由于測(cè)量學(xué)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科，而測(cè)量實(shí)驗(yàn)對(duì)培養(yǎng)學(xué)生思維和動(dòng)手能力、掌握具體工作程序和內(nèi)容起著相當(dāng)重要的作用。實(shí)習(xí)目的與要求是熟練掌握常用測(cè)量?jī)x器（水準(zhǔn)儀、經(jīng)緯儀）的使用，認(rèn)識(shí)并了解現(xiàn)代測(cè)量?jī)x器的用途與功能。在該實(shí)驗(yàn)中要注意使每個(gè)學(xué)生都能參加各項(xiàng)工作的練習(xí)，注意培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立工作的能力，加強(qiáng)勞動(dòng)觀點(diǎn)、集體主義和愛護(hù)儀器的教育，使學(xué)生得到比較全面的鍛煉和提高.

測(cè)量實(shí)習(xí)是測(cè)量學(xué)理論教學(xué)和實(shí)驗(yàn)教學(xué)之后的一門獨(dú)立的實(shí)踐性教學(xué)課程，目的在于：

整體化；

測(cè)量計(jì)算能力.掌握測(cè)量基本技術(shù)工作的原則和步驟；

3.在各個(gè)實(shí)踐性環(huán)節(jié)培養(yǎng)應(yīng)用測(cè)量基本理論綜合分析問題和解決問題的能力，訓(xùn)練嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?科學(xué)態(tài)度和工作作風(fēng)。

二、實(shí)驗(yàn)內(nèi)容

步驟簡(jiǎn)要：作為前視點(diǎn)，在轉(zhuǎn)點(diǎn)。將水準(zhǔn)儀安置在前后視距大致相等的位置（常用步測(cè)），讀數(shù)a1，記錄；再轉(zhuǎn)動(dòng)望遠(yuǎn)鏡瞄前尺讀數(shù)b1，并記錄

記錄、計(jì)算。按以上程序依選定的水準(zhǔn)路線方向繼續(xù)施測(cè)，直至回到起始水準(zhǔn)點(diǎn)bm1為止，完成最后一個(gè)測(cè)站的觀測(cè)記錄。

3）成果檢核。計(jì)算閉合水準(zhǔn)路線的高差閉合差；若高差閉合差超限,應(yīng)先進(jìn)行計(jì)算校核,若非計(jì)算問題,則應(yīng)進(jìn)行返工重測(cè)。

實(shí)習(xí)過程中控制點(diǎn)的選取很重要，控制點(diǎn)應(yīng)選在土質(zhì)堅(jiān)實(shí)、便于保存和安置水準(zhǔn)儀的地方，相鄰導(dǎo)線點(diǎn)間應(yīng)通視良好，便于測(cè)角量距，邊長(zhǎng)約60米至100米左右。我覺得我們組測(cè)量時(shí)就有一個(gè)點(diǎn)的通視不是很好，有樹葉遮擋，但是那也沒辦法，因?yàn)槟莻€(gè)地方的環(huán)境所致，幸好我們可以解決.還有水準(zhǔn)儀和經(jīng)緯儀的調(diào)平和對(duì)中都需要做好，這直接影響你的測(cè)量結(jié)果。測(cè)量學(xué)教學(xué)實(shí)習(xí)是測(cè)量學(xué)的重要組成部分,其目的是鞏固擴(kuò)大和加深我們課堂所學(xué)的理論知識(shí),獲得測(cè)量實(shí)際工作的初步經(jīng)驗(yàn)和基本技能,著重培養(yǎng)我們的獨(dú)立工作能力,進(jìn)一步熟練掌握測(cè)量?jī)x器的操作技能,提高計(jì)算和繪圖能力,并對(duì)測(cè)繪小區(qū)域大比例尺地形圖的全過程有一個(gè)全面和系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),為今后解決實(shí)際工作中的有關(guān)測(cè)量問題打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

觀測(cè)時(shí)要認(rèn)真，有時(shí)目標(biāo)稍微偏一點(diǎn)，讀盤上讀數(shù)就會(huì)有變化，誤差就會(huì)增大，或許超出容許值范圍，結(jié)果就要重測(cè)，浪費(fèi)很多時(shí)間，所以觀測(cè)時(shí)也很重要。讀數(shù)時(shí)最好由一個(gè)人來讀數(shù)，這樣可減少誤差

計(jì)算是一個(gè)謹(jǐn)慎、復(fù)雜的過程。為了能夠盡量趕超進(jìn)度，我們組的數(shù)據(jù)大部分則有我和李麗進(jìn)行處理。但是，計(jì)算完之后，我們倆都有有個(gè)任務(wù)就是給組內(nèi)不會(huì)處理數(shù)據(jù)的人講會(huì)，以便每個(gè)人都會(huì)處理。

在處理數(shù)據(jù)時(shí)我們還發(fā)現(xiàn)不少問題。有時(shí)少測(cè)了一段距離，有時(shí)發(fā)現(xiàn)角度不對(duì)，最后我們又扛著儀器重新開工。大家都有一種使命感，不管怎樣都要把它測(cè)準(zhǔn)確，不能馬虎大意，更不能投機(jī)取巧。培養(yǎng)成良好的習(xí)慣，擁有一份高尚的道德，持有一種認(rèn)真、謹(jǐn)慎的態(tài)度，相信這將成為我們以后工作中取之不盡、用之不竭的一筆財(cái)富。在返工之前，我們認(rèn)真分析錯(cuò)誤原因，比如：受風(fēng)的影響都有可能影響我們的測(cè)量結(jié)果，這樣便可以鍛煉了我們分析問題的能力。

首先，我基本掌握了課堂所學(xué)的測(cè)量學(xué)知識(shí)，知道如何正確使用水準(zhǔn)儀、經(jīng)緯儀、角度、高差等,測(cè)量學(xué)是研究地球的形狀和大小以及確定地面（包含空中、地下和海底）點(diǎn)位的科學(xué)。既然是要測(cè)量就離不開實(shí)踐。實(shí)踐是對(duì)測(cè)量學(xué)知識(shí)的最好檢驗(yàn)，只憑在課堂上的聽課，我并沒有掌握很多具體知識(shí)，尤其是對(duì)儀器的使用更是一塌糊涂。當(dāng)?shù)谝惶扉_始測(cè)量的時(shí)候，我的心里還一陣陣的發(fā)愁：該如何把任務(wù)進(jìn)行下去。當(dāng)動(dòng)手的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)其實(shí)并不難，聽別人一說或者翻閱一下課本，然后自己動(dòng)手操作一遍，就基本掌握了方法。要想提高效率和測(cè)量精度，還要經(jīng)常練習(xí)，這樣才能做到舉一反三。

其次，我懂得了做任何事情都要認(rèn)真細(xì)致，不能有絲毫的馬虎，特別是在使用水準(zhǔn)儀，經(jīng)緯儀這樣精密的儀器時(shí)，更要做到精益求精。因?yàn)樯杂胁铄e(cuò)就可能導(dǎo)致數(shù)據(jù)的偏差很大，更會(huì)導(dǎo)致以后其它量的測(cè)量出錯(cuò)，最終導(dǎo)致數(shù)據(jù)計(jì)算的錯(cuò)誤，比如我們剛開始測(cè)量角度時(shí)，一個(gè)基準(zhǔn)點(diǎn)沒有瞄準(zhǔn)，導(dǎo)致一個(gè)角度偏小，然后角度的閉合差也不符合要求，經(jīng)過校驗(yàn)，才發(fā)現(xiàn)問題出在哪兒。

我還學(xué)會(huì)了吃苦耐勞，學(xué)會(huì)了艱苦奮斗的作風(fēng)。一次測(cè)量實(shí)習(xí)要完整的做完，單靠一個(gè)人的力量和思考是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，只有小組的合作和團(tuán)結(jié)才能讓實(shí)驗(yàn)快速而高效的完成。我們每個(gè)組員都學(xué)到知識(shí)而且會(huì)實(shí)際操作，而不是搶時(shí)間，趕進(jìn)度，草草了事收工。我們深知搞工程這一行，需要的就是細(xì)心，做事嚴(yán)謹(jǐn)。

測(cè)量工作報(bào)告(篇5)

時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼間一年的工作又已接近尾聲。在歲末年初之際，總結(jié)一下在這一年中我都做了哪些工作?工作中收獲了那些成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)?其中還存在著哪那些缺點(diǎn)和不足，這樣也能更好地做好今后的工作，繼續(xù)保持自己的長(zhǎng)處.克服自己的弱點(diǎn)，逐步提高自己的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力，配合公司發(fā)展的步伐。

我于20xx年10月中旬從xx市xxx煤礦來到xx礦業(yè)，在xx礦業(yè)從事測(cè)量工作的這一年多的時(shí)間里，本人時(shí)刻把測(cè)量工作的主旨牢記于心，認(rèn)真運(yùn)用測(cè)量理論及有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，分析煤礦和非煤礦山的共性和非共性，通過平時(shí)下井及地面進(jìn)行實(shí)踐測(cè)量操作，使我熟練地掌握了礦山測(cè)量工作中一些更深層次的知識(shí)和技能。在技術(shù)處的隊(duì)伍里我任測(cè)量助工，和小組里的其他成員主要負(fù)責(zé)1420中段以下至主斜井1370中段(包括1406中段、1406繞道、1388中段)五個(gè)中段及部分露天方面的測(cè)量工作。因?yàn)闇y(cè)量工作不是單單靠一個(gè)人的力量和構(gòu)思來完成的，只有靠小組成員的合作和團(tuán)結(jié)才能讓工作快速而高效的完成，所以各項(xiàng)工作必須緊密配合，這就要求測(cè)量人員在工作中一定要認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心謹(jǐn)慎，必須為下一步工作打下良好的基礎(chǔ)。

下面就我個(gè)人20xx年的工作總結(jié)如下：

測(cè)量工作報(bào)告(篇6)

測(cè)量個(gè)人總結(jié)

在人生旅途中，經(jīng)歷種種困難和挫折才能成長(zhǎng)和進(jìn)步。而對(duì)于自我評(píng)估和總結(jié)是不斷成長(zhǎng)的關(guān)鍵所在。在個(gè)人發(fā)展的過程中，每個(gè)人都應(yīng)該時(shí)刻反思自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，從而找到提升自己的方法。測(cè)量個(gè)人總結(jié)是一種非常有效的方法，它可以幫助審視自己的種種特質(zhì)，并對(duì)自己的進(jìn)展和成長(zhǎng)進(jìn)行評(píng)估。在本文中，我將詳細(xì)闡述測(cè)量個(gè)人總結(jié)的意義，步驟以及如何有效地進(jìn)行個(gè)人總結(jié)。

測(cè)量個(gè)人總結(jié)的意義非常重大。通過對(duì)自己的總結(jié)，可以更好地了解自己的優(yōu)勢(shì)和潛力，并找到提升自己的方向。在日常生活中，經(jīng)常會(huì)被瑣事和繁忙的工作所牽絆，很難做到思考自己的長(zhǎng)處和短處。而通過總結(jié)，可以將這些瑣事放在一旁，專注于尋找自己的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。總結(jié)還可以幫助更好地管理時(shí)間，通過分析自己的時(shí)間分配，找到自己的時(shí)間浪費(fèi)點(diǎn)，并設(shè)定合理的時(shí)間管理計(jì)劃。測(cè)量個(gè)人總結(jié)對(duì)于的個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。

我將詳細(xì)介紹如何進(jìn)行個(gè)人總結(jié)。要準(zhǔn)備一個(gè)詳盡的記錄表格。這個(gè)表格應(yīng)該包含的個(gè)人信息、自我評(píng)價(jià)、成就與挑戰(zhàn)、目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃等內(nèi)容。然后，可以通過回顧過去的經(jīng)歷和事件來評(píng)估自己的表現(xiàn)。這個(gè)過程包括回顧在工作、學(xué)習(xí)和生活中所取得的成就，然后反思在面臨挑戰(zhàn)時(shí)的表現(xiàn)和需要改進(jìn)的地方。同時(shí)，也可以向身邊的朋友、家人或同事尋求反饋和建議，從他們的觀察和意見中獲取更全面的信息。

在評(píng)估自己的過程中，應(yīng)該客觀、明確地列舉出自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。這樣可以更好地幫助認(rèn)識(shí)到自己的潛力和學(xué)習(xí)的方向。在列舉優(yōu)點(diǎn)時(shí)，可以考慮自己的技能、知識(shí)、性格特點(diǎn)等方面。而在列舉不足時(shí)，要有勇氣直面自己的缺點(diǎn)和問題，并尋找改進(jìn)的方法和機(jī)會(huì)。接著，可以根據(jù)自己的總結(jié)制定目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃。這些目標(biāo)應(yīng)該具體、可衡量、可達(dá)成。例如，如果發(fā)現(xiàn)自己在團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面有不足，可以設(shè)定一個(gè)目標(biāo)是提高自己的溝通能力，然后列出具體的行動(dòng)計(jì)劃，如參加相關(guān)培訓(xùn)、閱讀相關(guān)書籍或?qū)で笾笇?dǎo)等。

除了以上步驟，還有一些有效的方法可以協(xié)助進(jìn)行個(gè)人總結(jié)。其中之一是保持積極的心態(tài)。在測(cè)量個(gè)人總結(jié)的過程中，可能會(huì)面臨一些挑戰(zhàn)和難題。這時(shí)候，要保持冷靜，正視問題，并積極尋找解決的方法。同時(shí)，也應(yīng)該鼓勵(lì)自己，給予自己一些肯定和鼓勵(lì)，提升自信心。另外，與他人分享的總結(jié)也是一個(gè)很好的方法。通過與他人交流和討論，可以獲得不同角度的見解和建議，幫助更好地理解自己的優(yōu)勢(shì)和不足。

{網(wǎng)站}小編認(rèn)為，測(cè)量個(gè)人總結(jié)是一個(gè)讓更好地認(rèn)識(shí)自己、發(fā)現(xiàn)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)以及實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)的過程。通過對(duì)自己的總結(jié)，可以更好地了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，并找到提升自己的方法。而有效的個(gè)人總結(jié)應(yīng)該包括準(zhǔn)備記錄表格、評(píng)估自己的表現(xiàn)、列舉優(yōu)點(diǎn)和不足、制定目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃等步驟。同時(shí)，保持積極的心態(tài)和與他人分享的總結(jié)也是非常重要的。只有通過不斷總結(jié)和反思，才能成為更好的自己，并為未來的成長(zhǎng)鋪就道路。

測(cè)量工作報(bào)告(篇7)

一、實(shí)習(xí)目的

動(dòng)手能力、實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度、刻苦耐勞的工作作風(fēng)和互相協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神；

。高程測(cè)量、角度測(cè)量的方法。

培養(yǎng)吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)友愛、集體協(xié)作的精神。

二、實(shí)習(xí)要求

掌握測(cè)量?jī)x器的使用，了解其檢驗(yàn)和校正的方法；掌握高程測(cè)量角度測(cè)量的基本方法，提高實(shí)際作業(yè)能力。

三、實(shí)習(xí)任務(wù)

1、個(gè)人上交成果及資料：實(shí)習(xí)報(bào)告

2．實(shí)習(xí)時(shí)間：20xx-xx-08至20xx-xx-12

三、實(shí)習(xí)地點(diǎn)富平城建職中校園內(nèi)

第一章水準(zhǔn)測(cè)量

一、儀器：水準(zhǔn)儀

二、方法：變更儀器高法

三、水準(zhǔn)儀的使用

①安置水準(zhǔn)儀

打開三角架使其高度適中。目估使架頭大致水平。取出儀器置于三角架頭上，將其用連接螺旋固定。將儀器置于兩點(diǎn)之間。

②粗略整平

先用雙手同時(shí)內(nèi)或外轉(zhuǎn)動(dòng)一對(duì)腳螺旋，這時(shí)氣泡未居中而位于腳螺旋之間，再轉(zhuǎn)動(dòng)另一只腳螺旋使其居中。

③瞄準(zhǔn)水準(zhǔn)尺

a.在瞄準(zhǔn)水準(zhǔn)尺之前，先進(jìn)行目鏡對(duì)光，使十字絲成像清晰。

b.松開制動(dòng)螺旋，轉(zhuǎn)動(dòng)望遠(yuǎn)鏡，用望遠(yuǎn)鏡筒上的照門和準(zhǔn)星瞄準(zhǔn)水準(zhǔn)尺，擰緊制動(dòng)螺旋。

c.轉(zhuǎn)動(dòng)物鏡對(duì)光螺旋進(jìn)行對(duì)光，使尺子的影像清晰，并轉(zhuǎn)動(dòng)微動(dòng)螺旋，使豎絲對(duì)準(zhǔn)水準(zhǔn)尺。

d.消除視差為了檢驗(yàn)對(duì)光質(zhì)量，可用眼睛在目鏡后上下微微晃動(dòng)，若發(fā)現(xiàn)十字絲與目標(biāo)影像有相對(duì)移動(dòng)，則須重新進(jìn)行對(duì)光，直到眼睛上下移動(dòng)而水準(zhǔn)尺上讀數(shù)不變?yōu)橹?

④精確整平、讀數(shù)

測(cè)量工作報(bào)告(篇8)

過去的兩個(gè)星期中，在老師的帶領(lǐng)下我們開始了對(duì)“工程測(cè)量”這門課程的實(shí)習(xí)。工程測(cè)量這門課，是需要理論與實(shí)際結(jié)合的。實(shí)習(xí)是大學(xué)生活的第二課堂，是檢驗(yàn)真理的試金石。在課堂上，書本中抽象的敘述說明往往使我們一下難以很好掌握，但當(dāng)我們面對(duì)著實(shí)物實(shí)際的操作后，我們將能非常迅速、牢固的掌握相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)。更重要的，實(shí)習(xí)能使我們?cè)谀芨邮炀殹⒕珳?zhǔn)的操作基礎(chǔ)上，更貼近實(shí)際運(yùn)用的作業(yè)，及獨(dú)立的完成所需的測(cè)量實(shí)際任務(wù)，這樣也是大學(xué)生鍛煉成長(zhǎng)的有效途徑。所以，深知實(shí)習(xí)重要性的我必須認(rèn)真的把握好這難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

從這兩周實(shí)習(xí)的日子中，我從中得到很多更寶貴的東西：

首先，通過實(shí)習(xí)，讓我發(fā)現(xiàn)我在平時(shí)學(xué)習(xí)中存在的很多知識(shí)漏洞。

課本上介紹儀器使用的.知識(shí)都比較抽象，到了真正實(shí)踐中的時(shí)候，我們未能很好把書本知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中，還需要老師再次進(jìn)行指導(dǎo)。在近距離的接觸這些實(shí)物，能我更牢固的掌握相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)；也能令我提高對(duì)儀器的操作的熟練、精準(zhǔn)程度（比如能夠迅速對(duì)中整平）。

其次，通過這次實(shí)習(xí)，有利于培養(yǎng)我做事嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、不畏艱難困苦的作風(fēng)。

不論是對(duì)中整平時(shí)的重復(fù)精確瞄準(zhǔn)還是在放樣計(jì)算時(shí)反復(fù)檢驗(yàn)計(jì)算數(shù)據(jù)（以確保放樣時(shí)的原數(shù)據(jù)正確），每個(gè)步驟都盡量做到腳踏實(shí)地、一絲不茍，使誤差盡可能的減小，及時(shí)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)檢查；不論外界的環(huán)境的惡劣，克服一下就算不了什么；正確面對(duì)困難，學(xué)會(huì)靜下來耐心的思考分析問題，能夠獨(dú)立借助書本找出解決途徑。做事要又負(fù)責(zé)的態(tài)度，若因?yàn)樽约憾斐闪隋e(cuò)誤要主動(dòng)承擔(dān)并積極補(bǔ)救。

第三，通過實(shí)習(xí)對(duì)培養(yǎng)我們團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神有促進(jìn)作用。

它增進(jìn)了同學(xué)們之間的交流和團(tuán)結(jié)，互幫互補(bǔ)，分工合作，共同面對(duì)、解決困難，共同尋求如何更快更好地完成任務(wù)的方法，提高小組工作效率，確保進(jìn)度的完成。

為時(shí)兩周的測(cè)量實(shí)習(xí)結(jié)束了，雖然開始時(shí)大家都感到好累，但看到我們的收獲我們大家還是很高興的。我覺得自己學(xué)到了很多的東西。對(duì)以前零零碎碎學(xué)的測(cè)量知識(shí)有了綜合應(yīng)用的機(jī)會(huì)。控制測(cè)量和地形圖測(cè)繪過程的整體概念有了一個(gè)良好的了解，我學(xué)會(huì)了更熟練的使用水準(zhǔn)儀、經(jīng)緯儀等測(cè)量?jī)x器與工具，并且全站儀有了一些基本的認(rèn)識(shí)，對(duì)較好的掌握?qǐng)D根控制測(cè)量、地形圖測(cè)繪的基本理論與方法，很好的鞏固了理論教學(xué)知識(shí)，提高了實(shí)際操作的技能。原先老師在課堂上講解的測(cè)量知識(shí)也都在實(shí)踐中得到應(yīng)用，并發(fā)揮了重要的作用，從而相互對(duì)照將我的測(cè)量知識(shí)和水平提高了不少，現(xiàn)在想來這場(chǎng)痛苦的實(shí)習(xí)是必要的。

同時(shí)在這場(chǎng)實(shí)習(xí)中讓我再次認(rèn)識(shí)到實(shí)習(xí)的團(tuán)隊(duì)精神的重要性：每個(gè)人的一個(gè)粗心，一個(gè)大意，都可能直接影響工程的進(jìn)度，甚至是帶來一生都無法彌補(bǔ)的損失。一次測(cè)量實(shí)習(xí)要完整的做完，單靠一個(gè)人的力量和構(gòu)思是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，只有小組的合作和團(tuán)結(jié)才能讓實(shí)習(xí)快速而高效的完成。這次測(cè)量實(shí)習(xí)培養(yǎng)了我們小組的分工協(xié)作的能力，增進(jìn)了同學(xué)之間的感情。雖然有時(shí)間我們會(huì)因?yàn)橐恍?shí)習(xí)中的自己的想法和大家吵的耳紅面赤，但大家都想著這樣把要完成的這次實(shí)習(xí)完成的更加完美。

在這次的實(shí)習(xí)中我們對(duì)以前的學(xué)習(xí)又有了更深刻的認(rèn)識(shí)：

水準(zhǔn)測(cè)量。學(xué)校水準(zhǔn)路線，這個(gè)主要是為了給以后的做導(dǎo)線測(cè)量奠定基礎(chǔ)。在檢驗(yàn)所測(cè)數(shù)據(jù)的時(shí)候，做到發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤立即解決對(duì)讀數(shù)超線的時(shí)候立即返工，同時(shí)還發(fā)現(xiàn)第三測(cè)量工作一般都在規(guī)定的記錄表格上如實(shí)地反映出測(cè)、算過程和結(jié)果，表格中有計(jì)算校核，∑a一∑b=∑h，這只說明計(jì)算無誤，但不能反映測(cè)量成果的優(yōu)劣。外業(yè)結(jié)束后，進(jìn)行高差閉合差的計(jì)算，在限差允許的范圍內(nèi)，即按水準(zhǔn)路線長(zhǎng)度或測(cè)站數(shù)進(jìn)行調(diào)整，若超過限差，必須重測(cè)。只到合格為止。

最后經(jīng)過每個(gè)組員的和諧工作我們也完成了圖的工作，看到我們花好的圖大家也都興奮不已。測(cè)量也算接近尾聲了，感覺收獲真的不少，當(dāng)然其中不乏老師的教誨和同學(xué)的幫助。今天還于我們組的同學(xué)交流測(cè)量中的經(jīng)驗(yàn)大家感覺收獲都很多，有的說儀器的展點(diǎn)很重要關(guān)系到誤差的大小，對(duì)于架儀器及測(cè)量的速度可以說是一次飛躍，在我們面臨各種問題的同時(shí)我們也學(xué)會(huì)了解決問題的方法。對(duì)于以后踏入社會(huì)有了一個(gè)很好的的接軌。感謝學(xué)校給我們的這次機(jī)會(huì)，讓我們能更好的迎合社會(huì)需求。

測(cè)量工作報(bào)告(篇9)

人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，轉(zhuǎn)眼間20xx年的工作已經(jīng)接近尾聲，本人于今年8月份入職融冠礦山測(cè)量。現(xiàn)在已經(jīng)四月有余，雖然時(shí)間短暫，但是在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，前輩的耐心教導(dǎo)下，同事的關(guān)心幫助下，我學(xué)到了不少關(guān)于礦山測(cè)量的新知識(shí)、新技巧，也在不斷地學(xué)習(xí)中收獲了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)和為人處事的道理。因此，我非常榮幸能在融冠礦業(yè)從事礦山測(cè)量工作，為礦山貢獻(xiàn)自己微薄的綿力，在每天的井下作業(yè)工作和井上設(shè)計(jì)繪圖過程中，逐漸熟絡(luò)礦山測(cè)量的基本理論知識(shí)以及實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)。這些都是在學(xué)校書本上無法學(xué)到的實(shí)踐技能，讓我開闊了眼界，拓寬了知識(shí)面，可謂是受益匪淺，獲益良多。

技術(shù)是社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力，技術(shù)是公司的核心力量，對(duì)于礦山企業(yè)來說，地、測(cè)、采、選技術(shù)尤為重要，礦山測(cè)量是開發(fā)礦業(yè)過程中不可或缺的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)技術(shù)工作，在勘探、設(shè)計(jì)、建設(shè)、生產(chǎn)各個(gè)階段直到礦井報(bào)廢，都需要進(jìn)行礦山測(cè)量工作。在此總結(jié)一下這段日子的工作，鞏固一下學(xué)到的技術(shù)知識(shí)和獲得的成績(jī)，保持自己的優(yōu)勢(shì)，找出自身的不足，在今后的工作生活中不斷地改正學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取做得更好。提升自身的能力，從而得到大家的認(rèn)可。

為此，我對(duì)這段時(shí)間的工作大致總結(jié)如下：

班工作報(bào)告精選(9篇)

俗話說一分耕耘，一分收獲，在生活中，報(bào)告十分的重要。我們通常會(huì)使用到報(bào)告，寫報(bào)告時(shí)，我們一定要做到書寫規(guī)范、合理。根據(jù)您的要求，述職報(bào)告之家的編輯為您整理了一些內(nèi)容：“班工作報(bào)告”，祝你能夠應(yīng)用這些知識(shí)到學(xué)習(xí)和工作中！

班工作報(bào)告(篇1)

在這半年來的工作和學(xué)習(xí)中，我感覺自己做的還是十分不錯(cuò)的，我覺得自己做的還是十分的好的，現(xiàn)在我也對(duì)自己這半年來的工作做出總結(jié)，希望可以讓自己可以在接下來的工作當(dāng)中做的更好。

首先在工作方面，我覺得這半年來的工作我覺得十分的有意義，也是讓我在這方面得到了成長(zhǎng)，這半年來的工作經(jīng)歷讓我也是對(duì)自己的工作有一個(gè)客觀的評(píng)價(jià)，我希望可以在接下來的工作當(dāng)中做的更好，在接下來的工作當(dāng)中，我也應(yīng)該要對(duì)這半年來的工作做好一個(gè)總結(jié)。

作為一名班，應(yīng)該要有一個(gè)好的態(tài)度，做好自己分內(nèi)的職責(zé)，不能把工作拖到后邊，我也希望可以在這一點(diǎn)上面得到更多的成長(zhǎng)，我也相信只要我認(rèn)真的做好分內(nèi)的工作，我可以在工作當(dāng)中做的更好一點(diǎn)，我認(rèn)為這些都是應(yīng)該的，這半年來在工作當(dāng)中我覺得自己還是做的很不夠好，這些都是我應(yīng)該要去落實(shí)好的，我覺得這半年來的工作是一個(gè)非常有意義的過程，在這方面我也一直都在做好相關(guān)的職責(zé)，在這半年來我也是感覺到了非常大的提高，我一直都在認(rèn)真的做好這些細(xì)節(jié)的事情，做一名優(yōu)秀的班，作為一名班里的班長(zhǎng)，我覺得自己的進(jìn)步是非常非常不錯(cuò)的，在工作當(dāng)中做出了一個(gè)相關(guān)的判斷，在接下來的工作當(dāng)中，我也一定會(huì)做出更好的成績(jī)來，在接下來的工作當(dāng)中，做出更好的成績(jī)來。

我認(rèn)為自己還是比較的有信心的，在工作方面我應(yīng)該要有一個(gè)積極的態(tài)度，半年來在工作當(dāng)中我也是感覺非常的有意義，我也一定會(huì)認(rèn)真的把自己的工作做的更好一點(diǎn)，半年來的工作當(dāng)中自己是取得了一些成績(jī)的，但是我還是做的比較不錯(cuò)的，在接下來的工作當(dāng)中我也一定會(huì)做出更好的成績(jī)來，我也相信在接下來的工作當(dāng)中，可以做出更好的成績(jī)來，這半年來我也一定會(huì)保持這種工作狀態(tài)，做一名優(yōu)秀的班。

當(dāng)然我也會(huì)對(duì)自己進(jìn)行反思，下半年來的工作我也一定會(huì)做出更好的成績(jī)來，作為一名班，我一定會(huì)讓自己做出更多的成績(jī)來。

班工作報(bào)告(篇2)

本人熱愛祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨。全面貫徹黨的教育方針，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)。關(guān)心國(guó)家大事。積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)政治活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，并且認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。團(tuán)結(jié)同志，做到愛校如家，愛生如子。全心全意搞好教學(xué)，管教管導(dǎo)，言傳身教，教書育人。

教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術(shù)。看到孩子們一天天成長(zhǎng)起來，作為教師的我該有多么欣慰。所以我做了將近半年的班主任工作，總是從關(guān)心愛護(hù)他們出發(fā)，堅(jiān)持正面教育，耐心引導(dǎo)，肯定他們的成績(jī)，愛護(hù)他們的自尊心，鼓勵(lì)他們繼續(xù)努力，盡量滿足他們的合理要求，幫助他們解決困難。

當(dāng)我接受這個(gè)班級(jí)時(shí)，我先比較詳細(xì)地了解每個(gè)學(xué)生的家庭情況和他們的思想基礎(chǔ)，智力發(fā)展，興趣愛好，性格特點(diǎn)；有什么脾氣，發(fā)脾氣時(shí)家長(zhǎng)采取什么辦法等，以便幫助他們解決困難和進(jìn)行有的放矢的教育。在學(xué)校里發(fā)生什么情況，我總是及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系，爭(zhēng)取家長(zhǎng)的協(xié)助，共同教育好孩子。

自從我當(dāng)班主任以后，心里總覺得不是什么滋味。當(dāng)看到孩子那天真活潑的樣子，心也平衡了。在智力上也存在著很大的差異。針對(duì)這種情況，我在教育中，除了加強(qiáng)常規(guī)教育外，課間休息我主動(dòng)地同他們玩，給他們講故事。接著給他們舉行一次“愛護(hù)自己的東西，更要愛護(hù)學(xué)校和同學(xué)的東西”主題班會(huì)。講清哪些東西是學(xué)校的都應(yīng)該愛護(hù)，怎樣愛護(hù)，要從愛惜一個(gè)粉筆頭做起。應(yīng)該怎樣做值日，做好了，又該怎樣放好課桌凳和衛(wèi)生工具等。每天放學(xué)回家前，指導(dǎo)他們?cè)鯓诱砗脤W(xué)習(xí)用品。發(fā)現(xiàn)有孩子學(xué)習(xí)用品掉在地上或亂放，我就主動(dòng)撿起來幫助整理好。兒童的可塑性很強(qiáng)，經(jīng)過一段時(shí)間的訓(xùn)練、示范，就慢慢地學(xué)會(huì)自我服務(wù)，并養(yǎng)成習(xí)慣。因此，我班很少丟東西。家長(zhǎng)反映也很好。

平時(shí)我發(fā)現(xiàn)學(xué)生未經(jīng)請(qǐng)假不來上課的，我就打電話或上門詢問原因。有的學(xué)生病了，家長(zhǎng)不在家，我就自己花錢給學(xué)生買藥。有的學(xué)生沒筆、本子，我就給他們買，總之讓他們感到溫暖。

對(duì)班里的調(diào)皮孩子，我從來不嚇唬，總是進(jìn)行正面教育，使他們分清什么是對(duì)的，什么是錯(cuò)的.，什么該做，什么不該做。對(duì)成績(jī)差的學(xué)生，我從不疏遠(yuǎn)他，歧視他，而是親近他，關(guān)心他，有進(jìn)步就表?yè)P(yáng)他，使他樹立學(xué)習(xí)信心。同時(shí)熱情地給他們補(bǔ)課輔導(dǎo)。因此我所任教的班級(jí)的學(xué)習(xí)成績(jī)都比較好。

我真誠(chéng)地愛護(hù)學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，學(xué)生就會(huì)更加熱愛我，敬重我，這種互愛給我?guī)頍o窮的樂趣。

在工作上，我嚴(yán)格要求自己，工作實(shí)干，并能完成學(xué)校給予的各項(xiàng)任務(wù)，為提高自身的素質(zhì)，我不但積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)，到各地聽課學(xué)習(xí)，平時(shí)，經(jīng)常查閱有關(guān)教學(xué)資料。同時(shí)經(jīng)常在課外與學(xué)生聯(lián)系，時(shí)時(shí)關(guān)系他們。

當(dāng)然在教學(xué)工作中存在著一些不足的地方，須在以后進(jìn)一步的努力。

班工作報(bào)告(篇3)

在過去的xx年中，我擔(dān)任了xx年一班的副班長(zhǎng)，協(xié)助班長(zhǎng)管理班級(jí)工作，并為班級(jí)出謀獻(xiàn)策，同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱情和班級(jí)的建設(shè)都很大。我的工作主要是幫助老師管理班級(jí)。

一、班級(jí)基本情況

xx年級(jí)班級(jí)共58人，女生15人，男生8人。大部分同學(xué)已經(jīng)過了一學(xué)期的磨合，已經(jīng)逐步適應(yīng)了本身學(xué)習(xí)生活。這一學(xué)年，學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)態(tài)度都已基本養(yǎng)成，基本上已養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)的習(xí)慣，但是學(xué)生之間還存在一些問題，這些問題，都有待于我在本學(xué)年繼續(xù)加以克服和改正。

二、本期工作的主要內(nèi)容

本學(xué)期，我繼續(xù)擔(dān)任xx年一班的副班長(zhǎng)，協(xié)助班主任管理班級(jí)。

1、配合班主任管理班級(jí)工作。在班級(jí)管理工作中，我注重發(fā)揮每一個(gè)同學(xué)的才能，讓每一個(gè)同學(xué)都成為班集體的主人，為班級(jí)的發(fā)展創(chuàng)造出一個(gè)優(yōu)良的環(huán)境。如：每個(gè)學(xué)期，我利用空閑時(shí)間，到學(xué)校操場(chǎng)上為同學(xué)們拍攝照片，并在校會(huì)上為同學(xué)們播放我們班在班級(jí)的影片。在我們這樣的一次大型活動(dòng)中，我們班的同學(xué)表現(xiàn)的很積極，也很配合我的工作。

2、配合學(xué)習(xí)委員的工作。我班是本學(xué)期的第二個(gè)學(xué)期，同學(xué)們學(xué)習(xí)任務(wù)很重，班上同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)上還有很多問題都需要我們?nèi)ソ鉀Q。這學(xué)期，我們要求班上的同學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極向課堂要效益，在期末考試中能取到很好的成績(jī)。同時(shí)，要求班上的同學(xué)積極進(jìn)取，爭(zhēng)取在期末考試中取得好成績(jī)。

3、配合學(xué)校的工作進(jìn)行各種活動(dòng)。我班在這些活動(dòng)中積極響應(yīng)學(xué)校的工作，如在元旦文藝匯演中我班同學(xué)積極參加，表現(xiàn)的很好。

4、配合學(xué)校的工作進(jìn)行各種班級(jí)活動(dòng)。我班在這些活動(dòng)中表現(xiàn)的很好。如：拔河比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、班級(jí)文化活動(dòng)、班級(jí)文化等。

5、配合學(xué)校組織各種活動(dòng)，豐富同學(xué)們的課余生活。

三、工作中存在的問題

6、班上同學(xué)學(xué)習(xí)積極性不高，課堂回答問題的也比較積極，但作業(yè)書寫質(zhì)量不高，學(xué)生課后作業(yè)仍然需要老師督促，這對(duì)于這種情況，我會(huì)與各位同學(xué)進(jìn)行交流與溝通，爭(zhēng)取讓大家都能積極參與進(jìn)來。

7、個(gè)別班的工作能力不足，有時(shí)不能很好的起帶頭作用，工作中存在考慮不周、失誤現(xiàn)象，今后要努力改正。

班工作報(bào)告(篇4)

細(xì)節(jié)決定成敗，規(guī)范成就未來。指導(dǎo)學(xué)生考試做題規(guī)范化。注重細(xì)節(jié)，規(guī)范答卷，提高應(yīng)試能力。從做題的正確率、速度、靈活性上提出要求，指導(dǎo)學(xué)生善于反思總結(jié)歸納。尤其是到了高三后期，這一點(diǎn)更為突出。如理綜答題順序、考試心態(tài)準(zhǔn)備、以及如何盡量多得分，答卷書寫不夠規(guī)范，理科尤其是數(shù)學(xué)做題步驟跨步太大等等。要培養(yǎng)學(xué)生好的考試習(xí)慣，學(xué)生在平時(shí)的學(xué)習(xí)中就應(yīng)與高考接軌，如不使用修正液等，考試使用統(tǒng)一的稿紙等。考試后指導(dǎo)學(xué)生做四方面的總結(jié)：知識(shí)、方法、態(tài)度、經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)表現(xiàn)和考試成績(jī)，局部調(diào)整座位，給學(xué)生創(chuàng)設(shè)新的周邊環(huán)境，掀起新一輪的學(xué)習(xí)熱情，也不斷發(fā)揮同學(xué)之間的相互作用。千方百計(jì)使學(xué)生放松心態(tài)，通過班會(huì)課和考試之后與學(xué)生的交流談心，和學(xué)生一起分析考試情況，對(duì)其成功之處給予充分的肯定，不足之處提出改進(jìn)的措施，使學(xué)生越考心中越亮堂，一考一個(gè)階梯，由細(xì)小的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的進(jìn)步匯成最后的成功。正是通過這樣的努力，學(xué)生越考越有信心，才能在高考中達(dá)到甚至是超越自己的既定目標(biāo)。

班工作報(bào)告(篇5)

二00五年城管工作報(bào)告 以人為本? 解難創(chuàng)優(yōu) 開創(chuàng)城市管理工作新局面 各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們： 這次工作會(huì)議的主要任務(wù)，是總結(jié)2004年城市管理工作、城市管理行政執(zhí)法工作和市政公用事業(yè)的主要成績(jī)，分析問題，研究對(duì)策，全面部署2005年工作。下面，我代表寧波市城市管理局、城市管理行政執(zhí)法局，向大會(huì)作報(bào)告，請(qǐng)同志們認(rèn)真討論，并提出意見和建議。 2004年工作回顧?? 2004年是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的起始之年，是城市管理工作、市政公用事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年。一年來，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大、市政協(xié)的監(jiān)督、支持下，在省建設(shè)廳的幫助指導(dǎo)下，以黨的十六屆四中全會(huì)、市第十次黨代會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“六大聯(lián)動(dòng)”和“平安寧波”建設(shè)的要求，圍繞解難創(chuàng)優(yōu)工作目標(biāo)，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。回顧2004年，我們主要做了以下幾個(gè)方面工作。 一、?? 城市管理工作有新的突破 市政行業(yè)管理水平不斷提高。出臺(tái)了《寧波市市政公用設(shè)施維修項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》，加強(qiáng)了地下管線管理，規(guī)范了市政養(yǎng)護(hù)工作。在城區(qū)實(shí)施了中山路等人行道大修工程，完成人行道改造13萬平方米，道路完好率等均符合標(biāo)準(zhǔn)。完成百丈東路等重要路段的燈光升級(jí)工程，亮燈率保持在98％以上，并采取各種措施節(jié)能省電。街容達(dá)標(biāo)工作繼續(xù)深化，市政養(yǎng)護(hù)評(píng)比活動(dòng)廣泛開展，余姚、北侖、江北等各縣（市）區(qū)的市政管理水平都有了明顯提高。慈溪、寧海、奉化、象山等縣市加快了城區(qū)污水處理工程、中水回用工程、垃圾填埋場(chǎng)等建設(shè)，改善城鄉(xiāng)市政基礎(chǔ)設(shè)施。 園林綠化工作繼續(xù)推進(jìn)。以增綠量、建精品為突破口，大力抓好城市綠化建設(shè)。一是實(shí)施了城區(qū)春季增綠工程，著重體現(xiàn)各類植物的合理配置，城區(qū)12條道路隔離帶及兩側(cè)綠地等實(shí)行喬、灌木合理配種，種植樹木20多個(gè)品種近20000余株。二是推出了綠地認(rèn)管、古樹名木認(rèn)養(yǎng)和“我為社區(qū)添份綠”秋季義務(wù)植樹等活動(dòng)，城區(qū)21萬多平方米綠地被義務(wù)認(rèn)管。三是廣泛開展了城區(qū)居住區(qū)占綠毀綠專項(xiàng)整治活動(dòng)，取得良好效果。四是規(guī)范綠化管理，出臺(tái)了《寧波市城市綠地養(yǎng)護(hù)技術(shù)規(guī)程》、《寧波市園林綠化養(yǎng)護(hù)招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》等一批規(guī)范性文件。五是完成動(dòng)物園搬遷。 各縣（市）區(qū)對(duì)綠化工作都十分重視，深入開展了群眾性的造綠、愛綠、護(hù)綠活動(dòng)。鎮(zhèn)海區(qū)完成生態(tài)帶建設(shè)200多萬平方米，寧海縣以建設(shè)寧波南部生態(tài)型中等城市為目標(biāo)，城區(qū)新增綠地23.3萬平方米，鄞州區(qū)新增綠地25.6萬平方米。 市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)管理漸趨規(guī)范。按照屬地管理的原則，推行環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)制度，堅(jiān)持日常管理、動(dòng)態(tài)保潔、專項(xiàng)整治三者相結(jié)合，城區(qū)道路全面推行16至18小時(shí)保潔。抓好以車輛清洗場(chǎng)點(diǎn)整治、人行道整治、室外空調(diào)機(jī)整治等為重點(diǎn)的市容環(huán)境管理，促進(jìn)街容街貌規(guī)范有序，圓滿完成我市創(chuàng)建“國(guó)家衛(wèi)生城市”的各項(xiàng)工作任務(wù)。江東、海曙、鄞州、北侖、余姚等縣市區(qū)積極開展創(chuàng)建“省級(jí)街容達(dá)標(biāo)示范路”活動(dòng)，2004年共有7條道路通過考評(píng)，城區(qū)形象得到提升。江北區(qū)加強(qiáng)城鄉(xiāng)環(huán)境整治，行政村基本實(shí)行生活垃圾集中收集處理。余姚市在構(gòu)建垃圾中轉(zhuǎn)系統(tǒng)方面成效顯著。 內(nèi)河管理上了一個(gè)新臺(tái)階。重點(diǎn)加強(qiáng)了主干河道日常養(yǎng)護(hù)，對(duì)內(nèi)河保潔進(jìn)行公開招投標(biāo)，保潔水平不斷提高。按照“統(tǒng)一規(guī)劃、分步實(shí)施、重點(diǎn)疏浚、改善環(huán)境”的原則，實(shí)施新增河道疏浚工程。各縣（市）區(qū)也加大了內(nèi)河管理力度，慈溪市對(duì)9條河道實(shí)施綜合整治，鎮(zhèn)海區(qū)將內(nèi)河整治作為為民辦實(shí)事的重點(diǎn)工作，多管齊下，收效明顯。 城市管理領(lǐng)域應(yīng)急能力得到加強(qiáng)。為提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力，制定了九大應(yīng)急預(yù)案。一是三江大橋險(xiǎn)情應(yīng)急處置預(yù)案。二是路燈大面積黑燈應(yīng)急處置預(yù)案。三是公交停車場(chǎng)火災(zāi)應(yīng)急處置預(yù)案。四是城區(qū)排水應(yīng)急處置預(yù)案。五是燃?xì)馐鹿蕬?yīng)急處置預(yù)案。六是垃圾填埋場(chǎng)氣體爆炸事故應(yīng)急處置預(yù)案。七是市政公用工程重大質(zhì)量安全事故應(yīng)急處置預(yù)案。八是公交車發(fā)生特大交通事故應(yīng)急處置預(yù)案。九是供水安全保障應(yīng)急處置預(yù)案。 二、?? 公用事業(yè)有新的發(fā)展 開源和節(jié)流并重，抓好城市供節(jié)水工作。2004年我市的供水形勢(shì)非常嚴(yán)峻，對(duì)此我們采取了有力措施：一是抓好水資源調(diào)度。二是加快白溪水庫(kù)引水工程、東錢湖水廠、大工業(yè)供水等供水項(xiàng)目建設(shè)，提高供水能力。完成北侖水廠二期擴(kuò)建工程，新增日供水能力15萬噸。三是抓好生產(chǎn)綜合調(diào)度，提高供水水質(zhì)，優(yōu)化供水服務(wù)。完成一戶一表改造２萬多戶，累計(jì)完成近30萬戶的改造工作。各縣（市）對(duì)自來水一戶一表改造也日益重視，已在全大市范圍內(nèi)廣泛推廣。四是抓好節(jié)水工作，成立了創(chuàng)建節(jié)水型城市辦公室，制定創(chuàng)建方案，加強(qiáng)計(jì)劃用水管理和水平衡測(cè)試工作，實(shí)施了一系列有效的節(jié)水限水管理措施，成效明顯。 實(shí)施公交優(yōu)先，加快公共交通事業(yè)發(fā)展。確立公交優(yōu)先發(fā)展的目標(biāo)，編制完成寧波市公交專項(xiàng)規(guī)劃，《寧波市公共汽車客運(yùn)條例》已經(jīng)市人大二審?fù)ㄟ^，《關(guān)于優(yōu)先發(fā)展城市公共交通的實(shí)施意見》已由市政府發(fā)布。加大對(duì)公交行業(yè)的監(jiān)管力度，規(guī)范公交企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為。積極調(diào)整優(yōu)化公交線路，新辟線路25條，延時(shí)線路40余條，新建候車亭200余只，公交IC卡公司已投入試運(yùn)行，公交調(diào)度指揮中心建設(shè)進(jìn)展順利。 進(jìn)一步加強(qiáng)燃?xì)夤芾怼ＵJ(rèn)真貫徹《寧波市燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》，加強(qiáng)燃?xì)庑袠I(yè)管理和安全管理，開展了燃?xì)庑袠I(yè)專項(xiàng)整治，有計(jì)劃地對(duì)城區(qū)燃?xì)獯浯帱c(diǎn)進(jìn)行整頓，較好地保障了城市燃?xì)馐袌?chǎng)安全有序。 三、?? 行政執(zhí)法工作有新的開拓 加大行政執(zhí)法力度，開展專項(xiàng)整治。重點(diǎn)圍繞市民關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，組織開展專項(xiàng)執(zhí)法活動(dòng)。一是在鞏固市容環(huán)境衛(wèi)生整治成果的基礎(chǔ)上，按照《寧波市城市

班工作報(bào)告(篇6)

自XX年以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程理論、成功勵(lì)志、心理學(xué)等幾十部書籍，記讀書筆記幾萬字，一是沉醉在讀書的快樂中。有次我與老德育主任柳景貴老師交流，我問柳主任我讀書讀得越多怎么感到自己懂得越少。柳主任說學(xué)習(xí)就像畫圓，你的知識(shí)越多，直徑越大，但周長(zhǎng)也越大，與外界的接觸會(huì)越多，因而你會(huì)感到陌生的越多，懂得的越少。擔(dān)任實(shí)驗(yàn)班班主任，我創(chuàng)新觀念引領(lǐng)學(xué)生。

1、先做人后成才，學(xué)習(xí)就是叫你做人成才。成績(jī)好人也聰明，但不會(huì)做人像希特勒也許是社會(huì)的悲哀。

2、優(yōu)秀就是“不正常”，你用正常人的時(shí)間學(xué)習(xí)，憑什么你比別人優(yōu)秀?你要優(yōu)秀就應(yīng)比別人多努力一點(diǎn)點(diǎn)。

3、正確認(rèn)識(shí)自己，既要看到自己長(zhǎng)處又要看到自己不足，看到長(zhǎng)處增強(qiáng)信心，看到不足找出發(fā)展的空間，發(fā)展是硬道理。

4、改變你所改變的，適應(yīng)你所不能改變的。

5、仁者樂山，智者樂水，因?yàn)樯降陌荩膱?jiān)韌，要做一個(gè)仁者和智者，要有寬闊的胸懷去包容他人和自己，要有堅(jiān)強(qiáng)的毅力去做事。

6、敢想、敢做、敢于堅(jiān)持做。

7、心有多大舞臺(tái)就有多大。

8、激情成就夢(mèng)想。

9、助人就是助己。

開始，有的學(xué)生說咱班主任那是教化學(xué)的，他是教政治的，光說大道理;后來，有的學(xué)生開始議論，咱班主任說的還有道理 ;再后來，他們又議論咱老班說的很對(duì)。

班主任工作中，我重視開好主題班會(huì)，每周一的班會(huì)，主題鮮明，學(xué)生積極發(fā)言，在交流中思想得以升華，價(jià)值觀得以確定。主題班會(huì)輪流主持，每位同學(xué)都認(rèn)真對(duì)待，精彩點(diǎn)評(píng)，提升觀點(diǎn)，每一步都做得有板有眼。我要求學(xué)生寫學(xué)習(xí)日記、學(xué)習(xí)周記、自測(cè)后總結(jié)，既培養(yǎng)了學(xué)生自我規(guī)劃自我控制，自我反思的能力，又架設(shè)好了師生交流的平臺(tái)，每次閱完后，都寫個(gè)評(píng)語，若發(fā)現(xiàn)學(xué)生有思想問題，在做專門的交流。注重班級(jí)文化建設(shè)，一個(gè)月學(xué)生利用回家時(shí)間，反思一月來學(xué)習(xí)生活情況，寫一份手抄報(bào)，貼在教室外面走廊上，鼓勵(lì)自己鼓勵(lì)同學(xué)。通過合唱?jiǎng)?lì)志歌曲《隱形的翅膀》等，增進(jìn)同學(xué)間友誼，釋放消極情緒，振奮精神，鼓舞士氣。我喜歡隱形的翅膀這首歌，我班學(xué)生的都喜歡，《隱形的翅膀》是我們的班歌。特別是二輪復(fù)習(xí)后，學(xué)生自測(cè)次數(shù)多，學(xué)生成績(jī)有波動(dòng)，學(xué)生壓力大時(shí)，這首歌就像一劑良藥，一杯清茶，振奮精神，鼓舞士氣，增進(jìn)友誼。

班工作報(bào)告(篇7)

我是一名學(xué)習(xí)委員，我要在同學(xué)們當(dāng)中樹立良好的班風(fēng)，要為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓每一個(gè)同學(xué)有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。為了把工作做的更好，現(xiàn)將本學(xué)期工作做一個(gè)總結(jié)。

一、

班級(jí)建設(shè)方面

我們班是一個(gè)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較好的班級(jí)，在學(xué)習(xí)上一般同學(xué)們的學(xué)習(xí)成績(jī)也很穩(wěn)定，學(xué)風(fēng)濃厚，班級(jí)紀(jì)律比較良好。同學(xué)們都非常熱愛班級(jí)，積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，在班里同學(xué)們也非常熱心助人，能夠積極配合班組織同學(xué)們完成每一次活動(dòng)，從不缺勤，也沒有無故曠課。

二、

班級(jí)工作的管理

在班內(nèi)，我充分發(fā)揮班委的積極作用，對(duì)待學(xué)習(xí)的每一項(xiàng)工作，我都會(huì)盡自己的努力去完成，比如作業(yè)，衛(wèi)生，作業(yè)交交等。同時(shí)班級(jí)也會(huì)有一些不盡人意的地方，比如說早上早讀遲到和同學(xué)的打電話有時(shí)候也會(huì)出現(xiàn)遲到等情況，這些都是我的職責(zé)，同時(shí)也是給自己一個(gè)警告。

三、

學(xué)習(xí)方面

我班的學(xué)生平時(shí)表現(xiàn)都比較好，大部分上課時(shí)，我會(huì)認(rèn)真的聽課，回答同學(xué)們的問題，上課認(rèn)真不遲到。但是在學(xué)習(xí)方面，我并不是那么的好，我會(huì)在課堂上多注意到學(xué)生的一些問題，及時(shí)的糾正，不讓他們?cè)趯W(xué)習(xí)上出現(xiàn)問題，在下課期間我會(huì)多關(guān)注學(xué)生的一些學(xué)習(xí)情況，不讓他們?cè)趯W(xué)習(xí)的時(shí)候不會(huì)影響到我的學(xué)習(xí)。

以上就是我對(duì)本學(xué)期班主任工作的總結(jié)，希望同學(xué)們能夠繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們的優(yōu)點(diǎn)。

班工作報(bào)告(篇8)

本學(xué)期，我擔(dān)任初三8)班的語文課工作，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助下，按照學(xué)校的要求和個(gè)人工作計(jì)劃如期完成教育教學(xué)工作的各項(xiàng)任務(wù);現(xiàn)將我在本學(xué)期班主任工作總結(jié)如下：

一、樹立為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)

新課程倡導(dǎo)的是建立一個(gè)平等、民主、活躍、快樂的學(xué)習(xí)氛圍。這需要教師對(duì)自己的教學(xué)方式發(fā)生巨大的改變。我認(rèn)為先進(jìn)的教育觀念要通過先進(jìn)的教育方式體現(xiàn)出來，而教育觀念轉(zhuǎn)變本身也要在教育教學(xué)轉(zhuǎn)變中進(jìn)行，二者是相輔相成的關(guān)系。基于這一出發(fā)點(diǎn)，我把學(xué)生當(dāng)作顧客，我當(dāng)作服務(wù)員，全面樹立為學(xué)生服務(wù)的思想。

二、做好學(xué)生的思想工作

本學(xué)年來我擔(dān)任初三(談?wù)勅松膴^斗目標(biāo)等，還專門邀請(qǐng)我校王醫(yī)生對(duì)如何正確處理“戀愛觀”，樹立正確的人生觀作了專題講座，深受學(xué)生的歡迎;邀請(qǐng)政治老師也作了有關(guān)類似的報(bào)道，有學(xué)生說政治老師的演講講到他們心坎上了。

另外由于我班的特殊情況，差生的轉(zhuǎn)化是我本學(xué)期工作的一個(gè)重點(diǎn)。 我經(jīng)常找班里的基礎(chǔ)較差的學(xué)生談心，穩(wěn)定他們的情緒，及時(shí)幫助他們發(fā)現(xiàn)身上的優(yōu)缺點(diǎn)，肯定進(jìn)步的同時(shí)指出缺點(diǎn)，督促其改正某些不良習(xí)氣，促使他們加強(qiáng)自我管理和糾正，不斷進(jìn)步。同時(shí)采用多種途徑與家長(zhǎng)保持密切的聯(lián)系，經(jīng)常和家長(zhǎng)交流學(xué)生的在校情況和在家里的表現(xiàn)，讓家長(zhǎng)們起到協(xié)助、配合與監(jiān)督的作用，使家庭教育參與到學(xué)校教育中來。

三、做好學(xué)生的德育工作、培養(yǎng)集體觀念、團(tuán)隊(duì)意識(shí)

一直以來，德育工作要放在非常重要的位置。因此在狠抓學(xué)生的思想工作的同時(shí)對(duì)同學(xué)們沒有放松>德育教育。尤其是教育學(xué)生對(duì)老師或父母長(zhǎng)輩要有感恩的思想。在班會(huì)課上，多次對(duì)同學(xué)們進(jìn)行德育教育，如開展的主題班會(huì)有：進(jìn)入文科提高班的困惑;我能班級(jí)做些什么;如何利用好雙休日以及晚修;如何做好升旗儀式;談?wù)勅松膴^斗目標(biāo);誠(chéng)信與感恩;心與心的交流;關(guān)注未來等。在課外多次找同學(xué)們談心，進(jìn)行家訪活動(dòng)，使同學(xué)們的思想有了一個(gè)明確的認(rèn)識(shí);在平時(shí)注意多表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)學(xué)生，在政教時(shí)講一些有啟迪性、趣味性的>故事，及時(shí)幫助和關(guān)心學(xué)生，使每位同學(xué)都有一個(gè)正確的奮斗目標(biāo)，學(xué)習(xí)積極性大大增強(qiáng)。

好的班級(jí)必然是一個(gè)健康、團(tuán)結(jié)向上的集體，好的班風(fēng)是一個(gè)班級(jí)的生命線。因此，狠抓學(xué)生的思想工作、狠抓德育教育、狠抓紀(jì)律教育、狠抓學(xué)風(fēng)、班風(fēng)，使整個(gè)班級(jí)形成了一種健康、活潑、團(tuán)結(jié)向上的學(xué)習(xí)氛圍;在本學(xué)期，我班被學(xué)校評(píng)為“團(tuán)結(jié)協(xié)作模范班”、“勞動(dòng)衛(wèi)生模范班”、“課外活動(dòng)模范班”。

四、加強(qiáng)教師與家長(zhǎng)的相互勾通

學(xué)校教育與家庭教育密不可分，為了做到這一點(diǎn)，我們專門設(shè)立了校園開放周，目的是為了加強(qiáng)學(xué)校與社會(huì)、家長(zhǎng)的聯(lián)系，以便全面了解學(xué)生的狀況;爭(zhēng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的支持。在此期間，我班近40位家長(zhǎng)走進(jìn)校園與我或課任教師進(jìn)行了交流和勾通，彼此對(duì)學(xué)生或?qū)W校或老師有了更深入的了解，這對(duì)開展工作也起到了一定的推動(dòng)作用。

班工作報(bào)告(篇9)

一、指導(dǎo)思想

1、堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹“全教會(huì)精神”，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，以學(xué)校提出的“六個(gè)現(xiàn)代教育觀念”為指針，以“學(xué)會(huì)關(guān)心”為主線以“三觀教育”為重點(diǎn)，進(jìn)一步提高學(xué)生的政治素養(yǎng)和科學(xué)素養(yǎng)。

2、堅(jiān)持以人為本、和諧發(fā)展的原則，在班級(jí)中提倡民主平等、團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取的精神，進(jìn)一步加強(qiáng)班級(jí)的團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)，增強(qiáng)集體的凝聚力。

3、堅(jiān)持德育科研，以心理健康教育為重點(diǎn)，深入研究班級(jí)中的典型案例，撰寫出有價(jià)值的德育論文，提高德育的實(shí)效型。

二、存在問題：

我們學(xué)校只有初中，各年級(jí)班級(jí)也較多，學(xué)校為了更好地促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，在各年級(jí)都劃分了尖子班與平行班，這在一定程度上對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)產(chǎn)生了壓力。作為一名班主任，我們一定要處理好學(xué)生在這方面會(huì)產(chǎn)生的各種情緒，盡力讓我們的每一位學(xué)生都朝著正確的方向前進(jìn)。總來說，平行班的學(xué)生的基礎(chǔ)差異較大，學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情沒有尖子班的學(xué)生高，后進(jìn)生較多。因此，作為一名平行班的班主任，我更應(yīng)該努力去調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，時(shí)刻注意一些后進(jìn)生的發(fā)展動(dòng)向，幫助他們克服學(xué)習(xí)上和生活上的困難。

三、工作內(nèi)容及措施：

1、三觀教育

(1)充分利用班會(huì)時(shí)間，結(jié)合國(guó)內(nèi)外時(shí)事進(jìn)行世界觀教育。

(2)充分利用團(tuán)支部的活動(dòng)時(shí)間，開展黨團(tuán)知識(shí)的學(xué)習(xí)：黨章、黨史、團(tuán)章、團(tuán)史、鄧小平理論等，鼓勵(lì)學(xué)生積極參加學(xué)校黨支部和團(tuán)支部所組織的活動(dòng)，在普遍進(jìn)行愛國(guó)主義教育的同時(shí)，引導(dǎo)學(xué)生在理想和信念上向更高層次探求，為他們的人生目標(biāo)指明方向。

(3)充分利用班會(huì)及休息時(shí)間組織學(xué)生學(xué)習(xí)英模事跡、偉人傳記等，使學(xué)生在自己的心中形成一定的“坐標(biāo)、天平”，隨時(shí)都起著價(jià)值判斷的作用，以確定自己的行為方向、態(tài)度和方式，初步形成正確的價(jià)值觀。

2、團(tuán)隊(duì)精神教育

(1)抓好每一次班會(huì)。提出班級(jí)的總體奮斗目標(biāo)，以班訓(xùn)為指針，使同學(xué)們振奮精神，共同為班級(jí)的未來努力奮斗，形成“我以班級(jí)為榮，班級(jí)以我為驕傲”的良好氛圍，進(jìn)一步增強(qiáng)班集體的凝聚力。

(2)抓好入學(xué)的第一次運(yùn)動(dòng)會(huì)。宣傳、表?yè)P(yáng)積極報(bào)項(xiàng)、上場(chǎng)的同學(xué)，最重要的是提倡這種“為班級(jí)爭(zhēng)光，奮力拼博”的精神，這也是今后從事任何工作必備的精神。

3、心理品質(zhì)教育

(1)應(yīng)試心理教育：結(jié)合實(shí)際情況，給學(xué)生講解心理調(diào)整的重要性及如何進(jìn)行心理調(diào)試，如：遇到挫折時(shí)要冷靜分析，從主客觀找原因，采取補(bǔ)救措施;使學(xué)生學(xué)會(huì)化壓力為動(dòng)力，體會(huì)“自古英雄多磨難”的內(nèi)涵;教會(huì)學(xué)生掌握辨證的挫折觀，經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度;

(2)自信心教育：充分利用班會(huì)講解自信心的建立與實(shí)現(xiàn)，并結(jié)合學(xué)生的事例現(xiàn)身說法，使學(xué)生明確：自信是成功的首要條件，但自信的基礎(chǔ)是自己要有一定的實(shí)力，而實(shí)力要靠付出和努力。

巡察工作報(bào)告(精選9篇)

為了向領(lǐng)導(dǎo)更好地匯報(bào)工作,經(jīng)常會(huì)需要我們?nèi)懸恍﹫?bào)告，報(bào)告具有匯報(bào)性、陳述性、單向性、事后性和溝通性五個(gè)屬性。你知道怎么撰寫一篇標(biāo)準(zhǔn)的報(bào)告嗎？欄目小編為大家準(zhǔn)備了這篇“巡察工作報(bào)告”的相關(guān)內(nèi)容，所述信息僅供參考實(shí)際情況請(qǐng)以專業(yè)人士為準(zhǔn)！

巡察工作報(bào)告 篇1

20__年注定是不平凡的一年，年初疫情侵襲，經(jīng)歷了近半年與疫情的搏斗，我們的生活才逐漸步上正軌。然而，即使一場(chǎng)疫情讓工作與生活發(fā)生巨變，但在黨工委的正確帶領(lǐng)下，我依然如期完成了全年的工作任務(wù)目標(biāo)，并在這復(fù)雜的環(huán)境中收獲良多。

一、攜手抗疫，共戰(zhàn)疫情。

年初的疫情迅猛，震顫著每一個(gè)人的心靈。然而在災(zāi)難面前我從未退縮，而是在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，積極活躍在疫情一線。疫情期間，我有幸擔(dān)任隔離酒店物資保障的重任，每天奔波與大型商超與隔離酒店之間，為隔離點(diǎn)患者和工作人員送上最及時(shí)的溫暖。自1月30日到4月解封，我完成隔離點(diǎn)患者、街道工作人員、困難滯漢人員物資采購(gòu)及貨物運(yùn)送133批次，為工作人員安心工作提供了保障，為隔離點(diǎn)人員順利康復(fù)打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。2月疫情稍緩，我在財(cái)務(wù)室的帶領(lǐng)下共同完成了返漢人員審批工作，積極協(xié)調(diào)社區(qū)返漢人員不同需求，保障轄區(qū)居民安全返鄉(xiāng)。在一個(gè)月左右的審批時(shí)間內(nèi)，我完成了8個(gè)社區(qū)12464人次的返漢審批，為歸心似箭，急于返鄉(xiāng)、務(wù)工、上學(xué)的居民及時(shí)送上電子通行證與溫暖的問候。5月武漢市迎來了全民核酸檢測(cè)，我協(xié)助掛點(diǎn)社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)完成社區(qū)居民核酸檢測(cè)8319人次，完成疫情風(fēng)控任務(wù)45次，為居民出行放心、居家安心添了一份力。

二、積極巡查，防微杜漸。

在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與包容下，我有幸第二次參與了巡察工作，成為了巡察組的一員。我始終謹(jǐn)記街道領(lǐng)導(dǎo)的囑咐，專心工作，用心學(xué)習(xí)，將所見所學(xué)轉(zhuǎn)化成自己的知識(shí)，運(yùn)用到工作上去。在巡察組工作期間，我一方面查閱被巡視單位全面的資料臺(tái)賬，一方面總結(jié)各位同事的巡察報(bào)告形成匯總的巡察報(bào)告，同時(shí)我還協(xié)助紀(jì)檢辦進(jìn)行巡察系統(tǒng)的錄入，完成了23個(gè)村、7個(gè)社區(qū)的資料匯總、巡察組中期報(bào)告、村居總報(bào)告、村居分報(bào)告等，錄入巡察信息299條，完成巡察資料存檔155份等。在這長(zhǎng)達(dá)四個(gè)月的學(xué)習(xí)中，我既與來自不同部門的巡察組同事成為了彼此信任的隊(duì)友，又深刻的學(xué)習(xí)到了紀(jì)檢、巡察、財(cái)務(wù)、黨務(wù)等各方面的知識(shí)，可謂受益良多。自巡察組回到單位后，面對(duì)本單位存在的巡察問題，我也有了更全面的整改思路和更完善的整改辦法。在接下來的工作中，我將再接再厲，將巡察中學(xué)習(xí)到的知識(shí)運(yùn)用于日常工作中，做到審核更嚴(yán)格，自查更謹(jǐn)慎，改正更長(zhǎng)效。

三、立足本職，精于專業(yè)。

20__年我認(rèn)真完成本職工作，爭(zhēng)取發(fā)揮自己的專業(yè)水平，提升工作效率，提高工作質(zhì)量。嚴(yán)格統(tǒng)計(jì)20__年全年支付情況，精準(zhǔn)編制20__年決算說明;與財(cái)務(wù)室全體同事一起，完成20__年基本戶票據(jù)審核，確保每一張票據(jù)的真實(shí)性、完整性;積極統(tǒng)計(jì)月度、季度、半年度、年度預(yù)算執(zhí)行情況，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)街道經(jīng)費(fèi)使用情況，確保經(jīng)費(fèi)支出合理有序，年終在全區(qū)各街道一般公共財(cái)政支出中排名第三;完成20__年基本戶資金績(jī)效自評(píng)價(jià)工作，保障每一筆經(jīng)費(fèi)支出有據(jù)可依，有跡可循;完成基本戶賬戶的憑證錄入，全年錄入憑證4453筆，完成政府采購(gòu)系統(tǒng)錄入工作，全年完成13次政府采購(gòu)錄入，完成2021年政府采購(gòu)及政府購(gòu)買服務(wù)預(yù)算編制。協(xié)助事務(wù)所完成20__年隔離酒店審計(jì)工作，保障隔離酒店的支出合理合規(guī)，信息公開及時(shí)透明。與財(cái)務(wù)室同事共同完成20__年巡察整改工作，梳理巡察組對(duì)財(cái)務(wù)室提出的問題，查漏補(bǔ)缺，完善財(cái)務(wù)制度，形成長(zhǎng)效機(jī)制，防微杜漸。

20__年是忙碌而充實(shí)的一年，這一年里我學(xué)習(xí)了許多也成長(zhǎng)了許多，當(dāng)然也有很多不足之處。如學(xué)習(xí)的勢(shì)頭還不夠強(qiáng)，理論水平還不夠系統(tǒng)等。新的一年我將加強(qiáng)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，充實(shí)自己，爭(zhēng)取做到工作上更精進(jìn)，緊繃規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作這根弦，完善財(cái)務(wù)管理工作。

巡察工作報(bào)告 篇2

X縣委堅(jiān)持把巡察工作作為全面從嚴(yán)治黨的有力抓手，牢牢把握政治定位，把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾貫穿始終，推動(dòng)巡察工作高質(zhì)量發(fā)展。先后X輪對(duì)X個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的X個(gè)村級(jí)黨組織和X個(gè)縣直部門、X個(gè)教育衛(wèi)生系統(tǒng)下屬單位開展全覆蓋巡察，向被巡察單位反饋問題X個(gè)，向有關(guān)部門移交問題線索X個(gè)。

一、聚焦“三個(gè)突出”，做深政治巡察。一是突出黨委領(lǐng)導(dǎo)。成立以縣委書記為組長(zhǎng)的縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每輪巡察結(jié)束后，巡察組向巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組向書記專題工作會(huì)匯報(bào)，確保巡察工作在縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下高質(zhì)量開展。二是突出政治定位。堅(jiān)持巡察準(zhǔn)備提高政治站位、巡察報(bào)告突出政治高度、巡察反饋落實(shí)政治要求，著力查找政治偏差，落實(shí)政治責(zé)任，嚴(yán)明政治紀(jì)律，科學(xué)準(zhǔn)確把握政治巡察定位，不折不扣落實(shí)政治巡察要求。三是突出扶貧領(lǐng)域。將X個(gè)深度貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)、X個(gè)貧困村、X個(gè)脫貧攻堅(jiān)主責(zé)部門優(yōu)先納入巡察范圍，聚焦扶貧項(xiàng)目落地、扶貧資金管理使用情況開展巡察，著力發(fā)現(xiàn)扶貧政策、項(xiàng)目推進(jìn)、項(xiàng)目管理、資金落地等方面存在的突出問題，以及扶貧領(lǐng)域吃拿卡要、虛報(bào)冒領(lǐng)、截留挪用、貪污私分等損害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題。

二、堅(jiān)持“三個(gè)到位”，做細(xì)巡前準(zhǔn)備。一是業(yè)務(wù)培訓(xùn)到位。堅(jiān)持“一輪一培訓(xùn)”，做細(xì)巡察準(zhǔn)備工作，通過舉辦專題培訓(xùn)、編印巡察工作手冊(cè)和應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)等方式，突出培訓(xùn)實(shí)效，提高巡察隊(duì)伍發(fā)現(xiàn)問題能力。二是隊(duì)伍組建到位。組建X人的縣委巡察人才庫(kù)，針對(duì)不同的巡察對(duì)象，堅(jiān)持“一次一授權(quán)”“一次一組建”，選擇黨性強(qiáng)、能堅(jiān)持原則、有豐富基層工作經(jīng)驗(yàn)的干部擔(dān)任巡察組組長(zhǎng)，從組織、財(cái)會(huì)、審計(jì)、基層紀(jì)委抽調(diào)人員組建巡察組，切實(shí)做到因人擇事、因事?lián)袢恕Ｈ切麄靼l(fā)動(dòng)到位。通過縣政府門戶網(wǎng)站、X電視臺(tái)、X紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)、微信平臺(tái)、村（居）務(wù)公開欄等媒介發(fā)布巡察公告，公布監(jiān)督舉報(bào)方式，廣泛發(fā)動(dòng)干部群眾參與巡察。

三、強(qiáng)化“三個(gè)嚴(yán)格”，做嚴(yán)過程監(jiān)督。一是嚴(yán)格巡察紀(jì)律。成立巡察組臨時(shí)黨支部，加強(qiáng)理想信念和宗旨教育，要求巡察干部時(shí)刻樹牢“沒有發(fā)現(xiàn)問題是失職，發(fā)現(xiàn)問題不如實(shí)報(bào)告是瀆職”的理念，既在組織要求上從嚴(yán)，又在個(gè)人自律上從嚴(yán)，不斷提升巡察干部發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、駕馭問題的綜合能力。二是嚴(yán)格跟蹤問效。加強(qiáng)各巡察組每周工作進(jìn)展情況調(diào)度督促，實(shí)行“一周一調(diào)度”，以調(diào)度促進(jìn)度。縣委巡察辦深入各巡察組實(shí)地督導(dǎo)工作進(jìn)展情況，針對(duì)工作浮于面上、找不準(zhǔn)突破口等問題，結(jié)合日常監(jiān)督檢查情況，與巡察組人員探討對(duì)策、提供思路，有效提高巡察實(shí)效性。三是嚴(yán)格問責(zé)追責(zé)。對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問題線索，科學(xué)研判，分類梳理，準(zhǔn)確運(yùn)用“四種形態(tài)”進(jìn)行處置，持續(xù)釋放越往后越嚴(yán)的信號(hào)，發(fā)揮巡察利劍震懾作用。

四、著力“三個(gè)精準(zhǔn)”，做實(shí)成果運(yùn)用。狠抓整改落實(shí)和成果運(yùn)用，扎實(shí)做好巡察“后半篇文章”。一是總結(jié)報(bào)告精準(zhǔn)。以“兩個(gè)維護(hù)”為政治標(biāo)桿，圍繞貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、黨中央和省市縣委決策部署方面存在的政治偏差，撰寫高質(zhì)量巡察報(bào)告，點(diǎn)準(zhǔn)“穴位”、找出“痛點(diǎn)”，對(duì)被巡察黨組織進(jìn)行“政治體檢”“政治畫像”。二是反饋問題精準(zhǔn)。對(duì)巡察反饋的問題“簽字背書”，堅(jiān)持見人見事、一針見血地在向被巡察單位反饋存在的問題，并提出標(biāo)本兼治的對(duì)策建議，推動(dòng)被巡察單位黨組織堵塞漏洞，完善制度，體現(xiàn)政治巡察的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，切實(shí)把管黨治黨的責(zé)任傳導(dǎo)到位。三是督促整改精準(zhǔn)。對(duì)巡察中發(fā)現(xiàn)的突出問題，精準(zhǔn)分析原因，落實(shí)整改措施，被巡察黨組織照單全收、立行立改，一件一件抓好整改落實(shí)，并對(duì)問題整改情況適時(shí)開展“回頭看”，將整改情況納入被巡察單位年度黨風(fēng)廉政建設(shè)考核，對(duì)認(rèn)識(shí)不到位、措施不具體、整改不到位的，嚴(yán)格責(zé)任追究。

巡察工作報(bào)告 篇3

今年以來，市委巡察辦在市委、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)省、市委關(guān)于巡視巡察工作部署，堅(jiān)持深化政治巡察、提升監(jiān)督質(zhì)量、強(qiáng)化整改落實(shí)，積極發(fā)揮了巡察監(jiān)督利劍作用，為優(yōu)化xx政治生態(tài)、推動(dòng)上級(jí)決策部署落實(shí)、推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

（一）提高政治站位，全面履行巡察監(jiān)督政治責(zé)任

堅(jiān)持以XXX新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省委巡視巡察工作的新部署新要求，學(xué)習(xí)全國(guó)市縣巡察工作會(huì)議以及中央、省委巡視工作動(dòng)員會(huì)議精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高站位，自覺主動(dòng)將巡察工作融入市委中心工作謀劃部署、開展巡察監(jiān)督。今年以來，市委巡察辦全面履行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)職責(zé)，11次向市委常委會(huì)匯報(bào)巡察工作、傳達(dá)省委有關(guān)會(huì)議精神，3次向市委書記專題會(huì)匯報(bào)巡察工作綜合情況，40余次向市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交工作建議、匯報(bào)工作，圍繞貫徹落實(shí)趙樂際書記在全國(guó)市縣巡察工作會(huì)議講話精神和省委常委會(huì)會(huì)議精神，向市委常委會(huì)提交工作建議23條，確保了巡察工作重大問題及時(shí)研究解決，推動(dòng)了巡察工作有力有序深入開展。

（二）統(tǒng)籌謀劃部署，扎實(shí)推動(dòng)巡察工作高質(zhì)量開展

我們將20xx年明確為“市縣巡察質(zhì)量成效提升年”，堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃部署，以“聚焦重點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾”為主要任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)巡察工作深入開展。

1.推常規(guī)，高質(zhì)量推進(jìn)市委巡察全覆蓋。堅(jiān)持深化政治巡察，認(rèn)真對(duì)標(biāo)巡視巡察工作的新部署新要求，圍繞發(fā)現(xiàn)和懲治群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題，堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義等“四風(fēng)”問題，按照市委巡察工作五年規(guī)劃，組織開展了四屆市委第六輪、第七輪全市巡察工作，制定了巡察工作方案，并協(xié)調(diào)市審計(jì)局、信訪局等有關(guān)部門提供巡察相關(guān)資料。目前，市委四個(gè)巡察組已完成市委第六輪對(duì)12家市直單位和市屬國(guó)有企業(yè)的巡察，市委第七輪對(duì)12個(gè)市直單位的常規(guī)巡察（7個(gè)單位開展省市聯(lián)動(dòng)巡察，5個(gè)單位開展市委常規(guī)巡察）、7個(gè)市直單位的巡察“回頭看”已經(jīng)啟動(dòng)。第七輪巡察結(jié)束后，將完成巡察全覆蓋任務(wù)的73.81。

2.同發(fā)力，確保巡視巡察上下聯(lián)動(dòng)工作扎實(shí)推進(jìn)。九屆省委第七輪巡視關(guān)于開展上下聯(lián)動(dòng)工作部署要求下發(fā)以后，市委高度重視，市委書記***同志要求市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組主動(dòng)對(duì)接，結(jié)合部署要求，謀劃制定好我市第七輪巡察工作。10月14日，經(jīng)市委主要領(lǐng)導(dǎo)審定同意，市委巡察辦印發(fā)了四屆市委第七輪巡察上下聯(lián)動(dòng)工作方案，并安排4個(gè)市委巡察組對(duì)7個(gè)市直單位開展聯(lián)動(dòng)巡察、7個(gè)市直單位開展巡察“回頭看”。11個(gè)縣市區(qū)也按照省委要求，結(jié)合本地實(shí)際，分別制定了巡視巡察上下聯(lián)動(dòng)工作方案，共聯(lián)動(dòng)巡察39個(gè)單位、“回頭看”61個(gè)單位。為更好發(fā)揮聯(lián)動(dòng)巡察優(yōu)勢(shì)，我們?cè)谙蚴∥惨曓k報(bào)送有關(guān)聯(lián)動(dòng)單位巡察報(bào)告基礎(chǔ)上，要求11個(gè)縣市區(qū)對(duì)照市委第七輪巡察方案明確的7個(gè)被巡察單位，提供本地已巡察單位巡察報(bào)告，通過以下看上、相互印證，更好發(fā)現(xiàn)深層次問題。

3.抓規(guī)范，促進(jìn)市縣巡察工作質(zhì)量水平進(jìn)一步提升。一是健全完善制度規(guī)定。今年以來，依據(jù)新時(shí)代巡察工作的新要求新變化，修訂完善了中共**市委巡察工作規(guī)劃（2017-2021）關(guān)于加強(qiáng)巡察組管理的規(guī)定關(guān)于建立健全市委巡察機(jī)構(gòu)與市紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)部門協(xié)作配合機(jī)制的意見等制度規(guī)定10項(xiàng)，并抓好工作落實(shí)，確保巡察工作依規(guī)依紀(jì)依法開展。二是建立巡察包聯(lián)機(jī)制。按照省委巡視辦要求，我們研究制定了中共xx市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員縣級(jí)巡察工作包聯(lián)制度，并在全市范圍選取**縣、**縣、**縣3個(gè)縣為縣級(jí)巡察規(guī)范化推進(jìn)聯(lián)系點(diǎn)，10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、100個(gè)村（社區(qū)）為巡察整改聯(lián)系點(diǎn)，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員包聯(lián)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)巡察規(guī)范化推進(jìn)工作制度要求，全面規(guī)范、提升縣級(jí)巡察工作水平。三是抓好巡察人才庫(kù)建設(shè)。為進(jìn)一步加強(qiáng)和整合市委巡察工作力量，發(fā)揮巡察熔爐作用，按照市委巡察工作統(tǒng)一部署，對(duì)標(biāo)對(duì)表中央、省委巡視辦做法，不斷完善市委巡察組人員選配機(jī)制，集中各級(jí)優(yōu)秀干部參與市委巡察工作。按照“擇優(yōu)入庫(kù)、結(jié)構(gòu)合理、適當(dāng)富余、動(dòng)態(tài)更新”的原則，建立規(guī)模為360名左右的巡察人才庫(kù)，分別由市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部、市委巡察辦負(fù)責(zé)抽調(diào)。根據(jù)每輪巡察任務(wù)，為每個(gè)市委巡察組配備4-6名左右巡察人才庫(kù)干部，優(yōu)化干部能力、專業(yè)、職級(jí)、年齡等結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)巡察監(jiān)督效果。四是加大督導(dǎo)調(diào)度力度。3月份，抽調(diào)四個(gè)檢查組對(duì)各縣市區(qū)委巡察工作進(jìn)行全面檢查，共梳理組織建設(shè)、巡察質(zhì)量等五個(gè)方面共性問題19項(xiàng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)面指出、及時(shí)指導(dǎo)，使督導(dǎo)檢查既是糾正規(guī)范的過程，也是一次全面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和提升。6月份，對(duì)巡察全覆蓋進(jìn)度慢、村級(jí)巡察推動(dòng)不力的4個(gè)縣進(jìn)行了重點(diǎn)督辦，與縣區(qū)委書記溝通交流意見，提出工作要求。7月份，又召開了由巡察辦主任和一名巡察組長(zhǎng)參加的全市巡察工作調(diào)度會(huì)，對(duì)巡察工作規(guī)范化建設(shè)情況、巡察工作開展情況特別是村、社區(qū)巡察開展情況進(jìn)行調(diào)度。

4.重實(shí)效，扎實(shí)做好巡察“后半篇文章”。為深化巡察成果運(yùn)用，今年以來已先后向市紀(jì)委監(jiān)委等有關(guān)單位移交問題線索52件，向四屆市委第五輪巡察的9家市直單位反饋問題289個(gè)，對(duì)40余項(xiàng)市委書記專題會(huì)上點(diǎn)人點(diǎn)事問題進(jìn)行督辦，進(jìn)一步強(qiáng)化整改成效，增強(qiáng)了巡察監(jiān)督的震懾作用。同時(shí)，要求被巡察黨組織嚴(yán)格落實(shí)巡察整改主體責(zé)任，制定整改方案，明確整改措施，加大督查力度，確保巡察整改各項(xiàng)要求落到實(shí)處、取得實(shí)效。

（三）堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，扎實(shí)做好省委巡視辦調(diào)研督導(dǎo)反饋問題的整改落實(shí)

今年5月份，省委巡視辦組織人員對(duì)我市巡察工作進(jìn)行了調(diào)研督導(dǎo)。調(diào)研督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)問題反饋后，市委高度重視，要求從嚴(yán)從實(shí)推動(dòng)反饋問題的整改落實(shí)。市委巡察辦認(rèn)真落實(shí)市委、市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的部署要求，采取有力措施，推進(jìn)了整改工作的有效落實(shí)。

一是制定整改方案。對(duì)照省委巡視辦下發(fā)的對(duì)**市委巡察工作調(diào)研督導(dǎo)發(fā)現(xiàn)問題清單以及關(guān)于對(duì)各市巡察工作開展調(diào)研督導(dǎo)的情況通報(bào)指出的共性問題，專題研究分析，深入剖析原因，制定了反饋問題整改方案，針對(duì)存在的5大類11項(xiàng)問題，制定整改措施32項(xiàng)，分別明確了責(zé)任單位和完成時(shí)限，確保整改工作有序推進(jìn)。二是開展專項(xiàng)督辦。針對(duì)我市縣級(jí)巡察工作推動(dòng)不力、部分縣市區(qū)人員到位率低等突出典型問題，一方面召開調(diào)度會(huì)專題調(diào)度，并通報(bào)督導(dǎo)情況；

另一方面開展實(shí)地督辦，推動(dòng)工作落實(shí)。三是專題研究解決。為解決市委巡察辦人員力量、巡察組后勤保障、縣級(jí)巡察工作的領(lǐng)導(dǎo)等重點(diǎn)難點(diǎn)問題，市委書記***同志親自主持召開市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題議事會(huì)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門商討研究，為巡察辦配齊2名巡察干部，為4個(gè)巡察組每組配備1輛公務(wù)用車，要求縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)直接分管巡察工作等，確保了巡察工作重點(diǎn)難點(diǎn)問題的有效推動(dòng)解決。四是主動(dòng)協(xié)調(diào)對(duì)接。積極協(xié)調(diào)市委辦、政府辦，將巡察組長(zhǎng)列入市委市政府重大會(huì)議參會(huì)人員范圍、重要文件閱知范圍，進(jìn)一步提高巡察監(jiān)督的針對(duì)性；

協(xié)調(diào)市委組織部，由巡察辦統(tǒng)一對(duì)抽調(diào)市委巡察組人員進(jìn)行年度考核、一并評(píng)先評(píng)優(yōu)，提高了抽調(diào)人員工作積極性和主動(dòng)性。

截至目前，反饋的5個(gè)方面11項(xiàng)問題，已完成整改10項(xiàng)，健全完善長(zhǎng)效機(jī)制3項(xiàng)，1項(xiàng)中長(zhǎng)期整改工作也已取得階段性進(jìn)展，整改工作成效明顯。

巡察工作報(bào)告 篇4

一、圍繞提高落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀能力、高標(biāo)準(zhǔn)履行國(guó)土房管職能進(jìn)行整改

一年來，局領(lǐng)導(dǎo)班子按照市委“一二三四五六”的奮斗目標(biāo)和“保增長(zhǎng)、渡難關(guān)、上水平”的總要求，認(rèn)真履行職能，在保護(hù)資源、保障發(fā)展、改善民生、促進(jìn)和諧上取得明顯成效。

(一)高標(biāo)準(zhǔn)履行保護(hù)資源與保障發(fā)展的職責(zé)，全面提升土地管理水平。抓住土地利用總體規(guī)劃修編和全國(guó)第二次土地大調(diào)查的契機(jī)，創(chuàng)新招法，挖掘潛力，管好用好土地資源。

1.創(chuàng)新土地計(jì)劃管理模式。改變了按區(qū)縣分配土地指標(biāo)模式，實(shí)行額度管理、與項(xiàng)目掛鉤、全市統(tǒng)一調(diào)控。既確保了用地，又防止了閑置。去年全市共有xxx個(gè)項(xiàng)目涉及新增用地xxxx公頃，全部實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保。土地計(jì)劃指標(biāo)管理更加規(guī)范、透明，審批變成了服務(wù)，權(quán)力變成了責(zé)任，瓶頸變成了平臺(tái)。

2.落實(shí)耕地占補(bǔ)平衡。全年開墾耕地8.5萬畝，當(dāng)年用于平衡5.5萬畝,儲(chǔ)備3萬畝。通過土地調(diào)查,又確定后備資源7萬畝,為今明兩年實(shí)現(xiàn)占補(bǔ)平衡提供了保障。出臺(tái)了土地開發(fā)整理的市政府9號(hào)令，規(guī)范、鼓勵(lì)開墾耕地，完善了耕地占補(bǔ)平衡的制度和機(jī)制。

3.收購(gòu)儲(chǔ)備經(jīng)營(yíng)性土地。中心城區(qū)新增儲(chǔ)備土地541.8公頃。其中，圍繞城市基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目收購(gòu)?fù)恋?40.3公頃;圍繞金融城等重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)區(qū)域收購(gòu)?fù)恋?7.8公頃;結(jié)合城區(qū)改造和迎奧運(yùn)環(huán)境綜合整治，收購(gòu)工業(yè)企業(yè)和危陋平房拆遷等土地283.7公頃。出臺(tái)了市政府8號(hào)令，土地收購(gòu)儲(chǔ)備工作進(jìn)一步規(guī)范，增強(qiáng)了政府調(diào)控市場(chǎng)的財(cái)力物力

4.土地供應(yīng)調(diào)控作用明顯。把握供應(yīng)結(jié)構(gòu)，發(fā)揮調(diào)控房地產(chǎn)市場(chǎng)作用。08年全市共出讓經(jīng)營(yíng)性房地產(chǎn)用地

1396公頃。其中，住宅用地1002公頃，建筑規(guī)模1507萬平方米，全部為普通商品房，90平米以下住宅用地702公頃，實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)70%的要求。保障性住房建設(shè)供地131公頃，累計(jì)可用于開發(fā)的經(jīng)營(yíng)性用地2002公頃，可形成建設(shè)規(guī)模3245萬平方米，能滿足全市未來兩年房地產(chǎn)市場(chǎng)需求。

5.加強(qiáng)工業(yè)項(xiàng)目用地管理，強(qiáng)化節(jié)約集約用地。累計(jì)有287宗、1984公頃工業(yè)用地實(shí)行公開出讓。嚴(yán)把用地標(biāo)準(zhǔn)關(guān)，出讓的工業(yè)用地平均容積率和投資強(qiáng)度分別比國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)高3.8%和59%。結(jié)合工業(yè)用地出讓特點(diǎn)，采取“一分離、三同步”措施，即征轉(zhuǎn)分離、出讓方案?jìng)浒负娃r(nóng)用地轉(zhuǎn)用同步、掛牌出讓和啟動(dòng)建設(shè)同步、簽訂出讓合同與登記發(fā)證同步，使企業(yè)能提前30天進(jìn)場(chǎng)施工、提前10天摘牌。

6.實(shí)現(xiàn)了市級(jí)土地出讓金政府收益目標(biāo)。面對(duì)受宏觀經(jīng)濟(jì)影響土地市場(chǎng)下滑的不利形勢(shì)，迎難而上，主動(dòng)招商，擴(kuò)大新建項(xiàng)目土地出讓，并通過追繳以前年度土地出讓金、現(xiàn)狀補(bǔ)辦等方式，全年共實(shí)現(xiàn)市級(jí)政府收益70.38億元，四項(xiàng)政策性成本12.7億元。

7.把握三個(gè)結(jié)合搞好土地利用總體規(guī)劃修編。與保障項(xiàng)目用地相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)“三個(gè)納入”即:將重大項(xiàng)目、宅基地?fù)Q房項(xiàng)目、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目中不符合現(xiàn)行土地規(guī)劃的納入規(guī)劃修編，邊修編邊用地;與城鄉(xiāng)規(guī)劃結(jié)合，針對(duì)城市總體規(guī)劃確定的城鎮(zhèn)建設(shè)用地規(guī)模不足問題，爭(zhēng)取國(guó)土部增加規(guī)模100平方公里、采取對(duì)城鄉(xiāng)用地結(jié)構(gòu)置換等方式增加20平方公里;與爭(zhēng)取政策支持相結(jié)合，減少基本農(nóng)田693平方公里、耕地保有量527平方公里，增加建設(shè)用地561平方公里，減輕了耕地和基本農(nóng)田保護(hù)壓力，拓展了建設(shè)用地空間。

8.土地管理制度改革有序進(jìn)行。08年8月9日，國(guó)土部與我市簽署支持濱海新區(qū)開發(fā)開放合作備忘錄，對(duì)土地管理制度改革八項(xiàng)核心內(nèi)容進(jìn)行了確認(rèn)。開展“征轉(zhuǎn)分離”試點(diǎn)，全市已有14個(gè)批次、510公頃土地按“征轉(zhuǎn)分離”的模式完成土地征收;將16個(gè)、2193公頃宅基地?fù)Q房項(xiàng)目作為第三批試點(diǎn)儲(chǔ)備，為爭(zhēng)取國(guó)家由批項(xiàng)目變?yōu)楹艘?guī)模創(chuàng)造了條件;實(shí)行土地規(guī)劃動(dòng)態(tài)調(diào)整和土地指標(biāo)按時(shí)序集中使用，開展了濱海新區(qū)土地利用總體規(guī)劃修編;為滿足濱海新區(qū)近期用地要求，調(diào)整用地時(shí)序，追加了1500公頃指標(biāo);開展集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)探索，按照建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一

的建設(shè)用地市場(chǎng)的目標(biāo)，編制了集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)方案，為推進(jìn)集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)改革奠定了基礎(chǔ)。

9.積極推進(jìn)第二次土地調(diào)查。農(nóng)村集體土地發(fā)證從無到有，明晰了集體土地所有權(quán)，為土地征收和集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)提供了權(quán)屬依據(jù);實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村集體持證用地、持證管地。對(duì)7555件權(quán)屬糾紛進(jìn)行了調(diào)處，調(diào)結(jié)率達(dá)92%，化解了長(zhǎng)期存在的權(quán)屬爭(zhēng)議。在市內(nèi)六區(qū)進(jìn)行地籍調(diào)查試點(diǎn)，為開展全市城鎮(zhèn)地籍調(diào)查積累了經(jīng)驗(yàn)，為及時(shí)更新數(shù)據(jù)，即時(shí)反應(yīng)權(quán)屬變化，實(shí)現(xiàn)地籍動(dòng)態(tài)管理創(chuàng)造了條件。開展了全市域1:2000正射影像圖的航拍，搭建了我市實(shí)現(xiàn)大比例尺、精細(xì)化基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理，土地網(wǎng)絡(luò)化管理、監(jiān)察和“一張圖工程”應(yīng)用平臺(tái)。

(二)加大住房保障和房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)控監(jiān)管力度，維護(hù)群眾合法權(quán)益。

1.住房保障效果更加明顯。完善政策制度，按照分層分類、應(yīng)保盡保原則，制定了廉租房、經(jīng)濟(jì)租賃房、經(jīng)濟(jì)適用房和限價(jià)商品房四個(gè)管理辦法和住房保障五年規(guī)劃;為13萬戶家庭提供住房保障，比上年增加

75%;其中，保障性住房建設(shè)585萬平方米，比上年增加1倍;發(fā)放租房補(bǔ)貼4萬戶，比上年增加1.7倍。新增的1.8萬戶符合資格要求的家庭，已有

1.4萬戶租到房子，租房率為78%。建立了分層保障、市區(qū)協(xié)同部門配合、政府主導(dǎo)市場(chǎng)運(yùn)作和適度超前充分保障四項(xiàng)機(jī)制。

2.市區(qū)危陋平房拆遷安置穩(wěn)步推進(jìn)。延伸服務(wù)職能，深入各區(qū)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)，幫助協(xié)調(diào)解決辦理拆遷中的難點(diǎn)問題，積極促進(jìn)企業(yè)合作利用社會(huì)資金參與危陋平房拆遷，搭建融資平臺(tái)，組織多家銀行到現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)，為各區(qū)拆遷融資創(chuàng)造條件。協(xié)調(diào)落實(shí)拆遷資金13億元，解決了和平區(qū)南市、河北區(qū)八馬路、河?xùn)|區(qū)萬辛莊等難點(diǎn)平房大片部分資金缺口問題。納入20項(xiàng)民心工程的100萬平方米危陋平房拆遷安置任務(wù)全部完成。

3.房地產(chǎn)市場(chǎng)監(jiān)管更加規(guī)范。一是完善調(diào)控監(jiān)控體系。建立了由5個(gè)復(fù)合指標(biāo)、14個(gè)單項(xiàng)指標(biāo)構(gòu)成的房地產(chǎn)市場(chǎng)監(jiān)控指標(biāo)體系;建立了與北京、上海、重慶等二十個(gè)大中城市數(shù)據(jù)信息交流制度。通過加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管，提升了對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)的調(diào)控監(jiān)管能力。積極采取措施應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，適時(shí)出臺(tái)調(diào)控政策，房地產(chǎn)市場(chǎng)運(yùn)行總體平穩(wěn)，房地產(chǎn)交易量14.9萬套、1407萬平方米，房屋交易量降幅在全國(guó)20個(gè)大中城市中排名第17位;房屋交易價(jià)格穩(wěn)中有降，同比下降4.5%。二是進(jìn)一步規(guī)范市場(chǎng)行為，對(duì)378家中介機(jī)構(gòu)和490處房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目售樓處進(jìn)行了946次巡查。對(duì)

104家違規(guī)中介責(zé)令整改;對(duì)4家無證售房企業(yè)實(shí)施行政處罰并在媒體上曝光。對(duì)房地產(chǎn)廣告、信息進(jìn)行監(jiān)督，進(jìn)一步規(guī)范市場(chǎng)秩序，促進(jìn)市場(chǎng)健康發(fā)展。三是實(shí)現(xiàn)了18家銀行1300個(gè)儲(chǔ)蓄所資金結(jié)算系統(tǒng)與二手房交易資金監(jiān)管系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作。全年二手房監(jiān)管30070套，監(jiān)管率

88%，監(jiān)管面積238萬平方米，監(jiān)管資金總額127億元，無一差錯(cuò)。住宅和城鄉(xiāng)建設(shè)部在我市召開40個(gè)城市經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，推廣“天津模式”。四是舉辦春、秋兩季房地產(chǎn)交易會(huì)，促進(jìn)了房屋交易和市場(chǎng)活躍。

4.房地產(chǎn)登記實(shí)現(xiàn)新突破。一是進(jìn)一步規(guī)范房地產(chǎn)登記行為，實(shí)現(xiàn)了全市國(guó)有土地房地統(tǒng)一登記，22個(gè)房屋登記機(jī)構(gòu)和13個(gè)土地登記機(jī)構(gòu)在同一網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上辦理各類房地產(chǎn)登記，為企業(yè)上市、轉(zhuǎn)制、融資以及群眾購(gòu)房等提供了安全、高效服務(wù)。全年累計(jì)辦理各類房地產(chǎn)初始、抵押、轉(zhuǎn)讓等各類登記39.5萬件。二是切實(shí)解決群眾購(gòu)房后長(zhǎng)期拿不到房地產(chǎn)權(quán)證的歷史遺留問題，通過建立預(yù)告登記制度，全面啟動(dòng)了

03年后竣工的商品房項(xiàng)目購(gòu)房群眾入住兩年后拿不到產(chǎn)權(quán)證的補(bǔ)登工作，為1.52萬戶購(gòu)房后入住滿兩年的群眾辦理了房地產(chǎn)權(quán)證，維護(hù)了購(gòu)房群眾的合

法權(quán)益和社會(huì)的穩(wěn)定。

5.物業(yè)管理不斷深化。一是全年新增物業(yè)管理面積2181.83萬平方米，推動(dòng)建立了由街道辦事處牽頭，派出所、物業(yè)企業(yè)、業(yè)主委員會(huì)參加的聯(lián)席會(huì)議制度，實(shí)現(xiàn)了52個(gè)退出項(xiàng)目平穩(wěn)過渡，調(diào)處物業(yè)糾紛187起，避免了矛盾擴(kuò)大;二是實(shí)現(xiàn)了新頒《天津市物業(yè)管理?xiàng)l例》與《物權(quán)法》對(duì)接，將業(yè)主大會(huì)成立、業(yè)主委員會(huì)日常活動(dòng)納入社區(qū)管理范疇，形成了行業(yè)主管部門、基層政府部門合力監(jiān)管物業(yè)管理的局面;三是通過加大前期物業(yè)管理招投標(biāo)和物業(yè)管理方案?jìng)浒傅攘鶄€(gè)行政監(jiān)管環(huán)節(jié)力度，市場(chǎng)秩序得到改善;四是通過下放三級(jí)物業(yè)管理資質(zhì)審批權(quán)限、物業(yè)項(xiàng)目網(wǎng)上動(dòng)態(tài)管理、簡(jiǎn)化物業(yè)招投標(biāo)程序，進(jìn)一步提高了管理服務(wù)水平;五是加強(qiáng)維修資金管理。減少申請(qǐng)使用管理環(huán)節(jié)，將原12步使用備案程序簡(jiǎn)化到6步，提高了辦件服務(wù)效率。本著“取之于民、用之于民”的原則，正在探索從增值資金余額中提取一定比例資金，建立應(yīng)急維修統(tǒng)籌資金，確保在發(fā)生影響群眾正常生活時(shí)，妥善解決群眾實(shí)際困難。

6.迎奧運(yùn)歷史建筑整修和“平改坡”任務(wù)全面完成。編制了歷史風(fēng)貌建筑整修標(biāo)準(zhǔn);開展對(duì)393幢、56.3萬平方米歷史風(fēng)貌建筑整修，原大清郵政津局、百福大樓等一批在天津近代史上具有重要意義的著名建筑恢復(fù)了歷史原貌，成為城市景觀的精品。奧運(yùn)迎賓線路和重點(diǎn)地區(qū)384幢、172萬平方米住宅樓房“平改坡”

改造任務(wù)按期完成，為我市協(xié)辦奧運(yùn)增加了亮點(diǎn);制定了《既有建筑綜合整修設(shè)計(jì)導(dǎo)則》，對(duì)規(guī)范和提高我市既有建筑綜合整修質(zhì)量發(fā)揮了重要作用。

(三)完善體制機(jī)制，加大國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察力度。

1.土地執(zhí)法監(jiān)察進(jìn)一步加強(qiáng)。一是建立共同責(zé)任機(jī)制，抓主體。與各區(qū)縣簽訂責(zé)任書，落實(shí)區(qū)縣政府保護(hù)耕地和治理違法用地責(zé)任。二是建立動(dòng)態(tài)巡查機(jī)制，抓早拆除。執(zhí)法關(guān)口前移，通過巡查，對(duì)392宗、面積2958.27畝、占全年違法用地量55.2%的違法占地建筑及時(shí)進(jìn)行拆除。三是加強(qiáng)法律培訓(xùn)，抓基礎(chǔ)。對(duì)3800個(gè)村、162個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、12個(gè)涉農(nóng)區(qū)縣的8161名黨政領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行國(guó)土資源法律知識(shí)和15號(hào)令宣傳教育培訓(xùn)，增強(qiáng)了保護(hù)國(guó)土資源法律意識(shí)。四是開展專項(xiàng)行動(dòng)，抓整改。保持查處違法行為的高壓態(tài)勢(shì)，對(duì)八次衛(wèi)片清理出的750件違法案件

以處罰、移送等方式，全部辦結(jié)。八次衛(wèi)片違法用地比七次衛(wèi)片同比下降了63%。

2.加大了礦產(chǎn)資源管理力度。整頓規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作全面完成，進(jìn)一步下大力量，強(qiáng)化巡查，加大查處力度，加強(qiáng)對(duì)區(qū)縣的考核檢查。薊縣山區(qū)污染環(huán)境、存在安全隱患的126個(gè)小礦山全部關(guān)閉，平原區(qū)磚瓦粘土礦進(jìn)一步規(guī)范。地?zé)豳Y源開發(fā)利用水平進(jìn)一步提高，建立地?zé)峋悄芫W(wǎng)絡(luò)化監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了地?zé)衢_發(fā)的遠(yuǎn)程適時(shí)監(jiān)控。承辦了亞洲地?zé)嶂苯永脟?guó)際研討會(huì);組織東麗湖溫泉度假旅游區(qū)申報(bào)“中國(guó)溫泉之鄉(xiāng)”命名獲得成功。08年7月國(guó)務(wù)院九部委對(duì)我市整頓規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作進(jìn)行聯(lián)合檢查并給予充分肯定。

(四)理順土地資源管理體制，加強(qiáng)區(qū)縣管理機(jī)構(gòu)建設(shè)。一是進(jìn)一步理順濱海新區(qū)國(guó)土資源管理體制。與有關(guān)部門積極溝通，為濱海分局在編制、部門設(shè)置等方面合理配置，強(qiáng)化濱海國(guó)土資源分局職能作用，提高了行政能力和辦事效率。二是加強(qiáng)區(qū)縣國(guó)土分局建設(shè)。按照“理順關(guān)系、明確職責(zé)、強(qiáng)化基礎(chǔ)、提高效能”的要求，積極協(xié)調(diào)市編辦和區(qū)縣政府，對(duì)分局下屬事業(yè)單位重新規(guī)范和組建了土地利用事務(wù)中心、地籍管理中心、開墾征地事務(wù)中心三個(gè)科級(jí)事業(yè)單位。09年著手組建分局土地執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)伍和鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地管理機(jī)構(gòu)。

二、圍繞加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、提高班子創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力進(jìn)行整改

(一)深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)。局黨委以開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開展領(lǐng)導(dǎo)干部

“三個(gè)一”活動(dòng)，采用自學(xué)、集中交流座談以及撰寫學(xué)習(xí)心得等多種形式，深入學(xué)習(xí)黨的最新理論成果。通過學(xué)習(xí)，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)把握當(dāng)前所面臨的形勢(shì)有了更清醒的認(rèn)識(shí)，對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)和核心內(nèi)容有了更深刻的把握;對(duì)中央和市委重大決策部署和國(guó)土房管工作在宏觀調(diào)控國(guó)民經(jīng)濟(jì)、改善國(guó)計(jì)民生方面的職責(zé)任務(wù)有了更準(zhǔn)確的定位，對(duì)保護(hù)資源和保障發(fā)展、加快發(fā)展與改善民生的關(guān)系有了更深刻的認(rèn)

識(shí)，保護(hù)資源、保障發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定有了更加清晰的思路，進(jìn)一步提高了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對(duì)金融危機(jī)，在困境中搶抓機(jī)遇，在應(yīng)對(duì)中促進(jìn)發(fā)展的信心。市委九屆五次全會(huì)上午結(jié)束后，局黨委在當(dāng)天下午就召開全局領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議，傳達(dá)會(huì)議精神，圍繞落實(shí)市委“保增長(zhǎng)、渡難關(guān)、上水平”的總體要求，積極應(yīng)對(duì)、主動(dòng)作為，充分發(fā)揮職能作用，將20XX年確定為“幫企業(yè)解難、助企業(yè)發(fā)展”服務(wù)年，制定下發(fā)了《國(guó)土房管部門開展幫企業(yè)解難助企業(yè)發(fā)展服務(wù)年活動(dòng)實(shí)施意見》，制定了服務(wù)企業(yè)的26項(xiàng)具體措施，從自身行政職能入手，通過減少審批事項(xiàng)、縮短審批時(shí)限、減輕企業(yè)

負(fù)擔(dān)、全力保障用地等方式，幫助企業(yè)解難題辦實(shí)事，保障全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速發(fā)展。從春節(jié)上班后的第一天起，派出4個(gè)工作小組，深入企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)辦公解決問題。建立了局長(zhǎng)與企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)制度，并向企業(yè)公布專線電話，派專人值守，確保24小時(shí)不間斷有人接聽，進(jìn)一步暢通聯(lián)絡(luò)渠道，做到方便、及時(shí)、高效地為企業(yè)解決實(shí)際問題。截至目前，已接到各類電話、信息反映問題200余件，及時(shí)處理，做到了答復(fù)辦理不過夜;共對(duì)104家企業(yè)進(jìn)行走訪，派出服務(wù)人員247人(次)，為企業(yè)解決問題227件。

(二)堅(jiān)持民主集中制，努力形成干事創(chuàng)業(yè)和諧共事的領(lǐng)導(dǎo)集體。一是堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制、談心制度，重申了《局黨委會(huì)議事規(guī)則》和“三重一大”等制度。局領(lǐng)導(dǎo)班子自覺貫徹落實(shí)各項(xiàng)制度要求，注重思想溝通與交流，堅(jiān)持重大決策前充分聽取各方面的意見，堅(jiān)持科學(xué)論證，進(jìn)一步完善了決策機(jī)制。二是堅(jiān)持黨委中心組理論學(xué)習(xí)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度，不斷提高班子成員的理論素養(yǎng)和黨性觀念，堅(jiān)持講政治、講團(tuán)結(jié)，不斷提高把握大局、維護(hù)大局、抓大事、議大事的能力和水平。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入聯(lián)系點(diǎn)征求意見、解決難

題，并以普通黨員的身份參加所在黨支部的活動(dòng)。8月上旬和12月中旬，局領(lǐng)導(dǎo)班子召開了兩次民主生活會(huì)，班子成員之間深入交換意見，溝通思想，形成了團(tuán)結(jié)一心共謀發(fā)展的良好氛圍。(三)拓寬選人用人渠道，著力提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。進(jìn)一步解放思想，著力創(chuàng)新選拔任用干部工作的思路和招法。

堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，健全完善干部選拔、任用、考核機(jī)制。通過面向基層民主選人、面向社會(huì)開門選人、堅(jiān)持程序公正用人，不斷拓寬選人用人的渠道。對(duì)全局人才狀況進(jìn)行了調(diào)研摸底，制定了加強(qiáng)人才培養(yǎng)使用的意見，充實(shí)后備人才庫(kù)，以民心工程、迎奧運(yùn)“135”工程、抗震救災(zāi)以及其它重點(diǎn)工作為載體，先后共推薦選派了包括5名局級(jí)干部、56名處級(jí)干部、120名科級(jí)干部、49名高級(jí)專業(yè)技術(shù)人才和179名重點(diǎn)培養(yǎng)鍛煉干部等共計(jì)400余名干部和黨員到一線，委以重任，經(jīng)受鍛煉、接受考驗(yàn)，增長(zhǎng)才干，為國(guó)土房管事業(yè)又好又快發(fā)展提供了人才保證。在堅(jiān)持和完善培養(yǎng)性、調(diào)整性、提拔性和防范性干部輪崗交流機(jī)制的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)房管部門與土地部門、業(yè)務(wù)部門與綜合部門、黨群部門與行政部門干部之間的橫向交流，加大直屬單位與局機(jī)關(guān)干部之間縱向交流的力度，積極推進(jìn)各級(jí)干部在多崗位、多專業(yè)、多層次上經(jīng)受全方位實(shí)踐鍛煉，培養(yǎng)更多的能文能武的“多面手”和黨政兼通、房地兼能的復(fù)合型人才，為國(guó)土房管事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。20XX年共交流處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部31名、提拔28名。建立健全三個(gè)體系的要求，細(xì)化考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)新考核方式，實(shí)行專項(xiàng)考核與日常考核相結(jié)合，過程考核與結(jié)果考核相結(jié)合，績(jī)效考核與廉政考核相結(jié)合，社會(huì)評(píng)議與內(nèi)部測(cè)評(píng)相結(jié)合。并把考察結(jié)果作為干部選拔任用、職級(jí)調(diào)整及獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。同時(shí)，通過通報(bào)講評(píng)、個(gè)別反饋、誡勉警示等方式，切實(shí)發(fā)揮了考核的激勵(lì)和鞭策作用。

三、圍繞加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、造就素質(zhì)高能力強(qiáng)的干部隊(duì)伍進(jìn)行整改

局黨委從加強(qiáng)教育、凝聚精神和廉政建設(shè)等三個(gè)方面，大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)，取得了實(shí)效。

1.從加強(qiáng)思想教育入手，增強(qiáng)干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心。按照市委“一二三四五六”的奮斗目標(biāo)和“保增長(zhǎng)、渡難關(guān)、上水平”的總體要求，牢固樹立宗旨意識(shí)，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、以人為本，把基層和群眾的需求作為工作的著眼點(diǎn)，想問題、定政策、辦事情多為基層和普通群眾著想，要把黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實(shí)到維護(hù)群眾利益、解決群眾現(xiàn)實(shí)困難的實(shí)際工作中。教育干部恪盡職守、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，建立行政業(yè)務(wù)工作流程和崗位職責(zé)管理體系，實(shí)現(xiàn)了崗位之間無縫銜接。在

130個(gè)窗口和房屋經(jīng)營(yíng)管理單位推行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以狠抓群眾滿意率、服務(wù)及時(shí)率和辦件準(zhǔn)確率為主題加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，國(guó)土房管形象有新提升，在市糾風(fēng)辦組織的全市政風(fēng)行風(fēng)社會(huì)評(píng)議中獲得第一名。

2.深入開展和諧文化建設(shè)。廣泛開展了“同在國(guó)土房管，共創(chuàng)一番事業(yè)”主題實(shí)踐活動(dòng)，集中全體干部職工的智慧，編印了國(guó)土房管精神集粹一書，形成并叫響了“依法行政、傾心為民、創(chuàng)新求實(shí)、廉潔高效、聚智匯能、追求卓越”的國(guó)土房管精神。加強(qiáng)職業(yè)道德教育，倡導(dǎo)和諧理念，推動(dòng)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，規(guī)范管理服務(wù)制度，打造文明服務(wù)團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造一流服務(wù)品牌。同時(shí)，切實(shí)關(guān)心職工生活，堅(jiān)決落實(shí)好休假、定期體檢、困難救助等制度，做好工作、生活方面的各項(xiàng)保障;陸續(xù)開展了演講、征文、球類等豐富多彩的比賽活動(dòng)，使干部職工以更加充沛的精力全身心投入工作，營(yíng)造出心齊氣順，高效和諧的氛圍。

3.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。把落實(shí)“五年工作規(guī)劃”作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，從教育、制度、監(jiān)督等七個(gè)方面實(shí)施、落實(shí)，細(xì)化為37個(gè)子項(xiàng)，明確了任務(wù)職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)時(shí)限要求。以“五個(gè)一”活動(dòng)為載體，組織黨員干部集中觀看了警示教育片《懺悔錄》，開展了“講黨性、重品行、做表率”

主題廉政教育月、警鐘長(zhǎng)鳴教育和廉政文化成果展示活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識(shí)。強(qiáng)化對(duì)土地出讓、礦業(yè)勸審批、房地產(chǎn)權(quán)交易、房屋拆遷管理等重點(diǎn)部門的監(jiān)督管理，局機(jī)關(guān)5個(gè)處室和21個(gè)直屬單位的209名干部被確定為重點(diǎn)監(jiān)督對(duì)象，逐人建立了廉政檔案，

對(duì)新提拔的12名處級(jí)干部進(jìn)行了集體廉政談話。建立和完善了行政審批會(huì)審、審計(jì)監(jiān)督等防范措施，形成了用制度管人管事管權(quán)的機(jī)制，保證了權(quán)利干凈運(yùn)行。認(rèn)真落實(shí)信訪舉報(bào)核查、自辦案件初核和協(xié)辦案件配合工作，做到了有案必查。全年核查信訪舉報(bào)13件，協(xié)查案件40件，一名處級(jí)黨員干部因貪污給予撤銷職務(wù)和開除黨籍留黨察看處分。繼續(xù)在重點(diǎn)工程中深入開展“雙優(yōu)”活動(dòng)，簽訂了工程廉政建設(shè)責(zé)任狀，加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)和干部表現(xiàn)的監(jiān)督檢查，確保了工程建設(shè)優(yōu)質(zhì)，干部廉政優(yōu)秀。

四、圍繞加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，提升管理服務(wù)水平進(jìn)行整改

1.建設(shè)金土工程，提高行政管理技術(shù)含量。一是構(gòu)建了由數(shù)據(jù)中心、城域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、安全保障系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)、指揮中心五部分構(gòu)成的基本框架。數(shù)據(jù)中心百余臺(tái)服務(wù)器，通過137條專線聯(lián)接國(guó)土房管系統(tǒng)各單位的3445臺(tái)終端機(jī)，運(yùn)行20余套應(yīng)用系統(tǒng)。局網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)可隨時(shí)獲取每臺(tái)設(shè)備運(yùn)行技術(shù)參數(shù)，提供安全保障。二是建設(shè)了支撐網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)平臺(tái)的“一張圖工程”數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)。各數(shù)據(jù)層的組合，完成土地從地類現(xiàn)狀、征、轉(zhuǎn)、供、交易到土地權(quán)屬和房地權(quán)屬網(wǎng)絡(luò)管理，直至房地產(chǎn)所有權(quán)人的土地、房產(chǎn)、抵押、查封、交易、繼承、資金監(jiān)管等所有信息。在“一張圖

工程”基礎(chǔ)上，構(gòu)成金土工程的核心工程即指揮系統(tǒng)，提升整體數(shù)據(jù)信息綜合分析能力和監(jiān)控能力。

2.加強(qiáng)制度建設(shè)，提高依法行政水平。進(jìn)一步完善國(guó)土房屋管理依法行政的法規(guī)體系，修訂了《天津市物業(yè)管理?xiàng)l例》，出臺(tái)了《天津市土地整理儲(chǔ)備管理辦法》、《天津市土地開發(fā)整理管理規(guī)定》兩個(gè)規(guī)章，制定了《天津市耕地保護(hù)模范區(qū)縣管理辦法》、《天津市經(jīng)濟(jì)適用房管理辦法》等15件市政府規(guī)范性文件;為貫徹執(zhí)行新法規(guī)，發(fā)布了75件局規(guī)范性文件。同時(shí)，針對(duì)國(guó)土房管中出現(xiàn)的新情況、新問題、新探索所制定的新措施，形成了53項(xiàng)專門紀(jì)要。使國(guó)土資源和房屋管理有法可依、有章可循、有文件可遵、有紀(jì)要可據(jù)。

3.加強(qiáng)政務(wù)公開，接受社會(huì)監(jiān)督。把貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《政府信息公開條例》作為法定義務(wù)，通過政務(wù)門戶網(wǎng)站，全年應(yīng)公開的涉及公共利益的各類信息343條已全部公開，受理群眾申請(qǐng)公開的涉及土地補(bǔ)償和房屋拆遷的信息171條已全部告知申請(qǐng)人，維護(hù)了利益關(guān)系人的知情權(quán)。建設(shè)集數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、可視化為一體、由33個(gè)區(qū)縣國(guó)土和房管部門子站組成的政務(wù)門戶網(wǎng)站群，在08年國(guó)土部政務(wù)信息網(wǎng)上公開檢查評(píng)比中，市局門戶網(wǎng)站連續(xù)第三年獲得省級(jí)第一名，同時(shí)獲得我市08年市政府委辦局、區(qū)縣政府網(wǎng)站測(cè)評(píng)第一名。政務(wù)網(wǎng)站群已經(jīng)成為我局對(duì)外聯(lián)系社會(huì)、服務(wù)群眾、聽取民意、改進(jìn)工作的現(xiàn)代化信息樞紐。定期召開社會(huì)監(jiān)督員座談會(huì)，匯報(bào)工作征求意見;102件人大代表、政協(xié)委員建議提案走訪率、辦結(jié)率、滿意率均達(dá)到100%;全年受理來信來訪2.7萬件，做到事事有回音，件件有結(jié)果;局長(zhǎng)信箱收到的331件群眾反映的問題全部及時(shí)解決或答復(fù)，群眾對(duì)辦理結(jié)果的滿意率達(dá)94%。信訪工作得到國(guó)土部、建設(shè)部和市信訪辦通報(bào)表彰。

在總結(jié)整改成效的同時(shí)，我們也清醒認(rèn)識(shí)到，與市委市政府的要求相比，與人民群眾的需求相比，與先進(jìn)地區(qū)相比，我們的工作還有很多差距和不足，如:著眼于全市發(fā)展做好工作的大局意識(shí)還需要提高;解決新矛盾、新問題的創(chuàng)新思路還不開闊，創(chuàng)新能力還需要提高;主動(dòng)作為，積極處理矛盾的綜合協(xié)調(diào)能力還需要提高;在基層建設(shè)上，基層建設(shè)、基礎(chǔ)工作還不適應(yīng)發(fā)展的要求，特別是一些制度的建設(shè)還沒有完全落實(shí)到位，還沒有形成長(zhǎng)效機(jī)制;一些干部的思想觀念、工作作風(fēng)、能力水平還有差距等等。我們要借這次巡視回訪的有利契機(jī)，結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，在“保增長(zhǎng)、渡難關(guān)、上水平”的實(shí)踐中認(rèn)真加以解決，使我局在充分履行職責(zé)、在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)上、基礎(chǔ)建設(shè)等方面，再上新的臺(tái)階，為全市實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

巡察工作報(bào)告 篇5

根據(jù)X統(tǒng)一部署，X月X日至X月X日，市委第X巡察組對(duì)X局進(jìn)行了巡察問題整改“回頭看”。X月X日，市委第X巡察組向我局領(lǐng)導(dǎo)班子反饋了巡察意見。在充分肯定市局黨委工作的同時(shí)，實(shí)事求是地指出了X局黨委在黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的思想建設(shè)、黨的基層建設(shè)、黨的紀(jì)律建設(shè)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作等方面問題，提出了X條有針對(duì)性的整改意見和建議，移交信訪件X件、問題線索X起。現(xiàn)將巡察整改情況報(bào)告如下：

切實(shí)提高政治站位，強(qiáng)化政治意識(shí)，把巡察整改作為重大政治任務(wù)抓緊抓實(shí)

巡察整改工作以來，以XXX新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，聚焦堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，全面從嚴(yán)治黨，突出嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”政治責(zé)任，按照黨的建設(shè)總要求，緊扣“六個(gè)圍繞、一個(gè)加強(qiáng)”，查找并發(fā)現(xiàn)黨的政治領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴(yán)治黨不力、黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松馳、管黨治黨寬松軟等問題，重視做好巡察整改“下篇文章”，重點(diǎn)解決人民群眾反映強(qiáng)烈最突出的問題。一是統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。通過召開黨委會(huì)和全體黨員大會(huì)，公開反饋問題，廣泛征求意見，接受整改監(jiān)督；召開民主生活會(huì)，認(rèn)真剖析問題，深挖思想根源。二是壓實(shí)整改責(zé)任。本著“照單全收，堅(jiān)決整改”的思想，對(duì)反饋的X條整改意見，進(jìn)一步細(xì)化成X條具體問題，經(jīng)反復(fù)討論形成整改方案。按照“黨政分工，一崗雙責(zé)”，逐條落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、責(zé)任人，重大事項(xiàng)、難點(diǎn)問題由一把手親自擔(dān)責(zé)，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，保證整改效果。三是定期調(diào)度會(huì)商。先后X次召開黨委會(huì)、黨委擴(kuò)大會(huì)、整改工作組專題會(huì)，分析整改所遇問題，調(diào)度整改工作進(jìn)展，推動(dòng)整改持續(xù)深入，在服從質(zhì)量的前提下，提高整改效率。

巡察工作報(bào)告 篇6

縣委向市委巡察組專題匯報(bào)組織人事工作情況總結(jié)報(bào)告

縣委巡察辦：

根據(jù)中共xx縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于對(duì)團(tuán)縣委等15個(gè)縣直單位黨組織開展巡察的通知》要求，2013年以來，我單位嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，無超編進(jìn)人、假履歷、假檔案、假身份、吃空餉等問題，沒有參與跑官要官、拉票、說情、打招呼、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部兼職任職等問題。現(xiàn)將我單位組織人事工作情況匯報(bào)如下：

一、組織人事工作總體情況

人員編制及領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配置情況。我單位“三定方案”編制人數(shù)x名，實(shí)有x人（其中轉(zhuǎn)崗科級(jí)干部x名，退二線x名），空編x個(gè)。領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配置為專職黨組書記、副主席x名，黨組成員、副主席x名。下設(shè)機(jī)關(guān)黨支部。根據(jù)“三定方案”及領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配置的相關(guān)要求，目前我單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)無超配情況。

（二）干部選拔任用情況。2019年，調(diào)整科級(jí)干部x名，xxx同志為xx黨組書記、副主席，xxx同志為xx黨組成員、副主席。

二、貫徹執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定情況

（一）落實(shí)“四項(xiàng)權(quán)力”，做到選拔任用工作透明公開。在選人用人工作中，我們?cè)谡J(rèn)真組織學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，落實(shí)各項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制，力求做到選拔任用干部的政策讓大家熟悉，干部選拔任用工作的每項(xiàng)程序讓大家明白，干部上崗的具體條件和要求讓大家掌握，干部的基本情況讓大家了解，切實(shí)把評(píng)價(jià)干部的標(biāo)準(zhǔn)和衡量干部工作的尺度交給廣大干部職工。一是落實(shí)了“知情權(quán)”。堅(jiān)持把選拔職位及條件公開，讓干部職工先知情，再推薦。二是落實(shí)了“參與權(quán)”。在推薦工作中，要求全體機(jī)關(guān)干部職工參加。三是落實(shí)了“選擇權(quán)”。充分尊重干部職工意愿，把在民主測(cè)評(píng)中得票數(shù)相對(duì)較高的干部確定為重點(diǎn)考察對(duì)象。四是落實(shí)了“監(jiān)督權(quán)”。在考察階段，能夠認(rèn)真聽取干部職工的意見。

（二）把好“四個(gè)關(guān)口”，做到選拔任用工作公平、公正。2013年以來，我單位選拔任用工作采取了“制定方案、申請(qǐng)報(bào)名、審查資格、民主測(cè)評(píng)、考察公示、決定任命”等程序，以公開見公平，以監(jiān)督保公正。在具體工作中，我們嚴(yán)把“四個(gè)關(guān)口”。一是嚴(yán)把推薦關(guān)。把民主推薦作為干部考察的必經(jīng)程序。提拔推薦的干部，都是在民主推薦中得票多、在干部職工中威信比較高、業(yè)績(jī)突出的干部。二是嚴(yán)把考察關(guān)。在考察過程中對(duì)干部的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行了全面考察，做到“三查、三談、三審”：“三查”，即查思想動(dòng)態(tài)、工作業(yè)績(jī)、人事檔案；“三談”，即與單位干部職工、與分管領(lǐng)導(dǎo)、與同科室人員談；“三審”，主動(dòng)請(qǐng)紀(jì)檢部門、組織人事部門、綜治信訪部門審。三是嚴(yán)把討論決定關(guān)。在討論決定干部任免時(shí)，堅(jiān)決執(zhí)行《黨委（黨組）討論決定干部任免事項(xiàng)守則》的各項(xiàng)要求，做到?jīng)]有經(jīng)過組織考察的不上會(huì)。四是嚴(yán)把公示關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行干部任前公示制，同時(shí)把任前公示與任職談話制度相結(jié)合，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管紀(jì)檢工作領(lǐng)導(dǎo)都分別逐一對(duì)任職干部進(jìn)行了任前廉政談話，并要求其本人就廉潔自律和履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任作出承諾。

（三）遵守“四個(gè)嚴(yán)格”，做到選拔任用工作紀(jì)律嚴(yán)明。

在選拔任用干部時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行了動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定等程序，防止了干部“帶病提拔”、“帶病上崗”，使干部選拔任用工作步入了規(guī)范化、制度化的軌道。一是嚴(yán)格任職資格。我單位堅(jiān)持“憑實(shí)績(jī)、重德才、看民意”選用干部，并將信念堅(jiān)定作為選用干部的第一要求，使政治素質(zhì)好，思想解放，文化程度高，政績(jī)比較突出的干部得到提撥。二是嚴(yán)格程序。把好了“四個(gè)關(guān)口”，即推薦關(guān)、考察關(guān)、討論決定關(guān)和公示關(guān)。三是嚴(yán)格監(jiān)督制度。選拔任用前，堅(jiān)持把選拔職位及條件公開，讓干部職工先知情，再推薦。

2013年以來，我單位在組織人事方面總體情況較好，但是還存在一些差距。一是干部培訓(xùn)及日常管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)；二是對(duì)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的學(xué)習(xí)和宣傳力度還需進(jìn)一步加大；三是人員結(jié)構(gòu)不盡合理，缺乏專業(yè)人才。就以上存在的問題，黨組將認(rèn)真分析和深刻反思，在今后的工作中切實(shí)加以改進(jìn)：

一是繼續(xù)將組織人事工作政策法規(guī)列為黨組中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。繼續(xù)要求組織人事干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神，使他們不斷提高認(rèn)識(shí)，深化理解，吃透精神，把握本質(zhì)，對(duì)干部工作政策法規(guī)了如指掌、熟練運(yùn)用。進(jìn)一步重點(diǎn)抓好新走上領(lǐng)導(dǎo)崗位干部對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)、理解和執(zhí)行。

二是注重從“四嚴(yán)”入手，進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作。嚴(yán)格堅(jiān)持原則，正確把握干部工作方向，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)確把握選拔任用尺度，嚴(yán)格履行程序，規(guī)范選拔任用過程，嚴(yán)格遵守紀(jì)律，恪盡職守，公正廉明。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育和培養(yǎng)。針對(duì)我單位干部隊(duì)伍專業(yè)人才少的狀況，對(duì)年輕干部進(jìn)行有針對(duì)性的教育培訓(xùn)，“給任務(wù)”“壓擔(dān)子”，促使他們努力提高思想政治素質(zhì)，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提高業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)個(gè)人核心競(jìng)爭(zhēng)力。

四是要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部和選任工作的監(jiān)督。從制度上突出對(duì)干部的監(jiān)督和管理，從源頭上預(yù)防和整治選人用人上的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為。努力提高選人用人的公信度和干部的滿意度，建設(shè)一支能夠思想政治堅(jiān)定，勇于擔(dān)當(dāng)改革發(fā)展重任、務(wù)實(shí)清正廉潔的xx干部隊(duì)伍。

縣委向市委巡察組專題匯報(bào)組織人事工作情況總結(jié)報(bào)告

根據(jù)中共宜春市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展四屆市委第二輪巡察工作的通知》要求，2014年以來，我辦嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，無“三超”、“兩亂”、假履歷、假檔案、假身份、吃空餉等問題，沒有參與跑官要官、拉票、說情、打招呼、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部兼職任職等問題。現(xiàn)將我辦組織人事工作情況匯報(bào)如下：

一、組織人事工作總體情況

(一)人員編制及領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配置情況。我辦“三定方案”編制人數(shù)13名，實(shí)有13人，已滿編滿員。領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配置為黨組書記、主任1名，黨組成員、副主任2名，科級(jí)職數(shù)5名，內(nèi)設(shè)四個(gè)科室(秘書科、計(jì)劃財(cái)務(wù)科、項(xiàng)目管理科、科技宣傳科)及機(jī)關(guān)支部，目前已配置黨組書記、主任1名，黨組成員、副主任2名，副調(diào)研員2名，正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)3名，正科級(jí)干部1名，副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)2名，副主任科員1名，根據(jù)“三定方案”及領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配置的相關(guān)要求，我辦科級(jí)職數(shù)無超配情況，目前已超配副處級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)1名。

(二)干部選拔任用情況。2014年以來，黨組提拔任命副科級(jí)干部3名，其中副科長(zhǎng)2名，副主任科員1名，任職崗位調(diào)整1人。即：朱訓(xùn)同志、易建軍同志于2016年月分別提拔為科技宣傳科副科長(zhǎng)、項(xiàng)目管理科副科長(zhǎng);周懿同志于2015年1月轉(zhuǎn)業(yè)(副營(yíng)級(jí))任命為副主任科員;陳琪同志于2016年4月由項(xiàng)目管理科科長(zhǎng)重用為秘書科科長(zhǎng)。

二、貫徹執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定情況

(一)落實(shí)“四項(xiàng)權(quán)力”，做到選拔任用工作透明公開。在選人用人工作中，我們?cè)谡J(rèn)真組織學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，落實(shí)各項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制，力求做到選拔任用干部的政策讓大家熟悉，干部選拔任用工作的每項(xiàng)程序讓大家明白，干部上崗的具體條件和要求讓大家掌握，干部的基本情況讓大家了解，切實(shí)把評(píng)價(jià)干部的標(biāo)準(zhǔn)和衡量干部工作的尺度交給廣大干部職工。一是落實(shí)了“知情權(quán)”。堅(jiān)持把選拔職位及條件公開，讓干部職工先知情，再推薦。二是落實(shí)了“參與權(quán)”。在推薦工作中，要求全體機(jī)關(guān)干部職工參加。三是落實(shí)了“選擇權(quán)”。充分尊重干部職工意愿，把在民主測(cè)評(píng)中得票數(shù)相對(duì)較高的干部確定為重點(diǎn)考察對(duì)象。四是落實(shí)了“監(jiān)督權(quán)”。在考察階段，能夠認(rèn)真聽取干部職工的意見。

(二)把好“四個(gè)關(guān)口”，做到選拔任用工作公平、公正。2014年以來，我辦選拔任用工作采取了“制定方案、申請(qǐng)報(bào)名、審查資格、民主測(cè)評(píng)、考察公示、決定任命”等程序，以公開見公平，以監(jiān)督保公正。在具體工作中，我們嚴(yán)把“四個(gè)關(guān)口”。一是嚴(yán)把推薦關(guān)。把民主推薦作為干部考察的必經(jīng)程序。提拔的所有科級(jí)干部，都是在民主推薦中得票多、在干部職工中威信比較高、業(yè)績(jī)突出的干部。二是嚴(yán)把考察關(guān)。在考察過程中對(duì)干部的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行了全面考察，做到“三查、三談、三審”：“三查”，即查思想動(dòng)態(tài)、工作業(yè)績(jī)、人事檔案;“三談”，即與單位干部職工、與分管領(lǐng)導(dǎo)、與同科室人員談;“三審”，主動(dòng)請(qǐng)紀(jì)檢部門、組織人事部門、綜治信訪部門審。三是嚴(yán)把討論決定關(guān)。在討論決定干部任免時(shí)，堅(jiān)決執(zhí)行《黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)守則》的各項(xiàng)要求，做到?jīng)]有經(jīng)過組織考察的不上會(huì)，未競(jìng)爭(zhēng)上崗方案的不研究。四是嚴(yán)把公示關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行干部任前公示制，同時(shí)把任前公示與任職談話制度相結(jié)合，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管紀(jì)檢工作領(lǐng)導(dǎo)都分別逐一對(duì)任職干部進(jìn)行了任前廉政談話，并要求其本人就廉潔自律和履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任作出承諾，同時(shí)，在干部選拔任用過程中，做到了記錄完整，考察材料、任免職審批表等資料齊全、規(guī)范，歸檔及時(shí)。

(三)遵守“四個(gè)嚴(yán)格”，做到選拔任用工作紀(jì)律嚴(yán)明。

在選拔任用干部時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行了動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定等程序，防止了干部“帶病提拔”、“帶病上崗”，使干部選拔任用工作步入了規(guī)范化、制度化的軌道。一是嚴(yán)格任職資格。我辦堅(jiān)持“憑實(shí)績(jī)、重德才、看民意”選用干部，并將信念堅(jiān)定作為選用干部的第一要求，使政治素質(zhì)好，思想解放，文化程度高，政績(jī)比較突出的年輕干部進(jìn)入了科級(jí)中層干部隊(duì)伍。二是嚴(yán)格程序。把好了“四個(gè)關(guān)口”，即推薦關(guān)、考察關(guān)、討論決定關(guān)和公示關(guān)。三是嚴(yán)格推行競(jìng)爭(zhēng)上崗。根據(jù)中組部、國(guó)家人事部《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)推行競(jìng)爭(zhēng)上崗的意見》和市委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范市直單位中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗的實(shí)施意見》等文件精神，我辦干部選拔任用均實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，沒有破格提拔干部的情況。四是嚴(yán)格監(jiān)督制度。選拔任用前，堅(jiān)持把選拔職位及條件公開，讓干部職工先知情，再推薦。

2014年以來，我辦在組織人事方面總體情況較好，但是還存在一些差距。一是干部培訓(xùn)及日常管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng);二是對(duì)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的學(xué)習(xí)和宣傳力度還需進(jìn)一步加大;三是人員結(jié)構(gòu)不盡合理，年齡斷檔情況較嚴(yán)重，專業(yè)性人才缺乏;四是領(lǐng)導(dǎo)分工及干部崗位長(zhǎng)期沒有調(diào)整。就以上存在的問題，黨組將認(rèn)真分析和深刻反思，在今后的工作中切實(shí)加以改進(jìn)：

一是繼續(xù)將組織人事工作政策法規(guī)列為黨組中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。繼續(xù)要求組織人事干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神，使他們不斷提高認(rèn)識(shí)，深化理解，吃透精神，把握本質(zhì)，對(duì)干部工作政策法規(guī)了如指掌、熟練運(yùn)用。進(jìn)一步重點(diǎn)抓好新走上領(lǐng)導(dǎo)崗位科級(jí)干部對(duì)《條例》的學(xué)習(xí)、理解和執(zhí)行。

二是注重從“四嚴(yán)”入手，進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用工作。嚴(yán)格堅(jiān)持原則，正確把握干部工作方向，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)確把握選拔任用尺度，嚴(yán)格履行程序，規(guī)范選拔任用過程，嚴(yán)格遵守紀(jì)律，恪盡職守，公正廉明。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)年輕干部的教育和培養(yǎng)。針對(duì)我辦干部隊(duì)伍“青黃不接”的狀況，要對(duì)年輕干部進(jìn)行有針對(duì)性的教育培訓(xùn)，“給任務(wù)”“壓擔(dān)子”，促使他們努力提高思想政治素質(zhì)，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，提高農(nóng)發(fā)業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)個(gè)人核心競(jìng)爭(zhēng)力。

四是要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部和選任工作的監(jiān)督。從制度上突出對(duì)干部的監(jiān)督和管理，從源頭上預(yù)防和整治選人用人上的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為。努力提高選人用人的公信度和干部的滿意度，建設(shè)一支能夠擔(dān)當(dāng)農(nóng)發(fā)改革發(fā)展重任、勇于戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻、善于處理矛盾糾紛的干部隊(duì)伍。

縣委向市委巡察組專題匯報(bào)組織人事工作情況總結(jié)報(bào)告

尊敬巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

你們好，歡迎市委巡察組對(duì)**工作進(jìn)行巡察。自2015年市委巡察以來，市**委黨組針對(duì)組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)等薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真整改，取得了預(yù)期的效果，根據(jù)這次巡察的主要內(nèi)容，現(xiàn)將我委有關(guān)組織人事情況匯報(bào)如下：

一、基層黨組織和編制情況

(一)基層黨組織建設(shè)情況

委黨組下設(shè)直屬機(jī)關(guān)黨委*個(gè)，基層黨支部*個(gè)，現(xiàn)有中共黨員*名，其中離退休黨員*名。(詳見附件一)

(二)機(jī)構(gòu)設(shè)置情況

委機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)*個(gè)(含紀(jì)檢監(jiān)察室)，直屬單位*個(gè)，行政編制共*名，實(shí)有人員*名;二級(jí)機(jī)構(gòu)*個(gè)，其中*個(gè)參公單位、*個(gè)全供單位、*個(gè)自收自支單位。事業(yè)編制共*名，實(shí)有人員名。(詳見附件二)

二、工作開展情況

(一)基層黨組織建設(shè)明顯提升。認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，業(yè)務(wù)知識(shí)的教育培訓(xùn)，多種形式的大培訓(xùn)取得了良好的效果。二是完成了多個(gè)專項(xiàng)整治工作。完成了干部人事檔案專項(xiàng)審核工作、“三超兩亂”專項(xiàng)治理、建立防治“吃空餉”問題長(zhǎng)效機(jī)制等重點(diǎn)專項(xiàng)整治工作，進(jìn)一步規(guī)范了*干部隊(duì)伍日常管理規(guī)范化。

三、存在問題及原因

(一)主動(dòng)抓黨建的重視程度還需進(jìn)一步提高

在推動(dòng)基層黨建工作時(shí)存在按部就班的思想，大多數(shù)是就落實(shí)抓落實(shí)，主動(dòng)性欠缺，黨建工作的實(shí)效性、深入性還不夠。個(gè)別黨支部和黨小組開展黨務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量還不是很高，工作被動(dòng)，謀劃黨內(nèi)事務(wù)管理不夠到位、措施不夠具體。比如：老干部支部，居住分散，并且由于受黨員年齡、身體狀況等客觀條件限制，工作開展相對(duì)困難。

(二)黨建工作的創(chuàng)新舉措還需進(jìn)一步加強(qiáng)

滿足于已定的制度模式和傳統(tǒng)的工作方法，創(chuàng)新舉措較少，創(chuàng)新力度不夠，形式單一，內(nèi)容單調(diào)，黨員教育管理方法不夠靈活，對(duì)黨員干部缺少一定的吸引力，在一定程度上影響了黨建工作的質(zhì)量。比如：開展的5+N主題黨日活動(dòng)，個(gè)別支部只局限于5項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作，N項(xiàng)活動(dòng)的延伸開展不夠豐富，沒有創(chuàng)新舉措。

(三)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育的形式比較單一，覆蓋面不夠全面

干部職工參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)比較少，目前參加的學(xué)習(xí)大多是省**系統(tǒng)組織的短期業(yè)務(wù)培訓(xùn)、組織部每年對(duì)科級(jí)干部和縣級(jí)干部開展的春秋季培訓(xùn)班等，存在名額較少并且不能對(duì)全部干部職工形成大面積覆蓋的問題，并且很少有針對(duì)干部職工自身綜合能力的培訓(xùn)，人才隊(duì)伍的可持續(xù)發(fā)展和再教育工作成為干部發(fā)展的瓶頸制約因素。目前，我委的教育很大程度上還停留在讀讀報(bào)紙，學(xué)習(xí)文件上，形式單調(diào)，教育內(nèi)容枯燥，針對(duì)性和實(shí)效性不強(qiáng)。吸引力和凝聚力不夠，存在流于形式的傾向,不能夠很好的做到入腦入心，實(shí)際效果不佳。走出去的機(jī)會(huì)較少，比如：每年市直工委組織的外出學(xué)習(xí)，每個(gè)單位只有一個(gè)名額，不能滿足**這種黨員較多的單位。

(四)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)需進(jìn)一步充實(shí)

我單位黨員干部人員較多，除配備一名機(jī)關(guān)黨委專職副書記外，其余黨務(wù)干部全是業(yè)務(wù)科室人員兼職。隨著黨建工作量的加大，重視程度的提高，黨務(wù)干部加班加點(diǎn)成常態(tài)，黨務(wù)干部隊(duì)伍亟需加強(qiáng)。同時(shí)委屬各單位受客觀條件限制，黨建經(jīng)費(fèi)少、活動(dòng)場(chǎng)所少，黨支部難以形成獨(dú)立的辦事機(jī)構(gòu)，再加上工作中人手不夠，嚴(yán)重制約了我委黨建工作的正常開展。

(五)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)性布局不合理，人才隊(duì)伍急缺年富力強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干人員

在專業(yè)結(jié)構(gòu)上，具有一般經(jīng)濟(jì)發(fā)展知識(shí)的人員比較多，但專業(yè)型人才比較缺乏，工作中許多工作得不到有效開展，比如，我們有很多業(yè)務(wù)科室如工業(yè)科、農(nóng)業(yè)科、財(cái)貿(mào)科等，在服務(wù)企業(yè)和審批項(xiàng)目時(shí)，沒有涉及該行業(yè)的專業(yè)知識(shí)人才，有些工作無法高質(zhì)量完成。同時(shí)，人才隊(duì)伍整體年齡結(jié)構(gòu)明顯失衡，有潛在的人才斷層危機(jī)。目前我委許多同志已達(dá)到接近退休年齡，我委近年來開始迎來退休高峰期，去年退休人員為*人，未來三年退休人員達(dá)*人，很多部門人員嚴(yán)重缺乏，并且由于近年來我委承擔(dān)我市重點(diǎn)工作和中心工作任務(wù)較多。

巡察工作報(bào)告 篇7

**巡察機(jī)構(gòu)自20xx年7月正式組建以來，在區(qū)委和上級(jí)巡察辦領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持一手抓隊(duì)伍，一手抓業(yè)務(wù)，迅速開展巡視巡察各項(xiàng)工作。現(xiàn)將我區(qū)巡察工作有關(guān)情況簡(jiǎn)要介紹如下：

一、以“行動(dòng)”為先驅(qū)，在巡察探索中尋求“路徑”

黨的十八大以來，我區(qū)一直致力探索巡察工作，并在不斷嘗試中，逐漸摸索出一些經(jīng)驗(yàn)。回顧**巡察歷程，一路走來，經(jīng)歷了起步、發(fā)展、規(guī)范三個(gè)階段。一是分口聯(lián)動(dòng)，分片巡查。從2013年起，**區(qū)紀(jì)委出臺(tái)分口聯(lián)動(dòng)調(diào)研和督查工作實(shí)施意見，將各部門劃分為5個(gè)片區(qū)，分別成立調(diào)研和督查巡查組，并組織實(shí)施了對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)的分片巡查。二是聚焦基層，初具規(guī)模。2015-2016年，我區(qū)將聚焦重點(diǎn)向基層延伸，探索開展“紀(jì)委基層行”活動(dòng)，并在此基礎(chǔ)上，重點(diǎn)開展了對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居的巡察，給予黨政紀(jì)處分38人，震懾作用初步顯現(xiàn)。三是組建機(jī)構(gòu)，規(guī)范巡察。2017年，依照上級(jí)決策部署，我區(qū)巡察工作走上規(guī)范化“快車道”，研究制定出臺(tái)區(qū)委巡察工作5年規(guī)劃，迅速完成巡察機(jī)構(gòu)設(shè)置組建工作，先后4輪明確24名專職巡察干部，率先完成上級(jí)對(duì)人員到位率達(dá)90%以上的要求，并依照《黨章》《條例》，規(guī)范有序開展巡察和整改工作。到2017年底，順利完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋巡察目標(biāo)，并積極落實(shí)各項(xiàng)整改任務(wù)，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化平穩(wěn)運(yùn)行。

二、以“問題”為導(dǎo)向，在經(jīng)驗(yàn)積累中提升“技巧”

去年10月，我區(qū)啟動(dòng)機(jī)構(gòu)成立以來的首輪巡察，并在實(shí)踐中牢牢抓住“問題”這個(gè)核心，提煉總結(jié)出一些工作經(jīng)驗(yàn)。一是建立“主提問”制度。巡察組明確主提問人對(duì)專題匯報(bào)材料把關(guān)，并在匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)，將整理的問題，逐一提問、打斷追問，直指關(guān)鍵、切中要害。二是問題“清單化”管理。所有被巡單位的匯報(bào)材料必須附件清單、見人見事，力促自查自醒，打破“蜻蜓點(diǎn)水式”的“浮夸”、“繞圈”現(xiàn)象。巡察全程以問題清單管理為“引線”，對(duì)所有發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整理歸并，事無巨細(xì)、顆粒歸倉(cāng)，形成完整清單，為報(bào)告撰寫、問題反饋?zhàn)龊梅e累。三是檔案“可溯式”梳理。以“問題清單”為目錄，每個(gè)問題都附列資料，做到來源可溯、責(zé)任可溯、鑒定可溯、記錄可溯，致力破解“一巡了之”、“事過即了”的難題。四是整改“多層次”督查。圍繞問題整改督查，充分發(fā)揮“監(jiān)”的全面和“督”的合力。一是巡察組對(duì)立行立改問題“漸進(jìn)式”督查；二是巡察辦牽頭對(duì)整改措施“全面性”督查；三是紀(jì)檢、組織部門對(duì)條線整改“專項(xiàng)類”督查；四是被巡察單位主管部門或者派駐紀(jì)檢組開展“常態(tài)化”督查；五是被巡察部門聯(lián)系掛鉤領(lǐng)導(dǎo)開展“責(zé)任制”督查；六是基層駐村巡察干部開展村居整改“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”督查。

三、以“強(qiáng)基”為目的，在品質(zhì)錘煉中鍛造“鐵軍”

隊(duì)伍建設(shè)永遠(yuǎn)是一項(xiàng)不可忽視的基礎(chǔ)性工作，我們從“整體實(shí)力”、“個(gè)人能力”和“紀(jì)律定力”三個(gè)維度出發(fā)，不斷強(qiáng)化巡察隊(duì)伍建設(shè)。一是建設(shè)完善四個(gè)“庫(kù)”。建立25人的巡察“組長(zhǎng)庫(kù)”“副組長(zhǎng)庫(kù)”，按照“只進(jìn)不出”、“一出一進(jìn)”原則，多次充實(shí)完善“人才庫(kù)”，建立一支106人的專業(yè)隊(duì)伍。同時(shí)，建立“專家?guī)臁保蚜_各行業(yè)系統(tǒng)領(lǐng)域的專家、精英，隨時(shí)保持“在線”、“待命”，對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的專業(yè)難題給予權(quán)威解釋與幫助，持續(xù)提供專業(yè)化保障。二是能力提升四個(gè)“字”。我們把2018年作為巡察干部能力建設(shè)提升年，提出“亮補(bǔ)比爭(zhēng)”四字要求，計(jì)劃開展能力建設(shè)系列活動(dòng)，通過“自查式”申報(bào)、“互動(dòng)式”講評(píng)、“清單式”培訓(xùn)、“模擬式”競(jìng)賽，做到“亮家底、明差距”、“補(bǔ)短板、促提升”、“比業(yè)務(wù)、激活力”、“爭(zhēng)一流、創(chuàng)品牌”，促進(jìn)巡察干部能力水平高質(zhì)量發(fā)展。三是強(qiáng)化監(jiān)督四個(gè)“雙”。所有巡察干部簽訂問題線索“全報(bào)告”和巡察材料“零持有”承諾書，實(shí)行監(jiān)督“雙承諾”；公布信訪舉報(bào)電話同時(shí)，巡察辦設(shè)立巡察組作風(fēng)紀(jì)律問題監(jiān)督電話，實(shí)行監(jiān)督“雙軌制”；巡察辦對(duì)所有巡察人員全面監(jiān)督，巡察組在駐點(diǎn)期間成立臨時(shí)黨支部，組長(zhǎng)為臨時(shí)黨支部書記履行主體責(zé)任，任命紀(jì)檢委員履行監(jiān)督責(zé)任，實(shí)行監(jiān)督“雙控制”；巡察反饋時(shí)，針對(duì)巡察人員作風(fēng)紀(jì)律情況，在被巡察單位同步開展問卷調(diào)查，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督“雙向制”。

四、以“立制”為手段，在巡察過程中嚴(yán)守“規(guī)范”

巡察工作紛繁復(fù)雜，涉及方方面面，我們堅(jiān)持以制度建設(shè)為保障，形成一些具有特色的經(jīng)驗(yàn)制度。一是構(gòu)建“橫向協(xié)調(diào)”的機(jī)制。制定出臺(tái)《關(guān)于建立區(qū)委巡察工作協(xié)調(diào)機(jī)制的實(shí)施意見》，明確相關(guān)部門在信息共享、人員抽調(diào)、年終考核等方面的職責(zé)，構(gòu)建全面協(xié)調(diào)工作機(jī)制，與相關(guān)部門協(xié)同配合，推動(dòng)巡察工作精準(zhǔn)發(fā)力、同向發(fā)力、有效發(fā)力。二是樹立“規(guī)范明確”的標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神制定我區(qū)巡察工作“一規(guī)定三規(guī)則”，指導(dǎo)巡察工作規(guī)范開展。研究制定出臺(tái)《區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)信訪舉報(bào)工作暫行辦法》，明確相關(guān)責(zé)任，優(yōu)化巡察信訪舉報(bào)工作業(yè)務(wù)流程和規(guī)范。三是明確“巡察回避”的原則。根據(jù)《巡視工作條例》規(guī)定，細(xì)化制定出臺(tái)《區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)干部回避制度》，明確適用的對(duì)象和范圍，回避的類型和方式，問責(zé)的依據(jù)和手段，進(jìn)一步規(guī)范巡察干部履責(zé)程序，防控廉政風(fēng)險(xiǎn)，確保巡察工作客觀公正。

五、以“創(chuàng)新”為動(dòng)力，在發(fā)展延伸中力爭(zhēng)“突破”

20xx年，我們將牢記XXX“創(chuàng)新是第一動(dòng)力”的論斷，深入推進(jìn)各項(xiàng)創(chuàng)新工作有序開展，力爭(zhēng)做到“釀奇謀”“出奇招”“見奇效”。一是“三步走”探索村居“網(wǎng)格化”巡察。第一步“責(zé)任化”駐點(diǎn)。全區(qū)7個(gè)鎮(zhèn)街，91個(gè)村居，每個(gè)村居安排2名巡察干部（后備）駐點(diǎn)，每月必須開展駐村聯(lián)絡(luò)，廣泛收集信息，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，為選準(zhǔn)巡察對(duì)象、制定巡察方案打好基礎(chǔ)。第二步“網(wǎng)格化”巡察。一方面，按照地理方位的“有形”網(wǎng)格，在巡察鎮(zhèn)街時(shí)，延伸巡察所屬部分村居，起到聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。本輪我區(qū)巡察3個(gè)街道，實(shí)現(xiàn)街道“全覆蓋”，并“延伸式”巡察9個(gè)村居。另一方面，按照各村居特點(diǎn)，建立“無形”網(wǎng)格，根據(jù)各村基層黨建情況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、違紀(jì)問題查處情況、信訪舉報(bào)情況，每輪在常規(guī)巡察時(shí)，劃定一個(gè)重點(diǎn)，開展“主題式”巡察。本輪我區(qū)成立1個(gè)村居巡察組，對(duì)3個(gè)經(jīng)濟(jì)薄弱村開展以“扶貧”工作為重點(diǎn)的巡察，增強(qiáng)針對(duì)性，提高進(jìn)準(zhǔn)度。第三步“常態(tài)化”監(jiān)督。一方面，駐村干部作為“不走的巡察組”，嚴(yán)格督促、檢查被巡察村居整改落實(shí)情況；另一方面，對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的共性突出問題進(jìn)行研判，組織實(shí)施專項(xiàng)巡察或聯(lián)合職能部門開展專項(xiàng)檢查。二是構(gòu)建“三位一體”工作體系。建立“信息工作考核制度”，做好經(jīng)驗(yàn)提煉總結(jié)；開展“一組一課題”、“一組一創(chuàng)新”特色工作，把“信息”“課題”“創(chuàng)新”三項(xiàng)工作一體推進(jìn)，讓信息研究成果,寓于巡察工作實(shí)踐，并進(jìn)一步促進(jìn)課題研究，形成巡察工作水平的“螺旋式”上升。

六、關(guān)于巡視巡察工作的建議

（一）有效開展巡視巡察的“多方位”聯(lián)動(dòng)。市縣等基層開展巡察，面臨“地方小、關(guān)系熟、人情濃”的“熟人社會(huì)”監(jiān)督難題。建議在“聯(lián)動(dòng)”上下工夫。一是提級(jí)提檔，借力而巡。采用提級(jí)巡察方式，主要針對(duì)下級(jí)黨委的常委部門和重點(diǎn)部門，讓巡察更加順暢和高效。二是特派特巡，借勢(shì)而為。上級(jí)黨委派出巡察“特派員”，代表更高權(quán)威，進(jìn)駐指導(dǎo)本地區(qū)巡察。巡察組借勢(shì)而巡，依靠更堅(jiān)實(shí)，立場(chǎng)更堅(jiān)定，措施更有力，挖掘更深入。三是交叉互巡，左右互搏。在全市面上進(jìn)行統(tǒng)籌，針對(duì)問題多發(fā)的單位部門，采用交叉互巡方式，破除地域干擾、人情限制，促進(jìn)地區(qū)間交流合作。四是立體巡察，內(nèi)外結(jié)合。加強(qiáng)基層巡察與系統(tǒng)巡察的聯(lián)系，擴(kuò)大市縣巡察和垂直系統(tǒng)內(nèi)部巡察的“交集”，開展多方面合作，從管理權(quán)限上破除人脈限制。

（二）加快搭建統(tǒng)一的巡察“網(wǎng)絡(luò)化”平臺(tái)。建議至少以地級(jí)市為單位，搭建區(qū)域性巡察工作綜合平臺(tái)，并根據(jù)不同定位，設(shè)置不同權(quán)限。一是加強(qiáng)數(shù)據(jù)管理。明確巡察中需要統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)類型，及時(shí)整理匯總，追蹤成果運(yùn)用，防止因口徑問題，造成數(shù)據(jù)前后不一的情況，也更加利于黨委及巡察機(jī)構(gòu)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、綜合研判，推動(dòng)整改和回訪督查。二是加強(qiáng)資源共享。各級(jí)巡察機(jī)構(gòu)及時(shí)對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)行業(yè)內(nèi)共性突出問題，開列、上傳“負(fù)面清單”，實(shí)行區(qū)域內(nèi)資源共融共享，做到重點(diǎn)突出、精準(zhǔn)有效，進(jìn)一步提升區(qū)域巡察整體效率和聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。

（三）有力推動(dòng)下級(jí)黨委主體責(zé)任“快速化”落實(shí)。建議上級(jí)巡察機(jī)構(gòu)在部署巡視巡察重要工作時(shí)，以領(lǐng)導(dǎo)小組名義部署到下級(jí)黨委，由下級(jí)黨委率先履行主體責(zé)任，進(jìn)行批示交辦，有力推動(dòng)工作。從而避免了由巡察機(jī)構(gòu)到紀(jì)委再到黨委，進(jìn)行層層匯報(bào)、爭(zhēng)取支持的責(zé)任“倒序”，進(jìn)一步簡(jiǎn)化程序、提高效率、增強(qiáng)力度，“自上而下”地推動(dòng)主體責(zé)任層層落實(shí)。

巡察工作報(bào)告 篇8

尊敬的張組長(zhǎng)和各位巡視組領(lǐng)導(dǎo)，同志們:

大家好！

首先我代表局黨組和局系統(tǒng)全體干部職工，對(duì)市委巡視組來我局巡視工作表示熱烈歡迎，同時(shí)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對(duì)我局工作的關(guān)心、支持和幫助。

這次市委巡視組來我局巡視，充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)環(huán)境保護(hù)工作的高度重視，體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我局干部職工的關(guān)心。巡視組的到來，必將有力地幫助我局更好的理清工作思路、促進(jìn)我局更好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)、實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)我局的全面建設(shè)。同時(shí)，也是我局全面匯報(bào)近年來工作、展示我局系統(tǒng)干部職工精神風(fēng)貌的大好機(jī)會(huì)。因此，我代表局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子表個(gè)態(tài)：在市委巡視組巡視期間，我局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子成員將全力配合巡視組的工作。局機(jī)關(guān)各處（室）、各環(huán)保分局、各直屬單位，全體干部職工也要全力配合巡視組的工作，對(duì)巡視組提出的問題要客觀地、實(shí)事求是地給予解答，及時(shí)提供巡視組所需要的各類資料。

下面，我代表局黨組，就我局基本情況和近三年來工作向巡視組作匯報(bào)：

一、基本情況

（一）機(jī)構(gòu)編制沿革

（二）管理體制

3.雙重管理。四個(gè)區(qū)、縣（市）設(shè)環(huán)保局，雙重領(lǐng)導(dǎo)，以地方為主。

（三）三年來的主要工作成效

2009年以來，在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，局系統(tǒng)全體干部職工，團(tuán)結(jié)拚搏，積極進(jìn)取，努力創(chuàng)新，心往一處想，勁

二、近三年來主要工作情況

近三年來，局黨組始終堅(jiān)持以服務(wù)群眾為宗旨，以各項(xiàng)主

題實(shí)踐活動(dòng)為載體，抓好班子建設(shè)，提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局。把環(huán)境污染整治和生態(tài)市建設(shè)作為實(shí)施?環(huán)境立市?戰(zhàn)略、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的主載體、主抓手，切實(shí)加大生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)力度，取得了明顯成效。

（一）強(qiáng)班子，不斷提高班子整體能力水平?1.抓學(xué)習(xí)，提高班子成員政策理論水平。一直以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員高度重視理論學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合。三年來，局黨組認(rèn)真落實(shí)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)做到?年初有計(jì)劃、月初有安排、學(xué)中有記錄、學(xué)后有成效?，每年集中學(xué)習(xí)都在12次以上。認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、?三個(gè)代表?重要思想、黨的十七大、十七屆三、四中全會(huì)、中紀(jì)委十七次、十七屆三、四、五次全會(huì)、全國(guó)和省、市?兩會(huì)?精神以及科學(xué)發(fā)展觀有關(guān)理論。根據(jù)形勢(shì)發(fā)展，每年都開展法律等專題學(xué)習(xí)。為提高學(xué)習(xí)效果，每次專題學(xué)習(xí)前，將學(xué)習(xí)內(nèi)容提前通知中心組成員，并安排一至兩名成員作重點(diǎn)發(fā)言準(zhǔn)備，提高了學(xué)習(xí)效果。為滿足班子成員個(gè)人自學(xué)的需要，局還征訂了《高管信息》、《內(nèi)部參考》、《瞭望》等刊物，供大家自學(xué)時(shí)參閱，使班子成員能及時(shí)了解掌握前沿信息和第一手資料。通過學(xué)習(xí)，有效提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政策理論水平和廉潔自律意識(shí)，不斷增強(qiáng)班子貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。

巡察工作報(bào)告 篇9

一、基本情況?20XX年以來，——市委堅(jiān)持以黨的十八大、十九大精神為指引，在——省委、——市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市廣大干部群眾，扎實(shí)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)以及生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)，取得了明顯成效。一是牢牢把握政治方向，思想觀念高度統(tǒng)一。

嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上、行動(dòng)上堅(jiān)決同以XXX同志為核心的黨中央保持高度一致，在思想上深刻認(rèn)同、組織上絕對(duì)服從、行動(dòng)上始終緊跟。深入學(xué)習(xí)XXX系列重要講話精神和黨的十九大精神，堅(jiān)持用XXX新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、凝聚力量、指導(dǎo)實(shí)踐，建設(shè)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市、魅力——”，打造“三城一中心”（科技型生態(tài)城市、通用航空產(chǎn)業(yè)特色新城、冀遼蒙交界區(qū)域中心城市和現(xiàn)代物流中心）的目標(biāo)定位成為全市上下的共同追求。

二是牢固樹立創(chuàng)新理念，綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)。積極適應(yīng)引領(lǐng)4-大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。

有的對(duì)共產(chǎn)主義信仰和中國(guó)特色社會(huì)主義信念不夠堅(jiān)定，對(duì)當(dāng)前社會(huì)問題的解決和黨的最終奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)信心不足。有的宗旨意識(shí)淡化，關(guān)注個(gè)人得失多，考慮全局和關(guān)心群眾少，追求享受多，艱苦奮斗少。有的思想消極，不思進(jìn)取，對(duì)理論學(xué)習(xí)不感興趣，生活和工作中回避矛盾，奉行實(shí)用主義，安于現(xiàn)狀，無所作為。理想信念教育是一個(gè)長(zhǎng)期的過程，不可能畢其功于一役，必須持之以恒地推進(jìn)，將其作為各級(jí)黨員干部的日常必修課。二是遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩不夠嚴(yán)格。二是遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩不夠嚴(yán)格。主要表現(xiàn)在對(duì)黨員干部的教育不足、管理不嚴(yán)格，出于保護(hù)干部的心態(tài)，對(duì)于一些黨員干部在脫貧攻堅(jiān)、信訪穩(wěn)定、產(chǎn)業(yè)發(fā)展中不作為、慢作為的行為，大都按照“低標(biāo)”進(jìn)行了處理，沒有給予嚴(yán)厲的懲處，導(dǎo)致處罰的行為有“不疼不癢”的感覺；個(gè)別基層黨組織大局意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)自己有利的堅(jiān)決執(zhí)行，對(duì)自己不利的口頭上要求的多，落實(shí)上打折扣，存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。政治理論學(xué)習(xí)不夠，對(duì)黨的最新理論成果和上級(jí)文件精神，研究得不夠透徹、不夠系統(tǒng)，與——實(shí)際結(jié)合的不夠緊密；學(xué)習(xí)方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)，學(xué)習(xí)針對(duì)性不夠強(qiáng)，課堂學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)多，案例學(xué)習(xí)、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)、靶向?qū)W習(xí)較少，學(xué)習(xí)效果不明顯，沒有更好的指導(dǎo)工作實(shí)踐。最近，我們連續(xù)聘請(qǐng)4名專家教授就解讀黨的十九大精神、貧困退出驗(yàn)收等內(nèi)容進(jìn)行專題授課培訓(xùn)，才感覺政治理論學(xué)習(xí)更實(shí)了，收獲更多了。黨的政治紀(jì)律是黨的紀(jì)律中最重要、最根本的紀(jì)律，——也始終將維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在首位，但在細(xì)節(jié)6-嚴(yán)，對(duì)于市委的黨內(nèi)政治生活比較重視，也取得了較好的效果，但基層黨內(nèi)政治生活還存在力度偏軟、偏弱的問題，沒有形成全市上下“一盤棋”的格局。對(duì)基層黨內(nèi)生活指導(dǎo)性不夠，有的基層黨組織在執(zhí)行“民主集中制”過程中，存在“集中”有余，而“民主”不足，或者過度民主，議而不決、決而不行等現(xiàn)象，影響了整體戰(zhàn)斗力；有的基層黨組織對(duì)落實(shí)組織生活認(rèn)識(shí)不足、重視不夠，“三會(huì)一課”“支部主題黨日”等活動(dòng)落實(shí)不到位。有的基層黨組織開展組織生活內(nèi)容單調(diào)、形式單一，缺乏時(shí)代特點(diǎn)，不考慮黨員需求，吸引力不大；一些農(nóng)村、社區(qū)黨員參加黨組織生活的意識(shí)淡化，沒有把自己擺進(jìn)去，有的甚至根本不把黨組織生活當(dāng)回事。開展嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì),必須將這一優(yōu)良傳統(tǒng)傳承下去，尤其是推動(dòng)其在基層落地生根。二是基層黨建抓的不牢。對(duì)基層黨組織抓黨建硬性約束不多，有的黨組織書記、一把手抓主業(yè)的意識(shí)仍然不強(qiáng)，沒有真正將黨建工作擺在重要位置，重經(jīng)濟(jì)、輕黨建，把黨建工作當(dāng)作“軟任務(wù)”，甚至當(dāng)“甩手掌柜”。一些基層黨組織缺乏“融合”意識(shí)，不能結(jié)合中心任務(wù)和發(fā)展大局開展黨建工作，在帶動(dòng)發(fā)展和服務(wù)發(fā)展方面，思路不寬，缺少開拓創(chuàng)新精神，尤其在依靠產(chǎn)業(yè)發(fā)展、領(lǐng)富帶富方面辦法不多，效果不明顯，自身的“造血能力”不足。比如，在脫貧攻堅(jiān)中，個(gè)別村級(jí)黨組織作用發(fā)揮不明顯，對(duì)群眾增收的意義不大，從全市范圍看，像南五十家子鎮(zhèn)后甸子村黨支部領(lǐng)帶農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織，2018年將實(shí)現(xiàn)“人人收入過萬元”的村級(jí)黨組織還比較少。

一些基層黨組織服務(wù)群眾的形式和內(nèi)容比較單一，拘泥于走訪8-是對(duì)八小時(shí)以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監(jiān)督還是薄弱環(huán)節(jié)。干部管理責(zé)任落實(shí)不到位，部分基層黨委在干部管理上還存在重備輕管的現(xiàn)象。有的單位主要領(lǐng)導(dǎo)不想管、不敢管，對(duì)干部存在的小毛病、小問題沒有及時(shí)咬耳扯袖，對(duì)干部管理失之于寬、失之于松、失之于軟。究其根源，主要是嚴(yán)管就是厚愛的思想認(rèn)識(shí)不到位，“老好人”思想在一定程度上還存在。

（三）全面從嚴(yán)治黨方面存在的問題。我們對(duì)落實(shí)中央全面從嚴(yán)治黨的要求是堅(jiān)決的，也是一以貫之的。——也始終保持著風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。但仍然存在一定的問題：一是“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)還不夠到位。一是“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)還不夠到位。盡管市委每年都召開多次會(huì)議，對(duì)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任反復(fù)強(qiáng)調(diào)部署，也出臺(tái)了《關(guān)于落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的實(shí)施意見》，明確措施，強(qiáng)力推進(jìn)，逐級(jí)傳導(dǎo)壓力，有效促進(jìn)了“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，但客觀上仍然存在壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象，呈現(xiàn)出“上熱中溫下冷”的特點(diǎn)。基層個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”不到位,對(duì)分管領(lǐng)域的工作抓得緊，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)用心不足、過問少，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不深入、不扎實(shí)，缺乏行之有效的盯辦落實(shí)和監(jiān)督檢查。對(duì)履行“兩個(gè)責(zé)任”不到位的領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)追究的力度還不夠大，問責(zé)手段大多以通報(bào)批評(píng)、責(zé)令檢查、談話提醒等組織處理方式為主，給予紀(jì)律處分的占比不高。在基層一些單位“微腐敗”現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生，這從側(cè)面反映出有關(guān)黨組織沒有把主體責(zé)任有效傳達(dá)到基層。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任上，黨委和紀(jì)委發(fā)力不夠均衡，對(duì)照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》衡量，黨的工作部門職能監(jiān)督還偏軟，個(gè)別基層黨組織日常監(jiān)督流于形式。習(xí)11-突破。一是選人用人體制存在局限性。前些年因?yàn)樾姓幹粕佟⒏刹慷倘钡仍颍炀幓鞃彫F(xiàn)象較為普遍，在規(guī)范編制使用后，雖然有所好轉(zhuǎn)，但是事業(yè)干部基數(shù)大、事業(yè)科級(jí)崗位少的情況仍然沒有改變，比如，我市共有在職公務(wù)員1935人，事業(yè)干部7520人，事業(yè)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)只有63個(gè)，造成一些工作實(shí)績(jī)突出、群眾認(rèn)可的優(yōu)秀干部在職務(wù)晉升上受到限制。同時(shí)，受取消“二線”政策和機(jī)構(gòu)改革消減機(jī)構(gòu)限額的影響，也存在著干部流動(dòng)較慢的問題，個(gè)別干部在同一單位擔(dān)任同一職級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)10年以上，工作激情隨著減弱。二是農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域改革進(jìn)展不夠快。雖然我們?cè)谥行拇褰ㄔO(shè)、農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)確權(quán)等改革方面走在了全省的前列，但總體改革進(jìn)展不夠快，農(nóng)民獲得的改革“紅利”還不夠多，尤其是村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱，為群眾謀福利、辦實(shí)事的能力不強(qiáng)。三是個(gè)別改革難以實(shí)現(xiàn)預(yù)期效果。制定出臺(tái)的改革政策，有時(shí)出于社會(huì)穩(wěn)定等方面的考慮，落實(shí)時(shí)有打折扣的現(xiàn)象。

比如，信訪體制改革落實(shí)不到位，依法治訪手段難以有效實(shí)施，加之確實(shí)有一些歷史遺留問題短時(shí)間內(nèi)難以解決，造成個(gè)別信訪群眾纏訪、鬧訪、無理訪，甚至極個(gè)別人以上訪為“職業(yè)”，企圖“以訪謀利”。四是扶貧領(lǐng)域規(guī)范性不夠。2017年底實(shí)現(xiàn)貧困縣脫貧摘帽是我們向上級(jí)黨組織和全市人民作出的鄭重承諾，時(shí)間緊、任務(wù)重，由于趕工期、趕進(jìn)度，在請(qǐng)示上級(jí)有關(guān)部門批準(zhǔn)后，存在簡(jiǎn)化手續(xù)、邊開工邊辦手續(xù)等問題。突破體制機(jī)制的制約關(guān)鍵在培養(yǎng)一批創(chuàng)新型干部隊(duì)伍，應(yīng)進(jìn)一步健全完善容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，營(yíng)造寬容為政環(huán)境，讓干部放心放手干事創(chuàng)業(yè)。

三、整改措施及下步打算?針對(duì)自查自糾特別是巡視中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，我們一定主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深刻剖析原因，細(xì)化整改方案，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最嚴(yán)格的要求、最嚴(yán)厲的紀(jì)律，堅(jiān)持立改立行，抓好整改落實(shí)，堅(jiān)決把問題解決到位。

（一）切實(shí)增強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持用XXX新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，切實(shí)做到真學(xué)、真信、真懂、真用。扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，著力解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題，補(bǔ)足精神之“鈣”。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，樹立正確的權(quán)力觀、得失觀，擔(dān)當(dāng)起“在黨憂黨”責(zé)任。不斷增強(qiáng)抓落實(shí)的水平，將中央和——省、——市重要決策部署與——發(fā)展實(shí)際相結(jié)合，逐條逐項(xiàng)細(xì)化分解，創(chuàng)造性的抓好工作落實(shí)。著力增強(qiáng)黨委中心組理論學(xué)習(xí)的針對(duì)性、實(shí)效性，充分把學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為能力的提升，切實(shí)提升黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。持續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)新媒體的認(rèn)知程度和運(yùn)用能力，提高網(wǎng)絡(luò)輿情的敏銳性和應(yīng)急處理能力。

（二）持續(xù)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。深入落實(shí)“四責(zé)一體”基層黨建責(zé)任制，全面提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨組織書記、農(nóng)村致富帶頭人“三支隊(duì)伍”建設(shè)水平，著力解決農(nóng)村黨組織軟弱渙散問題。積極創(chuàng)新基層黨建模式，探索基層黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展和為民服務(wù)融合的新辦法、新途徑，大力培樹先進(jìn)典型，形成一批體現(xiàn)14-面深化改革的戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真謀劃實(shí)施一批符合實(shí)際、切實(shí)管用的改革舉措，確保高質(zhì)量完成省市賦予的改革工作任務(wù)。圍繞人才選拔和使用、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、信訪穩(wěn)定等重點(diǎn)領(lǐng)域，以改革的手段和勇氣，探索建立一批有效管用、可操作性強(qiáng)的體制機(jī)制，推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)有序發(fā)展。以上匯報(bào)不妥之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。