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試工小結(jié)范文

發(fā)表時(shí)間:2022-10-04

優(yōu)質(zhì)總結(jié):小結(jié)范文(示范版)。

自入職以來(lái),我們學(xué)習(xí)到了很多的新知識(shí),也認(rèn)識(shí)到了自己的不足。為了讓我們未來(lái)的工作更加井然有序,現(xiàn)在就是我們寫(xiě)述職報(bào)告的時(shí)候了。述職報(bào)告是對(duì)過(guò)去的工作做出正確的結(jié)論。那么如何寫(xiě)好我們需要的述職報(bào)告呢?為滿(mǎn)足您的需求,小編特地編輯了“優(yōu)質(zhì)總結(jié):小結(jié)范文(示范版)”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

根據(jù)年度工作安排,我鎮(zhèn)按計(jì)劃開(kāi)展了以廉潔從政為主題的黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)。通過(guò)教育活動(dòng)的開(kāi)展,加深了黨員干部對(duì)黨紀(jì)條規(guī)的認(rèn)識(shí)和理解,強(qiáng)化了廉潔從政意識(shí),推進(jìn)了機(jī)關(guān)效能建設(shè),收到了較好的教育效果,為促進(jìn)下一年度教育活動(dòng)的開(kāi)展,現(xiàn)將黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)開(kāi)展情況總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,嚴(yán)密組織

二、精心組織、認(rèn)真抓好活動(dòng)的落實(shí)

二是運(yùn)用反面典型開(kāi)展警示教育。今年來(lái)重點(diǎn)對(duì)兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)生的一些違法違紀(jì)案例也進(jìn)行了公開(kāi)通報(bào)處理。通過(guò)直觀、鮮明,具有說(shuō)服力的警示教育,達(dá)到了查處一案,警示一批,教育一片的效果。

三是依托教育活動(dòng),把廉政教育推向深入。鎮(zhèn)黨委都始終堅(jiān)持以“警示教育”為教育活動(dòng)的主題,按照市紀(jì)委的要求,結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真組織開(kāi)展學(xué)習(xí)黨紀(jì)國(guó)法、讀書(shū)思廉、觀看警示教育片等系列活動(dòng),活動(dòng)受教育面達(dá)到全覆蓋,使廉政教育活動(dòng)深入到每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部心中,把反腐倡廉教育推向新高潮。

四是抓住重點(diǎn)的同時(shí)向一般黨員干部延伸。教育活動(dòng)中,鎮(zhèn)黨委不僅對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部做了要求,也對(duì)一般黨員干部做了明確規(guī)定。要求各支部、各部門(mén)全體黨員干部必須全面接受教育,進(jìn)一步擴(kuò)大了影響面。

三、緊密聯(lián)系實(shí)際,增強(qiáng)教育效果

一是促進(jìn)了黨員干部堅(jiān)定理想信念。通過(guò)參加教育活動(dòng),廣大黨員干部進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到:“官”是為職工服務(wù)的崗位,“權(quán)”是為職工服務(wù)的工具,無(wú)論“官”多大,“權(quán)”多重,都只能用來(lái)為職工做好事、辦實(shí)事。大家紛紛表示,要以先進(jìn)典型為榜樣,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,嚴(yán)格要求自己,做好服務(wù)工作盡職盡責(zé)。Ys575.Com

二是提高了黨員干部遵紀(jì)守法意識(shí)。教育活動(dòng)的深入開(kāi)展,使廣大黨員干部知曉了什么該做、什么不該做,遵紀(jì)守法意識(shí)和拒腐防變能力得到進(jìn)一步提高。

三是增強(qiáng)了廉潔從政意識(shí)。通過(guò)宣傳教育活動(dòng)的開(kāi)展,全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格落實(shí)制度、程序規(guī)范,自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。

延伸閱讀

優(yōu)質(zhì)總結(jié):志愿服務(wù)小結(jié)(示范文檔)


作為公司的優(yōu)秀員工,我們一直在提高自己的專(zhuān)業(yè)能力,以便可以給公司做出更好的奉獻(xiàn)。為了更好的落實(shí)工作任務(wù),現(xiàn)在也到了我們寫(xiě)述職報(bào)告的時(shí)候了。述職報(bào)告就是下級(jí)向上級(jí)書(shū)寫(xiě)的一種行文。那么,述職報(bào)告的內(nèi)容具體要怎樣寫(xiě)呢?以下是小編為大家精心整理的“優(yōu)質(zhì)總結(jié):志愿服務(wù)小結(jié)(示范文檔)”,歡迎大家閱讀,希望對(duì)大家有所幫助。

回顧了2年的志愿服務(wù)活動(dòng),雖是糊糊涂涂的進(jìn)入青協(xié),抱著對(duì)青協(xié)什么不懂的情況進(jìn)入青協(xié),(但在XX年11月2日就有所改變)。加入了青協(xié),一開(kāi)始,接觸的是校運(yùn)會(huì),但當(dāng)時(shí)的我,只服務(wù)了一個(gè)早上,下午就為了自己的事回家拿被子了,之后在XX年在青協(xié)自己參加了什么活動(dòng),自己也忘了,可能自己沒(méi)有參加吧!沒(méi)有重視青協(xié)吧!到了第二學(xué)期,我很高興看到協(xié)會(huì)能分了3個(gè)部門(mén),協(xié)會(huì)有了自己的規(guī)劃!而自己編入了秘書(shū)部(嘻嘻,當(dāng)時(shí),不知道會(huì)長(zhǎng)的目的)。當(dāng)時(shí)的我已經(jīng)在江門(mén)市同行義工服務(wù)隊(duì)服務(wù)了,慘遇很多義工活動(dòng),還在隊(duì)里的值班室值班。還有自己跟班里一位同學(xué)參與了市義工聯(lián)組織的第四期義工理念培訓(xùn)。在這個(gè)時(shí)候,我在協(xié)會(huì)提出在我們學(xué)校為了我們注冊(cè)的同學(xué)培訓(xùn),建議得到各部長(zhǎng)的同意,然后組織了信息系第一期義工理念培訓(xùn)交流會(huì),自己也為此,整理各班同學(xué)的申請(qǐng)表,記得當(dāng)時(shí),協(xié)會(huì)有同學(xué)去校外實(shí)習(xí)。不過(guò)還有同學(xué)與我一起整理資料,使注冊(cè)資料在培訓(xùn)之前得以準(zhǔn)備。接著就是市福利院的探訪活動(dòng)。

大一,記得在青協(xié)服務(wù)很少很少,反而,在江門(mén)義工服務(wù)很多。其中基本參與了對(duì)了每周六下午的值班或探訪,行動(dòng)給隊(duì)長(zhǎng)保哥很好的印象。自己也學(xué)到了。在學(xué)校,在協(xié)會(huì),會(huì)長(zhǎng)劉師兄一直讓我參與部長(zhǎng)開(kāi)的會(huì)議。我感覺(jué)很榮幸,很高興得到師兄的欣賞。我也為不斷為協(xié)會(huì)出力。在大一將近結(jié)束前,我想同行義工隊(duì)長(zhǎng)申請(qǐng)?jiān)诮衲甑闹星锿頃?huì)能協(xié)助,建議得到隊(duì)長(zhǎng)的同意,我們兩邊進(jìn)行了初步的策劃,但到了新學(xué)期,因?qū)W期開(kāi)始遲,跟中秋晚會(huì)相距很近,我們協(xié)會(huì)沒(méi)有做好準(zhǔn)備,我們也把該活動(dòng)推了。其實(shí),當(dāng)時(shí)的協(xié)會(huì)情況,在很多方面都沒(méi)有組織好,協(xié)會(huì)里的人才也沒(méi)有很多。

到大二我依然在同行義工隊(duì)服務(wù),并服務(wù)時(shí)數(shù)達(dá)到100小時(shí)以上,在隊(duì)長(zhǎng)的支持下我申請(qǐng)并獲得了江門(mén)市一星級(jí)義工服務(wù)獎(jiǎng)。與此同時(shí),在學(xué)校,我在我們電子系青協(xié)競(jìng)選成第四屆秘書(shū)部部長(zhǎng),開(kāi)始自己在協(xié)會(huì)秘書(shū)部工作。作為部長(zhǎng)的我,積極在協(xié)會(huì)當(dāng)好秘書(shū)部部長(zhǎng)一職—做好每次活動(dòng)的策劃與組織、簽到、活動(dòng)總結(jié)、活動(dòng)通訊稿。像校運(yùn)會(huì)、義賣(mài)義捐、義工培訓(xùn)、福利院探訪等等。同時(shí),自己與江門(mén)市義工聯(lián)義工配合,策劃與組織同學(xué)參與義工聯(lián)的活動(dòng),參與各種大型活動(dòng)。像萬(wàn)名義工走進(jìn)杜阮社區(qū)、江南小學(xué)電腦室義工資料錄入。自己帶隊(duì)外,最開(kāi)心的是,有各位同學(xué)的支持與參與,與我一起同行??吹酵瑢W(xué)們的笑臉,我相信我的組織是沒(méi)錯(cuò)的,同時(shí),這些活動(dòng),得到市義工聯(lián)、區(qū)義工聯(lián)的好評(píng)。

當(dāng)選部長(zhǎng)的我一直很想借用我在江門(mén)同行義工隊(duì)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),去指導(dǎo)我們同學(xué)的,但我只是有心而力不足啊。像自己策劃的江華托老中心探訪,雖然第一次有十幾個(gè)同學(xué)去了,同學(xué)們探訪老人,同學(xué)開(kāi)心,老人也開(kāi)心,但感覺(jué)怪怪的,本來(lái)想每次活動(dòng)都想要同學(xué)們了解技巧,活動(dòng)后寫(xiě)感想、總結(jié)等等的,但沒(méi)有做到,沒(méi)有去了解同學(xué)們?cè)谔皆L過(guò)程遇到什么問(wèn)題,而自己是怎樣解決的;沒(méi)有去了解同學(xué)們對(duì)該次探訪的反映。好多多的因素我都沒(méi)有考慮,做好的。

對(duì)于協(xié)會(huì),雖然不能要求每個(gè)成員每次活動(dòng)都參與,但我還想感覺(jué)我們的同學(xué)積極性不夠,主動(dòng)性不夠。每一次的活動(dòng),參與的人除帶隊(duì)的同學(xué)每次一樣都一樣,沒(méi)有幾次都一樣的。我想問(wèn)一個(gè)問(wèn)題,為什么你加入青協(xié),為了什么你想在協(xié)會(huì)得到什么,現(xiàn)在的你,一年過(guò)去了,你收獲了什么,感覺(jué)怎樣。

另外,除了探訪活動(dòng)、親子活動(dòng)、義教活動(dòng),協(xié)會(huì)沒(méi)有幾個(gè)好的活動(dòng)可以的,像在一次協(xié)助活動(dòng),我們沒(méi)有表演一個(gè)好的節(jié)目,只出了一個(gè)《感恩的心》手語(yǔ)舞。還有其他方面的,我們沒(méi)有相應(yīng)的愛(ài)好者。此外,在協(xié)會(huì),干部沒(méi)有較好的帶好同學(xué)去參與活動(dòng),能較好的做好自己的工作;部委只有幾個(gè)是主動(dòng)一點(diǎn)的,像天發(fā)、瑞洲。還有,很多是沒(méi)有自信,一個(gè)活動(dòng)本來(lái)很簡(jiǎn)單的,就害怕不去參與,或是對(duì)其他干部不信任,擔(dān)心這擔(dān)心那。

在這里,我相信青取之于藍(lán),而勝于藍(lán),期待我們協(xié)會(huì)的明天會(huì)更好!

優(yōu)質(zhì)總結(jié):物流倉(cāng)儲(chǔ)小結(jié)(經(jīng)典版)


自入職以來(lái),我們學(xué)習(xí)到了很多的新知識(shí),也認(rèn)識(shí)到了自己的不足。為了下一階段工作順利開(kāi)展,我們現(xiàn)在也該花時(shí)間來(lái)寫(xiě)一下述職報(bào)告了。述職報(bào)告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,述職報(bào)告的內(nèi)容具體要怎樣寫(xiě)呢?為了讓您在使用時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,下面是小編整理的“優(yōu)質(zhì)總結(jié):物流倉(cāng)儲(chǔ)小結(jié)(經(jīng)典版)”,歡迎您參考,希望對(duì)您有所助益!

成本意識(shí)的培養(yǎng):從小處看意識(shí),如車(chē)子跑一趟可以辦一件事也可以把幾樣事情妥善安排,車(chē)子出門(mén),可以同時(shí)辦很多事情。使用過(guò)的復(fù)印紙,非重要的文件可以反面再用。休息時(shí)間把燈關(guān)掉??照{(diào)機(jī)沒(méi)有超過(guò)一定的溫度不予使用。掉在地上的物料隨時(shí)撿起。在一小時(shí)可以完成的工作,在一定的時(shí)間完成,不可拖延時(shí)間。從大處看管理:人員有過(guò)剩嗎?現(xiàn)有人員做的事情,是否可縮減。協(xié)調(diào)工作是否一次就ok,不必經(jīng)常協(xié)調(diào)或?qū)訉诱?qǐng)示,浪費(fèi)時(shí)間、消耗精力。生產(chǎn)頻頻更換品種,同樣浪費(fèi)時(shí)間。物料倉(cāng)庫(kù)積壓過(guò)多,往往是資金周轉(zhuǎn)困難最主要的原因。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物料或半成品積壓,同樣是積壓資金,并且占用生產(chǎn)流動(dòng)空間。品質(zhì)不良率高或返修品多,是造成品質(zhì)成本高的主要原因,品質(zhì)成本內(nèi)的失敗成本過(guò)高,往往是企業(yè)虧損的主要原因。不當(dāng)?shù)馁?gòu)置等管理層面的必須時(shí)時(shí)注意,并謀求改善的方法。消耗余料的回收,是一線操作人員的直接素養(yǎng)的見(jiàn)證,一個(gè)完整的產(chǎn)品其使用部件有毛刺或余料未清理,直接導(dǎo)致下道工序或客戶(hù)施工進(jìn)度以及公司的聲譽(yù)。

[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 會(huì)計(jì)述職報(bào)告(示范版)


作為公司的員工,我們要學(xué)會(huì)吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進(jìn)步。為了讓下一階段工作開(kāi)展有序,現(xiàn)在就是我們寫(xiě)述職報(bào)告的時(shí)候了。述職報(bào)告就是向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)呈送的總結(jié)性報(bào)告。那么,優(yōu)秀有創(chuàng)意的述職報(bào)告要怎樣寫(xiě)呢?以下是小編為大家精心整理的“[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 會(huì)計(jì)述職報(bào)告(示范版)”,歡迎大家閱讀,希望對(duì)大家有所幫助。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

大家好!

根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,我現(xiàn)將自己一年以來(lái)的思想學(xué)習(xí)和工作情況向大家作簡(jiǎn)短匯報(bào),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁予以評(píng)議。

一、堅(jiān)持原則,實(shí)事求是履行職責(zé)

一年以來(lái),我在校領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)下,在全體老師的大力支持下積極開(kāi)展自己的本職工作,工作中緊緊圍繞教育局的財(cái)務(wù)管理制度與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求,顧全工作大局,發(fā)揮務(wù)實(shí)的作風(fēng),依法、依制度規(guī)范辦事,以公開(kāi)、公正的態(tài)度履行好自己的職責(zé),規(guī)范財(cái)務(wù)操作與財(cái)務(wù)運(yùn)行,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線。

1、做好開(kāi)學(xué)收費(fèi)工作,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)部門(mén)的文件精神,決不多收,不亂收。

2、堅(jiān)決做到不坐支,不亂支,不私設(shè)“小金庫(kù)”。

3、支出采取公示制度,大宗物品采購(gòu)多人參與,校長(zhǎng)把關(guān)。

4、及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào)學(xué)校的財(cái)務(wù)狀況,讓校長(zhǎng)便于支配好學(xué)校的經(jīng)費(fèi),讓每筆錢(qián)花在刀刃上。學(xué)期即將結(jié)束時(shí),由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,進(jìn)行民主理財(cái),增強(qiáng)財(cái)務(wù)收支的透明度。

二、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量

我是一名報(bào)賬員,我工作的職責(zé)就是要服務(wù)于并服務(wù)好全體師生員工,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù),努力做到及時(shí)、準(zhǔn)確無(wú)誤。

1、做好學(xué)校各種統(tǒng)計(jì)工作,及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)相關(guān)統(tǒng)計(jì)材料。我時(shí)刻關(guān)注上級(jí)部門(mén)近期的工作安排,對(duì)于上級(jí)交給的任務(wù),我都能按時(shí)保質(zhì)保量的完成,因此受到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

2、做好后勤保障工作,對(duì)學(xué)校所需物品購(gòu)置,及時(shí)提供資金保障,保證學(xué)校的各項(xiàng)工作正常運(yùn)作。

3、做好票據(jù)報(bào)銷(xiāo)工作,對(duì)票據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格審核把關(guān),每張票據(jù)都要求有經(jīng)辦人、證明人、分管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)簽字。校長(zhǎng)簽核過(guò)的發(fā)票集中辦理,做到及時(shí)、無(wú)誤。

4、做好教師的服務(wù)工作。對(duì)于教師的外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn),我校一直都能提供較好的財(cái)務(wù)保障;與教師切身利益相關(guān),雖是我職責(zé)之外事宜,我都會(huì)主動(dòng)熱情的幫助老師們解決實(shí)際困難,努力創(chuàng)造彼此之間的和諧氛圍。

作為一名財(cái)務(wù)人員,工作中必須做到實(shí)事求是,公平、公正,廉潔自律,嚴(yán)格按照“自省、自警”的要求,從小事做起,從點(diǎn)滴做起,管住自己,為學(xué)校服務(wù),為職工服務(wù)。一年來(lái)順利的工作,是領(lǐng)導(dǎo)信任和大家支持的結(jié)果,更是大家齊心努力工作的成果,在此,我向過(guò)去一年來(lái)在工作上給予我大力支持和厚愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo)和老師表示衷心的感謝!在今后的工作中,我將以更加飽滿(mǎn)的工作熱情,爭(zhēng)取把各項(xiàng)工作完成得更圓滿(mǎn)。由于經(jīng)驗(yàn)不足,我的工作中肯定還存在一些問(wèn)題,今后還要不斷學(xué)習(xí),進(jìn)一步明確思想,提高認(rèn)識(shí),同時(shí)也希望能繼續(xù)得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助與支持,爭(zhēng)取把工作做的更好。

謝謝!

述職人:

年 月 日

[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 工作述職匯報(bào)(示范版)


自來(lái)到公司的那一天起,我們就又在努力專(zhuān)研,爭(zhēng)取做得最好。為了落實(shí)工作目標(biāo),現(xiàn)在到了我們下筆向領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)述職報(bào)告的時(shí)候了。述職報(bào)告可以說(shuō)是工作報(bào)告中的總結(jié)性報(bào)告。那么,自己在寫(xiě)述職報(bào)告時(shí)要注意些什么呢?下面是小編幫大家編輯的《[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 工作述職匯報(bào)(示范版)》,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)讓我能加入****這個(gè)大團(tuán)隊(duì)!

我是成本合約部員工**,于20xx年10月13日入職,任安裝造價(jià)師,至20xx年1月13日試用期將滿(mǎn)3個(gè)月,按照公司人事制度規(guī)定申請(qǐng)轉(zhuǎn)正。現(xiàn)將本人試用期內(nèi)的工作及思想情況做簡(jiǎn)要匯報(bào)。

試用期內(nèi)我主要參與了售樓部裝修和樣板房裝修,主要負(fù)責(zé)工作為:售樓部和樣板房空調(diào)、樣板房裝修安裝部分清單、售樓部和樣板房景觀安裝部分清單、樣板房櫥柜、元華配電站合同、配合營(yíng)銷(xiāo)部的廣告議價(jià)、各種零星核價(jià)等,通過(guò)完成這些工作,使我了解了公司流程及崗位職責(zé)。

公司流程嚴(yán)謹(jǐn),分工明確,特別是在資料管理上,從每個(gè)環(huán)節(jié)入手,注重電子檔和文字檔存放,便于以后資料查詢(xún)。在對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)管理中,通過(guò)過(guò)程中大量照片收集,形成事實(shí)依據(jù),在后期的結(jié)算中起著重要的作用。

作為安裝造價(jià)師這個(gè)崗位,只是整個(gè)造價(jià)工作的一部分,主要配合項(xiàng)目的整體運(yùn)行,嚴(yán)格控制成本,著重于招投標(biāo)、預(yù)結(jié)算以及合同編制,應(yīng)實(shí)時(shí)根據(jù)國(guó)家政策提高自己的業(yè)務(wù)能力,完成好領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),提出專(zhuān)業(yè)上的建議,配合工程部、營(yíng)銷(xiāo)部及財(cái)務(wù)部的需求,融入****這個(gè)大團(tuán)隊(duì)。

作為成本合約部的新員工,在近三個(gè)月中得到了領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同

事們的幫助,在此再次對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝!本人深刻認(rèn)識(shí)到只有以更加專(zhuān)注、負(fù)責(zé)、主動(dòng)的心態(tài),才能將工作做得更加精細(xì)和到位。因本人在職業(yè)修養(yǎng)上將更加嚴(yán)格要求。我將會(huì)一如既往去工作,以認(rèn)真、勤勞、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己,始終如一的努力工作。盡最大的努力,完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的一切任務(wù)。

以上是我的述職報(bào)告,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)審閱。

[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 主任述職報(bào)告(示范版)


自入職以來(lái),我們一直在努力地提高自己的溝通能力,以便把工作做得更好。為了反饋工作質(zhì)量,我們現(xiàn)在是時(shí)候動(dòng)筆寫(xiě)個(gè)人的述職報(bào)告及心得了。述職報(bào)告就是要找出優(yōu)點(diǎn)以及不足與教訓(xùn)。那么,自己在寫(xiě)述職報(bào)告時(shí)要注意些什么呢?小編收集并整理了“[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 主任述職報(bào)告(示范版)”,歡迎閱讀,希望您能閱讀并收藏。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

大家好

一年來(lái),本人在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在部門(mén)及基層?jì)D聯(lián)組織的大力支持下,圍繞“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”方針,堅(jiān)持以人為本,創(chuàng)新工作思路,強(qiáng)化服務(wù)大局,服務(wù)婦女、服務(wù)基層意識(shí),全面履行職責(zé),為推動(dòng)全區(qū)婦女工作新發(fā)展作出了積極的努力。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)踐

一年來(lái),本人致力于政治素質(zhì)提高,切實(shí)加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè),樹(shù)立科學(xué)發(fā)展理念,按照區(qū)委統(tǒng)一部署,集中學(xué)習(xí)了黨的幾代領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于科學(xué)發(fā)展的重要論述以及市委、區(qū)委關(guān)于深入學(xué)習(xí)相關(guān)重要文件和會(huì)議精神。成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,與班子成員一道研究制定了學(xué)習(xí)實(shí)踐實(shí)施方案。開(kāi)展了解放思想、服務(wù)科學(xué)發(fā)展的大討論活動(dòng),發(fā)放了征求意見(jiàn)表,虛心聽(tīng)取基層意見(jiàn),邊學(xué)邊改,進(jìn)一步增強(qiáng)了科學(xué)發(fā)展的主動(dòng)性、自覺(jué)性和堅(jiān)定性,努力把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展結(jié)合起來(lái),與組織婦女參與“巾幗建功”和“五好文明家庭”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),與提升自身能力、改進(jìn)工作作風(fēng)結(jié)合起來(lái),力求使自己及團(tuán)隊(duì)在思想觀念、服務(wù)意識(shí)、精神狀態(tài)上符合并踐行科學(xué)發(fā)展觀的具體要求。努力使自己并帶動(dòng)全區(qū)婦女干部的思想跟上時(shí)代發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的要求。

二、開(kāi)拓創(chuàng)新,各項(xiàng)工作取得了新成績(jī)

(一)采取扎實(shí)措施,推進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。以婦女培訓(xùn)“百千萬(wàn)”工程為支撐,以巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)實(shí)訓(xùn)基地為載體,以巾幗牽手就業(yè)援助行動(dòng)為策應(yīng),大力提升婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力,舉辦了“女企業(yè)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)班”,發(fā)動(dòng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,組織了失業(yè)婦女技能培訓(xùn)班和農(nóng)村轉(zhuǎn)移女勞動(dòng)力培訓(xùn)班,培訓(xùn)婦女1800多人。啟動(dòng)了女企業(yè)家與女大學(xué)生結(jié)對(duì)的導(dǎo)師行動(dòng),開(kāi)展了“創(chuàng)業(yè)能手致富援助行”暨女性專(zhuān)向招聘活動(dòng),讓十多名創(chuàng)業(yè)有成的女企業(yè)家、女能手與失業(yè)、失地婦女及女大學(xué)生面對(duì)面互動(dòng)交流,傳授創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),講解創(chuàng)業(yè)竅門(mén),上了一堂生動(dòng)的創(chuàng)業(yè)課。建立了江蘇信息產(chǎn)業(yè)基地及電力公司兩個(gè)女大學(xué)生見(jiàn)習(xí)、實(shí)習(xí)基地,暑期組織了87名女大學(xué)生到餐飲、服務(wù)、電子數(shù)碼、酒店等不同企業(yè)、不同崗位進(jìn)行見(jiàn)習(xí)、實(shí)習(xí),幫助他們提高適應(yīng)社會(huì)能力,樹(shù)立新的就業(yè)觀念;成立了xx區(qū)女大學(xué)生村(社區(qū))干部互助促進(jìn)會(huì),以打造“雙強(qiáng)”、“雙帶型”干部為主旨,把各巾幗實(shí)訓(xùn)站、三八示范基地等有關(guān)項(xiàng)目進(jìn)行分解,由各女大學(xué)生村(社區(qū))干部掛包聯(lián)系,聘請(qǐng)她們?yōu)閶D女發(fā)展的推進(jìn)員,幫助她們?cè)趲ьI(lǐng)創(chuàng)業(yè)中逐步成長(zhǎng)。

(二)圍繞兩綱終期目標(biāo),優(yōu)化婦女兒童發(fā)展環(huán)境。20xx年是婦女兒童發(fā)展規(guī)劃終期目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵一年,為了促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成,我會(huì)協(xié)助區(qū)婦兒工委組織召開(kāi)了廣陵區(qū)婦女兒童工作會(huì)議,對(duì)指標(biāo)八項(xiàng)實(shí)事項(xiàng)目進(jìn)行了分解,與各成員單位簽定了責(zé)任書(shū),加大力度,確保各項(xiàng)工作的落實(shí),開(kāi)展了“小康暖萬(wàn)家,巾幗在行動(dòng)”活動(dòng),對(duì)58戶(hù)婦女兒童家庭進(jìn)行了慰問(wèn)。成立了全省首家流動(dòng)兒童藝術(shù)培訓(xùn)中心,免費(fèi)對(duì)外來(lái)打工困難家庭子女進(jìn)行音樂(lè)、美術(shù)、舞蹈等藝術(shù)培訓(xùn),把對(duì)這部分弱勢(shì)兒童的關(guān)心逐步從物質(zhì)層面向物質(zhì)與精神并重轉(zhuǎn)變。該項(xiàng)目在年度評(píng)比中獲得了全市婦聯(lián)系統(tǒng)創(chuàng)新工作一等獎(jiǎng),省婦聯(lián)對(duì)此也給予了肯定,省婦女網(wǎng)、xx日?qǐng)?bào)頭版都作了專(zhuān)題報(bào)道。開(kāi)展了以防治艾滋病為主題的“讓紅絲帶高高飄揚(yáng)”活動(dòng),向全區(qū)娛樂(lè)、服務(wù)場(chǎng)所女性服務(wù)人員發(fā)出了一份題為《筑牢防線,遠(yuǎn)離艾滋》倡議書(shū),并聯(lián)合區(qū)疾控中心深入娛樂(lè)場(chǎng)所進(jìn)行培訓(xùn),發(fā)出了200份艾滋病防治知識(shí)調(diào)查問(wèn)卷,呼吁廣大婦女與全社會(huì)一道共同構(gòu)建防治艾滋病的牢固防線。成立了廣陵區(qū)及家庭暴力婦女兒童庇護(hù)所,建立了庇護(hù)所各項(xiàng)制度,確定了工作人員,為受害婦女兒童提供基本的生活和安全服務(wù),使婦聯(lián)真正成為他們的娘家。

(三)強(qiáng)化活動(dòng)推動(dòng)作用,大力倡揚(yáng)文明新風(fēng)。今年來(lái),婦聯(lián)積極發(fā)揮聯(lián)系婦女、聯(lián)系家庭、聯(lián)系社會(huì)的工作優(yōu)勢(shì),以婦女兒童為對(duì)象,以社區(qū)、學(xué)校、家庭為陣地,策劃健康向上,具有親和力的群眾文化活動(dòng),推動(dòng)?jì)D女兒童文明素質(zhì)提高。配合綠色家庭創(chuàng)建工作,我們開(kāi)展了“綠色小天使進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),100多名小朋友手捧鮮花和花草種籽送到居民家中,現(xiàn)場(chǎng)觀賞、種植,得到了社區(qū)居民的交口稱(chēng)贊。開(kāi)展了科學(xué)家教社區(qū)行、鄉(xiāng)村行活動(dòng),我會(huì)利用暑期為全區(qū)的青少年家長(zhǎng)開(kāi)辦了10場(chǎng)科學(xué)家教公益性講座,培訓(xùn)人數(shù)近千人,進(jìn)一步提升了家長(zhǎng)的家教能力和水平。舉辦了“新廣陵、新女性、新風(fēng)采”三八慶祝表彰大會(huì),表彰了一批巾幗文明崗與巾幗建功先進(jìn)個(gè)人,以榜樣的力量教育人、鼓舞人。結(jié)合建國(guó)六十周年,開(kāi)展了“慶祖國(guó)六十華誕,看今日巾幗風(fēng)采”和“我的祖國(guó),我的家”精彩短信征集活動(dòng),發(fā)動(dòng)廣大婦女傳唱革命紅歌,誦讀經(jīng)典書(shū)籍,講解革命故事,增強(qiáng)愛(ài)黨愛(ài)國(guó)意識(shí)。并在活動(dòng)中征集短信300多條,獲一等獎(jiǎng)的短信還在10月1日當(dāng)天,在全區(qū)進(jìn)行了轉(zhuǎn)發(fā),引起了較好的反響。開(kāi)展了以五好文明家庭為統(tǒng)領(lǐng)的種類(lèi)特色家庭創(chuàng)建活動(dòng),突出了平安家庭和優(yōu)秀維權(quán)崗的建立完善,加強(qiáng)了法制宣傳和信訪接待工作。一年來(lái),本人親自接待婦女來(lái)訪23起,調(diào)解成功率達(dá)100%。

三、廉潔自律,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制

一年來(lái),本人能認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省印發(fā)的有關(guān)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)接受各方監(jiān)督,切實(shí)履行一崗雙職,大力開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育,組織單位干群認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政法律、黨紀(jì)政紀(jì)條例法規(guī)和《中共中央關(guān)于反腐倡廉制度建設(shè)20xx-20xx年工作規(guī)劃》,積極參與廉政文化建設(shè),切實(shí)發(fā)揮成員單位作用,同時(shí),完善了單位有關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,全年未發(fā)生一起違法違紀(jì)事件。

謝謝大家

述職人:

20xx年x月x日

[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 餐飲述職匯報(bào)(示范版)


作為公司的員工,我們要學(xué)會(huì)吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進(jìn)步。為了鞏固以往的工作,現(xiàn)在就是我們自己獨(dú)創(chuàng)性寫(xiě)自己的述職報(bào)告的時(shí)候了。述職報(bào)告對(duì)自身所負(fù)責(zé)的組織或者部門(mén)的回顧與總結(jié)。那么,怎么才能讓寫(xiě)的述職報(bào)告更加全面呢?以下是小編為大家精心整理的“[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 餐飲述職匯報(bào)(示范版)”,歡迎您參考,希望對(duì)您有所助益!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家上午好!

時(shí)光荏苒,白駒過(guò)隙,轉(zhuǎn)眼間在商務(wù)中心又是了一個(gè)春秋。回顧即將過(guò)去的一年,我始終堅(jiān)守著“對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)客人負(fù)責(zé)、對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)”的工作理念,為員工創(chuàng)造一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的工作氛圍,認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)工作要求,做好每一項(xiàng)接待任務(wù),努力爭(zhēng)取完成營(yíng)收指標(biāo)。

我自20xx年10月開(kāi)始擔(dān)任餐飲部副經(jīng)理以來(lái),主要通過(guò)每天的早會(huì)了解、溝通各小部門(mén)存在的問(wèn)題和急待解決的問(wèn)題。作為部門(mén)管理者,我一直堅(jiān)守著公平、公正、人性化管理的原則,對(duì)員工“深疼厚愛(ài),狠抓嚴(yán)管”,但在努力做好工作的過(guò)程中總有一些不應(yīng)該出現(xiàn)的工作疏漏,下面我將用具體數(shù)據(jù)和事件回顧20xx年的工作。

一、經(jīng)營(yíng)狀況

餐飲部宴會(huì)廳自20xx年10月份自營(yíng)收入達(dá)200萬(wàn)左右(含客房餐費(fèi)和吧臺(tái)收入)。營(yíng)業(yè)以來(lái)我們先后接待了江蘇煤礦安全監(jiān)察局、江蘇省宏觀經(jīng)濟(jì)研究院、山西中煤華晉能源有限公司、東方電氣集團(tuán)、山西海圣物流公司、河北恒宇公司、沛縣國(guó)土資源局等單位客人。成功舉辦了公司新春茶話會(huì)、老干部座談會(huì)、中煤集團(tuán)公司采購(gòu)管理業(yè)務(wù)工作會(huì)議、大屯公安分局工作會(huì)議、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)、人力資源培訓(xùn)會(huì)等大型會(huì)議;充分利用節(jié)假日,推出主題活動(dòng)。

開(kāi)展了“平安夜”圣誕自助餐“迎新春”元旦自助餐、“賀新年”新年團(tuán)圓飯等活動(dòng),并成功對(duì)外承辦了兩場(chǎng)婚宴,一場(chǎng)滿(mǎn)月酒,受到廣大客戶(hù)的一致好評(píng)?,F(xiàn)在因收入主要來(lái)源于內(nèi)部接待,散客較少,所以對(duì)我們的餐飲收入有所影響。

員工餐廳方面,月接待量達(dá)3500人次左右,在經(jīng)營(yíng)上按照領(lǐng)導(dǎo)要求,為了讓咱們的員工吃到物美價(jià)廉的優(yōu)質(zhì)菜品,我們一切以顧客為中心,菜品按時(shí)令及時(shí)更新以滿(mǎn)足客人的需求,把員工餐廳的盈虧情況一直保持在持平狀態(tài)。

二、成本控制與質(zhì)量把關(guān)

1、嚴(yán)格內(nèi)控

減少費(fèi)用就是增加利潤(rùn),我們樹(shù)立全員節(jié)約意識(shí)。在員工用餐中節(jié)約,管理人員、服務(wù)人員自費(fèi)用餐。從源頭控制成本,廚房配合采購(gòu)部直接從市場(chǎng)采購(gòu)時(shí),保證貨比三家,為降低成本,通過(guò)尋找多方供應(yīng)商,做到詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià),從中選擇合適的供貨方,大大地降低了原料成本。平時(shí)工作中嚴(yán)控低值易耗品與辦公用品的使用,杜絕浪費(fèi)。大到電腦、打印機(jī)實(shí)現(xiàn)公共使用,小到一支筆、一個(gè)筆記本的以舊換新領(lǐng)用。通過(guò)這樣的成本控制和節(jié)約,進(jìn)一步降低了我們的運(yùn)營(yíng)成本。

2、狠抓質(zhì)量

每個(gè)月按照客人對(duì)服務(wù)的要求,都會(huì)對(duì)廚師隊(duì)伍做出相應(yīng)的調(diào)整。在廚師隊(duì)伍的管理中做到分工明確,責(zé)任落實(shí)到人。采購(gòu)來(lái)的菜品,有驗(yàn)收員監(jiān)督驗(yàn)收,質(zhì)量不好的菜堅(jiān)決不收!在菜品加工過(guò)程中,

有廚師專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)把控菜品質(zhì)量,做到質(zhì)量不好的菜堅(jiān)決不上!從菜品的初加工、中間制作到出品都安排了專(zhuān)人進(jìn)行把關(guān),保證菜品質(zhì)量。

三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

明確部門(mén)工作目標(biāo),使每一名員工都能知道我們要做什么?怎么做達(dá)到什么效果?保證部門(mén)的信息流暢,資源共享。

制定了餐飲部的相應(yīng)制度。以制度管人,在制度面前人人平等。自營(yíng)業(yè)以來(lái)陸續(xù)制定了,餐廳服務(wù)員崗位職責(zé)、餐廳服務(wù)員獎(jiǎng)懲制度、餐飲部衛(wèi)生考核制度、餐飲部食品安全管理制度、餐飲管理制度量化考核表及商務(wù)中心餐飲部規(guī)章制度。真正做到為員工創(chuàng)造一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的工作氛圍。

“對(duì)員工負(fù)責(zé)”。部門(mén)要求管理人員時(shí)刻關(guān)注員工的心態(tài),主動(dòng)與員工交流溝通,了解員工生活和工作中是否有需要幫助解決的,并及時(shí)調(diào)整員工心態(tài),使其以積極的狀態(tài)投入到工作中。提高員工工作能力,利用工作中的閑暇時(shí)間,開(kāi)展各種與服務(wù)相關(guān)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。增強(qiáng)員工的組織性、紀(jì)律性。員工在工作中有違反紀(jì)律的,部門(mén)進(jìn)行單獨(dú)談話,批評(píng)、教育,使其團(tuán)隊(duì)意識(shí)增強(qiáng)。

“對(duì)客人負(fù)責(zé)”。維護(hù)客人利益、讓客人滿(mǎn)意一直以來(lái)是我們的服務(wù)宗旨,讓客人消費(fèi)得高興是我們的目標(biāo)。部門(mén)個(gè)別管理人員仍欠缺管理經(jīng)驗(yàn)和管理綜合素質(zhì),對(duì)于客人的需求關(guān)注的不到位,服務(wù)意識(shí)淡薄,作為部門(mén)負(fù)責(zé)人,一再針對(duì)提高管理人員服務(wù)意識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)工作的能力方面進(jìn)行培養(yǎng),雖然不能有明顯的成效,但仍相信有提高管理意識(shí)的謙遜心態(tài)就會(huì)使賓客的滿(mǎn)意度不斷提升。綜合菜品、服務(wù)滿(mǎn)意度。

“對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)”,部門(mén)要求我們各級(jí)管理人員和員工服從上級(jí)的指揮,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào),及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通,提出解決問(wèn)題的良好建議和方案。在工作時(shí)間上不計(jì)較個(gè)人得失,任勞任怨。

四、存在不足

1、 在觀察中,服務(wù)沒(méi)有達(dá)到客人要求,新員工對(duì)菜品不熟悉導(dǎo)致不能準(zhǔn)確回答客人問(wèn)題。菜品配料不齊;早餐服務(wù)程序不符合標(biāo)準(zhǔn)。

2、 由于日常管理工作不嚴(yán)謹(jǐn),工作重點(diǎn)、主次不清晰,因此,在服務(wù)中出現(xiàn)大小錯(cuò)誤。

3、 對(duì)應(yīng)市場(chǎng)及客源產(chǎn)品調(diào)整程度不夠,特色不突出。

4、 在團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工管理中沒(méi)有形成良好的循環(huán),人員短缺,新員工到崗后,前廳和后廚對(duì)員工的技能培訓(xùn)開(kāi)展不到位,一是服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、程序達(dá)不到餐飲管理制度要求。

五、針對(duì)不足 明確20xx年工作方向

看到了部門(mén)取得的成績(jī)和各方面的不足,我意識(shí)到部門(mén)管理的松散和執(zhí)行力所存在的問(wèn)題,因此20xx年將從細(xì)節(jié)抓起,從培訓(xùn)中提升服務(wù)水平,從管理中出品質(zhì),逐級(jí)管理、落實(shí)。

1、講安全,促進(jìn)經(jīng)營(yíng)

加強(qiáng)安全教育,對(duì)于各環(huán)節(jié)易發(fā)生安全問(wèn)題的進(jìn)行重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。

2、抓培訓(xùn),提升質(zhì)量

每天給服務(wù)員學(xué)習(xí)餐飲規(guī)章管理制度,增加服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量。

3、控制成本,增加利潤(rùn)

加強(qiáng)設(shè)施設(shè)備、餐具、易耗品等的管理,嚴(yán)格執(zhí)行保護(hù)制度和賠償制度,控制電能使用,杜絕長(zhǎng)流水,充分利用原材料,以最小的成本創(chuàng)造最大的價(jià)值。

4、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),確保服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定

部門(mén)員工與酒店統(tǒng)一思想,加強(qiáng)與員工的思想交流,重視員工的建議和意見(jiàn),切實(shí)“對(duì)員工負(fù)責(zé)”。

目前部門(mén)面臨的問(wèn)題是服務(wù)提升困難、人員的合理配置以及服務(wù)培訓(xùn)體制的建立,員工流動(dòng)性較大,不能較快的培養(yǎng)骨干力量,部門(mén)通過(guò)合理制度評(píng)優(yōu)秀員工,給予一定獎(jiǎng)勵(lì),提高員工的積極性。

最后,我要代表部門(mén)向辛苦工作的員工表達(dá)謝意,是大家共同的付出才有部門(mén)的收獲。我們都是從基層做起,深知只有在不斷的小事情中跌倒了爬起來(lái)才會(huì)成熟,才會(huì)完美。作為部門(mén)負(fù)責(zé)人,應(yīng)該好好深思、總結(jié)一年來(lái)的管理工作,取其精華,去其糟粕。

我在這里向大家明確20xx年的工作方向,將從部門(mén)的細(xì)節(jié)管理到經(jīng)營(yíng)發(fā)展為目標(biāo),大家以積極的心態(tài)和工作狀態(tài)全力配合,榮辱共勉。去努力爭(zhēng)取我們的市場(chǎng),迎接明年新的工作任務(wù)。

乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),相信有酒店領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任以及部門(mén)全體員工的努力,樹(shù)起我們的特色餐飲品牌,20xx年餐飲部會(huì)是一個(gè)嶄新的面貌。

最后感謝酒店領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對(duì)餐飲部過(guò)去一年來(lái)工作的支持和配合!

[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 數(shù)據(jù)述職報(bào)告(示范版)


作為公司的正式員工,我們要不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,把工作做得更好!為了落實(shí)工作目標(biāo),我們現(xiàn)在要好好寫(xiě)寫(xiě)我們上一階段的述職報(bào)告了。述職報(bào)告就是下級(jí)向上級(jí)書(shū)寫(xiě)的一種行文。那么,關(guān)于好的述職報(bào)告要怎么樣去寫(xiě)呢?下面是小編為大家整理的“[優(yōu)質(zhì)總結(jié)] 數(shù)據(jù)述職報(bào)告(示范版)”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

20xx年,是我們核工業(yè)二三建設(shè)有限公司穩(wěn)步開(kāi)展的年。作為技術(shù)部下屬信息文檔中心數(shù)據(jù)輸入組組長(zhǎng),我的崗位職責(zé)涉等多方面工作。工作復(fù)雜而重要,有時(shí)要身兼數(shù)職,讓我深刻體會(huì)到了肩上任務(wù)的艱巨和責(zé)任的重大,所以“把每一項(xiàng)工作做精做細(xì),盡心盡責(zé),全力以赴”是我的責(zé)任;“集體的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛煉了自己也磨練了自已。一年的情況,總體上可以用四個(gè)詞來(lái)概括:迎難而上,盡職盡責(zé),不失斗志,不辱使命。一年來(lái),我在工作中取得了一些成績(jī),這些成績(jī)的取得離不開(kāi)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo);離不開(kāi)兄弟部門(mén)的密切配合;離不開(kāi)部門(mén)員工的信任付出。現(xiàn)在就將我一年來(lái)的情況匯總結(jié)如下,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)予以考評(píng)。

一、崗位職責(zé)履行情況。

時(shí)代在變、環(huán)境在變,數(shù)據(jù)輸入工作也時(shí)時(shí)變化著,每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生,面對(duì)這種嚴(yán)峻的局面,我始終勇于挑戰(zhàn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì),克服不足在劣境中不斷成長(zhǎng)。我創(chuàng)新管理方式,以差異化、以人為本的管理理念服務(wù)、指導(dǎo)部門(mén)員工,為他們排憂(yōu)解難,提高了工作效率。我在數(shù)據(jù)輸入本職工作中轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,努力在提升服務(wù)工程項(xiàng)目的水平上下功夫,把工程項(xiàng)目方便不方便、快捷不快捷、滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為數(shù)據(jù)輸入工作保障標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持做到“四個(gè)不讓”:不讓數(shù)據(jù)輸入工作在我這里受阻,不讓差錯(cuò)在我這里發(fā)生,不讓職工在我這里受到冷落,不讓技術(shù)部的形象在我這里受到損害。

主要組織和參與了以下工作:……(挑幾個(gè)比較重要的、有影響力的您參與或者組織的工作)。

二、工作業(yè)績(jī)

三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及關(guān)鍵崗位人才培養(yǎng)

團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面。我致力于打造一流員工隊(duì)伍,在日常的管理工作中,我特別注重員工素質(zhì)的培訓(xùn),一是業(yè)務(wù)技能,利用一切機(jī)會(huì)對(duì)關(guān)鍵崗位人才進(jìn)行技能培訓(xùn),把自己的經(jīng)驗(yàn)毫無(wú)保留地傳授給他們,做到言傳身教。二是思想素質(zhì),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)有關(guān)分公司理念、經(jīng)營(yíng)方面的文章、實(shí)例,樹(shù)立服務(wù)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和大局意識(shí)。

四、職業(yè)素養(yǎng)

干工作除了業(yè)務(wù)知識(shí)與技能外,更主要的是工作態(tài)度與責(zé)任。任職業(yè)務(wù)副經(jīng)理以來(lái),我以良好的工作態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作,在工作中承擔(dān)自己的責(zé)任,認(rèn)真對(duì)待每一件事,對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù),負(fù)責(zé)到底,做好任何工作。我事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),奮發(fā)進(jìn)取,一心撲在工作上,態(tài)度積極,敢于負(fù)責(zé),不計(jì)較個(gè)人得失。工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,無(wú)故不遲到、不早退。一是始終做到在思想、行動(dòng)上與公司同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認(rèn)真安排和妥善處理各項(xiàng)工作。管理上做到了辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責(zé)任不躲避、不推諉。協(xié)助正職發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,用全新的管理理念,簡(jiǎn)化辦事程序,提升層次,真正做到了讓領(lǐng)導(dǎo)放心、上下級(jí)稱(chēng)心、全體員工順心。二是加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)和專(zhuān)業(yè)相關(guān)的知識(shí)學(xué)習(xí)。為了更好的勝任工作,盡快提高業(yè)務(wù)綜合素質(zhì),努力成為信息輸入管理工作中的行家里手,我在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持“多聽(tīng)、多看、多問(wèn)、多想”,加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的業(yè)務(wù)交流,取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短,并珍惜每一次公司組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

五、存在不足及改進(jìn)措施

就目前的實(shí)際情況來(lái)看,我的管理仍有待加強(qiáng),業(yè)務(wù)拓展能力有限。在工作中,往往依靠以往經(jīng)驗(yàn)做工作,有時(shí)仍用老眼光、老經(jīng)驗(yàn)、老辦法做工作。對(duì)工作缺乏深入的研究。有時(shí)沒(méi)能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,導(dǎo)致有時(shí)不分輕重、緩急、主次,眉毛胡子一把抓,結(jié)果精力沒(méi)少投入,但是產(chǎn)出和實(shí)際效果并不理想。

特別是面對(duì)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺(jué)性。有時(shí)工作急躁,急于求成,工作力度和措施還不夠,今后我將從三個(gè)方面去改進(jìn):

1.落實(shí)能力,切實(shí)加強(qiáng)各類(lèi)知識(shí)的學(xué)習(xí)。特別是對(duì)公司的各項(xiàng)制度要學(xué)深、學(xué)透,做到應(yīng)用自如。

2.注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),開(kāi)展員工責(zé)任心教育活動(dòng),完善內(nèi)部管理,解放思想,不斷創(chuàng)新。

3.提高認(rèn)識(shí)水平,增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性,時(shí)刻保持強(qiáng)烈的憂(yōu)患意識(shí)。

歷盡天花成此景,人間萬(wàn)事出艱辛。在今后的工作中,我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力,在信息文檔中心數(shù)據(jù)輸入組組長(zhǎng)的崗位上,在分管的工作中,為公司和諧發(fā)展添磚加瓦!

以上述職報(bào)告,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們?cè)u(píng)議,歡迎對(duì)我的工作提出寶貴的意見(jiàn),借此機(jī)會(huì),向工作中支持、幫助過(guò)我的公司領(lǐng)導(dǎo)和同事表示誠(chéng)摯的謝意。

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