述職范文|安全銀行事跡材料(集合10篇)

安全銀行事跡材料(集合10篇)。

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交通銀行xx分行xx支行得交通銀行及中央金融團工委（原）“青年文明號”、交通銀行“女職工文明示范崗”、全國金融系統(tǒng)“女職工文明示范崗”、中國銀行業(yè)“文明規(guī)范服務示范單位”、“全國金融五一勞動獎狀”、“全國五一勞動獎狀”等稱號榮譽。支行有如此突出的表現(xiàn),與各級領導的高度重視分不開，也與深入開展“女職工文明示范崗”創(chuàng)建活動使支行形成具有支行特色的一條經(jīng)營發(fā)展途徑密不可分。

一、圍繞中心工作，開展“創(chuàng)建”活動

支行自20xx年開展創(chuàng)建“女職工文明示范崗”活動。為加強創(chuàng)建活動的.組織領導，專門成立了創(chuàng)建工作領導小組，由支行領導任組長，成員均由支行一線的女職工骨干組成。按照“以創(chuàng)建為手段，以發(fā)展為目標”的工作宗旨，制訂了創(chuàng)建活動計劃，并根據(jù)工作實際，出臺了創(chuàng)建活動考核方案，堅持考核到實處，責任落實到個人，確保創(chuàng)建活動始終圍繞中心工作，突出發(fā)展主題，不流于形式、不走過場。

二、突出崗位建功，推進“創(chuàng)建”活動

支行的女職工占比大，在各項工作中是業(yè)務骨干，為了持續(xù)保持這支隊伍的戰(zhàn)斗力和工作業(yè)績，扎實推進創(chuàng)建活動，近年來，堅持把貼近女職工的各項“崗位建功，爭優(yōu)創(chuàng)先”活動與創(chuàng)建“女職工文明示范崗”活動有機結合起來，定期或不定期開展“好職工、好妻子、好女兒、好兒媳、好母親”的五好女職工評比；在一線女職工中開展“三八”紅旗集體和“三八”紅旗手評選；開展“展巾幗風采，揚交行風貌”征文活動，堅持以正確的輿論引導人、以先進的事跡鼓舞人，激勵女職工崗位建功，爭先創(chuàng)優(yōu)，極大地調(diào)動了女職工工作的積極性和主動性。

支行營業(yè)部綜合員龔瑞瓊同志，入行后工作兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，把全部心思都撲在工作上，在她新婚的時候，正趕上新師大學費收繳工作，她毅然脫下婚裝說服家人后投身于緊張忙碌的工作中，愛人稱她“不愛紅妝愛武裝”；翁啟玲同志作為一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，在工作中一貫表現(xiàn)出吃苦在前、享受在后的風范，面對緊張的柜面工作，她不僅做好自身的本職工作，還主動承擔一些接送庫箱、日終軋帳等臨時工作，常常是早出晚歸；馬月琪是一名新入行的儲蓄員，在不到2個月的時間辦借記卡幾千張??，期間涌現(xiàn)出許多爭先創(chuàng)優(yōu)的先進典型，形成了“比、學、趕、幫、超”的良好工作氛圍。

三、提升服務品質(zhì)，突出“創(chuàng)建”特色

當今，激烈的同業(yè)競爭，歸根結底就是服務品質(zhì)的競爭，而服務品質(zhì)的優(yōu)劣關鍵取決于人，對營業(yè)機構而言，關鍵取決于一線人員服務態(tài)度的好壞和服務技能的高低。支行在創(chuàng)建“女職工文明示范崗”活動中，高度重視女職工服務意識和服務技能的提升。一是對營業(yè)部門和營銷部堅持開展與提升服務質(zhì)量相關的教育工作,組織職工學習規(guī)范化服務標準，專門聘請禮儀老師對女職工進行禮儀培訓，從站、坐、走，到交談、握手、化妝、服飾等日常禮儀予以規(guī)范。為強化服務管理，支行每周召開一次優(yōu)質(zhì)服務總結會，對一周工作進行總評并評選出上一周的優(yōu)質(zhì)服務標兵，做到及時鼓勵、及時提醒、實時監(jiān)督，同時將評比結果與月獎考核掛鉤，形成有效的獎勵和約束機制。二是注重服務技能的提升。近年來，隨著新職工的增多，職工業(yè)務技能水平存在明顯差異。為此支行將強化職工的業(yè)務技能培訓列入工作重點，制訂計劃，每天早晚利用業(yè)余時間組織職工進行點鈔、微機錄入、業(yè)務理論的學習和練習；根據(jù)分行下達的技能考核標準進行定期測試，組織職工進行技能比武；在新老職工中開展技術交流研討座談會。通過業(yè)務技能的培訓交流、學習提高，支行柜面服務效率倍增，平均單筆業(yè)務處理速度均高于分行的有關標準，大大地提高了工作質(zhì)量和效率。

經(jīng)過全體職工的努力，支行的服務品質(zhì)和業(yè)務技能不斷提升，贏得了客戶的普遍贊許。其中，女職工羅婷同志被評為分行“十佳優(yōu)質(zhì)服務明星”，成為全行職工學習的榜樣。

四、打造精品網(wǎng)點，塑造“創(chuàng)建”品牌

近年來，分行根據(jù)總行戰(zhàn)略轉型指導思想，結合當?shù)貙嶋H，確立了“追求卓越，打造一流精品銀行”的發(fā)展目標。支行結合自身特點，將打造一流“精品網(wǎng)點”與創(chuàng)建“女職工文明示范崗”活動緊密結合，要求全體女職工發(fā)揮骨干力量，從我做起，加快推進支行一流“精品網(wǎng)點”建設。

一是加快業(yè)務發(fā)展步伐。打破了支行營業(yè)部與營銷部的專業(yè)分工界線，根據(jù)員工特點，組成四個營銷團隊，加大客戶拓展力度。先后成功地營銷了新疆有色集團4億元專項資金、新鑫礦業(yè)有限責任公司、北新路橋有限公司等一大批重點目標客戶。其中，20xx年拓展的新鑫礦業(yè)公司高達30億港元的結匯資金業(yè)務，使支行的各項業(yè)務發(fā)展創(chuàng)歷史新高。今年以來新拓展的自治區(qū)有色金屬集團阿舍勒銅礦專項資金高達3億元，為年度業(yè)務的發(fā)展奠定了基礎。

二是提高風險內(nèi)控水平。第一，支行組織人員深入學習分行推行的五大內(nèi)控考核評價體系，針對分行內(nèi)控考核體系所涵該的涉及“會計、授信、信息、安全和服務”等521項管理操作標準，結合支行實際，逐條落實，強化內(nèi)部考核，強化內(nèi)控細節(jié)的管理。第二，支行針對分行反復強調(diào)的銀企對賬、授權本文來源：文秘114xxx管理、大額核實，交叉盤庫等十大內(nèi)控重點，認真組織人員不折不扣的嚴格執(zhí)行。盡管支行業(yè)務量與日俱增，但內(nèi)控質(zhì)量未降反升，持續(xù)保持安全營業(yè)。

三是抓好三項基礎建設。第一，銷售體系建設。支行改建后，根據(jù)分行部署，優(yōu)化人員組合，建立和完善了高柜銷售、低柜銷售、大堂銷售、客戶經(jīng)理銷售和交銀理財撐邐灰惶鍞?shù)匿N售模式，充分體現(xiàn)高、低柜與大堂經(jīng)理、私金經(jīng)理的組合銷售效能。第二，分銷渠道建設。建立和完善了優(yōu)質(zhì)客戶快捷服務“綠色通道”和大眾客戶自助服務渠道，提高了業(yè)務效率和服務水平。第三，服務創(chuàng)新建設。結合地區(qū)和支行特點，推出“維漢雙語服務”和女職工文明示范崗服務等新舉措。

五、堅持以人為本，強化“創(chuàng)建”效能

近年來，支行從打造具有自身特色的企業(yè)文化入手，成立了“職工生活保障委員會”，從點滴入手開始，對女職工的生活、工作予以關心和支持。平時，每逢女職工生日、生病或產(chǎn)假，支行女職工工作干部都上門問寒問暖。尤其是在支行物質(zhì)條件相對緊張的情況下，專門為女職工開辟了“女職工休息室”，充分體現(xiàn)出對女職工的細心呵護和親情般的關愛，同時為支行“女職工文明示范崗”的創(chuàng)建活動提供了恒久不變的源泉和動力。另外支行多次組織開展職工文體活動，如爬山、游泳、保齡球、乒乒球、團隊拓展訓練等，既豐富了職工的業(yè)余文化生活，增強了職工體質(zhì)、又增強了隊伍的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

在這樣一個團結向上、溫馨和諧的大家庭中，支行始終把創(chuàng)建活動與提高女職工的責任心和奉獻精神結合起來，組織開展了多種形式的競賽活動，為女職工的成長、成才搭建了平臺。近年來，在支行的培養(yǎng)下，數(shù)名優(yōu)秀女職工陸續(xù)地充實到分行各部門的管理崗位，涌現(xiàn)出一批總、分行級的業(yè)務骨干，在奉獻于交行、服務于交行的事業(yè)中得到了快速的成長。

回顧過去，用辛勤和汗水創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績；面對未來，信心滿懷，積極應對機遇和挑戰(zhàn)。我們將以更新的姿態(tài)與時俱進，不斷將“女職工文明示范崗”創(chuàng)建活動推向一個新的高潮。

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我于20xx年參加工作，20cc年入黨，是xx營業(yè)所的一名柜員。

參加工作以來，在支部領導的親切關懷和同志們的精心指導下，刻苦努力，勤奮工作，始終以“道雖通不行不至，事雖小不為不成”的人生信條，從每一件小事做起，從點點滴滴做起，在平凡的崗位上忠實踐行“三個代表”重要思想，默默的奉獻自己的青春，受到領導和同志們的一致好評。

一、嚴于律己，樂于奉獻

在工作中時刻以一個黨員的標準嚴格要求自己，做到口勤、腿勤、不怕苦、不怕累，力爭為大家辦好事、辦實事，主動承擔打掃辦公室的衛(wèi)生，每天提前半小時清掃。

春節(jié)期間是農(nóng)行全年資金組織工作的重中之重，身為一線柜員，發(fā)揚犧牲奉獻精神，主動放棄春節(jié)與家人團聚的時間，認真做好柜臺業(yè)務，保證了全所的資金組織工作圓滿完成。從自身工作實際出發(fā)，以良好的大局意識、創(chuàng)新意識和責任意識，投入到工作當中去；以優(yōu)質(zhì)的服務，面對人民群眾；以優(yōu)異的成績來報答黨組織對我的栽培和厚望。牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨，永葆共產(chǎn)黨人的先進本色，始終把客戶滿意不滿意作為工作標準。堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作。

二、善于總結，做好領導工作的參謀和助手

在一線柜臺積極做好信息采集工作，及時對各種信息進行總結，提出建議和意見為領導決策參考。根據(jù)春節(jié)期間業(yè)務特點，向領導提出對客戶進行細分，整合柜臺優(yōu)勢，實行差異化服務，保證了工作的順利開展，提高了工作的整體效益。在優(yōu)化服務環(huán)境方面，積極倡導人性化服務，根據(jù)客戶的實際困難，打印出溫馨提示，給客戶帶來很大的方便。立足本職，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

銀行是國家融資工作機構，但衡量一個金融機構運行狀況的硬性指標卻往往是儲蓄存款余額。為此，利用自己是本地人的關系，親戚朋友比較多，主動上門宣傳農(nóng)業(yè)銀行的業(yè)務品種，并且發(fā)動親朋好友也成為農(nóng)行的義務宣傳員，大力宣傳農(nóng)行的特色產(chǎn)品，吸引了一大批客戶到我行開戶，今年僅親友介紹的存款就近百萬。

我決心從自身工作實際出發(fā)，以黨員先進性教育活動為動力，對工作的全身心的投入，樹立堅定的信心，面對任何困難和挑戰(zhàn)，把握人生方向，找準人生坐標，通過不斷的學習和實踐，提高自身素質(zhì)，積極投身農(nóng)業(yè)銀行改革和發(fā)展大潮中去，讓人生價值在農(nóng)業(yè)銀行改革中充分發(fā)揮和升華。

有一種事業(yè)，需要青春和理想去追求，有一種追求需要付出艱辛的勞動力和心血汗水，我愿我所從事的金融事業(yè)永遠年輕和壯麗，興旺和發(fā)達。

為基層管理者，設身處地為員工著想，取得員工的信任與支持。充分調(diào)動每個人的主觀能動性和積極性，著力營造和諧的工作氛圍，最大限度的發(fā)揮每個員工的潛能！在營業(yè)部里處處營造“家”的氛圍，如果哪個同事出現(xiàn)了業(yè)務差錯，大家都能主動幫助分析原因，群策群利，盡量挽回彌補錯誤、換回損失。哪個員工病了，家人住院了，總能在第一時間送去問候，讓同事之間關系更加融洽。

我們改變了以往"坐家等客戶"的思想。設立了地域圖，深入企業(yè)，走出去向企業(yè)發(fā)出征求意見函，敬請廣大客戶對我們工作態(tài)度，服務質(zhì)量進行評價，充分挖掘區(qū)域資源，實施個性化，采取柜面和目標客戶營銷相結合等手段，變被動服務為主動營銷，只要打一個電話我們，就給他們送出。急客戶所急，想客戶所想，才能羸得客戶一份信賴，換取客戶的一份誠心。

我每天上崗前都要“關照”一下點鈔機，給它 “刷牙擦眼”，用抹布洗凈每個轉輪，擦去熒光燈上的灰塵，讓它的 “眼睛”變得更敏銳；用耳朵貼近它，聽它的轉速聲是否有異常，月底給軸承加點油，保證轉速正常；隔三差五檢查齒輪與皮帶輪的松緊度。扎鈔機、捆鈔機也是出納員經(jīng)常用到的器具，我也同樣經(jīng)常對其清理灰塵、擰緊螺絲，檢查線路等。由于呵護精心，我所使用過的設備幾乎沒有出現(xiàn)過損壞的現(xiàn)象。

待客戶突出“禮”字，不論是在柜臺上接待客戶，還是上門拜訪客戶，對客戶都作到以禮相待。一聲禮貌的問候，拉近了與客戶的距離。 關心客戶突出“誠”字。一天一位客戶拿著存單來到我營業(yè)部要辦理轉存，前臺經(jīng)辦人員對照轉存時限，發(fā)現(xiàn)該存單已超出轉存時限，勸說客戶放棄了轉存，避免了利息損失。講求效率突出“快”字，當客戶辦理大額現(xiàn)金存取業(yè)務時，我們的柜員一邊指導客戶填寫憑證一邊幫助清點現(xiàn)金，減少了客戶等候的時間。

為了更好地服務那些久不對賬的企業(yè)，體現(xiàn)我們對vip客戶的重視，我想到了“飛鴿傳書”，即用郵寄的方式，把每季度的利息清單，銀行對賬單，銀企對賬單和北站大客戶室的聯(lián)系方式及問候一并寄出去，這不僅加深了與這部分邊緣客戶的聯(lián)系，也讓他們看到商行人的工作態(tài)度，商行為顧客著想的工作作風，感覺到來自商行的關心。通過一年的工作實踐證明，這種方法對維護大客戶，穩(wěn)定客戶群有很大的幫助。

營銷不同于簡單的推銷，它需要有靈活多便的營銷技巧。現(xiàn)在，一個優(yōu)質(zhì)的客戶往往有幾家銀行同時在營銷，在競爭，這就要求我們在“勤”字上下功夫，比同業(yè)更早地了解客戶的需求。

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不知不覺中，我已在郵政銀行工作快3年了，從剛來什么都不會到現(xiàn)在能熟練操作各項業(yè)務，離不開各位領導的親切催促，和同事們的辛勤幫助和指導。而我自己也通過不斷努力，虛心學習，刻苦鍛煉，很快適應了工作環(huán)境，迅速將自己融入了這個大家庭，熟練了崗位工作。集體是每個員工賴以生存的家，“取人之長，為已所用〞這句話說的非常好，我受益于前輩的指導，當然，我也會把自己的工作心得教給新來的員工。

XX年馬上就要過完了，回想這一年，我是在xx路支行度過的。在大家的共同努力下，現(xiàn)如今的xx路支行已經(jīng)開展為一個業(yè)務量大，業(yè)務種類繁多的分理處，客戶們都認為xx路營業(yè)部的效勞比其他銀行的好，都愿意來這里開立賬戶和辦理業(yè)務，今年每日開立的賬戶能到達15個，人均筆數(shù)列居支行榜首，每天的忙碌可想而知。

做為柜員時，工作使我每天要面對眾多的客戶，為此，我常常提醒自己“善待別人，便是善待自己〞，在繁忙的工作中，我仍然堅持做好“三聲效勞〞和“微笑效勞〞，“沒有規(guī)矩不成方圓〞，身為網(wǎng)點一線員工，切實提高業(yè)務素質(zhì)和風險防范能力，學以致用，在工作中能夠以員工守那么為準那么，以60條禁令來約束自己，認真辦理每筆業(yè)務防止違規(guī)操作，并養(yǎng)成良好習慣，作為臨柜人員，我深知臨柜工作的重要性，因為它是顧客直接了解郵政銀行的窗口，起著溝通顧客與銀行的橋梁作用，因此在臨柜工作中，我始終堅持做一個“有心人〞，虛心學習業(yè)務，用心鍛煉技能，耐心辦理業(yè)務，熱心對待客戶。認真解答客戶的問題，遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解他，最終也得到了客戶的理解和尊重。

現(xiàn)在我已經(jīng)當上了綜合柜長。在班組中，除了要干好自己的本職工作外，更重要的是學習協(xié)調(diào)整個班組的工作平衡和班組的工作氣氛，要做好上傳下達，做好班長的助手，遇事不急不燥，有什么問題都能學會耐心的盡最大能力去解決。有人曾說：播散一種思想收獲一種行為，播散一種行為收獲一種習慣，播散一種習慣收獲一種性格，播散一種性格收獲一種命運，播散一種典范能夠看到奮斗的目標和參照物，典范是一種向上的力量，是一面鏡子，是一面旗幟，我在學習中始終牢記自己是一名共青團員，能夠起到模范帶頭作用，自覺參加各項培訓學習，掌握技能，并帶動大家一起學習，提高大家的整體素質(zhì)，使業(yè)務水平和技術得到進一步的提高，能夠適應各崗位的變化要求，適應郵政銀行開展變化的要求。

在工作中，我是忠于職守，盡力而為的，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵，透視過去一年，工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn)，但我卻必須面對現(xiàn)實，不僅僅要能工作時埋下頭去忘我的工作，還要能在回過頭的.時候，對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對，對工作的經(jīng)驗進行總結分析，從怎樣節(jié)約時間，如何提高效率，盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化、從而在百尺桿頭，更進一步，到達新層次，進入新境界，開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作總結經(jīng)驗、吸取教訓。

回憶這一年來的工作，我是問心無愧的，我的自我評價，是不是在美化自己，自有公論。但我的缺點也是不可掩飾的。回憶檢查自身存在的問題，我認為：

1、在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質(zhì)不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。

2、學習不夠。當前，以信息技術為根底的新經(jīng)濟蓬勃開展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論根底、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。

針對以上問題，今后的努力方向是：

1、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì)。對前臺金融業(yè)務的熟悉，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，必須通過對鄧小平理論、市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融針對以上問題，今后的努力方向是：

1、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì)。對前臺金融業(yè)務的熟悉，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，必須通過對鄧小平理論、市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的能力，

2、增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好！ 人生就好象一場戰(zhàn)斗，只要打好了這場仗，就等于戰(zhàn)勝了自己，工作上用心做好每一件事，一步一個腳印腳踏實地，雖然沒有驚天動地的業(yè)績，也沒有世人皆知的名譽，但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神。在今后的工作中，我還是會繼續(xù)加強學習，主動轉型，迎接挑戰(zhàn)；全面提升效勞水平，幫助客戶贏利，提高客戶忠誠度。加強動腦思考能力，在工作中多想方法、多創(chuàng)新、加強組織協(xié)調(diào)能力。雖然通過自己的努力和不斷拼搏，在工作上得到了鼓勵和認可，但離上級的要求還相差甚遠，某些方面還存在著缺乏，但我會不畏艱難，會盡職盡責、一如既往的做好自己的本職工作，克服各種困難和壓力，在新的一年里做到更好！

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安全生產(chǎn)先進單位事跡材料

預防為主"的安全生產(chǎn)工作方針，搞好安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)工作做為單位工作中的重中之重來抓，連隊采取各種措施抓好安全生產(chǎn)管理，取得了較好的成績，杜絕了安全事故的發(fā)生。

一、思想重視，各項制度健全。

為了增強安全意識，我連領導班子把安全生產(chǎn)工作做為黨支部工作中的重中之重來抓，時刻堅持"安全第一，預防為主"的原則，無論農(nóng)閑還是農(nóng)忙，大會還是小會都總不忘提醒連隊干部、職工群眾時刻保持"安全第一，警鐘長鳴"的思想，同時單位建立了安全生產(chǎn)目標責任制、安全生產(chǎn)領導責任制、消防安全責任制、警衛(wèi)責任制等各項規(guī)章制度，在工作中認真貫徹落實，將安全生產(chǎn)責任落實到人頭，消除安全事故隱患。

二、健全的組織機構。

單位兩位主要領導，連長孫嘯，書記梁兆忠擔任第一責任人，對安全生產(chǎn)小組成員進行責任分工，連隊還成立了義務消防隊，建立了消防制度。各小組成員按照責任分工，各負其則、齊抓共管，使全連安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定、無事故。

三、堅持安全生產(chǎn)例會制度。

連隊按時召開安全生產(chǎn)工作會議，及時傳達上級部門安全生產(chǎn)工作會議精神，研究分析本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題，制定整改措施和方案，及時安排部署下階段安全生產(chǎn)工作，做到有安排、有落實、有檢查。

四、安全生產(chǎn)宣傳、教育到位。

連隊利用廣播、板報、標語、橫幅等宣傳形式營造宣傳教育氛圍，組織干部、職工學習安全知識，連隊始終把安全教育作為生產(chǎn)工作中的重點，堅持常抓不松手，使安全生產(chǎn)知識和安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識人人皆知，家喻戶曉，對單位安全生產(chǎn)工作有序開展，起到了保駕護航的作用。

五、定期進行安全生產(chǎn)檢查。

連隊定期對轄區(qū)等部位進行事故隱患排查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時制定整改措施并加以落實，排除安全隱患，避免了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

安全生產(chǎn)辦先進集體事跡材料

煤炭加工公司安全生產(chǎn)辦是一個半基層辦機關性質(zhì)的特殊職能部門，現(xiàn)有員工調(diào)度中心、協(xié)調(diào)中心、控制中心、監(jiān)控中心、信息中心和對外聯(lián)系的窗口，為公司安全生產(chǎn)取得驕人業(yè)績做出了突出貢獻。主要事跡概括如下：

生產(chǎn)組織、現(xiàn)場管理、煤質(zhì)管理、節(jié)能節(jié)電、環(huán)境衛(wèi)生、命令下達等大項，對生產(chǎn)組織過程中的安全、生產(chǎn)過程中的安全、安全指令下達情況、效益流程選用、合理優(yōu)化調(diào)配破碎流程、合理壓縮非生產(chǎn)用時、生產(chǎn)指令下達、勞動紀律監(jiān)督、儲煤場管理、上煤裝車質(zhì)量監(jiān)督與管理、商品煤外運裝車質(zhì)量和數(shù)量、一次破碎效率、成品煤二次破碎上倉效率、合理調(diào)配流程起停時間、室內(nèi)衛(wèi)生、物品擺放、工作時間著裝、室內(nèi)外分擔區(qū)衛(wèi)生、是否違章指揮、是否違章作業(yè)、是否強令他人冒出險作業(yè)等諸多子項目都重新做了具體量化標準規(guī)范要求。同時要求調(diào)度微機員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場，了解掌握第一手資料，來方便正確指揮調(diào)度和控制操作……通過“標準化管理勞動競賽活動”的開展與評比，極大地激發(fā)調(diào)動該主控室有員工的工作積極性和工作熱情，助推企業(yè)標準化管理，為露天煤業(yè)繼續(xù)“提升兩強管理、提升效率效益”和為蒙東能源“標準化管理提升年”做出了新貢獻。

副主任、值班主任、技術員、安全員每班都深入生產(chǎn)、檢修、上煤現(xiàn)場，及時了解掌握現(xiàn)場信息，協(xié)調(diào)解決影響安全、效率、質(zhì)量的不利因素，確保地面生產(chǎn)系統(tǒng)安全、優(yōu)質(zhì)、高效運行。他們在工作上根本沒有“八小時以外”，深更半夜來到現(xiàn)場是常事兒，有時是“打的”過來的'。調(diào)度微機員們深知：僅僅在主控室內(nèi)憑觀看電視墻的監(jiān)控顯示器或接聽電話所得到的信息，是遠遠不夠的。她們定期到生產(chǎn)現(xiàn)場主要崗位、關鍵部位進行現(xiàn)場調(diào)研，掌握第一手材料和信息，經(jīng)常是一身煤塵一腳泥土。為精確指揮和控制操作奠定牢固基礎，從未因指揮操作失誤而發(fā)生責任事故，為實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標奠定了基礎。

操作規(guī)程、現(xiàn)場應急處置預案等都進行了重新的編寫、修訂、廢止、合并等完善工作，共修訂安全管理制度安全管理應急預案制度和應急預案更加符合現(xiàn)有的生產(chǎn)作業(yè)要求。

積極開展各項安全活動。 一是強化安全教育，提升安全素質(zhì)。全年組織對各工種進行了全員安全培訓，培訓內(nèi)容為：各崗位作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全生產(chǎn)責任制、工傷管理條例等。組織全員培訓防洪和防暴風雪應急預案，進行重新梳理完善，確保預案可操作性，應對突發(fā)事件的處置能力。三是與公司辦公室等部門配合組織開展了安全月系列活動。

鞏固電視監(jiān)控+巡檢點模示成果，杜絕膠帶傷人事故發(fā)生。全年監(jiān)督完成三個系統(tǒng)90條膠帶旋轉部位隔離，消除人機接觸可能，保證巡檢人員在巡檢過程的人身安全，同時,通過運行模式的改變，改變原來的單人單臺設備看護，為多人區(qū)域性巡檢，巡檢人員必須兩人同時進入系統(tǒng)，按規(guī)定的巡檢路線進行巡視檢查，從而增強巡檢人員相互保安能力和應急突發(fā)事件的處置能力，杜絕人身傷害事故的發(fā)生。

集中潤滑管線加設伴熱線，對無供暖設施的轉載站翻板部位加裝加熱板，很大程度上避免低溫天氣凍粘堵現(xiàn)象發(fā)生，保證正常生產(chǎn)和外運裝車。

破碎站平臺護欄、設備檢修平臺、照明改造、安全警示牌等，通過“兩措”資金投入，從而消除系統(tǒng)缺陷、提高設備可靠性，達到改善勞動條件、防止傷亡事故、預防職業(yè)危害的目的，為公司安全生產(chǎn)奠定了基礎。

特殊工種培訓、班組長培訓等;在不同季節(jié)組織公司安全應急預案演練防火、防洪;組織進行了危險源辨識及人的不安全因素辨識活動;煤質(zhì)方面中熱和電煤均達到要求;加強了與各礦及各系統(tǒng)能夠達到良好協(xié)調(diào)與溝通;煤質(zhì)方面中熱和電煤均達到要求，為鞏固煤業(yè)基礎地位做出了貢獻;按公司領導部署組織了從經(jīng)理到崗位工人的全員安全規(guī)程學習和驗收考試，對提高公司全員的安全意識起到了積極的促進作用。

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銀行會計事跡材料范文

銀行優(yōu)秀員工(會計工作)事跡材料

我叫XX，于XX年參加工作，十幾年來我在普通的銀行崗位上始終 兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，為銀行的發(fā)展做出了我應有的貢獻，工作以來我從三個方面始終嚴格要求自己。

進修上從不言倦 作為一名青年職工，我始終把進修作為生活及工作的重中之重。眾所周知，銀行窗口人員的素質(zhì)決定了客戶對郵政銀行最根基的認知，我正是意識到自身的素質(zhì)直接影響工商銀行的整體形象。于是我內(nèi)練禮儀外練手藝，積極加入各類培訓， 刻苦學習業(yè)務知識和操作技能，積極參加單位組織的技能比賽，積極參加各項新業(yè)務培訓，。郵政儲蓄的發(fā)展是與時俱進的，各類新業(yè)務、新技術層出不窮，我能及時充電學習，始終保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和一絲不茍的工作作風，積極參與到電子化支局統(tǒng)版工程、儲匯互通工程、營業(yè)與網(wǎng)運互通工程、工商銀行匯兌大集中工程、工商系統(tǒng)大集中工程中去，認真貫徹“迅速、準確、安全、方便”的服務方針，嚴以律己，優(yōu)質(zhì)完成各項任務， 無數(shù)次因為進修，我冷落了家人，因為上課，我忘記了吃飯，為了學習我狠心將自己年幼的孩子托付給年邁的雙親照看，無數(shù)次我面對自己可愛的孩子暗暗心酸。可是困難**阻止我前進的腳步。我相信天道酬勤，通過我的堅持和努力，我一定能夠進一步掌握最新的金融業(yè)知識，用知識武裝自己，為工商銀行的明天做出更大的貢獻。

作為一個會計工作者，除了快速準確進行賬務處理以外，我還本著“熱情、禮貌、快捷”的服務承諾，對每一個客戶的詢問都能耐心解釋、有問必答、貼心服務，真誠、周到的服務使我跟客戶建立了良好的關系。我對這些平時培養(yǎng)的潛在客戶展開了營銷攻勢，向他們詳細的介紹了我行的電話銀行、網(wǎng)上銀行等最新金融產(chǎn)品，并不惜在班后時間親自上門解答疑難問題，功夫不負苦心人，今年我成功營銷了企業(yè)網(wǎng)上銀行20戶，電話銀行30戶，待發(fā)工資10戶，待發(fā)工資戶月交易量上1000萬，為我行創(chuàng)下了可觀的中間業(yè)務收入。 自改革開放以來，全國的面貌發(fā)生了翻天覆地的變化，小欖優(yōu)越的投資環(huán)境吸引了大批的港澳臺及外國投資者，敏銳的視覺和積極的思考，讓我認識到大量的新企業(yè)將要誕生，如何讓更多的企業(yè)到我行開戶以帶動我行存款和結算量?為此我出謀獻策，向領導提建議，在領導的帶領下有的放肆的展開了外勤攻關，組織了銀企聯(lián)歡會，向企業(yè)介紹我行結算、資金等優(yōu)勢，這系列的工作沒有白做，如雨后春筍般成立的企業(yè)一個個來到了我行開戶。

為穩(wěn)住客戶，穩(wěn)住存款，支行采取了客戶定人跟進服務制，考慮到我多年豐富的工作經(jīng)驗和較寬的人際關系，支行領導把一批大客戶分配了給我跟近。政府各部門、財政所是我支行營業(yè)部的系統(tǒng)大戶，我每天堅持對其業(yè)務需求及資金流向的跟進，為其提供了一對一的貼身化服務，不但穩(wěn)住了存款，還保持了良好合作關系，為我行的一些本地業(yè)務拓展提供了便利和優(yōu)勢。

現(xiàn)在我從事會計報表編制崗，在今年賬務上收之后，工作量明顯的加大，每天超過7點下班是家常便飯，每月的1號都要加班做報表，每年的“元旦“、”五一“、”國慶“，是大部分人的三個法定的節(jié)假日，是人們親人團聚、情人團圓、共享天倫的日子，而在這黃金周的第一天，我依然堅守崗位，認真的完成全支行的報表編制。在報表崗以來我沒有真正的完整地度過一個“元旦“、”五一“、”國慶“，也從沒享受到加班待遇，但是我沒有任何一句怨言，因為這就是我的工作，我深知我所負責的報表的準確性和紀實性直接影響到全支行甚至全分行的經(jīng)營效益的統(tǒng)計，我考慮的是如何及時、準確地完成報表，為領導和上級部門決策提供會計信息。

從年僅18歲入行到現(xiàn)在，我一直把工行當我家，我是多么期盼看到自己的家園更加美麗更加輝煌。我無數(shù)次在心底深情的說：工行，我愛你，我愿意為你在我平凡的崗位上奉獻我的青春和熱血!

農(nóng)業(yè)銀行會計工作事跡材料

XXX是XXX支行的資金專柜三級會計主管。她于1991年進入農(nóng)行工作，18年來，先后從事過記賬、綜合、聯(lián)行、內(nèi)勤主任、九級主管等多個崗位的工作，歷練成了農(nóng)行會計戰(zhàn)線上業(yè)務熟練、經(jīng)驗豐富的人才。她把會計事業(yè)作為自己實現(xiàn)人生價值的平臺，兢兢業(yè)業(yè)，默默奉獻，傾注了滿腔熱忱，在平凡的崗位上做出了應有的'貢獻。

履職盡責嚴管理

內(nèi)勤工作繁瑣而勞累，有干不完的活，操不夠的心，操作風險防控要求高。在這個崗位上工作，勞動強度大，精神高度集中，需要很高的業(yè)務素質(zhì)和良好的職業(yè)素養(yǎng)。作為資金專柜的會計主管，XXX面對繁重的工作任務，任勞任怨，以始終如一的負責態(tài)度，認真謹慎地對待每一項工作，針對內(nèi)勤工作涉及面廣、業(yè)務量大的特點，邊干邊學邊總結，摸索出了一套行之有效的管理方法。她嚴格履行三級主管職責，強化會計、出納各項規(guī)章制度的落實，嚴格執(zhí)行各項業(yè)務操作規(guī)程。一方面通過及時審查傳票，監(jiān)督檢查柜員執(zhí)行制度的情況，另一方面通過實地查看，現(xiàn)場監(jiān)督，要求員工嚴格按照操作程序，做到合規(guī)合法。對重要空白憑證、借據(jù)、抵押品等經(jīng)常進行核對，確保賬實相符;對庫存現(xiàn)金、聯(lián)行往來和印、押、證保管使用等重點環(huán)節(jié)進行定期或不定期檢查，確保核算質(zhì)量，嚴控操作風險。對照內(nèi)勤人員崗位職責及考核辦法逐條逐項抓落實，特別是對要害崗位和關鍵環(huán)節(jié)，她還時刻加強監(jiān)督管理;認真落實查庫檢查制度，對發(fā)現(xiàn)的問題不隱瞞，不回避，能整改的立即整改，對不符合制度規(guī)定的，嚴格處罰，做到獎罰分明。

精益求精抓核算

作為一名支行財務核算崗位的員工，XXX深知自己肩上擔負著重任，她一心撲在工作上，總是從多方面認真核算，切實加強財務管理。一是按照財政部《國營金融保險企業(yè)成本管理實施細則》和總行制定的《財務管理制度》，仔細核算，認真編制全行的財務收支計劃，財務會計報表，并為全行的財務指標考核提供可靠依據(jù)。二是根據(jù)有關制度按時、準確、核對各項提留、按時向稅務機關申報各項稅金并及時交納。三是堅持原則，加強財務核算。其一，努力降低成本，增收節(jié)支，實現(xiàn)收入的最大化。其二嚴格執(zhí)行費用報銷申批制度，嚴格對每一筆費用發(fā)票合規(guī)、合法進行審查，而且分類建立了臺帳，并及時與市分行進行核對。四是按時、按質(zhì)編制上報會計報表，做到報表內(nèi)容完整、真實、準確、簽章齊全，各種報表之間，各項目之間相關數(shù)據(jù)銜接一致。

在資金調(diào)度方面，她做到了及時匡算頭寸，勤算賬，靈活調(diào)度資金，減少系統(tǒng)內(nèi)資金占用，以提高資金的使用效率。同時，狠抓非生息資產(chǎn)占用的管理，重點加強“其他應收款”、“庫存現(xiàn)金”、“應收利息”等非生息資產(chǎn)科目的管理，為實現(xiàn)利潤計劃打下了基礎。

愛崗敬業(yè)做表率

XXX對待工作兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實。她是一名共產(chǎn)黨員，在平凡的崗位上起到了較好的表率作用。無論嚴寒酷暑，每天都提前到崗，做好上班前的準備工作，最后一個離開崗位。做為會計檔案管理人，她認真按照檔案管理規(guī)定，對檔案存放環(huán)境定期巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報，保證檔案完整有序，無蟲蛀、霉變現(xiàn)象。XXX舍小家顧大家，特別是在不良資產(chǎn)清理和劃賬期間，加班加點對她來說已是家常便飯了，及時協(xié)助信貸、客戶部門翻閱了大量不良資產(chǎn)會計資料，保證了不良資產(chǎn)順利劃轉。有人問她，工作累不累，她總是平靜地說：“干工作就是這樣，說不累是假的，但是，工作總得要干好。”由于工作太忙，她只好把照顧孩子的事托付給了家人，有一次，孩子患了肺炎，病情非常嚴重，當天丈夫將孩子送往醫(yī)院治療，此后一連幾天，她都沒有時間去醫(yī)院，直到孩子一周后出院。面對家人的不理解，她總是耐心地解釋，自己的工作崗位特殊，不能因為自己而影響工作的正常進行，并最終取得了家人的諒解和支持。

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石xx轉業(yè)到人民銀行昆山市支行二十五年，在支行中層干部崗位上工作了二十三年，主持過六個部門的工作，現(xiàn)任貨幣信貸與統(tǒng)計股股長兼支行黨支部宣傳委員。該積極參加黨的組織活動，擁護黨的路線、方針、政策，忠實履行貨幣信貸與統(tǒng)計股的各項職能，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，為領導決策提供服務，圓滿完成了各項目標任務。

一、堅持理論學習

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該從提高自身政治修養(yǎng)出發(fā)，十分注重政治理論知識的學習與更新。堅持不間斷學習，并能聯(lián)系實際每年寫學習心得十二篇。積極參加支行中心組理論學習，并做好兼任的黨組中心組學習秘書工作。每年撰寫中心組學習計劃和總結報告，每月撰寫學習報告單。在做好自身學習的同時，持之以恒地組織所在股室的學習銀行優(yōu)秀黨務工作者先進事跡材料銀行優(yōu)秀黨務工作者先進事跡材料。堅持兩手抓。多年來能堅持業(yè)務學習。特別是注重業(yè)務知識更新的學習。能認真學習貨幣現(xiàn)金管理、貨幣信貸管理、金融統(tǒng)計法規(guī)、金融穩(wěn)定等專業(yè)知識，積極參加上級組織的各類培訓和考試，為適應貨幣信貸與統(tǒng)計崗位的要求而勤奮學習。

二、注重思想建設

該在堅持學習政治業(yè)務的同時，注重自身思想建設。做到嚴于律已，誠實待人能堅持法律法規(guī)的學習。不斷充實自己，為依法行政，正確履行職責奠定了堅實的基礎。做到積極向上，嚴格要求自己。能遵紀守法、廉潔奉公。處處以黨員的標準對照、檢查、規(guī)范自己的行為。以身作則、處事公正，認真遵守支行的各項規(guī)章制度。一是在思想作風建設上，突出一個“正”字，做到政治堅定、一身正氣。能以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，牢固樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀。二是在理論學風建設上，突出一個“勤”字，做到勤奮好學、學以致用。學習是增長知識和才干的重要途徑，也是創(chuàng)新的前提和基礎。堅持以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好學習，盡可能拓寬知識面，學習現(xiàn)代科技知識以及法律、經(jīng)濟、金融等各方面知識，不斷提高自身素質(zhì)。

三、在工作作風建設上，突出一個“實”字，做到求真務實、真抓實干。

“求真”就是要求客觀規(guī)律之真，“務實”就是要務執(zhí)政為民之實。能在實際工作中做到大力弘揚求真務實之風、爭先創(chuàng)優(yōu)之風，真正把心思用在干事創(chuàng)業(yè)上，把精力投到抓落實上，努力創(chuàng)造實實在在的工作業(yè)績。四是在生活作風建設上，突出一個“慎”字，做到嚴謹務實，奮發(fā)進取。自覺遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守，重品行，注意防微杜漸，堅決抵御腐朽沒落思想和生活方式的侵蝕;始終牢記“兩個務必”，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約精神;注重培養(yǎng)健康的情趣，保持高尚的精神追求，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。

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郭__，女，38歲，蒙古族，大學本科學歷，中共黨員，現(xiàn)任中國建設銀行天津開發(fā)分行濱海第一支行行長，黨支部書記。她入行十四載，一直戰(zhàn)斗在一線工作崗位上。多年來，該同志本著“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”的工作作風，和嫻熟的業(yè)務技能，在總分行的多次業(yè)務競賽活動中獲得獎勵。在20__年至20__年，先后榮獲總行建功立業(yè)勞動競賽先進個人、“房金業(yè)務營銷標兵”、“房金業(yè)務能手”、“巾幗建功標兵”等稱號。20__年榮獲“天津市三八紅旗手”。這些耀眼的榮譽背后，是該同志十年如一日的辛勤耕耘，是舍棄小家顧大家的成果，是她默默奉獻自己青春的真實寫照。

一、不忘初心，牢記使命勇?lián)?/p>

作為一名基層黨支部的支部書記，該同志深深的知道自己肩負著怎樣的職責和使命，她始終本著以黨建帶隊伍，以黨建促業(yè)務，以黨建謀發(fā)展的工作思路，帶領支部黨員，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在推進“三大戰(zhàn)略”“兩優(yōu)策略”探索新金融實踐中砥礪奮進、攻堅克難、創(chuàng)新發(fā)展，不斷取得新突破，新進展。通過組織“紅細胞，動起來”實踐活動，充分調(diào)動了黨員同志干事的熱情，組織“張富清金融服務隊”進社區(qū)，協(xié)助社工進行補貼老人信息采集，并利用場景展開社區(qū)便民服務，為社區(qū)居民辦理裕農(nóng)通、社保卡、ETC等產(chǎn)品，為新區(qū)283個社區(qū)144個鄉(xiāng)村推廣做出示范實現(xiàn)客戶端突破。充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，踐行著金融工作者的初心和使命。

二、解決難題，踐行科技新金融

郭__愛崗敬業(yè)，認真履行崗位職責，積極進取，勇于開拓創(chuàng)新，她帶領著團隊，始終堅持以金融科技戰(zhàn)略為指引，圍繞智慧濱海項目的建設要求，為濱海新區(qū)民政局提供全面的的業(yè)務和技術支持，將我行產(chǎn)品與養(yǎng)老工作相結合，積極投身養(yǎng)老事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，提出構建智慧養(yǎng)老體系，建立新區(qū)養(yǎng)老生態(tài)。通過整合養(yǎng)老機構、服務商、社會資源，在天津濱海新區(qū)搭建了全國首個居家養(yǎng)老服務管理平臺，為實現(xiàn)長者“足不出戶，安心養(yǎng)老”提供全面有效保障。20__年，運用“安心養(yǎng)老”平臺，建立區(qū)內(nèi)老年人信息數(shù)據(jù)庫(完成信息采集2萬余人，實現(xiàn)全區(qū)26萬老人信息采集)，實現(xiàn)精準觸客，成功實現(xiàn)全國首例補貼的遠程申領(發(fā)放5404人次)，創(chuàng)新發(fā)展的思路打開了，她和她的團隊，繼續(xù)運用金融科技的力量解決了一個又一個的難點，先后為泰達實驗學校搭建繳費平臺、公益教育平臺;營銷上線天津行首個智慧社區(qū)項目。科技金融的力量推動著她前行，她用實際的行動，踐行著金融人的使命擔當。

三、創(chuàng)新發(fā)展，住房藍海弄潮兒

作為一直戰(zhàn)斗在住房金融條線的老兵，在接到總分行租房租賃戰(zhàn)略部署后，該同志就積極投入到住房租賃的藍海中，成為第一批藍海中的弄潮兒。通過對濱海新區(qū)住房租賃市場的調(diào)研，研究市場的難點，積極與區(qū)域房企對接，在建融家園上線后，完成天津分行首筆線上簽約、支付與結算，首筆信用卡隨付貸，為租賃業(yè)務發(fā)展奠定基礎。20__年她繼續(xù)深耕住房租賃“藍海”，創(chuàng)新開辦天津分行首個“兩權分離”存房模式，一年的時間，共受理存房業(yè)務20__余筆，建信住房為房主發(fā)放保底租金798萬元。依托“建融家園”平臺，新增上線社會化房源2356套。通過傳統(tǒng)業(yè)務與住房租賃市場情況相結合，與知名臺企簽署《訂單式租賃住房單位職工提取公積金服務協(xié)議》，落地全國首例訂單式租賃住房提取公積金新模式，為1560名職工公積金支取提供便利。充分發(fā)揮我行住房金融傳統(tǒng)優(yōu)勢，堅持新金融理念，積極推動住房租賃戰(zhàn)略發(fā)展，融通租賃市場BCG端，創(chuàng)新業(yè)務模式，建立涵蓋平臺、房源、產(chǎn)品、服務在內(nèi)的`住房租賃體系，助力百姓幸福安居夢。助力政府培育和發(fā)展住房租賃市場，積極構建涵蓋平臺、房源、產(chǎn)品、服務在內(nèi)的住房租賃體系，為民服務解難題，幫助百姓實現(xiàn)安居夢想。

四、數(shù)據(jù)驅動，普惠金融拔頭籌

作為普惠金融特色網(wǎng)點，郭__帶領著團隊成員，積極探索解決民營企業(yè)、小微企業(yè)融資難融資貴問題。通過制定網(wǎng)點的普惠金融助力民營企業(yè)、小微企業(yè)發(fā)展計劃，明確了多項具體落地措施。運用金融科技賦能，提升普惠金融創(chuàng)新發(fā)展的能力。把加大對民營企業(yè)和小微企業(yè)的支持作為進一步服務實體經(jīng)濟，落實“六穩(wěn)”政策要求的突破口，主動采取措施幫助臨時遇到困難的企業(yè)解決融資問題。通過努力，該網(wǎng)點發(fā)放普惠金融貸款6800萬元，受到了小微企業(yè)客戶的一致好評。她帶隊參加濱海新區(qū)人行、濱海新區(qū)金融局、銀監(jiān)濱海分局聯(lián)合舉辦的濱海新區(qū)金融機構優(yōu)秀項目評選活動，榮獲“支持實體經(jīng)濟服務社會民生”優(yōu)秀項目展示優(yōu)秀獎。她用腳踏實地的辛勤耕耘，助力了濱海新區(qū)民營經(jīng)濟發(fā)展。

五、轉型發(fā)展，零售優(yōu)先踐行者

作為基層網(wǎng)點領頭人，她帶領著團隊，立足濱海新區(qū)，本著“以客戶為中心”的服務理念，深耕行業(yè)、精益求精，在踐行總行轉型發(fā)展，零售優(yōu)先戰(zhàn)略的落地實施中，通過不斷的努力拼搏，創(chuàng)造了一項又一項驕人戰(zhàn)績。20__年其所在的網(wǎng)點個人存款時點余額10.84億元，日均余額10億元，時點日均余額均超10億元。在ETC攻堅戰(zhàn)中，成功營銷2600戶。信用卡發(fā)卡1300張。20__年主要業(yè)務指標完成情況均在開發(fā)分行名列前茅。其所在網(wǎng)點20__-2017連續(xù)8年被評為建行天津市分行“優(yōu)秀集體”，20__年，20__年她帶隊參加的天津分行創(chuàng)新馬拉松大賽，分別獲得一個二等獎，一個一等獎的好成績。數(shù)字是會說話的，這一串串數(shù)字，凝結了她和團隊的辛勤汗水，和默默的付出，在轉型發(fā)展的路上，一路奔跑著。

郭__用自己的辛勤與智慧，在平凡的崗位上踐行著入黨的誓言，為共產(chǎn)主義事業(yè)貢獻著自己的一份心力。

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他是守護礦井通防安全的哨兵，三十年如一日，堅守在通防工作崗位上，為礦工兄弟們撐起了安全傘。他就是華榮能源石洞溝煤業(yè)通防隊黨支部書記李__。

五十而知天命，今年李__正好50歲，自參加工作至今，李__已經(jīng)在煤礦通防崗位上待了30年。期間，他獲得了石洞溝煤業(yè)安全先進個人、生產(chǎn)技術先進個人、安全生產(chǎn)標兵、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等榮譽稱號。

1992年，李__被分配到代池壩煤礦，成為了一名瓦斯檢查員，受工人老師傅的熏陶，他學習和發(fā)揚了煤礦工人吃苦耐勞、敢打敢拼的精神。

瓦斯檢查工作中是不能有任何疏忽的，李__深知自身責任重大，為了能夠干好瓦斯檢查員的工作，李__經(jīng)常要付出比別人更多的努力。據(jù)不完全統(tǒng)計，每年李__都比其他員工多2個月的工時，而且這一干就是12年。

為了能夠掌握更多礦井通風方面的知識，提高自己的技術水平，李__從隊技術員那里借來通風專業(yè)的書籍，利用下班時間學習。他幾乎翻閱了礦井通風專業(yè)從技術培訓到中專畢業(yè)生的所有教材，寫下了幾萬字的工作筆記。隊領導推薦他去參加瓦斯檢查員培訓。經(jīng)過不斷學習和經(jīng)驗積累，很快，李__擔任了瓦檢班長。

2011年7月，李__被調(diào)到石洞溝煤業(yè)公司工作，組建通防隊的重任落在了他的肩上。由于石洞溝煤業(yè)公司是新建礦井，通風系統(tǒng)需重新調(diào)整，工作難度大、時間緊、任務重。為了盡快熟悉工作環(huán)境，李__除了吃飯睡覺外，把所有的時間都花在了到井下各個地方勘察上，并及時向分管領導提供構筑通風設施的可行方案。

為了有效堵住漏風、跑風現(xiàn)象，他常常連續(xù)幾個月不回家，吃住都在礦上，礦區(qū)儼然成了他的第二個“家”。為了盡快解決通風不合理的難題，消除安全隱患，他每天進行超時工作，有時為了弄清楚一個數(shù)據(jù)、一個問題，一天要下兩次、三次井到現(xiàn)場進行觀測。

他說，干通防工作就要一絲不茍、精益求精，通防瓦斯監(jiān)測事關整個礦井的安全，個人累點算不了什么。全井好幾千米的巷道，井下各點具體什么情況，他掌握的一清二楚，從事通風工作這些年來，在他的帶領下，礦井未出現(xiàn)過一次通風事故。

2019年，安全監(jiān)控系統(tǒng)升級改造，面對新設備、新技術，李__與隊上的監(jiān)測電工背著新設備，積極配合專業(yè)技術人員進行監(jiān)測監(jiān)控設備調(diào)試、參數(shù)設置、數(shù)據(jù)核對，安裝各類傳感器、完善各種記錄，在他的辦公室里，堆滿了厚厚的工作筆記。

“干一行就要愛一行，我們每個人都有自己必須要堅持的事情。”李__說。選擇了就不會輕言放棄，李__像一頭默默耕耘的“老黃牛”，把自已扎進了煤海深處。

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張彥義，中共黨員，幾十年如一日扎根后勤服務一線，從當初的計劃員到任生活服務福利部福利部安全員，做到了干一行愛一行。幾年來，他認真貫徹執(zhí)行安全第一，預防為主，全員動手，綜合治理的安全工作方針，在安全工作中兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守、任勞任怨、無私奉獻，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在他的努力下，福利部安全經(jīng)營水平持續(xù)提高，多年沒有發(fā)生一起安全事故，為完成全年經(jīng)營任務打下了堅實的基礎。他先后被山西企業(yè)評為勞動保護先進個人、消防工作先進個人。

強化安全教育，提高全員安全意識

張彥義同志非常重視對職工的安全教育與培訓的力度。先后組織組織員工開展了安全教育講座，并以觀看電教片的形式，學習了安全三大規(guī)程，重點學習了酒店服務業(yè)安全操作規(guī)程、火災案例分析等安全知識，使大家了解服務行業(yè)中的安全事項和操作要領，掌握各種突發(fā)事件的處理方法及消防器材的使用。

張彥義同志還積極組織開展了一年一度的安全經(jīng)營宣傳月活動，通過政策宣講、圖片展覽、安全常識教育等活動，提高廣大干部員工的安全意識，努力營造人人關注安全，人人關愛生命的氛圍，使大家完成要我安全到我要安全最終到我會安全的質(zhì)的轉變。去年11.9消防宣傳日來臨之際，張彥義同志組織各單位義務消防員進行了消防滅火實地演練，大大提高了全員的消防意識和消防技能，保證了餐飲和住宿業(yè)的安全運營。

完善規(guī)章制度做好安全日常管理

張彥義同志認真貫徹執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)方針政策，注重加強安全工作的領導，強化管理，科學管理，使福利部上下牢固樹立先安全后經(jīng)營，不安全不經(jīng)營，抓安全促經(jīng)營的思想意識。他克服人手少、任務重、經(jīng)費緊張等困難，帶頭抓安全，首先建立健全各類安全管理規(guī)章制度，對福利部安全管理規(guī)章制度進行了修改、補充和完善，使各項規(guī)章制度在實際應用中既有較強的操作性，又提高了安全管理工作的規(guī)范性、針對性。他還不斷完善安全管理檔案和各種安全基礎臺帳，做到了資料齊全，有據(jù)可查。在日常工作中，他特別注重各項制度的落實情況，始終做到六必查：查思想，看員工對安全教育和對安全工作重視程度；查各種鍋爐設備，看有無部件失靈、損壞現(xiàn)象；查電氣運行，看各種防雷、防靜電裝置是否良好；查消防器材、設備，看齊全、有效情況；查食品衛(wèi)生，看食品擺放、衛(wèi)生環(huán)境是否標準；查消防演練，看操作是否熟練、迅速。

在抓好建章立制的同時，他要求各單位重點做好制度的落實工作，做到自查和檢查相結合。由他牽頭，福利部安全領導小組每月組織一次安全專項檢查，針對檢查的情況和存在的問題及時整改并記錄在案，做到有檢查、有落實、有整改、有復查，使各項安全工作層層有人管，事事有人抓，環(huán)環(huán)相扣，不出空檔，不留死角，及時消除各種安全隱患，保證了福利部各項工作的順利開展。

全年，福利部進行了10次安全專項大檢查，重點加強了五管要害部門及電源電器使用等薄弱環(huán)節(jié)的管理以及消防安全、電氣安全和飲食衛(wèi)生安全工作，通過檢查共查出各類隱患50余條，并專門進行內(nèi)部通報，下發(fā)整改通知書，隱患整改效率達到了100%。

加強衛(wèi)生管理做好消防保衛(wèi)工作

福利部主要管轄著餐飲業(yè)，食品衛(wèi)生和消防工作是安全管理中的首要工作。張彥義同志把食品衛(wèi)生和其他安全常規(guī)工作一并檢查，對于可能造成的食品衛(wèi)生隱患及時告知各餐飲單位，要求必須嚴格執(zhí)行食品安全衛(wèi)生的有關規(guī)定進行操作。目前，福利部各單位要能做到把好食品原料進貨、加工、保鮮、餐具消毒等各個加工環(huán)節(jié)關，確保各種衛(wèi)生設施正常運轉，讓廣大職工吃得高興，吃得衛(wèi)生，確保節(jié)日期間餐飲單位的衛(wèi)生和安全措施全面落實到位。在他的努力下，福利部成立以來沒有發(fā)生一起食物中毒事件。

在消防工作中，他充分發(fā)動員工參與，在各單位成立了義務消防隊。今年，他配合各單位對消防器材做了全面的檢查整理，對過期失效的器材進行了更換，保證了消防器材的完整好用。

? 安全銀行事跡材料

石軍同志轉業(yè)到人民銀行昆山市支行二十五年，在支行中層干部崗位上工作了二十三年，主持過六個部門的工作，現(xiàn)任貨幣信貸與統(tǒng)計股股長兼支行黨支部宣傳委員。該同志積極參加黨的組織活動，擁護黨的路線、方針、政策，忠實履行貨幣信貸與統(tǒng)計股的各項職能，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，為領導決策提供服務，圓滿完成了各項目標任務。

一、堅持理論學習

該同志從提高自身政治修養(yǎng)出發(fā)，十分注重政治理論知識的學習與更新。堅持不間斷學習馬列主義、XXX思想，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想。近年來主要是認真學習黨的十七大、十七屆四中、五中全會文獻和深入學習中國特色社會主義理論，自覺實踐“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀。并能聯(lián)系實際每年寫學習心得十二篇。積極參加支行中心組理論學習，并做好兼任的黨組中心組學習秘書工作。每年撰寫中心組學習計劃和總結報告，每月撰寫學習報告單。在做好自身學習的同時，持之以恒地組織所在股室的學習銀行優(yōu)秀黨務工作者先進事跡材料銀行優(yōu)秀黨務工作者先進事跡材料。堅持兩手抓。多年來能堅持業(yè)務學習。特別是注重業(yè)務知識更新的學習。能認真學習貨幣現(xiàn)金管理、貨幣信貸管理、金融統(tǒng)計法規(guī)、金融穩(wěn)定等專業(yè)知識，積極參加上級組織的各類培訓和考試，為適應貨幣信貸與統(tǒng)計崗位的要求而勤奮學習。

二、注重思想建設

該同志在堅持學習政治業(yè)務的同時，注重自身思想建設。做到嚴于律已，誠實待人能堅持法律法規(guī)的學習。不斷充實自己，為依法行政，正確履行職責奠定了堅實的基礎。做到積極向上，嚴格要求自己。能遵紀守法、廉潔奉公。處處以黨員的標準對照、檢查、規(guī)范自己的行為。以身作則、處事公正，認真遵守支行的各項規(guī)章制度。一是在思想作風建設上，突出一個“正”字，做到政治堅定、一身正氣。能以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，牢固樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀。二是在理論學風建設上，突出一個“勤”字，做到勤奮好學、學以致用。學習是增長知識和才干的重要途徑，也是創(chuàng)新的前提和基礎。堅持以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好學習，盡可能拓寬知識面，學習現(xiàn)代科技知識以及法律、經(jīng)濟、金融等各方面知識，不斷提高自身素質(zhì)銀行優(yōu)秀黨務工作者先進事跡材料入黨申請書三是在工作作風建設上，突出一個“實”字，做到求真務實、真抓實干。“求真”就是要求客觀規(guī)律之真，“務實”就是要務執(zhí)政為民之實。能在實際工作中做到大力弘揚求真務實之風、爭先創(chuàng)優(yōu)之風，真正把心思用在干事創(chuàng)業(yè)上，把精力投到抓落實上，努力創(chuàng)造實實在在的工作業(yè)績。四是在生活作風建設上，突出一個“慎”字，做到嚴謹務實，奮發(fā)進取。自覺遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守，重品行，注意防微杜漸，堅決抵御腐朽沒落思想和生活方式的侵蝕;始終牢記“兩個務必”，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約精神;注重培養(yǎng)健康的情趣，保持高尚的精神追求，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。

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