最新總結(jié): 安全部述職報告推薦一則。

自來到公司的那一天起，我們就又在努力專研，爭取做得最好。為了讓工作計劃順利進行，我們現(xiàn)在到了安心寫述職報告的時候了。述職報告是對自己在任職期間所做的成績與不足。那么，您知道這個述職報告應(yīng)該要怎么下筆嗎？下面是小編幫大家編輯的《最新總結(jié): 安全部述職報告推薦一則》，歡迎您參考，希望對您有所助益！

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我是XX年6月開始擔(dān)任****場副場長兼安全總監(jiān)，這4個月主要分管安全管理、辦公室和對外協(xié)調(diào)工作。4個月以來，在場長、書記的領(lǐng)導(dǎo)下，在各有關(guān)部室的大力支持下，緊緊圍繞有限公司領(lǐng)導(dǎo)確定的工作思路和奮斗目標(biāo)，認(rèn)真地履行**場副職領(lǐng)導(dǎo)的各項職責(zé)，完成副職領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任狀的內(nèi)容。

下面：我現(xiàn)在將四個月來的工作情況做以述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志進行審議。

一、近期工作情況

(一)、明確任務(wù)、開拓創(chuàng)新，有計劃、有組織地抓好施工生產(chǎn)

XX年對我們梁場來說是極不平凡的一年，也是第一有限公司的第一個**場，在 XX年5月31日參加完開工典禮之后，于XX年6月1日，我們就馬上就入住現(xiàn)場，開始征地拆遷工作。在吳建國書記的帶領(lǐng)下，調(diào)動各種關(guān)系，在當(dāng)?shù)卣呐浜舷拢昧硕潭?1天的時間，把210畝水稻田地征遷完畢。

強化生產(chǎn)組織的嚴(yán)密性。針對**場今年工程施工任務(wù)量較大，始終堅持生產(chǎn)早例會制度，定措施，抓落實，提要求，解決實際問題，及時確定各個部門各節(jié)點的生產(chǎn)組織重點環(huán)節(jié)。多次組織召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會和安全辦公會，合理地安排安全施工順序，協(xié)同總工研究和確定了施工方案和施工計劃，以確保**場今年生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。

(二)強化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了現(xiàn)場文明施工管理，要求從建**場開始，都努力要求按高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平運行，做到規(guī)范、整潔，對現(xiàn)場文明施工、樣板起步一抓到底。實踐證明：抓而不緊等于沒抓，抓而不實等于白抓。通過對現(xiàn)場管理的常抓不懈，各部位的施工現(xiàn)場均達(dá)到了文明施工標(biāo)準(zhǔn)，樹立了**場的品牌與形象，受到了業(yè)主的普遍好評。

靠前指揮，及時解決問題。在施工季節(jié)，為了及時掌握**場生產(chǎn)的第一手材料，每天早上6點點多開完早會我都要到鋼筋加工廠，綁扎臺座等轉(zhuǎn)上一圈，靠前指揮、靠前指導(dǎo)、靠前協(xié)調(diào)、靠前服務(wù)，進一步加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督和檢查的力度。

(三)、加強安全管理工作，做到生產(chǎn)無事故。

抓好安全生產(chǎn)工作，夯實基礎(chǔ)是關(guān)鍵，宣傳教育是安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的重要內(nèi)容。**場針對目前新進人員較多，生產(chǎn)任務(wù)重的實際情況，組織管理人員進行安全培訓(xùn)。培訓(xùn)首先組織觀看了安全宣傳資料片《警鐘長鳴》，宣傳片中血淋淋的施工事故現(xiàn)實給在場的人員很大的震撼，一次又一次的警示著我們在施工中要隨時注意安全生產(chǎn)的重要性，要牢記“安全第一，預(yù)防為主”的八字方針。接著進行**場的《安全管理體系》宣貫，主要以加強員工自身的安全意識，提高安全警惕性為主要手段，要求安全專職部門要在危險地段設(shè)立安全警示牌，并派專門的安全人員隨時進行檢查，查到有違章施工和存在生產(chǎn)安全隱患的必須要立刻指出，要求整改，必要的時候可以責(zé)令停工。隨后，在場的管理人員都參加了安全培訓(xùn)考試，到會人員都認(rèn)真的答寫并提交了試卷。[中學(xué)范文網(wǎng) WWW.F215.COM]

二、加強自身廉政建設(shè)，牢固樹立服務(wù)意識。

做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我深刻認(rèn)識到廉潔奉公、勤政為民的重要性，常懷律己之心，增強自律意識，做到自重、自警、自勵，清正自守，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做，保持一名共產(chǎn)黨員清正廉潔的本色。四個月以來，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定，自覺抵制不正之風(fēng)，堅持講真話、辦實事、求實效，不斷提高拒腐防變的能力。

三、總結(jié)經(jīng)驗，加強學(xué)習(xí)，努力做合格的生產(chǎn)管理者

為了適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新工作的要求，主動加強業(yè)務(wù)知識和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以黨員先進性教育活動為契機，進一步理解了新時期保持共黨員先進性的基本要求，在政治、思想、作風(fēng)等方面有了較大收獲。同時，我還能夠從其他領(lǐng)導(dǎo)同志身長吸取優(yōu)點和長處，彌補自身不足，努力做**場合格的管理者。

四、存在的不足

四個月來，雖然圍繞自身工作職責(zé)和確定的工作目標(biāo)做了一定的努力，取得了一定的成效，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求和職工的期望相比還存在一些問題和差距，主要是：

1、有時因工作忙，政治理論學(xué)習(xí)還不夠自覺，業(yè)務(wù)水平還需進一步提高;

2、由于是第一次進入領(lǐng)導(dǎo)班子，在心理上總是想把工作干得出色，把**場的安全生產(chǎn)組織得更好。特別是今年**場生產(chǎn)任務(wù)繁重，感覺壓力大、擔(dān)子重，尤其是工期的提前，造成工作中比較急躁，工作方法有待進一步改進，領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)還需加強。

3、在工作方法、增強責(zé)任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫，早日成為一名合格的生產(chǎn)管理者。

以上是我在XX年的主要工作。由于水平有限，在工作中難免會存在不足之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予批評指正。在今后的工作中，我將正視困難，團結(jié)同志，改進不足，使**場的生產(chǎn)管理工作再上一個新的臺階。同時，要對四個月來各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我工作上的大力支持，表示衷心的感謝。

延伸閱讀

總結(jié)范本: 安全部經(jīng)理述職匯報(篇一)

作為公司的員工，我們要學(xué)會吃苦耐勞的精神，才能在工作中有所進步。為了提高自己的大局意識，現(xiàn)在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告就是向上級領(lǐng)導(dǎo)呈送的總結(jié)性報告。那么，你知道怎么寫具體的述職報告內(nèi)容嗎？為此，小編從網(wǎng)絡(luò)上為大家精心整理了《總結(jié)范本: 安全部經(jīng)理述職匯報(篇一)》，僅供參考，希望能為您提供參考！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事們：

大家好！

首先，我要感謝公司給我創(chuàng)造這次機會，感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志們，謝謝大家今年來對我工作和生活上的支持和幫助。

20xx年3月份公司安排我到安全管理部從事安全管理部經(jīng)理工作以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在公司各部室的大力支持下，在大家的幫助下，我認(rèn)真貫徹落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，履行自己的安全生產(chǎn)管理職責(zé)，帶領(lǐng)本部門全員，積極圍繞質(zhì)量安全責(zé)任目標(biāo)開展工作。下面就20xx年個人的'安全生產(chǎn)工作履行情況匯報如下：

一、勤于思考，堅定信念。

作為一名安全管理人員，我深知，必須要有堅定的安全意識，豐富的安全知識，飽滿的工作熱情、事業(yè)心和責(zé)任感。在平時工作中，我始終以公司集體為家，嚴(yán)格要求自己，加強思想政治理論及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，在政治思想上始終與公司領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致，保持清醒的頭腦，虛心接受監(jiān)督，廉潔自律。在工作中認(rèn)真思考、分析、解決工作中存在的問題和不足，牢固樹立自己愛崗敬業(yè)工作作風(fēng)。

二、認(rèn)真履職，完成各項工作任務(wù)。

（一）認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。

落實安全生產(chǎn)責(zé)任是做好安全工作的關(guān)鍵。20xx年公司在建項目大多具有施工難度大、任務(wù)重、施工場地狹窄、地理位置及道路交通復(fù)雜等諸多困難，我與本部全員每月不少于一次對各項目進行安全檢查及巡視，與項目部共同努力，精心組織，協(xié)調(diào)配合，實現(xiàn)了零死亡事故，零傷亡事故，零火災(zāi)、機械設(shè)備、交通事故，零環(huán)境污染事故，零職業(yè)病，零中毒事故，圓滿的完成了20xx年年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。

（二）組織開展安全生產(chǎn)活動。

我認(rèn)真貫徹公司及上級部門的各項文件要求，組織公司各部門及各項目經(jīng)理部大力開展“交通運輸建設(shè)工程企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評”、“安全生產(chǎn)月”活動、“重大危險源排查”等。公司在20xx年開展的“交通運輸建設(shè)工程企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評”已經(jīng)通過審核。“安全生產(chǎn)月”、“重大危險源排查”等各項活動內(nèi)容也圓滿順利的完成。

（三）抓好安全教育。

身為安全管理部經(jīng)理，在認(rèn)真執(zhí)行安全管理規(guī)章制度的同時，也充分認(rèn)識到安全教育工作的重要性。不但嚴(yán)格要求各項目部定期開展安全教育培訓(xùn)活動，我也在安全巡視過程中對現(xiàn)場施工人員進行安全重要性的灌輸，促進現(xiàn)場施工人員及班組工人轉(zhuǎn)變安全意識和安全生產(chǎn)法規(guī)觀念淡薄的思想，增強遵守安全規(guī)章制度的自覺性。

（四）認(rèn)真落實安全檢查制度。

在工作中，安全管理人員必須具有高度安全生產(chǎn)責(zé)任心，我堅持每月不少于一次的組織本部成員對各在建項目施工現(xiàn)場進行安全檢查、巡視，根據(jù)工地實際情況開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即督促整改，深入施工一線，對現(xiàn)場施工安全細(xì)節(jié)進行隱患排查、整改。通過各項目部全體人員的共同努力，順利完成年度安全責(zé)任目標(biāo)，未發(fā)生因工作失職造成的人員傷亡事故、其它責(zé)任事故或質(zhì)量缺陷。

三、正視缺點，找出差距，努力克服自身不足

過去的一年，雖然較好地履行了職責(zé)，但我深感存在差距和不足，需要在今后的工作中努力克服和改進：一是安全生產(chǎn)執(zhí)法還不夠強硬，當(dāng)現(xiàn)場存在的安全隱患往往下達(dá)了整改指令，卻不能得到及時、按時的進行整改，整治力度不夠，溝通方式有待改進。二是工作方面對自身以及各項目部安全管理人員的考核不夠，制度執(zhí)行方面還不夠嚴(yán)格，在以后的工作中我將會注重實現(xiàn)制度管人，促使自己的工作水平有更大的提高。三是有時候不能很好的控制自己的情緒，在以后工作中我會努力克服心浮氣躁、發(fā)揚長處，改進不足，爭取更大的成績。

以上是我20xx年述職情況，誠懇接受大家監(jiān)督、檢查和評議。謝謝大家！

今日總結(jié):安全部述職報告.wps

作為公司的一員，我們只有在不斷學(xué)習(xí)和探索中才能提高自身的業(yè)務(wù)能力。為了更好的落實工作任務(wù)，現(xiàn)在就是我們自己獨創(chuàng)性寫自己的述職報告的時候了。述職報告是對過去的工作做出正確的結(jié)論。那么，關(guān)于好的述職報告要怎么樣去寫呢？以下是小編為大家收集的“今日總結(jié):安全部述職報告.wps”歡迎您參考，希望對您有所助益！

一年來，我認(rèn)真貫徹上級安全文件精神，積極落實上級公司各項安全指標(biāo)，圍繞我礦五大體系建設(shè)，以安全一號文件為抓手，較好的完成了自己的工作。現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、創(chuàng)新安全管理，夯實安全基礎(chǔ)

1、圍繞“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重原則，健全安全體系：

（1）健全監(jiān)管體系：配足安全監(jiān)管人員，完善安監(jiān)人員選拔任用機制，組建安全監(jiān)督小分隊，對安監(jiān)隊伍安全監(jiān)督不到位、不作為行為進行監(jiān)督考核。打造了一支公道、正派、敬業(yè)、守責(zé)的安監(jiān)隊伍。重點抓好采掘現(xiàn)場、零散工程、交接班等特殊時間段、重點崗位安全事故易發(fā)、高危場所和環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。

（2）健全應(yīng)急管理體系：完善應(yīng)急組織機構(gòu)，修訂了事故應(yīng)急預(yù)案，成立了專職救護隊，組織開展了事故實戰(zhàn)演練，提高了崗位職工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

（3）建立了三保體系：在全礦推行自保、互保、聯(lián)保的安全管理工作，讓每個職工明確三保責(zé)任，由安監(jiān)科、培訓(xùn)科、質(zhì)標(biāo)辦分別牽頭負(fù)責(zé)考核、月底兌現(xiàn)。

（4）組織修訂后的煤礦安全規(guī)程和職業(yè)病防治法的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對照標(biāo)準(zhǔn)查不足，健全了職業(yè)健康管理制度，建立了職工理療室，為職工健康工作創(chuàng)造條件。

2、充分利用質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理細(xì)則，專業(yè)考核、排名，制定獎懲辦法，評選優(yōu)、良、差。

（1）以實現(xiàn)一級質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井為工作目標(biāo)，將十一個專業(yè) 83 項細(xì)化分解，明確責(zé)任人進行級別管理，對“疑難雜癥”問題進行討論研究、走訪學(xué)習(xí)、重點攻關(guān)，力求人無我有，人有我優(yōu)、人優(yōu)我精，同時根據(jù)責(zé)任的分解，制定出詳細(xì)的考核激勵機制。

（2）以周考核、月匯總為依據(jù)，堅持公平、公正原則對各單位月度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工資進行考核。

（3）由各專業(yè)負(fù)責(zé)人針對各專業(yè)內(nèi)容劃分的責(zé)任人當(dāng)月對標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)情況進行考核，月底匯總質(zhì)標(biāo)辦統(tǒng)一進行核減。

（4）對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)具有突出貢獻(xiàn)的單位或個人進行獎勵，對季度標(biāo)準(zhǔn)化排名進行獎懲，以此推進標(biāo)準(zhǔn)化工作升級達(dá)標(biāo)。

3、嚴(yán)格落實《安全生產(chǎn)法》對隱患排查治理的要求，制定詳細(xì)的隱患排查制度，創(chuàng)新工作方法，全面開展隱患排查活動。

（1）深入開展了“周四安全活動日”活動和“作業(yè)網(wǎng)點走動式安全管理”，把周四安全活動日開展成為集安全隱患排查、安全文化宣傳、安全警示教育、安全知識培訓(xùn)為一體的全方位的活動，活動日做到形式多樣、內(nèi)容積極、有效實用，真正起到提高安全意識、強化現(xiàn)場管理的安全催化作用。將走動式安全檢查作為各級管理、值班人員巡查的一項重要內(nèi)容，對井上下重點區(qū)域及崗位，做到全面走動巡查，不留死角盲區(qū)。

（2）發(fā)動各級力量，加強隱患排查；每天跟班礦長入井帶班，認(rèn)真檢查作業(yè)場所危險源；每天科隊負(fù)責(zé)人及技術(shù)管理人員入井檢查安全隱患；每周四定期輪換組織有側(cè)重點的隱患大排查；安監(jiān)員動態(tài)檢查現(xiàn)場隱患。安監(jiān)科認(rèn)真收集整理隱患排查登記表，按照隱患控制程序由安監(jiān)科對問題進五定落實，并責(zé)成專人進行隱患回查，做到閉合管理；全年共排查安全隱患 968 條。

（3）建立班組隱患排查制度，重點從變化管理入手，對操作過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正，情節(jié)嚴(yán)重的進行停工學(xué)習(xí)。特殊變化情況制定隨時上報制度，并制定出合理有效的防范措施，保障了安全生產(chǎn)。

4、重拳出擊，打擊各類違章行為

（1）抓現(xiàn)場管理，創(chuàng)造良好的安全環(huán)境，針對各崗位、各工種、各作業(yè)地點，通過安全小分隊的突查及安全員的流動巡查，形成一種高壓氛圍，讓職工知道違章是什么，按章作業(yè)不違章，確保井上下每一個崗位都是“安全崗、文明崗”。

（2）加強違章人員的幫教學(xué)習(xí)，由相關(guān)專業(yè)兼職教師對崗培訓(xùn)，讓違章人員真正的清楚自己的失誤帶來的后果。

（3）加大三類人員（閑人、懶人、散人）的查處力度，實行“一人違章、連坐受罰”，形成互相監(jiān)督不違章的群防群管的氛圍，針對屢教不改的人員進行義務(wù)勞動，頂格處罰，通過經(jīng)濟處罰、停工學(xué)習(xí)、義務(wù)勞動改變其舊思想，形成好習(xí)慣，做個好員工。

（4）全年共查處違章 206 起，經(jīng)濟處罰 6897 元，培訓(xùn)學(xué)習(xí)共計 3526 個學(xué)時。

5、足額提取安全費用，嚴(yán)格把好使用關(guān) 今年煤炭市場由寒冬期到潮漲潮落的波動期，沖擊到企業(yè)的安全經(jīng)營管理常態(tài)化，但是，為了保證礦井安全生產(chǎn)，一切資金向安全工作讓路，堅持安全投入不少，項目建設(shè)不減，費用指標(biāo)不降的原則，嚴(yán)格按照要求保障安全費用足額提取，優(yōu)先使用，做到了專用賬戶，專款專用，控制了項目流程使用審批關(guān)，確保了投入到位，保證了質(zhì)量，保持了企業(yè)安全平穩(wěn)運行。

二、落實“一崗三述”，做實崗位達(dá)標(biāo)

在以往手指口述基礎(chǔ)上，將風(fēng)險預(yù)控細(xì)化到班組崗位，實行一崗三述，即清楚崗位環(huán)境、明晰崗位風(fēng)險、熟悉風(fēng)險控制措施，杜絕變化管理中的風(fēng)險失控。

三、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，提升標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)達(dá)標(biāo)

落實標(biāo)準(zhǔn)化三級控制責(zé)任體系，積極配合科室連隊整理軟件資料，不斷完善我礦的標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，目前已經(jīng)具備了一級標(biāo)準(zhǔn)化礦井要求。

安全部部長述職報告1500字

時光如電一般的飛馳，這一階段的工作又將畫上句號。現(xiàn)在我們應(yīng)該用心花時間去寫寫崗位個人的述職報告了。述職報告是與總結(jié)和講話稿相似，綜合性非常的強。只是關(guān)于好的崗位述職報告要怎么樣去寫呢？根據(jù)你的需要，述職報告之家編輯精心整理了安全部部長述職報告，請繼續(xù)閱讀本文相關(guān)內(nèi)容！

安全部部長述職報告【篇1】

今年以來，我大隊在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)直各單位的協(xié)同配合下，通過推進責(zé)任落實，狠抓隱患排查整治，深化消防宣傳，不斷提升部隊攻堅克難能力，全面提升火災(zāi)防控水平，全區(qū)未發(fā)生較大以上火災(zāi)事故，火災(zāi)形勢持續(xù)平穩(wěn)。現(xiàn)將大隊主要工作匯報如下：

一、進一步推動消防工作責(zé)任落實。

大隊先后提請區(qū)政府召開全區(qū)消防工作會、春夏火災(zāi)防控動員部署會，研判分析全區(qū)消防安全形勢，安排部署年度消防工作和專項火災(zāi)防控工作，細(xì)化工作目標(biāo)和措施。在此基礎(chǔ)上，大隊以貫徹實施《消防安全責(zé)任制實施辦法》為重要推手，推動各級政府、各行業(yè)部門和單位落實消防安全責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，壓實責(zé)任。

二、持續(xù)開展火災(zāi)隱患排查治理。

按照上級部署，大隊扎實開展春夏火災(zāi)防控、電氣火災(zāi)、在建工地、電動車等專項整治工作，提請區(qū)政府召開專題會議進行部署，確保工作開展落實力度。同時聯(lián)合住建、文化、工商、安監(jiān)、民政、教育等各行業(yè)系統(tǒng)主管部門嚴(yán)格落實消防監(jiān)管職責(zé)，密切協(xié)同配合并進行消防安全專項檢查，努力形成多個職能部門齊抓共管的良好局面。截止6月30日，消防大隊共檢查單位950家，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患2021處，督促整改火災(zāi)隱患1975處，辦理行政案件49起，罰款140762元，臨時查封12家、責(zé)令三停15家，行政拘留44人，有效凈化全區(qū)消防安全環(huán)境。

三、積極抓好消防宣傳工作。

大隊采取走出去和請進來相結(jié)合的方式，一方面，大隊積極派員深入全區(qū)各單位、社區(qū)、學(xué)校、景區(qū)開展消防宣傳培訓(xùn)，依托網(wǎng)絡(luò)媒介等相關(guān)新興事物，以微信、短信為載體，大力宣傳消防安全知識，特別是"3.15"消費者權(quán)益日深入農(nóng)村向群眾進行深入宣傳，使全區(qū)受教育群眾達(dá)10萬人次。另一方面，大隊充分發(fā)揮夷陵消防微信公眾平臺新興媒介的及時性、互動性、自主性的傳播優(yōu)勢，指派專人負(fù)責(zé)維護，每天發(fā)布（微信3條/天）一些預(yù)防火災(zāi)常識、搶險救援報道、消防法律法規(guī)和社會宣傳活動等，網(wǎng)友可以隨時隨地通過手機瀏覽微信公眾平臺消息。截至目前，"雙微"平臺關(guān)注量超過13000人，訂閱粉絲達(dá)6萬余人，日均互動信息1000余條，收到了良好的效果。

四、不斷提升部隊攻堅克難能力。

大隊堅持火災(zāi)防控最后一道防線建設(shè)不放松，中隊針對轄區(qū)實際不間斷開展熟悉演練，強化基礎(chǔ)化、專業(yè)化、實戰(zhàn)化練兵成效，對應(yīng)組建了山岳救援、水域救援專業(yè)隊伍。根據(jù)年初簽定責(zé)任狀要求，年內(nèi)力爭完成太平溪、三斗坪和霧渡河等三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府專職隊建設(shè)任務(wù)，實現(xiàn)全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府專職隊全覆蓋。截止6月30日，大隊共接警出動56起，其中火警5起，出動車輛145輛，出動警力840人，搶救被困人員7人，疏散被困人員483人，搶救財產(chǎn)價值236萬元。

下階段，大隊將按照各項綜合治理工作的安排和部署，扎實推進消防安全責(zé)任制的落實和火災(zāi)隱患的排查整治，進一步加大消防宣傳力度，協(xié)調(diào)相關(guān)部門穩(wěn)步推進公共消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，全力確保全區(qū)火災(zāi)形勢持續(xù)平穩(wěn)。

安全部部長述職報告【篇2】

安全生產(chǎn)事關(guān)我站發(fā)展全局,責(zé)任重于泰山,使命高于一切。年末做好安全生產(chǎn)管理述職報告是非常有必要的。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

本人自20xx年8月17日進入安全科工作以來，以盡快融入團隊進入主角為切入點，以崗位工作為中心，圍繞集團公司和我礦的發(fā)展大局，不斷提高自身素質(zhì)，增強業(yè)務(wù)潛質(zhì)，適應(yīng)我礦迅速發(fā)展的需要，認(rèn)真完成本職工作和上級交辦的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將具體狀況匯報如下：

一、工作回顧

1、盡快適應(yīng)新的工作崗位，順利完成主角轉(zhuǎn)變。

未進入安全科工作之前，我長期在采煤一線工作。20xx年8月17日，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)安排進入安全科工作。安全管理工作不一樣于工區(qū)管理，它是一項牽動全盤、穩(wěn)定全局、確保企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的頭等大事。我首先轉(zhuǎn)變思想，從著眼于全局的角度去思考問題，同時，盡快融入到新的團隊當(dāng)中，迅速進入主角，全身心的投入到工作當(dāng)中。用心深入到現(xiàn)場，查找安全隱患，了解各生產(chǎn)單位安全現(xiàn)狀并認(rèn)真分析、制定措施。本著吃苦耐勞、謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，我不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，戒驕戒躁，端正做人、做事的態(tài)度，為自己各項業(yè)務(wù)的開展做好了鋪墊，順利完成主角的轉(zhuǎn)變。

2、加大隱患排查治理工作，確保安全生產(chǎn)。

在總結(jié)歷年來隱患排查治理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，用心探索新的方式、方法。充分發(fā)揮隱患排查治理信息平臺以及電子LED顯屏的重要作用，及時準(zhǔn)確發(fā)布上級檢查指令、本單位安全大檢查指令及處理決定、安全隱患整改指令卡和“三違”處罰等安全信息。結(jié)合我礦實際，修訂完善了安全檢查制度。實行“三結(jié)合”的方式，即定期安全大檢查與日常檢查相結(jié)合;突擊抽查與日常檢查相結(jié)合;跟班現(xiàn)場監(jiān)督檢查與日常檢查相結(jié)合。

進一步明確了安全檢查的時刻、次數(shù)、參加人員、檢查資料，設(shè)立了獎懲機制，使安全檢查制度化、規(guī)范化，真正發(fā)揮其現(xiàn)場監(jiān)督檢查作用，為不斷提高我礦本質(zhì)安全化水平奠定了更好的基礎(chǔ)。全年共組織安全大檢查、安全互查、抽查活動50余次，下達(dá)各類安全隱患整改指令546余條，整改完成率為100%。同時迎接上級安全檢查22次，其中XX監(jiān)察分局3次，XXX煤炭局5次，XX煤炭局及XX集團各項檢查14次。自相矛盾造句

3、嚴(yán)格落實安全員量化考核實施細(xì)則。

根據(jù)安全員日常量化考核、業(yè)務(wù)考試、民主測評等綜合考評辦法，不斷強化現(xiàn)場監(jiān)管的職責(zé)心，提高安全員的執(zhí)行力以及自覺開展業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和現(xiàn)場管理的用心性。

4、加大了“三違”處罰力度。

堅持教育與懲處相結(jié)合，切實減少三違行為，杜絕各類事故發(fā)生。全年違章罰款1009張，罰款金額91880元，“三違”亮相43人次。

5、認(rèn)真落實上級會議、文件精神，用心開展各項安全活動。

20xx年度，組織開展了“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)強化年”四大戰(zhàn)役、“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)事故警示月”、“安全生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)”等安全活動。召開月度安全辦公會12次，周安全辦公會54次，評選紅旗單位12次。同時，用心協(xié)同駐礦稽查站，不斷加大作業(yè)現(xiàn)場安全隱患排查治理力度，促進礦井安全生產(chǎn)。

6、嚴(yán)格流程、細(xì)化措施，確保礦井爆炸物品管理使用安全。

進一步健全、完善火工品在領(lǐng)退、運送、使用、保管等各個環(huán)節(jié)的管理制度，透過開展火工品專項檢查活動等形式，不斷強化爆炸物品管理措施，杜絕了爆炸物品管理事件的發(fā)生。

7、加強安全培訓(xùn)教育，提高職工隊伍素質(zhì)。

按照年初制訂的《二○一八年安全培訓(xùn)工作意見》，現(xiàn)已完成各級培訓(xùn)8610人次。其中二級培訓(xùn)管理干部80人，培訓(xùn)特殊工種220人，培訓(xùn)班組長117人，408人進行了四級培訓(xùn)，其他培訓(xùn)52人，累計費用86.6萬元，實現(xiàn)全員持證上崗。同時，充分利用實訓(xùn)基地，推廣手指口述綜合培訓(xùn)和實操培訓(xùn)。全年共對各生產(chǎn)單位13個工種進行了29期實操培訓(xùn)，總計實訓(xùn)258人。

二、存在的問題和不足

1、安全管理工作包攬采掘機運通等專業(yè)知識，面廣量大，個人工作中有過急之處還需改善，專業(yè)知識和管理技巧還缺乏學(xué)習(xí)。

2、安全隱患落實不到位，安全監(jiān)管方面還存在漏洞，安監(jiān)隊伍建設(shè)進展較為緩慢。

3、安全培訓(xùn)檔案的管理是薄弱環(huán)節(jié)。

三、20xx年工作打算

1、要進一步增強職責(zé)感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新和總結(jié)。

2、以改善、樹立安全科良好形象為牽引，建章立制，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，搞好內(nèi)部團結(jié)，建立一支素質(zhì)過硬、作風(fēng)廉潔、業(yè)務(wù)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的安全監(jiān)管隊伍。

3、用心配合安全礦長搞好礦井安全生產(chǎn)各項工作。

4、狠抓三違，加大處罰力度，做到舉一反三，防微杜漸，使區(qū)隊安全管理和全礦安全管理持續(xù)協(xié)調(diào)、配合、相互促進。

安全管理工作任重道遠(yuǎn)，安全永遠(yuǎn)沒用終點線，需要時刻持續(xù)清醒的頭腦，堅守原則，常抓不懈，我將嚴(yán)格執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo)，扎扎實實奮斗在安全管理的第一線，堅持深入井下、深入現(xiàn)場，把安全管理工作做細(xì)做實，腳踏實地的為我礦安全生產(chǎn)盡一份心、盡一份力，盡一份安全管理人員應(yīng)盡的一切職責(zé)。

最后，謝謝大家!

安全部部長述職報告【篇3】

xx年，我開發(fā)區(qū)堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律法規(guī)為主線，認(rèn)真落實縣政府縣安委辦的工作要求，堅持安全發(fā)展，緊緊圍繞“安全生產(chǎn)年”這條主線，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針”，落實安全責(zé)任，健全監(jiān)管體系，深化專項整治，強化依法監(jiān)管，全區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步好轉(zhuǎn)，為實現(xiàn)企業(yè)迅速發(fā)展提供了安全保障。現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化管理，保證安全生產(chǎn)工作落到實處

開發(fā)區(qū)按照縣安委辦要求，與企業(yè)層層簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任機制，并定期不定期組織嚴(yán)格考核，督促企業(yè)依法配備專兼職安全生產(chǎn)管理人員，做到安全生產(chǎn)有人抓，有人管，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。同時，調(diào)整充實了開發(fā)區(qū)安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并專門召開安全生產(chǎn)工作會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)政策和上級文件精神，研究布署今年的工作計劃，做到以下十條：

1、每季度至少召開一次安全生產(chǎn)專題會議，研究部署防范重特大安全事故工作。每季度至少開展一次安全大檢查。

2、按要求參加縣政府和縣安辦組織召開的各類安全生產(chǎn)會議，及時向安全生產(chǎn)監(jiān)管部門報送安全生產(chǎn)信息動態(tài)，及時向縣政府和縣安辦報告安全生產(chǎn)中存在的重大問題。每半年向各級政府和安委會組織報送一次安全生產(chǎn)工作總結(jié)。

3、深入開展本部門職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)專項整治，把安全生產(chǎn)專項整治與依法落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障制度以及建立長效機制結(jié)合起來，及時反饋整治工作信息。

4、認(rèn)真排查開發(fā)區(qū)事故隱患和重大危險源并及時采取有效措施處理;積極配合政府有關(guān)部門開展安全檢查;依照有關(guān)規(guī)定對縣政府及縣安委辦要求的事項及時落實并做好反饋;對各企業(yè)綜合檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患要按照各自職責(zé)，限期整改，并做好反饋。

5、要求企業(yè)不斷改善安全生產(chǎn)條件，為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞務(wù)衛(wèi)生條件和勞動防護用品。

6、配合縣安委辦組織加強對已取得行政許可的單位和個人的生產(chǎn)安全監(jiān)督管理。

7、依法開展安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察行政執(zhí)法工作，按照職責(zé)依法對安全生產(chǎn)違法行為進行處罰，做到嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法。

8、按照規(guī)定組織或協(xié)助事故調(diào)查處理工作。做好事故統(tǒng)計、分析工作，并定期向安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管部門報送事故統(tǒng)計報表安全履職報告。

9、根據(jù)本單位的職責(zé)和實際情況制定相應(yīng)的機關(guān)管理規(guī)章制度，加強管理和節(jié)假日值班值日工作，預(yù)防突發(fā)性事件發(fā)生。

二、大力宣傳，營造氛圍，強化安全生產(chǎn)意識

開發(fā)區(qū)以“安全生產(chǎn)月”為契機，集中宣傳相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，組織企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員和從業(yè)人員依法進行生產(chǎn)培訓(xùn)。通過“安全生產(chǎn)月”各項活動，普及安全法律法規(guī)和安全知識，著力強化安全責(zé)任意識，提高安全素質(zhì)，促進安全生產(chǎn)各項要素落實到位，推動開發(fā)區(qū)安全生產(chǎn)狀況的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

三、加強防范，周密部署，做好重大節(jié)假日安全生產(chǎn)工作

我開發(fā)區(qū)及時將縣安委辦的有關(guān)加強節(jié)日安全的通知傳達(dá)下發(fā)各村及企業(yè)。并及時召開安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，精心部署安排，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全力做好節(jié)前節(jié)后各項安全保障工作。嚴(yán)格節(jié)日值班、值日和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，確保節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)有序，預(yù)防重特大事故的發(fā)生。

四、突出重點，強加防范，加大隱患排查力度

我開發(fā)區(qū)研究制定了關(guān)于隱患排查治理的實施方案，認(rèn)真組織有關(guān)部門重點排查有可能存在隱患的企業(yè)，并嚴(yán)格采取有效措施限期整改，及時消除安全隱患。

安全部部長述職報告【篇4】

伴隨著新年的鐘聲，20xx年款款離去,20xx年悄然走來。回首剛剛過去的20xx年，在平凡的時光里收獲了不平凡的成績。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，教師的支持，使我工作有起色、有進展，為學(xué)校工作起到了很好的推動作用。為教育事業(yè)做出了新的貢獻(xiàn)。現(xiàn)從德、能、勤、績、廉等方面自我總結(jié)如后。

一、以身作則，嚴(yán)于律己

一年來，我聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，繼續(xù)分管學(xué)校安全衛(wèi)生工作和綜合治理工作。這在別人看來是不足掛齒，分毫不值的虛職，可我卻站在學(xué)校發(fā)展的前列，站在時代的高度勇于接受了這份光榮而又艱巨的任務(wù)。從未在校長面前討價還價，從未在職工面前怨天尤人，而是主動為校長排憂解難，為師生營造安全氛圍，為學(xué)校保駕護航。正是由于這份分管工作的特殊性，我積極學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，主動學(xué)習(xí)，熟悉業(yè)務(wù)，精通業(yè)務(wù)，鉆研業(yè)務(wù)，要求教職工做到的，我先做到；要求師生學(xué)習(xí)的，我先學(xué)習(xí)。時刻身體力行，率先垂范。處處以一名共產(chǎn)黨員的身份嚴(yán)格要求自己，在師生中起好了榜樣帶頭作用。比如，教委規(guī)定副校級干部只上四節(jié)課，可我仍堅持上一個班的語文課，每周六節(jié)。同樣和教師一起上早晚自習(xí)，參加課外輔導(dǎo)，同樣像教師一樣備課、批改作業(yè)，做好教學(xué)“五認(rèn)真”工作。在教學(xué)工作中，不差一節(jié)教案，不差一次作業(yè)，究活動，深入教學(xué)第一線指導(dǎo)、督促十一位教師的教學(xué)常規(guī)工作，經(jīng)常深入二年級各班級中去，作調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問題，及時予以糾正和解決，使二年級健康有序的發(fā)展。

二、主動工作，開拓創(chuàng)新

一年來，面對自己的教學(xué)工作和分管工作， 我做到了工作積極主動不滯后，方法靈活多樣不死板，創(chuàng)新進取不落伍。在教學(xué)中認(rèn)真實施新課標(biāo)，扎扎實實推進新課程改革，積極落實“三維”目標(biāo)，在備課上下功夫，在課堂上動手腳，力爭把每一堂課上得生動活潑。教學(xué)上不拘一格，敢于打破陳腐教學(xué)、寓教于樂，賦予語文新觀念、新思維、新方法，深受學(xué)生喜愛。在分管工作中，不論是工作計劃中安排的，還是校務(wù)會決定的，我對于每期、每周應(yīng)做好什么工作都心中有數(shù)，并提前謀劃，然后付諸實施，而不是水來了才挖溝，校長說了才去做。對自己的工作具有一定的前瞻性，創(chuàng)造性地開展了食堂、超市從業(yè)人員每月一次衛(wèi)生安全培訓(xùn)制，校舍及設(shè)施設(shè)備日檢制，班級安全周報制，認(rèn)真開展好了安全衛(wèi)生知識教育，落實安全大檢查，建立排危和整改措施，開展好了階段性安全整治工作，認(rèn)真實施了學(xué)校創(chuàng)衛(wèi)工作和健康教育。

三、遵章守紀(jì)，率先垂范

一年來，我自學(xué)遵守國家法律法規(guī)，自學(xué)遵守并執(zhí)行學(xué)校紀(jì)律，時刻維護學(xué)校大局，以“從政行為八不準(zhǔn)”嚴(yán)格要求自己，不該說的不說，不該去的地方不去。認(rèn)真遵守學(xué)校出勤制度并帶頭執(zhí)行，從未遲到、早退和曠工。有事向校長請假，在校長同意后才離開學(xué)校。即使是辦公事和出差，自己的課都是調(diào)換由自己上，從沒有私自調(diào)課，從沒有因私事離開學(xué)校。

四、堅持原則，清正廉潔

在攻作中，我和班子成員一道，自始自終做到了勤儉節(jié)約，不鋪張浪費，堅決抵制不正之風(fēng)，不謀私利。堅持原則，絕拒違規(guī)行為。在坐車、吃飯方面從未特殊化，出差、辦事不多吃一頓飯，不多報一分錢。工作中提倡節(jié)約，加強管理，制止教職工的鋪張浪費行為，教育學(xué)生厲行節(jié)約，不浪費一滴水，不浪費一度電。自覺爭當(dāng)節(jié)約先鋒。

五、取得的主要成績

1、所教班級語文成績其平均分、及格率居年級第一位。

2、撰寫的論文《面對新課改，我們應(yīng)積極應(yīng)對》獲縣中語會論文評選三等獎。

3、輔導(dǎo)學(xué)生征文《崇尚真善美，誓做誠信人》獲教委一等獎。

4、社會治安綜合治理，學(xué)校衛(wèi)生工作分別獲鎮(zhèn)政府、教委表彰。

教師要做到的，我都做到了。再如：學(xué)校安全衛(wèi)生工作充分文件繁多，上交資料頻繁，每期開學(xué)初就要擬定學(xué)校安全工作計劃等6個計劃，上交教委3個計劃，然后是完善各塊安全衛(wèi)生目標(biāo)責(zé)任書。修訂安全衛(wèi)生管理細(xì)則，制定各階段工作方案。可謂工作繁忙，有時是利用晚上、周末加班完成，可我從未找人幫過忙，從未請人加過班，而是憑著對事業(yè)的忠心，對工作的忠誠，對師生的負(fù)責(zé)，埋頭苦干，巧干勤干，抱著“再苦不得苦別人，再累自己先累”的信念盡職盡責(zé)，盡心盡力，苦苦撐起學(xué)校安全衛(wèi)生工作這面比泰山還重的巨石，確保了學(xué)校平安、師生安全。

安全部部長述職報告【篇5】

20xx年，我公司認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真落實各項安全措施，堅持安全工作是一切工作的基礎(chǔ)，加強對員工的安全教育培訓(xùn)工作，完善、落實安全組織體系、運行監(jiān)控手段和各項安全技術(shù)措施，狠抓安全規(guī)章制度的落實，全面推行安全標(biāo)準(zhǔn)化。現(xiàn)將全年的工作情況總結(jié)如下：

一、做好安全教育培訓(xùn)，夯實安全基礎(chǔ)

提高員工的安全文化素質(zhì)、基礎(chǔ)理論和基本技能是搞好安全生產(chǎn)工作和構(gòu)筑企業(yè)安全文化的基礎(chǔ)和重要目標(biāo)，公司主要從以下兩方面來強化員工的安全意識，培養(yǎng)安全文化及理念。

㈠有計劃地組織對職工進行安全思想、安全制度和安全技術(shù)的教育培訓(xùn)，不斷提高職工的安全技能和意識。

公司在抓安全教育上，嚴(yán)格執(zhí)行“三級安全教育”，對新進廠的人員按要求進行了廠級教育，同時督促、檢查二、三級安全教育，使他們熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護技能，達(dá)到要求后方可上崗操作。對換崗、轉(zhuǎn)產(chǎn)、復(fù)工人員，各車間均按要求進行了安全技能和崗位操作法的培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè)，并且把安全考試成績作為員工晉級的依據(jù)之一。對外包工按照“誰主管誰負(fù)責(zé)，誰使用誰負(fù)責(zé)”的原則進行安全管理，經(jīng)過安全培訓(xùn)，考核合格的外包工才能進入廠區(qū)作業(yè)。對外來實習(xí)、參觀人員進行安全教育并完善相關(guān)手續(xù)后才準(zhǔn)許進入生產(chǎn)區(qū)。

㈡認(rèn)真組織各種安全活動，構(gòu)筑公司安全文化，強化員工安全意識。

1、認(rèn)真開展“反三違”活動，杜絕人的不安全行為。公司建立了一套較為完善的安全值班制度。實行每天由公司領(lǐng)導(dǎo)帶班，中層干部、安全員、機修工、電工夜間輪流值班，具體負(fù)責(zé)值班日常工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，及時反饋，并將此項工作作為一項安全管理的基礎(chǔ)工作長期堅持。緊緊抓住“以人為本，安全第一”的主題，認(rèn)真開展“查隱患、查漏洞、查問題”和“反違章、反違規(guī)、反違紀(jì)”活動，積極檢查和修補安全管理問題及漏洞，認(rèn)真組織員工討論近年來發(fā)生的事故案例、學(xué)習(xí)安全管理制度及安全操作規(guī)程，加大對違章、違紀(jì)的處罰力度，強化安全管理，全面提高職工的安全意識，大力營造反對違章、關(guān)愛生命的氛圍。

2、積極組織好“安全生產(chǎn)月”活動，結(jié)合公司安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，營造“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”的文化氛圍。貫徹落實上級部門的文件、會議精神，強化安全管理，加大宣傳力度，全面提高職工的安全意識，落實各項安全工作。

3、組織班組骨干外出參觀學(xué)習(xí)，提高基層管理水平。7月10日，由公司副總經(jīng)理王誠帶隊，組織公司班長、工段長級管理人員及辦公室職員一行共35人赴淮安參觀學(xué)習(xí)，參觀團在淮安市安監(jiān)局張立華副局長的陪同下，實地參觀了江蘇大成醫(yī)藥化工有限公司，并與該公司進行了對口交流。班組骨干在交流活動中受到了啟發(fā)，找到了差距，學(xué)到了經(jīng)驗，通過參觀學(xué)習(xí)，為我公司“1+3”安全監(jiān)控工作體系的建立，打下了較好的基礎(chǔ)。

二、加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理，強化過程監(jiān)控。

㈠以生產(chǎn)現(xiàn)場為重點，嚴(yán)把危險作業(yè)關(guān)

一年來，以生產(chǎn)現(xiàn)場為安全工作的重點，加強現(xiàn)場人、物、環(huán)境的管理，認(rèn)真落實危險作業(yè)管理制度，加強關(guān)聯(lián)性作業(yè)協(xié)調(diào)指揮，規(guī)范信息溝通聯(lián)絡(luò)、跨區(qū)域作業(yè)監(jiān)護制度，嚴(yán)格生產(chǎn)現(xiàn)場動火作業(yè)、設(shè)備檢修作業(yè)、進入設(shè)備(有限空間)作業(yè)、高處作業(yè)審批等，并隨時進行復(fù)查，保證危險作業(yè)安全可控。全年共進行各種特殊作業(yè)320余次，未發(fā)生任何失誤。

㈡完善開停車備案制度，強化對安全消防要害部位和危險源（點）的監(jiān)控。

公司自從去年開始實行生產(chǎn)車間開、停車備案工作以來，各車間都嚴(yán)格按照要求做好開、停車前的安全工作，相關(guān)職能部門密切配合。今年共計實施開、停車備案18次，由于工作做在前面、做得細(xì)，確保了開、停車作業(yè)順利、安全。

三、明年安全工作打算

明年我廠安全工作將一如繼往地遵守安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行上級部門對安全生產(chǎn)工作的'要求，開展各項安全生產(chǎn)工作。開展員工安全教育培訓(xùn)，加強員工安全責(zé)任心，提高員工操作技能和安全意識。認(rèn)真落實安全責(zé)任，加強危險化學(xué)品、關(guān)鍵裝置、要害部位和危險源的管理，強化生產(chǎn)過程監(jiān)控，進一步完善安全技術(shù)措施，整治各類隱患，健全職業(yè)健康安全管理體系，實現(xiàn)年度健康安全目標(biāo)。

㈠認(rèn)真組織員工安全教育培訓(xùn)，《安全標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊》和《安全標(biāo)準(zhǔn)化員工手冊》宣傳培訓(xùn)，貫徹落實各項規(guī)章制度和技術(shù)規(guī)范。

㈡完善應(yīng)急救援預(yù)案體系，搞好應(yīng)急救援演練，完善應(yīng)急保障，進一步提高企業(yè)的應(yīng)急響應(yīng)能力。

㈢完善安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，做好安全標(biāo)準(zhǔn)化責(zé)任考核和安全績效考核。

㈣搞好各類安全檢查，認(rèn)真落實隱患整改治理，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好條件。

㈤繼續(xù)加大安全投入，穩(wěn)妥推進安全運行項目整改，提高本質(zhì)安全水平。

推薦總結(jié)： 安全部經(jīng)理述職報告季度范文精選

作為公司的優(yōu)秀員工，我們一直在提高自己的專業(yè)能力，以便可以給公司做出更好的奉獻(xiàn)。為了讓工作計劃順利進行，現(xiàn)在就是我們自己獨創(chuàng)性寫自己的述職報告的時候了。述職報告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么，自己在寫述職報告時要注意些什么呢？下面是小編為大家整理的“推薦總結(jié)： 安全部經(jīng)理述職報告季度范文精選”，僅供您在工作和學(xué)習(xí)中參考。

回顧上半年的工作，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持下及各部門的配合下，我們安全部加強安全防范管理，完善各種規(guī)章制度，嚴(yán)格落實消防“四個能力”提高績效管理，現(xiàn)在借此機會向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事作以下匯報。

一、加強部門內(nèi)部建設(shè)，促進人才素質(zhì)培養(yǎng)

1、“鐵打的營盤流水的兵”由于酒店人員流動性較大，在對員自身素質(zhì)要求，業(yè)務(wù)知識，消防知識，安全理念，績效目標(biāo)等方面的培訓(xùn)工作帶來一定難度，每月1號定為全體員工例會，把酒店概況，住房分布，餐廳布局，內(nèi)部電話等內(nèi)容編制學(xué)習(xí)資料，引導(dǎo)績效理念的接受能力，樹立讓客人“食宿酒店，家的感受”為努力目標(biāo)，明確自身保安工作就是酒店“形象大使”的重要性。規(guī)范了工作流程，設(shè)立工作看版，使每個當(dāng)班保安對當(dāng)天的車流量，婚宴，生日宴，會議等基本了解，做到人人心中有目標(biāo)，個個肩上有責(zé)任。

2、每月利用自己的空余時間找兩至三名員工談心，了解員工的動態(tài)及時解決員工在工作和生活中遇到的困難。通過開展談心活動不僅加深了我與員工之間的感情更鞏固了員工隊伍提高了酒店服務(wù)質(zhì)量。我和部門各級管理人員共同制定了績效考核制度，本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，實行分工負(fù)責(zé)層層落實管理工作與任務(wù)，對每一個管理人員實行月度績效考核評比，對管理不達(dá)標(biāo)者將給予一定處罰，對完成或超額完成任務(wù)者將給予獎勵，從而極大地提高了管理人員的工作積極性和工作責(zé)任心。同時自己親自帶頭對員工勞動紀(jì)律檢查，認(rèn)真開展部門自查與酒店質(zhì)檢相配合，對每次質(zhì)檢中存在的問題都要做出整改報告，并進行復(fù)查。對員工的培訓(xùn)是每個月、每周必備的課題，每月我不少于對員工進行一次理論知識或?qū)嵺`操作技能的培訓(xùn)；特別是對消防安全知識的培訓(xùn)更是放在重中之重，每月組織員工進行一次消防實踐操作培訓(xùn)，其中包括滅火演練、水帶連接操作、樓層急救與疏散、消控中心設(shè)備、設(shè)施操作處理等實踐科目。

二、消防工作無戲言，安全工作無小事

1、對消防組織建設(shè)的落實：

跨入20xx年一季度開始，我們就著重于“消防組織機構(gòu)”建設(shè)落實到實處。因為酒店個別領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)查及工作人員的辭離，使原“消防組織機構(gòu)”結(jié)構(gòu)人員發(fā)生變動，遵照消防部門的嚴(yán)格要求，并向領(lǐng)導(dǎo)請示，匯報。特對本酒店的“消防組織”結(jié)構(gòu)進行了實際調(diào)查，建立了電子檔案。并對各有關(guān)消防工作上按規(guī)定必須具備的各種“日查，月報，季檢等記錄，表格全部與消防中心部門同步建檔備查，并履行實施。進一步明確了消防工作的責(zé)任分工，切實做到“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，“誰負(fù)責(zé)，誰簽字”的原則，嚴(yán)肅認(rèn)真地將消防工作的各項任務(wù)落實到人，檢查到位，責(zé)任求實，末端有果

2、對酒店治安工作的落實

20xx年在工作中我著重抓了以下四個方面工作：一是在思想上進一步提高全體安全管理人員的工作認(rèn)識，在行動上形成統(tǒng)一。通過組織專業(yè)管理工作培訓(xùn)，以確保從運行管理、安全監(jiān)控、檢查的落實與整改和反饋、以及管理制度的執(zhí)行等方面，明確部署、達(dá)成共識，為全年消防安全工作的開展在所屬各部門形成一盤棋的思路；二是對監(jiān)控室、配電室、泵房等安全重要崗位，全面制訂完善了崗位操作規(guī)程、運行檢查流程和崗位應(yīng)急預(yù)案，對交接班記錄、設(shè)備運行檢查記錄等進行調(diào)整和補充，做到制度上墻、建制到崗，以此進一步完善中心各安全生產(chǎn)重點要害部位的操作規(guī)范和工作制度；三是進一步加大員工培訓(xùn)力度和企業(yè)安全文化氛圍的營造，今年，先后對客房部、餐飲部和新入員工，組織了集中專題消防安全培訓(xùn)，舉辦了安全運動會等活動，以增強全員安全意識。同時，圍繞企業(yè)安全文化氛圍的營造，時刻提醒全體員工警惕安全防范，注重安全生產(chǎn)；四是圍繞季節(jié)性安全工作特點和階段性安全工作的要求，起草下發(fā)了各類安全部署文件、通知各階段安全工作進行部署，并圍繞工作安排，開展多次安全檢查。同時做好酒店重要會議和大型經(jīng)營活動期間的安全保衛(wèi)工作，保障酒店正常的經(jīng)營秩序。酒店在20xx年度接待了全省各地電力局會議、全國高爾夫大賽、殘疾人運動會、接待全國人大副委員會長熱地一行等等多個影視明星、國家政府及軍隊高官；班組按照預(yù)先制定的安全保衛(wèi)方案，確保了每次接待順利、圓滿的結(jié)束。在這期間未發(fā)生一起安全事故。加強安全防范及安全保衛(wèi)工作。

三、聚智慧，鼓士氣，同心同德

1、在平時工作中重視對人才的重用與培養(yǎng)，充分發(fā)揮他們的骨干作用，利用他們的聰明才智，因人而宜的合理安排工作職責(zé)，樹立他們自身的世界觀與價值觀，加強他們對工作的責(zé)任心，以績效管理的目標(biāo)意識鼓舞他們安份工作，關(guān)愛他們的成長與自身生活目標(biāo)規(guī)劃。由此大大減少員工流失率，扭轉(zhuǎn)了年初嚴(yán)重缺員的不良現(xiàn)象。

2、對員工的關(guān)愛要有心與行動去作為，要讓員工從心靈深處真正體會到酒店領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)愛，充分體現(xiàn)酒店對員工的優(yōu)越性，讓員工們端正自身價值，為認(rèn)識到自身就是酒店財富而自豪。在夏天由于高溫天氣和炎熱，員工出現(xiàn)有中署現(xiàn)象，我們管理人員主動給員工頂崗休息，使他們深受感動。毅然頭頂烈日，堅守崗位，從未有一個人公休，更沒有一個人缺勤。管理人員同樣和隊員們一起加班加點，嚴(yán)陣以待，各負(fù)其責(zé)。

3、在工作中與員工肝膽相照，同心同結(jié)，促使他們積極肯干，勵行責(zé)任，并且主動協(xié)助客人扛行李，扶老攜幼熱情服務(wù)，雨天主動幫客人打傘送行，開關(guān)車門。

四、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高團隊管理水平

我在工作中積極倡導(dǎo)“沒有最好，只有更好”、“沒有問題是最大的問題”和“持續(xù)改進、追求卓越”等理念，凝聚員工心智，著力培養(yǎng)員工之間的協(xié)作意識和協(xié)調(diào)能力，通過實踐鍛煉和壓擔(dān)子等形式努力培育員工嚴(yán)謹(jǐn)、高效、快捷、規(guī)范的工作作風(fēng)和信任、理解、團結(jié)協(xié)作的團隊精神，不斷增強員工與員工、員工與企業(yè)之間的信任感和責(zé)任感，提高工作效率，以打造具有高度執(zhí)行能力的團隊。同時，我始終注重工作中的學(xué)習(xí)、與時俱進、用自身的行動和塑造良好形象作為履行崗位職責(zé)的基本要求，努力做到了堅持理論學(xué)習(xí)，與時俱進。無論工作多忙，我都盡量多學(xué)習(xí)賓館酒店相關(guān)知識，用以汲取新鮮經(jīng)驗，提高專業(yè)理論和政策管理水平；堅持嚴(yán)于律己,帶頭示范，做到遵紀(jì)守法、指令暢通，保證領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作實現(xiàn)上級要求的工作目標(biāo)。在工作上，我以求真務(wù)實的工作態(tài)度，無論大事、小事、難事，還是領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項事情，堅持做到親力親為，所有自己應(yīng)做的具體工作都堅持做到身體力行；堅持在工作中積極協(xié)助、全力配合相關(guān)部門工作，做到不感情用事，不敷衍辦事，不推諉難事。

五、加快轉(zhuǎn)型,跨越發(fā)展

轉(zhuǎn)型是路經(jīng),發(fā)展是方向,創(chuàng)新是目標(biāo),績效是動力,20xx年過去了,成績與榮耀只能說明過去,成績只能代表自己的曾經(jīng),將來的路更長,更加艱難,路靠自己闖,榮譽自己創(chuàng),作為基層管理者要想有所成就,有所輝煌那就是一個字”干”,踏踏實實的”干”,誠誠懇懇的”干”。

總結(jié)一年來工作，雖取得了一定成績，但離領(lǐng)導(dǎo)要求和員工們期待還有一定差距。對此，我將在今后工作中努力發(fā)揮優(yōu)勢，改進工作不足，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，為酒店的發(fā)展建功立業(yè)。

行安全生產(chǎn)職責(zé)，繼續(xù)堅持以人為本的安全管理理念，為確保工作、生命、安全、確保本部門經(jīng)營蒸蒸日上、人員工作有一個安全的環(huán)境而繼續(xù)努力！

總結(jié)參考： 安全部經(jīng)理述職報告如何寫

作為公司的一員，我們只有在不斷學(xué)習(xí)和探索中才能提高自身的業(yè)務(wù)能力。為了反饋工作質(zhì)量，我們現(xiàn)在要動筆寫上一份述職分析報告了。述職報告是公司人員在對完成工作任務(wù)的成績做的一種總結(jié)。那么，你知道怎么寫具體的述職報告內(nèi)容嗎？下面是小編為大家整理的“總結(jié)參考： 安全部經(jīng)理述職報告如何寫”，僅供參考，希望能為您提供參考！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

日月如梭、時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年，回顧這一年的工作歷程，我在北京分公司黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同志的鼎力支持和配合下，按照各級組織的工作思路、目標(biāo)、任務(wù)，立足本職，勤奮努力、拼搏向上，積極展開工作，圓滿完成了自己所負(fù)責(zé)的各項工作任務(wù)。在辭舊迎新之際，現(xiàn)將一年來主要工作作如下總結(jié)：

一、進公司以來，我積極融入到分公司去，并迅速的了解分公司的運作和現(xiàn)狀，同時抽出時間學(xué)習(xí)自身的鍛造知識，從《安全管理條例》，過渡到《安全文明施工管理》，影響到工程安全的重要節(jié)點。

在項目上多次為安全管理人員敘述以“安全警鐘”安全文化知識和安全防范技能，強化安全意識和安全制度責(zé)任化理念。組織開展“安全知識的認(rèn)識與觀念”及“我要安全；我會安全；我懂安全；杜絕人為責(zé)任的事故發(fā)生”為主題的安全大討論。安全生產(chǎn)事關(guān)員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全、事關(guān)社會穩(wěn)定，只有集中力量抓安全生產(chǎn)，嚴(yán)格落實堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。使全員牢牢樹立安全意識，切實抓好安全工作，確保安全生產(chǎn)正常進行。

1. 各項目部的檢查；

每周定期對各項目部安全文明施工進行檢查，對不符合安全要求的安全施工工地堅決予以警告或罰款處理，由于正確的對項目安全管理人員的嚴(yán)格管理和對勞務(wù)隊進行正確的教育，全年無一例事。

2. 報公司、集團的安全管理資料；

安全管理資料是安全工作中的重點，我每天堅持在OA里瀏覽一遍對集團所發(fā)的文件一一的落實，出現(xiàn)的一些習(xí)慣性管理資料重點檢查，并針對安全資料檢查中難已給予回復(fù)的資料發(fā)現(xiàn)的問題及時上報中心領(lǐng)導(dǎo)。

二、安全專項大檢查。

安環(huán)部規(guī)定每周星期。一為安全、文明施工整改規(guī)格化管理檢查日。安排項目部組成了由經(jīng)理、安全主管為組長的安全檢查小組，每周星期一檢查小組對工地、宿舍等地的現(xiàn)場安全文明施工、資料的規(guī)格化等方面進行徹底的檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題立即現(xiàn)場進行整改，并予以書面形式。

每天對我們部門人員今天所干事情的匯總，把未完成的、或完成一半的的進行記錄，有待第二天安排部門人員繼續(xù)努力完成及時上報給相關(guān)負(fù)責(zé)人進行整改，防止部門辦事效率低局勢。

三、安全工作會議。

XXXX年我安環(huán)部全體職工召開了可視頻（語音）安全工作會議XX次。每周都會用QQ的形式會議上傳達(dá)各項上級文件精神，分析了當(dāng)前的安全形勢，并做出違規(guī)人員點名批評、及下一步的工作安排通過這些安全會議和會議的內(nèi)容，使部門員工能夠更加清晰的認(rèn)識到在工作中應(yīng)該注意到的各項安全事項。

四、安全培訓(xùn)情況。

對新來的大學(xué)生進行安全培訓(xùn)是安全工作中一個重要組成部分。進入XXXX年以來安環(huán)部組織管理人員學(xué)習(xí)了《建設(shè)集團公司健康、安全、環(huán)境規(guī)定》作業(yè)現(xiàn)場違章處罰規(guī)定的紀(jì)錄片、并要求學(xué)習(xí)了各項安全文明施工知識答題，通過這些安全知識的學(xué)習(xí)使他們的安全意識得到了明顯的提高。

五、其他安全工作。

項目部組織勞務(wù)隊簽訂了XXXX年度安全生產(chǎn)環(huán)境保護責(zé)任狀、編寫了突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、組織大家參加安全健康知識競賽、參加分公司組織“安全生產(chǎn)月”活動等。

六、明年工作重點

1．繼續(xù)加強工作現(xiàn)場安全、文明施工監(jiān)督檢查力度，特別是要加強安環(huán)部管理人員的充分能動性、力爭把部門人員的能力發(fā)揮及所長。

2. 繼續(xù)加強對勞務(wù)隊人員進行安全交底、對安全主管等方面的培訓(xùn)工作。

3. 嚴(yán)格履行安全管理生產(chǎn)審批制度，加強安全監(jiān)督檢查。

安全工作無止境，安全責(zé)任重于泰山!在新的一年即將到來之時，

本人將繼續(xù)恪盡職守，全面履行安全生產(chǎn)職責(zé)，繼續(xù)堅持以人為本的安全管理理念，為確保工作、生命、安全、確保本部門經(jīng)營蒸蒸日上、人員工作有一個安全的環(huán)境而繼續(xù)努力！

精選安全部述職報告怎么寫范文系列6篇

隨著時間的流逝，我們即將結(jié)束這一階段的工作。我們接下來的工作就是寫崗位述職報告，述職報告就是指任職者從中找出經(jīng)驗教訓(xùn)，引出規(guī)律性的東西引文。那么，如何寫一份全面的有條理的崗位述職報告呢？以下為述職報告之家為你收集整理的安全部述職報告怎么寫范文，歡迎閱讀，希望你能閱讀并收藏。

安全部述職報告怎么寫范文 篇1

在這一年里，我們安保部全體員工為把xx大酒店創(chuàng)建為一個人文、生態(tài)、活力的文明酒店而努力工作，積極配合酒店一線同仁，擔(dān)“治安、消防之重任”，盡“保駕護航之職責(zé)”，帶領(lǐng)全體保安人員不斷去強化自身各項綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，提高服務(wù)意識，行于服務(wù)細(xì)節(jié)，用心做事，本著為“形象大使”的崗位上認(rèn)真作為，盡心盡職，取得了酒店領(lǐng)導(dǎo)及同仁的認(rèn)可。

一、消防工作重中之重，命系你、我、他

1、務(wù)實消防組織建設(shè)：

根據(jù)消防法規(guī)的明文規(guī)定和消防部門的嚴(yán)格要求，在酒店領(lǐng)導(dǎo)對消防工作的重視與支持下，酒店已申請消防建設(shè)重點單位后，更加要嚴(yán)格要求，由于下半年酒店安全部人員調(diào)動變化，消防組織建設(shè)調(diào)整的基礎(chǔ)上，對“消防組織機構(gòu)和業(yè)務(wù)”又做了進一步落實，使明確化、實用化、公開化，方便于酒店員工和客戶們的了解與監(jiān)督。

2、務(wù)實消防檔案的健全落實

于XX年XX月份，消防隊召開會議從XX月份開始，消防隊聯(lián)網(wǎng)試行《社會單位消防安全戶籍化管理系統(tǒng)》的完善，要求對消防工作明細(xì)化并分類歸口建立檔案，做好消防設(shè)施明細(xì)登記、消防控制室管理及交接班制，制定各項制度，消防建筑圖標(biāo)，消防培訓(xùn)資料等建檔管理，要求文字、圖紙備檢，認(rèn)真做到“誰主管誰負(fù)責(zé)”，“誰負(fù)責(zé)誰簽字”的原則。嚴(yán)肅認(rèn)真將消防工作的各項任務(wù)落實到每一個人，檢查到位，責(zé)任明確，未端有果。

3、制定消防設(shè)施的嚴(yán)格管理制度

針對消防部門對酒店各個部位的消防設(shè)施檢查，“消除隱患”，我安全部積極配合檢查指導(dǎo)，按消防部門的嚴(yán)格要求，對消防設(shè)施：消火栓、滅火器、應(yīng)急燈、安全指示標(biāo)志等進行全面維修保養(yǎng)與補充。

4、搞好消防知識培訓(xùn)

根據(jù)消防“四個能力”的實戰(zhàn)要求，我們安全部要對保安隊伍自身建設(shè)加大力度，并將消防知識培訓(xùn)、治安維護職責(zé)、酒店住房分布、餐廳布局、會議場所、內(nèi)部電話、周圍情況等內(nèi)容引導(dǎo)他們對業(yè)務(wù)理念的接受能力，明確自身形象大使的崗位，時刻牢記“心中有目標(biāo)，肩上有重任”。

今年我們安全部配合人力資源部對新老員工進行消防知培訓(xùn)，針對消防“三懂四會”及“四個能力”給各部門發(fā)資料讓員工熟背與理解，從而提高了員工們的消防意識，懂得消防工作的重要性，學(xué)會了撲救一般突發(fā)性初級火災(zāi)預(yù)案流程，正確使用滅火器和報警的基本方法。

5、盡心作為，常備不懈，成效顯著；

利用監(jiān)控觀全景，巡邏到現(xiàn)場，并張貼“溫馨提示”標(biāo)牌，做到“硬件輔助，軟件主動”專人負(fù)責(zé)、日記錄、行流程、重結(jié)果，不給犯罪分子有可乘之機。

二、愛崗敬業(yè)、細(xì)心工作、貼心服務(wù)

1、認(rèn)真工作，搞好車場管理；

在我們酒店不斷發(fā)展的情況下，車場的停車位車流量的需求，由于每天進出車輛近百余次，時刻潛伏隱患危機，就此現(xiàn)實狀況，我們安全部指揮車輛就要做到眼明腿快，車動保安人員去看和指揮，車停保安人員巡查和看管，停車場的進出車輛做到禮貌手勢指揮，時時保障通道暢通。

2、制度約束，維護酒店利益；

今年下半年以來，我們安全部加大管理力度，加強自身素質(zhì)的提高，充實責(zé)任心，檢查對外來閑散人員出入、包裹的管控上下功夫，制定了制度及交接規(guī)定，設(shè)定領(lǐng)班負(fù)責(zé)人在班中督導(dǎo)檢查，落實到實處，逐步使員工給保安人員的工作充分認(rèn)識與理解，提高了自覺配合，履行義務(wù)的自覺性，使后院的安全問題有了明顯提高。尤其是對進入后院出租車管理、員工車輛的停放和環(huán)境衛(wèi)生更加條理化、規(guī)范化，使酒店停車場面貌上得以改觀。

3、團隊創(chuàng)優(yōu)，部門溝通

我安全部全體員工按照酒店領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一布置，上下一盤棋，同步運作，同心協(xié)力并加強與各部門隨時溝通，團結(jié)一致，奔著績效管理方向，鎖定目標(biāo)，新老員工互幫互學(xué)，共同奮進、共同努力，出色完成酒店領(lǐng)導(dǎo)交與的各項任務(wù)。

我們安全部門以消防、治安、安全為主題，對下屬、主管分工明確，各負(fù)其責(zé)，根據(jù)每日工作流程，服從安排給予跟進督導(dǎo)，看過程、重結(jié)果，批劣表優(yōu)，完成各項工作任務(wù)。每天向客房部及總臺咨詢當(dāng)日入住房態(tài)，以便我們做好安全巡邏重點服務(wù)。

4、關(guān)愛員工，務(wù)實與執(zhí)行力度；

員工是財富，是酒店發(fā)展的主力軍，按照領(lǐng)導(dǎo)的指示去關(guān)愛他們、啟發(fā)他們，調(diào)動他們積極性，發(fā)揮他們主觀能力性。一年四季“夏戰(zhàn)三伏，冬抗三九”，確實是從事著辛苦勞累的工作，酒店領(lǐng)導(dǎo)也因崗制宜給予保安人員特殊待遇，我身為安保部的領(lǐng)導(dǎo)者，始終想著他們，關(guān)心他們。為保障了車場內(nèi)的道路暢通，我們保安人員辛苦勞累，但仍然是歡心笑語，沒有一個叫苦叫累。

三、“居安思危”創(chuàng)貢獻(xiàn)“如履薄冰”思明年。

總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，來年再創(chuàng)輝煌

回顧過去的一年，我們保安隊伍立足于本職工作崗位，積極配合酒店一線同仁努力工作，吃苦耐勞、同心協(xié)力、敬業(yè)務(wù)實取得了消防安全無事故，治安工作無損失的良好成績，這只能說明過去。“眼前成績”不能作為我們驕傲的資本，而細(xì)心努力的工作，出色的完成酒店領(lǐng)導(dǎo)賦予我們的各項工作，這才是我們的驕傲、說話的資本，因而我們要“居安思危”因為將來的路程更艱巨，任重而道遠(yuǎn)。

總之在成績面前我們安全部一定會立足于自檢自律，戒驕戒躁，認(rèn)真反省，深思熟慮，總結(jié)得不到位和不足之處，還望酒店領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正，我們將虛心接受酒店領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，在績效管理新的一年開始之際更進一步加深理解，提高新的工作理念，強化執(zhí)行力度。總之要在新的一年制定出全年工作計劃，立足于作為強化執(zhí)行力度，始于馬年奮爭！

安全部述職報告怎么寫范文 篇2

回顧上半年的工作，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持下及各部門的配合下，我們安全部加強安全防范管理，完善各種規(guī)章制度，嚴(yán)格落實消防“四個能力”提高績效管理，現(xiàn)在借此機會向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事作以下匯報。

一、加強部門內(nèi)部建設(shè)，促進人才素質(zhì)培養(yǎng)

1、“鐵打的營盤流水的兵”由于酒店人員流動性較大，在對員自身素質(zhì)要求，業(yè)務(wù)知識，消防知識，安全理念，績效目標(biāo)等方面的培訓(xùn)工作帶來一定難度，每月1號定為全體員工例會，把酒店概況，住房分布，餐廳布局，內(nèi)部電話等內(nèi)容編制學(xué)習(xí)資料，引導(dǎo)績效理念的接受能力，樹立讓客人“食宿酒店，家的感受”為努力目標(biāo)，明確自身保安工作就是酒店“形象大使”的重要性。規(guī)范了工作流程，設(shè)立工作看版，使每個當(dāng)班保安對當(dāng)天的車流量，婚宴，生日宴，會議等基本了解，做到人人心中有目標(biāo)，個個肩上有責(zé)任。

2、每月利用自己的空余時間找兩至三名員工談心，了解員工的動態(tài)及時解決員工在工作和生活中遇到的困難。通過開展談心活動不僅加深了我與員工之間的感情更鞏固了員工隊伍提高了酒店服務(wù)質(zhì)量。我和部門各級管理人員共同制定了績效考核制度，本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，實行分工負(fù)責(zé)層層落實管理工作與任務(wù)，對每一個管理人員實行月度績效考核評比，對管理不達(dá)標(biāo)者將給予一定處罰，對完成或超額完成任務(wù)者將給予獎勵，從而極大地提高了管理人員的工作積極性和工作責(zé)任心。同時自己親自帶頭對員工勞動紀(jì)律檢查，認(rèn)真開展部門自查與酒店質(zhì)檢相配合，對每次質(zhì)檢中存在的問題都要做出整改報告，并進行復(fù)查。對員工的培訓(xùn)是每個月、每周必備的課題，每月我不少于對員工進行一次理論知識或?qū)嵺`操作技能的培訓(xùn)；特別是對消防安全知識的培訓(xùn)更是放在重中之重，每月組織員工進行一次消防實踐操作培訓(xùn)，其中包括滅火演練、水帶連接操作、樓層急救與疏散、消控中心設(shè)備、設(shè)施操作處理等實踐科目。

二、消防工作無戲言，安全工作無小事

1、對消防組織建設(shè)的落實：

跨入20xx年一季度開始，我們就著重于“消防組織機構(gòu)”建設(shè)落實到實處。因為酒店個別領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)查及工作人員的辭離，使原“消防組織機構(gòu)”結(jié)構(gòu)人員發(fā)生變動，遵照消防部門的嚴(yán)格要求，并向領(lǐng)導(dǎo)請示，匯報。特對本酒店的“消防組織”結(jié)構(gòu)進行了實際調(diào)查，建立了電子檔案。并對各有關(guān)消防工作上按規(guī)定必須具備的各種“日查，月報，季檢等記錄，表格全部與消防中心部門同步建檔備查，并履行實施。進一步明確了消防工作的責(zé)任分工，切實做到“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，“誰負(fù)責(zé)，誰簽字”的原則，嚴(yán)肅認(rèn)真地將消防工作的各項任務(wù)落實到人，檢查到位，責(zé)任求實，末端有果

2、對酒店治安工作的落實

20xx年在工作中我著重抓了以下四個方面工作：一是在思想上進一步提高全體安全管理人員的工作認(rèn)識，在行動上形成統(tǒng)一。通過組織專業(yè)管理工作培訓(xùn)，以確保從運行管理、安全監(jiān)控、檢查的落實與整改和反饋、以及管理制度的執(zhí)行等方面，明確部署、達(dá)成共識，為全年消防安全工作的開展在所屬各部門形成一盤棋的思路；二是對監(jiān)控室、配電室、泵房等安全重要崗位，全面制訂完善了崗位操作規(guī)程、運行檢查流程和崗位應(yīng)急預(yù)案，對交接班記錄、設(shè)備運行檢查記錄等進行調(diào)整和補充，做到制度上墻、建制到崗，以此進一步完善中心各安全生產(chǎn)重點要害部位的操作規(guī)范和工作制度；三是進一步加大員工培訓(xùn)力度和企業(yè)安全文化氛圍的營造，今年，先后對客房部、餐飲部和新入員工，組織了集中專題消防安全培訓(xùn)，舉辦了安全運動會等活動，以增強全員安全意識。同時，圍繞企業(yè)安全文化氛圍的營造，時刻提醒全體員工警惕安全防范，注重安全生產(chǎn)；四是圍繞季節(jié)性安全工作特點和階段性安全工作的要求，起草下發(fā)了各類安全部署文件、通知各階段安全工作進行部署，并圍繞工作安排，開展多次安全檢查。同時做好酒店重要會議和大型經(jīng)營活動期間的安全保衛(wèi)工作，保障酒店正常的經(jīng)營秩序。酒店在20xx年度接待了全省各地電力局會議、全國高爾夫大賽、殘疾人運動會、接待全國人大副委員會長熱地一行等等多個影視明星、國家政府及軍隊高官；班組按照預(yù)先制定的安全保衛(wèi)方案，確保了每次接待順利、圓滿的結(jié)束。在這期間未發(fā)生一起安全事故。加強安全防范及安全保衛(wèi)工作。

三、聚智慧，鼓士氣，同心同德

1、在平時工作中重視對人才的重用與培養(yǎng)，充分發(fā)揮他們的骨干作用，利用他們的聰明才智，因人而宜的合理安排工作職責(zé)，樹立他們自身的世界觀與價值觀，加強他們對工作的責(zé)任心，以績效管理的目標(biāo)意識鼓舞他們安份工作，關(guān)愛他們的成長與自身生活目標(biāo)規(guī)劃。由此大大減少員工流失率，扭轉(zhuǎn)了年初嚴(yán)重缺員的不良現(xiàn)象。

2、對員工的關(guān)愛要有心與行動去作為，要讓員工從心靈深處真正體會到酒店領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)愛，充分體現(xiàn)酒店對員工的優(yōu)越性，讓員工們端正自身價值，為認(rèn)識到自身就是酒店財富而自豪。在夏天由于高溫天氣和炎熱，員工出現(xiàn)有中署現(xiàn)象，我們管理人員主動給員工頂崗休息，使他們深受感動。毅然頭頂烈日，堅守崗位，從未有一個人公休，更沒有一個人缺勤。管理人員同樣和隊員們一起加班加點，嚴(yán)陣以待，各負(fù)其責(zé)。

3、在工作中與員工肝膽相照，同心同結(jié)，促使他們積極肯干，勵行責(zé)任，并且主動協(xié)助客人扛行李，扶老攜幼熱情服務(wù)，雨天主動幫客人打傘送行，開關(guān)車門。

四、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高團隊管理水平

我在工作中積極倡導(dǎo)“沒有最好，只有更好”、“沒有問題是最大的問題”和“持續(xù)改進、追求卓越”等理念，凝聚員工心智，著力培養(yǎng)員工之間的協(xié)作意識和協(xié)調(diào)能力，通過實踐鍛煉和壓擔(dān)子等形式努力培育員工嚴(yán)謹(jǐn)、高效、快捷、規(guī)范的工作作風(fēng)和信任、理解、團結(jié)協(xié)作的團隊精神，不斷增強員工與員工、員工與企業(yè)之間的信任感和責(zé)任感，提高工作效率，以打造具有高度執(zhí)行能力的團隊。同時，我始終注重工作中的學(xué)習(xí)、與時俱進、用自身的行動和塑造良好形象作為履行崗位職責(zé)的基本要求，努力做到了堅持理論學(xué)習(xí)，與時俱進。無論工作多忙，我都盡量多學(xué)習(xí)賓館酒店相關(guān)知識，用以汲取新鮮經(jīng)驗，提高專業(yè)理論和政策管理水平；堅持嚴(yán)于律己,帶頭示范，做到遵紀(jì)守法、指令暢通，保證領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作實現(xiàn)上級要求的工作目標(biāo)。在工作上，我以求真務(wù)實的工作態(tài)度，無論大事、小事、難事，還是領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項事情，堅持做到親力親為，所有自己應(yīng)做的具體工作都堅持做到身體力行；堅持在工作中積極協(xié)助、全力配合相關(guān)部門工作，做到不感情用事，不敷衍辦事，不推諉難事。

五、加快轉(zhuǎn)型,跨越發(fā)展

轉(zhuǎn)型是路經(jīng),發(fā)展是方向,創(chuàng)新是目標(biāo),績效是動力,20xx年過去了,成績與榮耀只能說明過去,成績只能代表自己的曾經(jīng),將來的路更長,更加艱難,路靠自己闖,榮譽自己創(chuàng),作為基層管理者要想有所成就,有所輝煌那就是一個字”干”,踏踏實實的”干”,誠誠懇懇的”干”。

總結(jié)一年來工作，雖取得了一定成績，但離領(lǐng)導(dǎo)要求和員工們期待還有一定差距。對此，我將在今后工作中努力發(fā)揮優(yōu)勢，改進工作不足，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，為酒店的發(fā)展建功立業(yè)。

行安全生產(chǎn)職責(zé)，繼續(xù)堅持以人為本的安全管理理念，為確保工作、生命、安全、確保本部門經(jīng)營蒸蒸日上、人員工作有一個安全的環(huán)境而繼續(xù)努力！

安全部述職報告怎么寫范文 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

日月如梭、時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年，回顧這一年的工作歷程，我在北京分公司黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同志的鼎力支持和配合下，按照各級組織的工作思路、目標(biāo)、任務(wù)，立足本職，勤奮努力、拼搏向上，積極展開工作，圓滿完成了自己所負(fù)責(zé)的各項工作任務(wù)。在辭舊迎新之際，現(xiàn)將一年來主要工作作如下總結(jié)：

一、進公司以來，我積極融入到分公司去，并迅速的了解分公司的運作和現(xiàn)狀，同時抽出時間學(xué)習(xí)自身的鍛造知識，從《安全管理條例》，過渡到《安全文明施工管理》，影響到工程安全的重要節(jié)點。

在項目上多次為安全管理人員敘述以“安全警鐘”安全文化知識和安全防范技能，強化安全意識和安全制度責(zé)任化理念。組織開展“安全知識的認(rèn)識與觀念”及“我要安全；我會安全；我懂安全；杜絕人為責(zé)任的事故發(fā)生”為主題的安全大討論。安全生產(chǎn)事關(guān)員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全、事關(guān)社會穩(wěn)定，只有集中力量抓安全生產(chǎn)，嚴(yán)格落實堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。使全員牢牢樹立安全意識，切實抓好安全工作，確保安全生產(chǎn)正常進行。

1. 各項目部的檢查；

每周定期對各項目部安全文明施工進行檢查，對不符合安全要求的安全施工工地堅決予以警告或罰款處理，由于正確的對項目安全管理人員的嚴(yán)格管理和對勞務(wù)隊進行正確的教育，全年無一例事。

2. 報公司、集團的安全管理資料；

安全管理資料是安全工作中的重點，我每天堅持在OA里瀏覽一遍對集團所發(fā)的文件一一的落實，出現(xiàn)的一些習(xí)慣性管理資料重點檢查，并針對安全資料檢查中難已給予回復(fù)的資料發(fā)現(xiàn)的問題及時上報中心領(lǐng)導(dǎo)。

二、安全專項大檢查。

安環(huán)部規(guī)定每周星期。一為安全、文明施工整改規(guī)格化管理檢查日。安排項目部組成了由經(jīng)理、安全主管為組長的安全檢查小組，每周星期一檢查小組對工地、宿舍等地的現(xiàn)場安全文明施工、資料的規(guī)格化等方面進行徹底的檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題立即現(xiàn)場進行整改，并予以書面形式。

每天對我們部門人員今天所干事情的匯總，把未完成的、或完成一半的的進行記錄，有待第二天安排部門人員繼續(xù)努力完成及時上報給相關(guān)負(fù)責(zé)人進行整改，防止部門辦事效率低局勢。

三、安全工作會議。

XXXX年我安環(huán)部全體職工召開了可視頻（語音）安全工作會議XX次。每周都會用QQ的形式會議上傳達(dá)各項上級文件精神，分析了當(dāng)前的安全形勢，并做出違規(guī)人員點名批評、及下一步的工作安排通過這些安全會議和會議的內(nèi)容，使部門員工能夠更加清晰的認(rèn)識到在工作中應(yīng)該注意到的各項安全事項。

四、安全培訓(xùn)情況。

對新來的大學(xué)生進行安全培訓(xùn)是安全工作中一個重要組成部分。進入XXXX年以來安環(huán)部組織管理人員學(xué)習(xí)了《建設(shè)集團公司健康、安全、環(huán)境規(guī)定》作業(yè)現(xiàn)場違章處罰規(guī)定的紀(jì)錄片、并要求學(xué)習(xí)了各項安全文明施工知識答題，通過這些安全知識的學(xué)習(xí)使他們的安全意識得到了明顯的提高。

五、其他安全工作。

項目部組織勞務(wù)隊簽訂了XXXX年度安全生產(chǎn)環(huán)境保護責(zé)任狀、編寫了突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、組織大家參加安全健康知識競賽、參加分公司組織“安全生產(chǎn)月”活動等。

六、明年工作重點

1．繼續(xù)加強工作現(xiàn)場安全、文明施工監(jiān)督檢查力度，特別是要加強安環(huán)部管理人員的充分能動性、力爭把部門人員的能力發(fā)揮及所長。

2. 繼續(xù)加強對勞務(wù)隊人員進行安全交底、對安全主管等方面的培訓(xùn)工作。

3. 嚴(yán)格履行安全管理生產(chǎn)審批制度，加強安全監(jiān)督檢查。

安全工作無止境，安全責(zé)任重于泰山!在新的一年即將到來之時，

本人將繼續(xù)恪盡職守，全面履行安全生產(chǎn)職責(zé)，繼續(xù)堅持以人為本的安全管理理念，為確保工作、生命、安全、確保本部門經(jīng)營蒸蒸日上、人員工作有一個安全的環(huán)境而繼續(xù)努力！

安全部述職報告怎么寫范文 篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我是XX年6月開始擔(dān)任****場副場長兼安全總監(jiān)，這4個月主要分管安全管理、辦公室和對外協(xié)調(diào)工作。4個月以來，在場長、書記的領(lǐng)導(dǎo)下，在各有關(guān)部室的大力支持下，緊緊圍繞有限公司領(lǐng)導(dǎo)確定的工作思路和奮斗目標(biāo)，認(rèn)真地履行**場副職領(lǐng)導(dǎo)的各項職責(zé)，完成副職領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任狀的內(nèi)容。

下面：我現(xiàn)在將四個月來的工作情況做以述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志進行審議。

一、近期工作情況

(一)、明確任務(wù)、開拓創(chuàng)新，有計劃、有組織地抓好施工生產(chǎn)

XX年對我們梁場來說是極不平凡的一年，也是第一有限公司的第一個**場，在 XX年5月31日參加完開工典禮之后，于XX年6月1日，我們就馬上就入住現(xiàn)場，開始征地拆遷工作。在吳建國書記的帶領(lǐng)下，調(diào)動各種關(guān)系，在當(dāng)?shù)卣呐浜舷拢昧硕潭?1天的時間，把210畝水稻田地征遷完畢。

強化生產(chǎn)組織的嚴(yán)密性。針對**場今年工程施工任務(wù)量較大，始終堅持生產(chǎn)早例會制度，定措施，抓落實，提要求，解決實際問題，及時確定各個部門各節(jié)點的生產(chǎn)組織重點環(huán)節(jié)。多次組織召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會和安全辦公會，合理地安排安全施工順序，協(xié)同總工研究和確定了施工方案和施工計劃，以確保**場今年生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。

(二)強化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了現(xiàn)場文明施工管理，要求從建**場開始，都努力要求按高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平運行，做到規(guī)范、整潔，對現(xiàn)場文明施工、樣板起步一抓到底。實踐證明：抓而不緊等于沒抓，抓而不實等于白抓。通過對現(xiàn)場管理的常抓不懈，各部位的施工現(xiàn)場均達(dá)到了文明施工標(biāo)準(zhǔn)，樹立了**場的品牌與形象，受到了業(yè)主的普遍好評。

靠前指揮，及時解決問題。在施工季節(jié)，為了及時掌握**場生產(chǎn)的第一手材料，每天早上6點點多開完早會我都要到鋼筋加工廠，綁扎臺座等轉(zhuǎn)上一圈，靠前指揮、靠前指導(dǎo)、靠前協(xié)調(diào)、靠前服務(wù)，進一步加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督和檢查的力度。

(三)、加強安全管理工作，做到生產(chǎn)無事故。

抓好安全生產(chǎn)工作，夯實基礎(chǔ)是關(guān)鍵，宣傳教育是安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的重要內(nèi)容。**場針對目前新進人員較多，生產(chǎn)任務(wù)重的實際情況，組織管理人員進行安全培訓(xùn)。培訓(xùn)首先組織觀看了安全宣傳資料片《警鐘長鳴》，宣傳片中血淋淋的施工事故現(xiàn)實給在場的人員很大的震撼，一次又一次的警示著我們在施工中要隨時注意安全生產(chǎn)的重要性，要牢記“安全第一，預(yù)防為主”的八字方針。接著進行**場的《安全管理體系》宣貫，主要以加強員工自身的安全意識，提高安全警惕性為主要手段，要求安全專職部門要在危險地段設(shè)立安全警示牌，并派專門的安全人員隨時進行檢查，查到有違章施工和存在生產(chǎn)安全隱患的必須要立刻指出，要求整改，必要的時候可以責(zé)令停工。隨后，在場的管理人員都參加了安全培訓(xùn)考試，到會人員都認(rèn)真的答寫并提交了試卷。

二、加強自身廉政建設(shè)，牢固樹立服務(wù)意識。

做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我深刻認(rèn)識到廉潔奉公、勤政為民的重要性，常懷律己之心，增強自律意識，做到自重、自警、自勵，清正自守，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做，保持一名共產(chǎn)黨員清正廉潔的本色。四個月以來，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定，自覺抵制不正之風(fēng)，堅持講真話、辦實事、求實效，不斷提高拒腐防變的能力。

三、總結(jié)經(jīng)驗，加強學(xué)習(xí)，努力做合格的生產(chǎn)管理者

為了適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新工作的要求，主動加強業(yè)務(wù)知識和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以黨員先進性教育活動為契機，進一步理解了新時期保持共黨員先進性的基本要求，在政治、思想、作風(fēng)等方面有了較大收獲。同時，我還能夠從其他領(lǐng)導(dǎo)同志身長吸取優(yōu)點和長處，彌補自身不足，努力做**場合格的管理者。

四、存在的不足

四個月來，雖然圍繞自身工作職責(zé)和確定的工作目標(biāo)做了一定的努力，取得了一定的成效，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求和職工的期望相比還存在一些問題和差距，主要是：

1、有時因工作忙，政治理論學(xué)習(xí)還不夠自覺，業(yè)務(wù)水平還需進一步提高;

2、由于是第一次進入領(lǐng)導(dǎo)班子，在心理上總是想把工作干得出色，把**場的安全生產(chǎn)組織得更好。特別是今年**場生產(chǎn)任務(wù)繁重，感覺壓力大、擔(dān)子重，尤其是工期的提前，造成工作中比較急躁，工作方法有待進一步改進，領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)還需加強。

3、在工作方法、增強責(zé)任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫，早日成為一名合格的生產(chǎn)管理者。

以上是我在XX年的主要工作。由于水平有限，在工作中難免會存在不足之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予批評指正。在今后的工作中，我將正視困難，團結(jié)同志，改進不足，使**場的生產(chǎn)管理工作再上一個新的臺階。同時，要對四個月來各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我工作上的大力支持，表示衷心的感謝。

安全部述職報告怎么寫范文 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事們：

大家好！

首先，我要感謝公司給我創(chuàng)造這次機會，感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志們，謝謝大家今年來對我工作和生活上的支持和幫助。

20xx年3月份公司安排我到安全管理部從事安全管理部經(jīng)理工作以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在公司各部室的大力支持下，在大家的幫助下，我認(rèn)真貫徹落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，履行自己的安全生產(chǎn)管理職責(zé)，帶領(lǐng)本部門全員，積極圍繞質(zhì)量安全責(zé)任目標(biāo)開展工作。下面就20xx年個人的'安全生產(chǎn)工作履行情況匯報如下：

一、勤于思考，堅定信念。

作為一名安全管理人員，我深知，必須要有堅定的安全意識，豐富的安全知識，飽滿的工作熱情、事業(yè)心和責(zé)任感。在平時工作中，我始終以公司集體為家，嚴(yán)格要求自己，加強思想政治理論及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，在政治思想上始終與公司領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致，保持清醒的頭腦，虛心接受監(jiān)督，廉潔自律。在工作中認(rèn)真思考、分析、解決工作中存在的問題和不足，牢固樹立自己愛崗敬業(yè)工作作風(fēng)。

二、認(rèn)真履職，完成各項工作任務(wù)。

（一）認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。

落實安全生產(chǎn)責(zé)任是做好安全工作的關(guān)鍵。20xx年公司在建項目大多具有施工難度大、任務(wù)重、施工場地狹窄、地理位置及道路交通復(fù)雜等諸多困難，我與本部全員每月不少于一次對各項目進行安全檢查及巡視，與項目部共同努力，精心組織，協(xié)調(diào)配合，實現(xiàn)了零死亡事故，零傷亡事故，零火災(zāi)、機械設(shè)備、交通事故，零環(huán)境污染事故，零職業(yè)病，零中毒事故，圓滿的完成了20xx年年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。

（二）組織開展安全生產(chǎn)活動。

我認(rèn)真貫徹公司及上級部門的各項文件要求，組織公司各部門及各項目經(jīng)理部大力開展“交通運輸建設(shè)工程企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評”、“安全生產(chǎn)月”活動、“重大危險源排查”等。公司在20xx年開展的“交通運輸建設(shè)工程企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考評”已經(jīng)通過審核。“安全生產(chǎn)月”、“重大危險源排查”等各項活動內(nèi)容也圓滿順利的完成。

（三）抓好安全教育。

身為安全管理部經(jīng)理，在認(rèn)真執(zhí)行安全管理規(guī)章制度的同時，也充分認(rèn)識到安全教育工作的重要性。不但嚴(yán)格要求各項目部定期開展安全教育培訓(xùn)活動，我也在安全巡視過程中對現(xiàn)場施工人員進行安全重要性的灌輸，促進現(xiàn)場施工人員及班組工人轉(zhuǎn)變安全意識和安全生產(chǎn)法規(guī)觀念淡薄的思想，增強遵守安全規(guī)章制度的自覺性。

（四）認(rèn)真落實安全檢查制度。

在工作中，安全管理人員必須具有高度安全生產(chǎn)責(zé)任心，我堅持每月不少于一次的組織本部成員對各在建項目施工現(xiàn)場進行安全檢查、巡視，根據(jù)工地實際情況開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即督促整改，深入施工一線，對現(xiàn)場施工安全細(xì)節(jié)進行隱患排查、整改。通過各項目部全體人員的共同努力，順利完成年度安全責(zé)任目標(biāo)，未發(fā)生因工作失職造成的人員傷亡事故、其它責(zé)任事故或質(zhì)量缺陷。

三、正視缺點，找出差距，努力克服自身不足

過去的一年，雖然較好地履行了職責(zé)，但我深感存在差距和不足，需要在今后的工作中努力克服和改進：一是安全生產(chǎn)執(zhí)法還不夠強硬，當(dāng)現(xiàn)場存在的安全隱患往往下達(dá)了整改指令，卻不能得到及時、按時的進行整改，整治力度不夠，溝通方式有待改進。二是工作方面對自身以及各項目部安全管理人員的考核不夠，制度執(zhí)行方面還不夠嚴(yán)格，在以后的工作中我將會注重實現(xiàn)制度管人，促使自己的工作水平有更大的提高。三是有時候不能很好的控制自己的情緒，在以后工作中我會努力克服心浮氣躁、發(fā)揚長處，改進不足，爭取更大的成績。

以上是我20xx年述職情況，誠懇接受大家監(jiān)督、檢查和評議。謝謝大家！

安全部述職報告怎么寫范文 篇6

一年來，我認(rèn)真貫徹上級安全文件精神，積極落實上級公司各項安全指標(biāo)，圍繞我礦五大體系建設(shè)，以安全一號文件為抓手，較好的完成了自己的工作。現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、創(chuàng)新安全管理，夯實安全基礎(chǔ)

1、圍繞“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重原則，健全安全體系：

（1）健全監(jiān)管體系：配足安全監(jiān)管人員，完善安監(jiān)人員選拔任用機制，組建安全監(jiān)督小分隊，對安監(jiān)隊伍安全監(jiān)督不到位、不作為行為進行監(jiān)督考核。打造了一支公道、正派、敬業(yè)、守責(zé)的安監(jiān)隊伍。重點抓好采掘現(xiàn)場、零散工程、交接班等特殊時間段、重點崗位安全事故易發(fā)、高危場所和環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。

（2）健全應(yīng)急管理體系：完善應(yīng)急組織機構(gòu)，修訂了事故應(yīng)急預(yù)案，成立了專職救護隊，組織開展了事故實戰(zhàn)演練，提高了崗位職工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

（3）建立了三保體系：在全礦推行自保、互保、聯(lián)保的安全管理工作，讓每個職工明確三保責(zé)任，由安監(jiān)科、培訓(xùn)科、質(zhì)標(biāo)辦分別牽頭負(fù)責(zé)考核、月底兌現(xiàn)。

（4）組織修訂后的煤礦安全規(guī)程和職業(yè)病防治法的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對照標(biāo)準(zhǔn)查不足，健全了職業(yè)健康管理制度，建立了職工理療室，為職工健康工作創(chuàng)造條件。

2、充分利用質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理細(xì)則，專業(yè)考核、排名，制定獎懲辦法，評選優(yōu)、良、差。

（1）以實現(xiàn)一級質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井為工作目標(biāo)，將十一個專業(yè) 83 項細(xì)化分解，明確責(zé)任人進行級別管理，對“疑難雜癥”問題進行討論研究、走訪學(xué)習(xí)、重點攻關(guān)，力求人無我有，人有我優(yōu)、人優(yōu)我精，同時根據(jù)責(zé)任的分解，制定出詳細(xì)的考核激勵機制。

（2）以周考核、月匯總為依據(jù)，堅持公平、公正原則對各單位月度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工資進行考核。

（3）由各專業(yè)負(fù)責(zé)人針對各專業(yè)內(nèi)容劃分的責(zé)任人當(dāng)月對標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)情況進行考核，月底匯總質(zhì)標(biāo)辦統(tǒng)一進行核減。

（4）對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)具有突出貢獻(xiàn)的單位或個人進行獎勵，對季度標(biāo)準(zhǔn)化排名進行獎懲，以此推進標(biāo)準(zhǔn)化工作升級達(dá)標(biāo)。

3、嚴(yán)格落實《安全生產(chǎn)法》對隱患排查治理的要求，制定詳細(xì)的隱患排查制度，創(chuàng)新工作方法，全面開展隱患排查活動。

（1）深入開展了“周四安全活動日”活動和“作業(yè)網(wǎng)點走動式安全管理”，把周四安全活動日開展成為集安全隱患排查、安全文化宣傳、安全警示教育、安全知識培訓(xùn)為一體的全方位的活動，活動日做到形式多樣、內(nèi)容積極、有效實用，真正起到提高安全意識、強化現(xiàn)場管理的安全催化作用。將走動式安全檢查作為各級管理、值班人員巡查的一項重要內(nèi)容，對井上下重點區(qū)域及崗位，做到全面走動巡查，不留死角盲區(qū)。

（2）發(fā)動各級力量，加強隱患排查；每天跟班礦長入井帶班，認(rèn)真檢查作業(yè)場所危險源；每天科隊負(fù)責(zé)人及技術(shù)管理人員入井檢查安全隱患；每周四定期輪換組織有側(cè)重點的隱患大排查；安監(jiān)員動態(tài)檢查現(xiàn)場隱患。安監(jiān)科認(rèn)真收集整理隱患排查登記表，按照隱患控制程序由安監(jiān)科對問題進五定落實，并責(zé)成專人進行隱患回查，做到閉合管理；全年共排查安全隱患 968 條。

（3）建立班組隱患排查制度，重點從變化管理入手，對操作過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正，情節(jié)嚴(yán)重的進行停工學(xué)習(xí)。特殊變化情況制定隨時上報制度，并制定出合理有效的防范措施，保障了安全生產(chǎn)。

4、重拳出擊，打擊各類違章行為

（1）抓現(xiàn)場管理，創(chuàng)造良好的安全環(huán)境，針對各崗位、各工種、各作業(yè)地點，通過安全小分隊的突查及安全員的流動巡查，形成一種高壓氛圍，讓職工知道違章是什么，按章作業(yè)不違章，確保井上下每一個崗位都是“安全崗、文明崗”。

（2）加強違章人員的幫教學(xué)習(xí)，由相關(guān)專業(yè)兼職教師對崗培訓(xùn)，讓違章人員真正的清楚自己的失誤帶來的后果。

（3）加大三類人員（閑人、懶人、散人）的查處力度，實行“一人違章、連坐受罰”，形成互相監(jiān)督不違章的群防群管的氛圍，針對屢教不改的人員進行義務(wù)勞動，頂格處罰，通過經(jīng)濟處罰、停工學(xué)習(xí)、義務(wù)勞動改變其舊思想，形成好習(xí)慣，做個好員工。

（4）全年共查處違章 206 起，經(jīng)濟處罰 6897 元，培訓(xùn)學(xué)習(xí)共計 3526 個學(xué)時。

5、足額提取安全費用，嚴(yán)格把好使用關(guān) 今年煤炭市場由寒冬期到潮漲潮落的波動期，沖擊到企業(yè)的安全經(jīng)營管理常態(tài)化，但是，為了保證礦井安全生產(chǎn)，一切資金向安全工作讓路，堅持安全投入不少，項目建設(shè)不減，費用指標(biāo)不降的原則，嚴(yán)格按照要求保障安全費用足額提取，優(yōu)先使用，做到了專用賬戶，專款專用，控制了項目流程使用審批關(guān)，確保了投入到位，保證了質(zhì)量，保持了企業(yè)安全平穩(wěn)運行。

二、落實“一崗三述”，做實崗位達(dá)標(biāo)

在以往手指口述基礎(chǔ)上，將風(fēng)險預(yù)控細(xì)化到班組崗位，實行一崗三述，即清楚崗位環(huán)境、明晰崗位風(fēng)險、熟悉風(fēng)險控制措施，杜絕變化管理中的風(fēng)險失控。

三、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，提升標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)達(dá)標(biāo)

落實標(biāo)準(zhǔn)化三級控制責(zé)任體系，積極配合科室連隊整理軟件資料，不斷完善我礦的標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，目前已經(jīng)具備了一級標(biāo)準(zhǔn)化礦井要求。