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車(chē)間工作報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2024-01-09

車(chē)間工作報(bào)告精選。

優(yōu)秀的報(bào)告是怎么寫(xiě)成的?一個(gè)季度或者一年的工作結(jié)束后,我們會(huì)經(jīng)常用到報(bào)告。寫(xiě)報(bào)告時(shí),要多角度、全方位力求把事情說(shuō)清楚,把報(bào)告寫(xiě)完整,經(jīng)過(guò)一番調(diào)研述職報(bào)告之家小編為您整理了一些有用的資訊“車(chē)間工作報(bào)告”,感謝大家的閱讀和支持希望大家能夠多多分享幫助更多人!

車(chē)間工作報(bào)告【篇1】

效益、發(fā)展、和諧”為主題,以“安全環(huán)保無(wú)事故,經(jīng)濟(jì)效益最大化”為目標(biāo),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部職工,迎難而上,扎實(shí)開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“比學(xué)趕幫超”活動(dòng),強(qiáng)“三基”、除“四害”,努力向“精細(xì)化管理”要效益。車(chē)間結(jié)合管理實(shí)際,通過(guò)深入開(kāi)展“比學(xué)趕幫超”活動(dòng),深化精細(xì)管理,著力在生產(chǎn)管理和隊(duì)伍建設(shè)上深化對(duì)標(biāo)建標(biāo)追標(biāo),細(xì)訂措施,努力降低裝置成本、提高隊(duì)伍素質(zhì)、建設(shè)安環(huán)穩(wěn)定向上新包裝,實(shí)現(xiàn)車(chē)間生產(chǎn)管理和隊(duì)伍建設(shè)的科學(xué)發(fā)展,為分部進(jìn)一步提升煉油環(huán)保裝置的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平,為公司“安全、效益、發(fā)展、和諧”建設(shè)作出貢獻(xiàn)。

一、“比學(xué)趕超”取得顯著成績(jī)

2017年,車(chē)間全體職工認(rèn)真開(kāi)展“比學(xué)趕幫超”活動(dòng),深化精細(xì)管理,經(jīng)過(guò)共同努力,取得顯著成績(jī)。Ys575.Com

包裝生產(chǎn)做到上游裝置生產(chǎn)出液硫量上級(jí)抽查合格率”兩個(gè)100%;

設(shè)備完好率為100%,主要設(shè)備完好率100%,靜密封點(diǎn)泄漏率為0.01‰,硫磺成型裝置開(kāi)工率100%,設(shè)備事故為零;

充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;職工思想政治工作和精神文明建設(shè)成效顯著;進(jìn)一步推進(jìn)了勞務(wù)工規(guī)范勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同、人員變動(dòng)等管理,治安綜合治理和勞動(dòng)紀(jì)律管理得到進(jìn)一步加強(qiáng),員工“違反計(jì)生政策事件為零,治安違規(guī)事件為零,違反勞動(dòng)紀(jì)律事件為零”,保證了車(chē)間內(nèi)部管理穩(wěn)定、隊(duì)伍穩(wěn)定和生產(chǎn)穩(wěn)定。

二、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)

1、深入開(kāi)展了“比學(xué)趕幫超”活動(dòng)。開(kāi)展比學(xué)趕幫超及小指標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng),把每月各班包裝質(zhì)量情況進(jìn)行公開(kāi)評(píng)比。提高硫磺產(chǎn)品重量指標(biāo)作為競(jìng)賽指標(biāo)。自二季度班組開(kāi)展小指標(biāo)競(jìng)賽以來(lái),班組加強(qiáng)了對(duì)硫磺產(chǎn)品進(jìn)行復(fù)檢,發(fā)現(xiàn)超重情況,及時(shí)聯(lián)系儀表或保運(yùn)人員處理。競(jìng)賽活動(dòng)節(jié)約了生產(chǎn)成本,調(diào)動(dòng)了職工的積極性。

快速、健康的發(fā)展,經(jīng)常開(kāi)展崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng),職工努力達(dá)到了業(yè)務(wù)過(guò)硬、操作規(guī)范、文明用語(yǔ)的要求。今年成型機(jī)、包裝機(jī)、叉車(chē)等崗位人員共停機(jī)、停泵?如何去進(jìn)行人員急救、疏散、撤離及集中等等,提高職工的安全意識(shí)、安全技能,確保在惡劣的天氣環(huán)境下裝置及職工人身的安全。

到崗位,樹(shù)立黨員的良好形象。

從而完成了高負(fù)荷硫磺包裝任務(wù)的;有為確保硫磺產(chǎn)品出廠準(zhǔn)確率二個(gè)從而想方設(shè)法改進(jìn)裝車(chē)方法提高裝車(chē)準(zhǔn)確率的;有為節(jié)約一把掃帚寧可讓別人嘲笑自己“吝惜鬼”,也要把脫落的破掃帚緊固再用的;也有為節(jié)約一塊墊片而精打細(xì)算的……故事會(huì)結(jié)束后,分部宣傳主管——唐勝穎給予了比較好的評(píng)價(jià):一是故事會(huì)的工作開(kāi)展得認(rèn)真扎實(shí),職工都能把稿背下來(lái)講;二是一線的員工很聰明,竟然能發(fā)明象“木偶戲拉繩子”這樣的辦法解決硫磺下料難的問(wèn)題;三是讓職工講自己身邊的故事,宣傳身邊的先進(jìn),從而互相學(xué)習(xí)先進(jìn),內(nèi)容豐富有成效。

比學(xué)趕超、事?tīng)?zhēng)第一”的總目標(biāo),以增強(qiáng)自主創(chuàng)新和促進(jìn)企業(yè)節(jié)能減排為重點(diǎn),深入開(kāi)展提合理化建議活動(dòng),扎實(shí)開(kāi)展“創(chuàng)新創(chuàng)效創(chuàng)一流”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),做到組織落實(shí)、項(xiàng)目落實(shí)、措施落實(shí)、效果真實(shí),進(jìn)一步調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性。全年共收集合理化建議224條,采納42條,評(píng)獎(jiǎng)19條。其中5月份馮海昌提出的“改造自動(dòng)包裝線噴碼控制系統(tǒng),確保產(chǎn)品包裝質(zhì)量”和8月份陳彩明提出的“一套硫磺包裝機(jī)防塵軟接改造”獲分部?jī)?yōu)秀合理化建議。

探望重病號(hào)、住院職工、困難職工21人次,補(bǔ)助困難職工11人次,補(bǔ)助金額10900元。在6月30日全省“扶貧濟(jì)困"日中車(chē)間職工踴躍捐款,共收到全民工捐款5420元,勞務(wù)工1872元。認(rèn)真做好各種療養(yǎng)指標(biāo)的統(tǒng)籌和安排工作。做好安排保健療養(yǎng)12人次及長(zhǎng)工齡保健療養(yǎng)8人次。

帶好隊(duì)伍、穩(wěn)定隊(duì)伍”目標(biāo),車(chē)間秉著“服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)職工”原則,用心、用力去開(kāi)展工作,加大力度管理勞務(wù)工工作,確保職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

三、“精細(xì)管理”確保安全生產(chǎn)

(一)、安全環(huán)保工作

車(chē)間把安全環(huán)保工作作為首要工作來(lái)抓,認(rèn)真制定了安全環(huán)保工作年度計(jì)劃和完成工作的措施,深入開(kāi)展各項(xiàng)安全環(huán)保活動(dòng),如年季度的安全考評(píng)、“百日安全無(wú)事故”,六月“安全活動(dòng)月”及“我要安全”等系列活動(dòng),有針對(duì)性地開(kāi)展各項(xiàng)專題活動(dòng),以狠抓安全保效益作為全年安全工作的主題,抓好以杜絕“三違”現(xiàn)象為突出重點(diǎn)靠前監(jiān)督,進(jìn)一步深化車(chē)間安全教育,加強(qiáng)對(duì)裝置各環(huán)節(jié)的隱患排查及整改,落實(shí)“四特一態(tài)”和“七想七不干”制度,深化崗位層層監(jiān)督,樹(shù)立“我的安全我負(fù)責(zé),別人的安全我有責(zé)”的理念,做好“人人都是安全員,人人都是安全第一責(zé)任人”各項(xiàng)工作,促進(jìn)了車(chē)間安全管理水平全面提高,實(shí)現(xiàn)了安、穩(wěn)、優(yōu)生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)車(chē)間全年安全環(huán)保無(wú)事故,全面完成了各項(xiàng)承包指標(biāo),達(dá)到安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

(二)、生產(chǎn)工藝管理

1、2017年將超額完成生產(chǎn)任務(wù)。今年產(chǎn)量任務(wù)是13.2萬(wàn)噸,1~12月份完成硫磺成型包裝量為15.2萬(wàn)噸。

公開(kāi),獎(jiǎng)罰透明。三是加強(qiáng)硫磺包裝計(jì)量管理。組織Ⅰ#、電使用情況,車(chē)間為了做好節(jié)約每一滴水、一度電工作。

入、用帳目清楚,有數(shù)可查,做到了包裝袋的來(lái)龍去脈帳目清楚,做到用好每1個(gè)袋子。四是科學(xué)巡檢的落實(shí)及考核工作。每周對(duì)班組進(jìn)行兩次的模擬問(wèn)題抽檢。

4、積極組織技術(shù)改造工作。今年來(lái)我車(chē)間實(shí)現(xiàn)工藝生產(chǎn)技術(shù)改造項(xiàng)目主要有四項(xiàng):

一是對(duì)硫磺成型裝置粒狀成型機(jī)CC加熱系統(tǒng),提高了成型機(jī)的造粒效果。

二是硫磺成型裝置C水槽整體更換,中部排水口增加過(guò)濾網(wǎng);b、更換噴淋系統(tǒng),并將噴淋頭抬高了30mm。C2303冷卻水系統(tǒng)改造后,避免了水槽溢水的現(xiàn)象。

三是硫磺成型裝置粒狀成型機(jī)CC液硫管線增加截?cái)嚅y;b、控制柜增加報(bào)警顯示及溫度顯示;c、增加緊急急停按鈕、鋼帶跑偏開(kāi)關(guān)、布料器上罩限位開(kāi)關(guān)和緊急拉繩開(kāi)關(guān)。

四是2#硫磺成型裝置高空疏水器閥組改造,引一路疏水器閥組至地面操作,解決疏水排凝需高空操作的問(wèn)題。

(三)、設(shè)備運(yùn)行管理

備用機(jī)泵的定期切換制和盤(pán)車(chē)等制度。對(duì)潤(rùn)滑油房進(jìn)行改造,完善二套硫磺潤(rùn)滑油房器具,修復(fù)并領(lǐng)用潤(rùn)滑油房器具周檢、月檢活動(dòng),并根據(jù)季節(jié)變化和設(shè)備運(yùn)行狀況,組織專項(xiàng)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決設(shè)備問(wèn)題,做到有總結(jié)、有措施。有處理、有記錄。三是加強(qiáng)設(shè)備基礎(chǔ)資料的管理工作,不斷完善各個(gè)項(xiàng)目的資料。做好了春季防雷防靜電結(jié)果歸檔和分析工作對(duì)裝置進(jìn)行春季防雷防靜電的檢測(cè)工作。經(jīng)檢測(cè),本裝置有設(shè)備潤(rùn)滑管理、機(jī)泵盤(pán)車(chē)管理資料等整理工作。完善設(shè)備管理信息系統(tǒng)。配合公司做好ERP的升級(jí)工作。四是做好機(jī)泵的狀態(tài)監(jiān)測(cè)工作。加大對(duì)設(shè)備常見(jiàn)故障攻關(guān),減少硫磺成型機(jī)和包裝機(jī)的故障。五是做好叉車(chē)的維護(hù)、保養(yǎng)和管理工作。針對(duì)車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)重、叉車(chē)維修率高和叉車(chē)司機(jī)超載超速等不利現(xiàn)象,車(chē)間嚴(yán)格考核,違章操作和叉車(chē)故障大大減少。叉車(chē)的車(chē)容車(chē)貌有好大的提高。

系統(tǒng)安全運(yùn)行,確保裝置“安、穩(wěn)、長(zhǎng)、滿、優(yōu)”生產(chǎn)。

(1)對(duì)Ⅰ套硫磺成型C2302造粒組件進(jìn)行更換,解決了造粒差的問(wèn)題。

(2)針對(duì)一套硫磺包裝火車(chē)裝車(chē)臺(tái)鐵軌螺栓腐蝕嚴(yán)重的問(wèn)題,車(chē)間通過(guò)與機(jī)動(dòng)處和鐵運(yùn)公司協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排,以最短的時(shí)間,鐵運(yùn)公司就做好了火車(chē)裝車(chē)臺(tái)鐵軌更換的工作。

(培訓(xùn),焊鋼帶的技術(shù)得到極大的提高,基本上能處理好鋼帶的補(bǔ)焊工作,為車(chē)間節(jié)約了修理費(fèi)。

(4)由于片狀成型機(jī)C2303冷卻水槽腐蝕嚴(yán)重,車(chē)間今年早就有更換水槽及噴淋系統(tǒng)的計(jì)劃,但由于生產(chǎn)的問(wèn)題,直到5月底才安排出來(lái)施工,經(jīng)過(guò)20多天的緊張施工,解決C2303水槽漏水和噴淋系統(tǒng)差的問(wèn)題,施工期間,還及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)架腐蝕嚴(yán)重,后通過(guò)更換部份支架,并聯(lián)系維修單位對(duì)全機(jī)架除銹刷漆,有效消除設(shè)備隱患。

(5)對(duì)1套粒狀成型機(jī)C2102及C2302控制系統(tǒng)更換。增加進(jìn)料自動(dòng)切斷連鎖自動(dòng)裝置,提高成型機(jī)運(yùn)行可靠性和易操作性。

(6)更換和改造1套成型機(jī)排水管線。原來(lái)排水管線由多年的運(yùn)行,已腐蝕穿孔及泄漏嚴(yán)重,嚴(yán)重制約裝置的安穩(wěn)長(zhǎng)滿優(yōu)生產(chǎn),共更換φ273X1020#管線300米,主要材料都是廠區(qū)公用倉(cāng)庫(kù)利舊。

(7)對(duì)2套硫磺成型硫磺管線伴熱管線進(jìn)行改造,消除原來(lái)疏水閥高空操作帶來(lái)安全隱患。已于11月5號(hào)全部完工。使開(kāi)關(guān)和檢查疏水閥更加方便,確保伴熱暢通,保證裝置正常運(yùn)行。

二凈、三見(jiàn)、四無(wú)、五不缺”活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)達(dá)到地物明朗、標(biāo)識(shí)清晰。二是青年工作組成員、大班人員和黨員,進(jìn)行了一次較大規(guī)模的義務(wù)勞動(dòng),對(duì)包裝廠房?jī)?nèi)外的現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生死角、邊溝等進(jìn)行了大清除,現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境有了較大的改觀。各班組對(duì)所管轄的區(qū)域作全面的整改,發(fā)運(yùn)班對(duì)硫磺倉(cāng)庫(kù)地面的劃線進(jìn)行更新,使到倉(cāng)庫(kù)地面更加整整有條。三是抓好現(xiàn)場(chǎng)物品的擺放工作。硫磺包裝班組飲用水杯的規(guī)范擺放,車(chē)間統(tǒng)一購(gòu)置了飲水杯,并在擺放臺(tái)面上用紅線標(biāo)示界線,按規(guī)定統(tǒng)一擺放,規(guī)范了管理,職工的思想面貌也為之一新。四是加強(qiáng)對(duì)外來(lái)施工隊(duì)伍進(jìn)行了“雙證管理”,使到在車(chē)間內(nèi)的施工整然有序,不僅提高了施工質(zhì)量,而且保證了施工和生產(chǎn)的安全。五是大力整治現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境。表彰工作,全年共評(píng)出了12位“每月一星”,評(píng)出兩個(gè)TnPM工作優(yōu)勝班組和2位先進(jìn)個(gè)人,并在車(chē)間經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)上作了經(jīng)驗(yàn)交流,所有班員都受到很大的鼓舞。

四、持續(xù)推進(jìn)全員成本目標(biāo)管理

責(zé)任、考核體系,把目標(biāo)成本的指標(biāo)、責(zé)任承包下發(fā)給班組,制訂目標(biāo)成本責(zé)任考核辦法,使每班、每個(gè)人心中有指標(biāo),肩上有壓力,凝聚群體的力量降本增效;另外,每月定期考核班組的成本指標(biāo)費(fèi)用完成情況,對(duì)做得好的或超標(biāo)的班組按標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法進(jìn)行加扣獎(jiǎng),努力降本增效。

按規(guī)定做好成本預(yù)算及成本控制工作。車(chē)間今年吸取往年的經(jīng)驗(yàn)并根據(jù)今年的實(shí)際情況,年初就建立了《車(chē)間成本費(fèi)用三年對(duì)比分析表》及《動(dòng)力消耗臺(tái)帳》、《輔助材料消耗臺(tái)帳》等等,實(shí)行綜向比產(chǎn)量、比消耗、比成本指標(biāo)的完成情況,并查找每月領(lǐng)料料單,了解各項(xiàng)成本費(fèi)用的來(lái)龍去脈,摸清各項(xiàng)費(fèi)用的超支,節(jié)支情況,建立了《成本費(fèi)用預(yù)測(cè)表》,根據(jù)預(yù)測(cè)表的金額控制領(lǐng)料,不是急用,緊用的材料絕不申報(bào)領(lǐng)用,并跟蹤各項(xiàng)成本費(fèi)用的使用情況,發(fā)現(xiàn)成本異常現(xiàn)象,立即進(jìn)行調(diào)整控制,使車(chē)間能正確、合理、節(jié)約地使用成本。

出庫(kù)情況與產(chǎn)量消耗是否回盤(pán)平衡?防止漏失;追蹤硫磺線進(jìn)庫(kù)、出庫(kù)與消耗、領(lǐng)用的數(shù)量是否一致?是否平衡?杜絕漏失及浪費(fèi)現(xiàn)象的產(chǎn)生。二是修理費(fèi)方面:針對(duì)車(chē)間的設(shè)備落后故障多的特點(diǎn),主動(dòng)與車(chē)間設(shè)備專業(yè)人員溝通配合,說(shuō)明了那方面材料消耗大?那方面做得比較好,他們制訂了《叉車(chē)的維護(hù)保養(yǎng)條例》、《成型機(jī)的維護(hù)保養(yǎng)條例》等一整套相關(guān)的考核辦法,督促職工做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,降低設(shè)備損耗,延長(zhǎng)維修期,節(jié)約開(kāi)支,控制成本。三是物耗、低耗方面:查明如果不是急用、緊用的材料絕不申報(bào)領(lǐng)用,嚴(yán)格控制好班組的領(lǐng)用料,做到物盡其用,杜絕浪費(fèi),降低成本。四是根據(jù)制定的《柴油及柴油庫(kù)使用管理辦法》和《叉車(chē)的使用管理規(guī)定》,追蹤O#柴油進(jìn)庫(kù)、出庫(kù)與領(lǐng)用消耗的數(shù)量是否一致?是否回盤(pán)?杜絕漏失及浪費(fèi)。

4、認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),積極動(dòng)員廣大職工比學(xué)趕幫超,事?tīng)?zhēng)第一,降本爭(zhēng)效。車(chē)間認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),比學(xué)趕超,事?tīng)?zhēng)第一”“節(jié)約一分錢(qián),管理到精細(xì)”活動(dòng),動(dòng)員人人自覺(jué)查找短板差距,努力追趕先進(jìn)指標(biāo),精心操作,降低能耗。職工們?cè)诟髯缘膷徫簧霞娂娋牟檎夜?jié)能降耗的舉措,創(chuàng)出了降標(biāo)的好水平。

多提問(wèn)、多交流,確保他們按時(shí)按要求完成班組經(jīng)濟(jì)核算臺(tái)帳記錄,為車(chē)間降本增效工作作貢獻(xiàn)。

車(chē)間工作報(bào)告【篇2】

20XX年8月27日午時(shí)開(kāi)始,我在動(dòng)力廠熱力車(chē)間開(kāi)始了自我的實(shí)習(xí)工作。我冥思苦想了好一陣:我一學(xué)環(huán)境工程的與熱力搭不搭調(diào)?其實(shí),"熱力"一詞我還算頗為熟悉。畢竟,從中學(xué)到大學(xué)在這方面學(xué)了不少理論。然而就我此刻的狀態(tài)而言,熱力既遙遠(yuǎn)又模糊"(既來(lái)之,則安之)"此刻是我需要用這句話勉勵(lì)自我的時(shí)候了。到哪兒工作不得有個(gè)開(kāi)頭啊?!我算是真正開(kāi)始體驗(yàn)實(shí)習(xí)工作的生活了。

我所實(shí)習(xí)的熱力車(chē)間,隸屬于攀成鋼公司動(dòng)力廠。目前,該車(chē)間擁有員工近130人,所含工種包括:空壓工、鍋爐工、軟水工、電工和鉗工。車(chē)間主要包含空壓和蒸汽兩個(gè)系統(tǒng)。其中,空壓系統(tǒng)設(shè)有四個(gè)空壓站,蒸汽系統(tǒng)設(shè)有兩個(gè)鍋爐房及一中央空調(diào)班。

在實(shí)習(xí)期間,我依次對(duì)空壓系統(tǒng)和蒸汽系統(tǒng)進(jìn)行了實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)中,我在師傅們的熱心指導(dǎo)下,進(jìn)取參與空壓及鍋爐的相關(guān)工作,注意把書(shū)本上學(xué)到的相關(guān)理論知識(shí)對(duì)照實(shí)際工作,用理論知識(shí)加深對(duì)實(shí)際工作的認(rèn)識(shí),用實(shí)踐驗(yàn)證所學(xué)的理論知識(shí),探求此項(xiàng)工作的本質(zhì)與規(guī)律。為期半年的實(shí)習(xí)生活,既緊張,又新奇。回顧實(shí)習(xí)生活,感觸是很深的,收獲是豐碩的。實(shí)習(xí)中,我采用了看、問(wèn)等方式,對(duì)熱力車(chē)間工作的開(kāi)展有了進(jìn)一步的了解,分析了各個(gè)班組生產(chǎn)管理有關(guān)工作的特點(diǎn)、方式、運(yùn)作規(guī)律。同時(shí),對(duì)各個(gè)站點(diǎn)的設(shè)備管理、人員管理等都有了初步了解。

首先,我去了老廠區(qū)的1#鍋爐房,去熟悉那兒的生產(chǎn)工藝流程及管網(wǎng)。1#鍋爐房雖然已經(jīng)很舊,可在里邊工作的員工干起活來(lái)絲毫不含糊。那里涉及鍋爐工和軟水工。我是學(xué)環(huán)境工程專業(yè)的,這兒的軟水生產(chǎn)當(dāng)即引起了我的關(guān)注。經(jīng)過(guò)軟水工介紹,我很快熟識(shí)了樹(shù)脂離子交換器那里邊的原理及流程。這也是生平第一次感受到了理論聯(lián)系到了實(shí)際工作。多少讓我對(duì)于今后的實(shí)習(xí)工作增添了幾分自信。之后了解鍋爐的三大安全附件(安全閥、壓力表、水位儀)、爐膛的構(gòu)造及管網(wǎng)分布。

在1#鍋爐工的介紹下,我來(lái)到了新廠區(qū)的2#鍋爐房。新的廠房,先進(jìn)的裝配以及更大更穩(wěn)定產(chǎn)量。雖然新老鍋爐的技術(shù)構(gòu)造及原理基本相同,可新的2#鍋爐安裝有先進(jìn)的pLC操作系統(tǒng)。無(wú)疑,這對(duì)于我是多么的新鮮,一改我過(guò)去對(duì)國(guó)企技術(shù)力量的懷疑。當(dāng)然,也深切的體會(huì)到了科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。

當(dāng)然,空壓系統(tǒng)是我實(shí)習(xí)的重點(diǎn)。因?yàn)橹拔覐奈瓷婕斑^(guò)空壓,所以空壓一詞在我腦海里顯的尤為空洞。起初,我沒(méi)能看出1#空壓站和2#空壓站的空壓機(jī)有什么區(qū)別(都是LW250系列)。好在有師父的提點(diǎn),我漸漸的熟悉它們,并能很好的比較它們。然而就在我為自我有點(diǎn)成績(jī)沾沾自喜的時(shí)候,我來(lái)到了3#空壓站。起先,在我的空壓世界里仿佛僅有先進(jìn)的雙螺桿式空壓機(jī)。其實(shí),看上去挺別扭的活塞式空壓機(jī)更有它的用武之處!我了解到了3#空壓站的活塞式是目前能生產(chǎn)最大壓力空氣的空壓機(jī)種。當(dāng)然還有我未有機(jī)會(huì)看到的產(chǎn)量最大的離心式空壓機(jī)種。所有的這些都?jí)蛭液煤萌ッ鳌W(xué)習(xí)、鉆研的了。

就在我打開(kāi)說(shuō)明書(shū),打算好好研究咱們的空壓系統(tǒng)的時(shí)候,我接到了車(chē)間的一個(gè)任務(wù),

那就是參與我們熱力車(chē)間空壓系統(tǒng)各種規(guī)程的編寫(xiě)工作。這也是我到攀成鋼以來(lái)第一次攬活兒干!有幾分驚喜,更多的是茫然,有些不知所措了。為了能下筆,我不得不自我到各個(gè)空壓站的班組上去了解情景。想到自我是一個(gè)比較內(nèi)向的人,我有些退后了。此刻看來(lái),其實(shí)那會(huì)兒我就是怕羞,丟不下大學(xué)生的臭架子。無(wú)奈,為了抓住這個(gè)能更好了解空壓系統(tǒng)好機(jī)會(huì),我僅有硬著頭皮往前沖了。在走訪各個(gè)班組的過(guò)程中,我一一向各個(gè)班組長(zhǎng)討教。頓時(shí),我覺(jué)得我有點(diǎn)不像我了,那虛心勁兒、那臉皮厚啊,仿佛一下子附著在我的身上。在這過(guò)程中,我還學(xué)會(huì)了另外一種本事:那就是如何去和咱們工人老大哥們溝通,并為之后誓言要與工人階級(jí)打成一片奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!有了這次的經(jīng)驗(yàn),此后編寫(xiě)工藝流程的時(shí)候我便駕輕就熟了。而這又讓我總結(jié)出這樣一個(gè)道理:經(jīng)驗(yàn)都是從最簡(jiǎn)單的事情學(xué)到的。

對(duì)于各個(gè)班組的設(shè)備管理,我在實(shí)習(xí)中看到,車(chē)間著重建立和完善設(shè)備管理制度;對(duì)各類設(shè)備都建立設(shè)備卡片;做好設(shè)備的日常檢查巡視,定期進(jìn)行檢查、保養(yǎng)、維修、清潔,并認(rèn)真作好記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。我也到班組上參與這個(gè)工作中來(lái)。如針對(duì)當(dāng)前生產(chǎn)需要、設(shè)備及人員情景填寫(xiě)好設(shè)備運(yùn)行記錄表和周安記錄表,還參與職工小家庭建設(shè)等,以體驗(yàn)班組生活,熟悉班組生活。另外,在班組上,能夠與職工們多溝通,并與他們建立起相互的信任。因?yàn)榕c人合作,如果彼此有信任就會(huì)事半功倍。

車(chē)間工作報(bào)告【篇3】

1. 認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司、各種規(guī)章制度。對(duì)公司的發(fā)展和壯大充滿了深深的敬意,立志誓死效忠企業(yè),忠誠(chéng)于企業(yè),熱愛(ài)自己的崗位。不遲到、不早退,嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度,作為一個(gè)老水泥人,深深懂得遵守職業(yè)道德和社會(huì)公德的重要性。“今天工作不努力,明天努力找工作”。

2. 本人從事水泥工作30年,水泥工藝科班出身,具有工程師專業(yè)技術(shù)職稱,人力資源專業(yè)中級(jí)管理師管理能力,財(cái)會(huì)專業(yè)出身的成本管理能力。豐富的生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),完全具有與崗位匹配的專業(yè)管理能力。

3. 加強(qiáng)員工內(nèi)部學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升員工的整體素質(zhì),質(zhì)量管理工作與產(chǎn)、供、銷(xiāo)緊密相連,產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定與提升,生產(chǎn)過(guò)程的控制與化驗(yàn)室員工的技能、素質(zhì)水平密切相關(guān),提高員工的`質(zhì)量管理專業(yè)知識(shí)和技能,對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和技能的培訓(xùn)是質(zhì)量管理的必須手段,幾個(gè)月來(lái)對(duì)員工進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和技能的培訓(xùn)4次,學(xué)習(xí)會(huì)議5次。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓員工提高了思想意識(shí)、工作技能和綜合素質(zhì)。

4.加強(qiáng)了樣品的質(zhì)量管理工作,加強(qiáng)了對(duì)樣品的管理,對(duì)樣品的取樣、檢測(cè)流程作了更詳細(xì)的規(guī)定,規(guī)范了樣品的管理,特別是煤和出廠水泥,對(duì)樣品的檢測(cè)狀態(tài)(已檢、待檢、留樣)進(jìn)行了區(qū)域劃分,對(duì)不同狀態(tài)的樣品進(jìn)行分類存放,有效避免了因樣品的混淆而造成的錯(cuò)檢、漏檢或樣品不具有代表性。

5. 完善了檢測(cè)方法,提升了工作技能,確保了檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確性,對(duì)檢測(cè)方法進(jìn)行了完善,減少測(cè)試過(guò)程的不必要誤差。在原有操作規(guī)程基礎(chǔ)上,更進(jìn)一步完善了檢測(cè)方法。如煤的檢測(cè),從取樣方法、取樣數(shù)量、制樣方法、分樣方法、留樣等進(jìn)行了完善,并對(duì)員工進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn),檢測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確性大大提高,進(jìn)廠煤熱量與煤磨煤粉熱量誤差在100大卡以內(nèi)。出廠水泥425散裝,存在誤差大,樣品沒(méi)有代表性,安裝了自動(dòng)取樣器,對(duì)每班的取樣留樣進(jìn)行確認(rèn),并與物檢相互確認(rèn)、相互監(jiān)督,解決了幾年來(lái)的老大難問(wèn)題,保證了出廠水泥的穩(wěn)定。

6.加強(qiáng)試驗(yàn)研究工作,節(jié)能降耗增效益,積極進(jìn)行試驗(yàn)探索,通過(guò)查閱大量的歷史數(shù)據(jù)和技術(shù)資料,對(duì)水泥配方進(jìn)行工藝技術(shù)優(yōu)化,根據(jù)熟料質(zhì)量情況靈活機(jī)動(dòng)的采取跟蹤措施,優(yōu)化工藝參數(shù)。11月325R水泥熟料摻量54.71%,425R水泥熟料摻量77.45%,在同行中也是說(shuō)的起話的,也是我廠幾年來(lái)的最好水平。12月對(duì)混合材進(jìn)行優(yōu)化搭配,425R水泥灰石摻量由4%提高到5%,每噸水泥可降低成本0.5元以上,每年增加利潤(rùn)50萬(wàn)元以上。

7. 在熟料質(zhì)量管理方面從源頭抓起,對(duì)各種原燃材料進(jìn)廠質(zhì)量進(jìn)行每天監(jiān)管,與生產(chǎn)工藝技術(shù)部和質(zhì)控部密切配合,共同研究,討論配料方案,優(yōu)化窯、磨工藝技術(shù)參數(shù),使本廠窯磨達(dá)到優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低消耗的良性狀態(tài)。

8. 在出廠水泥售后服務(wù)方面,水泥銷(xiāo)售難免有這樣或那樣的不符合用戶的要求,偶爾也會(huì)出現(xiàn)一些質(zhì)量上的糾紛,又往往是用戶的操作不當(dāng),當(dāng)然用戶是上帝,我們必須耐心地給用戶作技術(shù)上的指導(dǎo)和解釋,使用戶用的放心,心中滿意,達(dá)到長(zhǎng)期合作的目的。

9.加強(qiáng)儀器、設(shè)備的管理,對(duì)化驗(yàn)室的儀器、設(shè)備進(jìn)行了系統(tǒng)的維護(hù)和管理,儀器、設(shè)備責(zé)任到人,做好儀器、設(shè)備標(biāo)識(shí)(責(zé)任人、儀器設(shè)備編號(hào)、儀器設(shè)備名稱、狀態(tài)),并由責(zé)任人定期進(jìn)行檢查維護(hù),加強(qiáng)儀器設(shè)備的管理意識(shí),減少消耗品的消耗量,提高儀器設(shè)備使用率,對(duì)煤質(zhì)分析儀、熱量?jī)x、定硫儀、熒光儀等儀器設(shè)備進(jìn)行期間核查、校正,減少由設(shè)備引起的誤差。

在總經(jīng)理和公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷重視下,在全體同仁的支持配合努力下,工作取得了一定的成績(jī),但還有一定的差距。準(zhǔn)備在明年從完善質(zhì)量管理的細(xì)節(jié)入手,做好儀器設(shè)備、化學(xué)試劑的各類數(shù)據(jù)的各類工作,做好質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)管理工作,加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn),提升全員素質(zhì),打造出專業(yè)素質(zhì)過(guò)關(guān),技術(shù)素質(zhì)過(guò)硬,業(yè)務(wù)素質(zhì)超強(qiáng)的分析檢驗(yàn)團(tuán)隊(duì)。為保證原燃材料、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)格要求,嚴(yán)謹(jǐn)工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),為公司的發(fā)展壯大做出自己更大的貢獻(xiàn),為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)、企業(yè)夢(mèng)而努力奮斗。

車(chē)間工作報(bào)告【篇4】

車(chē)間統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)


尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:


時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間我已在車(chē)間統(tǒng)計(jì)崗位工作了一年。在這一年里,我深感榮幸能為車(chē)間做出貢獻(xiàn),也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予的支持和鼓勵(lì)。通過(guò)對(duì)個(gè)人的工作進(jìn)行總結(jié)和分析,我發(fā)現(xiàn)了自己的成長(zhǎng)和不足之處,并制定了未來(lái)的發(fā)展計(jì)劃。


我熱愛(ài)并充滿激情地投入到我的工作中。我深刻理解統(tǒng)計(jì)工作的重要性,明白它對(duì)車(chē)間生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)的支持作用。我始終以高度責(zé)任感和積極的工作態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù),在各項(xiàng)工作中盡力做到精益求精,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。我時(shí)刻保持對(duì)最新數(shù)據(jù)的持續(xù)關(guān)注,及時(shí)更新和制定報(bào)告,向領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的決策依據(jù)。同時(shí),我也主動(dòng)參與到車(chē)間的工作流程優(yōu)化中,提出改進(jìn)建議,為提高生產(chǎn)效率和降低成本做出了努力。


我注重團(tuán)隊(duì)合作,積極與同事們進(jìn)行交流和合作。我堅(jiān)信團(tuán)隊(duì)的力量,深知只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能共同完成各項(xiàng)工作。我與同事們建立了良好的合作關(guān)系,我們相互幫助、相互支持,在工作中形成了一個(gè)互助互補(bǔ)的團(tuán)隊(duì)。我愿意分享自己的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),也很愿意傾聽(tīng)他人的想法和建議。通過(guò)合作,我們共同解決了許多工作中的難題,提高了工作效率,為車(chē)間的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。


我不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。我時(shí)刻關(guān)注統(tǒng)計(jì)領(lǐng)域的前沿知識(shí)和技術(shù),通過(guò)參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷更新自己的知識(shí)儲(chǔ)備。我始終保持學(xué)習(xí)的態(tài)度,主動(dòng)探索和研究工作中的難題,以提高自己的解決問(wèn)題的能力。通過(guò)自我學(xué)習(xí)和不斷的實(shí)踐,我成功地應(yīng)用了新的統(tǒng)計(jì)軟件和工具,將統(tǒng)計(jì)分析的效果提升到一個(gè)新的水平。


在工作中我也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處。我有時(shí)候在工作中缺乏耐心和細(xì)心,導(dǎo)致做事的時(shí)候出現(xiàn)一些錯(cuò)誤。我意識(shí)到這是一個(gè)需要改進(jìn)的問(wèn)題,我會(huì)加強(qiáng)自己的細(xì)節(jié)把控能力,提高自己的工作精度。我有時(shí)候因?yàn)楣ぷ鞯姆泵Χ鲆晜€(gè)人發(fā)展和學(xué)習(xí)。雖然我在不斷學(xué)習(xí),但是我希望能夠更有計(jì)劃地安排自己的學(xué)習(xí)時(shí)間,提升自己的進(jìn)修計(jì)劃,充實(shí)自己的專業(yè)能力。


針對(duì)以上的問(wèn)題和不足,我制定了未來(lái)的發(fā)展計(jì)劃。我會(huì)在工作中更加細(xì)致入微,確保每一項(xiàng)工作都得以準(zhǔn)確執(zhí)行。我會(huì)通過(guò)加強(qiáng)自我約束和對(duì)細(xì)節(jié)的關(guān)注,提高工作的精度,避免疏忽和錯(cuò)誤的發(fā)生。我會(huì)主動(dòng)尋找個(gè)人發(fā)展的機(jī)會(huì),并制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,提升自己的技能和知識(shí)儲(chǔ)備。我會(huì)加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)領(lǐng)域的學(xué)習(xí),并不斷探索和應(yīng)用新的技術(shù),以適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展。


這一年的工作使我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和成長(zhǎng)。我意識(shí)到,只有繼續(xù)提升自己,才能更好地為車(chē)間的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。未來(lái),我將繼續(xù)熱愛(ài)我的工作,注重團(tuán)隊(duì)合作,不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,努力成為更好的車(chē)間統(tǒng)計(jì)工作人員。


小編感謝您的閱讀!

車(chē)間工作報(bào)告【篇5】

時(shí)光荏苒,20**年度轉(zhuǎn)瞬之間又到了歲末。回顧過(guò)去一年的工作歷程,在公司及各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我們鍋爐車(chē)間全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿的完成了公司及領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)運(yùn)行工作。實(shí)現(xiàn)了日常運(yùn)行指標(biāo)完成率100%,日常檢修工作完成率100%,為公司的奮斗目標(biāo)做出了顯著的貢獻(xiàn)。

在即將過(guò)去的一年里,我們主要對(duì)以下幾個(gè)方面的工作進(jìn)行總結(jié):

一、安全方面

我們鍋爐車(chē)間人員除了嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并且積極開(kāi)展安全教育,始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,搞好員工的安全知識(shí)培訓(xùn)。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點(diǎn):

第一,從思想上認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性;

第二,提高運(yùn)行/檢修技術(shù)能力,熟悉各種設(shè)備的安全操作規(guī)程;

第三,發(fā)揚(yáng)良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)督的精神。所以只有端正了自己的思想作風(fēng),樹(shù)立起了“安全重于泰山”的責(zé)任意識(shí),熟練掌握了安全專業(yè)知識(shí)。我們才能做好各方面的安全防范措施。

二、生產(chǎn)方面

運(yùn)行工作:我們鍋爐運(yùn)行班組堅(jiān)定的實(shí)行崗位負(fù)責(zé)制,不斷強(qiáng)調(diào)運(yùn)行人員加強(qiáng)責(zé)任心,認(rèn)真貫徹各項(xiàng)既定的規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,設(shè)備巡視檢查制度,進(jìn)一步開(kāi)展了每周一次的班長(zhǎng)碰頭會(huì),加強(qiáng)班組與班組之間、班長(zhǎng)與班長(zhǎng)之間對(duì)一周內(nèi)設(shè)備運(yùn)行情況及分析心得的交流互補(bǔ),并將電廠生產(chǎn)會(huì)議及班長(zhǎng)碰頭會(huì)的內(nèi)容有效落實(shí)。不斷督促員工加強(qiáng)對(duì)工作環(huán)境及設(shè)備衛(wèi)生狀況的重視。在保證機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行的前提下,努力解決“跑、冒、滴、漏”問(wèn)題,保證設(shè)備及運(yùn)行人員處于健康的生產(chǎn)工作環(huán)境之中。

20**年,鍋爐累計(jì)產(chǎn)汽量 萬(wàn)噸,耗水量 萬(wàn)噸,汽水 比,耗煤量累計(jì) 萬(wàn)噸,煤汽 比 ,生物質(zhì)量累計(jì) 噸。鍋爐累計(jì)運(yùn)行2952小時(shí);2#鍋爐累計(jì)運(yùn)行3456小時(shí);3#鍋爐累計(jì)運(yùn)行5736小時(shí)。

2#除塵器上箱體維修工程如期展開(kāi),上箱體內(nèi)壁增加一層厚度δ=6mm(Q235A)鋼板,上箱體頂板由原來(lái)的50mm增加至80mm,內(nèi)部重新填充相同厚度的輕質(zhì)保溫棉。為了保證密封性,蓋板與邊框也進(jìn)行了重新加工。

目前,2#除塵器上箱體維修改造工作已完成,經(jīng)過(guò)運(yùn)行驗(yàn)證,密封性與保溫性符合預(yù)期目標(biāo)。3#除塵器上箱體維修改造工作將于明年鍋爐檢修工作同時(shí)進(jìn)行。

日常檢修工作:面對(duì)進(jìn)入檢修期的設(shè)備,檢修班組人員發(fā)揚(yáng)實(shí)干加巧干的精神,使得日常檢修工作有條不紊的開(kāi)展著,做到了設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題早準(zhǔn)備,早發(fā)現(xiàn),早解決,出色的完成了各項(xiàng)檢修任務(wù)。在時(shí)間緊,工作量大的情況下,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)的精神和不怕臟不怕累的作風(fēng),為設(shè)備的.長(zhǎng)期運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。

三、不足之處

積極性較差,嚴(yán)重時(shí),將會(huì)影響運(yùn)行/檢修質(zhì)量,如果疏于管理,小隱患也會(huì)變成大事故。一方面積極探索調(diào)動(dòng)此類員工的工作積極性的方法,另一方面就是加大考核力度,將切身利益與本職工作緊密相連才能有效提高個(gè)人的主觀能動(dòng)性與積極性。

有序。

四、20**年工作展望

認(rèn)真的工作態(tài)度、成熟的工作經(jīng)驗(yàn)帶入下一年度,并不斷克服工作中的不足之處,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的崗位學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平及動(dòng)手實(shí)踐能力。在發(fā)電計(jì)劃,將各項(xiàng)工作帶上新的臺(tái)階。

車(chē)間工作報(bào)告【篇6】

對(duì)于來(lái)年的工作,我想首先要確保產(chǎn)品質(zhì)量和設(shè)備平安。質(zhì)量是生命,設(shè)備是根本,搞生產(chǎn)不是拼設(shè)備,設(shè)備消逝問(wèn)題一切都無(wú)從談起,在優(yōu)化操作、優(yōu)化參數(shù)、優(yōu)化產(chǎn)品,在節(jié)能、減排、降耗的基礎(chǔ)上,在確保設(shè)備平安的前提下,盡力的提高裝置的生產(chǎn)力氣要遠(yuǎn)比一味的片面追求產(chǎn)量來(lái)得實(shí)際、有效也有意義的多。同時(shí)要連續(xù)嚴(yán)抓培訓(xùn),前三季度培訓(xùn)工作抓得嚴(yán),效果也很好,進(jìn)步都很快,后一季度由于生產(chǎn)的緣由有所松懈,今后還要持之以恒的堅(jiān)持下去,對(duì)于有效提高個(gè)人的操作力氣照舊是一個(gè)很好的手段。通過(guò)培訓(xùn), 真正提高他們處理問(wèn)題的應(yīng)變力氣,豐富閱歷,提高責(zé)任意識(shí),力爭(zhēng)不發(fā)生重大的`人為責(zé)任事故。還有就是連續(xù)營(yíng)造班組內(nèi)部團(tuán)結(jié)上進(jìn)的良好氛圍,不動(dòng)搖、不松懈、不折騰,做好職工的思想工作,凝心聚力,能夠熟識(shí)到公司的進(jìn)展機(jī)遇和前景,力保隊(duì)伍穩(wěn)定。

我個(gè)人也會(huì)加強(qiáng)與各工段、各小組的協(xié)作協(xié)作,加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)的溝通相互溝通,提高工作標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)執(zhí)行力和意志力,任勞任怨、盡心盡力的做好自己的工作。

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車(chē)間生產(chǎn)工作報(bào)告精選


在這篇文章里我們將探討“車(chē)間生產(chǎn)工作報(bào)告”的相關(guān)話題。自古圣賢之言學(xué)也,咸以躬行實(shí)踐為先,為了向領(lǐng)導(dǎo)更好地匯報(bào)工作。接觸并使用報(bào)告的人越來(lái)越多,報(bào)告的主體內(nèi)容要豐富充實(shí),主要用數(shù)據(jù)和材料去表述。希望這些信息能夠?yàn)槟愕臎Q策提供一些有用的幫助和支持!

車(chē)間生產(chǎn)工作報(bào)告 篇1

一、科學(xué)組織檢修生產(chǎn),做好設(shè)備預(yù)防性檢修

1、使運(yùn)行設(shè)備處于受控狀態(tài)

①建立健全設(shè)備巡檢管理制度。雖然規(guī)定了巡檢路線、內(nèi)容、周期,但是對(duì)于巡檢人員來(lái)說(shuō)難于把握,容易走馬觀花。針對(duì)這些問(wèn)題,組織專業(yè)技術(shù)人員,根據(jù)本車(chē)間承修的設(shè)備近10天內(nèi)發(fā)生的故障,河發(fā)生故障的次數(shù),安排本次巡檢的重點(diǎn),從而增強(qiáng)了點(diǎn)檢的準(zhǔn)確性。實(shí)實(shí)在在降低了設(shè)備的故障率,這一方法在鉆機(jī)上表現(xiàn)得十分明顯。

②建立監(jiān)督檢查管理制度。為了保證各項(xiàng)工作處于受控狀態(tài),車(chē)間主任、書(shū)記、副主任,每周親自帶領(lǐng)檢修班長(zhǎng)下坑復(fù)檢巡檢后的設(shè)備,督促巡檢人員巡視檢查設(shè)備的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,并納入績(jī)效考核與獎(jiǎng)金掛鉤,從而避免了巡檢人員責(zé)任心不強(qiáng)、巡檢漏項(xiàng)、虛報(bào)或假報(bào)設(shè)備狀況的現(xiàn)象。

2、建立搶修互動(dòng)協(xié)作的組織方法

由于我車(chē)間承修的設(shè)備機(jī)型復(fù)雜且種類多,有24種機(jī)型,設(shè)備出現(xiàn)臨時(shí)故障,需組織人員搶修,經(jīng)常會(huì)因人力不足影響檢修速度。為解決這一矛盾,實(shí)施了搶修互動(dòng)協(xié)作管理辦法,一旦出現(xiàn)搶修人力不足時(shí),由其他班組相關(guān)崗位抽調(diào)技術(shù)力量和生產(chǎn)骨干進(jìn)行補(bǔ)充,組織成臨時(shí)搶修班組,這樣可縮短搶修時(shí)間,提高檢修速度,對(duì)保證生產(chǎn)系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行起到積極作用。19#鉆機(jī)下午4點(diǎn)多發(fā)生“支胳膊”將發(fā)動(dòng)機(jī)缸體支出兩個(gè)洞,臨時(shí)調(diào)用不同班組的檢修人員組成搶修小組,一組在坑下拆卸,一組在車(chē)間拆卸舊發(fā)動(dòng)機(jī),清洗配件準(zhǔn)備組裝,同時(shí)組織配件;各工種積極配合;當(dāng)晚22:40分搶修完成,保證了第二天的組裝工作,保證了設(shè)備實(shí)動(dòng)。當(dāng)天鉆機(jī)班組的活比較多,人員比較勞累,同時(shí)當(dāng)晚還有搶修25#鉆機(jī)上支重輪、引導(dǎo)輪和履帶鏈條并組裝到主機(jī)上的繁重任務(wù),在人員不足的情況下,根據(jù)當(dāng)天各班組的任務(wù)多少,臨時(shí)組成搶修小組,圓滿地完成了任務(wù)。本年度還進(jìn)行了694#小鎬的搶修,和416#推土機(jī)的搶修工作,在這兩臺(tái)設(shè)備的搶修中,不僅臨時(shí)成立了搶修小組,而且還打破了南北區(qū)的檢修界限。這也是我們?cè)跈z修組織中的一種嘗試。為今后的檢修方法尋找一條新途徑。

車(chē)間生產(chǎn)工作報(bào)告 篇2

我是xx車(chē)間的車(chē)間主任。我在廠領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)xx車(chē)間的車(chē)間各項(xiàng)生產(chǎn)工作。以下是我本年度的個(gè)人工作總結(jié)。

一、提高生產(chǎn)方面的管理水平和管理力度

今年年初,我車(chē)間熱油爐因?qū)嵊褪褂脮r(shí)間過(guò)長(zhǎng),導(dǎo)致凝固點(diǎn)降低,造成了熱油爐加熱管燒毀的非計(jì)劃停車(chē)事故,我們?cè)谌謴?fù)生產(chǎn)的同時(shí),認(rèn)真查找發(fā)生事故的具體原因。在廠領(lǐng)導(dǎo)和各科室的大力支持與幫助下,重新定做了加熱管,使我們?cè)谧疃虝r(shí)間內(nèi)恢復(fù)了正常生產(chǎn)。

后來(lái),我車(chē)間按照工廠要求將xx工段改為生產(chǎn)xx,我?guī)ьI(lǐng)車(chē)間干部員工精心組織籌劃,僅用清洗、置換和開(kāi)車(chē)工作,順利生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品,成為xx車(chē)間歷年來(lái)改產(chǎn)工作質(zhì)量,速度最快的一次。

在第三季度裝置開(kāi)車(chē)過(guò)程中,我們遇到了前所未有的困難,一方面裝置人員少、工作量大,成為這次開(kāi)車(chē)的主要困難。另一方面車(chē)間設(shè)備管線、儀器儀表老化、腐蝕嚴(yán)重,年久失修,經(jīng)常發(fā)生管線泄漏、儀表失靈等問(wèn)題。為了確保裝置能夠一次開(kāi)車(chē)成功,我們針對(duì)裝置實(shí)際情況制定開(kāi)車(chē)計(jì)劃及措施,周密策劃、精心安排。為了能夠及時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)處理開(kāi)車(chē)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,我同車(chē)間xx副主任以及職能人員,連續(xù)在車(chē)間工作六天六夜,終于確保我車(chē)間兩個(gè)工段一次開(kāi)車(chē)成功。

在第四季度,我車(chē)間裝置運(yùn)轉(zhuǎn)出現(xiàn)異常,催化劑配制釜的出料管線頻繁的出現(xiàn)堵管現(xiàn)象,我?guī)ьI(lǐng)職能人員一方面分析發(fā)生堵管的原因,一方面組織人員進(jìn)行疏通管線,由于物料溫度很高,致使多人發(fā)生中毒現(xiàn)象,在車(chē)間上下共同努力下,沒(méi)有因?yàn)槎鹿芏绊懮a(chǎn)進(jìn)度。通過(guò)車(chē)間干部員工認(rèn)真分析和試驗(yàn),終于發(fā)現(xiàn)是原料鋁粉質(zhì)量原因?qū)е骂l繁堵管,更換鋁粉后,生產(chǎn)恢復(fù)正常。

在生產(chǎn)工作中,我充分的調(diào)動(dòng)了生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工積極性,深入開(kāi)展"六查六整頓"工作,在工藝、文明生產(chǎn)、等方面共固定查擺xx項(xiàng),通過(guò)立項(xiàng)整改,到今年年末已全部消號(hào),通過(guò)"六查六整頓",全年共取得效益xx萬(wàn)元,滾動(dòng)查擺效益類共xx項(xiàng),創(chuàng)效xx萬(wàn)元。同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)班組經(jīng)濟(jì)核算的日常化考核,把產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、能耗層層落實(shí)到每個(gè)班組,每個(gè)崗位,每個(gè)員工,做到人人肩上都有指標(biāo)、任務(wù)。考核與班組獎(jiǎng)金、崗位獎(jiǎng)金、員工獎(jiǎng)金掛鉤,有效地降低了生產(chǎn)成本,提高了車(chē)間產(chǎn)品在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。

在處理得當(dāng)避免了事故的發(fā)生而受到車(chē)間的嘉獎(jiǎng)。通過(guò)我們?cè)鷮?shí)細(xì)致的安全工作,確保了我車(chē)間裝置全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。

二、加強(qiáng)理論和技術(shù)方面知識(shí)學(xué)習(xí)

在講原則,做一名合格的基層干部。只有切實(shí)做好車(chē)間日常精細(xì)管理工作,樹(shù)立精細(xì)管理觀念,才能的徹底改變?cè)瓉?lái)的粗放管理模式,從而全面提高我們的業(yè)務(wù)管理水平。

三、發(fā)揚(yáng)車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神

在統(tǒng)一步調(diào),相互間密切配合,從而圓滿的完成本年度中的各項(xiàng)任務(wù)。

在20xx年年度工作中,我切實(shí)做遵章守紀(jì)的模范,不違反上級(jí)和公司的一系列規(guī)定和要求;帶頭接受員工監(jiān)督,落實(shí)自身廉政規(guī)劃,兌現(xiàn)承諾;帶頭崗位奉獻(xiàn),履行崗位職責(zé),忠誠(chéng)于企業(yè),帶領(lǐng)本單位干部員工以堅(jiān)定不移的信念,講學(xué)習(xí),講政治,講正氣。

四、20xx年度工作中存在的問(wèn)題

在20xx年度中,由于我沒(méi)有嚴(yán)格要求自己,工作中出現(xiàn)麻痹大意現(xiàn)象,忽略了一些細(xì)節(jié)問(wèn)題,導(dǎo)致我在一年中出現(xiàn)了兩次違紀(jì),針對(duì)這兩次違紀(jì),我進(jìn)行了深刻的剖析和反省,總結(jié)出發(fā)生違紀(jì)的主要原因是思想上沒(méi)有牢固樹(shù)立時(shí)刻遵章守紀(jì)的意識(shí),最終導(dǎo)致違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。在今后的工作中,我要加強(qiáng)對(duì)這方面的學(xué)習(xí),在思想上嚴(yán)格要求自己,約束自己,堅(jiān)決杜絕違章違紀(jì)現(xiàn)象的再次發(fā)生。

在即將開(kāi)始的新一年的工作中,我要繼續(xù)加強(qiáng)自身的思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的管理水平,深入學(xué)習(xí)牛玉儒同志的先進(jìn)事跡,用先進(jìn)的事跡激勵(lì)我、鼓舞我,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的完成明年各項(xiàng)工作!

車(chē)間生產(chǎn)工作報(bào)告 篇3

1、使檢修設(shè)備處于計(jì)劃狀態(tài)

設(shè)備檢修的計(jì)劃性是保證生產(chǎn)運(yùn)行的條件,因此我們圍繞設(shè)備檢修計(jì)劃性開(kāi)展工作,取得了一定成效。20xx年6月份對(duì)D375推土機(jī)412#的左右制動(dòng)離合器進(jìn)行拆檢時(shí),發(fā)現(xiàn)異常狀況后,積極和小松公司聯(lián)系檢修和咨詢相關(guān)技術(shù)知識(shí)后,及時(shí)組織技術(shù)人員和檢修班長(zhǎng)等骨干對(duì)所有D375推土機(jī)進(jìn)行了檢查,排出了其余5臺(tái)設(shè)備的檢修順序和檢修時(shí)間,并及時(shí)定購(gòu)檢修所需的配件,有效地降低了設(shè)備的檢修費(fèi)用近18萬(wàn)多元(412#檢修費(fèi)用12萬(wàn)多元,其余5臺(tái)檢修費(fèi)用在7~9萬(wàn)元之間);同時(shí)為20xx年廠商索賠提供充分理由和依據(jù),不僅D375推土機(jī)這樣,其他設(shè)備在檢修時(shí)也作系統(tǒng)考慮,對(duì)每個(gè)系統(tǒng)的檢修都有一個(gè)大概預(yù)定的時(shí)間,這樣做一是有效地利用了人員,而是保證檢修人員疲勞程度張弛有度,同時(shí)保證了生產(chǎn)所需的設(shè)備。

2、在備件管理上精心準(zhǔn)備,在成本管理上認(rèn)真謀劃

工程車(chē)間設(shè)備類型雜,有24種機(jī)型,并且大部分設(shè)備都是進(jìn)口的,配件價(jià)格比較昂貴,因而在備件管理上有一定的難度。車(chē)間首先在充分了解設(shè)備的運(yùn)行情況和檢修情況下;積極掌握物資公司備件儲(chǔ)備情況、對(duì)備件計(jì)劃進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤,隨時(shí)了解備件的使用、供應(yīng)庫(kù)存情況。為防止因備件供應(yīng)問(wèn)題給公司造成損失和不良庫(kù)存,積極進(jìn)行零備件供應(yīng)的預(yù)測(cè)性分析,總結(jié)備件消耗規(guī)律,在實(shí)際工作中常常要預(yù)測(cè)備件的消耗量,積極和南礦操作人員及物資公司備件管理人員經(jīng)常互通情況,認(rèn)真研究各種設(shè)備的配件使用周期和故障周期,還要根據(jù)歷年備件的消耗情況及機(jī)械磨損規(guī)律,準(zhǔn)確預(yù)測(cè)備件需要量。保證了南露天礦、北露天礦的生產(chǎn),有效地減少了設(shè)備待件時(shí)間,同時(shí)還杜絕了不良庫(kù)存。

3、細(xì)化成本指標(biāo),做好日耗工作

車(chē)間根據(jù)設(shè)備的狀況,對(duì)實(shí)際維修費(fèi)用情況的分析與預(yù)測(cè),現(xiàn)在,在費(fèi)用的管理中,我們主要進(jìn)行日統(tǒng)計(jì)、月統(tǒng)計(jì)、季分析。由于維修的不確定性,維修費(fèi)用的發(fā)生是不均衡的,要優(yōu)化費(fèi)用支出問(wèn)題,依此對(duì)設(shè)備維修費(fèi)用進(jìn)行合理的分配。保證在避免設(shè)備失修的前提下,維修費(fèi)用相對(duì)最低。預(yù)防設(shè)備零部件非正常磨損與損壞,減緩磨損程度,延長(zhǎng)修理間隔期,減少維修費(fèi)用。目前,主要的維修浪費(fèi)是設(shè)備失修。這是由于設(shè)備檢查漏項(xiàng),預(yù)測(cè)不準(zhǔn)確或由于經(jīng)費(fèi)不足,拼設(shè)備而造成的設(shè)備失修現(xiàn)象,使本來(lái)較好的設(shè)備、較完善的功能由于某一零件或部件的失修而造成其他零件與功能的連鎖性急速損壞,設(shè)備性能與狀況惡化。在投入上每臺(tái)設(shè)備,不放過(guò)任何不合格件上車(chē)(包括修復(fù)的舊件),從而延長(zhǎng)港設(shè)備的使用壽命。

車(chē)間生產(chǎn)工作報(bào)告 篇4

在忙碌和快樂(lè)中度過(guò)了今年的最后一個(gè)月,今年是本地區(qū)實(shí)施“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的第三個(gè)月。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,確保公司安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),確保我公司安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理部《關(guān)于開(kāi)展20xx安全生產(chǎn)月活動(dòng)的通知》文件精神,為切實(shí)做好我公司“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),我司積極開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),取得了較好的效果。現(xiàn)將本次開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的開(kāi)展情況總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織健全,制定方案,組織有序

公司黨總支、公司總經(jīng)理班子高度重視“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的開(kāi)展。在開(kāi)展此次活動(dòng)前,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由經(jīng)理任組長(zhǎng),公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),部門(mén)全體人員、各分公司項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人為成員,并明確分工。公司項(xiàng)目經(jīng)理、部門(mén)全體人員積極參與,認(rèn)真做好本次“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的組織實(shí)施,確保此次“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的有效、有力、扎實(shí)開(kāi)展。

二、廣泛宣傳發(fā)動(dòng),營(yíng)造氛圍

公司“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的重要性和必要性,是為了提高全員的安全素質(zhì),杜絕各類事故的發(fā)生,提高項(xiàng)目部員工的安全意識(shí),增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)和能力,從而進(jìn)一步提高廣大項(xiàng)目部員工的安全素質(zhì),杜絕“三違”行為。公司項(xiàng)目部充分利用橫幅和標(biāo)語(yǔ),廣泛深入地宣傳了公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。在施工現(xiàn)場(chǎng)懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)8條,張貼活動(dòng)宣傳畫(huà)5張,張貼宣傳畫(huà)16張,通過(guò)廣泛宣傳安全知識(shí),營(yíng)造“關(guān)注安全”的氛圍。

三、開(kāi)展多種形式,強(qiáng)化宣傳,提高安全意識(shí)

我們?cè)谑┕がF(xiàn)場(chǎng)懸掛安全宣傳橫幅1條,張貼宣傳畫(huà)4張。各項(xiàng)目部根據(jù)施工特點(diǎn)組織了形式多樣的活動(dòng),增強(qiáng)了全員的安全意識(shí),提高了全員的安全素質(zhì),為公司安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了促進(jìn)作用。

四、突出重點(diǎn),落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)安全監(jiān)督檢查

“安全月”活動(dòng)期間,公司各項(xiàng)目部按照文件要求及時(shí)下發(fā)各項(xiàng)目部,結(jié)合實(shí)際情況組織了安全大檢查和安全生產(chǎn)月活動(dòng)。

安全月活動(dòng)期間,公司項(xiàng)目經(jīng)理班子和項(xiàng)目部分管安全的領(lǐng)導(dǎo)和員工,根據(jù)實(shí)際情況,認(rèn)真開(kāi)展了形式多樣的安全活動(dòng),對(duì)項(xiàng)目部的`安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了安排部署,各項(xiàng)目部根據(jù)實(shí)際情況,認(rèn)真落實(shí)了責(zé)任,強(qiáng)化了全員的安全生產(chǎn)意識(shí)。各項(xiàng)目部結(jié)合各階段的工作重點(diǎn),認(rèn)真組織了各項(xiàng)安全活動(dòng),在活動(dòng)中,項(xiàng)目經(jīng)理班子和全員牢固樹(shù)立了“安全為天”的思想意識(shí),并以“安全責(zé)任,重在落實(shí)”為核心的安全意識(shí)得到了進(jìn)一步增強(qiáng),為安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造了一個(gè)良好的氛圍。

五、開(kāi)展安全隱患排查整改和落實(shí)整改情況

在開(kāi)展“安全檢查月”活動(dòng)期間,項(xiàng)目部安全管理部在各項(xiàng)目部的大力支持下,根據(jù)實(shí)際情況,開(kāi)展了各項(xiàng)安全隱患排查治理活動(dòng)。各項(xiàng)目部根據(jù)各自的實(shí)際情況,認(rèn)真開(kāi)展了各項(xiàng)安全隱患排查工作,在檢查中做到了“三個(gè)結(jié)合”(即檢查與治理結(jié)合起來(lái),安全與生產(chǎn)結(jié)合起來(lái),職業(yè)健康管理與安全促進(jìn)結(jié)合起來(lái)),并且認(rèn)真開(kāi)展隱患排查治理工作。項(xiàng)目部按照文件要求認(rèn)真開(kāi)展了安全隱患排查與整改工作,在排查安全隱患方面重點(diǎn)加大了排查力度。在檢查中,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的主要原因是施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)安全隱患重視不夠,對(duì)隱患整改不及時(shí)等。對(duì)整改不及時(shí)的,項(xiàng)目部及時(shí)進(jìn)行了跟蹤問(wèn)效,使整改工作得到有效落實(shí)。

六、加大隱患整改和落實(shí)整改情況

在隱患整改方面,各項(xiàng)目部按照文件要求認(rèn)真落實(shí),并在檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,按照文件要求進(jìn)行了跟蹤問(wèn)效,在檢查中做到了“四個(gè)結(jié)合”(檢查與整改相結(jié)合、檢查與改正相結(jié)合、整改與推進(jìn)相結(jié)合、整改與完善相結(jié)合、整改與回頭看相結(jié)合、整改與推進(jìn)相結(jié)合)。

七、強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查力度和安全生產(chǎn)管理體系

在安全工作檢查中,項(xiàng)目部按照文件要求,對(duì)各項(xiàng)目的安全管理進(jìn)行了檢查與考評(píng),在安全管理工作檢查中,各項(xiàng)目部認(rèn)真組織,積極落實(shí)

車(chē)間生產(chǎn)工作報(bào)告 篇5

勞動(dòng)紀(jì)律和考核目標(biāo)是我們的職責(zé)。以科學(xué)的方法進(jìn)行操作,及時(shí)掌握分析數(shù)據(jù),在確保合格的前提下,節(jié)能降耗、提高效率是我們的任務(wù),以下是我們對(duì)全年工作的總結(jié)匯報(bào):20xx年生產(chǎn)總結(jié)匯報(bào)表:

今年以來(lái),車(chē)間始終把滿足下道工序生產(chǎn)需要作為重要任務(wù),求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓進(jìn)取,以“提品質(zhì)、降消耗、保證一致性”為工作目標(biāo);以公司質(zhì)量提升規(guī)劃工作為契機(jī),真抓實(shí)干,穩(wěn)定和提高產(chǎn)品一致性質(zhì)量,加強(qiáng)提高一次合格配組率,認(rèn)真抓好生產(chǎn)組織,保障產(chǎn)品的供應(yīng)市場(chǎng);生產(chǎn)安全工作常抓不懈,吸取教訓(xùn),做到警鐘長(zhǎng)鳴;增強(qiáng)車(chē)間內(nèi)部協(xié)調(diào),理順各種關(guān)系,強(qiáng)化管理,各項(xiàng)基礎(chǔ)工作開(kāi)展的有聲有色,得到明顯提高。

車(chē)間針對(duì)設(shè)備雜、技術(shù)要求嚴(yán)格、操作人員素質(zhì)不高等突出矛盾,以積極的心態(tài)尋求解決辦法。通過(guò)優(yōu)化內(nèi)部資源配置,始終不渝堅(jiān)持以人為本、抓好員工隊(duì)伍建設(shè);強(qiáng)化工資考核,層層落實(shí)責(zé)任,不斷規(guī)范員工的操作行為;正確教育和引導(dǎo)員工,增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)發(fā)展的信心。通過(guò)一系列舉措,使員工隊(duì)伍得到穩(wěn)定。

1、發(fā)動(dòng)鼓勵(lì)大家在工作中或工作之余,操作技術(shù)上用心琢磨,理論上熟記操作規(guī)程,培養(yǎng)個(gè)人獨(dú)立操作能力,保證不發(fā)生誤操事故。

時(shí)常在工作中遇到的問(wèn)題和取得的經(jīng)驗(yàn)、注意的事項(xiàng)隨時(shí)和大家交流溝通,共同促進(jìn),提升整體素質(zhì)。

3、根據(jù)車(chē)間個(gè)人素質(zhì)差異,采用不同方式,對(duì)于基礎(chǔ)差的員工,以掌握基本技能為主,定崗,定責(zé),要求掌握本崗位技能。

現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,提高工作效率。與員工們同甘共苦,充分發(fā)揮車(chē)間帶頭人的作用并針對(duì)部分崗位人員操作協(xié)調(diào)能力差,職責(zé)不明確的情況,通過(guò)日常灌輸,手把手教,逐漸掌握,熟練定崗工作,主任統(tǒng)管全局,班長(zhǎng)提醒及時(shí)監(jiān)督到位。遇事做到了忙而不亂,確保了工藝操作的安全平穩(wěn)有序。

定額。嚴(yán)格按勞取酬,每月公開(kāi)分配收入的透明度,讓員工享有知情權(quán)、參與權(quán)。為廣大員工創(chuàng)造愉悅的工作氛圍,全身心地投入到安全生產(chǎn)工作中去。

以上就是車(chē)間努力學(xué)習(xí),更好的充實(shí)自己,以飽滿的精神狀態(tài)去迎接新的一年的挑戰(zhàn)。車(chē)間將在以后的工作中,逐步改善,帶領(lǐng)職工共同把車(chē)間的各項(xiàng)工作做好,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。車(chē)間年終總

結(jié)

時(shí)光荏苒,20xx年很快就要過(guò)去了,回首過(guò)去一年來(lái)的機(jī)加車(chē)間工作,內(nèi)

心不禁感慨萬(wàn)千,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各部門(mén)的協(xié)助配合下,在全體員工的共同努力下,取得了可喜的成績(jī),在各方面的實(shí)踐工作中鍛煉和提升了我們的生產(chǎn)隊(duì)伍,總結(jié)過(guò)去、取長(zhǎng)補(bǔ)短、挖掘潛力,為明年的工作做好充分的準(zhǔn)備和規(guī)劃。

20xx年的生產(chǎn)情況匯報(bào)如下:

一、生產(chǎn)管理方面:

1、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)定置管理,設(shè)置現(xiàn)場(chǎng)管理看板;

2、為了加強(qiáng)公司員工產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí),提高產(chǎn)品質(zhì)量及工作效率,杜絕產(chǎn)品出現(xiàn)不合格現(xiàn)象,對(duì)加工的零件質(zhì)量嚴(yán)格執(zhí)行三檢制度;

3、為了節(jié)約能源,強(qiáng)化物料的領(lǐng)用規(guī)定,堅(jiān)持執(zhí)行以舊換新的領(lǐng)用原則;

的搬遷和整理,清理了大部分呆滯物料。

二、生產(chǎn)工作方面

1、隨著品種增加和交貨期的縮短,為充分發(fā)揮設(shè)備效率和減少頻繁變換品種型號(hào),盡量實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一品種地全線協(xié)調(diào)生產(chǎn),集中力量完成統(tǒng)一品種,再轉(zhuǎn)型號(hào)以提高生產(chǎn)效率;

實(shí)操培訓(xùn),通過(guò)短期內(nèi)學(xué)習(xí)及考核,使得新員工及時(shí)有效的獨(dú)立上崗,為生產(chǎn)任務(wù)爭(zhēng)取了寶貴時(shí)間;

3、為提高車(chē)間員工工作效率及安全,在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了設(shè)備工具使用及安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn);

4、為降低軸頭不合格率,組織機(jī)加工進(jìn)行了軸頭加工工藝的理論和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操培訓(xùn)學(xué)習(xí),使得員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的意識(shí)進(jìn)一步的了解及提高;

5、堅(jiān)持月度安全檢查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,進(jìn)行整改跟蹤,沒(méi)有出現(xiàn)重大安全事故;配合工藝部對(duì)相關(guān)設(shè)備進(jìn)行改造,增加安全防護(hù)設(shè)備以提高員工的安全性,如:機(jī)加三車(chē)床增加電器箱漏電開(kāi)關(guān),防止鐵屑飛賤造成不必要的傷害;

6、為了滿足生產(chǎn)需求,落實(shí)機(jī)加工早晚班考勤制度,制定單班任務(wù),相互制約員工,從而提高員工的紀(jì)律性。

三、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)生產(chǎn)方面:

1、車(chē)軸類:加工美式及德式2T。9T。11T。12T。16T。18T。GS12T等一系列加長(zhǎng)軸;

2、懸掛類:完成加工新產(chǎn)品非洲懸掛BC1411F。BCG1611和空氣懸掛9T。11T。13T及機(jī)械懸掛8T。11T。13T。16T一系列特殊產(chǎn)品等等。

四、生產(chǎn)過(guò)程中所遇到及發(fā)生的事件:

1、美式13T。14T。16T雙頭鏜的使用:

(橢圓較大(3)質(zhì)量的不穩(wěn)定;

的加工效率及質(zhì)量;

3、TS1數(shù)鏜系統(tǒng)的更換,影響了德式軸的產(chǎn)量;

4、推方機(jī)推方的使用:

(1)推方機(jī)本身存在的問(wèn)題;

(2)軸管壁厚存在問(wèn)題;

(3)員工素質(zhì)培養(yǎng)問(wèn)題;

5、外協(xié)的物料:

(1)不互相協(xié)調(diào),造成停工待料;

(2)不及時(shí)回廠,使得員工情緒低落,懶散;

頻繁的打磨量過(guò)大:特別是單點(diǎn)懸掛類和德式軸的打磨量過(guò)大,導(dǎo)致生產(chǎn)效率過(guò)低,勞動(dòng)強(qiáng)度大,且影響生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境;

7、物流問(wèn)題:產(chǎn)量增加致使物流量增大,搬運(yùn)量增大,在很大程度上影響生產(chǎn)周轉(zhuǎn)的及時(shí)性;

同舟共濟(jì),互敬互重、禮貌謙遜;他們彼此寬容、尊重個(gè)性的差異;彼此間是一種信任的關(guān)系、待人真誠(chéng)、遵守承諾;相互幫助、互相關(guān)懷,大家彼此共同提高;利益和成就共享、責(zé)任共擔(dān)。良好的合作氛圍是高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ),沒(méi)有合作就談不上最終最好的業(yè)績(jī)。

不管怎樣,過(guò)去一年的生產(chǎn)情況有喜有憂;從中我們可以在明顯的問(wèn)題中找出我們明年的工作改進(jìn)方向,展望20xx年的工作目標(biāo)和計(jì)劃如下:

1、如何去克服多品種少批量在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中存在的困難;

2、堅(jiān)持6S和目視管理在車(chē)間里的有效推進(jìn);

3、繼續(xù)挖掘和培養(yǎng)一專多能的人才;

4、積極配合工藝將生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)現(xiàn)有的工裝夾具得到有效的改進(jìn):

(尺寸準(zhǔn)(效率快;

6、各部門(mén)互相協(xié)調(diào),互相合作,互相分工。

新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn),希望配合各部門(mén)順利完成公司新一年的目標(biāo),為實(shí)現(xiàn)我們的共同目標(biāo)而奮斗!

車(chē)間生產(chǎn)工作報(bào)告 篇6

由于工作本身的關(guān)系,本月在表象上不見(jiàn)什么進(jìn)展和改進(jìn)的方面,但在財(cái)務(wù)等部門(mén)和相關(guān)人員的支持下,我感到這一個(gè)月內(nèi)主要在,完成XX年年3月至20xx年5月的工序綜合單元數(shù)的核查有所收獲:

1、氣箱后封板焊接崗位每人每月完成155臺(tái)370單元;在除去異常因素下每日可完成19單元,每月可完成400單元;每日可完成開(kāi)關(guān)8臺(tái),每月可完成開(kāi)關(guān)174臺(tái)

2、氣箱焊接崗位每人每月完成166臺(tái)347單元;在除去異常因素下每日可完成12單元,每月可完成279單元;每日可完成開(kāi)關(guān)6臺(tái),每月可完成開(kāi)關(guān)133臺(tái)。

3、雙通安裝崗位每人每月完成195臺(tái)372單元;在除去異常因素下每日可完成13單元,每月可完成286單元;每日可完成開(kāi)關(guān)6臺(tái),每月可完成開(kāi)關(guān)148臺(tái)。

4、氣箱裝配崗位每人每月完成107臺(tái)210單元;在除去異常因素下每日可完成7單元,每月可完成167單元;每日可完成開(kāi)關(guān)5臺(tái),每月可完成開(kāi)關(guān)108臺(tái)。

5、檢漏充氣崗位每人每月完成107臺(tái)386單元;在除去異常因素下每日可完成12單元,每月可完成261單元;每日可完成開(kāi)關(guān)5臺(tái),每月可完成開(kāi)關(guān)125臺(tái)。

6、開(kāi)關(guān)總裝崗位每人每月完成78臺(tái)191單元在除去異常因素下每日可完成6單元,每月可完成138單元;每日可完成開(kāi)關(guān)2臺(tái),每月可完成開(kāi)關(guān)59臺(tái)。

7、另外XX年年3月份至20xx年5月份電器高壓工序綜合單元數(shù):7—1氣箱后封板每月可完成170臺(tái)407單元;7—2氣箱焊接每月可完成263臺(tái)551單元;7—3雙通安裝每月可完成195臺(tái)429單元;7—4氣箱裝配每月可完成200臺(tái)423單元;7—5檢漏充氣每月可完成195臺(tái)406單元;7—6開(kāi)關(guān)總裝每月可完成199臺(tái)452單元;(本表可做基礎(chǔ)定額)

車(chē)間工作報(bào)告精選4篇


自入職以來(lái),我們?cè)诠镜拇蠹彝ダ镎J(rèn)識(shí)到了很多志同道合的伙伴,一起為公司出力。為了讓工作計(jì)劃順利進(jìn)行,我們現(xiàn)在要好好寫(xiě)寫(xiě)我們上一階段的述職報(bào)告了。述職報(bào)告是要指出自己在工作中哪些該做而未做或做得不好的一些事。那么,要如何寫(xiě)好一份值得稱贊的述職報(bào)告呢?下面是由小編為大家整理的“車(chē)間工作報(bào)告精選4篇”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

車(chē)間工作報(bào)告 篇1

藥廠凍干車(chē)間個(gè)人工作總結(jié)


作為一名在藥廠凍干車(chē)間工作的員工,我時(shí)刻感到自己肩負(fù)著重要的職責(zé)。凍干車(chē)間是藥廠中最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)之一,對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量和穩(wěn)定性有著直接的影響。在這篇文章中,我將詳細(xì)地總結(jié)和描述我的個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)和所獲得的成就。


在凍干車(chē)間工作的一天通常是忙碌而充實(shí)的。作為凍干車(chē)間的一員,我的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)藥品的凍干過(guò)程。這需要我仔細(xì)地進(jìn)行操作和監(jiān)控,確保凍干過(guò)程的時(shí)間和溫度控制得當(dāng)。我時(shí)刻保持專注和警惕,確保每一批產(chǎn)品都能夠達(dá)到預(yù)期的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。


除了凍干過(guò)程之外,我還需要保持車(chē)間的設(shè)備和環(huán)境的清潔和衛(wèi)生。定期地對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決潛在問(wèn)題,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。同時(shí),我也要保持車(chē)間的整潔和衛(wèi)生,確保工作環(huán)境的安全和舒適。這需要我要有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,與同事共同保持車(chē)間的整潔和衛(wèi)生。


我還需要保持準(zhǔn)確的記錄和文件。凍干過(guò)程中的每一個(gè)步驟和參數(shù)都需要被準(zhǔn)確地記錄下來(lái),以備將來(lái)的參考。我要確保這些記錄的準(zhǔn)確性和完整性,以便后續(xù)的生產(chǎn)和質(zhì)量跟蹤。同時(shí),我還要定期地更新操作手冊(cè)和標(biāo)準(zhǔn)操作程序,確保所有的工作都按照最新的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。


在我長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中,我積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和技能。對(duì)于凍干過(guò)程的操作和控制,我變得更加熟練和自信。我能夠根據(jù)不同產(chǎn)品的要求來(lái)調(diào)節(jié)凍干參數(shù),確保產(chǎn)品的質(zhì)量和穩(wěn)定性。同時(shí),我也學(xué)會(huì)了如何正確地進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),以及如何準(zhǔn)確地記錄和分析數(shù)據(jù)。


在這段工作中,我也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。有時(shí),產(chǎn)品的需求會(huì)突然增加,需要我們迅速增加生產(chǎn),保障供應(yīng)。這時(shí)候,我需要與同事合作,高效地完成工作,保證生產(chǎn)線的順利運(yùn)行。還有時(shí)候,設(shè)備會(huì)出現(xiàn)故障,這要求我快速地找到并解決問(wèn)題,以避免生產(chǎn)延誤。通過(guò)這些困難和挑戰(zhàn),我不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步,提高了自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。


小編認(rèn)為,我的在藥廠凍干車(chē)間的工作經(jīng)驗(yàn)是充實(shí)而有意義的。通過(guò)這段工作,我磨礪了自己的技能和能力,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。我在工作中時(shí)刻保持著積極的態(tài)度和高度的責(zé)任心,以確保產(chǎn)品的質(zhì)量和穩(wěn)定性。雖然工作時(shí)間緊張,但我依然享受著這份工作帶來(lái)的成就感和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我將繼續(xù)努力工作,不斷提高自己的專業(yè)水平,為藥廠的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

車(chē)間工作報(bào)告 篇2

藥廠發(fā)酵車(chē)間個(gè)人工作總結(jié)


作為一名在藥廠發(fā)酵車(chē)間工作的員工,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力和學(xué)習(xí),我對(duì)自己的工作做了一次總結(jié)。我將在下文中詳細(xì)描述我的工作內(nèi)容、所獲得的經(jīng)驗(yàn)和困難,并提出一些改進(jìn)意見(jiàn)。


我在藥廠發(fā)酵車(chē)間的主要工作是負(fù)責(zé)參與發(fā)酵工藝的操作和控制,并負(fù)責(zé)檢測(cè)細(xì)菌培養(yǎng)液的質(zhì)量。在操作過(guò)程中,我負(fù)責(zé)計(jì)量原料,控制發(fā)酵溫度和時(shí)間,并定期進(jìn)行取樣檢測(cè)。我的工作需要高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟僮鞣椒ǎ驗(yàn)樗幤返纳a(chǎn)很大程度上取決于我們發(fā)酵車(chē)間的工作質(zhì)量。


在這個(gè)過(guò)程中,我收獲了不少寶貴的經(jīng)驗(yàn)。我學(xué)會(huì)了嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,如保持潔凈的工作環(huán)境和正確穿戴個(gè)人防護(hù)用品。這些規(guī)程對(duì)于細(xì)菌培養(yǎng)液的質(zhì)量是至關(guān)重要的。我學(xué)會(huì)了合理調(diào)節(jié)發(fā)酵過(guò)程中的參數(shù),如溫度、pH值和攪拌速度等。這對(duì)于維持培養(yǎng)液中的生物活性非常關(guān)鍵。我還學(xué)會(huì)了如何正確使用各種檢測(cè)儀器和方法,如細(xì)菌液體培養(yǎng)基的菌落計(jì)數(shù)和酸堿度的檢測(cè)等。這些檢測(cè)工作可以幫助我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)液中的異常情況,并采取相應(yīng)的處理措施。


在我工作的過(guò)程中,也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。由于藥廠發(fā)酵車(chē)間工作環(huán)境相對(duì)封閉,溫度和濕度都相對(duì)較高,所以我必須經(jīng)常保持在良好的體力和心理狀態(tài)。這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)挑戰(zhàn),但通過(guò)鍛煉和適應(yīng),我漸漸地適應(yīng)了這種工作環(huán)境。發(fā)酵過(guò)程中的操作需要高度的嚴(yán)謹(jǐn)性和耐心。由于微小的失誤可能導(dǎo)致培養(yǎng)液的變質(zhì),我必須時(shí)刻保持警惕和細(xì)心。這需要一定的經(jīng)驗(yàn)和技巧,但我相信通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我能夠不斷提升自己的工作能力。


根據(jù)我對(duì)工作的總結(jié)和思考,我認(rèn)為藥廠發(fā)酵車(chē)間還有一些可以改進(jìn)的地方。車(chē)間的工作流程可以進(jìn)行優(yōu)化,以提高工作效率。例如,可以在不同的步驟之間進(jìn)行合理的時(shí)間安排,減少不必要的等待時(shí)間。藥廠可以進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)和教育,提高員工對(duì)發(fā)酵工藝的了解和掌握程度。這樣可以增加員工的自信心和工作質(zhì)量。藥廠可以借助新的技術(shù)和設(shè)備,提高發(fā)酵過(guò)程的自動(dòng)化程度,減少人工操作,進(jìn)一步降低人為誤差的發(fā)生率。


在藥廠發(fā)酵車(chē)間的工作經(jīng)歷讓我更加深入地了解了發(fā)酵工藝的重要性和復(fù)雜性。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我不僅提高了自己的專業(yè)知識(shí),也培養(yǎng)了良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作態(tài)度。我相信,在不久的將來(lái),我能夠在這個(gè)崗位上取得更大的成就,并為藥廠的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

車(chē)間工作報(bào)告 篇3

車(chē)間統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)


在這個(gè)快節(jié)奏的時(shí)代,工作總結(jié)成為了許多企事業(yè)單位中不可或缺的一部分。對(duì)于車(chē)間統(tǒng)計(jì)工作而言,個(gè)人工作總結(jié)更是至關(guān)重要。通過(guò)對(duì)工作的總結(jié),我們可以了解到自己在工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而更好地提升自己的工作能力。下面我將詳細(xì)介紹我在車(chē)間統(tǒng)計(jì)工作中的個(gè)人工作總結(jié)。


我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我的機(jī)會(huì)和信任,讓我能夠擔(dān)任車(chē)間統(tǒng)計(jì)的工作。在這個(gè)崗位上,我深刻體會(huì)到了工作的重要性和責(zé)任感。每天,我要及時(shí)統(tǒng)計(jì)車(chē)間的生產(chǎn)數(shù)據(jù),包括產(chǎn)量、質(zhì)量、工時(shí)等方面的數(shù)據(jù),然后整理成報(bào)表上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)。在這個(gè)過(guò)程中,我始終保持認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。


在工作中,我注重與相關(guān)部門(mén)的溝通和合作。車(chē)間統(tǒng)計(jì)工作涉及到多個(gè)部門(mén)的數(shù)據(jù)信息,所以與其它部門(mén)的緊密配合是工作的關(guān)鍵。我會(huì)定期與生產(chǎn)部門(mén)、質(zhì)量檢驗(yàn)部門(mén)和倉(cāng)庫(kù)部門(mén)等進(jìn)行溝通,了解他們的需求和問(wèn)題,同時(shí)協(xié)商解決方案。通過(guò)良好的溝通和合作,我能夠更好地完成工作任務(wù),確保數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性。


除了與他人的溝通和合作,我還注重自我提升。工作的方向是不斷前進(jìn)的,所以我要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的知識(shí)和技能。在工作中,我主動(dòng)學(xué)習(xí)并應(yīng)用了各種統(tǒng)計(jì)軟件和工具,以提高工作的效率和精確度。同時(shí),我還積極參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷更新自己的專業(yè)知識(shí),以適應(yīng)工作的需求和發(fā)展。


在車(chē)間統(tǒng)計(jì)工作中,我也積極面對(duì)挑戰(zhàn)和困難。工作中難免會(huì)遇到各種問(wèn)題和困難,這時(shí)候我們要冷靜思考并采取積極的解決方案。在我遇到問(wèn)題時(shí),我會(huì)主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行溝通,共同找出解決的方法。同時(shí),我也會(huì)反思自身的問(wèn)題,找出自己的不足之處,并努力改進(jìn)。通過(guò)這樣的努力,我能夠不斷提升自己的解決問(wèn)題的能力,更好地完成工作任務(wù)。


在工作總結(jié)中,我還要感謝車(chē)間團(tuán)隊(duì)的支持和配合。團(tuán)隊(duì)的力量是巨大的,只有團(tuán)結(jié)一心,共同努力,才能更好地完成工作任務(wù)。在車(chē)間統(tǒng)計(jì)工作中,團(tuán)隊(duì)的配合是至關(guān)重要的。我與同事緊密合作,在問(wèn)題解決、數(shù)據(jù)核對(duì)等方面互相幫助和支持。我們相互鼓勵(lì),共同進(jìn)步。團(tuán)隊(duì)的力量讓我在工作中感到踏實(shí)和安心。


通過(guò)這次個(gè)人工作總結(jié),我深刻認(rèn)識(shí)到了自己在車(chē)間統(tǒng)計(jì)工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足。我會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通和合作,提高自身的專業(yè)知識(shí)和技能,克服困難和挑戰(zhàn),更好地完成工作任務(wù)。我相信,通過(guò)不斷的努力和提升,我會(huì)成為一名更出色的車(chē)間統(tǒng)計(jì)工作人員,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

車(chē)間工作報(bào)告 篇4

一、安全生產(chǎn)

1、連續(xù)根據(jù)車(chē)間培訓(xùn)規(guī)劃開(kāi)展安全教育培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括崗位安全操作規(guī)程、兩知一會(huì)、集團(tuán)公司、廠形勢(shì)教育、愿景、理念,崗位習(xí)慣性違章的表現(xiàn)等根本內(nèi)容,并利用班前會(huì)提問(wèn),確保培訓(xùn)效果。

2、結(jié)合廠安全績(jī)效考核方式,連續(xù)堅(jiān)持車(chē)間治理人員每天每人檢查隱患、三違等不少于5條,發(fā)揮集控室監(jiān)視職能,集控室每班檢查隱患、三違等不少于3條,假如查處的隱患崗位有記錄或當(dāng)時(shí)整改對(duì)班組不扣分,使車(chē)間隱患整改率大幅度提高。

3、在全車(chē)間范圍內(nèi),以崗位為單位開(kāi)展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,目前,中煤崗位已經(jīng)初見(jiàn)成效。

4、發(fā)揮車(chē)間、班組安全監(jiān)視員的'作用,加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律檢查治理,對(duì)睡崗、脫崗、班中班前飲酒等現(xiàn)象加大檢查、處理和教育力度。車(chē)間對(duì)班組規(guī)定查出“三違”查處指標(biāo),并且落實(shí)考核獎(jiǎng)懲。

5、在車(chē)間班組間開(kāi)展雙述競(jìng)賽。

6、做好“夏季三防”工作,對(duì)車(chē)間范圍內(nèi)地溝檢查清理,排污泵檢查修理。

7、做好焦化廠分流人員及天喜工貿(mào)勞務(wù)輸入人員的安全穩(wěn)定工作。

8、結(jié)合車(chē)間狀況,開(kāi)展膠帶輸送機(jī)治理。完成865、9301、9303、9304、9306皮帶機(jī)都機(jī)尾滾筒注油、不完好托輥更換,更換8042及托付筒。

9、連續(xù)執(zhí)行壓濾機(jī)卸料考核方法,即每班卸料超過(guò)55板后每板嘉獎(jiǎng)0、05分,少于55板時(shí),少一板對(duì)班組扣罰0、05分,每月安生產(chǎn)量考核,對(duì)第一名的班組加發(fā)200元。并加強(qiáng)協(xié)調(diào)治理,根本保證中煤濃縮機(jī)安全運(yùn)行,煤泥全部廠內(nèi)回收。

二、機(jī)電治理

1、完成1、2號(hào)引風(fēng)機(jī)軸裝置更換。

2、對(duì)煤泥吊實(shí)行特護(hù),保證煤泥生產(chǎn)及濕煤泥外運(yùn)。

3、完成704沖洗。

4、對(duì)壓濾機(jī)開(kāi)展專項(xiàng)整治,保證壓濾機(jī)正常運(yùn)行。

5、完成1號(hào)鼓風(fēng)機(jī)軸裝置更換。

6、完成863刮板鏈子更換。

7、更換2#枯燥機(jī)托輪軸承。

8、完成1號(hào)引風(fēng)機(jī)電機(jī)更換。

9、完成1號(hào)枯燥煤泥緩沖倉(cāng)清理。

10、完成9306到2#倉(cāng)犁式卸料器更換。

11、完成8039減速機(jī)油封更換。

12、完成3號(hào)枯燥煤泥緩沖倉(cāng)下液壓推桿檢修。

三、生產(chǎn)組織方面:

1、本月在枯燥車(chē)皮影響較多(20xx年6月25日至20xx年7月24日,枯燥車(chē)皮影響56小時(shí)26分),燃料煤煤質(zhì)差影響72小時(shí)的狀況下。枯燥產(chǎn)量完成32084噸,濕煤泥36883噸。

2、本月車(chē)間依據(jù)煤泥量大的實(shí)際狀況,連續(xù)執(zhí)行壓濾機(jī)卸料考核方法,并加強(qiáng)協(xié)調(diào)治理,根本保證了中煤濃縮機(jī)安全運(yùn)行,煤泥水零外排,煤泥全部廠內(nèi)回收,本月煤泥產(chǎn)量約7萬(wàn)噸。

3、在有關(guān)單位的協(xié)作下,根本實(shí)現(xiàn)了煤泥事故沉淀池煤泥的準(zhǔn)時(shí)銷(xiāo)售,但目前沉淀池存煤較多。

四、下階段工作重點(diǎn):

1、做好夏季三防工作。

2、連續(xù)開(kāi)展壓濾機(jī)整治,保證煤泥生產(chǎn)。

3、做好新煤泥吊的試運(yùn)行工作

4、做好形勢(shì)任務(wù)教育,穩(wěn)定職工隊(duì)伍。

5、對(duì)煤泥吊實(shí)施特護(hù),保證正常的煤泥生產(chǎn)和濕煤泥正常火運(yùn)。

6、做好枯燥系統(tǒng)升級(jí)改造施工屬地治理及監(jiān)視工作。

總結(jié)收藏: 車(chē)間見(jiàn)習(xí)工作報(bào)告精選


作為公司的員工,我們要有加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐的決心。為了提高自己與團(tuán)隊(duì)的工作效率,我們就要在花時(shí)間去寫(xiě)一份述職報(bào)告了。述職報(bào)告就是向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)呈送的總結(jié)性報(bào)告。那么怎么才能寫(xiě)出更好的述職報(bào)告呢?以下是小編收集整理的“總結(jié)收藏: 車(chē)間見(jiàn)習(xí)工作報(bào)告精選”,歡迎閱讀,希望您能閱讀并收藏。

一、實(shí)習(xí)目的

我國(guó)世界制造業(yè)加工中心地位逐步形成,數(shù)控機(jī)床的使用、維修、維護(hù)人員在全國(guó)各工業(yè)城市都非常緊缺,再加上數(shù)控加工人員從業(yè)面非常廣,我們數(shù)控專業(yè)里也開(kāi)設(shè)了數(shù)控技術(shù)這門(mén)課程,為了提高我們的就業(yè)能力,進(jìn)一步提高我們的數(shù)控技術(shù)水平,讓我們更清楚更明白更真實(shí)地學(xué)習(xí)數(shù)控技術(shù),第十七、十八周,我們?cè)趯W(xué)校進(jìn)行了為期兩周的數(shù)控實(shí)習(xí),經(jīng)過(guò)兩周的學(xué)習(xí)我對(duì)數(shù)控有了進(jìn)一步的了解,學(xué)習(xí)到了不少數(shù)控知識(shí)和技術(shù)。

在20xx年還沒(méi)開(kāi)始實(shí)習(xí)的時(shí)候,我就在網(wǎng)上搜索相關(guān)知識(shí),了解到數(shù)控技術(shù)是指用數(shù)字、文字和符號(hào)組成的數(shù)字指令來(lái)實(shí)現(xiàn)一臺(tái)或多臺(tái)機(jī)械設(shè)備動(dòng)作控制的技術(shù)。它所控制的通常是位置、角度、速度等機(jī)械量和與機(jī)械能量流向有關(guān)的開(kāi)關(guān)量。數(shù)控的產(chǎn)生依賴于數(shù)據(jù)載體和二進(jìn)制形式數(shù)據(jù)運(yùn)算的出現(xiàn)。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

現(xiàn)在,數(shù)控技術(shù)也叫計(jì)算機(jī)數(shù)控技術(shù),目前它是采用計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)數(shù)字程序控制的技術(shù)。這種技術(shù)用計(jì)算機(jī)按事先存貯的控制程序來(lái)執(zhí)行對(duì)設(shè)備的控制功能。由于采用計(jì)算機(jī)替代原先用硬件邏輯電路組成的數(shù)控裝置,使輸入數(shù)據(jù)的存貯、處理、運(yùn)算、邏輯判斷等各種控制機(jī)能的實(shí)現(xiàn),均可通過(guò)計(jì)算機(jī)軟件來(lái)完成.

在實(shí)習(xí)過(guò)程中,老師耐心地給我們講解數(shù)控軟件上面每個(gè)指令的使用,在老師的指導(dǎo)下,我們很快就上手了,踏入了數(shù)控這個(gè)門(mén)檻,還適當(dāng)?shù)亟o我們布置些作業(yè),我們也積極認(rèn)真地對(duì)待,認(rèn)真完成每一次老師布置下來(lái)的任務(wù)。在完成任務(wù)之余,我們還發(fā)揮自己的想象空間,自己嘗試著車(chē)一些自己想要有圖案零件,效果還不錯(cuò)。

三、實(shí)習(xí)總結(jié)

時(shí)光總是匆匆而逝,很快兩個(gè)星期就這樣過(guò)去了。大三了,我們就要步入社會(huì),面臨就業(yè)了,就業(yè)單位不會(huì)像老師那樣點(diǎn)點(diǎn)滴滴細(xì)致入微地把要做的工作告訴我們,更多的是需要我們自己去觀察、學(xué)習(xí)、總結(jié)。不具備這項(xiàng)能力就難以勝任未來(lái)的挑戰(zhàn)。

隨著科學(xué)的迅猛發(fā)展,新技術(shù)的廣泛應(yīng)用,會(huì)有很多領(lǐng)域是我們未曾接觸過(guò)的,只有敢于去嘗試才能有所突破,有所創(chuàng)新。兩的數(shù)控實(shí)習(xí)帶給我們的,不全是我們所接觸到的那些操作技能,也不僅僅是通過(guò)幾項(xiàng)工種所要求我們鍛煉的幾種能力,更多的則需要我們每個(gè)人在實(shí)習(xí)結(jié)束后根據(jù)自己的情況去感悟,去反思,勤時(shí)自勉,有所收獲,使這次實(shí)習(xí)達(dá)到了他的真正目的。

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)精選


述職報(bào)告之家欄目推薦你閱讀“生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告”等專題內(nèi)容。

在辦公日常里,我們時(shí)常得處理各種各樣的文檔,大多時(shí)候我們都會(huì)借助于范文去完成相關(guān)的寫(xiě)作。學(xué)習(xí)范文可以認(rèn)識(shí)到自己身上的不足,這里我們?yōu)榇蠹艺砹撕芏嗥獌?yōu)秀的范文。下面,述職報(bào)告之家的編輯為大家整理的“生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)”,更多信息請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注本網(wǎng)站。

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)【篇1】

xx年已經(jīng)過(guò)去,在這一年的時(shí)間里,我們**車(chē)間按照公司、廠的統(tǒng)一安排部署,在車(chē)間全體同志的共同努力下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,圓滿地完成了xx年各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將xx年度工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

一. 圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

1. 截止到20xx年底,累計(jì)完成網(wǎng)供電346721476KWh,1#發(fā)電機(jī)發(fā)電106394400KWh;2#發(fā)電機(jī)發(fā)電186924000KWh;全年平均功率因數(shù)0.96。

2. 全年月計(jì)劃?rùn)z修項(xiàng)目共65項(xiàng),累計(jì)完成65項(xiàng),每月20日前完工率達(dá)到95%以上;大修期間檢修項(xiàng)目共191項(xiàng),累計(jì)完成191項(xiàng),完工率100%,合格率100%。

3. 保質(zhì)保量按時(shí)完成xx年度大修任務(wù)。xx年系統(tǒng)停車(chē)大修,車(chē)間全體員工面對(duì)大修任務(wù)重、且時(shí)間上比較集中的特點(diǎn),發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神,加班加點(diǎn)圓滿完成了各項(xiàng)檢修任務(wù)。xx年度大修,我車(chē)間項(xiàng)目多,且時(shí)間集中,檢修項(xiàng)目涉及面廣,為了確保檢修項(xiàng)目一項(xiàng)不落,大修前,我們做了精心的準(zhǔn)備工作,編寫(xiě)了《**車(chē)間大修進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)圖》,使得大修期間忙而不亂,大修項(xiàng)目有序推進(jìn),圓滿完成了大修任務(wù),保障了全公司后續(xù)生產(chǎn)的順利進(jìn)行,為全面完成xx年度生產(chǎn)目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

4. 全面完成員工培訓(xùn)任務(wù)。xx年,根據(jù)上級(jí)的培訓(xùn)要求,我們制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,全年共進(jìn)行培訓(xùn)20余次,參加人數(shù)累計(jì)近1000人次。為了能夠較全面的掌握專業(yè)知識(shí)和培養(yǎng)大家養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,我們把業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作日常化、制度化,重點(diǎn)的學(xué)習(xí)了調(diào)度規(guī)程、安規(guī)、員工工作標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)規(guī)章制度以及各種應(yīng)急預(yù)案、消防知識(shí)等內(nèi)容,對(duì)提高大家安全意識(shí)、工作能力起到了良好的促進(jìn)作用。

二. 加強(qiáng)安全管理,全面完成安全工作任務(wù)。

安全是一切生產(chǎn)活動(dòng)的前提,我們一貫堅(jiān)持樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,一貫堅(jiān)持把抓好安全工作放在所有工作的首位。

1.簽訂安全目標(biāo)分解責(zé)任書(shū)。根據(jù)公司、廠有關(guān)文件精神,我們?cè)趚x年初制定了**車(chē)間安全目標(biāo)及工作要點(diǎn),并分解細(xì)化到班組和個(gè)人,大家均簽了字按了手印。在xx年一年的時(shí)間里,我們按照安全目標(biāo)和工作要點(diǎn)的要求開(kāi)展安全工作,全面完成了各項(xiàng)安全工作責(zé)任目標(biāo)。

2.定期召開(kāi)安全例會(huì)。截至xx年底,我們累計(jì)召開(kāi)安全例會(huì)50余次,參加人數(shù)累計(jì)達(dá)2200余人次,不厭其煩地加大宣傳力度,對(duì)提高全體員工的安全意識(shí)起到了良好的作用。在日常工作中,我們始終強(qiáng)調(diào)認(rèn)真執(zhí)行“兩票三制”制度,從規(guī)范勞保著裝等點(diǎn)滴做起,堅(jiān)決杜絕習(xí)慣性違章,每天要求各班組“班前講安全、班中查安全、班后評(píng)安全”,真正做到“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”。

3. 積極組織開(kāi)展各種安全活動(dòng)。遵照公司、分廠的工作安排,**車(chē)間各班組全年累計(jì)開(kāi)展安全活動(dòng)近500次,參加人數(shù)累計(jì)達(dá)2500余人次,通過(guò)歷次安全活動(dòng)的開(kāi)展,公司“我們并不想使自己受傷害,因此能夠進(jìn)行自我管理,預(yù)防危害”、“無(wú)論是生產(chǎn)還是效益,任何情況下,一個(gè)繁忙的日程絕不能成為忽視安全的理由”的安全理念以及廠“操作標(biāo)準(zhǔn)化,行為規(guī)范化”的活動(dòng)主題深入人心,建立了“自我管理、自我約束”的安全機(jī)制,車(chē)間安全綜合素質(zhì)的整體水平得到了提高,車(chē)間全部班組均完成了安全活動(dòng)任務(wù),并認(rèn)真填寫(xiě)了安全活動(dòng)臺(tái)帳。

4. 認(rèn)真學(xué)習(xí)事故案例、編寫(xiě)事故預(yù)案、進(jìn)行事故演習(xí)及事故反思。xx年各班組織事故案例學(xué)習(xí)累計(jì)達(dá)100余次,特別是在8月5日,我們召開(kāi)了事故反思會(huì),對(duì)發(fā)生在我們身邊的“8.5事故”、“7.31事故”等典型事故進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)、討論,通過(guò)對(duì)以往事故案例的學(xué)習(xí),起到了引以為戒、警鐘長(zhǎng)鳴的作用。另外,針對(duì)可能出現(xiàn)的不同突發(fā)事件,我們編寫(xiě)了各種突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,并組織了外電網(wǎng)失電事故、火災(zāi)事故等演習(xí),通過(guò)演習(xí),員工應(yīng)對(duì)處理突發(fā)事故的能力得到了鍛煉和提高,在演習(xí)中也增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力。

5. 積極開(kāi)展安全檢查。xx年度我車(chē)間共進(jìn)行日常檢查、綜合檢查、節(jié)前節(jié)后檢查累計(jì)20余次,檢查內(nèi)容力求堅(jiān)持“五查”(即查思想、查行動(dòng)、查制度、查管理、查現(xiàn)場(chǎng)隱患),主要檢查了各班組安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策的執(zhí)行情況,勞保著裝穿戴及勞保用具使用情況,班組安全學(xué)習(xí)臺(tái)帳及安全活動(dòng)落實(shí)情況,各班組電氣設(shè)備包機(jī)的缺陷隱患整改情況,以及防火、防爆、夏季防暑防澇、冬季防寒防凍防滑等各項(xiàng)安全措施監(jiān)管落實(shí)情況。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的各種問(wèn)題,要求相關(guān)責(zé)任人做了及時(shí)徹底整改。

三.加大“查缺消缺”力度,提高電氣設(shè)備本質(zhì)安全度。

設(shè)備是生產(chǎn)的保證,遵循設(shè)備規(guī)范操作、科學(xué)運(yùn)行、定期維護(hù)、定時(shí)巡檢的原則,xx年我們一直強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)巡檢力度,并按時(shí)填報(bào)巡檢結(jié)果,及時(shí)查找缺陷、消除隱患,以提高電氣設(shè)備的本質(zhì)安全度。

11月3日至6日,我們對(duì)水II線線路缺陷隱患進(jìn)行了集中整改處理,共登高桿塔31個(gè),更換開(kāi)口銷(xiāo)150余個(gè)、彈簧卡100余個(gè),清理線路鳥(niǎo)窩20余個(gè),線路下方直接影響線路安全運(yùn)行的6棵樹(shù)木全部砍除,同時(shí)對(duì)110KV室197穿墻套管、龍門(mén)架以及1#塔絕緣子進(jìn)行了清掃,在11月11日暴雪到來(lái)之前,及時(shí)消除了線路缺陷隱患,保證了水源線路在暴雪之中未出現(xiàn)險(xiǎn)情,從而確保了公司供水系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行。

在11月11日的暴雪中,2#、4#主變均出線了險(xiǎn)情,2#主變壓器母橋、絕緣瓷瓶等部位結(jié)冰,情況十分危急。在使用絕緣拉桿對(duì)結(jié)冰進(jìn)行帶電清除,但效果不佳的情況下,我們果斷啟動(dòng)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,倒負(fù)荷退出2#主變壓器,對(duì)結(jié)冰進(jìn)行了徹底清理,之后又對(duì)出現(xiàn)類似問(wèn)題的4#主變110KV側(cè)結(jié)冰進(jìn)行了帶電清除,從而消除了2#、4#主變的安全隱患。通過(guò)果斷采取上述措施,我們順利排除了供電系統(tǒng)險(xiǎn)情,保證了合成、鍋爐、復(fù)肥、集中供熱、生活區(qū)等生產(chǎn)生活設(shè)施的安全連續(xù)供電,未因電氣原因給公司生產(chǎn)造成損失,受到了公司的表彰,同時(shí)也給我們今后在惡劣天氣等情況下排除險(xiǎn)情、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件留下了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

此外,截至xx年底,我們共查出其它缺陷隱患78項(xiàng),消除72項(xiàng),其余未消除缺陷將利用設(shè)備停車(chē)或xx年大修處理。

基于以上一系列工作的積極開(kāi)展和落實(shí),我們**車(chē)間xx年安全工作目標(biāo)全面完成:xx年度,我車(chē)間未發(fā)生一起人身傷害事故;未發(fā)生一起人為引起的設(shè)備損壞和惡性事故;未發(fā)生一起人為的設(shè)備責(zé)任事故;未發(fā)生一起火災(zāi)事故。 四.xx年工作重點(diǎn)。

回顧xx年的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到在工作中仍存在問(wèn)題和不足,例如在缺陷隱患整改方面有時(shí)還不夠及時(shí)、精細(xì)化管理尚需深入,有些同志的安全意識(shí)仍相對(duì)薄弱等,因此,在新的一年里,我們需做好如下工作:

1. 堅(jiān)持安全第一,借助安全平臺(tái)提升管理水平。

2. 進(jìn)一步推進(jìn)精細(xì)化管理,繼續(xù)落實(shí)“三個(gè)五”,堅(jiān)決杜絕各類事故的發(fā)生。

3. 深化查缺消缺活動(dòng),做好“雙查一提”工作,即查缺陷、查隱患、提合理化建議。

4. 執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化作業(yè)理念。

5. 做好安全文化和精神文明建設(shè),營(yíng)造良好工作氛圍。

光陰似箭,xx年轉(zhuǎn)瞬已成歷史,xx年已經(jīng)來(lái)臨,新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的挑戰(zhàn),我們**車(chē)間在新的一年里,將會(huì)一如既往的發(fā)揚(yáng)嚴(yán)、勤、細(xì)、實(shí)的工作作風(fēng),抓安全保連運(yùn),努力實(shí)現(xiàn)xx年的各項(xiàng)工作目標(biāo),為公司生產(chǎn)提供安全、穩(wěn)定、清潔的電力保障。

瑞虎歸林去,玉兔迎春來(lái)。借此機(jī)會(huì),在這辭舊迎新的時(shí)刻,在兔年新年到來(lái)之際,我謹(jǐn)代表**車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)班子,向車(chē)間全體同志及家屬致以最親切的問(wèn)候和良好的祝愿!恭祝各位新年快樂(lè)、身體健康、工作順利、闔家幸福!祝愿XX集團(tuán)事業(yè)蒸蒸日上、再創(chuàng)輝煌!

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)【篇2】

時(shí)光荏苒,20xx年度轉(zhuǎn)瞬之間又到了歲末。回顧過(guò)去一年的工作歷程,在公司及各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我們鍋爐車(chē)間全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿的完成了公司及領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)運(yùn)行工作。實(shí)現(xiàn)了日常運(yùn)行指標(biāo)完成率100%,日常檢修工作完成率100%,為公司的奮斗目標(biāo)做出了顯著的貢獻(xiàn)。

在即將過(guò)去的一年里,我們主要對(duì)以下幾個(gè)方面的工作進(jìn)行總結(jié):

一、安全方面

我們鍋爐車(chē)間人員除了嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并且積極開(kāi)展安全教育,始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,搞好員工的安全知識(shí)培訓(xùn)。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點(diǎn):

第一,從思想上認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性;

第二,提高運(yùn)行/檢修技術(shù)能力,熟悉各種設(shè)備的安全操作規(guī)程;

第三,發(fā)揚(yáng)良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)督的精神。所以只有端正了自己的思想作風(fēng),樹(shù)立起了“安全重于泰山”的責(zé)任意識(shí),熟練掌握了安全專業(yè)知識(shí)。我們才能做好各方面的安全防范措施。

二、生產(chǎn)方面

運(yùn)行工作:我們鍋爐運(yùn)行班組堅(jiān)定的實(shí)行崗位負(fù)責(zé)制,不斷強(qiáng)調(diào)運(yùn)行人員加強(qiáng)責(zé)任心,認(rèn)真貫徹各項(xiàng)既定的規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,設(shè)備巡視檢查制度,進(jìn)一步開(kāi)展了每周一次的班長(zhǎng)碰頭會(huì),加強(qiáng)班組與班組之間、班長(zhǎng)與班長(zhǎng)之間對(duì)一周內(nèi)設(shè)備運(yùn)行情況及分析心得的交流互補(bǔ),并將電廠生產(chǎn)會(huì)議及班長(zhǎng)碰頭會(huì)的內(nèi)容有效落實(shí)。不斷督促員工加強(qiáng)對(duì)工作環(huán)境及設(shè)備衛(wèi)生狀況的重視。在保證機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行的前提下,努力解決“跑、冒、滴、漏”問(wèn)題,保證設(shè)備及運(yùn)行人員處于健康的生產(chǎn)工作環(huán)境之中。

20xx年,鍋爐累計(jì)產(chǎn)汽量 萬(wàn)噸,耗水量 萬(wàn)噸,汽水 比,耗煤量累計(jì) 萬(wàn)噸,煤汽 比 ,生物質(zhì)量累計(jì) 噸。鍋爐累計(jì)運(yùn)行2952小時(shí);2#鍋爐累計(jì)運(yùn)行3456小時(shí);3#鍋爐累計(jì)運(yùn)行5736小時(shí)。

20xx年,車(chē)間完成了年初制訂的對(duì)1#、2#、3#鍋爐內(nèi)部,尤其是高溫旋風(fēng)分離器內(nèi)部脫落澆注料的砌筑維修工程,對(duì)分離器靶區(qū)磨損部位進(jìn)行了較為徹底的修復(fù),1#鍋爐北側(cè)分離器頂部也進(jìn)行了重新澆筑。

9月,對(duì)1#、2#除塵器上箱體維修工程如期展開(kāi),上箱體內(nèi)壁增加一層厚度δ=6mm(Q235A)鋼板,上箱體頂板由原來(lái)的50mm增加至80mm,內(nèi)部重新填充相同厚度的輕質(zhì)保溫棉。為了保證密封性,蓋板與邊框也進(jìn)行了重新加工。

目前,1#、2#除塵器上箱體維修改造工作已完成,經(jīng)過(guò)運(yùn)行驗(yàn)證,密封性與保溫性符合預(yù)期目標(biāo)。3#除塵器上箱體維修改造工作將于明年鍋爐檢修工作同時(shí)進(jìn)行。

日常檢修工作:面對(duì)進(jìn)入檢修期的設(shè)備,檢修班組人員發(fā)揚(yáng)實(shí)干加巧干的精神,使得日常檢修工作有條不紊的開(kāi)展著,做到了設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題早準(zhǔn)備,早發(fā)現(xiàn),早解決,出色的完成了各項(xiàng)檢修任務(wù)。在時(shí)間緊,工作量大的情況下,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)的精神和不怕臟不怕累的作風(fēng),為設(shè)備的長(zhǎng)期運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。

三、不足之處

1。 個(gè)別員工的主動(dòng)性、積極性較差,嚴(yán)重時(shí),將會(huì)影響運(yùn)行/檢修質(zhì)量,如果疏于管理,小隱患也會(huì)變成大事故。一方面積極探索調(diào)動(dòng)此類員工的工作積極性的方法,另一方面就是加大考核力度,將切身利益與本職工作緊密相連才能有效提高個(gè)人的主觀能動(dòng)性與積極性。

2。 事故的防范及應(yīng)變處理能力還有待于提高。這不僅是員工們普遍存在的問(wèn)題,也是管理人員存在的不足之處。只有對(duì)運(yùn)行的設(shè)備構(gòu)造,性能以及運(yùn)行原理了解透徹,并且在長(zhǎng)期運(yùn)行實(shí)踐中積累大量的經(jīng)驗(yàn),在處理突發(fā)問(wèn)題時(shí)才不至于出現(xiàn)盲目性或多走彎路,我們的管理及運(yùn)行工作才會(huì)高效、有序。

四、20xx年工作展望

20xx年鍋爐車(chē)間順利完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo), 3值得我們欣慰,我們會(huì)將扎實(shí)的工作作風(fēng)、認(rèn)真的工作態(tài)度、成熟的工作經(jīng)驗(yàn)帶入下一年度,并不斷克服工作中的不足之處,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的崗位學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平及動(dòng)手實(shí)踐能力。在20xx年我們依然會(huì)把安全放在全部工作的首位,在避免出現(xiàn)各類惡性事故的前提下,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,努力完成全年的供汽、發(fā)電計(jì)劃,將各項(xiàng)工作帶上新的臺(tái)階。

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)【篇3】

一、設(shè)備異常:

20_年03月06日16:01蒸發(fā)車(chē)間聯(lián)系D組III效循環(huán)泵運(yùn)行中跳停,配電室馬保報(bào)“過(guò)流”,搖測(cè)絕緣相間為0,對(duì)地為0,經(jīng)電機(jī)班檢查電機(jī)m).lt開(kāi)關(guān)金屬件的安裝尺寸問(wèn)題。都有待盡快解決其他還存在很多技術(shù)和生產(chǎn)復(fù)雜輔助服務(wù)的問(wèn)題:生產(chǎn)計(jì)劃、物料供應(yīng)等。激光機(jī)(先購(gòu)進(jìn)使用的一臺(tái))需要大修。

四、本月工作心得

本月工作處于混亂和復(fù)雜的狀態(tài)之中,在工作和學(xué)習(xí)中很難找到一條切實(shí)可行、思路清晰的有效的管理辦法,特別是在穩(wěn)定員工的心態(tài)方面。績(jī)效管理的實(shí)施還存在很大改進(jìn)和試行難題。員工的理解和支持是關(guān)鍵。

工作分工和職權(quán)的下放對(duì)于公司的管理都是一種模糊的概念。作為管理者,我沒(méi)有思考如何提高車(chē)間管理水平的時(shí)間,整天為了發(fā)貨而不停的協(xié)調(diào)和處理車(chē)間各種突發(fā)事件和技術(shù)問(wèn)題。

定單的不定性和隨機(jī)性的下單方式,為了滿足市場(chǎng)的交貨期,必須隨時(shí)的了截生產(chǎn)進(jìn)度和協(xié)調(diào)生產(chǎn),致使電器的生產(chǎn)變動(dòng)性非常大,管理的強(qiáng)度和工作壓力也隨之加大。

五、本月建議

1、對(duì)于多面手的培訓(xùn)主要是加強(qiáng)員工自身的技能提高,員工可以不經(jīng)同意使用15%的工作時(shí)間干個(gè)人感興趣的事。

2、加強(qiáng)績(jī)效工作的分步進(jìn)行。

1.對(duì)每個(gè)職位制訂工作職責(zé)表,明確工作項(xiàng)目。

2.從工作項(xiàng)目,提出關(guān)鍵項(xiàng)目。

3.訂出每一工作項(xiàng)目的績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。

4.制訂工作進(jìn)行要點(diǎn)。

5.例外管理(異常管理)的運(yùn)用。

6.績(jī)效評(píng)估/反饋/改善/激勵(lì)。

3、建立工人七大標(biāo)準(zhǔn)要求“全、細(xì)、嚴(yán)”:產(chǎn)量、質(zhì)量消耗指標(biāo);技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn);事故控制標(biāo)準(zhǔn);設(shè)備維護(hù)標(biāo)準(zhǔn);文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn);限額領(lǐng)料金額和勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定。

4、實(shí)行工作抽樣對(duì)員工進(jìn)行工時(shí)核定:雇員工作時(shí)間百分比,雇員工作速率;機(jī)器利用率。

5、加強(qiáng)對(duì)車(chē)間崗位的分析和工作職責(zé)的分析。

6、如何使績(jī)效管理軟著陸,達(dá)到車(chē)間的生產(chǎn)穩(wěn)定管理過(guò)渡。

7、學(xué)習(xí)和探討更加有效的考核制度和方法。

8、骨干的管理如何進(jìn)行。

9、車(chē)間管理人員的定位和崗位職責(zé)的分析。

六、20_年_月份工作計(jì)劃

1、加強(qiáng)對(duì)車(chē)間崗位管理的工作分析。

2、工作的變動(dòng)導(dǎo)致生產(chǎn)計(jì)劃性工作加強(qiáng)。

3、完善車(chē)間的工序生產(chǎn)控制點(diǎn)的考核方法和針對(duì)增效降能的管理制度。

4、按定單和生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)整和組織車(chē)間內(nèi)部的臨時(shí)性工作和突發(fā)事件。

5、建立崗位責(zé)任制和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,使權(quán)力的下放合理化。

6、加強(qiáng)與同事之間的團(tuán)結(jié)合作。

7、加強(qiáng)制度實(shí)施中的督導(dǎo)和績(jī)效的認(rèn)定。

8、完善車(chē)間工序的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集、匯總、分析、應(yīng)用。

9、努力調(diào)節(jié)生產(chǎn)安排,是定單完成率達(dá)到80%。緊急定單完成率100%。

10、對(duì)于以銷(xiāo)定產(chǎn)的車(chē)間,以生產(chǎn)計(jì)劃為依據(jù)進(jìn)行產(chǎn)量和質(zhì)量分析。

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)【篇4】

在沒(méi)有以前忙碌的日子里時(shí)間過(guò)得飛快,隨著腳步的步驟即將過(guò)完20xx年,這也是難忘的一年,也是我個(gè)人成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)的一年,我作為一名食品車(chē)間的副主任,能夠認(rèn)真履行職責(zé),團(tuán)結(jié)好車(chē)間員工,在部長(zhǎng)主任的領(lǐng)導(dǎo)下,按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路積極進(jìn)取,扎實(shí)工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,在整體工作方面取得完美成績(jī)。下面,我進(jìn)行述職報(bào)告,有什么不妥之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評(píng)與指正。

一、人員管理

由于我們車(chē)間人員較少情況下,在工作相對(duì)比較繁雜中,我積極調(diào)動(dòng)各班組員工的積極性,有目標(biāo)有方向地安排完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),在一年的工作之中,沒(méi)有因?yàn)槿藛T管理的不協(xié)調(diào)而給車(chē)間、領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)麻煩,在全車(chē)間員工的努力配合下,是我們的各項(xiàng)工作都能順利完成。

二、日常管理

在今年的工作中,由于工作的需要,讓我管理各班組的靈活調(diào)配,負(fù)責(zé)勞保用品的領(lǐng)取發(fā)放和生產(chǎn)方面的日常后勤保障工作,從職工作的正常開(kāi)展,積極配合領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召,完成里車(chē)間內(nèi)玩的反新工作,使員工的工作環(huán)境有了很大進(jìn)步。

三、生產(chǎn)運(yùn)作

我?guī)ьI(lǐng)員工配合生產(chǎn)任務(wù),認(rèn)真完成涂裝的噴涂工作,從自檢到互撿,嚴(yán)格把關(guān),保證產(chǎn)品的效率與質(zhì)量雙從得到完善,保證生產(chǎn)任務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

四、修補(bǔ)設(shè)備

積極響應(yīng)公司的號(hào)召,對(duì)各車(chē)間場(chǎng)地的設(shè)備進(jìn)行涂裝,把老舊的設(shè)備進(jìn)行處理、打磨、找平、涂裝,使老舊的設(shè)備煥然一新,從新回到新設(shè)備的程度,這樣大大提高了各車(chē)間的美感,改變了公的環(huán)境,為公司設(shè)備的翻新做到了我們應(yīng)有的責(zé)任。

總之,在一年的工作中,我們能以工作的責(zé)任感完成各項(xiàng)工作,大事在過(guò)程中還存在許多不足之處,這也是在今后工作應(yīng)該努力的方面,具體是一下幾方面:

1、增加員工的培訓(xùn),使員工從講課中得到理論知識(shí),充分利用獎(jiǎng)罰的經(jīng)濟(jì)杠桿,營(yíng)造趕、學(xué)、比、超的工作氣氛,來(lái)提高員工的綜合素質(zhì)與專業(yè)知識(shí)的掌握。

2、加強(qiáng)對(duì)員工的專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),提高各班組及個(gè)人的操作水平。

3、強(qiáng)化個(gè)性工作的質(zhì)量,提高個(gè)員工的工作效率。

4、對(duì)各班組區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生認(rèn)真檢查,仔細(xì)清理,做好5s的現(xiàn)場(chǎng)管理,使各班組有個(gè)良好的工作環(huán)境,保持場(chǎng)地有一個(gè)完美的形象。

5、在做好本職工作的同時(shí),繼續(xù)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

望公司領(lǐng)導(dǎo)以往對(duì)我的支持與厚愛(ài),我將通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)完善自己,爭(zhēng)取做一個(gè)合格的管理干部,為公司未來(lái)的發(fā)展多出一份心,多盡一份力。

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)【篇5】

***卷煙廠制絲車(chē)間作為煙草企業(yè)基礎(chǔ)生產(chǎn)加工部門(mén),主要承擔(dān)企業(yè)全年煙絲生產(chǎn)保供任務(wù)。車(chē)間現(xiàn)有員工***人,擁有***kg/h葉絲線、***kg/h梗絲線、***kg/h膨脹煙絲線三條生產(chǎn)線。

從去年以來(lái),車(chē)間緊密?chē)@企業(yè)“爭(zhēng)創(chuàng)一流”的總體目標(biāo),以關(guān)鍵崗位“復(fù)合型”人材培養(yǎng)為切入點(diǎn),立足實(shí)踐,廣泛搭建形式多樣的學(xué)習(xí)平臺(tái),將企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展與員工個(gè)人成才有機(jī)結(jié)合,通過(guò)實(shí)施“1+2+3+4”人才培養(yǎng)新模式,對(duì)人才培養(yǎng)流程和考核機(jī)制不斷進(jìn)行創(chuàng)新,在車(chē)間人才培養(yǎng)方面逐步探索出一條新路,為企業(yè)管理創(chuàng)新注入一股新活力。

一、生產(chǎn)車(chē)間關(guān)鍵崗位“復(fù)合型”人才培養(yǎng)的實(shí)施背景

(一)隨著行業(yè)改革不斷深入推進(jìn),車(chē)間一線崗位人才培養(yǎng)問(wèn)題日益凸現(xiàn),主要基于以下四方面因素:

1.關(guān)鍵崗位人才空缺對(duì)生產(chǎn)造成影響:一線技術(shù)含量高、與產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)系密切、培養(yǎng)周期長(zhǎng)的關(guān)鍵崗位,當(dāng)面臨員工請(qǐng)假、休假、調(diào)崗、離職、出差等情況時(shí),此時(shí)車(chē)間必須有其他員工填補(bǔ)空缺。尤其在《員工帶薪年休假管理辦法》出臺(tái)以后,每位工作滿1年員工都享有每年最少5天假期,如果不未雨綢繆,及時(shí)培養(yǎng)出崗位“后備人才”,當(dāng)崗位面臨后備人才匱乏的情況,勢(shì)必對(duì)車(chē)間生產(chǎn)工作造成一定影響。

2.一流企業(yè)對(duì)一流員工隊(duì)伍的需求:企業(yè)在“爭(zhēng)創(chuàng)一流”過(guò)程中,對(duì)員工綜合素質(zhì)提出了更高要求。員工不能只滿足于掌握單項(xiàng)專長(zhǎng),而應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),在生產(chǎn)實(shí)際中成為“多面手”、“萬(wàn)金油”。同時(shí),車(chē)間通過(guò)培養(yǎng)更多崗位人才,才能真正做到“人盡其才,才盡其用”。

3.企業(yè)技術(shù)進(jìn)步與流程再造的要求:近幾年來(lái),各卷煙生產(chǎn)企業(yè)技術(shù)改造的速度加快,技改后,生產(chǎn)作業(yè)流程隨之變化,原有崗位會(huì)出現(xiàn)合并重組,這就需要有掌握不同技能的“復(fù)合型”人才不斷涌現(xiàn)。

4.員工自身職業(yè)生涯規(guī)劃的需要:按照國(guó)家局指導(dǎo)思想,煙草行業(yè)跨省重組,組建大企業(yè)、大集團(tuán)是行業(yè)發(fā)展的必由之路。隨著鄭州、新鄭卷煙廠聯(lián)合易地技術(shù)改造項(xiàng)目的確立,企業(yè)更高層次聯(lián)合重組迫在眉睫。面對(duì)新一輪的崗位競(jìng)爭(zhēng),廣大員工迫切要求學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能,提高自身的綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

二、關(guān)鍵崗位“復(fù)合型”人才培養(yǎng)模式創(chuàng)建與實(shí)施基本模式和主要做法

在培養(yǎng)模式方面,車(chē)間從學(xué)習(xí)理念、環(huán)境、機(jī)制、方法等方面進(jìn)行積極探索,形成“1+2+3+4”后備人才培養(yǎng)模式,即:“樹(shù)立一種理念,營(yíng)造兩種環(huán)境,建立三種機(jī)制,運(yùn)用四種方法”。

(一)樹(shù)立一種理念,轉(zhuǎn)變思維方式

面對(duì)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的新形勢(shì),車(chē)間對(duì)員工進(jìn)行合理引導(dǎo),教育員工要終身學(xué)習(xí),并在車(chē)間內(nèi)部樹(shù)立“學(xué)習(xí)工作化工作學(xué)習(xí)化”的理念,把工作的過(guò)程看作學(xué)習(xí)的過(guò)程,把學(xué)習(xí)看作工作的一部分,使工作和學(xué)習(xí)緊密地結(jié)合在一起,從思想上轉(zhuǎn)變員工思維定勢(shì)。

車(chē)間黨支部開(kāi)展“四個(gè)一”讀書(shū)活動(dòng),發(fā)放《沒(méi)有任何借口》、《你在為誰(shuí)工作》等針對(duì)性很強(qiáng)讀物,使員工觀念有了根本轉(zhuǎn)變。同時(shí)為發(fā)揮榜樣帶動(dòng)作用,車(chē)間多次組織先進(jìn)技師、優(yōu)秀青工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流,通過(guò)優(yōu)秀員工先進(jìn)示范作用,激勵(lì)人,帶動(dòng)人,為全體員工提供仿效的榜樣。

(二)營(yíng)造兩種環(huán)境,豐富學(xué)習(xí)載體

為給員工學(xué)習(xí)與交流提供平臺(tái),車(chē)間先后從硬件和軟件兩方面入手,有效營(yíng)造兩種學(xué)習(xí)環(huán)境。

1.在硬件環(huán)境建設(shè)方面,車(chē)間先后為專業(yè)維修人員,建立學(xué)習(xí)室和信息化重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。學(xué)習(xí)室包含學(xué)習(xí)區(qū)、資料區(qū)和討論區(qū),資料區(qū)設(shè)在電修室和設(shè)備室,可方便員工自由查閱技術(shù)圖書(shū)資料;討論區(qū)則成為“創(chuàng)新活動(dòng)專區(qū)”,可方便員工交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng);另外,車(chē)間還與鄭州輕工業(yè)學(xué)院聯(lián)合組建河南省信息化重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,建立煙草生產(chǎn)過(guò)程工業(yè)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)平臺(tái),并印制該平臺(tái)《試驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)》等學(xué)習(xí)資料,豐富了電氣專業(yè)人員對(duì)監(jiān)控畫(huà)面制作、plc在線編程、網(wǎng)絡(luò)組建等方面學(xué)習(xí)內(nèi)容,該實(shí)驗(yàn)平臺(tái)項(xiàng)目在全國(guó)煙草企業(yè)中尚屬首家使用,該項(xiàng)目也于08年順利通過(guò)河南省科技廳的成果鑒定。

2.在軟件環(huán)境建設(shè)方面,車(chē)間以“知識(shí)共享”立足點(diǎn),組織專業(yè)維修人員收集設(shè)備相關(guān)資料,建立設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)庫(kù);車(chē)間還組織牽頭,結(jié)合職工興趣愛(ài)好,開(kāi)展各種學(xué)習(xí)論壇與讀書(shū)活動(dòng),以此拓寬職工知識(shí)面。如成立新聞寫(xiě)作團(tuán)隊(duì)、電腦愛(ài)好者協(xié)會(huì)、工藝攻關(guān)小組等。通過(guò)廣泛交流使員工對(duì)如何學(xué)習(xí)有了全新認(rèn)識(shí),營(yíng)造出共同進(jìn)步的新局面。

(三)建立三種機(jī)制,規(guī)范考核流程

1.為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要,車(chē)間不斷提升人才培養(yǎng)模式,對(duì)員工競(jìng)爭(zhēng)上崗、學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況、工作創(chuàng)新等多方面內(nèi)容進(jìn)行明確規(guī)定。先后制定《人員競(jìng)爭(zhēng)上崗管理辦法》、《學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理辦法》、《制絲車(chē)間績(jī)效考核方案》三種機(jī)制,車(chē)間還以維修工段為試點(diǎn),推行維修工分級(jí)管理,把考核成績(jī)以百分制形式進(jìn)行月度匯總,并與員工全年的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行掛鉤,以此對(duì)員工進(jìn)行分級(jí)管理(級(jí)別從a+檔到f檔),為“復(fù)合型”人才培養(yǎng)模式提供制度保障。

2.為規(guī)范人才考核流程,車(chē)間還以三種機(jī)制為保障,不斷創(chuàng)新管理形式,加大員工績(jī)效考核力度。為每位員工建立“制絲員工學(xué)習(xí)檔案”,設(shè)計(jì)員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)分冊(cè),對(duì)員工全年參加培訓(xùn)次數(shù)和情況進(jìn)行考核統(tǒng)計(jì),針對(duì)員工學(xué)習(xí)工作情況進(jìn)一步挖掘崗位的后備人才。

(四)運(yùn)用四種方法,注重培養(yǎng)實(shí)效

1.扎實(shí)開(kāi)展員工‘內(nèi)培外訓(xùn)’。員工培訓(xùn)內(nèi)容更趨多樣化,在內(nèi)部培養(yǎng)方面,為了不影響企業(yè)生產(chǎn)工作,車(chē)間敢于借助專家‘外腦’,聘請(qǐng)美國(guó)ab公司、西門(mén)子公司等技術(shù)人員、鄭州輕工業(yè)學(xué)院教授來(lái)車(chē)間定期集中授課,講述前沿技術(shù)領(lǐng)域的相關(guān)應(yīng)用;另外,在外出培訓(xùn)方面,企業(yè)組織開(kāi)展針對(duì)性強(qiáng)的外出培訓(xùn),參加外出培訓(xùn)后歸來(lái)的員工,必須把所學(xué)內(nèi)容再進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)授課,由此使更多員工充分受益。車(chē)間定期開(kāi)展“每周一課”,如變頻技術(shù)、網(wǎng)路技術(shù)、plc應(yīng)用技術(shù)、機(jī)械制造等專門(mén)培訓(xùn)。

2.有效開(kāi)展操作人員‘訂單式’培訓(xùn)。所謂‘定單式’培訓(xùn),就是結(jié)合生產(chǎn)需要,車(chē)間有針對(duì)性地對(duì)生產(chǎn)操作人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)授課,主要采取“機(jī)旁示教”和“兼職培訓(xùn)員”兩種形式。在“機(jī)旁示教”中,車(chē)間挑選關(guān)鍵崗位分包維修工通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)集中授課方式,講解設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、原理和操作基本技巧,使崗位操作工對(duì)關(guān)鍵維修技術(shù)都有所了解。另則,車(chē)間還指定設(shè)備管理人員、技術(shù)骨干擔(dān)任兼職培訓(xùn)員,對(duì)參訓(xùn)員工學(xué)習(xí)情況進(jìn)行全面考評(píng),這種“以點(diǎn)帶面”的學(xué)習(xí)方式,有效豐富了現(xiàn)場(chǎng)操作人理論知識(shí)和操作技能。

3.開(kāi)展維修工“ab角結(jié)對(duì)子”活動(dòng),即兩名維修工一組結(jié)成對(duì)子,并制定詳細(xì)學(xué)習(xí)計(jì)劃書(shū),師徒之間必須掌握對(duì)方所承包設(shè)備維修技術(shù),通過(guò)師徒優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),實(shí)現(xiàn)共同進(jìn)步,逐步形成了“老、中、青”三層梯隊(duì)技術(shù)力量,防止專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍斷檔。

4.建立現(xiàn)場(chǎng)操作人員輪崗機(jī)制,即“橫向到邊、縱向到底”上下工序交叉人才培養(yǎng)方式。在橫向培養(yǎng)中,車(chē)間要求葉段、烘絲段、梗絲段、四摻加香段中控工相互學(xué)習(xí)交流,中控工必須熟練掌握各工藝段中控操作技能。另外,要求中控工至少要培養(yǎng)1名本地操作工掌握中控操作技能,每位本地操作人員必須熟練掌握該崗位中控操作;在備用工中挑選兩名素質(zhì)較高的培養(yǎng)對(duì)象,使其在實(shí)際中掌握關(guān)鍵崗位(切絲機(jī)操作,烘絲機(jī)本地操作,香料廚房操作、膨化電控)的操作技術(shù)。

三、關(guān)鍵崗位“復(fù)合型”人才培養(yǎng)模式創(chuàng)建與實(shí)施的效果

關(guān)鍵崗位復(fù)合型人才培養(yǎng)模式在生產(chǎn)實(shí)踐中發(fā)揮著重要作用,并在員工素質(zhì)、后備人才儲(chǔ)備、企業(yè)技術(shù)進(jìn)步等多方面產(chǎn)生了明顯效果,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供技術(shù)保障。

(一)提高了員工整體素質(zhì)

1.通過(guò)此項(xiàng)管理方法實(shí)施,豐富了廣大員工在不同崗位上實(shí)踐能力,為車(chē)間儲(chǔ)備充足的崗位人才,有效解決車(chē)間人才缺失的困擾。“學(xué)習(xí)工作化工作學(xué)習(xí)化”的學(xué)習(xí)理念在制絲車(chē)間成為員工自覺(jué)、自發(fā)、自愿的行為,創(chuàng)新成果層出不窮,員工素質(zhì)有了較大提高。僅08年一年,車(chē)間共完成廠級(jí)創(chuàng)新成果12項(xiàng);在職業(yè)資格證書(shū)取得方方面,08年車(chē)間培養(yǎng)高級(jí)以上技術(shù)等級(jí)資格員工11人,其中一人取得工程師資格,四人取得維修技師資格。在全國(guó)“泰山杯”煙機(jī)設(shè)備維修職業(yè)技能大賽中,車(chē)間兩名選手還獲得sq34切絲設(shè)備第三、第四名好成績(jī),并被推薦為“行業(yè)技術(shù)能手”,取得我省煙草行業(yè)同工種比賽歷史最好成績(jī),

(二)豐富了后備人才儲(chǔ)備

關(guān)鍵崗位“復(fù)合型”人才培養(yǎng)模式創(chuàng)建與實(shí)施,使車(chē)間后備人才培養(yǎng)逐步走向正規(guī)。在關(guān)鍵操作崗位,一個(gè)崗位每班次至少有三人會(huì)操作關(guān)鍵崗位設(shè)備;在關(guān)鍵技術(shù)崗位,培養(yǎng)了多名操作技術(shù)能手,彌補(bǔ)了關(guān)鍵崗位操作人員不足現(xiàn)象,完全達(dá)到了車(chē)間人才培養(yǎng)目標(biāo)。以下為車(chē)間關(guān)鍵崗位后備人才培養(yǎng)對(duì)比表:

(三)推動(dòng)了企業(yè)技術(shù)進(jìn)步

1.員工參與車(chē)間技術(shù)革新、勞動(dòng)競(jìng)賽、科技攻關(guān)、設(shè)備改造等活動(dòng)積極性空前高漲,車(chē)間員工結(jié)合所學(xué)知識(shí),勇于開(kāi)展工藝創(chuàng)新活動(dòng)。其中《松散回潮安裝煙餅分離機(jī)》、《提高切絲質(zhì)量工藝創(chuàng)新》等新工藝新技術(shù)已在制絲工藝生產(chǎn)中得以運(yùn)用,為車(chē)間工藝生產(chǎn)解決了大量的實(shí)際難題。

2.技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目水平和檔次得到大幅提高,團(tuán)隊(duì)革新項(xiàng)目碩果累累。車(chē)間廣大員工依靠團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì),開(kāi)展了多項(xiàng)節(jié)能革新活動(dòng),其中《車(chē)間滾筒類節(jié)水節(jié)電改造》、《車(chē)間照明智能改造》、《提高加料機(jī)水分cpk值》、《干冰煙絲膨脹伺服系統(tǒng)供電改造》、《整改1線真空回潮機(jī)返抽控制》等14項(xiàng)革新活動(dòng)已經(jīng)應(yīng)用于車(chē)間生產(chǎn)中,對(duì)企業(yè)的“提質(zhì)降耗節(jié)能增效”起到了作用。以下為車(chē)間技術(shù)革新項(xiàng)目數(shù)量對(duì)比表:

3.群眾性qc小組活動(dòng)得到蓬勃發(fā)展,為更好加快技術(shù)成果轉(zhuǎn)化速度,車(chē)間把技術(shù)革新與成果申報(bào)緊密結(jié)合,并把該項(xiàng)作為員工成才量化考核指標(biāo)。由于成績(jī)突出,車(chē)間有多個(gè)qc課題獲得“省優(yōu)”、“國(guó)優(yōu)”等稱號(hào),08年制絲車(chē)間第五qc小組《減少貯葉柜故障維修時(shí)間》成果,獲得“國(guó)優(yōu)”稱號(hào),維修工段電工班獲得國(guó)家級(jí)“質(zhì)量信得過(guò)班組”榮譽(yù)稱號(hào)。通過(guò)qc活動(dòng),廣大職工立足崗位“學(xué)技能、練技術(shù)、比貢獻(xiàn)”的學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚,為企業(yè)創(chuàng)造出巨大效益。

(四)營(yíng)造了員工和諧氛圍

通過(guò)“復(fù)合型”人才培養(yǎng),進(jìn)一步增進(jìn)員工彼此間的了解,有助于建立和諧融洽的工作環(huán)境,更有助于員工認(rèn)識(shí)本職與其它工序聯(lián)系,從而理解本職崗位的工作意義。

生產(chǎn)車(chē)間“復(fù)合型”人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)建與實(shí)施已成功在現(xiàn)場(chǎng)管理中得到運(yùn)用,有效促進(jìn)“1+2+3+4”人才培養(yǎng)模式的優(yōu)化和發(fā)展。面對(duì)新的目標(biāo),車(chē)間將以“自我加壓敢為人先”為信念,緊跟時(shí)代發(fā)展步伐,在員工成材培養(yǎng)方面謀求新發(fā)展,一步一個(gè)腳印,矢志不渝向更高層次奮勇前行。

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)【篇6】

安全監(jiān)督部:

根據(jù)水工車(chē)間工作實(shí)際,現(xiàn)將11月安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下:

一、水庫(kù)調(diào)度運(yùn)用指標(biāo)及分析

1、水庫(kù)水位

月初水位:68.75m,月末水位:68.93m,最高水位:69.07m(19日8時(shí)),最低水位:68.74m(5日0時(shí))。

2、水庫(kù)水量

平均入庫(kù)流量:37.1m3/s,入庫(kù)水量:0.962905億m3,平均出庫(kù)流量:33.8m3/s,出庫(kù)水量:0.876505億m3。

3、發(fā)電量

月實(shí)際發(fā)電量為330.498萬(wàn)kw.h,年累計(jì)發(fā)電量7155.8萬(wàn)kw.h。

4、水情自動(dòng)測(cè)報(bào)系統(tǒng)

月暢通率為97.01%,可用度為 100%

5、雨水情、發(fā)電分析

本月降雨量44.7 mm,歷年同期(72.0mm )偏少37.9%,較去年同期48.0mm偏少6.9%,月來(lái)水量0.962905億3,較去年同期0.956448億m3,偏多9.9%,比歷年同期1.459296億3少34.02 %。11月全省天氣以睛為主,本月出現(xiàn)集中降雨2次,分別為4日-9日、30日,降雨量分別為.34.3mm、9.3 mm。

據(jù)天氣預(yù)報(bào),預(yù)計(jì)12江西省境內(nèi)天氣情況為:多云天氣為主。江口水庫(kù)上游流域降雨量在60~70 mm范圍內(nèi),較歷年同期53.9 mm偏多21%。月末水位控制在68.8米左右。

6、洪水預(yù)報(bào)及調(diào)洪演算情況

本月無(wú)洪水,月入庫(kù)預(yù)報(bào)合格率93.0%。

二、水工建筑物巡查、觀測(cè)、缺陷處理及分析情況

1、水工建筑物巡查

按廠部對(duì)水工建筑物日常巡查的要求,九月份對(duì)水工建筑物共巡查四次,現(xiàn)將在巡查中發(fā)現(xiàn)的一些問(wèn)題,匯報(bào)如下。

(1)、主廠房

建筑物運(yùn)行正常,右邊三角堰排水溝需清除雜物,廊道、尾水平臺(tái)保持完好,升壓站周邊、及氣象站雜已清除。

(2)、進(jìn)水閘

建筑物運(yùn)行正常,工程局施工已經(jīng)結(jié)束、現(xiàn)場(chǎng)垃圾清理干凈。觀測(cè)設(shè)施保持完好。

(3)、主壩

壩頂公路路面,中間兩條水泥路面開(kāi)裂較多,還有凹陷。防浪墻頂部層,有部分脫落、開(kāi)裂。觀測(cè)設(shè)施保持完好。壩面雜草已清理、但不徹底、觀測(cè)小路、視線通道、下游壩坡、還需清理。

(4)、左岸溢洪道

#3閘門(mén)胸墻有3條豎向長(zhǎng)裂縫,其中最長(zhǎng)的一條位于閘門(mén)中部,一直延伸到中間平臺(tái)的處邊沿。右側(cè)邊墻中部有一條長(zhǎng)約4~6米的Z字型裂縫。#1閘門(mén)胸墻中部有一長(zhǎng)約3米的豎向裂縫。工程局施工已經(jīng)結(jié)束、現(xiàn)場(chǎng)垃圾清理干凈。

(5)、右岸溢洪道

右側(cè)排水溝被填埋消失,右側(cè)閘門(mén)底板中部漏水,閘門(mén)門(mén)槽內(nèi)集水,部分鐵件銹蝕,右岸線路下大樹(shù)雜草需清除,存在嚴(yán)重不安全隱患,觀測(cè)設(shè)施保持完好。

(6)、導(dǎo)水壩

壩頂路面已修好、設(shè)制障礙被人破壞。壩體上游面雜草、樹(shù)樁較多。上游面雜草清除不徹底。

(7)、攔沙堤坡面雜草叢生,需清除。

(8)、付壩檢查:1#付壩、2#付壩、5#付壩、發(fā)現(xiàn)少量白蟻。

2、水工建筑物觀測(cè)及分析情況

(1)、主壩:基礎(chǔ)滲透共計(jì)41根測(cè)壓管,本月觀測(cè)三次,從本月的觀測(cè)數(shù)據(jù)來(lái)看,由于庫(kù)水位變化不大,保持在69.0米高程上下運(yùn)行,大部分測(cè)壓管水位變化平穩(wěn)正常。但是主右-1、主右-2、受前期降雨量和山體水影響,管內(nèi)水位一直高于庫(kù)水位,其它無(wú)異常情況。

(2)、進(jìn)水閘:基礎(chǔ)揚(yáng)壓力觀測(cè)共計(jì)26根測(cè)壓管,本月觀測(cè)三次。從觀測(cè)數(shù)據(jù)來(lái)看,大部分測(cè)壓管水位和庫(kù)水位的變化同步。

系統(tǒng)本月大部分測(cè)壓管自報(bào)正常,個(gè)別測(cè)壓管數(shù)據(jù)和人工比測(cè)數(shù)據(jù)相差較大,上下游水位更換防雷板以后一直錯(cuò)報(bào),右岸-2、七月十五號(hào)到現(xiàn)在一直錯(cuò)報(bào)、暫時(shí)無(wú)法調(diào)整。

(3)、左溢:共計(jì)12根測(cè)壓管。本月觀測(cè)三次,從觀測(cè)數(shù)據(jù)來(lái)看,測(cè)壓管水位和庫(kù)水位的變化基本同步,無(wú)異常測(cè)值。1#、4#、7#、10#、四根測(cè)壓管本月1 號(hào)重新設(shè)置。新增測(cè)壓管p2-p12管內(nèi)水位隨著庫(kù)水位的變化而變化。

(4)、右溢:共計(jì)9根測(cè)壓管。本月觀測(cè)一次,從本月的觀測(cè)數(shù)據(jù)來(lái)看,測(cè)壓管管內(nèi)水位穩(wěn)定,變化不大,7#號(hào)測(cè)壓管水位和庫(kù)水位基本持平。

(5)、廠房:伸縮縫共計(jì)五個(gè)點(diǎn),本月觀測(cè)二次。無(wú)異常測(cè)值。右墻角滲流量本月2觀測(cè)兩次。滲流量的大小于庫(kù)水位無(wú)關(guān),主要受降雨量和地表水影響,建議報(bào)廢,以免誤導(dǎo)。

(6)、導(dǎo)水壩:共計(jì)3根測(cè)壓管,本月觀測(cè)一次。管內(nèi)水位變化不大,壩前的水位基本持平,無(wú)變化。滲漏水觀測(cè)二次,數(shù)據(jù)變化正常。

3、缺陷處理

本月缺陷0次,已處理0次,未處理的0次。

三、生產(chǎn)工作任務(wù)完成情況

(1)完成了車(chē)間各項(xiàng)日常和定期工作。

(2)大壩三輪定檢工作本月基本結(jié)束

(3)進(jìn)水閘、左岸溢洪道基礎(chǔ)加固灌漿工程施工部分本月全部結(jié)束。

(4)完成了對(duì)柴油發(fā)電機(jī)的啟閉試驗(yàn)工作1次。

(5)完成了廠部臨時(shí)下達(dá)的其它工作。

四、班組建設(shè)和技術(shù)監(jiān)督開(kāi)展情況

1、安全活動(dòng)

水調(diào)班本月累計(jì)開(kāi)展安全活動(dòng)5次;觀測(cè)班累計(jì)開(kāi)展安全活動(dòng)4次。

2、安全培訓(xùn)

(1)、學(xué)習(xí)安全事故通報(bào)11次,包括:安全生產(chǎn)工作簡(jiǎn)報(bào)、事故通報(bào)、事故預(yù)想。

(2)、學(xué)習(xí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話2次。

(3)、學(xué)習(xí)生產(chǎn)規(guī)章制度4次。

3、安全演練

本月未開(kāi)展安全演練

4.班組建設(shè)工作

按廠部班組建設(shè)考評(píng)小組考評(píng)意見(jiàn),對(duì)班組建設(shè)工作進(jìn)行了年度總結(jié)以及下半年的自評(píng)分考核。

5.技術(shù)監(jiān)督

完成了技術(shù)監(jiān)督方面報(bào)表的編寫(xiě)上報(bào)工作。

五、專項(xiàng)檢查隱患整改及對(duì)標(biāo)管理工作

1.專項(xiàng)檢查隱患整改

無(wú)

2.對(duì)標(biāo)管理工作

按廠部要求進(jìn)行中。

六、對(duì)其它需要協(xié)助或監(jiān)督的工作落實(shí)情況及存在的問(wèn)題整改建議

無(wú)

七、班組和車(chē)間安全情況

本月未發(fā)生不安全現(xiàn)象

八、其他情況

無(wú)。

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)【篇7】

一、設(shè)備運(yùn)行狀況評(píng)估

①進(jìn)入5月份以來(lái)我車(chē)間設(shè)備運(yùn)行基本良好,經(jīng)過(guò)事前的精心準(zhǔn)備順利完成了4月x日早6:00到27日下午18:00共36小時(shí)的檢修任務(wù)工作,為本區(qū)域的設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行夯實(shí)了基礎(chǔ);

②我車(chē)間于5月x日接收K2皮帶,接收后對(duì)K2皮帶存在的設(shè)備隱患進(jìn)行了整改;

二、設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理

①安排崗位人員對(duì)區(qū)域設(shè)備衛(wèi)生進(jìn)行清掃及潤(rùn)滑加油;

②安排崗位人員對(duì)區(qū)域控制箱進(jìn)行清灰;

③分類堆放日常維修及檢修時(shí)的廢舊品;

④對(duì)現(xiàn)場(chǎng)備品備件進(jìn)行分類堆放,并用彩條布進(jìn)行覆蓋,現(xiàn)場(chǎng)廢舊雜物進(jìn)行了徹底清理;

⑤每天對(duì)崗位點(diǎn)檢表進(jìn)行查看,并對(duì)存在的問(wèn)題做以相關(guān)處理。

三、設(shè)備臺(tái)賬的完善

①對(duì)區(qū)域設(shè)備明細(xì)再次細(xì)化;

②對(duì)區(qū)域潤(rùn)滑,日常點(diǎn)檢做好了記錄臺(tái)賬;

③按制度進(jìn)行物料領(lǐng)取,并做好記錄及成本預(yù)算;

④提前做好二期設(shè)備明細(xì)和對(duì)備品備件的申報(bào)工作。

四、設(shè)備知識(shí)的培訓(xùn)

①利用班前會(huì)時(shí)間對(duì)崗位工進(jìn)行設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)培訓(xùn):

②于5月x日和5月x日分兩次對(duì)全員進(jìn)行了設(shè)備認(rèn)識(shí)、操作技

能以及點(diǎn)巡檢的培訓(xùn)并考試。

五、設(shè)備成本的控制

①嚴(yán)格控制易損易耗件的使用及更換,能用的盡量用,使得物盡其力;

②規(guī)定潤(rùn)滑油脂的給油量;

③配合設(shè)備科做好煉鐵廠的成本管理。

六、設(shè)備修舊利廢

①用廢舊皮帶制作除塵密封簾及導(dǎo)料槽擋料板;

②修理廢電機(jī),達(dá)到再次回收利用。

七、目前設(shè)備存在問(wèn)題

①區(qū)域卸料小車(chē)除塵未開(kāi)通,K7.K8.K3除塵管道安裝位置不合理,現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境差,崗位操作時(shí)揚(yáng)塵大,能見(jiàn)度低,對(duì)崗位人員的安全帶來(lái)很大的威脅及影響崗位人員的身體健康;

②本區(qū)域電葫蘆從開(kāi)爐一直存在很多問(wèn)題,到目前為止,部分滑線未裝,J3機(jī)頭葫蘆鋼絲繩損壞,K6機(jī)頭葫蘆起升高度不夠;

③區(qū)域中間倉(cāng)電振給料機(jī)未實(shí)現(xiàn)與皮帶遠(yuǎn)程控制,到目前為止高架卸料車(chē)多次檢修還是無(wú)法實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程控制;

④由于原料料場(chǎng)雜物較多,為了防止皮帶撕扯,發(fā)生設(shè)備事故,影響高爐生產(chǎn),望設(shè)備科盡快督促3臺(tái)除鐵器的回貨。

八、下月工作計(jì)劃

①做好備品備件申報(bào)工作;

②做好點(diǎn)檢及檢修工作;

③繼續(xù)加強(qiáng)車(chē)間崗位工設(shè)備知識(shí)培訓(xùn);

④改造K3配重;

⑤K9K10J6加過(guò)橋。

生產(chǎn)車(chē)間工作報(bào)告怎么寫(xiě)【篇8】

騰格里酒業(yè)食品有限公司是于20xx年在原民勤酒廠的基礎(chǔ)上改制而成的一家集白酒、飲料、糕點(diǎn)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售于一體的綜合食品加工企業(yè)。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,現(xiàn)有資產(chǎn)有白酒發(fā)酵窖6960立方米,現(xiàn)代化流水生產(chǎn)線8條,年白酒生產(chǎn)能力3000噸,飲料生產(chǎn)能力20xx噸,糕點(diǎn)食品500噸,資產(chǎn)總額8600萬(wàn)元,從業(yè)人員128人,年銷(xiāo)售額達(dá)3000余萬(wàn)元。現(xiàn)白酒銷(xiāo)售市場(chǎng)已遍及省內(nèi)蘭州、武威、金昌、嘉峪關(guān)、敦煌等各市縣和周邊阿左旗、阿右旗及寧夏等地,產(chǎn)品受到各消費(fèi)者的青睞,已形成了一定的品牌效應(yīng),白酒系列產(chǎn)品曾獲得法國(guó)國(guó)際名酒博覽會(huì)金獎(jiǎng)、省科技進(jìn)步獎(jiǎng)、中國(guó)質(zhì)檢協(xié)會(huì)重點(diǎn)保障產(chǎn)品、省釀酒協(xié)會(huì)特別推薦產(chǎn)品,省優(yōu)產(chǎn)品和中國(guó)西部?jī)|萬(wàn)讀者最喜愛(ài)的酒業(yè)品牌等殊榮。

現(xiàn)將我公司廠務(wù)公開(kāi)情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

一、提高認(rèn)識(shí),各負(fù)其責(zé),形成齊抓共管局面

公司堅(jiān)持“強(qiáng)化基礎(chǔ)、突出重點(diǎn)、步步深入”的工作方針,

明確廠務(wù)公開(kāi)工作各項(xiàng)任務(wù),提高對(duì)廠務(wù)公開(kāi)工作的認(rèn)識(shí),狠抓公司廠務(wù)公開(kāi)工作規(guī)范,根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門(mén)的指示精神,努力取得相關(guān)部門(mén)的支持與配合,形成了黨委領(lǐng)導(dǎo)牽頭、工會(huì)主抓、相關(guān)部門(mén)配合、職工群眾積極參與齊抓共管的工作體系。一年來(lái),

公司利用辦公會(huì)和每周例會(huì)等多種方式,加強(qiáng)學(xué)習(xí),加深理解,使廠務(wù)公開(kāi)為廣大職工理解和接受。經(jīng)過(guò)多方面的工作,公司全體干部職工實(shí)現(xiàn)了由“要我公開(kāi)”到“我要公開(kāi)”的轉(zhuǎn)變,參與公開(kāi)、支持公開(kāi)的自覺(jué)性都有了較大的提高。

二、強(qiáng)化宣傳,創(chuàng)設(shè)載體,調(diào)動(dòng)員工的積極性

為了使公司員工對(duì)廠務(wù)公開(kāi)工作形成共識(shí),我們?cè)诟刹亢吐?/p>

工群眾中就廠務(wù)公開(kāi)工作的重要性、必要性進(jìn)行了廣泛宣傳。宣傳的方式:公司例會(huì)、公司宣傳欄、廠務(wù)公開(kāi)欄、車(chē)間板報(bào)、各類會(huì)議。這些宣傳有利于公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,密切干群關(guān)系,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),從而為廠務(wù)公開(kāi)工作提供了必要的思想保證。

三、 主動(dòng)公開(kāi)信息,不斷深化廠務(wù)公開(kāi)工作

為了使公司管理逐步規(guī)范化制度化和科學(xué)化,在保證質(zhì)量、

注重實(shí)效的基礎(chǔ)上,我們做到了“四個(gè)”到位:

(一)、公開(kāi)內(nèi)容到位

我公司要求所有公開(kāi)內(nèi)容必須按規(guī)定的時(shí)間給予公示,內(nèi)容

要實(shí)事求是,全面、準(zhǔn)確、不弄虛作假,公開(kāi)透明。內(nèi)容如下:⑴員工勞動(dòng)報(bào)酬公示;⑵干部任前公示;⑶先進(jìn)評(píng)選公示;⑷干部廉潔承諾書(shū)公示;⑸經(jīng)營(yíng)目標(biāo)公示;⑹經(jīng)營(yíng)方針公示;⑺重點(diǎn)工作公示;⑻招投標(biāo)流程公示;⑼保險(xiǎn)福利公示;⑽勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)范公示;⑾報(bào)銷(xiāo)流程公示;⑿培訓(xùn)情況通報(bào)公示等等??

(二)、公開(kāi)程序到位。

嚴(yán)格按照“提出、審批、公開(kāi)、存檔”四個(gè)步驟進(jìn)行公開(kāi)。

由公開(kāi)事項(xiàng)部門(mén)提出公開(kāi)內(nèi)容,并填寫(xiě)廠務(wù)公開(kāi)項(xiàng)目登記表,由主管領(lǐng)導(dǎo)簽批后,方在廠務(wù)公開(kāi)欄、廣播、例會(huì)上公開(kāi)公示,每期公示后的公開(kāi)項(xiàng)目,編號(hào)分類統(tǒng)一歸檔備案,廠部設(shè)立了專門(mén)檔案,長(zhǎng)期保存?zhèn)洳椤?/p>

(三)、執(zhí)行政策到位。

嚴(yán)格按照國(guó)家法律法規(guī)制度本集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度,經(jīng)職代會(huì)討論通過(guò)后執(zhí)行。

一是工作時(shí)間和勞動(dòng)紀(jì)律:公司實(shí)行一周工作六天,星期天休息。星期天安排加班,可以按計(jì)劃補(bǔ)休。試用員工在試用期實(shí)行簽到考勤。

二是工資及保險(xiǎn)福利:工資:生產(chǎn)員工為計(jì)件工資,采取多勞多得的方式;管理人員為崗位工資,根據(jù)崗位不同進(jìn)行評(píng)檔定級(jí),再根據(jù)工作完成情況和崗位績(jī)效考核等依據(jù)決定實(shí)際發(fā)放工資。對(duì)已轉(zhuǎn)正的員工,勞動(dòng)合同簽訂期限為三年,試用期一般為一至三個(gè)月。

三是結(jié)合實(shí)際執(zhí)行社保。公司實(shí)行全員社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)),公司統(tǒng)一代扣代繳。

四是勞動(dòng)安全衛(wèi)生:公司堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的原則,所有員工應(yīng)提高安全意識(shí)和責(zé)任心,自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)勞動(dòng)安全管理制度和安全操作規(guī)程,杜絕和避免安全事故的發(fā)生。

所有員工進(jìn)入公司后,公司將派專人進(jìn)行安全勞動(dòng)和相關(guān)制度的培訓(xùn)。

五是職工培訓(xùn):所有員工在進(jìn)入公司時(shí),公司將派專人進(jìn)行安全勞動(dòng)和相關(guān)制度的培訓(xùn)。包括新工培訓(xùn)、制度培訓(xùn)、工藝培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等內(nèi)容。

(四)、監(jiān)督檢查到位。為進(jìn)一步使廠務(wù)公開(kāi)真正落到實(shí)處,不走形式、不走過(guò)場(chǎng),公司每季度進(jìn)行一次滿意度測(cè)評(píng)。通過(guò)廠務(wù)公開(kāi),使公司的運(yùn)作權(quán)力透明化,擴(kuò)大了職工的知情權(quán)。如通過(guò)職工代表大會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)欄等多種形式,使職工能及時(shí)了解廠情,擴(kuò)大了知情權(quán),使領(lǐng)導(dǎo)干部始終植于廣大員工的民主監(jiān)督之下,促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部的自警、自重、自律,努力在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、為職工辦好事實(shí)事上下功夫,廉政意識(shí)和自我約束力明顯增強(qiáng),贏得了職工的信任和支持,使廠務(wù)公開(kāi)工作步入良性循環(huán)的軌道。

四、健章立制,加強(qiáng)督查,確保廠務(wù)公開(kāi)規(guī)范運(yùn)行

本著方便、實(shí)用、靈活多樣、扎實(shí)有效的原則,公司制訂了實(shí)施意見(jiàn)和具體實(shí)施細(xì)則。在公開(kāi)欄的設(shè)置上,我公司要求各部門(mén)無(wú)一例外地在公開(kāi)欄中公布具體工作日程安排和責(zé)任和公開(kāi)形式等內(nèi)容,讓公司職工能一目了然,這對(duì)各部門(mén)的工作也是一種督促。公司各部門(mén)還通過(guò)廠情發(fā)布會(huì)、民主議事會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)信箱等形式進(jìn)一步公開(kāi)了職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,使廠務(wù)公開(kāi)工作逐步走上了規(guī)范化的軌道。

模具車(chē)間工作報(bào)告精選8篇


讀了這篇網(wǎng)絡(luò)文章我們對(duì)于“模具車(chē)間工作報(bào)告”的理解更加深刻了。一般而言,只有實(shí)踐能克服經(jīng)驗(yàn)的錯(cuò)誤,為了更好的完成下一項(xiàng)工作。我們經(jīng)常會(huì)使用到報(bào)告,報(bào)告的格式要規(guī)范、準(zhǔn)確,必要時(shí)應(yīng)該借鑒相關(guān)資料。感謝您對(duì)本頁(yè)的關(guān)注我們會(huì)用最好的內(nèi)容來(lái)回報(bào)您!

模具車(chē)間工作報(bào)告【篇1】

模具車(chē)間年終工作總結(jié)

回眸一年,我們的模具車(chē)間承接了大量的訂單,一路走來(lái),經(jīng)受住了客戶的考驗(yàn),也在不斷的完善和進(jìn)步中成長(zhǎng)。在這一年里,我們的模具產(chǎn)品品質(zhì)不斷提升,產(chǎn)品類型和規(guī)格也更加豐富,特別是在生產(chǎn)效率和節(jié)能環(huán)保方面,更是取得了顯著的進(jìn)展。

一、模具產(chǎn)品品質(zhì)提升

我們注重不斷提升產(chǎn)品品質(zhì),確保每一道工序都有專門(mén)的工藝流程,每一名員工都按照手冊(cè)規(guī)范進(jìn)行操作,確保產(chǎn)品符合相關(guān)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和客戶的要求。在質(zhì)量檢測(cè)方面,我們引入了更加精密的檢測(cè)設(shè)備,并建立了一套完善的檢測(cè)體系,對(duì)模具產(chǎn)品的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行全面檢測(cè),確保產(chǎn)品的質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

二、產(chǎn)品類型和規(guī)格更加豐富

我們的產(chǎn)品類型和規(guī)格也在這一年里得到了較大的擴(kuò)展,我們的生產(chǎn)線上涵蓋了壓鑄模具、注塑模具、沖壓模具、硅膠模具、鑄造模具等多種類型模具的生產(chǎn)。同時(shí),我們能夠應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的產(chǎn)品規(guī)格,包括不同形狀、大小、材質(zhì)的產(chǎn)品。這些豐富的產(chǎn)品類型和規(guī)格,使得我們的模具車(chē)間在市場(chǎng)上更具競(jìng)爭(zhēng)力。

三、生產(chǎn)效率和節(jié)能環(huán)保方面的進(jìn)步

我們的模具車(chē)間在生產(chǎn)效率和節(jié)能環(huán)保方面也取得了顯著的進(jìn)步。我們對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行了技術(shù)改進(jìn),提升了生產(chǎn)效率,縮短了生產(chǎn)周期,降低了生產(chǎn)成本。同時(shí),我們也注重環(huán)境保護(hù),使用環(huán)保材料和設(shè)備,節(jié)約能源和資源,減少了對(duì)環(huán)境的污染。

四、員工素質(zhì)提高和團(tuán)隊(duì)建設(shè)

員工素質(zhì)的提高和團(tuán)隊(duì)建設(shè)是我們模具車(chē)間發(fā)展的重要支撐。我們注重培養(yǎng)員工的職業(yè)技能和實(shí)際操作能力,為員工提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),鼓勵(lì)員工互相學(xué)習(xí)、交流、分享經(jīng)驗(yàn)。在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面,我們注重加強(qiáng)溝通和協(xié)作,建立了一個(gè)和諧融洽的工作氛圍,讓員工在工作的同時(shí)感受到家庭般的溫馨和團(tuán)結(jié)。

五、展望未來(lái)

展望未來(lái),我們會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持質(zhì)量第一、客戶至上的原則,不斷提升產(chǎn)品品質(zhì),增加模具類型和規(guī)格的種類和數(shù)量,努力提升生產(chǎn)效率和節(jié)能環(huán)保水平。同時(shí),我們也將繼續(xù)加強(qiáng)員工素質(zhì)提升和團(tuán)隊(duì)建設(shè),讓我們的工作氛圍更加融洽和和諧。我們相信,在模具行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中,我們會(huì)越來(lái)越強(qiáng)大,也能夠?yàn)榭蛻籼峁└觾?yōu)質(zhì)的服務(wù)和更多的選擇。

模具車(chē)間工作報(bào)告【篇2】

時(shí)光似箭、日月如梭,我們迎來(lái)了新的一年。在過(guò)去的一年中,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體員工的共同努力下完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),在此,我對(duì)一年來(lái)的工作做個(gè)總結(jié):

一、一年工作回顧

1.產(chǎn)品產(chǎn)量方面。為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,我和我的同事合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,和利用有限的資源,及時(shí)滿足客戶的交貨期,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ);

2.產(chǎn)品品質(zhì)方面。今年工作中,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫(kù)率達(dá)到x%,離公司的目標(biāo)有一定的距離。只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)情況下,全力的投入到生產(chǎn)每個(gè)環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高;

3、設(shè)備管理方面。在過(guò)去的一年里,各設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好,并沒(méi)有因?yàn)樵O(shè)備的問(wèn)題影響到較大的工作,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定;

4、安全生產(chǎn)方面。在過(guò)去的一年里,我將安全生產(chǎn)納入個(gè)人生產(chǎn)日常管理工作之中,確保了生產(chǎn)的有序運(yùn)行。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。

二、自身總結(jié)

1.雖然充滿干勁,但是經(jīng)驗(yàn)缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問(wèn)題上存在著較大的欠缺;

2.跟不上工藝流程和技術(shù)的需求,還缺乏主動(dòng)溝通和交流的積極性,不善于有效的表達(dá)。這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果;

3.生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控,造成拖期、延期現(xiàn)象。

三、20xx年度工作規(guī)劃和工作計(jì)劃

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,繼續(xù)提高本職工作。針對(duì)自己的崗位,重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)各工序的工藝流程及研發(fā)相關(guān)知識(shí),提高解決問(wèn)題的能力;

2.竭盡全力完成生產(chǎn)任務(wù)。在生產(chǎn)過(guò)程中充分溝通,過(guò)程受控,在生產(chǎn)上下更大的力度,牢記速度、完美的執(zhí)行,以健康愉快的心態(tài)積極主動(dòng)地完成生產(chǎn)任務(wù);

3.完善自身素質(zhì)。新的一年,要毫不動(dòng)搖地成為一個(gè)品德好、素質(zhì)高、技術(shù)強(qiáng)、勤學(xué)習(xí)、善思考、會(huì)辦事的聰明人而努力。工作保持長(zhǎng)久的熱情和積極性,更需要有“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”的精神。所以今年來(lái)我一直堅(jiān)持做好本職工作,一直做積累,一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行;

4.加強(qiáng)本職工作,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作以及工藝流程能力得進(jìn)一步提高與加強(qiáng);

5.樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì);

6.工作中做到積極主動(dòng),團(tuán)結(jié)同事,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣、性格,做好一線配合工作,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。

最后,我想說(shuō)不管在哪里工作,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對(duì)的問(wèn)題,從容的面對(duì)挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實(shí)自己,客觀的面對(duì)自己的不足,更好的去改進(jìn),每個(gè)人都會(huì)有美好的明天!在新的一年里,我不求做到,也要做到盡善盡美,不求凱旋歸來(lái),但求無(wú)愧我心!

模具車(chē)間工作報(bào)告【篇3】

我們告別成績(jī)斐然的20xx,迎來(lái)了充滿希望的20xx。過(guò)去的一年,我們有付出也有收獲;我們有歡笑也有淚水。20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在同事們的積極支持和大力幫助下,完成工作任務(wù),

一、20xx工作總結(jié)

1、20xx年開(kāi)發(fā)新注塑模具xx付,自主開(kāi)發(fā)xx付,模具產(chǎn)值xx萬(wàn)左右。注塑模具維修、冷沖模具開(kāi)發(fā)及維修的模具產(chǎn)值xx左右。外接注塑模具、冷沖模具、鋅合金模具,共xx付,模具產(chǎn)值xx萬(wàn)。

2、20xx年月份在公司和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在沒(méi)有影響新開(kāi)發(fā)模具進(jìn)度的同時(shí),完成了公司的搬遷工作。

3、車(chē)間員工考核制度進(jìn)行了改進(jìn),有原來(lái)的固定工資工資,改變?yōu)榭己斯べY。考核工資制度使員工提高了工作積極性也提高了工作效率,有原來(lái)的不愿加班到現(xiàn)在的自愿加班,只有把工作完成才有考核工資,淘汰了加班不見(jiàn)效率的思想。

4、在技術(shù)科、注塑車(chē)間的幫助下對(duì)模具的結(jié)構(gòu)進(jìn)行了改進(jìn),有原來(lái)的半自動(dòng)生產(chǎn),到現(xiàn)在的全自動(dòng)生產(chǎn),現(xiàn)在基本上把,抽芯模具、下托模具、弧形L板模具、手柄按鈕模具及個(gè)別的手柄模具全部改為全自動(dòng)生產(chǎn),從而提高了生產(chǎn)效率降低了生產(chǎn)成本。

5、規(guī)范模具的維修方法,降低產(chǎn)品的不合格率,對(duì)于模具生產(chǎn)量比較大,容易損壞的配件進(jìn)行材料特殊處理及準(zhǔn)備備件。

二、20xx年工作不足

1、模具新開(kāi)發(fā)水平不高,與廣東、深圳模具的差距還很大,投產(chǎn)使用的合格率不夠高,磨合時(shí)間長(zhǎng)。

2、模具設(shè)計(jì)能力不全面,制造工藝安排欠缺。

3、車(chē)間管理上,堅(jiān)持每周有計(jì)劃,責(zé)任明確到人,考核制度還不夠健全。

三、20xx年的工作知道思想

1、提高模具開(kāi)發(fā)的能力,加快模具開(kāi)發(fā)進(jìn)度。

2、提高全體員工的整體技術(shù)水平,對(duì)員工每周進(jìn)行車(chē)間內(nèi)部培訓(xùn),讓有經(jīng)驗(yàn)的老師傅一起與大家共同分享工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)。通過(guò)消化吸收國(guó)內(nèi)先進(jìn)模具,提高模具設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)能力

3、加強(qiáng)模具供應(yīng)商管理,尋找高水平模具制造商、模具加工商,使模具的精度、壽命有很大提高。

4、加強(qiáng)模具管理,建立模具臺(tái)帳,對(duì)模具的加工工藝、注塑使用參數(shù)、使用壽命做跟蹤記錄。以便于對(duì)模具問(wèn)題的分析解決。

5、提高服務(wù)質(zhì)量和速度,轉(zhuǎn)變工作觀念,以服務(wù)生產(chǎn)線為主導(dǎo)思想。通過(guò)考核辦法優(yōu)化,調(diào)動(dòng)員工的積極性。達(dá)到提高速度、提高質(zhì)量的目的。

模具車(chē)間工作報(bào)告【篇4】

回顧半年來(lái),鉗工在公司、分廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真執(zhí)行公司及分廠下達(dá)的各項(xiàng)工作,全體員工以高度的責(zé)任感和緊迫感,克服了種種困難,完成了公司、分廠交給的各項(xiàng)工作。現(xiàn)將這半年來(lái)的主要工作總結(jié)如下:

一、工作總結(jié)

1、現(xiàn)場(chǎng)安全作業(yè)逐步規(guī)范

在這半年中,鉗工對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全作業(yè)方面制定了一系列的制度,召開(kāi)了班組長(zhǎng)會(huì)議,把現(xiàn)場(chǎng)安全作業(yè)的規(guī)范與否與班長(zhǎng)直接掛鉤,通過(guò)幾次集中檢查,對(duì)違反人員連同班組長(zhǎng)一同考核,增強(qiáng)了班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)安全作業(yè)規(guī)范意識(shí),在過(guò)去的20xx年鉗工各班組在現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)普遍存在現(xiàn)場(chǎng)清場(chǎng)不徹底,檢修不掛牌,高空作業(yè)不使用安全帶等,安全隱患較多,通過(guò)一年的努力,現(xiàn)場(chǎng)安全作業(yè)得到了明顯的改善,各班組有專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全文明作業(yè),對(duì)存在不良現(xiàn)象的直接考核。同時(shí)也利用每月兩次鉗工會(huì)對(duì)員工進(jìn)行宣傳、引導(dǎo)正確的安全作業(yè)觀。

2、修舊利廢降本增效

根據(jù)公司分廠節(jié)能降耗管理的要求,鉗工對(duì)易損備件進(jìn)行修復(fù),主要體現(xiàn)在鏈板機(jī)料斗、鋼篩板,電動(dòng)滾筒等的修理,明顯節(jié)約了大量物資費(fèi)用,維修好的備件及時(shí)得到更換,減少了大量的維修時(shí)間。

3、技術(shù)革新有成效

本著減輕生產(chǎn)操作工勞動(dòng)負(fù)荷,維修鉗工在20xx年間對(duì)本廠部分不合理的設(shè)備進(jìn)行了改造,并取得良好效果,如烘干水箱改造,改造前,使用壽命在1-2個(gè)月,改造后使用至今已1年多未出現(xiàn)故障,直料管水箱進(jìn)出水管改造,改造前,水管采用串通且剛性連接,水管常出現(xiàn)漏水,如有一根出現(xiàn)漏水現(xiàn)象,必須整體停水才能處理,改造后,采用每個(gè)水箱水管單進(jìn)單出且用皮管軟性連接,使用至今還未出現(xiàn)漏水問(wèn)題。

4、員工勞動(dòng)紀(jì)律有所提高

自從公司下達(dá)了經(jīng)濟(jì)責(zé)任制后,鉗工改變管理思路,進(jìn)一步加大對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的檢查,尤其是夜間勞動(dòng)紀(jì)律的檢查,發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)肅處理一起,實(shí)行連帶考核制,調(diào)動(dòng)班組人員的互相監(jiān)督的積極性。為此鉗工面對(duì)頻繁檢修人員較疲勞但很少發(fā)生員工睡崗、脫崗現(xiàn)象。

5、鉗工對(duì)班組實(shí)行量化考核,為下一步的班組建設(shè)與精細(xì)化管理奠定了一個(gè)基礎(chǔ)

鉗工本著客觀公正的的原則,實(shí)事求是地對(duì)每個(gè)班進(jìn)行了綜合考評(píng),并把考評(píng)結(jié)果作為每月績(jī)效考核及廠星級(jí)評(píng)定依據(jù)。對(duì)考評(píng)好員工在績(jī)效工資方面給予一定獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)每一個(gè)員工作積極性,讓大家清醒地認(rèn)識(shí)到,只有把工作做細(xì)、做扎實(shí)才能提高班組的綜合水平,只有鉗工做到公平、公正,才能使組員心服口服,為下一步的班組建設(shè)打下一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

6、檢修管理明確責(zé)任人

我廠計(jì)劃?rùn)z修,每次檢修前鉗工都召開(kāi)檢修準(zhǔn)備會(huì),組織班組長(zhǎng)參加,會(huì)上細(xì)化檢修項(xiàng)目,將檢修項(xiàng)目落實(shí)到相關(guān)負(fù)責(zé)人。明確檢修責(zé)任制,實(shí)行檢修驗(yàn)收制,重點(diǎn)項(xiàng)目鉗工全過(guò)程跟蹤,對(duì)檢修項(xiàng)目鉗工逐一驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目未達(dá)到檢修目地的,要求維修鉗工立即整改,保證了檢修項(xiàng)目保質(zhì)保量的完成。檢修質(zhì)量進(jìn)一步得到提高。

二、工作不足

1、安全管理工作做還未落到實(shí)處

雖然鉗工在安全管理工作中做了大量的工作,如隱患的排查、安全培訓(xùn)與安全活動(dòng)的組織等各項(xiàng)工作都有明顯的進(jìn)步,但還做的不細(xì)致、不扎實(shí),維修工作中,還存在檢修不掛牌,爬高不戴安全帶等現(xiàn)象,下一步將把它列入重點(diǎn)管理及考核內(nèi)容。

2、工具管理存在不足

這半年鉗工工具損壞較多,雖存在一些因質(zhì)量問(wèn)題導(dǎo)致工具的損壞,但人為損壞的工具還是占多數(shù)的,鉗工缺乏對(duì)工具的有效的管理辦法,對(duì)責(zé)任人的考核力度較小。

模具車(chē)間工作報(bào)告【篇5】

時(shí)間一點(diǎn)點(diǎn)的流逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年就要過(guò)去,回顧這一年的工作歷程,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各職能部門(mén)的協(xié)助、以及生產(chǎn)二區(qū)自身的努力下,我們?nèi)〉昧丝上驳某煽?jī),在各方面的實(shí)踐工作中鍛煉和提升了我們的隊(duì)伍。現(xiàn)將這一年的工作做如下總結(jié):

一、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

在即將過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部門(mén)力挑重?fù)?dān),以生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃為依據(jù),對(duì)各車(chē)間發(fā)生和可能出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)的進(jìn)行了解和協(xié)調(diào),采取有效措施積極預(yù)防和處理生產(chǎn)過(guò)程失調(diào),克服了工作中遇到的種.種困難,基本完成公司制定的年度生產(chǎn)任務(wù)的各項(xiàng)指標(biāo),滿足了公司銷(xiāo)售部門(mén)的產(chǎn)品銷(xiāo)售要求。20xx年共生產(chǎn)成品xxxx萬(wàn)件,數(shù)量xx萬(wàn)只,達(dá)到產(chǎn)值:xx億元,較去年同比增長(zhǎng)25%.

二、產(chǎn)品質(zhì)量方面

在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),生產(chǎn)部緊緊圍繞“生產(chǎn)安全可靠的產(chǎn)品,提供顧客滿意的服務(wù)”的質(zhì)量方針,高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一道質(zhì)量控制關(guān),雖然也出現(xiàn)了一些質(zhì)量問(wèn)題,但總體今年成品入庫(kù)合格率較去年有了一定的提高,我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識(shí),并付諸于生產(chǎn)操作的每一個(gè)環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)穩(wěn)步提高,以達(dá)到滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo)。

三、人員管理方面

因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號(hào)的多樣化,公司新招聘員工較多,有很多批次的新員工進(jìn)入到各生產(chǎn)崗位,加之一些老員工在工資待遇方面的有不同的想法,給車(chē)間管理帶來(lái)很大的壓力,但各車(chē)間還是堅(jiān)持進(jìn)行崗前崗中的簡(jiǎn)單培訓(xùn),保證新進(jìn)廠員工順利的進(jìn)入到崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作。在這里得感謝各位車(chē)間主任和班組長(zhǎng),是他們的鼎力支持和配合才使得生產(chǎn)工作有條不紊的進(jìn)行。

四、6S現(xiàn)場(chǎng)管理方面

生產(chǎn)部緊緊圍繞公司對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理工作的要求,求真務(wù)實(shí),認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各種指示精神,深入現(xiàn)場(chǎng),積極探索,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題形成《6S日常檢查表》,對(duì)不符項(xiàng)下達(dá)整改通知單,強(qiáng)化處罰措施和執(zhí)行力度,并利用每周生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)向班組長(zhǎng)、車(chē)間主任灌輸6S知識(shí)和要求,努力克服場(chǎng)地不足等現(xiàn)實(shí)因素,以“現(xiàn)場(chǎng)管理、貴在堅(jiān)持、持續(xù)改進(jìn)、永無(wú)止境”為目標(biāo)不斷的深化和優(yōu)化細(xì)節(jié),使今年二區(qū)的整體面貌較去年有了很大的提升。

五、勞動(dòng)紀(jì)律方面

勞動(dòng)紀(jì)律作為一項(xiàng)企業(yè)發(fā)展的基本管理制度,是確保企業(yè)各項(xiàng)工作正常開(kāi)展的重要保證,因此生產(chǎn)部在日常工作中加大了對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)紀(jì)律的管理力度,加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的巡檢,并根據(jù)實(shí)際情況制訂和修改了勞動(dòng)紀(jì)律管理制度,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)章制度的,首先進(jìn)行教育、處罰,對(duì)于屢教不改的,進(jìn)行調(diào)崗、辭退,可以說(shuō)我們通過(guò)處理極少部分人,教育了廣大的員工,起到了很好的警示作用,這些工作的開(kāi)展,我們知道有很大的壓力和難度,但我們深知有公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,我們做了,可以說(shuō)取得了一定的成績(jī)。

六、安全生產(chǎn)方面

安全生產(chǎn)是每個(gè)企業(yè)中最重要的方面之一,安全就是效益。在即將過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,每周組織人員對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中所存在的安全隱患進(jìn)行排查,形成《安全生產(chǎn)檢查記錄表》,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)制止、整改、現(xiàn)場(chǎng)教育、引導(dǎo)、并強(qiáng)化監(jiān)督,吸取今年上海特大火災(zāi)和瞿溪革新公司火災(zāi)事故的教訓(xùn),時(shí)刻保持警惕,做到防范于未然。始終貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,狠抓安全管理工作,同時(shí)加強(qiáng)了安全知識(shí)的傳輸工作,使二區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)基本實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)有序。

生產(chǎn)部門(mén)在過(guò)去的一年里雖然做了很多的工作,取得了一定的成績(jī),但是也還存在較多的問(wèn)題,主要有以下幾個(gè)方面的不足:

1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和勞動(dòng)紀(jì)律雖然一定程度上得到了提高,但是受員工思想觀念陳舊、個(gè)人文化素質(zhì)影響,轉(zhuǎn)變較慢,工作主動(dòng)性不強(qiáng),缺乏進(jìn)取精神,無(wú)法穩(wěn)固保持,需要持續(xù)的加以引導(dǎo)和強(qiáng)化管理。

2、由于我們以前一直來(lái)都沒(méi)有對(duì)各崗位班組的材料消耗情況進(jìn)行考核,出現(xiàn)了許多的物料浪費(fèi)或物料消耗過(guò)大的現(xiàn)象,生產(chǎn)員工的大腦里缺少成本觀念。這里面有部分是物料原因,特別是零部件,由于有的零部件尺寸有偏差造成報(bào)廢量增多,最后成品產(chǎn)出率也就相差甚遠(yuǎn)。今后需著重加強(qiáng)這方面的管理。

3、我部門(mén)雖然對(duì)安全工作比較重視,但是缺乏專業(yè)性,今后需著重加強(qiáng)安全方面的知識(shí)。

從公司整體角度出發(fā),主要有以下幾點(diǎn)建議:

1、個(gè)別部門(mén)做事相互推委,未充分發(fā)揮職能作用,無(wú)法使生產(chǎn)效益最大化,應(yīng)進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)。

2、庫(kù)房未形成定期盤(pán)點(diǎn)機(jī)制,很難確保帳、物、卡一致性,需強(qiáng)化監(jiān)督和考核。

3、速達(dá)ERP軟件投入使用后給相關(guān)部門(mén)的工作帶來(lái)了便利,但后期維護(hù)、數(shù)據(jù)更新等需跟進(jìn),應(yīng)形成監(jiān)督機(jī)制,建議成立ERP項(xiàng)目小組,保證該軟件有效的服務(wù)于工作中。

4、外協(xié)件不到位導(dǎo)致生產(chǎn)線處于被動(dòng)局面一直未得到妥善解決,需強(qiáng)化監(jiān)督和考核。

5、需要進(jìn)一步完善培訓(xùn)體系,加強(qiáng)員工或部門(mén)的專業(yè)知識(shí)和操作技能。

6、需要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),優(yōu)秀的企業(yè)文化對(duì)內(nèi)可以增強(qiáng)凝聚力,對(duì)外可以樹(shù)立良好形象,是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分,今年公司組織部分員工游玩了仙巖風(fēng)景區(qū)、永強(qiáng)海堤等,增強(qiáng)了企業(yè)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,今后需要定期舉行文化、旅游、體育等方面的活動(dòng)。

總結(jié)昨天,是為了明天能更好的工作,舊的一年即將過(guò)去,嶄新的20xx年即將到來(lái),回首20xx年,生產(chǎn)部在公司的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,付出了辛勤的汗水,也取得了一定的成績(jī),最后祝愿我們公司明年會(huì)更好,事業(yè)蒸蒸日上,鴻圖大展!

模具車(chē)間工作報(bào)告【篇6】

xx年初,為了廠里發(fā)展需要,老板決定建立自己的模具車(chē)間,具體由我負(fù)責(zé)。在這個(gè)項(xiàng)目里,我和我的一些同事盡職盡責(zé),努力進(jìn)取。四年過(guò)去了,在老板和主要領(lǐng)導(dǎo)的辛勤培育下,我們的生產(chǎn)規(guī)模由小到大,生產(chǎn)能力由弱到強(qiáng),模具的生產(chǎn)速度和尺寸精度也有了一個(gè)質(zhì)的飛躍,現(xiàn)對(duì)該項(xiàng)目做一個(gè)工作總結(jié):

一.生產(chǎn)項(xiàng)目成立情況

1.項(xiàng)目是怎樣產(chǎn)生的:20xx年元月,公司在老板的正確領(lǐng)導(dǎo)下,已進(jìn)入一個(gè)黃金發(fā)展期,這時(shí)在外制作和維修模具已不能適應(yīng)公司的發(fā)展需要。于是在老板的推動(dòng)和公司領(lǐng)導(dǎo)的主持下,這個(gè)部門(mén)得已誕生,具體由我負(fù)責(zé);

2.人才的選定:初始階段我決定人員數(shù)量定為5人,由我和2個(gè)老鄉(xiāng)負(fù)責(zé)主要工作,在福建另招2個(gè)學(xué)徒,我們盡量做到一個(gè)人干幾個(gè)人的活,這樣便于工作的順利開(kāi)展(因新建部門(mén),問(wèn)題較多,生手不能馬上進(jìn)入角色,而我們3個(gè)人是在同一機(jī)械廠做過(guò)的,易于配合),以后再逐步擴(kuò)大;

3.設(shè)備的確定:考慮新建車(chē)間,規(guī)模不宜過(guò)大,我初步確定數(shù)控設(shè)備4臺(tái),車(chē)床1臺(tái),銑床1臺(tái),磨床1臺(tái),鋸床1臺(tái)。設(shè)備的選定遵循價(jià)格適中,性能穩(wěn)定的原則,選擇我們以前使用過(guò)的廠家的產(chǎn)品;

4.材料的確定:根據(jù)模具工作情況,我選擇用優(yōu)質(zhì)碳素結(jié)構(gòu)鋼做輔助件,成型件用合金工具鋼;

5.維修調(diào)試人員確定:我是學(xué)電的,維修調(diào)試工作由我負(fù)責(zé),因所購(gòu)設(shè)備都是我以前用過(guò)的相近型號(hào);

6.車(chē)間選址和電氣線路設(shè)計(jì):選址由公司確定,線路、控制器件由我設(shè)定,由維修部負(fù)責(zé)安裝;

7.工期的確定:由于生產(chǎn)任務(wù)較忙,我們從確定項(xiàng)目到開(kāi)工生產(chǎn)規(guī)定在21個(gè)月內(nèi)完成。為了在短期內(nèi)完成項(xiàng)目的建立,我們采用以下幾個(gè)步驟來(lái)加快進(jìn)度:

a.提高采購(gòu)成本來(lái)促進(jìn)設(shè)備生產(chǎn)廠縮短交貨期;

b.工作同步進(jìn)行,在設(shè)備還未回來(lái)時(shí),我們把配電線路,場(chǎng)所等布置好,等設(shè)備回來(lái)馬上安裝調(diào)度;

c.材料采購(gòu)、熱處理設(shè)備同時(shí)進(jìn)行,等設(shè)備回來(lái)馬上可生產(chǎn);

d.模具圖紙?zhí)崆霸O(shè)計(jì)。

為防止設(shè)備出現(xiàn)不可靠和其它一些不可預(yù)知的情況發(fā)生,我們所有設(shè)備控制連接均由廠家進(jìn)行,我們配合。由于準(zhǔn)備充分,運(yùn)營(yíng)恰當(dāng),我們?cè)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成了車(chē)間的創(chuàng)建。

二.生產(chǎn)運(yùn)行情況

1.產(chǎn)量情況:從xx年3月份到現(xiàn)在,我們生產(chǎn)正常穩(wěn)定,總共完成了近1400余付新模具的設(shè)計(jì)制作,同時(shí)維修模具近4000付(次),加工零配件近7000余件,基本滿足了廠里生產(chǎn)用模的需求,面對(duì)廠里的進(jìn)一步發(fā)展,我們還有更大的發(fā)展空間,設(shè)備,人才還須成倍增長(zhǎng);

2.設(shè)備維修維護(hù)情況:除07年上半年因雷擊請(qǐng)廠家來(lái)修過(guò)一次外,其余數(shù)控設(shè)備的維修都是我自己維修,估計(jì)到目前為止,線割大小修過(guò)20余次,電火花修過(guò)4次左右,基本都是開(kāi)關(guān)器件(如MOS器件等)燒毀;

3.設(shè)備人員添置情況:為擴(kuò)大生產(chǎn)需要,數(shù)控設(shè)備已增加4臺(tái),另在20xx-xx月份我們又預(yù)訂了3臺(tái)大型設(shè)備,人員也由以前的5人增加到現(xiàn)在的xx余人。

這個(gè)項(xiàng)目能夠順利完工并發(fā)展到今天的生產(chǎn)規(guī)模,得益于老板的鼎力支持和公司的正確領(lǐng)導(dǎo),以及廣大同事的齊心協(xié)力。今后我將更加努力,使本部門(mén)生產(chǎn)規(guī)模更上一層樓。為我們公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

總結(jié)人:小楊

20xx-xx-15

模具車(chē)間工作報(bào)告【篇7】

各位員工:

新年好!今天我們生產(chǎn)部組織召開(kāi)一次員工大會(huì),辭舊歲、迎新春,20xx年已經(jīng)過(guò)去,我們將要迎來(lái)新的一年20xx年的新春佳節(jié)“春節(jié)”。首先祝大家新春愉快、身體健康、合家歡樂(lè)!

過(guò)去的一年是我們嘉慶公司艱苦奮斗的一年,公司全體員工在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)工作,大力開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,使我公司“電壁爐”逐步走上了系列化的層次,取得了可喜的成績(jī),為公司今年生產(chǎn)打下了扎實(shí)的基矗回顧過(guò)去,展望未來(lái),迎接新的挑戰(zhàn)。

去年年底我們生產(chǎn)部多次召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),研究對(duì)策,對(duì)過(guò)去的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)既肯定了成績(jī),但也找到了差距,我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)下措施,實(shí)事求是地進(jìn)行了全面的總結(jié)。過(guò)去的一年是我們公司的開(kāi)發(fā)年、基礎(chǔ)年。今年的一年是生產(chǎn)年,也是關(guān)鍵年,希望我們生產(chǎn)線的全體員工要有齊心協(xié)力、艱苦奮斗、愛(ài)廠如家的精神,為振興嘉慶公司而共同努力!

一、生產(chǎn)完成情況

(一)沖壓車(chē)間半成品完成:

①DBL—20xx型電壁爐20xx套,A、B、C、D型面板各500套;

②落地式取暖器LDN—900型400套,LDN—1200型300套,LDN—1500型300套;

③DBL—20xx—HY型電壁爐1600套;

④DBL—20xx—BL型電壁爐1100套;

⑤暖干器A、B、C、D、E型各300套,共1500套;

⑥D(zhuǎn)BL—20xxMS—20型電壁爐500套;

⑦DHP—800型電火盆20xx套;

⑧XYG—20xx型環(huán)保煙缸500套;

⑨YM電壁爐200套;

⑩GS電壁爐500套;

⑾BX電壁爐200套;

(二)裝配車(chē)間成品完成:

(1)DBL—20xx普通電壁爐944臺(tái),其中遙控141臺(tái),手動(dòng)803臺(tái)。

(2)DBL—20xx—BJ薄型電壁爐205臺(tái),其中遙控30臺(tái),手動(dòng)175臺(tái)。

(3)DBL—20xx—BM薄型電壁爐7臺(tái),遙控和(20xx最新學(xué)習(xí)部部長(zhǎng)工作總結(jié))手動(dòng)各3臺(tái)。

(4)DBL—20xx—HY豪華型電壁爐82臺(tái),其中遙控14臺(tái),手動(dòng)68臺(tái)。

(5)DBL—20xx—GS手動(dòng)電壁爐12臺(tái)。

(6)DBL—20xx—YM電壁爐2臺(tái),其中遙控1臺(tái),手動(dòng)1臺(tái)。

(7)DBL—20xx—MS手動(dòng)電壁爐3臺(tái)。

(8)DBL—20xx—FT手動(dòng)電壁爐1臺(tái)。

(9)NGQ—20xx—A、B、C暖干器各1臺(tái),D型2臺(tái)。

(10)LDN—900落地式取暖器345件。

(11)LDN—1200落地式取暖器289件。

(12)LDN—1500落地式取暖器391件。

(13)DHP—800電火盆758臺(tái)。

(14)XYG—20xx煙灰缸858個(gè)。

(15)面板A型125個(gè),B型421個(gè),C型45個(gè),D型231個(gè)。

總計(jì):電壁爐1256臺(tái);暖干器5臺(tái);落地式取暖器925件;電火盆758臺(tái);煙灰缸858個(gè)。

二、看成績(jī)、找差距

1、我們?cè)O(shè)立了生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)室,專職統(tǒng)計(jì)各車(chē)間的產(chǎn)品生產(chǎn)數(shù)量,周生產(chǎn)進(jìn)度,月生產(chǎn)報(bào)表等,為此生產(chǎn)部現(xiàn)在對(duì)各車(chē)間的生產(chǎn)數(shù)量及生產(chǎn)進(jìn)度都一目了然,并在去年12月14日開(kāi)始對(duì)各車(chē)間的半成品(成品)進(jìn)行了全面的盤(pán)庫(kù)和清點(diǎn),為今年的生產(chǎn)計(jì)劃正常運(yùn)行提供了方便,做到生產(chǎn)安排有的放矢進(jìn)行。

2、去年11月份建立了模具倉(cāng)庫(kù),對(duì)近700付數(shù)量之大的模具進(jìn)行了全面的保養(yǎng)和整理,我們模具按編號(hào)入庫(kù)、出庫(kù)和回收,由沖壓車(chē)間統(tǒng)計(jì)員兼職做這項(xiàng)工作。

3、我們本著減少成本、提高效益、增加職工的勞動(dòng)積極性,分別在去年7月26日和10月1日對(duì)沖壓車(chē)間、工裝車(chē)間模具及線切割實(shí)行了計(jì)件工資和計(jì)時(shí)工資制。

4、我們?cè)谌ツ?2月1日成立了“紀(jì)律檢查領(lǐng)導(dǎo)小組”,制定了各項(xiàng)安全、衛(wèi)生制度及檢查小組成員的崗位職責(zé),做到衛(wèi)生工作每天一小掃,每周一大掃,使車(chē)間及公司環(huán)境煥然一新,舊貌換新顏。噴涂車(chē)間掛上了滅火器,并嚴(yán)禁在噴涂車(chē)間內(nèi)吸煙,每個(gè)車(chē)間都貼上了宣傳標(biāo)語(yǔ),做到安全生產(chǎn)人人有責(zé),衛(wèi)生工作人人有責(zé),并定期每月一次召開(kāi)“紀(jì)律檢查領(lǐng)導(dǎo)小組”會(huì)議。

5、沖壓、鈑金班組做到每星期六為一次的設(shè)備定期保養(yǎng)擦洗、加油工作。

6、每周星期六下午3:00召開(kāi)各車(chē)間負(fù)責(zé)人會(huì)議已成了我們生產(chǎn)部的制度,總結(jié)一周的生產(chǎn)情況,布置下周的生產(chǎn)計(jì)劃,大家暢所欲言,群策群力。

7、我們對(duì)嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,對(duì)屢教不改的員工進(jìn)行了勸退。

生產(chǎn)部扎實(shí)的工作,有效地提高了員工們的生產(chǎn)勞動(dòng)積極性,同時(shí)也提高了全體員工的向心力和凝聚力。在一年中涌現(xiàn)出不少的優(yōu)秀員工應(yīng)予以表?yè)P(yáng):

噴涂車(chē)間主任楊建飛同志,他吃苦耐勞、不怕臟、不怕苦,在生產(chǎn)旺季時(shí)連續(xù)加班加點(diǎn)一個(gè)多月,發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的精神。

工裝車(chē)間主任王玉章同志,他吃苦在前、享受在后、無(wú)私奉獻(xiàn)、以身作則、管理嚴(yán)明。

生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員魏卓芬同志,她工作認(rèn)真、刻苦鉆研、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。

以上三位優(yōu)秀員工是代表著許多先進(jìn)員工,希望在新的一年里戒驕戒躁,繼續(xù)努力工作、刻苦鉆研,把自己的成績(jī)做為新的起點(diǎn),努力做好各項(xiàng)工作。

我們看到了成績(jī),同時(shí)也存在著許多不足之處。產(chǎn)品外觀粗糙,裝配車(chē)間裝配技術(shù)力量薄弱。

1、車(chē)間管理還不完善,生產(chǎn)計(jì)劃有時(shí)打亂仗,導(dǎo)致不能按時(shí)完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。

2、加班加點(diǎn)要有針對(duì)性,杜絕不必要的加班。

3、從去年10月份開(kāi)始,我們生產(chǎn)部門(mén)雖然對(duì)各車(chē)間的管理工作進(jìn)行了整頓后,有所好轉(zhuǎn),但力度還是不夠,還需努力,員工的工量具出庫(kù)要嚴(yán)格審查,控制生產(chǎn)成本,杜絕不必要的損失和浪費(fèi)。

4、員工上班雖然遵守,但下班還發(fā)現(xiàn)有極少數(shù)員工提前下班叫人代打卡,同時(shí)還須嚴(yán)格控制中途出廠,今后員工中途出廠需由生產(chǎn)部審批的出門(mén)單方可出廠,門(mén)衛(wèi)對(duì)此要嚴(yán)格把關(guān)。

5、由于生產(chǎn)調(diào)度失誤,去年10月份“電火盆”模具試生產(chǎn),導(dǎo)致“火焰罩”模具調(diào)錯(cuò),使公司經(jīng)濟(jì)損失425.25元,雖然按公司規(guī)定已對(duì)直接責(zé)任人做出了相應(yīng)的賠償,但這是一次深刻的教訓(xùn)。今后我們對(duì)新模具的第一次試產(chǎn),必須要通過(guò)嚴(yán)格的復(fù)查后,才能安排生產(chǎn),以避免不必要的經(jīng)濟(jì)損失。

6、努力做好與技術(shù)部門(mén)的工作配合,力盡所能,大力支持技術(shù)部門(mén)的工作。

我們把以上看到的問(wèn)題在新的一年里要逐步得到解決,聯(lián)系各有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人共同協(xié)商,謀求最佳方法,解決問(wèn)題,希望廣大員工積極配合。

模具車(chē)間工作報(bào)告【篇8】

轉(zhuǎn)眼間,一年的工作也即將接近尾聲,在班組以及各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下通過(guò)認(rèn)真的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),仔細(xì)的分析,從已經(jīng)出現(xiàn)的問(wèn)題中吸取教訓(xùn),在困難中鍛煉能力,在反思中進(jìn)行自我提高,最終圓滿完成了全年工作。為了更好的使我在新的一年里個(gè)人能力有所提高,工作有更大的進(jìn)步,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求現(xiàn)將我個(gè)人一年的工作總結(jié)如下;

一、年初,生產(chǎn)線開(kāi)的比較緊迫,針對(duì)熟練員工較少,新員工較多的情況下,加強(qiáng)了新員對(duì)工作的學(xué)習(xí)能力,并安排老員工手把手教學(xué),使新員工在短期內(nèi)能夠適應(yīng)本崗位的各項(xiàng)操作。

二、6月—7月在生產(chǎn)過(guò)程中,因滿卷切換易炸筒,班組消耗也逐漸增加。要求員工工作時(shí)做到,忙而不亂、緊而不散的工作方式,做好本班組的工作。同時(shí),查找原因,對(duì)于上機(jī)紙管進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,并逐步淘汰回用次數(shù)多的紙管,減少因紙管帶來(lái)的不必要的消耗,從而減少炸筒的機(jī)率。

三、10月19日,因員工許夏雨和鄧凱上班期間嬉戲打鬧,導(dǎo)致許夏雨工傷事故,對(duì)于班組安全教育的不完善,進(jìn)行了深刻的反思,同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)員工的安全教育,并對(duì)不合理的行為加以制止杜絕。

四、全年數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):

xxxxx按實(shí)際寫(xiě)。

五、工作中存在的不足:

1、在處理不是我分管的工作時(shí),表現(xiàn)不夠主動(dòng),究其原因是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想,有時(shí)就表現(xiàn)出不主動(dòng)提出自己的工作思路,致使工作節(jié)奏慢。

2、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路去處理問(wèn)題,表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

3、班組的管理還不夠細(xì)致,員工的安全和質(zhì)量意識(shí)仍不夠強(qiáng),導(dǎo)致本年度的1起安全事故。雖然事后也對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了教育和處理,針對(duì)性的.作出了相應(yīng)的對(duì)策。但應(yīng)還是預(yù)防為主,加大平時(shí)的教育力度,提高員工的安全和質(zhì)量意識(shí),從根本上減少安全事故隱患的發(fā)生。

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