班子述職報告紙質(zhì)版（經(jīng)典18篇）_班子述職報告紙質(zhì)版

班子述職報告紙質(zhì)版（經(jīng)典18篇）。

〈1〉班子述職報告紙質(zhì)版

經(jīng)營班子述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我代表公司的經(jīng)營班子向大家匯報我們的工作情況。

過去的一年，我院在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體同仁的共同努力，取得了顯著的成績。在國內(nèi)球市的興起和競爭加劇的背景下，我院堅持以創(chuàng)新為動力，以質(zhì)量為核心，夯實公司的基礎(chǔ)，推動公司的可持續(xù)發(fā)展。

一、市場拓展與銷售

在市場拓展與銷售方面，我院加強了與同行業(yè)的合作，不斷拓寬了渠道。我們充分認識到產(chǎn)品的質(zhì)量是市場競爭的核心，通過加強質(zhì)量管理和不斷創(chuàng)新，我院的產(chǎn)品在市場上得到了更多客戶的認可。同時，通過市場調(diào)研和產(chǎn)品定位，我們對市場需求有了更清晰的了解，制定了更精準的銷售策略，取得了較好的銷售業(yè)績。

二、品牌建設(shè)與宣傳推廣

品牌建設(shè)與宣傳推廣是提升公司核心競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。過去一年，我院加大了品牌建設(shè)的力度，積極參加行業(yè)展覽和活動，提高了品牌的知名度和影響力。同時，通過媒體、網(wǎng)絡(luò)等多種渠道進行廣告宣傳，有效地提升了公司產(chǎn)品的知名度和美譽度。通過與一些知名品牌的合作，我們進一步鞏固了品牌地位，為公司的長期發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

三、管理和團隊建設(shè)

管理和團隊建設(shè)是公司能否高效運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵因素。我院注重加強團隊建設(shè)，通過定期的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升團隊成員的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。同時，我院建立了科學(xué)的管理體系，明確了各部門的職責(zé)和任務(wù)，優(yōu)化了工作流程，提高了工作效率。通過團隊的協(xié)作和共同努力，我們解決了很多難題，推動了公司的發(fā)展。

四、創(chuàng)新與科研

創(chuàng)新是公司發(fā)展的源泉和動力。過去一年，我院加大了科研投入，培養(yǎng)了一批核心技術(shù)團隊。我們深入市場調(diào)研，密切關(guān)注行業(yè)的動態(tài)，結(jié)合客戶需求，推出了一批具有創(chuàng)新亮點和競爭力的新產(chǎn)品。同時，我們加強了與高校和科研機構(gòu)的合作，共享資源，提高了科研的水平和成果轉(zhuǎn)化的效率。

五、社會責(zé)任與公益事業(yè)

公司的發(fā)展離不開社會和客戶的支持與信任，回饋社會是我們義不容辭的責(zé)任。過去一年，我院積極參與公益事業(yè)，捐資助學(xué)、資助貧困地區(qū)，為改善社會環(huán)境和民生做出了一份力量。同時，我們積極參與地方政府組織的各類活動，為公司樹立了良好的社會形象。

總結(jié)起來，過去一年，我院在公司發(fā)展的各個方面都取得了一定的成績，但同時也面臨了不少挑戰(zhàn)。未來，我們將以更加飽滿的熱情和執(zhí)著的追求，不斷進取，持續(xù)推進公司的發(fā)展。同時，我們也誠懇地希望得到大家的支持和指導(dǎo)，共同創(chuàng)造更加美好的未來。

謝謝大家！

（以上述職報告僅為模擬范文，實際應(yīng)根據(jù)實際情況進行撰寫）

〈2〉班子述職報告紙質(zhì)版

班子述職報告紙質(zhì)版近年來，我們班的老師、家長和同學(xué)們共同努力，取得了許多令人驕傲的成績。在這份班子述職報告中，我將詳細地介紹我們班在學(xué)習(xí)、活動和團結(jié)方面所做的努力和取得的成績。學(xué)習(xí)方面，我們班始終堅持“學(xué)有所獲”的原則。老師們制定了科學(xué)合理的教學(xué)計劃，鼓勵每個學(xué)生積極參與課堂討論和學(xué)習(xí)活動。同學(xué)們也勤奮刻苦，主動參加各項考試和競賽。在期中期末考試中，我們班的平均成績穩(wěn)步上升，在年級中名列前茅。此外，我們還組織了豐富多彩的學(xué)習(xí)活動，例如開展閱讀推廣活動、數(shù)學(xué)思維訓(xùn)練等，旨在提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)。在活動方面，我們班積極參與學(xué)校組織的各類文化、體育和藝術(shù)活動。我們班的同學(xué)們參與了學(xué)校舞蹈隊、音樂團、籃球隊等各個社團，讓同學(xué)們能夠發(fā)現(xiàn)和發(fā)展自己的興趣愛好。此外，我們還組織了班級活動，如郊游、學(xué)習(xí)交流等，增進了同學(xué)們之間的友誼和溝通。在學(xué)校的文藝晚會中，我們班表現(xiàn)出色，多次獲得了一等獎，為班級爭光。團結(jié)方面，我們班注重培養(yǎng)同學(xué)們的集體主義觀念和團隊合作精神。我們在班級學(xué)習(xí)和活動中強調(diào)團結(jié)互助，鼓勵同學(xué)們互幫互助、共同進步。我們也定期組織班會，給同學(xué)們提供交流和合作的機會，讓大家充分發(fā)揮自己的才能和智慧。我們班級成為了一個溫馨和諧的集體，同學(xué)們之間相互支持和鼓勵。除了上述方面的努力和成績，我們還取得了其他方面的突出成績。在社會實踐中，我們積極參與社區(qū)服務(wù)活動，為社會做出了一些貢獻。在校規(guī)校紀方面，我們班的同學(xué)們表現(xiàn)優(yōu)秀，沒有產(chǎn)生嚴重的違紀行為。家長們對我們的工作給予了充分的支持，積極參與班級活動，促進了家校合作。盡管我們?nèi)〉昧嗽S多成績，但我們也意識到還有很多不足之處。我們在組織管理方面需要更加細致，班級內(nèi)部的協(xié)作和溝通還有待加強，對于一些學(xué)習(xí)習(xí)慣和素質(zhì)的培養(yǎng)還需要更多的努力。在未來的工作中，我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，積極改進不足，努力提高班級的整體水平。最后，感謝老師們的辛勤付出和同學(xué)們的支持。正是大家的共同努力和團結(jié)合作的結(jié)果，我們才能取得這些成績。相信在今后的工作中，我們班將會繼續(xù)取得更多的輝煌。謝謝大家！

〈3〉班子述職報告紙質(zhì)版

近年來，隨著科技的快速發(fā)展，電子化的趨勢成為了主流。越來越多的文件被保存在電腦或云端，而紙質(zhì)文件逐漸被邊緣化。紙質(zhì)實踐報告仍然在許多領(lǐng)域中扮演著重要的角色。它們?yōu)槲覀兲峁┝艘环N直觀、可觸摸的方式來記錄并共享實踐經(jīng)驗和知識。下面就讓我們來看看一份紙質(zhì)實踐報告是如何發(fā)揮其獨特作用的。

紙質(zhì)實踐報告是一種詳細記錄特定實踐過程的文件。這些實踐可以涉及各種領(lǐng)域，例如醫(yī)學(xué)、工程、藝術(shù)等。紙質(zhì)實踐報告的制作是一個系統(tǒng)性的過程，其中包括觀察、分析、解釋和總結(jié)實踐過程中的關(guān)鍵點和結(jié)果。這些報告通常由專業(yè)人士，如實習(xí)生、學(xué)生或?qū)嵺`者撰寫，旨在展示他們的學(xué)習(xí)、進展和發(fā)現(xiàn)。

紙質(zhì)實踐報告的一個主要優(yōu)點是它們能夠提供一種全面而直觀的方式來記錄實踐的細節(jié)。例如，在醫(yī)療領(lǐng)域中，一份紙質(zhì)實踐報告可以包括病人的病歷、實驗數(shù)據(jù)、手術(shù)記錄以及治療計劃等。這些信息可以幫助醫(yī)生和護士們更好地了解病情和處理方案，同時也為未來的醫(yī)療工作提供了寶貴的參考。在工程領(lǐng)域中，紙質(zhì)實踐報告可以記錄設(shè)計過程、測試結(jié)果以及問題解決方案等。這些報告不僅幫助工程師們匯總和共享經(jīng)驗，還可以用于培訓(xùn)和質(zhì)量保證的目的。

另一個重要的優(yōu)點是紙質(zhì)實踐報告能夠提供可觸摸和可分享的經(jīng)驗。與電子文件不同，紙質(zhì)實踐報告可以直接在會議、工作場所或?qū)W術(shù)討論中交流和展示。它們可以作為溝通的工具，幫助觀眾更好地理解和回顧實踐的關(guān)鍵點。紙質(zhì)實踐報告可以方便地被傳閱、閱讀和標注，使得知識的傳播更加簡單和有效。

紙質(zhì)實踐報告還具有一定的保存性和紀念意義。盡管電子存儲可以提供無限的空間，但它們也容易被意外刪除、丟失或損壞。相比之下，紙質(zhì)實踐報告可以保存多年甚至幾十年，并且不受技術(shù)變革的限制。這讓它們成為了珍貴的歷史記錄和學(xué)術(shù)資料。紙質(zhì)實踐報告往往以精心設(shè)計的封面、布局和排版呈現(xiàn)，在視覺上也給人一種專業(yè)、正式和有質(zhì)感的感覺。

當然，紙質(zhì)實踐報告也有一定的缺點。它們需要紙張和印刷等資源的消耗，對環(huán)境造成了一定的影響。盡管可以通過雙面打印和循環(huán)利用紙張來減少浪費，但仍然值得探討如何更加環(huán)保地制作紙質(zhì)實踐報告。紙質(zhì)實踐報告在傳遞和存儲中也存在一定的局限性。它們需要占用一定的物理空間，并且需要保護免受灰塵、水分和破損的影響。這些問題都可以通過妥善的檔案管理和文檔保護來解決。

小編認為，紙質(zhì)實踐報告在現(xiàn)代科技快速發(fā)展的環(huán)境下仍然具有獨特且重要的作用。它們提供了詳細、具體和生動的記錄方式，可以直觀地展示實踐過程和結(jié)果。紙質(zhì)實踐報告還可以提供可觸摸和可分享的經(jīng)驗，幫助溝通和傳播知識。它們具有保存性和紀念意義，成為珍貴的歷史記錄和學(xué)術(shù)資料。雖然紙質(zhì)實踐報告存在一定的缺點，但通過環(huán)保制作和妥善管理，這些問題也可以得到解決。因此，我們應(yīng)該繼續(xù)重視和推廣紙質(zhì)實踐報告的使用，以促進實踐經(jīng)驗的傳承和知識的共享。

〈4〉班子述職報告紙質(zhì)版

對照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，我將一年來個人廉潔自律情況向在座各位予以匯報：

一、加強宣傳、教育，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

一是認真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育。儉可養(yǎng)廉，黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的基礎(chǔ)工作。今年學(xué)習(xí)教育的重點是宣傳

中央關(guān)于反腐敗工作的指導(dǎo)思想、方針政策和重大決策，宣傳當前形勢，要求行政部門的干部學(xué)習(xí)中央紀委第四次全體會議上發(fā)表的重要講話精神。

二是認真做好分管工作，杜絕不正之風(fēng)。很少涉足高檔消費場所，堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、”的原則，突出抓好稅源管理工作，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制日常動態(tài)管理。

三是對納稅人的舉報及時處理，及時答復(fù)，努力做到事必躬親。一年來，我為更好的開展工作，了解實際情況，始積極面對困難，冷靜應(yīng)對矛盾，全力排除阻力。面對納稅人舉報問題親自接待，能夠積極落實，及時回復(fù)。

二、不斷強化自律意識，努力勤政、廉政

一年來，本人認真學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀，帶頭樹立機關(guān)干部良好形象。嚴格執(zhí)行中央紀委提出的規(guī)定，嚴格要求自己。不賭博，不酗酒，不借各種事由大操大辦借機斂財，不以各種名義公款相互宴請，大吃大喝等。做到以自律為本，以廉潔從政為起點，正確處理“自律”與“他律”的關(guān)系。不斷強化自律意識，努力工作勤政、廉政，積極做好表率作用。同時，我也經(jīng)常反省自己的思想和行為，是否符合黨和人民的利益。一個人的錯誤有它的形成過程，往往到了一定程度才會被別人發(fā)現(xiàn)，但那時已為時已晚，所以重要的還是靠自省。，

三、以廉政謀工作發(fā)展，以工作促廉政建設(shè)

我認為，一個人在工作、生活、學(xué)習(xí)的道路上并不是一帆風(fēng)順的，無論是坦途還是沼澤，都要有良好的素質(zhì)和精神狀態(tài)。為此，我加強對自己的思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，把每周五作為學(xué)習(xí)日，從而提高了自身的政治理論水平，增強了秉公執(zhí)法、廉潔從政的意識，實現(xiàn)了政治、業(yè)務(wù)雙過硬。在日常工作管理上，做到了有章可循、有法可依，樹立了良好的地稅干部隊伍形象。

一年來我雖取得了一些成效，但還存在著一些不足之處，主要表現(xiàn)在：一是在學(xué)習(xí)上，對自身注重比他人注重較多;二是在日常工作上，對各項規(guī)章制度執(zhí)行情況還不十分嚴格;三是工作方法上有待改進。我將以這次述廉為契機，在今后的工作中，不斷增強廉潔奉公、嚴格執(zhí)法的意識，從嚴要求自己，使自己的言行符合“科學(xué)發(fā)展觀的精神，符合黨紀政紀的規(guī)范。

以上述廉，不當之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們指正。

〈5〉班子述職報告紙質(zhì)版

隨著時代的進步和社會的發(fā)展，各級政府部門都面臨著更高的要求和更大的責(zé)任。為了使政府與市民之間的聯(lián)系更加緊密，更好地解決民生問題，我所在的區(qū)委班子決定每年向上級部門提交一份述職報告。本文將詳細、具體且生動地描述該述職報告的主要內(nèi)容和相關(guān)數(shù)據(jù)，以體現(xiàn)我們區(qū)委班子的工作成果和進展。

第一部分：總體情況

我們所在的區(qū)委班子于去年年初正式組建，由區(qū)委書記、區(qū)委副書記、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門負責(zé)人組成。我們班子堅持以人民為中心的發(fā)展思想，全面貫徹落實黨中央決策部署，以人民滿意為根本目標，扎實推進區(qū)內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展、社會進步和環(huán)境保護。

第二部分：經(jīng)濟發(fā)展

在過去一年里，我們區(qū)委班子高度重視經(jīng)濟發(fā)展，積極引導(dǎo)和支持各類企業(yè)發(fā)展壯大。我們加大招商引資力度，吸引了一批重點企業(yè)進駐我們區(qū)域，為當?shù)亟?jīng)濟增長注入了強勁動力。同時，我們還著力提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的競爭力，加大科技創(chuàng)新力度，鼓勵企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。這些努力的成果體現(xiàn)在以下幾個方面：

GDP增長實現(xiàn)了新突破。根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，去年我們區(qū)域的GDP總量達到了X億元，同比增長X%。這一數(shù)據(jù)超出了預(yù)期目標，并且持續(xù)保持了增長態(tài)勢，對于促進地方經(jīng)濟穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展起到了重要作用。

就業(yè)形勢持續(xù)向好。經(jīng)過我們區(qū)委班子的不懈努力，去年全年新增就業(yè)崗位達到了X萬個，就業(yè)率保持在X%以上。我們積極推動就業(yè)政策的落實，鼓勵大中小企業(yè)創(chuàng)造更多就業(yè)機會，為廣大勞動群眾提供更好的就業(yè)保障。

第三部分：社會進步

在社會進步方面，我們區(qū)委班子注重教育、醫(yī)療、文化等領(lǐng)域的發(fā)展，努力提升人民的生活水平和幸福感。以下是我們在這方面取得的一些具體成果：

在教育方面，我們著力提升教育質(zhì)量和公平性。加大對教育經(jīng)費的投入，改善學(xué)校硬件設(shè)施，提高教師待遇，加強教育改革。今年，我們的教育質(zhì)量得到了顯著提升，教育公平性也在逐步增強。

在醫(yī)療方面，我們積極推動醫(yī)療體制改革。加大對醫(yī)療機構(gòu)的投入，提升醫(yī)療服務(wù)水平，擴大居民醫(yī)保覆蓋面。我們區(qū)域的醫(yī)療服務(wù)水平得到了顯著提升，居民的醫(yī)療保障得到了有效保障。

在文化方面，我們加強對文化事業(yè)的支持。通過舉辦各類文化活動、建設(shè)文化設(shè)施等方式，提升人民文化素質(zhì)，豐富人民文化生活。今年，我們的文化活動豐富多樣，受到了廣大市民的好評。

第四部分：環(huán)境保護

我們區(qū)委班子堅定不移地推進綠色發(fā)展，保護生態(tài)環(huán)境，提高人民群眾的生活質(zhì)量。以下是我們在環(huán)境保護方面取得的一些重要成績：

我們大力推進水環(huán)境治理和空氣質(zhì)量改善工作，實施了一系列治理措施。我們加大了污水處理設(shè)施的建設(shè)和運營管理，銳減水體污染、水質(zhì)及流域環(huán)境的分析監(jiān)測。同時，我們也加大了大氣污染治理力度，限制工業(yè)廢氣排放，推動清潔能源的使用。

我們還加強了對自然生態(tài)的保護和修復(fù)工作。制定并實施了生態(tài)保護紅線，禁止非法占用和破壞生態(tài)環(huán)境。我們還積極推動生態(tài)農(nóng)業(yè)的發(fā)展，鼓勵農(nóng)民合理利用土地資源，保護土壤和水源。

總結(jié)回顧過去一年的工作，我相信我們區(qū)委班子在各項工作中都取得了明顯的成效。但是，這些只是我們工作的起點，我們?nèi)孕枰^續(xù)努力，與時俱進，不斷推動我區(qū)發(fā)展邁上一個新的臺階。衷心希望各級領(lǐng)導(dǎo)和市民能夠繼續(xù)關(guān)注和支持我們的工作，共同創(chuàng)造美好的明天。

〈6〉班子述職報告紙質(zhì)版

20xx年是集團公司調(diào)整、改革、創(chuàng)新、發(fā)展的機遇年，對于我個人來講，是緊張而有序、忙碌而充實的一年。在集團公司黨委、董事會的領(lǐng)導(dǎo)下，我緊緊圍繞集團中心工作，以全面貫徹落實“三大戰(zhàn)略、六高目標”為主線，努力抓好分管的各項工作。在工作中，不斷提高自身的思想政治素質(zhì)，提高組織能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，在實踐中注意研究新情況、把握新規(guī)律、解決新問題，積極探索，有所創(chuàng)新。分管工作取得了一定成績，現(xiàn)匯報如下，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一、加強學(xué)習(xí)，嚴于律己，努力在實踐中提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平

作為一名黨員干部，一年來,嚴格要求自己，能夠堅持按照黨員干部的標準來要求自己，自覺運用“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)工作，不斷加強自身建設(shè)，提高自身素質(zhì)，增強黨性修養(yǎng)。

一是加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。一方面加強政治理論的學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)黨的新知識和新理論，落實科學(xué)發(fā)展觀，努力從總體上領(lǐng)會和把握精神實質(zhì)，保持政治上的堅定和清醒;另一方面加強業(yè)務(wù)知識和實踐能力的學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)企業(yè)管理知識、市場經(jīng)濟知識、金融知識、法律知識、科技知識以及領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識，以適應(yīng)形勢發(fā)展對領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)和能力的要求，不斷提高自己駕馭工作的能力，提高分析問題、解決問題的能力，為做好本職工作打好基礎(chǔ)。

二是服務(wù)大局，努力推動分管工作。堅決執(zhí)行班子領(lǐng)導(dǎo)集體的各項決定，主動尊重、支持、配合公司黨委和董事會工作，按照班子分工，切實履行職責(zé)，與同志們坦誠相待，從言語和行動上自覺地維護班子的團結(jié)，加強溝通，相互協(xié)調(diào)，不斷推動分管的運營、人事等各項工作。

三是加強修養(yǎng)，保持廉潔自律的作風(fēng)。嚴格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定和要求，注意加強黨性修養(yǎng)，加強自己世界觀、人生觀和價值觀的改造，堅定理想信念，努力樹立正確的權(quán)力觀、利益觀和地位觀，時刻用自重、自省、自警、自勵要求自己，注意保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持良好的生活作風(fēng)。

二、履行職責(zé)，統(tǒng)籌兼顧，圓滿完成分管的各項工作

XX年年，我認真貫徹落實公司黨委和董事會的各項指示精神，帶領(lǐng)分管部門，緊緊圍繞集團公司的中心任務(wù)，有序開展各項工作，我采取抓大放小、突出重點、按照計劃、有序推進的原則，力爭使各項工作有計劃、有措施、有力度、有實效。在全面推進各項工作的基礎(chǔ)上，主要抓了以下工作。

1、突出重點、扎實有序，全面推進運營管理工作。

XX年年集團公司管轄高速公路已達500余公里，通過運營系統(tǒng)全體干部員工的共同努力下，創(chuàng)新服務(wù)、克服困難、取得了可喜的成績。公司管轄七條路全年收費額22.18億元，為1.76億輛車車次提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，其他各項指標均超過或達到目標責(zé)任書要求。

一是構(gòu)建服務(wù)體系，提升服務(wù)質(zhì)量，開創(chuàng)高水平服務(wù)工作的新領(lǐng)域和新局面。XX年年結(jié)合服務(wù)規(guī)范文件，組織運營部門及相關(guān)單位共同編制完成了《首發(fā)集團窗口單位高水平服務(wù)標準》和《高水平服務(wù)評比辦法》，為踐行高水平服務(wù)提供了依據(jù)和保障，進而完善了服務(wù)體系。開展了“學(xué)先進、樹典型、全面踐行高水平服務(wù)”活動，期間，組織各單位開展了“車隊快捷通行”便民服務(wù)、適需服務(wù)等活動，進一步提高了員工服務(wù)的自覺性和主動性;成立了集團公司高水平服務(wù)標兵評選工作小組，評選出4名集團公司服務(wù)標兵，并開展了標兵巡回報告會，宣傳標兵服務(wù)理念，以點帶面，努力打造集團公司“高水平服務(wù)”的品牌。

二是加強日常養(yǎng)護，落實工作預(yù)案，全面提升養(yǎng)護管理水平。八達嶺路大修工程面臨時間緊、任務(wù)重，交通流量大、貨車多、陡坡彎道隧道多、施工不能阻斷交通等一系列困難，期間，我堅持深入現(xiàn)場實地辦公，明確了“安全、暢通、質(zhì)量、工期、陽光”十字方針，及時解決大修遇到的疑難、棘手問題，如期、保質(zhì)完成了大修工程，確保了奧運測試賽順利進行;還編制了《“重大活動”安全保暢預(yù)案》和橋梁、隧道、道路、收費站區(qū)《應(yīng)急搶險工作預(yù)案》，為全面保障08奧運會期間的道路安全通行做好準備;XX年堅持對日常養(yǎng)護管理工作實施監(jiān)理制度，對養(yǎng)護合同單位工作完成情況實行月度檢查考核;每月組織養(yǎng)護工作例會，督促養(yǎng)護單位認真完成各項養(yǎng)護任務(wù)，及時協(xié)調(diào)解決工作中的問題。在汛期和雪天保障階段，深入一線，落實防汛、除雪安全保障預(yù)案，加強了對重點部位的安全檢查，排查隱患，保障了高速公路的安全暢通。同時在養(yǎng)護管理過程貫徹“預(yù)養(yǎng)護”理念，全力做好各項日常養(yǎng)護管理工作。

三是加強路產(chǎn)路權(quán)管理，規(guī)范路產(chǎn)管理行為，營造高速公路良好的通行環(huán)境。要求路產(chǎn)隊加大巡視力度，全年累計出動巡視車次20411車次，巡視里程196.39萬公里。為進一步規(guī)范路產(chǎn)管理行為，今年組織相關(guān)人員編制完成了《運營管理手冊》(路產(chǎn)篇)，進一步規(guī)范了工作程序，依法管理公路建筑控制區(qū)，依法制止和處理侵占、損壞高速公路路產(chǎn)的行為。

根據(jù)《北京市立交橋下空間整頓規(guī)劃方案》，派專人負責(zé)深入現(xiàn)場調(diào)查了解，與相關(guān)部門密切配合，團結(jié)協(xié)作，克服各種困難和阻力，相繼完成五環(huán)路環(huán)鐵橋、大黃莊橋、遠通橋等9座立交橋橋下空間清理任務(wù)，騰退、整理橋下空間6.9萬平方米。加強治理超載超限運輸，堅持理順程序，突出重點，部門聯(lián)動，快速反應(yīng)，注重預(yù)防的方針，以八達嶺高速公路、六環(huán)路為重點，詳細制訂工作預(yù)案，加大治超工作力度，共計處理超限運輸案件352起，收取賠補償費用518.57萬元。

四是研發(fā)科研課題，促進科學(xué)管理，提高綜合管理水平。XX年年組織集團公司與北京工業(yè)大學(xué)共同研發(fā)《高速公路機電系統(tǒng)設(shè)備使用壽命及維護維修定額》課題，已于XX年9月15日通過了專家評審，該課題首次在國內(nèi)編制完成了高速公路機電設(shè)備壽命手冊和維護維修定額手冊，該成果為首發(fā)集團機電系統(tǒng)設(shè)備制定改造、更新計劃，以及維護維修費用測算提供了科學(xué)依據(jù)，對于公司在機電設(shè)備維護維修的控制投資、提升質(zhì)量、降低成本等方面具有重要的指導(dǎo)意義，同時對北京市以至我國高速公路運營的相關(guān)工作具有借鑒意義;結(jié)合現(xiàn)有高速公路養(yǎng)護工作的需要，對XX年年的人工、材料以及機械臺班價格等項目進行了調(diào)研，進一步補充完善了《北京市高速公路小修保養(yǎng)定額》，使其更具有適用性、有效性。

2、建設(shè)電子收費系統(tǒng)，加快高速公路信息化、智能化建設(shè)步伐

一是組建快通公司。根據(jù)北京市交通委員會《關(guān)于加快實施北京市高速公路電子收費系統(tǒng)工程建設(shè)的會議紀要》的文件精神，于XX年年6月15日注冊成立了北京快通高速路電子收費系統(tǒng)有限公司(簡稱“快通公司”)。主要經(jīng)營北京市境內(nèi)高速公路電子收費服務(wù);投資、建設(shè)高速公路電子收費系統(tǒng);銷售本公司高速公路收費系統(tǒng)所使用的電子標簽、ic卡;電子收費系統(tǒng)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、系統(tǒng)維護。目前，公司已經(jīng)正常運轉(zhuǎn)。

二是推進etc/mtc建設(shè)進程。截止到XX年年12月底，配合北京市高速公路業(yè)主單位及施工單位，建設(shè)完成32條etc車道，906條mtc車道，完成結(jié)算、拆分中心的改造工程;全市設(shè)立了11個客服營業(yè)廳。積極配合公路設(shè)計院及廠商對高速電子收費系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)細節(jié)進行技術(shù)攻關(guān)，推進國標及產(chǎn)品應(yīng)用進程。配合設(shè)計單位完成項目初步設(shè)計，組織國內(nèi)權(quán)威專家對初步設(shè)計進行評審，項目順利通過，推進了項目實質(zhì)性進展。委托招標代理公司進行電子收費關(guān)鍵設(shè)備的競爭性談判工作，并最終確定了兩家供應(yīng)商。組織召開了“北京市高速公路電子收費系統(tǒng)二級密鑰管理系統(tǒng)”專家評審會。并通過國家相關(guān)職能部門的檢測認證，具備開通使用條件。各路段現(xiàn)進入測試階段，適時正式開通運行。

三是編制細化規(guī)范性文件。為確保電子收費系統(tǒng)順利開通、運營秩序井然，組織相關(guān)人員編制了《北京市高速公路電子收費用戶使用手冊》、《速通電子標簽使用協(xié)議》、《電子收費系統(tǒng)運營規(guī)則文件》等13個規(guī)范性文件。

3、落實集團公司人才發(fā)展戰(zhàn)略，全力做好人力資源管理各項工作。

一是進一步完善了薪酬管理工作。繼去年在直屬單位推行薪點工資辦法的基礎(chǔ)上，XX年年通過調(diào)研，進一步完善了薪酬管理工作，開發(fā)完成了人力資源網(wǎng)絡(luò)管理信息系統(tǒng)一期目標(即各直屬單位信息系統(tǒng)開發(fā))。目前各直屬單位已能利用信息系統(tǒng)實現(xiàn)各類人員薪酬的正常發(fā)放，基本能滿足日常有關(guān)人員信息的查詢與統(tǒng)計分析需要。

二是創(chuàng)新員工教育培訓(xùn)形式和內(nèi)容，建設(shè)高素質(zhì)員工隊伍。XX年年度員工教育培訓(xùn)工作以不斷提高員工隊伍素質(zhì)和能力為核心，以“實際、實用、實效”為目標，以加強管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、運營站(班)長及骨干人員的教育培訓(xùn)為重點，遵循培訓(xùn)“計劃規(guī)范化、形式多樣化、內(nèi)容綜合化、過程程序化、結(jié)果實效化”的原則，有效推進了員工教育培訓(xùn)工作。XX年集團公司教育培訓(xùn)工作被首都職工素質(zhì)教育工程領(lǐng)導(dǎo)小組評為素質(zhì)教育工程優(yōu)秀組織單位;被北京奧運會培訓(xùn)工作協(xié)調(diào)小組評為培訓(xùn)先進單位;被首都窗口行業(yè)奧運工作協(xié)調(diào)小組評為先進單位。

編制完成了集團公司XX年—2010年高素質(zhì)隊伍目標綱要，為今后集團公司人力資源發(fā)展明確了方向。做好外部人才引進和內(nèi)部人才培養(yǎng)工作，XX年年集團公司共接收應(yīng)屆畢業(yè)生71人，其中：研究生5人;本科生55人;大專生11人。組織集團公司各級專業(yè)技術(shù)人員職稱評審的有關(guān)工作，做好對中、高級專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)。集團公司推薦參加教授級高級工程師評審9人、推薦參加副高級職稱評審18人，1人通過了教授級工程師的評審，6人通過了高級工程師的評審。

三是完善職工養(yǎng)老保障體系。為保障和提高員工退休后的生活水平，建立多層次的養(yǎng)老保障體系，結(jié)合集團公司實際情況，擬定了集團公司《企業(yè)年金方案》，目前，集團公司《企業(yè)年金方案》已通過市國資委審核。

〈7〉班子述職報告紙質(zhì)版

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是某煤礦班子的一員，今天我代表整個班子向大家做一份簡要的述職報告。

一、回顧過去一年的工作

過去一年，我們班子緊緊圍繞煤礦的生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理工作，認真履行職責(zé)，取得了一系列驕人的成績。首先，在生產(chǎn)經(jīng)營方面，我們?nèi)嫱七M煤礦的技術(shù)改造和設(shè)備升級，加強與外部合作，進一步提高了煤礦的產(chǎn)能和產(chǎn)量，為國家能源供應(yīng)做出了應(yīng)有的貢獻。雖然面臨市場競爭激烈、環(huán)保壓力增大等諸多困難，但我們班子始終堅持以安全生產(chǎn)為前提，確保了煤礦的正常運營。

在安全管理方面，我們班子高度重視煤礦的安全工作，認真履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，注重安全規(guī)程的落實和安全意識的培養(yǎng)。通過加強事故隱患排查，定期組織安全培訓(xùn)和演練，完善應(yīng)急預(yù)案，及時處理突發(fā)事件，我們成功地避免了重大事故的發(fā)生，確保了職工的生命安全和財產(chǎn)安全。

二、分析存在問題和面臨的挑戰(zhàn)

在過去一年的工作中，我們也存在一些問題和面臨一些挑戰(zhàn)。首先是煤礦的能源消耗問題。盡管我們進行了技術(shù)改造和設(shè)備升級，但由于煤炭市場競爭激烈，煤價下跌，我們的利潤受到了一定的影響。同時，由于環(huán)保要求越來越高，我們還需要著力提高煤礦的能源利用效率，降低能源消耗。

另外，煤礦的安全風(fēng)險也需要進一步關(guān)注。盡管我們在過去一年里沒有發(fā)生重大事故，但隨著煤礦的深度開采和復(fù)雜地質(zhì)條件的出現(xiàn)，安全風(fēng)險也在不斷增加。因此，我們需要不斷加強安全管理和應(yīng)急預(yù)案的制定，提高職工的安全意識和技能水平，以應(yīng)對可能發(fā)生的安全風(fēng)險。

三、未來工作的打算

在接下來的工作中，我們將繼續(xù)以安全生產(chǎn)為核心，以煤炭產(chǎn)量和質(zhì)量的提升為目標，做好以下幾個方面的工作：

1.加強技術(shù)創(chuàng)新和設(shè)備升級，提高煤炭的產(chǎn)能和產(chǎn)量；

2.繼續(xù)推進煤礦的能源利用效率，降低能源消耗；

3.加大環(huán)境保護力度，確保煤礦的環(huán)保指標符合國家要求；

4.加強安全管理，進一步做好事故隱患排查和應(yīng)急預(yù)案制定；

5.提高職工的安全意識和技能水平，加強安全教育和培訓(xùn)。

四、總結(jié)和感謝

總之，過去一年，我們班子始終以煤礦的生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理為己任，克服了各種困難和挑戰(zhàn)，取得了一定的成績。未來，我們將進一步做好煤礦的各項工作，為國家能源供應(yīng)做出更大的貢獻。

最后，我代表整個班子向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事表示衷心的感謝，感謝大家對煤礦工作的關(guān)心和支持。我們將以更加飽滿的熱情和高度的責(zé)任感，為煤礦的發(fā)展和安全作出新的更大貢獻！

謝謝大家！

〈8〉班子述職報告紙質(zhì)版

一年來，在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在社區(qū)廣大黨員、群眾和同事們的支持、幫助下，認真履行職責(zé)。完成了上級下達的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將工作述職如下。

工作履職方面

一、認真履職，提升社區(qū)黨建工作。

我與社區(qū)“兩委”成員一道，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，按照活動要求，抓好各個環(huán)節(jié)，確保活動取得了實實在在的效果。

科學(xué)設(shè)置，充分發(fā)揮每位黨員的先鋒作用。按照黨組織結(jié)構(gòu)，將社區(qū)黨委為一級網(wǎng)格，黨支部為二級網(wǎng)格，結(jié)合樓棟分布以及社會化管理網(wǎng)格情況，將各支部下的黨小組建立為三級網(wǎng)格；將網(wǎng)格范圍內(nèi)的黨員納入其中統(tǒng)一管理，實行“一網(wǎng)格、一黨小組”的管理模式。

二、擴大黨內(nèi)民主，推進社區(qū)黨務(wù)公開。

召開黨委組織、民主生活會，認真聽取參會人員的意見和建議，并加以整改落實。

運用信息化載體，通過萬村網(wǎng)頁、電子顯示屏、公示欄等信息平臺，將黨的方針和政策、社區(qū)黨建工作計劃、黨費收繳、黨員發(fā)展、黨風(fēng)廉政建設(shè)、幫扶助困等情況，采取定期或即時公開相結(jié)合的方式進行公示，保證了廣大黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

三、加強服務(wù)型基層黨組織建設(shè)，密切聯(lián)系服務(wù)群眾。

以社會化管理網(wǎng)格為基礎(chǔ)與黨組織三級網(wǎng)格有機結(jié)合，讓廣大黨員納入網(wǎng)格化管理之中，搭建黨員與居民交流的平臺，共同參與社區(qū)管理工作，推進了社區(qū)為民服務(wù)的有效途徑。

通過網(wǎng)格志愿者收集整理上來的問題，先后解決了日新化工廠宿舍等老舊小區(qū)的自來水管老化、無路燈，森海小區(qū)餐館油煙亂排放、路面下水堵塞等問題。

四、加強黨員的發(fā)展、教育和管理，增強黨組織戰(zhàn)斗力。

我們按照《黨章》新十六字方針，嚴把入黨關(guān)口，大力從社區(qū)與轄區(qū)非公企業(yè)的優(yōu)秀人員中發(fā)展黨員，不斷改善黨員結(jié)構(gòu)，壯大黨員隊伍，增強黨組織的戰(zhàn)斗力。今年，通過培養(yǎng)考察轉(zhuǎn)正式黨員2名，轉(zhuǎn)預(yù)備黨員2名，對思想要求進步的6名同志擬發(fā)展為建黨對象。

扎實開展“三會一課”黨內(nèi)傳統(tǒng)教育。同時，以“先鋒在線”遠程教育為平臺，結(jié)合“手機微型黨課”，以及緬懷革命先烈，瞻仰革命烈士紀念碑活動等方式，加強黨員教育管理。

通過惠民網(wǎng)等信息平臺，查找因拆遷等原因流動在外黨員的去向，建立名冊；通過開設(shè)的“手機微型黨課”信息平臺，將黨委組織學(xué)習(xí)、重點工作等內(nèi)容，及時傳輸給他們；使他們既得到學(xué)習(xí)，又與黨組織保持密切聯(lián)系，確保了流動黨員的管理和教育工作。

五、發(fā)揮黨員先鋒模范作用，開展志愿服務(wù)活動。

我們把開展志愿服務(wù)與創(chuàng)新社區(qū)治理結(jié)合起來，以關(guān)愛空巢、孤寡老人，殘疾人，困難黨員、群眾為重點，組織黨員志愿者開展傳遞鄰里關(guān)愛、互助正能量活動，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神。

充分發(fā)揮網(wǎng)格內(nèi)的黨員志愿者作用，及時處理化解所在網(wǎng)格的不和諧因素，網(wǎng)格內(nèi)信息的變化也在第一時間反饋給網(wǎng)格員。

存在的主要問題

一、社區(qū)黨建工作機制還需不斷強化。今年社區(qū)黨委推行黨建網(wǎng)格化管理，實現(xiàn)了黨建工作的縱向延伸和橫向拓展。但是新制度建立需要不斷的發(fā)展和完善，如何加強對社區(qū)黨員和社區(qū)工作者教育、培訓(xùn)和管理將是社區(qū)黨組織永恒的課題。

二、組織黨員活動仍需探索創(chuàng)新。社區(qū)黨組織開展的相關(guān)活動大多為傳達文件和組織學(xué)習(xí)為主，雖然每年開展的黨建活動形式和載體對廣大黨員具有一定的吸引力，但由于轄區(qū)內(nèi)活動場地的局限,參與活動的黨員常固定在一部分人之間,不能適應(yīng)全部參與的要求,因此也就不能較好的順應(yīng)新形勢下社區(qū)建設(shè)和管理的需要，在一定程度上影響到社區(qū)黨組織核心領(lǐng)導(dǎo)作用的發(fā)揮。

三、社區(qū)黨組織的自身建設(shè)需進一步加強。社區(qū)黨員主要是離退休黨員為主，高齡黨員逐年增加，有的`支部成員也存在年齡偏大問題，如何組織他們參加活動，需進一步思考；對轉(zhuǎn)入社區(qū)的年輕黨員，他們忙于工作，雖然組織關(guān)系在社區(qū),但開展的各項活動也很少有時間參與，對于這些黨員如何參加正常的學(xué)習(xí)以及組織活動，如何強化他們的黨性修養(yǎng)，也需進一步探索有效的途徑。

個人在履職方面存在的問題。一是思想認識不夠。局限于以前的工作模式，沒有深入思考新形勢下如何開展社區(qū)黨建工作，沒能將社會化管理網(wǎng)格和黨建三級網(wǎng)絡(luò)更好的融合。二是重視程度不夠。從抽調(diào)參加中江橋改造征收工作期間，把主要精力放在了征收工作上，沒有做好統(tǒng)籌兼顧。三是工作魄力不夠。有時在工作中遇到難題，沒有積極尋找對策，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

產(chǎn)生問題的原因。一是缺乏堅持政治理論學(xué)習(xí)，政治理論修養(yǎng)不深入。且沒能將理論與實踐結(jié)合好，缺乏自覺做到勤學(xué)多想，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質(zhì)。二是工作作風(fēng)不實，求真務(wù)實的精神不夠。有時遇到工作忙、壓力大時，只想到完成任務(wù)，缺乏精益求精的精神，對工作中的一些經(jīng)驗教訓(xùn)缺乏主動的汲取、總結(jié)、提高。三是責(zé)任意識不夠強。有時滿足于完成工作任務(wù)，沒有很好地、認真地沉下心來研究，因而不能達到舉一反三的效果。

下一步工作思路和措施

一、不斷強化服務(wù)機制。抓好制度落實，推進黨員網(wǎng)格化工作。一是堅持每月的例會制度。以例會形成群眾反應(yīng)訴求的途徑之一，問題的有效解決也利于帶動網(wǎng)格志愿者參與服務(wù)的積極性，與群眾間的聯(lián)系將更加緊密。二是制度堅持信息報送和反饋。建立工作臺賬，將收集的問題進行梳理匯總，解決一件注銷一件，讓工作落在實處。三是定期開展網(wǎng)格無職黨員設(shè)崗定責(zé)的8支志愿服務(wù)隊伍的活動，用他們的言行帶動和引導(dǎo)更多地人加入到志愿服務(wù)行列中。

二、不斷創(chuàng)新活動載體。將黨建與社區(qū)各項工作相結(jié)合，制定每月有活動，適合各年齡層文化娛樂需求的活動計劃。一是有春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日開展的活動，也有以道德教育、親情服務(wù)為目的,為年輕家庭設(shè)計的親子活動；還有全員可參與的趣味運動等項喜聞樂見的活動。今年還將以網(wǎng)格為單位開展活動，擴大居民的參與度,突出活動的實效性。二是調(diào)動境內(nèi)資源,充分利用社區(qū)人力、物力及共建單位資源，實現(xiàn)社區(qū)資源共享，共駐共建,拓展更多、更扎實的活動平臺,繁榮黨員和廣大群眾文化生活。

三、強化組織建設(shè)。繼續(xù)踐行黨的群眾路線教育實踐活動。一是堅持“三會一課”制度;二是定期召開組織、民主生活會；三是組織黨員重溫入黨誓詞；四是邀請退休后,仍在為群眾志愿服務(wù)的老黨員開展事跡報告；五是開展先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動；六是將近年來社區(qū)黨建主要工作、重大活動等內(nèi)容，制作工作簡報，刻錄光盤。贈與行動不便的老黨員和忙于工作的年輕黨員，以及流動黨員，讓他們更直觀的了解社區(qū)黨建工作開展的進程。同時為解決下屬黨支部部分支委年齡偏大問題，一是擬在支部中物色黨性強、覺悟高、有公益心、較年輕的黨員充實到支部中，二是擬安排社工黨員到支部協(xié)助開展工作。

〈9〉班子述職報告紙質(zhì)版

〈10〉班子述職報告紙質(zhì)版

辭職申請報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去在本院科室所擔任的職位。此時我選擇離開。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后會批準我的申請。現(xiàn)實中有很多的無奈，每一人都會遇到

這樣情況，“人人有本難念的經(jīng)”，事實就是這樣，我需要換一個環(huán)境，換一種心情繼續(xù)工作下去。

回顧在本院科室里的的點點滴滴，才突然發(fā)現(xiàn)時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)三個月了。在這三個月里，我成長了許多，無論是專業(yè)技能還是為人處事方面都讓我受益頗深，更感謝本院科室領(lǐng)導(dǎo)長期對我的栽培、關(guān)心、鼓勵、支持、幫助和照顧！

我非常重視在本院科室三個多月的工作經(jīng)歷，也很榮幸自己曾是本院科室的一員，我深信我的這段經(jīng)歷，將對我的人生規(guī)劃以及今后的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生巨大的影響。請允許我借此機會對代總給我提供了這樣的工作機會表示衷心的感謝。

我決定離開了，請領(lǐng)導(dǎo)早日批準我的辭職申請。我在以后的工作中，一定會更好的工作下去，我相信我會做到的，繼續(xù)不斷的努力下去，相信每一人都會有一個美好的未來。曾經(jīng)我一直在不斷的努力，今后我也將會繼續(xù)不斷的努力下去！

至此敬禮

申請人：

xx年06月30日【篇3：辭職申請格式寫法和辭職報告范文】

辭職申請格式寫法和辭職報告范文辭去原職位和工作，可以撰寫辭職書。但應(yīng)注意，從《勞動法》相關(guān)規(guī)定來看，辭職行為實為員工主動要求解除勞動合同的行為，在勞動補償方面將會有所不利。因此，我們建議，如無必要，不必主動提出辭職。【辭職申請格式】1.標題。可以寫成：辭職信（書、辭職申請等。2.稱謂。3.辭職理由和請求。4.感謝的話語。5.署名、署時。【辭職申請內(nèi)容】辭職申請通常有五部分構(gòu)成。(一)標題在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構(gòu)成，即以“辭職申請書”為標題。標題要醒目，字體稍大。(二)稱呼要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號。(三)正文正文是申請書的主要部分，正文內(nèi)容一般包括三部分。【辭職申請寫法】首先要提出申請辭職的內(nèi)容，開門見山讓人一看便知。其次申述提出申請的具體理由。該項內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細情況一一列舉出來，但要注意內(nèi)容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。最后要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求，希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。(四)結(jié)尾結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。(五)落款辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

〈11〉班子述職報告紙質(zhì)版

〈12〉班子述職報告紙質(zhì)版

xx年，我們在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神，堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地方稅收工作，努力加強班子思想政治建設(shè)，不斷提高駕馭地方稅收工作能力，帶領(lǐng)干部職工在改革中前進，在揚棄中發(fā)展，較好地完成了年度各項工作任務(wù)，推動了系統(tǒng)整體工作的提檔升位。按照省局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子述職的要求，從三個方面報告市局領(lǐng)導(dǎo)班子履行工作職責(zé)情況。

一、加強思想政治建設(shè)，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)核心作用

市局于去年9月召開了思想政治工作會議，在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，明確了今后一個時期全市地稅系統(tǒng)思想政治工作的主要任務(wù)，確立了用稅收政務(wù)統(tǒng)籌稅收業(yè)務(wù)的工作思路。市局從加強班子思想政治建設(shè)入手，重點抓了以下幾個方面的工作。

——認真學(xué)習(xí)政治理論，提高了自主創(chuàng)新能力。市局黨組及領(lǐng)導(dǎo)班子能認真堅持政治學(xué)習(xí)制度，用科學(xué)理論武裝“一班人”頭腦，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，從xx地稅實際出發(fā)創(chuàng)新思維理念，并用思維理念創(chuàng)新去推動工作機制、工作手段和工作方式、方法的創(chuàng)新，為完成組織稅費收入和深化稅收征管改革等任務(wù)奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

——帶頭參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，增強了黨性觀念和黨員意識。教育中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員能以普通黨員的身份參加教育全過程，帶頭學(xué)習(xí)文件，帶頭撰寫筆記，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭制定和落實整改措施。在此基礎(chǔ)上，舉辦了“全市地稅系統(tǒng)共產(chǎn)黨員先進事跡報告會”，開展了“重溫入黨誓詞”、深入經(jīng)濟一線學(xué)習(xí)考察和“讓共產(chǎn)黨員形象在稅收崗位閃光”等系列活動。由于思想重視，組織嚴密，使保持共產(chǎn)黨員先進性教育取得了較好的效果，進一步堅定了廣大黨員的理想信念，進一步增強了各級黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力，受到了市委指導(dǎo)組和督導(dǎo)組的高度評價。

——堅持黨的民主集中制，實現(xiàn)了集體領(lǐng)導(dǎo)和民主決策。我們將樹立創(chuàng)新意識、增強整體功能、提高駕馭能力作為班子建設(shè)重點，將“內(nèi)有合力，外有向心力，整體有戰(zhàn)斗力”作為班子建設(shè)標準，將“淡化權(quán)力，強化責(zé)任，注重情感，人格帶隊”作為班子成員行為準則，嚴格實行“例會”制度，充分發(fā)揮班子工作合力。去年，召開局黨組會和黨組擴大會24次，局長辦公會和局務(wù)會51次。為了提高決策質(zhì)量，我們堅持會前調(diào)查研究，與基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)溝通；會上充分發(fā)揚民主，認真聽取班子成員和部門領(lǐng)導(dǎo)意見；會后將有關(guān)決議在網(wǎng)上發(fā)布，傾聽群眾反映，有效地避免了決策失誤。

——深化干部人事制度改革，進一步端正了用人導(dǎo)向。為了從根本上激活干部的進取意識和智慧潛能，我們認真落實《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部的原則，堅持“群眾信任是基礎(chǔ)，黨組決定用不用”，用黨組及黨組成員的“權(quán)重”去端正用人導(dǎo)向，使有位無為、政績平平的干部讓位于德才兼?zhèn)洹⒎稀八幕睒藴实母刹浚芭芄佟薄ⅰ耙佟焙汀袄x票”和等歪風(fēng)得到有效遏制。去年，我們首次提出將先進典型列入“權(quán)重”加分項目，首次將能力測試結(jié)果作為補聘中層干部的基礎(chǔ)條件，首次組織部分干部上掛下派和到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道掛職鍛煉，為弘揚正氣，提高干部的履職能力和加強后備干部培養(yǎng)起到了積極的推動作用。

——加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，實現(xiàn)了行風(fēng)評比站排頭的目標。認真落實“一崗兩責(zé)”，經(jīng)常組織班子成員重溫上級廉政規(guī)定，嚴格遵守“廉政準則”和“五項禁令”，自覺地做到“三慎”與“三省”。“三慎”是慎獨，慎微，慎始，在無人知曉的情況下獨善其身，在“小事”、“小節(jié)”上嚴于律己，杜絕與腐敗沾邊的“第一次”。“三省”是經(jīng)常反省對黨紀國法、政策制度執(zhí)行如何，反省自己在勤政廉政上表現(xiàn)如何，反省身邊群眾對自己的口碑如何。我們將重大節(jié)日視為不廉行為高發(fā)期，連續(xù)幾年狠剎“拜年風(fēng)”，只許“上拜下”不準“下拜上”，市局班子成員節(jié)日期間一律“閉門謝客”。堅持《領(lǐng)導(dǎo)班子指定內(nèi)容的民主生活會制度》和《領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度》，強化內(nèi)外監(jiān)督，對稅務(wù)干部職工及親屬經(jīng)商辦企業(yè)情況和發(fā)票管理進行了專項清理，對代征、代扣手續(xù)費支付不及時和欠款不清等問題進行了自檢自查，將防范的觸角延伸至稅收業(yè)務(wù)、稅收政務(wù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。利用市人大常委會評議地稅工作的有利契機，加大督促檢查和明察暗訪力度，推動了行業(yè)風(fēng)氣的進一步好轉(zhuǎn)，被評為“全市人民滿意的執(zhí)法單位”，在全市介紹了預(yù)防職務(wù)犯罪的經(jīng)驗，行業(yè)風(fēng)氣評比市局在執(zhí)法單位中繼續(xù)保持第一，6個基層局參評全部位居榜首。1/3

〈13〉班子述職報告紙質(zhì)版

隨著時代的不斷發(fā)展，新時代的黨委班子在推進各項工作中，必須認真對待履職盡責(zé)的問題。為了更好地展示班子成員在過去任期所做的工作，增強 party 紀意識，不斷提升工作能力，我們特此提交區(qū)委班子述職報告。本篇文章將詳細敘述區(qū)委在經(jīng)濟、社會、文化、環(huán)境等方面取得的成績，以及還存在的問題和改進措施。

在經(jīng)濟發(fā)展方面，我們堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終將民眾需求放在首位。我們積極引導(dǎo)區(qū)內(nèi)企業(yè)加大創(chuàng)新力度，支持技術(shù)研發(fā)，提高產(chǎn)品質(zhì)量和競爭力。同時，我們加強對各類市場主體的服務(wù)和扶持政策，鼓勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，推動就業(yè)穩(wěn)定增長。經(jīng)過我們的努力，全區(qū)經(jīng)濟增長保持了持續(xù)穩(wěn)定增長的態(tài)勢，人民群眾的生活水平顯著提高。

在社會建設(shè)方面，我們始終將社會穩(wěn)定和和諧作為首要任務(wù)。我們加大在教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等方面的投入，提高公共服務(wù)的質(zhì)量和效益，切實提升人民群眾的獲得感。我們還加強了社會治安管理工作，加大治安力度，維護了社會安定和諧。同時，我們注重加強社會文明建設(shè)，弘揚社會正氣，倡導(dǎo)公德、文明行為。我們建立了志愿者服務(wù)制度，組織了各類文體活動，豐富人民群眾的精神文化生活。

在環(huán)境保護方面，我們堅決貫徹落實黨中央的生態(tài)文明建設(shè)要求。我們加大對環(huán)境污染治理力度，堅決打擊環(huán)境違法行為，嚴肅責(zé)任追究。我們積極宣傳環(huán)境保護的重要性，倡導(dǎo)節(jié)約資源、保護環(huán)境的生活方式。我們還加大對生態(tài)文明建設(shè)的投入，推動綠色經(jīng)濟的發(fā)展，努力打造美麗宜居的家園。

盡管我們在各項工作中取得了一定的成績，但我們也清醒地意識到還存在一些問題。經(jīng)濟發(fā)展中存在的結(jié)構(gòu)性問題尚未完全解決，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)亟待優(yōu)化。社會服務(wù)領(lǐng)域的滯后問題仍然存在，部分農(nóng)村地區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)亟待完善。環(huán)境污染治理仍然是一項長期而艱巨的任務(wù)，需要加大力度推進。

為了解決這些問題，我們制定了一系列改進措施。我們將進一步加大對創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)的支持力度，培養(yǎng)新動能，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。我們將進一步完善社會服務(wù)體系，提高基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入力度，讓農(nóng)民群眾共享公共服務(wù)資源。我們將加大環(huán)境污染治理力度，加強監(jiān)管，嚴格執(zhí)法，確保環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善。

過去任期里，區(qū)委班子在經(jīng)濟、社會、文化、環(huán)境等方面取得了一定成績，但仍然面臨一些問題和挑戰(zhàn)。我們將以更高的熱情和更強的責(zé)任心，加大工作力度，抓住機遇，化解風(fēng)險，全力以赴推動各項工作取得更大的發(fā)展。我們堅信，在黨中央的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我們的區(qū)域會變得更加繁榮、美麗、和諧！

〈14〉班子述職報告紙質(zhì)版

___街道黨工委、街道辦事處是一個“團結(jié)、奮進、求真、務(wù)實、高效、廉潔”的領(lǐng)導(dǎo)班子。2005年里，街道黨工委、街道辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會為指導(dǎo)，以保持黨組織、黨員先進性和優(yōu)化街道社區(qū)為主題，以轄區(qū)單位、居民對街道的認同感為落腳點，堅持以街道社區(qū)黨建為核心，大力推進街道社區(qū)服務(wù)與管理的進程，積極維護社會穩(wěn)定，加強精神文明建設(shè)，促進轄區(qū)內(nèi)各項事業(yè)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。通過努力，街道黨政取得了明顯成效。可以用這樣三句話概括：“付出了大量辛勤勞動，贏得了區(qū)委區(qū)政府、轄區(qū)企事業(yè)單位、居民普遍認可，樹立了街道社區(qū)形象”。下面從實績、思想政治、作風(fēng)、廉潔自律等方面，向區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)組織部的考察組匯報。
實績
（一）強化黨的核心地位和作用，加強社區(qū)黨建。
進一步確立街道黨工委、社區(qū)黨總（支）部的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，重點抓好社區(qū)黨建、保持黨組織、黨員先進性。
5月和6月在社區(qū)換屆選舉的基礎(chǔ)上，對社區(qū)7個黨總（支）部進行了換屆選舉，完善了社區(qū)黨建協(xié)調(diào)機構(gòu)，充分發(fā)揮黨總（支）部的作用；整合社區(qū)資源，調(diào)動和組織轄區(qū)企事業(yè)單位、黨員、居民參與社區(qū)黨建的實踐活動；加強新建經(jīng)濟組織和社會組織的黨建，做好黨員分類管理，推進黨員設(shè)崗定責(zé)；加強社區(qū)黨組織自身建設(shè)和黨員教育管理，進一步建立健全社區(qū)黨組織的議事規(guī)則和民主生活會、理論學(xué)習(xí)、政務(wù)居務(wù)公開、黨風(fēng)廉政建設(shè)等各項制度，社區(qū)中的重大問題要按照民主集中制原則，實行科學(xué)、民主決策；完善社區(qū)黨建的目標責(zé)任制。加強廉政建設(shè)。以抓重點、推全面為指導(dǎo)思想，開展黨風(fēng)廉政教育。在重點行業(yè)、重點單位、文章版權(quán)歸網(wǎng)作者所有!重點環(huán)節(jié)的教育上，采取關(guān)口前移，有針對性地進行教育；加大群眾的監(jiān)督力度，建立街道社區(qū)干部離任審計制度等措施，提高了廣大干部拒腐防變的能力。

創(chuàng)新載體，進一步凝聚黨員開展“堅持黨的宗旨，保持共產(chǎn)黨員先進性”主題教育活動。以“三個代表”重要思想和黨的十六大十六屆五中全會和為指導(dǎo)，進一步貫徹落實《區(qū)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動方案》，堅持與全面創(chuàng)建學(xué)習(xí)型街道社區(qū)、鞏固提高文明街道社區(qū)、繼續(xù)推進信息化街道社區(qū)、探索建設(shè)健康型街道社區(qū)相結(jié)合，圍繞“街道社區(qū)黨組織凝聚力”，開展主題活動。調(diào)整充實街道社區(qū)共產(chǎn)黨員先進性教育報告團，邀請社區(qū)單位參加共產(chǎn)黨員先進性教育報告團為居民區(qū)黨員進行共產(chǎn)黨員先進性教育上黨課，開展“保持共產(chǎn)黨員先進性”大討論，組織先進黨員以身說法，完善黨員的教育載體。

加強社區(qū)黨建委員會的建設(shè)，建立區(qū)黨代表聯(lián)絡(luò)組，進一步發(fā)揮區(qū)黨代表和居民區(qū)在職黨員指導(dǎo)小組的作用；健全和完善黨總支-黨支部-黨小組-黨員責(zé)任區(qū)的四級載體，動員廣大在職黨員和離不愿上進的行為員參與黨員責(zé)任區(qū)活動，進一步突顯黨員責(zé)任區(qū)的作用。

實施黨員分類分層管理與服務(wù)、加強對臥床不起等困難黨員的關(guān)心，組織機關(guān)黨員幫困結(jié)對，建立定期走訪黨員制度；開設(shè)黨員活動室、規(guī)范居民區(qū)黨員服務(wù)點、探索黨員服務(wù)點聯(lián)動機制，完善黨員的關(guān)愛載體。

拓展“黨員之家”的功能；建立黨組織的基礎(chǔ)資料數(shù)據(jù)庫、總支（支部）流程監(jiān)控系統(tǒng)、社情民意處理系統(tǒng)，構(gòu)筑服務(wù)黨員的信息載體。培育宣傳典型，推廣先進的成功經(jīng)驗，切實履行教育、管理、關(guān)懷黨員的職能，努力把黨組織建成溫暖的“黨員之家”。

（二）加強社區(qū)換屆選舉指導(dǎo)，搞好社區(qū)居委會直接選舉；強化社區(qū)組織建設(shè)，優(yōu)化社區(qū)結(jié)構(gòu)，提高社區(qū)綜合素質(zhì)。

4月和5月按照組織法反復(fù)醞釀討論，2100名居民直接投票選舉產(chǎn)生了新一屆社區(qū)居委會領(lǐng)導(dǎo)班子；180多名黨員投票選舉產(chǎn)生了社區(qū)黨總（支）部。選舉產(chǎn)生5名社區(qū)專職者。社區(qū)專職者中有黨員3名，占總數(shù)的60；高中以上文化程度的6人；平均年齡為42.6歲，比上一屆下降了10歲，優(yōu)化了社區(qū)黨總（支）部和居委會的班子結(jié)構(gòu)，提高了社區(qū)干部隊伍的整體素質(zhì)。
完善健全民主自治組織，強化培育自治能力。加強社區(qū)自治組織建設(shè)，完善民主自治機制。在新一屆社區(qū)黨總（支）部、社區(qū)居委會產(chǎn)生之后，相繼調(diào)整了街道黨建協(xié)調(diào)委員會和社區(qū)黨建協(xié)調(diào)分會，健全了社區(qū)居委會六大委員會，職責(zé)明確，人員到位。在加強組織建設(shè)的同時，認真指導(dǎo)各社區(qū)完善社區(qū)代表會議制度、民主決策和議事制度，制定了《居民公約》、《社區(qū)自治章程》，依法實行民主管理。社區(qū)堅持了居民會議、民主評議、民主議事會。指導(dǎo)社區(qū)推行居務(wù)公開，在社區(qū)顯著位置增設(shè)了居務(wù)公開專欄，公開居委會職責(zé)、程序、社區(qū)示意圖、社區(qū)基本情況、居委會組成人員及分工和居委會組織網(wǎng)絡(luò)，受到社區(qū)廣大居民的歡迎。隨著社區(qū)建設(shè)的

（三）扎根企事業(yè)單位和居民，心系企事業(yè)單位和居民，為企事業(yè)單位和居民辦實事。

以四進社區(qū)活動為主線，開展了豐富多彩的科學(xué)、法律、健康知識和文體等教育活動。街道建立了四進社區(qū)體系。

——科教進社區(qū)，在街道社區(qū)實施“一、十、百、千”科普工程，即：建設(shè)一個科普教育基地、十個社區(qū)科普宣傳點、發(fā)展百名科普志愿者、科普教育進千家；同時，加強了科普與反邪教的結(jié)合，在社區(qū)開展了健康社區(qū)創(chuàng)建活動，從而抵制邪教的侵蝕。抓設(shè)施建設(shè)促社區(qū)群眾文體活動蓬勃開展。
——文體進社區(qū)，年初以來，街道社區(qū)舉辦了“社區(qū)的春天”、“春之韻”藝術(shù)展、“總機械廠企業(yè)文化年暨___人首屆文化藝術(shù)節(jié)”、書畫展等數(shù)十場社區(qū)群眾性文化活。社區(qū)文體活動設(shè)施進一步改善，建立社區(qū)圖書室，擁有圖書近萬冊；建立了居家工程、6個早晚鍛煉場地，有6名體育指導(dǎo)員上崗，指導(dǎo)居民科學(xué)鍛煉。
——法律進社區(qū)，配合“四五”普法。利用總機械廠宣傳陣地和社區(qū)窗口開展各種活動進行法制宣傳教育，通過舉辦社區(qū)法制講座、法律知識競賽、法律咨詢、法制園地等多種形式，向社區(qū)居民贈送法律知識讀物和宣傳資料，宣傳普及與社區(qū)居民日常生活密切相關(guān)的法律常識，引導(dǎo)社區(qū)居民增強遵紀守法意識、安全防范意識，自覺同違法犯罪行為作斗爭。建立了社區(qū)社會治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)，及時排查和調(diào)處各類矛盾糾紛，嚴厲打擊各種違法犯罪行為，堅決掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象。在社區(qū)設(shè)立了法律服務(wù)點、婦女維權(quán)站和外來人員法律咨詢站，經(jīng)常進行法律咨詢熱線和維權(quán)活動。街道社區(qū)創(chuàng)建“多機構(gòu)干預(yù)家庭暴力”模式，按系列開展了反家暴。一年來，先后接待、處理家庭暴力案件6起，干預(yù)率100，有效率80。同時街道社區(qū)設(shè)立了“148”法律服務(wù)熱線，由法律專業(yè)人員常年為社區(qū)居民解答法律問題，受到居民歡迎。
——衛(wèi)生進社區(qū)，不斷改善社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境。社區(qū)建立居民健康檔案近4500份。加強了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè)，完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。已建成的2家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，進一步建立健全了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)點，引導(dǎo)各種所有制性質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進入社區(qū)，為社區(qū)居民提供醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、健康教育和計劃生育技術(shù)指導(dǎo)“六位一體”的綜合性、連續(xù)性社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。積極動員各級各類衛(wèi)生機構(gòu)、社區(qū)醫(yī)療服務(wù)站、衛(wèi)生人員和志愿者，為社區(qū)居民開展衛(wèi)生常識宣傳咨詢，普及醫(yī)療衛(wèi)生知識，為殘疾人、孤寡老人、下崗職工和困難家庭等弱勢群體送醫(yī)送藥上門，深受群眾好評。

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強化治安防范，確保平安礦區(qū)。重點抓了“六個工程”的實施，即“黨政一把手工程”，“育人治本工程”，“中小學(xué)法制教育工程”，“幫教管理工程”，“標桿工程”，“隊伍形象工程”。推動了社會治安綜合治理整體。結(jié)合“六個工程”的實施，還在轄區(qū)內(nèi)進行了“流動人員集中居住集中管理”，“出租房屋清理整頓”，“掃黃打非”，“無毒區(qū)域”，“兩牢釋解人員和劣跡人員幫教”，“民事糾紛大調(diào)解”等十多項整治，平安出現(xiàn)了新局面。刑事案件、治安案件、居民違法犯罪，三項控制指標均在總?cè)藬?shù)千分之一以內(nèi)；轄區(qū)內(nèi)無交通和火災(zāi)事故；無一名“FLG”習(xí)練者進省進京及在當?shù)刈淌卖[事；“有償解除勞動關(guān)系職工到油田局機關(guān)上訪案”、“家屬到油田局機關(guān)上訪案”和“待業(yè)青年就業(yè)訴求案”都得到了適當控制、處理。全面開展司法行政8項業(yè)務(wù)，應(yīng)聘擔任法律顧問5家，代理參加民事、經(jīng)濟訴訟3件，代理非訴訟法律事務(wù)3件，主持調(diào)解糾紛15件，解答法律咨詢60人次，代寫法律文書11份，協(xié)辦公證4件。為中小學(xué)作“安全法制國防”報告9場；為總廠下屬單位解決疑難案件5起。服務(wù)對象普遍表示認可。

以民為本，為民解困是街道社區(qū)的重點，也是貫徹“三個代表”思想的具體體現(xiàn)。街道社區(qū)始終把群眾呼聲和困難作為第一信號，第一要事，常抓不懈。全年為7戶（次），計11人次，申報和發(fā)放了社會保障金2.3萬元，保障金做到專款專用，沒有侵占挪用。解決臨時困難戶補貼和殘疾人困難。走訪慰問優(yōu)撫對象7人次，發(fā)放慰問品2種14件。按時按標準發(fā)放優(yōu)撫金８０００元。依照《婚姻法》和《婚姻登記條例》，做到依法登記，無一例違法違紀。殯葬管理符合上級要求，全年共死亡18人，火化率100，無反葬、無新的墳堆。杜絕了不文明的風(fēng)俗禮儀行為在本地區(qū)發(fā)生。　

在積極安置再就業(yè)中，街道社區(qū)是力所能及，把居民群眾的困難當作自己的困難去辦，為有勞動能力的低保戶找臨時，減輕政府壓力；為失業(yè)人員找尋再就業(yè)機會，增強他們戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心；為有特長的殘疾人介紹，使他們自強自立；配合領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門切實解決油田籍職工待業(yè)子女就業(yè)和有償解除勞動關(guān)系職工再就業(yè)。截止到11月10日，實際再就業(yè)人員總計達到710人。開展“愛心”工程，使再就業(yè)人員深刻感受組織的關(guān)懷。油田總機械廠領(lǐng)導(dǎo)和街道社區(qū)非常重視有償解除勞動關(guān)系人員的生活和其他問題，多次深入現(xiàn)場辦公，了解需要解決的問題，及時為再就業(yè)人員排憂解難，深受再就業(yè)人員的歡迎。在生活福利待遇上，總廠對再就業(yè)人員和在職職工、退休職工是同等待遇。只要是過節(jié)日總是想著再就業(yè)人員。端午節(jié)前夕，對每名再就業(yè)人員購買了雞蛋，糯米；中秋節(jié)前夕，為每名再就業(yè)人購買月餅和食用油；“五一”節(jié)前夕，為每名再就業(yè)人員購買了刀魚和雞蛋等等，再就業(yè)協(xié)調(diào)管理辦公室人員及時把東西發(fā)到每個再就業(yè)人員的手中，對于個別病重不能領(lǐng)取的，人員就及時把東西送到家里，使他們很受感動。自街道社區(qū)成立家庭事務(wù)協(xié)助理事會以來，已累計為六名再就業(yè)人員辦理了喪事，對在礦區(qū)內(nèi)有病不能上崗人員，帶去了組織的溫暖和問候，使他們的親屬真正感受到組織沒有忘記他們，企業(yè)沒有忘記他們，使廣大再就業(yè)人員的心里得到了安慰。春節(jié)期間，走訪慰問困難戶6戶、軍屬1戶，送去人民幣5000元及食用油和面粉；慰問病號10人，合計人民幣1000元；發(fā)放再就業(yè)人員慰問品847份，合計人民幣12.7萬元。

堅持黨管武裝原則，油地融合抓武裝。重點抓了：民兵編排整組、民兵教育、裝備和軍訓(xùn)、基礎(chǔ)建設(shè)、擁軍優(yōu)撫、國防形勢教育、兵役

〈15〉班子述職報告紙質(zhì)版

近期，我們區(qū)委班子就過去一年的工作進行了全面回顧，并在此基礎(chǔ)上撰寫了一份述職報告，以向全區(qū)人民交代我們的工作情況，并明確今后的發(fā)展方向。在這份細致入微的報告中，我們詳細描述了我們在經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境保護、社會穩(wěn)定和民生福祉等方面所做出的努力和取得的成績。

就經(jīng)濟發(fā)展而言，我們深度挖掘了區(qū)內(nèi)的資源潛力，積極推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級。我們鼓勵企業(yè)創(chuàng)新，引進高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，培養(yǎng)科技研發(fā)人才，使我們的區(qū)域成為創(chuàng)新型經(jīng)濟的重要支撐。我們加大了對中小企業(yè)的扶持力度，為其提供了融資、稅收減免、市場開拓等方面的政策支持，從而幫助企業(yè)實現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。同時，我們注重發(fā)展綠色經(jīng)濟，促進可持續(xù)發(fā)展，積極推動生態(tài)文明建設(shè)，致力于打造生態(tài)宜居的精品區(qū)域，為居民提供良好的生活環(huán)境。

我們重視環(huán)境保護工作，積極應(yīng)對氣候變化，推動可再生能源的利用。我們加強了環(huán)境執(zhí)法力量，進行嚴格的監(jiān)管，嚴厲打擊環(huán)境污染違法行為，并制定了一系列的環(huán)保政策，推動企業(yè)實施節(jié)能減排措施，減少對環(huán)境的不良影響。我們在城市規(guī)劃方面也下了大力氣，注重綠化建設(shè)，完善城市綠化體系，使城市空氣清新，景色宜人。我們還組織了環(huán)保宣傳活動，提高居民的環(huán)保意識，共同保護我們的家園。

我們高度重視社會穩(wěn)定和民生福祉。我們加大了對社會治安的管控力度，加強了公安機構(gòu)的建設(shè)，提高了社會治安水平，確保了廣大人民的人身財產(chǎn)安全。我們還改善了教育、醫(yī)療、住房等公共服務(wù)設(shè)施，提高了基本民生保障水平。我們注重扶貧工作，加大對貧困人口的幫扶力度，確保他們享受到基本生活條件。我們也關(guān)注青少年的健康成長，組織了豐富多彩的文體活動，為他們提供全面的發(fā)展平臺。

我們還將來年的工作目標與發(fā)展方向進行了詳細規(guī)劃。我們認識到，發(fā)展不僅要看經(jīng)濟指標的增長，還要看社會民生的改善。我們將繼續(xù)堅持以人民為中心的發(fā)展思想，努力提高居民的滿意度和獲得感。我們將進一步深化改革，打破利益固化的壁壘，推動政府職能轉(zhuǎn)變，為市場主體創(chuàng)造更好的發(fā)展環(huán)境。我們將重視人才培養(yǎng)，加大對各類人才的引進和培養(yǎng)力度，為區(qū)域的長遠發(fā)展打下人才基礎(chǔ)。

小編認為，我們的述職報告充分體現(xiàn)了我們在過去一年中的工作實績和未來的發(fā)展規(guī)劃。我們始終把人民群眾的利益放在首位，不斷努力為他們創(chuàng)造更美好的生活。我們也清楚，取得這些成績離不開全區(qū)人民的共同努力和支持。我們將繼續(xù)履行我們的職責(zé)，為全區(qū)人民謀求更好的發(fā)展和福祉。

〈16〉班子述職報告紙質(zhì)版

近年來，隨著社會發(fā)展的迅猛，社區(qū)工作成為了城市基層管理的重中之重。為了更好地履行職責(zé)，我作為社區(qū)班子的一員，將向各位居民和上級部門提交本次述職報告，全面總結(jié)我們在過去一年中的工作成績和經(jīng)驗教訓(xùn)，并提出下一步的工作計劃和改進方案。

一、工作回顧

過去一年，社區(qū)班子堅定不移地貫徹落實上級政府的各項決策部署，堅持以人民為中心的工作思想，積極推動社區(qū)建設(shè)的各項工作，努力實現(xiàn)社會主義核心價值觀在社區(qū)層面的落地。

在社區(qū)安全方面，我們加強了巡邏力量的整合，建立了專業(yè)的社區(qū)安保隊伍，并與警方建立了緊密的合作關(guān)系。通過加大巡邏力度，加強宣傳教育，有效提升了居民的安全感和滿意度。

在社區(qū)衛(wèi)生方面，我們注重了社區(qū)環(huán)境的整治和居民的健康教育。我們積極組織各類衛(wèi)生活動，引導(dǎo)居民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。與此同時，我們加強了垃圾分類工作，提高了居民的環(huán)保意識。通過這些努力，社區(qū)的衛(wèi)生狀況得到了明顯的改善。

在社區(qū)文化建設(shè)方面，我們注重了宣傳與服務(wù)。我們設(shè)立了社區(qū)文化宣傳展示區(qū)，定期舉辦文化活動，豐富了居民的文化生活。此外，我們還組織了一系列的社區(qū)培訓(xùn)課程，幫助居民提高個人素質(zhì)，增加就業(yè)機會。

二、工作經(jīng)驗與教訓(xùn)

在過去一年中，我們認真總結(jié)了自身的工作經(jīng)驗與教訓(xùn)。首先，我們發(fā)現(xiàn)居民參與社區(qū)工作的熱情有待進一步提高。為此，我們加強了與居民之間的溝通，建立了居民意見反饋制度，并積極聽取和采納居民的意見建議。其次，我們發(fā)現(xiàn)社區(qū)工作存在著資源不足的問題。為此，我們致力于爭取更多的財政支持，同時積極與企業(yè)和社會組織合作，共同推動社區(qū)建設(shè)。

三、下一步工作計劃和改進方案

為了更好地履行社區(qū)班子的職責(zé)，我們制定了下一步的工作計劃和改進方案。首先，我們將進一步提高居民的參與意識，加大居民自治的力度，推動社區(qū)工作向居民自主管理和服務(wù)為主的方向發(fā)展。其次，我們將加強與上級政府機構(gòu)和相關(guān)部門的聯(lián)系與協(xié)作，爭取更多的政策和財務(wù)支持。再次，我們將加大社區(qū)工作的創(chuàng)新力度，探索建立多元化的社區(qū)發(fā)展模式，提供更多元化的社區(qū)服務(wù)。

綜上所述，過去一年，社區(qū)班子團結(jié)一心，全力以赴地推動社區(qū)工作，取得了一定的成績。但同時我們也看到了自身工作存在的不足之處。面對未來的工作，我們將更加努力，不斷改進工作方式和手段，創(chuàng)新社區(qū)治理模式，推動社區(qū)的全面發(fā)展，為廣大居民提供更好的居住環(huán)境和服務(wù)。感謝各位居民和上級部門的支持與關(guān)心！

〈17〉班子述職報告紙質(zhì)版

類型： 全職

婚姻： 已婚

院校： __大學(xué)

電腦： 一般

主修： 士建

英語： 無

求職意向INTENTIONOFJOB

工作職位： 瓦工|操作工|組裝工 佛山順德區(qū)

求職狀態(tài)：

發(fā)展方向： 本人希望進入建筑管理層領(lǐng)域，有十多年的經(jīng)驗，做事負責(zé)。

培訓(xùn)教育DESCRIPTIONOFJOB

1989年12月畢業(yè)

修水四中 高中 士建

技能特長SPECIALSKILL

善長砌筑，瓦工，縫紉機針車，攸表車床，鉆床。

工作經(jīng)歷E_PERIENCEOFWORK

xx年01月-xx年08月(2年7個月)

溫州大東鞋廠/針車工

工作內(nèi)容：針車定位，拼縫。

離職原因：回家創(chuàng)業(yè)

xx年04月-xx年09月(5個月)

溫州威泰鎖廠/工人

工作內(nèi)容：儀表機床，鉆床，沖床操作。

離職原因：工資偏低

xx年04月-xx年04月(xx)

九江宏宇建筑公司/泥工

工作內(nèi)容：砌磚，粉墻，扎鋼鋤。

離職原因：右腳骨折

自我評價EVALUATIONOFSELF

執(zhí)行力強,,有親和力,誠信正直,責(zé)任心強,沉穩(wěn)內(nèi)斂

〈18〉班子述職報告紙質(zhì)版

紙質(zhì)實踐報告

紙質(zhì)實踐報告是指在學(xué)習(xí)、工作或?qū)嵺`中遇到的問題、解決方案以及收獲等內(nèi)容以書面形式進行總結(jié)和記錄的一種報告。本文將詳細闡述紙質(zhì)實踐報告的撰寫步驟、寫作要點以及寫作技巧，并通過一個具體的案例來展示如何寫一篇生動且富有內(nèi)容的紙質(zhì)實踐報告。

一、撰寫步驟

撰寫紙質(zhì)實踐報告的步驟主要包括信息收集、問題分析、解決方案、總結(jié)和撰寫報告。

1. 信息收集：在紙質(zhì)實踐報告撰寫之前，首先需要收集相關(guān)的信息。這些信息可以來自于個人經(jīng)驗、實地調(diào)研、文獻研究、專業(yè)知識等渠道。信息收集的目的是為了對實踐過程進行全面深入的了解。

2. 問題分析：在收集到足夠的信息之后，需要對實踐過程中遇到的問題進行分析。問題的分析應(yīng)當全面客觀，找出問題的根本原因，并將問題進行分類整理，以便于后續(xù)的解決方案的提出。

3. 解決方案：根據(jù)問題的分析，需要提出相應(yīng)的解決方案。解決方案應(yīng)當具有可操作性和可實施性，并能夠有效地解決問題的根本原因。在提出解決方案時，可以參考相關(guān)研究成果或借鑒他人的經(jīng)驗。

4. 在實踐過程結(jié)束后，需要進行總結(jié)和評估。總結(jié)主要是對實踐過程的經(jīng)驗進行總結(jié)，包括遇到的問題、解決方案的有效性、收獲以及改進建議等。

5. 撰寫報告：根據(jù)以上的信息和分析，將整個實踐過程的內(nèi)容進行寫作和總結(jié)，撰寫一份完整的紙質(zhì)實踐報告。報告的寫作要準確、簡練，并能夠生動地表達實踐的過程和結(jié)果。

二、寫作要點

在撰寫紙質(zhì)實踐報告時，需要注意以下幾個要點：

1. 邏輯性：報告的內(nèi)容應(yīng)當有條理，要按照一定的邏輯順序進行組織和闡述。首先是問題的描述和分析，然后是解決方案的提出，最后是總結(jié)和評估。每一部分的內(nèi)容都應(yīng)當相互關(guān)聯(lián)，形成一個完整的篇章。

2. 簡明扼要：報告的文字要簡練明了，不要使用過多的修辭手法和冗長的句子。要用簡練準確的語言表達問題和解決方案，并用簡潔明了的語句進行論述和分析。

3. 重點突出：在寫作過程中，要注意突出實踐的重點和亮點。可以通過加粗、引用、圖表等方式來強調(diào)實踐的關(guān)鍵信息和成果，以便讀者能夠更加直觀地理解和把握。

4. 實證依據(jù)：報告的陳述要有充分的實證依據(jù)和數(shù)據(jù)支持。可以通過實地調(diào)研、實驗數(shù)據(jù)、問卷調(diào)查等方式獲得相關(guān)的數(shù)據(jù)和實證依據(jù)，以增加報告的可信度和說服力。

三、寫作技巧

在撰寫紙質(zhì)實踐報告時，還可以運用以下幾個寫作技巧，以提高報告的質(zhì)量和可讀性：

1. 描述細節(jié)：在報告中，可以通過詳細描述實踐過程中的細節(jié)，來使讀者更加真切地感受到實踐的經(jīng)歷和場景。例如，可以描述實踐的環(huán)境、活動過程、人物形象等。

2. 引用實例：為了支持自己的觀點和分析，可以引用一些實際案例和事實。這些實例可以來自于自己的經(jīng)驗，也可以來自于相關(guān)的研究成果和文獻資料。

3. 圖表使用：在報告中可以使用適當?shù)膱D表和表格來展示數(shù)據(jù)和結(jié)果。圖表的使用可以使報告更加直觀和易懂，有助于讀者從視覺上理解和把握實踐的過程和結(jié)果。

案例展示：

以我個人在社會實踐中的一次經(jīng)歷為例，展示如何寫一篇生動且富有內(nèi)容的紙質(zhì)實踐報告。

本次社會實踐是我參與學(xué)校組織的“助學(xué)行動”，旨在幫助貧困地區(qū)的學(xué)生解決學(xué)習(xí)困難。在實踐過程中，我發(fā)現(xiàn)貧困地區(qū)學(xué)生的教育資源匱乏，學(xué)校設(shè)施簡陋，學(xué)生學(xué)習(xí)積極性不高等問題。

針對這些問題，我提出了以下解決方案：組織募捐活動，為貧困學(xué)生提供文具和書籍；開設(shè)免費輔導(dǎo)班，幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)成績；給予學(xué)生精神鼓勵，增強他們對教育的重視。

在實踐的過程中，我學(xué)會了如何與團隊成員進行有效的合作，如何組織活動和籌劃方案，以及如何與貧困學(xué)生進行有效的溝通和交流。通過這次實踐，我不僅提高了自己的學(xué)習(xí)能力和組織能力，還收獲了很多感動和成長。

紙質(zhì)實踐報告是一種總結(jié)和記錄實踐過程的重要形式，具有傳承經(jīng)驗、分享成果的重要價值。在撰寫紙質(zhì)實踐報告時，需要遵循一定的撰寫步驟和寫作要點，并運用一些寫作技巧來提高報告的質(zhì)量和可讀性。通過實踐案例的呈現(xiàn)，人們可以更加直觀地了解實踐報告的寫作過程和要求，從而更好地進行實踐總結(jié)和經(jīng)驗分享。

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