述職范文|借調(diào)期間的述職報告(精品十篇)_借調(diào)期間的述職報告
發(fā)表時間:2021-04-09借調(diào)期間的述職報告(精品十篇)。
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甲方(借調(diào)單位):
地址:
乙方(借出單位):
地址:
甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。
一、借調(diào)人員
根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中技術(shù)研發(fā) 人、工藝技術(shù) 人、生產(chǎn)操作 人(人員名單和簡歷附后)。
二、借調(diào)期限
從_____年____月____日起到_____年____月___日止,為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。
三、甲方權(quán)利義務(wù)
1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進(jìn)行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。
2、借調(diào)期間,甲方應(yīng)對借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。
3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。
4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用,包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據(jù)甲方工作進(jìn)展,甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進(jìn)行加班加點工作,但需給予必要的休息時間。
6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故,事故主體單位為甲方。除應(yīng)由國家社保賠償?shù)牟糠滞?,其它涉及?yīng)由勞動關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負(fù)責(zé)。
四、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和工資信息。
2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用,并代扣個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。
3、負(fù)責(zé)對借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。
4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。
5、借調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任,但需協(xié)助處理糾紛。
五、費用及結(jié)算
1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險),由乙方每月先行墊付,并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、社?;鶖?shù)等工資信息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。
2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用,從借調(diào)之日起開始計算,并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。
六、其他
1、借調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行,并由甲方給予報銷。
2、借調(diào)結(jié)束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。
4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。
甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________ 地址:___________________________
電話:_______________________ 電話:___________________________
傳真:_______________________ 傳真:___________________________
日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日
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一、甲方借用丙方的期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù),并按月向丙方支付稅前工資____元,每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。
(二)借用期間甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的各項社會保險費用____元月,每____季度或年向乙方支付一次,同時按___元月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方,并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費,并向丙方收取應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。
(三)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方,并承擔(dān)違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,無須提前通知,也不屬違約行為。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的`各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第
(三)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔(dān)違約金。
五、本協(xié)議期滿即行終止,期滿前____日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求,本協(xié)議自行延長一個周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金___元;給對方造成損失的,還應(yīng)按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議,任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。甲方:(簽字或蓋章)____________年____月____日乙方:(簽字或蓋章)____________年____月____日丙方:(簽字或蓋章)____________年____月____日員工借調(diào)協(xié)議甲方(借用方):_______法人代表:_____________住所:_________________郵編:_________________乙方(借出方):_______法人代表:_____________住所:_________________郵編:_________________丙方(員工):_________性別:_________________出生日期:_____________身份證號碼:___________戶口所在地:___________現(xiàn)住址:_______________XX編碼:_____________甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_____元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù):
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第
(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前____日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。甲方:(簽字或蓋章)___________年____月____日乙方:(簽字或蓋章)___________年____月____日丙方:(簽字或蓋章)___________年____月____日簽訂合同注意事項
一、核實確認(rèn)對方當(dāng)事人的主體資格
1、合同對方為自然人:核實并復(fù)印、保存其身份證件(勿以名片代之),確認(rèn)其真實身份及行為能力。
2、合同對方為法人:到當(dāng)?shù)毓ど滩块T查詢其工商注冊資料并實地考察其公司情況,確定其真實性;核實訂約人是否經(jīng)其所在公司授權(quán)委托,查驗其授權(quán)委托書、介紹信、合同書;簽訂合同必須加蓋對方單位公章、合同專用章。
3、合同對方為其他組織:對方當(dāng)事人為個人合伙或個人獨資企業(yè),核對營業(yè)執(zhí)照登記事項與其介紹情況是否一致;由合伙人及獨資企業(yè)經(jīng)辦人簽字蓋公章。法人籌備處:確認(rèn)經(jīng)辦人身份及股東身份,加蓋法人籌備處和股東公章。
4、合同對方除加蓋公章、私章外,要親筆簽名。
二、合同形式:
1、必須以書面形式簽訂合同;
2、采用口頭、信件、數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的,必須簽訂確認(rèn)書并蓋章簽字;
3、倒簽合同要標(biāo)明合同背景。
三、合同的必備條款要具體、明確:
1、當(dāng)事人名稱須真實、一致;
2、合同標(biāo)的、數(shù)量、質(zhì)量、價款、包裝方式要具體、明確;
3、注意驗收方法、程序和時間;
4、履行方式須具體:交貨方式、結(jié)算方式;
5、履行期限須確定某一時間點或時間段;
6、盡量明確本司所在地為合同履行地;
7、違約責(zé)任要量化為違約金或確定違約賠償金的計算方法;
8、解決爭議辦法為協(xié)商、訴訟,約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會仲裁。
四、訂約前的合同義務(wù):
1、盡協(xié)助、通知義務(wù);
2、訂約時獲取的對方商業(yè)秘密,不得泄露和使用。
五、對公司開出的授權(quán)委托書、介紹信、蓋章的合同書等授權(quán)性文件要跟蹤管理,出具時應(yīng)標(biāo)明合同對方名稱及授權(quán)范圍、有效期限,業(yè)務(wù)結(jié)束要及時收回。業(yè)務(wù)人員離職要及時收回上述文件,無法收回的及時以書面形式通知相關(guān)單位并做證據(jù)保全。發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員在委托授權(quán)終止后仍以本司名義簽訂合同的,及時確定是否追認(rèn);不予追認(rèn)的要以書面形式通知對方并進(jìn)行證據(jù)保全。必要時要求警方介入,追究其刑事責(zé)任。
六、遇有重大誤解、顯失公平、受欺詐、脅迫、乘人之危訂立的合同,及時收集保全證據(jù),在除斥期間內(nèi)行使撤銷權(quán)(即________年)。
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第一條 為進(jìn)一步規(guī)范廳機關(guān)工作人員借調(diào)工作,提高廳機關(guān)規(guī)范化管理水平,根據(jù)干部人事管理有關(guān)規(guī)定,結(jié)合廳機關(guān)實際,特制定本辦法。
第二條 廳機關(guān)是指廳機關(guān)各行政處室和合署辦公事業(yè)單位。
第三條 本辦法所稱借調(diào),是指因工作需要暫時將廳直屬單位或其他單位工作人員從原單位脫產(chǎn)借用(含抽調(diào)或跟班學(xué)習(xí))到廳機關(guān)完成有關(guān)工作的行為。
第四條 廳機關(guān)應(yīng)充分發(fā)揮現(xiàn)有工作人員的積極性,認(rèn)真落實崗位職責(zé),原則上不允許從基層單位或其他單位借調(diào)人員。確因工作需要并符合下列情況之一的,可以借調(diào)人員幫助工作:
(一)借人部門(單位)在一段時間必須完成上級部門所交辦的臨時性工作任務(wù),本部門(單位)人員不足的;
(二)批準(zhǔn)新設(shè)立的專項工作機構(gòu)或部門(單位)新增加專項工作任務(wù),現(xiàn)有編制不足,人員不能滿足工作需要,暫時又無法解決人員編制需要抽調(diào)的;
(三)部門(單位)工作任務(wù)較重,人員缺編較多、不能完成工作任務(wù)的;
(四)其他特殊情況需要借調(diào)的。
第五條 擬借調(diào)人員應(yīng)符合的條件
(一)正式在編在職的干部職工(不含試用期人員);
(二)政治思想素質(zhì)好、作風(fēng)正派,組織觀念和紀(jì)律意識強;
(三)具有與承擔(dān)工作相適應(yīng)的專業(yè)知識和工作經(jīng)歷,能夠勝任借調(diào)期間所承擔(dān)的具體工作。借調(diào)到專業(yè)性較強工作崗位的人員必須具備相關(guān)從業(yè)資格;
(四)身體健康。
第六條 借調(diào)審批程序
廳機關(guān)借調(diào)人員按以下程序辦理借調(diào)手續(xù):
(一)借入部門(單位)提出書面申請,說明需要借調(diào)人員的理由、具體借調(diào)的崗位或承擔(dān)的業(yè)務(wù)、借調(diào)期限,提供被借調(diào)人員的基本情況以及被借調(diào)人員和所在單位的書面意見。
(二)借調(diào)人員的申請經(jīng)本部門(單位)分管廳領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后送政治部;政治部對借調(diào)人員申請報告審核后,呈報政治部分管領(lǐng)導(dǎo)、廳黨委主要領(lǐng)導(dǎo)審批。
(三)政治部根據(jù)廳黨委主要領(lǐng)導(dǎo)的批示意見,向被借調(diào)人員的管理單位發(fā)出商借函。政治部將復(fù)函情況告知借調(diào)人員的部門(單位)。
第七條 借調(diào)期限
廳機關(guān)借調(diào)人員時間以完成相應(yīng)工作為限,借調(diào)期限一般為6個月以內(nèi)。借調(diào)期滿后,被借調(diào)人員須及時返回原單位,借調(diào)部門(單位)或政治部向被借調(diào)人員所在單位出具書面鑒定意見。因工作需要繼續(xù)借調(diào)的,應(yīng)提前1個月提出借調(diào)申請,重新履行審批程序,嚴(yán)格控制長期借調(diào)人員。
第八條 借調(diào)人員管理
(一)借調(diào)人員在借調(diào)期內(nèi)由借入部門(單位)負(fù)責(zé)管理,按規(guī)定參加部門(單位)組織的學(xué)習(xí)、有關(guān)會議和集體活動,享受借入部門(單位)工作人員同等的政治教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等待遇。
(二)借調(diào)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守林業(yè)廳有關(guān)規(guī)定和考勤、學(xué)習(xí)、保密、安全生產(chǎn)等制度,自覺服從借入部門(單位)的管理和領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成工作任務(wù)。借入部門(單位)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期與借調(diào)人員進(jìn)行談話,掌握借調(diào)人員的思想工作狀態(tài)。
(三)借調(diào)人員在借調(diào)期間與原單位人事關(guān)系保持不變,工資關(guān)系不轉(zhuǎn),黨組織關(guān)系按黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定辦理。
(四)借調(diào)人員的工資、津補貼、獎金(含精神文明獎、綜合治理獎、績效獎等)、取暖費補貼和各項福利等由原單位按原崗位發(fā)放,各項社會保險和住房公積金由原單位繳納。
第九條 借調(diào)關(guān)系的解除
(一)借調(diào)期滿的;
(二)工作任務(wù)有變動或提前完成,不再需要繼續(xù)借調(diào)的;
(三)借調(diào)人員違反借入部門(單位)工作紀(jì)律,玩忽職守、貽誤工作、不服從安排以致造成不良影響的,予以退回,并視情節(jié)建議原單位給予相應(yīng)處分;
(四)因其他原因不適合借調(diào)的。
第十條 借調(diào)工作紀(jì)律
(一)未經(jīng)規(guī)定程序借調(diào)的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅決清退,并與借調(diào)部門(單位)負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話。
(二)借調(diào)期滿后,借調(diào)人員必須返回借出單位。
第十一條 本辦法由廳政治部負(fù)責(zé)解釋。
第十二條 本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行,原印發(fā)的有關(guān)文件與本辦法精神不符的,以本辦法為準(zhǔn)。
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疫情即是命令,經(jīng)費即是保障。為加強新型冠狀病毒感染肺炎防控工作,全局高度重視,積極貫徹落實XXX對肺炎疫情防控工作的重要指示精神,切實發(fā)揮財政職能,全力支持我市做好疫情防控應(yīng)急工作。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),健全工作機制
切實增強責(zé)任感和緊迫感,迅速成立由局長擔(dān)任組長,黨組成員為副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員的新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立防控工作機制,全力配合各部門做好相關(guān)工作,確保財政資金保障到位。
二、落實經(jīng)費保障,發(fā)揮財政效力
為貫徹落實各級決策部署,支持做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,全局開啟資金撥付綠色通道,持續(xù)加大新冠肺炎疫情防控投入力度,全力支持新冠肺炎疫情防控工作。全局于1月27日設(shè)立市新冠肺炎基金300萬元,統(tǒng)籌用于醫(yī)療救治、疫情防控人員補助、防控所需設(shè)備和物資采購等,為我市全面打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅實的資金保障,全力支持相關(guān)單位做好肺炎疫情防控和醫(yī)療救治工作。同時,全局做好疫情防控庫款保障預(yù)案,加大庫款保障力度,優(yōu)先調(diào)度,確保預(yù)算安排的疫情防控資金及時足額撥付到位。
三、迅速出臺政策,助力后勤保障
迅速開啟疫情防控采購綠色通道。市財政局及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,抽調(diào)人員組成指揮部采購小組采購相關(guān)應(yīng)急救援設(shè)備及物資,簡化審批流程、放寬采購條件,確保物資供應(yīng)及時。
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通常有以下三種:
1. 借調(diào)單位欠缺具有某種才能的人員,而恰巧被借調(diào)人員卻擁有相關(guān)才能,經(jīng)上級機構(gòu)安排后,借調(diào)人員暫時離開原任單任,并到借調(diào)單位任職。在這種情況下借調(diào)的'人員通常都是專業(yè)的管理人員或技術(shù)人員。
2. 借調(diào)單位屬臨時性質(zhì),在完成某事工后即行解散。為免整個計劃皆交由臨時員工進(jìn)行,部份人員會由不同部“借”到借調(diào)單位工作,直至事工完成,各借調(diào)員工會返回原單位工作。比如:(1)香港政府在興建新機場時成立了“新機場工程統(tǒng)籌處 (NAPCO)”;(2)北京奧運會組委會20xx年成立時從各單位借調(diào)了部分人員,20xx年8月22日奧組委宣布解散后各自返回原單位。
3. 借調(diào)屬員工才能發(fā)展計劃的一部份,讓員工接觸不同單位的工作,增廣見聞。員工會在指定時間派駐往借調(diào)單位,并在借調(diào)期后返回原任單位工作。
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甲方(借調(diào)方):__________________
法人代表:________________________
住所:____________________________
郵編:____________________________
乙方(借出方):__________________
法人代表:________________________
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住所:____________________________
郵編:____________________________
丙方(員工):____________________
性別:____________________________
出生日期:________________________
身份證號碼:______________________
戶口所在地:______________________
現(xiàn)住址:__________________________
郵政編碼:________________________
甲方因工作需要,須借調(diào)乙方的員工_____________________(丙方)。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方借調(diào)丙方的期限從_____年______月______日起,至______年____月_____日。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)借調(diào)期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借調(diào)費_________元。
(二)借調(diào)期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)借調(diào)期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。
(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前60日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。
甲方:(簽字或蓋章)____________
日期:____________________________
乙方:(簽字或蓋章)____________
日期:____________________________
丙方:(簽字)____________________
日期:____________________________
? 借調(diào)期間的述職報告 ?
一、選題
借調(diào)期間個人工作計劃
二、內(nèi)容
近日,我單位因為工作需要,對我進(jìn)行了借調(diào)安排,讓我前往另一家單位進(jìn)行相關(guān)工作。借調(diào)期間,我將遵循以下個人工作計劃。
1. 熟悉新工作環(huán)境
借調(diào)到另一家單位,我首先需要適應(yīng)新的工作環(huán)境。我將盡快熟悉工作地點、工作流程、工作人員等,并向相關(guān)工作人員請教,尋求幫助和指導(dǎo),以便快速地適應(yīng)新環(huán)境。
2. 充分了解工作要求
借調(diào)到另一家單位,我將承擔(dān)新的工作任務(wù)和職責(zé)。因此,我將充分了解所承擔(dān)工作的具體要求,包括任務(wù)目標(biāo)、工作計劃和工作方式等,確保自己能夠勝任新的工作。
3. 建立個人工作計劃
為了更好地完成所承擔(dān)的工作任務(wù),我將建立自己的個人工作計劃。首先,我將根據(jù)任務(wù)的緊急程度和優(yōu)先級,制定相應(yīng)的工作計劃;其次,我將定期進(jìn)行工作總結(jié),根據(jù)所取得的成果和任務(wù)進(jìn)度,對工作計劃進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和優(yōu)化。
4. 主動溝通協(xié)調(diào)
借調(diào)期間,我將主動與相關(guān)工作人員溝通協(xié)調(diào),加強團隊協(xié)作。我將定期與上司和同事溝通工作進(jìn)展情況,提出工作中存在的問題和建議。同時,我也將積極參與團隊活動,增強與同事之間的交流和合作。
5. 學(xué)習(xí)知識和技能
為了更好地完成工作任務(wù),我將利用借調(diào)期間的機會,對所承擔(dān)的工作內(nèi)容進(jìn)行深入了解,不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)知識和技能。我將參加有關(guān)的培訓(xùn)和技能培訓(xùn),完善自己的知識結(jié)構(gòu),提高專業(yè)能力水平。
三、結(jié)語
借調(diào)期間,我將全力以赴完成所承擔(dān)的工作任務(wù)。我將遵循個人工作計劃,加強團隊合作,不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)能力,為奪取工作勝利做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
? 借調(diào)期間的述職報告 ?
市局(公司):
XX,女,漢族,19XX年XX出生,甘肅酒泉人,19XX年XX月參加工作,中央黨校函授XX專業(yè),大學(xué)本科學(xué)歷。于20xx年XX月由XX調(diào)入XX公司XX科從事電子結(jié)算員工作崗位?,F(xiàn)將該同志一年來思想認(rèn)識、個人學(xué)習(xí)、崗位履責(zé)、作風(fēng)紀(jì)律情況向組織作以匯報。
一、思想認(rèn)識情況。該同志思想覺悟高、工作態(tài)度認(rèn)真,集體榮譽感和責(zé)任心強,團隊意識較強;思想上積極進(jìn)取,有甘于奉獻(xiàn)和不怕苦、不怕累、不怕難的精神。
二、個人學(xué)習(xí)情況。該同志能認(rèn)真學(xué)習(xí)會計工作各項規(guī)章制度、業(yè)務(wù)技能,同時能積極探索和掌握新業(yè)務(wù)技巧,通過不斷學(xué)習(xí)提升理論修養(yǎng),豐富知識結(jié)構(gòu),有利促進(jìn)了各項工作的開展。
三、崗位履責(zé)情況。該同志自從事電子結(jié)算員工作以來,能認(rèn)真履行崗位職責(zé),一絲不茍辦理各項工作。在工作中她牢固樹立合作意識、整體意識,識大體,顧大局,講協(xié)作。遇到問題注意和同事的合作與交流,在工作中互相幫助、共同進(jìn)步。
四、紀(jì)律情況。該同志能夠嚴(yán)格遵守單位的各項規(guī)章制度,責(zé)任意識、服務(wù)意識較強,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志。
我部門同意二〇一三年十月五日
? 借調(diào)期間的述職報告 ?
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我是一名來自XX部隊的士官,很榮幸能夠在這里展示自己的學(xué)習(xí)成果和成長收獲。XX部隊旨在錘煉全體官兵的忠誠、勇毅、正直和能力,同時,也要求我們具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力。通過這一段時間的學(xué)習(xí),我深刻地認(rèn)識到,實現(xiàn)自身與隊伍發(fā)展的成功,需要不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步、不斷超越?,F(xiàn)將述職內(nèi)容如下:
一、認(rèn)識到“學(xué)習(xí)”對于一個軍人的重要性
作為一名合格的士兵,我認(rèn)識到學(xué)習(xí)不僅是提升個人能力的必要手段,同時聯(lián)合作戰(zhàn)要求我們互相學(xué)習(xí)、互相進(jìn)步。在日常的工作中,我不斷鉆研理論知識、探索實踐技能,通過學(xué)習(xí)不斷促進(jìn)自己與部隊的良性互動、提高崗位素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。
二、提高自身管理能力
作為一名士兵,需要具備一定的管理和組織能力。在這一段時間里,我參加了管理職業(yè)技能培訓(xùn),接受了集中培訓(xùn),領(lǐng)悟了管理的各個方面,了解了如何與不同先進(jìn)部隊交流,如何管理團隊、施行軍事任務(wù)、安排日常工作等,同時也學(xué)習(xí)了如何有效掌控自己,確保團隊的順利運作和任務(wù)完成。
三、拓展自身專業(yè)知識
作為一名士兵,沒有強大的專業(yè)知識與背景,是很難在這個競爭日益激烈的社會中生存和發(fā)展的。這段時間,我參加了醫(yī)學(xué)衛(wèi)生技能培訓(xùn)、下士進(jìn)修學(xué)習(xí)、指揮軍事技能培訓(xùn)等,拓寬了自己的學(xué)識和視野,掌握了更加精湛的專業(yè)技能和知識。
四、增強軍人榮譽感
作為一名軍人,我們不僅應(yīng)該具備超越常人的能力素質(zhì),更需具備崇高的榮譽感和責(zé)任感,始終銘記軍人的使命與責(zé)任。在這一段時間里,我不斷觀看各種軍事歷史記錄片、學(xué)習(xí)軍事科技文化,加深了對于軍人的使命和職責(zé)的認(rèn)識,同時也努力為部隊的各種任務(wù)而戰(zhàn)。
總之,這段時間的學(xué)習(xí)給了我很深的感悟,讓我真正認(rèn)識到學(xué)習(xí)的價值和意義,并且也通過學(xué)習(xí)提升了自己的個人素質(zhì)。今后,我會一直努力踐行自己的誓言,發(fā)揚軍人的精神,不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,為和平與幸福的中國做出自己的貢獻(xiàn)!
? 借調(diào)期間的述職報告 ?
本合同期限自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。合同期滿即終止借調(diào)合同。丙方仍返回甲方工作。
1.丙方應(yīng)服從乙方分配的___________工作。
2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。
1.乙方負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
2.乙方根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給丙方勞保用品,配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。
3.其它必要的'生產(chǎn)工作條件。
1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。
2.丙方在借調(diào)期間的醫(yī)療保險費用,由乙方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。
3.借調(diào)期間甲方保留丙方的職工身份,并連續(xù)計算工齡。
4.借調(diào)期間,如遇工資調(diào)整,甲方按工資調(diào)整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應(yīng)予升級,待借調(diào)合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。
5.借調(diào)期間,由甲方為丙方提供住房。
6.借調(diào)期間,乙方應(yīng)按月(按年度)和甲方支付__________借調(diào)職工管理費,作為丙方的保險基金。
1.______________________________________________________________________________________________
2._______________________________________________________________________________________________
1.______________________________________________________________________________________________
2.______________________________________________________________________________________________
本合同如有未盡事宜,凡屬國家規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
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