述職范文|事業(yè)單位工作人員自我鑒定（推薦十四篇）

事業(yè)單位工作人員自我鑒定（推薦十四篇）。

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

親愛(ài)的黨組織：

我志愿加入中國(guó)，愿意為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身，我衷心地?zé)釔?ài)黨，她是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，是中國(guó)各族人民利益的忠實(shí)代表，是中國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。中國(guó)以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會(huì)制度為最終目標(biāo)，以馬克思列寧主義、XXX思想、鄧小平理論為行動(dòng)指南，是用先進(jìn)理論武裝起來(lái)的黨，是全心全意為人民服務(wù)的黨，是有能力領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)人民進(jìn)一步走向繁榮富強(qiáng)的黨。她始終代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國(guó)最廣大人民的根本利益，并通過(guò)制定正確的路線(xiàn)方針政策，為實(shí)現(xiàn)國(guó)家和人民的根本利益而不懈奮斗。

從學(xué)生年代開(kāi)始，一串閃光的名字——江姐、劉胡蘭、雷鋒、焦裕祿、孔繁森……給了我很大的啟迪和教育。我發(fā)現(xiàn)她們以及身邊許多深受我尊敬的人都有一個(gè)共同的名字——員;我發(fā)現(xiàn)在最危急的關(guān)頭總能聽(tīng)到一句話(huà)——員跟我上。這確立了我要成為她們中的一員的決心。我把能參加這樣偉大的黨作為最大的光榮和自豪。

參加工作后，在組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和教育下，我對(duì)黨有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。黨是由工人階級(jí)中的先進(jìn)分子組成的，是工人階級(jí)及廣大勞動(dòng)群眾利益的忠實(shí)代表。黨自成立以來(lái)，始終把代表各族人民的利益作為自已的重要責(zé)任。在黨的路線(xiàn)、方針和政策上，集中反映和體現(xiàn)了全國(guó)各族人民群從的根本利益;在工作作風(fēng)和工作方法上堅(jiān)持走群眾路線(xiàn)，并將群眾路線(xiàn)作為黨的根本工作路線(xiàn);在黨員的行動(dòng)上，要求廣大黨員堅(jiān)持人民利益高于一切，個(gè)人利益服從人民利益。

黨是中國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。中國(guó)的革命實(shí)踐證明沒(méi)有中國(guó)就沒(méi)有新中國(guó)，沒(méi)有中國(guó)的領(lǐng)導(dǎo)，中國(guó)人民就不可能擺脫受奴役的命運(yùn)，成為國(guó)家的主人。在新民主主義革命中，黨領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)各族人民，在XXX思想指引下，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的反對(duì)帝國(guó)主義、封建起主義、官僚資本主義的革命斗爭(zhēng)，取得了勝利，建立了人民民主**的中華人民共和國(guó)，中國(guó)的建設(shè)實(shí)踐證明，中國(guó)只有在中國(guó)的領(lǐng)導(dǎo)下，才能直向繁榮富強(qiáng)。建國(guó)后，我國(guó)順利地進(jìn)行了社會(huì)主義改造，完成了從新民主主義到社會(huì)主義的過(guò)度，確立了社會(huì)主義制度，社會(huì)主義的經(jīng)濟(jì)、政治和文化得到了很大的發(fā)展，盡管在前進(jìn)的道路上遇到過(guò)曲折，但黨用她自身的力量糾正了失誤，使我國(guó)進(jìn)入了一個(gè)更加偉大的歷史時(shí)期。十一屆三中全會(huì)以來(lái)，在鄧小平理論的指導(dǎo)下，在中國(guó)的領(lǐng)導(dǎo)下，我國(guó)取得了舉世矚目的發(fā)展，生產(chǎn)力迅速發(fā)展，綜合國(guó)力大大增強(qiáng)，人民生活水平大幅提高。

我決心用自已的實(shí)際行動(dòng)接受黨對(duì)我的考驗(yàn)，我鄭重地向黨提出申請(qǐng)：我志愿加入中國(guó)，擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，保守黨的秘密，對(duì)黨忠誠(chéng)，積極工作，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時(shí)準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨。

我深知按黨的要求，自己的差距還很大，還有許多缺點(diǎn)和不足，如處理問(wèn)題不夠成熟、政治理論水平不高等。希望黨組織從嚴(yán)要求，以使我更快進(jìn)步，我將用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)地接受黨員和群眾的幫助與監(jiān)督，努力克服自已的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，爭(zhēng)取早日在思想上，進(jìn)而在組織上入黨。請(qǐng)黨組織在實(shí)踐中考驗(yàn)我!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：范文參考

20XX年XX月XX日

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事業(yè)單位體檢一般包括以下項(xiàng)目：

1. 體格檢查：包括測(cè)量身高、體重、血壓、脈搏等基本指標(biāo)。

2. 視力檢查：檢查視力是否正常。

3. 聽(tīng)力檢查：檢查聽(tīng)力是否正常。

4. 心電圖：檢查心臟功能。

5. 胸部X射線(xiàn)檢查：檢查肺部和胸部情況。

6. 血常規(guī)：檢查血液中的紅細(xì)胞、白細(xì)胞、血小板等指標(biāo)。

7. 尿常規(guī)：檢查尿液中的蛋白質(zhì)、紅細(xì)胞、白細(xì)胞等指標(biāo)。

8. 肝功能檢查：包括血清谷丙轉(zhuǎn)氨酶(ALT)、血清谷草轉(zhuǎn)氨酶(AST)、總膽紅素、直接膽紅素等指標(biāo)。

9. 腎功能檢查：包括血尿素氮(BUN)、肌酐等指標(biāo)。

10. 血脂檢查：包括總膽固醇、甘油三酯、高密度脂蛋白膽固醇等指標(biāo)。

11. 糖尿病篩查：檢查血糖水平。

12. 肺功能檢查：評(píng)估肺活量和呼吸功能。

13. 乙肝病毒表面抗原(HBsAg)檢查：檢查是否攜帶乙肝病毒。

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在忙忙碌碌中，我順利的完成了本年度的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

一、政治思想方面：一年來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義XXX思想，學(xué)習(xí)黨的基本理論和重要著作，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表“重要思想，用科學(xué)發(fā)展觀不斷充實(shí)和完善自我，模范地遵守教師職業(yè)道德，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和社會(huì)主義信念，努力把自己鍛煉成適應(yīng)時(shí)代要求和發(fā)展的人民教師。我對(duì)待工作精益求精，對(duì)待學(xué)生有火一般的熱情。我熱愛(ài)所從事的教育事業(yè)，關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生。忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)。我用我的心去教誨我的學(xué)生，我用我的情去培育我的學(xué)生。

二、工作方面：我服從領(lǐng)導(dǎo)安排除完成校領(lǐng)導(dǎo)給予的份內(nèi)工作檔案管理、圖書(shū)管理外，還完成領(lǐng)導(dǎo)安排的兼職工作，幫助幼兒園教師看管孩子。我加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì)。“學(xué)海無(wú)涯，教無(wú)止境“，只有不斷充電，才能維持教學(xué)的青春。一年來(lái)，我廣泛涉獵各種知識(shí)，形成比較完整的知識(shí)結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格要求學(xué)生，尊重學(xué)生，發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主，使學(xué)生學(xué)有所得，從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺(jué)悟，并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。積極參與聽(tīng)課、評(píng)課，虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法，博采眾長(zhǎng)，提高教學(xué)水平。培養(yǎng)多種興趣愛(ài)好，利用圖書(shū)管理的方便條件博覽群書(shū)，不斷擴(kuò)寬知識(shí)面，為教學(xué)內(nèi)容注入新鮮血液。

三、一年來(lái)，我協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真開(kāi)展資料整理和存檔工作，順利完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)檢查驗(yàn)收。同時(shí)我積極參與學(xué)校課題研究資料的收集和整理工作，參與州級(jí)十一五課題的研究并獲得結(jié)題證書(shū)，參與十二五省級(jí)規(guī)劃課題的研究，獲得了階段性成果。

本人熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨。作為新世紀(jì)的幼兒教師能時(shí)刻關(guān)注國(guó)際形式的變化，以三個(gè)代表的思想引領(lǐng)自我，愛(ài)崗敬業(yè)，遵守幼兒園的各種規(guī)章制度。能認(rèn)真的參加政治學(xué)習(xí)，做好筆記。平時(shí)能?chē)?yán)格的要求自己，以師德的要求時(shí)刻提醒自己，時(shí)刻以“愛(ài)生敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、服務(wù)家長(zhǎng)、奉獻(xiàn)社會(huì)”的口號(hào)嚴(yán)格要求自己。樹(shù)立高度的責(zé)任心對(duì)待幼兒園中的新的教育形式，關(guān)注每一個(gè)幼兒和幼兒的每一個(gè)細(xì)節(jié)，以積極的情感態(tài)度和幼兒應(yīng)對(duì)。

上半年，我?guī)У氖切“啵Y(jié)合小班幼兒的特點(diǎn)我們構(gòu)建一個(gè)安全、愉快、寬松的外部環(huán)境，讓幼兒在教師，集體面前想表現(xiàn)、敢表現(xiàn)、喜歡表現(xiàn)并能得到教師與同伴的積極應(yīng)對(duì)。在環(huán)境的創(chuàng)設(shè)上不再只是老師單方面的努力或者簡(jiǎn)單意義上幼兒的參與，體現(xiàn)幼兒的'思維、幼兒的發(fā)現(xiàn)、幼兒的操作、幼兒的記錄。物質(zhì)環(huán)境上，讓幼兒有豐富的操作材料進(jìn)行動(dòng)手探索，在實(shí)踐的過(guò)程中對(duì)已有的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行整合并獲得新經(jīng)驗(yàn)。并創(chuàng)設(shè)了幼兒感興趣的活動(dòng)區(qū)。下半年，我?guī)е變荷胫邪唷Ｓ變喝雸@后，我們不斷增進(jìn)與幼兒間感情，爭(zhēng)取家長(zhǎng)的信任與支持。實(shí)現(xiàn)了家園共育，產(chǎn)生了頗佳的教育效應(yīng)和社會(huì)效應(yīng)。

本人能?chē)?yán)格遵守幼兒園規(guī)章制度，不遲到或早退，在珍惜幼兒園提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的同時(shí)，也努力吸收外界的信息和知識(shí)，瀏覽幼兒教育網(wǎng)站，翻閱幼兒教育雜志，看提升個(gè)人品味的書(shū)籍，利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行學(xué)歷學(xué)習(xí)、電腦專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)，讓自己永遠(yuǎn)處于一灣活水之中。

我結(jié)合班級(jí)幼兒的年齡特點(diǎn)制定班務(wù)計(jì)劃、教學(xué)計(jì)劃等，從尊重幼兒的角度把各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)搞活。積極為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)優(yōu)美舒適的教學(xué)環(huán)境，注意動(dòng)靜交替，創(chuàng)造各種機(jī)會(huì)讓幼兒互相學(xué)習(xí)、積極嘗試，并鼓勵(lì)幼兒學(xué)習(xí)各種生活技能，獲得愉快成功的情緒體驗(yàn)。我們?cè)鰪?qiáng)了一日活動(dòng)的豐富性和趣味性，讓孩子以愉悅的情緒投入到幼兒園的學(xué)習(xí)生活中來(lái)。幼兒最重要的是護(hù)理工作，()我隨時(shí)注意為幼兒整理衣褲、為流汗幼兒隔毛巾、為生病幼兒喂藥……我能耐心與家長(zhǎng)交流，共同探討針對(duì)不同孩子的教育方法。孩子一點(diǎn)一滴的進(jìn)步，我都會(huì)與家長(zhǎng)共同分享；孩子少許的退步，我也會(huì)與家長(zhǎng)一同教育。有些家長(zhǎng)工作繁忙，我們會(huì)電話(huà)交流孩子在園的變化。對(duì)于有意見(jiàn)的家長(zhǎng)，我及時(shí)采取措施，體量家長(zhǎng)心情，從家長(zhǎng)的角度出發(fā)，共同解決問(wèn)題。我們細(xì)致的工作，贏得了家長(zhǎng)的信任和贊許。

總之在這一年里我的工作取得了一定的成績(jī)，但仍然存在許多的不足。我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，對(duì)不足之處找到補(bǔ)足的途徑，把握新時(shí)代的機(jī)遇，迎接新時(shí)代的挑戰(zhàn)。

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事業(yè)單位工作人員競(jìng)聘演講稿(一)<\/h2>

尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們：

大家好!

在我看來(lái)，xx不僅僅是一個(gè)工作職位，更是一分責(zé)任和義務(wù)的代名詞。它既體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)的信任和重視，也體現(xiàn)了同志們的希望和厚愛(ài)。因此，一名合格的xx，必須具備以下條件：

一、必須具備較高的政治素質(zhì)，不折不扣地貫徹執(zhí)行上級(jí)決定，做到政策清、情況明。

1、要有高度的政治觀念和政治立場(chǎng)。沒(méi)有較高的政治素質(zhì)，就會(huì)給工作造成一些不必要的失誤，從而影響干群關(guān)系。

2、要有堅(jiān)強(qiáng)的觀念和組織原則。xx要處處事事維護(hù)集體利益，維護(hù)干部職工的利益。做到顧大局，識(shí)大體，在原則問(wèn)題上不糊涂，要果斷、干練，堅(jiān)決做到下級(jí)服從上級(jí)，少數(shù)服從多數(shù)，個(gè)人服從組織。

3、要有高度的敬業(yè)觀念和奉獻(xiàn)精神。xx必須不斷加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心，對(duì)所從事工作要盡職盡責(zé)，盡心盡力，見(jiàn)利就讓?zhuān)?jiàn)困難就上，把工作放在第一位。

二、必須具備較全面的知識(shí)能力，能夠準(zhǔn)確地把握“角色”，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)科室同志圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。

首先是“角色”定位要準(zhǔn)。xx既是領(lǐng)導(dǎo)的助手，又是一個(gè)負(fù)責(zé)人、帶頭人;他既不能凌駕于他人之上，當(dāng)“甩手掌柜”，更不能當(dāng)“歪嘴和尚”亂“念經(jīng)”;他既要準(zhǔn)確及時(shí)傳達(dá)和帶頭執(zhí)行工作，又要及時(shí)正確地反饋各項(xiàng)工作信息。因此，xx必須是一架橋，積極架通上下級(jí)的心靈之路;必須是一面旗，敢于在工作和其他方面喊“向我看齊”;必須是一盆火，不斷燃燒自己照亮他人;必須是一顆釘，工作作風(fēng)扎實(shí)，工作態(tài)度勤懇。所以，只有準(zhǔn)確把握“xx”這一角色，才可能在這一位置上干出成績(jī)。

其次，綜合素質(zhì)要高。xx除了必備的政治素質(zhì)外，還要有熟練的業(yè)務(wù)技能，對(duì)本科室的工作能了如指掌，業(yè)務(wù)技能運(yùn)用自如。與此同時(shí)，xx還要具備較高的文字綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)能力具有高檔次的文化素質(zhì)和較寬的知識(shí)面，具有較好的心理素質(zhì)。

再次、處理關(guān)系要妥。

一是端正與副手的關(guān)系，做到放心不放任，放權(quán)不攬權(quán);

二是端正與部下的關(guān)系，做到用人不疑人，工作有布置、有思路、有措施;

三是端正科室之間的關(guān)系，遇事多協(xié)商，不推諉、不梗阻。

在處理上述關(guān)系中，xx必須做到以誠(chéng)相待，做人誠(chéng)實(shí)，辦事誠(chéng)懇，對(duì)人誠(chéng)心。

三、必須具備強(qiáng)烈地公仆意識(shí)，樹(shù)立服務(wù)觀念，把干部職工的事當(dāng)作自己的事操真心。

我們的干部職工思想最純樸，工作最辛苦，作為xx，應(yīng)該把干部職工當(dāng)作自己的兄弟姐妹，把群眾的事當(dāng)作自己的事去對(duì)待，操真心，出實(shí)力。搞好服務(wù)工作。

一是依據(jù)各項(xiàng)有關(guān)政策積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)芈鋵?shí)好干部職工的政治、經(jīng)濟(jì)待遇;

二是認(rèn)真做好調(diào)查研究，當(dāng)好干部職工的“吹鼓手”;

三是與干部職工多交心談心，想方設(shè)法為干部職工排憂(yōu)解難。

只有時(shí)時(shí)不忘自己是一名公仆，才能使自己在感情上貼近干部，在工作上關(guān)心干部，在政治上關(guān)注干部。

各位評(píng)委、領(lǐng)導(dǎo)和同志們，以上只是我對(duì)如何當(dāng)好一名合格的科長(zhǎng)，請(qǐng)?jiān)谧母魑活I(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我提出寶貴意見(jiàn)。

我的演講結(jié)束了，謝謝大家。

事業(yè)單位工作人員競(jìng)聘演講稿(二)<\/h2>

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委、各位同事：

今天，我有幸站在這里參與xx崗位競(jìng)聘，內(nèi)心既感到無(wú)尚光榮，又感到非常激動(dòng)。在此，我首先要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，為我們提供了一個(gè)平臺(tái)，讓我們能夠在這個(gè)平臺(tái)上充分地展示自我，公平地參與競(jìng)崗;其次，我要感謝各位同事，對(duì)我的關(guān)心、幫助、支持和擁護(hù)。基于此，我必須竭盡所能參與競(jìng)崗，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。

我是xx年從縣委辦公室調(diào)到本單位工作的。經(jīng)過(guò)這幾年的工作實(shí)踐，我對(duì)擔(dān)任xx職位有了十分充足的自信心。我雖然沒(méi)有輝煌的過(guò)去，但我會(huì)把握好現(xiàn)在和將來(lái)。今天，我參加xx職位的競(jìng)爭(zhēng)，主要基于以下兩個(gè)方面的考慮：

一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任xx的素質(zhì)

一是有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。我從平民中走來(lái)，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)”的道理。特別是在縣委辦公室的工作，培養(yǎng)了我能吃苦、能忍耐、能奉獻(xiàn)的良好品質(zhì)。到本單位工作后，我十分珍惜自己的崗位，工作從不挑肥揀瘦，不論分內(nèi)分外，不計(jì)個(gè)人得失，不怕吃虧吃苦，總是努力把工作做得最好，力求外表與內(nèi)質(zhì)的高度統(tǒng)一，形式與內(nèi)容的完美結(jié)合。

二是有虛心好學(xué)、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí)。愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò)：熱愛(ài)是最好的教師。我熱愛(ài)本職工作，平時(shí)喜愛(ài)閱讀與本職工作有關(guān)的書(shū)報(bào)，注意搜集專(zhuān)業(yè)技術(shù)資料，努力加強(qiáng)個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識(shí)積累，提高自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。基本具備了任職的業(yè)務(wù)知識(shí)和政策水平。我思想比較活躍，接受新事物比較快，勇于實(shí)踐，具有開(kāi)拓精神;同時(shí)我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、干勁足，具有高昂斗志。

三是有嚴(yán)于律己、誠(chéng)信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠(chéng)實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道。為人處事比較低調(diào)，率真而不妄想，爽直而不張揚(yáng)。平時(shí)我在與同事打成一片的同時(shí)，十分注重處理好同其他部門(mén)的關(guān)系。在日常生活和工作中，不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，老老實(shí)實(shí)做事，堂堂正正做人，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，在本單位和社會(huì)上都有較好的口碑。

四是有雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。多年的機(jī)關(guān)工作，培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，養(yǎng)成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習(xí)慣，造就了我不唯書(shū)、不唯上、只唯真、只唯實(shí)的工作態(tài)度。

另一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任xx職位的才能

一是有較高的政治素養(yǎng)。我平時(shí)比較關(guān)心社會(huì)生活中的事，對(duì)國(guó)家的大政方針有一定的了解，有較高的思想政治覺(jué)悟，能夠始終保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和較高的政治敏銳性。

二是有較多的工作經(jīng)驗(yàn)。到本單位來(lái)的五年里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，通過(guò)自己的不斷努力，專(zhuān)業(yè)知識(shí)逐漸豐富，業(yè)務(wù)能力逐年增強(qiáng)，工作業(yè)績(jī)顯著提高。

三是有一定的管理能力。多年在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，潛移默化學(xué)到了大量的管理知識(shí)。到本單位后一直擔(dān)任著與我今天要競(jìng)聘的崗位同級(jí)的職務(wù)，積累了比較豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。

如果競(jìng)崗成功,我將從三個(gè)“服從”出發(fā)，即：服從組織原則，服從領(lǐng)導(dǎo)安排、服從客觀要求。堅(jiān)持三個(gè)“面向”，即工作始終面向領(lǐng)導(dǎo)，面向基層、面向群眾，做好服務(wù)工作，讓本崗位成為本系統(tǒng)乃至全縣的先進(jìn)崗位。

第一、立足本職，顧全大局。在搞好本職工作的基礎(chǔ)上，多請(qǐng)示匯報(bào)，多交心通氣，多為領(lǐng)導(dǎo)排憂(yōu)解難，多為基層提供服務(wù)。

第二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一方面加強(qiáng)政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，緊跟時(shí)代步伐，不斷充實(shí)完善，使自己更加勝任本職工作。

第三、扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取。發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實(shí)工作，注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn)、探索路子，努力完成好各項(xiàng)工作任務(wù)，將本崗位的工作推向新的高度。

“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海”，不容置疑，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事面前，我的學(xué)識(shí)水平和管理經(jīng)驗(yàn)還不值一談。但是，我堅(jiān)信，“是金子總是要發(fā)光的”，我今天能夠站在這里接受各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志的評(píng)判和挑選，本身就說(shuō)明了我具備了堅(jiān)定的勇氣和決心的。不論這次競(jìng)崗成功與否，我都會(huì)做到：成功不自滿(mǎn)，落崗不氣餒，堅(jiān)決服從組織安排，一如既往努力工作。

我的演講就到這里，謝謝大家!

事業(yè)單位工作人員競(jìng)聘演講稿(三)<\/h2>

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：

大家好!

我叫xxx，今年xx歲，來(lái)自xx，畢業(yè)于xx大學(xué)xx專(zhuān)業(yè)，現(xiàn)就職于xx，在xx辦公室工作。今天我站在這里競(jìng)職xx一職，我很榮幸，也很激動(dòng)，首先要衷心感謝從我來(lái)到xx以來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩們、同事們給我的溫暖關(guān)懷和無(wú)私關(guān)心!

來(lái)到xx參加工作以來(lái)，我始終以“堂堂正正做人、兢兢業(yè)業(yè)工作”作為自己的處事態(tài)度，在組織的培養(yǎng)和同志們的幫助下，刻苦學(xué)習(xí)，積極工作，曾在去年獲得了先進(jìn)個(gè)人的榮譽(yù)，這是組織和同志們對(duì)我工作成績(jī)也是對(duì)我個(gè)人的肯定，激勵(lì)著我走在水利事業(yè)勇往直前的路上，能有機(jī)會(huì)在這里競(jìng)爭(zhēng)上崗，這是一個(gè)難逢的機(jī)會(huì)，我相信機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人，我會(huì)珍惜這樣的機(jī)會(huì)，而我也已經(jīng)做好了充分的準(zhǔn)備。

青春需要理想，而夢(mèng)想不生長(zhǎng)于艷陽(yáng)高照的溫床，只有經(jīng)過(guò)磨礪的青春才能散發(fā)出耀眼的光芒。我年輕，這是我的優(yōu)勢(shì)，是我用來(lái)拼搏的利劍，機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)同在，壓力與動(dòng)力并存，我愿意也樂(lè)意接受挑戰(zhàn)，時(shí)刻準(zhǔn)備著接受磨礪，因?yàn)槟悄茏屛腋娴陌l(fā)展，更快的成長(zhǎng)，為洪雅水利事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)!具有良好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和理論素養(yǎng)。俗話(huà)說(shuō)：打鐵先要自身硬，只有先提高了自身素質(zhì)才能更好做好工作。在大學(xué)期間，我努力學(xué)習(xí)為工作打好了好的基礎(chǔ)，參加工作以來(lái)我更加嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，不斷吸納新技術(shù)新方法，勤專(zhuān)研、善思考，全面的豐富自己。

具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和吃苦耐勞精神。在工作上我認(rèn)真負(fù)責(zé)，干一行、愛(ài)一行、鉆一行，而這種愛(ài)和鉆研勁會(huì)伴隨我一輩子。我來(lái)自農(nóng)村，從小農(nóng)村教會(huì)了我：能吃苦，再苦也是甜的，嬌生慣養(yǎng)，吃的再甜到最后都是苦了自己。而我把這種吃苦耐勞的精神帶到了我的工作中，不怕艱難，知難而上!

積累了一定的'實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。雖然參加工作時(shí)間不長(zhǎng)，但領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我成長(zhǎng)給與了莫大的關(guān)懷，我參加xx以及xx，在xx年擔(dān)任xx技術(shù)負(fù)責(zé)人，xx工程施工過(guò)程中，擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)人員，駐在施工第一線(xiàn)，為工程保質(zhì)保量竣工做出來(lái)自己的貢獻(xiàn)。在今年開(kāi)工的xx項(xiàng)目中，擔(dān)任xx施工小組負(fù)責(zé)人，在這些工作中我善于總結(jié)思考、將得到的經(jīng)驗(yàn)積累起來(lái)，為我以后的工作開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。如果這次我能競(jìng)職成功，我會(huì)把它當(dāng)作對(duì)我的肯定，加倍珍惜，有決心，也有信心和大家共同努力，把各項(xiàng)工作做好，不負(fù)組織對(duì)我的信任。我堅(jiān)信：給我一個(gè)舞臺(tái)，我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)證明自己，回報(bào)組織對(duì)我的栽培。如果我競(jìng)職成功，我會(huì)努力做好以下三點(diǎn)。

面對(duì)新任務(wù)、新形勢(shì)，我會(huì)更加努力，迅速的提高自己，武裝自己，供排水工作是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)的新工作，但我早已做好準(zhǔn)備，我會(huì)竭盡所學(xué)，并且繼續(xù)提高個(gè)人素質(zhì)，積極配合好同事們出色地完成這項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)好先鋒，發(fā)揮力量。我會(huì)擺正自己的位置，找好方向，在思想作風(fēng)上做好表率作用，在專(zhuān)業(yè)技術(shù)上發(fā)揮中堅(jiān)作用，努力成為一個(gè)先鋒模范，積極主動(dòng)的為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠地信息與資源，充當(dāng)好參謀，為股室服好務(wù)，為xx服好務(wù)，更為xx事業(yè)服好務(wù)!

扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取。既發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實(shí)工作，又注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn)、探索路子，從滿(mǎn)意的做起，從不滿(mǎn)意的改起，做好每一項(xiàng)工作。同時(shí)更會(huì)積極向上，勇于進(jìn)取。如果這次競(jìng)職失敗了，說(shuō)明我和領(lǐng)導(dǎo)們同事們還有很大的差距，我不會(huì)放棄自己，我會(huì)鞭笞自己，并且努力提高自己，向他們靠近。同時(shí)，繼續(xù)做好本職工作。

最后再次衷心的感謝大家!我的演講完畢，謝謝!

事業(yè)單位工作人員競(jìng)聘演講稿(四)<\/h2>

各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!

今天，我來(lái)參加競(jìng)職演講，心中百感交集，一是慶幸自己趕上了挑戰(zhàn)自我、展示自我的大好時(shí)機(jī);二是感謝各位領(lǐng)導(dǎo)幾年來(lái)對(duì)我的教育和培養(yǎng)，感謝與我朝夕相處、同舟共濟(jì)的同事對(duì)我的幫助和信任。

我競(jìng)職的崗位是：xx

我叫xx,近幾年來(lái)，在院系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在同事們的支持和幫助下，我積極主動(dòng)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)，做了大量的工作，積累了較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。

針對(duì)這次競(jìng)聘我主要談兩個(gè)方面：一是我的自身優(yōu)勢(shì)，二是今后的打算。

對(duì)于這次競(jìng)聘的崗位，主要有以下三個(gè)方面的自身優(yōu)勢(shì)。

第一，具有較強(qiáng)的組織管理能力和協(xié)調(diào)溝通能力。從高中到大學(xué)一直擔(dān)任學(xué)生會(huì)主席，積累了豐富的學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)，讓我能在學(xué)生管理工作方面輕車(chē)熟路，方法得當(dāng)，游刃有余。

第二，善于運(yùn)用自己的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)拓展大學(xué)生的能力素質(zhì)。運(yùn)用自己的中文寫(xiě)作特長(zhǎng)對(duì)學(xué)生開(kāi)展了多期口才與寫(xiě)作培訓(xùn)班。現(xiàn)已在公開(kāi)出版的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的科研論文達(dá)以上。

第三，善于思考，勤于學(xué)習(xí)，以廣博的學(xué)識(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行言傳身教。利用業(yè)余時(shí)間的學(xué)習(xí)，取得了北京大學(xué)人力資源管理專(zhuān)業(yè)第二學(xué)士學(xué)位，現(xiàn)正在攻讀教育管理專(zhuān)業(yè)的教育碩士，使自己成為一名集中文、管理、教育的復(fù)合型人才，多層次的知識(shí)結(jié)構(gòu)讓我在從事學(xué)生工作方面得心應(yīng)手。

綜上所述，我認(rèn)為自己已具備競(jìng)爭(zhēng)xx崗位的條件。如果能競(jìng)職上崗，我將不負(fù)眾望，不辱使命。在新的崗位上，我將以積極的熱情、飽滿(mǎn)的精神和創(chuàng)新的舉措投入到工作中，同時(shí)虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事們請(qǐng)教和學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)做人，扎扎實(shí)實(shí)做事，實(shí)實(shí)在在為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu)、為師生服務(wù)。

尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事，下面我用一首對(duì)聯(lián)結(jié)束我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開(kāi)”;下聯(lián)是“敗亦無(wú)悔，去留無(wú)意隨云卷”。橫批是“與時(shí)俱進(jìn)”!

謝謝，謝謝大家!

事業(yè)單位工作人員競(jìng)聘演講稿(五)<\/h2>

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：

大家好!

首先感謝組織上給我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)。下面，我分三個(gè)方面向組織和領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告一下有關(guān)情況。首先，介紹一下我的基本情況：我叫xxx，漢族，xx年x月出生，籍貫是xx。

具有比較扎實(shí)的思想素質(zhì)。到公司工作x年來(lái)，我積極參加單位組織的理論學(xué)習(xí)和各項(xiàng)安全教育活動(dòng)，不斷地加強(qiáng)世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造和品行修養(yǎng)的錘煉，作為了一名司機(jī)，必須具有服從組織、服從需要的大局觀念;必須具有愛(ài)崗守責(zé)、無(wú)私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神;必須具有大公無(wú)私、真誠(chéng)友善的道德情懷。

具備良好的專(zhuān)業(yè)技能。以前在其它部門(mén)工作時(shí)，我最深的體會(huì)是：?jiǎn)T工不愛(ài)崗、沒(méi)有技術(shù)，那他在這個(gè)單位是肯定是干不下去。后來(lái)我進(jìn)到司機(jī)班后，看到身邊的兩位老師傅，為了單位的建設(shè)，他們不怕辛苦，努力工作，都具有很強(qiáng)的工作技能或工作能力。經(jīng)歷的感悟和環(huán)境的熏陶，使我懂得了自己無(wú)論在哪個(gè)崗位，都必須有一種把工作當(dāng)事業(yè)、把崗位當(dāng)責(zé)任的敬業(yè)精神。從那時(shí)起，我更加注重學(xué)習(xí)請(qǐng)教。一方面，不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí);范文寫(xiě)作另一方面，注重虛心向領(lǐng)導(dǎo)和老師傅請(qǐng)教，從而使自己的業(yè)務(wù)技能得到了進(jìn)一步的提高，在xx從事xx工作近x年多來(lái)，我達(dá)到了xx的標(biāo)準(zhǔn)，并總結(jié)了xx的技能和經(jīng)驗(yàn)，較好地完成了工作任務(wù)。實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)，xx作為一個(gè)熟練性技能工種，我無(wú)論是在xx還是在實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)上，可能與我們單位的一些老同志相比都還存在的一定的差距。但我相信，憑著我長(zhǎng)期養(yǎng)成的勤于學(xué)習(xí)、肯于請(qǐng)教、善于總結(jié)的習(xí)慣，我想我會(huì)逐漸成為一名優(yōu)秀xx的。

具過(guò)硬的工作作風(fēng)。當(dāng)了xx之后，我對(duì)待工作我都能做到積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，任勞任怨。我不僅認(rèn)真做好份內(nèi)的勤務(wù)工作，還力所能及地為單位其它領(lǐng)導(dǎo)、同事服務(wù)，只要叫到我，我從來(lái)不講條件不推托，都愉快的接受，積極認(rèn)真地干好他們交待的工作。為了保障公司xx，不誤工作，我基本上做到了隨叫隨到;在作風(fēng)紀(jì)律上更是嚴(yán)格要求自己，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)工作上的事，我堅(jiān)持做到不該問(wèn)的不問(wèn)，不該說(shuō)的不說(shuō)，不該知道的不打聽(tīng);切實(shí)樹(shù)好司機(jī)的形象。

無(wú)論我這次能否應(yīng)聘上x(chóng)x，我要做到“三個(gè)珍惜”，珍惜年輕。年輕就是優(yōu)勢(shì)，年輕也是機(jī)遇。我要趁自己年紀(jì)孝精力充沛、沒(méi)有后顧之憂(yōu)的時(shí)候，抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí)和社會(huì)知識(shí)，全面提高認(rèn)知社會(huì)、分析和解決問(wèn)題的能力，學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)做事。珍惜崗位。公司轉(zhuǎn)型后，不把我們司機(jī)當(dāng)負(fù)擔(dān)，而是本著對(duì)我們高度負(fù)責(zé)的精神，盡力給我們開(kāi)辟工作崗位，積極給我們提供施展才華的空間，因此，我要倍加珍惜自己的工作崗位，勤奮學(xué)習(xí)，酷貓寫(xiě)作范文網(wǎng)扎實(shí)工作，認(rèn)真履行職責(zé)，出色地完成公司賦予我的各項(xiàng)工作任務(wù)。珍惜環(huán)境。公司雖然轉(zhuǎn)型了，但我們的工作環(huán)境沒(méi)有變、我們一同工作的同事們沒(méi)有變，這對(duì)我們今后干好工作以及個(gè)人的成長(zhǎng)是一個(gè)得天獨(dú)厚的條件。因此，在以后工作和生活中，我要珍惜領(lǐng)導(dǎo)愛(ài)、同事情、注重講大局、講奉獻(xiàn)、講團(tuán)結(jié)，努力爭(zhēng)當(dāng)公司的一名xx，努力爭(zhēng)當(dāng)構(gòu)建和諧社會(huì)的一分子。

謝謝大家!

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事業(yè)單位招聘工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)，也就是公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。

事業(yè)單位招聘工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)主要是進(jìn)行血壓的測(cè)量，身高體重的檢測(cè)，同時(shí)也需要進(jìn)行胸片的檢查和心電圖、心臟彩超的檢查。同時(shí)也需要進(jìn)行傳染病方面的檢測(cè)，看是否有異常的疾病，也需要進(jìn)行肝、膽、胰、脾、腎的彩超檢查和血生化的檢查。

如果有異常嚴(yán)重的心肺方面的疾病，或者是有異常的傳染病的情況，就不可以通過(guò)正常的入職的。但是，如果沒(méi)有這些方面嚴(yán)重的疾病，是不會(huì)影響到入職情況。

擴(kuò)展資料：

公務(wù)員考試錄用制度建立以來(lái)，錄用主管機(jī)關(guān)會(huì)同衛(wèi)生行政部門(mén)普遍制定下發(fā)了公務(wù)員錄用體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)，這些辦法和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)選拔高素質(zhì)的公務(wù)員發(fā)揮了重要作用。

人事部、衛(wèi)生部在總結(jié)各地實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)國(guó)家機(jī)關(guān)工作的需要，堅(jiān)持尊重科學(xué)的原則，在充分調(diào)查研究并廣泛聽(tīng)取醫(yī)學(xué)專(zhuān)家、法律專(zhuān)家、從事錄用工作人員等各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，本著以人為本的理念，制定了《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員的體檢標(biāo)準(zhǔn)可以參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，一般準(zhǔn)則為，不傳染，不惡化，非可治愈類(lèi)等不嚴(yán)重影響工作的疾病。

病情分析：健康體檢的程序一般是在空腹的前提下完成抽血化驗(yàn)(包括血常規(guī)、血生化、血免疫、腫瘤標(biāo)志物、激素、微量元素等項(xiàng)目)和腹部超聲檢查。還有不需空腹的內(nèi)、外、眼科、耳鼻喉科、口腔、婦科及中醫(yī)等臨床科檢查，心電圖、胸部透視、骨密度、經(jīng)顱多普勒等輔檢科檢查，當(dāng)然也可以根據(jù)具體情況再選做其它項(xiàng)目。

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

為確保新工人盡快提升素質(zhì)、融入并適應(yīng)生產(chǎn)工作環(huán)境，盡早把他們培養(yǎng)成為安全意識(shí)強(qiáng)、操作技能水平高、自覺(jué)遵章守紀(jì)的安全生產(chǎn)的主力軍。現(xiàn)簽訂本合同，雙方共同遵守，認(rèn)真實(shí)施。

一、合同期限

個(gè)月。從

起至

止。

二、師徒雙雙的責(zé)任和權(quán)利甲方：師傅

師傅的職責(zé)和權(quán)利：

1、師傅帶徒弟要實(shí)行正確有益的“傳、幫、帶”。認(rèn)真?zhèn)骷夹g(shù)、幫思想、帶作風(fēng)、帶紀(jì)律、帶質(zhì)量、保安全。

2、加強(qiáng)徒弟思想品德上的修養(yǎng)，教育徒弟在工作中樹(shù)立正確的工作態(tài)度，遵章守紀(jì)。立足本職，學(xué)好本領(lǐng)，更好地為礦山安全生產(chǎn)建設(shè)服務(wù)。

3、毫無(wú)保留講授本工種生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工具和輔助設(shè)備的性能、操作方法、維護(hù)保養(yǎng)和檢查維修制度；生產(chǎn)或操作上常用工具、標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工序流程；各種安全設(shè)備防護(hù)裝置、安全信號(hào)和警示作用，以及勞動(dòng)保護(hù)用品的穿戴和使用等。

4、耐心傳授生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)徒弟練好基本功，教育徒弟?chē)?yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)和安全操作規(guī)程，保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

5、在生產(chǎn)工作中，確保徒弟的安全，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

6、師傅對(duì)所帶的徒弟負(fù)有管理和教育的職責(zé)，如若徒弟不虛心接受師傅的管理和教育，師傅有權(quán)向區(qū)隊(duì)（車(chē)間）領(lǐng)導(dǎo)提出解除師徒合同。

乙方：徒弟

徒弟的職責(zé)和權(quán)利：

1、努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)、作業(yè)規(guī)程、業(yè)務(wù)技術(shù)、工序流程、典型案例等知識(shí)，做到思想上不落伍，學(xué)有所成，學(xué)有所長(zhǎng)。

2、服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從分配，遵紀(jì)守法，按章作業(yè)，自覺(jué)反“三違”、反事故、反麻痹、反低標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。

3、尊敬師傅，團(tuán)結(jié)同志，主動(dòng)搞好師徒關(guān)系，虛心向師傅學(xué)習(xí)，當(dāng)好師傅的助手。

4、熱愛(ài)所學(xué)專(zhuān)業(yè)，刻苦鉆研安全生產(chǎn)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，在師傅的幫助下，苦練基本功，保證在學(xué)徒期內(nèi)，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。

5、嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)和安全操作規(guī)程，保證他人和自身人身安全，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

6、學(xué)徒期間，徒弟必須隨師傅上下班，師傅休班期間，徒弟有權(quán)隨師傅休班，以確保自身安全。

三、本合同自師徒雙方簽字之日起生效。

師傅：徒弟：

年

月

日

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

機(jī)關(guān)公務(wù)員事業(yè)單位工作人員考核辦法

公務(wù)員事業(yè)單位工作人員的考核分為平時(shí)考核和考核。考核以平時(shí)考核為基礎(chǔ)。一平時(shí)考核平時(shí)考核重點(diǎn)考核公務(wù)員事業(yè)單位工作人員完成日常工作任務(wù)、階段工作目標(biāo)情況以及出勤情況結(jié)合x(chóng)局具體情況為了提高考核工作的可操作性擬試行每季度對(duì)工作人員進(jìn)行考核一次。考核形式采用由公務(wù)員事業(yè)單位工作人員先自己給自己按考核項(xiàng)目進(jìn)行打分然后再由科室負(fù)責(zé)人分管領(lǐng)導(dǎo)打分最后由單位考核領(lǐng)導(dǎo)小組打分得出該同志每季度的考核得分。結(jié)合有關(guān)考核內(nèi)容制定了如下考核表供各單位在考核中使用。公務(wù)員事業(yè)單位工作人員考核量化測(cè)評(píng)表 科室 姓名 本季度得分 考評(píng)時(shí)間 要素 歸類(lèi) 序號(hào) 指標(biāo) 要素 檔次 基本標(biāo)準(zhǔn) 分值 自評(píng) 分管 領(lǐng)導(dǎo) 結(jié)果 單 項(xiàng) 指 標(biāo) 1 工作效率 A 比規(guī)定時(shí)間提前較多完成了任務(wù) 8 B 比規(guī)定時(shí)間提前或按時(shí)完成任務(wù) 6 C 基本按規(guī)定的時(shí)間完成任務(wù) 4 D 主觀原因沒(méi)能按時(shí)完成任務(wù) 1 2 工作質(zhì)量 A 超過(guò)規(guī)定的質(zhì)量要求較多 8 B 超過(guò)或符合規(guī)定的質(zhì)量要求 6 D 基本達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求 4 C 沒(méi)有達(dá)到規(guī)定的要求 1 3 工作數(shù)量 A 承擔(dān)任務(wù)飽滿(mǎn)超過(guò)分管工作質(zhì)量較大 7 B 承擔(dān)任務(wù)充實(shí)符合分管工作量 5 D 基本達(dá)到規(guī)定工作任務(wù)量 3 C 不能完成規(guī)定工作任務(wù)量 1 4 難易程度 A 所承擔(dān)任務(wù)有一項(xiàng)或多項(xiàng)是重要目標(biāo) 6 B 所承擔(dān)任務(wù)均屬常規(guī)性工作 4

D 所承擔(dān)任務(wù)容易完成 3 C 所承擔(dān)任務(wù)很容易完成 1 5 工作態(tài)度

A 工作中搶挑重?fù)?dān)責(zé)任心強(qiáng) 6 B 工作中樂(lè)于挑重?fù)?dān)有責(zé)任心 4 D

能接受上級(jí)交給的任務(wù)責(zé)任心尚可 3 C 不能接受任務(wù)責(zé)任心較差差錯(cuò)較多 1 6 本人作用 A 對(duì)所承擔(dān)工作任務(wù)的完成起到關(guān)鍵作用 6

B 對(duì)所承擔(dān)工作任務(wù)的完成起到主要作用 4 D 對(duì)所承擔(dān)工作任務(wù)的完成起到一般作用 3 C 沒(méi)有起到崗位職責(zé)所要求的作用 1 綜 合 指 標(biāo) 7 思想作風(fēng) A 思想品德較好作風(fēng)正派 6 B 思想品德一般作風(fēng)較正派 4 D 思想品德差作風(fēng)不正派 2 8 組織協(xié)調(diào)團(tuán)結(jié)協(xié)作 A 組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)出色完成組織協(xié)調(diào)任務(wù)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng)與同事關(guān)系融洽 6 B 組織協(xié)調(diào)有力較好能完成組織協(xié)調(diào)任務(wù)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神與同事關(guān)系較好 4 D 組織協(xié)調(diào)能力一般有時(shí)不能完成組織協(xié)調(diào)任務(wù)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神較好與同事關(guān)系一般 3 C 組織協(xié)調(diào)能力較差不能完成組織協(xié)調(diào)任務(wù)沒(méi)有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神與同事關(guān)系緊張 1 9 業(yè)務(wù)能力 A 處理工作和解決問(wèn)題的能力強(qiáng) 6 B 有處理工作和解決問(wèn)題的能力 4 C 處理工作和解決問(wèn)題的能力一般 3 D 處理工作和解決問(wèn)題的能力差 1 10 文字表達(dá)能力 A 文字綜合和語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng) 6 B 有一定的文字綜合和語(yǔ)言表達(dá)能力 4 C 文字綜合和語(yǔ)言表達(dá)能力一般 3 D 文字綜合和語(yǔ)言表達(dá)能力差 1 11 工作態(tài)度 A 對(duì)工作熱情做事認(rèn)真服務(wù)態(tài)度很好 6 B 工作比較熱情做事較認(rèn)真服務(wù)態(tài)度較好 4 C 工作熱情一般做事認(rèn)真程度一般服務(wù)態(tài)度一般 3 D 沒(méi)有工作熱情不認(rèn)真做事服務(wù)態(tài)度較差 1 12 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)政治學(xué)習(xí)A 積極參加單位的政治學(xué)習(xí)和各類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、繼續(xù)教育。開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)無(wú)遲到早退 8 B 能參加學(xué)習(xí)活動(dòng)開(kāi)會(huì)、學(xué)習(xí)有1次遲到或早退現(xiàn)象 6 C 能參加學(xué)習(xí)有2次遲到或早退 3 D 每季度開(kāi)會(huì)或?qū)W習(xí)缺席2次以上的 0 13 出勤情況 A

嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間不遲到、早退有事請(qǐng)假無(wú)擅離崗位或外出辦私事每季度病事假不超過(guò)2天 5 B 能執(zhí)行作息時(shí)間基本上無(wú)遲到、早退每季度病事假不超過(guò)4天 4 C 偶爾有遲到、早退現(xiàn)象或者每季度病事假在5-7天內(nèi)的 2 D 被發(fā)現(xiàn)多次遲到、早退有擅離崗位被發(fā)現(xiàn)多次外出辦私事的或者每季度病事假超過(guò)7天的 0 特 殊 指 標(biāo) 14 廉 政 方 面16分 A 模范遵守有關(guān)法律法規(guī)秉公辦事廉潔奉公 16 B 工作中有越權(quán)或違規(guī)行為違反規(guī)定打招呼、寫(xiě)條子、托人情影響行業(yè)管理和行政執(zhí)法公允未造成后果的 6 C 濫用職權(quán)或利用職務(wù)之便搞錢(qián)權(quán)交易、從事商業(yè)性盈利活動(dòng)、“吃拿卡要”的 0 D 收受或變相收受被管理單位的禮金、禮品、有價(jià)證券或接受宴請(qǐng)的 0 E 讓被管理單位報(bào)銷(xiāo)個(gè)人費(fèi)用或參加被管理單位提供的在營(yíng)業(yè)性休閑娛樂(lè)場(chǎng)所活動(dòng)的。0 F 放任、縱容配偶、子女等直接親屬利用本人職務(wù)影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動(dòng)謀取非法利益的 0 G 違反綜合治理、交通法規(guī)、禁酒令等相關(guān)規(guī)定行為的 0 得 分 被考核人簽名 本單位考核小組審定分 考核組長(zhǎng)簽名 x局考核小組審定分年終考核時(shí) 蓋章 本考核表說(shuō)明

1、本表所進(jìn)行的考核每季度開(kāi)展一次由單位自行組織在每季度的最后一月的30日前完成并將考核表格、考核分匯總存檔備查

2、年終考核在每年的12月15日前完成考核也用本表格進(jìn)行打分。考核分一般要參照本前3季度考核分的平均分。各事業(yè)單位在自己組織考核的基礎(chǔ)上將每個(gè)工作人員的年終考核表報(bào)局考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定憑考核匯總情況和考核等級(jí)到局人事教育科審批當(dāng)年的考核獎(jiǎng)。

3、單位領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)給各科室負(fù)責(zé)人打分各科室負(fù)責(zé)人

對(duì)科室成員進(jìn)行打分。經(jīng)本單位考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定和局考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定后確定被考核人得分。

4、考評(píng)結(jié)果與年終評(píng)優(yōu)評(píng)先和年終考核等級(jí)掛鉤考評(píng)結(jié)果分為優(yōu)秀95100分合格稱(chēng)職8595分基本合格基本稱(chēng)職75分85分不合格不稱(chēng)職75分以下。二考核 考核按下列程序進(jìn)行

1、被考核公務(wù)員事業(yè)單位工作人員按照職位職責(zé)和有關(guān)要求進(jìn)行總結(jié)并在一定范圍內(nèi)述職 并給自己打出考核分。

2、主管領(lǐng)導(dǎo)或科長(zhǎng)在聽(tīng)取群眾意見(jiàn)和公務(wù)員事業(yè)單位工作人員本人意見(jiàn)的基礎(chǔ)上根據(jù)平時(shí)考核情況和個(gè)人總結(jié)寫(xiě)出評(píng)語(yǔ)提出考核等次建議和改進(jìn)提高的要求

3、對(duì)擬定為優(yōu)秀等次的公務(wù)員事業(yè)單位工作人員在本機(jī)關(guān)范圍內(nèi)公示

4、由本機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)人或者授權(quán)的考核領(lǐng)導(dǎo)小組確定考核等次

5、將考核結(jié)果以書(shū)面形式通知被考核公務(wù)員事業(yè)單位工作人員并由公務(wù)員事業(yè)單位工作人員本人簽署意見(jiàn)。三為了加強(qiáng)考核的可操作性確保考核工作和經(jīng)濟(jì)掛鉤另外規(guī)定如下獎(jiǎng)懲條例

1、工作期間有損政府、單位形象侵犯公眾利益造成惡劣影響的扣發(fā)一個(gè)月目標(biāo)管理獎(jiǎng)。

2、無(wú)故不參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的全年累計(jì)三次及以上者扣發(fā)一個(gè)月目標(biāo)管理獎(jiǎng)。

3、工作推委、拖拉不能及時(shí)完成工作任務(wù)且產(chǎn)生較大影響的扣發(fā)一個(gè)月目標(biāo)管理獎(jiǎng)。

4、因工作失職或失誤造成不良后果的扣發(fā)一個(gè)月目標(biāo)管理獎(jiǎng)。

5、連續(xù)曠工3天含3天或累計(jì)曠工5天含5天的扣發(fā)全年獎(jiǎng)金。

6、當(dāng)病假累計(jì)不超過(guò)6個(gè)月的照發(fā)超過(guò)6個(gè)月的每超過(guò)1個(gè)月減發(fā)一個(gè)月平均獎(jiǎng)不參加考核。

7、當(dāng)事假累計(jì)6天含6天以下照發(fā)7至15天含15天扣發(fā)當(dāng)公休假補(bǔ)助累計(jì)事假15天以上的每超過(guò)5天含

5天減發(fā)一個(gè)月獎(jiǎng)金。

8、當(dāng)年受黨團(tuán)內(nèi)嚴(yán)重警告含、行政記過(guò)含以上處分人員或在處分期間的人員不發(fā)受黨團(tuán)內(nèi)行政警告處分含人員扣發(fā)全年40的目標(biāo)管理獎(jiǎng)。

9、以工作為名大吃大喝或吃拿卡要的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣發(fā)一個(gè)月目標(biāo)管理獎(jiǎng)情節(jié)嚴(yán)重的扣發(fā)當(dāng)年40目標(biāo)管理獎(jiǎng)。

10、對(duì)第一次違法禁酒規(guī)定的取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格扣發(fā)一個(gè)月目標(biāo)管理獎(jiǎng)。對(duì)第二次違反的扣發(fā)二個(gè)月目標(biāo)管理獎(jiǎng)對(duì)一個(gè)月內(nèi)累計(jì)違反規(guī)定三次者按規(guī)定給予辭退。

11、人民來(lái)信反映問(wèn)題的查實(shí)一次情況屬實(shí)但未造成嚴(yán)重后果的可定為基本合格基本稱(chēng)職被考核人要被更換工作崗位查實(shí)2次定為不合格不稱(chēng)職被考核人待崗半年查實(shí)三次勒令辭退。

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

自進(jìn)入單位近一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫忙下，我迅速的融入團(tuán)體，進(jìn)入工作主角，基本掌握了各項(xiàng)工作要領(lǐng)，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。工作之余經(jīng)過(guò)自學(xué)，豐富了理論學(xué)識(shí)，并在工作過(guò)程中將所學(xué)理論付諸實(shí)踐，經(jīng)過(guò)理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，進(jìn)一步提高了解決實(shí)際問(wèn)題的本事。現(xiàn)將一年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)情景簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一、思想上嚴(yán)于律己。

工作中堅(jiān)持以黨的各項(xiàng)重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針和政策。經(jīng)過(guò)對(duì)十八大精神的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步夯實(shí)了理論基礎(chǔ)，提高了思想認(rèn)識(shí)水平。

二、業(yè)務(wù)上勤學(xué)好問(wèn)。

平常主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教，進(jìn)取參加各種形式的學(xué)習(xí)，異常是參加了____培訓(xùn)，切實(shí)提高了業(yè)務(wù)知識(shí)和技能，并在實(shí)際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高辦事效率。

三、工作上保質(zhì)保量。

日常具體擔(dān)任報(bào)表統(tǒng)計(jì)、證照辦理和資料整理等工作，在工作中，勤勤懇懇，嚴(yán)格要求：一是認(rèn)真校對(duì)數(shù)據(jù)，確保匯總報(bào)表數(shù)據(jù)的真實(shí)有效性;二是高效辦理證照，確保100%在承諾時(shí)限內(nèi)辦結(jié)，且無(wú)因疏忽返工;三是仔細(xì)整理辦公室資料，合理歸檔，提高辦公效率。

回顧一年來(lái)的工作，我雖然在各方面都取得了必須的提高，但同時(shí)也深刻認(rèn)識(shí)到自身還存在諸多不足，主要是思想認(rèn)識(shí)較淺，業(yè)務(wù)理論深度不夠，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足，今后必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高思想認(rèn)識(shí)水平和業(yè)務(wù)知識(shí)，注意總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，全面提高工作本事，力爭(zhēng)更好的為人民服務(wù)。

事業(yè)單位年度考核個(gè)人總結(jié)(四)：

時(shí)光如梭，來(lái)單位工作的一年以來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫忙、支持下，我認(rèn)真履行__區(qū)工作人員準(zhǔn)則并嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，力爭(zhēng)使自我在思想覺(jué)悟和工作本事等各方面都得到提高。在本年度工作即將結(jié)束、新的一年即將來(lái)臨之際，我將自我一年來(lái)在思想、學(xué)習(xí)和工作方面的提高與不足作如下總結(jié)。

作為辦公室的工作人員，工作資料涉及面相對(duì)較廣，這就對(duì)工作人員自身的綜合素質(zhì)有著較高的要求。所以我利用閑暇時(shí)間學(xué)習(xí)了公務(wù)禮儀知識(shí)、辦公室日常管理制度等相關(guān)資料，并對(duì)各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進(jìn)行了了解和學(xué)習(xí)，對(duì)于不清楚的政策問(wèn)題和業(yè)務(wù)辦理流程，我及時(shí)向相關(guān)股室的同事們請(qǐng)教，以便于更好地接待來(lái)訪(fǎng)群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢(xún)的問(wèn)題。同時(shí)在工作之余我自覺(jué)學(xué)習(xí)科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識(shí)，培養(yǎng)自我在這些方面的興趣，以豐富的理論知識(shí)武裝頭腦并學(xué)以致用，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質(zhì)。

在工作中，我時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自我，服從高新區(qū)黨工委、管委會(huì)的統(tǒng)一指揮，有大局觀念，對(duì)工作不叫苦、不推諉，兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地;能夠嚴(yán)于律已，寬以待人，能正確地給自我定位，加強(qiáng)與同事間的思想交流，做到相互幫忙、相互尊重、相互信任、以誠(chéng)相待，與同事們都能很和睦融洽地相處，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。可是對(duì)于還涉世未深的自我，在社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)上還有很大的欠缺，在平時(shí)的工作中有些安于表面，缺乏工作的主動(dòng)性、進(jìn)取心和職責(zé)心，更多時(shí)候只是奉命行事，落實(shí)任務(wù)，存在有主觀性、局限性和片面性，不能站在全局的高度來(lái)思考問(wèn)題、處理矛盾。

經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的幫忙，我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新工作方法的重要性，慢慢學(xué)習(xí)抓住問(wèn)題的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，求真務(wù)實(shí)，以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力強(qiáng)化工作措施。在日常工作中我要求自我要肯動(dòng)腦筋，肯動(dòng)筆頭，將要辦理的事件列一列，思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn);沒(méi)完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭(zhēng)使自我的工作本事得到有效提高。

回顧一年來(lái)的工作情景，我在思想、學(xué)習(xí)和工作方面都取得了新的提高，這離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫忙。在新的一年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自我的優(yōu)點(diǎn)，努力改正自我的缺點(diǎn)和不足，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質(zhì)量，加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)本事，樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)刻以樹(shù)立干部良好形象為自我行動(dòng)、處世的準(zhǔn)則，力爭(zhēng)使自我各方面的綜合本事再上一個(gè)新臺(tái)階。

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

1、并且有連慣性和可讀性，文章要緊湊，不要松松散散的沒(méi)有連貫性和可讀性）；五、進(jìn)行精編（在文章的編輯基礎(chǔ)上進(jìn)行文章的刪改，要精簡(jiǎn)語(yǔ)言）；六，文章成稿（要仔細(xì)檢查多邊已經(jīng)成稿的文章，修正錯(cuò)別字和不通順的語(yǔ)句，讓人讀起來(lái)應(yīng)該是朗朗上口才行）。

2、而被評(píng)為基本合格和不合格的人，則不能享受上述待遇，還會(huì)影響到以后的晉職晉級(jí)。

3、事業(yè)單位工作人員年度考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次。

4、祝你早日寫(xiě)出自己的工作總結(jié)。

5、事業(yè)單位工作人員年度考核，一般分為:優(yōu)秀、合格、不合格等次，一般情況下，考核的結(jié)果是合格。所以，本人意見(jiàn)一般情況下是填:同意。

6、事業(yè)單位的正式在編人員，每年都要進(jìn)行年度考核，并確定每一個(gè)人的考核等次。年度考核表經(jīng)本人簽字確認(rèn)后，將放入個(gè)人檔案。考核等次共分為四個(gè)，分別是優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格。

7、績(jī)，主要考核履行職責(zé)情況，完成任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、效率，取得成果的水平以及社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

8、事業(yè)單位工作人員年度考核登記表的崗位職責(zé)應(yīng)該填寫(xiě)現(xiàn)在所在的崗位。

9、能，主要考核業(yè)務(wù)技術(shù)水平、管理能力的運(yùn)用發(fā)揮，業(yè)務(wù)技術(shù)提高、知識(shí)更新情況；

10、第五條考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)以崗位職責(zé)及年度工作任務(wù)為基本依據(jù)，具體標(biāo)準(zhǔn)在政府人事部門(mén)與主管部門(mén)的指導(dǎo)下由各單位根據(jù)實(shí)際情況自行制定。

11、其中，優(yōu)秀等次人數(shù)一般不超過(guò)本單位參加年度考核工作人員總數(shù)的20%。聘期考核結(jié)果分為合格、不合格兩個(gè)等次。

12、寫(xiě)總結(jié)，一般來(lái)說(shuō)，可分幾個(gè)步驟，根據(jù)自己以前寫(xiě)總結(jié)的體會(huì)，介少一下寫(xiě)作過(guò)程，下面我來(lái)介紹一下寫(xiě)作過(guò)程供參考：一、擬定一個(gè)寫(xiě)作提綱（將自己一年來(lái)在思想方面；工作方面；主要業(yè)務(wù)方面；團(tuán)隊(duì)精神：互相協(xié)作等情況列一個(gè)提綱）；二、收集一年來(lái)的工作過(guò)程（圍繞寫(xiě)作提綱的幾個(gè)方面來(lái)收集自己一年來(lái)的工作過(guò)程）；三、按擬定的寫(xiě)作提綱將收集的素材進(jìn)行分類(lèi)（每一類(lèi)情況又可分更加細(xì)小的題目，便于精細(xì)寫(xiě)作）；四、進(jìn)行文章的的最后編輯（整個(gè)文章寫(xiě)完后，要進(jìn)行最后的編輯，使整個(gè)文章呈現(xiàn)出前后照應(yīng)，上下緊密關(guān)聯(lián)。

13、二、本年度工作總結(jié)。

14、績(jī)，主要考核履行職責(zé)情況、完成工作任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量、效率，取得成果的水平以及社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

15、德，主要考核政治、思想表現(xiàn)和職業(yè)道德表現(xiàn)；

16、事業(yè)單位工作人員年度考核個(gè)人總結(jié)怎么寫(xiě)呢？

17、三、本年度的獲獎(jiǎng)情況。

18、第四條考核的內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面，重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。

19、這部分是主要內(nèi)容，一般要從個(gè)人思想道德工作、單位具體負(fù)責(zé)的工作、在本年度工作中所取得的成績(jī)、本年度廉政建設(shè)等方面進(jìn)行匯報(bào)。

20、勤，主要考核工作態(tài)度、勤奮敬業(yè)精神和遵守勞動(dòng)紀(jì)律情況；

21、被評(píng)為優(yōu)秀和合格等次的，可以領(lǐng)到當(dāng)年的十三薪，可以領(lǐng)到績(jī)效獎(jiǎng)，可以正常的晉職晉級(jí)。

22、能，主要考核業(yè)務(wù)技術(shù)水平、管理能力的運(yùn)用發(fā)揮，業(yè)務(wù)技術(shù)提高，知識(shí)更新情況；

23、二、在工作上，積極調(diào)整心態(tài)，快速適應(yīng)新崗位，努力工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識(shí)，認(rèn)真收集各項(xiàng)信息資料，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開(kāi)展情況，分析工作存在的主要問(wèn)題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問(wèn)題作出科學(xué)的、正確的決策。認(rèn)真分析工作信息，積極向新聞媒體投稿，為局信息宣傳工作貢獻(xiàn)自己的力量。

24、年事業(yè)單位普通工人年終考核范圍包括德、能、勤、績(jī)四項(xiàng)內(nèi)容，重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。

25、當(dāng)否，僅供參考。

●述職報(bào)告之家ys575.cOm行業(yè)風(fēng)向:
• 事業(yè)單位工作人員年度總結(jié)?|?事業(yè)單位工作人員年度考核?|?事業(yè)單位工作人員辭職報(bào)告?|?事業(yè)單位入職自我鑒定?|?事業(yè)單位工作人員自我鑒定?|?事業(yè)單位工作人員自我鑒定

26、德，主要是政治、思想表現(xiàn)和職業(yè)道德表現(xiàn)；

27、一、在思想上，深入學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，積極參加黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，用情維系群眾，立足實(shí)際解決難題，主動(dòng)貼近群眾，服務(wù)基層創(chuàng)新發(fā)展。通過(guò)堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治底氣，不斷增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信，始終做到在政治信仰、政治立場(chǎng)、政治方向、政治道路、政治本色、政治紀(jì)律上不變、不移、不偏、不松。

28、有德、能、勤、績(jī)四項(xiàng)內(nèi)容。

29、事業(yè)單位工作人員年度考核個(gè)人總結(jié)的寫(xiě)法：首先，個(gè)人基本信息。包括姓名、單位、職稱(chēng)等。

30、個(gè)人總結(jié)做總結(jié)，一年來(lái)，個(gè)人的工作成績(jī)，工作成效了，主要是對(duì)照年初自己立下的工作目標(biāo)，自己應(yīng)該做的事情，應(yīng)該做的問(wèn)題，自己做了哪些，得到了什么成效？法師還沒(méi)有做，為什么沒(méi)有錯(cuò)？而且做不了

31、事業(yè)單位年度考核的依據(jù)是對(duì)職工的德能績(jī)的考核，國(guó)家對(duì)事業(yè)單位的每位職工每年都要進(jìn)行一年一度的考核，對(duì)每位職工一年來(lái)的思想表現(xiàn)，個(gè)人能力和在工作所取得的成績(jī)進(jìn)行考核，考核分優(yōu)秀，合格和不合格三個(gè)等級(jí)，年度考核對(duì)每位職工今后的提升都有好處。

32、如果年度考核結(jié)果為不定等級(jí)，則會(huì)影響每年的薪級(jí)滾動(dòng)和評(píng)定職稱(chēng)或職級(jí)并行的年限。

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

光陰似箭，*年過(guò)去了，回首*年以來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，一直以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于工作上。盡管我不是最優(yōu)秀的，但我從未放棄過(guò)對(duì)更優(yōu)秀的追求，無(wú)論如何，過(guò)去的是我不斷奮斗、不斷完善自我的*年，以下做個(gè)簡(jiǎn)短自我鑒定 。在思想上，積極上進(jìn)，在學(xué)習(xí)上，勤奮好學(xué)，態(tài)度端正，除了專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí) 外，還注意各方面知識(shí)的擴(kuò)展，廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識(shí)，從而提高了自身的思想文化素質(zhì)。

在工作上，認(rèn)真負(fù)責(zé)，在擔(dān)任****的*年間，工作踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)。

在生活上，我崇尚質(zhì)樸的生活，并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng)。此外，我平 易近人，待人友好，所以一直以來(lái)與人相處甚是融洽。

*年的生活是我人生這條線(xiàn)上的一小段，是閃閃發(fā)光的一段，它包含了汗水和 收獲。

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

xxx發(fā)改委

工作人員績(jī)效考核辦法

為提升廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)為民服務(wù)的積極性,形成積極向上、人人爭(zhēng)先的氛圍,在進(jìn)一步建立健全合理的考核機(jī)制上,特制訂本考核方案。

一、考核對(duì)象

本單位在編在崗的行政、事業(yè)人員以及借調(diào)人員。

二、考核標(biāo)準(zhǔn)

績(jī)效考核基礎(chǔ)分為100分（滿(mǎn)分不設(shè)上限），從工作業(yè)績(jī)、工作紀(jì)律、綜合評(píng)價(jià)三個(gè)方面進(jìn)行具體量化計(jì)分。

1、工作業(yè)績(jī)（20分）

分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬股室人員打分，考核組成員由組長(zhǎng)打分。

（1）按照業(yè)務(wù)分工，保質(zhì)保量完成各自崗位職責(zé)范圍內(nèi)工作任務(wù)，不認(rèn)真履行工作職責(zé)，未完成工作任務(wù)的每次扣2分。分管的工作出現(xiàn)明顯或較大的差錯(cuò)，每次扣2分，受到通報(bào)批評(píng)、督辦、查究的，每次扣5分。

（2）上級(jí)各種專(zhuān)項(xiàng)工作檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或受通報(bào)批評(píng)的，部門(mén)主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人每次扣2分。

（3）機(jī)關(guān)工作人員對(duì)基層業(yè)務(wù)的請(qǐng)示、報(bào)告，應(yīng)在規(guī)定工作日予以答復(fù)，未及時(shí)答復(fù)，經(jīng)查證屬實(shí)的，每次扣1分，因答復(fù)錯(cuò)誤造成不良后果的，每次扣2分。

2、工作紀(jì)律（60分）

辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工作紀(jì)律，交績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定。（1）每月病假不超5天，事假不超3天，每請(qǐng)假一天（半天0.5分）扣1分，超出規(guī)定天數(shù)請(qǐng)假一天扣3分。

（2）按時(shí)上下班，發(fā)現(xiàn)無(wú)故遲到、早退，每次扣2分，無(wú)故曠工每次扣4分。

（3）參加集體組織活動(dòng)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、大小會(huì)議，無(wú)故遲到、早退，每次扣2分，無(wú)故不參加每次扣4分。（4）上班時(shí)間上網(wǎng)玩游戲、溜崗、辦私事，每次扣2分。上班時(shí)間打牌，每次扣4分。

（5）上班期間私自外出，不按規(guī)定請(qǐng)銷(xiāo)假的，每次扣2分。

（6）辦公室要保持干凈、整潔，文件資料擺放有序，績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組不定時(shí)進(jìn)行抽查，抽查結(jié)果公示，最差房間每人扣5分，連續(xù)2周衛(wèi)生最差的房間，該房間工作人員取消季度評(píng)優(yōu)資格。

3、綜合評(píng)價(jià)（20分）

績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)打分。主要看：

（1）執(zhí)行組織決定情況，未嚴(yán)格執(zhí)行的，每次扣2分。（2）不服從工作安排，不聽(tīng)指揮，每次扣2分。（3）對(duì)交辦的工作不在規(guī)定的工作日完成，每次扣2分。

（4）業(yè)務(wù)技能、管理水平、工作熱情、效率是否高，視情況扣分。

4、加分項(xiàng)目

（1）本月個(gè)人獲得區(qū)級(jí)先進(jìn)表彰的加2分，市級(jí)先進(jìn)表彰的加3分，獲得市級(jí)以上表彰的加5分。

（2）本月在國(guó)家、省、市、區(qū)級(jí)報(bào)刊雜志發(fā)表本開(kāi)發(fā)區(qū)信息或文章，每篇分別加5分、4分、3分、2分；每月提交高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告，并組織大家進(jìn)行研討學(xué)習(xí)，每篇加分5分

（3）參加單位組織加班的工作人員，每人每次加0.5分。

（4）本月有其他完成突出成績(jī)，經(jīng)研究酌情加分。

三、考核程序

委黨組成立績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組，xxx主任任組長(zhǎng)，xxx同志任副組長(zhǎng)，考核辦公室主任由xxx同志兼任，具體負(fù)責(zé)考核事宜，每月前5個(gè)工作日進(jìn)行考核，隨后對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行公示。

四、考核等次的劃分

按照考核得分從高到低將人員劃分為優(yōu)秀、良好、一般、差四個(gè)等次。

1、優(yōu)秀：分?jǐn)?shù)從高到低排序，根據(jù)上級(jí)政策所給的優(yōu)秀名額決定前幾名為優(yōu)秀人員；

2、良好：優(yōu)秀人員以外且考核得分在80分以上的人員；

3、一般：考核得分在79到70分之間的人員；

4、差：考核得分在69分以下的或受到刑事處罰或黨紀(jì)行政處分。

五、考核結(jié)果的運(yùn)用

1、績(jī)效考核結(jié)果作為績(jī)效工資分配的主要依據(jù)地，獲優(yōu)秀、良好、一般、差的人員分別按相關(guān)政策對(duì)應(yīng)等級(jí)發(fā)放績(jī)效工資。

2、平時(shí)考核結(jié)果將作為考核重要依據(jù),原則上根據(jù)平時(shí)考核結(jié)果確定考核優(yōu)秀初步人員。

3、行政人員與事業(yè)人員及借調(diào)人員均適合本考核辦法，借調(diào)人員由本單位書(shū)面出具考核結(jié)果報(bào)于編制所在單位使用。

六、考核紀(jì)律與監(jiān)督

在考核工作中，考核人員、考核對(duì)象、各部門(mén)的干部職工必須遵守以下紀(jì)律：

1、不準(zhǔn)弄虛作假，謊報(bào)、虛報(bào)、瞞報(bào)真實(shí)情況，必須真實(shí)客觀、公正公平考評(píng)，對(duì)扣分事項(xiàng)列出實(shí)例。

2、不準(zhǔn)拉幫結(jié)派，嚴(yán)禁不利團(tuán)結(jié)和制造矛盾的行為。對(duì)違反上述紀(jì)律者進(jìn)行批評(píng)教育，對(duì)直接責(zé)任人視情節(jié)輕重給予一定的紀(jì)律處分，造成考核結(jié)果不真實(shí)的，宣布考核結(jié)果無(wú)效，同時(shí)考慮重新考核。

本方案2018年3月起執(zhí)行,考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。附：

1、建安區(qū)發(fā)改委績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組名單

2、建安區(qū)發(fā)改委績(jī)效考核打分表

xxx發(fā)改委

關(guān)于成立績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組的通知

各股室：

為了加強(qiáng)對(duì)績(jī)效考評(píng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保績(jī)效考評(píng)工作順利進(jìn)行，經(jīng)研究，決定成立我委績(jī)效考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)小組及人員名單公布如下：

組 長(zhǎng)：xxx 主任 副組長(zhǎng)：xxx 紀(jì)檢組長(zhǎng) 成 員：xxx 副主任

xxx 副主任 xxx 副主任

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)績(jī)效考評(píng)的日常工作，辦公室主任由張曉磊同志兼任。

二〇一八年三月一日

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

本人每天通過(guò)報(bào)紙、電視，網(wǎng)絡(luò)關(guān)心國(guó)內(nèi)外時(shí)政大事;平時(shí)認(rèn)真、積極地參加政治學(xué)習(xí)和升旗儀式，從不遲到早退;自覺(jué)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參與學(xué)校工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng);重正氣，講師德，顧全大局，服從分配，盡心盡責(zé)的做好本職工作。

回顧一年，工作如下：

上半年我擔(dān)任高一、高二四個(gè)班的體育課，課內(nèi)在提高學(xué)生技能的'同時(shí)，努力抓好素質(zhì)練習(xí)，注重學(xué)生活動(dòng)的參與性，盡是讓所有的學(xué)生都活動(dòng)起來(lái)。

下半年在上好體育課的基礎(chǔ)上，服從教育局職社處的安排，擔(dān)任20__普通高校對(duì)口單招報(bào)名的數(shù)據(jù)錄入、匯總、上報(bào)工作，并及時(shí)，準(zhǔn)確無(wú)誤的完成了招生工作，另外，積極參與了德育處的體育節(jié)活動(dòng)，并與體育組其它同事一起圓滿(mǎn)的完成了體育節(jié)中各項(xiàng)活動(dòng)的組織、裁判工作。

另外在校內(nèi)干好本職工作的基礎(chǔ)上，能夠服從市教育局，體育局的調(diào)配，認(rèn)真地做好市級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)裁判工作，且獲得市體育局頒發(fā)的“徐州市優(yōu)秀裁判員”稱(chēng)號(hào)

雖然工作已有18個(gè)年頭，但本人在教學(xué)中的教學(xué)方法和手段還存在不足，在今后的工作中，本人會(huì)不斷的反思和改進(jìn)，努力提高教學(xué)水平。

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

今年在單位的正確領(lǐng)導(dǎo)下，審計(jì)部嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)，認(rèn)真履行集團(tuán)的《內(nèi)部審計(jì)管理制度》。根據(jù)集團(tuán)單位20__年度工作的總體要求和審計(jì)計(jì)劃，內(nèi)部審計(jì)工作以集團(tuán)單位企業(yè)管理年為中心，加強(qiáng)企業(yè)精細(xì)化管理，突出重點(diǎn)，切實(shí)履行職責(zé)，較好地完成了全年審計(jì)工作計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)交辦的審計(jì)任務(wù)，現(xiàn)就20__年度審計(jì)工作總結(jié)如下:

20__年共完成審計(jì)項(xiàng)目97項(xiàng)，其中年度財(cái)務(wù)收支及年度預(yù)算執(zhí)行狀況審計(jì)12項(xiàng)，專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核審計(jì)1項(xiàng)，任期經(jīng)濟(jì)職責(zé)審計(jì)2項(xiàng)，投資企業(yè)財(cái)務(wù)收支與資產(chǎn)負(fù)債審計(jì)3項(xiàng)，基建工程項(xiàng)目預(yù)算審計(jì)38項(xiàng)，基建工程項(xiàng)目結(jié)算審計(jì)41項(xiàng)，為完善集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益做出了貢獻(xiàn)。

預(yù)算執(zhí)行結(jié)合財(cái)務(wù)收支管理、自保效益并軌進(jìn)行審計(jì)，在進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行的過(guò)程審核時(shí)，針對(duì)財(cái)務(wù)收支、資產(chǎn)管理、內(nèi)控制度執(zhí)行、內(nèi)控流程操作等狀況進(jìn)行貼合性檢查，發(fā)現(xiàn)各種問(wèn)題，及時(shí)與各單位溝通，針對(duì)審計(jì)報(bào)告的存在問(wèn)題，提出相關(guān)推薦，指導(dǎo)整改。20__年度完成上年度財(cái)務(wù)收支與預(yù)算執(zhí)行審計(jì)12項(xiàng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題41項(xiàng)，提出推薦36項(xiàng)。10-11月份審計(jì)部對(duì)年度審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改狀況與逾期應(yīng)收賬款催收進(jìn)行審計(jì)回訪(fǎng)，個(gè)性是針對(duì)整改不到位單位，提出指導(dǎo)性意見(jiàn)并敦促其切實(shí)執(zhí)行。透過(guò)審計(jì)，嚴(yán)肅了集團(tuán)單位財(cái)務(wù)管理制度與財(cái)經(jīng)紀(jì)律，為下一年預(yù)算執(zhí)行儲(chǔ)備了動(dòng)力。

20cc年7月，單位為扭轉(zhuǎn)__汽車(chē)租賃單位年年虧損局面，重新任命總經(jīng)理，并與之簽訂經(jīng)營(yíng)考核職責(zé)書(shū)。為配團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理，審計(jì)部精心研讀文件精神，深入企業(yè)了解經(jīng)營(yíng)狀況，與相關(guān)單位反復(fù)磋商，報(bào)請(qǐng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核，最終確認(rèn)__汽車(chē)租賃單位的經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核結(jié)果，維護(hù)單位經(jīng)營(yíng)考核嚴(yán)肅性，同時(shí)也肯定了二級(jí)企業(yè)勤奮、用心的經(jīng)營(yíng)成果。

為評(píng)價(jià)對(duì)外投資企業(yè)的管理效果的需要，根據(jù)集團(tuán)單位領(lǐng)導(dǎo)安排對(duì)投資企業(yè)進(jìn)行審計(jì)，對(duì)20cc年度省深汕、粵深、太壹等三家單位財(cái)務(wù)收支與資產(chǎn)負(fù)債審計(jì)，深入、綜合評(píng)價(jià)投資單位的管理效益。個(gè)性是太壹單位經(jīng)營(yíng)合同到期，需對(duì)今后一段時(shí)間進(jìn)行經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)，為投資決策帶給依據(jù)。

20cc年，寶__原總經(jīng)理、新_湖副總經(jīng)理崗位變動(dòng)，根據(jù)集團(tuán)單位安排進(jìn)行離任審計(jì)，對(duì)其任期內(nèi)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成、經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)管理等進(jìn)行全面評(píng)價(jià)，為集團(tuán)人事考核帶給參考。

20__年，基建工程項(xiàng)目多，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管頻繁、預(yù)結(jié)算審計(jì)任務(wù)繁重。工程審計(jì)人員深入工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)，開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)工程監(jiān)督、材料審計(jì)等，糾正相關(guān)部門(mén)流程方面存在錯(cuò)誤，做到實(shí)施事前項(xiàng)目審查、事中監(jiān)督管理和事后造價(jià)控制的系統(tǒng)化工程審計(jì)模式。20__年完成基建工程項(xiàng)目預(yù)算審計(jì)38項(xiàng)，預(yù)算金額843。44萬(wàn)元，核減金額286。84萬(wàn)元;基建工程項(xiàng)目結(jié)算審計(jì)40項(xiàng)，結(jié)算報(bào)審金額1，392。40萬(wàn)元，核減金額384。39萬(wàn)元。

根據(jù)集團(tuán)單位要求，對(duì)工程結(jié)算超過(guò)百萬(wàn)的基建項(xiàng)目，引進(jìn)外部腦力與市場(chǎng)信息，公平、公正進(jìn)行工程結(jié)算審核。20__年引進(jìn)外部力量進(jìn)行工程造價(jià)審核1項(xiàng)，結(jié)算報(bào)審金額228。13萬(wàn)元，核減金額119。93萬(wàn)元。為集團(tuán)降低了工程造價(jià)，節(jié)省超多的資金。

20__年度在集團(tuán)單位主管領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和支持下，克服審計(jì)部自有人手不足等困難，成功從二級(jí)企業(yè)借調(diào)財(cái)務(wù)部長(zhǎng)等業(yè)務(wù)能手來(lái)支援，二級(jí)企業(yè)財(cái)務(wù)部長(zhǎng)熟悉管理與業(yè)務(wù)流程，給審計(jì)工作進(jìn)展帶來(lái)必須便利，推動(dòng)年度審計(jì)工作順利完成。

質(zhì)量是內(nèi)部審計(jì)工作的生命。審計(jì)部從制度、手段和成果管理等多個(gè)層面入手，全面提升內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量。

在管理標(biāo)準(zhǔn)化方面，審計(jì)部在審計(jì)管理、內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)管理、審計(jì)檔案等方面，制定和完善了管理辦法和實(shí)施方案，詳細(xì)規(guī)定審計(jì)年度計(jì)劃制定、方案設(shè)計(jì)、證據(jù)收集、底稿日志編寫(xiě)、報(bào)告質(zhì)量控制、檔案管理等全流程標(biāo)準(zhǔn)體系，逐步構(gòu)成一整套行之有效的內(nèi)部審計(jì)制度體系。

在信息化方面，隨著企業(yè)ERP系統(tǒng)上線(xiàn)運(yùn)行，ERP系統(tǒng)豐富的信息量和強(qiáng)大的查尋與信息分析功能能夠大大助力審計(jì)工作。審計(jì)人員用心學(xué)習(xí)ERP流程操作、深化ERP審計(jì)系統(tǒng)應(yīng)用，著手開(kāi)展ERP環(huán)境下的項(xiàng)目審計(jì)工作。

20__年，由于審計(jì)人手不足，我們將預(yù)算執(zhí)行結(jié)合財(cái)務(wù)收支管理、自保效益并軌進(jìn)行審計(jì)，在進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行的過(guò)程審核時(shí)，針對(duì)財(cái)務(wù)收支、資產(chǎn)管理、內(nèi)控制度執(zhí)行、內(nèi)控流程操作等狀況進(jìn)行貼合性檢查，發(fā)現(xiàn)各種問(wèn)題，及時(shí)與各單位溝通，提出相關(guān)推薦，指導(dǎo)整改。

由于目前審計(jì)部?jī)H有財(cái)務(wù)審計(jì)2人，工程審計(jì)1人，疲于應(yīng)付近30家孫子單位財(cái)務(wù)收支與年度預(yù)算審計(jì)等及超多基建項(xiàng)目施工預(yù)、結(jié)算審計(jì)，審計(jì)力量難以精細(xì)到效益審計(jì)、經(jīng)濟(jì)職責(zé)審計(jì)、內(nèi)控評(píng)審等中去，對(duì)集團(tuán)管理精細(xì)化的貢獻(xiàn)力量有限。

集團(tuán)母子單位基建流程不完善，存在基建單位與使用單位溝通不足，流程不完善、施工反復(fù)、超預(yù)算、結(jié)算不清晰等現(xiàn)象。

堅(jiān)持學(xué)習(xí)，提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)與專(zhuān)業(yè)應(yīng)用潛力。針對(duì)集團(tuán)單位審計(jì)人員與借調(diào)助審人員都是從財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)崗而來(lái)，審計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)相對(duì)薄弱，審計(jì)技巧、審計(jì)溝通等專(zhuān)業(yè)潛力有所欠缺，審計(jì)人員一邊參加深圳市內(nèi)審協(xié)會(huì)組織的相關(guān)培訓(xùn)，一邊和協(xié)會(huì)內(nèi)的企業(yè)同行學(xué)習(xí)與交流，在實(shí)踐中用心探索，積累經(jīng)驗(yàn)。堅(jiān)持不懈學(xué)習(xí)，提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)與專(zhuān)業(yè)潛力，為集團(tuán)審計(jì)工作發(fā)展積攢力量。

20__年在集團(tuán)單位的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，審計(jì)工作克服很多困難并取得一些成績(jī)，但內(nèi)審工作目前仍局限與財(cái)務(wù)、工程審計(jì)，管理類(lèi)審計(jì)涉入不多，內(nèi)審監(jiān)督的深度與廣度有待加強(qiáng)，根據(jù)審計(jì)工作發(fā)展需要不斷審計(jì)創(chuàng)新，完善審計(jì)方法，豐富審計(jì)手段，使審計(jì)工作在集團(tuán)內(nèi)部控制、監(jiān)督管理方面發(fā)揮應(yīng)有作用。

? 事業(yè)單位工作人員自我鑒定 ?

人事局：

本人，20xx年xx月從XX省XX大學(xué)畢業(yè)，同年X月底分配到XX局下屬事業(yè)單位工作，后由XX局統(tǒng)籌安排到工作，至X年X月見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)一年。一年來(lái)，在組織的培養(yǎng)教育下，我認(rèn)真遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，在崗位上盡職盡責(zé)，對(duì)業(yè)務(wù)精益求精，在見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)之際，鄭重提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。

為了便于對(duì)我的考察，我將自己一年的實(shí)際工作情況向組織做出匯報(bào)：

一、政治方面

首先，我主動(dòng)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，在工作之余通過(guò)新聞、報(bào)紙、絡(luò)等各種渠道及時(shí)學(xué)習(xí)了解和國(guó)家的各項(xiàng)政策法規(guī)，尤其是與本職工作相關(guān)的法律法規(guī)、方針政策;其次，除了干好自己的本職工作外，還積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)于單位組織的活動(dòng)，能夠積極參加與配合，在生活上樂(lè)于助人，關(guān)心集體榮譽(yù)。通過(guò)以上努力，我感到自己的政治素質(zhì)有了長(zhǎng)足進(jìn)步，因此向組織遞交了入申請(qǐng)書(shū)，努力向組織靠攏，爭(zhēng)取早日加入共產(chǎn)。

二、工作方面

一年來(lái)，在的關(guān)懷與培養(yǎng)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作，積極投身到救災(zāi)救濟(jì)這項(xiàng)偉大的工作中，逐漸進(jìn)入了工作角色。我本著為人民服務(wù)的宗旨，對(duì)本職工作盡職盡責(zé)，嚴(yán)格按照的要求和部署，全力以赴、任勞任怨，對(duì)交辦的每一項(xiàng)工作，都能夠按時(shí)認(rèn)真完成。同時(shí)，熱情接待來(lái)訪(fǎng)、來(lái)電人員，并耐心解答相關(guān)詢(xún)問(wèn)事宜。在工作中遇到困難時(shí)，勇于面對(duì)，從不退縮，積極尋求解決辦法。作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)于許多基層問(wèn)題不了解。面對(duì)這種情況，我爭(zhēng)取多到基層鍛煉，多向老同事請(qǐng)教，吸取實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，爭(zhēng)取迅速把理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，更好地服務(wù)于工作。

三、缺點(diǎn)和不足

一是，政治理論基礎(chǔ)不扎實(shí)，理論與實(shí)踐的結(jié)合有待進(jìn)一步加強(qiáng);二是，對(duì)工作的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力還需要進(jìn)一步提高;三是，整體素質(zhì)還有待進(jìn)一步鍛煉。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，自己要更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向老同志們學(xué)習(xí)，注意克服自己的缺點(diǎn)和不足，爭(zhēng)取在、工作、學(xué)習(xí)上有更大的進(jìn)步。

以上是我工作一年來(lái)的基本情況，不妥之處，懇請(qǐng)批評(píng)指正。作為一名人民公仆，我渴望按期轉(zhuǎn)正，請(qǐng)根據(jù)我一年的工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)，考慮我的申請(qǐng)，我將虛心接受組織對(duì)我的考驗(yàn)!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xxx

20xx年xx月xx日

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