述職范文|工作的呼召讀后感（匯總十九篇）_工作的呼召讀后感

工作的呼召讀后感（匯總十九篇）。

? 工作的呼召讀后感 ?

明天的華聞大直播，談的是醫(yī)療問題，半個月前約嘉賓，原本以為這個問題，民生的，學(xué)者都愿意談，結(jié)果一個本土的，對這個問題深有研究的學(xué)者說，算了，還是躲一躲，已經(jīng)是眾矢之的了。最后，找了一位敢講話的，美國回來的學(xué)者。

今天談腐-敗問題，談到產(chǎn)生腐-敗的根源，結(jié)果不管是嘉賓還是評論員，大家都沒有接這個問題，其實大家都知道問題在那里，但是在電視上面有能夠怎樣說呢？所以，避開制度問題，然后拼命想解決的方法，其實有點疲于奔命。

同意嘉賓的一個觀點，抓腐-敗，不能夠?qū)Ｗナ苜V，也要抓行賄的。只是，講到商業(yè)賄賂，專家也承認(rèn)，沒有界定的標(biāo)準(zhǔn)，因為現(xiàn)在的形式多種多樣。香港的經(jīng)驗，參照的標(biāo)準(zhǔn)是看一個人有沒有收入和支出不符，經(jīng)常有的人的解釋是，自己到澳門賭錢贏了，當(dāng)然可以，但是如果查出來沒有出入澳門的出入境紀(jì)錄，可就麻煩了。總是要對不合理的收入要有合理的解釋。對于公務(wù)員更加嚴(yán)格，可以吃別人的飯，但是如果每頓飯都是上萬元的，那樣就會面對被調(diào)查的命運。說到吃飯，經(jīng)常看到一些官員，拿工資的，但是卻一瓶瓶地喝上萬元的紅酒。當(dāng)然，這些就都是別人送的。在香港，收受商業(yè)機(jī)構(gòu)，或者和自己利益相關(guān)者的禮物，超過五百元，都可能被廉政公署調(diào)查，當(dāng)然送禮的也一樣走不掉。

不過香港的六十年代，貪污情況是非常嚴(yán)重的，之后有了廉政公署，情況得到改善，很大的原因，除了查處，還有完善的司法體系，更重要的，是社會共識，貪污危害社會。直到現(xiàn)在，廉政公署的廣告，還是在呼吁每一個民眾舉報貪污，當(dāng)然還有一個重要的東西，就是社會有一個公平的機(jī)制，讓大部分的人，不需要用這樣的方式。

剛剛看到電視里面的一部電影，講的應(yīng)該是三十年代的美國，黑勢力勾結(jié)政府，公務(wù)員，如何最終被送上法庭的故事，可以看到，當(dāng)年的反貪工作非常的艱難，面對很大的壓力，但是讓人看到希望的，就是有這樣一批執(zhí)法的人員，還有就是一個獨立的法庭。另外，新聞界的監(jiān)督也非常重要。

看來每個社會的發(fā)展，都會經(jīng)歷一段無序的階段，如何面對處理，對于能不能夠進(jìn)一步發(fā)展至關(guān)重要。美國走過來了，香港也走過來了，非洲，還有東南亞的不少國家，貪污腐-敗問題，成為社會動蕩的誘因。所以，我想每個人都明白，解決貪污腐-敗問題，對于中國發(fā)展的重要性。

昨天，臺灣行政院通過，3月14號為反侵略日，針對的就是去年3月14日人大通過的反分-裂國家法。因此，今天老二的報告，港澳還有臺灣記者，關(guān)注的還是關(guān)于反分-裂國家法的論述，雖然都是老話，但也算是有新聞點。

不過我看這份報告，倒是覺得，今年立法的25項，包括了物權(quán)法，才是一個大的新聞。從這個信息可以看出，政府堅持改革的決心，因為原本公布了物權(quán)法的全文，今年上會是大家認(rèn)為沒有問題的事情，但是沒有想到，之后一場關(guān)于姓社姓資的爭論，擱置了下來。能夠繼續(xù)，而且是在人大召開前一兩天放出的消息，現(xiàn)在在報告里面確定下來，確實算是一個新聞。

明天科技部的記者會，我猜是談自主創(chuàng)新。現(xiàn)在每個企業(yè)都在談這個，自主創(chuàng)新，當(dāng)然涉及到科研經(jīng)費，千萬不要成為一項運動，一項好聽的圈錢運動，而是踏踏實實的去做。不要出現(xiàn)黃禹錫這樣的人物。

? 工作的呼召讀后感 ?

幾個月前買了一本書，書名是《工作重在盡職》，后來因為沒有時間就束之高閣了，上周打掃衛(wèi)生，赫然發(fā)現(xiàn)書柜躺著一本厚厚的書，鮮艷的紅色，刺目耀眼。于是突然心血來潮，拿出來隨手翻了一翻，于是就這樣被吸引了。

或許它的確是教我們?nèi)绾巫龉ぷ骺瘢渲械牡览韰s的的確確簡單，明了，實用。甚至于每個道理的后面都羅列了一個兩個的具體案例，簡單，卻發(fā)人深思。而其中的有些案例，的的確確引發(fā)了我的共鳴。那么好吧，即使不放在工作中，在生活中它也是有用的，有必要讀一讀。

一口氣讀完這本書之后，心靈仿佛被洗滌過，通透明了。它雖是一本企業(yè)員工熱讀的書籍，但卻對如我一般的教育人帶來同樣的觸動。這本書中的理念于我而言并不是很新，有的甚至已化為我生命中的元素，我正踐行著，并不斷地朝向它。但我依然想借這本書，把那些已植入生命的感悟整理出來，與大家共享。

一拋棄抱怨

其實，不只是我，在我的周圍，經(jīng)常會聽到許多牢騷與抱怨的聲音，要么工作太累，要么待遇太低，要么工作環(huán)境太差，要么得不到領(lǐng)導(dǎo)的賞識……在不絕于耳的抱怨聲中，心情越變越糟。記得兩年前，每天晚上拖著疲憊的身體回家，心里也窩著一肚子的火。于是總是喜歡和另一個同事天天抱怨自己班級的學(xué)生，抱怨學(xué)生的家長，越是抱怨，卻越是煩亂，似乎生活中沒有稱心如意的事。漸漸的，我們自己也意識到了這一點，于是盡量避免湊在一起抱怨，久而久之，似乎工作學(xué)生生活也不是那么糟，也有快樂可言。

? 工作的呼召讀后感 ?

沒翻閱此本書之前，我問了很多人這樣一個問題：“你到底在為誰工作？”大多數(shù)人的回答是：我在為自己而工作。也許有人說的涵義是為自己打工掙錢，也許有人說的是為自己的理想而奮斗，也許是為自己的將來……我想這是每個人的人生觀世界觀的問題。

我也曾有“打工掙錢”的想法。畢竟人首先得生存。生活在當(dāng)今社會，尤其生活在我們這個經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的地方，沒有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，可真是萬萬不行的。所以，打工掙錢，無可厚非。但掙錢和幸福能畫等號嗎？顯然不能。幸福，不僅在于用錢換取生活所需的快感，同樣也在于掙錢的過程。我每天是早出晚歸到學(xué)校上班，但同時，我也是為了讓自己生活得更有意義而工作。這么想，也更能化解工作單調(diào)、重復(fù)的疲勞感，克服工作中遇到的重重困難，每天都精神煥發(fā)神采奕奕。

十分感激有機(jī)會使得我進(jìn)入學(xué)校工作。而這種感激之情，又化為行動上的動力，讓我努力想使自己做得更好！我相信一分耕耘一分收獲。工作著，快樂著，用自己的快樂去感染身邊的人，這是工作的別一種效應(yīng)。

俗話說，人無遠(yuǎn)慮必有近憂。我也時刻有危機(jī)感。擔(dān)心自己被淘汰，因此我還問自己：我還想干什么？進(jìn)入學(xué)校這個環(huán)境之后，我便不想離開，希望能做點更有意義的事情：我希望能把自己懂得的一些知識道理講給更多的孩子聽；希望把自己懂得的一些教育經(jīng)驗分享給為孩子苦惱的家長。因此在日常工作中，盡可能利用機(jī)會與孩子及其他們的家長交流接觸，去了解他們，幫助他們。達(dá)到一種“和諧”。

因此我一直認(rèn)為工作態(tài)度就是競爭力，這也是《你在為誰工作》強(qiáng)調(diào)的重點。在公司里，員工與員工之間在競爭智慧和能力的同時，也在競爭態(tài)度。一個人能否從眾人中脫穎而出，固然需要他的能力超越眾人，更需要他的態(tài)度比別人更積極。不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功，但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。曾聽過這樣一個故事，有個木匠收了徒弟，先教他做一個木箱子，箱子做好后，師傅將木箱外面修整好后，開始仔細(xì)的用沙紙打磨箱子里面的各個角落，徒弟不解，覺得沒有必要。師傅說，這手藝活里面也透著做人的品性，手藝不但要好，更重要的是做人的態(tài)度要認(rèn)真不能浮躁，信任你的人才會越來越多，生意也自然會越做越好，錢自然也會越賺越多。而徒弟不以為然，出徒后徒弟離開師傅自立門戶，可不到兩年，沮喪的回到了師傅身邊，不但生意沒做成，聲譽也是一片狼藉。這畢竟是個故事，現(xiàn)實生活中那些被解雇或者始終得不到提升的人，往往不是因為他們的能力不夠，而是他們的態(tài)度不夠端正。只會導(dǎo)致競爭力減弱，最終被市場淘汰。

工作態(tài)度是一個永遠(yuǎn)講不完的話題，因為我們會在工作中遇到各種問題，它們會影響我們的工作激情。但不管怎樣，如果希望獲得成功事業(yè)，成就美好人生，良好的工作態(tài)度是不可或缺的。

人是要知道感恩的，要知恩，無論你身處哪個工作環(huán)境，是學(xué)校給了我們工作的空間，最好的報答是什么呢，是敬業(yè)的態(tài)度，是對自己邊工作邊成長的過程負(fù)責(zé)的態(tài)度。你將會有意想不到的收獲，因為你在為自己工作。

? 工作的呼召讀后感 ?

內(nèi)容簡介：寫工作日志以后，你會發(fā)現(xiàn)自己正在悄然地發(fā)生轉(zhuǎn)變：你不再輕易遷怒別人，學(xué)會了自我反省和自我擔(dān)當(dāng)；你不再手忙腳亂，學(xué)會了分清輕重緩急和按部就班；你不再消極頹廢，學(xué)會了認(rèn)真對待自己和工作；你不再盲目行走，而是向著自己心中的目標(biāo)堅定地邁進(jìn)。堅持寫工作日志的過程就是你實現(xiàn)夢想的過程。

工作日志的力量的讀后感，來自淘寶網(wǎng)的網(wǎng)友：“把煩惱寫出來”是美國心理協(xié)會推崇的寫工作日志來減壓的方式，，寫的內(nèi)容是什么呢？你的壓力體驗，你生理、心理上的一切煩惱。早在1988年，美國就有一些心理學(xué)家作過測試，一組人員專寫壓力和煩惱，另一組人員則只寫日常淺顯的話題。每4天一個周期，持續(xù)6周后，結(jié)果前一組人員心態(tài)更加積極、病癥較少。994年的另一項測試則是將失業(yè)8個月的白領(lǐng)分成3組，第一組只寫對失業(yè)的想法以及失業(yè)對個人生活帶來的負(fù)面影響，第二組寫今后的計劃以及如何找新工作，最后一組什么也不寫。結(jié)果在連續(xù)5天每天30分鐘的寫作試驗之后，在接下來的一個月內(nèi)，研究者發(fā)現(xiàn)那些寫自己如何不幸的失業(yè)者更容易找到新工作。這些測試都說明了同一個道理：寫工作日志是一種效果顯著的減壓辦法，只要一支筆一張紙走到哪里都可以實行。在美國，不僅醫(yī)院大夫鼓勵病人記病床日志，就連一些書店也開始賣空白病歷日志，甚至還有專門的書籍和雜志指導(dǎo)病人如何操作。的確，我們無法忽視寫工作日志給我們的生活和工作帶來的改變.、可是，寫工作日志僅僅只是為了減壓嗎？當(dāng)然不是？減壓只是寫工作日志的一小部分，工作日志能發(fā)揮的功效也許你都無法想象。

工作日志的力量的讀后感，來自卓越網(wǎng)的網(wǎng)友：這不是你必須做的事，但如果你想改變，這就是你不得不做的事。工作日志——讓你知道堅持的力量。

? 工作的呼召讀后感 ?

工作是生活不可分割的一部分，而我們生活的全部不是為了工作。工作是物質(zhì)的基礎(chǔ)，快樂是精神的享受。我認(rèn)為，工作就應(yīng)該快樂，讀了《快樂工作工作》一書后我有以下感受： 1、 對待工作要有正確的態(tài)度。正確的態(tài)度，是快樂工作的源泉。態(tài)度是很重要的，你對待工的態(tài)度將決定你是否快樂。態(tài)度就是一切，它可以是你的無價之財富，也可以是你成長的最大障礙，這一切在于你如何把握，寸有所短，尺有所長，一個人應(yīng)該利用自己的特長和興趣，激發(fā)自己的活力因子，滿懷激情地、全力以赴地、熱愛自己所從事的工作。

2、良好的人際關(guān)系，是快樂工作的助推器。早有古訓(xùn)“三人行，必有吾師”，也有俗語“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，團(tuán)結(jié)向上的工作團(tuán)隊能激發(fā)人的進(jìn)取心，枯燥乏味的工作環(huán)境容易讓人氣餒。從自己做起，不要當(dāng)環(huán)境的被動者，要在合作中分享工作的快樂。

3、合理的安排工作與生活。協(xié)調(diào)好生活與工作之間的關(guān)系，工作帶動生活質(zhì)量，生活質(zhì)量又反過來影響工作狀態(tài)，兩者之間的平衡十分重要。我們既不能一味的瘋狂工作，又不能好吃懶做，縱情享樂。

4、尋找工作中的樂趣。無論怎樣的工作，只要認(rèn)真對待，都會發(fā)現(xiàn)其中的快樂。工作中不缺少快樂，只是少了發(fā)現(xiàn)快樂的眼睛。不要讓自己變成工作的奴隸，而要把自己變成工作的主人。淡薄名利，笑對人生，會使人更加快樂。簡單，就會快樂。微笑是最好的生活態(tài)度；運動是身體的最好調(diào)養(yǎng)。

工作雖不是生活的全部，但它占據(jù)著每個人生命的大部分時間，工作快樂才能讓生活更快樂。了解自己，和諧人際，協(xié)調(diào)生活，尋找樂趣，愿我們都能快樂的工作！

快樂工作第一招：了解工作的意義與價值。

“如果可以不必工作的話，那該是多么快樂呀！”在現(xiàn)實生活中，有許多人都會自覺或不自覺地持有這種想法。事實上，離開工作是一件更加痛苦的事情。我們知道，安逸是相對的，如果每天都讓你無所事事，你才會感覺到真正的痛苦是什么！

成功學(xué)家卡耐基曾經(jīng)向一位著名的成功人士請教成功的第一要素是什么，得到的回答是：做自己感興趣的工作，并愛上工作。如果你熱愛自己所從事的工作，那么工作再忙再累，對自己來說，都是快樂充實的事情。所以，每個人絕不應(yīng)該僅僅將工作當(dāng)做謀生的手段，更要學(xué)會在工作中尋找樂趣，享受樂趣。

大部分人可能會認(rèn)為：工作就是為了賺錢養(yǎng)家唄。當(dāng)然，就現(xiàn)在的社會狀況而言，工作的確是養(yǎng)家糊口的必要手段。但是，如果據(jù)此就認(rèn)為工作僅僅是為了金錢，那著實是貶低了工作的意義和價值，

工作的意義和價值到底是什么呢？我認(rèn)為是應(yīng)該把工作作為我們的人生、把工作看作是自己能力施展的場所、把工作看作是實現(xiàn)自己人生價值的渠道。

既然要過社會生活，既然是社會的一分子，就得工作，這是理所當(dāng)然的事，正所謂“取之于社會，用之于社會”，既然要工作，就不如愛工作；愛工作，不如樂工作。我們只有努力工作，才能為社會創(chuàng)造出更大的利益，對這個社會才有更好的貢獻(xiàn)。

快樂工作第2招：尊重工作，善待工作

我們都知道，每個人都喜歡做些很“高貴”的工作，如果讓自己從事那些無關(guān)緊要的工作，肯定提不起精神，更別談尊重工作和善待工作了，這是一個十分錯誤的工作觀。但是，生活中總是有些人被這種錯誤的工作觀所困擾，覺得自己的工作太渺小、太微不足道，以致找不到工作中的快樂。

工作并無小事，每一件小事都可以算是大事，要想把每一件工作做到完美，就必須固守自己的本分和崗位，尊重和善待那些看似無關(guān)緊要的工作，培養(yǎng)一絲不茍的職業(yè)美德，并付出自己的熱情和努力。

一個人要想獲得成功，首先就要懂得尊重工作、善待工作。只有尊重并以自己的職業(yè)為豪的人才能迸發(fā)出高度的熱情來為自己的職業(yè)服務(wù)，才有可能從工作中體會到樂趣。

該怎樣尊重和善待自己的工作呢？我認(rèn)為：首先要拋棄一切世俗的成見。工作無所謂貴賤，而且任何工作都有其兩面性，既可以是偉大的，也可以是平凡的，“偉大”是因為這個世界就是由各種各樣的職業(yè)組成，精彩是由每一個創(chuàng)造的，“平凡”是因為工作是每個人生存的一種手段，不管是為了糊口而工作，還是為了抱負(fù)而工作，工作本身對每個人來說，都是平等的，不平等的是人心。第二是要正確看待自己及其工作。如果總覺得自己的工作比別人低賤，那就是在踐踏自己，連自己都輕視自己，別人又怎會重視你？第三是要看淡工作中的名利。我們要把名利看得淡一些，做到灑脫地對待別人的評價，以一種平常心，并且用帶有敬意的眼光來看待自己的工作。第四是對工作要有敬業(yè)精神。一個工作敬業(yè)的人，能面對任何困難。

所以，無論工作多么渺小和平凡，這只是工作的種類和分工不同，并不代表工作本身的差別，不要因為工作本身的不同而給自己造成無謂的煩惱。記住：尊重工作，善待工作！不論是什么性質(zhì)的工作，都應(yīng)該如此。

? 工作的呼召讀后感 ?

互聯(lián)網(wǎng)+：工作的革命的讀后感，來自滬江的網(wǎng)友：所謂“互聯(lián)網(wǎng)+”，就是任何一個垂直行業(yè)跟互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行結(jié)合的話，效率會有很大的提升，尤其是對于中國而言，我們的市場經(jīng)濟(jì)只有幾十年的歷史，我們傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和主流產(chǎn)業(yè)的運營效率跟美國等發(fā)達(dá)國家相比還是有差距的，在這樣的情況下用互聯(lián)網(wǎng)的方法再重新做一遍，我們有可能能夠超越其他的國家，使得各種產(chǎn)業(yè)變得更有效率，這是現(xiàn)在大家都明白的道理……

? 工作的呼召讀后感 ?

讀完這本書我好好地思考了一下這個問題，是啊，我在為誰工作？為老板、為家人，還是為社會？這些都不全對。看了這本書以后我們就能更加的明確是在為誰工作了，不是別人而是自己，我在為我自己而實實在在的工作。在為自己以后的前途作一個鋪墊啊。但是忙忙碌碌的生活好像讓我們忘了這一點，忘了是在為自己工作，忘了夢想是需要勤勤懇懇的工作作為代價的，而常常讓我們深陷于計較工資、福利之中。

我們到底是在為誰工作呢？如果不盡快弄清這個問題，不調(diào)整好自己的心態(tài)，一輩子我很可能與成功無緣。在當(dāng)今這個浮躁的年代，我們需要用什么去重新點燃工作激情，實現(xiàn)自我價值？你在為誰工作不是個耳提面命的空洞口號，而是觸動心底的反思。

為什么要工作？因為工作它可以解決我們的衣食住行，可以解決我們的生計，可以讓我們的生活質(zhì)量提高，可以填補(bǔ)你生活當(dāng)中的空白，可以讓我們一些想法抱負(fù)得到實現(xiàn)。如果不工作就不是完整的人生，而努力工作是為了實現(xiàn)自己的人生價值。有了工作就有了很多的機(jī)會，要想抓住機(jī)會那么就要做充分的準(zhǔn)備。時刻都準(zhǔn)備著、等待機(jī)會，當(dāng)機(jī)會來臨的時候我就成功了。偶然的機(jī)會只對那些勤奮工作的人才有意義，那么在平時的工作中就要做好每一個環(huán)節(jié)，認(rèn)真的做好每一個細(xì)節(jié)，要想做大事先就得把你工作中的每一件事做好。

在市場競爭行為下，每個行業(yè)的競爭力日益上升，那么我們的競爭優(yōu)勢取決于哪里呢！取決于我們對工作的態(tài)度、對工作的敬業(yè)程度、對事業(yè)對服務(wù)的公司忠誠，忠誠是我們在職業(yè)生涯中的生存方式。既然選擇了，那就得真誠、就得負(fù)責(zé)。敬業(yè)并不是說天天按時上下班，而是要給所服務(wù)的公司帶來效益。

突破自己、超越自己、相信自己，勇于向不可能完成的事情發(fā)起挑戰(zhàn)，經(jīng)常進(jìn)行換位思考問題，改變自己的思想，因為一個人的思想決定一個人的命運。只有付出了才能得到回報，在工作中要激發(fā)的激情，改掉自身的一些壞習(xí)慣，不斷追求更高的自我定位。做一個有進(jìn)取心的人。我相信今天的成就是昨天的積累，明天的成功則是賴于今天的努力。好，現(xiàn)在就讓我們重拾工作的激情，為了我們美好的的未來而努力工作吧！

? 工作的呼召讀后感 ?

1、朋友無需提起卻日夜?fàn)繏欤簾o需掛齒卻心領(lǐng)神會，交往積攢了彼此的默契，時光見證了友誼的光輝，不需每一次的點綴，卻要把真摯的心意送達(dá)！

2、快樂！

3、③早上的空氣這么新鮮，但可惜的是我們現(xiàn)在沒聞到同樣新鮮的空氣，只因為你不在我身邊。

4、譯文：春草如果對你有情意，早起山中必將是一片蔥綠。

5、快樂的事情不怕重復(fù)，所以你要每天都快樂，幸福的時光不怕啰嗦，所以我要每天都讓你幸福，美麗的心情從一條美麗的短信開始，美麗的人一定要看完哦。早安!

6、光陰荏苒，激情歸于平淡，就讓我陪你度過平凡。請你相信，只要我的心還在跳，它便是因你而跳。早安！

7、想你換我名字時，那溫柔動聽的嗓音。想你看著我時那溫柔淺淺的眼神。更想念你擁抱我時，從你身上散發(fā)出來的溫暖。

8、鳥兒叫，日兒升，我喚懶蟲快起床，先刷牙，后洗臉，再把頭發(fā)輕輕梳。打扮漂亮上班了，不然我要打屁屁。

9、親愛的，你那么早就起床啦？！你看我都睡過頭了，還不知道你早就起床了！你早餐吃了沒有？我昨天晚上睡覺之前已經(jīng)為你準(zhǔn)備了牛奶和面包了！你牛奶去溫一下就可以來喝了。

10、或者你可以說：“豬，起床嗎?太陽照屁股了!”這時候如果他起床了，他就會說你才是豬，自己早起了!如果沒起則會給你撒撒嬌!是不是效果不錯啊。另外，如果沒起可以繼續(xù)聊被窩里曖昧的話題!

11、早上好！今天太陽打西邊出來了

? 工作的呼召讀后感 ?

每個行業(yè)，都有自己的行業(yè)特色。每個企業(yè)，都有自己的企業(yè)文化。每個人，都在工作中有自己的崗位，在生活中扮演自己的角色。沒有人希望庸庸碌碌，得過且過的了此余生。然而，當(dāng)我們對一些平凡瑣碎的工作缺少熱情，敷衍了事，當(dāng)我們開始為自己的默默無聞而自怨自艾，怨天尤人時，我們是否想過是什么阻礙了我們的發(fā)展?是什么讓機(jī)會從我們身邊溜走?

讀了《工作中無小事》這本書，讓我深有感悟。它告訴我們要做一個優(yōu)秀的員工就要“即使是小事也要做到最好”，要“拒絕浮躁，做事不貪大” ，要明白“工作中無小事”，“把每一件簡單的事做好就是不簡單”。

我想，沒有人愿意在電閃雷鳴的夜晚，從溫暖的被窩里出來，去基站檢查和搶修;沒有人愿意在風(fēng)和日麗的節(jié)假日，放棄和家人的團(tuán)聚，而堅守在運行設(shè)備前;沒有人愿意在緊張忙碌的辛勞后，仍然加班加點，繼續(xù)為客戶提供滿意的服務(wù);然而，我們選擇了移動通信這個行業(yè)，我們就必須接受它的全部，不僅僅只是享受它帶來的利益與快樂，也應(yīng)該包括辛勞和危險。它特殊的工作要求決定了我們必須這樣做，而且必須做好。我們必須認(rèn)認(rèn)真真，踏踏實實地去完成每一項工作，重視每一件小事。因為我們知道，哪怕是小到客戶的一句咨詢，小到客戶經(jīng)理言行舉止的一個細(xì)節(jié)，在移動通信行業(yè)都是不容忽視的。在客戶服務(wù)中，一句客戶咨詢得到不滿意不耐心的回復(fù)，會讓客戶產(chǎn)生轉(zhuǎn)網(wǎng)的念頭。客戶經(jīng)理一個粗鄙的動作，會讓你失去一次營銷的機(jī)會。

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