各年度申報單位：

根據(jù)《蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險（公積金）管理暫行辦法》、《蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險（公積金）征繳和基金管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，園區(qū)公積金20xx結(jié)算年度（20xx年7月至20xx年6月）社會保險（公積金）繳費基數(shù)的申報工作將于20xx年6月29日—7月13日進行，年申報單位應(yīng)通過網(wǎng)上申報繳費系統(tǒng)進行結(jié)算年度申報及補充年度申報工作。此次申報的人員范圍為20xx年6月30日前進入單位并已辦理勞動合同報送的所有在職員工。現(xiàn)將申報工作有關(guān)事項通知如下：

一、從6月29日至7月13日網(wǎng)上申報繳費系統(tǒng)中結(jié)算年度申報權(quán)限將開放給各年申報單位。

二、從7月7日至7月13日網(wǎng)上申報繳費系統(tǒng)將開通20xx年7月的補充年度申報權(quán)限。

三、各用人單位應(yīng)根據(jù)員工20xx自然年度的實際工資收入總額申報20xx結(jié)算年度的'社會保險（公積金）繳費基數(shù)，如員工工資收入不足一年的，按實際月平均工資折算成全年工資總額計算。社會保險（公積金）年度繳費基數(shù)申報應(yīng)對照公積金繳交額上、下限的規(guī)定。

四、員工工資收入總額是指用人單位直接支付給員工本人的勞動報酬，包括:工資、獎金、津貼、補貼和其他工資收入等。各單位20xx年度的年終獎金也應(yīng)計入此次申報的員工工資收入總額中。

五、各單位應(yīng)如實、準(zhǔn)確申報員工工資收入總額。少報、瞞報、漏報工資收入的單位，經(jīng)查實，除按規(guī)定補繳外，園區(qū)公積金行政主管部門將按照《蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險（公積金）管理暫行辦法》第四十二條和《蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險（公積金）征繳和基金管理規(guī)定》第十條及第十六條的規(guī)定進行處罰。因單位少報、瞞報、漏報社會保險（公積金），或未按時繳納而影響本單位會員享受有關(guān)社會保險（公積金）保障待遇的，責(zé)任由單位承擔(dān)。

六、各單位在輸入員工繳費基數(shù)前，須仔細(xì)核對員工的基本信息，如發(fā)現(xiàn)有誤，應(yīng)及時填寫《蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險（公積金）參保人員基本信息變更表》（表B2），至中心辦理相應(yīng)的變更手續(xù)。為及時更新繳費單位基礎(chǔ)信息資料，各單位還必須準(zhǔn)確核對并修改確認(rèn)本單位名稱、地址、法定代表人、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等基本情況，單位的聯(lián)系方式，聯(lián)系人等信息可以登錄網(wǎng)上申報繳費客戶端直接修改。

七、本次年度申報時各類綜合保障計劃月繳費基數(shù)上、下限按如下標(biāo)準(zhǔn)操作：

1、甲類綜合社會保障計劃月繳費基數(shù)上、下限標(biāo)準(zhǔn)分別為17700元、2697元；

2、乙類綜合社會保障計劃月繳費基數(shù)上、下限標(biāo)準(zhǔn)分別為16738元、2697元。

3、住房公積金月繳存基數(shù)上、下限標(biāo)準(zhǔn)分別為17700元、2697元。

各公積金年度申報單位應(yīng)認(rèn)真做好20xx年度結(jié)算年度申報工作以保證本單位社會保險（公積金）的準(zhǔn)確與正常繳納。

特此通知。

蘇州工業(yè)園區(qū)社會保險基金（公積金）管理中心

20xx年6月26日

? 社保調(diào)整方案 ?

近日，大連市社會保險基金管理中心公布了20xx年度全市在崗職工平均工資。數(shù)據(jù)顯示，20xx年度大連市在崗職工平均工資為69390元，月平均工資為5783元，比上年增長8.3%。近年，大連市職工平均工資不斷增長。大連度在崗職工平均工資為63611元，月平均工資為5301元。隨著社平工資的發(fā)布，相應(yīng)的社保繳費最低、最高基數(shù)和公積金繳費基數(shù)都會發(fā)生相應(yīng)變化。以下是詳細(xì)內(nèi)容，歡迎查閱。

【法規(guī)正文】

關(guān)于做好20xx社保年度繳費基數(shù)申報等相關(guān)工作的通知

各參保單位：

現(xiàn)將20xx社保年度繳費基數(shù)申報等相關(guān)工作要求說明如下：

一、預(yù)計20xx年全市在崗職工平均工資為69390元，月平均工資為5783元。

二、預(yù)計20xx社保年度全市企業(yè)單位職工養(yǎng)老保險(含醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)，下同)最低繳費基數(shù)為3470元/月，最高繳費基數(shù)為17349元/月，采暖費繳費基數(shù)為5783元/月，農(nóng)民工工傷、醫(yī)療保險繳費基數(shù)為3470元/月。

三、各參保單位應(yīng)于7月6日前申報上年度職工月平均工資，并通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)查詢、確認(rèn)繳費基數(shù)生成結(jié)果，確保20xx社保年度繳費業(yè)務(wù)準(zhǔn)確無誤。

四、由于個人賬戶利率文件沒有正式下發(fā)，也無預(yù)計數(shù)據(jù)，7月4日起不能辦理與個人賬戶利率相關(guān)的業(yè)務(wù)。具體包括：補繳養(yǎng)老保險費業(yè)務(wù)(單位整體補繳、單位職工個人補繳和靈活就業(yè)人員補繳)、需計息至20xx年7月的個人賬戶結(jié)轉(zhuǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)(在職及退休死亡個人賬戶繼承、退休)。

特此通知。

大連市社會保險基金管理中心

20xx年7月4日

解讀：

20xx年社保繳費基數(shù)下限3470元/月，上限17349元/月

如果你的20xx年度月平均工資(自己工資自己知道吭，敗問我)

低于最低繳費基數(shù)3470元，以3470為繳費基數(shù);

高于最低繳費基數(shù)3470元，以實際工資作為繳費基數(shù)，但不高于上線。

20xx年社保繳費基數(shù)下限3181元，上限15903元/月

如果你的度月平均工資

低于最低繳費基數(shù)3181元，以3181為繳費基數(shù);

高于最低繳費基數(shù)3181元，以實際工資作為繳費基數(shù)，但不高于上限。

舉個例子：

1、根據(jù)自己的`工資額對應(yīng)自己調(diào)整前的繳費基數(shù)(這里以下線3181為例)個人需繳納五險的費用為：

3181*(8%+2%+0.5%)=334.01元/月也就是說月工資低于3181元，每月社保個人部分扣款334.01元。

2、根據(jù)自己的工資額對應(yīng)自己調(diào)整后的繳費基數(shù)(這里以下線3470為例)個人需繳納五險的費用為：

3470*(8%+2%+0.5%)=364.35元/月也就是說月工資低于3181元，每月社保個人部分扣款364.35元。

也就是說!從20xx年7月開始，當(dāng)你的月工資低于3470元時，你每月要比之前少拿30.34元。

? 社保調(diào)整方案 ?

繳費基數(shù)

繳費基數(shù)下限為2800.70元/月，繳費基數(shù)上限為14003.49元/月。

繳費比例

養(yǎng)老保險企業(yè)繳納20%，職工繳納8%。

失業(yè)保險企業(yè)繳費2%，職工繳納1%。

基本醫(yī)療保險企業(yè)繳納6%，職工繳納2%。

工傷保險根據(jù)企業(yè)風(fēng)險率認(rèn)定，繳費比例為0.6%，1.6%，3.0%，職工不繳費。

企業(yè)生育保險繳費比例為0.7%，職工不繳費。

繳費地址

長春市社會保險辦理地點

個人繳費

繳費基數(shù)

養(yǎng)老保險費標(biāo)準(zhǔn)為：按在崗職工社會平均工資(以下簡稱社平)60%繳費的年繳費額為5364.96元，按社平80%繳費的年繳費額為7153.20元，按社平100%繳費的年繳費額為8941.56元。

繳費流程

將社保費用存入銀行自行綁定的`代扣銀行卡或存折中即可

繳費地址

長春市人力資源和社會保障局

地址：長春市西民主大街809號

電話:0431-85679952

長春市社會保險辦理地點

以上關(guān)于長春社保繳費基數(shù)比例標(biāo)準(zhǔn),20xx-2017年長春社保繳費比例調(diào)整通知的相關(guān)信息是三思教育網(wǎng)收集并且整理，僅為查考。

五險一金包括什么,20xx年岳陽市五險一金繳納比例

? 社保調(diào)整方案 ?

企業(yè)參保單位2016年醫(yī)療保險和生育保險的'繳費基數(shù)的調(diào)整與基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)調(diào)整保持一致，待2016年度全省在崗職工月平均工資公布后，與基本養(yǎng)老保險信息系統(tǒng)實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享進行繳費基數(shù)調(diào)整，同時產(chǎn)生2016年醫(yī)療和生育保險費補繳臺賬和補注個人賬戶;以個人身份參加醫(yī)療保險的，其繳費基數(shù)按省社保中心公布的2016年靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險費標(biāo)準(zhǔn)的最低檔執(zhí)行;大病統(tǒng)籌保險繳費基數(shù)仍按2808元/月執(zhí)行;未在本級參加基本養(yǎng)老保險或養(yǎng)老、醫(yī)療保險參保人員結(jié)構(gòu)不一致的單位，待2016年度全省在崗職工月平均工資公布后按規(guī)定申報。

機關(guān)事業(yè)單位醫(yī)療保險和生育保險參保單位繳納2016年醫(yī)療保險和生育保險費的最低繳費基數(shù)為3282元/月，最高繳費基數(shù)為9846元/月;大病統(tǒng)籌保險繳費基數(shù)仍按2808元/月執(zhí)行。

? 社保調(diào)整方案 ?

根據(jù)湖南省的統(tǒng)一安排，長沙市將于本月對20xx年度繳費基數(shù)，以及各用人單位基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險繳費比例進行統(tǒng)一調(diào)整，為企業(yè)減負(fù)。

近日，省人社廳、統(tǒng)計局確定20xx年度全省在崗職工月平均工資為4491元；省人社廳、財政廳發(fā)布了《關(guān)于階段性降低全省企業(yè)職工養(yǎng)老保險和失業(yè)保險費率的通知》，確定從20xx年5月1日起至20xx年4月30日止，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例統(tǒng)一由20%降低為19%，全省失業(yè)保險總費率由2%降至1.5%，其中：單位費率由1.3%降至1%，個人費率由0.7%降至0.5%。

根據(jù)上述政策，長沙將于本月對20xx年度繳費基數(shù)，以及各用人單位基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險繳費比例進行統(tǒng)一調(diào)整。本月社會保險費應(yīng)繳數(shù)按調(diào)整后的繳費基數(shù)和繳費比例進行核定，并推遲至7月6日進行，即日起至核定完成期間暫停各項社會保險業(yè)務(wù)的辦理。

已按原繳費基數(shù)和繳費比例核定的社會保險費，在本月核定時按調(diào)整后的繳費基數(shù)和繳費比例進行結(jié)算；結(jié)算產(chǎn)生的退費直接沖抵本月的社會保險應(yīng)繳數(shù)。根據(jù)省人社廳《關(guān)于20xx年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費和待遇計發(fā)等有關(guān)問題的通告》的規(guī)定，靈活就業(yè)人員的繳費基數(shù)不進行調(diào)整。

采用協(xié)議委托銀行劃繳方式繳納社會保險費的`參保單位，應(yīng)及時查詢本月社會保險費應(yīng)繳數(shù)，確保銀行賬戶在本月6日至托收扣劃前有大于當(dāng)期應(yīng)繳社會保險費總額和前期欠費及滯納金之和的存款，并及時查詢單位賬戶社會保險費的扣劃情況，確保托收扣劃成功。

10名員工的小公司一年少支出7800元

“我們單位目前有10名員工，繳費基數(shù)是5000元，此次降低繳費比例意味著人均每月可以少支出65元（注：5000×（1％＋0.3％）），一年下來在社保方面可以少支出7800元（65×10×12）。”7月7日，長沙市某文化傳播公司負(fù)責(zé)人說。他認(rèn)為，對于自己這樣處于創(chuàng)業(yè)初期的小微企業(yè)，這也是一筆不小的費用。

此次階段性降低社會保險繳費比例，同時將失業(yè)保險的個人繳費比例由0.7％降至0.5％，這也意味著職工個人的社保負(fù)擔(dān)也稍有下降。以該公司為例，這意味著每位員工每月可以少繳10元錢。

“這次降社保費率是基于兩個方面的考慮，第一，幫助困難企減負(fù)；第二，從客觀看，目前我國的社會保險費率比較高。”浙江省人才發(fā)展研究院高級研究員陳詩達(dá)說，我國當(dāng)前整體社會保險繳費比例較高，主要是我國社會保險制度建立時間較晚，由于歷史原因造成了部分人員沒有繳費或繳費積累不足，但按規(guī)定仍可享受社保待遇，為此社會保險基金需要承擔(dān)巨額的“改革成本”。

社保繳費比例未來是否還有下調(diào)空間？陳詩達(dá)分析，只要把基數(shù)做實，參保人群全覆蓋，費率還是有下調(diào)空間。

? 社保調(diào)整方案 ?

近日，大連市社會保險基金管理中心公布了20xx年度全市在崗職工平均工資。數(shù)據(jù)顯示，20xx年度大連市在崗職工平均工資為69390元，月平均工資為5783元，比上年增長8.3%。近年，大連市職工平均工資不斷增長。大連度在崗職工平均工資為63611元，月平均工資為5301元。隨著社平工資的發(fā)布，相應(yīng)的社保繳費最低、最高基數(shù)和公積金繳費基數(shù)都會發(fā)生相應(yīng)變化。以下是詳細(xì)內(nèi)容，歡迎查閱。

【法規(guī)正文】

關(guān)于做好20xx社保年度繳費基數(shù)申報等相關(guān)工作的通知

各參保單位：

現(xiàn)將20xx社保年度繳費基數(shù)申報等相關(guān)工作要求說明如下：

一、預(yù)計20xx年全市在崗職工平均工資為69390元，月平均工資為5783元。

二、預(yù)計20xx社保年度全市企業(yè)單位職工養(yǎng)老保險(含醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)，下同)最低繳費基數(shù)為3470元/月，最高繳費基數(shù)為17349元/月，采暖費繳費基數(shù)為5783元/月，農(nóng)民工工傷、醫(yī)療保險繳費基數(shù)為3470元/月。

三、各參保單位應(yīng)于7月6日前申報上年度職工月平均工資，并通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)查詢、確認(rèn)繳費基數(shù)生成結(jié)果，確保20xx社保年度繳費業(yè)務(wù)準(zhǔn)確無誤。

四、由于個人賬戶利率文件沒有正式下發(fā)，也無預(yù)計數(shù)據(jù)，7月4日起不能辦理與個人賬戶利率相關(guān)的業(yè)務(wù)。具體包括：補繳養(yǎng)老保險費業(yè)務(wù)(單位整體補繳、單位職工個人補繳和靈活就業(yè)人員補繳)、需計息至20xx年7月的個人賬戶結(jié)轉(zhuǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)(在職及退休死亡個人賬戶繼承、退休)。

特此通知。

大連市社會保險基金管理中心

20xx年7月4日

解讀：

20xx年社保繳費基數(shù)下限3470元/月，上限17349元/月

如果你的20xx年度月平均工資(自己工資自己知道吭，敗問我)

低于最低繳費基數(shù)3470元，以3470為繳費基數(shù);

高于最低繳費基數(shù)3470元，以實際工資作為繳費基數(shù)，但不高于上線。

20xx年社保繳費基數(shù)下限3181元，上限15903元/月

如果你的度月平均工資

低于最低繳費基數(shù)3181元，以3181為繳費基數(shù);

高于最低繳費基數(shù)3181元，以實際工資作為繳費基數(shù)，但不高于上限。

舉個例子：

1、根據(jù)自己的工資額對應(yīng)自己調(diào)整前的繳費基數(shù)(這里以下線3181為例)個人需繳納五險的費用為：

3181*(8%+2%+0.5%)=334.01元/月也就是說月工資低于3181元，每月社保個人部分扣款334.01元。

2、根據(jù)自己的'工資額對應(yīng)自己調(diào)整后的繳費基數(shù)(這里以下線3470為例)個人需繳納五險的費用為：

3470*(8%+2%+0.5%)=364.35元/月也就是說月工資低于3181元，每月社保個人部分扣款364.35元。

也就是說!從20xx年7月開始，當(dāng)你的月工資低于3470元時，你每月要比之前少拿30.34元。

? 社保調(diào)整方案 ?

根據(jù)湖南省的統(tǒng)一安排，長沙市將于本月對20xx年度繳費基數(shù)，以及各用人單位基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險繳費比例進行統(tǒng)一調(diào)整，為企業(yè)減負(fù)。

近日，省人社廳、統(tǒng)計局確定20xx年度全省在崗職工月平均工資為4491元；省人社廳、財政廳發(fā)布了《關(guān)于階段性降低全省企業(yè)職工養(yǎng)老保險和失業(yè)保險費率的通知》，確定從20xx年5月1日起至20xx年4月30日止，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例統(tǒng)一由20%降低為19%，全省失業(yè)保險總費率由2%降至1.5%，其中：單位費率由1.3%降至1%，個人費率由0.7%降至0.5%。

根據(jù)上述政策，長沙將于本月對20xx年度繳費基數(shù)，以及各用人單位基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險繳費比例進行統(tǒng)一調(diào)整。本月社會保險費應(yīng)繳數(shù)按調(diào)整后的繳費基數(shù)和繳費比例進行核定，并推遲至7月6日進行，即日起至核定完成期間暫停各項社會保險業(yè)務(wù)的辦理。

已按原繳費基數(shù)和繳費比例核定的社會保險費，在本月核定時按調(diào)整后的'繳費基數(shù)和繳費比例進行結(jié)算；結(jié)算產(chǎn)生的退費直接沖抵本月的社會保險應(yīng)繳數(shù)。根據(jù)省人社廳《關(guān)于20xx年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費和待遇計發(fā)等有關(guān)問題的通告》的規(guī)定，靈活就業(yè)人員的繳費基數(shù)不進行調(diào)整。

采用協(xié)議委托銀行劃繳方式繳納社會保險費的參保單位，應(yīng)及時查詢本月社會保險費應(yīng)繳數(shù)，確保銀行賬戶在本月6日至托收扣劃前有大于當(dāng)期應(yīng)繳社會保險費總額和前期欠費及滯納金之和的存款，并及時查詢單位賬戶社會保險費的扣劃情況，確保托收扣劃成功。

10名員工的小公司一年少支出7800元

“我們單位目前有10名員工，繳費基數(shù)是5000元，此次降低繳費比例意味著人均每月可以少支出65元（注：5000×（1％＋0.3％）），一年下來在社保方面可以少支出7800元（65×10×12）。”7月7日，長沙市某文化傳播公司負(fù)責(zé)人說。他認(rèn)為，對于自己這樣處于創(chuàng)業(yè)初期的小微企業(yè)，這也是一筆不小的費用。

此次階段性降低社會保險繳費比例，同時將失業(yè)保險的個人繳費比例由0.7％降至0.5％，這也意味著職工個人的社保負(fù)擔(dān)也稍有下降。以該公司為例，這意味著每位員工每月可以少繳10元錢。

“這次降社保費率是基于兩個方面的考慮，第一，幫助困難企減負(fù)；第二，從客觀看，目前我國的社會保險費率比較高。”浙江省人才發(fā)展研究院高級研究員陳詩達(dá)說，我國當(dāng)前整體社會保險繳費比例較高，主要是我國社會保險制度建立時間較晚，由于歷史原因造成了部分人員沒有繳費或繳費積累不足，但按規(guī)定仍可享受社保待遇，為此社會保險基金需要承擔(dān)巨額的“改革成本”。

社保繳費比例未來是否還有下調(diào)空間？陳詩達(dá)分析，只要把基數(shù)做實，參保人群全覆蓋，費率還是有下調(diào)空間。

? 社保調(diào)整方案 ?

繳費基數(shù)

繳費基數(shù)下限為2800.70元/月，繳費基數(shù)上限為14003.49元/月。

繳費比例

養(yǎng)老保險企業(yè)繳納20%，職工繳納8%。

失業(yè)保險企業(yè)繳費2%，職工繳納1%。

基本醫(yī)療保險企業(yè)繳納6%，職工繳納2%。

工傷保險根據(jù)企業(yè)風(fēng)險率認(rèn)定，繳費比例為0.6%，1.6%，3.0%，職工不繳費。

企業(yè)生育保險繳費比例為0.7%，職工不繳費。

繳費地址

長春市社會保險辦理地點

個人繳費

繳費基數(shù)

養(yǎng)老保險費標(biāo)準(zhǔn)為：按在崗職工社會平均工資(以下簡稱社平)60%繳費的年繳費額為5364.96元，按社平80%繳費的年繳費額為7153.20元，按社平100%繳費的年繳費額為8941.56元。

繳費流程

將社保費用存入銀行自行綁定的.代扣銀行卡或存折中即可

繳費地址

長春市人力資源和社會保障局

地址：長春市西民主大街809號

電話:0431-85679952

長春市社會保險辦理地點

以上關(guān)于長春社保繳費基數(shù)比例標(biāo)準(zhǔn),20xx-2017年長春社保繳費比例調(diào)整通知的相關(guān)信息是三思教育網(wǎng)收集并且整理，僅為查考。

五險一金包括什么,20xx年岳陽市五險一金繳納比例

? 社保調(diào)整方案 ?

咸寧公布社保繳費基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)

咸寧市企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位新一年度社會保險繳費核定期，咸寧市人社局按照省人社廳文件精神，以市統(tǒng)計局法定統(tǒng)計數(shù)據(jù)為基準(zhǔn)，正式印發(fā)了《咸寧市度社會保險繳費基數(shù)以及撫恤待遇支付標(biāo)準(zhǔn)的通知》。

通知顯示：

全市在崗職工人均工資為36853元，月人均工資為3070元。

●對于城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險，單位參保繳費比例為28%，其中：單位20%，個人8%;

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●城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費比例為20%，其中：8%計入個人賬戶。

●對于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險，單位參保在職職工繳費比例為10%，其中：單位8%，個人2%;

●退休人員和城鎮(zhèn)個體工商戶、靈活就業(yè)人員繳費比例為8%。

繳費基數(shù)部分，通知規(guī)定：

●用人單位和職工按職工上年度月平均應(yīng)發(fā)工資額據(jù)實申報社會保險繳費基數(shù)。

●繳費基數(shù)高于全市上年度在崗職工人均工資300%的，按300%申報;低于60%的，按60%申報。

●根據(jù)咸政辦發(fā)z20xx{94號文件：

參保單位職工醫(yī)療保險平均繳費基數(shù)月工資達(dá)到60%的，享受個人賬戶和住院報銷待遇;

達(dá)到80%的.，享受個人賬戶、住院報銷、普通門診統(tǒng)籌待遇;

達(dá)到95%以上的，享受個人賬戶、普通門診統(tǒng)籌、住院報銷和門診慢性病補助待遇。

繳費金額部分，通知規(guī)定：

●對城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，參加職工基本養(yǎng)老保險，可在全市上年度在崗職工人均工資的60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%范圍內(nèi)，按照年繳費4416元、5160元、5904元、6624元、7368元、11064元、14736元、18432元、22104元九個檔次，根據(jù)本人收入狀況和經(jīng)濟承受能力自行選擇。

●對城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，參加職工基本醫(yī)療保險，年繳費額為2947.2元，另大額醫(yī)療保險為190元/人、年。

通知要求：

根據(jù)國家、省政策規(guī)定，企業(yè)單位及其職工各項社會保險繳費必須以職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，做到據(jù)實核定，繼續(xù)落實五險一單。

社會保險繳費基數(shù)低于1840元的按1840元申報，高于9210元按9210元申報。

通知下發(fā)后：

咸寧市人社局第一時間在政務(wù)服務(wù)大廳信息欄公示相關(guān)文件，管理辦迅速更新大廳各類社保繳費、待遇經(jīng)辦宣傳欄和各類宣傳指南手冊，確保辦事群眾準(zhǔn)確獲知最新人社政策動態(tài);

為應(yīng)對即將到來的社保繳費高峰期，咸寧市人社局領(lǐng)導(dǎo)要求，管理辦要加強對重點窗口的監(jiān)督管理，及時回應(yīng)群眾各類服務(wù)訴求，協(xié)調(diào)各局屬單位，適時增派人手，確保窗口工作有序開展。

? 社保調(diào)整方案 ?

6月27日，貴陽市社會保險收付管理中心向媒體通報，根據(jù)20xx年度全省在崗職工年平均工資（54637元）、月平均工資（4553.08元），調(diào)整20xx年度貴陽市社會保險繳費基數(shù)，城鎮(zhèn)職工最低以1821.23元（20xx年為1616.23元）為繳費基數(shù)，最高以13659.25元（20xx年為12121.75元）為繳費基數(shù)。

職工個人繳費基數(shù)

職工個人繳費基數(shù)為上年度本人月平均工資。本人月平均工資低于20xx年全省在崗職工月平均工資40%的以1821.23元為繳費基數(shù)，超過20xx年全省在崗職工月平均工資300%的以13659.25元為繳費基數(shù)；職工上年度月平均工資在20xx年全省在崗職工月平均工資40%至300%之間的，以實際工資額為繳費基數(shù)。

城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險新繳費基數(shù)，從20xx年1月起執(zhí)行。參保單位職工20xx年1月-6月養(yǎng)老保險繳費基數(shù)差額部分，于20xx年7月進行一次性補收。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險新繳費基數(shù)從20xx年7月起執(zhí)行。

貴陽市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險繳費基數(shù)單列，按20xx年度全省在崗職工月平均工資的80%（3642.47元）至300%（13659.25元）進行保底、封頂。

社保五險包括：養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷5項。按國家規(guī)定的繳費比例，用人單位應(yīng)繳納繳費基數(shù)的28%以上（包含養(yǎng)老保險19%、失業(yè)保險1%、醫(yī)療保險7.5%、生育保險0.5%、工傷保險，根據(jù)參保單位的經(jīng)營范圍和風(fēng)險等，分為8個檔次，0.4%至3%），參保者本人僅繳納10.5%（養(yǎng)老保險8%、失業(yè)保險0.5%、醫(yī)療保險2%。生育保險和工傷保險，個人不繳費）。

以最低繳費基數(shù)1821.23元為例，每月職工個人需繳納養(yǎng)老保險8%、失業(yè)保險0.5%、醫(yī)療保險2%，三種險累計為10.5%，大約為191元錢。

靈活就業(yè)人員（個人）繳費基數(shù)

靈活就業(yè)人員（個人）養(yǎng)老保險新繳費基數(shù)從20xx年1月起執(zhí)行，靈活就業(yè)人員（個人）養(yǎng)老保險最低繳費基數(shù)為1821.23元，最高繳費基數(shù)為13659.25元（其中分11檔次，任選繳費）。

靈活就業(yè)人員（個人）基本醫(yī)療保險新繳費基數(shù)從20xx年7月起執(zhí)行，靈活就業(yè)人員（個人）基本醫(yī)療保險繳費基數(shù)為4553.08元。35歲以下人員月繳費額為145.80元/月為（20xx年為137.38元/月），35歲以上人員月繳費額為200.34元/月（20xx年為177.79元/月）。

溫馨提示

靈活就業(yè)人員（個人）于20xx年7月19日前，可到貴陽銀行各網(wǎng)點申請調(diào)整繳費基數(shù)，并按新繳費基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，一次性存入20xx年1月—7月的基本養(yǎng)老保險費和20xx年7月的基本醫(yī)療保險費。

7月20日，貴陽銀行將對靈活就業(yè)人員（個人）20xx年1月—7月基本養(yǎng)老保險費和7月份基本醫(yī)療保險費進行一次性扣繳。未到貴陽銀行各網(wǎng)點申請變更繳費基數(shù)，原繳費基數(shù)低于1821.23元的按1821.23元進行保底；原繳費基數(shù)高于13659.25元的按13659.25元進行封頂；原繳費基數(shù)在1821.23元至13659.25元之間的，仍按原繳費基數(shù)繳費。

20xx年1月至6月期間辦理退休手續(xù)并領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇的人員，需按20xx年全省在崗職工年平均工資重新計算養(yǎng)老保險待遇。待遇重算工作于20xx年9月起分批開展，待遇差額部分從待遇開始享受時進行補發(fā)。

通過小編的介紹，相信大家對20xx貴陽社保繳費基數(shù)已經(jīng)有了一定的了解。

? 社保調(diào)整方案 ?

①繳費年限不滿15年，增加120元，

②繳費年限滿15年不滿16年，增加123.5元。

③繳費年限滿16年及以上的，繳費年限每多一年，增加3.5元。

例：繳費年滿17年127，繳費年滿18年的130.5，以此類推。

第二部分：

截至2013年12月31日男年滿70周歲不滿75周歲、女年滿65周歲不滿70周歲的，增加40元。

截至2013年12月31日男年滿75周歲不滿80周歲、女年滿70周歲不滿75周歲的，增加60元。

截至2013年12月31日男年滿80周歲、女年滿75周歲以上的，增加80元。

第三部分：

繳費滿15年及以上的人員前兩部分累計計算增加后，養(yǎng)老金仍低于2295元的，按照以下方式再增加養(yǎng)老金。

繳費年限滿15年不滿16年的在前兩部分增加的基礎(chǔ)上再增加2.5元，繳費年限每增加一年再增加2.5元，繳費年滿16年的再 增加5元，以此類推。

第三部分再增加后最終養(yǎng)老金超過2295元的，只增加到2295元，超出部分不再增加。

例：以某企業(yè)退休女職工，年齡54歲，繳費年限共計30年，當(dāng)前退休金2090為例。

第一部分增加養(yǎng)老金172.5元，第二部分不增加，前兩部分增加后共計2262.5元，不足2295元的情況繼續(xù)再增加第三部分，第三部分本應(yīng)增加37.5元，但合計為2300元超出2295元，因此第三部分只能增加到2295元，

養(yǎng)老金的算法很復(fù)雜，國家每年都會把繳費基數(shù)變一次，：如果你現(xiàn)在30歲，你現(xiàn)在的繳費基數(shù)是3000元，而退休年齡如果是55歲的話，那你必須在你40歲以前就開始交養(yǎng)老保險了，而如果你現(xiàn)在從30歲就開始交，交到55歲是25年，那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了，其次，如果25年后你交的 3000塊的繳費基數(shù)已經(jīng)變成了6000，那你55歲的時候首先每個月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養(yǎng)老金，這是國家給你的，此外你的個人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少，把繳費基數(shù)平均一下好了， (3000+6000)÷2=4500，那么你這25年里個人帳戶上應(yīng)該有4500×8%(你繳納的養(yǎng)老保險的個人比例)×25年×12個月=108000元錢，除了之前的1200塊以外你每個月還能拿到108000÷ 120=900塊， 這樣你55歲開始每個月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老金。

當(dāng)然每年國家的基數(shù)還在往上漲，這樣每年除了你自己的900塊，你退休以后每個月都會拿到比1200塊更多的錢，那你的養(yǎng)老金當(dāng)然也會越來越多的所以說交養(yǎng)老保險交得越多越好，你交得越多你退休以后享受的也越多，而且，國家每年調(diào)整基數(shù)以后你拿的錢也會越來越多，現(xiàn)在交1000十年之后拿1500都是有可能的。但是，不管你在哪里交社保費，等你退休的時候你都只能回你的戶口所在地享受當(dāng)?shù)氐?退休待遇，所以，在基數(shù)高的地方交社保但是退休回基數(shù)低的地方享受養(yǎng)老金的人那就虧大了。為什么這么說呢?如果你年輕的時候在南京工作，交了20年的社保然后退休了，但是如果你的戶口在黑龍江，那你必須回黑龍江享受養(yǎng)老金。如果你在南京交了20年的平均基數(shù)是3000，而當(dāng)你退休的時候黑龍江的繳費基數(shù)才1000，那么你退休的時候只能享受1000的待遇!這是很虧的!

? 社保調(diào)整方案 ?

一、滿足退保條件，社保才能退。

按照相關(guān)規(guī)定，社保個人賬戶里的錢不能提前退、也不能提前取，一定要等到退休。不過，符合以下情況可以辦理退保：

（1）參保人員達(dá)到退休年齡而未繳滿15年；

（2）重復(fù)參保且結(jié)束勞動關(guān)系的.可退保；

（3）參保人員出國定居；

（4）參保人員死亡。

二、退保只能退個人繳納部分

除了以上條件外，要等投保人到了退休年齡，即男性60歲，女性55歲或50歲，才可以一次性退回個人賬戶資金，單位繳納的部分不退。并且，只有養(yǎng)老保險可以退。個人賬戶每月繳納的比例為當(dāng)?shù)厣鐣骄べY的8%，單位繳納部分的比例為當(dāng)?shù)厣鐣骄べY的20%。

如果是靈活就業(yè)人員，退保那就大大劃不來了。只能退一小部分不說，還要到退休年齡才能退，到時候再加上貨幣貶值，損失更大了。

所以，一定不要盲目退保。一旦退保了，如果想要重新參保，之前養(yǎng)老保險已繳納的年限就清零了，要重新開始計算，對投保人的退休產(chǎn)生影響。同時，中斷了醫(yī)療保險的參保時間，醫(yī)療保險的繳費年限也要重新計算，可享受的醫(yī)保待遇也將受到影響。

社保是按累計年限計算的，只要累計繳滿15年，到達(dá)退休年齡即可享受退休金待遇。如果由于經(jīng)濟原因不能繼續(xù)繳納社保，可以先辦理手續(xù)停交，等以后資金充足了再續(xù)交。

? 社保調(diào)整方案 ?

養(yǎng)老保險：

1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費基數(shù)：20xx元；

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數(shù)：實際工資收入；

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費基數(shù)：15130元；

4、城鎮(zhèn)職工：單位繳費19%，個人繳費8%；

5、有雇工的個體商戶雇主：12%，雇工：8%；

6、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳費12%，個人繳費8%；

7、非成都農(nóng)村戶籍人員：單位繳費12%，個人繳費8%。

醫(yī)療保險：

1、月工資收入低于上一年省平工資40%的'繳費基數(shù)：2874元；

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數(shù)：實際工資收入；

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費基數(shù)：14370元；

4、城鎮(zhèn)職工、原綜保本市戶籍勞動者、有雇工的個體工商戶：單位繳納6.5%，個人繳納2%；

5、非成都農(nóng)村戶籍人員：單位繳納2.5%，個人不繳納。

失業(yè)保險：

1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費基數(shù)：2874元；

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數(shù)：實際工資收入；

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費基數(shù)：14370元；

4、單位繳費比例0.6,%，個人不用繳費。

工傷保險：

1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費基數(shù)：2874元；

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數(shù)：實際工資收入；

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費基數(shù)：14370元；

繳費比例：單位根據(jù)行業(yè)確定基準(zhǔn)費率，實際費率為（基準(zhǔn)費率＋浮動費率）×0.7，個人不用繳費。

生育保險：

1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費基數(shù)：2874元；

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數(shù)：實際工資收入；

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費基數(shù)：14370元；

單位繳費比例：0.5%，個人不用繳費。

大病醫(yī)療互助補充保險：

1、月工資收入低于上一年省平工資40%的繳費基數(shù)：2874元；

2、月工資收入在上一年省平工資40%-300%之間的繳費基數(shù)：實際工資收入；

3、月工資收入高于上一年省平工資300%的繳費基數(shù)：14370元；

4、城鎮(zhèn)職工：單位繳納1%，個人不繳納；

5、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳納1%，個人不繳納；

6、非成都農(nóng)村戶籍人員：自愿繳費。

? 社保調(diào)整方案 ?

金融支付等多種需求。年，社保卡還將基本實現(xiàn)全國一卡通。

人社部信息顯示，截至底，基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險五項基金總收入為5.3萬億元人民幣，同比增長14.7%，總支出為4.7萬億元，同比增長19.3%。社會保障卡持卡人數(shù)達(dá)到9.72億人。人社部預(yù)計，年底我國社保卡持卡人數(shù)將超10億。

人社部表示，年人社部將加快建立異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算系統(tǒng)，確保年基本實現(xiàn)符合轉(zhuǎn)診規(guī)定的異地就醫(yī)住院費用直接結(jié)算。深入推進“五證合一”登記制度改革。健全社保經(jīng)辦服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系。創(chuàng)新管理手段和服務(wù)方式，加快電子社保建設(shè)步伐，提高社保經(jīng)辦規(guī)范化、信息化、專業(yè)化水平。全面實施全民參保計劃，基本建成全國全民參保數(shù)據(jù)庫，真正實現(xiàn)“一卡通”，為百姓提供更便利的服務(wù)。

據(jù)介紹，人社部已正式啟動基本養(yǎng)老保險基金投資管理，確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放也是年的工作重點之一。

? 社保調(diào)整方案 ?

繳費基數(shù)

繳費基數(shù)下限為2800.70元/月，繳費基數(shù)上限為14003.49元/月。

繳費比例

養(yǎng)老保險企業(yè)繳納20%，職工繳納8%。

失業(yè)保險企業(yè)繳費2%，職工繳納1%。

基本醫(yī)療保險企業(yè)繳納6%，職工繳納2%。

工傷保險根據(jù)企業(yè)風(fēng)險率認(rèn)定，繳費比例為0.6%，1.6%，3.0%，職工不繳費。

企業(yè)生育保險繳費比例為0.7%，職工不繳費。

繳費地址

長春市社會保險辦理地點

個人繳費

繳費基數(shù)

養(yǎng)老保險費標(biāo)準(zhǔn)為：按在崗職工社會平均工資(以下簡稱社平)60%繳費的年繳費額為5364.96元，按社平80%繳費的'年繳費額為7153.20元，按社平100%繳費的年繳費額為8941.56元。

繳費流程

將社保費用存入銀行自行綁定的代扣銀行卡或存折中即可

繳費地址

長春市人力資源和社會保障局

地址：長春市西民主大街809號

電話:0431-85679952

長春市社會保險辦理地點

以上關(guān)于長春社保繳費基數(shù)比例標(biāo)準(zhǔn),20xx-2017年長春社保繳費比例調(diào)整通知的相關(guān)信息是三思教育網(wǎng)收集并且整理，僅為查考。

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