會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié)(必備二十篇)
發(fā)表時(shí)間:2018-07-13會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié)(必備二十篇)。
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1、負(fù)責(zé)部門管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部財(cái)務(wù)核算工作,指導(dǎo)集團(tuán)下屬公司會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù);
3、負(fù)責(zé)組織部門內(nèi)的培訓(xùn)工作;下屬員工的工作安排,并對(duì)下屬進(jìn)行工作指導(dǎo)、監(jiān)督,確保部門工作的順利開展;
4、協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)開展公司經(jīng)營(yíng)管理工作的成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析,提高公司經(jīng)濟(jì)效益;
5、協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)制定和完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的組織實(shí)施和修訂,規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);組織進(jìn)行內(nèi)部審核制度,逐筆審核財(cái)務(wù)收支;指導(dǎo)、審核和監(jiān)督下屬公司會(huì)計(jì)核算體系;
6、協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)編制和實(shí)施公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并實(shí)施全面預(yù)算管理,檢查預(yù)算執(zhí)行情況、分析和調(diào)整預(yù)算方案;審核各公司上報(bào)的財(cái)務(wù)預(yù)算和決算報(bào)告;
7、定期編制集團(tuán)財(cái)務(wù)月度、季度、年度合并報(bào)表;
8、及時(shí)研究和掌握國(guó)家稅收政策,收集稅收政策變化情況,開展公司稅務(wù)籌劃。協(xié)調(diào)集團(tuán)公司及下屬公司涉稅事項(xiàng),指導(dǎo)下屬公司稅收業(yè)務(wù);
9、協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)制定公司財(cái)務(wù)分析體系,定期組織(月度、季度和年度)財(cái)務(wù)專項(xiàng)分析、提供決策分析;
10.集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其他工作。
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財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作仍需不斷提高。
從審計(jì)和稅務(wù)稽查的整改要求看,對(duì)有關(guān)政策、法規(guī)學(xué)習(xí)掌握不夠,規(guī)范執(zhí)行方面需要進(jìn)一步強(qiáng)化。
一是進(jìn)一步強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作,梳理核算流程,積極探索核算業(yè)務(wù)的“對(duì)標(biāo)”管理,主動(dòng)向標(biāo)桿企業(yè)學(xué)習(xí),尋找差距,改進(jìn)工作。
二是繼續(xù)推行財(cái)務(wù)人員輪崗制,將內(nèi)部各單位在經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)核算方面的成功做法,相互借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短。
三是有計(jì)劃地組織員工學(xué)習(xí)培訓(xùn),系統(tǒng)地提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)水平。
一是對(duì)公司一些制度的學(xué)習(xí)和理解還不夠,還要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
二是業(yè)務(wù)知識(shí)有待進(jìn)一步提高,特別是對(duì)財(cái)經(jīng)管理及相關(guān)政策研究不夠。
三是有時(shí)工作細(xì)化程度不夠,想問題不能做到時(shí)刻超前,事事超前。
針對(duì)以上查找出來的問題和不足,提出以下三個(gè)方面的具體整改措施:
一是要從小事做起,從自身做起,時(shí)時(shí)處處用廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,對(duì)照檢查約束自己,自覺地接受來自員工和組織的各方面監(jiān)督
二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。要勤學(xué)習(xí)、勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手,要學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,解決在實(shí)際工作中碰到的新情況、新問題。
三是要進(jìn)一步加大核算指導(dǎo)和監(jiān)督工作,重點(diǎn)是做好為基層的服務(wù)工作。
以上匯報(bào)如有不妥之處,敬請(qǐng)批評(píng)指正。
今年,在州局財(cái)務(wù)科和縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們?nèi)匀粓?jiān)持“統(tǒng)一核算、集中支付、細(xì)化預(yù)算、規(guī)范收支、全程監(jiān)控”的工作方針,在各分局、各科室的支持配合下,通過會(huì)計(jì)核算中心全體同志的共同努力,加強(qiáng)了核算中心內(nèi)部管理,完善了集中核算業(yè)務(wù)規(guī)程,強(qiáng)化了財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督,較好的完成了各項(xiàng)工作,實(shí)現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)。現(xiàn)將XX年年工作情況總結(jié)
按照2.0網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)軟件的要求,年初我們將系統(tǒng)財(cái)務(wù)與機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)合并為一個(gè)帳套進(jìn)行核算,調(diào)整整合財(cái)務(wù)人員,完善了機(jī)構(gòu)設(shè)置,合理配備了財(cái)務(wù)人員,集中辦理收支結(jié)算。按照州局財(cái)務(wù)科制定的量化考核評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)及縣局執(zhí)法責(zé)任制的要求,準(zhǔn)確、及時(shí)報(bào)送各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表及臨時(shí)性報(bào)表,為領(lǐng)導(dǎo)掌握資金運(yùn)行狀況提供高質(zhì)量的服務(wù)。努力增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),不斷提高服務(wù)水平。一方面我們盡職盡責(zé),熱情服務(wù),減少環(huán)節(jié),努力提高辦事效率;另一方面,我們努力搞好中心內(nèi)部的廉潔自律,盡心盡力管好單位的資金。
通過集中核算提高了工作效率,節(jié)約了工作成本,規(guī)范了會(huì)計(jì)核算,遏制了單位大手大腳、鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象,有利的促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我們根據(jù)工作實(shí)際在原先的基礎(chǔ)上完善了操作性極強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及報(bào)帳憑證,如費(fèi)用報(bào)銷單、報(bào)帳單、派車單、因公出差審批單、派餐單,這些憑證從格式設(shè)計(jì)到使用中的填寫要求,形成了一套內(nèi)部的業(yè)務(wù)規(guī)范。再次,通過參與州局抽調(diào)的內(nèi)部審計(jì),借鑒各兄弟縣市的先進(jìn)管理理念,進(jìn)一步規(guī)范了財(cái)務(wù)管理。通過與辦公室及其他科室對(duì)制度的學(xué)習(xí)討論,發(fā)現(xiàn)在制度執(zhí)行過程中、在具體業(yè)務(wù)執(zhí)行過程中仍存在一些問題,對(duì)這些問題進(jìn)一步修訂完善逐一解決,進(jìn)一步提高了工作質(zhì)量和核算中心人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在會(huì)計(jì)集中支付工作中我們堅(jiān)持原則性和靈活性相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)了從寬到嚴(yán)的突破,繼續(xù)把好財(cái)務(wù)審核關(guān),堅(jiān)持原則,敢于監(jiān)督,從源頭上防止****。我們的核算與監(jiān)督,在一定程度上進(jìn)行事前、事中、事后監(jiān)督。每筆重大的財(cái)務(wù)開支,從事前的資金申報(bào)、事中的資金使用狀況以及事后的財(cái)務(wù)報(bào)帳,都置于我們會(huì)計(jì)核算中心的監(jiān)督中,大大地減少了資金的浪費(fèi)和不合理的開支,從源頭上預(yù)防了****,把違規(guī)違紀(jì)行為消滅在萌芽狀態(tài)。
在對(duì)收入支出的管理上,實(shí)行雙向監(jiān)管,分管機(jī)關(guān)的局長(zhǎng)管支出,收入由另外一副局長(zhǎng)管理。所有開支都是集體研究決定。嚴(yán)格按預(yù)算細(xì)化收支。對(duì)取得的合法收入及時(shí)入帳,并實(shí)行票款分離,雙人操作,體現(xiàn)了監(jiān)督管理的嚴(yán)肅性。對(duì)所有單筆超過500元的支出由稽核人員先審核,然后到監(jiān)察室審核蓋章后報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)簽批方可報(bào)銷。按季對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支狀況以公告欄的形式進(jìn)行公示,隨時(shí)接受大家的監(jiān)督。通過不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作,進(jìn)一步規(guī)范了財(cái)務(wù)支出管理。
三月份,對(duì)我局的“三代”手續(xù)費(fèi)進(jìn)行了一次全面徹底的自查清理,從收入到支付,制定了“三代”手續(xù)費(fèi)申請(qǐng)單和“三代”手續(xù)費(fèi)領(lǐng)款單,并按照計(jì)統(tǒng)提供的代征稅款明細(xì)清單和規(guī)定的比例,在各項(xiàng)手續(xù)真實(shí)、完整的情況下對(duì)上一年度的三代手續(xù)費(fèi)進(jìn)行了全部支付。針對(duì)清理后存在的問題我們及時(shí)進(jìn)行了整改,并在今后的“三代”手續(xù)費(fèi)管理中逐步完善,及時(shí)兌現(xiàn)。
我們核算中心的工作人員雖然各自擔(dān)負(fù)的工作職責(zé)不一樣,但是互相之間卻配合默契,業(yè)務(wù)上不懂時(shí),互相學(xué)習(xí);工作中有問題時(shí),共同討論解決,充分體現(xiàn)了團(tuán)結(jié)友愛、分工不分家的互助精神,形成了良好的工作氛圍,增強(qiáng)了會(huì)計(jì)核算中心的工作凝聚力。
資產(chǎn)清理是一項(xiàng)全面細(xì)致的工作,在資產(chǎn)清查中,按照上級(jí)要求結(jié)合實(shí)際,于XX年年3月22日至4月15日對(duì)我局的資產(chǎn)進(jìn)行了全面認(rèn)真的清查核對(duì)。一是精心組織,接到省、州局文件后,我們及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此次資產(chǎn)清查工作非常重視,并及時(shí)召開了縣局辦公會(huì)議,學(xué)習(xí)了有關(guān)文件,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),迅速行動(dòng)、安排部署。
這次資產(chǎn)清查工作,形成了縣局領(lǐng)導(dǎo)親自抓,各分局及機(jī)關(guān)各科室積極配合的良好局面,從根本上保證了這次資產(chǎn)清查工作的真實(shí)性和嚴(yán)肅性。二是認(rèn)真清查,我們對(duì)單位基本情況、人員情況、固定資產(chǎn)、往來款、銀行帳戶等情況,深入到各分局、各科室、銀行、債務(wù)往來單位了解核實(shí),保證了數(shù)據(jù)的真實(shí)性。三是整改提高,對(duì)資產(chǎn)清查情況,我們本著自查從嚴(yán),如實(shí)上報(bào)的原則,對(duì)資產(chǎn)清查過程中出現(xiàn)的問題提出整改意見,及時(shí)進(jìn)行整改,并上報(bào)資產(chǎn)清查工作報(bào)告。
濟(jì)責(zé)任審計(jì)的通知》和州局審計(jì)組的要求,核算中心全體人員對(duì)年初以來的財(cái)務(wù)收支活動(dòng)、固定資產(chǎn)管理與使用情況等進(jìn)行了詳細(xì)地提供,通過審計(jì),對(duì)財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)基礎(chǔ)工作給予了肯定,制度健全,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作扎實(shí),經(jīng)費(fèi)管理措施得力,各項(xiàng)開支管理嚴(yán)格,實(shí)行了財(cái)務(wù)公開等等。
審計(jì)組客觀地指出了財(cái)務(wù)工作中存在的問題,少數(shù)帳務(wù)核算科目不正確,有少量超限額使用現(xiàn)金的現(xiàn)象,預(yù)提“三代”手續(xù)費(fèi),在辦案費(fèi)中列支招待費(fèi),差旅費(fèi)支出存在不規(guī)定的現(xiàn)象,挪用景陽(yáng)分局綜合業(yè)務(wù)用房基建款。針對(duì)存在的問題審計(jì)組給我們提供了改建措施和建議。能及時(shí)調(diào)整的我們進(jìn)行了及時(shí)調(diào)整,不能調(diào)整的,在以后的工作中我們將逐步規(guī)范。
根據(jù)州國(guó)稅局關(guān)于開展基建項(xiàng)目清理工作的通知精神及要求,以及省國(guó)家稅務(wù)局轉(zhuǎn)發(fā)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于貫徹落實(shí)〈中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格控制黨政機(jī)關(guān)辦公樓等樓堂館所建設(shè)問題的通知〉的意見》的通知,迅速組織學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)其文件精神,并及時(shí)給局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),按照局領(lǐng)導(dǎo)的安排布置,成立了以紀(jì)檢監(jiān)察、財(cái)務(wù)、稽核人員參加的清理專班,結(jié)合實(shí)際,圓滿地完成基建項(xiàng)目清理工作。
通過清理,從XX年至XX年年5月31止,我局申報(bào)立項(xiàng)項(xiàng)目一個(gè),即......業(yè)務(wù)辦公綜合樓。屬在建工程。該工程沒有鋪張浪費(fèi)及各類違規(guī)行為,沒有超建設(shè)面積、建設(shè)投資和建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。沒有超出上級(jí)批復(fù)或基本建設(shè)管理規(guī)定。均按基建管理辦法施行。
切實(shí)做好網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)核算軟件上線工作。在進(jìn)一步清產(chǎn)核資,清理人員的基礎(chǔ)上,集中時(shí)間、集中人員,統(tǒng)一做好軟件上線的初始化數(shù)據(jù)準(zhǔn)備。中心全體人員按照分工協(xié)作,統(tǒng)籌安排,做好了操作平臺(tái)前期準(zhǔn)備工作。根據(jù)軟件上線前的需要,對(duì)單位基本信息、個(gè)人身份證件、期初余額、本期發(fā)生額、銀行帳戶、往來款、固定資產(chǎn)等基礎(chǔ)性資料進(jìn)行了全面的整理核對(duì)打印并裝訂成冊(cè),作為培訓(xùn)基礎(chǔ)性工作的練習(xí)操作。在硬件的設(shè)施需求下,州、縣領(lǐng)導(dǎo)給我們及時(shí)配備了計(jì)算機(jī)及其他附屬設(shè)備。并積極參加省局XX年年6月7日在湖大舉行的2.0網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)軟件培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí),了解和熟悉了網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)軟件的業(yè)務(wù)操作流程,對(duì)網(wǎng)絡(luò)版上線的基礎(chǔ)性工作有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)。
10月份,抽調(diào)了業(yè)務(wù)骨干參加省局在十堰武當(dāng)山培訓(xùn)中心組織的《國(guó)庫(kù)集中支付》的培訓(xùn)學(xué)習(xí),了解了國(guó)庫(kù)集中支付的相關(guān)制度、業(yè)務(wù)操作流程和軟件操作。對(duì)下一步的國(guó)庫(kù)集中支付工作打下了良好的基礎(chǔ)。
通過省局的網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)軟件的集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),核算中心全體人員按照崗位設(shè)置的要求,通過模擬環(huán)境運(yùn)行財(cái)務(wù)網(wǎng)絡(luò)版軟件,對(duì)整個(gè)帳務(wù)流程進(jìn)行了一次錄入,對(duì)錄入中存在的問題及時(shí)反饋到州局,并得到了州局的好評(píng)。在10月份2.0網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)軟件上線時(shí),中心全體人員認(rèn)真仔細(xì)地對(duì)各項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作進(jìn)行錄入,并使2.0網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)軟件順利上線。截止到十二月份,雙軌運(yùn)行正常。
在國(guó)庫(kù)集中支付工作中,核算中心按照上級(jí)部門規(guī)定的三家銀行(農(nóng)行、工行、建行)挑選了一家便利、服務(wù)態(tài)度較好的專業(yè)銀行,即建設(shè)銀行..分行,并征求局領(lǐng)導(dǎo)的同意后,對(duì)申請(qǐng)零余額帳戶的基本信息核對(duì)及時(shí)上報(bào)州局,并得到上級(jí)的批復(fù)后,到定點(diǎn)銀行辦理了相關(guān)的手續(xù),十二月份試運(yùn)行暢通。
1、集中采購(gòu)力度不強(qiáng)。在合同、協(xié)議上履行手續(xù)欠佳。
2、固定資產(chǎn)清理后,在財(cái)產(chǎn)的配備和管理上有點(diǎn)松懈。
1、細(xì)化收支預(yù)算,按月分解,按月?lián)芨叮磿r(shí)為局領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確無誤的數(shù)據(jù)。
2、繼續(xù)完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。對(duì)財(cái)務(wù)管理以內(nèi)部公告、科室網(wǎng)頁(yè)、會(huì)議等形式公開,對(duì)基建審計(jì)、政府采購(gòu)實(shí)行公告制,對(duì)車輛、房屋建筑物基本信息在科室網(wǎng)頁(yè)中公布。
3、加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理,完善固定資產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)版管理,保證固定資產(chǎn)帳、卡、實(shí)相符。
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【摘要】事業(yè)單位是國(guó)家為社會(huì)提供公共服務(wù)的機(jī)構(gòu),它擁有一種國(guó)家職能的體現(xiàn),它是為經(jīng)濟(jì)發(fā)展所服務(wù)的機(jī)構(gòu)。
事業(yè)單位會(huì)計(jì)管理水平是以會(huì)計(jì)核算質(zhì)量衡量的,因?yàn)樵谑聵I(yè)單位中會(huì)計(jì)信息是以會(huì)計(jì)核算為基礎(chǔ)的。
但單就現(xiàn)在事業(yè)單位核算工作而言,還有很多欠缺的地方需要進(jìn)行調(diào)整。
本文主要分析了當(dāng)前事業(yè)單位中會(huì)計(jì)核算所處的現(xiàn)狀情況,并且尋找出事業(yè)單位中會(huì)計(jì)核算存在的一些不足,并且提出整改措施,希望能夠?qū)κ聵I(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作改進(jìn)有所幫助。
事業(yè)單位根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法的規(guī)定使用收付實(shí)現(xiàn)制在事業(yè)單位會(huì)計(jì)處理中,用來記錄和反映各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在事業(yè)單位會(huì)計(jì)年度實(shí)際發(fā)生的。
因此事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作主要是提供預(yù)算的執(zhí)行和工作成果等有益的參考信息來為會(huì)計(jì)信息工作者的預(yù)算工作以及工作成果提供參考價(jià)值。
我國(guó)事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算特點(diǎn)主要是:一,有獨(dú)特的會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)的性質(zhì),在會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督中用收付實(shí)現(xiàn)制,在經(jīng)營(yíng)性業(yè)務(wù)使用權(quán)責(zé)發(fā)生制,因?yàn)槭聵I(yè)單位采用這兩種制度會(huì)產(chǎn)生一些影響管理工作,例如:財(cái)務(wù)報(bào)告和相關(guān)數(shù)據(jù)的測(cè)量。
二,有不同與其他的會(huì)計(jì)核算的要素。
企業(yè)的會(huì)計(jì)中是六要素,事業(yè)單位只有五個(gè)要素收入、指出、負(fù)債、凈資產(chǎn)和資產(chǎn),事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算與企業(yè)最大的區(qū)別在于事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算不包括成本核算。
在事業(yè)單位的發(fā)展過程中會(huì)計(jì)核算占很重要的位置。
完善財(cái)務(wù)管理制度的可以通過會(huì)計(jì)核算的實(shí)施,能控制事業(yè)單位的資金管理、財(cái)務(wù)預(yù)算和實(shí)現(xiàn)各個(gè)部門的互相協(xié)作,從而是事業(yè)單位的各個(gè)部門都有發(fā)展各司其職,共同推動(dòng)事業(yè)單位的穩(wěn)步發(fā)展。
就目前情況來看,事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算出現(xiàn)的問題主要包含以下四個(gè)方面:一是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不規(guī)范,二是會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度不完善,三是會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查機(jī)制不力,四是會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)偏低。
本文就這四個(gè)方面作如下分析:
在事業(yè)單位的會(huì)計(jì)工作中,基礎(chǔ)工作依然處于不規(guī)范的范圍,而產(chǎn)生這種現(xiàn)象的因素有以下幾點(diǎn):一是不完整的填寫原始憑證,經(jīng)常在原始憑證上存在沒填,漏填等現(xiàn)象發(fā)生。
從而使得會(huì)計(jì)信息的完整性和有效性受到影響,并且直接影響事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算,這種影響是非常常見的,必須杜絕。
二是有虛假信息的原始憑證現(xiàn)象,這種現(xiàn)象較為常見,這種原始憑證并沒有真正填寫當(dāng)時(shí)真實(shí)的項(xiàng)目,從而導(dǎo)致憑證與實(shí)際發(fā)生不完全一致,虛假信息是違法犯罪的,必須杜絕。
也影響里事業(yè)單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的效果。
三是事業(yè)單位的會(huì)計(jì)賬簿沒有統(tǒng)一的格式。
由于沒有統(tǒng)一的規(guī)定,因此會(huì)計(jì)人員在填寫賬簿的時(shí)候會(huì)出現(xiàn)涂抹、刮擦等書寫錯(cuò)誤的現(xiàn)象,這種現(xiàn)象的存在給會(huì)計(jì)對(duì)賬設(shè)置了阻礙。
四是記賬的原始憑證也存在不規(guī)范的地方。
這種不規(guī)范直接導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息不準(zhǔn)確,也會(huì)直接影響到會(huì)計(jì)核算的結(jié)果。
因?yàn)槭聵I(yè)單位內(nèi)部控制制度的建設(shè)的不完善也會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)核算不準(zhǔn)確性,制約著會(huì)計(jì)核算。
事業(yè)單位一般都受傳統(tǒng)體制的影響,對(duì)新的財(cái)務(wù)管理理念等都沒有相關(guān)的了解,只用傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)記賬和管理制度,并沒有與時(shí)俱進(jìn),將新的技術(shù)與現(xiàn)有的成果結(jié)合。
既沒有重視財(cái)務(wù)管理,也沒有建立完善內(nèi)部制度的想法,沒有完善的內(nèi)部制度從而影響了事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算。
因?yàn)槭聵I(yè)單位內(nèi)部控制制度不完善導(dǎo)致了監(jiān)督檢測(cè)也不完善,沒有有效的和其他國(guó)家單位合作執(zhí)行,因此導(dǎo)致事業(yè)單位的監(jiān)督檢查也不力,沒有嚴(yán)格的監(jiān)督和檢查,長(zhǎng)期以往會(huì)產(chǎn)生很多不利因素。
例如對(duì)資金的管理,并且沒有有效的懲罰制度對(duì)一些違紀(jì)等情況,所以使事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算中不能馬上檢查出違規(guī)問題,從而影響了事業(yè)單位本身。
現(xiàn)在很多事業(yè)單位在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的時(shí)候都弄虛作假,流于表面不深入去探討,再加上核算制度沒有真正應(yīng)用到實(shí)踐中去,所以這已經(jīng)嚴(yán)重影響了會(huì)計(jì)核算的結(jié)果。
由于單位的會(huì)計(jì)體制不健全,因此會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制也是力不從心,在會(huì)計(jì)核算中缺少有效的監(jiān)督檢查機(jī)制,這就致使一些違規(guī)行為的發(fā)生沒有得到及時(shí)處理,影響單位的財(cái)務(wù)管理工作。
事業(yè)單位的會(huì)計(jì)人員素質(zhì)偏低,也嚴(yán)重影響了會(huì)計(jì)核算。
因?yàn)槭聵I(yè)單位的財(cái)務(wù)管理人員的專業(yè)程度并不高,只知道原來傳統(tǒng)的,缺乏一些現(xiàn)在必要的專業(yè)方面的知識(shí),而且因?yàn)樨?cái)務(wù)管理人員自身的素質(zhì)不高,沒有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,
從而產(chǎn)生了第一個(gè)影響中的原始憑證中漏填等問題,或許也出現(xiàn)違規(guī)等問題,嚴(yán)重影響事業(yè)單位本身,產(chǎn)生不良的影響。
事業(yè)單位的會(huì)計(jì)人員在工作中雖然擁有會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)工作能力和知識(shí),但是對(duì)于會(huì)計(jì)核算方面的知識(shí)還是很缺乏,根本和社會(huì)所需要的能力相比有所欠缺,這樣的現(xiàn)象使得會(huì)計(jì)人員的工作受到影響,最終形象到事業(yè)單位的財(cái)務(wù)工作。
在面對(duì)事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算中的問題,提高會(huì)計(jì)核算水平,有利于促進(jìn)事業(yè)單位發(fā)展,提出了相應(yīng)的解決辦法和措施,從以下幾個(gè)方面的入手,措施如下:
事業(yè)單位會(huì)計(jì)法律法規(guī)的實(shí)施與運(yùn)用要跟上單位發(fā)展的腳步,也應(yīng)該在事業(yè)單位人員學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)的基礎(chǔ)上加大力度,使每個(gè)事業(yè)單位人員都能按照法律規(guī)定合理的開展工作。
在事業(yè)單位內(nèi)部管理機(jī)制中,要制定計(jì)劃定期對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行法律法規(guī)培訓(xùn),一來可以提高他們的法律意識(shí),二來可以增加職業(yè)道德,促進(jìn)工作嚴(yán)謹(jǐn)性,減少錯(cuò)誤的出現(xiàn),依法辦事,最終提高會(huì)計(jì)核算的整體水平。
要改善事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量和前景,最有效的措施就是要用各種方法提高相關(guān)工作人員的素質(zhì),因?yàn)楣ぷ魅藛T的素質(zhì)直接影響著會(huì)計(jì)工作的開展。
為了提高會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)可以為會(huì)計(jì)人員提供更多的學(xué)習(xí)渠道通過內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制,可以提高會(huì)計(jì)操作水和也可以讓他們掌握會(huì)計(jì)規(guī)范要求。
并且在提高工作人員的綜合素質(zhì)水平的時(shí)候,也會(huì)影響會(huì)計(jì)核算工作制度和程序,注重會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作使工作制度更完善,程序更加優(yōu)化。
為了保證會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
在對(duì)會(huì)計(jì)工作的原始憑證要保存完整,及時(shí)存檔,保證原始數(shù)據(jù)完整,真實(shí)準(zhǔn)確。
在對(duì)各類票據(jù)進(jìn)行匯總的時(shí)候,分類進(jìn)行,做好表格,不同時(shí)期不同階段都要整理好,保證這些票據(jù)真實(shí)反映當(dāng)時(shí)的情況。
在工作人員方面做好分工,責(zé)權(quán)統(tǒng)一,遇到問題能夠直接追究到個(gè)人,這樣可以促進(jìn)會(huì)計(jì)工作有序開展。
完善了會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)工作也不能忽視會(huì)計(jì)要素的分析情況,為了提高會(huì)計(jì)核算的整體質(zhì)量必須讓會(huì)計(jì)核算工作具有真實(shí)性、準(zhǔn)確性,并且也得讓會(huì)計(jì)核算工作具有的有效性。
完善事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算制度就是完善單位的財(cái)務(wù)管理制度,這不僅要摒棄不好的財(cái)務(wù)管理還要根據(jù)事業(yè)單位的自身的發(fā)展特點(diǎn)學(xué)習(xí)新的現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理,制定出一個(gè)更加符合事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的制度來。
首先應(yīng)該在事業(yè)單位中成立專門的財(cái)務(wù)管理部門,然后聘用專業(yè)的人才運(yùn)用國(guó)際先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理理念,制定出針對(duì)單位發(fā)展的財(cái)務(wù)管理制度,并且在實(shí)踐中不斷完善這種管理制度。
同時(shí)還需要各個(gè)部門的配合,劃分好職責(zé),以此來促進(jìn)事業(yè)單位的內(nèi)部管理機(jī)制,有效的保證會(huì)計(jì)核算工作的開展。
為了事業(yè)單位有更好的發(fā)展,不只需要完善財(cái)務(wù)管理制度,還應(yīng)該更加重視事業(yè)單位會(huì)計(jì)監(jiān)督體系的建立與應(yīng)用。
以上措施提到過通過法律宣傳增加會(huì)計(jì)工作人員的法律意識(shí),更好的依法辦事,但是監(jiān)督體系依然需要建立與應(yīng)用,只有有效的監(jiān)督,才能促使單位的各項(xiàng)工作真正做到規(guī)范,才能保證按照法律規(guī)定的范圍開展工作,確保工作合法有序。
這種會(huì)計(jì)監(jiān)督體系的`存在,可以保證事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的水平增加,加大事業(yè)單位內(nèi)部防范風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)能力,更有利于事業(yè)單位整體的財(cái)務(wù)水平上一個(gè)新的臺(tái)階。
事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算對(duì)于企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r能綜合體現(xiàn)的過程,但是事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作有很多缺陷,例如:會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)、會(huì)計(jì)制度基礎(chǔ)、會(huì)計(jì)制度的法制、會(huì)計(jì)制度的相關(guān)監(jiān)管,因?yàn)槭芙?jīng)濟(jì)發(fā)展模式和傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理理念的影響。
所以我們?yōu)榱私鉀Q這些問題。
不斷的提出一些合理的措施用來完善事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算還有事業(yè)單位的會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理制度,只有這樣才能實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位更好的發(fā)展,各項(xiàng)工作都能很好的開展,工作的質(zhì)量和效率也可以有很大的保障。
[1]譚萍.事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算存在的問題及改進(jìn)對(duì)策[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息.(02).
[2]李蓓蓓.基于新形勢(shì)下事業(yè)單位會(huì)計(jì)的問題剖析[J].企業(yè)導(dǎo)報(bào).(01).
[3]黃海婷.探討現(xiàn)行事業(yè)單位會(huì)計(jì)體制的改革[J].時(shí)代金融.2015(09).
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
水利基本建設(shè)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算較為復(fù)雜,深化實(shí)際會(huì)計(jì)核算,有利于改善基本建設(shè)項(xiàng)目的狀態(tài),落實(shí)水利工程中經(jīng)濟(jì)建設(shè)的項(xiàng)目,發(fā)揮會(huì)計(jì)核算的優(yōu)勢(shì)。會(huì)計(jì)核算能夠提升基本建設(shè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)水平,促使其達(dá)到規(guī)范的財(cái)務(wù)分配標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)出科學(xué)、合理的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方式。水利基本建設(shè)項(xiàng)目全面應(yīng)用會(huì)計(jì)核算,為財(cái)務(wù)決策提供標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)。
一、基本建設(shè)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算
基本建設(shè)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算,主要體現(xiàn)在會(huì)計(jì)核算賬戶設(shè)置、項(xiàng)目直接成本核算和項(xiàng)目間接費(fèi)用核算三個(gè)方面,屬于建設(shè)項(xiàng)目中的重點(diǎn)部分。會(huì)計(jì)核算在基本建設(shè)項(xiàng)目中應(yīng)該遵循預(yù)先設(shè)定的目標(biāo)原則,由此才能保障核算方案設(shè)計(jì)的準(zhǔn)確性,避免出現(xiàn)核算風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)為基本建設(shè)項(xiàng)目提供財(cái)務(wù)指標(biāo)和決策,約束基本建設(shè)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)投入[1]。會(huì)計(jì)核算在基本建設(shè)項(xiàng)目中參與了財(cái)務(wù)管理的問題,與經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目存在直接的關(guān)系,目前,水利項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算存在諸多需要改進(jìn)的點(diǎn),成為會(huì)計(jì)核算發(fā)展的關(guān)鍵,依照會(huì)計(jì)核算在項(xiàng)目中的表現(xiàn),加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算的建設(shè)力度。
二、基本建設(shè)項(xiàng)目中會(huì)計(jì)核算的問題
基本建設(shè)項(xiàng)目中會(huì)計(jì)核算缺乏成熟性的表現(xiàn),制約了項(xiàng)目核算的準(zhǔn)確性,再加上會(huì)計(jì)核算特性的影響,對(duì)基本建設(shè)項(xiàng)目的管理造成影響。例舉基本建設(shè)項(xiàng)目中會(huì)計(jì)核算的問題,如下:
1.核算觀念落后
會(huì)計(jì)核算的觀念直接影響了其在項(xiàng)目中的核算行為,水利基本建設(shè)項(xiàng)目受到行政核算的干擾,引發(fā)連貫性的問題。不符合水利基本建設(shè)項(xiàng)目的需要,無法實(shí)行有效的核算,更重要的是不適合水利基本建設(shè)項(xiàng)目所處的經(jīng)濟(jì)體制環(huán)境,降低會(huì)計(jì)核算的水平。
2.核算不能滿足實(shí)際應(yīng)用
基本建設(shè)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算應(yīng)適應(yīng)建設(shè)項(xiàng)目資金運(yùn)動(dòng)的特點(diǎn),滿足基本建設(shè)管理和核算的需要,以項(xiàng)目概(預(yù))算中單項(xiàng)工程、單位工程和費(fèi)用明細(xì)項(xiàng)目等為基礎(chǔ)進(jìn)行成本核算,使建設(shè)項(xiàng)目實(shí)際發(fā)生的支出與該項(xiàng)目的概(預(yù))算在核算口徑上保持一致,實(shí)際基本建設(shè)項(xiàng)目中忽略了會(huì)計(jì)核算的應(yīng)用。例如:會(huì)計(jì)部門與工程管理部門脫節(jié)。會(huì)計(jì)部門對(duì)工程情況不了解,對(duì)項(xiàng)目資金來源及應(yīng)支付款項(xiàng)情況不清,對(duì)建設(shè)項(xiàng)目資金構(gòu)成情況、項(xiàng)目總投資情況和簽訂的相關(guān)合同不了解,影響了會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性,進(jìn)而影響了會(huì)計(jì)核算在基本建設(shè)項(xiàng)目中的統(tǒng)一性。
3.賬戶設(shè)置問題
會(huì)計(jì)核算賬戶主要是為水利基本建設(shè)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)工作者提供所需的信息,目前,基本建設(shè)項(xiàng)目會(huì)計(jì)賬戶并未提供所需的會(huì)計(jì)信息,導(dǎo)致會(huì)計(jì)核算偏離水利基本建設(shè)項(xiàng)目的主體,引發(fā)諸多矛盾問題[2]。例如:某水利建設(shè)單位在基本建設(shè)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算中,沒有設(shè)置獨(dú)立的賬戶,大多是在本單位經(jīng)費(fèi)賬簿中統(tǒng)一核算,資金的撥付僅通過“撥入經(jīng)費(fèi)”和“暫付款”科目來反映,很難分清項(xiàng)目的資金來源狀況,嚴(yán)重混淆了交易與清算賬務(wù),不能實(shí)行會(huì)計(jì)控制,導(dǎo)致內(nèi)部核算失去效力,引發(fā)了較大的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)和賬戶問題,同時(shí)出現(xiàn)了錯(cuò)誤的核算行為。
三、基本建設(shè)項(xiàng)目中會(huì)計(jì)核算的控制方法
結(jié)合會(huì)計(jì)核算在基本建設(shè)項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題,按照水利工程的需求,規(guī)范會(huì)計(jì)核算的應(yīng)用,進(jìn)而提出實(shí)用性的方法。
1.樹立正確的核算意識(shí)
針對(duì)基本建設(shè)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算問題,采取創(chuàng)新與管理的方式,改變會(huì)計(jì)核算中落后的意識(shí)[3]。例如:某水利單位領(lǐng)導(dǎo)不僅重視爭(zhēng)取建設(shè)項(xiàng)目,更注重了建設(shè)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理工作。在項(xiàng)目前期就從財(cái)務(wù)的角度進(jìn)行可行性研究分析,工程開工以后嚴(yán)格執(zhí)行合同及變更程序,避免人為因素造成虛增支出。按照“同一個(gè)建設(shè)項(xiàng)目,不論其建設(shè)資金來源性質(zhì),原則上必須在同一賬戶核算和管理”等基本建設(shè)制度規(guī)定,專戶存儲(chǔ)建設(shè)資金,單獨(dú)設(shè)置基建賬,規(guī)范核算程序和核算辦法,正確使用會(huì)計(jì)科目,加強(qiáng)建設(shè)單位內(nèi)部各部門的'協(xié)作。建設(shè)單位內(nèi)部各部門應(yīng)配合會(huì)計(jì)部門收集所有訂立的合同資料,以便付款時(shí)予以監(jiān)督,由此才能保障會(huì)計(jì)核算的信息準(zhǔn)確。
2.規(guī)范會(huì)計(jì)核算的標(biāo)準(zhǔn)
基本建設(shè)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算,要以經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的憑證為依據(jù),遵循會(huì)計(jì)規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的概預(yù)算建設(shè)內(nèi)容,做好賬務(wù)設(shè)置和賬務(wù)管理,建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度;對(duì)基本建設(shè)活動(dòng)中的材料、設(shè)備采購(gòu)、存貨、各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資及時(shí)做好原始記錄;及時(shí)掌握工程進(jìn)度,定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)物資清查;會(huì)計(jì)核算在基本建設(shè)項(xiàng)目中需要達(dá)到完整、連續(xù)、系統(tǒng)的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),禁止出現(xiàn)虛假的會(huì)計(jì)信息,準(zhǔn)確的反饋基本建設(shè)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)信息,體現(xiàn)出會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)性的標(biāo)準(zhǔn)。
3.引進(jìn)用友GRP-R9軟件
用友GRP-R9是一項(xiàng)財(cái)務(wù)軟件,能夠輔助水利基本建設(shè)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算,構(gòu)建符合基本建設(shè)項(xiàng)目實(shí)況的賬戶,集中管理項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算的賬務(wù)信息。用友GRP-R9軟件可以在基本建設(shè)項(xiàng)目中設(shè)立賬戶,再設(shè)計(jì)核算選項(xiàng),按照項(xiàng)目的分類執(zhí)行會(huì)計(jì)核算,操作功能強(qiáng)大[4]。該軟件可以自動(dòng)生成賬戶信息,各個(gè)分項(xiàng)賬戶下的會(huì)計(jì)核算明細(xì)非常清楚,促使會(huì)計(jì)核算人員可以隨時(shí)全面掌握項(xiàng)目核算的信息,推進(jìn)會(huì)計(jì)核算賬戶的精細(xì)化發(fā)展。
四、結(jié)束語
基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)存在直接的關(guān)系,有利于提高建設(shè)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益。成本核算的過程中,應(yīng)該排除不利的影響因素,保障會(huì)計(jì)核算的客觀性,為水利工程財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)提供標(biāo)準(zhǔn)的管理指標(biāo),改進(jìn)現(xiàn)行水利基本建設(shè)項(xiàng)目中的核算方式,達(dá)到高效率的核算狀態(tài),落實(shí)準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)核算途徑,達(dá)到基本建設(shè)項(xiàng)目的管理標(biāo)準(zhǔn)。
作者:張參 單位:寧夏水利工程建設(shè)管理局
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
作為會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的學(xué)生,我經(jīng)過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),已經(jīng)掌握了基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、會(huì)計(jì)電算化等專業(yè)理論,并通過校內(nèi)會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)掌握了一定的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作技能。為進(jìn)一步培養(yǎng)專業(yè)應(yīng)用能力,學(xué)校特安排崗位實(shí)習(xí)教育環(huán)節(jié)。通過會(huì)計(jì)專業(yè)崗位實(shí)習(xí),培養(yǎng)綜合利用會(huì)計(jì)理論分析和解決實(shí)際問題的能力。
為了強(qiáng)化專業(yè)知識(shí),提高實(shí)務(wù)操作能力,我于20xx年x月x日至20xx年x月x日在會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)方式為頂崗實(shí)習(xí),我所頂替的崗位有代理記賬、審計(jì)師助理和事務(wù)所出納。
一、實(shí)習(xí)單位基本情況
會(huì)計(jì)師事務(wù)所于20xx年x月x日經(jīng)x省x廳批準(zhǔn),取得會(huì)計(jì)事務(wù)所執(zhí)業(yè)證書。20xx年x月x日取得x市工商行政管理局營(yíng)業(yè)執(zhí)照開始執(zhí)業(yè)。主要資質(zhì)為審計(jì)、驗(yàn)資、咨詢、會(huì)計(jì)服務(wù)等。注冊(cè)資本金:170萬元。事務(wù)所類型:特殊普通合伙企業(yè)。員工人數(shù)26人,其中:注冊(cè)會(huì)計(jì)師9人,高級(jí)會(huì)計(jì)師1人。事務(wù)所機(jī)構(gòu)設(shè)置為五個(gè)職能部門,分別是:審計(jì)部、驗(yàn)資部、稅務(wù)部、辦公室和財(cái)務(wù)部。部門分工如下:
審計(jì)部負(fù)責(zé)報(bào)表審計(jì)、年檢審核、專項(xiàng)審計(jì)、會(huì)計(jì)咨詢、會(huì)計(jì)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)服務(wù)等;驗(yàn)資部負(fù)責(zé)設(shè)立驗(yàn)資、增減資驗(yàn)資等;稅務(wù)部負(fù)責(zé)為中小企業(yè)代理繳稅等業(yè)務(wù);辦公室負(fù)責(zé)三級(jí)復(fù)核、業(yè)務(wù)報(bào)備、對(duì)外事務(wù)的聯(lián)系,承接上級(jí)部門安排的臨時(shí)性工作;財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)事務(wù)所各項(xiàng)收入的收取,各項(xiàng)費(fèi)用的支出、會(huì)計(jì)核算及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容
主要包括代理記賬的頂崗實(shí)習(xí),學(xué)根據(jù)原始憑證編制記賬憑證并登記明細(xì)賬等;會(huì)計(jì)助理的頂崗實(shí)習(xí),學(xué)習(xí)錄工作底稿,裝訂報(bào)告,整理并歸檔,同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)來電、來信、來函記錄登記整理并及時(shí)傳遞;出納的頂崗實(shí)習(xí),學(xué)習(xí)處理現(xiàn)金和銀行存款的收支,并及時(shí)將憑證傳遞給財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)支票的領(lǐng)用登記,每日終了進(jìn)行現(xiàn)金清點(diǎn)。
最先接觸的是代理記賬,具體包括根據(jù)原始憑證編制記賬憑證并登記明細(xì)賬。頂崗實(shí)習(xí)期間,我主要負(fù)責(zé)對(duì)汽修廠進(jìn)行賬務(wù)處理。
其次是審計(jì)助理,具體包括錄入數(shù)據(jù),整理裝訂報(bào)告,填制工作底稿等。以貨幣資金為例,根據(jù)現(xiàn)金日記賬與相關(guān)原始憑證,檢查相關(guān)賬目的準(zhǔn)確性,根據(jù)銀行日記賬及原始憑證以及銀行余額調(diào)節(jié)表等資料審查余額的準(zhǔn)確性。不同的表格須嚴(yán)格按照填制規(guī)范填制,我的任務(wù)主要是根據(jù)知道老師提供的數(shù)據(jù)直接填寫相應(yīng)的審計(jì)工作底稿。
此外,我還親身參與了審計(jì)工作從接受業(yè)務(wù)委托到出具審計(jì)報(bào)告的全部流程。其主要過程包括:
(一)辦公室的部門經(jīng)理即審計(jì)部主任接納前來需求審計(jì)業(yè)務(wù)的客戶,并對(duì)客戶的大致情況進(jìn)行了解。
(二)部門經(jīng)理聯(lián)系認(rèn)為能夠勝任的注冊(cè)會(huì)計(jì)師一同參與客戶的接待工作,并針對(duì)審計(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)的細(xì)節(jié)經(jīng)行說明,同時(shí)估計(jì)本次審計(jì)業(yè)務(wù)的費(fèi)用并上報(bào)財(cái)務(wù)進(jìn)行議價(jià)、定價(jià),最后確定審計(jì)業(yè)務(wù)的時(shí)間、范圍等相關(guān)事宜接受審計(jì)業(yè)務(wù)的流程就完成了。
(三)審計(jì)部門經(jīng)理在送走客人后會(huì)用很短的時(shí)間指定本次業(yè)務(wù)的計(jì)劃,并共同討論在審計(jì)業(yè)務(wù)中可能出現(xiàn)的問題及預(yù)設(shè)的解決辦法,并將計(jì)劃上報(bào)所長(zhǎng)即本單位負(fù)責(zé)人審批,此階段我并不直接參與,更多的是旁聽學(xué)習(xí)。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
? ? ? ?威寧縣會(huì)計(jì)核算中心政府核算部人員崗位職責(zé)
? ? ? ?一、***:中共黨員,核算部主任,全面負(fù)責(zé)和管理本部室工作和自身核算單位的核算業(yè)務(wù);
? ? ? ?負(fù)責(zé)單位月用款計(jì)劃和授權(quán)支付的審核工作;組織部室人員學(xué)習(xí)和研討專業(yè)知
? ? ? ?識(shí),及時(shí)掌握新制度、新法規(guī),不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)技能;負(fù)責(zé)自身核算
? ? ? ?單位的報(bào)帳、支付錄入、記帳、計(jì)劃錄入等核算工作;領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
? ? ? ?二、***:中共黨員,核算會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)核算單位的報(bào)帳、支付錄入、記帳、計(jì)劃錄入、檔案
? ? ? ?整理等工作
? ? ? ?三、***:核算會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)核算單位的報(bào)帳、支付錄入、記帳、計(jì)劃錄入、檔案整理等工作
? ? ? ?四、***:中共黨員,核算會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)核算單位的報(bào)帳、支付錄入、記帳、計(jì)劃錄入、檔案
? ? ? ?整理等工作
? ? ? ?五、***:中共黨員,核算會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)核算單位的報(bào)帳、支付錄入、記帳、計(jì)劃錄入、檔案
? ? ? ?整理等工作
? ? ? ?六、***:核算會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)核算單位的報(bào)帳、支付錄入、記帳、計(jì)劃錄入、檔案整理等工作服務(wù)承諾:
? ? ? ?1.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的有關(guān)方針、政策、法令、制度,刻苦鉆研業(yè)務(wù),貫徹執(zhí)行財(cái)經(jīng)制
? ? ? ?度,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,努力做好本職工作。
? ? ? ?2.認(rèn)真做好各項(xiàng)資金的記帳、算帳、對(duì)帳、報(bào)帳等日常會(huì)計(jì)核算工作,做到憑證合法、手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚。
? ? ? ?3.認(rèn)真編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí)。
? ? ? ?4.搞好服務(wù),努力使核算中遇到的各種問題一次告知核算單位,不讓其往返多次不能辦
? ? ? ?理。
? ? ? ?5.愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、提高技能、參與管理、強(qiáng)化
? ? ? ?服務(wù)。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,建筑安裝企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中發(fā)揮著重要的作用,也會(huì)影響著國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)度。所以說,建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,需要不斷優(yōu)化自己的管理模式和管理制度,根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度做好會(huì)計(jì)核算管理工作,不斷優(yōu)化現(xiàn)有的會(huì)計(jì)核算機(jī)制,進(jìn)一步提出會(huì)計(jì)核算的方法和策略,全面發(fā)揮出會(huì)計(jì)核算在建筑安裝企業(yè)中的作用。
一、現(xiàn)行稅收制度下建筑安裝企業(yè)的會(huì)計(jì)核算存在的不足之處
(一)建筑安裝企業(yè)現(xiàn)行的財(cái)務(wù)管理存在著賬面問題
一般來說,我國(guó)的建筑安裝企業(yè)所采用的會(huì)計(jì)核算方法,主要是通過工程竣工的百分比來進(jìn)行核算管理的,但是,建筑安裝企業(yè)在實(shí)際的會(huì)計(jì)核算過程中,工程竣工的百分比并不能真正反映出建筑安裝企業(yè)的實(shí)際經(jīng)濟(jì)效益,主要是因?yàn)槠髽I(yè)的財(cái)務(wù)賬面存在著一定的問題,建筑安裝企業(yè)的財(cái)務(wù)賬目中,有些財(cái)務(wù)賬目并不能反映出建筑安裝企業(yè)的工程投入成本,有些投入成本并沒有相應(yīng)的發(fā)票,在稅收管理的過程中,有些稅務(wù)機(jī)關(guān)并不認(rèn)可建筑安裝企業(yè)的賬目,再加上建筑安裝企業(yè)的財(cái)務(wù)賬目在管理的過程中,并不能反映出企業(yè)的工程預(yù)計(jì)成本,沒有顯示出投入資金的實(shí)際情況,導(dǎo)致建筑安裝企業(yè)經(jīng)常出現(xiàn)負(fù)債等問題,嚴(yán)重的影響建筑安裝企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
(二)建筑安裝企業(yè)沒有對(duì)會(huì)計(jì)核算進(jìn)行監(jiān)督和管理
在建筑安裝企業(yè)發(fā)展過程中,財(cái)務(wù)管理工作中的會(huì)計(jì)核算缺乏相應(yīng)的監(jiān)督和管理,建筑安裝企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)常出現(xiàn)效率低下,會(huì)計(jì)核算方法過于老舊,嚴(yán)重的阻礙了企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。建筑安裝企業(yè)所采用的會(huì)計(jì)核算方法,比較傳統(tǒng),核算人員會(huì)變得比較被動(dòng),對(duì)會(huì)計(jì)核算工作出現(xiàn)怠慢等問題,不能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成會(huì)計(jì)核算工作,導(dǎo)致建筑安裝企業(yè)的資金管理水平低下,財(cái)務(wù)管理效率不高,造成企業(yè)資金的嚴(yán)重浪費(fèi),不利于建筑安裝企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
(三)建筑安裝企業(yè)缺乏行之有效的會(huì)計(jì)核算制度
在建筑安裝企業(yè)發(fā)展的過程中,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作也在不斷的完善和優(yōu)化,會(huì)計(jì)核算工作在實(shí)際的管理過程中,也開始呈現(xiàn)出統(tǒng)籌管理和統(tǒng)一規(guī)劃管理,但是仍然存在會(huì)計(jì)核算制度方面存在著問題,建筑安裝企業(yè)所采用的會(huì)計(jì)核算制度缺乏一定的執(zhí)行力度,再加上企業(yè)的管理制度也不夠完善,企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作掌握力度和控制力度不夠,這就導(dǎo)致了建筑安裝企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作缺乏行之有效的執(zhí)行管理制度,很難提高建筑安裝企業(yè)的會(huì)計(jì)核算管理水平和質(zhì)量。
(四)建筑安裝企業(yè)的稅費(fèi)成本不斷提升
在建筑安裝企業(yè)發(fā)展的過程中,企業(yè)會(huì)計(jì)核算方法是竣工百分比核算法,主要是根據(jù)建筑安裝企業(yè)工程完成的實(shí)際進(jìn)度和竣工情況來進(jìn)行核算的。但是,在實(shí)際的發(fā)展過程中,建筑安裝企業(yè)中有些項(xiàng)目工程的實(shí)際進(jìn)度存在著一定的差值,有些工程的付款和工程實(shí)施的實(shí)際進(jìn)度存在著偏差,并沒有實(shí)現(xiàn)同步進(jìn)行,很多工程的付款都會(huì)遲于工程的實(shí)施進(jìn)度,建筑安裝企業(yè)在實(shí)際的發(fā)展過程中,就會(huì)無形的增加企業(yè)的稅費(fèi)成本,也就在無形中增加了建筑安裝企業(yè)的稅賦負(fù)擔(dān),再加上建筑安裝企業(yè)有些項(xiàng)目存在著不可預(yù)知性,也增加了企業(yè)的稅負(fù)壓力和稅負(fù)風(fēng)險(xiǎn),阻礙建筑安裝企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
二、現(xiàn)行稅收制度下建筑安裝企業(yè)所采用的會(huì)計(jì)核算方法
根據(jù)相關(guān)調(diào)查研究顯示,我國(guó)建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度,在企業(yè)的會(huì)計(jì)核算方法上,采取竣工百分比核算法,這種會(huì)計(jì)核算方法主要是根據(jù)建筑安裝工程完成的實(shí)際情況來進(jìn)行核算和管理的,還要考慮到建筑安裝工程制定的相應(yīng)合同,考慮到工程施工過程中的一些具體情況,提高會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確度。這種會(huì)計(jì)核算方法,可以有效的調(diào)整建筑安裝企業(yè)財(cái)務(wù)管理中比較復(fù)雜的工程項(xiàng)目,還要做好稅務(wù)申報(bào)工作,降低任何可能存在的風(fēng)險(xiǎn)。但是,這種會(huì)計(jì)核算方法,還是存在著一定的缺陷,會(huì)在一定程度上影響企業(yè)會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確率,有些財(cái)務(wù)賬目并不能真實(shí)的反映出建筑安裝企業(yè)的實(shí)際經(jīng)濟(jì)效益,這也增加了建筑安裝企業(yè)管理階層的管理難度,會(huì)計(jì)核算并不能為決策階層提供有效的數(shù)據(jù),也嚴(yán)重的阻礙了企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
三、現(xiàn)行稅收制度下優(yōu)化建筑安裝企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度的建議
(一)優(yōu)化建筑安裝企業(yè)會(huì)計(jì)核算管理方案
根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度,建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,需要不斷優(yōu)化會(huì)計(jì)核算管理方案,按照現(xiàn)行的稅收制度進(jìn)行有效的會(huì)計(jì)核算工作,制定出科學(xué)合理的會(huì)計(jì)核算管理方案,為會(huì)計(jì)核算工作做好鋪墊,只有將會(huì)計(jì)核算的前期準(zhǔn)備工作做到位,才能有效的提高會(huì)計(jì)核算的工作效率和質(zhì)量。建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,要根據(jù)現(xiàn)行稅收制度的相關(guān)要求,在會(huì)計(jì)核算的過程中,要注重對(duì)建筑安裝企業(yè)的公共資金進(jìn)行科學(xué)的估算,要明確建筑安裝企業(yè)各項(xiàng)資金的使用方向,提高建筑安裝企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范性和準(zhǔn)確性,優(yōu)化建筑安裝企業(yè)的會(huì)計(jì)核算管理方案,對(duì)于企業(yè)會(huì)計(jì)核算管理來說是至關(guān)重要的,有利于推動(dòng)建筑安裝企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
(二)注重企業(yè)財(cái)務(wù)管理,提升會(huì)計(jì)核算效率
根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度,建筑安裝企業(yè)也要相應(yīng)的調(diào)整企業(yè)財(cái)務(wù)管理的方案,轉(zhuǎn)變企業(yè)會(huì)計(jì)核算的職能,注重建筑安裝企業(yè)財(cái)務(wù)支出管理工作,不斷轉(zhuǎn)變企業(yè)會(huì)計(jì)核算的方法和模式。現(xiàn)階段,建筑安裝企業(yè)的會(huì)計(jì)核算管理,主要是針對(duì)建筑安裝企業(yè)的資金支出、企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收入等方面進(jìn)行分析和管理,在這個(gè)會(huì)計(jì)核算的過程中,核算人員既要承擔(dān)財(cái)務(wù)記賬的職能,又要執(zhí)行財(cái)務(wù)核算信息反饋、控制管理的職能,需要會(huì)計(jì)核算人員將建筑安裝企業(yè)的各個(gè)部門的有效資金進(jìn)行統(tǒng)一的核算管理,及時(shí)準(zhǔn)確的計(jì)算出企業(yè)的資金流動(dòng)情況,同時(shí),還要做好監(jiān)督管理工作,對(duì)建筑安裝企業(yè)的各個(gè)部門的資金流動(dòng)做好控制和管理工作,在會(huì)計(jì)核算人員進(jìn)行資金支付管理時(shí),相關(guān)的工作人員要進(jìn)行檢查和監(jiān)督,之后才能完成資金的支付,全面提高建筑安裝企業(yè)會(huì)計(jì)核算的效率和質(zhì)量,推動(dòng)建筑安裝企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
(三)建立健全建筑安裝企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制
根據(jù)現(xiàn)行的稅收制度,建筑安裝企業(yè)在發(fā)展的過程中,需要不斷完善企業(yè)現(xiàn)有的管理機(jī)制,建立健全企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)制,確保建筑安裝企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作的順利實(shí)施,保證會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量和效率,可以有效的提升企業(yè)內(nèi)部管理的質(zhì)量和工作效率。建筑安裝企業(yè)在建立內(nèi)部管理機(jī)制時(shí),要根據(jù)國(guó)家頒布的相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況來制定,制定出行之有效的內(nèi)部管理機(jī)制,推動(dòng)建筑安裝企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
(四)注重各部門之前的協(xié)調(diào)與合作
在建筑安裝企業(yè)發(fā)展的過程中,會(huì)計(jì)核算工作少不了與其他職能部門之間的合作和協(xié)調(diào),需要會(huì)計(jì)核算人員積極主動(dòng)的與其他相關(guān)部門進(jìn)行交流和溝通,了解建筑安裝企業(yè)各個(gè)部門發(fā)展的實(shí)際情況,降低重復(fù)工作率,增強(qiáng)各部門之間的合作,提高建筑安裝企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的效率和質(zhì)量。做好財(cái)務(wù)部門與其他職能部門之間的協(xié)調(diào)工作,這樣在會(huì)計(jì)核算的過程中,可以準(zhǔn)確的反映出建筑安裝企業(yè)各項(xiàng)成本的支出和收入情況,也可以對(duì)建筑安裝企業(yè)的相關(guān)資金進(jìn)行統(tǒng)籌管理,選擇合適的會(huì)計(jì)核算方法,對(duì)整個(gè)企業(yè)的資金運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行宏觀的管理和控制,推動(dòng)建筑安裝企業(yè)的快速發(fā)展。
四、結(jié)束語
綜上所述,現(xiàn)行稅收制度下建筑安裝企業(yè)會(huì)計(jì)核算存在著許多的不足之處,不斷完善現(xiàn)行的稅收制度可以有效的解決建筑安裝企業(yè)所采用會(huì)計(jì)核算方法中存在的問題,推動(dòng)建筑安裝企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。在建筑安裝企業(yè)發(fā)展的過程中,企業(yè)要準(zhǔn)確的把握會(huì)計(jì)核算的支出情況和效益情況,根據(jù)相關(guān)的管理制度,建立相應(yīng)的企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表,詳細(xì)的了解和分析企業(yè)在安裝施工過程中的成本投入,在制定詳細(xì)的會(huì)計(jì)核算方案,對(duì)會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理。建筑安裝企業(yè)想要獲得長(zhǎng)足的發(fā)展,就需要將會(huì)計(jì)核算工作與現(xiàn)行稅收制度結(jié)合起來,做好建筑安裝企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,有效的降低建筑安裝企業(yè)的稅負(fù)成本,推動(dòng)建筑安裝企業(yè)的快速發(fā)展。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
一、環(huán)境成本會(huì)計(jì)不同于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的新特點(diǎn)環(huán)境成本會(huì)計(jì)又被稱作是綠色會(huì)計(jì)或者環(huán)保會(huì)計(jì),它是在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)的發(fā)展給環(huán)境帶來越來越嚴(yán)重破壞的形勢(shì)下產(chǎn)生的一門新興的學(xué)科。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論體系在對(duì)企業(yè)的監(jiān)督反應(yīng)中以及成本計(jì)量上,都存在著明顯的不足。而新的環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系的出現(xiàn),則彌補(bǔ)了這些問題。同傳統(tǒng)會(huì)計(jì)一樣,環(huán)境成本會(huì)計(jì)也是以貨幣為主要的計(jì)量單位,但它的理論體系卻比傳統(tǒng)會(huì)計(jì)更加完善。因?yàn)榄h(huán)境成本會(huì)計(jì)將傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論體系中會(huì)計(jì)主體的外部因素引入到了會(huì)計(jì)核算當(dāng)中,這樣就使環(huán)境成本會(huì)計(jì)既能考核出企業(yè)對(duì)外部環(huán)境的影響,同時(shí)又可以反映出外部環(huán)境對(duì)企業(yè)起到的作用。所以環(huán)境成本會(huì)計(jì)不但可以勝任傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的所有工作,而且還能夠?qū)Νh(huán)境的維護(hù)和開發(fā)所形成的效益進(jìn)行合理的計(jì)量與報(bào)告,最終綜合評(píng)估環(huán)境績(jī)效及環(huán)境活動(dòng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)成果的影響。
總之,環(huán)境成本會(huì)計(jì)的產(chǎn)生將經(jīng)濟(jì)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)完美地結(jié)合在一起。通過有效的綜合價(jià)值管理,最終達(dá)到在保證環(huán)境日益好轉(zhuǎn)的同時(shí)促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的目的。既然環(huán)境成本會(huì)計(jì)這么優(yōu)于傳統(tǒng)會(huì)計(jì),那為什么環(huán)境成本會(huì)計(jì)的普及與發(fā)展會(huì)如此舉步維艱呢?
1. 環(huán)境成本會(huì)計(jì)法律法規(guī)不健全,規(guī)章制度不完善。由于環(huán)境成本會(huì)計(jì)的特殊性,決定了它的實(shí)施必須要以健全的法律法規(guī)作為強(qiáng)有力的保障。雖然我國(guó)近些年來一直積極不斷地推進(jìn)相關(guān)的立法程序,并且已經(jīng)制定并頒布了不少與環(huán)境保護(hù)相關(guān)的法律法規(guī),但遺憾的是在我國(guó)至今尚沒有形成一套完整有效的法制體系,并且有關(guān)于環(huán)境成本會(huì)計(jì)方面的法規(guī)更是一片空白。新興的環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論系統(tǒng)沒有像傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論那樣具有明確的可操作的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。這就更給了那些不法企業(yè)以可乘之機(jī)。
2. 符合中國(guó)國(guó)情的環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系沒有建立完全。就目前而言,在我國(guó)社會(huì)中占主流地位的還是傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論,但是傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論僅僅是把會(huì)計(jì)對(duì)象局限地看作為與企業(yè)資金運(yùn)作有關(guān)的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。這種理論早已不符合當(dāng)今的時(shí)代發(fā)展了。在環(huán)境問題日益成為全球化尖銳問題的今天,我們需要把除了資金之外的資源環(huán)境的價(jià)值也歸入到了企業(yè)核算的范圍內(nèi)。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)僅設(shè)置了極少的反映環(huán)境價(jià)值的科目,如“排污費(fèi)用”和“綠化費(fèi)用”等。這樣就不可能如實(shí)地體現(xiàn)出環(huán)境和企業(yè)之間的密切關(guān)系。
我們應(yīng)該令環(huán)境成本會(huì)計(jì)對(duì)象在會(huì)計(jì)六大要素方面都得到體現(xiàn)。前面談到環(huán)境成本會(huì)計(jì)與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)這兩大理論體系的最大差別在于,傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論體系把企業(yè)看成是一個(gè)單獨(dú)的個(gè)體,企業(yè)的最終目的就是為自己獲得更豐厚的利潤(rùn),也就是企業(yè)的收入減去費(fèi)用后的金額。這就導(dǎo)致了企業(yè)想方設(shè)法地增加收入和精打細(xì)算地減少費(fèi)用和支出。而環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系則是把企業(yè)和整個(gè)社會(huì)生態(tài)環(huán)境看做是一個(gè)不可分割的有機(jī)整體。對(duì)于環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系來說,它是以社會(huì)利益最大化為根本目標(biāo)的。這就要求企業(yè)不但要想方設(shè)法努力地做到自身經(jīng)濟(jì)效益的最大化,而且還要兼顧到社會(huì)和環(huán)境的效益,保證自己的經(jīng)濟(jì)效益不是在損害整體利益的前提下產(chǎn)生的。如果不把資源環(huán)境的價(jià)值滲透到會(huì)計(jì)理論體系中,那么企業(yè)就會(huì)從自己的利益出發(fā),永遠(yuǎn)體會(huì)不到環(huán)境的重要性。
3. 企業(yè)的環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息披露程序存在著各種不足。面對(duì)當(dāng)前日益嚴(yán)重的環(huán)境方面的問題,實(shí)施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略、保護(hù)環(huán)境以及維持生態(tài)平衡已經(jīng)成為我們的不二選擇。而企業(yè)作為目前公認(rèn)的環(huán)境最大的污染者,對(duì)其環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息進(jìn)行完全披露則成為人們了解企業(yè)環(huán)境績(jī)效、環(huán)保成果的重要根據(jù)。因此,設(shè)計(jì)有效且實(shí)用的環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息披露模式,為環(huán)境績(jī)效的各種需要人群提供更能滿足其需求的環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息,是不斷促進(jìn)環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)發(fā)展和完善的必要手段,同時(shí)對(duì)于實(shí)現(xiàn)企業(yè)和社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展也具有重大的意義。
截止目前我國(guó)企業(yè)還沒有建立起完整的環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息系統(tǒng),這就導(dǎo)致了企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)環(huán)境績(jī)效信息公布報(bào)告的屈指可數(shù)。而且即使是公布了環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息,由于大部分企業(yè)報(bào)告質(zhì)量存在著不達(dá)標(biāo)的情況,不是公布的會(huì)計(jì)環(huán)境資料不全面,就是披露的方式不合乎規(guī)范。這樣一來,一方面使得企業(yè)辛辛苦苦公布的這些會(huì)計(jì)環(huán)境信息根本不可能被信息使用者有效地利用,起不到最初想要達(dá)到的效果;另一方面又會(huì)影響到社會(huì)大眾對(duì)環(huán)境績(jī)效的需求熱情,與此同時(shí)也會(huì)削弱企業(yè)提供環(huán)境績(jī)效信息報(bào)告的積極性。最后便產(chǎn)生了一個(gè)惡性的循環(huán)。而產(chǎn)生這種趨勢(shì)也正是由于環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)沒有完善的原因。
4. 企業(yè)負(fù)責(zé)人環(huán)境責(zé)任觀念的淡漠和政府社會(huì)監(jiān)督的缺失。有些企業(yè)負(fù)責(zé)人的環(huán)境責(zé)任道德理念尚未真正形成,有一部分企業(yè)負(fù)責(zé)人只顧眼前的利益,而對(duì)環(huán)境成本會(huì)計(jì)的重要作用缺乏基本認(rèn)識(shí)。這種只注重個(gè)人、不考慮大局的思想觀念不但決定了大多數(shù)企業(yè)不會(huì)主動(dòng)披露環(huán)境信息,或者即使是披露了一些,也沒有相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)去衡量其提供的信息質(zhì)量好壞,這就使得企業(yè)披露的環(huán)境信息不能取信于社會(huì)公眾。
政府和社會(huì)對(duì)環(huán)境績(jī)效極差的企業(yè)懲處的力度僅停留在罰款階段,不能從根本上打擊這種只注重個(gè)體利益,不關(guān)心大眾民生的經(jīng)營(yíng)模式。而簡(jiǎn)單的罰款,無疑更加刺激了某些企業(yè)在交完罰款后,為了自身的利益更加肆無忌憚地破壞環(huán)境、掠奪資源、變本加厲地生產(chǎn),從而進(jìn)一步加劇了對(duì)環(huán)境的破壞。這就使得目前中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境污染的矛盾日益突出。
1. 國(guó)家舉措。國(guó)家應(yīng)加快建立健全環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系的準(zhǔn)則和制度,不斷完善環(huán)境成本會(huì)計(jì)的法律法規(guī),做到一切行為有法可依,以法律法規(guī)的形式確定環(huán)境成本會(huì)計(jì)在社會(huì)中的地位和作用,使環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息的'揭示披露有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),以使企業(yè)真正能受到環(huán)境成本會(huì)計(jì)的約束和法律的制約。同時(shí),對(duì)于那些環(huán)境成本會(huì)計(jì)報(bào)告中反映出浪費(fèi)資源、破壞生態(tài)、造成污染的企業(yè)要加大處罰金額和執(zhí)法力度,而對(duì)那些經(jīng)國(guó)家確定對(duì)保護(hù)環(huán)境起到積極影響的企業(yè)和個(gè)人要給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),以表彰他們的行為。
2. 借鑒先進(jìn)的外國(guó)模式。我國(guó)應(yīng)借鑒和效仿歐美等西方發(fā)達(dá)國(guó)家成功的方案,并結(jié)合本國(guó)的實(shí)際情況加以靈活運(yùn)用。中國(guó)同發(fā)達(dá)國(guó)家的環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系相比本來就已經(jīng)處于落后的窘境,要是還采用閉門造車式的研究模式,不向西方學(xué)習(xí)先進(jìn)的理論,這樣不但會(huì)使我國(guó)的環(huán)境成本會(huì)計(jì)改革走向一個(gè)不確定的方向,而且更使得我國(guó)同歐美等國(guó)家的差距越來越大。
這種狀況顯然不符合當(dāng)今飛速發(fā)展的中國(guó)。幸運(yùn)的是外國(guó)并不缺少這種從傳統(tǒng)會(huì)計(jì)向環(huán)境成本會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的成功案例,我們就要積極地借鑒國(guó)外的成功經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自己國(guó)家的實(shí)際情況,制定適應(yīng)我國(guó)國(guó)情的環(huán)境成本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,使環(huán)境成本會(huì)計(jì)具有實(shí)際可操作性。這樣才會(huì)更加符合我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)起到應(yīng)有的促進(jìn)作用。
3. 建立信息披露標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)環(huán)境信息披露的最重要的意義就在于它能反映與揭示企業(yè)的環(huán)境績(jī)效和可持續(xù)發(fā)展的責(zé)任履行情況。所以我國(guó)要想發(fā)展環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系,就有必要建立一套完整的體制來促使企業(yè)對(duì)環(huán)境信息進(jìn)行全面徹底的披露,以此來提高中國(guó)環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息披露的質(zhì)量。具體措施有如下兩點(diǎn):一是明確指出在企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表及其附注中具體披露的企業(yè)環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息都有哪些。二是在企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表附注中披露企業(yè)執(zhí)行的環(huán)境成本會(huì)計(jì)政策、實(shí)施情況以及企業(yè)治理環(huán)境和保護(hù)環(huán)境的中長(zhǎng)期目標(biāo)等。這樣不但利于企業(yè)在日常工作中的量化管理,同時(shí)也方便了國(guó)家與社會(huì)各界的監(jiān)督。
4. 增強(qiáng)企業(yè)環(huán)保意識(shí)和各界監(jiān)督。首先從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看,提高環(huán)境績(jī)效,完善環(huán)境成本會(huì)計(jì)體系,對(duì)企業(yè)的發(fā)展才是最佳的選擇。要想讓企業(yè)做到這點(diǎn),就要加強(qiáng)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員、管理人員、會(huì)計(jì)人員的環(huán)保意識(shí),使他們對(duì)環(huán)境成本會(huì)計(jì)有足夠的重視,增強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人的社會(huì)責(zé)任感,讓他們能夠充分認(rèn)識(shí)到環(huán)境效益與經(jīng)濟(jì)效益之間密切的正相關(guān)關(guān)系。
這樣企業(yè)才會(huì)積極自覺地去建立健全適應(yīng)本企業(yè)的環(huán)境管理系統(tǒng),積極實(shí)施環(huán)境成本會(huì)計(jì),進(jìn)而主動(dòng)全面地進(jìn)行環(huán)境成本會(huì)計(jì)信息的披露。其次應(yīng)加強(qiáng)政府有關(guān)部門和社會(huì)各界對(duì)企業(yè)的監(jiān)督,把企業(yè)的環(huán)境績(jī)效作為通過年終審計(jì)的必須工作,建立適合我國(guó)發(fā)展的環(huán)境成本會(huì)計(jì)審計(jì)制度。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,環(huán)境成本會(huì)計(jì)不僅要為每個(gè)企業(yè)的微觀經(jīng)濟(jì)服務(wù),而且要有助于國(guó)家社會(huì)的宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控;不僅能考慮到企業(yè)自身的利益,更能兼顧到社會(huì)大眾的利益。國(guó)家和社會(huì)各部門應(yīng)根據(jù)企業(yè)環(huán)境成本會(huì)計(jì)所提供的信息,對(duì)企業(yè)按其環(huán)境績(jī)效進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施。
雖然現(xiàn)在建立完善的環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系存在著種種困難,但是我們不能因?yàn)榇嬖谥щy就不去研究它。我們只有不斷地去研究它,才能找到同時(shí)解決經(jīng)濟(jì)發(fā)展和環(huán)境改善這一問題的新思路。目前,在環(huán)境成本會(huì)計(jì)理論體系的研究上,世界各國(guó)幾乎都處于同一個(gè)起跑線上,我們?nèi)绻谶@一具有劃時(shí)代意義的理論體系研究上多投入精力,取得先進(jìn)的成果的話,那么在新一輪世界經(jīng)濟(jì)格局大洗牌中,中國(guó)就能拔得頭籌,進(jìn)而推動(dòng)綜合國(guó)力的提升。所以為了我們祖國(guó)的復(fù)興和民族的未來,現(xiàn)在對(duì)于中國(guó)來說引入和發(fā)展完善環(huán)境成本會(huì)計(jì)已經(jīng)是刻不容緩了。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
針對(duì)這次會(huì)議的主題,我從小處談,對(duì)自己進(jìn)行一次剖析。我是從外地來到上海尋求發(fā)展,之所以來,就是在當(dāng)?shù)赜幸环N強(qiáng)烈的危機(jī)感,由于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的落后,不知自己的前途在哪里。自從來到大華,依靠大華的飛速發(fā)展,我也成了一個(gè)新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對(duì)的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點(diǎn)點(diǎn)的消褪。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會(huì)議主題很及時(shí),讓自己又一次認(rèn)識(shí)到自身在工作中、在意識(shí)上都存在許多不足。基于這個(gè)目的,回想這一階段工作,再和其他財(cái)務(wù)經(jīng)理相比,還存在許多的問題,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進(jìn),不斷提高,努力做到適崗。
第一.財(cái)務(wù)工作距財(cái)務(wù)管理的要求還有很大的差距。
陽(yáng)城的財(cái)務(wù)工作更多的還是會(huì)計(jì)工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對(duì)事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然;另外,作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參與不夠主動(dòng),不能深入的掌握其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性,只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報(bào)送數(shù)據(jù)、資料,在對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì)將企業(yè)實(shí)際丟在一邊,只是按照理論上的指標(biāo)去計(jì)算、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn)。
第二.會(huì)計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)之處。
去年集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)了《大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》,對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了具體的要求。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決,在對(duì)一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。
第三.管理工作的形式化、表面化。
有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對(duì)照制度的要求,還存在問題,針對(duì)這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深,應(yīng)是今后工作中的又一重點(diǎn)。
第四.缺乏溝通,對(duì)相關(guān)信息掌握不到位。
財(cái)務(wù)工作是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映、監(jiān)督,對(duì)本部門以外的信息應(yīng)及時(shí)了解,目前部門之間的協(xié)作沒有問題,就是對(duì)財(cái)務(wù)暫時(shí)沒用或是不相關(guān)的信息、知識(shí)沒有主動(dòng)與其他部門進(jìn)行溝通、了解,到用時(shí)都不知該找誰;另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的.工作思路及對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng)。鑒于工作中存在的幾個(gè)問題以及個(gè)人的一些想法,計(jì)劃在20xx年的工作中重點(diǎn)應(yīng)在以下問題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)、提高:
1.在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上,還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),針對(duì)自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時(shí)向其他公司做的好的財(cái)務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理、經(jīng)驗(yàn),提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),加強(qiáng)事前了解,掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料,加強(qiáng)預(yù)測(cè)、分析工作,按照集團(tuán)公司要求,認(rèn)真做好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃,監(jiān)督企業(yè)對(duì)資金進(jìn)行合理、有效地使用,使企業(yè)效益最大化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計(jì)劃數(shù)較大差異時(shí),及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,分析查找原因,根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,或調(diào)整已有計(jì)劃,同時(shí)也為日后的計(jì)劃安排積累經(jīng)驗(yàn)。
2.力求會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化、制度化按照財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》的要求,做好日常會(huì)計(jì)核算工作。只有按照《工作規(guī)范》、《財(cái)務(wù)制度》做好日常會(huì)計(jì)核算工作,做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作,才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù)。也爭(zhēng)取在大華集團(tuán)被評(píng)為財(cái)務(wù)信用a類企業(yè)之后,陽(yáng)城公司也能盡早獲得這一榮譽(yù)。
3.做深、做細(xì)日常財(cái)務(wù)管理工作在接下來的一年,我計(jì)劃多花一些時(shí)間,多研究研究財(cái)務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓陽(yáng)城的財(cái)務(wù)管理工作更上一個(gè)臺(tái)階,起到真正的控制、管理作用。
4.不斷吸取新的知識(shí),完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高政策水平對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識(shí)掌握不夠,有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工作。所以在平時(shí),除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外,要多向其他部門的同事請(qǐng)教,尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí),不能單以自己的理解,應(yīng)在徹底搞清楚之后,進(jìn)行處理。
5.加強(qiáng)內(nèi)、外部的溝通,搜集有關(guān)信息在新的一年中,對(duì)內(nèi)需要財(cái)務(wù)和各部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,形成一種聯(lián)動(dòng)效應(yīng),對(duì)企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握,對(duì)不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項(xiàng)目的進(jìn)展、最新的信息。對(duì)外加強(qiáng)與地方財(cái)稅部門之間的聯(lián)系,及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀。
除了我們自身的努力外,給集團(tuán)財(cái)務(wù)部提兩點(diǎn)建議:
首先,從集團(tuán)外部請(qǐng)老師,針對(duì)我們工作中共同的弱點(diǎn),舉辦一些專題講座、培訓(xùn),關(guān)鍵是理論在實(shí)踐中如何運(yùn)用,如何提高財(cái)務(wù)管理水平。另外,也經(jīng)常組織一些內(nèi)部的學(xué)習(xí)交流,把先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)讓我們大家學(xué)習(xí)、分享。
其次,對(duì)于公司財(cái)務(wù)制度,是否能夠也給項(xiàng)目公司的領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理進(jìn)行學(xué)習(xí),讓他們認(rèn)為必須按制度進(jìn)行管理,如何按制度進(jìn)行管理,否則,僅僅財(cái)務(wù)上對(duì)他們進(jìn)行要求執(zhí)行起來太難。
最后,在今后的工作中,希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財(cái)務(wù)工作,我也會(huì)在工作中盡我所能,不遺余力地作好財(cái)務(wù)工作。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
我國(guó)會(huì)計(jì)法第18條明確規(guī)定各單位不得隨意變更會(huì)計(jì)處理方法,但法律賦予各單位自行選擇適合其經(jīng)營(yíng)狀況的會(huì)計(jì)政策。面對(duì)日趨復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,企業(yè)可自主選擇適當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)處理方法,正因如此,現(xiàn)實(shí)情況下會(huì)計(jì)信息確認(rèn)、計(jì)量、財(cái)務(wù)信息披露往往都帶有一定的會(huì)計(jì)主觀性。然而,另一方面又要求會(huì)計(jì)政策的選擇、會(huì)計(jì)估計(jì)等必須符合事物客觀發(fā)展規(guī)律,否則會(huì)導(dǎo)致企業(yè)會(huì)計(jì)信息有失公允。本文從資產(chǎn)的公允價(jià)值、權(quán)責(zé)發(fā)生制等方面入手,揭示現(xiàn)代會(huì)計(jì)主觀性對(duì)會(huì)計(jì)信息確認(rèn)、計(jì)量、披露的重要影響,并提出一些措施以應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)主觀性在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中的負(fù)面影響,在一定程度上確保企業(yè)財(cái)務(wù)信息真實(shí)、可靠。
1客觀性原則下會(huì)計(jì)主觀性的含義
作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基本原則之一,客觀性原則要求企業(yè)的會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),如實(shí)地反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。本文認(rèn)為,會(huì)計(jì)的客觀性原則有兩個(gè)方面的含義:第一個(gè)方面表現(xiàn)為會(huì)計(jì)信息的可驗(yàn)證性,如進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)需要有真實(shí)的憑證、合同等依據(jù)來證明經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生情況的真實(shí)、可靠性;第二個(gè)方面表現(xiàn)為會(huì)計(jì)事項(xiàng)的確認(rèn)和計(jì)量應(yīng)當(dāng)符合事務(wù)發(fā)展的客觀規(guī)律的要求。比如,在固定資產(chǎn)的后續(xù)計(jì)量中,其折舊的計(jì)提需要考慮三個(gè)方面:固定資產(chǎn)原值、預(yù)計(jì)使用年限以及預(yù)計(jì)凈殘值率。其中“預(yù)計(jì)使用年限”和“預(yù)計(jì)凈殘值率”都需要通過專業(yè)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)判斷來進(jìn)行合理的估計(jì)。由于在會(huì)計(jì)信息的確認(rèn)與計(jì)量過程中通常需要依靠會(huì)計(jì)人員的主觀職業(yè)判斷作出符合客觀規(guī)律的結(jié)果。因此,會(huì)計(jì)主觀性在企業(yè)會(huì)計(jì)核算及信息披露時(shí)就顯得頗為重要了。會(huì)計(jì)主觀性[1]是指企業(yè)為了滿足核算損益和外部信息使用者的要求,在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、報(bào)表列報(bào)和信息披露的過程中,對(duì)缺乏完整而客觀的證據(jù)以及難以進(jìn)行準(zhǔn)確的確認(rèn)和計(jì)量的會(huì)計(jì)事項(xiàng),利用會(huì)計(jì)的職業(yè)判斷和相關(guān)專業(yè)知識(shí)進(jìn)行人為估計(jì)和判斷。由于社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)環(huán)境在不斷發(fā)展變化,會(huì)計(jì)主觀性往往會(huì)受到多方面的影響,如會(huì)計(jì)政策、法律環(huán)境以及社會(huì)道德水平等,因此,深入分析會(huì)計(jì)主觀性在會(huì)計(jì)信息確認(rèn)、計(jì)量以及報(bào)表列報(bào)時(shí)的消極作用,通過采取一些科學(xué)有效的措施對(duì)其進(jìn)行約束、控制,是提高我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露質(zhì)量的必然要求。
2會(huì)計(jì)主觀性在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中的體現(xiàn)
會(huì)計(jì)人員的主觀判斷往往首先體現(xiàn)在會(huì)計(jì)信息的確認(rèn)和計(jì)量過程中,進(jìn)而又影響到會(huì)計(jì)報(bào)表的列報(bào)以及財(cái)務(wù)信息使用者對(duì)企業(yè)營(yíng)運(yùn)狀況的判斷和分析。
2.1會(huì)計(jì)主觀性對(duì)資產(chǎn)公允價(jià)值的影響
在公允價(jià)值計(jì)量下,資產(chǎn)和負(fù)債按照在公平交易中,熟悉市場(chǎng)情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~計(jì)量。在實(shí)務(wù)工作中,通常是由資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)資產(chǎn)的價(jià)值進(jìn)行評(píng)估,會(huì)計(jì)人員對(duì)公開交易市場(chǎng)上信息的掌握程度、不同行業(yè)規(guī)范的熟悉程度及其主觀意向因素的影響,都會(huì)使其在公允價(jià)值的判斷上存在較大差異。我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定,交易性金融資產(chǎn)、長(zhǎng)期股權(quán)投資等采用公允價(jià)值進(jìn)行后續(xù)計(jì)量,其公允價(jià)值往往會(huì)受到公開交易市場(chǎng)上的信息影響。首先,從信息收集的方面來看,在我國(guó)的市場(chǎng)環(huán)境下,公開交易市場(chǎng)上信息披露并不夠完善,信息的真實(shí)性和公允性就會(huì)影響到會(huì)計(jì)人員對(duì)某項(xiàng)資產(chǎn)公允價(jià)值的主觀判斷。其次,不同行業(yè)對(duì)其行業(yè)資產(chǎn)價(jià)值的.認(rèn)定也不同,這就要求會(huì)計(jì)人員對(duì)資產(chǎn)公允價(jià)值的評(píng)估要建立在對(duì)該行業(yè)信息和業(yè)務(wù)流程充分了解的基礎(chǔ)上,否則就難以把握對(duì)資產(chǎn)公允價(jià)值的確認(rèn)。最后,出于利益驅(qū)使,會(huì)計(jì)人員若被授意高估某項(xiàng)資產(chǎn)公允價(jià)值,在財(cái)務(wù)報(bào)表的資產(chǎn)負(fù)債表中就會(huì)致使其總資產(chǎn)的虛增,而對(duì)企業(yè)外部信息使用者來說,就無法獲得該企業(yè)真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,影響其對(duì)該企業(yè)規(guī)模、經(jīng)營(yíng)效果以及盈利水平的分析。
2.2會(huì)計(jì)主觀性對(duì)完工百分比法確認(rèn)收入的影響
運(yùn)用完工百分比法確認(rèn)合同收入和費(fèi)用,有利于財(cái)務(wù)信息使用者對(duì)合同進(jìn)度以及本期業(yè)績(jī)水平進(jìn)行考察。在實(shí)務(wù)中,企業(yè)利用這種方法在會(huì)計(jì)核算中確認(rèn)收入、費(fèi)用時(shí)的可操縱性非常強(qiáng)。運(yùn)用完工百分比法很容易造成估計(jì)數(shù)與實(shí)際數(shù)的偏離,進(jìn)而影響到各期成本和收入的正確性[2]。用完工百分比法衡量完工程度經(jīng)常采用三種方法:成本法、工作量法以及實(shí)際測(cè)定法。其適用條件之一是交易的完工程度能夠可靠地確定,這需依靠專業(yè)人員的職業(yè)判斷水平、分析測(cè)算完工進(jìn)度的技術(shù)和對(duì)相關(guān)行業(yè)狀況的了解,只有在對(duì)該項(xiàng)工程有深入了解的基礎(chǔ)上,才能合理把握工程的完工進(jìn)度,而會(huì)計(jì)人員在此過程中不能只作為旁觀者,若無法充分了解工程項(xiàng)目的整體進(jìn)程和安排,就無法選擇適當(dāng)合理的確認(rèn)收入、費(fèi)用的方法。另一方面,企業(yè)可能會(huì)通過人為操縱以達(dá)到某種目的,比如,企業(yè)可以將預(yù)付工程款、發(fā)票已到但貨未到,或是貨物雖到卻暫時(shí)并未使用,其貨物所有權(quán)仍應(yīng)當(dāng)屬于供應(yīng)商而不應(yīng)計(jì)入工程項(xiàng)目的部分計(jì)入了成本,會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行成本核算時(shí)使得成本虛增,企業(yè)通過此種方式以達(dá)到人為調(diào)增完工百分比的目的,并相應(yīng)地確認(rèn)收入、利潤(rùn)。
2.3權(quán)責(zé)發(fā)生制下實(shí)施會(huì)計(jì)調(diào)整中的會(huì)計(jì)主觀性
在我國(guó),會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)行以原則為導(dǎo)向,企業(yè)會(huì)計(jì)核算以權(quán)責(zé)發(fā)生制作為會(huì)計(jì)確認(rèn)的基礎(chǔ)。權(quán)責(zé)發(fā)生制是以權(quán)利和責(zé)任的發(fā)生來確定收入和費(fèi)用歸屬期的一項(xiàng)原則。權(quán)責(zé)發(fā)生制下的應(yīng)收項(xiàng)目的可操作性比較強(qiáng),比如某些上市公司會(huì)利用“其他應(yīng)收款”項(xiàng)目進(jìn)行會(huì)計(jì)舞弊或是粉飾其財(cái)務(wù)報(bào)表,企業(yè)出于利益需求可能會(huì)推遲或提前確認(rèn)收入,通過人為操縱應(yīng)收及應(yīng)付項(xiàng)目,以此調(diào)整收入、費(fèi)用確認(rèn)的時(shí)間來虛增利潤(rùn)或虛減成本費(fèi)用。以微軟公司為例,其在1996~20xx年間,通過將符合規(guī)定應(yīng)當(dāng)資本化的研發(fā)費(fèi)用確認(rèn)為期間費(fèi)用,少列報(bào)159億美元的利潤(rùn)(見表1),并以此擺脫與美國(guó)司法部的反壟斷官司,收入的遞延使微軟在20xx年左右其行業(yè)遭遇高科技泡沫時(shí),通過將前期遞延收入確認(rèn)保證了其收入的穩(wěn)定性。[3]
2.4會(huì)計(jì)單位所處的環(huán)境也會(huì)加劇會(huì)計(jì)主觀性
會(huì)計(jì)人員與企業(yè)之間雇傭與被雇傭的關(guān)系使得其自身利益與企業(yè)相關(guān)聯(lián),其工作必然會(huì)受到單位負(fù)責(zé)人的影響,若企業(yè)負(fù)責(zé)人道德缺失或是出于企業(yè)籌資等目的,會(huì)要求會(huì)計(jì)人員利用各種手段操縱會(huì)計(jì)信息的確認(rèn)、計(jì)量的時(shí)間或方法。在現(xiàn)代企業(yè)中,由于管理者為了自身薪酬和職位晉升等目的,會(huì)與企業(yè)的會(huì)計(jì)人員合起伙來弄虛作假,操控會(huì)計(jì)信息,由此產(chǎn)生了會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)實(shí)問題[4],在這種環(huán)境下,會(huì)計(jì)人員可能會(huì)在個(gè)人利益驅(qū)使下在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)采取不恰當(dāng)?shù)氖侄危赃_(dá)到企業(yè)管理層對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表列報(bào)以及信息披露的要求。
3會(huì)計(jì)主觀性對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息消極影響的防范措施
3.1加強(qiáng)法律法規(guī)建設(shè)、完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則
公允價(jià)值、完工百分比法確認(rèn)收入以及權(quán)責(zé)發(fā)生制下收入費(fèi)用的確認(rèn)只是會(huì)計(jì)主觀性對(duì)會(huì)計(jì)核算影響的一些方面,由于會(huì)計(jì)主觀性在企業(yè)會(huì)計(jì)中的消極影響往往難以避免,不如從完善企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)理論方面入手,細(xì)化會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。比如,對(duì)于資產(chǎn)公允價(jià)值的評(píng)估方面可以對(duì)公允價(jià)值計(jì)量屬性、計(jì)量方法以及報(bào)表附注中的信息披露做出明確、詳細(xì)的指示,規(guī)范公允價(jià)值的確認(rèn)與計(jì)量及其在報(bào)表列報(bào)中信息的合法性、公允性,而對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)理論的完善也是隨著經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展,會(huì)計(jì)發(fā)展適應(yīng)新的市場(chǎng)環(huán)境的必然要求。另一方面,加強(qiáng)我國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)的建設(shè),加大執(zhí)法力度,做到有法可依、執(zhí)法必嚴(yán)。
3.2會(huì)計(jì)人員的自我約束
對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行職業(yè)道德教育是提升會(huì)計(jì)人員自我約束能力的關(guān)鍵,因而需要建立完備的職業(yè)道德規(guī)范體系并不斷完善,提升會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德素質(zhì)和水平。一方面要完善會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范體系,對(duì)會(huì)計(jì)人員從事此行業(yè)的工作進(jìn)行記錄、考核,避免會(huì)計(jì)人員出于個(gè)人利益,通過各種手段進(jìn)行財(cái)務(wù)舞弊。另外,提高、加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員道德素質(zhì)的要求,會(huì)計(jì)人員需每年參與繼續(xù)教育,及時(shí)完善專業(yè)知識(shí)、技能,更新會(huì)計(jì)行業(yè)法律法規(guī),嚴(yán)格遵法、守法,提升道德水平。
3.3提升會(huì)計(jì)人員的職業(yè)水平
提升會(huì)計(jì)人員職業(yè)判斷能力表現(xiàn)為兩個(gè)方面:一是在會(huì)計(jì)信息確認(rèn)、計(jì)量的專業(yè)知識(shí)方面的能力,通過長(zhǎng)期的工作、學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn),完善專業(yè)知識(shí),提升業(yè)務(wù)水平。二是加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員對(duì)所在企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)流程的把握。比如,工業(yè)企業(yè)進(jìn)行成本核算時(shí),會(huì)計(jì)人員對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)了解甚少即會(huì)導(dǎo)致其對(duì)產(chǎn)品完工程度的誤判,進(jìn)而致使成本核算信息失真。因此,需要通過學(xué)習(xí)、參觀等方式來提高會(huì)計(jì)人員對(duì)不同行業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)流程、工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)過程的熟悉程度。
3.4建立健全有效的監(jiān)督機(jī)制
建立合理有效的監(jiān)督機(jī)制包括三個(gè)方面。一是從企業(yè)內(nèi)部控制入手,完善企業(yè)內(nèi)部控制制度和內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),在財(cái)務(wù)方面做到權(quán)責(zé)分明,即權(quán)責(zé)明確,相互制約,同時(shí)要避免企業(yè)管理層對(duì)會(huì)計(jì)核算中會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、公允性的干預(yù),并且在內(nèi)部加強(qiáng)審計(jì)工作,內(nèi)部審計(jì)人員需對(duì)企業(yè)內(nèi)部各部門業(yè)務(wù)流程熟悉、了解。二是政府部門的監(jiān)督職能,加強(qiáng)政府審計(jì)部門的監(jiān)督力度,發(fā)揮其審計(jì)、監(jiān)督職能的作用,運(yùn)用科學(xué)、有效的手段提高審計(jì)效率和效果。三是完善社會(huì)監(jiān)督體系,發(fā)揮注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)職能的作用,加強(qiáng)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的建設(shè)與監(jiān)管,注冊(cè)會(huì)計(jì)師要對(duì)其所審企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告信息的真實(shí)性、合法性、合規(guī)性和公允性負(fù)責(zé)。只有企業(yè)內(nèi)部、政府部門以及社會(huì)監(jiān)督三方同時(shí)履行好監(jiān)督責(zé)任,才能削弱會(huì)計(jì)主觀性對(duì)現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)信息真實(shí)性、可靠性的負(fù)面影響,提升我國(guó)上市企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露的質(zhì)量。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
20XX年是機(jī)關(guān)服務(wù)中心全面實(shí)施項(xiàng)目管理的一年,我在中心黨委及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確率領(lǐng)下,在全體同志的幫助下,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),為了在新的一年里更好地工作,有必要對(duì)過去一年的工作進(jìn)行總結(jié),以利于在新的一年里揚(yáng)長(zhǎng)弊短,不斷進(jìn)步。
一、學(xué)習(xí)方面
(1)理論學(xué)習(xí)
作為一名入黨積極分子,能夠積極參加各項(xiàng)政治學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的XX精神,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,通過學(xué)習(xí)深刻理解:高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以XX重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅(jiān)持改革開放,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧,為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利而奮斗。不斷堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)使自己的理論水平有所提高,對(duì)自己的業(yè)務(wù)工作也有了不少的幫助。在工作中牢固樹立了愛崗敬業(yè),扎實(shí)工作的思想作風(fēng)。在今年,我還有幸參加了一次民主評(píng)議黨員活動(dòng),我知道這是我學(xué)習(xí)的大好時(shí)機(jī)。在討論和集體學(xué)習(xí)中,我靜心聆聽大家的發(fā)言,并認(rèn)真做筆記,力圖在這個(gè)有限的時(shí)間里,最大限度地與同志們交流,以充實(shí)自己。黨員同志相互間提出了中肯的批評(píng)和建議。通過這些學(xué)習(xí)和討論,我的政治理論水平得到了很大提高,許多以前認(rèn)識(shí)模糊的問題得到了澄清,存在的疑問得到了解答,同時(shí)對(duì)一些現(xiàn)象和問題有了進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。
(2)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
作為一名財(cái)務(wù)工作者,深感業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的重要性,不僅要學(xué)習(xí)掌握國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)政策法規(guī),還要結(jié)合財(cái)務(wù)制度的不斷變革更新自己的業(yè)務(wù)知識(shí),以適應(yīng)新形式、新發(fā)展的需要。所以,自己對(duì)財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一直比較重視,經(jīng)常請(qǐng)教上級(jí)主管部門,與同行溝通,并結(jié)合中心實(shí)際進(jìn)行學(xué)習(xí)和提高。
今年6月,參加了由長(zhǎng)江委財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)局組織的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班,認(rèn)真學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),有企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范,審計(jì)案例等。
二、業(yè)務(wù)方面
包括兩方面:在計(jì)劃財(cái)務(wù)處和交通中心的工作
在計(jì)劃財(cái)務(wù)處工作:
(一)稅務(wù)管理工作
在稅務(wù)核算的工作中,遵守國(guó)家的稅收政策,也保證我中心及其單位的利益。準(zhǔn)確確定稅目,稅率,依法、合理、及時(shí)、足額地繳納稅款,及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。
(二)食堂核算工作
在對(duì)機(jī)關(guān)食堂帳的日常核算中,每一筆業(yè)務(wù)我認(rèn)真核對(duì)附件、準(zhǔn)確計(jì)算金額,還常常找與業(yè)務(wù)相關(guān)的人員核實(shí)內(nèi)容,掌握每次收入和支出的準(zhǔn)確情況,做到心中有數(shù)。
(三)前臺(tái)會(huì)計(jì)核算
在前臺(tái)的會(huì)計(jì)核算工作中,重點(diǎn)注意會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)工作。對(duì)各個(gè)單位的報(bào)銷單據(jù)認(rèn)真地審核,正確制定憑證,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改正,遇到問題及時(shí)向科長(zhǎng)反映,以便于工作順利,正確地開展。
在交通中心工作:
(一)預(yù)算管理方面
嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》、《中華人民共和國(guó)預(yù)算法實(shí)施條例》及預(yù)算管理規(guī)定辦事,
1、負(fù)責(zé)編制交通中心20XX年部門預(yù)算報(bào)表。嚴(yán)格按照預(yù)算管理工作的要求完成了交通中心部門預(yù)算的“二上二下”工作。
2、預(yù)算的執(zhí)行
按照預(yù)算控制數(shù)控制交通中心的開支情況,做好財(cái)政資金支出的旬月工作,做到賬目清楚。
3、完成了20XX年中央部門“三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)”預(yù)算表工作。
(二)會(huì)計(jì)核算工作
在日常的會(huì)計(jì)核算工作中,重點(diǎn)注意會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的管理。對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)銷憑證進(jìn)行認(rèn)真的審核,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改正,遇到問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),及時(shí)把信息予以反饋。
自己的工作態(tài)度是認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,常常與同事一起探討工作中遇到的問題,相互學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),做工作團(tuán)結(jié)合作,圓滿完成上級(jí)主管部門及單位領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、存在的問題及今后努力的方向
1、在工作過程中,缺乏大膽管理的主動(dòng)性,今后我應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
2、與同事交流較少,聯(lián)系不夠,工作中對(duì)同事們的關(guān)心不夠主動(dòng),關(guān)心力度不夠。所以我還需進(jìn)一步努力改進(jìn)。
3,工作還要細(xì)致一些、開動(dòng)腦筋想辦法的點(diǎn)子不多、對(duì)學(xué)習(xí)的深入程度不夠,這都需要我在今后的工作中不斷改進(jìn)。
綜上所敘,我深深地感觸到財(cái)務(wù)工作的重要性,干好財(cái)務(wù)工作并不是一件容易的事情,只有把位置認(rèn)準(zhǔn),把職責(zé)搞清,團(tuán)結(jié)同志,誠(chéng)懇待人,腳踏實(shí)地,忠于職守、勤奮工作,一步一個(gè)腳印,從小事做起,老老實(shí)實(shí)做人,認(rèn)認(rèn)真真工作,才能完成好本職工作。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
1引言
財(cái)政體制改革與經(jīng)濟(jì)體制改革相輔相成,財(cái)政體制改革的每一步都與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、企業(yè)生產(chǎn)、居民消費(fèi)息息相關(guān)。財(cái)政改革在穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生的過程中發(fā)揮著重要作用。政府預(yù)算制度改革是整個(gè)財(cái)政體制改革的重頭戲,是適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和公共財(cái)政體制需求的必然結(jié)果。從1998年起,我國(guó)開始進(jìn)行預(yù)算管理制度改革,部門預(yù)算、收支兩條線和國(guó)庫(kù)集中支付、政府采購(gòu)形成了我國(guó)預(yù)算管理改革的主線,目前我國(guó)預(yù)算體制改革的主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面。
1.1完善現(xiàn)行部門預(yù)算制度
部門預(yù)算制度是國(guó)家財(cái)政預(yù)算管理的基本形式,通過編制預(yù)算將財(cái)政性資金、單位收支納入統(tǒng)一管理,收入預(yù)算采用標(biāo)準(zhǔn)收入法編制,支出預(yù)算采用零基預(yù)算法編制。
1.2普遍采用國(guó)庫(kù)單一賬戶體系
以財(cái)政部門為主體建立下屬單位的國(guó)庫(kù)單一賬戶,通過國(guó)庫(kù)單一賬戶集中反映單位財(cái)政資金的收支情況。單位收入通過銀行直接繳入國(guó)庫(kù)或財(cái)政專戶,支出則通過國(guó)庫(kù)單一賬戶直接支付或授權(quán)支付向個(gè)人、用款單位或商品供應(yīng)商支付資金。
1.3實(shí)行政府采購(gòu)制度
進(jìn)一步規(guī)范政府集中采購(gòu)與分散采購(gòu)相結(jié)合的采購(gòu)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)公開招標(biāo)與非公開招標(biāo)、委托采購(gòu)與自行采購(gòu)相結(jié)合。
1.4完善預(yù)算技術(shù)保障體系
建立健全政府預(yù)算收支分類體系,提高預(yù)算管理信息化水平,提高會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)告質(zhì)量。預(yù)算管理改革措施的不斷深化對(duì)現(xiàn)有預(yù)算會(huì)計(jì)體系提出了新的要求,本文基于預(yù)算執(zhí)行周期的視角對(duì)現(xiàn)行預(yù)算會(huì)計(jì)進(jìn)行改進(jìn),以期望提高預(yù)算會(huì)計(jì)信息含量,實(shí)現(xiàn)對(duì)預(yù)算及預(yù)算執(zhí)行的全面反映。
2基于預(yù)算執(zhí)行周期的會(huì)計(jì)核算體系的必要性
2.1有利于更好地實(shí)現(xiàn)預(yù)算會(huì)計(jì)目標(biāo)
預(yù)算會(huì)計(jì)的目標(biāo)是全面、真實(shí)地核算和反映預(yù)算收支執(zhí)行情況,實(shí)現(xiàn)對(duì)預(yù)算執(zhí)行過程的全程、全面監(jiān)督,確保預(yù)算執(zhí)行按照預(yù)算計(jì)劃,強(qiáng)化預(yù)算管理水平。預(yù)算會(huì)計(jì)為了全面反映預(yù)算及其執(zhí)行情況,需要針對(duì)預(yù)算執(zhí)行周期不同階段的內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn)和計(jì)量,正確劃分預(yù)算執(zhí)行的階段和根據(jù)不同階段的特點(diǎn)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算更有利于實(shí)現(xiàn)上述預(yù)算會(huì)計(jì)目標(biāo)。
2.2提高預(yù)算執(zhí)行的合規(guī)性、合理性
按照預(yù)算執(zhí)行周期進(jìn)行會(huì)計(jì)核算能夠滿足審計(jì)、行政管理及預(yù)算單位內(nèi)部管理的需要,從而有效地避免預(yù)算執(zhí)行過程中出現(xiàn)的偏差、錯(cuò)誤,提高預(yù)算執(zhí)行的合規(guī)性和合理性。
(1)保障預(yù)算收支執(zhí)行。按照預(yù)算執(zhí)行周期進(jìn)行會(huì)計(jì)核算使得預(yù)算執(zhí)行的分階段信息更加詳細(xì),便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)預(yù)算數(shù)與實(shí)際數(shù)之間的差額,并根據(jù)差額確定原因,督促相關(guān)單位完成項(xiàng)目收支業(yè)務(wù)。
(2)加強(qiáng)合同管理和項(xiàng)目管理。以預(yù)算執(zhí)行周期為基礎(chǔ)的預(yù)算會(huì)計(jì)將合同(或協(xié)議)、項(xiàng)目管理納入到會(huì)計(jì)核算體系,將支出承諾、核實(shí)及付款與合同簽訂、合同履行、結(jié)算等預(yù)算執(zhí)行環(huán)節(jié)相對(duì)應(yīng),提供有關(guān)合同、項(xiàng)目執(zhí)行的完整會(huì)計(jì)信息,強(qiáng)化合同及項(xiàng)目管理。
(3)加強(qiáng)財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)管理。這里所說的財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)包括支付風(fēng)險(xiǎn)和貸款擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)等。以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ)的預(yù)算會(huì)計(jì)不能提供具有前瞻性的信息,而這類信息正是風(fēng)險(xiǎn)管理最需要的信息。基于預(yù)算執(zhí)行周期的預(yù)算會(huì)計(jì)的核算內(nèi)容向上延伸至預(yù)算批準(zhǔn),向后延伸至合同管理和財(cái)政資金報(bào)告,使得會(huì)計(jì)確認(rèn)和記錄的時(shí)間跨度變大,核算范圍拓寬,進(jìn)而為財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估和防范提供更多的`有用信息。
(4)為預(yù)算編制和調(diào)整提供更有用的信息。預(yù)算編制需要參考以前年度的收支信息,以預(yù)算執(zhí)行周期為基礎(chǔ)的預(yù)算會(huì)計(jì)提供了有關(guān)項(xiàng)目的全部收支情況,更全面地反映項(xiàng)目結(jié)余信息,有利于為以后年度的預(yù)算編制提供參考。
3基于預(yù)算執(zhí)行周期的預(yù)算會(huì)計(jì)核算體系的構(gòu)建
3.1收付實(shí)現(xiàn)制還是權(quán)責(zé)發(fā)生制
目前,有關(guān)預(yù)算會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)以收付實(shí)現(xiàn)制還是以權(quán)責(zé)發(fā)生制作為會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)的討論并沒有一致意見。以收付實(shí)現(xiàn)制為基礎(chǔ)存在諸多缺陷,而全面采用權(quán)責(zé)發(fā)生制的條件尚不成熟,預(yù)算執(zhí)行周期的核算和收付可以采用“修正的收付實(shí)現(xiàn)制”作為基礎(chǔ),從而揚(yáng)長(zhǎng)避短,更好地服務(wù)于預(yù)算會(huì)計(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3.2會(huì)計(jì)要素的設(shè)置
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會(huì)計(jì)要素是有關(guān)會(huì)計(jì)核算對(duì)象最基本的分類,預(yù)算會(huì)計(jì)要素應(yīng)當(dāng)可以作為會(huì)計(jì)主表的主體結(jié)構(gòu),會(huì)計(jì)要素之間滿足勾稽關(guān)系,能夠進(jìn)一步細(xì)化為具體的會(huì)計(jì)要素項(xiàng)目用以進(jìn)行會(huì)計(jì)計(jì)量。基于以上標(biāo)準(zhǔn),修正的收付實(shí)現(xiàn)制在政府預(yù)算會(huì)計(jì)中設(shè)置“二元結(jié)構(gòu)”的會(huì)計(jì)要素。其中,政府預(yù)算會(huì)計(jì)要素包括:預(yù)算收入、預(yù)算支出、預(yù)算結(jié)余三個(gè)會(huì)計(jì)要素,并按照預(yù)算周期不同階段設(shè)置會(huì)計(jì)要素項(xiàng)目和會(huì)計(jì)賬戶。而政府財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要素包括資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、收入、費(fèi)用五個(gè)會(huì)計(jì)要素。同時(shí),考慮到總預(yù)算會(huì)計(jì)及單位預(yù)算會(huì)計(jì)的特點(diǎn),可以將上述賬戶進(jìn)一步合并為六個(gè)會(huì)計(jì)要素,即:資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、預(yù)算收入、預(yù)算支出、預(yù)算結(jié)余六個(gè)要素。為了與總預(yù)算會(huì)計(jì)保持協(xié)調(diào),并減少單位預(yù)算會(huì)計(jì)的工作量,本文建議采用六要素模式。
3.3會(huì)計(jì)賬戶設(shè)置及賬務(wù)處理
3.3.1預(yù)算會(huì)計(jì)賬戶的設(shè)置
會(huì)計(jì)賬戶是對(duì)會(huì)計(jì)核算對(duì)象的進(jìn)一步分類。在確立了“二元結(jié)構(gòu)”的會(huì)計(jì)要素后,下一步需要細(xì)化預(yù)算會(huì)計(jì)要素和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要素,即進(jìn)一步確定對(duì)應(yīng)的預(yù)算會(huì)計(jì)賬戶和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)賬戶。在預(yù)算會(huì)計(jì)賬戶與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)賬戶同時(shí)存在的情況下,如何協(xié)調(diào)使用預(yù)算賬戶和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)賬戶是進(jìn)行核算的關(guān)鍵。一種方法是將預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分別設(shè)置,獨(dú)立核算;另一種方法是設(shè)置同一套包含預(yù)算會(huì)計(jì)賬戶和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)賬戶的會(huì)計(jì)賬戶體系。以預(yù)算執(zhí)行周期為基礎(chǔ)的預(yù)算會(huì)計(jì)體系采用第二種方法,即采用一套會(huì)計(jì)賬戶進(jìn)行核算。根據(jù)上述分析,本文將討論以預(yù)算執(zhí)行周期為基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)核算體系,在不同階段的賬戶設(shè)置情況。(1)預(yù)算批準(zhǔn)階段。預(yù)算獲得權(quán)力機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后,設(shè)置“計(jì)劃收入”核算批準(zhǔn)的預(yù)算金額,“核定支出”核算批準(zhǔn)的支出金額,“計(jì)劃結(jié)余”反映上述兩項(xiàng)的結(jié)余。(2)承諾階段。在合同簽訂或協(xié)議簽訂時(shí),設(shè)置“承諾支出”和“承諾支出準(zhǔn)備”賬戶,反映商品或服務(wù)的訂購(gòu)情況,進(jìn)行借貸記賬業(yè)務(wù)。(3)核實(shí)階段。在驗(yàn)收入庫(kù)或接受服務(wù)后,通過“應(yīng)計(jì)收入”和“應(yīng)計(jì)支出”賬戶反映已經(jīng)確認(rèn)的由預(yù)算單位享有或承擔(dān)的未來收入或未來支出。(4)結(jié)算階段。設(shè)置“實(shí)際收入”反映單位實(shí)際收到的金額,設(shè)置“實(shí)際支出”反映單位實(shí)際支付的金額,設(shè)置“實(shí)際結(jié)余”反映收支相抵后的余額。
3.3.2預(yù)算會(huì)計(jì)賬務(wù)處理
(1)預(yù)算審批階段預(yù)算單位按照批準(zhǔn)的收入計(jì)劃借記“計(jì)劃收入”,按照核定的撥款數(shù)量貸記“核定支出”,兩者之差在“計(jì)劃結(jié)余”核算。(2)在預(yù)算收入周期的核實(shí)階段,借記“應(yīng)收賬款”,貸記“應(yīng)計(jì)收入”。(3)預(yù)算單位與客戶簽訂合同或訂單時(shí),借記“承諾支出”,貸記“承諾支出準(zhǔn)備”。(4)在購(gòu)進(jìn)商品、接受勞務(wù)后,驗(yàn)收入庫(kù)并收到付款憑證時(shí),借記“應(yīng)計(jì)支出”,貸記“承諾支出”。(5)向商品供應(yīng)商或勞務(wù)提供者支付款項(xiàng)時(shí),需要結(jié)轉(zhuǎn)應(yīng)收,借記“應(yīng)付賬款”,貸記“應(yīng)計(jì)支出”。按照實(shí)際支付給商品供應(yīng)商或勞務(wù)提供者的金額,借記“實(shí)際支出”,貸記“銀行存款”等科目。上述會(huì)計(jì)處理需要根據(jù)涉及的支出項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算并在明細(xì)科目中進(jìn)行核算和記錄。(6)期末結(jié)轉(zhuǎn)處理。預(yù)算收支相關(guān)的科目應(yīng)在每個(gè)會(huì)計(jì)期末進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)清零,這與預(yù)算編制要求的零基預(yù)算的要求相符合。
3.4會(huì)計(jì)報(bào)告及披露
會(huì)計(jì)要素及會(huì)計(jì)賬戶必須通過有效的會(huì)計(jì)報(bào)告形式才能反映預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況、財(cái)務(wù)狀況,進(jìn)而為績(jī)效評(píng)價(jià)、管理決策提供信息支持。引入權(quán)責(zé)發(fā)生制后的預(yù)算會(huì)計(jì)體系能夠更好地反映政府的運(yùn)營(yíng)效率和財(cái)務(wù)狀況。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的主表,如資產(chǎn)負(fù)債表、財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)表和現(xiàn)金流量表是不可缺少的。反映預(yù)算執(zhí)行情況的預(yù)算收支表(具體包括總表、收入執(zhí)行表、支出執(zhí)行表)也是必須提供的,其中,預(yù)算收入(支出)執(zhí)行表的結(jié)構(gòu)需要借鑒國(guó)內(nèi)外的成功經(jīng)驗(yàn),同時(shí)結(jié)合單位工作來制定。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
推行會(huì)計(jì)集中核算是我國(guó)財(cái)政收支改革的重點(diǎn),它對(duì)規(guī)范會(huì)計(jì)核算,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)督具有十分重要的作用。實(shí)行集中核算,會(huì)計(jì)核算中心是主體,本文對(duì)會(huì)計(jì)核算中心有關(guān)問題進(jìn)行探討。??
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一、會(huì)計(jì)核算中心的職能??
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會(huì)計(jì)核算中心是融會(huì)計(jì)服務(wù)和管理監(jiān)督為一體的新型會(huì)計(jì)管理模式,其基本職能是:在納入集中核算單位的資金所有權(quán)、資金使用權(quán)和財(cái)務(wù)自主權(quán)不變的情況下,由會(huì)計(jì)核算中心代理各單位行使資金結(jié)算、會(huì)計(jì)核算職能,同時(shí)又行使財(cái)政資金的監(jiān)督職能,對(duì)國(guó)庫(kù)來說,它還行使了一部分支付功能。會(huì)計(jì)核算中心對(duì)各單位的財(cái)務(wù)收支采取“集中管理,統(tǒng)一開戶,分戶核算”的辦法。納入集中核算的單位一律注銷銀行賬號(hào),其各項(xiàng)資金的收支由核算中心嚴(yán)格按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的科目列入預(yù)算,實(shí)行預(yù)算內(nèi)外資金統(tǒng)管。單位所有開支在單位領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,再經(jīng)會(huì)計(jì)核算中心審核后入賬,從而保證了各預(yù)算單位開支符合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的要求,有多少錢,辦多少事,專款專用,可以有效地防止資金相互擠占、挪用。所以實(shí)行集中核算可以加強(qiáng)對(duì)核算單位日常的財(cái)務(wù)管理,提高財(cái)政資金的使用效率。而且,會(huì)計(jì)集中核算是國(guó)庫(kù)集中收付制度的有效補(bǔ)充,可以使財(cái)政監(jiān)督深入到預(yù)算編制的各個(gè)環(huán)節(jié),具體參與和了解預(yù)算編制及用款情況,從根本上提高預(yù)算的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。??
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二、會(huì)計(jì)主體及責(zé)任的定位??
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按照《新會(huì)計(jì)法》的要求,會(huì)計(jì)主體及責(zé)任仍然是納入集中核算中心的各單位,而不是會(huì)計(jì)核算中心。因?yàn)椋瑢?shí)行集中核算后經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主體、權(quán)利沒有變,經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)及財(cái)務(wù)收支活動(dòng)都由單位自行決定,會(huì)計(jì)核算中心不得干預(yù)。核算中心監(jiān)督的重點(diǎn)是審核原始單據(jù)是否合法,內(nèi)容是否符合國(guó)家財(cái)經(jīng)制度的規(guī)定等。至于單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)是否合法,經(jīng)濟(jì)活動(dòng)憑證的實(shí)際內(nèi)容是否真實(shí),會(huì)計(jì)核算中心無法監(jiān)督和管理,必須由單位負(fù)責(zé)。核算中心對(duì)憑證進(jìn)行準(zhǔn)確分類、正確記錄、及時(shí)結(jié)賬、生成報(bào)表,及時(shí)向單位提供信息,做好會(huì)計(jì)檔案管理。??
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三、會(huì)計(jì)核算中心會(huì)計(jì)人員的身份定位??
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獨(dú)立性是確保會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé)的重要條件。在會(huì)針集中核算制度下,會(huì)計(jì)人員的編制、組織、人事、工資關(guān)系全部轉(zhuǎn)到會(huì)計(jì)核算中心機(jī)構(gòu),由其統(tǒng)一管理,從而改變了原來會(huì)計(jì)人員以單位管理為主的體制,保證了會(huì)計(jì)人員的獨(dú)立性。這樣,一方面可以防止單位負(fù)責(zé)人對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行約束、控制甚至打擊報(bào)復(fù),消除會(huì)計(jì)人員的后顧之憂,使會(huì)計(jì)人員敢于監(jiān)督;另一方面割斷了會(huì)計(jì)人員與各預(yù)算單位經(jīng)濟(jì)利益聯(lián)系,使會(huì)計(jì)人員個(gè)人利益不受單位經(jīng)濟(jì)狀況的影響敢于對(duì)會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、合法性、完整性進(jìn)行監(jiān)督,有利于會(huì)計(jì)人員依法獨(dú)立履行職責(zé)。當(dāng)然,這種獨(dú)立性決不是做“欽差大臣”,作為被管理單位的會(huì)計(jì),還必須履行管理職能,對(duì)所管單位負(fù)責(zé),為搞好財(cái)務(wù)管理出謀劃策,在上傳下達(dá)、化解矛盾、平衡關(guān)系方面做出努力。??
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四、會(huì)計(jì)核算中心的會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督與各核算單位財(cái)務(wù)管理的定位??
現(xiàn)階段會(huì)計(jì)集中核算工作依據(jù)的是“財(cái)務(wù)管理”與“會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督”相分離的原則,但分離不能造成脫節(jié)。會(huì)計(jì)核算中心的重點(diǎn)是行使日常的核算和監(jiān)督職能,但參與各核算單位的財(cái)務(wù)管理、資金籌集、正確執(zhí)行財(cái)政部門批準(zhǔn)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)產(chǎn)物資管理、財(cái)務(wù)管理辦法、業(yè)務(wù)計(jì)劃的制定、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手等職能不變。總之,會(huì)計(jì)核算中心應(yīng)是各單位會(huì)計(jì)核算的承擔(dān)者,經(jīng)營(yíng)狀況的管理者,資金運(yùn)行的監(jiān)控者,財(cái)務(wù)關(guān)系的協(xié)調(diào)者,即溶核算、管理、監(jiān)控、協(xié)調(diào)于一身,充分發(fā)揮其應(yīng)有的職能,為領(lǐng)導(dǎo)的正確決策提供依據(jù)。各單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)積極支持核算中心人員到本單位調(diào)查研究,主動(dòng)接受會(huì)計(jì)監(jiān)督,認(rèn)真聽取意見,對(duì)有關(guān)經(jīng)營(yíng)管理方面的會(huì)議主動(dòng)要求核算中心人員參加,使會(huì)計(jì)核算中心與核算單位溶為一體。??
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五、會(huì)計(jì)核算中心負(fù)責(zé)人與單位負(fù)責(zé)人的會(huì)計(jì)責(zé)任定位??
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會(huì)計(jì)核算中心,只是會(huì)計(jì)管理體制的一種改革,并沒有改變核算單位的經(jīng)濟(jì)地位,且會(huì)計(jì)原始資料來源未變,資金使用權(quán)和財(cái)產(chǎn)所有權(quán)未變。因此,單位負(fù)責(zé)人仍然是單位會(huì)計(jì)行為責(zé)任主體,這也符合《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定。但是由于會(huì)計(jì)核算集中后,會(huì)計(jì)資料的加工、整理,最后生成會(huì)計(jì)報(bào)表,提供會(huì)計(jì)信息,都由會(huì)計(jì)核算中心制作,因此,如果會(huì)計(jì)核算資料的真實(shí)性、完整性摻進(jìn)了雜質(zhì),出現(xiàn)了問題,會(huì)計(jì)核算中心負(fù)責(zé)人,以及負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算的人員應(yīng)有一定的責(zé)任,這也符合《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定。總之,從劃分責(zé)任角度講,會(huì)計(jì)核算中心負(fù)責(zé)人,可視同總會(huì)計(jì)師的地位。從法的意義上說,一個(gè)是單位負(fù)責(zé)人,一個(gè)是單位主管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,單位負(fù)責(zé)人掌握單位資金的審批、對(duì)外投資、財(cái)產(chǎn)處置權(quán)等,會(huì)計(jì)核算中心負(fù)責(zé)人應(yīng)具有一定的建議權(quán)、否決權(quán),使單位負(fù)責(zé)人的濫用權(quán)力受到一定的限制,從而更好地發(fā)揮會(huì)計(jì)監(jiān)督作用。??
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六、健全各項(xiàng)制度??
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會(huì)計(jì)核算中心是集核算、監(jiān)督、服務(wù)于一體的機(jī)構(gòu),必須按照“管理不越位、監(jiān)督不缺位、服務(wù)要到位”的指導(dǎo)思想,加強(qiáng)各項(xiàng)管理工作,做到制度完善、管理規(guī)范、運(yùn)作有序、監(jiān)督有力,就要健全制度,應(yīng)建立的主要制度有:??
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?1.規(guī)范運(yùn)作程序,加強(qiáng)內(nèi)部控制。會(huì)計(jì)集中核算必須根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的循環(huán)和存在的風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范運(yùn)作,加強(qiáng)內(nèi)部控制,嚴(yán)明工作紀(jì)律,科學(xué)設(shè)計(jì)內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、崗位、控制點(diǎn)、每個(gè)崗位監(jiān)督控制的主要內(nèi)容。對(duì)資金的請(qǐng)用、撥付,原始憑證的傳遞、審核,賬務(wù)的處理,印鑒的保管,票據(jù)的領(lǐng)用等形成全方位的內(nèi)部控制體系。同時(shí)還應(yīng)公開辦事程序、辦事制度及辦事原則,接受群眾監(jiān)督。??
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?2.憑證審核制度。單位所有原始憑證都必須經(jīng)過核算中心審核無誤后,才能收支款項(xiàng)和進(jìn)行賬務(wù)處理。二是審核原始憑證的真實(shí)性、合法性。二是審核原始憑證的審批程序是否齊全。??
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?3.建立會(huì)計(jì)核算制度。一是核算中心應(yīng)按照會(huì)計(jì)主體不變的原則,分戶建賬,集中核算;二是合理使用會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)估計(jì);三是嚴(yán)格按賬務(wù)處理流程操作;四是及時(shí)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,由會(huì)計(jì)主體單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章后,再對(duì)外提供;五是分單位建立
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
國(guó)庫(kù)集中支付制度在我國(guó)實(shí)施多年以來,在解決國(guó)家財(cái)政資金撥付環(huán)節(jié)多、管理多頭以及存放多頭等方面發(fā)揮了重要的作用,有效的提高了財(cái)政資金的使用效益。在國(guó)庫(kù)集中支付制度改革以來,對(duì)事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算工作也帶來了深遠(yuǎn)的影響,尤其是對(duì)事業(yè)單位的日常會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù),無論是會(huì)計(jì)科目的設(shè)置、財(cái)務(wù)處理、會(huì)計(jì)報(bào)表以及會(huì)計(jì)控制等方面都產(chǎn)生了相應(yīng)的影響。為了提高國(guó)庫(kù)集中支付制度下事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算水平,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)該深入的分析國(guó)庫(kù)集中支付制度對(duì)會(huì)計(jì)核算帶來的具體影響,并調(diào)整規(guī)范事業(yè)單位的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作,提高事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算水平。
一、國(guó)庫(kù)集中支付制度及對(duì)會(huì)計(jì)核算的要求分析
國(guó)庫(kù)集中支付制度也就是將國(guó)家的所有財(cái)政資金統(tǒng)一劃歸到國(guó)庫(kù)中的單一賬戶,涉及到國(guó)家政策性的財(cái)政資金的支出等都必須由國(guó)庫(kù)直接進(jìn)行支付。在國(guó)庫(kù)集中支付的制度形勢(shì)下,財(cái)政資金使用單位需要進(jìn)一步的細(xì)化自身單位的預(yù)算,并經(jīng)由財(cái)政部門核準(zhǔn)以后進(jìn)行開支,而且不需要支出單位進(jìn)行轉(zhuǎn)賬結(jié)算直接對(duì)供應(yīng)方進(jìn)行開支。國(guó)庫(kù)集中支付制度是我國(guó)財(cái)政改革的重大舉措,也是我國(guó)公共財(cái)政框架的重要組成。國(guó)庫(kù)集中支付對(duì)于事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的影響主要體現(xiàn)在以下幾方面:
1.會(huì)計(jì)科目發(fā)生了變化。在國(guó)庫(kù)集中支付的制度下,銀行存款的核算內(nèi)容轉(zhuǎn)變?yōu)槭聵I(yè)單位的自籌資金收入,同時(shí)增加了“零余額賬戶用款額度”、“財(cái)政應(yīng)返還額度”、“財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)”、“財(cái)政撥款結(jié)余”、“財(cái)政調(diào)劑收入”等相應(yīng)的會(huì)計(jì)科目。
2.銀行賬戶管理出現(xiàn)了變化。在銀行賬戶管理上,事業(yè)單位必須嚴(yán)格按照國(guó)家國(guó)庫(kù)集中支付改革設(shè)置銀行賬戶,主要有零余額賬戶、基本存款賬戶、基本建設(shè)賬戶、應(yīng)繳財(cái)政收入賬戶以及處理黨費(fèi)工會(huì)費(fèi)的其他存款賬戶。
3.賬務(wù)處理發(fā)生了變化。國(guó)庫(kù)集中支付制度下,財(cái)政資金的賬務(wù)處理上主要有財(cái)政直接支付、財(cái)政授權(quán)支付、年終結(jié)余資金賬務(wù)處理等幾種賬務(wù)處理方式。
4.會(huì)計(jì)報(bào)表出現(xiàn)調(diào)整。由于會(huì)計(jì)科目出現(xiàn)了變化,而且一些會(huì)計(jì)明細(xì)科目的核算內(nèi)容出現(xiàn)了變更,因此會(huì)計(jì)報(bào)表的編制也需要進(jìn)行調(diào)整。
5.會(huì)計(jì)監(jiān)督職能進(jìn)一步拓展。會(huì)計(jì)監(jiān)督方面更加注重全過程的監(jiān)督管理,而且會(huì)計(jì)監(jiān)督的內(nèi)容逐步的轉(zhuǎn)移到了會(huì)計(jì)內(nèi)部控制上。
6.會(huì)計(jì)核算職能轉(zhuǎn)變。在國(guó)庫(kù)集中支付制度下,會(huì)計(jì)核算科目相比更加細(xì)化,業(yè)務(wù)范圍以及業(yè)務(wù)量也有所增加,在會(huì)計(jì)核算的職能上,將更加突出會(huì)計(jì)的分析以及監(jiān)督管理職能。
二、國(guó)庫(kù)集中支付制度下事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算問題分析
國(guó)庫(kù)集中支付制度在我國(guó)推行多年,事業(yè)單位在國(guó)庫(kù)集中支付下的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作也日趨成熟,但是在具體的會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)處理過程中,仍然存在較多不完善、不規(guī)范的內(nèi)容。首先就是會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)中收付實(shí)現(xiàn)制與國(guó)庫(kù)集中支付制度還存在著較多不適應(yīng)的內(nèi)容,一些會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)處理方式不合理,需要實(shí)現(xiàn)收付實(shí)現(xiàn)制與權(quán)責(zé)發(fā)生制的結(jié)合使用。其次,在事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)中還存在較多不完善的地方,特別是賬戶設(shè)置以及管理等方面不規(guī)范,會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)處理流程不夠嚴(yán)密謹(jǐn)慎,制約了會(huì)計(jì)核算水平的提高。第三,事業(yè)單位會(huì)計(jì)報(bào)表信息不夠完整,報(bào)表的內(nèi)容中會(huì)計(jì)信息過于簡(jiǎn)單,對(duì)于資產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)以及財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)等信息披露內(nèi)容較少,不利于監(jiān)管部門以及社會(huì)公眾全面的掌握相關(guān)情況。
三、國(guó)庫(kù)集中支付制度下事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算建議
1.在事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算中引入權(quán)責(zé)發(fā)生制。目前我國(guó)事業(yè)單位的會(huì)計(jì)集中核算制度普遍采用的是收付實(shí)現(xiàn)制,雖然收付實(shí)現(xiàn)制能夠滿足預(yù)算收支管理的相關(guān)要求,但是只能對(duì)預(yù)算資金的使用和分配進(jìn)行核算,而且側(cè)重點(diǎn)是關(guān)注現(xiàn)金流,不能全面反映事業(yè)單位的收入和費(fèi)用配比情況,不利于績(jī)效管理,更難以適應(yīng)公共預(yù)算體制改革的需要。因此,事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算方面,在會(huì)計(jì)確認(rèn)上應(yīng)該積極探索將收付實(shí)現(xiàn)制與權(quán)責(zé)發(fā)生制相結(jié)合,對(duì)于收支類中跨期撥付業(yè)務(wù)、年終結(jié)轉(zhuǎn)事項(xiàng)用權(quán)責(zé)發(fā)生制核算,根據(jù)核算事項(xiàng)的不同確定會(huì)計(jì)確認(rèn)基礎(chǔ),以提高會(huì)計(jì)核算的適應(yīng)性。
2.規(guī)范事業(yè)單位的'財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。隨著事業(yè)單位財(cái)務(wù)透明度的不斷提高,對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表的質(zhì)量要求也越來越高,提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表質(zhì)量成為事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的重要內(nèi)容。在事業(yè)單位的會(huì)計(jì)報(bào)表中,應(yīng)該增加會(huì)計(jì)報(bào)表的內(nèi)容深度,將事業(yè)單位的固定資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)、投資性資產(chǎn)等在會(huì)計(jì)報(bào)表信息中反映,并進(jìn)一步改進(jìn)資產(chǎn)負(fù)債的列示項(xiàng)目,增加現(xiàn)金流量表。同時(shí)進(jìn)一步的改變財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息模式,通過會(huì)計(jì)信息和非會(huì)計(jì)信息兩方面組成事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息模式。
3.提高事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)的處理水平。在事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)的處理方面,首先應(yīng)該進(jìn)一步的對(duì)事業(yè)單位的零余額賬戶進(jìn)行管理,加強(qiáng)對(duì)零余額賬戶的監(jiān)管,并進(jìn)一步簡(jiǎn)化賬戶的操作程序,確保零余額賬戶操作的規(guī)范化水平。同時(shí),事業(yè)單位在會(huì)計(jì)核算過程中應(yīng)該確保賬戶設(shè)置的規(guī)范性,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定設(shè)置,執(zhí)行申請(qǐng)報(bào)告制度。此外,應(yīng)該進(jìn)一步的強(qiáng)化事業(yè)單位的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理,完善會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系的設(shè)置,通過內(nèi)部監(jiān)督以及外部審計(jì)監(jiān)督的結(jié)合,督促責(zé)任部門提高事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)的規(guī)范化水平。
四、結(jié)語
國(guó)庫(kù)集中支付制度改革實(shí)施多年來,對(duì)事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算也帶來了新的變化,為了提高事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算水平,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理部門應(yīng)該系統(tǒng)深入的分析國(guó)庫(kù)集中支付制度下會(huì)計(jì)核算存在的問題,并進(jìn)一步強(qiáng)化事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算流程的規(guī)范化管理,全面提高事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的效率和質(zhì)量。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
一、企業(yè)會(huì)計(jì)核算管理規(guī)范化影響因素
1.會(huì)計(jì)人員與機(jī)構(gòu)設(shè)置不標(biāo)準(zhǔn)
會(huì)計(jì)從業(yè)人員是企業(yè)核算發(fā)展的重要推動(dòng)力,但是我國(guó)大多數(shù)企業(yè)會(huì)計(jì)從業(yè)人員綜合素質(zhì)較差,具有高學(xué)歷、高職稱專業(yè)水平的會(huì)計(jì)人員比例相對(duì)較低,并且主要集中在行政事業(yè)單位,這樣對(duì)規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的開展產(chǎn)生了一定的影響。在會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置上,不少企業(yè)為了節(jié)省成本,在會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置上較為簡(jiǎn)單。部分企業(yè)會(huì)計(jì)人員由兼職人員擔(dān)任,兼職會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)不熟悉,缺乏責(zé)任心,只是簡(jiǎn)單的事后核算,不能夠保證企業(yè)會(huì)計(jì)核算的及時(shí)有效性,影響了會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量和效率,無法滿足企業(yè)核算規(guī)范化管理要求,無法為企業(yè)管理者的經(jīng)營(yíng)決策提供科學(xué)的依據(jù)。
2.內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制欠缺
內(nèi)部監(jiān)督管理制度的缺失在一定程度上影響了企業(yè)會(huì)計(jì)核算規(guī)范化發(fā)展效果。企業(yè)管理者對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的非正常干預(yù),也會(huì)使會(huì)計(jì)核算的監(jiān)督管理職能得不到發(fā)揮。企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該建立定期賬務(wù)清查制度、定額管理制度等來保證企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督職能的充分發(fā)揮。
3.未按照會(huì)計(jì)制度建立賬冊(cè)
大多企業(yè)的賬簿設(shè)置不是從企業(yè)管理需求出發(fā),而是主要應(yīng)對(duì)稅務(wù)部門檢查,有的企業(yè)甚至根本就沒設(shè)賬。同時(shí),也未按會(huì)計(jì)制度的規(guī)定規(guī)范使用會(huì)計(jì)科目,不遵守會(huì)計(jì)核算的一般原則,預(yù)提費(fèi)用不按規(guī)定攤提,收入與費(fèi)用完全不配比,為人為操縱利潤(rùn)提供了便利。
二、實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)核算規(guī)范化管理的對(duì)策
1.細(xì)化會(huì)計(jì)崗位
企業(yè)在設(shè)立會(huì)計(jì)崗位的時(shí)候,要分離不相融的會(huì)計(jì)崗位,將會(huì)計(jì)崗位細(xì)化為會(huì)計(jì)稽核崗位、總賬崗位、出納崗位、明細(xì)賬崗位。其中會(huì)計(jì)稽核崗位主要負(fù)責(zé)的是賬目的清查、組織會(huì)計(jì)核算、資金的籌備以及財(cái)產(chǎn)的清查等工作,將企業(yè)閑置的資金進(jìn)行有效的利用,避免因閑置資金所引起的成本增加;總賬崗位主要負(fù)責(zé)編制報(bào)表、成本核算等工作,設(shè)立總賬崗位可以減少管理人員對(duì)會(huì)計(jì)工作的干預(yù),保證會(huì)計(jì)工作按照規(guī)范的流程操作;出納崗位主要負(fù)責(zé)企業(yè)日常的貨幣資金管理以及現(xiàn)金銀行日記賬的記錄等工作;明細(xì)賬崗位主要負(fù)責(zé)企業(yè)之間明細(xì)賬的記錄以及稅務(wù)申報(bào)等工作。
2.建立健全會(huì)計(jì)的管理制度
建立健全會(huì)計(jì)的管理制度包括兩點(diǎn):一是完善企業(yè)會(huì)計(jì)管理的法律法規(guī)的建立,加強(qiáng)對(duì)外部監(jiān)管制度的建設(shè),二是不斷完善企業(yè)內(nèi)部控制的會(huì)計(jì)管理制度。法律法規(guī)的建立,使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理與會(huì)計(jì)核算有法可依,嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,確保企業(yè)會(huì)計(jì)核算實(shí)現(xiàn)規(guī)范化與程序化管理。對(duì)于會(huì)計(jì)核算中出現(xiàn)的會(huì)計(jì)信息失真問題要采取相應(yīng)的措施給予懲罰,規(guī)避企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理過程中的違法違規(guī)行為,不斷的完善會(huì)計(jì)核算工作。企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度的內(nèi)容包括:會(huì)計(jì)人員的管理制度、企業(yè)財(cái)務(wù)處理的程序制度、企業(yè)內(nèi)部牽連制度、會(huì)計(jì)管理體系等等,不斷完善企業(yè)會(huì)計(jì)工作中的每個(gè)環(huán)節(jié),保證企業(yè)會(huì)計(jì)工作的正規(guī)化與制度化,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的最終目標(biāo)。
3.嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)制度
只有嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)的會(huì)計(jì)制度,才能有效的發(fā)揮會(huì)計(jì)核算工作的作用。嚴(yán)格按照規(guī)范程序,不斷加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化管理,提高財(cái)務(wù)管理工作的執(zhí)行力度,對(duì)于會(huì)計(jì)管理中出現(xiàn)的問題,要及時(shí)的進(jìn)行處理,實(shí)行嚴(yán)格規(guī)范的會(huì)計(jì)核算,保證會(huì)計(jì)工作的每個(gè)環(huán)節(jié)都有效的開展,不斷提高會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量。準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息有助于企業(yè)的正確決策,保證企業(yè)決策的科學(xué)性,避免出現(xiàn)主觀決策。
4.提高會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)與專業(yè)水平
提高企業(yè)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)與專業(yè)水平要從三方面入手:一是不斷加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的認(rèn)識(shí);二是加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)與繼續(xù)教育,三是企業(yè)要引進(jìn)高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才。針對(duì)第一點(diǎn)主要通過學(xué)習(xí)與培訓(xùn)來實(shí)現(xiàn),使企業(yè)的會(huì)計(jì)人員意識(shí)到會(huì)計(jì)核算的重要性,不斷深入了解會(huì)計(jì)核算的工作內(nèi)容;企業(yè)的會(huì)計(jì)人員要不斷的完善與更新自身的知識(shí)體系,掌握新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與稅收政策,加強(qiáng)學(xué)習(xí),保證企業(yè)的會(huì)計(jì)工作適應(yīng)國(guó)家的政策和企業(yè)的發(fā)展需要。隨著科學(xué)技術(shù)水平的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用更加的廣泛,要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),確保會(huì)計(jì)人員能夠熟練操作相關(guān)的會(huì)計(jì)工作軟件,不斷提高會(huì)計(jì)人員的整體素質(zhì),保證企業(yè)會(huì)計(jì)核算的規(guī)范化,實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)核算更好的發(fā)展;企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作急需專業(yè)的會(huì)計(jì)管理人才,企業(yè)要不斷的引進(jìn)高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才,完善企業(yè)的財(cái)務(wù)管理的制度建設(shè),強(qiáng)化企業(yè)的內(nèi)部控制。制定和實(shí)施財(cái)務(wù)計(jì)劃,審批財(cái)務(wù)工作,資金的籌集、管理與運(yùn)用工作等都需要專業(yè)的會(huì)計(jì)管理人才。
三、結(jié)束語
企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,獲得經(jīng)濟(jì)效益,就要不斷地完善企業(yè)的管理工作。在企業(yè)的內(nèi)部控制中,財(cái)務(wù)工作是非常重要的內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作的規(guī)范化管理,不斷地提高企業(yè)的管理水平。在新的背景條件下,必須實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)核算的規(guī)范化,實(shí)行科學(xué)的管理方針,逐步完善企業(yè)的管理水平。企業(yè)會(huì)計(jì)核算的規(guī)范化管理要長(zhǎng)久的實(shí)行下去,不斷加強(qiáng)內(nèi)外的監(jiān)督制度,提高企業(yè)會(huì)計(jì)核算的效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)更好的發(fā)展,提高其在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的地位,確保企業(yè)健康持續(xù)的發(fā)展。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),各位同事大家好:
我叫顏彤,于本年八月下旬進(jìn)入公司,根據(jù)公司需要,目前任職于財(cái)務(wù)部門,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作。這是我走出大學(xué)校門之后的第一份正式工作,能夠加入這樣一個(gè)有活力有素質(zhì)有發(fā)展前景的公司,我由衷的感到榮幸與自豪。這半年的工作生活中,我學(xué)習(xí)到了很多:
首先,在業(yè)務(wù)方面,由于剛剛走上工作崗位,業(yè)務(wù)上有很多細(xì)節(jié)方面都不能做到盡善盡美,在這里,要特別感謝部門肖經(jīng)理和我的師父戎佩芳會(huì)計(jì)對(duì)我的幫助與照顧。戎會(huì)計(jì)是位熱情善良并且業(yè)務(wù)水平很高的老會(huì)計(jì),在她身上有著財(cái)務(wù)工作者應(yīng)具備的良好素質(zhì),仔細(xì)認(rèn)真,工作上井井有條,跟著她一起工作的這段時(shí)間里,我學(xué)到了很多在書本上學(xué)不到的知識(shí)和工作技巧。這幾個(gè)月中我主要接觸了第三分公司的賬務(wù)處理,在師父的幫助下我熟悉了我們公司的NC財(cái)務(wù)系統(tǒng),學(xué)會(huì)了如何為聯(lián)營(yíng)單位進(jìn)行查賬,對(duì)賬。第三公司涉及的聯(lián)營(yíng)單位很多,帳套龐大,各種特殊賬務(wù)情況的處理隨時(shí)發(fā)生,這對(duì)于像我這樣的新人來說,是業(yè)務(wù)上的極大鍛煉。通過這幾個(gè)月的工作,我明顯能夠感覺到自己業(yè)務(wù)水平的提高,在這里,我要再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培和同事們的友愛幫助。聯(lián)營(yíng)單位的賬務(wù)處理中,管理費(fèi)的管理和材料發(fā)票的返還是重中之重。因此每到月末我們都對(duì)材料發(fā)票的返還情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),及時(shí)催收,保證工作的效率和質(zhì)量。本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,在處理賬務(wù)時(shí)我做到了實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,按照財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行工作。在審核原始憑證時(shí),對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的
原始憑證敢于指出,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。 其次,在思想上,我進(jìn)一步提高了對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí),記賬,填制財(cái)務(wù)報(bào)表等一系列工作并非我想象的那么簡(jiǎn)單,需要仔細(xì)耐心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和過硬的業(yè)務(wù)能力。會(huì)計(jì)核算關(guān)系到公司資金往來,不能有絲毫馬虎。在這幾個(gè)月的工作中,我覺得自己還有以下幾點(diǎn)不足:
1、辦事不夠干練。
2、工作主動(dòng)性發(fā)揮不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)方面不夠扎實(shí)等等。在今后的工作和生活中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向各位領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大進(jìn)步。
以上是我這半年以來工作的一些體會(huì)和認(rèn)識(shí),也是我在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的一個(gè)過程,在以后的工作中我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和掌握財(cái)務(wù)各項(xiàng)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)財(cái)務(wù)安全意識(shí),維護(hù)公司的利益不受到損失,做好自己的本職工作,和公司全體員工共同發(fā)展,為公司提高效益。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
[摘 要]高校的會(huì)計(jì)核算是整個(gè)財(cái)務(wù)管理工作的核心,需要在內(nèi)、外部環(huán)境的變化過程中不斷加以完善,新會(huì)計(jì)制度的出臺(tái)對(duì)提升高校會(huì)計(jì)信息質(zhì)量、財(cái)務(wù)管理水平起到了積極作用。本位對(duì)目前高校會(huì)計(jì)核算及新會(huì)計(jì)制度其帶來的影響進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)核算過程中存在的問題,最后針對(duì)問題提出相應(yīng)對(duì)策。
[關(guān)鍵詞]新會(huì)計(jì)制度;高校;會(huì)計(jì)核算
近年來,我國(guó)各大高校不斷擴(kuò)招,在這樣的環(huán)境下高校經(jīng)營(yíng)管理開始呈現(xiàn)出兩大特點(diǎn):第一,資金數(shù)額較大,財(cái)政相關(guān)部門對(duì)高校的資金投入呈現(xiàn)出逐年上升的趨勢(shì),高校自己的創(chuàng)收項(xiàng)目、創(chuàng)收收入也在不斷增加,這在客觀上要求高校必須注重資金的安全性和完整性;第二,項(xiàng)目復(fù)雜,高校業(yè)務(wù)活動(dòng)不僅包括教學(xué)、科研,還包括后勤及國(guó)有資產(chǎn)保值增值等其他活動(dòng),高校管理體制的改革要求會(huì)計(jì)制度也做出相應(yīng)調(diào)整,以適應(yīng)新形勢(shì)、新環(huán)境,因此,新的事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度出臺(tái),與舊制度相比,新的會(huì)計(jì)制度更加科學(xué)、更加完善,更加適應(yīng)未來高校的發(fā)展趨勢(shì)。
1新會(huì)計(jì)制度對(duì)高等院校會(huì)計(jì)核算工作帶來的影響
從實(shí)際工作情況來看,新會(huì)計(jì)制度給高等院校的會(huì)計(jì)核算帶來了很大影響。
1。1新會(huì)計(jì)制度使高職院校成本核算更加完善
目前,高等我院校的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)成為社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn),而高等院校的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與其成本核算之間有著密不可分的聯(lián)系,成本核算的重要性更加凸顯,新會(huì)計(jì)制度的實(shí)施完善了成本核算方法,使高等院校的成本核算更為準(zhǔn)確、合理,在高效核算的基礎(chǔ)上,院校便能充分認(rèn)識(shí)到自身在成本管理方面存在的問題,并有針對(duì)性的進(jìn)行成本費(fèi)用控制。
1。2新會(huì)計(jì)制度的實(shí)施拓寬了高等院校的經(jīng)濟(jì)來源渠道
長(zhǎng)期以來,我國(guó)高等院校的主要經(jīng)濟(jì)來源是政府的財(cái)政撥款,而單一的資金來源渠道會(huì)限制高等院校更好地發(fā)展,新會(huì)計(jì)制度的實(shí)施,如同教育體制改革的催化劑,在某種程度上幫助高等院校拓寬了經(jīng)濟(jì)來源渠道,并細(xì)化了費(fèi)用支出及資金收入的內(nèi)容,提升了高等院校的自我創(chuàng)收能力。
1。3新會(huì)計(jì)制度強(qiáng)化了高職院校的資產(chǎn)管理
高等院校的資產(chǎn)種類繁多,所占比重最大的是教學(xué)及科研設(shè)備,而這些設(shè)備均要有嚴(yán)格的管理和維護(hù)辦法,防止資產(chǎn)的不合理流失及損壞,也就減少了國(guó)家資源的浪費(fèi),舊會(huì)計(jì)制度中對(duì)固定資產(chǎn)的界定和要求在實(shí)際工作中會(huì)有歧義,固定資產(chǎn)折舊核算也存在一定問題,新會(huì)計(jì)制度對(duì)高校固定資產(chǎn)進(jìn)行了重新的梳理分類,各高等院校也可根據(jù)自身的實(shí)際情況來選擇折舊方法,這些都對(duì)固定資產(chǎn)管理規(guī)范化極為有利。
2新會(huì)計(jì)制度下高等院校核算存在的問題
2。1資產(chǎn)核算方面存在不足
從性質(zhì)上來看,高等院校擁有的'資產(chǎn)歸國(guó)家所有,對(duì)高校資產(chǎn)進(jìn)行科學(xué)的管理實(shí)際上就是保護(hù)國(guó)家資產(chǎn)。因高校的資產(chǎn)一般情況下是財(cái)政撥款購(gòu)買,在對(duì)資產(chǎn)核算時(shí)要細(xì)致劃分資產(chǎn)種類,如果把所有的資產(chǎn)都簡(jiǎn)單的看做固定資產(chǎn),并使用固定資產(chǎn)核算體系來核算全部資產(chǎn),那么一些無形資產(chǎn)就很難被正確評(píng)估價(jià)值,也不利于資產(chǎn)的正確使用。另一方面,相當(dāng)一部分高校沒有建立健全信息化管理系統(tǒng),也沒有一套完整的管理體系,資產(chǎn)支出、損耗情況不能客觀、準(zhǔn)確的體現(xiàn),財(cái)務(wù)報(bào)表和資產(chǎn)實(shí)際管理情況完全不符。此外,根據(jù)新會(huì)計(jì)制度要求,高校要在每月計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,并在一定的周期對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)與核對(duì),然而部分高校人員新會(huì)計(jì)制度了解、掌握不充分,并沒有按要求進(jìn)行操作。
2。2高校會(huì)計(jì)核算人員素質(zhì)有待提高
高校會(huì)計(jì)核算人員最常見的工作就是為教師、學(xué)生等相關(guān)人員辦理報(bào)銷業(yè)務(wù),此項(xiàng)業(yè)務(wù)雖然難度不大,但卻需要保持一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。然而簡(jiǎn)單、重復(fù)的工作容易讓人出現(xiàn)厭煩情緒,如果薪資和激勵(lì)政策沒有跟上,則很容易造成人員流失,致使工作不能正常開展。此外,現(xiàn)代信息技術(shù)改變了人們的工作方式,高校會(huì)計(jì)工作網(wǎng)絡(luò)化要求核算人員必須與時(shí)俱進(jìn)、不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新,會(huì)計(jì)核算人員不僅要具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),還要對(duì)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)有一定了解,從目前實(shí)際工作情況來看,國(guó)內(nèi)高校會(huì)計(jì)核算人員的綜合能力及素質(zhì)仍需加強(qiáng),如果依舊止步不前,必將影響到未來的工作。
2。3缺乏完善的監(jiān)督體系
高校會(huì)計(jì)重視核算而忽視監(jiān)督的情況一直存在,例如,有些高校的報(bào)銷業(yè)務(wù)在會(huì)計(jì)核算處理雖然沒有問題,但卻忽略了對(duì)原始憑證真?zhèn)蔚膶徍耍@種缺乏監(jiān)督、審核的票據(jù)一旦入賬,其財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和真實(shí)性也必將大打折扣。此外,隨著科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行交易已經(jīng)成為一種普遍行為,一方面高校會(huì)計(jì)工作的效率大大提升,另一方面也要求高校要加強(qiáng)內(nèi)控管理,以適應(yīng)新環(huán)境的變化,然而,從實(shí)際工作情況來看,很多高校沒有將會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)審核兩個(gè)不相容的職務(wù)進(jìn)行分離,致使風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生。
2。4資金控制體系需進(jìn)一步完善
我國(guó)高校的資金使用以財(cái)政預(yù)算控制為主,但很多的企業(yè)并沒有樹立起正確的財(cái)務(wù)管理理念,在資金使用上還存在著問題。例如,某些高校在專項(xiàng)資金的使用上,為避免結(jié)余資金被財(cái)政凍并返還給財(cái)政部門,他們會(huì)在預(yù)算考核結(jié)束之前集中的將這些結(jié)余資金支出,然而這種集中支出行為顯然是在急迫狀態(tài)下完成,不會(huì)考慮資金支出的合理性,從某種角度來說是對(duì)國(guó)家資源的一種浪費(fèi)。此外,我國(guó)很多高校沒有建立起自身的資金控制體系,更沒有專門制定科學(xué)合理的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),對(duì)專項(xiàng)資金下達(dá)直到執(zhí)行過程中的各類不確定因素也沒有給予充分考慮。例如,某些高校在采購(gòu)教學(xué)設(shè)備過程中都一定會(huì)考慮到設(shè)備質(zhì)量,因此會(huì)對(duì)所使用的資金給予較為寬松的考核標(biāo)準(zhǔn),但在實(shí)際考評(píng)時(shí)卻必須根據(jù)既定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核,這種不統(tǒng)一的思路必將使資金控制考核管理的難度大大增加。
3營(yíng)改增對(duì)高校會(huì)計(jì)核算提出了新要求
營(yíng)改增是我國(guó)稅收體制改革的必經(jīng)之路,即將過去繳納營(yíng)業(yè)稅的應(yīng)稅項(xiàng)目改為征收增值稅,也就是只對(duì)銷售商品或提供勞務(wù)所產(chǎn)生的增值額進(jìn)行納稅,最大程度避免了重復(fù)納稅的環(huán)節(jié)。從高校運(yùn)營(yíng)角度來看,營(yíng)改增無疑給整個(gè)會(huì)計(jì)核算體系帶來了巨大改變。一方面,營(yíng)業(yè)稅的會(huì)計(jì)核算方法和增值稅有著本質(zhì)區(qū)別,增值稅核算時(shí)要將應(yīng)稅項(xiàng)目的銷售價(jià)格和稅款分開核算;另一方面,增值稅核算需要設(shè)置應(yīng)交增值稅、增值稅銷項(xiàng)稅額、增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額、未交增值稅、進(jìn)項(xiàng)稅轉(zhuǎn)出、已交稅金等眾多會(huì)計(jì)科目,這也使會(huì)計(jì)核算的工作量大大增加。營(yíng)改增后,高校的稅務(wù)申報(bào)也會(huì)發(fā)生變化,納稅申報(bào)機(jī)關(guān)由原來的地稅系統(tǒng)改為國(guó)稅系統(tǒng),稅務(wù)申報(bào)表的格式和填寫較原來的營(yíng)業(yè)稅申報(bào)更為復(fù)雜,申報(bào)流程也比過去更加繁瑣。
4新會(huì)計(jì)制度下完善高校會(huì)計(jì)核算的對(duì)策
4。1加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)的管理
新會(huì)計(jì)制度要求高等院校必須每月對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行折舊的計(jì)提,并專門為此項(xiàng)業(yè)務(wù)設(shè)置相應(yīng)的科目,高校應(yīng)將固定資產(chǎn)折舊視為一種成本,并嚴(yán)格納入成本核算體系。此外,為了能更有效地實(shí)施資產(chǎn)管理,高校財(cái)務(wù)部門要與資產(chǎn)管理部門加強(qiáng)溝通,共同梳理出適合本校的管理流程,要求各個(gè)環(huán)節(jié)的工作人員必須按照制度要求操作,財(cái)務(wù)部門要主動(dòng)聯(lián)系資產(chǎn)管理部門及時(shí)對(duì)賬,并由兩個(gè)部門共同委派人員在固定的周期進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)。
4。2提升會(huì)計(jì)核算人員的整體素質(zhì)
提升會(huì)計(jì)人員整體素質(zhì)是保證高校財(cái)務(wù)工作順利完成的基礎(chǔ)前提,會(huì)計(jì)人員除了要掌握應(yīng)具備的專業(yè)技能,還要有良好的職業(yè)道德。針對(duì)高等院校會(huì)計(jì)核算人員流失較為嚴(yán)重的問題,高校應(yīng)考慮制定激勵(lì)政策,對(duì)于工作出色且態(tài)度積極的會(huì)計(jì)人員給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),而對(duì)于工作有問題的會(huì)計(jì)給予一定懲罰,高等院校可每月對(duì)全部會(huì)計(jì)人員的工作情況進(jìn)行考核,并將考核成績(jī)及獎(jiǎng)懲結(jié)果公布,以此來調(diào)動(dòng)工作積極性和鞭策后進(jìn)人員。此外,為使會(huì)計(jì)人員更好地了解、適應(yīng)新會(huì)計(jì)制度,高等院校可定期開展學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng),并邀請(qǐng)行業(yè)專家來校指導(dǎo),幫助會(huì)計(jì)人員掌握新的知識(shí),樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
4。3行使好會(huì)計(jì)監(jiān)督職能
做好監(jiān)督工作才能保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性,而高校做好監(jiān)督工作的第一步,要從做好原始憑證審核開始,審核原始憑證并非有多大難度,但卻要求會(huì)計(jì)人員必須具有高度的責(zé)任心,工作過程中保持職業(yè)敏感性,除了應(yīng)具備的財(cái)務(wù)知識(shí)外,還要學(xué)些其他一些法律法規(guī),從整體角度出發(fā)來把握高校的運(yùn)行規(guī)律,在費(fèi)用支出時(shí)不僅要考慮業(yè)務(wù)本身的真實(shí)性,還要考慮審資金的合理配置。
4。4健全資金管理體系
資金對(duì)于企業(yè)來說是維持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的血液,對(duì)于高校來說同樣的其發(fā)展的關(guān)鍵,所以資金的管理對(duì)于任何組織的生存都極為重要。一方面,高校要在年度預(yù)算時(shí)編制時(shí)充分考慮專項(xiàng)資金執(zhí)行過程中的各種不確定因素,預(yù)算一旦確定,高校應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各個(gè)部門的資金使用情況進(jìn)行管控,并隨時(shí)掌握預(yù)算資金的結(jié)余情況,在保障高校正常運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下,最大程度地提高資金的使用效率。另一方面,高校財(cái)務(wù)部門要結(jié)合本校自身情況制定內(nèi)部資金管理流程,在遵循專項(xiàng)資金使用規(guī)定的基礎(chǔ)上,采取精細(xì)化管理的模式控制高校資金支出,并落實(shí)資金使用的管理責(zé)任,將會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督融為一體,提升高校的資金管理效率。
4。5為營(yíng)改增平穩(wěn)過渡做好準(zhǔn)備
營(yíng)改增是稅務(wù)體制改革的必然趨勢(shì),其本身具有不可逆性,即使其會(huì)計(jì)核算更復(fù)雜,也要求各經(jīng)濟(jì)體做好變革的準(zhǔn)備。各大高校應(yīng)樹立宏觀思想意識(shí),加強(qiáng)內(nèi)部政策宣傳,組織會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)稅改知識(shí),提前熟悉相關(guān)的操作程序,對(duì)會(huì)計(jì)核算管理制度調(diào)整做出預(yù)案,但國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)正式出臺(tái),便有序的按照國(guó)家規(guī)定的建立會(huì)計(jì)明細(xì)賬目,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,編制會(huì)計(jì)報(bào)表。此外,高校也應(yīng)加強(qiáng)和稅務(wù)部門之間的聯(lián)系,積極獲取稅收體制改革信息,積極準(zhǔn)備相關(guān)材料,在滿足稅收優(yōu)惠政策的條件下,利用政策降低稅負(fù)。最后值得提出的是,增值稅發(fā)票管理更為嚴(yán)格,高校應(yīng)梳理發(fā)票管理流程,消除發(fā)票使用方面存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患。
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? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
一些事業(yè)單位的內(nèi)部控制機(jī)制不夠健全和完善,尤其是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)方面的工作存在著一定的薄弱現(xiàn)象,相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度不夠充分,沒有完善合理的財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制作為支撐,實(shí)際財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行中,沒有全面按照相應(yīng)的規(guī)章制度開展具體工作,影響到了會(huì)計(jì)核算工作的實(shí)際進(jìn)行效果。1.2會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作存在著不規(guī)范的情況會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不夠規(guī)范,是直接影響到會(huì)計(jì)工作實(shí)際效果的重要因素。事業(yè)單位內(nèi)部的.一些會(huì)計(jì)存在著失真問題,容易出現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)大量流失的情況,這主要是由于一些單位核算過程中的原始憑證填寫不夠完整,或者原始憑證存在著虛假問題,影響到了會(huì)計(jì)信息的不準(zhǔn)確效果。同時(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行中,賬簿的設(shè)置存在著書寫不夠規(guī)范的情況,比如說會(huì)計(jì)科目名稱不規(guī)范,缺少驗(yàn)收人或者經(jīng)手人的簽字[1]。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
20xx年,公司財(cái)務(wù)工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下、以公司整體工作思路為指導(dǎo),完善預(yù)算治理體系;積極警備財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);積極匆匆進(jìn)業(yè)財(cái)交融,創(chuàng)造治理效益,為分公司康健穩(wěn)定持續(xù)成長(zhǎng)提供了堅(jiān)實(shí)的財(cái)務(wù)保障,較好地完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)治理和核算工作。
一、20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成環(huán)境
20xx年分公司預(yù)計(jì)完成新簽額xx億元,經(jīng)營(yíng)收入xx億元,利潤(rùn)xx萬元,實(shí)現(xiàn)晉升目標(biāo)。
二、財(cái)務(wù)治理重點(diǎn)工作
(一)強(qiáng)化財(cái)務(wù)風(fēng)格扶植,提供優(yōu)質(zhì)辦事
1.以機(jī)關(guān)風(fēng)格扶植年為契機(jī),全員討論,反思工作短板,提出風(fēng)格扶植改提高伐,落實(shí)首問負(fù)責(zé)制。
2.改進(jìn)業(yè)務(wù)流程,進(jìn)步報(bào)銷效率。
針對(duì)耐久以來員工反應(yīng)強(qiáng)烈的報(bào)銷效率低的環(huán)境,簡(jiǎn)化了舷沉鞒蹋轉(zhuǎn)變付出方法,削減報(bào)銷款付出的中間環(huán)節(jié),明確了事項(xiàng)處置懲罰時(shí)限,進(jìn)步了報(bào)銷效率。
(二)財(cái)務(wù)完善及宣貫
1.增強(qiáng)財(cái)務(wù)制度在分公司各下層單位的宣貫
以新修訂的境內(nèi)、外差費(fèi)治理法子為重點(diǎn),梳理調(diào)劑了各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷流程、單子取得要求等與下層員工直接相關(guān)的業(yè)務(wù)要求,開展了對(duì)勘察、科研項(xiàng)目的專項(xiàng)培訓(xùn);面向中層干部及業(yè)務(wù)主干,開展了資金治理、報(bào)銷、稅收等基礎(chǔ)制度宣講,匆匆使治理層加深認(rèn)識(shí),熟悉流程,更好行使職責(zé)。面對(duì)分公司層面培訓(xùn)共7班次192人次參加。并組織對(duì)65名中層干部、業(yè)務(wù)主干進(jìn)行了財(cái)務(wù)制度考試測(cè)評(píng)。
2.制度制修訂有序開展
結(jié)合分公司治理需求及制度扶植規(guī)范化要求,本年完成25項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的樹立、修定,全面更新了分公司財(cái)務(wù)制度體系,指導(dǎo)財(cái)務(wù)治理工作的規(guī)范運(yùn)行。
(三)深化全面預(yù)算治理,完善治理體系
1.訂定下達(dá)年度預(yù)算目標(biāo)
以年度工作目標(biāo)及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需求為根據(jù),組織編制了分公司總體出入預(yù)算目標(biāo)及分項(xiàng)專項(xiàng)預(yù)算。將指標(biāo)分化到各本錢節(jié)制職能部門,并將材料費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、工程項(xiàng)目治理費(fèi)等專項(xiàng)費(fèi)用由職能部門進(jìn)一步分化到各下層單位和項(xiàng)目組。
2.與項(xiàng)目治理部、節(jié)制部協(xié)同研究肯定了勘察設(shè)計(jì)項(xiàng)目預(yù)算、全本錢核算的治理試行法子,項(xiàng)目預(yù)算治理工作賡續(xù)深入。
(四)繼承深入開展開源撙節(jié)降本增效
1.向項(xiàng)目治理歷程要效益,從招投標(biāo)、人員配置、進(jìn)度節(jié)制、變化治理、審計(jì)監(jiān)督等多層面低落項(xiàng)目本錢,突出費(fèi)用節(jié)制在項(xiàng)目治理中的核心位置。本年度通過項(xiàng)目人員配置、項(xiàng)目治理本錢管控、分包結(jié)算審計(jì)、三單月壯實(shí)施等多種方法,實(shí)現(xiàn)降本812萬元。
2、嚴(yán)控非生產(chǎn)性費(fèi)用
嚴(yán)控非生產(chǎn)性支出,治理費(fèi)用、制造費(fèi)用及五項(xiàng)費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行,包管了公司下達(dá)稽核指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
針對(duì)黨內(nèi)巡查、資金專項(xiàng)反省、內(nèi)控測(cè)試中提出的業(yè)務(wù)接待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)等問題, 與相關(guān)部門共同完善了治理制度,確保執(zhí)行中事前審批,執(zhí)行節(jié)制,指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)不超。
(五)嚴(yán)控現(xiàn)金流,保障生產(chǎn)必要
1.細(xì)化資金計(jì)劃治理,嚴(yán)格遵循量入為出、以收定支原則,對(duì)各項(xiàng)目資金使用進(jìn)行管控。主動(dòng)操持,把控好資金月、周、日計(jì)劃,節(jié)制付出節(jié)點(diǎn),計(jì)劃相符率節(jié)制在80%以上。
增強(qiáng)商業(yè)單子使用力度,匆匆使資金對(duì)于合規(guī)運(yùn)行。全年使用商業(yè)承兌、銀行承兌付出1.2億元,延緩了現(xiàn)金流出,低落了資金占用本錢。通過公司解決布局性存款,增加資金效益。
通過資金治理的精細(xì)化,實(shí)現(xiàn)了優(yōu)越的資金收益。20xx年預(yù)計(jì)可取得利息收入約1000萬元。
2.增強(qiáng)“兩金”壓控
清欠工作常態(tài)化,落實(shí)清欠職責(zé),增強(qiáng)工程結(jié)算工作的督匆匆、和諧,匆匆進(jìn)工程項(xiàng)目實(shí)時(shí)結(jié)算。20xx年應(yīng)收款項(xiàng)及存貨壓降均超額完成公司下達(dá)的指標(biāo)。應(yīng)收款項(xiàng)總量節(jié)制在指標(biāo)之內(nèi)。
嚴(yán)格備用金治理,完善備用金治理制度,20xx年終決算實(shí)現(xiàn)“清零”。
(六)稅收風(fēng)險(xiǎn)治理有序進(jìn)行
積極介入工程項(xiàng)目總包、分包合同評(píng)審,對(duì)此中存在的稅收風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行闡發(fā)、提出改動(dòng)建議,共同項(xiàng)目與業(yè)主進(jìn)行溝通,從源頭上警備風(fēng)險(xiǎn)。
針對(duì)20xx年國(guó)家重大稅收治理機(jī)制、稅收政策的調(diào)劑,做好國(guó)地稅合并后的稅收業(yè)務(wù)連接;對(duì)增值稅率、個(gè)人所得稅率調(diào)劑等政策變更,實(shí)時(shí)研究政策調(diào)劑對(duì)分公司業(yè)務(wù)的影響,宣布業(yè)務(wù)處置懲罰看護(hù),組織稅收知識(shí)培訓(xùn),各項(xiàng)工作有序?qū)嵤?/p>
(七)抓好輔業(yè)財(cái)務(wù)治理
結(jié)合分公司辦公樓、車隊(duì)樓、檔案室維修等事項(xiàng),與公司溝通做好輔業(yè)預(yù)算,梳理合同簽署及資金付出流程,包管項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行,所需資金實(shí)時(shí)到位。
(八)認(rèn)真開展治理改進(jìn)及根基工作
20xx年財(cái)務(wù)部門開展治理改進(jìn)項(xiàng)目4項(xiàng),根基工作7項(xiàng),查找治理短板,晉升了治理程度。
三、治理中存在的問題
1.制度執(zhí)行力不夠,財(cái)務(wù)制度與相關(guān)業(yè)務(wù)制度的連接還不到位,給規(guī)范治理帶來必然影響。
2.通過各項(xiàng)反省,發(fā)明我們?cè)谥卫碇羞€存在許多短板,必要進(jìn)一步改進(jìn)晉升。
? 會(huì)計(jì)核算中心工作總結(jié) ?
現(xiàn)在,一年過去,自己工作中發(fā)生了很多的改變,也圓滿的完成了自己在這一年的工作。趁著總結(jié)之際,我也要好好的對(duì)自己這一年的工作做好總結(jié),方便自己能更好的計(jì)劃下一年對(duì)自己的要求和發(fā)展方向。我的年終工作總結(jié)如下:
一、個(gè)人情況
在這一年里,自己圍繞著銀行的前進(jìn)方向不斷的發(fā)展,在工作和生活中都有了不小的改變現(xiàn)在總結(jié)如下:
思想上:思想上我爵徹銀行理念,廉潔自律,對(duì)自己的工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在工作中有充足的熱情、上進(jìn)心。同事自己不斷的完善自己,讓自己能在工作中團(tuán)結(jié)同事,在一年的工作中有較大的`進(jìn)步,
工作上:工作中我認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)待自己的工作從不馬虎,汄真的聽從領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和批評(píng),根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求和銀行的方向發(fā)展自己。與同事互幫互助,通過同事間的配合,我們?cè)谶@一年里共同完成了很多的困難工作。
人際上:通過和同事們的交流,我我增加了很多新的朋友。而在交流中我們互相學(xué)習(xí),提升了很多的工作技巧,而且也讓部門中的人際關(guān)系更加和諧,整個(gè)氣氛更加積極向上、
二、工作情況
作為xx銀行的會(huì)計(jì)人員,我在這一年里深入了解了銀行的中心思想,圍繞領(lǐng)導(dǎo)的要求專心做好個(gè)人的任務(wù),同時(shí)在工作中加強(qiáng)對(duì)工作的了解,提升個(gè)人的工作能力。在T作之余,我專心強(qiáng)化自己關(guān)于財(cái)務(wù)的各種規(guī)定和政策,讓自己能更加的準(zhǔn)確的完成自己的任務(wù)。
我祖時(shí)常反卷自己,了解自己在工作中有什么不好的地方,將自己與優(yōu)秀的同事互相比較,并積極的去學(xué)習(xí),提升自己的不足,讓自己能更好的發(fā)展。
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