[推薦總結(jié)] 年度財(cái)務(wù)工作匯報(bào)范文網(wǎng)頁版。

春去秋來，歲月匆駛。本年度的工作即將結(jié)束。寫好年度工作報(bào)告，算是給過去一年交出一份滿意的工作答卷。寫好年度述職報(bào)告能夠更好地面對下一階段的工作。有沒有好的方法來進(jìn)行年度述職報(bào)告呢？為滿足您的需求，小編特地編輯了“[推薦總結(jié)] 年度財(cái)務(wù)工作匯報(bào)范文網(wǎng)頁版”，供您參考，希望能夠幫助到大家。

幼兒園的財(cái)務(wù)工作，是幼兒園各項(xiàng)工作的重要組成部分，是一項(xiàng)政策性較強(qiáng)的工作。它直接涉及到幼兒園各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和教職工的切身利益。因此，我園財(cái)務(wù)工作始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)、節(jié)約、規(guī)范的管理原則，在園領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，將幼兒園的有限資金進(jìn)行合理安排。做到長安排，短打算。在使用經(jīng)費(fèi)上，始終堅(jiān)持服務(wù)于教學(xué)，有利于教職工積極性的提高，堅(jiān)持做好民主理財(cái)，杜絕貪污、挪用的不良現(xiàn)象發(fā)生。

一、財(cái)務(wù)工作體現(xiàn)在一下幾個(gè)方面：

第一、嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費(fèi)，開源節(jié)流，保證教學(xué)投入，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

第二、嚴(yán)把開支關(guān)，精打細(xì)算，杜絕浪費(fèi)，確保后勤保障工作的有序運(yùn)行，嚴(yán)格和完善日常采購報(bào)銷手續(xù)，每張外來的原始票據(jù)和自制的憑證都有經(jīng)辦、有審核的簽字，最后由主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)簽批。每一筆報(bào)銷業(yè)務(wù)都嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，一事同人，不搞例外，發(fā)現(xiàn)票據(jù)內(nèi)容不完整等現(xiàn)象，拒絕報(bào)銷，待手續(xù)補(bǔ)齊后，做到帳物相符、帳證相等，再辦理報(bào)銷業(yè)務(wù)。

第三、堅(jiān)持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金，為幼兒園辦實(shí)事辦好事，做好學(xué)年度的預(yù)算、決算的審核、檢查監(jiān)督工作，嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)制度。 第四、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，分工明確，一切財(cái)經(jīng)支出都必須在園長的統(tǒng)一安排下進(jìn)行，每張發(fā)票都必須由園長簽字，每學(xué)期對財(cái)務(wù)賬目審查一次。

第五、堅(jiān)持每月上報(bào)結(jié)算報(bào)表，使園長能掌握資金情況，合理部署資金。 第六、嚴(yán)格執(zhí)行采購、驗(yàn)收制度，對購買物品進(jìn)行登記、驗(yàn)收，并認(rèn)真核對發(fā)票的物品數(shù)量及質(zhì)量，對各部門所需物品，定時(shí)、定量供應(yīng)物品，年底對所有財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)。

二、其它事務(wù)工作：

1、我除了做好自己的本職工作外，并兼帶采購工作，做到認(rèn)真選擇食材，貨比多家，物美價(jià)廉。在這里領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我很大的幫助和鼓勵(lì)。

2、協(xié)助做好固定資產(chǎn)管理以及固定資產(chǎn)的預(yù)決算，及時(shí)向財(cái)政局上報(bào)固定資產(chǎn)相關(guān)材料；

3、做好人員、工資的統(tǒng)計(jì)工作，按時(shí)上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)資料；

4、做好社會(huì)保險(xiǎn)、公積金的按時(shí)、足額繳納等保障性工作；

5、按時(shí)交納電費(fèi)、電話費(fèi)；

6、向教育局和幼兒園之間遞送各種文件、資料、材料等。 、

三、存在的問題

回顧檢查自身存在的問題，我認(rèn)為：一、學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學(xué)不斷問世。面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。理論基礎(chǔ)、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。二、在工作較累的時(shí)候，有過松弛思想，這是自己政治素質(zhì)不高，也是世界觀、人生觀、價(jià)值觀解決不好的表現(xiàn)。針對以上問題，今后的努力方向是：一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)分析問題、解決問題的能力。二、增強(qiáng)大局觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力克服自己的消極情緒，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。 在今后的財(cái)務(wù)工作中，我將繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，為幼兒園的正常運(yùn)行，打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，加強(qiáng)對幼兒園經(jīng)費(fèi)支出的管理和監(jiān)督，提高財(cái)務(wù)管理水平，做到“取之得當(dāng)、用之合理”為促進(jìn)幼兒園的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

編輯推薦

[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 財(cái)務(wù)年度述職報(bào)告范文網(wǎng)頁版

時(shí)間過得真快呀，一年的工作已經(jīng)結(jié)束，即將翻開新的篇章。我們需要述職報(bào)告本年度的工作情況，畫上一個(gè)圓滿的句號。寫好年度述職報(bào)告有助于自己工作中的升職加薪。如何將自己年度述職報(bào)告在眾多人中脫穎而出？經(jīng)過搜索和整理，小編為大家呈現(xiàn)“[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 財(cái)務(wù)年度述職報(bào)告范文網(wǎng)頁版”，供您參考，希望能夠幫助到大家。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：

遵照文件要求，根據(jù)《事業(yè)單位崗位設(shè)置與實(shí)施》的辦法、參照局《關(guān)于財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人委派管理暫行辦法》的規(guī)定及局的有關(guān)要求，本著以科學(xué)的發(fā)展觀、實(shí)事求是的指導(dǎo)思想，客觀剖析、回顧和反省所做的工作，力求達(dá)到總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，正視不足，不斷提高的目的。現(xiàn)將本人年度履行崗位職責(zé)情況報(bào)告如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們審議并提出意見：

一、本人任職情況。

xx年x月，經(jīng)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)推薦，由本人擔(dān)任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人至今。

二、工作作風(fēng)

1、工作作風(fēng)。對待工作踏實(shí)、求真、勤懇，雷厲風(fēng)行，不拖泥帶水，對分管的工作敢于負(fù)責(zé)，對業(yè)務(wù)技術(shù)精益求精，凡事力求尋求理論支持，謹(jǐn)慎處事，對較大的工作都事先請示并制定工作方案。

2、對待本職工作有正確的態(tài)度。按照財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)，努力在本職崗位上為委派單位在經(jīng)濟(jì)上把好門，盡自已的一切可能，不辱使命，不負(fù)期望。工作有較高的熱情，遇工作任務(wù)緊急，能不計(jì)報(bào)酬，主動(dòng)加班加點(diǎn)。

三、主要履職情況

1、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理

認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家方針政策和法律法規(guī)，遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)、涉及面很廣且十分敏感的工作，因此必須不斷加強(qiáng)政策法規(guī)學(xué)習(xí)，及時(shí)掌握政策法規(guī)變化，努力領(lǐng)會(huì)各項(xiàng)相關(guān)政策法規(guī)的要義，并貫徹于實(shí)際工作之中。

2、積極開展日常財(cái)務(wù)管理工作。

進(jìn)一步加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)工作的管理，完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度和崗位職責(zé)。我做為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，認(rèn)真審核原始票據(jù)，細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程。對不符合標(biāo)準(zhǔn)的的票據(jù)，一律不準(zhǔn)報(bào)銷。按照資產(chǎn)處檢查通知精神，根據(jù)隊(duì)實(shí)際情況認(rèn)真進(jìn)行自查、自檢工作，將涉及到的問題逐項(xiàng)進(jìn)行整改。

3、認(rèn)真、及時(shí)完成資產(chǎn)處、財(cái)務(wù)中心下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

按時(shí)保質(zhì)完成了每年度的財(cái)務(wù)決算編制工作、基地主任業(yè)績考核。為退休職工發(fā)放住房補(bǔ)貼等。

4、認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署，并配合其他科室做好協(xié)調(diào)工作。

按國家相關(guān)文件精神進(jìn)行的離退休人員的調(diào)增工資、增加離休人員福利這項(xiàng)工作，我們財(cái)務(wù)部按時(shí)足額發(fā)放，并向職工介紹有關(guān)情況。每月按時(shí)足額上繳在職人員及退休人員的社保（含養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)）。

5、積極參與辦公樓基建維修工程的財(cái)務(wù)管理，認(rèn)真做好工程財(cái)務(wù)決算等基礎(chǔ)工作。

6、配合審計(jì)監(jiān)察科，搞好本單位審計(jì)工作。

7、積極參加局資產(chǎn)處開設(shè)的各種財(cái)務(wù)培訓(xùn)班，努力學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)工作基礎(chǔ)知識、審計(jì)、新企業(yè)會(huì)計(jì)制度等業(yè)務(wù)。

最新總結(jié): 法律顧問年度工作匯報(bào)范文網(wǎng)頁版

時(shí)間過得太快，工作即將翻開新的篇章。通過回顧本年度的工作情況做個(gè)述職報(bào)告的重要性不言而喻。寫年度述職報(bào)告是我們分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)，一定要實(shí)事求是。有沒有好的方法來進(jìn)行年度述職報(bào)告呢？以下是小編收集整理的“最新總結(jié): 法律顧問年度工作匯報(bào)范文網(wǎng)頁版”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

廣東開野律師事務(wù)所很榮幸受貴司聘請，于20xx年1月4日成為貴司法律顧問，為貴司提供法律顧問服務(wù)。在此期間，在貴司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我們與貴司密切配合，竭力按貴司所需，提供高效優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。現(xiàn)我們將20xx年度法律顧問工作進(jìn)行總結(jié)，并將主要工作報(bào)告如下，以供貴公司審查：

一、審查修改合同及其他法律文件

本年度內(nèi)，我們通過電子郵件、傳真為貴司審查修改的合同及其他法律文件,我們均在認(rèn)真審查、仔細(xì)研究的基礎(chǔ)上做出修改。我們始終站在貴司的立場上，做到最大限度為貴司利益考量，并將合同所涉相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)、法律意見及時(shí)反饋于貴司，供貴司在做出最后決策時(shí)參考。

二、法律咨詢

作為貴司的常年法律顧問，在過去的一年里，我們與貴司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)工作人員通過面談、電話、電郵等各種形式的溝通，多次解答了貴司在經(jīng)營管理過程中出現(xiàn)的各類問題。本年度內(nèi)，我們?yōu)橘F司提供法律咨詢數(shù)十次，部分列示如下：

1、20xx年5月22日，我所指派王艷律師就貴司勞動(dòng)合同進(jìn)行審查后提出相關(guān)法律意見及法律風(fēng)險(xiǎn)提示。

2、20xx年5月25日，王艷律師對貴司公司制度進(jìn)行梳理，并就其存在的法律問題做出解答。

3、20xx年5月31日，受貴司委托，我所王艷律師代理書寫律師函并發(fā)函給對方。

4、20xx年6月2日，貴司同壹家便利店發(fā)生糾紛，我所王艷律師對其糾紛提出相關(guān)法律意見，為更好解決糾紛，建議讓其與當(dāng)事人回深圳約談處理糾紛。

5、20xx年6月5日，提供授權(quán)委托書兩份，律師函一份給貴司。

6、20xx年6月29日，貴司的淘寶網(wǎng)店同淘寶網(wǎng)站管理處發(fā)生糾紛，我所指派王艷律師對此問題進(jìn)行深入了解，并出具律師函給對方。

7、20xx年7月3日，淘寶網(wǎng)管理處針對貴司委托我所出具的律師函進(jìn)行回復(fù)。

8、20xx年7月22日，受貴司委托，我所王艷律師就壹家便利店糾紛事宜出具律師函給對方。R67深圳律師-深圳律師事務(wù)所-深律網(wǎng)

9、20xx年8月30日，我所指派王艷律師就貴司出現(xiàn)的商標(biāo)代理復(fù)審問題及與代理公司問題進(jìn)行深入了解并提出法律意見。

10、20xx年9月21日，我所指派王艷律師、蔡偉律師就香港人成為內(nèi)地公司股東及租賃問題提出法律意見和解決對策。

11、20xx年12月1日，貴司委托我所審查國際貨物運(yùn)輸合同。

12、20xx年12月18日，我所指派蔡懷慶律師代為貴司書寫代理銷售協(xié)議書。

13、20xx年1月7日，貴司委托我所審查EROS品牌產(chǎn)品代理協(xié)議書。

14、20xx年1月27日，基于DDS快遞公司倒閉對社會(huì)影響頗大，我所就此事宜可能會(huì)給公司帶來的法律風(fēng)險(xiǎn)作出法律風(fēng)險(xiǎn)提示書提供給貴司參考。

15、20xx年2月9日，貴司委托我所審查代理協(xié)議書。

16、20xx年4月2日，就墊資注冊公司事宜咨詢我所律師，并為此提供相關(guān)的法律意見供貴司參考。

除了上述比較典型的法律咨詢之外，我們還為貴司解答了其它大量的業(yè)務(wù)問題，為貴司經(jīng)營提供了有力的法律保障。

三、其他法律事務(wù)

作為貴司的常年法律顧問，我們除及時(shí)為貴司處理上述法律事務(wù)外，還針對貴司的實(shí)際需要做了許多其他方面的法律工作。

綜上，貴司經(jīng)營中所涉及的法律事務(wù)包括民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、合同法等多個(gè)法律領(lǐng)域，問題多且知識面大，單憑單個(gè)律師難以處理完善，均需依靠整體團(tuán)隊(duì)律師的經(jīng)驗(yàn)積累，通過嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的法律查詢、研究工作，為貴司盡責(zé)處理。在貴司的法律問題處理上，我們始終抱以積極的態(tài)度，始終以捍衛(wèi)貴司權(quán)益為目標(biāo)，盡職盡責(zé)做好法律顧問工作。在貴司交辦的法律事項(xiàng)中，我們均嚴(yán)格按照貴司的工作要求和時(shí)間要求完成。在特殊緊急情況下，我們還加班加點(diǎn)辦理貴司委托的法律事務(wù)，并在第一時(shí)間內(nèi)送達(dá)貴司。對于需要運(yùn)用到社會(huì)資源的事務(wù)，我們舉團(tuán)隊(duì)之力盡心盡職。

立足于20xx年，國家經(jīng)濟(jì)形勢好轉(zhuǎn)，貴司經(jīng)營規(guī)模越來越大，同時(shí)面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)更趨繁雜。我們真誠地希望繼續(xù)與貴司通力合作，切實(shí)的參與貴司的經(jīng)營管理，我們有信心、有能力把貴司的法律服務(wù)工作做得更好，使貴司能夠取得更好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。通過過去一年的合作和了解，我們針對貴司存在的法律問題和實(shí)際情況，在即將繼續(xù)合作的下一年度里我們對顧問工作作了詳細(xì)規(guī)劃，并指派蔡懷慶律師和李響為我所與貴司日常事務(wù)處理聯(lián)系人。同時(shí)也歡迎貴司對我們的工作不足之處提出批評指正。

【實(shí)用總結(jié)】 年度工作述職匯報(bào)范文網(wǎng)頁版

時(shí)間在悄然飛逝，本年的工作就這樣過去了，我們需要用一份年度述職報(bào)告和過去一年友好告別。我們在寫年度述職報(bào)告時(shí)，一定要注意格式。一篇好的的年度述職報(bào)告，需要注意哪些方面？為滿足您的需求，小編特地編輯了“【實(shí)用總結(jié)】 年度工作述職匯報(bào)范文網(wǎng)頁版”，僅供您在工作和學(xué)習(xí)中參考。

時(shí)光荏苒、日月如梭，白駒過隙間20xx年在緊張忙碌中過去了。回首舊年，這一年是緊張的一年，也是充實(shí)的一年。展望新歲，在新的一年里，我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，付出更大的努力，以更加飽滿的精神狀態(tài)和腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)投入到工作當(dāng)中去。

自20xx年x月份進(jìn)入x集團(tuán)到現(xiàn)在有一年半之多的時(shí)間了，20xx年來到公司以后領(lǐng)導(dǎo)安排我去負(fù)責(zé)x車庫。總建筑面積x余平方，今年累計(jì)完成x余平方。期間我還參與了x樓的定位測量工作對這兩棟樓的坐標(biāo)定位進(jìn)行了反復(fù)校核。在工程建設(shè)中，一是安全文明施工，二是抓工程質(zhì)量，三是抓工程施工進(jìn)度，四是抓班組管理，五是抓材料節(jié)約管理。

一、工程質(zhì)量管理工作

施工前期，注重對班組的技術(shù)交底，給班組人員在思想上給予重視，在技術(shù)上了解本工程的質(zhì)量和進(jìn)度、安全要求，為后期施工奠定良好的基礎(chǔ)。

嚴(yán)格要求木工、鋼筋工、砼班組按圖紙施工，并且預(yù)留下影象資料(照片等)，要求其他分包的班組負(fù)責(zé)人上來觀看，提出自己意見，確定樣板，并且要求其他分包隊(duì)伍按照樣板的要求施工。

二、安全管理工作

安全問題是老生常談話題了，也是最重要的問題，關(guān)系到公司的切身利益。在任何時(shí)間地點(diǎn)施工的班組工人應(yīng)主動(dòng)配合安全員完成施工人員的人員的安全管理和教育工作，對不服從管理的工人進(jìn)行拍照，對其進(jìn)行合理的處罰。加強(qiáng)安全檢查力度，對存在安全隱患的施工部位及時(shí)整改。針對工地上的施工及生活用電應(yīng)派專業(yè)電工跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，把安全隱患扼殺在萌芽之中。

三、施工進(jìn)度管理工作

今年我負(fù)責(zé)的x車庫由于工期安排比較緊張，我對工期進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行了更加詳細(xì)的劃分，對各個(gè)班組管理協(xié)調(diào)工作做的比較有序，讓班組簽任務(wù)單。對所需材料及時(shí)提到倉庫。說幾號完成就是幾號。決不允許拖拖拉拉，影響工期進(jìn)度，一旦有類似此情況出現(xiàn)，我將對班組進(jìn)行有力的處罰。

四、施工班組的管理協(xié)調(diào)工作

施工管理員是所內(nèi)最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者，因此我們更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。要求大家加班自己一定第一個(gè)到，要求大家樹立高質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)，所以二期車庫工程施工過程控制是質(zhì)量保證的首要因素，對一些質(zhì)量通病控制的萌芽狀態(tài)。杜絕大的質(zhì)量問題出現(xiàn)。

五、材料管理工作

本著節(jié)約成本的原則，在實(shí)際工作過程中，嚴(yán)格控制原材料的控制，在模板、混凝土、鋼筋的使用上，每一分錢都使用在工程上。例如小料鋼筋，每層樓施工完畢，注重要求鋼筋班組整理收集，在下層施工時(shí)全部使用掉。節(jié)約成本的思想，落實(shí)到了各個(gè)班組的行動(dòng)中，在項(xiàng)目的建設(shè)中節(jié)約了成本。

通過總結(jié)一年來的工作，我找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服。同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家規(guī)范，掌握專業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強(qiáng)工作責(zé)任感。在今后的工作中，我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代與公司的發(fā)展，與公司共同進(jìn)步，共同成長。

優(yōu)質(zhì)總結(jié)：年度工作述職匯報(bào)范文網(wǎng)頁版

時(shí)光如水，新的工作即將來臨。我們需要作好這一年的述職報(bào)告。而我們在寫年度述職報(bào)告的時(shí)候一定要細(xì)心，如何才能將的年度述職報(bào)告清晰而有條理呢？小編特地為大家精心收集和整理了“優(yōu)質(zhì)總結(jié)：年度工作述職匯報(bào)范文網(wǎng)頁版”，僅供參考，大家一起來看看吧。

20xx年我被公司聘任為人事行政總監(jiān)，分管惠邦供應(yīng)鏈企業(yè)的人事行政部工作。在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子和同事的關(guān)心、支持下，通過個(gè)人認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，全面履行了自己的職責(zé)和義務(wù)，較好地完成了所分管的工作。在理論水平、工作經(jīng)驗(yàn)等方面都有了一定的提高。現(xiàn)述職如下：

一、回顧20xx年的工作情況

20xx年是公司繼往開來的一年，公司完成了強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合。公司蓬勃發(fā)展的同時(shí)，人事行政部為公司發(fā)展提供較好的后勤保障和人事支持。

1、人員招聘。全年招聘總計(jì)x人，辭職x人，20xx年新招仍在職工作的有人，招聘崗位涉及到等。人員招聘相對集中在基礎(chǔ)崗位，人員的招聘總體上能滿足公司的發(fā)展需要，但也有部分崗位招聘存在困難，如：xxx等崗位，現(xiàn)仍在招聘中。

2、社保和薪酬工作。在社保方面，公司為符合參保條件的員工辦理了參保手續(xù)，為所有參保人員及時(shí)繳費(fèi)。

為了保障員工的生命、身體安全，降低企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)，對部分崗位、退休返聘員工和新入職員工辦理了意外傷害險(xiǎn)，并及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和變更。

薪資方面，我們嚴(yán)格造冊、核算、審批程序，做到及時(shí)準(zhǔn)確無誤地發(fā)放工資。

3、日常事務(wù)。本部門日常工作能夠有條不紊的進(jìn)行。主要表現(xiàn)在以下方面：

(1)各類會(huì)議的組織和召開，在怡亞通總部的指導(dǎo)下制定了月會(huì)制度，在總經(jīng)理的建議下形成了周會(huì)慣例。每次會(huì)議前，人事行政部負(fù)責(zé)收集會(huì)議的資料、議題，會(huì)議后將會(huì)議的內(nèi)容進(jìn)行整理并跟蹤落實(shí)執(zhí)行情況。

(2)檔案管理，檔案歸檔嚴(yán)格分類，做到了類別清晰、查閱方便的要求。檔案的查看、借閱過程中嚴(yán)格執(zhí)行審批制度，很好地保證了檔案完整性和保密性。

(3)車輛使用，隨著公司業(yè)務(wù)的發(fā)展，各個(gè)部門需外出的業(yè)務(wù)增加，這對公司的車輛管理和使用情況是一個(gè)考驗(yàn)。為了應(yīng)對這種情況，人事行政部對車輛的使用進(jìn)行嚴(yán)格登記，合理分配，必要時(shí)安排駕駛員加班工作，基本滿足了使用要求。車輛的加油方面，排專人跟蹤記錄并監(jiān)督使用情況。

(4)積極協(xié)助各部門的工作，提供后勤保障服務(wù)。積極配合和協(xié)助各部門工作。另外，合理采購并辦公用品，并嚴(yán)格領(lǐng)用，進(jìn)一步控制成本。

(5)認(rèn)真的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種事情。

二、不足之處。

雖然人事行政部的工作基本正常運(yùn)行，但也存在許多不足之處。具體如下:

1、制度的執(zhí)行力度不足，公司近期制定一系列的制度和流程，在執(zhí)行的過程中發(fā)現(xiàn)制定的制度存在漏洞或不適合的地方，這需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改或調(diào)整。

2、企業(yè)文化的落實(shí)還不夠扎實(shí)，雖然公司吸納了怡亞通獨(dú)特的企業(yè)文化，但由于時(shí)間段，落實(shí)緩慢。在總經(jīng)理的帶動(dòng)下，人事行政部開始著手制定一系列的企業(yè)文化的學(xué)習(xí)方案，如：拓展訓(xùn)練、外出參觀學(xué)習(xí)等，但都還沒有正式實(shí)施。

3、績效考核實(shí)施力度不夠，績效考核制度已經(jīng)完善，但是由于公司的組織架構(gòu)有了較大的調(diào)整，特別是要害部門的變動(dòng)，直接影響到考核的實(shí)施，造成結(jié)果評估不順暢。

三、展望20xx年工作

新一年已經(jīng)開始，在這一年內(nèi)，人事行政部在保持現(xiàn)有工作有序進(jìn)行的同時(shí)將重點(diǎn)加強(qiáng)薄弱方面的建設(shè)，配合公司整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)：

1、企業(yè)文化。

落實(shí)新型的企業(yè)文化，調(diào)動(dòng)員工的積極性，使個(gè)人的目標(biāo)同公司的長遠(yuǎn)規(guī)劃結(jié)合到一起，員工間相互團(tuán)結(jié)、信任，勁往一處使。結(jié)合公司實(shí)際，除了從收入、工作滿意度等方面外也應(yīng)該考慮舉辦一些中小型活動(dòng)來提高員工凝聚力。具體團(tuán)隊(duì)建設(shè)項(xiàng)目擬有：

(1)拓展訓(xùn)練，組織各部門參加拓展訓(xùn)練，一至二次。

(2)重要節(jié)日活動(dòng)及福利發(fā)放，端午、中秋、春節(jié)...

(3)優(yōu)秀員工評選及旅游。

(4)春節(jié)聯(lián)歡活動(dòng)，優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)，春節(jié)年會(huì)聚餐，抽獎(jiǎng)活動(dòng)。

(5)行政大檢查，環(huán)境、秩序等，每周每月檢查，張榜公布成績和問題，年終時(shí)給優(yōu)秀部門獎(jiǎng)勵(lì)。

2、人才招聘。

(1)20xx年是快速發(fā)展壯大的一年，也是社會(huì)大環(huán)境疲軟的一年，公司的人力資源工作方面需要下大功夫。

2(2)利用公司的招聘、薪酬政策和春節(jié)后人力流動(dòng)高峰期的機(jī)會(huì)，補(bǔ)充基層員工和基層管理尤其是本行業(yè)高端人才和優(yōu)秀基礎(chǔ)人才，作為人力資源的更替、補(bǔ)充和培養(yǎng)儲(chǔ)備。

(3)公司目前處于蓬勃發(fā)展期，20xx年總體目標(biāo)首先要保證滿足崗位需求，然后再考慮人才儲(chǔ)備，實(shí)現(xiàn)梯隊(duì)建設(shè)。具體招聘崗位、工種、人數(shù)等需要根據(jù)各各用人部門要求確定。

3、績效考核。績效考核工作的根本目的不是為了處罰不盡職盡責(zé)的員工，而是有效激勵(lì)員工不斷改善工作方法，建立公平的競爭機(jī)制，從而推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。公司績效考核制度已經(jīng)形成，而公司的組織架構(gòu)已基本穩(wěn)定，下一步月度考核打分機(jī)制應(yīng)步入正軌。

總之，在明年工作中除上述三方面外，還應(yīng)在員工關(guān)系、部門溝通、制度等方面加強(qiáng)建設(shè)。

[參考總結(jié)] 事業(yè)單位人員年度考核工作匯報(bào)范文網(wǎng)頁版

時(shí)間過得很快，一年的工作暫時(shí)告一段落了。我們需要對這一年的工作做述職報(bào)告。要想在職場中不斷提升自己，年度述職報(bào)告必不可少。有沒有好的方法來進(jìn)行年度述職報(bào)告呢？下面的內(nèi)容是小編為大家整理的[參考總結(jié)] 事業(yè)單位人員年度考核工作匯報(bào)范文網(wǎng)頁版，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

本學(xué)期，在教學(xué)方面，我擔(dān)任了高一年級三個(gè)班的英語教學(xué)工作。此外，還擔(dān)任高一（三）班的班主任工作，對于剛剛步入工作崗位的我來說，無疑是一個(gè)挑戰(zhàn)，但同時(shí)也是一個(gè)自我鍛煉的機(jī)會(huì)。因此，我兢兢業(yè)業(yè)地對待自己的事業(yè)，按時(shí)、按質(zhì)的完成每一項(xiàng)工作。在這些工作中，我堅(jiān)持總結(jié)與反思，在每一個(gè)方面都寫有工作心得，不斷改進(jìn)，提高工作效率。我熱愛自己的事業(yè)，從不因?yàn)閭€(gè)人的私事耽誤工作的時(shí)間，并能積極運(yùn)用有效的工作時(shí)間做好自己分內(nèi)的工作。

俗話說：“金無足赤，人無完人。”在教育教學(xué)工作中，我仍然有很多的不足之處，如在工作中會(huì)產(chǎn)生“惰性”思想，自身的知識面較窄，理論修養(yǎng)水平不高，在教育學(xué)生方面的經(jīng)驗(yàn)的還不足，在以后的工作中，我會(huì)“多學(xué)習(xí)、多動(dòng)手、多思考、多總結(jié)、多反思”，以期更大的提高。教育是愛心事業(yè)，從學(xué)生身心健康出發(fā)，根據(jù)學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)去點(diǎn)拔引導(dǎo)。對于個(gè)別后進(jìn)生，利用課間多次傾談，鼓勵(lì)其確立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，積極面對人生；而對優(yōu)秀學(xué)生，教育其戒驕戒躁努力向上，再接再厲，再創(chuàng)佳績。在今后的教學(xué)過程中我會(huì)逐步改正和完善教育教學(xué)方法，爭取更大進(jìn)步，早日成長為一名優(yōu)秀的英語教師。

最后，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在以后的工作中能繼續(xù)給予我指導(dǎo)和幫助，我會(huì)全身心的投入到我熱愛的教育事業(yè)中，把我的所能全部教給學(xué)生們，愿他們的明天更美好！

[參考總結(jié)] 年度財(cái)務(wù)工作匯報(bào)范例

歲月悠悠，一年的工作即將結(jié)束，畫上句點(diǎn)。我們需要寫一份年度述職報(bào)告。我們在寫年度述職報(bào)告的時(shí)候，該詳?shù)囊敚撀缘囊裕瑸榱吮苊獾哪甓仁雎殘?bào)告隨大流，可以從哪些方面來寫呢？為此，小編從網(wǎng)絡(luò)上為大家精心整理了《[參考總結(jié)] 年度財(cái)務(wù)工作匯報(bào)范例》，僅供參考，希望能為您提供參考！

我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子，做20xx年財(cái)務(wù)工作報(bào)告，今年財(cái)務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)層的正確指導(dǎo)和各個(gè)部門的通力支持下，圓滿完成財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作。公司今年實(shí)現(xiàn)工程收入1.8億元，是去年的兩倍;上繳各項(xiàng)稅費(fèi)618萬元，較去年增加296萬元;公司資產(chǎn)合計(jì)達(dá)到5390余萬元，比去年增加了1900萬元;工程款回收率達(dá)到90%;扶持項(xiàng)目部資金借款812萬元。現(xiàn)將今年財(cái)務(wù)工作情況和明年的計(jì)劃向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報(bào)如下：

一、公司今年承接的工程量比去年增加了一倍以上

像魯西化工氟化制冷框架和機(jī)柜室土建工程、西安交大科技園裝飾等工程。財(cái)務(wù)部門的賬目核算工作和報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作也呈幾何倍數(shù)增加，為了提高工作效率和準(zhǔn)確性，讓會(huì)計(jì)核算從原始的計(jì)算和登記工作中解脫出來，我們在年初即進(jìn)行了會(huì)計(jì)電算化的實(shí)施，請來了資深的建筑老會(huì)計(jì)，經(jīng)過一個(gè)月的數(shù)據(jù)初始化和財(cái)務(wù)軟件的培訓(xùn)，財(cái)務(wù)人員都熟練掌握了財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用與操作，財(cái)務(wù)核算順利過渡到用電算化記賬和電腦打印憑證。這為財(cái)務(wù)人員節(jié)約了時(shí)間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財(cái)務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財(cái)務(wù)工作能在新的一年爬上一個(gè)新的臺(tái)階。

二、公司財(cái)務(wù)每天都離不開資金的收付與工程收款、成本報(bào)帳工作

一年來，我們及時(shí)為各項(xiàng)目部的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供了應(yīng)有的支持，基本上滿足了各施工生產(chǎn)的需求。財(cái)務(wù)部全年審核原始單據(jù)30860份，處理會(huì)計(jì)憑證1543份，準(zhǔn)確出具各類會(huì)計(jì)報(bào)表無數(shù)，公司還在今年六月份對全體員工進(jìn)行了工資上調(diào)，工資額度整體上浮16%，在中秋佳節(jié)時(shí)為員工發(fā)放了各項(xiàng)福利。公司財(cái)務(wù)還積極協(xié)助項(xiàng)目部，對達(dá)到進(jìn)度撥款節(jié)點(diǎn)的工程進(jìn)行催收工作，保證了在建項(xiàng)目的順利進(jìn)行，對于達(dá)到結(jié)算條件的工程及時(shí)催促甲方進(jìn)行審計(jì)和結(jié)算，回收工程結(jié)算款1060余萬元，占應(yīng)收帳款的25%。項(xiàng)目部也都非常積極配合財(cái)務(wù)部的成本記賬工作，及時(shí)的上報(bào)工程發(fā)票和工資發(fā)放表，保障了財(cái)務(wù)記賬的時(shí)效性。

三、制度管理屬于企業(yè)的硬性管理

任何成功的企業(yè)無一例外的具有嚴(yán)格的規(guī)章制度。xxx公司從無到有，從當(dāng)初的七八個(gè)人到今天的四十多個(gè)人，規(guī)范各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中，公司相繼出臺(tái)了關(guān)于財(cái)務(wù)管理、機(jī)關(guān)報(bào)銷、費(fèi)用控制、項(xiàng)目部報(bào)賬管理等方面的規(guī)章制度。但是，隨著公司大跨步的發(fā)展，原來的規(guī)章制度也出現(xiàn)了一些不完善的地方，在20xx年新的一年，公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)召開了財(cái)務(wù)部門座談會(huì)，對不合理不完善的制度進(jìn)行了商討，定出了先進(jìn)有效的財(cái)務(wù)管理辦法，切合實(shí)際的規(guī)章流程，完善了公司的財(cái)務(wù)制度。

四、資金是企業(yè)的“血液”。

今年公司工程建設(shè)全面鋪開，部室管理機(jī)構(gòu)逐步建全，專業(yè)技術(shù)人才不斷加盟，資金需求日益增加。尤其在茌平水榭明珠項(xiàng)目墊付施工的情況下，公司承受了巨大的資金壓力。公司根據(jù)工程建設(shè)和發(fā)展的需求，為確保各項(xiàng)工作的順利開展，董事長和總經(jīng)理一起籌劃、合理安排調(diào)度資金，保證了各個(gè)工程建設(shè)的順利進(jìn)行，并且還在12月份及時(shí)償還了兩筆銀行到期貸款。在這個(gè)過程中，項(xiàng)目部的幫助也起到了關(guān)鍵的作用，資金的合理調(diào)配，讓公司保證了持續(xù)的資金供應(yīng)。

時(shí)光飛逝，20xx年的工作已經(jīng)成為歷史。一年中，公司財(cái)務(wù)也有很多工作欠缺的地方，比如在各項(xiàng)經(jīng)營費(fèi)用的控制上，在規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序上，在匯報(bào)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，實(shí)施財(cái)務(wù)分析等方面都相當(dāng)欠缺，這些應(yīng)該是xxxx年財(cái)務(wù)管理中重點(diǎn)思考和解決的問題。在同項(xiàng)目部的資金往來方面，今年做的也不夠好，明年我保證按公司核算效益年的規(guī)定，當(dāng)日到款，當(dāng)日撥付到位，特殊情況下，最多不超過五個(gè)工作日，我決心同各項(xiàng)目經(jīng)理加強(qiáng)溝通，成為好朋友，做到互通有無，提高財(cái)務(wù)管理的信譽(yù)，保證各項(xiàng)工程不因資金短缺而停工。xxxx公司將在加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等方面不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長。

總結(jié)推薦: 部隊(duì)年終述職匯報(bào)范文網(wǎng)頁版

歲月如流水，歲月匆駛。本年度的工作即將結(jié)束。我們要開始準(zhǔn)備這一年的述職報(bào)告。我們在寫年度述職報(bào)告的時(shí)候，該詳?shù)囊敚撀缘囊裕瑢懞靡黄哪甓仁雎殘?bào)告，重點(diǎn)涉及哪些方面？為滿足您的需求，小編特地編輯了“總結(jié)推薦: 部隊(duì)年終述職匯報(bào)范文網(wǎng)頁版”，僅供參考，大家一起來看看吧。

尊敬的首長、同志：

你們好！

近一年來，我嚴(yán)格自身要求、自覺遵守條令條例和部隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極主動(dòng)參加連隊(duì)組織的各項(xiàng)工作、活動(dòng)，認(rèn)真完成上級賦予的各項(xiàng)任務(wù)，個(gè)人素質(zhì)得到了一定提高，較好發(fā)揮了一名部隊(duì)?wèi)?zhàn)士的作用。現(xiàn)將本人近一年來的工作、生活、學(xué)習(xí)等情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作述職如下：

1、政治思想方面：

一年來，我始終以部團(tuán)兩級黨委(擴(kuò)大)會(huì)議精神為指導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，自覺用黨的創(chuàng)新理論成果武裝自己的頭腦。特別是在3-147-5等敏感時(shí)期思想上始終與上級保持高度一致。平時(shí)注重對政治理論的積累，積極參加以堅(jiān)定理想信念，忠實(shí)履行使命，深入培育當(dāng)代革命軍人核心價(jià)值觀為主題教育活動(dòng)的各項(xiàng)政治教育。加強(qiáng)了對人生觀，價(jià)值觀的改造，堅(jiān)定了獻(xiàn)身國防，干好本職工作的信心，決心。

2、工作生活方面：

我熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)。有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任感。在xx機(jī)工這個(gè)崗位上，我思想穩(wěn)定，正確對待組織安排。自擔(dān)任副班長以來，我積極配合班長定期對設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)，維護(hù)。狠抓本班內(nèi)務(wù)建設(shè)，致力于建設(shè)一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、充滿活力的班集體。作為一名士官，我能積極參加連隊(duì)組織各項(xiàng)軍事訓(xùn)練，不斷提高自身的軍事素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。日常生活中，我嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，珍惜集體榮譽(yù)。在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，我嚴(yán)于律己、努力工作，很好地完成了上級賦予的各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、作風(fēng)紀(jì)律方面：

在工作和生活中，我嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)自控能力。注意作風(fēng)紀(jì)律的養(yǎng)成，努力樹立良好的自身形象，發(fā)揮好士官的模范帶頭作用自覺抵制燈紅酒綠的影響，認(rèn)真從反面教材吸取教訓(xùn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的法律法規(guī)。自覺維護(hù)軍隊(duì)紀(jì)律的嚴(yán)肅性，不折不扣地執(zhí)行軍隊(duì)的條令條例和各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守安全規(guī)定和保密規(guī)定。從細(xì)微處嚴(yán)于律己，養(yǎng)成言行一致、令行禁止的作風(fēng)。并借作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng)的東風(fēng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決存在的問題。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日