發(fā)工作服通知
發(fā)表時(shí)間:2025-03-09發(fā)工作服通知(熱門20篇)。
★ 發(fā)工作服通知 ★
人總是在順境時(shí)遲鈍,逆境時(shí)敏感,通常到了窮途末路,心就變冷也變得脆弱,冷眼看世界,好像人情世態(tài)翻來覆去全是群丑角的龍?zhí)住N绨玻?/p>
在昆蟲界,金步甲可謂一表人才,它穿著黑色外衣,身體閃著黃銅色或金色的光輝。利落的鞘翅,配上細(xì)長(zhǎng)的一雙觸角,身材苗條,顯得雍容華貴。
地震后的救難工作千頭萬緒,但當(dāng)務(wù)之急是要先提供足夠的避難處所來安置災(zāi)民。
祝賀您在新的一年里,所有的希看都能如愿,所有的夢(mèng)想都能實(shí)現(xiàn),所有的期待都能出現(xiàn),所有的付出都能兌現(xiàn)!
新春拜年早來到,真心祝福新年好;新年招財(cái)又進(jìn)寶,全家和睦無煩惱;虎年更比牛年好,四季平安樂逍遙。祝虎年快樂!
豆蔻之華,形象首選。
物流運(yùn)輸運(yùn)力調(diào)度系統(tǒng)的組成..................................-9-
草啊我真的沒有錢了,女鵝送妝還沒有回,衣服也沒買,過年她必須穿新衣服
美麗人生,由我做主。
第一次穿西裝有幸作為代表參加學(xué)校的雙代會(huì)請(qǐng)繼續(xù)加油哦
讓你裝飾別人的夢(mèng)。
不管怎么難受我都要忍著,既然決定了就不要后悔,一切都只是時(shí)間問題。
除了香噴噴的咖喱雞塊以外,還有菜心、蜜豆、酸豆角和分量充足的米飯。
世界沒你想象的那么好,世界也沒你想象的那么壞,你過來,來我身邊。月亮不抱你,時(shí)光摧毀你,可我愛你。????
如果我有魔法,我愿意做一只迷失在花中的蝴蝶,但那朵花一定是你。
創(chuàng)造流行,展示瀟灑豪情之氣概!
三千逝者同銘記,舉國哀思萬代存。向死而行真勇士,精神不滅中華魂。
今天第一天穿,終于有機(jī)會(huì)戴新耳釘,穿新衣服,新鞋子
我型我瀟灑,因她而激動(dòng)自己。
今年第一次出門,哈哈,把買的新衣服穿上,化個(gè)淡妝,心情美美的,愿自己在新的一年里,每天都有個(gè)好心情。
★ 發(fā)工作服通知 ★
1 . 二十六我想知道這些倉皇南飛的大雁究竟帶走了誰的思念。
2 . 只有當(dāng)全體居民都參加管理工作時(shí),才能徹底進(jìn)行反官僚主義的斗爭(zhēng),才能完全戰(zhàn)勝官僚主義。
3 . 其實(shí)愛美的人,只是與自己談戀愛罷了。
4 . 長(zhǎng)字有四筆,變幻送給你:原樣的是長(zhǎng)假,快樂不掩旗;組合去尾成木字,長(zhǎng)假木有真離奇!轉(zhuǎn)身變才字,比才多一撇你還真了不起!祝你長(zhǎng)假收獲真快樂,上班直搖沖鋒旗!
5 . 把艱辛的勞作看作是性命的必然,即使沒有收獲的期望也心平氣和的繼續(xù)。
6 . 一個(gè)最困苦最卑賤最為命運(yùn)所屈辱的人,只要還抱有希望,便無所怨懼。
7 . Where is your office?你們的辦公室在哪?
8 . 人所堅(jiān)持的應(yīng)會(huì)有回應(yīng),只是亦且接過需要時(shí)間的抵達(dá)。
9 . I need your help我需要你的幫助。
10 . 國慶長(zhǎng)假已經(jīng)結(jié)束,你還沒有玩夠吧?何不把每天都當(dāng)做國慶,輕松地工作,愉快地生活,豈不美哉,豈不樂哉?國慶雖有七天,快樂卻可永遠(yuǎn),祝你天天快樂!
★ 發(fā)工作服通知 ★
甲方(采購方):
乙方(供貨方):xxx服飾
經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,甲方要求乙方為其訂制xx服裝,達(dá)成以下協(xié)議:
(一)內(nèi)容:
1. 款式_______________________________
2. 數(shù)量:____________________ 價(jià)格:__________________合計(jì):________________
3. 規(guī)格:__________________________________________
4. 面料:__________________________________________
5. 做工:__________________________________________
6. 其它:__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
(二)交貨期限 天,由甲方先行交付貨物預(yù)付款50%,計(jì)人民幣 ,乙方收到預(yù)付款及確認(rèn)小樣后開始計(jì)算工期,其余款項(xiàng)生產(chǎn)完成甲方驗(yàn)收后支付50%,如有拖欠,則按1‰每天給付滯納金。同時(shí),乙方應(yīng)按時(shí)交貨,如有拖延,按滯納金1‰每天扣抵貨款。
(三)乙方嚴(yán)格按甲方所注明的內(nèi)容制作(參照樣衣標(biāo)準(zhǔn)),如有質(zhì)量問題,甲方可要求乙方返修或重做,所有費(fèi)用由乙方承擔(dān)。(注:①在返工期內(nèi)乙方不再承擔(dān)滯納金;②返工期不得超過原交貨期限天數(shù)),但如果甲方中途要求更改制作內(nèi)容,需書面通知乙方,并承擔(dān)由此發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用及工期延誤所造成的損失。
(四)乙方有義務(wù)為甲方選擇正規(guī)布行的面料進(jìn)行生產(chǎn),但因布匹廠家每批次顏色上的缸差而導(dǎo)致的顏色偏差不承擔(dān)責(zé)任。如果甲方對(duì)乙方所生產(chǎn)的貨品面料質(zhì)量存在爭(zhēng)議,可要求乙方提供合同所約定的布廠的發(fā)貨清單。如果甲方仍有置疑,可申請(qǐng)有關(guān)部門進(jìn)行質(zhì)量鑒定。確有問題的,乙方承擔(dān)此責(zé)任以及由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用并保留向第三方(布料生產(chǎn)企業(yè))追究責(zé)任的權(quán)利。否則甲方無權(quán)對(duì)外觀無顯著差異的布料自行論定,或以此為借口拒付貨款。
(五)乙方正常提供四個(gè)尺碼(S、M、L、XL ),一個(gè)尺碼少于20件的,每件加收10%的裁剪費(fèi)。若有個(gè)別需要特別量身的,則每件價(jià)格加收20%。
(六)合同所簽金額均為不含稅價(jià)格
1)甲方如需開具17%增值稅發(fā)票需加收必須加收17%的合同金額作為增值稅上繳國庫,同時(shí)請(qǐng)轉(zhuǎn)賬至:
開戶名:長(zhǎng)沙市xxxx有限公司
開戶行:上海浦東發(fā)展銀行長(zhǎng)沙分行;公司帳號(hào):66010xxxx04124
2)甲方如需開具普通稅務(wù)發(fā)票,需加收4%合同金額作為稅金上交國庫,同時(shí)請(qǐng)轉(zhuǎn)賬至:
開戶名:長(zhǎng)沙市xxx有限公司
開戶行:中國工商銀行xxx路支行;公司帳號(hào):190100xxx00120027
3)不開發(fā)票轉(zhuǎn)賬至:
法人戶名:張學(xué)琴
開 戶 行:中國農(nóng)業(yè)銀行
卡 號(hào):622848 xxxx 072 7xxx
(七)特別約定:_____________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________ (八)本協(xié)議一式二份,簽字或蓋章即生效。
甲方(蓋章):_________________________ 乙方(蓋章):___________________________
地址:________________________________ 地址:長(zhǎng)沙市xx層
聯(lián)系人:____________ 聯(lián)系人:張xx
手機(jī):_________________________ 手機(jī):1363xxx2940
Q Q:__________________________ QQ:104xxx432
公司電話:_________________________ 公司電話:0731—844xxx28
★ 發(fā)工作服通知 ★
XX:
關(guān)于對(duì)公司工作服訂制問題作如下分析報(bào)告:
一、公司行政人員現(xiàn)有人數(shù)65人:其中行政部27人、財(cái)務(wù)部11人、
銷售部17人、技術(shù)部10人。
二、服裝訂制
方案一、職業(yè)西服,按現(xiàn)有人數(shù)訂制夏裝和冬裝,平均每套預(yù)算為400元左右,65人*400.00元*2套(夏、冬)=520xx.00元/年。方案二、職業(yè)西服+廠服,主管以上級(jí)別、市場(chǎng)部人員以及前臺(tái)接待著職業(yè)西服,普通行政人員著廠服,預(yù)算價(jià):35*人(主管以上級(jí)別、市場(chǎng)部人員)*400.00元*2套=28000.00元;30人*80*2=4800.00元;總計(jì)32800.00元。
三、方案一、二,都是在人員配置沒有滿編的預(yù)算,人員滿編預(yù)算金額
遞增。
四、采購建議以本土服裝供應(yīng)或者制造商上為主,快捷、上門量制數(shù)據(jù)
相對(duì)準(zhǔn)確。
五、服裝管理辦法見附件。
妥否?請(qǐng)批示!
★ 發(fā)工作服通知 ★
買方:__________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)
賣方:__________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國合同法》,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議,以資共同遵守。
第一條產(chǎn)品名稱、品種、規(guī)格和價(jià)格
第二條產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(包括質(zhì)量要求)按國家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第三條產(chǎn)品的交付單位、交付方式、運(yùn)輸方式和到達(dá)地點(diǎn)
1、產(chǎn)品交付單位:_________________________________。
2、運(yùn)輸方式:由乙方自行決定。
3、到貨地點(diǎn)及收貨單位:安徽華電蕪湖發(fā)電有限公司,_________市______________路_________號(hào)。
第四條產(chǎn)品交付周期
乙方分批向甲方交貨,第一批交貨時(shí)間為_________年_________月_________日。
第五條貨款結(jié)算
1、產(chǎn)品付款應(yīng)包括出廠價(jià)、包裝費(fèi)、運(yùn)費(fèi)和雜費(fèi)、稅金及其他費(fèi)用。
2、貨物付款應(yīng)分批進(jìn)行,分批付款應(yīng)在貨物到達(dá)后10個(gè)工作日內(nèi)全額支付。
3、交貨時(shí)如遇漲價(jià),以原價(jià)為準(zhǔn);如果價(jià)格下降,應(yīng)采用新的價(jià)格。
第五條驗(yàn)收方法
每批產(chǎn)品到貨后,乙方應(yīng)立即通知甲方辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)人員進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收控制標(biāo)準(zhǔn)參照送檢樣品。
第六條對(duì)產(chǎn)品提出異議的時(shí)間和方式
1、甲方在驗(yàn)收過程中發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品品種、型號(hào)、規(guī)格、顏色、質(zhì)量不符合規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)妥善保管,并在7日內(nèi)向乙方提出書面異議;在收款驗(yàn)收期間,甲方有權(quán)對(duì)不符合合同規(guī)定的部分拒絕付款。
2、甲方未在規(guī)定期限內(nèi)提出書面異議的,視為交付的產(chǎn)品符合合同約定。
3、如因使用、儲(chǔ)存和維護(hù)不當(dāng)導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量下降,甲方不得提出異議。
4、乙方收到買方的書面異議后,應(yīng)負(fù)責(zé)在3天內(nèi)處理;否則,視為甲方提出的默認(rèn)異議和處理意見。
第七條乙方的違約責(zé)任
1、如果乙方未能按時(shí)交貨,乙方應(yīng)向甲方支付貨款中無法交貨部分的10%的違約金。
2、乙方交付的產(chǎn)品品種、型號(hào)、規(guī)格、顏色、質(zhì)量不符合合同要求的,甲方同意使用的,按質(zhì)量評(píng)估價(jià)格;如果甲方不能使用,乙方應(yīng)根據(jù)產(chǎn)品的具體情況負(fù)責(zé)更換或修理,并承擔(dān)修理、更換或退貨的實(shí)際費(fèi)用。如果乙方不能修理或更換,則視為未交貨。
3、如果乙方因產(chǎn)品包裝不符合合同規(guī)定而必須修理或重新包裝產(chǎn)品,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)修理或重新包裝,并承擔(dān)已支付的費(fèi)用。甲方不要求修理或重新包裝并要求賠償損失的,乙方應(yīng)向甲方支付低于合格包裝的不合格包裝價(jià)值。如果貨物因包裝不符合要求而損壞或丟失,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。
4、對(duì)于乙方提前交付的產(chǎn)品、超量交付的產(chǎn)品,以及品種、型號(hào)、規(guī)格、顏色、質(zhì)量不符合合同規(guī)定的.產(chǎn)品,乙方應(yīng)承擔(dān)甲方在儲(chǔ)存期間支付的實(shí)際儲(chǔ)存和維護(hù)費(fèi)用,以及非因甲方儲(chǔ)存不當(dāng)造成的損失。
第八條甲方的違約責(zé)任
1、逾期付款的,甲方應(yīng)按中國人民銀行關(guān)于延期付款的規(guī)定向乙方支付逾期付款違約金。
2、甲方違反合同拒絕收貨的,應(yīng)承擔(dān)由此造成的損失。
3、如甲方錯(cuò)誤填寫到貨地點(diǎn)或收貨人,或向乙方提出錯(cuò)誤異議,應(yīng)承擔(dān)乙方遭受的損失、、
第九條不可抗力
如果任何一方因不可抗力而未能履行合同,應(yīng)及時(shí)通知另一方其未能或未能履行的原因。取得有關(guān)主管部門的證明后,允許延期、部分履行或不履行合同,并可根據(jù)情況部分或全部免除違約責(zé)任。
第十條其他
(1)本合同如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均可請(qǐng)求業(yè)務(wù)主管部門調(diào)解。調(diào)解不成的,按照下列第(一)項(xiàng)處理:(一)向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
(2)向人民法院起訴。
第十一條本合同于_____年_____月_____日生效。在合同執(zhí)行期間,雙方不得隨意變更或終止合同。本合同如有未盡事宜,雙方協(xié)商制定補(bǔ)充條款,補(bǔ)充條款與本合同具有同等效力。本合同正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同一式四份,分發(fā)給雙方相關(guān)職能部門留存。
買方(甲方):__________________
日期:____________________
供應(yīng)商(乙方):__________________
日期:__________________
★ 發(fā)工作服通知 ★
乙方(承攬方):
鑒于:為滿足客戶訂單需求,甲方大量需要指定型號(hào) 產(chǎn)品;乙方系專業(yè) 產(chǎn)品生產(chǎn)商。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著誠實(shí)信用、互惠互利的原則,經(jīng)充分協(xié)商一致,訂立本合同。
第一條 定作物情況:
1.1 品名:(應(yīng)填寫定作物的正式名稱,不可用其簡(jiǎn)稱或俗名代替 )
1.2 規(guī)格:(應(yīng)寫明定作物具體的規(guī)格型號(hào),技術(shù)要求復(fù)雜或特殊的,可以
2.2 付款方式:(應(yīng)詳細(xì)寫明是分期付款還是一次性付款或月結(jié)等其他方式,建議貨到付款,以作為產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任的牽制)
第三條 加工成品質(zhì)量要求及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn):
3.1 質(zhì)量要求:(應(yīng)明確填寫要達(dá)到的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是國標(biāo)還是行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或者甲方具體要求,必須要寫全稱)
3.2 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn):(技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)如硬度、強(qiáng)度、韌性、抗腐蝕、抗氧化等各種物理化學(xué)參數(shù))
3.3 以封存樣品為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)由雙方代表當(dāng)面封簽,并妥為保存。
2 4.1 用乙方原材料完成工作的,甲方有權(quán)對(duì)原材料進(jìn)行檢驗(yàn)。乙方隱瞞原材料的缺陷而影響定作物的質(zhì)量時(shí),甲方有權(quán)要求重作、修理、減少價(jià)款或退貨。
4.2 用甲方原材料完成工作的,甲方按下表標(biāo)準(zhǔn)提供:. 甲方于 年 月 日之前提供原材料。
4.4乙方收到甲方提供的原材料之日起 日內(nèi)檢驗(yàn)完畢,不符合要求的,應(yīng)在收到后 日內(nèi)通知甲方調(diào)換或補(bǔ)齊。乙方對(duì)甲方提供的原材料不得擅自更換,對(duì)修理的物品不得偷換零部件,否則甲方有權(quán)解除本合同,乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
5.1 甲方負(fù)責(zé)提供技術(shù)資料和圖紙。
5.2乙方在依照甲方的要求進(jìn)行工作期間,發(fā)現(xiàn)提供的圖紙或技術(shù)資料要求不合理,應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知甲方,甲方應(yīng)當(dāng)在接到通知之日起3日內(nèi)回復(fù)并提出修改意見。甲方未答復(fù),乙方有權(quán)停止工作,并及時(shí)通知甲方,因此造成的損失由甲方賠償。
5.3甲方要求對(duì)承攬物的技術(shù)性嚴(yán)格保密,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守,未經(jīng)甲方許可不得留存技術(shù)資料和復(fù)制品。乙方不得擅自披露、使用甲方技術(shù)資料和圖紙、制造再現(xiàn)甲方技術(shù)的器材、取走與甲方技術(shù)有關(guān)的物件;不得直接或間接地向任何第三人故意或過失泄露甲方技術(shù)資料、圖紙或技術(shù);不得允許(出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方技術(shù)的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助任何第三人使用甲方的技術(shù)資料、圖紙或技術(shù);不得復(fù)制或公開包含甲方技術(shù)資料、圖紙或技術(shù)的文件或文件副本;未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用甲方的技術(shù)資料、圖紙或技術(shù);不得將甲方的技術(shù)資料、圖紙或技術(shù)用于自身技術(shù)、設(shè)備的升級(jí)或研發(fā)。
6.1 驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn):(寫明是以國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或封樣或乙方技術(shù)圖紙標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收)
6.5 驗(yàn)收前乙方應(yīng)當(dāng)向甲方提交必需的技術(shù)資料和有關(guān)質(zhì)量證明。
6.6 對(duì)短期檢驗(yàn)難以發(fā)現(xiàn)質(zhì)量缺陷的定作物,在使用后 日內(nèi)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量缺陷,甲方有權(quán)要求退還。
6.7 雙方就定作物的質(zhì)量在檢驗(yàn)中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),以質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)提供檢驗(yàn)證明為準(zhǔn)。質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)由雙方共同指定,費(fèi)用由乙方墊付,由主張未被檢驗(yàn)證明支持者最終承擔(dān)。
第七條 交(提)定作物的時(shí)間和地點(diǎn) 7.1 雙方約定由甲方自提定作物
7.3 任何一方要求提前或延期交(提)定作物,應(yīng)當(dāng)事先與對(duì)方達(dá)成協(xié)議,所達(dá)成的協(xié)議與本合同有同等的法律效力。
7.4 交(提)定作物日期的計(jì)算:乙方自備運(yùn)輸工具送交定作物的,以甲方接收的戳記日期為準(zhǔn);委托運(yùn)輸部門運(yùn)輸?shù)?以發(fā)運(yùn)定作物時(shí)承運(yùn)部門簽發(fā)戳記日期為準(zhǔn);自提定作物的,以乙方通知的提取日期為準(zhǔn),但乙方在發(fā)出提取定作物的通知中,必須留給甲方以必要的途中時(shí)間。
8.1 包裝要求:(應(yīng)具體寫明包裝方式、包裝物品的材質(zhì)、包裝的大小尺寸等)
9.2 運(yùn)輸費(fèi)用由 (如無內(nèi)容,在空格處劃線)承擔(dān)。
10.2 在保修期內(nèi)乙方免費(fèi)提供保修服務(wù)。
第十二條 乙方的違約責(zé)任:
12.1 未按合同約定的質(zhì)量交付定作物,若甲方同意接受的,應(yīng)當(dāng)按質(zhì)論價(jià);不同意接受的,應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)修理或調(diào)換,并承擔(dān) 元/每件的違約金。經(jīng)過修理或調(diào)換后,仍不符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)拒收,由此造成的損失(包括甲方材料損失、重做成本、延期損失等)由乙方賠償。
12.2 未按合同約定包裝定作物,需返修或重新包裝的,應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)返修或重新包裝,并承擔(dān)因此而支付的費(fèi)用和延期交貨責(zé)任。因包裝不符合同約定造成定作物毀損、滅失的,由乙方賠償損失。
12.3 逾期交付定作物,應(yīng)當(dāng)向甲方支付未交定作物總價(jià)的 %違約金。延期交貨超過 日的,甲方有權(quán)解除合同,由此造成的損失(包括甲方材料損失、重做成本、延期損失等)由乙方賠償。
12.4 由于保管不善致使甲方提供的原材料、設(shè)備、包裝物及其它物品毀損、
滅失的、應(yīng)當(dāng)償付甲方因此造成的損失。乙方擅自調(diào)換甲方提供的原材料或修理物的零部件,甲方有權(quán)拒收,乙方應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。如甲方要求重作或重新修理,應(yīng)當(dāng)按甲方要求完成,并承擔(dān)逾期交付的責(zé)任。 第十三條 甲方的違約責(zé)任:
13.1 超過合同約定日期付款,甲方應(yīng)向乙方支付定作物總價(jià) ‰的違約金。
13.2 無故拒絕接收定作物,賠償因此給乙方造成的損失。
13.3 變更交付定作物地點(diǎn)或接收單位(人)時(shí),承擔(dān)因此多支出的費(fèi)用。
本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決。如果雙方不能協(xié)商一致時(shí),選擇以下第(只需填寫一或者二)種方式解決:
(一)向(具體寫明仲裁委員會(huì)的確切名稱,如:不能將“深圳仲裁委員會(huì)”寫為“北京市仲裁委員會(huì)”)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
(二)向(根據(jù)有利于我方的原則,在甲方或乙方住所地、合同簽訂地、合同履行地的基層法院中選擇其一)人民法院起訴。
第十五條 本合同簽訂地點(diǎn) (應(yīng)詳細(xì)填寫合同簽訂的地點(diǎn),如:深圳市xx區(qū))
第十六條 本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,本合同一式 份,雙方各執(zhí) 份。
★ 發(fā)工作服通知 ★
甲方:
乙方:
甲方向乙方購化工冶金行業(yè)工作制服,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,制定購銷條
件如下:
一、 銷售貨品
二、交貨地點(diǎn)、方式:乙方負(fù)責(zé)送貨至甲方廠區(qū)。
三、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、方法:甲方向乙方提供樣服,乙方按樣加工并附加廠標(biāo)。如與樣品不符,甲方有權(quán)拒付貨款。
四、結(jié)算方式:貨到3日之內(nèi)電匯一次性付清貨款。
五、付貨期限:工期30天, ___年 ___月 ___日至 ___年 ___ 月 ___ 日, ___年 ___月 ___日前乙方向甲方付貨。
六、違約責(zé)任:按《合同法》執(zhí)行。
七、約定條款:
1、工作服一套包括上衣和褲子,規(guī)格號(hào)為國際統(tǒng)一碼子:大(170cm-175cm)、中(160cm-170cm)、小號(hào)(150cm-160cm)。
2、工作服用料為細(xì)斜紋的100%全棉布料,顏色為乙方布樣國棉藏青色008號(hào)色。
3、工作服上衣左前胸有刺繡廠標(biāo),上方廠標(biāo)顏色為紅色,下方廠名為黃色。前胸處廠標(biāo)規(guī)格為4cm×6cm。
4、工作服外觀要求
4.1門襟順直、平服、長(zhǎng)短一致。前抽平服、寬窄一致,里襟不能長(zhǎng)于門襟,紐扣順直均勻、間距相等。
4.2線路均勻順直、止口不反吐、左右寬窄一致。
4.3口袋方正、平服、加深(可裝筆)袋口不能豁口。
4.4袋蓋、貼袋方正平服,前后、高低、大小一致。里袋高低。大小一致、方正、平服。
4.5 肩部平服、肩縫順直、兩肩寬窄一致,拼縫對(duì)稱。
4.6 袖子長(zhǎng)短、袖口大小、寬窄一致,袖袢高低、長(zhǎng)短寬窄一致。
4.7使用后不起球、不縮水、不變形、無質(zhì)量殘次,符合合同規(guī)定的各項(xiàng)條款。
八、此合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后即具有法律效力。
甲方: 乙方:
地址: 地址:
電話: 電話:
代表(簽字): 代表(簽字):
___年 ___月 ___日 ___年 ___月 ___日
★ 發(fā)工作服通知 ★
甲方:__________
乙方:__________
___________服飾有限公司與___________就為生產(chǎn)乙方專用工作服事宜經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下合同:
一、制服種類及價(jià)格
詳見訂單
二、產(chǎn)品質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)
原材料:以雙方確認(rèn)的樣品為準(zhǔn)。
顏色:以雙方確認(rèn)的樣品為準(zhǔn),同件產(chǎn)品拼接色差不超過_____級(jí),件與件色差不超過_____-_____級(jí),前后不同批次產(chǎn)品之間色差不超過_____級(jí)。
產(chǎn)品質(zhì)量:符合國家一等品標(biāo)準(zhǔn)。
工藝技術(shù):按照雙方確認(rèn)的樣品加工,在不影響產(chǎn)品使用功能的前提下,甲方可做適當(dāng)更改。
規(guī)格尺寸:按照雙方確定的規(guī)格尺寸表及公差范圍。
三、交貨地點(diǎn)及運(yùn)輸
甲方負(fù)責(zé)包裝、運(yùn)輸及裝卸到乙方指定倉庫:
四、特殊服務(wù)
4.1每次訂貨合計(jì)金額不少于_____元。如一次訂貨合計(jì)金額少于_____元,甲方將向乙方收取特殊服務(wù)費(fèi),該特殊服務(wù)費(fèi)為在訂貨總額的_____%.該項(xiàng)特殊服務(wù)的運(yùn)保費(fèi)由乙方承擔(dān),乙方在支付貨款時(shí)將運(yùn)保費(fèi)一并支付。
4.2甲方提供每款制服有五檔規(guī)格尺寸供乙方訂貨時(shí)選擇。如果所需訂貨的尺寸在尺碼系統(tǒng)中不能找到,則作為特殊尺碼定做來處理,甲方將收取特殊服務(wù)費(fèi)。特殊服務(wù)費(fèi)按該款式制服價(jià)格基礎(chǔ)上上浮20%計(jì)算。
五、運(yùn)輸方式及費(fèi)用負(fù)擔(dān)
雙方確認(rèn)運(yùn)輸方式為公路運(yùn)輸,費(fèi)用包括在的銷售價(jià)格中。如遇緊急情況需加急運(yùn)輸,運(yùn)保費(fèi)由乙方按實(shí)結(jié)付。
六、包裝標(biāo)準(zhǔn)
包裝材料符合國家商檢部門有關(guān)包裝標(biāo)準(zhǔn)的要求,包裝方式按照雙方約定的要求實(shí)施。
七、雙方均應(yīng)指定代理人并書面約定該代理人簽署文件的合法性。
八、結(jié)算方式及期限
甲方發(fā)貨的同時(shí)提供運(yùn)貨憑證和普通發(fā)票給乙方,乙方收貨驗(yàn)收無誤時(shí)_____天之內(nèi)付清全部款項(xiàng)。逾期不付,甲方將收取滯納金,滯納金按滯付金額的_____‰/天計(jì)。
九、生產(chǎn)計(jì)劃
乙方如果要有追單,應(yīng)提前_____天向甲方提供訂貨計(jì)劃,包括新開店所需制服的金額和數(shù)量,追單的價(jià)格不低于首次供應(yīng)的價(jià)格。
十、其他約定事項(xiàng)
1.甲方為乙方唯一的制服供應(yīng)商。除非甲方不能滿足本合同的要求,并且乙方書面通知甲方后甲方在_____天內(nèi)也書面確認(rèn)不能滿足該要求,則乙方可以找第二家供應(yīng)商。否則甲方將按本合同的規(guī)定收取一定費(fèi)用做為補(bǔ)償。
2.如遇乙方調(diào)換供應(yīng)商、改變制服面料、款式或突然終止合同,應(yīng)提前一周通知甲方,并承擔(dān)產(chǎn)成品及在制品的全額損失,同時(shí)還應(yīng)承擔(dān)專用庫存的服裝面輔料損失、印花制版費(fèi)用等,或者回收所有庫存料及全部產(chǎn)成品。
3.制服種類及價(jià)格、尺碼表及訂單格式、制服的類別及總的訂貨金額、制服的數(shù)量等為合同,經(jīng)雙方代表共同簽署后,與本合同具有同等法律效力。
4.每次訂貨以乙方出據(jù)的訂單為準(zhǔn),乙方訂單應(yīng)具體列明制服的品名、數(shù)量規(guī)格,實(shí)際交貨數(shù)量應(yīng)與訂單相符。
5.交貨期限:樣衣確認(rèn)后_____天內(nèi)交貨,外地另加運(yùn)輸時(shí)間。
6.甲方交付產(chǎn)品不符合乙方質(zhì)量要求時(shí),甲方予以更換或維修,但不承擔(dān)由此造成的連帶賠償責(zé)任。
7.甲乙雙方應(yīng)認(rèn)真履行本合同各項(xiàng)條例,如遇法定的不可抗力使本合同不能順利實(shí)施或部份不能實(shí)施及其他未盡事宜,視具體情況,雙方友好協(xié)商解決。不能協(xié)商解決的,雙方均可向簽約地地方人民法院起訴。
8.合同有效期一年:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。本合同一式兩份,由甲乙法定代表人或委托代理人簽字生效,雙方各執(zhí)一份。
甲方:__________乙方:__________
法定代表人:__________法定代表人:__________
時(shí)間:__________ 時(shí)間:__________
★ 發(fā)工作服通知 ★
1、上班時(shí)間必須統(tǒng)一著公司配發(fā)的公司工作服及佩戴工作牌;
2、員工對(duì)配發(fā)的工作服有保管、修補(bǔ)的責(zé)任;
3、員工不得擅自改變工作服的式樣;
4、員工不得擅自轉(zhuǎn)借工作服;員工人為損壞、丟失工作牌(洗滌、保存方法不當(dāng)),按原價(jià)賠償。
5、工作服應(yīng)保持整潔,如有損壞,員工應(yīng)自費(fèi)進(jìn)行修補(bǔ);
6、生產(chǎn)及輔助性員工凡在上班期間必須穿公司工作服進(jìn)行作業(yè),每天晨會(huì)公司指定人員進(jìn)行檢查,員工未按要求穿著工作服,按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰20元/次;未按要求佩戴工作牌者進(jìn)行處罰10元/次。人事部負(fù)責(zé)對(duì)以上行為進(jìn)行不定期抽查,對(duì)不按規(guī)定著裝及佩戴工作牌者按公司規(guī)定給予處罰,并計(jì)入當(dāng)月績(jī)效考核;
7、主管級(jí)以上員工有指導(dǎo)與監(jiān)督員工規(guī)范穿戴工作服的責(zé)任。
8、員工穿著工作服和儀容儀表的情況,將作為個(gè)人績(jī)效考核的依據(jù)之一。
★ 發(fā)工作服通知 ★
為統(tǒng)一公司整體著裝,樹立良好的企業(yè)形象,特對(duì)工作服的.款式、制作、領(lǐng)用及使用情況等進(jìn)行規(guī)范管理,特制定本規(guī)定如下:
一、管理職責(zé)
(一)綜合管理部根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定確定工作服款式、顏色,進(jìn)行數(shù)量統(tǒng)計(jì)、量體安排及聯(lián)系回收工作服清洗等方面的管理工作;對(duì)公司員工著裝規(guī)范進(jìn)行考核。
(二)庫房負(fù)責(zé)工作服的入庫、保管及發(fā)放;負(fù)責(zé)離職人員退回車間工服的收發(fā)、整理、儲(chǔ)存;對(duì)服裝庫存進(jìn)行盤點(diǎn)、核對(duì),核定安全庫存量,低于安全庫存時(shí)及時(shí)提請(qǐng)服裝采購申請(qǐng)。
(三)各部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批本部門人員的工作服領(lǐng)用,同時(shí)督促下屬員工遵守相關(guān)規(guī)定。
二、工作服類別、款式成套天短袖(夏裝)、成套長(zhǎng)袖(冬裝)
三、工作服使用年限
每位員工可領(lǐng)取(冬、夏)工作服各兩件,使用期限為兩年
四、領(lǐng)用程序
(一)服裝到位驗(yàn)收合格后,由綜合管理部發(fā)送庫房;
(二)庫房通知各單位前來領(lǐng)取;
(三)各部門填寫《領(lǐng)料單》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),到倉庫領(lǐng)用;
(四)新入職員工(包括臨時(shí)工),試用期滿后,可發(fā)放工作裝,由所在部門填寫《領(lǐng)料單》經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后,到倉庫領(lǐng)用;試用期間,由所在部門填寫《領(lǐng)料單》經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后,到倉庫領(lǐng)用回收工作服。
(五)特殊工種或因工作原因,在規(guī)定期限內(nèi),導(dǎo)致服裝破損確實(shí)無法穿著的,由部門出具證明,經(jīng)所在單位負(fù)責(zé)人簽字同意,到倉庫領(lǐng)用回收工作服;無庫存時(shí),按規(guī)定可領(lǐng)用新工作服;
(六)量身定做服裝領(lǐng)用后,如發(fā)現(xiàn)尺寸不符等問題在一星期內(nèi)報(bào)到綜合管理部,由綜合管理部落實(shí)協(xié)調(diào);
(七)離職人員退回的工作服,由倉庫工作人員整理、儲(chǔ)存,并將統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)通知綜合管理部,由綜合管理部定期安排清洗干凈后返回倉庫,如實(shí)入帳;
(八)外協(xié)廠家及其他因工作原因需領(lǐng)用本公司服裝的,由所在部門填寫《領(lǐng)料單》經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后到倉庫領(lǐng)用。
五、著裝要求及日常管理
(一)公司全體員工進(jìn)入廠區(qū)(崗位)必須穿著指定服裝;4月1日—9月30日統(tǒng)一著夏裝工作服,10月1日—3月30日統(tǒng)一著冬裝;違者,罰款20元每次;
(二)服裝要保持整齊、干凈,不露胸或披掛,不隨意搭配、調(diào)換;違者,罰款20元每次;
(三)員工著裝要整潔,不得自行轉(zhuǎn)借給非本公司人員;違者,罰款20元每次;
(四)離職人員工服離職前按照登記領(lǐng)用數(shù)量一律退回倉庫,否則不予結(jié)算工資或承擔(dān)登記領(lǐng)用工作服全額費(fèi)用;自工裝發(fā)放之日起,工作滿兩年以上者,辭職(辭退)時(shí),不收取服裝費(fèi)用;自工裝發(fā)放之日起,工作滿一年以上兩年以下者,辭職時(shí),收取服裝50%費(fèi)用;被辭退時(shí),收取服裝30%費(fèi)用。工作不滿一年者,辭職時(shí),收取服裝70%費(fèi)用;被辭退時(shí),收取服裝50%費(fèi)用。
(五)因個(gè)人原因造成服裝損壞,再領(lǐng)用的按全價(jià)當(dāng)月在工資中扣除;
六、本規(guī)定由綜合管理部負(fù)責(zé)起草、修訂、解釋。
七、本規(guī)定自發(fā)布之日起生效。
★ 發(fā)工作服通知 ★
為加強(qiáng)對(duì)公司員工工裝有效管理,規(guī)范員工著裝行為,保持良好精神風(fēng)貌,特制定本辦法。
一、工作裝配置及領(lǐng)用
1、男裝包括西服一件,長(zhǎng)褲兩條,長(zhǎng)袖襯衫兩件,短袖襯衫兩件;女裝包括西服一件,長(zhǎng)褲一條,裙裝一條,長(zhǎng)袖襯衫兩件,短袖襯衫兩件;
2、工作裝領(lǐng)用:由集團(tuán)辦公室填寫《工作裝領(lǐng)用登記表》,員工憑登記表簽字、領(lǐng)取工作裝。
二、員工工作裝著裝規(guī)范
1、夏季著裝規(guī)范(5月1日至9月30日)男員工:著襯衫、長(zhǎng)褲、深色鞋襪;女員工:著襯衫、長(zhǎng)褲(短裙)深色皮鞋。
2、秋冬季著裝規(guī)范(10月1日至第二年4月30日)男員工:著西服、長(zhǎng)袖襯衫、長(zhǎng)褲、深色鞋襪;女員工:著西服、長(zhǎng)袖襯衫、長(zhǎng)褲、深色皮鞋。
3、具體換裝時(shí)間由集團(tuán)辦公室統(tǒng)一通知。
三、員工著裝管理要求
1、集團(tuán)公司全體員工必須遵守公司著裝規(guī)范,上班時(shí)周一至周五(8:00-12:00、14:00-18:00),統(tǒng)一著工作裝。
閱讀會(huì)員限時(shí)特惠7大會(huì)員特權(quán)立即嘗鮮
2、公司各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)及集體培訓(xùn)學(xué)習(xí)、外出參觀培訓(xùn)、會(huì)議時(shí)須按要求著工作裝。
3、工作裝應(yīng)保持平整整潔。
四、違反著裝規(guī)定的處罰標(biāo)準(zhǔn)
1、工作時(shí)間內(nèi)在工作場(chǎng)所不著工作裝的,罰款200元。
2、公司大型集體活動(dòng)不按規(guī)定要求著裝的,罰款200元。
3、不按規(guī)范配套著裝的,罰款100元;
五、工作裝費(fèi)用折算標(biāo)準(zhǔn)
1、工齡滿兩年的員工,離職時(shí)不收取工作裝費(fèi)用,服裝歸個(gè)人所有;
2、工齡未滿兩年的員工,離職時(shí)按如下標(biāo)準(zhǔn)折算:?jiǎn)T工承擔(dān)費(fèi)用=工裝總額÷工裝使用期限月數(shù)(24個(gè)月)×剩余使用時(shí)限月數(shù)。(備注:小于10天的不計(jì)月數(shù),大于10天(含10天)小于20天的按半月計(jì),大于20天(含20天)的按整月計(jì),扣除折舊費(fèi)用后,服裝歸個(gè)人所有;
3、新入職已訂做工作裝的員工,工作裝費(fèi)用分兩次逐月先從工資中扣繳,工齡滿兩年后予以退還工作裝費(fèi)用,服裝歸個(gè)人所有。
★ 發(fā)工作服通知 ★
公司領(lǐng)導(dǎo):
隨著公司規(guī)模不斷壯大,員工隊(duì)伍日益增加,為規(guī)范管理,統(tǒng)一員工著裝,提升企業(yè)形象。經(jīng)行政管理部統(tǒng)計(jì)現(xiàn)有員工需要購置冬裝工作服總?cè)藬?shù)為21人。
在行政管理部與市場(chǎng)上幾家服裝廠商咨詢和多次商談后,經(jīng)比較后認(rèn)為南京市鼓樓區(qū)***服飾店質(zhì)量可靠、價(jià)格合理。經(jīng)商議:今年冬裝材料為羊絨材料,男款煙灰色700元/件,女款黑色價(jià)格為550元/件。預(yù)算經(jīng)費(fèi)總計(jì)為:12500元。共計(jì)20人(其中樣衣經(jīng)費(fèi)為:1250元)。
★ 發(fā)工作服通知 ★
一、目的
為統(tǒng)一公司整體著裝,樹立良好的企業(yè)形象,特對(duì)工作服的款式、制作、領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)及使用情況等進(jìn)行規(guī)范管理。
二、管理職責(zé)
(一)綜合管理部根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定確定工作服款式、顏色,進(jìn)行數(shù)量統(tǒng)計(jì)、量體安排及聯(lián)系回收工作服清洗等方面的管理工作;
(二)綜合管理部負(fù)責(zé)相關(guān)部門/分廠工作服類別、款式申請(qǐng)的審查,工作服領(lǐng)用的審核,并對(duì)各部門/分廠的領(lǐng)用情況按規(guī)定扣除款項(xiàng)報(bào)綜合管理部。綜合管理部對(duì)公司各部門/分廠人員著裝規(guī)范進(jìn)行考核,同時(shí)綜合管理部接受各部門的監(jiān)督考核;
(三)生產(chǎn)部負(fù)責(zé)服裝的入庫、保管、領(lǐng)用數(shù)量、票據(jù)的核對(duì),將各單位領(lǐng)用匯總報(bào)綜合管理部;負(fù)責(zé)離職人員退回車間工服的收發(fā)、整理、儲(chǔ)存;;
(四)各部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批本部門人員的'工作服領(lǐng)用,并做好登記。
三、工作服類別、款式
(一)車間工服包括成套天短袖(夏裝)、成套長(zhǎng)袖(冬裝);
(二)管理人員正裝包括短(長(zhǎng))袖襯衫、夏褲(夏裙)、西服(含西褲或裙子);六、采購七、三、領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)
(一)車間工服類
1、生產(chǎn)部設(shè)備科、倉庫,技質(zhì)部檢驗(yàn)人員,銷售部售后服務(wù)人員和各分廠人員(副主管級(jí)以上人員除外)等每人每年夏裝、冬裝各二套;
2、公司副主管級(jí)以上人員及各部門的科室員工(本節(jié)第1條所規(guī)定的人員除外)每人每年夏裝、冬裝限領(lǐng)一套;
(二)管理人員正裝
公司副主管級(jí)以上人員及各部門的科室員工【第七章第(一)節(jié)第1條款規(guī)定的人員除外】可領(lǐng)用管理人員正裝,領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、春秋冬裝:西服(含西褲或西裙)2套/人,每人每?jī)赡曛谱饕淮?長(zhǎng)袖襯衫4件/人,每人每一年制作一次;
2、夏裝:短袖襯衫4件/人,長(zhǎng)褲(女士可選擇短裙)2條/人,每人每年制作一次。
四、領(lǐng)用程序
-
?述職報(bào)告之家進(jìn)階必備指南:
- 工作服通知?|?工服通知?|?工資晚發(fā)通知?|?中秋團(tuán)建通知如何發(fā)?|?發(fā)工作服通知?|?發(fā)工作服通知
(一)服裝到位驗(yàn)收合格后,由綜合管理部發(fā)送給生產(chǎn)部倉庫;
(二)倉庫在接到通知后,根據(jù)主管部門要求,通知各單位前來領(lǐng)取,按照統(tǒng)計(jì)表單均衡發(fā)放;
(三)各部門/分廠接到領(lǐng)取通知時(shí),以上報(bào)數(shù)量(名單)為準(zhǔn),填寫《領(lǐng)料單》經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),到倉庫領(lǐng)用;
(四)新入職員工(包括臨時(shí)工)依據(jù)工作崗位需要領(lǐng)用規(guī)定服裝時(shí),由所在部門填寫《領(lǐng)料單》經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后,到倉庫領(lǐng)用;
(五)特殊工種或因工作原因,在規(guī)定期限內(nèi),導(dǎo)致服裝破損確實(shí)無法穿著的,由部門出具證明,經(jīng)所在單位負(fù)責(zé)人簽字同意,到倉庫領(lǐng)用回收工作服;無庫存時(shí),按規(guī)定可領(lǐng)用新工作服;
(六)量身定做服裝領(lǐng)用后,如發(fā)現(xiàn)尺寸不符等問題在一星期內(nèi)報(bào)到綜合管理部,由綜合管理部落實(shí)協(xié)調(diào);
(七)離職人員退回的工作服,由倉庫工作人員整理、儲(chǔ)存,并將統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)通知綜合管理部,由綜合管理部定期安排清洗干凈后返回倉庫,如實(shí)入帳;
(八)外協(xié)廠家及其他因工作原因需領(lǐng)用本公司服裝的,由接口部門提起工作聯(lián)系單,經(jīng)綜合管理部同意,至財(cái)務(wù)繳納現(xiàn)金后,憑單據(jù)到倉庫領(lǐng)用。
五、著裝要求及日常管理
(一)公司全體員工必須統(tǒng)一著工作服;
(二)未有定做管理人員正裝的新進(jìn)職能部門科室人員一律著成套車間工服;
(三)服裝要保持整齊、干凈,不露胸或披掛,不隨意搭配、調(diào)換;
(四)員工進(jìn)入廠區(qū)(崗位)必須穿著指定服裝,業(yè)余時(shí)間出入公司外娛樂場(chǎng)所時(shí)不得穿著工服。
(五)綜合管理部每月對(duì)服裝庫存進(jìn)行盤點(diǎn)、核對(duì),核定安全庫存量,低于安全庫存時(shí)及時(shí)提請(qǐng)服裝采購申請(qǐng)。
六、費(fèi)用
(一)服裝制作費(fèi)用由公司承擔(dān)50%作為員工福利發(fā)放,其余部分由員工個(gè)人承擔(dān);
(二)公司承擔(dān)的費(fèi)用計(jì)入各部門費(fèi)用預(yù)算;員工個(gè)人承擔(dān)部分在當(dāng)月工資中扣除;
(三)倉庫統(tǒng)計(jì)、匯總各部門工裝的領(lǐng)用匯總單,每月底報(bào)綜合管理部統(tǒng)一扣款;管理人員工作服由綜合管理部統(tǒng)一扣款;
(四)超額領(lǐng)用服裝、因個(gè)人原因造成服裝損壞,再領(lǐng)用的按全價(jià)當(dāng)月在工資中扣除;員工辭職領(lǐng)用工作服不到一年的全部由員工個(gè)人承擔(dān)。
(五)員工領(lǐng)用離職人員回收的工作服,為免費(fèi)領(lǐng)用,不予扣款;
七、其他
(一)員工是否按照行為規(guī)范和本管理規(guī)定要求著裝,納入部門及個(gè)人考核內(nèi)容;
(二)離職人員工服離職前按照登記領(lǐng)用數(shù)量一律退回倉庫,否則不予結(jié)算工資或承擔(dān)登記領(lǐng)用工作服全額費(fèi)用;
(三)不得私自外借或外賣工作服,凡外借、外賣者負(fù)激勵(lì)200元每件。
八:附則:
(一)本規(guī)定由綜合管理部負(fù)責(zé)起草、修訂、解釋。
(二)本規(guī)定自發(fā)布之日起生效。
★ 發(fā)工作服通知 ★
制作工作服有助于統(tǒng)一公司的著裝,提升公司的對(duì)外職業(yè)形象,因此在參加一些展會(huì)活動(dòng)時(shí),統(tǒng)一工作服裝是有一定必要性和積極意義的。但是,當(dāng)前讓每個(gè)員工自費(fèi)出資20xx元購買工作服,對(duì)很多新進(jìn)員工,尤其對(duì)剛剛畢業(yè)參加工作不久的年輕員工來說,卻是一筆不小的開支,這無疑會(huì)給他們?cè)斐刹恍〉慕?jīng)濟(jì)及心理壓力。
一個(gè)公司的發(fā)展最重要的不在于外部服裝的絕對(duì)統(tǒng)一化,而是公司同仁上下團(tuán)結(jié)一心,朝著一個(gè)共同的目標(biāo)前進(jìn),心的統(tǒng)一才是最根本的。縱觀中外企業(yè)的初期發(fā)展,并沒有強(qiáng)調(diào)日常著裝要保持絕對(duì)的一致,即便是像通用汽車這樣的超大型生產(chǎn)企業(yè),也只是部分職員需要著工作服上班。而大多數(shù)企業(yè)成熟的企業(yè),最多也只是要求職員在參加一些活動(dòng)的時(shí)候統(tǒng)一著裝,平時(shí)只要著裝不要太過于另類,影響公司日常工作就行了。
對(duì)于晨冠當(dāng)前的發(fā)展階段,公司更需要的是每個(gè)人都為公司的發(fā)展發(fā)揮各自的聰明才智,在每個(gè)人的崗位上專心注注做好本職工作,著裝上只要他們自己覺得舒適自然不傷大雅是最好的。這樣才能工作得順心,保持良好的狀態(tài)和較高的效率。
20xx元,對(duì)于有一定工作年頭和一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力的員工來說,還可以承受,但是,公司目前年輕員工居多,平日生活開銷也不小,本身壓力就很大,而公司目前的工資水平都有限,突然要他們一下子交20xx元,且2年后才可以返還,只怕會(huì)讓他們產(chǎn)生抵觸心理,讓他們有點(diǎn)難以接受。
所以,對(duì)于統(tǒng)一制作,讓員工自費(fèi)出資購買和穿公司服裝的問題,建議公司上層領(lǐng)導(dǎo)再慎重考慮一下。此意見建議不一定很成熟,但確實(shí)是抱著希望公司能更快更好的發(fā)展的初衷來提的。希望能得到重視!
★ 發(fā)工作服通知 ★
工作服購銷合同正文:
工作服購銷合同甲方:乙方:甲方向乙方購買食品行業(yè)工作制服,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,制定購銷條件如下:一、銷售貨品貨品名稱規(guī)格附件數(shù)量單價(jià)總價(jià)備注工作服大號(hào)刺繡廠標(biāo)**套**元**元白色標(biāo)準(zhǔn)色工作服中號(hào)刺繡廠標(biāo)**套**元**元白色標(biāo)準(zhǔn)色工作服小號(hào)刺繡廠標(biāo)**套**元**元白色標(biāo)準(zhǔn)色合計(jì)金額(大寫):¥:二、交貨地點(diǎn)、方式:乙方送貨至甲方廠區(qū)三、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、方法:甲方向乙方提供樣服,乙方按樣加工并附加廠標(biāo),工作服購銷合同,合同范本《工作服購銷合同》如與樣品不符,甲方有權(quán)拒付余額貨款。四、結(jié)算方式:簽訂合同之日起付款20%,余款交貨一次付清。五、付貨期限:工期10天,**年**月**日至**年**月**日,**年**月**日乙方向甲方付貨。六、違約責(zé)任:按《民法典》執(zhí)行。七、約定條款:1、工作服包括上衣和褲子,規(guī)格號(hào)為國際統(tǒng)一大、中、小號(hào)。2、工作服用料為細(xì)紋的棉卡,顏色為乙方宣傳冊(cè)樣色白色2號(hào)色(標(biāo)準(zhǔn)白色)。3、工作服上衣左前胸和后背處附有刺繡廠標(biāo),顏色為桔紅色。前胸處廠標(biāo)規(guī)格為4cm×6cm,后背處廠標(biāo)規(guī)格為5cm×21cm。4、售貨方要保證工作服使用后不起球、不縮水、不變形、無質(zhì)量殘次,符合合同規(guī)定的各項(xiàng)條款。八、此合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后即具有法律效力。甲方:乙方:地址:地址:電話:電話:代表(簽字):代表(簽字):年月日年月日
★ 發(fā)工作服通知 ★
市南區(qū)政府:
市南區(qū)“八路一線”85條道路和30條其他主要道路共計(jì)115條道路(道路明細(xì)附后)的亂貼亂畫清理工作,原由青島市執(zhí)法局統(tǒng)一招標(biāo)給青島太福物業(yè)有限公司負(fù)責(zé)清理,由市財(cái)政每年撥款84.6萬。自20xx年10月1日起,市財(cái)政不再撥付此項(xiàng)費(fèi)用,亂貼亂畫清理工作由各區(qū)自行負(fù)責(zé)。
我局對(duì)清理亂貼亂畫小廣告工作十分重視。20xx年以來,我局對(duì)亂貼亂畫小廣告違法行為進(jìn)行了專項(xiàng)整治,對(duì)亂貼亂畫小廣告電話號(hào)碼通過新聞媒體曝光,責(zé)令亂貼亂畫小廣告當(dāng)事人自行清理并對(duì)其進(jìn)行處罰,對(duì)逾期未清除或者拒不接受處理的當(dāng)事人,要求通信企業(yè)暫停其通訊號(hào)碼的使用。通過集中整治取得了一定的效果,但是亂貼亂畫小廣告的問題無法從根本上得到解決。
近期,市南區(qū)主要道路亂貼亂畫小廣告的問題比較突出,已經(jīng)對(duì)市南區(qū)的市容市貌造成較大影響。目前正值旅游旺季,我局執(zhí)法任務(wù)較重,執(zhí)法人員不足,僅僅依靠我局的力量難以達(dá)到較好的清理效果。
今明兩年是我市創(chuàng)建全國文明城市的關(guān)鍵年,小廣告問題已經(jīng)嚴(yán)重影響了我區(qū)的創(chuàng)建工作。為確保創(chuàng)建文明城市工作的順利推進(jìn),加強(qiáng)對(duì)亂貼亂畫小廣告的清理工作已經(jīng)迫在眉睫。近期,夏耕市長(zhǎng)在全市城市環(huán)境綜合整治動(dòng)員大會(huì)上對(duì)清理亂貼亂畫小廣告工作也做了重點(diǎn)強(qiáng)調(diào),在全市城市環(huán)境綜合整治《市容環(huán)境秩序?qū)m?xiàng)整治行動(dòng)工作方案》中,要求各區(qū)(市)要采用服務(wù)外包或擴(kuò)大市容保潔人員保潔范圍等購買服務(wù)方式,使亂貼亂畫小廣告清理工作常態(tài)化。
因此,我局建議通過公開招標(biāo)的方式,聘用專業(yè)的清理公司負(fù)責(zé)市南區(qū)主要道路的亂貼亂畫清理工作,預(yù)計(jì)需要清理亂貼亂畫小廣告專項(xiàng)資金捌拾萬元整。如果同意清理工作外包,所需資金將另行申請(qǐng)。
當(dāng)否,請(qǐng)批示。
X年XX月XX日
★ 發(fā)工作服通知 ★
1 . 一個(gè)人承受孤獨(dú)的潛質(zhì)有多大,他的潛質(zhì)就有多大。
2 . 你因成功而內(nèi)心充滿喜悅的時(shí)候,就沒有時(shí)間頹廢。
3 . 也許有些人很可惡,有些人很卑鄙。而當(dāng)我設(shè)身為他想象的時(shí)候,我才知道:他比我還可憐。所以請(qǐng)?jiān)徦心阋娺^的人,好人或者壞人。
4 . 人們常用“心有余而力不足”來為自己不愿努力而開脫,其實(shí),世上無難事,只怕有心人,積極的思想幾乎能夠戰(zhàn)勝世間的一切障礙。
5 . 讓我們調(diào)整好心態(tài),帶著愛去工作,用感恩的心去工作,在工作中體會(huì)樂趣。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的工作行為,決定了他對(duì)待工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。你可以選擇維持"勉強(qiáng)說得過去"的工作狀態(tài),也可以選擇卓越的工作狀態(tài),這就取決于內(nèi)心是否熱愛這份工作,有無工作激情和進(jìn)取心。
6 . I heard that you’re getting married Congratulations聽說你要結(jié)婚了,恭喜!
7 . 真誠的祝愿帶給遠(yuǎn)方的你,愿你事事順心,快樂相隨。
8 . 工作中要有“螺絲釘?shù)木瘛保囵B(yǎng)工作興趣,學(xué)會(huì)享受工作過程,學(xué)會(huì)積累知識(shí),學(xué)會(huì)把握創(chuàng)新,提高自身技能。
9 . 寧愿跑起來被拌倒無數(shù)次,也不愿規(guī)規(guī)矩矩走一輩子。就算跌倒也要豪邁的笑。
10 . 走得最慢的人,只要他不喪失目標(biāo),也比漫無目的地徘徊的人走得快。
★ 發(fā)工作服通知 ★
公司員工工作服管理制度第一條為規(guī)范公司工作服的管理,提高員工素質(zhì)和公司整體形象,特制定本制度。
第二條本制度規(guī)定了公司工作服的定制、發(fā)放、領(lǐng)用及折舊標(biāo)準(zhǔn),著裝要求、檢查等。
第三條人事部負(fù)責(zé)公司工作服的歸還管理,包括發(fā)放及折舊標(biāo)準(zhǔn)的制定、領(lǐng)用核簽、檢查考核等工作;資材倉庫負(fù)責(zé)公司工作服的保管、發(fā)放。
第四條工作服的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
1、公司的工作服包括冬裝(保安員)和夏裝。
2、公司人員發(fā)放工作服冬、夏裝各兩套。
3、夏季(元/總套)冬季(元/總套)
一般員工工作服費(fèi)用,150元200元以內(nèi)
基層干部(領(lǐng)班、主管)200元300元以內(nèi)
經(jīng)理工作服費(fèi)用,300元500元以內(nèi)
第五條工作服的定制及領(lǐng)用
1、工作服使用年限,(冬、夏)工作服各兩年。
2、倉庫管理員要定期盤點(diǎn)工作服,并根據(jù)員工進(jìn)出情況和庫存情況,及時(shí)進(jìn)行定制申購,備足數(shù)量以便使用;并根據(jù)使用年限、季節(jié)變化及時(shí)組織更換。
3、采購專員要本著貨比三家的原則選擇好定制廠家,在定制前應(yīng)簽訂合同(或協(xié)議),明確數(shù)量、材質(zhì)、尺寸規(guī)格、交期、價(jià)格、發(fā)票稅點(diǎn)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、商標(biāo)使用規(guī)范以及其它定制要求等。工作服做好到廠時(shí)由采購專員組織進(jìn)行驗(yàn)收工作,合格后交由倉庫保管。
4、采購專員依照各部門員工事先自行申報(bào)的衣服尺寸,通知按部門統(tǒng)一到資材倉庫領(lǐng)取,倉管員要按照人事部的要求如數(shù)發(fā)放,
第六條工作服的折舊標(biāo)準(zhǔn)
1、員工的工作服收取折舊費(fèi)用。
2、員工自動(dòng)離職的應(yīng)全額收取工作服費(fèi)用;按正常辭職流程辦理的員工按在公司工作時(shí)間長(zhǎng)短收取相應(yīng)的折舊費(fèi),具體詳見下〈表一〉。
3、員工在辭職辦手續(xù)時(shí)其工作服應(yīng)事先洗干凈疊好再退還給倉管員,倉管員視工作服新舊情況進(jìn)行分類保管,以便下次優(yōu)先發(fā)放使用。
4、員工服裝在規(guī)定使用期限內(nèi)因丟失、損壞等原因造成無法穿著上班的,可由本人直接向總經(jīng)辦申請(qǐng)購買,經(jīng)審批后方可到倉庫領(lǐng)取工作服,其費(fèi)用從工資中扣除。若屬故意損壞的除加價(jià)賠償外,還將視情節(jié)嚴(yán)重情況進(jìn)行處理。
5、保安部員工因崗位或作業(yè)特殊性需增發(fā)冬裝的,可由員工所在部門申請(qǐng),經(jīng)綜合管理部審批后由資材倉庫發(fā)放,并要做好相關(guān)登記工作。
表一,
工作服折舊分類(自工作服發(fā)放之日起計(jì)算),
工作3個(gè)月內(nèi)(含)工作3-6個(gè)月(含)6個(gè)月以上
兩套新的服裝兩套的30%兩套的20%0
少件、丟失、破損、帶走不還按原價(jià)賠償
第七條著裝的要求
1、員工在上班時(shí)間必須穿著公司工作服,休息日自行著裝。公司舉行重大活動(dòng)要求統(tǒng)一著裝時(shí),必須按規(guī)定著裝。
2、員工著裝要整潔,并不得自行轉(zhuǎn)借給非本公司人員。
第八條著裝的檢查與考核
總經(jīng)辦負(fù)責(zé)組織著裝檢查與考核工作,具體參見牧歌餐飲娛樂管理有限公司規(guī)章制度和員工獎(jiǎng)懲管理制度執(zhí)行。
第九條本制度解釋權(quán)歸綜合管理部,未盡事宜由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)修訂。本制度經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)后實(shí)施,修改時(shí)亦同。
★ 發(fā)工作服通知 ★
需方(甲方):__________________
供方(乙方):__________________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》之規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,特訂立以下協(xié)議,以便共同遵守。
第一條產(chǎn)品的名稱、品種、規(guī)格、價(jià)格
第二條.產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(包括質(zhì)量要求),按國家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第三條產(chǎn)品的交貨單位、交貨方法、運(yùn)輸方式、到貨地點(diǎn)
1、產(chǎn)品的交貨單位:_______________
2、運(yùn)輸方式:_______________
3、到貨地點(diǎn)和接貨單位:_______________
第四條產(chǎn)品的交貨期限
乙方按批次向甲方交貨,第一批的交貨期限為_____年______月______日。
第五條貨款的結(jié)算
1、產(chǎn)品的貨款應(yīng)包括產(chǎn)品的出廠價(jià)格、包裝費(fèi)用、運(yùn)雜費(fèi)、稅金等費(fèi)用。
2、貨款按批次付款,貨到后______個(gè)工作日內(nèi)按實(shí)付清該批次貨款。
3、交貨時(shí),遇價(jià)格上漲,按原價(jià)執(zhí)行;遇價(jià)格下降,按新價(jià)執(zhí)行。
第五條驗(yàn)收方法
乙方每批次產(chǎn)品到貨后,應(yīng)立即通知甲方辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)人員驗(yàn)收,驗(yàn)收控制標(biāo)準(zhǔn)以送審樣品為參考。
第六條對(duì)產(chǎn)品提出異議的時(shí)間和辦法
1、甲方在驗(yàn)收中,如果發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的品種、型號(hào)、規(guī)格、顏色和質(zhì)量不合規(guī)定,應(yīng)一面妥為保管,一面在7天內(nèi)向乙方提出書面異議;在托收承付期內(nèi),甲方有權(quán)拒付不符合合同規(guī)定部分的貨款。
2、如甲方未按規(guī)定期限提出書面異議的,視為所交產(chǎn)品符合合同規(guī)定。
3、甲方因使用、保管、保養(yǎng)不善等造成產(chǎn)品質(zhì)量下降的,不得提出異議。
4、乙方在接到需方書面異議后,應(yīng)在3天內(nèi)負(fù)責(zé)處理,否則,即視為默認(rèn)甲方提出的異議和處理意見。
第七條乙方的違約責(zé)任
1、乙方不能按時(shí)交貨的,應(yīng)向甲方償付不能交貨部分貨款的______%的違約金。
2、乙方所交產(chǎn)品品種、型號(hào)、規(guī)格、顏色、質(zhì)量不符合合同規(guī)定的.,如果甲方同意利用,應(yīng)當(dāng)按質(zhì)論價(jià);如果甲方不能利用的,應(yīng)根據(jù)產(chǎn)品的具體情況,由乙方負(fù)責(zé)包換或包修,并承擔(dān)修理、調(diào)換或退貨而支付的實(shí)際費(fèi)用。乙方不能修理或者不能調(diào)換的,按不能交貨處理。
3、乙方因產(chǎn)品包裝不符合合同規(guī)定,必須返修或重新包裝的,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)返修或重新包裝,并承擔(dān)支付的費(fèi)用。甲方不要求返修或重新包裝而要求賠償損失的,乙方應(yīng)當(dāng)償付甲方該不合格包裝物低于合格包裝物的價(jià)值部分。因包裝不符合規(guī)定造成貨物損壞或滅失的,乙方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償。
4、乙方提前交貨的產(chǎn)品、多交的產(chǎn)品和品種、型號(hào)、規(guī)格、顏色、質(zhì)量不符合合同規(guī)定的產(chǎn)品,甲方在代保管期內(nèi)實(shí)際支付的保管、保養(yǎng)等費(fèi)用以及非因甲方保管不善而發(fā)生的損失,應(yīng)當(dāng)由乙方承擔(dān)。
第八條甲方的違約責(zé)任
1、甲方逾期付款的,應(yīng)按照中國人民銀行有關(guān)延期付款的規(guī)定向乙方償付逾期付款的違約金。
2、甲方違反合同規(guī)定拒絕接貨的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此造成的損失。
3、甲方如錯(cuò)填到貨地點(diǎn)或接貨人,或?qū)σ曳教岢鲥e(cuò)誤異議,應(yīng)承擔(dān)乙方因此所受的損失。
第九條不可抗力
甲乙雙方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同時(shí),應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或不能完全履行的理由,在取得有關(guān)主管機(jī)關(guān)證明以后,允許延期履行、部分履行或者不履行合同,并根據(jù)情況可部分或全部免予承擔(dān)違約責(zé)任。
第十條其他
本合同如發(fā)生糾紛,當(dāng)事人雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方均可請(qǐng)業(yè)務(wù)主管機(jī)關(guān)調(diào)解,調(diào)解不成,按以下第______項(xiàng)方式處理:
(1)申請(qǐng)仲裁委員會(huì)仲裁。
(2)向人民法院起訴。
第十一條本合同自_____年______月______日起生效。合同執(zhí)行期內(nèi),甲乙雙方均不得隨意變更或解除合同。合同如有未盡事宜,須經(jīng)雙方共同協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。
本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份;合同副本一式肆份,分送甲乙雙方的相關(guān)職能部門各自留存。
甲方(簽字/蓋章):__________________
乙方(簽字/蓋章):__________________
簽訂日期:______年______月______日
★ 發(fā)工作服通知 ★
親愛的,.世界快末日了,有件事情我一直瞞著你,其實(shí)我是奧特曼。
年味越來越淡了,以前的過年穿新衣給壓歲錢別提多開心了。
空切悲,最是癡心人。
六月再見,七月你好!七月開始了......記得早起,努力追逐第一縷陽光,那會(huì)使你更勇敢。
有些時(shí)候,我們需要一種危機(jī),來激發(fā)我們的潛能,喚醒我們內(nèi)心深處掩藏已久的人生激情,來實(shí)現(xiàn)人生的最大價(jià)值。人的平庸,多數(shù)不是因?yàn)樽陨砟芰Σ粔颍且驗(yàn)榘灿诂F(xiàn)狀、不思進(jìn)取,沒有激發(fā)自己的潛能,在平淡機(jī)械的生活中埋沒了自己。不要總羨慕別人頭上的光環(huán),其實(shí)你也有能力給自己戴上美麗的花冠。
你應(yīng)該一直陪著我,就像我一直陪著你,陪伴和保護(hù),是最長(zhǎng)的愛情告白。
第五,對(duì)營(yíng)業(yè)廳內(nèi)的固定資產(chǎn)和有價(jià)產(chǎn)品及移動(dòng)終端,實(shí)行專人負(fù)責(zé),及時(shí)上報(bào)相關(guān)使用情況和銷售數(shù)量,做到數(shù)字要準(zhǔn),設(shè)備運(yùn)行正常營(yíng)業(yè)中要穩(wěn),制定相關(guān)使用流程,使其有人管有規(guī)可依,做到凡是營(yíng)業(yè)廳物品都有登記或臺(tái)賬,保證公司資產(chǎn)固定化和準(zhǔn)去化,我本人做到平時(shí)要查看,定期大檢查。對(duì)相關(guān)問題不拖拉不邋遢及時(shí)處理,及時(shí)解決。
心痛的,難過的,你抱著我,所以盡避經(jīng)歷了那么多,我們也不曾沮喪害怕。
象老板一樣當(dāng)干部,用老板的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,象經(jīng)營(yíng)企業(yè)一樣經(jīng)營(yíng)自己的崗位。
東漢末年,曹操與袁紹共爭(zhēng)天下。
冷俊的臉卻掩飾不住這天生麗質(zhì)的臉一笑傾城再笑傾國冷艷的表情遮不住這傾國的容顏白皙的皮膚、烏黑的頭發(fā),五官又特別的孩子氣。
威爾伯永遠(yuǎn)忘不了夏洛。它雖然熱愛它的子女、孫子女、曾孫子女。可是,這些新蜘蛛,沒有一只能取代夏洛在它心中的位置。
生命的廣闊,不是跟合適的人相處得投機(jī),而是與不堪的人周旋得從容!
秋風(fēng)陣陣,送來了菊花的清香。菊花仙子們爭(zhēng)奇斗艷,形態(tài)優(yōu)雅,特別美麗,引來了一群群勤勞的小蜜蜂。
你像一片輕柔的云在我眼前飄來飄去,你清麗秀雅的臉上蕩漾著春天般美麗的笑容。在你這雙又大又亮的眼睛里,桔紅色的西服自然敞開,展現(xiàn)出紅白相間的絨衣,湖藍(lán)色的緊身長(zhǎng)褲,襯托出修長(zhǎng)的腿,既瀟灑又富有美感。你的裝扮是成功的!
秋天的雨,像一位畫師,看呢!他把松樹畫的綠油油的。
有了你,大風(fēng)刮過,大街上的垃圾不再飄飛;有了你,小河流過,河面上的斑點(diǎn)不再漂泊;有了你,生活在校園的我們每天多了笑容。你就像一場(chǎng)連綿不絕的大雨,凈化著這個(gè)校園,帶走了校園的污濁,帶到了誰也不知道的地方,誰也不在意的地方。
要留心,即使當(dāng)你獨(dú)自一人時(shí),也不要說壞話或做壞事,而要學(xué)的在你自己面前比別人更加知恥。——德謨克利特
顧客總會(huì)跟我說,買了新衣服心情都會(huì)變好。那當(dāng)然了,新衣服是用來討好自己的。
你是我最愛的少年,你有世界上最美麗的笑容。
-
欲了解發(fā)工作服通知網(wǎng)的更多內(nèi)容,可以訪問:發(fā)工作服通知
