城管工作述職報告匯總(4篇)。

述職報告當中的匯報信息內容應該更具備有真實性和參考性，對于崗位述職報告的撰寫你是否會煩惱呢？根據(jù)您的指示小編已經(jīng)準備了一份“城管工作述職報告”的相關文章，希望您能夠從本文中獲取一些參考意見！

城管工作述職報告【篇1】

尊敬的各位領導，各位評委，同志們：

大家好！

能有機會站在這里訴說一段職業(yè)的情懷和感悟，是幸運，也是挑戰(zhàn)?？邕M行政執(zhí)法隊伍，我的人生就交給了行政執(zhí)法事業(yè)，我演講的題目是“愿將青春獻城管”。

記得康德曾經(jīng)說過：世界上只有兩樣東西能引起人們內心深深的震動，一是我們頭頂燦爛的星空，一是我們心中崇高的道德標準。行政執(zhí)法人員的道德標準:就是：盡忠職守，文明執(zhí)法。

我永遠忘不了4月10日那天，我收到了臨沂市城市管理行政執(zhí)法局錄取通知書。就是這張沉甸甸的通知書，圓了我兒時的夢想。我高興地抱著媽媽，可媽媽卻哭了，

她幸福的淚水濺到了我的臉頰上，我的眼眶也漸漸的模糊了。。。從此，我走上了一條自豪和驕傲的道路，盡管這條路上布滿了荊棘和坎坷，盡管行進在這條道路上的我，我們的肩上都負載著沉甸甸的責任。

5月6日是我履行自己神圣職責的第一天。穿著神圣的行政執(zhí)法制服，頭頂莊嚴的國徽，我滿腔的熱情，一身的自豪，百倍的信心?！按鬆?，請把您的東西收一收好嗎？”我輕輕地對一位在馬路邊擺攤的老大爺說?？墒抢洗鬆斁共恍嫉爻蛄宋乙谎郏瑑窗桶偷卣f：“誰是你大爺？我就是不收，你能把我怎么樣？”當時我一下就蒙了，整個人楞在那兒一動不動。滿腔的熱情變成了尷尬，一身的自豪變成了委屈，百倍的自信變成了無助。就在我茫然不知所措的那一刻，老隊長和隊里的老大哥老大姐們用他們的實際行動給我上了一堂生動的執(zhí)法課，幫我化解了這次危機?！按鬆?，現(xiàn)在正是高峰期，對面學校的孩子們正在放學。為了孩子們的安全，為了給孩子們留下一個美好的環(huán)境，請您不要在馬路邊作生意！”老隊長心平氣和地向大爺解釋。大爺頓了一下，好象在思考著什么，不一會兒便開始收拾自己的攤位。隊里的同事也開始幫著年邁的大爺收拾東西。就是這樣化解了我的一次尷尬；就是這樣化解了一次業(yè)務不達標行為；就是這樣讓我認識到城管事業(yè)“執(zhí)法為民，穩(wěn)安天下”這情懷。古人云：“天下大事，并作于細”，執(zhí)法人員不正是從小處著手，在細微之中體現(xiàn)出他們對人民群眾深厚的感情嗎？執(zhí)法人員不正是從細微中塑造出風采照人的光輝形象嗎？“群眾利益無小事”，這應當是新時期城管人的共識！也是“執(zhí)法為民”的根本！

5月13日，拉開了“城市環(huán)境集中整治百日會戰(zhàn)”的序幕。在開展城市環(huán)境集中整治活動中，實施“五大戰(zhàn)役”，集中整治占道經(jīng)營、亂貼亂畫、占道停車、違章建筑、揚塵油煙、噪聲污染等影響城市環(huán)境的重點、難點問題。整治活動開展的如火如荼，老天也驕陽似火?？墒?，為了節(jié)省油，我們的執(zhí)法車一個夏天從未開過空調。10個人擠在一輛車里，襯衫一天要濕透好幾回，身上總是黏糊糊的，那個難受勁就甭提了。下了車徒步執(zhí)法，腳下的柏油馬路滾燙滾燙的，地面溫度高達4、50攝氏度，熱浪從四周襲來，讓人根本無從躲避。臉上用再好的防曬霜也免不了被曬黑，而且又脹又疼。一天下來，頭發(fā)又干又燥，用手一摸，活象一堆柴火。晚上一個人的時候，拿起鏡子，看著鏡子里那張變得又黑又粗糙的臉，再看看以前照片上那張柔嫩細致的臉，忍不住一個人躲在被窩里哭。。。然而，當我想到我們城管工作者肩負的責任，想到城管工作就是打造城市形象，想到要優(yōu)化城市環(huán)境，要提高城市管理水平，就需要我們用辛勤的汗水，有飽滿的熱情，有敢于奉獻的精神！曬黑了有何妨?如果說以前我們是溫室里的花朵，那么現(xiàn)在我們可謂是夏日里的鏗鏘玫瑰了！不經(jīng)歷風雨怎么見彩虹？不經(jīng)歷打磨錘煉，又怎能成為一名真正的城管衛(wèi)士！

8月，9月是攻克會戰(zhàn)的關鍵時期。我們的領導和廣大執(zhí)法人員為了創(chuàng)建一流城市環(huán)境的目標，共同在一線徒步執(zhí)法。頭頂著炎炎的烈日，腳踏著滾燙的柏油馬路，從這條街到那條巷，不停地檢查、維護城市環(huán)境和秩序，及時地糾正那些亂擺亂設、亂停亂放、亂堆亂倒、亂貼亂畫等違章行為。全體執(zhí)法人員懷著對這座城市的無限忠誠，從來沒有在困難面前退縮半步！

我們隊的李靜，在“百日會戰(zhàn)”期間，婆婆得了重病，為了陪婆婆去濟南看病，丈夫不得不留下她和年僅6歲的孩子：東東。她每天不僅要干好工作，還要照顧好東東。而那段時間我們每天中午都要加班工作，去清除墻上、電線桿上的野廣告。為了不影響隊里的正常工作，不增加隊友的工作量，李靜每天早上做好中午的飯，把鑰匙掛在東東的脖子上，讓東東放學后，自己回家吃飯。有一天中午，在清除野廣告的時候，我們發(fā)現(xiàn)了一雙可愛的小手正拿著小鐵鏟一點一點的刮著墻上的廣告。大家驚訝的看著眼前這個不足10歲的小男孩?！笆菛|東”，一位同事認出了他。“阿姨，你們累了吧？我也來幫幫你們，好嗎？”東東紅撲撲的小臉上露出了2個可愛的小酒窩。看著烈日下已是滿頭大汗的孩子，李靜一下子把他攬在了懷里。我們的心象是被什么東西揪了一下，酸酸的……這不正是城管執(zhí)法人員“先大家，后小家，先集體，后個人”的高尚品格嗎？當我們在城市管理工作中，得到社會和人民群眾的支持，當我在執(zhí)法局的榮譽室看到方方面面送來的幾十面情真意切的錦旗，我仿佛就看到了廣大市民贊許的目光和燦爛的笑容，這時，我就真正體會到了城管人在打造文明城市環(huán)境中所收獲的那份喜悅與幸福！

當然，在贏得人民群眾聲聲贊許的同時，也有來自個別執(zhí)法相對人的漫罵和羞辱，阻撓和抗拒。那是10月黃金周的一天，我們在八臘廟街徒步執(zhí)法時發(fā)現(xiàn)了一個違章廣告牌。我們便去那家店下達《責令限期改正通知書》，并告知起未經(jīng)審批，擅自安裝廣告牌，已經(jīng)構成違法行為，需要接受處罰。一聽要罰款，老板猛地把通知書扔到了地上，并對我們進行人身攻擊。漫罵、羞辱充斥了我們的耳廓。“再來就砍死你們！”話音未落，突然不知從哪里竄出一群人，把我們團團圍住，指著我們破口大罵，有的竟拿著木棍和刀子在我們面前比劃。這時，圍觀的群眾越來越多，為了嚴格遵守我們的文明執(zhí)法標準，維護文明執(zhí)法形象，盡管當事人的羞辱性語言已經(jīng)惡劣到了極點，但我們全體隊員“打不還手，罵不還口”，繼續(xù)耐心的解釋。面對著威脅，我們毫不退縮，義正詞嚴的向他們指出違法事實，明確的告訴他們堅持違法行為的嚴重后果。經(jīng)過兩個多小時的耐心工作，當事人在正義面前畏縮了，在法律面前低下了頭，接受了處罰。這才是真正的“文明執(zhí)法”！這樣的“文明執(zhí)法”需要建立在一種濃烈的、真摯的“執(zhí)法文明“的感情基礎上。這種感情就是血濃于水的親情！沒有感情，哪來愛心；沒有愛心，哪來容忍；沒有對人民群眾血濃于水親人般的感情，又怎么能夠真正的”文明執(zhí)法，執(zhí)法為民“！

天氣漸漸的涼了，12月的寒風向我們襲來，可是我們的心卻暖暖的，因為我們有著關心我們的父母和家人；因為我們有著一支團結向上的執(zhí)法隊伍；因為我們有著關心我們、愛護我們的領導；因為我們始終懷著執(zhí)法為民的神圣信念！漸漸地，我在行政執(zhí)法大家庭中找到了自己的位置。我開始領悟到城管事業(yè)“執(zhí)法為民，穩(wěn)安天下”的情懷；我開始敬佩起城管職業(yè)“剛正不阿，不畏艱難”的秉性；我開始贊賞起城管機關“丹心一片為民情”的精神；我開始敬佩起城管人員“一身正氣，兩袖清風”的品格！并暗下決心，身體力行！

親愛的同志們，此刻，我要向您，向我，向大家發(fā)出真摯的呼喚：抖落塵埃，洗凈面容，以文明的忠誠衛(wèi)士形象凸現(xiàn)在眾人面前，捧起我們手中那本無往不勝的“圣經(jīng)”——依法行政，握住那柄鋒利無比的達摩克利斯之劍——文明衛(wèi)士，用我們那顆赤誠的心來打造城管執(zhí)法新形象，將城管的畫卷描繪的更加燦爛、輝煌！讓我們攜起手來，把我們的城市打造成美麗的家園，創(chuàng)業(yè)者的樂園！

謝謝大家！

城管工作述職報告【篇2】

今年上半年，XX區(qū)城管局在區(qū)委、區(qū)政府及市城管局的領導下，認真貫徹“六大戰(zhàn)略”重要部署，主動適XX市管理新常態(tài)，緊緊圍繞“補短板、重規(guī)范，全面推進城市管理五個一體化工作向縱深發(fā)展”的總體要求，內強管理、外塑形象，著力破解民生服務熱點難點問題，進一步提升城市管理整體水平，各項工作任務及目標推進有條不紊。

一、通過“三結合三提升”，建立隊伍廉政效能管理的“生態(tài)圈”

(一)將隊伍建設與長效監(jiān)督管理相結合，提升監(jiān)察力度

進一步完善局內部制度，通過梳理、討論、審核明確管理規(guī)章70項，并匯編成冊，規(guī)范了內部事項流程。開展部門對外職權清理，制定權力清單，經(jīng)區(qū)推行權力清單部門聯(lián)席會議審核通過，確定直接行使的權力100項，共性權力3項，依法行政工作有序推進。加大廉政效能督查的頻率與力度，以突擊、臨時、暗訪等不通過形式對日常執(zhí)法管理工作及廉政效能進行專項督查，共出動檢察人員140余人次。

(二)將隊伍建設與教育培訓活動相結合，提升內在動力

啟動“三嚴三實”專題教育，在全局中層以上干部中召開動員部署會議，要求自查不嚴不實現(xiàn)象。開展反腐倡廉專項學習，組織機關黨員干部參觀威遠清風廉政文化教育基地，觀看廉政教育宣傳片，同時試行黨風廉政教育學分制管理模式，實現(xiàn)廉政效能建設的長效化。探索推行“分類式層級化培訓”，針對行政執(zhí)法和市政公用等行業(yè)管理工作的特點，開展“分類式”培訓;根據(jù)中層、局管后備干部、一般工作人員、協(xié)管員等不同層級對象，開展“層級化”培訓，有效提升了業(yè)務培訓的針對性。

(三)將隊伍建設與宣傳陣地打造相結合，提升外在形象

一是高度重視兩會提案的辦理工作，嚴格辦理程序，明確辦理時限，狠抓辦理質量，確保件件有落實，事事有回音，共完成人大提案建議21件，政協(xié)提案建議27件;二是全力做好信訪案件的辦理工作，截止6月18日，共辦理各類信訪案件近200件，并全部回復完畢;三是加大信息宣傳力度，共完成對外宣傳報道487篇，其中市級以上媒體50余篇;政務信息20xx多條，其中市局信息100余條，排名全市前列

二、立足“優(yōu)服務重民生”，堆砌起讓民眾滿意認可的“點贊墻”

(一)齊心協(xié)力，全力推進重點項目建設

一是后海塘垃圾填埋場改造順利完工。投入600萬元，對后海塘垃圾填埋場進行修整并覆綠，通過合理修建排水系統(tǒng)、擇地安裝導氣管道將滲濾液統(tǒng)一引入排污系統(tǒng)并及時排放填埋垃圾產(chǎn)生的沼氣，極大改善了區(qū)域環(huán)境;二是圓滿完成九龍湖供水并網(wǎng)工程。在全市范圍內(老三區(qū)除外)率先實現(xiàn)全域大網(wǎng)供水，徹底改變了農(nóng)村地區(qū)自來水水壓低、水質差的現(xiàn)狀，真正實現(xiàn)了區(qū)域供水的同網(wǎng)、同質、同價;三是穩(wěn)步推進后海塘糞便處理中心擴建項目，組織協(xié)調相關單位辦理相關手續(xù)，督促施工單位做好施工準備;四是加快駱駝分類轉運站前期工作，辦理規(guī)劃許可，完成方案審查與初步設計，并已召開初設會審會議，要求設計單位盡快調整優(yōu)化設計內容;五是“智慧城管二期項目”進入尾聲。目前項目內各系統(tǒng)已完成軟件開發(fā)并進入試用、調試階段。

(二)品質為先，強化市政設施養(yǎng)護管理

修改和完善《XX區(qū)市政設施養(yǎng)護質量考核辦法(試行)》，引入社會參與，建立設施養(yǎng)護考核專家?guī)?加強消火栓養(yǎng)護范圍與力度，繼續(xù)施行消火栓巡查、養(yǎng)護、監(jiān)管三分離機制，今年新移交消火栓21個，全年消火栓養(yǎng)護總量達20xx個;啟動市政公用設施養(yǎng)護行業(yè)信息評價系統(tǒng)建設，采集、錄入、審核涉及市政、園林、內河保潔等養(yǎng)護行業(yè)的具體數(shù)據(jù)，為下一步精細化養(yǎng)護夯實基礎;嚴格檢查沿江塘門、泵站等防汛設施，組織開展防汛演練，及時修補路面坑洼，確保城區(qū)安然度汛;促進燃氣行業(yè)監(jiān)管，制(訂)作XX區(qū)燃氣突發(fā)事故應急預案操作手冊，強化管線施工前置審批。同時組織開展未開通天然氣小區(qū)摸底調查，為下步天然氣改造工作提供基礎數(shù)據(jù)。

(三)生態(tài)引領，傾力打造綠色宜居城區(qū)

推進經(jīng)濟型立體綠化工作，在去年鐘包立交232個橋墩垂直綠化的基礎上，繼續(xù)在雄鎮(zhèn)路、鎮(zhèn)海大道等167個高架橋橋墩上實施垂直綠化二期工程;啟動新一輪城市綠地認養(yǎng)認管活動，共推出14塊計40萬平方米的綠地供市民認管，規(guī)模及數(shù)量達歷年之最;深化園林創(chuàng)建活動，截至目前我區(qū)市園林式單位(居住區(qū))總數(shù)已達64家，數(shù)量在全市名列前茅;有序推廣生活垃圾分類，通過舉辦垃圾分類課堂，完善垃圾收運體系、規(guī)范垃圾傾倒行為，進一步提高了垃圾分類質量;繼續(xù)做好餐廚垃圾拓面工作，拉升中小餐飲企業(yè)的收運積極性，規(guī)范垃圾收集運輸流程，餐廚垃圾協(xié)議簽訂單位已達350家，其中今年新增加134家，垃圾日均收運量達到約9噸。

(四)執(zhí)法保障，實現(xiàn)市容環(huán)境秩序提升

開展了以查處流動攤販、跨門經(jīng)營、“五亂”和人行道違停為主要內容的市容環(huán)境整治行動，共排查各類易發(fā)點位128個，查處各類違規(guī)行為350余起，立案35起，違停抄告1082起，核心區(qū)域市容環(huán)境進一步改觀;實施校園周邊環(huán)境長效監(jiān)管，采取定時固守、錯時巡查、整治鞏固、視頻監(jiān)控等措施，共出動人員1200人次，教育糾正150起，立案處罰47起，罰款6000余元;做好九龍湖國際半程馬拉松比賽的賽事保障工作，加大清潔力度，規(guī)范道路秩序，改善賽道及周邊區(qū)域的環(huán)境;堅持市容管控“雙城”聯(lián)動，將組團網(wǎng)格式管理、前置管理等XX區(qū)成熟做法和經(jīng)驗復制到鎮(zhèn)海XX區(qū)域，打造精品示范街區(qū);實施標準化執(zhí)法，全市率先推行投訴處理一律遵循規(guī)定動作，現(xiàn)場執(zhí)法一律開啟執(zhí)法儀器，爭議認定一律附上全程錄像的標準化執(zhí)法模式，實現(xiàn)了暴力抗法和行政爭議投訴數(shù)量的雙降。

三、堅持“抓落實促成效”，確保完成專項整治行動的“軍令狀”

一是“三改一拆”專項行動穩(wěn)步推進。啟動合生國際城專項整治，完成第一階段的數(shù)據(jù)摸底工作。以四大專項行動為抓手，全面開展十大拆違區(qū)塊和十條主要道路兩側整治，營造無違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道創(chuàng)建的良好氛圍。截止5月25日，我區(qū)累計完成“三改”面積81.2萬平方米，占年度任務81.2%。其中舊住宅改7256戶，計54萬平方米;舊廠區(qū)改造5處，計8.3萬平方米;城中村改造1393戶，計18.9萬平方米;“一拆”工作累計完成15.93萬平方米，占年度任務的31.86%。

二是道路清爽行動專項行動開局良好。繼續(xù)推行“一把掃帚”和 “日掃夜洗”的保潔模式，從細節(jié)入手，加大路面清掃力度，提升道路保潔質量。開展一線考核員與作業(yè)人員的專項培訓，嚴格落實考核機制，針對日?？己诉^程中出現(xiàn)的問題進行自查和分析，引入懲處機制，對于督辦事項屢不整改的，堅決處理。上半年我區(qū)道路清爽行動考核排名全市前列

三是背街小巷專項整治實施成效顯著20XX年度城管局上半年工作總結20XX年度城管局上半年工作總結。通過圍繞“地下管線疏通改造、地面積水點排摸整治、道路環(huán)境全面提升” 的上、中、下”立體化模式，大力推進城市的“里子”改造工程，中心城區(qū)背街小巷整體環(huán)境面貌煥然一新。截止目前，已完成了24條背街小巷的整治改造工作，累計改造面積99734平方，最后一條招寶山街道城河東路(后大街-溝金塘)已進入立項階段，預計年底前可以全部完成。

四是六小十題專項行動開展有條不紊。繼續(xù)從老百姓的實際需求出發(fā)，民眾關心的熱點問題著手，抓好“六小十題”工作。立足城管職能、民生所盼，實現(xiàn)城市的精細化管理，提升人居環(huán)境的舒適度。截至6月9日，共上報各類案件7853起，處置7842起，處置率99.8%，全市排名第三。

五是建筑垃圾專項整治實現(xiàn)常態(tài)監(jiān)管。按照“屬地管理、部門協(xié)作”的管控模式，于1至3月春節(jié)前后開展了為期2個月的建筑垃圾專項整治行動，采取固定設卡與機動巡查相結合、人工盯守與科技監(jiān)管相結合、末端執(zhí)法與前端管理相結合等方式，始終保持了對建筑垃圾嚴管管控的高壓態(tài)勢。1至5月，共立案查處渣土類案件109件，執(zhí)行罰款120余萬元。

四、圍繞“推改革強創(chuàng)新”，走出一條鎮(zhèn)XX市管理的“特色路”

一是推進綜合執(zhí)法體制改革。探索行政執(zhí)法職能和機構整合，將職能相近、執(zhí)法內容相似、執(zhí)法方式相同的部門進行合并，切實改變多頭執(zhí)法、重復執(zhí)法的情況。結合前期區(qū)級權力清單梳理，圍繞市容環(huán)境衛(wèi)生、城鄉(xiāng)規(guī)劃、城市綠化等21個方面涉及12個區(qū)級部門的866項行政處罰按照“基層發(fā)生頻率較高;與人民群眾日常生活密切相關;多頭重復交叉執(zhí)法問題比較突出;專業(yè)技術要求適宜”的原則進行逐條分析和研究，共梳理出314項宜劃轉的行政處罰，為下一步的改革奠定了堅實基礎。

一是推出非現(xiàn)場執(zhí)法模式。針對建筑垃圾管控方面設卡截查效果不太明顯的實際情況，依托路面視頻監(jiān)控系統(tǒng)、卡口抓拍系統(tǒng)和市建筑渣土運輸處置監(jiān)管系統(tǒng)，試點開展非現(xiàn)場執(zhí)法，強化信息采集、證據(jù)固定、核查比對、嫌疑車輛鎖定等環(huán)節(jié)，以較少的執(zhí)法力量投入取得了顯著的管控成效。對于當事人不予配合調查處理的情況，執(zhí)法部門會同管理部門啟動車輛扣分、企業(yè)渣土清運資質鎖定等措施，迫使其主動接受調查處理。執(zhí)法試點以來，有8個單位16輛渣土車清運資質被停掉，10輛涉嫌無證清運的渣土車受到了查處，有力打擊了無證清運現(xiàn)象。

二是試點非接觸性執(zhí)法。針對市容管控方面現(xiàn)場暫扣物品和經(jīng)營工具易引發(fā)肢體沖突的實際情況，在鎮(zhèn)海新城和老城核心區(qū)域創(chuàng)新推出了非接觸性執(zhí)法模式，依托區(qū)智慧城管平臺與“執(zhí)法通”系統(tǒng)終端設備，綜合運用信息化管控、部門聯(lián)動機制，采用前置化的管理方式，減少執(zhí)法過程中的重復性接觸與非必要性接觸，由原來重事后違法、違規(guī)案件的查處，轉變?yōu)橹厥虑斑`法行為的預防和教育，從而降低暴力 抗法的發(fā)生率。目前，招寶山中隊已對XX區(qū)內的多家無證或占道夜宵攤進行了查處，其中3家無證夜宵攤主動撤離或改行。

盡快取得一定成績，但是也應看到，在全域城市化工作不斷推進過程中依然存在著困難與問題，包括：城市管理與執(zhí)法之間的“默契度”仍有潛力可挖，“1+1大于2”的目標尚需努力;三改一拆工作進入了深水區(qū)、攻堅區(qū)，下游阻力不斷加大;在機制舉措創(chuàng)新過程中出現(xiàn)了新的問題和挑戰(zhàn)，需統(tǒng)籌考慮、逐步完善;黨風廉政建設基礎有待進一步夯實，人員隊伍管理尤其是協(xié)管員的引導和管理仍需加強。

針對以上問題，今年下半年我局將繼續(xù)圍繞年初制定的“補短板、重規(guī)范，全面推進城市管理五個一體化工作向縱深發(fā)展”的整體思路，攻堅克難、狠抓進度，力爭為我區(qū)城市管理的十二五工作畫上一個圓滿的句號。

一是內提外升，夯實城市管理基礎。

對內圍繞“四個始終做到”，持續(xù)推進“三嚴三實”專題教育;嚴格落實黨風廉政建設的相關規(guī)定，全力抓好各項規(guī)章制度的貫徹實施，通過黨風廉政教育學分制管理等舉措，營造“風清氣正”良好氛圍;深入開展“分類式層級化”培訓，根據(jù)人員層次及科室部門不同，打造特色培訓平臺，實現(xiàn)專業(yè)技能知識的按需分配。

對外繼續(xù)提升城市管理整體形象。一方面加強行政執(zhí)法規(guī)范，嚴格執(zhí)行《基層隊員現(xiàn)場執(zhí)法實務》，使執(zhí)法隊員在規(guī)定動作里辦案、在群眾監(jiān)督中工作。另一方面加大對外宣傳力度，組織開展與網(wǎng)民在線交流、政府開放日、城管義工代表座談會等活動，并定期邀請公眾參與市政公用設施行業(yè)考核，使更多的民眾走進城管、認識城管。

二是凝心聚力，全力推進專項行動

緊盯“三改一拆”無違建區(qū)的創(chuàng)建目標，扎實開展“四大攻堅”行動，最大限度地控增量、減存量，全力達成年初目標任務;鞏固道路清爽行動成效，在現(xiàn)有成績的基礎上繼續(xù)提高道路保潔水平，打造特色精品“清爽”路段;加快完成最后一條招寶山街道城河東路的改造工作，確保背街小巷整治專項行動圓滿收官;開展夏季夜間市容環(huán)境專項整治，美化民眾夜間散步環(huán)境;加快戶外廣告詳細規(guī)劃編制工作，推進戶外廣告長效化管理。

三是精細管理，做好民生設施建設

全面完成后海塘糞便處理中心擴建項目;加快推進駱駝分類轉運站前期工作，開展施工招標;組織實施局管橋梁檢測，確保安全運行;繼續(xù)做好夏季汛期道路坑洼修補、水泵等防汛設施檢修、閘門安全檢查等工作，保障城區(qū)安全度汛;強化供水管網(wǎng)和泵站的管理，確保夏季用水高峰期的供水穩(wěn)定、安全;加快完成智慧城管二期項目建設，統(tǒng)籌推進智慧城管拓面工作，拓面面積力爭擴大70%;

四是齊抓共管，提高民生幸福指數(shù)

繼續(xù)加強節(jié)水器改造、節(jié)水型小區(qū)創(chuàng)建及臺賬資料整理工作，迎接XX市國家節(jié)水型城市復查;深入城市“亮燈工程”實施，消除背街小巷“陰暗”死角;繼續(xù)推行“四個周邊”的市容環(huán)境整治，提升城區(qū)整體環(huán)境;拓展垃圾分類實施范圍，開展各類宣傳與培訓活動，實現(xiàn)城區(qū)生活垃圾分類收集覆蓋面達到50%，區(qū)屬機關事業(yè)單位、中小學校和國有企業(yè)分類收集覆蓋率達到55%;繼續(xù)擴大餐廚垃圾收運范圍，將莊市街道納入收運合同簽訂范圍，到年底在全區(qū)范圍內新增簽訂收運合同單位達到300家。

五是攻堅克難，深化特色亮點工作

繼續(xù)推進非接觸性執(zhí)法試點工作，將試點范圍擴大到跨門占道經(jīng)營、車輛違停、違建等領域，優(yōu)化執(zhí)法方式，強化執(zhí)法防護，確?，F(xiàn)場執(zhí)法安全平穩(wěn)。繼續(xù)在建筑垃圾清運領域試點推廣非現(xiàn)場執(zhí)法模式，會同交警部門研制開發(fā)渣土車通過卡口亮燈系統(tǒng)，擴大卡口試點范圍，并強化節(jié)假日及夜間管控力度，在減少執(zhí)法成本的同時大幅提升執(zhí)法效益。積極開展綜合執(zhí)法改革的前期調研、部門銜接及會商等各項準備工作，確保綜合執(zhí)法體制改革轉型平穩(wěn)過渡。

城管工作述職報告【篇3】

城管機關個人年度總結工作

隨著城市的快速發(fā)展，城市管理工作也日益成為大家關注的焦點。為了規(guī)范城市秩序，保障市民的權益，城管機關負責督促市民遵守各項規(guī)定，推進城市管理工作的不斷升級。每到年度結束時，城管機關都會對個人工作進行總結，以總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足，優(yōu)化工作方式，更好地為市民服務。

一般來說，城管機關的個人年度總結工作主要有以下幾個方面：

一、工作任務完成情況

工作任務是城管機關的日常事務，根據(jù)年度計劃完成任務，檢查項目情況，保障市民的利益。在個人年度總結中，要詳細地統(tǒng)計自己所負責的任務是否按時完成，解決了多少問題，檢查點的通過率是多少，與團隊成員的協(xié)作是否良好等。這樣一來，不僅能對比自己的工作情況，也可以看到團隊成員的貢獻度，查找工作不足，以提高工作水平。

二、節(jié)省成本費用情況

城管機關的工作需要投入大量的人力、物力、財力，因此要注意成本控制。在年度總結中，需要詳細地列出自己的工作收支情況，哪些工作更加耗費費用，哪些項目可以降低成本等。借此機會，可以大致了解城管機關的運行情況，也能向團隊成員進行財務知識培訓，更好地節(jié)省成本費用，也把管理財務的能力提高。

三、服務質量評估情況

城市管理的主要任務是為市民和游客提供優(yōu)質服務，因此服務質量評估也是城管機關個人年度總結工作中的一個重要部分。通過統(tǒng)計自己的服務努力，服務滿意度綜合評估結果，查找服務質量不良問題，采取措施改進和提高服務水平，確保市民和游客的安全和舒適。此外，也可以向團隊成員傳遞良好服務態(tài)度，提高服務滿意度，塑造城市形象。

四、自我評估和職業(yè)發(fā)展

城管機關個人年度總結工作中自我評估和職業(yè)發(fā)展也是一項必不可少的，這能讓自己更好的認識自己，不斷進步和完善自己。通過個人自我評估，以及領導和同事的反饋，了解自己的工作能力，工作習慣，團隊合作能力等情況?；谶@些情況，可以找出自己的不足和問題，制定明確計劃來提高自己的工作能力。同時，還給自己設定職業(yè)目標，制定職業(yè)發(fā)展計劃，從而成為一名業(yè)務精湛、求知不斷的城市管理者。

總的來說，城管機關個人年度總結工作對于城管工作的持續(xù)發(fā)展以及提供優(yōu)質服務至關重要。通過這些工作，能夠查找工作中的不足以及問題，進一步改善工作的效率和質量，推動城市管理工作的提升。 相信在未來的城市管理工作中，城管機關將會更加高效地工作，為市民和游客提供更加優(yōu)質的服務。

城管工作述職報告【篇4】

時光荏苒，歲月如梭，轉瞬間20XX年即將離去。在過去的一年中，我們規(guī)劃執(zhí)法中隊在局和大隊的正確領導下，立足本職崗位，狠抓隊伍建設和城市管理工作兩大任務，上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏，緊緊圍繞“內強素質，外樹形象”，牢固樹立管理即服務的理念。克服了人少事多，工作難度大，工作任務重。執(zhí)法環(huán)境差，執(zhí)法保障滯后等諸多客觀因素的影響，扎扎實實開展各項工作，取得了一定的成績，得到了各級領導的一致肯定?，F(xiàn)就一年來的工作作如下總結：

一、20XX年的主要工作

（一）強化理論學習，工作水平得到進一步提升。學習是前進的動力。工作離不開學習，高效的工作更離不開有思考的學習。我們在日常工作中積極推行理論聯(lián)系實際的工作方法，一手工作一手學習，在工作的同時積極開展相關知識的學習，學習相應的法律法規(guī)，學習其他地方先進的城市管理方法，并將所學的知識積極用于日常的城市管理工作中。在工作和學習的同時，我們勤于思考，勇于探索新的管理方式方法，積極探求規(guī)范化執(zhí)法、人性化服務的方法和途徑，始終堅持以人為本的執(zhí)法理念。積極探索新形勢下面對新問題的新辦法。針對違法建筑的控防我們也總結出了一套自己的管理模式，并積極的適用于日常的管理工作中，這對提升我們的工作水平產(chǎn)生了巨大的推動作用。

（二）加大工作力度，規(guī)劃執(zhí)法和市容整治成果豐碩。我們在不斷加大執(zhí)法力度，真抓實干，不怕吃苦，勇于拼搏，甘于奉獻。強化規(guī)劃執(zhí)法，嚴厲打擊縣城規(guī)劃區(qū)域內的違法建設行為，有效的遏制了縣城規(guī)劃區(qū)域內違法建設的蔓延之勢。具體成果如下：

1、控違拆違效果顯著。在這一年中，加大了查處拆除力度，現(xiàn)場查處違法建設340多戶（處），制作調查筆錄230余份，累計強拆270多戶（處），接待并解決群眾信訪投訴30多次，配合縣住建局下發(fā)限期整改通知書20多份，停工通知書250多份，限期拆除通知書70多份，有效遏制了縣城規(guī)劃區(qū)域內違法建設的蔓延之勢，取得了很好的執(zhí)法效果和社會效果。在銀杏沱的違法建設集中整治活動中，認真工作，文明執(zhí)法，任勞任怨，持續(xù)高強度工作近半月時間，這既是的銀杏沱物流園違法建設得到有效的遏制，又產(chǎn)生了良好的社會反響。

2、市容管理收效甚多。按照統(tǒng)一安排，我隊負責廟嘴到九里工業(yè)園區(qū)一帶的市容管理。一年中，我們?yōu)橛瓩z、接待，多次配合市容中隊和相關的部門單位進行市容市貌的整頓，為迎檢爭創(chuàng)做出了積極的貢獻。這一年中，我們清除各種野廣告1300余張，水泥涂抹各類廣告、電話100多處，規(guī)范洗車場、出店經(jīng)營門店50余戶。經(jīng)過耐心細致的講解和勸說，市容管理工作竟然有序，為縣城近郊區(qū)市容管理做出了積極奉獻。在平時的巡查中我們注重對主街道、政府機關和集中擺攤經(jīng)營場所的檢查，特別是為維護好校園環(huán)境。同時我們也對步行街、縣職教中心宿舍、政府宿舍、西楚路、小區(qū)市場等多處的棚戶區(qū)進行了集中整治，拆除了違章搭建雨棚數(shù)十處，有效的凈化了縣城環(huán)境。

二、工作中存在的主要問題

（一）執(zhí)法行為有待進一步規(guī)范?？陀^上由于當前社會處于大改革大發(fā)展的浪潮中，許多的不良輿論導向加大了我們的執(zhí)法難度，另一方面，我國城市管理相應法規(guī)的不健全，使得我們的日常城市管理工作缺乏科學有效的指引，這使得我們的日常工作很難做到規(guī)范化和統(tǒng)一化。主觀上是我們隊伍建設剛剛起步，內部運行機制不健全，管理模式滯后，隊伍整體素質不高，執(zhí)法經(jīng)驗不足，執(zhí)法能力和執(zhí)法水平參差不齊，從而導致執(zhí)法活動不夠科學規(guī)范。

（二）服務意識有待進一步加強。城市管理工作的是一份特殊的工作，他所面臨的對象絕大部分是全社會所謂的弱勢群體，被管理對象人員結構復雜，管理者和被管理者之間的矛盾根深蒂固，管理過程中說服教育的難度很大。這使得我們的日常管理過程中矛盾重重，如果我們不轉變管理理念，一味的以高姿態(tài)壓人，很可能會釀成大量的沖突，造成一系列的社會問題。

（三）理論學習有待進一步鞏固。由于我們日常工作的任務重，工作強度高，工作壓力大，再加上學習條件不夠完善，使得我們的理論知識學習相對比較薄弱。

三、下一步工作打算

（一）抓學習，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。為了全面提高我們的政治素質和專業(yè)理論水平，在今后的工作中我們要制定年度、季度、月政治理論學習計劃，明確學習內容，提出具體學習要求，將理論學習落到實處。同時我們還要積極學習并探索先進的管理經(jīng)驗和管理方法，理論聯(lián)系實際，用先進的知識武裝我們的大腦，用先進的知識指導我們的日常工作，使得我們的日常工作能規(guī)范有效的實施。

（二）提素質，進一步轉變執(zhí)法理念。提高城市管理水平是提高城市文明程度、提升市民素質、實現(xiàn)精神文明和物質文明協(xié)調發(fā)展的必備途徑。我們作為城管執(zhí)法人員更應該注重自身的素質培養(yǎng)。特別是要注意自己言行舉止，內練素質，外樹形象。只有自身素質提高了，我們才能在城市管理執(zhí)法過程中更好地教育、引導、管理好我們的城市和市民。也只有我們自身素質達到一定要求，才能為構建和諧城管，為構建“宜旅秭歸、文化秭歸、生態(tài)秭歸、幸福秭歸”做貢獻。同時我們還要轉變執(zhí)法理念，牢固樹立服務執(zhí)法的理念，將服務意識融入到日常執(zhí)法工作中，通過自身的不斷努力，減少并化解城管執(zhí)法的矛盾，從自身方面扭轉城管執(zhí)法的不利處境。

（三）重實效，不紙上談兵。執(zhí)法工作是一種時效性極強的工作，執(zhí)法工作的成果必須是可見的，執(zhí)法不能浮夸不能只紙上談兵。在今后的工作中我們一定要高機動，快反應，強化工作的效率，注重工作的實效。同時我們還要加強協(xié)作，積極與政府各部門，特別是公安、法院、建設、國土等單位密切聯(lián)系，增強執(zhí)法力度，完善執(zhí)法水平，建立長效機制，將執(zhí)法成果落到實處。

回顧過去，我們收獲了成績也找到了問題；展望未來，我們感到責任也樹立了信心。在今后的工作中，我們將認真服從局班子和大隊班子的正確領導，努力工作工作，大力開展違法建設監(jiān)察，積極為我縣經(jīng)濟社會的全面發(fā)展做出應有的貢獻。

編輯推薦

城管工作述職報告6篇

為了帶給您更佳的閱讀享受述職報告之家精心編輯了“城管工作述職報告”，隨著人們自身素質提升。我們都不可避免地要接觸到報告，報告的標題一般采用典型的公文標題表述法，由發(fā)文機關、事由和文種構成，寫好報告會有什么格式要求嗎？希望這些資料可以幫助你祝一切順利。

城管工作述職報告 篇1

2022年，我分管辦公室、人事科、機關黨委三個科室，在4月份黨組班子分工調整時，調整為分管執(zhí)法支隊、考核科和法制科。現(xiàn)將一年來的工作履職如下。

一、扎實履行黨風廉政建設工作責任

本人嚴格執(zhí)行“一崗雙責”，對分管科室工作人員既加強業(yè)務指導和監(jiān)督，又強調要求按照黨的廉政規(guī)矩辦事，提升精神層次，錘煉黨性。按照要求開展談心談話，對分管科室負責人經(jīng)常性談心，提醒相關同志在考核過程中要堅持公正，堅持考核工作要有利于調動區(qū)縣市工作積極性;提醒相關同志在執(zhí)法過程中要堅持原則，公開公正、文明廉潔執(zhí)法，不搞選擇性執(zhí)法和人情執(zhí)法。在今年環(huán)衛(wèi)處班子調整補充以及局科室負責人交流任職中，嚴格堅持公道正派選人用人的原則。全力支持巡視組、紀檢組調查了解相關情況，積極整改巡視組指出的需要整改的相關問題。嚴格在黨風、作風、紀律上強化自我要求，以身作則，帶頭做表率，不接收被考核單位禮品禮金，不接受影響考核公正評價的吃請。

二、客觀公正做好城市管理考核評價

堅持通過考核，對被考核單位城市管理工作進行客觀評價和積極性調動，對違反城市管理規(guī)定的行為及時指出糾正，對各區(qū)需要強化的工作及時指出交辦，促進了全市城市管理水平的提升，推進了集鎮(zhèn)管理體系的基本建立。對各個專項組的現(xiàn)場考核情況加強了解，促進考核條目標準得到充分執(zhí)行，年內對市容、環(huán)衛(wèi)、渣土、市政、園林、執(zhí)法、數(shù)字城管等各項目組的日常暗檢情況都有跟檢。嚴格執(zhí)行考核工作的相關程序要求，通過強化日常暗檢，保持城市常態(tài)化管理水平;通過合理設置重點考核，督促重點難點問題的解決;通過明檢點評，強化考核導向作用和管理標準責任落實;通過及時交辦督辦，解決個性化的管理問題。從操作層面上把物業(yè)小區(qū)管理納入了城市管理考評體系，有效促進了城市管理工作由街頭路面向物管小區(qū)延伸。

三、積極促進城管行政執(zhí)法工作規(guī)范化建設

積極接受巡查組指出的廣告執(zhí)法“行政執(zhí)法罰繳不分離”、“程序不規(guī)范”等問題，督促執(zhí)法支隊加強整改。一是從工作作風、工作紀律上整改。支隊班子建設得到加強后，開展了整頓作風一系列活動，支隊的形象和工作作風有了明顯轉變。二是督促支隊從執(zhí)法工作流程上進行整改。加強支隊行政執(zhí)法的程序化管理，指導支隊內部形成了《廣告執(zhí)法實施細則》，做到每件執(zhí)法事項事中按程序執(zhí)法、事后有案卷可查，督促支隊嚴格執(zhí)行罰繳分離、重大執(zhí)法事項審查、執(zhí)法過程記錄等制度。三是督促支隊從業(yè)務素質上加強提升。要求支隊班子成員、隊員、協(xié)管人員都要充分學習城管方面的法律法規(guī)，進行文明執(zhí)法、依法執(zhí)法，為支隊工作人員加強城管執(zhí)法依據(jù)的學習和培訓加壓力、創(chuàng)條件。四是督促支隊在工作效果上整改。要求支隊在市政、園林、廣告行政處罰方面依法依規(guī)，既要堅持教育為主，不搞以罰代法，又要嚴格執(zhí)法，為市政、園林、廣告管理等工作提供好執(zhí)法保障。

四、積極推進“法治城管”建設水平

圍繞城市管理立法工作積極努力，多次向市政府法制辦、市人大城環(huán)委、市人大法制委銜接匯報相關工作，在立法題目的確定上幾番異動，目前暫定就《城鄉(xiāng)生活垃圾處理條例》這一題目進行立法。配合市法制辦組織開展調研考察，城鄉(xiāng)生活垃圾處理立法在按預定進度推進。協(xié)調解決城區(qū)“四區(qū)”和相關區(qū)縣市關于城管執(zhí)法方面存在的矛盾和問題，為區(qū)縣市的控違拆違、市容整治等方面行政執(zhí)法工作提供業(yè)務方面的指導。

五、積極做好城管體制改革相關工作

圍繞城市管理體制改革工作推進，組織局改革班子形成了改革文件(代擬稿)。改革工作征得市主要領導簽批移交市編制辦牽頭后，積極配合市編辦開展調研考察，對改革文件幾經(jīng)磋商修改，目前改革在破除阻力艱難推進。

回顧一年來的工作，存在的主要問題有三：一是工作鉆研勁頭不夠。對工作滿足于按慣例辦事，創(chuàng)新意識不強;滿足于布置安排，抓落實的力度不夠;滿足于程序完成，對高質量地完成工作任務督導不夠。二是工作業(yè)務能力不精。疏于學習，對工作了解不深，特別是到工作第一線了解情況很不夠，業(yè)務水平提高不快。三是工作創(chuàng)優(yōu)意識不強。工作激情不足，對自己要求不高。今后還要振奮精神，克服消極懶惰思想，樹立奮發(fā)有為意識，增強做好工作的責任感、榮譽感。

城管工作述職報告 篇2

尊敬的上級領導：

時光匆匆，來到城管莊市中隊上班已經(jīng)半年多了。這半年多的工作當中我的收獲是頗多的，從最初的對城管工作的不懂和緊張，到現(xiàn)在能比較熟悉我們中隊所面對的主要工作。進入到半年的工作總結階段，現(xiàn)將個人工作學習情況述職如下：

第一，城管工作 千頭萬緒

剛開始時我認為城管工作是一個主要面對城市市容管理方面的工作。真正進入到中隊一線行政執(zhí)法工作中去時，我發(fā)現(xiàn)城管的工作內容還有很多，可以說涉及到城市管理的方方面面。結合到莊市中隊的實際執(zhí)法工作中，整治無證清運渣土車便是其中的重要工作。在整治過程中，需要所有參加整治活動的執(zhí)法隊員的配合，作為我們新近人員，就要加快熟悉相關涉及渣土清運的證明物件，如渣土清運證。在檢查過程中，要注意檢查所駕車號與核準車號是否一致、所駕車輛行駛路線是否與核準路線一致等。這就要求我要平下心來，做到每一輛車認真核實車牌車型、行駛路線等等。認真做好自己的本職。

第二，行政執(zhí)法工作要用心

行政執(zhí)法工作是一份全心全意為人民服務的工作，面對這份工作我們需要三心：文明用語要熱心，填表制表要細心，微笑服務要真心。我決心把這三心認真履行到工作實際中去，時刻檢驗自己的工作。

第三，行政執(zhí)法工作要樹立嚴格的工作紀律

行政執(zhí)法人員的工作態(tài)度、工作效率，甚至一言一行、一舉一動都直接影響到鎮(zhèn)海城市管理部門的形象，這就要求每位行政執(zhí)法人員寓工作于服務之中，按章執(zhí)法，用優(yōu)質服務來影響社會。實際工作中，我們接觸的行政相對人形形色色，良莠不齊，當然有很多行政相對人是理解和支持我們工作的，也有的行政相對人卻一肚子怨氣，滿腹牢騷、怪話，更有的是罵罵咧咧。遇到這些出口不遜的行政相對人，我都不能發(fā)脾氣，而是要用禮貌的語言去解釋，用善意的微笑去化解，使他們能夠理解我們的工作，從而配合我們的工作。

一星期的工作生活讓我接觸到以前所未知的領域，讓我知道，我們現(xiàn)有的政府行政執(zhí)法隊伍中還有這樣一群人，在為我們的社會，為我們市民營造便捷舒適的生活環(huán)境而做出無私奉獻。他們不求私利，他們默默無聞辛勤工作，而從今往后我也將成為這個隊伍中的一員，我為我的崗位而自豪。

第四，中隊從上班報到開始我便感受到了大家對我的關心和幫助。大家都對我笑臉相迎，讓我一下子消除了新到陌生環(huán)境的不適。從幫我安排辦公室、帶我熟悉生活環(huán)境，到會議室耐心為我們講解規(guī)章制度。這其中都有每位領導和同事對我的點滴關心，讓我感受到了家的溫暖。

從今以后，我將繼續(xù)服從部門安排，認真配合中隊長的工作，勤奮學習，通過不斷學習來提高自己執(zhí)法水平和執(zhí)法能力，提高各方面的業(yè)務水平。爭取做一名領導放心，百姓滿意，愛崗敬業(yè)的基層行政執(zhí)法人員。

城管工作述職報告 篇3

20XX年1月局黨組安排我由老干科長調任執(zhí)法科長，在局黨組的正確領導和同事們的幫助支持下，我主動克服困難，努力完成各項工作，現(xiàn)將兩年來的主要工作報告如下：

一、努力學習提高自己的思想道德素質

兩年來，我自覺堅持學習政治理論和黨的路線方針政策，掌握基本原理和精神實質，不斷提高了自己的理論素質和政策水平。一是加強黨性鍛煉，認真參加科學發(fā)展觀的學習貫徹活動。學習閱讀輔導資料，撰寫學習筆記和心得體會，完成學習試卷，完成關于加強停車管理的調研報告，對照自身工作，查找存在的突出問題，制定整改措施。二是參加系統(tǒng)的法律專業(yè)知識和基本素質培訓。先后參加了兩次局系統(tǒng)封閉軍事訓練和法規(guī)培訓，進一步磨練了意志，增強了紀律意識和吃苦耐勞精神。三是注重樹立良好的個人形象，在生活工作中，保持了“生活樸實、作風務實、干事求實、效果扎實”的作風，努力提高自己的思想道德素質和工作素質。

二、組織實施了“四店”聯(lián)合整治工作

為了加強市容衛(wèi)生管理，從源頭上臨街門店出店經(jīng)營和白色污染，20XX年7月，我們聯(lián)合工商、衛(wèi)生、交通等部門開展了針對臨街早餐店、五金加工店、洗車店和修車店等“四店”的綜合整治工作。經(jīng)過調查摸底和宣傳動員，采取設置經(jīng)營面積標準、落實前置審批、實行統(tǒng)一許可、開展聯(lián)合執(zhí)法、取締和轉遷等措施，當年全市共取締違規(guī)門店61家，規(guī)范471家，轉遷22家，變更4家，合計558家。由于領導重視、組織得力，城區(qū)和職能部門條塊結合緊密、步調一致形成整治合力，“四店”整治工作取得了顯著的成效，推動市容秩序整治向縱深發(fā)展。

三、參加開展了疏導點和路籍管理

20XX年5月，為鞏固和深化“四店”整治的成果，進一步規(guī)范占道經(jīng)營和游散攤點管理，實現(xiàn)人性化管理，我配合有關業(yè)務科室，先后推行了疏導點和路籍檔案管理。一是化堵為疏，根據(jù)“主干道嚴管、次干道嚴控、背街小巷規(guī)范管理”的指導思想，制定了《關于加強市區(qū)疏導點管理的意見》、《夜市疏導點管理標準》、《疏導點管理考核實施細則》等文件，明確疏導點設置原則、管理責任主體、統(tǒng)一設置管理標準、落實考核獎懲。核定了水果、蔬菜、早餐等臨時疏導點65個，取締轉遷15個，夜市30家。二是推進精細化管理，制定出臺《關于整治占道經(jīng)營、推行路籍管理責任制的實施方案》，在市區(qū)34條重要道路和5個重要區(qū)域開展了建路籍檔案工作。以網(wǎng)格化管理為依托，收集臨街門店、廣場、游園等市容秩序和環(huán)境衛(wèi)生管理內容的路籍信息，建立“一店一卡”、“一街一冊”的管理檔案，為實現(xiàn)精細化管理與考核建立了堅實的基礎。

四、協(xié)助分管領導抓好靜態(tài)交通管理工作

一是在靜態(tài)交通執(zhí)法方式大膽創(chuàng)新。今年4月1日開始，在市區(qū)啟動了新一輪的靜態(tài)交通整治。推行了以“貼單”為主要形式的柔性執(zhí)法方式。圍繞試行“貼單”執(zhí)法、首違不罰等工作，籌備召開了專題新聞發(fā)布會，制發(fā)了加強靜態(tài)交通管理的《通告》、《宣傳提綱》，在各類新聞媒體滾動宣傳，營造良好的社會輿論氛圍。以靜態(tài)交通執(zhí)法進網(wǎng)格為目標，建立了全方位、全天候、全覆蓋的靜態(tài)交通執(zhí)法網(wǎng)絡，全力制止機動車亂停亂靠行為。先后制定《關于加強靜態(tài)交通管理的通知》、《關于規(guī)范市區(qū)靜態(tài)交通執(zhí)法程序的試行意見》等規(guī)范性文件，進一步規(guī)范了局系統(tǒng)各單位靜態(tài)交通執(zhí)法和檢查考核機制。

二是鞏固完善了工作銜接機制。建立了與交警相互實施公務協(xié)作的聯(lián)合執(zhí)法機制，聯(lián)合出臺了《關于城市非機動車道和人行道靜態(tài)交通管理的銜接意見》。開辟了將機動車違法停放行為納入省公安廳《湖北省道路交通違法信息系統(tǒng)》處罰的通道，對于逾期不接受處理的違法案件，建立證據(jù)移交機制，由交警部門予以罰款100元并處駕駛證扣2分的行政處罰。

三是推行靜態(tài)交通違法處理數(shù)字化管理。在督察大隊機動中隊建立了靜態(tài)交通違法處理系統(tǒng)，實現(xiàn)市局、區(qū)局、中隊三級聯(lián)網(wǎng)對接，違法信息資源共享。分別在市城管督察大隊和各城區(qū)(開發(fā)區(qū))城管執(zhí)法局各設立一個靜態(tài)交通違法處理窗口，統(tǒng)一處理全市靜態(tài)交通違法案件，各城管執(zhí)法中隊不再處理，同時，實行了“統(tǒng)一執(zhí)法文書、統(tǒng)一處罰票據(jù)、統(tǒng)一處罰標準、統(tǒng)一處理平臺”的工作要求。自4月1日至今共“貼單”糾章6438臺次，教育放行2810臺次，移交交警處理2046臺次。通過整治工作的不斷深入，市區(qū)靜態(tài)交通秩序明顯好轉，機動車在道路上隨意停放的勢頭得到有效遏制。

五、協(xié)助抓好物流貨運市場整治工作

為了及時處理政協(xié)委員提案和市民群眾反復投訴，今年6月以來，我們組織樊城和高新區(qū)局開展了夜間整治物流占道經(jīng)營的執(zhí)法行動，制止夜間大型貨車占道裝卸和噪聲擾民的行為。制發(fā)了《關于清理整頓市區(qū)貨運物流市場的通告》，先后處罰違法車輛100多臺次，登記保全占道貨物900多件。為根治物流擾民的頑疾，向市政府專題上報了《關于整治物流貨運市場的報告》，建議市政府采取標本兼治的辦法，明確劃分城區(qū)政府、公安、商務、工商、規(guī)劃、交通、城管各部門整治規(guī)范物流行業(yè)的職責，形成各司其職、齊抓共管的工作格局，共同抓好貨運市場的整頓和轉遷工作。

城管工作述職報告 篇4

20__年，在區(qū)委、區(qū)政府領導以及市城管局業(yè)務指導下，由于領導班子全體成員的配合和全體同志的支持，使得合力不斷增強，本人做了一些應該做的工作，全區(qū)城市管理的面貌有了很大改觀，取得了一些成績，也得到上級的肯定。對照管理全覆蓋的要求，特別是近幾年我區(qū)基礎設施建設速度的加快，對我們城管工作提出了更高的要求，我們的工作還有些地方仍存在不盡如意之處，有些地方還存在的管理的盲區(qū)，現(xiàn)將我今年來的工作向領導和同志們匯報：

一、刻苦學習，不斷提高自身綜合素質。

強化政治學習，不斷提高自身的綜合素質是做好一切工作的基礎。在政治、思想和行動上自覺與黨中央保持一致，正確運用方針政策指導工作和實踐。工作中我能認真學習政治理論，國家的法律、法規(guī)和城市管理條例，堅持依法辦事，通過學xxx一步堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，提高全心全意為人民服務的意識，我堅持在線學習，通過學習更新理念、知識結構，不斷提高自身執(zhí)政能力和水平，工作上始終保持奮發(fā)向上精神狀態(tài)，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作。

二、勤奮工作，不斷提高工作水平。

城市管理工作，涉及面廣，反復性大，行政執(zhí)法工作政策性很強，而我們面對的是下崗職工和失地農(nóng)民比較多，往往是：你宣傳城市管理條例他不聽，你去管理他不走，你要處罰他無錢，要做好城市管理和城市管理行政執(zhí)法工作，我深感肩上的擔子的很沉重，我認為要做好一個城管局局長，只有勤奮學習和務實工作，堅持兩個務必，密切聯(lián)系群眾，才是最好的選擇。

三、遵紀守法，不斷提高勤政廉政的自覺性

我能自覺維護班子的良好形象，搞好團結協(xié)作，能尊重各級領導，做到積極支持、虛心學習、密切配合，與同志能夠誠心相待、信心相勵、盡心相處。工作中身先士卒，不計個人得失，每次重大工作任務中都能一線指揮，一線戰(zhàn)斗，與隊伍同甘共苦，努力起好模范帶頭作用。生活中，大事講原則、小事講風格，嚴以律己、寬以待人，心胸開闊、與人為善。

四、認真接受督促，不斷改進自己工作中的缺點和不足

到城管局工作以后，做了一些自己應該做的工作，回過頭來看一看，還存在不少的問題，比如，過于忙于事務，學習不夠系統(tǒng)，處理問題有些急噪，做隊員的思想工作還不夠細，求真務實還不夠，在城市管理和執(zhí)法中還有盲區(qū)。只有認真學習接受人大和社會各界人士的督促，在以后的工作中克服缺點，保持優(yōu)點，真正做到執(zhí)法時敢于動真碰硬，堅決克服畏難情緒，才能做好自己的本職工作。

以上述職如有不當，請批評指正。

城管工作述職報告 篇5

尊敬的各位領導、同志們，上午好：

在黨組織的關心、培養(yǎng)下，我于20__年6月競爭上崗后擔任中隊長，任職來，在局領導的關心和大隊班子正確領導下，努力學習，勤奮工作，大膽實踐，勇于開拓，廉潔自律，扎實若干，工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高。

下面，我將任職以來的工作、學習情況述職如下，請大家評議。

一、努力學習，及時適應新的崗位。

學習是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言，面對當時崗位從副中隊長到中隊長的轉變，唯恐辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任，更加自覺刻苦地學習政治理論和業(yè)務知識，努力提高自身政治水平和各種能力，及早地適應新的工作崗位。

二、勤奮工作，盡力做好本職工作。

任職以來，勇于實踐，大膽開拓，全力做好本職工作，主要做到三抓。

1、抓調研，形成工作思路。到新的工作崗位以后，首先深入到片區(qū)開展調查研究，摸清片區(qū)內的各種情況，對所有的占道攤點和困難戶，釘子戶等重難點進行全面了解，以人為本，根據(jù)實際情況形成工作思路，制定工作計劃，確定工作方法。在負責崗位中隊時，根據(jù)各個崗位的不同情況，來調整工作時間，根據(jù)人員的不同來調整工作崗位，確保了各個崗位在工作時間內的市容次序。在片區(qū)管理上，首先明確重點和難點，根據(jù)不同情況采取各種方法來進行管理。比如在對血站路及寧江市場周邊的管理上，通過調查，我寫了一篇《關于血站路及寧江市場周邊市容管理的思考》，上報大隊和局領導，建議采取疏堵結合，取締白天占道市場，設置臨時夜間鐘點市場，方案實施后取得了明顯的效果。既解決了一些弱勢群體的就業(yè)問題，也解決了此處長期存在的臟，亂，差問題。創(chuàng)造了干凈整潔的市容環(huán)境。

2、抓落實，確保完成各項任務。

在日常管理工作中，落實最重要。首先是巡查時間的落實，城市管理工作具有太多的偶然性，違章隨時隨處都可能發(fā)生，這就要求我們在區(qū)域內反復的進行巡查，以便及時的發(fā)現(xiàn)違章予以糾正，所以我們每天在片區(qū)內反復巡查不低于5次。然后是巡查范圍的落實，違章不分大小，在日常巡查中，盡可能的做到眼觀六路，對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發(fā)現(xiàn)，做到及時發(fā)現(xiàn)及時解決。再就是糾正違章的落實，有的違章是處罰后責令改正，有的則是教育后責令改正，尤其是對教育的，我們則耐心的等到違章者全部整改完畢后才離開，這樣使每件違章的糾正都得到落實，量的避免了二次糾正。對待一些難點，比如釘子戶，首先不懼怕，耐心細致做好宣傳教育工作，對他們進行疏導，拒絕配合工作的，也可適當按照執(zhí)法程序采取一定強制方法來進行管理，因為執(zhí)法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執(zhí)法的公平公正。 中隊除了完成片區(qū)的日常管理的同時，對領導交辦的各項臨時性工作任務也做到件件有落實，件件有回音。比如在派駐到幸福鎮(zhèn)期間，以及到中興等鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)助工作等等，都圓滿完成任務，得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導的好評以及局領導和大隊的肯定，

3、抓隊伍，促進中隊整體素質提高。

首先嚴格執(zhí)行局內部管理制度和大隊制定的內部管理制度。身先士卒，起模范帶頭作用，要求隊員做到的，自己首先做到，高標準，嚴要求。關心隊員的工作和生活情況，在中隊內部營造和諧的工作氛圍，讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣，才能讓大家有主人翁的責任感，才能發(fā)揮最大工作潛能。在中隊內部組織學習各種法律法規(guī)，提高全體隊員的業(yè)務的業(yè)務素質，促進了中隊整體戰(zhàn)斗力的提高，成為一支能打硬仗的隊伍。

三、積極參加各種活動。

除了積極參加平時大隊和全局舉辦的各種活動外，我也多次參加市上舉辦的運動會等活動，在市直機關運動會上，我曾奪得男子網(wǎng)球單打第二，以及和隊友配合奪得乒乓球團體第二的好成績，為我局贏得了榮譽。

四、清正廉潔，樹立良好形象。

作為一名年輕黨員，我時常提醒自己，要按照共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，努力加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，始終堅持馬克思主義信仰，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅決貫徹市委市政府決策和戰(zhàn)略部署，服從局黨委和大隊的指揮，保證政令暢通，以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。

嚴格遵守法律、法規(guī)，遵守各項紀律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴格按章辦事，在具體工作中，以職責為已任，不借工作之便吃、拿、卡、要，不以權謀私。

能正確地定位，處理好同志間的關系。做到大事講原則，小事講風格，自覺維護中隊內部的團結。做到民主決策，科學管理，關心下屬，團結同志，樂于助人，弘揚正氣，樹立一名中隊長的良好形象。

以上就是我任職以來的所做工作，謝謝大家!

城管工作述職報告 篇6

導語：一、市容管理工作

本年以來，根據(jù)區(qū)委、區(qū)當局重心下移的工作精神，在辦事處帶領的安排安排下，我們緊緊環(huán)繞辦事處的中間工作和市、區(qū)市容局的辦理考承諾則，進一步做好都會辦理工作，美滿和理順城管系統(tǒng)，深切細致地在基層展開起來，適該當代化都會成長的客觀要求。城管中隊工作結壯，每天進行違章構筑的放哨，對轄區(qū)內的滾動攤點、占道策劃、戶外告白的查處和整 治，排查和和諧解治轄區(qū)內的小街巷的保潔和料理亂倒廢料及廢料死角。經(jīng)過議定以上工作，××辦事處轄區(qū)內的市容和環(huán)境衛(wèi)生秩序有了進一步改進，中隊內部美滿了臺帳辦理機制，為做好查抄考核工作打好了根本。因為加大放哨力度，轄區(qū)內的違章現(xiàn)象獲得了有效把握。固然因為諸多身分，“如系統(tǒng)體例題目”我們中隊的工作存在很多不盡人意的處所，與帶領的要求還存在很大差距。

1、市容辦理工作

本年以來，中隊在市容局帶領的安排下，一是進一步加強了對滾動攤點、店外策劃的辦理及整治;二是以工錢本，加強攤點辦理疏導聯(lián)合?！痢羺^(qū)必查的幾條路大部分都在我們辦事處轄區(qū)，查抄考核任務重，要求的標準高，工作難度大，辦理任務重。對無證滾動攤點、占道策劃、處理投訴舉報等題目，如××中學、聾啞黌舍門前的人民來信，協(xié)同兩所黌舍互助互助進行專項整治，有效保護了校園的周邊環(huán)境。特別是化校門前占道策劃緊張，市里暴光傳達責怪，針對這一塊環(huán)境，中隊印發(fā)了《關于取消滾動攤點、占道策劃的關照》，在分擔帶領劉學社主任調集帶領的突擊隊，以及區(qū)直屬隊互助互助下，屢次料理了化校門前攤點群。這一塊工作反彈性大，必要長效辦理。門頭字號、戶外告白在造期間，××村、孤山村集結料理了不典范的戶外告白牌，使我們轄區(qū)內的戶外告白配置漸漸走向典范化，以及農(nóng)貿(mào)市場的辦理和疏導，二處市場、李屯市場是我們轄區(qū)的難點題目。建立期間，李屯村為李屯市場便于辦理拉起了圍墻，在辦理上霸占了一大難點。

如今對付城管進社區(qū)這一項工作，緊張是以對查抄考核任務為主，要想在我們辦事處轄區(qū)內的社區(qū)都組建起來，還需注入一部分響應的經(jīng)費，××村從城管進入村委會以來，工作責任心結壯，在我們辦事處范疇內是值得進修的，我們取長補短、汲取別的進步區(qū)的工作經(jīng)驗，連續(xù)美滿內部辦理機制，訂定了一套周全的城管進社區(qū)臺帳，為下一步的查抄考核工作定下了堅固的根本。

2、環(huán)衛(wèi)工作

環(huán)境衛(wèi)生工作上半年我們辦事處構造各村對上級部分查抄傳達的題目，集結料理了多處長期以來遺留的廢料死角題目。針對市區(qū)里的查抄傳達，拍攝的照片，特別是孤山村廢料死角緊張，村帶領特別珍視，安排劉燃主任帶著機器和保潔員料理了××山西路延長段、都會花圃附近的幾條廢料路，有效提拔了糊口生涯環(huán)境，辦理了長期以來存在的老邁難題目。

對付轄區(qū)內的小街巷的辦理和考核，××村的閆洪清主任，孤山村的劉燃主任對待工作當真當真、責任心強，對保潔工的督查辦理很到位。因為從8月20日入手下手門路保潔權得轉移，轉化成市場化運作，我們三個城中村得保潔工不在能調理，給我們城中村得保潔工作帶來了響應得難度。到如今為止，我們辦事環(huán)衛(wèi)查抄考核得總分寂靜分數(shù)在六個辦事處罰列第一。

3、違控放哨

根據(jù)辦事處得要求，中隊對轄區(qū)內五個村每天進行放哨，對發(fā)覺建房的戶責令罷工并告知各村當真人加以把握，環(huán)繞違建我們和分擔帶領胡主任、劉主任別離訂定了相干的關照書和整改關照書，對在建房開具期限整改關照書。對查抄到的在建房上報分擔帶領和緊張帶領。緊張帶領落實追糾各村控違環(huán)境。

4、下一步工作籌劃及存在題目

緊緊環(huán)繞辦事處中間工作目標展開工作，按續(xù)時進度，中隊將把工作重心偏向查抄考核上的查抄和諧工作把查抄得臺帳進一步美滿。還要把以下幾項工作要漸漸得落實。

1、平山路：兩側的戶外門頭告白牌按市里聯(lián)合要責怪部換掉，經(jīng)費：當局辦事處一半，個人一半。

2、漢城路：兩側沿街的戶外告白牌要聯(lián)合典范。經(jīng)費：當局三分之一，辦事處三分之一，個人三分之一。

3、平山路：漢城路、××山路、襄王路、三環(huán)西路、三環(huán)北路沿街的落地告白牌要集結料理整治。

4、化校門前滾動攤點，占道策劃性質緊張，需長效辦理，中隊由市容局直屬對互助料理了三次，結果不是很明顯，還需進一步和諧疏導相聯(lián)合辦理化校攤點群這塊難點題目。

5、三處、李屯市場占道策劃、亂停亂放現(xiàn)象緊張，需加大辦理力度、長效辦理。

6、加強城管進社區(qū)工作對各社區(qū)城管工作得和諧互助工作。

城管工作述職報告7篇

我們應該著手撰寫一份合理的崗位述職報告。述職報告要緊貼實際，不可亂寫亂造，怎樣才能讓上級通過述職報告更好地了解我們今年的工作呢？搜尋良久后欄目小編終于發(fā)現(xiàn)了這篇詳實的“城管工作述職報告”，對于以下觀點請僅供參考！

城管工作述職報告 篇1

2020年已經(jīng)結束。在這一年里，我不管是份內的還是份外的事都能夠腳踏實地的去做，不馳于空想，不好高騖遠，以惟真的工作態(tài)度和踏實的工作作風，互相協(xié)作的工作態(tài)度順利的開展各項工作，完全得以于大隊領導和全體隊員的鼎力支持。在這里，我把自己一年來做的主要工作做個總結：

一年來，我嚴格要求自己，身體力行，緊緊圍繞全年工作目標，在隊長的帶領下團結全隊發(fā)揚知難而進，攻堅克難的拼搏精神;堅持腳踏實地、創(chuàng)新創(chuàng)效的務實作風，堅定信心，迎接挑戰(zhàn)，扎實工作，付出了最大的努力，爭取較好的成績，全面的完成了領導分配的各項工作任務。

一、加強了學習、轉變了思想

無論是在市容管理或規(guī)劃建設監(jiān)管工作中，盡管我所扮演的角色快速的轉變著，但是我時刻保持著一絲緊張感，在完成自身的工作和上級交辦的任務的同時，不斷充電學習，查遺補漏，在鞏固自己一線執(zhí)法能力和執(zhí)法水平的同時，為成為一個好的下屬和稱職的管理者而不斷學習進取，不斷轉變思想觀念。

城管執(zhí)法工作點多面廣，較多的涉及弱勢群體的利益，因此在今年的實際工作中，端正認識態(tài)度的同時，不斷地加強了對理論知識的學習，通過自學、業(yè)務培訓等多種方法不斷地樹立文明執(zhí)法，服務為民思想，不斷地提高自身的道德修養(yǎng)。本著群眾利益無小事，為群眾服務作為工作的出發(fā)點，邊學習邊總結邊提高。，并把自己的思想認識與實際的管理工作結合起來，工作中處處要體現(xiàn)好“城管執(zhí)法為人民，城管服務為人民”。

二、注重實效、認真履行了職責，全力推進“雙創(chuàng)”工作

1.切實做好市容管理工作，建立長效管理機制

主動響應大隊部號召，主動參與城市市容環(huán)境綜合整治和夜間執(zhí)法巡查，以“定人，定崗，定責，定目標，定考核，定獎懲”為基礎的管理運作模式，根據(jù)轄區(qū)特點，人員特點 ，工作要求，逐步實現(xiàn)劃分合理化，人員搭配效能化，協(xié)調配合靈活化，檢查考核經(jīng)?；岣吡丝h城區(qū)市容管理的工作效率，擴大了城市管理的覆蓋面。通過實施分級化管理，營造了轄區(qū)市容較為整潔有序的城市市容環(huán)境目標。

2.切實抓好群眾反映強烈，領導關注和 創(chuàng)建熱點，重點和難點工作

遏制露天燒烤，馬路餐桌和馬路市場。針對露天燒烤，馬路餐桌和馬路市場嚴重污染環(huán)境，影響交通和居民正常生活，且容易反彈，整治難度打的特點，通過先期發(fā)布公告，采取嚴防死守，逐個擊破的方法，有效取締了這些群眾關注問題，受到周邊群眾的好評。規(guī)范戶外廣告店招店牌。根據(jù)創(chuàng)建任務要求，對轄區(qū)內的不規(guī)范店招店牌，立式燈箱進行統(tǒng)一的更換和拆除。對暫時未使用的店鋪作公益廣告宣傳，加強了對橫幅的設置管理，通過應用語音告知系統(tǒng)，抓現(xiàn)行，有獎舉報等措施，亦有效治理了“城市牛皮癬”三亂現(xiàn)象。

三、抓住機遇，切實加強隊伍建設

著重在提高隊伍素質上下功夫，做到了“四個注重”。

第一，注重隊伍內部管理，按照“培訓有制度、執(zhí)法有機制、過程有監(jiān)督”的管理運行目標。

第二，注重抓日常養(yǎng)成，利用現(xiàn)有的規(guī)章制度，抓經(jīng)常性的管理工作，做到抓經(jīng)常、經(jīng)常抓，有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設。

第三，注重思想教育，轉變工作作風。針對執(zhí)法工作困難多、任務重的實際，我們注重打牢隊員的思想基礎，培養(yǎng)隊員熱愛本職工作、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟，增強責任感、自豪感。

城管工作述職報告 篇2

我們_管理區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生管理工作在市委、市政府的正確領導下，在市城管局、愛衛(wèi)辦領導的指導和大力支持下，在同志們的支持幫助下，緊緊圍繞城管局《關于明確200_年度鎮(zhèn)(管理區(qū))容貌、環(huán)境衛(wèi)生管理方面考核有關要求的通知》的標準要求，我認真學習，努力工作，嚴格要求，勤政廉政，負責的各項工作取得了一定的成績。下面我把今年工作和廉政情況述職如下，請評議，并提出寶貴意見。

注重政治理論知識的學習，用先進的理論充實自己，一是積極參加局_委中心組學習和處室_員組織生活、_課教育等學習與培訓，，自覺用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦，牢固樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀，政治上與_中央、上級_組織保持高度一致。二是結合業(yè)務工作、典型案例進行剖析研究，進一步深化相關法律法規(guī)的學習。如在廣告執(zhí)法工作過程中，會同有關同志邊研究、邊學習、邊探討、邊完善，為指導和協(xié)調各區(qū)局有效地開展廣告執(zhí)法工作發(fā)揮了積極作用。

三是通過自覺學習各類反腐倡廉正反典型，時刻提醒自已樹立正確的人生觀、價值觀，思想上牢牢扎緊防腐拒變的籬笆，提高自已愛崗敬業(yè)，克已奉公的思想意識。在實際工作中用先進的理論作指導，堅持依法辦事、規(guī)范執(zhí)法的理念，嚴格按照法律的規(guī)定履行職責，樹立執(zhí)法為民、熱情服務、急群眾所急、想群眾所想的思想理念和服務意識，不斷地以業(yè)務知識充實自已，解決工作中遇到的各類難題。通過有效的工作，切實維護廣大群眾利益。

認真履行職責，圍繞“打造國內最清潔城市”這一總體目標，充分調動全處成員的工作熱情，切實按照局_委確定的各階段工作重點，全力以赴、踏踏實實地做好每一項工作任務。近兩年來，在綜合處牽頭的車輛亂停、廣告亂貼、污水亂排、中高考期間噪聲污染專項整治活動等重點工作中，我總是抱著認真負責的態(tài)度，細致研究、周密布置、狠抓落實，力求取得實效。

在省市“兩會”、煙花大會、動漫節(jié)、奧運火炬?zhèn)鬟f、文明城市檢查等重大活動及“兩口兩線”、截污納管、庭院改造、“城中村”改造、農(nóng)貿(mào)市場整治、河道整治、半山地區(qū)整治等重點工程以及食品安全、文化市場(打黃掃非)管理、整規(guī)市場經(jīng)濟秩序、煙花爆竹安全管理、野導整治、“八小”行業(yè)整治、“四小車”整治等方面的執(zhí)法配合工作中，我也積極熱情全力投入，經(jīng)常到一線實地踏看，與區(qū)局的同志現(xiàn)場研究問題、探討解決辦法，并和處室其他同志們一起，以的努力去完成各項工作任務。

在“難題”面前，我堅持不畏懼、不退縮、不回避，知難而進、迎難而上，想方設法采取措施加以解決。如：人行道違章停車問題上，市委市政府從緩解交通“兩難”問題出發(fā)，要求對各類違章停車問題加大執(zhí)法查處力度，但客觀上機動車大量增加、靜態(tài)交通發(fā)展滯后、停車泊位不足等問題，使人行道違停問題屢禁不絕，查處過程中的矛盾、糾紛時有發(fā)生，也給我們的執(zhí)法帶來了巨大的壓力。

面對這一難題，我沒有氣餒退縮，也沒有消極等待，在局_委和分管領導支持下，帶領處室有關同志，積極調查研究、分析問題，努力尋求對策措施。一方面，研究起草了《關于對違章停車行為實施依法管理嚴格處理的通知》，組織各區(qū)執(zhí)法局會同公安交警部門加強對違章停車的管控與依法查處，組織對多次違章、屢教不改的違停行為采取拖車、鎖車等強制性措施，維護法律的權威性、嚴肅性;另一方面，針對當事人提出的接受處理難等問題，積極落實人性化措施。會同兄弟處室協(xié)調交警部門開設了9個“一站式”服務處理窗口;解決了跨區(qū)域接受違章處理問題;規(guī)定了機動車駕馭員在現(xiàn)場以警告、教育方式處理的要求;規(guī)范了停車執(zhí)法查處內部處理流程等。通過一系列措施提高了執(zhí)法效率，有效地減少了矛盾，取得了較好的效果。近年來，我局的停車執(zhí)法工作得到了市委市政府的充分肯定。

平時對自己的要求比較嚴格，能夠認真學_的廉政紀律，自覺遵守_風廉政建設的各項規(guī)定。認真閱讀上級紀委下發(fā)的文件和學習資料，積極收看廉政建設電視錄像教育片，撰寫體會文章，深刻剖析反面典型腐敗墮落的教訓，舉一反三，做到自尊、自重、自省、自警、自律。按照分工，落實“一崗雙責”，切實履行好對處室成員_風廉政建設的雙重責任，經(jīng)?；ハ嗵嵝?，勉勵大家共同自覺遵守各項規(guī)定。

能夠防微杜漸，自覺執(zhí)行上級部門和局里制定的廉政建設的有關制度。對有些相對人上門贈送的禮物，堅決予以退還;對一些朋友的說情，能夠耐心解釋，爭取對方的理解，不循私情;對一時推不掉的禮物，能夠及時上交局紀委。做到不亂交朋友，不違章辦事，始終在思想深處筑起反腐倡廉的堅強防線。

城管工作述職報告 篇3

我們x管理區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生管理工作在市委、市政府的正確領導下，在市城管局、愛衛(wèi)辦領導的指導和大力支持下，緊緊圍繞城管局《關于明確200*年度鎮(zhèn)（管理區(qū)）容貌、環(huán)境衛(wèi)生管理方面考核有關要求的通知》和市愛衛(wèi)辦《關于印發(fā)〈張家港市200*年國家衛(wèi)生鎮(zhèn)、省級衛(wèi)生村及農(nóng)村“二清一管”長效管理達標創(chuàng)優(yōu)工作的考核意見〉的通知》的標準要求，抓好落實。以環(huán)境衛(wèi)生整治工作為抓手，以全方位提高全區(qū)居民生活質量為工作目標，健全和建立“一把手負責制、分管領導抓實質，部門及社區(qū)各負其職，群眾積極參與”的工作機制和衛(wèi)生環(huán)境工作的網(wǎng)絡建設，扎實有效地開展了全區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作，使鎮(zhèn)區(qū)、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生面貌得到了改觀，為社會主義新農(nóng)村建設注入了新的亮點，下面我把今年管理區(qū)城管、愛衛(wèi)方面所做的工作作一簡單的匯報

（一）注重了城管、愛衛(wèi)工作的領導。今年年初，管理區(qū)為了進一步抓好城管、愛衛(wèi)工作，明確了專人抓城管愛衛(wèi)工作，并成立了城管愛衛(wèi)領導小組，負責管理、協(xié)調城管、愛衛(wèi)工作。管理區(qū)也多次召開會議，專題布置城管、愛衛(wèi)工作，始終把城管、愛衛(wèi)工作放到重要位置。

（二）嚴加考核，落實管理，不斷提高長效管理機制。今年初管理區(qū)在研究、制訂社區(qū)考核責任的時候，提高了城管愛衛(wèi)的考核比重，由原來的20分提高到50分，并制訂了詳細的考核實施細則，考核結果與社區(qū)干部年終報酬掛鉤，從而進一步明確了各級部門的管理責任和管理要求。為了不斷提高鎮(zhèn)區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作，管理區(qū)還與鎮(zhèn)區(qū)所有工商個體戶和企業(yè)法人代表簽訂了鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生責任制，并堅持每月二次考核，對檢查合格的門店和企業(yè)發(fā)放衛(wèi)生合格證，全年累計發(fā)到24張合格證為一等獎，20張以上為二等獎，年終給予表彰獎勵，對違反責任書規(guī)定的，視不同情節(jié)給予處罰。對鎮(zhèn)區(qū)環(huán)衛(wèi)人員明確分工，落實責任，堅持一日二掃，全天候保潔，垃圾做到日產(chǎn)日清，公共場所干凈整潔，主干道、人行道衛(wèi)生整潔。對城管協(xié)管員我們也實行分段包管，明確管理責任和管理范圍。對社區(qū)管理區(qū)根據(jù)年初考核細則，堅持每季檢查考核一次，及時通報檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時落實整改措施。通過一些例的措施，為城管、愛衛(wèi)工作的順利開展打下了堅實的基礎。

（三）以點帶面，培育典型，全面提升環(huán)境衛(wèi)生管理水平。管理區(qū)為了提高居民生活質量，結合社區(qū)新農(nóng)村建設，加大了資金投入力度，今年六月份以來，管理區(qū)先后投入公文寫作資金近50xxxx萬元，重點在提高社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生建設，改善居民居住環(huán)境和生活質量上下功夫，首先在對長江小區(qū)、青年小區(qū)、桔園小區(qū)進行試點，對三個小區(qū)36xxxx進行了環(huán)境改造，對破舊房屋適度歸并改造21xxxx，拆除亂搭亂建7xxxx，搬遷柴草集中堆放36xxxx處，新建道路2640xxxx米，小區(qū)內改水改廁率達10xxxx，并統(tǒng)一實行了地埋式污水處理設施，小區(qū)農(nóng)戶都用上了抽水馬桶，污水通過管道集中處理，改廁管道全部接通污水處理站。在這同時還添置垃圾房1xxxx、垃圾箱7xxxx只，使居民的生活垃圾得到了有效的管理。為了確保河道暢通，水面整潔，共拆壩建橋2xxxx，整理河坡580xxxx，開挖河塘2200xxxx米，在此基礎上在示范小區(qū)內新建社區(qū)休閑健身場所，購置了健身器材，新建籃球場地，建造了老人活動室，為小區(qū)居民提供了健身、休閑好去處。通過新農(nóng)村的建設和環(huán)境衛(wèi)生的整治改造，常陰沙管理已基本形成了環(huán)境潔美，河水清澈，道路通暢的良好格局。由于環(huán)境衛(wèi)生抓得實，抓出了亮點，管理區(qū)常興社區(qū)、常沙社區(qū)作為市社會主義新農(nóng)村建設的示范點，曾先后接待省、蘇州市以及其他領導的參觀、調研等重大活動4xxxx次，市委王欽書記、王市長先后多次來管理區(qū)調研和指導工作。10月9日以來，蘇州市委書記黃榮、市長閻立以及市委分管領導，市委各部門主要負責人、各縣市區(qū)一把手以及各部委辦主要負責人，各鎮(zhèn)一把手等組織200xxxx人來常陰沙管理區(qū)青年小區(qū)、長江小區(qū)、桔園小區(qū)進行參觀。環(huán)境衛(wèi)生整治工作取得了重大的改變！

城管工作述職報告 篇4

一、xxxx年工作總結

xxxx年以來，xxxx科技城管委會深入貫徹落實全市關于國家自主創(chuàng)新示范區(qū)和環(huán)大羅山科創(chuàng)走廊建設重大戰(zhàn)略部署，緊扣國家自創(chuàng)區(qū)建設及高新區(qū)進等升位等重點任務，按照市委、區(qū)委“勇爭先、強執(zhí)行、開新局”的決策部署，以“雙月賽馬比拼”專班活動為主要抓手，攻招商、搭平臺、精建設、強要素，高質量推進經(jīng)濟社會發(fā)展。截至xx月，實現(xiàn)有效投資xx.x億元，高新技術產(chǎn)業(yè)投資增長xx.x%；規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)經(jīng)費同比增長x.x%；利用外資提前完成xxxx萬美元目標任務。

（一）科創(chuàng)平臺展開新篇章。按照“一個平臺、一個專班、一套方案”的方式，專班化推進x大平臺提質增效。上年度科研院所R&D經(jīng)費支出增長xx.xx%，完成增長xx%的高線目標。截至目前，甌江實驗室成功掛牌落地，全速推進場地建設，雙創(chuàng)二期x號樓已完成裝修工程xx%，數(shù)字產(chǎn)業(yè)中心（甌江實驗室一期）地下室土方開挖；國科大xx研究院全職高層次人才突破xxx人，累計申報國家自然科學基金項目xx項，申報海外優(yōu)青項目x項；光子集成創(chuàng)新研究院已整體入駐，并成立葉甜春院士專家工作站，召開第二次領導小組會議；xx大學新材料研究院新材料與新能源綜合服務平臺成功入選x省服務型制造示范平臺。通過搭建高效科技服務體系，實現(xiàn)科技創(chuàng)新高端要素不斷積聚，科創(chuàng)成果不斷涌現(xiàn)，今年以來，成功組織企業(yè)和平臺申報市科技計劃項目xx項，市重大科技項目x項，“卡脖子”項目x項，各平臺累計引育主導產(chǎn)業(yè)科創(chuàng)企業(yè)（項目）xxx家。

（二）重大項目跑出新速度。健全領導掛鉤重大招商項目制度、招商前端項目甄別評估機制，推行“一把手”招商，編制完善產(chǎn)業(yè)鏈全景圖、招商地圖，全年管委會班子外出招商近xx次，全年累計引進項目xx多個，招引內資xx.xx億元，實際利用外資xxxx萬美元。其中，新增xx芯思、青山鋼鐵城等總部項目x個，完成總部稅收xxxx萬元；新增億元產(chǎn)業(yè)項目x個，世界xxx強青山控股投資的青墨灣數(shù)字能源項目順利簽約落地；信唐全球研發(fā)總部正式落地并攻克卡脖子技術，成功研發(fā)八款高端性能自主專利產(chǎn)品；伊利康生物項目順利摘牌并開工；極動力充電動力總成項目簽約落地并實現(xiàn)首臺樣機交付使用；大唐xG全球創(chuàng)新中心項目一期生產(chǎn)線于xx月試投產(chǎn)，累計完成投資x.xx億元；北斗產(chǎn)業(yè)基地新增落地合眾思壯國家級研發(fā)中心、清航科技、衛(wèi)訊科技等x個項目，加速推動北斗產(chǎn)業(yè)鏈專精化發(fā)展。

（三）產(chǎn)業(yè)發(fā)展再上新臺階。聚焦做大做強主導產(chǎn)業(yè)，積極謀劃戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，構建新發(fā)展格局。狠抓重點經(jīng)濟指標。截至xx月，實現(xiàn)規(guī)上工業(yè)增加值xx.xx億元，同比增長xx.x%；高新技術產(chǎn)業(yè)增加值xx.xx億元，同比增長xx.x%；智能裝備增加值x.x億，累計增速xx.x%；生命健康增加值x.xx億元，累計增速xx.x%；全年獲評高新技術企業(yè)xx家，新增科技型中小企業(yè)xx家。夯實產(chǎn)業(yè)發(fā)展載體。持續(xù)提升xx云谷、xx創(chuàng)谷、海創(chuàng)園等自持園區(qū)管理，截至xx月，各平臺合計引入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目xx個，新增省科技型中小企業(yè)xx家，新授權知識產(chǎn)權xxx項；園區(qū)營業(yè)收入xx.xx億元、稅收xxxx.x萬元；研發(fā)經(jīng)費支出共x.xx億元，同比增長xx.xx%。xx中國眼谷小鎮(zhèn)通過省市特色小鎮(zhèn)聯(lián)審，成功入選省第七批創(chuàng)建類特色小鎮(zhèn)。優(yōu)化人才引育環(huán)境。構建“五縱五橫”招才聯(lián)絡網(wǎng)，深化“人才一張清單”制度，不斷提升引才育才工作。截至xx月，新招引高層次人才xxx人，其中博士等E類以上人才xx人；申報國家級“引才計劃”xx人，申報省級“引才計劃”申報xx人；申報鯤鵬計劃x人，參加答辯x人。

（四）城市建設展現(xiàn)新形象。啟動編制《三年行動計劃（xxxx-xxxx）》方案，提速產(chǎn)城人深度融合科創(chuàng)新城標桿建設。全年計劃實施建設項目xx個，截至xx月，完成固定投資額xx.xx億元，完成率xxx.xx%；開工科創(chuàng)北路、xxxx年零直排整治、x山公園二期一標段、B-xx中學、中馳大廈、E-xx安置房等xx個項目；建成朱埠河疏浚及駁坎、水埠路、x世外學校、B-xx安置房等xx個項目；獲得省、市各類建設獎項和表彰表揚xx次。積極推進總投資達xxx.x億元、實施面積x.x平方公里的北片區(qū)綜合開發(fā)項目，完成《xx科技城北片區(qū)綜合開發(fā)方案》編制和項目招投標工作，明確以央企中交城投牽頭的xx公司聯(lián)合體為社會合作方。全力提升南核心區(qū)生活配套，專班推進“x大工程xx大措施”，已開工x項，完工x項，xx項續(xù)建項目均穩(wěn)步推進。加速核心區(qū)商業(yè)布點，完成《xx科技城核心區(qū)商業(yè)業(yè)態(tài)初步策劃》成果編制，規(guī)劃總商業(yè)建筑面積約xx萬平方米、獨立商業(yè)用地面積約xx萬平方米，預計能滿足片區(qū)內xx.xx萬人的商業(yè)需求。

（五）發(fā)展要素實現(xiàn)新跨越。緊盯建設發(fā)展的難點堵點問題，想方設法解難題、補短板，全力保障開發(fā)建設順利推進。強化資金保障。多渠道挖掘財政收入和市場化融資，成功獲批地方政府債券x.xx億元，債券資金已全部到位。x-xx月累計實現(xiàn)財政收入xxx.xx億元，化解債務xxx.xx億元，其中化解隱性債務xx.xx億元，置換隱性債務xx.x億元，有力保障了財政運轉可控和項目有序實施。強化空間拓展。全力推進做地工作，x-xx月累計完成做地xxx畝；出讓土地xxx.x畝，實現(xiàn)土地出讓金收入xx.x億元；消化“批而未供”土地xxxx.xx畝，完成率xxx%；處置“供而未用”xxx.xx畝，完成率xxx.xx%；完成xx個項目政策處理事項。強化環(huán)境治理。開展土壤調查xxx.x畝，其中，完成龍水單元YB-xx-C-xx、瑤溪北單元YB-xx-E-xx地塊等x個地塊約xxx.x畝土壤污染狀況調查工作；x山北單元xx-B-xx、xx、xx、xx地塊約xx.x畝正在評審階段；中國眼谷B區(qū)、原龍東化工區(qū)、茅竹嶺東單元A-xx地塊約xxx.x畝完成招標待現(xiàn)場企業(yè)拆遷后進場。

二、xxxx年工作思路

xxxx年，xx科技城將認真貫徹落實市委市政府系列部署要求，緊扣國家自主創(chuàng)新示范區(qū)、環(huán)大羅山科創(chuàng)走廊建設等重大戰(zhàn)略，聚焦聚力平臺搭建、產(chǎn)業(yè)落地、形象建設、要素破解等工作，全力推動科研輸出力、產(chǎn)業(yè)競爭力、區(qū)域吸引力、要素保障力四個井噴式躍升，爭當xx“續(xù)寫創(chuàng)新史”的探路者和“兩區(qū)建設”的排頭兵。

（一）打好“平臺聚變”攻堅戰(zhàn)，放大科研輸出力。深入實施《xx高新區(qū)（xx科技城）高能級平臺管理服務提質實施意見》方案，推動甌江實驗室快速發(fā)揮創(chuàng)新引領作用，助推甌江實驗室、國科xx研究院、中國眼谷等x大存量高能級平臺做大做強做優(yōu)，加快應用研究與基礎研究結合、產(chǎn)業(yè)鏈與創(chuàng)新鏈精準對接，加速平臺在產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、人才鏈、價值鏈“四鏈循環(huán)”中的作用發(fā)揮，全力打造塔尖重器型頂尖平臺。深入推進高能級平臺資金銀行第三方監(jiān)管及負面清單管理試點，加快監(jiān)管平臺上線運行，力爭納入省級數(shù)字化改革“揭榜掛帥”項目清單。同步梳理眼健康、生物醫(yī)藥、醫(yī)療器械等領域的產(chǎn)業(yè)發(fā)展資源，引導更多科技成果落地科技城。

（二）打好“招大引強”攻堅戰(zhàn)，孕育產(chǎn)業(yè)爆發(fā)力。提速海外高層次人才創(chuàng)新城啟動區(qū)建設，加快海外項目人才企業(yè)集聚。重點做好北斗導航、射頻前端芯片、xG新基建、新能源汽車充電板塊等產(chǎn)業(yè)鏈延鏈補鏈工作，以產(chǎn)業(yè)鏈上自主原發(fā)核心技術為基點，強化自主知識產(chǎn)權保護，推動產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、人才鏈成為主要招商方式，爭取實現(xiàn)這些核心產(chǎn)業(yè)鏈初具規(guī)模。打開向上爭資源、向內爭政策，向外借力量的產(chǎn)業(yè)視野，推動北斗產(chǎn)業(yè)基地成果轉化、企業(yè)集聚；加速推進射頻器件實驗產(chǎn)線和封裝封測廠項目實際落地，積極拓展射頻芯片上下游產(chǎn)業(yè)項目，形成產(chǎn)業(yè)、人才集聚；加快實現(xiàn)大唐xG微基站長三角運營總部開展運營，多領域展開合作，全面深化戰(zhàn)略合作；依托極動力充電逆變項目，搶占未來產(chǎn)業(yè)競爭制高點，帶動新能源企業(yè)電機和充電系統(tǒng)產(chǎn)業(yè)鏈的聚集。同時，依托現(xiàn)有高能級平臺和重大產(chǎn)業(yè)項目的智庫力量，打造科技城招商端口多行業(yè)頂級智囊團，為項目落地科學決策提供有力支撐。在并購基金、產(chǎn)業(yè)引導基金、私募基金、直投基金等多領域探索，發(fā)揮好各類基金“四兩撥千金”作用。

（三）打好“育新孵優(yōu)”攻堅戰(zhàn)，做強產(chǎn)業(yè)競爭力。大力實施雛鷹孵化、瞪羚躍升、高新攀登培育等計劃，著力構建以數(shù)字經(jīng)濟、生命健康、智能制造為主導的三大標志性產(chǎn)業(yè)鏈，加快打造主導產(chǎn)業(yè)地標。依托科研平臺技術資源，健全完善“孵化-中試-產(chǎn)業(yè)化”一條龍產(chǎn)業(yè)培育機制，積極挖掘和精準培育本土潛力企業(yè)，推動一批企業(yè)規(guī)模效益上臺階。發(fā)揮主導產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，加快推動大唐xG、射頻芯片等龍頭項目試投產(chǎn)，推動優(yōu)勢優(yōu)質產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展。緊抓注冊制、科創(chuàng)板等契機，圍繞有較強上市意愿、有較好質地的大唐智創(chuàng)、創(chuàng)嘉云更新中心、極動力等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目，聯(lián)合職能部門共同做好上市輔導工作。加力推動企業(yè)科創(chuàng)培育，提升核心競爭力，爭取新增高新技術企業(yè)超xx家、促成產(chǎn)學研合作達xx項。

（四）打好“精建快建”攻堅戰(zhàn)，提升區(qū)域虹吸力。著力把城市設計、已編控規(guī)、專項規(guī)劃等全域謀劃成果落實在具體項目實施上，積極提出新一輪的規(guī)劃實施建議，完成x山公園概念深化設計、配電網(wǎng)專項規(guī)劃、瑤溪河綠道網(wǎng)修建性規(guī)劃、云創(chuàng)及xx未來社區(qū)等項目方案設計。聯(lián)合中交城投加速推進北片區(qū)綜合開發(fā)項目，加快xxx米超高層、產(chǎn)業(yè)園等“首發(fā)項目”早出形象。深入謀劃xxxx年“精建精美”工作，拓寬南核心區(qū)、眼谷重點片區(qū)“建美”板塊，啟動B街坊大型商業(yè)綜合體建設，加快E-xx小學、E-xx安置房、E-xx安置房、I-xx等民生項目建設；公交綜合體、x山公園二期一標、康養(yǎng)福利中心、王尖路、浹底路、龍盛路等配套工程建設。根據(jù)xxxx年做地計劃，做好土壤污染調查工作。

城管工作述職報告 篇5

今年上半年，XX區(qū)城管局在區(qū)委、區(qū)政府及市城管局的領導下，認真貫徹“六大戰(zhàn)略”重要部署，主動適XX市管理新常態(tài)，緊緊圍繞“補短板、重規(guī)范，全面推進城市管理五個一體化工作向縱深發(fā)展”的總體要求，內強管理、外塑形象，著力破解民生服務熱點難點問題，進一步提升城市管理整體水平，各項工作任務及目標推進有條不紊。

一、通過“三結合三提升”，建立隊伍廉政效能管理的“生態(tài)圈”

(一)將隊伍建設與長效監(jiān)督管理相結合，提升監(jiān)察力度

進一步完善局內部制度，通過梳理、討論、審核明確管理規(guī)章70項，并匯編成冊，規(guī)范了內部事項流程。開展部門對外職權清理，制定權力清單，經(jīng)區(qū)推行權力清單部門聯(lián)席會議審核通過，確定直接行使的權力100項，共性權力3項，依法行政工作有序推進。加大廉政效能督查的頻率與力度，以突擊、臨時、暗訪等不通過形式對日常執(zhí)法管理工作及廉政效能進行專項督查，共出動檢察人員140余人次。

(二)將隊伍建設與教育培訓活動相結合，提升內在動力

啟動“三嚴三實”專題教育，在全局中層以上干部中召開動員部署會議，要求自查不嚴不實現(xiàn)象。開展反腐倡廉專項學習，組織機關黨員干部參觀威遠清風廉政文化教育基地，觀看廉政教育宣傳片，同時試行黨風廉政教育學分制管理模式，實現(xiàn)廉政效能建設的長效化。探索推行“分類式層級化培訓”，針對行政執(zhí)法和市政公用等行業(yè)管理工作的特點，開展“分類式”培訓;根據(jù)中層、局管后備干部、一般工作人員、協(xié)管員等不同層級對象，開展“層級化”培訓，有效提升了業(yè)務培訓的針對性。

(三)將隊伍建設與宣傳陣地打造相結合，提升外在形象

一是高度重視兩會提案的辦理工作，嚴格辦理程序，明確辦理時限，狠抓辦理質量，確保件件有落實，事事有回音，共完成人大提案建議21件，政協(xié)提案建議27件;二是全力做好信訪案件的辦理工作，截止6月18日，共辦理各類信訪案件近200件，并全部回復完畢;三是加大信息宣傳力度，共完成對外宣傳報道487篇，其中市級以上媒體50余篇;政務信息20xx多條，其中市局信息100余條，排名全市前列

二、立足“優(yōu)服務重民生”，堆砌起讓民眾滿意認可的“點贊墻”

(一)齊心協(xié)力，全力推進重點項目建設

一是后海塘垃圾填埋場改造順利完工。投入600萬元，對后海塘垃圾填埋場進行修整并覆綠，通過合理修建排水系統(tǒng)、擇地安裝導氣管道將滲濾液統(tǒng)一引入排污系統(tǒng)并及時排放填埋垃圾產(chǎn)生的沼氣，極大改善了區(qū)域環(huán)境;二是圓滿完成九龍湖供水并網(wǎng)工程。在全市范圍內(老三區(qū)除外)率先實現(xiàn)全域大網(wǎng)供水，徹底改變了農(nóng)村地區(qū)自來水水壓低、水質差的現(xiàn)狀，真正實現(xiàn)了區(qū)域供水的同網(wǎng)、同質、同價;三是穩(wěn)步推進后海塘糞便處理中心擴建項目，組織協(xié)調相關單位辦理相關手續(xù)，督促施工單位做好施工準備;四是加快駱駝分類轉運站前期工作，辦理規(guī)劃許可，完成方案審查與初步設計，并已召開初設會審會議，要求設計單位盡快調整優(yōu)化設計內容;五是“智慧城管二期項目”進入尾聲。目前項目內各系統(tǒng)已完成軟件開發(fā)并進入試用、調試階段。

(二)品質為先，強化市政設施養(yǎng)護管理

修改和完善《XX區(qū)市政設施養(yǎng)護質量考核辦法(試行)》，引入社會參與，建立設施養(yǎng)護考核專家?guī)?加強消火栓養(yǎng)護范圍與力度，繼續(xù)施行消火栓巡查、養(yǎng)護、監(jiān)管三分離機制，今年新移交消火栓21個，全年消火栓養(yǎng)護總量達20xx個;啟動市政公用設施養(yǎng)護行業(yè)信息評價系統(tǒng)建設，采集、錄入、審核涉及市政、園林、內河保潔等養(yǎng)護行業(yè)的具體數(shù)據(jù)，為下一步精細化養(yǎng)護夯實基礎;嚴格檢查沿江塘門、泵站等防汛設施，組織開展防汛演練，及時修補路面坑洼，確保城區(qū)安然度汛;促進燃氣行業(yè)監(jiān)管，制(訂)作XX區(qū)燃氣突發(fā)事故應急預案操作手冊，強化管線施工前置審批。同時組織開展未開通天然氣小區(qū)摸底調查，為下步天然氣改造工作提供基礎數(shù)據(jù)。

(三)生態(tài)引領，傾力打造綠色宜居城區(qū)

推進經(jīng)濟型立體綠化工作，在去年鐘包立交232個橋墩垂直綠化的基礎上，繼續(xù)在雄鎮(zhèn)路、鎮(zhèn)海大道等167個高架橋橋墩上實施垂直綠化二期工程;啟動新一輪城市綠地認養(yǎng)認管活動，共推出14塊計40萬平方米的綠地供市民認管，規(guī)模及數(shù)量達歷年之最;深化園林創(chuàng)建活動，截至目前我區(qū)市園林式單位(居住區(qū))總數(shù)已達64家，數(shù)量在全市名列前茅;有序推廣生活垃圾分類，通過舉辦垃圾分類課堂，完善垃圾收運體系、規(guī)范垃圾傾倒行為，進一步提高了垃圾分類質量;繼續(xù)做好餐廚垃圾拓面工作，拉升中小餐飲企業(yè)的收運積極性，規(guī)范垃圾收集運輸流程，餐廚垃圾協(xié)議簽訂單位已達350家，其中今年新增加134家，垃圾日均收運量達到約9噸。

(四)執(zhí)法保障，實現(xiàn)市容環(huán)境秩序提升

開展了以查處流動攤販、跨門經(jīng)營、“五亂”和人行道違停為主要內容的市容環(huán)境整治行動，共排查各類易發(fā)點位128個，查處各類違規(guī)行為350余起，立案35起，違停抄告1082起，核心區(qū)域市容環(huán)境進一步改觀;實施校園周邊環(huán)境長效監(jiān)管，采取定時固守、錯時巡查、整治鞏固、視頻監(jiān)控等措施，共出動人員1200人次，教育糾正150起，立案處罰47起，罰款6000余元;做好九龍湖國際半程馬拉松比賽的賽事保障工作，加大清潔力度，規(guī)范道路秩序，改善賽道及周邊區(qū)域的環(huán)境;堅持市容管控“雙城”聯(lián)動，將組團網(wǎng)格式管理、前置管理等XX區(qū)成熟做法和經(jīng)驗復制到鎮(zhèn)海XX區(qū)域，打造精品示范街區(qū);實施標準化執(zhí)法，全市率先推行投訴處理一律遵循規(guī)定動作，現(xiàn)場執(zhí)法一律開啟執(zhí)法儀器，爭議認定一律附上全程錄像的標準化執(zhí)法模式，實現(xiàn)了暴力抗法和行政爭議投訴數(shù)量的雙降。

三、堅持“抓落實促成效”，確保完成專項整治行動的“軍令狀”

一是“三改一拆”專項行動穩(wěn)步推進。啟動合生國際城專項整治，完成第一階段的數(shù)據(jù)摸底工作。以四大專項行動為抓手，全面開展十大拆違區(qū)塊和十條主要道路兩側整治，營造無違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道創(chuàng)建的良好氛圍。截止5月25日，我區(qū)累計完成“三改”面積81.2萬平方米，占年度任務81.2%。其中舊住宅改7256戶，計54萬平方米;舊廠區(qū)改造5處，計8.3萬平方米;城中村改造1393戶，計18.9萬平方米;“一拆”工作累計完成15.93萬平方米，占年度任務的31.86%。

二是道路清爽行動專項行動開局良好。繼續(xù)推行“一把掃帚”和 “日掃夜洗”的保潔模式，從細節(jié)入手，加大路面清掃力度，提升道路保潔質量。開展一線考核員與作業(yè)人員的專項培訓，嚴格落實考核機制，針對日?？己诉^程中出現(xiàn)的問題進行自查和分析，引入懲處機制，對于督辦事項屢不整改的，堅決處理。上半年我區(qū)道路清爽行動考核排名全市前列

三是背街小巷專項整治實施成效顯著20XX年度城管局上半年工作總結20XX年度城管局上半年工作總結。通過圍繞“地下管線疏通改造、地面積水點排摸整治、道路環(huán)境全面提升” 的上、中、下”立體化模式，大力推進城市的“里子”改造工程，中心城區(qū)背街小巷整體環(huán)境面貌煥然一新。截止目前，已完成了24條背街小巷的整治改造工作，累計改造面積99734平方，最后一條招寶山街道城河東路(后大街-溝金塘)已進入立項階段，預計年底前可以全部完成。

四是六小十題專項行動開展有條不紊。繼續(xù)從老百姓的實際需求出發(fā)，民眾關心的熱點問題著手，抓好“六小十題”工作。立足城管職能、民生所盼，實現(xiàn)城市的精細化管理，提升人居環(huán)境的舒適度。截至6月9日，共上報各類案件7853起，處置7842起，處置率99.8%，全市排名第三。

五是建筑垃圾專項整治實現(xiàn)常態(tài)監(jiān)管。按照“屬地管理、部門協(xié)作”的管控模式，于1至3月春節(jié)前后開展了為期2個月的建筑垃圾專項整治行動，采取固定設卡與機動巡查相結合、人工盯守與科技監(jiān)管相結合、末端執(zhí)法與前端管理相結合等方式，始終保持了對建筑垃圾嚴管管控的高壓態(tài)勢。1至5月，共立案查處渣土類案件109件，執(zhí)行罰款120余萬元。

四、圍繞“推改革強創(chuàng)新”，走出一條鎮(zhèn)XX市管理的“特色路”

一是推進綜合執(zhí)法體制改革。探索行政執(zhí)法職能和機構整合，將職能相近、執(zhí)法內容相似、執(zhí)法方式相同的部門進行合并，切實改變多頭執(zhí)法、重復執(zhí)法的情況。結合前期區(qū)級權力清單梳理，圍繞市容環(huán)境衛(wèi)生、城鄉(xiāng)規(guī)劃、城市綠化等21個方面涉及12個區(qū)級部門的866項行政處罰按照“基層發(fā)生頻率較高;與人民群眾日常生活密切相關;多頭重復交叉執(zhí)法問題比較突出;專業(yè)技術要求適宜”的原則進行逐條分析和研究，共梳理出314項宜劃轉的行政處罰，為下一步的改革奠定了堅實基礎。

一是推出非現(xiàn)場執(zhí)法模式。針對建筑垃圾管控方面設卡截查效果不太明顯的實際情況，依托路面視頻監(jiān)控系統(tǒng)、卡口抓拍系統(tǒng)和市建筑渣土運輸處置監(jiān)管系統(tǒng)，試點開展非現(xiàn)場執(zhí)法，強化信息采集、證據(jù)固定、核查比對、嫌疑車輛鎖定等環(huán)節(jié)，以較少的執(zhí)法力量投入取得了顯著的管控成效。對于當事人不予配合調查處理的情況，執(zhí)法部門會同管理部門啟動車輛扣分、企業(yè)渣土清運資質鎖定等措施，迫使其主動接受調查處理。執(zhí)法試點以來，有8個單位16輛渣土車清運資質被停掉，10輛涉嫌無證清運的渣土車受到了查處，有力打擊了無證清運現(xiàn)象。

二是試點非接觸性執(zhí)法。針對市容管控方面現(xiàn)場暫扣物品和經(jīng)營工具易引發(fā)肢體沖突的實際情況，在鎮(zhèn)海新城和老城核心區(qū)域創(chuàng)新推出了非接觸性執(zhí)法模式，依托區(qū)智慧城管平臺與“執(zhí)法通”系統(tǒng)終端設備，綜合運用信息化管控、部門聯(lián)動機制，采用前置化的管理方式，減少執(zhí)法過程中的重復性接觸與非必要性接觸，由原來重事后違法、違規(guī)案件的查處，轉變?yōu)橹厥虑斑`法行為的預防和教育，從而降低暴力 抗法的發(fā)生率。目前，招寶山中隊已對XX區(qū)內的多家無證或占道夜宵攤進行了查處，其中3家無證夜宵攤主動撤離或改行。

盡快取得一定成績，但是也應看到，在全域城市化工作不斷推進過程中依然存在著困難與問題，包括：城市管理與執(zhí)法之間的“默契度”仍有潛力可挖，“1+1大于2”的目標尚需努力;三改一拆工作進入了深水區(qū)、攻堅區(qū)，下游阻力不斷加大;在機制舉措創(chuàng)新過程中出現(xiàn)了新的問題和挑戰(zhàn)，需統(tǒng)籌考慮、逐步完善;黨風廉政建設基礎有待進一步夯實，人員隊伍管理尤其是協(xié)管員的引導和管理仍需加強。

針對以上問題，今年下半年我局將繼續(xù)圍繞年初制定的“補短板、重規(guī)范，全面推進城市管理五個一體化工作向縱深發(fā)展”的整體思路，攻堅克難、狠抓進度，力爭為我區(qū)城市管理的十二五工作畫上一個圓滿的句號。

一是內提外升，夯實城市管理基礎。

對內圍繞“四個始終做到”，持續(xù)推進“三嚴三實”專題教育;嚴格落實黨風廉政建設的相關規(guī)定，全力抓好各項規(guī)章制度的貫徹實施，通過黨風廉政教育學分制管理等舉措，營造“風清氣正”良好氛圍;深入開展“分類式層級化”培訓，根據(jù)人員層次及科室部門不同，打造特色培訓平臺，實現(xiàn)專業(yè)技能知識的按需分配。

對外繼續(xù)提升城市管理整體形象。一方面加強行政執(zhí)法規(guī)范，嚴格執(zhí)行《基層隊員現(xiàn)場執(zhí)法實務》，使執(zhí)法隊員在規(guī)定動作里辦案、在群眾監(jiān)督中工作。另一方面加大對外宣傳力度，組織開展與網(wǎng)民在線交流、政府開放日、城管義工代表座談會等活動，并定期邀請公眾參與市政公用設施行業(yè)考核，使更多的民眾走進城管、認識城管。

二是凝心聚力，全力推進專項行動

緊盯“三改一拆”無違建區(qū)的創(chuàng)建目標，扎實開展“四大攻堅”行動，最大限度地控增量、減存量，全力達成年初目標任務;鞏固道路清爽行動成效，在現(xiàn)有成績的基礎上繼續(xù)提高道路保潔水平，打造特色精品“清爽”路段;加快完成最后一條招寶山街道城河東路的改造工作，確保背街小巷整治專項行動圓滿收官;開展夏季夜間市容環(huán)境專項整治，美化民眾夜間散步環(huán)境;加快戶外廣告詳細規(guī)劃編制工作，推進戶外廣告長效化管理。

三是精細管理，做好民生設施建設

全面完成后海塘糞便處理中心擴建項目;加快推進駱駝分類轉運站前期工作，開展施工招標;組織實施局管橋梁檢測，確保安全運行;繼續(xù)做好夏季汛期道路坑洼修補、水泵等防汛設施檢修、閘門安全檢查等工作，保障城區(qū)安全度汛;強化供水管網(wǎng)和泵站的管理，確保夏季用水高峰期的供水穩(wěn)定、安全;加快完成智慧城管二期項目建設，統(tǒng)籌推進智慧城管拓面工作，拓面面積力爭擴大70%;

四是齊抓共管，提高民生幸福指數(shù)

繼續(xù)加強節(jié)水器改造、節(jié)水型小區(qū)創(chuàng)建及臺賬資料整理工作，迎接XX市國家節(jié)水型城市復查;深入城市“亮燈工程”實施，消除背街小巷“陰暗”死角;繼續(xù)推行“四個周邊”的市容環(huán)境整治，提升城區(qū)整體環(huán)境;拓展垃圾分類實施范圍，開展各類宣傳與培訓活動，實現(xiàn)城區(qū)生活垃圾分類收集覆蓋面達到50%，區(qū)屬機關事業(yè)單位、中小學校和國有企業(yè)分類收集覆蓋率達到55%;繼續(xù)擴大餐廚垃圾收運范圍，將莊市街道納入收運合同簽訂范圍，到年底在全區(qū)范圍內新增簽訂收運合同單位達到300家。

五是攻堅克難，深化特色亮點工作

繼續(xù)推進非接觸性執(zhí)法試點工作，將試點范圍擴大到跨門占道經(jīng)營、車輛違停、違建等領域，優(yōu)化執(zhí)法方式，強化執(zhí)法防護，確保現(xiàn)場執(zhí)法安全平穩(wěn)。繼續(xù)在建筑垃圾清運領域試點推廣非現(xiàn)場執(zhí)法模式，會同交警部門研制開發(fā)渣土車通過卡口亮燈系統(tǒng)，擴大卡口試點范圍，并強化節(jié)假日及夜間管控力度，在減少執(zhí)法成本的同時大幅提升執(zhí)法效益。積極開展綜合執(zhí)法改革的前期調研、部門銜接及會商等各項準備工作，確保綜合執(zhí)法體制改革轉型平穩(wěn)過渡。

城管工作述職報告 篇6

尊敬的各位領導，各位評委，同志們：

大家好！

能有機會站在這里訴說一段職業(yè)的情懷和感悟，是幸運，也是挑戰(zhàn)?？邕M行政執(zhí)法隊伍，我的人生就交給了行政執(zhí)法事業(yè)，我演講的題目是“愿將青春獻城管”。

記得康德曾經(jīng)說過：世界上只有兩樣東西能引起人們內心深深的震動，一是我們頭頂燦爛的星空，一是我們心中崇高的道德標準。行政執(zhí)法人員的道德標準:就是：盡忠職守，文明執(zhí)法。

我永遠忘不了4月10日那天，我收到了臨沂市城市管理行政執(zhí)法局錄取通知書。就是這張沉甸甸的通知書，圓了我兒時的夢想。我高興地抱著媽媽，可媽媽卻哭了，

她幸福的淚水濺到了我的臉頰上，我的眼眶也漸漸的模糊了。。。從此，我走上了一條自豪和驕傲的道路，盡管這條路上布滿了荊棘和坎坷，盡管行進在這條道路上的我，我們的肩上都負載著沉甸甸的責任。

5月6日是我履行自己神圣職責的第一天。穿著神圣的行政執(zhí)法制服，頭頂莊嚴的國徽，我滿腔的熱情，一身的自豪，百倍的信心?！按鬆敚埌涯臇|西收一收好嗎？”我輕輕地對一位在馬路邊擺攤的老大爺說?？墒抢洗鬆斁共恍嫉爻蛄宋乙谎?，兇巴巴地說：“誰是你大爺？我就是不收，你能把我怎么樣？”當時我一下就蒙了，整個人楞在那兒一動不動。滿腔的熱情變成了尷尬，一身的自豪變成了委屈，百倍的自信變成了無助。就在我茫然不知所措的那一刻，老隊長和隊里的老大哥老大姐們用他們的實際行動給我上了一堂生動的執(zhí)法課，幫我化解了這次危機?！按鬆?，現(xiàn)在正是高峰期，對面學校的孩子們正在放學。為了孩子們的安全，為了給孩子們留下一個美好的環(huán)境，請您不要在馬路邊作生意！”老隊長心平氣和地向大爺解釋。大爺頓了一下，好象在思考著什么，不一會兒便開始收拾自己的攤位。隊里的同事也開始幫著年邁的大爺收拾東西。就是這樣化解了我的一次尷尬；就是這樣化解了一次業(yè)務不達標行為；就是這樣讓我認識到城管事業(yè)“執(zhí)法為民，穩(wěn)安天下”這情懷。古人云：“天下大事，并作于細”，執(zhí)法人員不正是從小處著手，在細微之中體現(xiàn)出他們對人民群眾深厚的感情嗎？執(zhí)法人員不正是從細微中塑造出風采照人的光輝形象嗎？“群眾利益無小事”，這應當是新時期城管人的共識！也是“執(zhí)法為民”的根本！

5月13日，拉開了“城市環(huán)境集中整治百日會戰(zhàn)”的序幕。在開展城市環(huán)境集中整治活動中，實施“五大戰(zhàn)役”，集中整治占道經(jīng)營、亂貼亂畫、占道停車、違章建筑、揚塵油煙、噪聲污染等影響城市環(huán)境的重點、難點問題。整治活動開展的如火如荼，老天也驕陽似火。可是，為了節(jié)省油，我們的執(zhí)法車一個夏天從未開過空調。10個人擠在一輛車里，襯衫一天要濕透好幾回，身上總是黏糊糊的，那個難受勁就甭提了。下了車徒步執(zhí)法，腳下的柏油馬路滾燙滾燙的，地面溫度高達4、50攝氏度，熱浪從四周襲來，讓人根本無從躲避。臉上用再好的防曬霜也免不了被曬黑，而且又脹又疼。一天下來，頭發(fā)又干又燥，用手一摸，活象一堆柴火。晚上一個人的時候，拿起鏡子，看著鏡子里那張變得又黑又粗糙的臉，再看看以前照片上那張柔嫩細致的臉，忍不住一個人躲在被窩里哭。。。然而，當我想到我們城管工作者肩負的責任，想到城管工作就是打造城市形象，想到要優(yōu)化城市環(huán)境，要提高城市管理水平，就需要我們用辛勤的汗水，有飽滿的熱情，有敢于奉獻的精神！曬黑了有何妨?如果說以前我們是溫室里的花朵，那么現(xiàn)在我們可謂是夏日里的鏗鏘玫瑰了！不經(jīng)歷風雨怎么見彩虹？不經(jīng)歷打磨錘煉，又怎能成為一名真正的城管衛(wèi)士！

8月，9月是攻克會戰(zhàn)的關鍵時期。我們的領導和廣大執(zhí)法人員為了創(chuàng)建一流城市環(huán)境的目標，共同在一線徒步執(zhí)法。頭頂著炎炎的烈日，腳踏著滾燙的柏油馬路，從這條街到那條巷，不停地檢查、維護城市環(huán)境和秩序，及時地糾正那些亂擺亂設、亂停亂放、亂堆亂倒、亂貼亂畫等違章行為。全體執(zhí)法人員懷著對這座城市的無限忠誠，從來沒有在困難面前退縮半步！

我們隊的李靜，在“百日會戰(zhàn)”期間，婆婆得了重病，為了陪婆婆去濟南看病，丈夫不得不留下她和年僅6歲的孩子：東東。她每天不僅要干好工作，還要照顧好東東。而那段時間我們每天中午都要加班工作，去清除墻上、電線桿上的野廣告。為了不影響隊里的正常工作，不增加隊友的工作量，李靜每天早上做好中午的飯，把鑰匙掛在東東的脖子上，讓東東放學后，自己回家吃飯。有一天中午，在清除野廣告的時候，我們發(fā)現(xiàn)了一雙可愛的小手正拿著小鐵鏟一點一點的刮著墻上的廣告。大家驚訝的看著眼前這個不足10歲的小男孩?！笆菛|東”，一位同事認出了他?！鞍⒁?，你們累了吧？我也來幫幫你們，好嗎？”東東紅撲撲的小臉上露出了2個可愛的小酒窩?？粗胰障乱咽菨M頭大汗的孩子，李靜一下子把他攬在了懷里。我們的心象是被什么東西揪了一下，酸酸的……這不正是城管執(zhí)法人員“先大家，后小家，先集體，后個人”的高尚品格嗎？當我們在城市管理工作中，得到社會和人民群眾的支持，當我在執(zhí)法局的榮譽室看到方方面面送來的幾十面情真意切的錦旗，我仿佛就看到了廣大市民贊許的目光和燦爛的笑容，這時，我就真正體會到了城管人在打造文明城市環(huán)境中所收獲的那份喜悅與幸福！

當然，在贏得人民群眾聲聲贊許的同時，也有來自個別執(zhí)法相對人的漫罵和羞辱，阻撓和抗拒。那是10月黃金周的一天，我們在八臘廟街徒步執(zhí)法時發(fā)現(xiàn)了一個違章廣告牌。我們便去那家店下達《責令限期改正通知書》，并告知起未經(jīng)審批，擅自安裝廣告牌，已經(jīng)構成違法行為，需要接受處罰。一聽要罰款，老板猛地把通知書扔到了地上，并對我們進行人身攻擊。漫罵、羞辱充斥了我們的耳廓?！霸賮砭涂乘滥銈?！”話音未落，突然不知從哪里竄出一群人，把我們團團圍住，指著我們破口大罵，有的竟拿著木棍和刀子在我們面前比劃。這時，圍觀的群眾越來越多，為了嚴格遵守我們的文明執(zhí)法標準，維護文明執(zhí)法形象，盡管當事人的羞辱性語言已經(jīng)惡劣到了極點，但我們全體隊員“打不還手，罵不還口”，繼續(xù)耐心的解釋。面對著威脅，我們毫不退縮，義正詞嚴的向他們指出違法事實，明確的告訴他們堅持違法行為的嚴重后果。經(jīng)過兩個多小時的耐心工作，當事人在正義面前畏縮了，在法律面前低下了頭，接受了處罰。這才是真正的“文明執(zhí)法”！這樣的“文明執(zhí)法”需要建立在一種濃烈的、真摯的“執(zhí)法文明“的感情基礎上。這種感情就是血濃于水的親情！沒有感情，哪來愛心；沒有愛心，哪來容忍；沒有對人民群眾血濃于水親人般的感情，又怎么能夠真正的”文明執(zhí)法，執(zhí)法為民“！

天氣漸漸的涼了，12月的寒風向我們襲來，可是我們的心卻暖暖的，因為我們有著關心我們的父母和家人；因為我們有著一支團結向上的執(zhí)法隊伍；因為我們有著關心我們、愛護我們的領導；因為我們始終懷著執(zhí)法為民的神圣信念！漸漸地，我在行政執(zhí)法大家庭中找到了自己的位置。我開始領悟到城管事業(yè)“執(zhí)法為民，穩(wěn)安天下”的情懷；我開始敬佩起城管職業(yè)“剛正不阿，不畏艱難”的秉性；我開始贊賞起城管機關“丹心一片為民情”的精神；我開始敬佩起城管人員“一身正氣，兩袖清風”的品格！并暗下決心，身體力行！

親愛的同志們，此刻，我要向您，向我，向大家發(fā)出真摯的呼喚：抖落塵埃，洗凈面容，以文明的忠誠衛(wèi)士形象凸現(xiàn)在眾人面前，捧起我們手中那本無往不勝的“圣經(jīng)”——依法行政，握住那柄鋒利無比的達摩克利斯之劍——文明衛(wèi)士，用我們那顆赤誠的心來打造城管執(zhí)法新形象，將城管的畫卷描繪的更加燦爛、輝煌！讓我們攜起手來，把我們的城市打造成美麗的家園，創(chuàng)業(yè)者的樂園！

謝謝大家！

城管工作述職報告 篇7

xx年上半年以來，城管委辦緊緊圍繞“打造一座平臺，實現(xiàn)二大目標，突出三個重點，采取三項舉措”這一工作思路，認真完XX縣委、縣政府交辦的各項工作任務。通過加強日常管理，規(guī)范戶外廣告，深入開展城管進社區(qū)工作，加大環(huán)衛(wèi)清掃保潔力度，積極開展文明創(chuàng)建活動，狠抓數(shù)字城管工程、垃圾填埋場滲濾液工程建設等工作，為我縣順利通過省級衛(wèi)生縣城、省級文明縣城、生態(tài)縣復查做出積極的努力。現(xiàn)將我辦半年來的工作匯報如下：

一、狠抓日常工作落實，切實提高市容環(huán)衛(wèi)管理實效

1．加強管理，努力創(chuàng)造整潔有序的城市環(huán)境

為了切實加強城市市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生的日常管理工作，提高市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生質量，城管監(jiān)察大隊堅持實施徒步巡查制、路段責任制，認真抓好“一個轉變”、“兩個落實”、“三個到位”?！耙粋€轉變”即城管工作變靜態(tài)管理為動態(tài)管理；“兩個落實”即工作責任落實，各項制度落實；“三個到位”即時間到位，人員到位，工作到位。根據(jù)“路段責任制”的工作要求，隊員每天徒步巡查街面容貌衛(wèi)生，積極做好宣傳規(guī)勸，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，同時做好巡查日記，改變了過去坐車“觀花”式的管理。同時，為了強化管理，城管委辦從xx年6月18日開始在“ab崗工作制”的基礎上，實施早晚班與區(qū)域劃分相結合的辦法，對巡查工作機制再次深化完善，力求達到區(qū)塊包干、責任到人，突出重點、兼顧全面，督查到位、獎罰分明，確保市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生管理質量穩(wěn)步提高。

2．嚴格督查，進一步規(guī)范城區(qū)戶外廣告管理

為切實加強戶外廣告的統(tǒng)一管理，根據(jù)《關于進一步完善XX縣戶外廣告管理辦法的若干意見》，縣城管委辦采取“先易后難，由點到面，逐類界定，市場運作”的方法，認真實施規(guī)劃范圍內的戶外廣告的統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一審批，并按規(guī)劃要求，對不符合規(guī)劃的進行全面清理。半年來，共拆除破舊、無主廣告牌80多塊，整改戶外廣告100多塊。共拆除違法設置大型戶外廣告3塊。并對納入招投標管理的戶外廣告，按照“公開、公平、公正”的原則，統(tǒng)一進行招投標。對履行行政審批的店招店牌和有關廣告，按規(guī)劃、走程序、嚴把關。同時，定期組織對城區(qū)戶外廣告進行大規(guī)模的摸底排查并發(fā)放督查通報，限期整改。戶外廣告管理取得了明顯的成效。

3．積極探索，深入開展城管進社區(qū)工作

為改變社區(qū)、城中村的市容環(huán)境衛(wèi)生面貌，實現(xiàn)城管工作重心下移，根據(jù)縣委《關于在全縣開展“兩提兩優(yōu)”暨執(zhí)行力建設主題活動的意見》精神，從今年5月5日開始，城管部門繼續(xù)在城區(qū)的14個社區(qū)派駐28名城管隊員，每周三為重點工作日，協(xié)助社區(qū)干部解決轄區(qū)內的有關市容環(huán)境衛(wèi)生問題。真正做到“隊員進社區(qū)、執(zhí)法進社區(qū)、服務進社區(qū)、宣傳進社區(qū)”，實現(xiàn)城管工作的縣城全覆蓋。在此基礎上，積極發(fā)動社會力量參與城市管理工作，成立了“XX縣城管志愿者服務總隊”，下設16個城管志愿者分隊，共有志愿者303名，幫助居民解決了大量具體問題，得到廣大社區(qū)干部群眾的一致好評。

4．加大清掃保潔力度，提高城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質量。

環(huán)衛(wèi)所不斷加大工作力度，創(chuàng)新工作思路，提高道路清掃保潔質量，各清掃隊增加主次干道保潔頻率，減少

垃圾滯留時間，延伸保潔路段，主要街道保潔時間由原來的16小時延長到18小時。加大城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理力度，主要街道和重點地段實現(xiàn)全天候保潔，城區(qū)道路實行“門前三包”。在資金落實前提下，完成未納入清掃范圍道路的擴面工作，強化清掃一線內部管理，建立獎勵激制，改變一貫實行的平均工資機制。同時，強化質量督查，對路段質量進行隨機抽查。修改清掃一線質量量化考核辦法。每星期抽三天時間對主要路段清洗。逐步增加環(huán)衛(wèi)工作的人員經(jīng)費投入，以適XX市發(fā)展的要求。

二、積極開展創(chuàng)建工作，努力提高文明衛(wèi)生創(chuàng)建工作水平

城管工作報告(精選5篇)

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城管工作報告【篇1】

城市管理工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，與廣大市民日常生活聯(lián)系緊密，在服務城市的經(jīng)濟社會發(fā)展方面發(fā)揮著重要作用。當前，城市化進程加快的形勢下，城管執(zhí)法工作所面臨的問題越來越多，存在的矛盾和困難也呈上升趨勢。這些問題，都是社會轉型時期不可避免出現(xiàn)的問題，是新時期形勢下必須予以高度重視和積極解決的問題。

一、存在問題及原因分析

在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，城市管理執(zhí)法工作在適應城市的發(fā)展方面還有許多不盡如人意的地方，還有很多不容忽視的問題。主要是：

（一）齊抓共管機制尚未形成。

1、綜合整治靠突擊。城市管理工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，需要各職能部門齊抓共管，協(xié)同作戰(zhàn)。在城市創(chuàng)建的目標下，遇有重大活動時,往往習慣用“運動式”的方法搞城市管理，在一定時間內集中力量進行突擊整治，短期內能取得立桿見影的效果。這期間部門之間協(xié)調配合、推諉扯皮少，市領導及相關單位也大力支持，一旦階段性創(chuàng)建任務完成，各職能部門各自為政,缺乏統(tǒng)攬機構來組織落實長效管理，形成治理—反彈—再治理—再反彈的局面。

2、基層政府管理城市的作用未得到有效發(fā)揮。城市管理點多面廣，尤其在現(xiàn)場、現(xiàn)行方面，管理重心太高，往往出現(xiàn)“看得見的管不著，管得著的看不見”的問題。作為城市管理主要責任人之一的區(qū)（街辦）、社區(qū)、城中村（組），沒有管理城市的具體責任和壓力，因而不能很好地發(fā)揮自身的重要作用，投入到基層城市管理工作中，致使管理脫節(jié)、斷鏈，城市管理網(wǎng)絡不健全。從我們調查的情況看，很多違章占道現(xiàn)象背后，都有街辦、村組、駐街單位的背景。如我市某街道辦事處和村組的干部，有的還是人大代表、政協(xié)委員，為了個人或小團體利益，帶頭違規(guī)“種房”、違章占道經(jīng)營，甚至帶頭向政府提城市管理工作的意見；等有關部門查處時，他們一面以照顧困難名義為違章者說情開脫，私下又支持違章者與職能部門對抗，使城市管理工作處于十分尷尬的位置。

（二）執(zhí)法難度大。

1、執(zhí)法手段單一。根據(jù)《行政處罰法》和部分行政法規(guī)的規(guī)定，違章者不履行行政處罰決定的，可以依法將查封、扣押的財物拍賣或將凍結的存款劃撥抵繳罰款或申請法院強制執(zhí)行。從我國目前法律、法規(guī)的規(guī)定來看，具有上述行政強制措施權的只能由法律設定，而且只有司法機關和工商、稅務、海關等少數(shù)行政機關可以實施。城市管理方面的法律、法規(guī)和規(guī)章設定了各類行政處罰，但對違章者不履行行政處罰決定的后續(xù)監(jiān)管措施，沒有賦予城管行政執(zhí)法部門任何有效手段。

某年5月26日，某省十屆人大常委會第21次會議在審議《某省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例（建議表決稿）》時，專門就是否取消有關“暫扣物品”的相關條款進行單項表決，最終刪除了建議表決稿中“可以暫扣其經(jīng)營的物品和裝盛器具”內容；而對違法行為的法律責任，僅設置了實施罰款和責令清理、改正的行政處罰措施。

現(xiàn)實的執(zhí)法情況是，違章者對執(zhí)法人員的管理根本就不理睬，罰款沒錢，責令清理、改正我不干。執(zhí)法人員沒有什么辦法強制其交罰款或強制其清理，也不能暫時限制其自由帶回機關處理。這樣一來，除了做工作之外，根本就沒有任何辦法加以管理。

2、執(zhí)法效果不佳。目前，我市違反市容環(huán)境、秩序的違法行為出現(xiàn)以下特點。第一，普遍性。違法違章現(xiàn)象大量存在，具有點多線長面廣的特征。第二，動態(tài)性。表現(xiàn)在時間上、空間上和性質上的不確定，沒有規(guī)律可以掌握，隨時隨地都有可能發(fā)生。第三，反復性。由于多種因素的影響，違法行為呈現(xiàn)出多發(fā)性、反復性和經(jīng)常性，被糾正或教育后，又重新開始，始終得不到徹底解決。這些情況，使得我們的執(zhí)法人員窮與應付，疲于奔命。

3、執(zhí)法人員安全無保障。近年來，我們加強了對執(zhí)法人員的教育，要求執(zhí)法人員決不能與群眾發(fā)生沖突，決不允許發(fā)生打架等暴力事件，起到了較好效果。但是，不法商販、“釘子戶”暴力抗法事件時有發(fā)生。據(jù)不完全統(tǒng)計，20xx年以來，我市就發(fā)生情節(jié)嚴重的暴力抗法15起。實際上全省乃至全國各大中城市和鄂州市的情況大同小異，甚至更嚴重。由于城管執(zhí)法機關自身缺乏強有力的強制手段，發(fā)生暴力抗法時，只能向公安機關報案，公安機關由于多種原因，一般都是按普通民事糾紛處理，很多都不了了之。在實踐中，一些執(zhí)法人員的人身安全遭受威脅，有的甚至殃及家庭；有的受傷的隊員幾乎都沒有得到任何賠償，給其身心帶來了極大創(chuàng)傷，造成在日常執(zhí)法過程產(chǎn)生了畏難情緒，而違法行為者卻越來越目無法紀，無視執(zhí)法人員，從而形成了“加大執(zhí)法力度，就造成暴力抗法，一暴力抗法執(zhí)法人員就松懈，一松懈就亂，一亂就緊”的怪圈。這種情況下，城管執(zhí)法人員只能是多一事不如少一事，少一事不如不出事，執(zhí)法效果可想而知。

（三）執(zhí)法環(huán)境差。

1、違章行為當事人認識上有誤區(qū)。他們沒有意識到城市管理法規(guī)也是行政法規(guī)體系的組成內容，與治安管理處罰條例一樣，違反了要承擔法律責任。城管執(zhí)法人員在執(zhí)法中碰到最多的申辯理由是：“我又不偷不搶，在街邊擺東西謀生，犯什么法！”他們在內心深處沒有認識到自己行為的違法性和社會危害性，導致不主動配合執(zhí)法，有時糾纏、拒絕、阻礙甚至少數(shù)“釘子戶”暴力抗法的事件不斷發(fā)生。

2、市民對城市管理工作不理解。部分市民對城市管理執(zhí)法工作不理解，不配合。當執(zhí)法人員對違法行為實施必要的處罰時，經(jīng)常有一大幫圍觀群眾，出于“同情弱者”的簡單心理，亂“打抱不平”，亂起哄，喝倒彩，甚至還指責執(zhí)法人員欺侮老百姓，徹底否定城管執(zhí)法人員的執(zhí)法行動，助長了違法行為人的底氣，形成了不利于城管執(zhí)法的社會氛圍。給城管執(zhí)法部門造成了不良的社會影響。

3、市民的整體文明素質不高。一些市民的環(huán)境衛(wèi)生習慣較差，社會公德意識薄弱，講文明、樹新風的觀念還十分淡薄。一些干部群眾參與城市管理的熱情不高，不少人只抱怨不參與，只指責不自責，袖手旁觀而不身體力行。

二、對策建議

（一）積極探索城市管理長效機制。

1、成立城市管理委員會。有必要按照“統(tǒng)一指揮，條塊結合，部門負責，屬地管理”的原則，成立政府的非常設機構——城市管理委員會，具有更廣泛的包容性、協(xié)調性和動員性，是創(chuàng)建指揮部的常態(tài)化。由市長擔任主任，有關部門負責人為成員委員。在區(qū)、街道兩級參照市模式，街道城管委還吸收駐街較大單位分管負責人參加。委員會的辦事機構設在市、區(qū)城管局和街道城管科。委員會虛實結合，通過相應的規(guī)定，厘清各方面城市管理職責，將部門之間、行業(yè)之間、條塊之間、上下之間與城市管理相關的橫向關系全面貫通；制定城市管理的目標計劃，決策城市管理中帶共性的重大問題，協(xié)調推進城市管理法規(guī)的覆蓋范圍；指導督促相關部門完善聯(lián)席會議制度，工作案件移交制度，信息反饋制度，目標考核和責任追究制度，形成運作高效、配合密切的城管執(zhí)法聯(lián)動機制，從宏觀上、源頭上解決城管執(zhí)法職責不明、配合不好、保障不力的問題，為“大城管”提供一個有效的平臺。

2、組建城市管理行政執(zhí)法局。按照“兩級政府，三級網(wǎng)絡”的模式，以及“統(tǒng)一指揮，分級管理，區(qū)街負責，交叉任職，雙重領導”的原則，市級設立城市管理行政執(zhí)法局，與市城市管理局合署辦公，實行兩塊牌子、一套班子，相對集中城市管理領域的行政處罰權，歸并相關行政管理職能，使之具有統(tǒng)籌全市城市管理和執(zhí)法的能力。

3、發(fā)揮街道、社區(qū)基層城市管理的重要作用。貫徹“統(tǒng)一領導，分級負責，條塊結合，以塊為主”的原則，推進城市管理工作重心下移，明確城區(qū)各街道辦事處為城市管理的主要責任單位，促使他們將工作的重心放在日常城市管理上來，負責本轄區(qū)城市管理的組織實施和監(jiān)督檢查。社區(qū)（居委會）、城中村村委會在街道辦事處的領導下，組建工作專班，切實負責本轄區(qū)的日常城市管理工作。各駐街單位也應按照確定的范圍和職責，承擔相應的城市管理任務。同時，將城市管理的責任履行情況，納入各區(qū)、街辦和市直各部門的年度工作責任目標考核體系，發(fā)揮“人民城市人民管”的作用。

（二）建立執(zhí)法保障機制。借鑒長沙、宜春等城市做法，在公安局內整合成立城市管理警察支隊，專門配合支持城管執(zhí)法。其主要任務是把維護治安秩序與預防和處理暴力抗法結合進行，他們并不直接參與日常的城管執(zhí)法，而是根據(jù)執(zhí)法需要，派警察跟隨執(zhí)法，發(fā)生暴力抗法時，由警察根據(jù)情況或當場處理，或帶離現(xiàn)場，或依法采取其他強制措施，以有效制止暴力抗法事件發(fā)生，震懾違法者，既提高執(zhí)法效率，保障文明執(zhí)法的效果，同時又能保證經(jīng)營戶平等競爭，守法經(jīng)營。在審判工作方面，城管執(zhí)法機關有不少需要申請法院強制執(zhí)行的案件，能否迅速有效的執(zhí)行，直接關系行政處罰的權威與效果。同時，隨著城管執(zhí)法工作的加強，所引發(fā)的行政訴訟案件也呈上升之勢，這些都需要法院的支持。可以建立一個協(xié)調機構，法院行政庭、執(zhí)行局為主，統(tǒng)籌安排，簡化手續(xù)，加強城管執(zhí)法案件的強制執(zhí)行力度，并對城管執(zhí)法機關進行執(zhí)法指導，減少因執(zhí)法行為不規(guī)范引發(fā)的行政訴訟案件，保障城管執(zhí)法工作的順利開展。

（三）堅持疏堵結合

在市場經(jīng)濟條件下，有需求必然有供給，像修鞋，修自行車、縫補衣服、賣早點等，很難根本杜絕。從事此類經(jīng)營活動的人員和接受服務的對象，主要是進城務工農(nóng)民、下崗工人和收入不高的普通市民。這就要求管理者要從現(xiàn)階段城市發(fā)展水平及人們的經(jīng)濟狀況出發(fā)，研究疏堵結合的長效管理辦法?？刹扇　叭弧焙汀叭帧钡脑瓌t來處理，即在不影響交通，不影響市容，不影響群眾生活秩序和治安的前提下，區(qū)分行業(yè)，區(qū)分區(qū)域和地點，區(qū)分時間進行規(guī)范管理和疏導。

1、區(qū)分行業(yè)：如將修鞋、擦鞋、修自行車、縫補衣服等群眾生活需要的服務項目，開展“送市場、送方便”等活動，納入社區(qū)服務體系，由社區(qū)進行管理。對非法食品加工設攤，占道賣盒飯等則堅取締。

2、區(qū)分區(qū)域和地點：如在人口眾多，農(nóng)貿(mào)市場不能滿足居民生活需要的地方，由街道利用空置土地設置臨時性的農(nóng)貿(mào)市場，引導游動攤販進場經(jīng)營。在小區(qū)里適當設置一些小型公共廣告欄，疏導小廣告，減少管理工作量。

3、區(qū)分時間：針對早點、夜市等飲食攤群衛(wèi)生狀況差、出攤占道、油煙噪音擾民等問題，我們正在研究疏導管理的辦法，按照統(tǒng)一開市、閉市時間等“8個統(tǒng)一”的要求，對城區(qū)早點、夜市進行定點規(guī)范，既可兼顧困難群眾就業(yè)需求，方便市民生活，又可緩解執(zhí)法人員與個體經(jīng)營者的矛盾。

（四）營造良好輿論氛圍。一個國家法律化程度不僅取決于依法執(zhí)法的力度，更主要通過國民的法律素質及守法自覺性來體現(xiàn)出來，兩者相輔相成。

1、樹立良好的城管執(zhí)法形象。需要城管執(zhí)法人員進一步規(guī)范執(zhí)法行為，倡導文明執(zhí)法，不斷加大執(zhí)法宣傳力度，樹立城管執(zhí)法新形象。

2、加大對城管工作的宣傳力度。堅持正確的輿論導向，從有利于構建和諧社會，有利于文明城市建設，有利于城管執(zhí)法出發(fā)，善于把城管執(zhí)法的重點難點轉化為百姓關注的熱點和新聞媒體的賣點，客觀、真實、準確地報道城管動態(tài)，增強城管執(zhí)法的影響力和公信力。

3、強化市民教育。要在群眾中廣泛、深入、持久地開展文明城市的教育活動，在全社會宣傳“城市管理，人人有責；管好城市，人人受益”的觀念，促使廣大群眾增強自律意識，自覺遵守、維護社會公共秩序，愛護城市環(huán)境，理解城管，重視城管，實現(xiàn)全民參與、齊抓共管。

城管工作報告【篇2】

經(jīng)國務院法制辦和廣東省人民政府批準，佛山市本級和禪城、三水、高明區(qū)執(zhí)法局在順德、南海區(qū)先行成立行政執(zhí)法局的基礎上，20xx年3月3日正式掛牌并上路執(zhí)法。我市五區(qū)相對集中行政處罰權工作全面啟動后，市、區(qū)執(zhí)法局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以依法行政、規(guī)范執(zhí)法，鑄造新型城管行政執(zhí)法機關為目標，注重建立完善執(zhí)法配套制度，加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查，營造良好的執(zhí)法環(huán)境，努力提升執(zhí)法水平和辦案質量，取得了較為顯著的成效。

至今年8月，市、區(qū)執(zhí)法局教育、勸導、糾正違法行為165737宗次，立案查處市容環(huán)衛(wèi)、城市規(guī)劃、綠化、市政、環(huán)保、工商、公安交通管理等方面的違法案件19026宗，作出處罰17572宗。各區(qū)執(zhí)法局被申請行政復議的案件6宗，其中維持5宗，正在審理1宗；被提起行政訴訟的案件4宗，其中維持1宗，正在審理3宗。現(xiàn)將市、區(qū)執(zhí)法局依法行政的主要工作匯報如下：

一、宣傳教育先行，全方位抓好社會宣傳工作

我市全面推進相對集中行政處罰權工作后，為爭取廣大市民和社會各界對執(zhí)法局職能的了解和支持，增強廣大市民的城管意識和參與城管的責任，貫徹依法行政、執(zhí)法為民的指導思想，我們堅持宣教先行、以人為本的理念，重點抓了以下幾項工作：

（一）成立對外宣傳機構，建立媒體、載體宣傳陣地

市、區(qū)執(zhí)法局均由局領導掛帥，成立了對外宣傳專責機構，與新聞媒體建立“互動”聯(lián)系機制，在市執(zhí)法局網(wǎng)站設立了“機構職能”、“政務動態(tài)”、“網(wǎng)上辦事”、“法律法規(guī)”、“城管之窗”、“大事記”、“行政執(zhí)法”、“發(fā)展規(guī)劃”、“統(tǒng)計資料”、“投訴咨詢”、“信息刊物”和“專項整治”等城管欄目，創(chuàng)辦了行政執(zhí)法《簡報》，由此，形成了以電臺、電視、報紙新聞媒體和《簡報》、網(wǎng)站載體為主的宣傳陣地，加上針對不同時期的中心工作，采取形式多樣的宣傳手段，取得全方位的宣傳教育效應，保障了行政執(zhí)法宣傳工作的有效開展。

（二）發(fā)揮媒體宣傳作用，為上路執(zhí)法打響頭炮

上路執(zhí)法前，我們與市委宣傳部、區(qū)政府和佛山電臺、電視臺共同舉辦了以“共同維護美好家園——佛山城管與市民心連心”為主題的“城管論壇”活動，充分聽取市民的意見，集思廣益，把群眾對城管執(zhí)法的愿望與要求融合到城管執(zhí)法之中，讓市民參與決策，拉近了執(zhí)法機關與市民的距離。正式掛牌上路執(zhí)法當天，我們與市政府新聞辦聯(lián)合組織省市40多家新聞媒體舉辦了新聞發(fā)布會，并在掛牌儀式后組織媒體對執(zhí)法人員上路巡游展示形象活動進行了系列報道，為執(zhí)法局上路執(zhí)法和樹立形象打下了良好的基礎。

（三）堅持全方位多形式宣傳，營造良好的教育宣傳氛圍

在執(zhí)法局上路執(zhí)法后，我們始終堅持多種形式進行全社會全方位的宣傳教育工作。一是開展執(zhí)法宣傳月活動。我們把上路執(zhí)法頭一個月作為“宣傳教育月”，分別在市、區(qū)主要街道、路口設置宣傳咨詢站，向廣大市民派發(fā)《致廣大市民的公開信》和城管執(zhí)法宣傳手冊，發(fā)放各類宣傳資料10萬多份，接受市民咨詢近萬人次。二是制作電視廣告宣傳片。在我局辦公經(jīng)費緊張的情況下，投入5萬多元制作了四套城管法規(guī)公益宣傳廣告片，每天在佛山電視臺滾動播出。三是開辟報刊宣傳專欄。與佛山報社聯(lián)手在《佛山日報》民生版定期推出圖文并茂的《共建美好家園》欄目，以案例說法形式向廣大市民宣傳和普及城管法律知識。四是創(chuàng)辦《簡報》。市、區(qū)執(zhí)法局均用簡報形式向上級領導和職能部門通報執(zhí)法情況，宣傳城管知識。五是組織各類互動宣傳。在電臺、網(wǎng)站與市民直接對話，在街頭提供法律咨詢，并在市、區(qū)執(zhí)法局分別設立投訴電話和投訴信箱，辦理市民投訴、傾聽市民意見和建議，均取得了較好的宣傳教育、溝通和互動效果。

二、加強隊伍建設，努力提高依法行政綜合素質

執(zhí)法隊伍建設關系到政府的形象，影響到執(zhí)法機關的生存。要堅持依法行政，鑄造新型城管行政執(zhí)法機關，建立和培養(yǎng)一支高素質的執(zhí)法隊伍是首要前提。為此，我們重視把好三關：一是把好進入關。一市三區(qū)執(zhí)法局的公務員招錄工作，嚴格按照公務員招考錄用標準和程序進行，全部經(jīng)過報考資格審查、筆試、面試、體能測試和政審、體檢等程序后進行擇優(yōu)錄用。市局招錄人員全部達到本科以上學歷，區(qū)局招錄的執(zhí)法人員大部分達到本科以上學歷。同時，新組建的執(zhí)法機構以原城管部門骨干為基礎，選調了公安、法院和檢察院的部分優(yōu)秀人才，使新組建的一市三區(qū)執(zhí)法局人員形成了新老相結合、年齡成梯次、文化學歷高、業(yè)務骨干強的科學組合，為依法行政打下了良好的組織基礎。二是把好培訓關。新招公務員上路執(zhí)法前，我們均在軍營組織為期一個月的封閉式培訓。內容主要有：強化軍事隊列訓練，養(yǎng)成紀律嚴明、令行禁止的作風；學習上級文件、規(guī)章制度和執(zhí)法手冊，貫徹依法行政理念和原則；進行“五法”學習，考取“行政執(zhí)法證”，獲得行政執(zhí)法資格；組織與執(zhí)法七大職能相關的法律法規(guī)和執(zhí)法業(yè)務培訓，掌握執(zhí)法技能和技巧；學習國家公務員常識，考取公務員資格。三是把好制度管理關。我們先后建立和制定了《行政執(zhí)法人員行為規(guī)范》、《行政執(zhí)法人員業(yè)務學習培訓規(guī)定》、《各科室人員崗位職責》、《行政執(zhí)法值勤考核辦法》、《執(zhí)法人員十不準》等規(guī)章制度，落實制度管人管事，促進依法行政。通過嚴把三關，努力鑄造一支政治強、思想好、業(yè)務精、作風硬、紀律嚴、廉潔高效的城管執(zhí)法隊伍。

三、重視建章立制，建立完善行政執(zhí)法配套制度

依法行政必須是有法可依，有章可循。在認真學習貫徹《憲法》、《行政處罰法》等法律法規(guī)前提下，我們重視了建章立制工作。

一是擬制政府規(guī)范性文件。為保證上路執(zhí)法需要，以市政府名義制定了《佛山市實施相對集中行政處罰權暫行規(guī)定》（以下簡稱《暫行規(guī)定》），以市政府第9號令向社會公布，作為行政執(zhí)法人員開展行政執(zhí)法的重要依據(jù)。該文件分為總則、職責、執(zhí)法程序、執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法協(xié)助、法律責任和附則八章，共118條。它的施行使執(zhí)法局的工作得以規(guī)范化、制度化、程序化，為依法行政工作的開展打下堅實的基礎。

二是編印《城市管理行政執(zhí)法常用法規(guī)及規(guī)范性文件匯編》。該匯編收集的《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》、《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《城市規(guī)劃法》、《城市綠化條例》、《城市道路管理條例》、《環(huán)境保護法》、《環(huán)境噪聲污染防治法》、《無照經(jīng)營查處取締辦法》和《道路交通安全法》等53部法律、法規(guī)和規(guī)章，均是日常執(zhí)法過程中最為常用的法律依據(jù)，為執(zhí)法人員平時學習和開展執(zhí)法工作提供了方便。

三是統(tǒng)一行政執(zhí)法文書。根據(jù)國務院法制辦賦予的職能和市政府制定的《暫行規(guī)定》，我們組織專人擬制了七大職能涉及的執(zhí)法文書共五類32份。擬制過程中，先后征求了已先行上路執(zhí)法的南海、順德執(zhí)法局意見，借鑒其好的經(jīng)驗做法，并本著既符合法律規(guī)定，又簡化程序的原則，擬制了一套執(zhí)法文書，在向法制部門和法院征詢意見得到進一步規(guī)范完善后，印發(fā)各區(qū)執(zhí)行，使一市五區(qū)執(zhí)法局基本達到執(zhí)法文書的統(tǒng)一。

四是編印了《規(guī)章制度匯編》。從崗位職責、政治工作、執(zhí)法管理、行政管理、財務管理到文書檔案六個方面制定了共50項規(guī)章制度，以制度規(guī)范人員的學習、工作和管理，用制度管人、管事，收到良好的效果。該制度匯編正隨著執(zhí)法工作的深入展開和各項管理工作的實施，正在不斷進行修改完善和補充。

五是制定了相關工作標準和規(guī)則。法制方面，制定了《行政復議工作規(guī)則》、《案件審理規(guī)則》（草案），用以規(guī)范案審和復議工作；工作標準方面，確立了“頭年打基礎，二年出成效，三年上水平”的初期目標和“建一流隊伍，樹一流形象，創(chuàng)一流業(yè)績”的工作標準，讓執(zhí)法機關明確奮斗目標和工作標準，并以此作為依法行政、執(zhí)法為民的工作動力；在職能管理監(jiān)控方面，已制定了《佛山市市容環(huán)境執(zhí)法管理控制標準》在市、區(qū)試行，該標準旨在通過行政執(zhí)法，減少市容環(huán)境方面的違法違規(guī)行為，達到維護良好的市容環(huán)境目的，下一步將總結經(jīng)驗，逐步推進其它方面的監(jiān)控標準。

四、加強執(zhí)法監(jiān)督，落實行政執(zhí)法責任制

為加強執(zhí)法監(jiān)督工作，落實依法行政工作責任制，我們采取了以下措施：

（一）制定工作制度，落實執(zhí)法責任制

我們先后制定了《信訪、舉報、投訴受理制度》、《重大行政處罰備案工作制度》、《行政執(zhí)法值勤考核辦法》、《行政執(zhí)法考核制度》、《行政執(zhí)法責任制》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》和《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》等規(guī)章制度，用制度來規(guī)范執(zhí)法監(jiān)督，并在相關制度中明確執(zhí)法責任。如《行政執(zhí)法責任制》明確區(qū)域（地段）執(zhí)法人員的責任與要求：一是每天堅持對負責轄區(qū)或地段進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)管轄范圍內的各種違法違規(guī)行為，并責令其立即改正、限期改正或停止違法違規(guī)行為；二是對適用簡易程序的案件，直接進行行政處罰，并在規(guī)定時限內報所在機關備案，對當場收繳的罰款按規(guī)定及時上繳；三是對適用一般程序的案件，及時進行現(xiàn)場勘查和制作筆錄，并將調查情況及時上報，由所在執(zhí)法機關立案調查處理；四是正確使用規(guī)定的執(zhí)法文書。

（二）加強監(jiān)督檢查，把好法理審定關

根據(jù)《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》規(guī)定，市、區(qū)執(zhí)法局監(jiān)管科（股）負責受理市、區(qū)范圍內城管行政執(zhí)法方面的投訴、舉報和信訪工作，調查處理執(zhí)法局內部執(zhí)法違法案件，對濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的依法追究責任。據(jù)此，市執(zhí)法局監(jiān)督管理科深入各區(qū)對執(zhí)法人員依法辦案、規(guī)范執(zhí)法、遵章守紀和履行職能等方面進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題和糾正問題。如9月1日起，按照上級規(guī)定不穿制服改穿便服執(zhí)法后，部分執(zhí)法人員著裝比較隨意，監(jiān)管科發(fā)現(xiàn)后及時向局領導匯報，經(jīng)研究對穿便裝執(zhí)法進行了相對統(tǒng)一的規(guī)定，如男同志不能穿圓領衫，女同志不能穿無袖衫、連衣裙等，以大方、端莊的新面目出現(xiàn)在執(zhí)法崗位上，維護了執(zhí)法形象。

在加強路面監(jiān)督檢查同時，市、區(qū)法制（案審）科（股），嚴格履行職責，依照依法行政、規(guī)范執(zhí)法的要求，嚴格把好五關：一是認真把好執(zhí)法文書填寫制發(fā)關；二是嚴格把好執(zhí)法程序關；三是謹慎把好適用法律關；四是注重把好證據(jù)采集保存關；五是把好案件資料整理歸檔關。通過把好五關，把每辦一件案、每作出一宗行政處罰均能做到違法事實清楚、證據(jù)充分、適用法律正確、執(zhí)法程序合法，能夠經(jīng)受得起法律的考驗和時間的檢驗。

（三）完善監(jiān)督機制，強化執(zhí)法行為監(jiān)督

在執(zhí)法監(jiān)督方面，市、區(qū)執(zhí)法局遵循有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則，通過自覺接受社會、相關部門和新聞媒體的監(jiān)督，促進依法行政工作。

一是自覺接受人大監(jiān)督和政協(xié)的民主監(jiān)督。至8月份，市、區(qū)執(zhí)法局共收到城管方面的人大議案（意見）18份，政協(xié)提案（建議）29份，市、區(qū)執(zhí)法局均由主管局領導和相關科室落實專人辦理，做到件件有落實，案案有回復，辦復率達到100%，各代表和委員對辦理的結果普遍感到滿意。如市執(zhí)法局接到市人大轉來的“牛皮癬”問題議案后，立即以市城市管理委員會辦公室等三部門的名義制定《佛山市開展整治亂張貼、亂涂寫行為工作方案》上報市政府，經(jīng)批準后，以市政府的名義，由執(zhí)法局牽頭，于20xx年8月1日至9月30日在全市開展為期兩個月的亂張貼、亂涂寫專項整治活動，收到了較好的整治效果。

二是接受相關部門監(jiān)督。建立重大行政處罰征詢制度、處罰后續(xù)處理告知制度和監(jiān)督反饋制度，如對違反城市規(guī)劃法的重大違法建設案件，我們均先征詢規(guī)劃審批部門意見，在作出行政處罰后，及時告知規(guī)劃建設部門，讓其對處罰后的違法建設項目采取后續(xù)處理的措施。

三是建立社會監(jiān)督機制。市、區(qū)執(zhí)法局設立公開舉報電話和建立信訪、接待制度，積極做好公民、法人和其他組織對執(zhí)法方面的投訴、舉報辦理工作，至8月份，市、區(qū)執(zhí)法局共接到執(zhí)法方面的投訴3宗，經(jīng)調查核實均屬態(tài)度生硬或市民對執(zhí)法主體轉移不清楚方面的投訴，已對投訴者進行了解釋，執(zhí)法機關內部以此為戒，不斷改進執(zhí)法方式和方法，加強對執(zhí)法局執(zhí)法職能宣傳，進一步樹立親民形象。

四是接受輿論單位的監(jiān)督。對廣播、電視、報刊反映的行政執(zhí)法方面的問題，及時進行調查核實并注意及時整改，處理結果在有關媒體上公布。如4月份，禪城區(qū)路邊收費停車場啟動后，部分市民對停車收費和違法停車罰款等存在不解和異議，并在新聞媒體上多次報導，為正確引導市民理解建立規(guī)范停車場的必要性和客觀性，積極配合執(zhí)法部門查處違法停車行為，自覺按規(guī)定有序停放車輛，我們及時與相關部門溝通，協(xié)調停車場管理公司改進車輛保管收費方式，根據(jù)不同路段、不同時段調整收費標準。同時我局以《關注禪城路邊停車收費問題》專稿形式，對停車問題進行了釋疑，進一步加大了宣傳力度，讓市民積極配合做好規(guī)范停車的管理工作和行政執(zhí)法工作。

五是建立市民執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)絡制度。市、區(qū)執(zhí)法局從行政機關、鎮(zhèn)街基層單位和相關企業(yè)組織聘請了市民擔任行政執(zhí)法監(jiān)督員，定期征求他們對執(zhí)法工作的意見，及時整改執(zhí)法工作中存在的問題。如，3、4月份上路執(zhí)法初期，市民反映同濟市場、普君市場、華安市場周邊占道亂擺賣問題嚴重，我們及時組織禪城區(qū)執(zhí)法局進行為期十天的整治亂擺賣專項行動，取得了明顯效果，市民反映良好。

五、制約城管執(zhí)法工作開展的若干問題及政策建議

（一）關于統(tǒng)一和規(guī)范行政執(zhí)法方面的問題

目前全國城市管理行政執(zhí)法機構的名稱不統(tǒng)一，職能不統(tǒng)一，規(guī)格不統(tǒng)一，管理體制不統(tǒng)一，法律文書不統(tǒng)一，執(zhí)法標志不統(tǒng)一，投訴電話不統(tǒng)一等等，造成人民群眾對城管執(zhí)法機構的認同性不高，配合性不強。為進一步推進依法行政工作，建議上級有關部門發(fā)文，在全省范圍內做到最大限度的統(tǒng)一。

（二）關于建立執(zhí)法保障機制問題

一是安全保障機制。由于城管執(zhí)法機構沒有執(zhí)法制服，沒有限制人身自由權，沒有配備防身自衛(wèi)的器械，執(zhí)法中暴力抗法案件時有發(fā)生。為此，建議省政府制定有關規(guī)章，建立行政執(zhí)法安全保障機制，以保障城管執(zhí)法人員在執(zhí)法中出現(xiàn)抗拒執(zhí)法甚至暴力抗法時，能得到公安部門的支持配合（最好能建立城管公安特勤隊伍），并將暴力抗法案件按涉嫌以暴力、威脅方法阻礙國家機關工作人員依法執(zhí)行職務刑事案件處理。

二是待遇保障機制。由于城管執(zhí)法人員的工作強度與公安巡警、交警相似，都是24小時在城市道路的第一線工作。因此，建議上級部門行文明確，執(zhí)法人員公務費、工資、福利待遇等參照公安系統(tǒng)標準執(zhí)行，以提高執(zhí)法人員積極性。

（三）關于行政執(zhí)法技術鑒定方面的問題

在處理生活噪聲、油煙污染時，鑒于目前社會上還沒有具備相關資質的技術鑒定機構提供中介服務，環(huán)保部門的技術鑒定單位也難以為執(zhí)法提供24小時服務，執(zhí)法人員對污染現(xiàn)象難以獲取具有法律效力的技術鑒定，在場人的調查筆錄又不能為實施行政處罰提供有效依據(jù)。因此，可否在執(zhí)法局下設相關的技術鑒定機構，或者在社會上設立相關技術鑒定部門提供中介服務，以解決依法執(zhí)法的迫切之需。

（四）關于強制措施和行政處罰的執(zhí)法力度問題

由于法律、法規(guī)規(guī)定的強制措施十分有限，執(zhí)法人員對一些違法行為并不能依法采取有力的處置措施，執(zhí)法難度非常大。如在查處違法建筑時，執(zhí)法局對違反城市規(guī)劃法律、法規(guī)的行為，只能依法責令違法行為人停止違法建設，限期改正或者拆除，這都是要求違法行為人自愿而為的行為，對不自覺者，執(zhí)法局只能作出行政處罰決定，在法定期限申請法院強制執(zhí)行。執(zhí)法局未能在違法后果產(chǎn)生過程中采取強制措施制止違法后果的進一步擴大，待法定期限申請法院強制執(zhí)行時，部分違法建筑已建好，此時實施強制拆除會增加當事人的經(jīng)濟損失，激化當事人的矛盾。建議查處違法建設時，賦予采取相應強制措施的權力，如拘留違法當事人、暫扣施工設備工具、斷水斷電等。

城管工作報告【篇3】

城管年終總結工作報告

一、工作概述

我們城市管理者在過去的一年里，認真貫徹落實黨中央和地方政府的決策部署，堅持以人民群眾滿意度作為工作的出發(fā)點和落腳點。通過努力，城管工作在城市管理、市容市貌、環(huán)境衛(wèi)生等方面取得了可喜的成績，為創(chuàng)建文明城市作出了積極貢獻。

二、城市管理

在城市管理方面，我們加強了對市區(qū)的巡查和整治工作，嚴格落實了城市管理相應的標準和規(guī)定。針對違法建設、亂搭亂建等問題，我們以法律為準繩，對相關違法行為進行及時處理和整治，維護了市區(qū)整體的空間秩序和美觀。

在市容市貌管理方面，我們組織開展了多場大型清潔行動，包括城市道路、公園廣場、河道湖泊等的清潔工作。通過積極宣傳倡導，廣大市民的環(huán)保意識得到了提高，垃圾分類和垃圾減量工作也取得了顯著進展，整體市容市貌得到明顯改善。

三、環(huán)境衛(wèi)生

我們注重對城市環(huán)境衛(wèi)生工作的細致管理，嚴肅查處一些無視環(huán)境衛(wèi)生的不文明行為。通過加大巡查力度和處罰力度，大幅度減少了亂扔垃圾、亂停亂放、亂倒污水等違法行為的發(fā)生。同時，我們不斷加強與相關部門的合作，提升城市垃圾處理、污水處理等基礎設施建設，確保環(huán)境衛(wèi)生工作的順利開展。

四、創(chuàng)新工作方法

為了提高城管工作的效率和質量，我們積極創(chuàng)新工作方法。引入了先進的科技手段，通過智能監(jiān)控設備、遙感技術等工具，實現(xiàn)城市管理工作的精細化、信息化。同時，我們還加強了與社區(qū)居民的溝通聯(lián)系，建立了有效的信息反饋機制，大大提升了整體工作的響應速度和處理效果。

五、優(yōu)化隊伍建設

我們重視隊伍建設，加強培訓和日常管理。通過定期進行培訓和考核，提高了城管隊伍的素質和能力。同時，我們加強了員工福利待遇，提高了隊伍的凝聚力和干勁。

六、存在問題與下一步工作計劃

在城管工作中還存在一些問題，如一些轄區(qū)的違法建設問題依然存在，部分市容市貌整治仍然存在短期效應等。下一步，我們將進一步加強工作力度，完善工作機制，解決存在的問題。同時，還將進一步推進綠化、美化工作，加強對城市交通管理的力度，提升市民的出行體驗。

在過去的一年里，我們城管工作團隊不斷努力，取得了許多亮眼的成績。但我們也清醒地認識到，城市管理是一個長期的系統(tǒng)工程，需要全社會的共同參與。我們將繼續(xù)以人民群眾的滿意度為標準，不斷提升工作的質量和水平，為打造和諧宜居的城市作出更大的努力！

城管工作報告【篇4】

XX年上半年，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在區(qū)城管局、區(qū)環(huán)保水務局等業(yè)務部門的精心指導下，我科以建設“美麗桂園”、打造“最干凈城區(qū)”為城市管理工作主線，精心部署、上下合力，強化責任落實，全面提升我轄區(qū)城市管理效能。同時扎實推進環(huán)保水務工作，努力營造干凈、有序人居環(huán)境。

主要工作成效

(一)全力實施環(huán)境景觀提升，努力建設美麗桂園。

1、普查社區(qū)公園綠化和基礎設施。對轄區(qū)五個社區(qū)公園進行普查，列入街道XX年民心工程改造項目。擬對社區(qū)公園的部分路面及樹池進行修補，缺株少苗進行修復，并新增部分垃圾桶、石凳等設施?，F(xiàn)區(qū)發(fā)改局已下達社區(qū)公園修復提升工程項目投資計劃通知，我科將聯(lián)合基建辦按要求推進項目建設。

2、普查未納入管養(yǎng)市政道路。對轄區(qū)尚未納入市交委東部交通運輸局管養(yǎng)范圍且承擔市政功能的道路進行排查梳理，將排查出來的河邊北路、木棉花街、費爾曼幼兒園右側泥土路、果園東鐵路邊、聯(lián)益巷、松園南街、桂園北街等7條道路上報相關部門并建議納入管養(yǎng)范圍，提升環(huán)境景觀。

3、普查行道樹及公共綠地管養(yǎng)情況。今年來，加強對轄區(qū)行道樹及公共綠地管養(yǎng)情況的普查。組織管養(yǎng)單位對長勢茂密的樹木共408棵進行修剪，對有枯葉(枝)樹木共253棵進行清理，對枯死樹木共22棵進行補種，對黃土裸露的樹池及綠地約400平方米進行復綠。

4、組織開展美化環(huán)境義務活動。組織開展了義務植樹活動，為社區(qū)公園種植樹苗50棵;組織開展了義務清理綠化帶垃圾活動，共清理綠化帶漂浮垃圾、生活垃圾、枯枝落葉、磚頭等共8袋。

(二)提高環(huán)境衛(wèi)生管理水平，著力打造干凈城區(qū)。

5、繼續(xù)開展“垃圾不落地·桂園更美麗”行動。制定了《桂園街道XX年開展“垃圾不落地·桂園更美麗”行動工作方案》和《桂園街道XX年城市管理宣傳工作方案》。加大了城市管理公共宣傳力度，在寶安南路打造了一條長約200米宣傳長廊;在桂園路、煤場路固定兩個宣傳專欄;設計制作了宣傳畫在各小區(qū)宣傳欄張貼;設計制作了環(huán)保袋及小扇子等宣傳品一批，在集中宣傳活動中發(fā)給居民群眾;向各住戶和門店發(fā)放“致轄區(qū)市民和商戶一封信”約XX0份;發(fā)動大型商業(yè)中心和門店播放宣傳標語等等;通過廣泛宣傳，“垃圾不落地·桂園更美麗”行動得到了轄區(qū)群眾的認可和支持。

6、加強合同監(jiān)管工作，提高清掃保潔質量。改變以往重投入、輕管理的現(xiàn)象，切實提升市政保潔、城中村保潔、綠地管養(yǎng)、病媒生物防治、垃圾清運質量，城管科專門成立環(huán)境衛(wèi)生外包合同監(jiān)管考核小組，全面加強對環(huán)境衛(wèi)生外包服務合同監(jiān)管工作，增強外包作業(yè)單位嚴格履行外包服務合同約定的意識。從實行情況來看，一定程度上提高了作業(yè)單位履約的意識和保潔質量，取得了初步成效。上半年，我科對各作業(yè)單位進行考評所扣分扣款共計7300元。

7、加強垃圾減量分類與餐廚垃圾收運工作。積極推進3個小區(qū)垃圾減量分類試點鞏固工作，指定專人每周深入小區(qū)指導和監(jiān)督。全力協(xié)助東江環(huán)保公司在轄區(qū)內的學校餐飲企業(yè)，機關食堂及小區(qū)開展餐廚垃圾減量分類工作，現(xiàn)在已成功推動轄區(qū)100多家單位與東江環(huán)保公司簽訂餐廚垃圾收運合同。

8、加強環(huán)衛(wèi)基礎設施更新工作。更新、補充市政道路損壞、缺失的兩廂分類果皮箱25個;為3個城中村增設了圓桶玻璃缸果皮箱60個;為市政道路及城中村更新、補充防蚊閘750個。

9、加強愛國衛(wèi)生運動工作。以“清潔深圳月”活動為抓手，組織開展了愛國衛(wèi)生運動和“滅鼠滅蟑周”活動，舉辦了2場集中宣傳活動，共派發(fā)“四害”防治知識資料800余份，發(fā)放殺蟑餌5箱，殺蟑熱霧劑2箱，老鼠貼5箱。組織病媒生物防治公司為轄區(qū)3個城中村和多處公共區(qū)域的衛(wèi)生死角各衛(wèi)生死角和下水道實施了規(guī)模消殺工作。街道還投入專門經(jīng)費，為轄區(qū)老舊住宅區(qū)實施了病媒生物防治作業(yè)。辦事處及各工作站各自組織保潔單位、物業(yè)管理處、賑工以及義工，對本轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生薄弱區(qū)域進行了集中清理整治。據(jù)統(tǒng)計，共出動工作人員約350人，清理整治環(huán)境衛(wèi)生薄弱區(qū)域18處，清理衛(wèi)生死角約XX平方米，清運垃圾5車次，同時清理亂張貼210余處。

(三)加強文明養(yǎng)犬專項工作，提高服務群眾的功能和水平。

10、強化文明養(yǎng)犬宣傳。在寶安南路廣場北街段打造了一條長約100米的文明養(yǎng)犬宣傳長廊;設計制作了一批文明養(yǎng)犬電梯掛畫在各小區(qū)電梯廂懸掛;設計制作了文明養(yǎng)犬宣傳畫(1套4張)在各小區(qū)宣傳欄張貼;設計制作了環(huán)保袋及小扇子等宣傳品一批，在集中宣傳活動中發(fā)給居民群眾，取得了良好的宣傳效果。

11、強化窗口服務質量。除了大力加強文明養(yǎng)犬宣傳外，結合群眾路線教育實踐活動，我科更在服務群眾上狠下功夫。今年以來，多次聯(lián)合執(zhí)法隊、寵物醫(yī)院在轄區(qū)電影大廈、鴻翔花園、老圍花園、都市名園、嘉賓花園、幸福里雅居等地開展“文明養(yǎng)犬進社區(qū)”活動，變被動為主動，每月至少兩次到住宅小區(qū)為犬主辦理養(yǎng)犬證和免費為犬只注射狂犬疫苗，使養(yǎng)犬辦證率大大提高，今年上半年，犬只登記共172宗。這一上門服務的舉措得到了居民群眾的好評和稱贊。

(六)扎實推進環(huán)保水務工作，提高生態(tài)文明建設能力。

12、加強“三防”應急處置。根據(jù)《桂園街道自然災害(“三防”搶險)應急預案》的總體要求和區(qū)三防辦的部署，切實加強“三防”值班備勤和應急物資儲備，提高應對突發(fā)事件能力。如在今年“3·30”、“5.11”紅色暴雨預警信號中，為確保轄區(qū)民眾安全，城管科牽頭街道執(zhí)法隊、街道民兵提前部署三防排查及值班工作，及時做好人員疏離、消除洪澇隱患，并及時組織作業(yè)單位清理雨后垃圾，保證轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。

13、加強治污保潔工作。全力配合市有關部門對布吉河(桂園段)的治污改造工作，對改造中引發(fā)的一些不穩(wěn)定因素及時協(xié)調處理，確保了治污工程順利進行。協(xié)助區(qū)有關部門完成了對我轄區(qū)振業(yè)大廈、寶麗大廈、寶泉莊等14個創(chuàng)建排水達標小區(qū)的普查登記工作，下一步將配合完成改造工作。發(fā)動轄區(qū)共60余個單位(小區(qū))參與了二次供水設施普查工作，使優(yōu)質飲用水入戶管網(wǎng)改造入戶率達80%或以上，該項工作有序進行中。

14、認真做好生態(tài)文明建設考核匯報工作。按照區(qū)環(huán)保部門的部署，對我街道XX年度生態(tài)文明建設工作進行了認真回顧并自查自評，按要求編寫單位年度生態(tài)文明建設工作報告和考核內容完成情況表，并制作相應的自動播放配音版ppt。此項工作得到了區(qū)生態(tài)文明建設考核領導小組的一致肯定。

(四)全面落實工作責任制，提高工作主動性和積極性。

15、實施分片包干制度。繼續(xù)把市容環(huán)境綜合考核迎檢做為城管科工作重點，全面落實責任制，以社區(qū)為單位，全科同志分片包干，與社區(qū)工作站捆綁作業(yè)，同時強化日常巡查和處置力度，做到早發(fā)現(xiàn)、早介入、早處理、早消除，確保迎檢工作熱情不退、力度不減。

16、實施獎勵制度。每季度對各社區(qū)衛(wèi)生專、兼干及城管科全體同志進行一次考核，對日常履行職責的情況進行匯總評比。對工作成績突出的同志予以物質獎勵，對“懶、庸、散”的同志予以談話批評，促進了同志們的工作主動性和積極性。

城管工作報告【篇5】

城管協(xié)管個人工作總結

通過一段時間的緊張忙碌的工作，我深刻認識到城管協(xié)管的重要性和責任。在崗位上，我兢兢業(yè)業(yè)，積極投入工作，始終以服務市民、維護社會秩序為宗旨，不斷提升自身素質和業(yè)務水平。下面我將從工作內容、工作中的問題和不足以及今后的提高等方面進行總結。

我在城管協(xié)管工作中，主要負責監(jiān)督管理城市環(huán)境衛(wèi)生、秩序和市容市貌等方面的工作。我時刻保持學習的姿態(tài)，不斷學習新知識、新技能。另外，我也積極配合上級指導，履行好各項工作職責，確保工作任務的順利完成。我與群眾密切配合，收集市民的意見和建議，及時與他們溝通并解決問題。在城市市容市貌的維護上，我制定了一系列整治措施，利用各種社會資源，清理亂堆亂放的暗淡面，確保市容良好，提高市民生活質量。

在城管協(xié)管的工作中，我也面臨了一些問題和不足。工作中遇到的復雜情況和沖突較多，需要更好的處理技巧和溝通能力。工作中遇到的案件判定等判斷問題，需要更深入的學習和提高自己的業(yè)務知識。工作中需要更多的理論和實踐相結合，不僅要有獨立思考的能力，還要注重實踐動手能力的培養(yǎng)。

針對這些問題和不足，我將在今后的工作中更加努力地進行提高。我將繼續(xù)加強學習，不斷更新自己的知識和技能，提高自己的業(yè)務水平和思維能力。我將積極參與培訓，提高自己的管理能力和決策能力，更好地應對各種復雜情況。我將注重與同事的合作，團結協(xié)作，共同提高工作效率和質量。我將積極傾聽市民的意見和建議，踐行服務意識，更好地為市民服務，為社會穩(wěn)定做出積極貢獻。

小編認為，城管協(xié)管個人工作總結，我始終恪守職責，充分發(fā)揮個人能力，努力完成各項工作任務。工作中的問題和不足，我將在今后的工作中更加努力地進行提高，不斷提升自己的業(yè)務水平和管理能力。我相信通過自身的努力和不斷的提高，我能夠更好地服務市民，更好地維護社會和諧穩(wěn)定。

城管工作報告(合集5篇)

小編為了成為最好的自己不斷努力整理出了今天的“城管工作報告”，下列信息僅供參考請大家仔細閱讀。俗話說，只有通過實踐而發(fā)現(xiàn)真理，在平凡的學習工作中。撰寫報告是極為平常的一件事，報告是下級機關取得上級機關的支持和指導的橋梁。

城管工作報告(篇1)

? ? ? ?散煤治理用戶安全承諾書

? ? ? ?本人承諾安全正確的使用“煤改電”配套的電暖器設施和安裝更換的電表，不出現(xiàn)私自拆卸、挪位、變更線路等行為，并遵照如下要求使用設備：

? ? ? ?1、不私自拆卸挪位；

? ? ? ?2、不私自拆卸電暖器本體；

? ? ? ?3、不把供暖專用電源導線私自連接其他電器；

? ? ? ?4、不私自把電暖器專用漏電保護挪作它用；

? ? ? ?5、不私自更改電暖器供電線路；

? ? ? ?6、不私自拆卸電暖器專用電量表；

? ? ? ?7、不私自出售、轉租、外借電暖器設備；

? ? ? ?8、不故意損壞電暖器本體及附件；

? ? ? ?9、電暖器在運行過程中不在電暖器表面烘干衣物、被褥以及覆蓋其他物品；

? ? ? ?10、電暖器上不放置物品及坐人，運行供暖時附近不放置易燃易爆物品；

? ? ? ?11、電暖器安裝在窗臺下方位置時窗臺上不放置任何液體類物品；

? ? ? ?12、室內外出無人時關閉供暖電源；

? ? ? ?13、供暖期間看護好未成年兒童不要觸摸電暖器表面及電源開關；

? ? ? ?14、按照產(chǎn)品說明書正確操作電暖器，電暖器故障請及時聯(lián)系電暖器廠家維修人員進行維修；

? ? ? ?15、更換或新裝的電表周圍不放置任何物品，及時更換室內外老化線路，電表及電路出現(xiàn)問題及時與供電公司聯(lián)系維修。

? ? ? ?承諾人： 地 址：

? ? ? ?年 月 日

? ? ? ?散煤治理亮點工作匯報材料

? ? ? ?街辦散煤燃燒治理工作匯報

? ? ? ?散煤銷售清零治理工作匯報

? ? ? ?散煤治理和清潔煤推廣表態(tài)發(fā)言

? ? ? ?環(huán)保局散煤管控工作匯報

城管工作報告(篇2)

西南大學附屬中學學生職業(yè)體驗報告??姓?????名：???xxx???????學?????號：???20130556?????????班?????級：????初二五班?????????體驗單位：x區(qū)城管監(jiān)察支隊城北隊???體驗單位聯(lián)系人：????x?x???????體驗單位聯(lián)系人電話：xxxxxxxxxxx??體驗時間：?????2011.8.22—26????學生職業(yè)體驗報告——體驗城管工作一、實踐目的為了積極響應我校關于開展暑期社會實踐活動的號召，達到“走向社會，開闊眼界，增長知識，體驗民生”的目的，過一個愉快而充實的暑假生活。?????? 二、體驗對象?????? 社區(qū)城管工作。三、時間安排1.報到：7月5日（周二），持學校公開信到**區(qū)北溫泉街道郭家沱社區(qū)報道，接受社區(qū)暑期活動安排。2.準備階段：8月19日到區(qū)城管監(jiān)察支隊搜集行政執(zhí)法規(guī)范文件，8月20日、21日在家研讀文件，做好體驗準備。3.體驗時間：8月22日——26日（五個工作日）。四、體驗過程及內容1.出發(fā)前準備：太陽帽1個、毛巾1張、風油精1瓶、礦泉水1件、塑膠噴水壺1個、鏟刀1把、鐮刀1把；邀請向導1人（老爸）、聯(lián)系執(zhí)法車1輛。2.活動范圍：團山一路、團山二路、團山三路、北泉路、**路、五路口。3.體驗方式：22日城北菜市場守點體驗，23—24日團山堡周邊步行體驗，25-26日車輛巡邏體驗。4.城管執(zhí)法分類簡介：游攤、座攤、人行道機動車停放、人行道車輛沖洗、人行道挖掘作業(yè)、戶外廣告設置、建筑物平街層外墻空調及排氣扇安裝、車輛路橋通行年費繳納、建筑垃圾清運，市政設施上的亂搭、亂建、亂掛、亂涂、亂畫、亂寫，家禽寵物飼養(yǎng)，人行道上亂扔垃圾、亂吐口痰等行為，菜市場整治等等。5.體驗時必須禁止語言粗俗、作風粗暴、動作粗魯。6.體驗成就：清理紙質小廣告13張，其中企業(yè)招聘廣告6張、房屋出租5張、開鎖修鎖2張、蘇寧電器2張，主要集中在**路沿途、西師附中周邊。清理粉筆小廣告7處，其中房屋出租5處、辦證2處，主要集中在西南大學桂園酒樓外圍墻一帶。規(guī)勸游攤歸市5人次，座攤歸店11處，游攤集中在龍江花園和北泉花園、座攤集中在北泉路沿線。宣傳并規(guī)勸機動車輛駛離人行道7起，其中摩托車3輛、小轎車4輛，均集中在五路口。清理行道樹上晾曬衣服3處，人行道擱置飯店燈箱4個，建材門市前人行道上堆放不銹鋼窗2處，主要集中在茂源名莊小區(qū)臨街沿線。五、心得體會1.天氣炎熱吃不消。連續(xù)高溫讓人非常郁悶，雖然都選擇上午體驗，而且出發(fā)前抹了防曬霜，兩天下來手臂、臉等暴露的地方皮膚泛紅，感到辣辣的疼。第三的天不愿出門，與老爸賭氣，老爸說不體驗完不簽字，哎，只好硬著頭皮干啦，還好最后兩天呆在車上的時間多一些，有空調照顧，我的情緒好多了。難道穿制服的城管叔叔是超人嗎？他們不怕熱嗎？敬佩之心油然而生。2.膽怯，與人說話聲音小。不敢單獨作業(yè)，非要老爸陪同。第一次單獨在城北菜市場對面A面館側鏟小廣告，有人問“為啥要鏟？”，我緊張得滿臉通紅一句話答不上來，奪路而逃。后來問老爸，怎么回答，老爸嘟了一句“城市的整潔美觀?！鼻莆夷菄鍢?。原來自信心是一點一點培養(yǎng)的。3.兩難境地。城市日益整潔美觀、干凈漂亮，市民們打心眼里高興，但要游攤歸市，使小部分市民感覺不怎么方便購物，游攤主嫌市場要收管理費妨礙賺錢，其實主要還是習慣養(yǎng)成問題，市場集中人流量大，蔬菜水果銷售快并不影響掙錢。據(jù)悉，城管執(zhí)法對游攤主要是規(guī)勸并不強制收繳物品，是文明執(zhí)法，看來市民也要與時俱進轉變對城管的陳舊看法了。4.意想不到。原來認為，城管只是驅趕擺游攤的。其實城管執(zhí)法的內容多，涉及面廣，而且有章可循，規(guī)范性文件很多，如《**市市政設施管理條例》、《**市市容環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《**市城市道路占用挖掘和市政設施損壞賠償收費標準的通知》、《**市餐廚垃圾處理管理辦法》、《**市戶外廣告設施設置技術規(guī)范》、《**市主城區(qū)城市快速路管理辦法》等。5.城市是我們自己的，每個人都來當城管，用我們的雙手去美化整個家園。愛護城市，建設好城市，是我們自己的事。結束語：開展暑期社會實踐活動真的很好。首先是每個行業(yè)掙錢都不容易，以前向父母伸手要錢每次都能奏效，用得很快活，現(xiàn)在明白錢是用汗水掙來的，往后不能大手大腳花費了。其次不能單一看待一個事物，每個工種其實并不簡單，比想象的復雜得多，是目前書本上沒有的，城管執(zhí)法規(guī)范性文件我也看不懂。第三要增強自信心，要多參加類似活動，鍛煉膽量。

城管工作報告(篇3)

XX年以來，在市委、市政府的正確領導下，我們結合城管工作實際，積極創(chuàng)新城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生管理的新方式、新機制，不斷提升城市管理行政執(zhí)法水平，全面深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，開創(chuàng)了城管工作新局面，全市人居環(huán)境持續(xù)改善，城鄉(xiāng)面貌日新月異，發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化，得到了各級領導和社會各界的好評，市城管局先后榮獲了“四川省城市市容環(huán)境衛(wèi)生先進集體”、“四川省建設行政執(zhí)法先進集體”稱號，至今已連續(xù)6年獲得全省城鄉(xiāng)建設目標考核一等獎，連續(xù)9年獲得全省愛國衛(wèi)生工作目標考核一等獎。

（一）實施精細管理，城鄉(xiāng)市容環(huán)衛(wèi)管理水平大幅提升。

近年來，我們結合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，抓重點，突難點，不斷提升城鄉(xiāng)市容環(huán)衛(wèi)管理水平。一是精耕細作，全面整治“垃圾亂扔”。認真落實“保潔全天候，管理無縫隙，責任全覆蓋”責任制，實現(xiàn)了主城區(qū)生活垃圾日產(chǎn)日清和密閉運輸，日均沖洗路面34萬平方米，清運處置垃圾650噸、糞便6噸，清掃路面等公共區(qū)域近153萬平方米，環(huán)衛(wèi)保潔“七無一凈”率98%以上，市容管理“五歸”率85%以上。二是多管齊下，有效遏制“廣告亂貼”。采取“清、抓、疏、引”四管齊下，綜合治理城市“牛皮癬”。切實加大執(zhí)法力度，狠抓戶外廣告清理規(guī)范，全面拆除市區(qū)主次干道到期、違章大型戶外廣告，扎實推進店招店牌改造；出臺《xx市戶外廣告設置辦法》，積極開展戶外廣告市場化試點，XX年對城市路燈桿和樓頂廣告位進行了兩次公開拍賣。三是堵疏結合，切實整治“攤點亂擺”。采取“劃區(qū)域安置、建市場安置、強化配套安置”等方法，在主城區(qū)規(guī)劃設置10條夜市街，在新改擴建的農(nóng)貿(mào)市場預留進城菜農(nóng)臨時經(jīng)營點，強制開發(fā)商為較遠的社區(qū)、小區(qū)開辦規(guī)模不等的便民農(nóng)貿(mào)市場，引導經(jīng)營戶入市、入室、入小區(qū)經(jīng)營。四是規(guī)范管理，整治“車輛亂停”。加大人行道臨時停車點改建力度，合理增加臨時停車位。編制城區(qū)臨時占道停車收費實施方案，會同交警部門在主城區(qū)施劃4900個臨時占道停車位，交由三個區(qū)實施管理，有效規(guī)范了臨時占道停車秩序。五是嚴管重罰，治理“工地亂象”。會同市住建、環(huán)保、交警等單位和區(qū)城管部門，對工地管理不到位、運輸車輛拋撒滴漏污染道路的建設施工單位，通過現(xiàn)場監(jiān)控、定期巡查，對違章建設施工單位，一次督促整改，二次罰款，三次勒令停工，增強了制度執(zhí)行的剛性。

（二）切實加大投入，城鄉(xiāng)市政公用設施提檔升級。

一是大力實施百條街巷改造。從改善民生入手，五年來累計投入1.2億元，完成了太平巷、祥和路、冠山路等535條街巷升級改造，改造面覆蓋了江陽、龍馬潭、納溪3個城區(qū)，惠及群眾20余萬人。二是健全完善市政環(huán)衛(wèi)設施配套。五年來，主城區(qū)新建公廁、垃圾庫32座，改造公廁、垃圾庫128座，新建移動公廁9座，新安裝果皮箱2087個；新建、改建夜景項目4個，新增路燈智能控制點303個，光亮工程終端控制點11個，完成了新二村、稻子田、惠利巷等234條偏街小巷路燈安裝，安裝路燈4178盞，敷設或架設線路約12萬米。完成了江陽路、酒城大道等120余條道路人行道板、臨時停車站改造，及時做好下水道、人行道和城市橋梁等設施清淘、修補和維護工作，市區(qū)平均一、二類道路完好率為97.62%，三、四類道路完好率為96.1%，下水道暢通率為98.06%。三是加快城市生活垃圾和污水處理設施建設。作為環(huán)保硬性指標，五年來，市、區(qū)縣兩級財政投入6.45億元，先后建成瀘縣、合江、古藺3座城市生活垃圾處理場，鴨兒函、納溪、敘永、古藺、二道溪5座城市生活污水處理廠，并全力加快納溪、敘永在建城市生活垃圾處理廠和瀘縣、合江縣2座在建城市生活污水處理廠建設進度。全市生活垃圾無害化處理率由xx年的55 %提高到XX年80%，五年提高了25個百分點。同時，為提高生活垃圾綜合利用效率，XX年啟動了xx市生活焚燒發(fā)電項目，項目估算投資5.6億元，采用爐排爐工藝，設計日處理能力1000噸，預計XX年建成并運行發(fā)電。四是積極推動城市管理信息化建設。XX年啟動數(shù)字化城管項目，項目概算投資1200萬元，建設內容包括系統(tǒng)硬件平臺建設、軟件開發(fā)、場地裝修、機構編制落實并人員招聘培訓等。目前，我市已被列入了全省首批10個數(shù)字化城管建設試點城市之一，項目前期手續(xù)全部完成，已進入工程建設階段，預計明年上半年建成并投入試運行。

城管工作報告(篇4)

（一）執(zhí)法行為有待進一步規(guī)范?？陀^上由于當前社會處于大改革大發(fā)展的浪潮中，許多的不良輿論導向加大了我們的執(zhí)法難度，另一方面，我國城市管理相應法規(guī)的不健全，使得我們的日常城市管理工作缺乏科學有效的指引，這使得我們的日常工作很難做到規(guī)范化和統(tǒng)一化。主觀上是我們隊伍建設剛剛起步，內部運行機制不健全，管理模式滯后，隊伍整體素質不高，執(zhí)法經(jīng)驗不足，執(zhí)法能力和執(zhí)法水平參差不齊，從而導致執(zhí)法活動不夠科學規(guī)范。

（二）服務意識有待進一步加強。城市管理工作的是一份特殊的工作，他所面臨的對象絕大部分是全社會所謂的弱勢群體，被管理對象人員結構復雜，管理者和被管理者之間的矛盾根深蒂固，管理過程中說服教育的難度很大。這使得我們的日常管理過程中矛盾重重，如果我們不轉變管理理念，一味的以高姿態(tài)壓人，很可能會釀成大量的沖突，造成一系列的社會問題。

（三）理論學習有待進一步鞏固。由于我們日常工作的任務重，工作強度高，工作壓力大，再加上學習條件不夠完善，使得我們的理論知識學習相對比較薄弱。

城管工作報告(篇5)

20xx年城管大隊緊緊圍繞爭創(chuàng)全國文明城區(qū)這一中心，堅持“政治合格、紀律嚴明、作風過硬、業(yè)務精通”的工作思路，頑強拼搏，求實創(chuàng)新，圓滿完成城管綜合執(zhí)法各項工作任務,總結如下：

一、狠抓自身建設，為爭創(chuàng)文明城區(qū)提供堅強保障

1、強化學習教育，提高隊員素質。加強理論學習，制定理論學習安排意見，各中隊、部門堅持每周政治學習日制度，每季度進行理論學習閉卷考試，規(guī)范學習筆記，建全各類記錄，提高隊員政治素質;加強思想教育，先后組織開展保持共產(chǎn)黨員先進性、履行職責創(chuàng)一流工作業(yè)績等主題教育，同時舉辦第一屆田徑運動會和“實現(xiàn)青春價值，為城管事業(yè)做貢獻”演講比賽，開展了談心、家訪、“三會一課”等活動，每季度召開政工例會，定期分析解決隊員思想顧慮和實際困難，調動了隊員的積極性和工作熱情。

2、強化法制工作，確保依法行政。狠抓隊員業(yè)務學習，開展“每月一法”、每周法制學習日等學法活動，城管隊員每周至少半天時間學習城管法規(guī)，大隊組織了全員業(yè)務培訓，系統(tǒng)學習了城管法律、法規(guī)和規(guī)章制度，年底，對執(zhí)法人員進行了獨立辦案和執(zhí)法能手“兩率”達標考核，逐個過關。完善案卷管理、文書領取使用管理等規(guī)定，嚴格落實逐級審批、過錯責任追究等制度，嚴把立案關、告知關、處罰關，確保了依法行政。全年查處一般程序案件609件，簡易程序案件件，沒有發(fā)生一起因處罰不當而引起的行政敗訴案件，大隊被評為學法用法好班子，多名同志被評為學法用法先進個人。

3、強化內部管理，打造過硬隊伍。加強指揮中心建設。堅持了早點名、晚匯報制度，確立指揮中心在爭創(chuàng)文明城區(qū)工作中發(fā)揮了應急突擊隊和業(yè)務工作中心樞紐的重要作用;加強車輛、財務、值班管理。完善了《車輛管理規(guī)定》、《財務管理制度》、《夜間值班管理規(guī)定》等制度，嚴肅了辦公紀律;加強協(xié)管人員的管理。重新調整大隊就業(yè)再就業(yè)工作領導小組及四個職能組組成人員，制定了協(xié)管人員人事、工資、合同等管理制度，對協(xié)管人員進行業(yè)務培訓、閉卷考試，規(guī)范了管理，提高了素質;加強社會治安綜合治理。強化安全防范工作，制定了城管大隊安全事故責任追究辦法，對人身、車輛、執(zhí)法、內部等方面安全要求及處罰措施做出嚴格規(guī)定，加大檢查處罰力度，減少了各類事故的發(fā)生。加強督察考核。年初重新修改了市容環(huán)境、依法行政、內部建設三個考核方案，對各基層中隊、部門實施了全面的達標考核，確保了各中隊、部門各項管理制度落到實處，臺帳、檔案資料規(guī)范管理，推進了隊伍正規(guī)化建設再上新水平。

二、大力整治環(huán)境，確保創(chuàng)文明城區(qū)目標實現(xiàn)

1、圓滿完成各項拆違任務。為確保拆違任務的圓滿完成，大隊黨組高度重視，專門抽調骨干力量成立拆違工作組，大隊領導親自帶隊，逐戶調查取證、登記造冊、宣傳法規(guī)，下達法律文書，并多方協(xié)調有關部門，幫助違章者解決實際困難，耐心做相對人思想工作。采取調查摸底、登記造冊、入戶宣傳、發(fā)放通告、責令自行拆除、強制拆除等各種方式，共拆除各類違法違章建筑多平方米，確保了區(qū)重點工程的順利實施，凈化了市容環(huán)境。

2、創(chuàng)新招法治理重點難點違章。加強亂貼廣告治理力度，充分發(fā)揮大隊“盛潤”、“創(chuàng)美佳”再就業(yè)公司4050人員作用，實行路段(小區(qū))亂貼廣告清理承包和代清管理辦法，徹底治理城市“膏藥”，全年共清除非法小廣告及直噴直寫220萬處，查處和抓獲張貼非法小廣告人員11人。加強門前衛(wèi)生管理，加大了代清力度和代清隊伍的管理考核，組織專業(yè)隊伍對城區(qū)沿街門前衛(wèi)生實施早晚清掃，全天候保潔。擴大代清管理范圍，將直噴直寫、違規(guī)運輸車輛道路污染納入代清范圍，成立了專業(yè)清掃隊伍，配備兩部小卡車和10余名清掃保潔人員，對運輸違規(guī)造成的道路污染及時予以清除。一年來，共清除道路污染5000處、300多噸、清理面積8900平方米。

3、深入開展環(huán)境專項治理活動。組織開展了馬路餐桌、亂貼亂畫、運輸污染、市場外溢、防治禽流感等專項治理活動，一年來共查處、糾正各類違章行為近2萬多件。

4、大力實施城市環(huán)境長效管理。完善勤務區(qū)管理辦法，實行了分組劃片定崗管理，將管理責任落實到具體執(zhí)法隊員，并制定嚴格的督察考核辦法，實施全天候檢查，減少違章回潮反復問題的發(fā)生。強化巡察隊、專治辦和協(xié)管大隊三支隊伍專項治理職能，加強早、中、晚城市環(huán)境的巡查治理，在城區(qū)四環(huán)設置檢查點，24小時監(jiān)控治理運輸違章，基本實現(xiàn)了城市環(huán)境的全天候、全方位管理。

5、全力完成創(chuàng)文明城區(qū)綜合執(zhí)法任務。認真落實創(chuàng)建任務，對照爭創(chuàng)全國文明城區(qū)標準和查擺出的問題，明確城管隊伍創(chuàng)建全國文明城區(qū)的11項重點工作任務，制作了《城管大隊爭創(chuàng)全國文明城區(qū)重點任務分解表》，規(guī)定了完成任務的要求、時限、責任部門、責任人，將創(chuàng)文明城區(qū)的環(huán)境治理任務細化、分解，落實到人。加強創(chuàng)建督察。成立了創(chuàng)建全國文明城區(qū)工作督查組，實行了城管工作督查告知制度和追究辦法，對落實大隊創(chuàng)建任務或履行綜合執(zhí)法職責不力的部門、中隊，及時限期整改督辦，對督辦事項整改不力的責任領導和責任人予以嚴肅處理。

今日總結:城管工作回顧一篇

作為公司的優(yōu)秀員工，要有過硬的專業(yè)技能，才能在這個行業(yè)中長久發(fā)展。為了提高自己與團隊的工作效率，現(xiàn)在就是我們寫述職報告的時候了。述職報告對自身所負責的組織或者部門的回顧與總結。那么，怎么才能讓寫的述職報告更加全面呢？以下是小編為大家精心整理的“今日總結:城管工作回顧一篇”，希望對您的工作和生活有所幫助。

20xx年，我作為社區(qū)城管委員，按照社區(qū)的工作要求及部署，認真落實各部門交予的各項任務，為確保社區(qū)的平穩(wěn)發(fā)展，創(chuàng)造良好的社區(qū)環(huán)境，我做了以下工作。

一、結合文明建設工作整治轄區(qū)環(huán)境。

以開展“文明建設”工作為契機，重點針對金家墩、刑偵小路、鐵路沿線、鄂漢宿舍環(huán)境衛(wèi)生情況開展整治工作，全年共處理各類占道、出店經(jīng)營現(xiàn)象700余起，整治“三亂”、清除各類暴露垃圾、衛(wèi)生死角、牛皮癬550余處。為實現(xiàn)長效管理，組織低保人員保潔，同時組織文明單位參加周末義務大掃除，清除轄區(qū)內的衛(wèi)生死角，樓頂樓道垃圾及鐵路沿線的環(huán)境衛(wèi)生，在轄區(qū)內定點定時投放滅鼠藥。

為加大“文明建設”工作宣傳力度，利用橫幅、宣傳欄、一封信的形式大力宣傳“文明建設”，讓廣大居民積極參與到衛(wèi)生城市和文明城市的建設活動中來，全面提升居民的參與率和知曉率。

我社區(qū)配合街綜合整治專班，與食品藥品監(jiān)督所、工商所、派出所、街城管執(zhí)法隊等職能部門多次在轄區(qū)開展整治行動，行動出動人員260人次，關停無證小餐飲無證旅店、小美容美發(fā)6家、廢品回收點1家，規(guī)范有證30家，收繳燈箱25個，拆除違規(guī)招牌40余處，拆除亂搭亂蓋亂牽亂掛36處，整理空中管線600米，有效改善了轄區(qū)的經(jīng)營環(huán)境。

二、認真落實各項排查工作，深入推進安全生產(chǎn)工作按上級文件精神，為明確各單位的安全生產(chǎn)工作職責。

與轄區(qū)8家單位簽訂安全生產(chǎn)目標責任書和承諾書。在今年初，按照街工委安監(jiān)站的文件精神，開展了“禁鞭”的春季防火工作，年初在XXX華南海鮮市場XXXX利用小喇叭、發(fā)放宣傳單、宣傳手冊、懸掛橫幅等形式，向轄區(qū)居民開展宣傳活動，同時在轄區(qū)內開展“四清四關”的清理行動，我社區(qū)組織50余人對轄區(qū)內的樓道、陽臺、屋頂進行清理，共清理各類雜物30余車，并在轄區(qū)主要單位和重點部位開展消防和安全隱患排查，對查出的隱患，責令負責人進行整改和限期整改，消除隱患18處。

積極組織轄區(qū)單位參加《湖北省安全生產(chǎn)網(wǎng)絡知識競賽》活動，組織人員參加《特種作業(yè)人員安全技術培訓班》。社區(qū)義務消防隊在天門墩中隊進行了消防演練。認真做好XXXXXXXX、危化品的排查，重點對轄區(qū)內的花圈店進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，確保轄區(qū)安全。

開展了節(jié)日、重點期間的安全隱患排查和整治工作，重點是市場、賓館、網(wǎng)吧等人員密集場所的清查和整改，共檢查小招待所、旅店共計30余家，網(wǎng)吧2家，市場2家，醫(yī)院1家，確保了轄區(qū)在重點時間未發(fā)生安全生產(chǎn)事故。

建立健全安全生產(chǎn)隱患排查“兩化”系統(tǒng)，組織轄區(qū)單位進行網(wǎng)上培訓1次，每月兩次督促轄區(qū)單位進行網(wǎng)上錄入工作，指導26家單位建立“兩化”系統(tǒng)資料庫。

20xx年我社區(qū)較圓滿的完成了上級交給的各項工作任務，但還有許多不足之處，明年將改進不足，更好的推進社區(qū)工作，為轄區(qū)居民創(chuàng)造一個幸福和諧的生活環(huán)境。