;

2、新聞的敏感性相對較差，特別是對相關(guān)聯(lián)的社會性新聞把握不足等。

近兩周，我被調(diào)到教師頻道做主編，在辦公室工作不足主要有：

1、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措;

2、工作細(xì)心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏;

3、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是目前正在營造形成我們xxx特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。

我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意，如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí)，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。

? 反饋部工作總結(jié)

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼一個學(xué)期即將結(jié)束，讓我們不得不嘆息時間的無情，美好的時光在稍不留意間就悄悄溜走，雖然只是短暫的一個學(xué)期，我們卻認(rèn)真履行自己的職責(zé)。這四個月里灑滿了我們辛勤付出的汗水，閃耀著我們努力工作的成果，更折射出我們對自己成敗得失的反思和總結(jié)。

學(xué)生會作為一個團(tuán)體，我身在其中，明白了團(tuán)隊合作的主要性。不管是部門內(nèi)部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個優(yōu)秀的團(tuán)體不可能靠單方面的全力去完成各項任務(wù)的。所以在工作中，我學(xué)會了與別人執(zhí)行,合作，相互配合的去完成，這對我來說也是一個很大的收獲。

作為一個新成立的團(tuán)總支，我們一切只能從零開始，在一開始在組織活動時，未考慮到實際實施效果，使想到的活動沒成功！后來我們的主要工作是收集相關(guān)考研信息。而在這之間我明白了我們部門的職責(zé)：動員廣大同學(xué)勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，營造好的學(xué)習(xí)氛圍。并通過各種作為考研部委員，積極密切老師與同學(xué)間的聯(lián)系，形式及時了解大學(xué)生對未來考研就業(yè)存在的問題，幫助同學(xué)們開展自我教育、自我管理和自我服務(wù)。每個星期的的例會是我們部門在一起的時刻，一定要在這個時間多討論部門以后的發(fā)展，總結(jié)活動之后的不足，并在會議上大家加以解決。但我深知，我還有許多不足，與優(yōu)秀學(xué)生干部的標(biāo)準(zhǔn)還相差甚遠(yuǎn)。因此，我還應(yīng)該更加刻苦地學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，爭做一名優(yōu)秀的學(xué)生干部。

也正是通過了這幾個月的學(xué)生會的工作，我更明白了‘學(xué)生干部’這個詞的意義，大學(xué)生尤其是學(xué)生干部，要充分利用大學(xué)校園為我們提供的廣闊舞臺把自己培養(yǎng)成一名德智體美全面發(fā)展的優(yōu)秀青年。但前提是我們必須搞好學(xué)習(xí)。我們不能一味追求其他方面的發(fā)展而忽視了自己的學(xué)習(xí)成績。因為學(xué)生干部，首先是學(xué)生，其次是干部，最后才是學(xué)生干部，搞好學(xué)習(xí)才是大前提。此外，我們還要健康發(fā)展，協(xié)調(diào)發(fā)展，合理發(fā)展。

新的一年即將來臨，我會不斷提高自身素質(zhì)，繼續(xù)努力，爭取做出更大的成績。在最后我深深的感謝給我機(jī)會進(jìn)入學(xué)生會的老師與學(xué)姐學(xué)長，謝謝你們讓我得到了成長！工作總結(jié)（四）

回顧這一學(xué)期所經(jīng)歷的，失去與所得,我從中學(xué)會了許多,感悟了許多。從剛剛開始的一事不懂到現(xiàn)在的的稍有幾分成熟穩(wěn)重。我覺得我有了很大的進(jìn)步,這些進(jìn)步是進(jìn)入校學(xué)生會工作之后從無形中所收獲的，是考研部給了我這樣一個發(fā)展平臺。它磨煉了我的毅力，鍛煉了我的意志。我一直告訴自己:選擇了就不放棄,選擇了就要堅持到底!轉(zhuǎn)眼間加入考研部也已經(jīng)有差不多兩個多月的日子了，回頭看一看這段日子，感慨良多，這個部門與我想象的學(xué)生會部門有很大差別，它充滿著溫馨，讓我不是為了工作而工作，而是有一種責(zé)任和歸屬感，工作時嚴(yán)肅認(rèn)真，玩時盡情的玩，即使到最后我在能力上一無所獲，我還是不后悔加入這個部門，因為我在這里認(rèn)識了一群可愛的家人。

親切的部長，熱心的同事，都讓我充滿感動。

通過本學(xué)期的工作實際情況來看，我還存在一定不足，諸如在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高；不夠自信，在一些方面沒有展現(xiàn)出該有的霸氣；粗心大意，不注重細(xì)節(jié)。比較不善言辭，慷慨激昂的場所基本都沒有我。另外我們部門的活動相對其他部門的活動而言比較少，所以今后我們要多開展些活動，在活動中讓更多人了解考研部。雖有不足，但在學(xué)生會的工作中我學(xué)習(xí)到了很多東西、包括如何更好的待人接物，禮貌用語；如何更高效無誤的完成一項任務(wù)；如何成功的組織、策劃并維持一次活動的完美進(jìn)行如何指導(dǎo)帶領(lǐng)好自己的團(tuán)隊等等。綜上所述，就這學(xué)期的情況來說，自己的工作方法可能還不夠靈活，工作思路不夠大膽、細(xì)致，工作效率還有待提高，但本人對自己的能力還是很有信心。只要大家給我機(jī)會、給我足夠的時間、我相信自己可以做得更好更讓大家滿意。“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”，以后我將站在新的起點上，不遺余力，不斷學(xué)習(xí)，努力工作，不斷創(chuàng)新，盡己之所能爭取取得讓大家滿意的更大成績。

我認(rèn)為建設(shè)學(xué)生會最重要的還是要形成一個專屬于它的文化，這個文化的存在一定要符合我們學(xué)生會的發(fā)展。我覺得一個專屬文化就像一個人的信仰一樣，可想而知，一個沒有正確的、積極向上的文化，我們學(xué)生會的發(fā)展將會失去動力，我們成員將有可能缺乏主觀能動力。這樣長此以往的話，可能會嚴(yán)重制約我們學(xué)生會的發(fā)展和各項工作的開展，最終將制約整個學(xué)生會的消極散漫。所以，我們應(yīng)該要努力做好自己的工作，在完善自己的同時更要創(chuàng)建出更好的部門。

回顧考研部這兩個月來的工作歷程，我深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，離不全體系學(xué)生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)，更離不開廣大同學(xué)對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是廣大系學(xué)生會干部本著“無私、奉獻(xiàn)、高效、創(chuàng)新”的工作精神，把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經(jīng)受住了各種考驗，順利完成了各項任務(wù)。當(dāng)然，我們深知工作中仍然存在著問題和不足，今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn)，彌補(bǔ)不足，不斷創(chuàng)新和提高。

最后談?wù)勛约嚎偨Y(jié)的幾點經(jīng)驗吧，這也是自己在活動中與工作中摸索的`一點淺淡的經(jīng)驗。

（1）在做事的時候，能自己做的就自己解決，不要有種依賴的感覺，因為這樣才能更好的鍛煉自己，讓自己收獲的更多。

（2）要懂的“在其位，謀其職”的含義，因為什么事開始做時會有新鮮感，堅持到最后才是正確的，例如在學(xué)生會中，有的人經(jīng)過種種努力最后進(jìn)入了，可是時間長了。厭倦了，什么事都不做。那你為何當(dāng)初那么努力的選擇加入呢？所以要積極的做好自己的事情。

（3）團(tuán)結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)精彩。更充分的說明了這一點，考研部和其他部門心無芥蒂全力配合才使各活動取得圓滿成功。

（4）全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)。做好領(lǐng)導(dǎo)、老師與同學(xué)之間的溝通紐帶。以微笑面對每一個人，這樣會更好。

以上是自己的一點見解。在學(xué)生會工作以來，我個人的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作能都得到了很大的提升，但不得不承認(rèn)自己在工作中還有很多不足之處，還有很多有待完善的地方。但是我們是一個團(tuán)隊，我們相互互補(bǔ)，一定會做的更完美。因為這個團(tuán)隊，讓我大學(xué)生活的開始就有了不一樣的色彩，我很開心給我這樣的平臺，讓我找到自信，讓我更好的認(rèn)識到自己的不足，以后我會更加的努力，因為自己有著不服輸?shù)木瘢驗樽约旱淖毅懯恰皭燮床艜A”

最后祝愿考研部在以后的工作中做的越來越好，同樣，我也會更加努力完善自己的不足之處，一步步做得更好，一點點慢慢進(jìn)步。我感謝學(xué)姐給了我一次機(jī)會，讓我來到本屆學(xué)生會工作，我的工作也許光輝的業(yè)績不多，但我確實踏踏實實認(rèn)真的對待我的工作，問心無愧的完成了我的任務(wù)，但由于本人能力有限，精力有限。工作中有很多不足，還請部長能理解原諒。在系里需要我的時候我依然會一如既往的為同學(xué)服務(wù)。在這兩個月的工作中，我的心已經(jīng)完全融到了我們系的學(xué)生工作中了。在新的世紀(jì)里，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，成功與失敗同在。讓我們攜起手來，像海燕一樣搏擊吧！相信自己，我們就是最棒的，考研部的明天一定會更加美好！

? 反饋部工作總結(jié)

時間過得真快，轉(zhuǎn)眼間xxxx年已經(jīng)結(jié)束，我很榮幸能融入這個大集體里、成為這個集體里的一份子，在這不到半年的時間里我也學(xué)會了很多知識，讓我感覺到要做好每件事只要用心去學(xué)一定會成功!在xxxx年來臨之際，回顧xxxx的工作，具體總結(jié)一下倉庫保管員的工作

(一)我們所做的

1.負(fù)責(zé)倉庫各種原輔料的入庫、出庫等工作，日常衛(wèi)生和發(fā)貨工作。

2.做到對倉庫原輔料定期盤點，做好帳、卡、貨物相符，保證帳目日清月結(jié)，一目了然，每月協(xié)助財務(wù)做好盤點工作。

3.配合備件主管對倉庫不定期的檢查，核對管理工作，完成好各上級領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)。

4.做到對倉庫產(chǎn)品狀況有明確標(biāo)示。一切憑有效憑證及時辦理相關(guān)手續(xù)，不會隨意操作。

5.倉庫有自己的產(chǎn)品保管帳。正確記載產(chǎn)品進(jìn)、出、存動態(tài)。

6.定期向備件主管反饋庫存產(chǎn)品情況。也會按照公司的政策合理化利用倉容、庫房，

7.做到每月四次對倉庫進(jìn)行大掃除，清潔工作，對倉庫產(chǎn)品做好防潮、防火、防盜、防鼠。

(二)、存在的不足

1.沒有嚴(yán)格把好驗收關(guān)、按合同或訂單的要求，對已到貨物應(yīng)立即進(jìn)行外觀質(zhì)量、數(shù)量和重量檢驗，并做好記錄。

2.沒有合理做好產(chǎn)品進(jìn)出庫。出庫單須有主管領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)物人簽字，采用貨位編號，做到先進(jìn)先出、產(chǎn)品堆放整齊、擺設(shè)合理。

3、沒有做好貨物之間的墻距、柱距、垛距、燈距，以便發(fā)貨通暢。

在下一年里，自己決心認(rèn)真提高倉管工作水平，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我想應(yīng)該努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)倉管專業(yè)知識。要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二，注重與相關(guān)部門及同事作配合，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的工作氛圍。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

? 反饋部工作總結(jié)

XXX年XX縣法院紀(jì)檢監(jiān)察部門狠抓紀(jì)律作風(fēng)問題不放松，認(rèn)真開展審務(wù)督察工作，大力整治司法作風(fēng)建設(shè)方面的突出問題，堅持以常態(tài)檢查、隨機(jī)暗訪等手段，對一些干警身上存在的苗頭性傾向性問題，通過個別談話提醒、誡勉談話等方式，給他們咬耳扯袖，紅臉出汗，幫助他們及時糾正錯誤，防止小問題釀成大錯誤。

一、注重人員配置

做好督察工作關(guān)鍵在人，隨著司法體制改革的不斷深入和領(lǐng)導(dǎo)法制意識的不斷深化和提高，審務(wù)督察工作也引起了領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。XX年我院新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子將審務(wù)督察工作作為一項重點工程來抓，著力配備督察人員，并為其解決好人、財、物的實際困難。同時，經(jīng)常聽取督察工作情況匯報，經(jīng)常分析督察工作中的問題，必要時還親自參與督察。成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，班子成員任副組長，監(jiān)察室、政治處及各部門共15名兼職監(jiān)察員組成的審務(wù)督察工作機(jī)構(gòu)，并明確了監(jiān)督管理部門和專、兼職監(jiān)察員的工作職責(zé)。此外，還對監(jiān)察員開展廉政教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使其堅定理想信念，淡泊名利，嚴(yán)守紀(jì)律，認(rèn)真履職，為做好審務(wù)督察工作提供了良好的人力保障。

二、注重制度完善

制度是督察的前提和依據(jù)，在開展督察工作過程中，我院結(jié)合本單位工作實際，不斷完善工作制度，年初制定了督察工作計劃，明確督察工作重點，措施和制度。今年上半年我院相繼印發(fā)了《XX縣人民法院執(zhí)法執(zhí)勤車輛使用管理制度》、《XX縣人民法院考勤管理規(guī)定》、《XX縣人民法院關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)法庭干警紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)督察的規(guī)定》、《XX縣人民法院雇員制、聘用制人員管理辦法》等廉政管理方面的制度。在《督察規(guī)定》和《考勤規(guī)定》中，為強(qiáng)化制度落實，對違反紀(jì)律規(guī)定的人員，明確了要給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰，對受到2次以上通報批評、誡勉談話、警示約談的，將取消評先評優(yōu)資格，并扣除一定比例的年終各項獎勵，大大增強(qiáng)了制度執(zhí)行的威懾作用，也表明了我院整治作風(fēng)的決心。

三、注重思維創(chuàng)新

督察工作要創(chuàng)新觀念，拓寬思路，才能適應(yīng)新時期基層法院發(fā)展的需要。一是突出重點，抓督察。我院紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾關(guān)注的熱點和難點問題，突出重點，抓住主要矛盾，分輕重緩急，有序開展督察工作。尤其是對當(dāng)事人反應(yīng)強(qiáng)烈的“執(zhí)行難”問題和法官執(zhí)法不公等問題進(jìn)行重點督察，做到及時檢查、及時反映，及時整改，努力為法治建設(shè)營造風(fēng)清氣正的法治環(huán)境。二是多種形式，抓督察。在督察工作中，我院采取催辦、抽查或是召開座談會等多種方式，聽情況，找問題，對督察的情況及時進(jìn)行分析綜合，推動法院審判執(zhí)行工作在陽光下進(jìn)行。三是深入一線，抓督察。院領(lǐng)導(dǎo)和督察人員經(jīng)常深入審判執(zhí)行一線，實地了解情況，把工作重心放在最敏感，最關(guān)鍵，最容易出問題的部位上，防止督察紙上談兵，做表面文章，從而促使督察工作中反映的情況更加全面、真實、客觀。

四、注重真督實察

審務(wù)督察工作要真正取得成效，就必須強(qiáng)化督察力度，做到查必清、辦必果。今年以來，我院每月分別從監(jiān)察室、政治處及兼職廉政監(jiān)察員中各選派1名人員組成督察小組，并由院領(lǐng)導(dǎo)帶隊不定期開展實地督察。重點督察窗口部門、庭審過程中的司法作風(fēng)情況和公車管理情況。督察小組通過旁聽案件審理、調(diào)取庭審錄像和視頻監(jiān)控、對案件當(dāng)事人進(jìn)行回訪等方式，對干警的紀(jì)律作風(fēng)開展監(jiān)督。在督察工作中，督查人員對事不對人，對違法違紀(jì)、執(zhí)法不公、效率不高的行為不講情面，敢于堅持原則，講真話，緊抓問題不放松，一督到底，促使督察工作取得實效。1-12月共對機(jī)關(guān)法庭工作秩序、庭審紀(jì)律、公車管理等方面開展督察20余次，通過檢查發(fā)現(xiàn)在開庭著裝、窗口禮儀、庭審紀(jì)律等方面存在的問題20余個，當(dāng)面糾正并批評教育10人次，誡勉談話2人。

下一步我院將結(jié)合新時期的新形勢、新任務(wù)、新要求，切實不斷總結(jié)和認(rèn)真探索審務(wù)督察工作的新規(guī)律，更加科學(xué)、規(guī)范、高效、務(wù)實地做好督察工作，為基層法院各項工作上臺階做出新貢獻(xiàn)。

? 反饋部工作總結(jié)

光陰似箭，轉(zhuǎn)眼間20xx下半年已結(jié)束，在本學(xué)期開學(xué)之際，我們秘書部通過學(xué)校各領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下抱著“全力以赴，做到最好”的精神，做到“嚴(yán)行慎思揚學(xué)區(qū)風(fēng)采，勤學(xué)篤行展青春活力”，不斷地加大對工作的要求，強(qiáng)化工作的力度，協(xié)助書院創(chuàng)建和諧校園，從而使學(xué)生會的工作有秩序地進(jìn)行。

我部對本學(xué)期的具體工作總結(jié)如下：

一.招新成員

為了完善管理秘書部和增加后備軍，本部門在9月份開展了招新成員的工作。根據(jù)本部門的實際情況而定下了嚴(yán)格的招新要求，最后有四位同學(xué)以優(yōu)異的成績成為秘書部的一份子，從而擴(kuò)大了秘書部的力量，組成了6人的大家庭。

二.新生的培訓(xùn)

為了然剛進(jìn)入本部門的新生更好的融入我們學(xué)區(qū)這個大家庭和能更快速的進(jìn)入正常的工作，我們對新生進(jìn)行了培訓(xùn)，開過多次部門會議，手把手的教，新生也很認(rèn)真、虛心的學(xué)習(xí)。不負(fù)眾望，在我們共同的努力下，他們很快的投入了工作，并表現(xiàn)的非常出色。

三.內(nèi)部工作

1.各干事及成員對工作都抱著熱忱的態(tài)度，具有甘于犧牲、甘于奉獻(xiàn)的精神，認(rèn)真落實并協(xié)助學(xué)生會及各部門開展工作，并能做好有關(guān)的記錄。

2.協(xié)助并監(jiān)督紀(jì)檢部檢查晚自習(xí)，每晚我部都會安排干事協(xié)助、監(jiān)督紀(jì)檢部檢查晚自習(xí)的遲到、出勤、早退，并監(jiān)督紀(jì)檢部的晚自習(xí)的檢查工作，我秘書部的每個干事也都做到了認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極工作。

3.值班方面，我部每日都安排干事到老師辦公室值班，幫助老師完成一些力所能及的工作，做好了老師幫手的職責(zé)。

4.例會記錄以及例會點名，我部在每周的例會上都會檢查會牌，道勤情況進(jìn)行檢查。并認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好會議記錄。

5.資料整理，能較好的完成上級分配下來的文字工作任務(wù)，整理文字檔案、文章資料， 全面負(fù)責(zé)自律會各種具體資料的收集匯總，及時提供總結(jié)材料，起草制定學(xué)區(qū)的有關(guān)文件，整理存檔學(xué)區(qū)工作材料。做好每次會議記錄和考勤，做到工整，完整。

四.活動舉辦

本學(xué)期我部舉辦了《時代青年創(chuàng)意大賽》，從大賽的準(zhǔn)備工作到最后的評獎環(huán)節(jié)都非常的順利，同時，剛進(jìn)入我部的同學(xué)也學(xué)到了很多關(guān)于活動舉辦的知識，并且我部所有人都投入了很多心血，認(rèn)真負(fù)責(zé)的把這次活動舉辦成功。

同時我部還幫助其他部門舉辦活動，比如紀(jì)檢部的辯論賽，學(xué)區(qū)的新老生見面會等等，在這些活動中體現(xiàn)了我們秘書部所有成員的團(tuán)結(jié)，互助。

我們在總結(jié)回顧自開學(xué)以來的工作時，不會忘記關(guān)心我們成長的校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)，如果沒有關(guān)心我們的領(lǐng)導(dǎo)們就不會取得今日這優(yōu)異的成績。在此，我代表秘書部向所有關(guān)心幫助我們成長，支持秘書部工作的領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們表示衷心的感謝！并致以崇高的敬意！

盡管我們在各方面的關(guān)懷與支持下，取得了顯著的成績和長足的進(jìn)步，但我們也應(yīng)該清醒地認(rèn)識到自身的差距和不足。我們的工作與時代的發(fā)展和廣大師生的要求還有一定的要求還有一定的距離，這就需要我們在今后的工作中加以改進(jìn)，我們堅信，在各級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)幫助和廣大師生一如既往的支持下，我們今后的工作一定能取得更大的進(jìn)步和成績！

? 反饋部工作總結(jié)

即將過去的XX年，是中心發(fā)展具有重大而深遠(yuǎn)意義的一年。中心從XX年6月1日正式運營到今年，第一個五年計劃圓滿結(jié)束，幾年來，在中心領(lǐng)導(dǎo)的英明決策和全體工作人員的共同努力下，運營狀況節(jié)節(jié)攀升，取得了令人的可喜成績。今年，對剛剛成立的活動部來說，是一個挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力并存的一年，一年來，在中心領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持下，活動部緊緊圍繞中心的工作重點，充分利用活動部現(xiàn)有的資源條件，認(rèn)真履行部門職責(zé)，最大程度發(fā)揮活動部的作用，為中心的活動品牌的打造貢獻(xiàn)力量。通過不懈的努力，圓滿完成XX年度全年各項目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)將本年度工作總結(jié)匯報如下：

一、認(rèn)真開展好少兒科普活動。

1、做好科技館的開館和團(tuán)隊的接待工作。

少兒活動中心的少兒科技館是目前我市唯一的一家綜合性科技場館，是實施科教興國和人才強(qiáng)國戰(zhàn)略，提高科學(xué)文化素養(yǎng)，促進(jìn)公眾理解科學(xué)，加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的大型科普教育基地。一年來，活動部將少兒科技館作為開展少兒科普教育活動和中心對外交流的平臺，積極做好每周六和元旦、五一、十一等重大節(jié)假日免費面向全市兒童開放工作，活動部在人員緊缺的情況下，充分利用資源盡力做好江蘇省校外教育專業(yè)委員會各成員單位、揚州市婦聯(lián)、淮安市婦聯(lián)、灌南縣婦聯(lián)、贛榆縣婦聯(lián)等省市縣婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)及外地兄弟單位來賓和全市各縣區(qū)蒼梧晚報小記者及其它參觀團(tuán)體參觀科技館的接待工作，每次的接待工作都充分做好參觀前的準(zhǔn)備和參觀過程中的講解工作，對人數(shù)比較多的團(tuán)隊，根據(jù)具體情況，將其分組，每個講解員負(fù)責(zé)一組，分展廳講解。保證每次接待都有條不紊，讓每個科技館參觀的團(tuán)隊成員都帶著愉快的心情離開。

2、開展好少兒科普宣傳月活動

為進(jìn)一步貫徹落實《全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃綱要》精神，積極推進(jìn)我市中小學(xué)生科學(xué)素質(zhì)教育，大力普及科學(xué)知識，傳播科學(xué)思想，弘揚科學(xué)精神，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維與創(chuàng)造能力，活動部利用連云港市第二十四屆科普宣傳周活動的契機(jī)，在今年的5月份開展少兒科普宣傳月活動。活動期間，每周六科技館免費對全市中小學(xué)學(xué)生及家長開放，共接待家生及家長1200余人次，并與5月20日上午在市蒼梧綠園生活廣場承辦了市委宣傳部、市科協(xié)、市教育局聯(lián)合主辦的以“攜手創(chuàng)建創(chuàng)新型城市”為主題，以“節(jié)能低碳，科學(xué)生活”為活動內(nèi)容的大型廣場宣傳文藝演出活動，市科協(xié)主席、黨組書記程曉紅，新浦區(qū)委常委、區(qū)宣傳部部長房忠濤，區(qū)人大副主任劉振華，副區(qū)長鄭斌，區(qū)政協(xié)副主席王宏新等區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)出席活動。市級部分學(xué)會代表、科普志愿者、學(xué)生和老師代表及社區(qū)居民代表500余人參加了當(dāng)天的活動。少兒活動中心少兒藝術(shù)團(tuán)師生們通過歌舞、科普劇等形式向人們宣傳低碳環(huán)保知識，表現(xiàn)出了中心師生良好的專業(yè)素養(yǎng)。

3、引進(jìn)大型野生動物科普教育展在科技館展出。

通過努力，在今年“國慶”“中秋”兩節(jié)期間，將大型野生動物科普教育展引進(jìn)科技館。展出前活動部積極配合展教單位做好布展前的準(zhǔn)備工作，9月29日—10月1日三天展出期間，中心工作人員排出值班表，協(xié)助展教單位做好臨展的講解工作和安全保衛(wèi)工作。各機(jī)關(guān)單位、各學(xué)校紛紛前來參觀。

4、認(rèn)真組織好連云港市XX年度紙模型飛機(jī)比賽活動。

為推動全市的青少年科技創(chuàng)新活動深入開展，市科協(xié)、市教育局、市科技局共同舉辦XX年度連云港市青少年科技創(chuàng)新大賽，活動部承辦了此項活動中紙模型飛機(jī)比賽項目，為確保優(yōu)質(zhì)高效地做好這次活動，活動部在比賽通知的起草、定稿、下發(fā)；接受報名單位的報名、匯總；發(fā)放大賽組委會的紙飛機(jī)模型和培訓(xùn)紙飛機(jī)的折疊方法；比賽當(dāng)天的人員分工、場地布置和安全保衛(wèi)等方面，制定了周密的專項工作方案，爭取實現(xiàn)零失誤。在中心其它部門的大力支持下，經(jīng)過緊張的準(zhǔn)備，11月18日，來自全市四縣三區(qū)32個代表隊1563名中小學(xué)生共聚在少兒活動中心廣場，參加了這一次的比賽，每個選手以飛機(jī)出手到落地時間來決定勝負(fù)，每名運動員可以投飛三次，以最長留空時間計算成績。經(jīng)過一天的角逐，第一名手?jǐn)S紙飛機(jī)模型留空時間為18.66秒，第二名和第三名各為16.8秒和14.16秒。此項活動的成功舉辦得到了主辦單位的認(rèn)同和贊譽(yù)。

二、認(rèn)真做好科技館安全運行工作

1、科技館展品修理和維護(hù)工作。

中心的少兒科技館是XX年6月1日投入使用的，經(jīng)過了五年的時間，很多項展品都出現(xiàn)了不同程度的損害現(xiàn)象，XX年，活動部接手科技館之后，為確保科技館內(nèi)各項展品的正常安全運行，在做好按時開館和大學(xué)生志愿者講解員培訓(xùn)工作的同時，認(rèn)真做好展品的維護(hù)保養(yǎng)和修理工作。由于各項展品的原中標(biāo)單位人員的變動，很多展品壞了都很難得到原中標(biāo)單位的及時修理和維護(hù)，針對這種情況，我們聯(lián)合中心的服務(wù)部和辦公室，克服困難，盡量自己能做的事情自己做、自己能修的展品自己修，一年來，先后對科學(xué)探秘、智慧之光、魔幻之谷、設(shè)計師搖籃、能源走廊、競技天地、兒童樂園、生命與健康等八大展區(qū)近40項展品進(jìn)行保養(yǎng)和修理，既節(jié)約了資金，也保障了展品的正常運行。

2、科技館工作人員和參觀人員的安全教育工作

為增強(qiáng)每個到科技館參觀人員和工作人員的防震減災(zāi)意識，提高自救互救能力，5月12日是第四個“全國防災(zāi)減災(zāi)日”，活動部在市少兒科技館開展了“防震減災(zāi)”安全疏散演練活動。通過演練活動，科技館工作人員和參觀者進(jìn)一步掌握了在地震中迅速逃生、自救、互救的基本方法，同時也大大提高了學(xué)員們抵御和應(yīng)對地震等自然災(zāi)害以及緊急突發(fā)事件的能力。

三、完成的其它工作。

（一）活動部工作

1、參與完成了中心少兒藝術(shù)團(tuán)赴徐州錄制“XX年少兒春節(jié)聯(lián)想歡晚會”活動。

2、參與完成了中心第17期、18期、19期世紀(jì)英才報的編緝工作。

3、參與完成了江蘇省校個教育委員會四屆二次理事會的接待工作。

4、完成了組織學(xué)員的書畫作品參加教育局主辦的連云港市第四屆中小學(xué)生藝術(shù)展演活動。

5、帶隊參加由江蘇省教育學(xué)會校外教育專業(yè)委員會主辦江蘇省“綠色小使者”夏令營活動，并為中心贏得此次活動優(yōu)秀組織獎。

6、代表中心參加了江蘇省快樂科學(xué)科普聯(lián)盟成立暨中小學(xué)教師科學(xué)素養(yǎng)培訓(xùn)會議。

7、完成四樓開課日監(jiān)管工作，并妥善處理了兩起學(xué)員意外糾紛。

（二）協(xié)助其它部門完成的工作

1、協(xié)助培訓(xùn)部完成了音樂、美術(shù)、體育、文學(xué)等25項少兒培訓(xùn)項目的培訓(xùn)工作。

2、協(xié)助培訓(xùn)部完成了少兒鋼琴專場音樂會、少兒歌舞專場演出、少兒古箏專場音樂會、中心成立五周年系列專題活動、新年音樂會等5場專題演出工作。

3、協(xié)助培訓(xùn)部完成了春、夏、秋三期少兒書畫培訓(xùn)的成果匯報展和舉辦全市少兒美術(shù)書法作品評選展等工作。

4、協(xié)助培訓(xùn)部完成了組織中心學(xué)員參加少兒棋類、跆拳道、乒乓球、全國推新人大賽、全國藝術(shù)類考級等比賽活動工作。

5、協(xié)助辦公室、總務(wù)處完成了2次公益性少兒德育講座工作。

6、協(xié)助報名咨詢處完成暑期班報名咨詢工作。

回顧、梳理過去一年工作，總的來看，是圓滿的完成的各項任務(wù)，但由于工作經(jīng)驗的不足，部門人手短缺等情況，也相對存在不足之處，如：很多工作，過分的依賴其它部門的協(xié)助，對待其它部門同事的工作方法也不夠和風(fēng)細(xì)雨；只注意認(rèn)真做好本部門的工作，為領(lǐng)導(dǎo)和其它部門分憂不夠，對同事幫助不足；本部門的工作思路還不夠開闊，與中心其它各部門需更多地溝通。在新的一年里，活動部會在反思失誤、吸取教訓(xùn)，揭露矛盾、解決問題中求進(jìn)步、謀發(fā)展，為今后的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。

? 反饋部工作總結(jié)

在本學(xué)期的前半段，秘書部除了本部門日常的工作。還協(xié)助其它兄弟部門一起順利完成了其他各方面的工作。隨著20xx屆新生納新工作的開始，校學(xué)生會的各項活動也紛紛開展起來。由于每一次活動的組織都需要大量人力，各部門的人數(shù)和力量卻是極為有限，所以，秘書部作為協(xié)助單位，積極配合各部門開展活動，使學(xué)生會能夠為同學(xué)們提供更好的服務(wù)。

在本學(xué)期的后半段，秘書部除了積極培養(yǎng)新干事。還策劃承辦了20xx年換屆計劃。其中包括競聘大會和任職暨表彰大會。

一．20xx年校團(tuán)委競聘大會：

隨著新干事的不斷成長,老干部退休時間的臨近、也為了盡快從新干事中選拔出各部門干部的合適人選，為校團(tuán)委注入新鮮血液。校團(tuán)委于11月23日在階7成功舉辦了20xx年換屆大會、所有參選的新干事和全體老干部參加了這次大會。本次大會本著公開,公平,公正的原則、采取自由競選和當(dāng)場參選干事與干部一起投票的方式保證了大會的順利完成。

在本次大會中有許多經(jīng)驗值得我們借鑒。例如:

1、公開,公平,公正的原則是我們應(yīng)該繼承的。

2、采取自由競選和當(dāng)場投票的方式保證了大會三原則。

3、會場安排了候場區(qū)，保證了競選人員有序的上臺競選。

4、老干部也采取提問考察的方式，很好的考察了競選干事的綜合素質(zhì)。

6、在競選過程中各競選人互相鼓勵，體現(xiàn)了團(tuán)結(jié)精神。

本次大會也有不足：

1、會場紀(jì)律不太好。

2、有些同學(xué)自我介紹過長浪費了時間。

3、時間在整體上沒把握好。

4、有的同學(xué)在競選時沒有說清競選的職位。

改進(jìn)措施：

1、加強(qiáng)對會場紀(jì)律的監(jiān)管。

2、提前規(guī)定好自我介紹的時間，到時就強(qiáng)行叫停。

3、提前做好計劃，總體上把握好時間。

4、提前向競選人說明競選稿中所必須的要素。

總體來說這次大會為校團(tuán)委選拔了人才，壯大了隊伍。也鍛煉了即將上任的新干部，為團(tuán)委今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。這次大會是成功的。當(dāng)然我們也會吸取經(jīng)驗教訓(xùn)辦好日后的活動。

二．20xx年校團(tuán)委任職暨表彰大會：

為了加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，實現(xiàn)換屆目標(biāo)，為校團(tuán)委注入新鮮血液。充分發(fā)揮學(xué)生干部的骨干作用，增強(qiáng)校團(tuán)委學(xué)生干部的責(zé)任感。牢固樹立甘于奉獻(xiàn)和服務(wù)的意識。表彰工作認(rèn)真、實干、優(yōu)異的學(xué)生干部干事。增強(qiáng)學(xué)生干部的向心力和校團(tuán)委的凝聚力。校團(tuán)委與12月2日在階七成功舉辦了20xx年校團(tuán)委任職暨表彰大會。

任職暨表彰大會從籌備到圓滿結(jié)束，從整體上來說是基本成功的。基本實現(xiàn)了換屆目標(biāo)，表彰了工作優(yōu)異的干部干事，激勵新人。增強(qiáng)了校團(tuán)委的向心力與凝聚力。凡事再成功背后往往存在一些問題需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)并去完善，現(xiàn)在就本次大會的不足進(jìn)行總結(jié)。

不足之處：

1、任職暨表彰大會舉辦前準(zhǔn)備時間稍短，而新任干部對工作又不是十分熟悉。雖然做了詳細(xì)的工作安排，可實踐與理論之間任然有些落差，一些問題做得不到位，并顯得倉促。

2、工作分配上有些不足之處，有些同事沒有完全投入進(jìn)去。沒能夠更好的了解此次大會的目的與意義，導(dǎo)致此次活動的作用有些折扣。

3、與主持人的溝通出現(xiàn)了問題。導(dǎo)致了大會在頒發(fā)聘書和禮物這個環(huán)節(jié)出現(xiàn)了一個小的混亂。雖然在整體上還算有序但這一小插曲也影響了大會的整體效果。

4、會場布置問題。由于我們在辦公室打印會場文件導(dǎo)致我們沒充足的時間布置會場。使得會場布置顯得有些倉促，會場布置也顯得簡單沒有達(dá)到預(yù)期效果。

解決措施：

1、在以后的活動中盡量將工作安排做細(xì)，并進(jìn)行彩排。使理論與實踐相結(jié)合。

2、將工作盡量分配到每一個人，并做好活動宣傳動員。爭取讓每一個活動參與者了解并投入進(jìn)來。

3、加強(qiáng)與主持人的溝通，讓主持人了解策劃人的意圖與規(guī)劃。并規(guī)劃好活動的各環(huán)節(jié)，并在彩排中完善。

4、吸取本次大會活動會場布置的教訓(xùn)。提前做好準(zhǔn)備工作，提前完成會所需。安排好足夠的時間進(jìn)行會場布置。我們將在今后的活動中吸取以上前段時間的工作的教訓(xùn)。發(fā)揚秘書部踏實肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)向上的優(yōu)良傳統(tǒng)。握好手中的接力棒，將這個優(yōu)異的團(tuán)隊做到最好。

? 反饋部工作總結(jié)

近期，我參與了一項綜合實踐工作，并在此向大家進(jìn)行詳細(xì)的總結(jié)反饋。這項工作涉及許多方面，包括實際操作、團(tuán)隊協(xié)作、溝通技巧等等。在這個過程中，我學(xué)習(xí)到了很多有價值的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

首先，我要感謝團(tuán)隊成員的辛勤工作和支持。我們的團(tuán)隊由各個領(lǐng)域的成員組成，有技術(shù)專家、市場銷售人員、設(shè)計師等。每個人都充分發(fā)揮了自己的專業(yè)優(yōu)勢，為項目的順利進(jìn)行作出了貢獻(xiàn)。在這個過程中，我學(xué)會了團(tuán)隊協(xié)作的重要性，明白了只有各方面合力才能達(dá)成目標(biāo)。同時，我也意識到了團(tuán)隊溝通的重要性。及時有效的溝通對于項目的順利進(jìn)行至關(guān)重要，它可以避免誤解和延誤，并最終提高效率。

其次，我在實踐中學(xué)習(xí)到了許多技術(shù)上的知識和技巧。在這項工作中，我們需要使用一些特定的軟件和工具來完成任務(wù)。這些軟件包括數(shù)據(jù)分析軟件、圖像處理軟件等。通過實際使用這些工具，我對它們的操作和應(yīng)用有了更深入的了解，掌握了更多技術(shù)上的技巧。同時，這項工作還涉及到一些實踐操作，例如實地調(diào)研、設(shè)備安裝等。通過這些實踐操作，我掌握了一些具體的技能，例如如何進(jìn)行有效的市場調(diào)研、如何正確安裝和維護(hù)設(shè)備等。這些技能將在我的未來職業(yè)生涯中發(fā)揮重要作用。

最后，在這個過程中我還學(xué)到了一些重要的個人技能和素質(zhì)。例如，我提高了自己的自主學(xué)習(xí)能力。在這項工作中，我需要學(xué)習(xí)和掌握許多新知識和技能。通過自主學(xué)習(xí)，我能夠更好地適應(yīng)并掌握這些知識和技能。此外，我也提高了自己的問題解決能力。在實踐中，我們經(jīng)常會面臨各種各樣的問題和挑戰(zhàn)。通過自己的努力和思考，我學(xué)會了分析問題并找到解決問題的方法。這樣的能力將在我未來的工作中發(fā)揮重要作用。

總之，參與這項綜合實踐工作是一次寶貴的經(jīng)歷。通過這個過程，我不僅學(xué)到了許多專業(yè)知識和技能，還提高了自己的團(tuán)隊合作能力、溝通技巧和問題解決能力。我相信這些經(jīng)驗和能力將對我的未來職業(yè)生涯產(chǎn)生積極的影響。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升自己，為將來的工作做好準(zhǔn)備。同時，我也將把這些經(jīng)驗和教訓(xùn)分享給更多人，幫助他們在綜合實踐中取得更好的成績。

? 反饋部工作總結(jié)

回首過去的一年，企管部是公司新設(shè)置的部門，肩負(fù)著企業(yè)管理、環(huán)保、安檢、人力資源等工作，我作為企管部的一名管理者，內(nèi)心感慨萬千。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算是經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。對于我們每一個追求進(jìn)步的人來說，免不了會在年終歲未對自己進(jìn)行一番“盤點”，也算是對自己的一種鞭策。企管部對公司的作用極其重要，既要高瞻遠(yuǎn)矚，也要恤民實干；既是管理部門，更是執(zhí)行部門，起著統(tǒng)籌與承上啟下的作用。為了更好的安排工作，現(xiàn)將工作做如下總結(jié)：

一、企管部本年度的主要完成的工作：

1、擬定公司及部門單位的管理制度及考核辦法。

2、擬定公司各職能部門（企管、環(huán)保、安檢）的職責(zé)及培訓(xùn)內(nèi)容。

3、配合參與ISO9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證。

4、在各部門大力配合支持下完成了環(huán)保驗收、安檢部門部分產(chǎn)品經(jīng)營許可的增加、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照的增資、地址的變更、專利產(chǎn)品申請，取得了市級“一企一技術(shù)”研發(fā)中心和國家生態(tài)綠色建筑產(chǎn)品證書。

5、本年度企管部組織了兩次對生產(chǎn)人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，努力組建一支素質(zhì)髙、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)的員工隊伍。

6、完成了上級及領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)。

二、企管處需要彌補(bǔ)的不足之處：

1、專業(yè)知識有待提高，須積極學(xué)習(xí)有關(guān)專業(yè)知識，豐富工作經(jīng)驗。

2、日常管理工作沒有做到嚴(yán)、細(xì)、實，對完成的工作落實不到位。

在新的一年里企管將緊緊圍繞公司“穩(wěn)中求進(jìn)，實干創(chuàng)新，持續(xù)提升”的發(fā)展目標(biāo)定位和要求，在公司主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，按照年度總目標(biāo)明確責(zé)任，發(fā)揮部門管理職能的工作思路，在提升公司整體管理水平中發(fā)揮積極作用。

三、著重從以下幾個方面開展工作：

1、20xx年對企管部來說是一個嶄新的一年，更是一個新的起點，結(jié)合存在的問題，進(jìn)一步完善相關(guān)制度，制定相應(yīng)措施，杜絕重復(fù)問題的出現(xiàn)。

2、進(jìn)一步明確各自職能，加強(qiáng)日常工作的考核力度，提高工作效率。

3、積極推廣“手指口述”“崗位描述”工作。本項工作的開展一方面增強(qiáng)了建設(shè)企業(yè)文化的作用，一方面使員工能更透徹的了解本崗位的知識，消除了人為操作事故的發(fā)生。

4、制定績效考核辦法，并組織定期對其進(jìn)行考核（或述職），根據(jù)考核結(jié)果對其進(jìn)行獎懲制度。

四、實施的措施：

1、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升團(tuán)隊整體素質(zhì)。通過不斷組織加強(qiáng)員工的專業(yè)知識學(xué)習(xí)，不斷完善部門與個人工作標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化各項管理流程、業(yè)務(wù)流程、操作流程，實施標(biāo)準(zhǔn)化管理的目的，采取工作交叉兼顧等措施和辦法，提高綜合素質(zhì)和能力，提升團(tuán)隊整體素質(zhì)。

2、細(xì)化量化，做好目標(biāo)制訂分解落實考核。根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展思路，制訂新建廠各項工作目標(biāo)任務(wù)，并根據(jù)各單位職責(zé)情況進(jìn)行分解落實。同時，根據(jù)考核情況，進(jìn)一步修訂完善責(zé)任目標(biāo)指標(biāo)體系及考核辦法，盡可能實現(xiàn)量化考核，為工作業(yè)績評比、工資發(fā)放提供真實的依據(jù)，實現(xiàn)各部門

員工及領(lǐng)導(dǎo)工資收入與目標(biāo)完成情況掛鉤浮動。

在對各單位目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核時，對其經(jīng)濟(jì)運行情況著重進(jìn)行分析，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題并提出改進(jìn)措施，促進(jìn)各單位責(zé)任目標(biāo)的完成。

3、完善制度，有章可循執(zhí)行必嚴(yán)規(guī)范管理。在工作的基礎(chǔ)上，轉(zhuǎn)變管理理念，組織各職能部門對各項制度進(jìn)一步的修訂完善，滿足公司發(fā)展管理需要，解決制度不連貫、相互矛盾的問題。同時，加大對制度執(zhí)行情況的考核力度，認(rèn)真研究分析在制度執(zhí)行過程中存在的問題，并加以改進(jìn)。

4、嚴(yán)格細(xì)致，加強(qiáng)工作效率質(zhì)量考核。

在考核的基礎(chǔ)上，緊緊圍繞目標(biāo)完成情況和工作重點，不斷完善和規(guī)范考核流程，將考核工作日常化、制度化，通過考核達(dá)到提升員工工作積極性、提升工作效率、提升工作質(zhì)量，促進(jìn)目標(biāo)完成，規(guī)范公司基礎(chǔ)管理的目的。

5、加強(qiáng)監(jiān)督，控制生產(chǎn)成本。

a、在降低物料成本上下功夫。隨著公司不斷發(fā)展壯大，項目越來越多，人員流動越來越大，各種物料的需求量和消耗量急劇增加。因此，加強(qiáng)物料成本的控制和節(jié)約顯得尤為重要。建議通過形成物料的采購規(guī)模來降低成本，要加強(qiáng)對物料的管理，完善物料的申購、進(jìn)出登記、統(tǒng)計、驗收手續(xù)，定期不定期地進(jìn)行清點，確保賬物相對要嚴(yán)格各種物料領(lǐng)取的報批和發(fā)放手續(xù)。要教育和督促員工自覺養(yǎng)成節(jié)約用料的良好習(xí)慣，防止大手大腳，鋪張浪費，粗放式管理。

b、在降低原材料成本上下功夫。

隨著原輔材料價格不斷上漲，重點要加大開源力度，特別是技改等方面，要重視提高設(shè)施設(shè)備的節(jié)能效果，選用節(jié)能型設(shè)備；要科學(xué)配備、使用和操作設(shè)施設(shè)備。改變現(xiàn)在的以救火式的維修，轉(zhuǎn)為保養(yǎng)為主，維修為輔。

c、在降低人力資源成本上下功夫。

根據(jù)目前行業(yè)的現(xiàn)狀，人力資源成本的控制需要高度重視。要根據(jù)生產(chǎn)實際情況，科學(xué)的制訂符合實際情況的崗位、人員編制，不設(shè)閑崗，不配閑人；要科學(xué)合理地使用人力，按照生產(chǎn)經(jīng)營需要招聘所需員工，注重使用好“季節(jié)工”；在崗人員應(yīng)工作滿負(fù)荷；要建立科學(xué)合理、公平公正的工資獎金分配制度，使工資體系真正成為調(diào)動員工積極性的有力杠桿。

d、在降低行政管理費用上下功夫。

行政管理費用包括行政接待、交通、差旅等方面費用，如何把這些費用控制好，對降低公司經(jīng)營成本至關(guān)重要。要嚴(yán)格控制各項費用，根據(jù)公司制定的各種制度，嚴(yán)格執(zhí)行。接待應(yīng)既要熱情，又要防止鋪張浪費；要嚴(yán)格控制辦公費用，盡量做到少開會、開短會；辦工用具的領(lǐng)取和使用要實行登記統(tǒng)計制度，打印、復(fù)印各種文件材料要注意紙張的節(jié)約，提高紙張的重復(fù)使用率；要嚴(yán)格控制交通費用，公車私用等問題。

e、打造一流企業(yè)文化。

自公司成立以來，積淀了一定的文化底蘊(yùn)，但面臨新的形勢、新的任務(wù)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，要想在激烈的市場競爭中取勝，把企業(yè)做大做強(qiáng)，實現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展，就必須樹立“用文化管企業(yè)”、“以文化興企業(yè)”的理念，營造培育先進(jìn)的企業(yè)文化，積極推進(jìn)“手指口述”“崗位描述”，提高企業(yè)的創(chuàng)新力、形象力和核心競爭力，營造“企業(yè)有生氣、產(chǎn)品有名氣、領(lǐng)導(dǎo)有正氣、職工有士氣”的發(fā)展環(huán)境和精神面貌。

企管部將在今后的工作中，團(tuán)結(jié)一致，共同努力，為公司的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

? 反饋部工作總結(jié)

綜合部今年在工作方式方法上有很大改進(jìn)，與各部門相處融洽，也較好地完成了各項工作任務(wù)，在工作過程中更是積累了不少經(jīng)驗，現(xiàn)簡要總結(jié)如下:

一、日常工作

綜合部工作是繁瑣的，小到復(fù)印、報餐、采購辦公用品、及對其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案等，大到車輛管理、材料采購、合同簽訂、會務(wù)及業(yè)務(wù)接待等等。每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗，綜合部每個人都抱有正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨，以做到協(xié)調(diào)好公司每一件瑣碎的小事以保x業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展為工作目標(biāo)。

二、重點工作

1.資料歸檔。資料歸檔是綜合部年初的一項重點工作，對部門內(nèi)部而言是將20xx年的文件、合同等資料進(jìn)行全面整理和歸檔;對其他部門而言是將20xx年或之前完成的項目從招投標(biāo)到開、完工，再到結(jié)算這一全過程資料匯總歸檔備案。

2.黨務(wù)工作。從年初開始開展[黨員群眾路線教育實踐活動"，綜合部做了大量的工作，組織大大小小的學(xué)習(xí)和會議十余次，及時整理支部[黨員群眾路線教育實踐活動"資料臺賬，同時也積極參加局系統(tǒng)搶答賽并取得名次。

3.督辦落實。領(lǐng)導(dǎo)每周例會布臵的各項工作任務(wù)，綜合部都會及時傳達(dá)至各部門，周五及時匯總反饋。處管理部門下發(fā)的通知或工作任務(wù)，從不拖沓，及時落實到位。

還是那句話，綜合部的工作沒有實績，沒有過多的數(shù)據(jù)來體現(xiàn)成果，做的好與不好全在領(lǐng)導(dǎo)和同事的感受中。總結(jié)一年以來的工作，綜合部確實還是存在很多不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾方面:

一、主動想事少，被動安排多

最主要還是體現(xiàn)在主動與領(lǐng)導(dǎo)的溝通上，在公司搬至河西，與處各部門統(tǒng)一辦公起，瑣碎的事情多，疏忽了工作職能的主方向。很多事情總以為安排給了其他人，是不是就不需要去思考怎么做，不用主動去配合，等安排任務(wù)就行。另外一方面是預(yù)見性不夠，想事辦事不夠周全。對領(lǐng)導(dǎo)布臵的重點工作只滿足于傳達(dá)到位，沒有形成有計劃、有安排、有落實、有反饋的良好貫徹執(zhí)行局面。

二、服務(wù)意識弱，辦事效率低

參謀助手的職能沒落到實處，工作中不能為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，遇到問題不是事先想好解決辦法等領(lǐng)導(dǎo)指示，多半是直接將問題推到領(lǐng)導(dǎo)那，導(dǎo)致工作效率低下。

三、業(yè)務(wù)能力不足，管理水平有限

對于車輛管理與工程材料管理方面能力的缺乏導(dǎo)致遇到問題不能給出合理的管理建議和方法。所以在這塊還是以后學(xué)習(xí)的重點，明白自己的職責(zé)，培養(yǎng)協(xié)調(diào)及溝通能力，利用空閑時間分析自己的不足，吸取經(jīng)驗及教訓(xùn)，注重細(xì)節(jié)的培養(yǎng)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度、認(rèn)清工作形勢、跳出原始的思維方式、以積極的心態(tài)迎接挑戰(zhàn)。

下一年工作計劃:

下一年除了做好各項日常工作外，最重要的一項工作是xxx質(zhì)量管理體系重新認(rèn)需要各部門集體配合，從內(nèi)審員培訓(xùn)，資料準(zhǔn)備、內(nèi)部審核到成功認(rèn)需要三個月時間。綜合部將計劃好、安排好、協(xié)調(diào)好此項工作，確保xxx質(zhì)量管理體系重新認(rèn)順利通過。其次就是擺正心態(tài)，管理好部門人，不斷提高工作效率。在督辦落實、車輛使用、材料供應(yīng)、辦公設(shè)備維護(hù)、合同編制等方面不怠慢，做領(lǐng)導(dǎo)和各部門的后勤保障，確保生產(chǎn)任務(wù)有序進(jìn)行。

? 反饋部工作總結(jié)

? 反饋部工作總結(jié)

? 反饋部工作總結(jié)

人事行政轉(zhuǎn)正申請工作總結(jié)為范文網(wǎng)的會員投稿推薦，但愿對你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間來__實習(xí)已經(jīng)五個月了，短暫的實習(xí)生活，除了工作經(jīng)驗和知識上的豐碩外，最大的收獲莫過于“轉(zhuǎn)變”二字——從校園思維模式到職場思維模式的轉(zhuǎn)變，為今后盡快適應(yīng)融入職場生涯奠定了基礎(chǔ)。

說到從校園思維模式到職場思維模式的轉(zhuǎn)變，就不得不提到角色定位。從進(jìn)入公司伊始，就要求自己以職場人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不能將學(xué)生

行為帶到工作環(huán)境中，但是在學(xué)習(xí)新的問題時依舊要像學(xué)生那樣保持謙虛的態(tài)度。

(一)項目工作總結(jié)

一路走來，從開始的懵懵懂懂，到逐漸理出思路，目標(biāo)逐步明朗。期間不僅熟悉了工作環(huán)境以及公司運作基本流程，更是學(xué)到了很多專業(yè)技能。

初始接觸的是某移動傳媒公司的項目。該項目主要分為兩部分，一是制作公司制度全案;一是制作公司人力資源管理制度及體系，包括薪酬制度方案，績效管理手冊。

在制作績效管理手冊中績效考評指標(biāo)一部分時，前期準(zhǔn)備需要做到以下三點：

1對媒體行業(yè)概況及公司的背景信息做詳細(xì)深入的調(diào)查

2熟悉公司的基本工作流程及組織結(jié)構(gòu)

3熟練掌握績效管理制度及績效考核指標(biāo)體系的方法論

在制作績效考核指標(biāo)中也遇到了很多難題：

1制定部門kpi時，部門負(fù)責(zé)人的對抗，基于此我們與其上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，使考核指標(biāo)與目標(biāo)值的確定更加趨于客觀化合理化。

2由于媒介工作的特殊屬性，使得對節(jié)目制作編播人員的考核成為難點。對此我們將節(jié)目編播制作人員的績效考核指標(biāo)分為定性指標(biāo)和定量指標(biāo)，定性指標(biāo)另行訂立獎懲辦法進(jìn)行考核，這樣就避免了一些影響較大的指標(biāo)設(shè)置到kpi中分得的權(quán)重較小，體現(xiàn)不出激勵作用。

3由于對工作流程不熟悉，影響kpi推導(dǎo)過程的準(zhǔn)確把握。對此我通過各種途徑熟悉理解各部門工作的內(nèi)涵和流程。例如像財務(wù)部門，綜合處的工作內(nèi)容和流程同其他行業(yè)有很多共性，所以學(xué)習(xí)起來難度相對小些，對于業(yè)務(wù)部門有其獨特性，則需要認(rèn)真分析總結(jié)。

(二)培訓(xùn)課件制作

“工欲善其事，必先利其器”培訓(xùn)課程就是培訓(xùn)師手中的利器，因此培訓(xùn)課程的設(shè)計成為整個培訓(xùn)系統(tǒng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。在培訓(xùn)課件制作過程中，我逐步總結(jié)出其基本流程。

1前期準(zhǔn)備

在制作課件前首先要調(diào)研客戶需求，即要弄清楚學(xué)員是誰;他們需要什么;希望通過此次培訓(xùn)達(dá)到什么樣的目的;解決什么問題等，弄清這些問題才能做到有的放失。

了解以上信息后就需要確定培訓(xùn)的主題。

2設(shè)計具體內(nèi)容

首先搭建課程框架，然后填充內(nèi)容，最后對課程潤色，最后形成標(biāo)準(zhǔn)化課程。

3注意事項

前期準(zhǔn)備工作中要盡量使自己關(guān)于某方面的知識完善，形成邏輯嚴(yán)密的系統(tǒng);課件制作中的案例要豐富，多增加互動游戲，使課程不枯燥，生動有趣，生活中很多例子都可以成為素材，例如三鹿奶粉事件可以成為危機(jī)公關(guān)很好的案例;注意整個ppt的格式統(tǒng)一和標(biāo)題美化。如客戶開發(fā)換成客戶開發(fā)的七大武器更加奪人眼球。

(三)關(guān)于工作方法的問題

在公司實習(xí)期間除了工作內(nèi)容的學(xué)習(xí)外，我還掌握了幾點工作的方法，以此來提高工作質(zhì)量和增加工作效率。

如聯(lián)想三問,即領(lǐng)導(dǎo)分派任務(wù)時要充分了解領(lǐng)導(dǎo)的目的，了解的越詳細(xì)，工作實施起來才會更加到位和順利。明白了為什么之后在做一個詳盡規(guī)劃，最后才去實施。這樣就可以避免很很多無效勞動和重復(fù)工作。

二八原則：80%的產(chǎn)出來自20%最至關(guān)重要的行動，所以每天首先要做的就是當(dāng)日工作計劃，哪些工作是重要緊急的，哪些是重要不緊急的，先做什么后做什么，合理安排時間。

會議的基本程序：open(開場白)clarify(澄清觀點)develop(展開討論)facilitate(推動達(dá)成一致)close(總結(jié))

要勇于承擔(dān)工作任務(wù)，不懂得地方盡快學(xué)習(xí)，邊工作邊學(xué)習(xí)，不斷的遇到新問題去面對和解決，才會迅速成長。

還有很多工作的方式和方法自己做的都不夠到位，比如如何與上級匯報工作和溝通等，在今后的工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，力求做到更好。

盡管在幾個月的實習(xí)中我收獲了很多，但是還是非常不成熟，需要繼續(xù)在今后的工作中慢慢磨練。由于選擇了跨專業(yè)的方向，所以還要補(bǔ)充大量的專業(yè)知識，除了人力資源的3p核心要拓實基礎(chǔ)外，由于人力資源管理是管理學(xué)的分支，所以管理學(xué)的知識不得不學(xué)，還要注意管理思維的培養(yǎng);其次由于人力資源管理作為一門以“人”和“群體”為對象的學(xué)科，那么研究人和群體心理行為的組織行為學(xué)心理學(xué)也要學(xué)好;對于組織的其他功能如市場營銷生產(chǎn)管理組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計流程功能等都要深入了解，只有如此才能在今后的工作中“不畏浮云遮望眼”，才能做到目標(biāo)明確。

路漫漫其修遠(yuǎn)，職業(yè)生涯剛剛開始，我還需加倍努力，一步一個腳印踏踏實實做好本職工作。

大學(xué)畢業(yè)至今已經(jīng)有半年時間了，在畢業(yè)之后我并沒有感受到找工作的難處，可能是機(jī)緣巧合吧，我順利的找到的一份屬于自己的工作，現(xiàn)在的我已經(jīng)很順利的在公司工作半年時間了，感覺還是不錯的。我相信在今后的工作中，我可以做的更好，只是現(xiàn)在我還需要更多的努力。在不斷的發(fā)展中，我對自己的工作有了度鞥為明確的認(rèn)識，我相信在今后的工作生活中，我會走的更加的順利。

今年7月，我通過人才招聘，在___公司得到了自己的第一份工作，帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫，我走上了公司行政人事部的工作崗位。作為一名剛走出大學(xué)校門、專業(yè)并不十分對口，且沒有任何工作經(jīng)驗大學(xué)生來講，一切都是陌生而新鮮的。工作中，我一直虛心求教，恪盡職守，努力做好本職工作。在過去的一年里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進(jìn)步的人來說，都免不了會在年終歲未對自己進(jìn)行一番“盤點”，也算是對自己的一種鞭策。

一、行政工作方面

1、匯總石油價格，整理能源報道信息，進(jìn)行月終、年終價格趨勢分析。

我始終沒有將這項工作單純地列為一項涉及業(yè)務(wù)的工作而劃分在行政事務(wù)部的工作之外，因為每個人都有為公司發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和能力的機(jī)會，因為行政工作歸根到底是服務(wù)于公司發(fā)展的。也許我的想法毫無創(chuàng)意，也許我的方法欠妥，也許我的能力甚微，甚至在無人問津時，這只不過是一件無足輕重的小事，畢竟這項簡單的工作不會像專業(yè)的網(wǎng)站和資訊___公司做得那樣完善和權(quán)威，但當(dāng)有一天業(yè)務(wù)需要其中的某個數(shù)據(jù)時，它卻是及時而必需的——這就是積累的價值，也許每天只堅持做一點點，一定會有為此收獲的時候。

2、辦理企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關(guān)事宜

和辦理社保、公積金、人才等人事工作一樣，辦理與企業(yè)有關(guān)的工商行政事務(wù)也是與政府打交道的一項工作。然而，工商行政辦公大廳的設(shè)置雖然人性化，但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維。這對于“初來乍到”的我來講，在工作之初的確造成了不少困難。好在___公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和其他負(fù)責(zé)行政同仁的鼎力協(xié)助，才讓我有機(jī)會在一次次鍛煉中逐漸成熟，辦事效率也越來越高。現(xiàn)在我已經(jīng)可以獨自完成企業(yè)變更的全部流程，并能積極配合財務(wù)部、業(yè)務(wù)部等其他部門辦理與工商有關(guān)的行政事宜。

3、為公司領(lǐng)導(dǎo)辦理出國簽證

領(lǐng)導(dǎo)們常因業(yè)務(wù)需要辦理出國簽證，從剛接手這項工作開始的一頭霧水，到成為公司其他行政工作人員為領(lǐng)導(dǎo)辦理簽證的“顧問”，這里凝聚了廣大同事們對我的悉心指教與自己的勤奮努力。在她們的提點下,我先后為領(lǐng)導(dǎo)們辦理赴新加坡、英國、美國等國簽證近十份。填表、翻譯原始文件、準(zhǔn)備照片及費用、備份資料、遞交資料、驗證指紋、面試、領(lǐng)取簽證……每個國家都有著不同的申請條件和政策、都有著各自不同的申請表格和申請程序;相同的是，完成這項工作需要良好的英語基礎(chǔ)和自我更新知識的能力。在為領(lǐng)導(dǎo)們辦理簽證的過程中，我學(xué)習(xí)了很多相關(guān)的知識，認(rèn)識到學(xué)習(xí)英語和盡可能涉獵更廣泛領(lǐng)域常識的重要性與必要性。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能勝任看似簡單的行政事務(wù)工作。

4、其他行政工作

行政工作是繁瑣的，小到復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、租花、發(fā)快件、印制名片、續(xù)訂網(wǎng)站、訂閱報刊雜志、車輛文件的保管、簡單的計算機(jī)維護(hù)，大到結(jié)算、訂房、訂機(jī)票、辦理員工報銷、與裝修公司就辦公家具協(xié)商價格、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)為希望工程捐款、采購辦公用品及對其領(lǐng)用情況進(jìn)行備案……每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。

二、人事管理方面

1、招聘新員工

根據(jù)業(yè)務(wù)部的實際需要，人事部在8月伊始有針對性地、合理地進(jìn)行了員工招聘工作。回想起半年前的求職經(jīng)歷，我認(rèn)為自己有義務(wù)尊重每一位求職者，以公司的利益和需要為出發(fā)點，以公開、公平、公正為選拔原則，把好公司引進(jìn)人才、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)。我能夠做到對每一位應(yīng)聘者的簡歷進(jìn)行認(rèn)真的篩選，對每一位有機(jī)會前來面試的應(yīng)聘者報以最熱情的對待，為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。

2、制定并落實相關(guān)人事管理制度

初到公司，適逢結(jié)構(gòu)重組，___結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度，并由我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)，及時為員工飯卡進(jìn)行充值，為大家做好后勤保障工作。

3、歸檔人事檔案

我知道，及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用，因此我從未把人事檔案詳盡、準(zhǔn)確的歸檔整理工作當(dāng)成一般的人事工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖?yán)格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補(bǔ)齊，并及時將最新的信息復(fù)印并分發(fā)給___公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用。

4、為員工繳納社保費及住房公積金，管理人才、社保及公積金帳戶

由于我本人也是剛剛參加工作，對社會保險、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動，我知道只有做到勤問、勤學(xué)、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作。社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失，關(guān)系到企業(yè)信譽(yù)的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否。公司領(lǐng)導(dǎo)將這樣舉足輕重的工作交給我，是對我工作能力的信任和考驗。為了不辜負(fù)這份信任，我大膽工作，不懂就問，得到了多位負(fù)責(zé)人事管理工作和財務(wù)管理工作前輩們的指導(dǎo)和幫助。此外，我自己也常常瀏覽政府服務(wù)部門的官方網(wǎng)站或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學(xué)習(xí)提高，得以進(jìn)一步開展工作。如今，我已經(jīng)能獨立并熟練地完成社會保險、住房公積金和人才這三部分人事任務(wù)的常規(guī)性工作。這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的。

作為行政人事部的工作人員，我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個團(tuán)隊每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展，首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會，努力提高業(yè)務(wù)水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識;最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔(dān)更多力所能及的工作。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作，使我有機(jī)會和大家共同提高、共同進(jìn)步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補(bǔ)拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信___公司明天會更好。

以后的道路我將會自己勇敢的走下去，公司的工作比較適合自己，我真的相信自己能夠做好。總之自己還是感受到了自己將來的潛力，我相信自己可以做好。能夠有一個比較好的未來，對每個人都是很有誘惑力的，我堅信在今后的工作中，我會走的更加的順利，我能夠走好。其實現(xiàn)在有很多的事情都是不可預(yù)測的，我的未來我也不知道，我會在以后的道路上繼續(xù)努力下去!

一、七月工作開展情況

?述職報告之家熬夜必刷:
• 大學(xué)生假期打工心得合集四篇?|?班主任工作總結(jié)五篇?|?綜合部工作總結(jié)?|?資材部工作總結(jié)?|?反饋部工作總結(jié)?|?反饋部工作總結(jié)

本月我部在認(rèn)真總結(jié)上半年工作和思考下半年工作計劃的同時，全力以赴確保“國資委專項審計”、“董事會組織、協(xié)調(diào)和接待工作”、“辦公樓租賃方案”、“崗位招聘”、“新辦公樓裝璜設(shè)計投標(biāo)”“新辦公樓租賃地點的比選”等重要工作順利完成，通過我部一直來堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，強(qiáng)化主動性與執(zhí)行力，目前部門內(nèi)部職責(zé)清晰、溝通順暢、團(tuán)結(jié)一心，各項工作進(jìn)展順利，完成較好。現(xiàn)將七月份各項工作總結(jié)如下：

(一)人事工作

1、按照集團(tuán)批準(zhǔn)的__年海天編制規(guī)劃，全面展開各招聘崗位的招聘工作，重點跟進(jìn)“行政主管、企管部經(jīng)理、企管專員(審計)”三個崗位的招聘工作;本月“企管部經(jīng)理助理”已正式到崗為企管部補(bǔ)充了新鮮血液;

2、策劃組織全員參加的專題培訓(xùn)、基層經(jīng)理參加的新任主管培訓(xùn)、部門經(jīng)理參加的領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn);落實全員壓力管理培訓(xùn)及非人力資源的人力資源管理培訓(xùn)，批準(zhǔn)后組織實施;

3、完成中層干部續(xù)聘前各項工作與360度考核結(jié)合;

4、編制__年海天公司各部門職責(zé)與崗位職位說明書;

5、完成6月績效考核評定工作，以及6月人力資源動態(tài)報告;

6、完成三位員工的續(xù)聘及競升考核工作;

(二)行政管理

1、做好日常行政管理、行政協(xié)調(diào)、后勤保障、信息平臺公文流轉(zhuǎn)等工作;

2、迎接國資委審計組進(jìn)駐海天公司協(xié)調(diào)、接待及薪酬解釋方面的工作;

3、完成公司一屆五次董事會組織協(xié)調(diào)和接待工作，并提交董事會會務(wù)組織工作報告;

4、確定辦公樓租賃方案，支付國際航運大廈保證金，全力跟進(jìn)租賃合同的審核和談判，并與小業(yè)主協(xié)商租賃合同事宜并達(dá)成初步意向，租賃合同已報集團(tuán)公司審核同意并具出書面意見;

5、新辦公樓設(shè)計招標(biāo)，最終從三家投標(biāo)裝修設(shè)計公司確定dms為入圍者，修改辦公樓設(shè)計方案;

6、與浦東政府落實5號地文件審批進(jìn)度，跟進(jìn)蓋辦公樓地點的選址;

7、完成新車購買和拍牌相關(guān)手續(xù);

8、《人事行政手冊》相關(guān)制度進(jìn)一步修訂完善，并上信息平臺報批;

9、上報6月份中國航油集團(tuán)海天公司任務(wù)分解表完成情況;

10、參加季度經(jīng)營分析會，匯報人事行政部第二季度工作;

11、完成第二季度預(yù)算差異分析及第三季度預(yù)算分解，并且將第三季度部門預(yù)算分解到費用管控者;

12、六月份員工考勤報表、分機(jī)話費、辦公用品臺帳等數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;

13、做好網(wǎng)絡(luò)設(shè)備日常維護(hù)，保證安全、正常使用。

(三)完成其他工作

出差天津配合海鑫公司組織落實“海鑫油603”輪首航儀式;

(四)未完成工作及說明

1、“《三大手冊》定稿、排版、印刷工作”，由于《三大手冊》一直未通過公司總辦會審核，此項工作將予以順延，待審定后排版印刷;

2、“福利方案下發(fā)執(zhí)行”，由于最近公司領(lǐng)導(dǎo)出差或外出公干頻繁，此方案一直未上總辦會研究，待八月份公司領(lǐng)導(dǎo)研究通過后下發(fā)執(zhí)行。

(五)改進(jìn)措施：

無

二、八月主要工作計劃：

人事方面：

1、人事招聘工作重點跟進(jìn)“安全監(jiān)察、國際貨運主管、財務(wù)主管、企管部經(jīng)理”四個關(guān)鍵崗位及“行政主管”等崗位的人才篩選工作;

2、組織落實“非人力資源經(jīng)理的人力資源管理培訓(xùn)”，策劃組織八月份的“壓力管理培訓(xùn)”;

3、福利方案的審定下發(fā);

4、月份績效考核工作并完成7月人力資源動態(tài)報告。

5、完成實習(xí)鑒定考核、續(xù)簽考核;

6、隨員居住證的辦理;

7、辦理新員工(王恒)入職相關(guān)手續(xù)。

行政管理方面：

1、持續(xù)做好日常行政管理、行政協(xié)調(diào)、后勤保障、信息平臺公文流轉(zhuǎn)等工作;

2、及時跟進(jìn)國際航運(小業(yè)主)租賃合同簽訂事宜;

3、積極跟進(jìn)新辦公樓裝修設(shè)計方案，合同審定，弱點工程公司的比較和方案提出，互聯(lián)網(wǎng)接入等事宜的落實工作;

4、組織召開公司上半年工作匯報會;

5、上報集團(tuán)公司任務(wù)分解表7月海天公司完成情況;

6、7月份考勤、辦公用品、低值易耗品等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上報;

7、完成部門、個人7月份工作小結(jié);

8、禮品的跟進(jìn)(紅瓷盤);

? 反饋部工作總結(jié)

回顧一年來的工作，感受很多，收獲很多，這其中包涵了各級領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、教育，同志們的幫助、關(guān)心，也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。2019年來，自己始終堅持老老實實做人，實實在在做事這一宗旨，做到做事不貪大，做人不計小，認(rèn)真履行自己的本職工作。在此，談幾點個人體會與收獲。一年來，在監(jiān)理部這個大家庭的關(guān)懷下，在領(lǐng)導(dǎo)們、同事們的支持和幫助下，自己注重學(xué)習(xí)，加強(qiáng)世界觀的改造，強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，工作取得了一定的成績，積極完成了上級交給的各項工作任務(wù)。現(xiàn)就一年來的思想、學(xué)習(xí)、工作、生活情況做如下匯報：

一、個人學(xué)習(xí)強(qiáng)國情況說明

本人學(xué)習(xí)強(qiáng)國積分：分

自任職以來，“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP真正成為了我們茶余飯后討論話題的熱點。甚至讓我有了一種每天不“學(xué)習(xí)”一下，都不好意思與人交流的感到。通過鍥而不舍的盡力學(xué)習(xí)會讓我們每位學(xué)習(xí)者充溢正能量，有了這份正能量能力擁有正思維，有了正思維進(jìn)而能力正精進(jìn)，有了正精進(jìn)最終能力鼓勵我們每個人在本身的崗位上做出更大的造詣與突破。?

通過翻閱這個小小的軟件就可以控制了解當(dāng)下的時事動態(tài)、國家政策，當(dāng)然除此之外還有黨章、黨規(guī)、黨史、經(jīng)濟(jì)、人物、科技、文化、法紀(jì)、國際等相關(guān)內(nèi)容。豐富了我們的知識面，提升政治覺悟以及政治素養(yǎng)的同時也了解了最新的資訊。每天我們都與身邊人去比一比學(xué)習(xí)分?jǐn)?shù)高低，這種比學(xué)趕超的勁頭讓我仿佛又回到了箐箐校園，生活充溢了發(fā)達(dá)生機(jī)與無限希望。然則每天湊學(xué)分式的登岸不是我們的目的，帶著學(xué)習(xí)需求去打卡才是我們的追求，因為只有帶著需求帶著問題去學(xué)習(xí)能力會獲益匪淺。每天拿到學(xué)分不是我們的出發(fā)點，晉升自我吸取知識養(yǎng)分才是我們的初心。“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP的每個學(xué)習(xí)項目，都有規(guī)定的學(xué)分可以積累，做好一個學(xué)習(xí)項目，學(xué)分便是自我監(jiān)督的證明。當(dāng)然那只是證明我們觀過了，如何去利用到我們的生活工作中，是值得我們思考的事情。

二、安全監(jiān)理工作開展情況

1、結(jié)合實際制定個人工作計劃

剛?cè)肼毻渡淼奖緧徫坏臅r候，我就告訴自己要樹立一個正確的目標(biāo)，向著這個目標(biāo)去努力、去實現(xiàn)。在工作了一段時間后，我漸漸了解了安全監(jiān)理這個崗位的工作職責(zé)，并且在此基礎(chǔ)上，我要求自己深入學(xué)習(xí)安全管理類的知識，并且加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)。學(xué)習(xí)如同逆水行舟，不進(jìn)則退，要適應(yīng)新形勢的要求，更加要不斷學(xué)習(xí)，充實自我。我深刻地認(rèn)識到這一點，為此，我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，并以提高自身素質(zhì)為出發(fā)點，有計劃、有目的地做到一要勤學(xué)習(xí)、二要多思考、三要善總結(jié)。通過學(xué)習(xí)讓自己的整體素質(zhì)不斷提高，工作能力不斷增強(qiáng)。

2、履行安全監(jiān)理職責(zé)

按照《監(jiān)理合同》及《安全生產(chǎn)責(zé)任書》管理目標(biāo)，本人始終堅持“守法、誠信、公正、科學(xué)”的工作理念，密切配合我項目監(jiān)理部管理，履行安全監(jiān)理職責(zé)。及時準(zhǔn)確地傳達(dá)上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和要求，積極督促施工方落實和執(zhí)行，和安監(jiān)共同協(xié)助業(yè)主開展月度、季度安全大檢查、專項安全檢查、安全生產(chǎn)目標(biāo)考核、平安文明工地考核等各項管理工作。

3、協(xié)助開展安全隱患排查治理工作

配合安全監(jiān)理工程師適時開展危險源辨識活動預(yù)見安全風(fēng)險，輔助安全監(jiān)理工程師下發(fā)《監(jiān)理指令》及《安全隱患排查通知單》要求施工方提前做好事故的控制措施。另外，協(xié)同左涉公司安全部通過日常巡查、專項檢查等方式查處施工方在安全管理和施工現(xiàn)場安全上存在的較大安全隱患和管理漏洞，于手機(jī)智慧工地APP上傳隱患，責(zé)令施工方限期整改。

2019年進(jìn)場以來，本人輔助安監(jiān)共下發(fā)《監(jiān)理指令》7份，《安全隱患排查通知單》48份，《監(jiān)理通知單》1份，并實時跟蹤落實整改、復(fù)查閉合隱患，形成書面記錄，匯編歸檔。

4、定期參與安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)會及每月安全例會

依據(jù)公司文件要求制定了年度培訓(xùn)計劃，并嚴(yán)格按照培訓(xùn)計劃來協(xié)助安監(jiān)進(jìn)行安全教育培訓(xùn)工作，組織開展了多次的安全學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)會，通過放映幻燈片、講解實案例、組織應(yīng)急逃生演練等多種形式，形象生動宣傳安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性，并通過每月安全監(jiān)理例會傳達(dá)國家安全生產(chǎn)動態(tài)信息以及上級部門安全指示和要求，使安全生產(chǎn)法律法規(guī)能夠在安全監(jiān)理工作中應(yīng)用，極大提高了全體監(jiān)理人員的安全意識和安全監(jiān)管能力。

每月參加監(jiān)理部組織的安全例會，將日常工作的隱患照片、檢查照片、文明工地照片制成PPT進(jìn)行演示匯報工作，并制定下月的安全工作計劃及重點。

5、落實文件要求，開展相應(yīng)安全管理工作

依據(jù)業(yè)主單位下發(fā)的各類文件要求，制定、報送我監(jiān)理部的安全專項活動實施方案、每月專項活動開展情況、總結(jié)、隱患自查自糾清單、監(jiān)理單位復(fù)查表、安全、環(huán)保月報、16+1責(zé)任體系圖、應(yīng)急值班記錄表、簽訂安全、環(huán)保責(zé)任清單、安全、環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書、督促各承包單位按時上報每月所需報送資料、進(jìn)行平安文明地考核評分表季度考核、做好每月安全教育培訓(xùn)、安全會議的書面資料記錄，留存影像資料等安全內(nèi)業(yè)工作。

6、本年度存在的問題

（1）思想覺悟還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，思想上有松懈和對自身約束和管理不夠嚴(yán)格的現(xiàn)象。

（2）理論學(xué)習(xí)制度還不夠堅持。一方面是在堅持學(xué)習(xí)制度上還做得不夠好，自我要求還不夠嚴(yán)格，理解和領(lǐng)會所學(xué)理論文章的實質(zhì)還不夠深入、全面和規(guī)范，學(xué)用結(jié)合把握得還不夠好。二方面是在學(xué)習(xí)上還有滿足于現(xiàn)狀的思想傾象，進(jìn)取意識還不夠強(qiáng)，既便在學(xué)習(xí)中，也還有存在坐不住、聽不進(jìn)、靜不下的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)計劃抓得還不夠緊，理論水平提高慢。

（3）個人業(yè)務(wù)能力不足，需要加強(qiáng)。

三、個人廉潔自律及政治規(guī)矩、政治紀(jì)律執(zhí)行情況

雖然我不是一名光榮的共產(chǎn)黨員，但在思想上早已將自己放在了和共產(chǎn)黨員一樣的高度立場上，并且堅定理想信念,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求,堅定地與黨中央保持高度一致,始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民,做到大是大非面前旗幟鮮明,大風(fēng)大浪面前立場堅定，不做糊涂人,不干糊涂事。維護(hù)中央權(quán)威是高度自覺的。講政治、顧大局、守紀(jì)律,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,自覺在大局下想問題、做工作。深入學(xué)習(xí)和認(rèn)真貫徹黨的十八大和XXX一系列重要講話精神,切實增強(qiáng)中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，堅定地在思想上、政治上、行動上與XXX同志為XXX的黨中央保持高度一致。

在日常工作中，勤奮守紀(jì)，外出一律向分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行行程報備，無曠工、曠崗行為，對待工作態(tài)度認(rèn)真，從不推諉扯皮，積極落實上級領(lǐng)導(dǎo)交付的每一項任務(wù)，做好自己分內(nèi)事情的同時也能在工作上、生活上幫助他人。

四、2019年安全生產(chǎn)局勢及安全監(jiān)理重點

總的來說，在這將近一年的工作時間里，工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是工作細(xì)心程度還不夠，自身學(xué)習(xí)、整體協(xié)調(diào)、時間分配上還不夠，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距。在今后工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神，力求把工作做得更好，樹立起良好形象。對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考，努力把工作做得更好，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

? 反饋部工作總結(jié)

目的：明確質(zhì)量保證部的工作范圍和工作職責(zé)。

適用范圍：適用于質(zhì)量保證部人員。

職責(zé)：質(zhì)量保證部人員對本規(guī)程的實施負(fù)責(zé)。

內(nèi)容：

1、工作職能

1.1依據(jù)國家GMP標(biāo)準(zhǔn)，制定公司質(zhì)量管理規(guī)范的職能。

1.2審核公司相關(guān)部門所制定的GMP管理文件職能。

1.3依據(jù)公司制定的質(zhì)量管理規(guī)范，對GMP全面執(zhí)行監(jiān)督管理職能。

1.4建立質(zhì)量風(fēng)險管理體系，實施質(zhì)量風(fēng)險管理。

1.5對物料供應(yīng)商資質(zhì)、質(zhì)量進(jìn)行評估、審查職能。

1.6對公司實施GMP的技術(shù)改造有審核評估職能。

1.7制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對各部門制定的GMP管理的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、記錄樣張、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有審核職能。

1.8對質(zhì)量突發(fā)事件有制定應(yīng)急預(yù)案并及時處理職能。

1.9對質(zhì)量控制室有管理職能。

2、職能細(xì)化

2.1依據(jù)國家GMP標(biāo)準(zhǔn)，制定公司質(zhì)量管理規(guī)范。

2.1.1建立質(zhì)量管理體系，確定質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)，制定公司及部門質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量方針。

2.1.2制定質(zhì)量保證管理文件。

2.1.3制定文件管理、驗證管理、不良反應(yīng)、召回、自檢等文件。

2.2審核公司相關(guān)部門制定的GMP管理文件。

2.2.1審核生產(chǎn)管理、操作文件、工藝規(guī)程及其相關(guān)記錄樣張。

2.2.2審核廠房設(shè)施、設(shè)備等管理與操作文件及其相關(guān)記錄樣張。

2.2.3審核機(jī)構(gòu)人員、物料與產(chǎn)品等管理與操作文件及其相關(guān)記錄樣張。

2.2.4 審核質(zhì)量控制文件及其相關(guān)記錄。

2.2.5催辦公司各部門管理文件、工藝規(guī)程、SOP等正本文件的及時歸檔。

2.3依據(jù)公司制定的質(zhì)量管理規(guī)范，對GMP全面執(zhí)行有監(jiān)督管理職能。

2.3.1制定或完善留樣、取樣制度，負(fù)責(zé)物料、中間體、成品的取樣及外包材的檢驗。

2.3.2潔凈室環(huán)境潔凈度的監(jiān)測。

2.3.3對生產(chǎn)過程全面有效監(jiān)控，制定QA質(zhì)量管理職責(zé)，定期進(jìn)行質(zhì)量風(fēng)險評估，在生產(chǎn)全過程嚴(yán)格管理質(zhì)量控制點，并將控制點前移。

2.3.4對質(zhì)量檢驗有效監(jiān)控。

2.3.5建立質(zhì)量信息反饋制度，對質(zhì)量反饋及時處理。

2.3.6負(fù)責(zé)對批記錄及產(chǎn)品放行前的審核。

2.3.7審核不合格品的處理。

2.3.8確定年度驗證計劃，審核驗證方案，跟蹤驗證實施。

2.3.9監(jiān)督全員GMP培訓(xùn)及考核，審核培訓(xùn)計劃，監(jiān)管培訓(xùn)效果。

2.3.10制定本部門人員的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計劃并實施培訓(xùn)，按業(yè)務(wù)要求進(jìn)行考核。

2.3.11建立質(zhì)量分析例會制度，定期組織生產(chǎn)、工程、技術(shù)、綜合、車間、檢驗等部門召開質(zhì)量分析會議，分析、解決質(zhì)量問題。

2.3.12組織公司定期GMP自檢自查，發(fā)現(xiàn)并解決GMP運行中存在的問題，報告GMP的執(zhí)行情況。

2.4建立質(zhì)量風(fēng)險管理體系，實施質(zhì)量風(fēng)險管理。

2.4.1貫徹企業(yè)質(zhì)量方針，制定質(zhì)量風(fēng)險管理規(guī)程。

2.4.2監(jiān)督落實質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組做出的重大質(zhì)量決策（包括對A級風(fēng)險做出的決策）和召集有關(guān)部門人員對A級決策的執(zhí)行效果開展評價。

2.4.3監(jiān)督質(zhì)量風(fēng)險管理的日常執(zhí)行情況，對在監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險及各部門的一級評估結(jié)論和采取的控制措施開展二級評估、評價工作。

2.4.4對評定為A級的風(fēng)險事件，立即報告質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組。對評定為B級的風(fēng)險事件進(jìn)行決策、監(jiān)督執(zhí)行和開展效果評價，對評定為C級的風(fēng)險事件向有關(guān)部門提出建議和要求，由一級評估部門自行做出決策，并對決策進(jìn)行備案、監(jiān)督執(zhí)行情況，開展效果評價。

2.4.5組織相關(guān)部門和人員開展質(zhì)量回顧與分析工作。

2.4.6定期向質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組提交質(zhì)量安全分析報告。

2.5對物料供應(yīng)商資質(zhì)、質(zhì)量進(jìn)行評估、審查。

2.5.1考察、評估、審查物料供應(yīng)商資質(zhì)及質(zhì)量指標(biāo)符合法規(guī)及公司內(nèi)控質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求。

2.5.2建立健全供應(yīng)商檔案，對陸續(xù)到貨物料檢驗報告、合同等資質(zhì)及時跟進(jìn)。

2.6對公司實施GMP的技術(shù)改造有審核、評估職能。

2.6.1對實施GMP和與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的技術(shù)改造審核、評估。

2.6.2對新上項目和新產(chǎn)品及時或責(zé)成有關(guān)部門制定標(biāo)準(zhǔn)。

2.7制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對各部門制定的GMP管理的相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有審核職能。

2.7.1制定原料、輔料、包裝材料、中間體、成品的內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

2.7.2審核外包裝材料備案與印刷標(biāo)準(zhǔn)稿。

2.7.3審核原輔料、包裝材料、中間體、成品等相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

2.8對質(zhì)量突發(fā)事件有制定應(yīng)急預(yù)案并及時處理職能。

2.8.1對包裝破損產(chǎn)品及時處理，對更換包材進(jìn)行審核。

2.8.2收集并上報公司品種不良反應(yīng)信息，對退貨、收回、投訴、不良反應(yīng)等情況采取應(yīng)急處理措施，控制事態(tài)的發(fā)展，及時解決。

2.8.3 GMP認(rèn)證及跟蹤檢查的迎檢、配合檢查。

? 反饋部工作總結(jié)

x年即將過去，我們滿懷信心地迎來x年，過去一年，是公司提升企業(yè)安全、服務(wù)品質(zhì)的一年。值此辭舊迎新之際，對一年的工作進(jìn)行回顧，總結(jié)、查找不足，以利于在新的一年里揚長避短，做出好成績。如下：

一、發(fā)揮優(yōu)勢管理，狠抓基層建設(shè)，責(zé)任第一，安全第一。

1、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得信賴。

公司通過強(qiáng)化管理準(zhǔn)則，加強(qiáng)保安部人員管理，嚴(yán)格按照保安員職責(zé)要求，強(qiáng)化管理準(zhǔn)則，加強(qiáng)現(xiàn)場督促和質(zhì)量檢查，定期培訓(xùn)安全工作及消防器材使用知識，規(guī)范要求保安部人員的禮節(jié)禮貌、著裝、衛(wèi)生等，同時中夜班不間斷巡邏物業(yè)內(nèi)重點部位及業(yè)主的車輛安全，通過方方面面的努力，逐步完善安全崗位的窗口形象，不斷提高自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水準(zhǔn)，得到了各物業(yè)業(yè)主和公司員工的好評，贏得了業(yè)主的信賴，協(xié)助公司出色完成的多次接待工作，保安部獲得業(yè)主和公司員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的贊譽(yù)。

2、預(yù)防為主、重點布控，措施到位，消除隱患。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，通過制定各項安全方案等項消防預(yù)案，貫徹落實防火、防盜等措施，全年未發(fā)生一件意外安全事故。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴(yán)密防控，在相關(guān)部門的配合下，實行群防、群檢、群治，以確保各小區(qū)萬無一失。針對特別區(qū)域?qū)嵭兄攸c監(jiān)控。

3、完善設(shè)施、有備無患

通過公司領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場指導(dǎo)，安保部將各小區(qū)消防預(yù)案、設(shè)備設(shè)施、消防器材檢查維護(hù)等各項工作，進(jìn)行了不斷的完善。制定各小區(qū)消防設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計劃，使各小區(qū)消防設(shè)施設(shè)備不但做到正常運行而且延長使用年限。保障線路暢通、正常使用，對各小區(qū)內(nèi)應(yīng)急疏散燈、期安全出口進(jìn)行補(bǔ)裝和更換。同時對消防器材實行分區(qū)管理、檢查、維護(hù)并落實到人。按照公司要求，組織各小區(qū)員工進(jìn)行消防演習(xí)，消防演習(xí)的演練，得到了相關(guān)部門及公司員工的好評。

二、嚴(yán)格管理、提升品質(zhì)，改變觀念、創(chuàng)新管理

1、按照項目年初制定的安全培訓(xùn)計劃，保安部參照行業(yè)規(guī)范對保安員進(jìn)行專題培訓(xùn)，重點講解管理素質(zhì)、服務(wù)意識、禮貌待客、專業(yè)技能、消防知識、突發(fā)事件分析等，通過講解、點評、交流使保安員在思想認(rèn)識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

2、安全管理部按照各月計劃對保安員進(jìn)行崗位培訓(xùn)，對保安一線崗位做好培訓(xùn)工作。通過培訓(xùn)提高了保安員整體思想素質(zhì)，服務(wù)態(tài)度和業(yè)務(wù)技能。

思想工作是一切工作的生命線，針對保安部的實際情況，引導(dǎo)保安員與時俱進(jìn)、提升素質(zhì)、轉(zhuǎn)變觀念。保安部教育安保人員要有緊迫感、應(yīng)具有上進(jìn)心、培養(yǎng)精氣神、物業(yè)的管理服務(wù)不是高，沒有什么深奧的學(xué)問。關(guān)鍵在人的主觀能動性和責(zé)任心，是對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、是對管理與服務(wù)內(nèi)涵的真諦的理解及運用。保安部通過樹立優(yōu)秀標(biāo)兵，激發(fā)大家積極進(jìn)取，在完成項目給的管理工作和服務(wù)工作的過程中體現(xiàn)自身價值，并感受人生樂趣。

三、車輛及進(jìn)出人員的管理。

1、嚴(yán)格按照車輛進(jìn)出管理規(guī)定執(zhí)行，控制小區(qū)內(nèi)的車輛，保證別墅區(qū)內(nèi)環(huán)境，保證井然有序、道路暢通。

2、加強(qiáng)保安員的手勢、語言方面的培訓(xùn)工作。

3、為保證業(yè)主車輛的安全，對外來進(jìn)出車輛實施登記制度，對帶出的大件物品按照出入登記制度，嚴(yán)格規(guī)范，要求必須有物業(yè)辦開具出的門證，查驗后方可放行，在嚴(yán)格細(xì)致的工作下，全年未發(fā)生盜車、丟車事件。

4、嚴(yán)格執(zhí)行外來人員及施工人員登記制度，及時辦理出入證件，對留守工地人員嚴(yán)格按照安全工作條例要求，做好人員的登記檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。

總結(jié)過去、展望未來，整改不足之處并制定個人新一年的提升服務(wù)目標(biāo)，以利于來年在保安部各項工作更好的全面展開。以下幾項工作是本人在新的一年的工作重點：

1、服從領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮。我們將始終貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主”的方針，在各項預(yù)案具體實施還不盡完美的情況下，保安部將繼續(xù)跟進(jìn)落實。

2、骨干人員修養(yǎng)、專業(yè)知識和管理能力、個人素質(zhì)等參差不齊，有優(yōu)有劣，物業(yè)保安部項目制定的管理規(guī)范尚未全部落實，保安部將針對問題加強(qiáng)教育培訓(xùn)。

3、服務(wù)質(zhì)量的提高：保安部各個崗位保安員的服務(wù)質(zhì)量，保安部將強(qiáng)化管理達(dá)到白天與夜晚、平時與周末、領(lǐng)導(dǎo)在與不在的一個樣的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。通過巡查對區(qū)域監(jiān)管，防盜、防破壞成績顯著，協(xié)助各職能部門工作，配合管理處完成了日常的后勤保障任務(wù)。為保障崗位制度落實明確了崗位責(zé)任制，制定了保安員服務(wù)質(zhì)量考核，來保障制度落實。

4、反復(fù)出現(xiàn)的問題：有個別崗位保安員不整齊，禮節(jié)禮貌不主動，服務(wù)不周到，處理問題應(yīng)變不靈活，這些問題嚴(yán)重影響了整體服務(wù)質(zhì)量，在明年的工作中，我們將下大力氣狠抓落實，力爭有明顯提升，收到好的效果。

? 反饋部工作總結(jié)

一、全年工作情況

⒈查寢工作。查寢工作一直以來都是安保部的主要工作項目，也是我部門干部投入精力最大的工作。因為查寢情況直接反映了同學(xué)們的去向安全情況及同學(xué)們的就寢情況等。通過對本學(xué)期查寢工作的總結(jié)可以看出，我系寢室安全工作還是做得不錯的，本學(xué)期未出現(xiàn)重大安全事故。

⒉例會工作。訓(xùn)練有素，才能按部就班，規(guī)范運作，提高工作質(zhì)量。我部門的例會制度是定于周日的下午5：30進(jìn)行，每次的例會時間就是安保部干事的工作成果交流、總結(jié)反思時間。通過例會交流對我部門的工作質(zhì)量的提高有很大的促進(jìn)作用，各班的安保委員對自己的工作職責(zé)都有了明確的理解，在開展工作時積極性也有了較好的提高。

側(cè)目同行，回顧20xx20xx年度的工作，業(yè)績讓我們感到欣慰，這與老師同學(xué)們的關(guān)愛是分不開的。除此之外，我還協(xié)助其他部門開展了一些活動。我嘗試了很多以前沒有接觸過的工作，對自己得到了很大的提高，也對學(xué)生會的工作有了更新的認(rèn)識，更讓我交了那么多好朋友。在工作中，我十分注意虛心向他人學(xué)習(xí)，同時各級領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)長不管是在學(xué)習(xí)、生活還是工作等方面都給予我很大的幫助，借此機(jī)會我也表示衷心的感謝。

二、20xx年幾點工作打算：

1、力求安全事故發(fā)生率保持在零，減少意外安全損失，做好事故預(yù)防工作；

2、進(jìn)一步普及安全事故相關(guān)基本常識，爭取在意外發(fā)生時，能將損失減小到最低；

3、進(jìn)一步提高干事素質(zhì)，完善工作運行制度，取得更好的工作成績；

舊學(xué)年馬上就要過去，新的學(xué)年面臨新的機(jī)遇新的輝煌。作為學(xué)生自主管理機(jī)構(gòu)的工作人員，既肩負(fù)著推進(jìn)我系文明創(chuàng)建不斷前進(jìn)的重任，又承擔(dān)著以良好的工作作風(fēng)切實為同學(xué)們服務(wù)的神圣職責(zé)，我將牢記我的競選宣言，充分發(fā)揮樂觀精神、團(tuán)隊精神，以規(guī)范的言行、優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)殚_創(chuàng)安保工作新局面作出自己的貢獻(xiàn)。

? 反饋部工作總結(jié)

尊敬的老師：

期末臨近，回顧這一學(xué)期，我們都曾在這里撒下了辛勤的汗水，結(jié)識到了新的朋友，我們相互關(guān)懷，團(tuán)結(jié)一心，組成了一個友愛溫馨的集體。也許我們的所做都是微小的，不足道的事情，但正是這些微之甚微的工作，才是最入人心，最周到，與同學(xué)們的生活聯(lián)系最密切的。為了能給同學(xué)們營造一個更加舒適的生活與環(huán)境，我們的工作將會無止境的開展下去，望老師能夠給予寶貴意見。

在這過程中，每個人都在不斷學(xué)習(xí)，不斷提高，通過各種活動與工作鍛煉自己，提高各方面能力。以下就是這學(xué)期我部的具體工作總結(jié)：

一、出勤率統(tǒng)計。

我部根據(jù)工作與活動需求多次開展部門例會，其干部出勤率為100%，干事出勤率為70%。晚歸檢查工作：干部出勤率為100%，干事出勤率為90%。日常點操工作：干部輪流值班督促指導(dǎo)，干事出勤率為100%。集體出游：干部出勤率50%，干事出勤率為65%。

二、常規(guī)工作進(jìn)展。

我部本學(xué)期在各項工作中做到了盡心盡職盡責(zé)，無論是晚歸檢查，還是日常點操，我部都能盡力完成。我部還按照老師的指示不定期進(jìn)行查課。在工作上我們部門能做到一絲不茍，從未敷衍了事。遇到問題及時向老師反應(yīng)，與老師溝通，通過老師的指導(dǎo)解決問題，繼續(xù)工作。諸如同學(xué)不配合我們的工作，態(tài)度惡劣，甚至無理投訴等，我們從不灰心，始終堅持我們的原則，始終堅持老師的正確引導(dǎo)。天氣方面，無論刮風(fēng)下雨，我們都堅持工作，從未間斷。

三、團(tuán)隊建設(shè)。

我部通過開展主題例會促進(jìn)干事與干部及干事之間的交流溝通。并且通過聚餐加強(qiáng)了部門的凝聚力。我們還積極參與集體出游，加強(qiáng)與其他部門的交流，促進(jìn)整個系自律會的大融合。

四、存在的缺陷。

希望老師能給給予我們寶貴意見，支持我們的工作。

1、關(guān)于人員。納新時人就不夠，這是老師也知道的事實，但是老師又不及時給人，又催促著要點操要查晚歸要開始工作，當(dāng)時只能把干事一個人當(dāng)三個人用，大家都很辛苦。其次，老師給我的積極分子，也不通知他們需要工作，也不提前告訴他們一下，搞得每次通知工作都要跟他們解釋半天，一來二去不僅浪費話費也浪費時間耽誤工作。大多積極分子都非常配合我們的工作，但有個別態(tài)度不夠端正。希望老師能在人員上及時給我們支持，讓我們順利開展工作。

2、關(guān)于工作。某些專業(yè)輔導(dǎo)員給的學(xué)生名單就有誤，轉(zhuǎn)專業(yè)號數(shù)變了之后就應(yīng)該及時更新名單。要不會給我們的工作造成不便，還給某些想鉆空子的同學(xué)創(chuàng)造機(jī)會。希望老師能在這方便看到我們的困難，切實為我們解決這些本不應(yīng)該出現(xiàn)的問題。還有，由于當(dāng)初人數(shù)湊不齊，后來納入的成員大多未經(jīng)過審核，導(dǎo)致部分干事本身不適合做我們的工作，或者無心工作。因此工作中狀況層出不窮。為了保證工作質(zhì)量，四個干部只好得輪流值班，天天緊跟。對于這點，我們部門自身也會通過反省，思考解決方案，提高工作效率。

以上是我們部門這一學(xué)期的工作總結(jié)，希望老師能夠指出我們的不足并多提建議，以使我們的工作更加順利、完滿的開展。同時，在這里也要感謝老師對我們長期的關(guān)注與支持，有您的關(guān)注和支持，才使我們的工作更上一層樓。

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