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科室主任述職報告

發(fā)表時間:2022-07-20

優(yōu)質(zhì)總結(jié):科室主任述職匯報范文。

作為公司的員工,我們要學(xué)會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了給我們后續(xù)的工作提供幫助,現(xiàn)在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,要如何寫好一份值得稱贊的述職報告呢?下面是小編精心為您整理的“優(yōu)質(zhì)總結(jié):科室主任述職匯報范文”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

尊敬的鄭局長、各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

大家好!

春節(jié)將至,首先祝大家春節(jié)愉快,好運多多!

20xx學(xué)年已經(jīng)結(jié)束,驀然回首,有喜有憂。在這一學(xué)年里,本人任教科室副主任職位,著重抓本校教導(dǎo)處日常事務(wù)及教科室工作,并擔任高年級語文教學(xué)。過去的一年在教育局的英明指引和喻校長、趙副校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體老師的積極配合和大力支持下,教科室和教導(dǎo)日常事務(wù)各項工作有序開展,回顧這一年來,本人一直以“實”的精神做好每一項工作,收到了一定的實效。現(xiàn)述職如下,敬請大家審議并懇請各位批評指正。我述職的題目是:實實在在,科研興校。分為四個部分。大約三分鐘。

一、師德修養(yǎng)表現(xiàn)以及對現(xiàn)代教師的認識

我始終認為,師德是每一名教師必備的最基本的素質(zhì),是為人之師最起碼的道德準則。因此,我不斷加強自身修養(yǎng),努力學(xué)習(xí)各種教育法規(guī)和教育著作,極力以高尚的情操和寬廣的胸懷來待人接物,以欣賞的眼光和中肯的鼓勵來教導(dǎo)學(xué)生。我不敢把我想象得很偉大,但我應(yīng)是稱職的,是無愧于教師所應(yīng)具有的道德品質(zhì)要求的。

有人說教師是園丁,有人說教師是蠟燭,也有人說教師是春蠶,但我卻不贊同以上三種說法,園丁憑著自己吃苦耐勞的精神整齊劃一地“修枝剪葉”,扼殺學(xué)生個性,造成“千人一面”的局面;蠟燭照亮別人的同時也燃燒了自己,奉獻不可持續(xù);春蠶吐出玲瓏剔透的銀絲,卻作繭自縛。我認為把教師喻為渡船老板更為妥貼。我們?nèi)諒?fù)一日,年復(fù)一年的努力著,把一批又一批的學(xué)生從人生的此岸渡到了人生的彼岸,自己卻在原地踏步不前。如果渡船老板要用高科技打造渡船,才能有最好的效益,那么教師必須通過教育科研來武裝自己的頭腦。以前我們都認為教師的工作是教書育人,現(xiàn)在還須再加一點,那就是科研。教書、育人、科研是教師的三種基本職能。套用一句名言:“教育科研是教育的第一生產(chǎn)力”。

二、職責履行和工作完成情況

1、教育教學(xué)方面

本學(xué)期,我擔任了六年級的語文教學(xué),在教學(xué)中,我認真鉆研教材,積極學(xué)習(xí)新課程理念,不斷改進教學(xué)方法和大膽嘗試、借鑒新的教法,時刻關(guān)注和指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)法。課前精心備好課;課后對作業(yè)全批全改,這一切都不因?qū)W校工作忙和身為行政而改變,因為我深深地知道,我首先是一名普通的語文教師,然后才是學(xué)校一名無足輕重的行政人員。

2、行政工作方面

本學(xué)年,我嚴格按照學(xué)校行事歷和教科室開學(xué)初制訂的計劃開展工作,勤勤懇懇,忠于職守,為學(xué)校的發(fā)展、壯大做出自己應(yīng)有的貢獻。本學(xué)期開展的工作主要有:

在民主的基礎(chǔ)上成立了四個教研組,積極開展教研活動。教研是最能體現(xiàn)一個學(xué)校的品牌和綜合實力的。我們制定了《學(xué)校教研組長工作職責》,以此來指導(dǎo)和規(guī)范教研組長的工作;教研組長例會和每周一次的教研活動均收到了良好的效果。

本學(xué)年組織了英語書法比賽、數(shù)學(xué)競賽、作文競賽、語文書法比賽等活動,因為考慮得不夠細致,過程中出現(xiàn)了一點不協(xié)調(diào)的音符和不盡人意的地方,但在老師們的全力配合下,總體上是成功的。在此感謝全體老師,通惠小學(xué)有這樣一群好老師何愁發(fā)展不好!

這一年遵照喻校長的指示和趙副校長的指導(dǎo),在全體老師的協(xié)助下,籌備并組織開展了第一、二屆“我和新課程同成長的課堂教學(xué)”活動,獲得圓滿成功,把我校的教研活動推向了深入。我校教師黃玉紅、曠樹林、顏霞、陶會君、肖惠蓮、王琴老師,在東坡區(qū)采用預(yù)賽、復(fù)賽、決賽中脫穎而出分別獲得二、三等獎。

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優(yōu)質(zhì)總結(jié):科室主任述職匯報其一


作為新入職不算太久的員工,我們要虛心學(xué)習(xí),爭取做得最好!為了給我們后續(xù)的工作提供幫助,我們現(xiàn)在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告是向上級反映,從而回答是否稱職的一種應(yīng)用文書。那么,述職報告的內(nèi)容要寫些什么更好呢?小編特地為大家精心收集和整理了“優(yōu)質(zhì)總結(jié):科室主任述職匯報其一”,供您參考,希望能夠幫助到大家。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

下午好!我向各位述職的題目是:立足本職,開拓創(chuàng)新。

20xx年9月,我由川青初中調(diào)至臨澤初中工作,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和各位老師對我的信任,聘任我擔任學(xué)校教科室副主任一職。一年來,在各位的支持和幫助下,我漸漸適應(yīng)了新的工作環(huán)境。現(xiàn)就本學(xué)年的崗位任職情況向大家作述職匯報,請各位批評指正。

一、明確崗位職責,抓實校本教研

學(xué)校的發(fā)展離不開教科研,教科研是學(xué)校的重要工作,要干好這項工作,必須付出努力,我是這樣想的,也是這樣做的。

本學(xué)年中,我們教科室正常開展每周一次的教研活動,加強考勤記載,注重活動實效。配合鎮(zhèn)教育中心校,開展了“教學(xué)片段比賽”,掀起了濃厚的教研之風。各學(xué)科教師都能夠團結(jié)協(xié)作,共同鉆研教材和大綱,不斷改進教學(xué)方法,取長補短,形成了良好的教科研氛圍。教師們的教學(xué)技藝在教研中不斷提高,并取得了優(yōu)秀的成績。在上學(xué)期全市青年教師優(yōu)秀課評比活動中,我校取得了歷史以來最好的成績,萬海濤老師獲得市一等獎,胡啟梅、張艷老師獲得市二等獎,楊志祥老師獲得市三等獎。

鼓勵老師及時總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,積極撰寫論文,是我們教科室的一項重要工作。我們將各種論文評選通知張貼在學(xué)校櫥窗內(nèi),并且通過“校訊通”平臺及時通知各位老師。據(jù)不完全統(tǒng)計,學(xué)校有多篇論文發(fā)表在國家級、省級刊物上,有幾十篇論文在各級評比中獲獎。本學(xué)期,組織教師參加高郵市第二十次論文評選,全校共有二十五篇論文參評。

我們通過《教科研簡報》積極宣傳我校的教科研動態(tài),本學(xué)年共出了十期《教科研簡報》。同時,萬海濤、楊金華等老師也通過《高郵教育》電子周刊大力宣傳我校的教科研成果。

另外,我們教科室還配合其他科室舉辦了青年教師沙龍、班主任沙龍、“做幸福教師”等活動,進一步推進了我校教科研工作的開展,提高了我校的知名度。20xx年3月,我校被高郵市教育局評為“教育科研工作考評先進單位”。

二、聯(lián)系物理學(xué)科,抓好物理教學(xué)

本學(xué)年,根據(jù)學(xué)校的安排,我負責聯(lián)系物理學(xué)科。作為九年級物理備課組長,我能協(xié)同本組成員,開展集體備課,認真編制導(dǎo)學(xué)案,積極開展同組之間的聽課活動。在全體物理老師的共同努力之下,我校的物理教學(xué)質(zhì)量在原有基礎(chǔ)上有了明顯的提升。同時,我能注重加強自身的物理教學(xué),認真?zhèn)湔n,努力上好每一節(jié)課,不斷總結(jié)反思,與同組成員結(jié)對互助,共同提升。

三、加強班級管理,促進學(xué)生發(fā)展

上學(xué)期,由于薛校長工作調(diào)動,我接任了九(6)班班主任工作。在工作中,我能虛心向優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí),每天堅持6點半之前到校,晚自習(xí)上之后離校,抓好班級常規(guī)管理,促進良好學(xué)風的形成。在今年的中考中,我們九(6)班錄取郵中6人、一中3人,這些成績的取得,離不開各位任課老師的辛勤勞動,在此,我向九(6)班的各位任課老師表示衷心的感謝。

四、存在問題與不足

1、學(xué)校課題研究有待突破。

2、過程管理不夠細致。

3、自身的教科研能力有待進一步提高。

一年來,我收獲了許多,關(guān)心和幫助,理解和支持。借此述職機會,我向在座的各位送上我最誠摯的感謝。在今后的工作中,我將認真總結(jié)反思,立足本職崗位,不斷開拓創(chuàng)新,與各位老師共同開創(chuàng)我校教科研工作的新局面。

謝謝大家!

【實用總結(jié)】 科室主任述職匯報精選


作為公司的員工,我們要學(xué)會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了下一階段工作順利開展,我們現(xiàn)在要好好寫寫我們上一階段的述職報告了。述職報告就是要找出優(yōu)點以及不足與教訓(xùn)。那么,關(guān)于好的述職報告要怎么樣去寫呢?為此,小編從網(wǎng)絡(luò)上為大家精心整理了《【實用總結(jié)】 科室主任述職匯報精選》,僅供參考,希望能為您提供參考!

20xx——20xx學(xué)年結(jié)束了,我任職教科室主任一年的使命,又到了交出答卷的時候。每一次述職,都是一次工作反思,在回顧工作的同時,反問自己的作為有沒有辜負學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,是否促進了教師的專業(yè)發(fā)展,對學(xué)校的發(fā)展起到了推進作用。

回首本學(xué)期工作,我用心履職,對自己負責的教科室工作、上級部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)一絲不茍,按時高質(zhì)完成,主要做了以下幾個方面的工作。

一、早謀劃、早行動,在鄒新才校長的具體指揮下,在上學(xué)期迎接市教育局年度工作檢查的基礎(chǔ)上,在開學(xué)初就著手準備20xx——20xx學(xué)年的教學(xué)工作評價,將上級的評估檢查要求融入到學(xué)期的整體工作安排,在平常工作中完善教科室的工作檔案。正是有了平常的扎實工作,在措手不及的“20xx——20xx學(xué)年教學(xué)工作評價”中,才能6月11日晚上整理完善,6月12日上午順利通過市教科院對學(xué)校的檢查。

二、全程參與“三月教學(xué)常規(guī)管理月”活動的組織實施,我在活動中堅持每天及時通過短信平臺發(fā)布“課訊”,通報活動的進展情況;在活動結(jié)束后做實總結(jié)評比,我撰寫了題為《以活動強化常規(guī)管理,用比武促進教學(xué)創(chuàng)新》的活動總結(jié),制作了ppt,在總結(jié)大會上“圖文并茂”的展示活動面貌,客觀評價成績、直面不足之處,提出改進措施。

三、在校委會領(lǐng)導(dǎo)下積極推進課堂教學(xué)改革,建設(shè)“協(xié)作·共進”的教研文化,以會議、短信、交流等形式引導(dǎo)教師優(yōu)化課堂教學(xué),摒棄低效陳規(guī),探求高效藝術(shù),打造健康課堂。

四、對口市教育局教師管理科,按時為20xx年職稱評審?fù)ㄟ^的20多名教師辦理了《專業(yè)技術(shù)任職資格證書》,完成了20xx年職稱評審摸底的準備工作;組織李霞、趙義、周麗媛、楊艷偉等已經(jīng)參與國培計劃的教師參加了局教師管理科、華中師范大學(xué)在大新路小學(xué)舉辦的國培教師調(diào)研座談會。

五、服務(wù)教師培訓(xùn),我多次通過短信、口頭等形式督促我校參與“國培計劃”——遠程培訓(xùn)的9名語文教師、17名數(shù)學(xué)教師、7名物理教師按時完成培訓(xùn)任務(wù),盡管我做了很多工作,但我校還是有3名物理教師沒有完成培訓(xùn)任務(wù)。

六、在黃校長的具體指導(dǎo)下,撰寫了題為《“五課”成效初顯,二中春色滿園》的經(jīng)驗材料,在全市教育工作會議上交流。

七、在周錦新校長直接領(lǐng)導(dǎo)下,履行管科職責,積極參與政治、()歷史學(xué)科組的聽評課、教學(xué)研討活動。

八、在鄒新才校長直接帶領(lǐng)下,參與了學(xué)校“健康課堂”課題研究和聯(lián)校協(xié)作指導(dǎo)工作。

九、認真值班,按要求排查安全隱患,積極完學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,協(xié)助做好中心工作,如:教科研宣傳欄任務(wù)的完成,義務(wù)教育均衡發(fā)展檢查中檔案資料建設(shè)的完善,支持《仙桃二中教育》的編輯等工作。

過去的一年,感謝同志們對我工作的支持,工作中的不當之處,也敬請同志們批評指正。我真心地希望我所做的是“有用功”,我所干的實事對學(xué)校和教師的發(fā)展是有益的。

[總結(jié)分享] 科室主任述職匯報模板


自入職以來,我們學(xué)習(xí)到了很多的新知識,也認識到了自己的不足。為了提高自己與團隊的工作效率,現(xiàn)在到了我們下筆向領(lǐng)導(dǎo)寫述職報告的時候了。述職報告是對過去的工作做出正確的結(jié)論。那么一篇好的述職報告要怎么才能寫好呢?下面是小編為大家整理的“[總結(jié)分享] 科室主任述職匯報模板”,但愿對您的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

上午好!

擔任學(xué)校教科室主任已經(jīng)兩年時間了。在這兩年的時間里,在大家的支持下,我漸漸適應(yīng)了新的工作要求,并逐步認識到,教科研工作是學(xué)校的重要工作,要干好這項工作,必須要用心去做事、努力去做事。在剛剛結(jié)束的一個學(xué)年里,我擔任學(xué)校科研室主任,任教八年級兩個班的物理,一年來我本著對工作的負責任態(tài)度,恪盡職守,竭盡所能地做好該做的事情。工作上能夠做到盡早思考,盡早安排,細致實施。現(xiàn)把一學(xué)年來本人的崗位任職情況向大家作簡單的匯報,請各位批評指正。

一、嚴格執(zhí)行學(xué)校工作計劃和教科室工作計劃,堅定不移地貫徹上級部門和學(xué)校的教科研精神,發(fā)揮教研在教學(xué)中的引導(dǎo)作用。

二、積極履行教育教學(xué)管理職責。一學(xué)年來我能積極參與到教學(xué)管理中來,平時的值日當天能做到按時到崗,不中途離崗,積極履行教學(xué)管理職責 。

三、配合校長室的工作,深入推進適合我校教學(xué)實際的活動單導(dǎo)學(xué)模式。為了使我校的活動單導(dǎo)學(xué)模式在實際操作中更加規(guī)范可行,12年秋學(xué)期在校長室的安排下我組織了各個學(xué)科的教研組長結(jié)合本學(xué)科的教學(xué)實際制定了各個學(xué)科的活動單導(dǎo)學(xué)模式,使各個老師在教學(xué)時有“章”可依,提高了課堂教學(xué)的規(guī)范性,為切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量提供了重要保障。

四、為了切實提高課堂教學(xué)的有效性,發(fā)揮教科研在教學(xué)過程中的引領(lǐng)作用,20xx-2013學(xué)年教科室精心組織安排了一系列的公開課,通過這些公開課有效地促進了老師們教科研水平的提高,促進了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的整體提升。20xx年秋學(xué)期開設(shè)的公開課有常規(guī)公開課,七、八、九年級的同題會課 ,有效課堂人人達標課;20xx年春學(xué)期開設(shè)的公開課有九年級常規(guī)公開課,七、八年級語文、數(shù)學(xué)、英語,八年級物理的同題會課。這些公開課參與上課的老師多、教學(xué)質(zhì)量高,覆蓋面廣,有些老師一學(xué)期上了3次公開課,參與評課的人數(shù)也很多,通過這些公開課切實提高了我校教科研工作的實效性。

五、引導(dǎo)老師積極投入到課題研究中來。這一學(xué)年來教科室宣傳與組織了許多課題的申報,如區(qū)教育學(xué)會“精彩一課行動”課題申報、區(qū)教研室有效教學(xué)方面的課題申報等等,許多老師積極申報,成功獲得立項。截止目前為止我校獲得市、區(qū)級課題立項的有十幾個,當然課題申報僅僅是課題研究的一個組成部分,后期還有許多事情要做,如中期評估、最后的結(jié)題等等,當然這些事情都需要學(xué)校層面的關(guān)心與支持。另外這一學(xué)年以來教科室也積極組織了許多市、區(qū)級的論文評選,許多老師在評選中都獲了獎,可能是級別的原因許多老師參與的激情不是太高,其實多寫論文對于提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)是大有裨益的。

六、在做好教科室工作的同時,我還在努力做好兩個班的物理教學(xué)工作。對于自己的教學(xué)工作我總是盡力去做好,課前的備課、課堂上的授課、課后的培優(yōu)補差,都認真去對待,力爭盡自己的努力讓學(xué)生滿意,讓家長滿意,也讓自己滿意。

以上是我這一年來所做的主要工作,在以后的工作中,我將進一步發(fā)揚我的優(yōu)點,努力克服自身的不足,采取切實有效的措施,強化教科研一體化意識,為各位老師開展教科研活動創(chuàng)設(shè)更廣闊的空間。

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:為學(xué)校發(fā)展、老師發(fā)展服務(wù)是教科室工作的宗旨,推廣科研成果是教科室的工作職責,今后我將繼續(xù)努力,為我們學(xué)校發(fā)展多奉獻自己的一份力量。謝謝大家 !

「總結(jié)分享」教科室主任述職匯報(示范文檔)


自來到公司的那一天起,我們就又在努力專研,爭取做得最好。為了與時俱進、跟進任務(wù),我們現(xiàn)在應(yīng)該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告是企業(yè)人員對自己的成績、缺點,問題所做的設(shè)想以及自我評價。那么,怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢?小編收集并整理了“「總結(jié)分享」教科室主任述職匯報(示范文檔)”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

各位老師:

下午好!

今天有機會坐在這里,與其說是教科室工作總結(jié),不如說是一種交流,一次互動。借這個機會,我想以數(shù)學(xué)老師簡潔而樸素的語言真切地跟大家談?wù)勥@一學(xué)期來的所作所想。

首先請大家一起來看看我們所走過的足跡。開學(xué)初,國際象棋大師陳偉老師帶領(lǐng)我們大家一起步入國際象棋的大門;每周二、三、四,我們各學(xué)科教研組分別用研討課、互動評課、專題作業(yè)設(shè)計來詮釋自己心目中的高效作業(yè)、有效課堂;期中過后我們開展學(xué)生拓展性作業(yè)評比,一張張精湛的作品真的可以讓我們相信只要給學(xué)生舞臺,他們就能給我們精彩;還有新燭匯報課上七位充滿青春的新教師的課堂演繹,讓我們看到了他們扎實的基本功和規(guī)范的課堂教學(xué)場景;學(xué)期后期三位先進班主任為我們帶來了他們真正意義上來源于自己的工作實踐的班主任經(jīng)驗談,令大家受益匪淺。一學(xué)期雖然只有四個多月,回頭看看我們大家走過的足跡真是一串接一串,不曾間斷。

再請大家一起來看看我們所取得的成績。這學(xué)期似乎各種各樣的評比特別多。從作業(yè)設(shè)計到教科研論文,從優(yōu)質(zhì)課評比到三壇評比,從高效課堂模式征集到年度課題申報立項,每一項評比我們都有不少老師獲獎,一學(xué)期統(tǒng)計下來,共有37人次獲獎,比例達31%。所以區(qū)發(fā)展中心的教學(xué)規(guī)范檢查小組和教科研調(diào)研小組領(lǐng)導(dǎo)都對我們學(xué)校的教科研成果給予高度贊賞。這里離不開老師們對教學(xué)不倦而執(zhí)著的研究和探索。

然后也請大家來聽聽我個人對學(xué)校教科研工作現(xiàn)狀的一些粗淺的思考就是我們的教學(xué)研究的層次還不夠深入,這也可能是我們各項獲獎一等獎和市級獲獎比較少的原因所在,教書育人還真是需要我們“潛心修煉”,當然還需要“高人指點”,我想有專家指導(dǎo)師根據(jù)我校現(xiàn)狀系統(tǒng)而真切的規(guī)劃與引領(lǐng),再加上老師們積極與實干的參與,我們海城一小的教科研水平一定能再上新臺階。

各位老師,這一學(xué)期來,由于得到你們充分的信任與支持,讓我在這崗位上完成了一系列的任務(wù)。在此表示感謝!參加工作以來,我一直以出自屈原名作《離騷》中的一句話來指引與激勵自己,那么最后就以這句話來結(jié)束我的發(fā)言“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”!

月度總結(jié)推薦: 科室主任述職匯報.wps


作為公司的員工,我們在工作中不能出現(xiàn)任何差錯,這就需要我們不斷專研與努力了。為了讓我們未來的工作更加井然有序,我們是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,寫好一份優(yōu)質(zhì)的述職報告要怎么做呢?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《月度總結(jié)推薦: 科室主任述職匯報.wps》,但愿對您的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

肛腸科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助下,以年初制定的工作思路為指導(dǎo),以提高醫(yī)院效益為核心,以增強肛腸科綜合競爭力為目標,以提高服務(wù)質(zhì)量為重點,全面落實醫(yī)院管理,強基礎(chǔ),抓規(guī)范,順利通過“三甲中醫(yī)院復(fù)審”,實現(xiàn)了全年業(yè)務(wù)制度規(guī)范化,管理科學(xué)化,社會效益最大化,有力地推動了肛腸科各項業(yè)務(wù)水平的進一步提高。作為肛腸科主任的幾年期間,本人認真履行科主任職責,盡職盡責。為更好服務(wù)于患者,鞭策自己,今天向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事匯報一年來的工作,不當之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正:

一、加強學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),全年開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)1項。20xx年全科累計出入院人數(shù)約1200人次,床位使用率110%,總收入800余萬元,全年完成手術(shù)約800人次,其中ⅲ類以上手術(shù)150余例,電子結(jié)腸鏡檢查突破1500例,完成了結(jié)、直腸腫瘤根治術(shù)62例,包括全結(jié)腸切除2例。各類痔病、肛裂、肛瘺、肛周膿腫手術(shù)560余例。其它各類手術(shù)二百余臺次。收治重癥壞死性筋膜炎3例。無較大醫(yī)療事故發(fā)生。在皖西北地區(qū)率先開展pph術(shù)治療環(huán)狀混合痔及直腸粘膜內(nèi)脫垂,并順利開展了直腸癌超低位保肛術(shù)、結(jié)直腸息肉鏡下治療、直腸前突修補、經(jīng)腹生物吊帶治療直腸脫垂等新項目。豐富中藥熏洗、中藥灌腸、紅光治療、枯痔、結(jié)扎、掛線等中醫(yī)治療。邀請省內(nèi)外知名專家會診手術(shù)30余人次,增進了醫(yī)院、科室在同行業(yè)內(nèi)權(quán)威專家近距離的了解,并得到權(quán)威界的支持和好評,擴大了科室在皖西北地區(qū)的影響力。

二、強化以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念:努力提高醫(yī)療技術(shù)水平,實行人性化溫馨服務(wù),誠懇認真工作、細致耐心交流,為適應(yīng)新形勢下醫(yī)療環(huán)境,加強對科室成員的思想及職業(yè)教育,樹立面向社會、面向患者,把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程。激發(fā)科室成員積極向上的精神,增強科室的凝聚力。培育科室精神、樹立醫(yī)務(wù)工作者整體形象,即服務(wù)一流,技術(shù)精湛,愛崗敬業(yè),文明服務(wù)的白衣天使形象。

三、打造良好團隊精神。肛腸科的工作一年到頭都忙忙碌碌,加班加點連軸轉(zhuǎn),而且專業(yè)性強。需踏實、耐心、不懼臟累,才能勝任工作。甘于奉獻、誠實敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì)。特別是年輕醫(yī)生的成長、成長方面,甚至是決定性因素。我常告訴他們,只有這樣,你們才能成為醫(yī)德高尚、技術(shù)精湛的合格的外科醫(yī)生。一年來,本人踏踏實實地做好各項醫(yī)療工作,克抓嚴管,確保醫(yī)療安全,以積極地態(tài)度投入工作,只要工作需要,從不計較個人得失。

四、醫(yī)乃仁術(shù),廉潔行醫(yī),作為科主任應(yīng)率先垂范:一是經(jīng)常深入病員和家屬當中,了解病員的痛苦和需求,關(guān)心和體貼病人,誠心誠意為病員服務(wù)。二是在工作上大膽創(chuàng)新。認真切實轉(zhuǎn)變思維方式,大膽開展技術(shù)創(chuàng)新,努力提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。三是大力推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)。以自己的醫(yī)德和人格力量贏得病員的尊重和信賴。切實規(guī)范自己的言行,樹立良好的天使形象,嚴格履行服務(wù)承諾。四是嚴格自律,做廉潔從醫(yī)的表率。在臨床工作中,提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,耐得住清貧,抗得住誘惑,堅持原則、秉公行醫(yī)、公私分明,認真處理好醫(yī)院和患者的關(guān)系;尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。永葆醫(yī)務(wù)人員的政治本色和浩然正氣。

翻過去的一頁已成為歷史,如果說做了一些工作,能較順利的完成各項任務(wù),這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和醫(yī)院相關(guān)科室的關(guān)心幫助分不開,與科室全體人員的團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)奉獻分不開。在這里,對全院職工對我們的扶持和幫助表示真心感謝。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和全院職工的期望還有很大的差距。在下一年度,加強中醫(yī)專科建設(shè),豐富推廣非藥物治療手段,爭取在醫(yī)院“十二五規(guī)劃”期間,開展一些新業(yè)務(wù),爭創(chuàng)省級特色專科,使肛腸科的業(yè)務(wù)更上一個臺階。

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