兼職營銷工程師聘用合同
發(fā)表時間：2025-12-11兼職營銷工程師聘用合同（經(jīng)典19篇）。
『一』兼職營銷工程師聘用合同
在下列情況下，事務(wù)所有權(quán)單方解除合同：
（一 ）應(yīng)聘律師違反事務(wù)所規(guī)章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時；
（二）應(yīng)聘律師嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德；
（三）應(yīng)聘律師因違法亂紀被撤銷律師資格；
（四）應(yīng)聘律師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時；
在下列情況下，合同自行解除：
（一）應(yīng)聘律師應(yīng)征入伍，出國定居或留學(xué)；
（二）應(yīng)聘律師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)滿六個月；
（三）無故不上班工作滿一個月；
（四）經(jīng)批準成為事務(wù)所合作律師；
（五）事務(wù)所自行撤銷或破產(chǎn)。
在下列情況下，合同可以變更：
（一）雙方協(xié)商之；
（二）因國家政策法令發(fā)生變化時。
第七條 合同解除后一個月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和律師工作執(zhí)照，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行律師職務(wù)。
『二』兼職營銷工程師聘用合同
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，結(jié)合具體實際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議。
一、乙方請嚴格遵守我公司的紀律制度及管理條例。
二、乙方在聘期內(nèi)，不得擅自辭職、離職。
三、根據(jù)本協(xié)議及我公司有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報酬。
四、乙方有特殊情況，不能按時上課，必須提前三天通知甲方。如未提前通知，有意缺勤曠課的，甲方有權(quán)酌情處理。
六、乙方是我公司的兼職教師，上課地點在____。乙方所得酬金暫按授課每課時____元。
七、本協(xié)議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時酬金，不包括醫(yī)療、保險等費用。
八、本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式兩份，甲乙方各執(zhí)一份。
九、此聘用合同自____年____月____日起至____年____月____日止。并約定試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。聘用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂聘用合同。
十、乙方有特殊情況要求中途離職和解除合同，需提前一個月通知甲方。乙方如未提前一個月通知甲方，造成的甲方損失由乙方賠償，甲方有權(quán)保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方在相互守信、平等、自愿的情況下，雙方簽字生效。
『三』兼職營銷工程師聘用合同
乙方因生、老、病、傷，殘、死，甲方按國家和上海市有關(guān)規(guī)定處理。
甲方按照國家和上海市的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)， 公積金等社會保障。
甲方在生產(chǎn)經(jīng)營狀況良好的情況下，為乙方購買的商業(yè)保險，在保險期內(nèi)，甲方有權(quán)變更或撤消險種。
乙方因病或非因工負傷需治療的，按照《勞動合同規(guī)定》之規(guī)定，給予相應(yīng)的醫(yī)療期。乙方在醫(yī)療間的工資待遇、醫(yī)療費用等按照國家和本地區(qū)及甲方的有關(guān)規(guī)定處理。
『四』兼職營銷工程師聘用合同
甲方：
乙方：
身份證號碼：
因甲方公司發(fā)展需要，需聘用 專業(yè)級工程師，經(jīng)過真誠友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，并作為甲方公司的兼職高級工程技術(shù)人員，具體條款如下：
一、 聘用期限
甲方聘用乙方的期限為壹年。即從簽訂協(xié)議書之日起往后推壹年。
二、 甲方權(quán)利與義務(wù)
1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的職稱證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。
2、在證書使用期間，甲方應(yīng)妥善保管乙方的（高級工程師證書、畢業(yè)證書、身份證等）有關(guān)材料。甲方使用完應(yīng)在三日內(nèi)交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方證書時，甲方需提前七日通知乙方。
3、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，支付乙方的聘用工資。
4、簽定協(xié)議時，甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機構(gòu)代碼證的復(fù)印件。
三、 乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽定協(xié)議后，乙方應(yīng)于20 年 月 日向甲方提供有關(guān)高級工程師證書及身份證等資質(zhì)申報所需要的相關(guān)材料。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方并及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。甲方需提前七天通知乙方，乙方有義務(wù)及時（7個工作日）向甲方提供相關(guān)證件。如因乙方原因影響甲方的工作，須退還相應(yīng)工資。（甲方需提供建設(shè)主管部門的證明材料）
3、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。
四、 聘用工資及支付方式
經(jīng)雙方商定，甲方同意每年支付乙方元整聘用工資（稅后）。甲方確認收到乙方證書和簽訂協(xié)議后付乙方元整聘用工資。
五、 解聘
1、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議，應(yīng)本著相互支持與理解的`原則，提前一個月通知對方，以便另一方做好工作安排。
2、合同到期后，如果雙方同意解除協(xié)議，甲方應(yīng)提前出具解聘證明、并返還乙方留存在甲方處的所有證明文件，不得無故刁難。
六、 違約責(zé)任
1、由于甲方原因造成乙方的資格證丟失應(yīng)負責(zé)為乙方補辦；甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止，大學(xué)文憑（原件）因甲方過失而丟失損毀，甲方應(yīng)賠付乙方10萬元整；
2、因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回撠?zé)。
七、 本協(xié)議所指金額均為稅后金額，如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況，均由甲方承擔(dān)，本協(xié)議為勞動合同的附件之一。
備注:乙方此次送證書到甲方單位,中間產(chǎn)生的差旅費甲方按票面額度給與報銷.
八、爭議解決辦法：原則上雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時由人民法院裁決。
甲方：（簽字蓋章） 乙方（簽字）：
代表： 代表：
電話： 電話：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
『五』兼職營銷工程師聘用合同
甲方（聘用單位）：
乙方（受聘人）：
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向，與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方兼職營銷工程師崗位及職責(zé)。
2、乙方負責(zé)甲方在武漢市市區(qū)內(nèi)的市場營銷、產(chǎn)品售前服務(wù)、項目實施等工作，并全力協(xié)助項目（單）的回款。
3、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
第三條 工作條件、勞動保護
1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，實行靈活的工作方式，不限制乙方每天工作時間，乙方只須及時上報進行兼職工作的情況，保證在一個月內(nèi)至少有十個工作日進行兼職工作。
2、甲方為乙方提供開展工作所需要的產(chǎn)品光盤、推廣資料。
3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方進行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
第四條 工作報酬、獎勵
1、甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、回款情況，分月計提、結(jié)算乙方工作報酬。工作報酬計算辦法：當(dāng)月已回款的實際銷售額×50％
2、甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、回款情況，分月進行獎勵。獎勵計算辦法：當(dāng)月已回款的實際銷售額×獎勵系數(shù)
獎勵系數(shù)：
在一個月內(nèi)完成一個項目（單）或銷售額達1800元以上，且收回全部款項，獎勵系數(shù)為5％；
在一個月內(nèi)完成兩個項目（單）或銷售額達3600元以上，且收回1800元以上款項，獎勵系數(shù)為7％；
在一個月內(nèi)完成兩個項目（單）或銷售額達3600元以上，且收回全部款項，獎勵系數(shù)為10％。
3、乙方業(yè)績特別突出或年度累計銷售額達5萬元的另行專項獎勵。
4、甲方應(yīng)在按月結(jié)算后及時支付給乙方勞動報酬及獎勵，最遲不得超過當(dāng)月最后一個工作日。
第五條 工作紀律、懲處
1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理。
3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）在工作期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；
（3）故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴重損失的；
（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
（5）被依法追究刑事責(zé)任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（2）乙聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；
（3）乙方不履行聘用合同的。
6、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
（1）在工作期內(nèi)的；
（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
7、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條 其它事項
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。
甲方（蓋章） 乙方（簽字）
代表（簽字） 代表（簽字）
簽約時間： 年 月 日 簽約時間： 年 月 日
工程師聘用合同范本2
甲方：
乙方：
身份證號碼：
因甲方公司發(fā)展需要，需聘用 專業(yè)級工程師，經(jīng)過真誠友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，并作為甲方公司的兼職高級工程技術(shù)人員，具體條款如下：
一、 聘用期限
甲方聘用乙方的期限為壹年。即從簽訂協(xié)議書之日起往后推壹年。
二、 甲方權(quán)利與義務(wù)
1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的職稱證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。
2、在證書使用期間，甲方應(yīng)妥善保管乙方的（高級工程師證書、畢業(yè)證書、身份證等）有關(guān)材料。甲方使用完應(yīng)在三日內(nèi)交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方證書時，甲方需提前七日通知乙方。
3、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，支付乙方的聘用工資。
4、簽定協(xié)議時，甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機構(gòu)代碼證的復(fù)印件。
三、 乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽定協(xié)議后，乙方應(yīng)于20 年 月 日向甲方提供有關(guān)高級工程師證書及身份證等資質(zhì)申報所需要的相關(guān)材料。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方并及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。甲方需提前七天通知乙方，乙方有義務(wù)及時（7個工作日）向甲方提供相關(guān)證件。如因乙方原因影響甲方的'工作，須退還相應(yīng)工資。（甲方需提供建設(shè)主管部門的證明材料）
3、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。
四、 聘用工資及支付方式
經(jīng)雙方商定，甲方同意每年支付乙方元整聘用工資（稅后）。甲方確認收到乙方證書和簽訂協(xié)議后付乙方元整聘用工資。
五、 解聘
1、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議，應(yīng)本著相互支持與理解的原則，提前一個月通知對方，以便另一方做好工作安排。
2、合同到期后，如果雙方同意解除協(xié)議，甲方應(yīng)提前出具解聘證明、并返還乙方留存在甲方處的所有證明文件，不得無故刁難。
六、 違約責(zé)任
1、由于甲方原因造成乙方的資格證丟失應(yīng)負責(zé)為乙方補辦；甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止，大學(xué)文憑（原件）因甲方過失而丟失損毀，甲方應(yīng)賠付乙方10萬元整；
2、因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回撠?zé)。
七、 本協(xié)議所指金額均為稅后金額，如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況，均由甲方承擔(dān)，本協(xié)議為勞動合同的附件之一。
備注:乙方此次送證書到甲方單位,中間產(chǎn)生的差旅費甲方按票面額度給與報銷.
八、爭議解決辦法：原則上雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時由人民法院裁決。
甲方：（簽字蓋章） 乙方（簽字）：
代表： 代表：
電話： 電話：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
『六』兼職營銷工程師聘用合同
甲方：________________
乙方：________________
根據(jù)甲方工作需要，甲方聘用具有________級爆破工程師資質(zhì)的技術(shù)人員，指導(dǎo)甲方爆破工程的實施。現(xiàn)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂聘用合同如下：
一、甲方聘用乙方具有________級爆破工程師資質(zhì)的技術(shù)人員成為甲方技術(shù)人員，乙方同意。
二、聘用期限為________年，雙方實行聘用制。一次性簽訂________年的聘用合同。自________年________月________日起至________年________月________日止。
三、聘用費用及支付方式
聘用費用實行年薪制。聘用年薪為________________元。
四、支付方式y(tǒng)s575.cOm
1、甲方按年支付乙方聘用年薪，每年支付一次。
2、在簽訂本合同，甲方支付乙方第一年________日起至________月的聘用年薪________元。
3、剩余兩年每年的年薪于當(dāng)年7月1日前支付乙方。年薪支付后乙方需提供爆破技術(shù)等級證件原件交給甲方負責(zé)保管。
五、雙方權(quán)利和義務(wù)
1、甲乙雙方自簽訂本合同之日起，乙方需在十個工作日內(nèi)為甲方提供乙方爆破證件變更為甲方公司爆破人員的相關(guān)資料，有效期為________年，并不得擅自更改合同條款，如有發(fā)生，乙方將承擔(dān)法律責(zé)任，退回全額聘用費用并賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟損失。
2、甲方聘用乙方期間，甲方應(yīng)妥善保管乙方提供的證件的原件及資料，不得將乙方的資料證件轉(zhuǎn)借他人或泄露乙方個人信息，并確保證件原件不丟失。若甲方將乙方有關(guān)證件丟失或向外泄露乙方個人信息，則由甲方承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償乙方相應(yīng)的經(jīng)濟損失。
3、根據(jù)公安部門相關(guān)規(guī)定乙方不得擅自使用甲方的資質(zhì)，不得掛失補辦等物權(quán)轉(zhuǎn)移行為。
4、如甲方有B級以上（含B級）大型爆破施工項目，乙方有義務(wù)參加設(shè)計與施工，差旅費及其它費用由甲方承擔(dān)。
5、在聘用期間，乙方必須以公司爆破人員的身份履行職責(zé)，遵守甲方公司的規(guī)章制度。
6、在聘用期間，乙方依據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，負有保密義務(wù)，不得自己經(jīng)營或者從事同類行業(yè)的聘用，遵守競業(yè)限制。
六、聘用期滿后，甲方將歸還乙方所有的資料、證件等，協(xié)助乙方辦理相關(guān)的變更手續(xù)。
七、本協(xié)議自簽訂之日起即產(chǎn)生法律效力。雙方必須信守、誠實履行本合同，不得惡意曲解本合同。
本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
『七』兼職營銷工程師聘用合同
甲方：__有限公司
乙方：姓名：
住址：
身份證號碼：
1.甲方自年月日起錄取乙方為兼員工工，并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則解決。
2.甲、乙兩方經(jīng)共有協(xié)議并獲到認可時，乙方須遵守上列第一項之限定。
3.雇用期間：自年月日起
至年月日止
4.契約期滿時，兩方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時，則須另行訂立新契約。
5.勤務(wù)時間：早上時分至下午時分止
6.休息時間：自時分至?xí)r分止
7.薪資：時薪、日薪
8.獎金：采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。
9.異動：若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時，可予以調(diào)整。
10.年度有薪休假：服務(wù)年資滿2年以上者為6日，每服務(wù)滿2年時，則增加一日，但以增加至二十日為限。
甲方：___(簽章)
乙方：___(簽章
年月日
『八』兼職營銷工程師聘用合同
甲方:
乙方： (身份證號碼： )
因甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展和對人才的需要，現(xiàn)聘用一批高端技術(shù)人才擔(dān)任公司的技術(shù)顧問。本著平等自愿、誠信友好的原則，決定聘任乙方為甲方的專業(yè)高級工程師，為甲方提供專業(yè)能力范圍內(nèi)的技術(shù)顧問。經(jīng)協(xié)商一致，簽定本協(xié)議，以便共同遵守。具體條款如下：
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期自 年 月 日起，至 年 月 日 周年。
二、乙方應(yīng)于簽訂合同時向甲方提供以下證件及文件(未注明復(fù)印件的為原件)：
1、職稱證書(建筑專業(yè)高級工程師證)
2、身份證復(fù)印件
3、畢業(yè)證書復(fù)印件
4、評審表、職稱批準文件復(fù)印件，復(fù)印件部分需體現(xiàn)經(jīng)有權(quán)出具證明的人事主管部門蓋章;
5、原聘用單位解聘證明;
6、一寸彩照8張。
以上乙方提供的文件信息甲方應(yīng)予以保密，不得用于履行本協(xié)議之外的其它用途，否則由此出現(xiàn)的任何責(zé)任均由甲方承擔(dān)。
三、顧問費：甲方付給乙方的顧問費用共計人民幣 元 (大寫： 元整)付款方式：經(jīng)建設(shè)主管部門確定乙方證書沒有問題后的7個工作日內(nèi)，甲方一次性支付聘用酬金給乙方。
四、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的專業(yè)高級職稱證書用于辦理企業(yè)資質(zhì)申請注冊、變更、升級，開展正常業(yè)務(wù)和資質(zhì)年檢審查使用。
五、甲方對乙方職稱證書的具體要求：
1、職稱證書、身份證、畢業(yè)證書、評審表、職稱批準文件應(yīng)提供原件或者復(fù)印件(經(jīng)有權(quán)出具證明的人事主管部門蓋章)供甲方驗證(資質(zhì)審查部門驗證)，職稱證書留存甲方，身份證等相關(guān)原件在資質(zhì)申請完畢后歸還乙方。公司在進行資質(zhì)申請注冊、
2、乙方所提供的職稱證書、身份證、畢業(yè)證書、評審表、職稱批準文件等相關(guān)證件(含身份證)必須有效真實，且乙方職稱證書必須確保未在其他單位使用(資質(zhì)審查部門在資質(zhì)管理系統(tǒng)中查詢無多家企業(yè)重復(fù)使用)，后期如因為乙方證書多家掛靠影響甲方企業(yè)資質(zhì)，一切后果由乙方承擔(dān)，并負相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、甲方必須在本協(xié)議約定的范圍內(nèi)合法地使用乙方的職稱證書(含身份證)，不得以乙方的名義進行本協(xié)議約定以外的其他非法活動，否則由此造成的后果，由甲方負相應(yīng)的法律責(zé)任。由于甲方原因造成乙方身份證原件、職稱證書及其他原件丟失情況下，甲方必須負責(zé)乙方補辦身份證、職稱證書及其他原件的費用。
七、如各級建設(shè)主管部門或住建部需要核查乙方(身份證，畢業(yè)證，評審表，職稱證，職稱批準文件)等原件，乙方必須配合甲方出示原件，或配合甲方出示其他證明材料。如乙方不能提供符合甲方申報資質(zhì)及其他事項所需的原件或其他文件接受核查，乙方必須退還已收取甲方所有聘用費用。
八、在甲方申報資質(zhì)及其他事項時，住建部及各級建設(shè)行政主管部門查出職稱證書或業(yè)績存在造假行為，乙方應(yīng)無條件退還甲方所支付的全部聘用工資并雙倍返還定金，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
九、續(xù)聘：本合同期滿，如果甲方有意簽訂續(xù)聘合同，應(yīng)當(dāng)在合同到期前2個月通知乙方，具體條件由雙方另行商議。
十、本合同一式貳份。每方各執(zhí)壹份，具同等效力。
甲方：(蓋章) 乙方(簽字)：
法定代表人：(簽章) 身份證號：
年 月 日
『九』兼職營銷工程師聘用合同
聘用單位：__有限公司（以下簡稱甲方）
受聘人：__（以下簡稱乙方）
甲乙雙方根據(jù)國家和本市、區(qū)有關(guān)法律、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
合同期限
1.合同有效期三年：自20xx年__月__日至20xx年__月__日。其中，前三個月為試用期。合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2.在本合同簽訂前，乙方向甲方承諾：乙方保證目前與其它主體法人單位無勞動關(guān)系；乙方保證在甲方工作期間使用的任何知識均與前受聘單位無關(guān)，乙方承擔(dān)甲方交付的任何工作和任務(wù)，均不會侵犯前受聘單位的商業(yè)秘密；乙方保證在甲方工作期間不利用前單位的保密信息為甲方服務(wù)。
3.聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
4.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前三個月書面通知對方。
工作崗位
甲方根據(jù)工作任務(wù)需要聘用乙方為甲方閥門工程師。乙方的崗位職責(zé)和績效考核標準見本合同附件：《江蘇鹽電閥門有限公司閥門工程師工作說明書》。甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位。
第三條勞動報酬和社會保險
乙方在甲方工作期間年薪為__萬元（含各項補貼、加班工資等費用）。具體支付方法：在試用期內(nèi)每月發(fā)給人民幣__元；試用期期滿經(jīng)考核合格，每月發(fā)給年薪部分的60%，剩余40%每滿一年與乙方既定的設(shè)計任務(wù)、工藝規(guī)范、工作目標考核掛鉤，一次性兌現(xiàn)；甲方為乙方辦理社會保險（養(yǎng)老、工傷）；在聘用期間，甲方可以根據(jù)乙方的工作能力、目標任務(wù)情況調(diào)整乙方的薪酬標準。
第四條工作紀律和懲處
1.乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度、勞動紀律和即將頒布的《員工手冊》，自覺服從甲方的管理、教育。
3.乙方如違反甲方依法制定的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按公司有關(guān)規(guī)章給予處罰，直至辭退。
4.乙方必須對甲方確定的年薪工資負責(zé)保守秘密。如因乙方的原因?qū)е履晷叫姑埽追接袡?quán)對乙方按年兌現(xiàn)部分不予兌現(xiàn)。
聘用合同的變更、終止和解除
1.聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。
2.聘用合同期滿或有下列情形之一聘用合同即自行終止：
⑴甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉、宣告破產(chǎn)的；
⑵本合同約定的終止條件（事件）已經(jīng)出現(xiàn)；
3.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
4.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，不予兌現(xiàn)年薪，并按照公司的有關(guān)規(guī)章予以罰款；乙方同時應(yīng)承擔(dān)甲方招錄其費用：
（1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反工作紀律或公司規(guī)章制度的；
（3）故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴重損失的；
（4）提供虛假的證明和資料，被公司查實的；
（5）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
（6）被公安機關(guān)行政處罰或被司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任的。
5.有下列情形的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方；其中發(fā)生第（1）（3）條情形的還應(yīng)該向甲方賠償人民幣8-15萬元：
（1）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（2）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；
（3）乙方泄漏公司經(jīng)營、技術(shù)秘密或利用職權(quán)為自己及他人謀私利的；乙方在甲方同業(yè)兼職或從事與崗位相同的工作的；
（4）合同期雖未滿，但甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減有關(guān)人員的；甲方轉(zhuǎn)業(yè)、變換工作內(nèi)容或有一個月以上的停產(chǎn)，無法在企業(yè)內(nèi)部調(diào)劑安排富余人員的；
6.有下列情形的，乙方可以通知甲方解除聘用合同：
甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前90天以書面形式通知甲方。甲方受到乙方申請后，可以作出同意解除和不同意解除的決定，并以書面形式通知乙方。
合同解除后，乙方依約應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任不予解除。
第六條培訓(xùn)
甲方按國家“先培訓(xùn)后上崗”的規(guī)定對乙方進行規(guī)章制度和操作規(guī)則培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，并對乙方的能力進行提升。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)。
第七條違反合同承擔(dān)的責(zé)任
（一）乙方在甲方學(xué)習(xí)或工作期間完成的科研和工作成果，包括科研課題、圖紙、工藝文件、設(shè)計資料等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。其乙方參與的發(fā)明創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲乙雙方共有。乙方在離開甲方前，需將在甲方從事科技工作的全部技術(shù)資料、實驗材料、實驗設(shè)備、產(chǎn)品、計算機軟件等交回甲方，并承擔(dān)保密義務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的知識產(chǎn)權(quán)保護規(guī)定，不得擅自將甲方的知識產(chǎn)權(quán)帶出，并不得擅自復(fù)制、發(fā)表、泄漏、使用、許可或轉(zhuǎn)讓。如要復(fù)制、發(fā)表、泄漏、使用、許可或轉(zhuǎn)讓須征得甲方書面同意。對違犯本辦法而使甲方的知識產(chǎn)權(quán)受到損害，甲方將依情節(jié)輕重，分別給予不同的行政或紀律處分；違犯法律的依法追究乙方的法律責(zé)任。乙方對此無異議。
（二）甲方的訂單客戶、外協(xié)件客戶、財務(wù)狀況、規(guī)章、圖表、手冊、運作模式、圖紙、工藝文件、決策和組織架構(gòu)等屬于甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，對上述所列商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，乙方保證不得直接或間接向企業(yè)內(nèi)部無關(guān)人員泄漏；不得復(fù)制、披露上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的文件及文件副本。
（三）乙方在甲方工作期間和離開甲方的三年內(nèi)，保守甲方的以下商業(yè)和技術(shù)秘密：訂單客戶、外協(xié)件客戶、財務(wù)狀況、規(guī)章、圖表、手冊、運作模式、圖紙、工藝文件、決策和組織架構(gòu)等。（上述要求列為乙方忠誠義務(wù)，乙方保守以上秘密，不需要甲方任何額外的補償。）如有泄密，甲方有權(quán)要求乙方賠償十萬元，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。
（四）合同期未滿，又不符合雙方可以解除合同或雙方約定的其他可以終止、解除合同條件，在未經(jīng)對方同意而解除合同的一方，應(yīng)按政府有關(guān)規(guī)定和合同約定，承擔(dān)賠償責(zé)任。具體的賠償金額為合同未履行完年限每有一年（不足一年按一年計算）乙方的一個月薪酬（不包括乙方年薪制剩余的部分）以及雙方所受到的直接經(jīng)濟損失；乙方提出提前解除合同的，除按本條規(guī)定賠償外，應(yīng)按照本合同約定的有關(guān)賠償要求對甲方進行賠償。
第八條其它事項
1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3.《江蘇__有限公司閥門工程師工作說明書》以及績效考核內(nèi)容作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。
甲方（蓋章）乙方（簽字）
代表（簽字）居住詳細地址：
身份證號碼：
簽約時間：__年__月__日
『十』兼職營銷工程師聘用合同
甲方：
乙方： 身份證號：
甲方公司因工作和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)甲乙雙方平等友好協(xié)商，就甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司 工程師，達成如下聘用協(xié)議：
一： 合同期限 本協(xié)議有效期為壹年即20xx年11月30日到20xx年11月 29日
二： 甲方責(zé)任和義務(wù)
1： 將相關(guān)資料歸還乙方。
2： 投標。
3： 甲方應(yīng)妥善保管乙方資料和證書，確保職稱證書完好無損。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書丟失或吊銷，甲方應(yīng)賠償損失。
三： 乙方的責(zé)任和義務(wù)
1： 乙方承諾向甲方提供的資料真實合法，若乙方提供的資料是虛假偽造，乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任并負責(zé)賠償甲方相應(yīng)損失。
2： 乙方的職稱證書在協(xié)議有效期內(nèi)交由甲方保管。
四： 酬金
1： 酬金按年支付，支付標準為年。
2： 付款時間：酬金一次性付清。即雙方簽訂協(xié)議時，乙方提供工程師證書（原件）：身份證復(fù)印件：畢業(yè)證復(fù)印件：一寸彩色照片（或電子版）。甲方收到上述資料后一次性將第一年聘用
用工資xxxx元匯到乙方指定賬戶。乙方須保證證書未在其它公司掛靠，如因乙方證書已掛靠而導(dǎo)致甲方不能使用的，乙方須退還甲方支付的聘用工資。
五： 違約責(zé)任
1： 協(xié)議有效期內(nèi)，乙方提出終止協(xié)議，則乙方必須雙倍返還酬金，甲方提出終止協(xié)議則已付酬金不予返還。
2： 乙方須保證證書真實：有效，如因乙方提供虛假證書，導(dǎo)致甲方投標或申辦資質(zhì)失敗，乙方退還甲方已付酬金。
六： 其他
1： 本協(xié)議期滿前一個月，如雙方達成一致意見，可續(xù)簽本協(xié)議。
若不續(xù)簽的，甲方應(yīng)及時歸還乙方所有證件，甲方不得扣留拖延歸還任何證件。
2： 協(xié)議終止或協(xié)議期滿后，甲乙雙方應(yīng)彼此友好合作，配合完成解除協(xié)議等相關(guān)的后續(xù)工作。
3： 本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：鄭州藍德環(huán)保科技有限公司 乙方：顧文祥
法定代表人：身份證號：20xx20xx20xxX
『十一』兼職營銷工程師聘用合同
總工程師聘用合同協(xié)議
在當(dāng)今社會，人們對合同愈發(fā)重視，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同也是非常有必要的行為。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的總工程師聘用合同協(xié)議，歡迎閱讀與收藏。
甲方：______________________
乙方：________________________
根據(jù)甲方公司發(fā)展需要，甲方有意向聘用乙方。雙方本著平等自愿，協(xié)商一致的原則，達成如下聘用協(xié)議： 一、經(jīng)甲方同意，甲方聘用乙方為副總工程師，協(xié)助總工程師負責(zé)公司所需技術(shù)與工程建設(shè)和生產(chǎn)管理。
二、擬聘用期限：從 年月日起至 年月日止。
三、乙方報酬：基本工資每月_________元，按照公司薪酬制度進行。乙方同時享有保險,休假,旅游,等公司所提供的一切其他福利待遇。甲方必須為乙方提供良好的.工作條件(獨立房間,食宿,上網(wǎng)，通訊，交通)并承擔(dān)相應(yīng)費用。
四、乙方權(quán)力：副總工程師對公司負責(zé)，享有下列權(quán)力：
1．參與公司的技術(shù)管理工作，并向直接領(lǐng)導(dǎo)報告工作；
2．參與組織實施公司決議、公司年度計劃和戰(zhàn)略發(fā)展計劃；
3．?dāng)M訂公司項目管理機構(gòu)和技術(shù)方案；
4．?dāng)M定公司成果研究、技術(shù)課題攻關(guān)；
5．執(zhí)行公司授予的其他職權(quán)。
五、乙方職責(zé)
1．在項目經(jīng)理或總工程師的直接領(lǐng)導(dǎo)下做好技術(shù)管理、質(zhì)量管理工作，對項目經(jīng)理負責(zé)。
2．負責(zé)項目部DCS系統(tǒng)成果研究、技術(shù)課題攻關(guān)，負責(zé)項目部施工規(guī)范、技術(shù)規(guī)范、組織施工設(shè)計、制訂施工方案，并督促其貫徹落實。
3．配合項目的設(shè)計和做好施工單位建設(shè)技術(shù)溝通工作，將項目建設(shè)為具有先進水平的陶粒砂自動化工業(yè)生產(chǎn)線。
4．參與設(shè)計圖紙會審及項目施工工作，保證項目建設(shè)全面達到陶粒砂生產(chǎn)要求。
5．配合設(shè)計生產(chǎn)單位做好設(shè)備安裝與調(diào)試工作。
6．參與組織陶粒砂生產(chǎn)線的階段試車和全流程試車，協(xié)調(diào)處理試生產(chǎn)階段出現(xiàn)的所有技術(shù)問題。
7．組織編制生產(chǎn)工藝和設(shè)備的操作規(guī)程。
8．組織生產(chǎn)人員崗前培訓(xùn)工作。
9．配合銷售任務(wù)與生產(chǎn)經(jīng)理工作，抓好生產(chǎn)設(shè)備正常運轉(zhuǎn)后的維護與保養(yǎng)，提高運轉(zhuǎn)率。
10．抓好生產(chǎn)穩(wěn)定工作，發(fā)現(xiàn)影響生產(chǎn)的問題，快速有效解決。
11．參與抓好安全生產(chǎn)管理工作。
12．完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
六、乙方禁止行為
1．不得利用職位謀取私利。
2．未經(jīng)甲方同意，不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易。
3．不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動。
4．不得將公司技術(shù)資料往外泄密與其他個人或公司。
5．不得從事違反法律及公司規(guī)章制度的其他行為。
七、違約責(zé)任
未經(jīng)雙方協(xié)商,任何一方均不得單方終止本協(xié)議。如一方單方終止協(xié)議，應(yīng)按照國家法律或勞動合同規(guī)定向?qū)Ψ絻敻稉p失。
八、本協(xié)議聘任期限為 年，從______年______月_____日起至______年_____月_____日止；協(xié)議期滿，甲方如解聘乙方需提前一個月通知乙方；甲方未提出解聘乙方的，本協(xié)議按照原條件延長一年。
九、甲乙雙方如有不可預(yù)見事宜需中途解除協(xié)議的,雙方經(jīng)協(xié)商,均不承擔(dān)違約責(zé)任。
十、本協(xié)議未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本協(xié)議的組成部分。
十一、本協(xié)議自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。
十二、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份。
甲方（簽章）：________________ 乙方（簽章）：________________
_________年____月____日 _________年____月____日
『十二』兼職營銷工程師聘用合同
建設(shè)工程材料設(shè)備采購合同的特點：
1.建設(shè)工程材料設(shè)備采購合同的買受人即采購人，可以是發(fā)包人，也可能是承包人。
2.采購合同的出賣人即供貨人，可以是生產(chǎn)廠家，也可以是從事物資流轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)的'供應(yīng)商。
3.合同的標的品種繁多，供貨條件差異較大。
4.建設(shè)工程材料設(shè)備采購合同的履行與施工進度密切相關(guān)。出賣人必須嚴格按照合同約定的時間交付訂購的貨物。
『十三』兼職營銷工程師聘用合同
因甲方公司發(fā)展需要，需聘用專業(yè)監(jiān)理工程師，經(jīng)過真誠友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下為其辦理注冊手續(xù)，具體條款如下：
甲方聘用乙方的期限為 ?貳 ?年。即注冊成功（即建設(shè)部門網(wǎng)上正式公告之日）起往后推 貳 年。
1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的注冊證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。免費為乙方辦理初始注冊、續(xù)期注冊、變更注冊、年檢等相關(guān)手續(xù)，并在《執(zhí)業(yè)手冊》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。
2、合同期間，甲方承諾乙方證書僅用于企業(yè)資質(zhì)升級或年檢使用，不用于承接工程項目，且不擔(dān)任項目負責(zé)人，若甲方違約使用造成的一切后果均由甲方承擔(dān)，乙方不予以承擔(dān)。
3、合同期間，甲方負責(zé)乙方每年的繼續(xù)教育、注冊業(yè)務(wù)培訓(xùn)（含繼續(xù)教育期間的差旅住宿費用）等相關(guān)費用，乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報銷。在政府政策允許的情況下，若乙方因工作原因,無法參加再教育學(xué)習(xí)，甲方有義務(wù)請人代之學(xué)習(xí)。
4、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊證書及其他有關(guān)材料。注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)印章及其它證書原件應(yīng)在注冊成功后（10工作日內(nèi)）及時交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方注冊章時，必須將圖紙等交由乙方審查，乙方同意后蓋章。不得以乙方的名義進行非法活動，否則由因此造成的后果，由甲方負相應(yīng)的法律責(zé)任。
5、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，按時支付乙方的聘用工資。
6、簽定協(xié)議時，甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機構(gòu)代碼證的復(fù)印件。
7、甲方應(yīng)及時辦理并申報注冊（變更）手續(xù)，在政府規(guī)定的行政許可辦事工作日內(nèi)完成注冊。
8、甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政管理部門的檢查時，必須在政府規(guī)定的行政許可辦事工作日后7個工作日內(nèi)，將乙方提供證件歸還乙方，否則乙方有權(quán)追究甲方責(zé)任。
1、雙方簽定協(xié)議后，乙方應(yīng)于年 月 日向甲方提供有關(guān)監(jiān)理工程師注冊所需要的相關(guān)材料【監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格合格證書、學(xué)歷證書、身份證、職稱證書、一寸、二寸彩色相片等】。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的`檢查時，乙方需配合甲方并及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。乙方有義務(wù)及時（5個工作日）向甲方提供相關(guān)證件。
3、甲方在申請注冊期間，乙方積極配合甲方進行初始注冊，以便順利注冊成功。
4、乙方提供的證件必須合法有效、若乙方原因?qū)е录追阶圆怀晒r，及時退還甲方支付的預(yù)付工資 5000 元人民幣。
5、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。
經(jīng)雙方商定，甲方同意一次性支付乙方 陸萬（60000） ?元整聘用工資（稅后）。甲方確認收到乙方證書和簽訂協(xié)議后支付乙方 伍仟（5000） ?元的聘用工資預(yù)付款。注冊成功公告后5個工作日內(nèi)，支付給乙方聘用工資余款 伍萬伍仟（55000） 元人民幣。乙方帳號________________________________,乙方用戶名_______________,乙方開戶行____________________。
完成注冊后，乙方同意將《注冊監(jiān)理工程師注冊證書》交由甲方管理，甲方應(yīng)妥善加以保管。執(zhí)業(yè)印章由乙方自己保管。
1．兼職顧問聘用合同依法簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變
更或解除合同。一方要求變更或解除時，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。如雙方未達成一致意見，原合同效力不變，協(xié)商期不得超過30天。
2．有下列情況之一的，兼職顧問聘用合同自行終止：
（1）聘用兼職顧問合同期滿；
（2）乙方原因申請注冊不成功。且退還兼職顧問預(yù)付工資后。
（3）甲方原因申請注冊不成功，且支付兼職顧問工資后。
依據(jù)上述條款自行解除聘用合同，甲方應(yīng)在20日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系退還乙方相關(guān)證件及調(diào)出所需的一切手續(xù)。
3．有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同：
（1）乙方在甲方申請注冊期內(nèi)不積極配合甲方注冊的；
（2）乙方在甲方申請企業(yè)資質(zhì)就位、升級、年檢期內(nèi)不積極配合甲方的；
（3）乙方提供的申請注冊、資質(zhì)就位、升級、年檢所須學(xué)歷、職稱、資格證書、身份證明不符合要求經(jīng)雙方采取補救措施仍然不合格的；
（4）乙方以甲方名義私自承接施工項目，給甲方造成嚴重損失的；
（5）乙方不履行聘用合同約定的義務(wù)及崗位職責(zé)的。
甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘用合同，應(yīng)在30日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系及調(diào)出所需的一切手續(xù)。
4．有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘用合同：
（2）乙方為甲方工作因工負傷，治療終結(jié)后被確認喪失或部分喪失勞動能力（對部分喪失勞動能力的，如當(dāng)事人協(xié)商一致，可以終止聘用合同）。
5．有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以通知甲方：
（1）甲方不履行聘用合同約定承擔(dān)義務(wù)，或違反國家有關(guān)政策規(guī)定，侵害乙方合法權(quán)益；
（2）甲方不按期支付乙方兼職顧問工資；不按期歸還乙方相關(guān)證件及執(zhí)業(yè)印章的；
（3）乙方被招聘或選調(diào)到國家機關(guān)工作。
乙方依據(jù)上述條款要求解除聘用合同，甲方應(yīng)在接到書面要求之日起15日內(nèi)給予答復(fù)，并對乙方辦理解除聘用合同與變更調(diào)出手續(xù)。
1、甲方負責(zé)乙方在注冊期內(nèi)的再教育學(xué)習(xí)的一切費用及手續(xù)，如甲方無法在注冊期滿前完成乙方的再教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊的證明材料，造成乙方無法轉(zhuǎn)注冊，甲方應(yīng)向乙方賠償人民幣 ?壹 萬元整。
2、由于甲方原因造成乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷；甲方賠償乙方相關(guān)損失，其相關(guān)損失計算方法如下：
資格證、注冊證丟失，甲方應(yīng)負責(zé)為乙方補辦；不耽誤乙方正常注冊，否則、甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止。
大學(xué)文憑（原件）因甲方過失而丟失損毀，甲方應(yīng)賠付乙方 ?壹萬 元整；資格證吊銷，甲方賠付乙方 ?壹萬 元整。
3、因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回撠?zé)。
4、乙方必須在甲方公司注冊滿 ?年,才可以轉(zhuǎn)注，乙方要求提前解聘，則甲方不負責(zé)再教育學(xué)習(xí)費用，乙方退還甲方當(dāng)年聘用工資，且賠付甲方違約金 壹萬 元整。
5、甲方必須在注冊滿 ?年,才可以解聘，如提前解聘，甲方賠付乙方違約金 ?壹萬 元整。
6、甲方在注冊（變更）成功公告后不按協(xié)議約定支付報酬及交付監(jiān)理工程師注冊印章，經(jīng)乙方提醒仍不履約的視為提前解聘。
7、乙方若提供虛假的注冊證件及相關(guān)文件，不積極配合甲方變更注冊時視為提前解聘。
8、甲方、乙方簽訂協(xié)議之日至注冊成功公告非乙方原因超過約定期限時即開始計算聘用工資。
聘用期滿，雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議，具體條件由雙方另行商議，格式可采用本協(xié)議。
十、 本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)壹份，具同等效力。
十一、 本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，聘用期滿解聘，聘用工資付清、相關(guān)證明文件返還乙方后失效。 十二、 本協(xié)議所指金額均為稅后金額，如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況，均由甲方承擔(dān)。
十三、未盡事宜，雙方再協(xié)商解決。
十四、爭議解決辦法：原則上雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時由人民法院裁決。
1．乙方同時具有建設(shè)部頒發(fā)的其他證書的，乙方可以要求甲方免費為乙方證書辦理初始注冊、續(xù)期注冊、變更注冊、年檢等相關(guān)手續(xù)，承擔(dān)繼續(xù)教育等相關(guān)費用，并在《執(zhí)業(yè)手冊》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況，在國家規(guī)定的續(xù)期注冊期間，應(yīng)由甲方為乙方辦理續(xù)期注冊的，甲方不得終止或者解除聘用合同。
『十四』兼職營銷工程師聘用合同
公司(以下簡稱甲方)，現(xiàn)聘用 (以下簡稱乙方)為甲方勞動合同制職工，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。
第一條 合同期限
合同期限為 年，從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個月，從 年 月 日至 年 月 日止。
第二條 工作崗位
甲方安排乙方從事工作。
員工正式聘用合同書
訂立合同書人：甲方：
乙方：姓名
甲方聘用乙方為正式員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理。
第二條 乙方的職務(wù)或工種為：
第三條 乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責(zé)
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內(nèi)地省份機構(gòu)及境外機構(gòu);
(四)應(yīng)出差服務(wù)的場所。
第四條 乙方的工作職責(zé)、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時，每周5個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理。
第六條 甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應(yīng)予配合，有關(guān)加班事宜，依員工手冊辦理。
第七條 甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度，并為乙方投保。
第八條 甲方按國家規(guī)定實行勞動保健制度，乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。
第九條 乙方的工作報酬：
(一)甲方應(yīng)按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇定為 等，并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎勵。
(二)甲方可參考下列事項調(diào)整乙方職等
1.乙方每月工作考核記錄;
2.乙方工作職務(wù)(或工種)變換情況;
3.甲方盈利狀況;
4.勞務(wù)市場供需狀況及社會經(jīng)濟發(fā)展一般水平。
第十條 乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。
第十一條 甲方因業(yè)務(wù)萎縮時有權(quán)終止本合同，并提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發(fā)乙方一個月的工資，且乙方不必補償培訓(xùn)費。
第十二條 乙方主動提出解除本合同時，須提前一個月通知甲方，調(diào)離時，乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)一個月工資。
第十三條 乙方聲明：乙方在簽署本合同時，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文，愿意遵守各項規(guī)定。
第十四條 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于 年 月
日起生效。
第十五條 本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有效。
第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以勞動局為第一審理機關(guān)。
訂立合同書人
甲方：
簽約代表人： (簽字) 職稱：
乙方(姓名)： (簽字)
身份證號碼：
戶口所在地地址：
聯(lián)絡(luò)方式：
甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準，乙方須服從甲方的管理和安排。
乙方應(yīng)按時，按質(zhì)，按量完成甲方指派的任務(wù)。
第三條 工作條件的勞動保護
甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品。
第四條 教育培訓(xùn)
在乙方被聘用期間，甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。
第五條 工作時間
甲方實行每周工作五天，四十小時，每天8小時工作制。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日，婚假，喪假、計劃生育假等有薪假日。
甲方確因生產(chǎn)(工作)需要乙方加班時，按照上海市和甲方的有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟補償或相應(yīng)時間的補休。
第六條 勞動報酬
按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為 元。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。
甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。
甲方發(fā)薪日期為每月 日，實行先工作后付薪。
第七條 勞動保險和福利待遇
乙方因生、老、病、傷，殘、死，甲方按國家和上海市有關(guān)規(guī)定處理。
甲方按照國家和上海市的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)， 公積金等社會保障。
甲方在生產(chǎn)經(jīng)營狀況良好的情況下，為乙方購買的商業(yè)保險，在保險期內(nèi)，甲方有權(quán)變更或撤消險種。
乙方因病或非因工負傷需治療的，按照《勞動合同規(guī)定》之規(guī)定，給予相應(yīng)的醫(yī)療期。乙方在醫(yī)療間的工資待遇、醫(yī)療費用等按照國家和本地區(qū)及甲方的有關(guān)規(guī)定處理。
第八條 勞動紀律
乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項規(guī)章制度。
乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。
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- 爆破工程師聘用合同?|?專兼職律師聘用合同?|?工程師總結(jié)?|?質(zhì)量工程師?|?兼職營銷工程師聘用合同?|?兼職營銷工程師聘用合同
乙方違反勞動紀律和甲主的規(guī)章制度，甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教 育、處罰，直至解除勞動合同。
第九條 勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
(1) 在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;
(2) 嚴重違反勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的;
(3) 嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4) 被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。
在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方本人：
(1) 乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;
(2) 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3) 勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;
(4) 甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
有下列情形之一的，乙方可以通知甲解除勞動合同：
(1) 在試用期內(nèi)的;
(2) 甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(3) 甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
(4) 乙方因其它情況需要辭職，需在一個月前以書面形式通知甲方。
乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同：
(1) 患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(2) 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(3) 法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。
解除勞動合同的經(jīng)濟補償，按《勞動合同規(guī)定》執(zhí)行。
對于乙方在本合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn)，乙方因個人情況辭職或離職， 在培訓(xùn)期內(nèi)的按培訓(xùn)費的100%賠償，并退還任職最后三個月薪金;在培訓(xùn)結(jié)束后的，將酌情減免培訓(xùn)費的賠償金額。
第十條 雙方需約定的其他事項
乙方若因病不能上班時，可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明，享受甲方規(guī)定的一年七個工作日的有薪病假。
當(dāng)有薪病假日累計超過七天后，甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額。
第十一條 違反勞動合同的責(zé)任
甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，依據(jù)國定的有關(guān)法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項，承擔(dān)一定的經(jīng)濟補償。
第十二條 勞動爭議
甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。
若雙方不能協(xié)商解決的，可由爭議的一方向企業(yè)所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日 起十五天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。
第十三條 其他
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。
本合同未盡事宜，按照《勞動法》、甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法規(guī)政策為準。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
年 月 日 來
『十五』兼職營銷工程師聘用合同
甲方：蓓蕾幼兒園
乙方：
因甲方工作需要，需聘請乙方做兼職會計，在自愿平等的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同。
一、聘用期：從年月日至年月日止。合同期滿雙方可以辦理續(xù)簽事宜。
二、報酬：甲方每月付給乙方報酬元，在每月財務(wù)報表完成后支付。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1．為乙方安排財務(wù)會計工作，分配與財務(wù)有關(guān)的任務(wù)；
2．監(jiān)督檢查乙方工作情況；
3、為乙方履行職務(wù)提供工作條件；
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1．依法履行會計職務(wù)、獲取勞動報酬，對甲方的管理工作提出建議；
2．遵守甲方的各項規(guī)章制度，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；
3．在履行會計職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道，嚴禁泄漏甲方的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)；
4．自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。
五、其它
1．雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同（但須提前三個月告知對方）；
2．因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。
3．因國家政策或上級政策發(fā)生變化時。
4．合同解除后一個月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。
六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
年月日
『十六』兼職營銷工程師聘用合同
甲方：
乙方：身份證號：
甲方公司因工作和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)甲乙雙方平等友好協(xié)商，就甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司工程師，達成如下聘用協(xié)議：
一、合同期限
本協(xié)議有效期為壹年即______年____月_____日到____年____月____日
二、甲方責(zé)任和義務(wù)
1、工程師證書在協(xié)議有效期內(nèi)由甲方保管，協(xié)議期滿后甲方及時將相關(guān)資料歸還乙方。
2、甲方可以將乙方的工程師資質(zhì)用于甲方的資質(zhì)申報及一般的招投標。
3、甲方應(yīng)妥善保管乙方資料和證書，確保職稱證書完好無損。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書丟失或吊銷，甲方應(yīng)賠償損失。
三、乙方的責(zé)任和義務(wù)
1、乙方承諾向甲方提供的資料真實合法，若乙方提供的資料是虛假偽造，乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任并負責(zé)賠償甲方相應(yīng)損失。
2、乙方的職稱證書在協(xié)議有效期內(nèi)交由甲方保管。
四、酬金
1、酬金按年支付，支付標準為______/年。
2、付款時間：酬金一次性付清。即雙方簽訂協(xié)議時，乙方提供工程師證書（原件）、身份證復(fù)印件、畢業(yè)證復(fù)印件、一寸彩色照片（或電子版）。甲方收到上述資料后一次性將第一年聘用工資_____元匯到乙方指定賬戶。乙方須保證證書未在其它公司掛靠，如因乙方證書已掛靠而導(dǎo)致甲方不能使用的，乙方須退還甲方支付的聘用工資。
五、違約責(zé)任
1、協(xié)議有效期內(nèi)，乙方提出終止協(xié)議，則乙方必須雙倍返還酬金，甲方提出終止協(xié)議則已付酬金不予返還。
2、乙方須保證證書真實、有效，如因乙方提供虛假證書，導(dǎo)致甲方投標或申辦資質(zhì)失敗，乙方退還甲方已付酬金。
六、其他
1、本協(xié)議期滿前一個月，如雙方達成一致意見，可續(xù)簽本協(xié)議。若不續(xù)簽的，甲方應(yīng)及時歸還乙方所有證件，甲方不得扣留拖延歸還任何證件。
2、協(xié)議終止或協(xié)議期滿后，甲乙雙方應(yīng)彼此友好合作，配合完成解除協(xié)議等相關(guān)的后續(xù)工作。
3、本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
法定代表人：身份證號：
『十七』兼職營銷工程師聘用合同
甲方（聘用單位）：
乙方（受聘人）：
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向，與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方兼職營銷工程師崗位及職責(zé)。
2、乙方負責(zé)甲方在武漢市市區(qū)內(nèi)的市場營銷、產(chǎn)品售前服務(wù)、項目實施等工作，并全力協(xié)助項目（單）的回款。
3、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
第三條 工作條件、勞動保護
1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，實行靈活的工作方式，不限制乙方每天工作時間，乙方只須及時上報進行兼職工作的情況，保證在一個月內(nèi)至少有十個工作日進行兼職工作。
2、甲方為乙方提供開展工作所需要的產(chǎn)品光盤、推廣資料。
3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方進行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
第四條 工作報酬、獎勵
1、甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、回款情況，分月計提、結(jié)算乙方工作報酬。工作報酬計算辦法：當(dāng)月已回款的實際銷售額×50％
2、甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、回款情況，分月進行獎勵。獎勵計算辦法：當(dāng)月已回款的實際銷售額×獎勵系數(shù)
獎勵系數(shù)：
在一個月內(nèi)完成一個項目（單）或銷售額達1800元以上，且收回全部款項，獎勵系數(shù)為5％；
在一個月內(nèi)完成兩個項目（單）或銷售額達3600元以上，且收回1800元以上款項，獎勵系數(shù)為7％；
在一個月內(nèi)完成兩個項目（單）或銷售額達3600元以上，且收回全部款項，獎勵系數(shù)為10％。
3、乙方業(yè)績特別突出或年度累計銷售額達5萬元的另行專項獎勵。
4、甲方應(yīng)在按月結(jié)算后及時支付給乙方勞動報酬及獎勵，最遲不得超過當(dāng)月最后一個工作日。
第五條 工作紀律、懲處
1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理。
3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）在工作期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；
（3）故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴重損失的；
（4）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
（5）被依法追究刑事責(zé)任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（2）乙聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；
（3）乙方不履行聘用合同的。
6、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
（1）在工作期內(nèi)的；
（2）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
7、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條 其它事項
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。
甲方（蓋章） 乙方（簽字）
代表（簽字） 代表（簽字）
簽約時間： 年 月 日 簽約時間： 年 月 日
工程師聘用合同范本2
甲方：
乙方：
身份證號碼：
因甲方公司發(fā)展需要，需聘用 專業(yè)級工程師，經(jīng)過真誠友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，并作為甲方公司的兼職高級工程技術(shù)人員，具體條款如下：
一、 聘用期限
甲方聘用乙方的期限為壹年。即從簽訂協(xié)議書之日起往后推壹年。
二、 甲方權(quán)利與義務(wù)
1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的職稱證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。
2、在證書使用期間，甲方應(yīng)妥善保管乙方的（高級工程師證書、畢業(yè)證書、身份證等）有關(guān)材料。甲方使用完應(yīng)在三日內(nèi)交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方證書時，甲方需提前七日通知乙方。
3、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，支付乙方的聘用工資。
4、簽定協(xié)議時，甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機構(gòu)代碼證的復(fù)印件。
三、 乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽定協(xié)議后，乙方應(yīng)于20 年 月 日向甲方提供有關(guān)高級工程師證書及身份證等資質(zhì)申報所需要的相關(guān)材料。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方并及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。甲方需提前七天通知乙方，乙方有義務(wù)及時（7個工作日）向甲方提供相關(guān)證件。如因乙方原因影響甲方的工作，須退還相應(yīng)工資。（甲方需提供建設(shè)主管部門的證明材料）
3、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。
四、 聘用工資及支付方式
經(jīng)雙方商定，甲方同意每年支付乙方元整聘用工資（稅后）。甲方確認收到乙方證書和簽訂協(xié)議后付乙方元整聘用工資。
五、 解聘
1、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議，應(yīng)本著相互支持與理解的原則，提前一個月通知對方，以便另一方做好工作安排。
2、合同到期后，如果雙方同意解除協(xié)議，甲方應(yīng)提前出具解聘證明、并返還乙方留存在甲方處的所有證明文件，不得無故刁難。
六、 違約責(zé)任
1、由于甲方原因造成乙方的資格證丟失應(yīng)負責(zé)為乙方補辦；甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止，大學(xué)文憑（原件）因甲方過失而丟失損毀，甲方應(yīng)賠付乙方10萬元整；
2、因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回撠?zé)。
七、 本協(xié)議所指金額均為稅后金額，如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況，均由甲方承擔(dān)，本協(xié)議為勞動合同的附件之一。
備注:乙方此次送證書到甲方單位,中間產(chǎn)生的差旅費甲方按票面額度給與報銷.
八、爭議解決辦法：原則上雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時由人民法院裁決。
甲方：（簽字蓋章） 乙方（簽字）：
代表： 代表：
電話： 電話：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
『十八』兼職營銷工程師聘用合同
甲方：
乙方：
身份證號碼：
因甲方公司發(fā)展需要，需聘用專業(yè)技術(shù)工程師，以做專業(yè)技術(shù)支持，經(jīng)過真誠友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，具體條款如下：
一、聘用期限
甲方聘用乙方的期限為年，專業(yè)技術(shù)工程師證以協(xié)議簽訂之日起計算。
二、甲方權(quán)利與義務(wù)
1、合同期間，乙方的職稱證書供甲方用于申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。
2、合同期間，未提前另行簽訂協(xié)議而將乙方注冊證件用于工程項目的，乙方不承擔(dān)責(zé)任。
3、合同期間，若甲方需乙方配合進行培訓(xùn)再教育，時間超過3天的甲方需支付乙方500元/天的誤工費）及旅差費用，乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報銷。
4、甲方在證書使用期間應(yīng)妥善保管乙方的學(xué)歷證書及職稱證書。
5、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，按時支付乙方的聘用工資。
6、甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政管理部門的檢查時，必須在政府規(guī)定的行政許可辦事工作日截止之日起7個工作日內(nèi)，將乙方提供證件歸還乙方，否則乙方有權(quán)追究甲方責(zé)任。
三、乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽定協(xié)議后，乙方應(yīng)于年 月 日向甲方提供相關(guān)材料【專業(yè)技術(shù)工程師職稱證書原件、學(xué)歷證書原件、職稱公示文件或評審表復(fù)印件，身份證掃描件、一寸電子版彩色相片等】。
2、乙方提供的證件必須真實、合法有效、若乙方原因?qū)е录追劫Y質(zhì)辦理和年檢不成功時，及時退還甲方支付的所以費用。
3、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。
四、聘用工資及支付方式
經(jīng)雙方商定，甲方同意每年支付乙方整聘用工資（稅后）。甲方確認乙方證書和簽訂協(xié)議后支付乙方人民幣的聘用款。甲方電匯到乙方指定的銀行卡中，第二年付款日期與前一年日期一樣。
五、解聘
1、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議，應(yīng)本著相互支持與理解的原則，提前一個月通知對方，以便另一方做好工作安排。
2、如果雙方同意解除協(xié)議，甲方應(yīng)提前30天給出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)證明，方便乙方辦理企業(yè)變更的手續(xù)，協(xié)議到期即返還乙方留存在甲方處的所有證明文件及證書原件，不得無故刁難。
3、在下列情況下，乙方有權(quán)提前解除協(xié)議：（1）甲方不能按期支付工資；（2）甲方有其它違約行為。
六、違約責(zé)任
1、甲方負責(zé)乙方在注冊期內(nèi)的再教育學(xué)習(xí)的一切費用及手續(xù)，如甲方無法在注冊期滿前完成乙方的再教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊的證明材料，造成乙方無法轉(zhuǎn)注冊，甲方應(yīng)向乙方賠償人民幣壹萬元整。
甲方：
乙方：
『十九』兼職營銷工程師聘用合同
按照自愿平等、協(xié)商一致的原則，雙方簽訂本協(xié)議書。
一、專業(yè)要求：
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，提供醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)合格、具有衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書的人員為甲方的師生服務(wù)，盡職盡責(zé)地做好本職工作。
1、甲方按乙方要求及時配足甲方在乙方院內(nèi)的藥箱藥品。
2、甲方應(yīng)及時將生病的學(xué)生送交乙方醫(yī)治，并協(xié)助學(xué)生詳細介紹病情。
3、甲方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，在校內(nèi)宣傳疾病防控有關(guān)知識。
（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)：
1、乙方衛(wèi)生院要有行醫(yī)資質(zhì)，并配備齊衛(wèi)生室應(yīng)有的設(shè)備。
2、乙方為學(xué)校服務(wù)不得營利，嚴格按要求配藥，并做好用藥登記。
3、乙方的'藥品請購單要及時送交甲方以確保正常診療。
4、乙方要承擔(dān)起甲方學(xué)校預(yù)防保健、健康教育及常見病和傳染病預(yù)防與控制的宣傳指導(dǎo)、經(jīng)常為學(xué)校衛(wèi)生日常檢查，并為師生提供必要的健康指導(dǎo)服務(wù)。
5、乙方在甲方學(xué)生需要診治的時間內(nèi)要及時提供醫(yī)療服務(wù)。
三、有關(guān)服務(wù)費：
正常服務(wù)期間，每學(xué)期甲方交乙方服務(wù)費貳仟元正整，交款時間為每學(xué)期期未考試之后的一周內(nèi)。
四、其他規(guī)定：
1、本協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有關(guān)規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，凡屬國家未規(guī)定的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，補充完善協(xié)議。
2、本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由管理甲方的上級教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行。
3、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議，上級教育行政部門、衛(wèi)生主管部門及學(xué)校各項規(guī)章制度，將與本協(xié)議一并生效。
乙方：
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
二、甲方聘請乙方自_______年_______月________日至_________年______月_______日為廣州市港莎酒店有限公司桑拿部總經(jīng)理。
三、甲方為乙方支付__________元/月工資，提供食住。
四、從服務(wù)費中提取20元/個作為管理層獎金由乙方分配放發(fā)。
五、每個月每一個技師管理費，提100元作為乙方電話費。
六、所有員工的罰款、請假、技師點鐘的扣款提40%作為所有員工獎金，由乙方分配放發(fā)。
七、技師每日工資由乙方負責(zé)領(lǐng)取放發(fā)。
八、乙方負責(zé)港莎酒店有限公司桑拿部的日常管理。
九、乙方負責(zé)港莎酒店有限公司桑拿部的員工招聘工作。
十、聘請期間甲方有違反本協(xié)議的無條件賠償乙方半年以上基本工資。
十一、如達到一定的營業(yè)額、雙方另行協(xié)議。
十二、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份為據(jù)。
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