財(cái)政基層人員事跡材料(必備十五篇)
發(fā)表時(shí)間：2021-07-24財(cái)政基層人員事跡材料(必備十五篇)。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
2020庚子鼠年，新型冠狀病毒，一個(gè)人類歷史上百年不遇的強(qiáng)大疫敵，戴著猙獰的面具，以一種詭異的方式席卷了華夏大地，乃至整個(gè)地球。在這危難的重要時(shí)刻，黨中央一聲令下，無數(shù)英雄挺身而出，迎著這場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)逆流而上，以舍身為人的無私奉獻(xiàn)精神，奮戰(zhàn)抗議前線，換取山河無恙。在我們身邊，就有這樣一位英雄，他就是延安大學(xué)附屬醫(yī)院重癥監(jiān)護(hù)室80后的男護(hù)士——吳寧。在疫情發(fā)生之時(shí)，吳寧主動(dòng)請(qǐng)纓，志愿報(bào)名參戰(zhàn)。在新春萬家團(tuán)圓的時(shí)刻，他在親情與大義之間，依然選擇了逆行，選擇了為大愛而行、為醫(yī)者擔(dān)當(dāng)而行、為國(guó)家使命而行。臨行之前，年過古稀的父母哭得像孩子，一遍遍地叮囑“寧兒，你一定要平平安安的回來！”面對(duì)親人的關(guān)愛和擔(dān)憂，吳寧何嘗沒有心痛和顧忌，
但是，生在延安、長(zhǎng)在延安的他，從小受這片革命熱土的熏陶，早已將延安精神銘刻于心，并誓將毫不利己、專門利人的白求恩精神見之于行。2月2日，吳寧和戰(zhàn)友們告別家人和同事，踏上了進(jìn)軍武漢的征程。
帶著父母的牽掛，同事的關(guān)心，領(lǐng)導(dǎo)的囑托，吳寧來到被湖北省防控指揮部指定為危重癥患者定點(diǎn)收治醫(yī)院——華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院協(xié)和西院，并擔(dān)任救護(hù)組組長(zhǎng)。雖然已經(jīng)在戰(zhàn)前做了足夠的心理準(zhǔn)備，但是當(dāng)真正到達(dá)戰(zhàn)場(chǎng)，依然讓他感到震撼。那是他從業(yè)以來從未見過的殘酷情景。當(dāng)穿戴著嚴(yán)密的防護(hù)服，透過護(hù)目鏡看到一個(gè)個(gè)無力地躺在病床上、眼中流露出恐懼和痛苦、隨時(shí)都面臨死亡威脅的患者時(shí)，他深深感受到這場(chǎng)戰(zhàn)役的慘烈與艱苦。作為救護(hù)組組長(zhǎng)，作為延安抗疫醫(yī)療隊(duì)唯一的男護(hù)士，他主動(dòng)擔(dān)負(fù)起了更多更重的任務(wù)。防護(hù)服包裹全身，每天高強(qiáng)度的工作，常常是衣服濕透，手指麻木，呼吸困難。就是在這樣艱難的條件下，吳寧在武漢抗疫65個(gè)日日夜夜，憑著超強(qiáng)的毅力、扎實(shí)的技術(shù)，出色地完成了每一次的救護(hù)任務(wù)，累計(jì)護(hù)理患者280名，收治患者113名，治愈出院、癥狀轉(zhuǎn)輕轉(zhuǎn)出104名。為了鞭策和考驗(yàn)自己，吳寧向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)，火線入黨，實(shí)現(xiàn)了他的人生政治夙愿。由于表現(xiàn)突出，吳寧被湖北省授予“白衣衛(wèi)士”的光榮稱號(hào)。
回望抗疫戰(zhàn)場(chǎng)，吳寧只是無數(shù)英雄之一。此時(shí)此刻，我們同樣不會(huì)忘記，疫情之下，那一個(gè)個(gè)逆流而上的身影，那一個(gè)個(gè)英雄的名字——疫情吹哨人李文亮、為病人主動(dòng)留守的夏思思、怕同事被感染而叮囑不要插管的劉智明、藏起住院通知書堅(jiān)守崗位的朱崢嶸……這些戰(zhàn)斗在抗疫一線的醫(yī)務(wù)人員、基層干部、民警和志愿者們，他們用大愛守護(hù)著人民的生命，用生命踐行著共產(chǎn)黨員的誓言。他們沒有華麗的語言，卻是身體力行地讓生活在新時(shí)代的我們深刻體驗(yàn)到毫不利己、專門利人的白求恩主義精神！
這場(chǎng)疫情之下的生死考驗(yàn)，考驗(yàn)的是擔(dān)當(dāng)，考驗(yàn)的是黨性，考驗(yàn)的是對(duì)人民的感情，考驗(yàn)的是對(duì)事業(yè)的初心。目前，疫情尚未完全過去，“革命尚未成功，同志還需努力”。我們每一個(gè)現(xiàn)代青年和黨員干部們，必須牢記人民利益高于一切，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在國(guó)難當(dāng)頭之時(shí)，要義無反顧地沖鋒在一線、戰(zhàn)斗在最前沿，國(guó)難時(shí)見真情。在平凡工作之日，要自覺主動(dòng)地勤奮工作、默默奉獻(xiàn)，平凡中見偉大。
昔日延安青年奔赴抗日戰(zhàn)場(chǎng)，英勇殺敵。今日延安青年沖在抗疫前線，不怕犧牲。延安精神永遠(yuǎn)是治黨治國(guó)的精神武器，永遠(yuǎn)是青年人修身勵(lì)志的精神源泉。作為一名延安青年，我們都應(yīng)該成為延安精神的踐行者，而我自己作為一名延安紅色文化和紅色精神的培訓(xùn)者，不但要成為延安精神的踐行者，更要成為延安精神的傳承者，向吳寧學(xué)習(xí)，向每一位奮戰(zhàn)在抗疫前線的英雄學(xué)習(xí)，在平凡的工作崗位上取得不平凡的業(yè)績(jī)，譜寫延安精神的新華章，讓延安精神在祖國(guó)大地生根、發(fā)芽、開花、結(jié)果，放射出新的時(shí)代光芒！
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
年頭，依據(jù)上級(jí)的要求制訂了《--年度社區(qū)教育工作方案》使全年的社區(qū)教育工作做到心中稀有、重點(diǎn)突出、穩(wěn)步推進(jìn)。
開展教育培訓(xùn)活動(dòng)是社區(qū)教育的基本工作。依據(jù)社區(qū)居民的培訓(xùn)需求，不斷拓展和豐厚教育培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)方法，加強(qiáng)培訓(xùn)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。重點(diǎn)抓未成年人教育培訓(xùn)、老年人群的社會(huì)文明活動(dòng)、弱勢(shì)人群提高生活才能的技藝培訓(xùn)，擴(kuò)展家庭嬰幼兒教育指導(dǎo)和青少年校外本質(zhì)教育掩蓋面。結(jié)合實(shí)踐狀況進(jìn)行社會(huì)主義品德規(guī)范教育和培育文明習(xí)氣，堅(jiān)持社會(huì)公德，準(zhǔn)確處置人際關(guān)系、健康有益、爭(zhēng)創(chuàng)文明社區(qū)、學(xué)習(xí)型社區(qū)、學(xué)習(xí)型家庭等常識(shí)學(xué)習(xí)，經(jīng)過學(xué)習(xí)使市民文明本質(zhì)獲得提高。
經(jīng)過中小學(xué)校、交安委等這些各具優(yōu)勢(shì)的駐地單位聯(lián)袂，簽署共建和談。有用應(yīng)用轄區(qū)的教育資源為社區(qū)居民群眾供應(yīng)教育人才與場(chǎng)地，服務(wù)于居民，擴(kuò)展社區(qū)教育的領(lǐng)域，處理實(shí)踐工作中的很多堅(jiān)苦，促進(jìn)社區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展。
豐厚暑期青少年生活，促進(jìn)青少年健康高興生長(zhǎng)。
1、為充分發(fā)揚(yáng)學(xué)校、社區(qū)、家庭教育收集合力整合的效果，使廣大青少年渡過一個(gè)安全、健康而有意義的暑期，開展--年暑期青少年教育實(shí)踐系列活動(dòng)
方式多樣的念書活動(dòng);
3、學(xué)習(xí)生活知識(shí)，提高生活技藝，組織轄區(qū)中小學(xué)生進(jìn)行了一次消防常識(shí)培訓(xùn)，并現(xiàn)場(chǎng)觀摩讓的青少年參加其中，讓孩子們?cè)谏鐣?huì)實(shí)踐中培育服務(wù)認(rèn)識(shí)，經(jīng)過這些活動(dòng)的開展，使廣大青少年遭到教育，獲得磨煉，獲得優(yōu)越結(jié)果。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
地質(zhì)勘查有限責(zé)任公司組建于，初正式運(yùn)行，是地礦局三個(gè)直屬企業(yè)之一。目前公司本部設(shè)有4個(gè)職能部室，一個(gè)分公司，4個(gè)子公司。下設(shè)四個(gè)控股公司：拜仁礦業(yè)有限責(zé)任公司(地勘公司控股51%)、維拉斯托礦業(yè)有限公司(地勘公司控股51%)、興安銀鉛冶煉有限公司(地勘公司控股51.316%)、興安銅鋅冶煉有限公司(地勘公司控股51%)。公司在成立之初，建立黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的同時(shí)，成立了工會(huì)組織機(jī)構(gòu)，下設(shè)7個(gè)分工會(huì)，公司總部設(shè)3分工會(huì)，4個(gè)控股公司各設(shè)一個(gè)分工會(huì)，共有會(huì)員近4000人。公司工會(huì)成立以來，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想，通過夯實(shí)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，積極開展各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng)，不斷提升工作水平，為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，穩(wěn)定職工隊(duì)伍做出積極的貢獻(xiàn)。地勘公司獲得中華全國(guó)總工會(huì)“工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)、市級(jí)“文明單位標(biāo)兵”稱號(hào)、地礦局“先進(jìn)企業(yè)”、“實(shí)績(jī)考核突出單位”、“學(xué)習(xí)型組織標(biāo)兵單位”等榮譽(yù)稱號(hào);控股公司拜仁礦業(yè)獲得中華全國(guó)總工會(huì)“職工小家”榮譽(yù)稱號(hào)、赤峰市“勞動(dòng)關(guān)系和諧單位”、希望工程圓夢(mèng)助學(xué)行動(dòng)“愛心企業(yè)”等稱號(hào);控股公司興安銅鋅冶煉有限公司榮獲自治區(qū)總工會(huì)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、當(dāng)?shù)卣懊褡鍒F(tuán)結(jié)進(jìn)步先進(jìn)集體”、“愛心活動(dòng)多助一單位”、“發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)突出貢獻(xiàn)企業(yè)”等稱號(hào);控股公司維拉斯托礦業(yè)有限公司獲地礦局“工人先鋒號(hào)”稱號(hào);控股公司興安銀鉛冶煉有限公司獲地礦局“工人先鋒號(hào)”稱號(hào)。回顧近年來工會(huì)的工作，我們的做法是：
一、夯實(shí)基礎(chǔ)，狠抓工會(huì)組織建設(shè)
落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》，按照“應(yīng)建盡建、全面覆蓋”的要求，做好建會(huì)和會(huì)員管理工作。通過工會(huì)組織的不懈努力，目前公司職工入會(huì)率100%，會(huì)員會(huì)籍的登記管理工作已經(jīng)完成。會(huì)籍資料齊全，檔案管理規(guī)范。為了提高工會(huì)組織服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)職工的工作能力，我們重視提高工會(huì)工作人員的綜合素質(zhì)，每年組織工會(huì)委員集中學(xué)習(xí)4次，結(jié)合公司的具體工作，學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《企業(yè)工會(huì)工作條例》的相關(guān)章節(jié)，為職工參政議政提供了政策依據(jù)。平時(shí)要求職工多讀書看報(bào)，及時(shí)掌握政策時(shí)事動(dòng)態(tài)、借鑒經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針政策的能力;解放思想，創(chuàng)新方法，努力提高應(yīng)對(duì)產(chǎn)業(yè)各種復(fù)雜問題和處理各種復(fù)雜矛盾的能力。
二、依靠職工，建立健全民主管理制度
依法建制，依法維護(hù)，是工會(huì)工作的基本準(zhǔn)則。工會(huì)主要通過堅(jiān)持職代會(huì)制度、企務(wù)公開制度、民主評(píng)議制度，依靠職工，汲取集體智慧，將公司民主管理落到實(shí)處，推動(dòng)公司各方面和諧發(fā)展。
堅(jiān)持職代會(huì)制度。凡是涉及職工切身利益的事項(xiàng)都必須經(jīng)職工代表大會(huì)討論通過，從源頭上維護(hù)了職工的切身利益。每年年初召開職代會(huì)，會(huì)議嚴(yán)格按照相關(guān)程序進(jìn)行，在會(huì)前，工會(huì)按照大會(huì)要求和工作部署，提前做好了提案征集的落實(shí)工作。，公司召開職代會(huì)一屆四次會(huì)議，共征集到提案49條，其內(nèi)容涉及地質(zhì)項(xiàng)目管理、經(jīng)營(yíng)管理，職工工資、獎(jiǎng)金、福利，職工住房，食堂，辦公環(huán)境、條件、安全等多方面。提案領(lǐng)導(dǎo)小組將征集到的提案進(jìn)行全面細(xì)致的整理，匯總為四大類共25條意見和建議，經(jīng)過多次開會(huì)研究，在征集到的意見和建議的基礎(chǔ)上，確定《地勘公司地質(zhì)勘查項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理辦法》修訂稿及作為兩項(xiàng)正式立案，提交大會(huì)討論。總經(jīng)理在四次會(huì)議上做了逐條答復(fù)。
及時(shí)做好企務(wù)公開工作。為了進(jìn)一步做好公司的企務(wù)公開工作，成立企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，加大企務(wù)公開的力度，對(duì)公司發(fā)展規(guī)劃，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策方案，改革、改制方案，技術(shù)改造及投資方案，職工福利，專業(yè)技術(shù)職稱的考核及評(píng)聘，民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部，職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)等內(nèi)容，利用職代會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、公開欄、意見箱等形式進(jìn)行公開，收到了很好的效果。企務(wù)公開工作的內(nèi)容、程序、形式、檔案建立逐步規(guī)范化、制度化。
民主評(píng)議公正客觀。每年在召開職代會(huì)前一個(gè)多月左右，召開民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部專題會(huì)議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部公開述職，接受職工代表的評(píng)議。測(cè)評(píng)中我們本著公平、公正的原則，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的述職和實(shí)際的工作情況給予了客觀中肯評(píng)價(jià)，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放測(cè)評(píng)表，當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)測(cè)評(píng)結(jié)果，近幾年領(lǐng)導(dǎo)班子優(yōu)秀率96%，合格率100%。民主評(píng)議制度為公司使用干部和提高領(lǐng)導(dǎo)工作水平提供了一定的依據(jù)，同時(shí)也加強(qiáng)了民主管理、民主評(píng)議、民主監(jiān)督的力度。
三、履行維權(quán)職能，認(rèn)認(rèn)真真為職工群眾辦實(shí)事
履行職能，切實(shí)維權(quán)，是工會(huì)工作的重中之重。我們主要做好以下幾方面的工作，將保障職工權(quán)益落到實(shí)處。
1、堅(jiān)持平等協(xié)商和簽訂集體合同制度，從源頭維護(hù)職工合法權(quán)益。工會(huì)主席每年都代表職工與企業(yè)行政簽訂《集體合同》。在簽訂集體合同時(shí)，堅(jiān)持把職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為平等協(xié)商的重點(diǎn)，并在協(xié)商中努力加以解決。通過平等協(xié)商和簽訂集體合同制度的實(shí)施，從源頭上有效地維護(hù)了職工的合法權(quán)益，現(xiàn)在公司職工每年收入以不低于10%的幅度遞增，職工的福利待遇逐年得到提高，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金等都足額繳齊，解決了職工的后顧之憂，增強(qiáng)了集體凝聚力。
2、認(rèn)認(rèn)真真為職工辦實(shí)事，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和號(hào)召力。實(shí)踐告訴我們，真心實(shí)意地為廣大職工群眾辦實(shí)事、解難事、做好事，才能不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和號(hào)召力。近幾年來，我們重點(diǎn)為廣大職工做了以下幾件實(shí)事。一是擴(kuò)大“三險(xiǎn)一金”的覆蓋范圍。公司總部每年與職工簽訂集體合同，為職工繳納“三險(xiǎn)一金”。今年，在工會(huì)的努力爭(zhēng)取下，控股公司也全部為職工繳納“三險(xiǎn)一金”，并補(bǔ)繳了以前的各類保險(xiǎn)，解決了職工的后顧之憂，穩(wěn)定了職工的隊(duì)伍。二是每年組織職工進(jìn)行健康檢查，體檢項(xiàng)目以45歲為界限，45歲以上職工，增加相關(guān)體檢項(xiàng)目。每年的健康檢查，提高的職工的健康意識(shí)，加強(qiáng)了集體和個(gè)人抵抗疾病風(fēng)險(xiǎn)的能力。三是協(xié)助公司做好職工旅游度假活動(dòng)，公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展為開展各項(xiàng)活動(dòng)提供了經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，公司每2年開展一次職工旅游度假活動(dòng)。公司野外項(xiàng)目點(diǎn)較多，工作、生活條件都較為艱苦，職工之間的聯(lián)系也較少，通過旅游度假，大家在放松精神、愉悅身心的同時(shí)，增進(jìn)了相互之間的了解和合作。
3、維護(hù)婦女權(quán)益，做好女職工工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，重視女職工勞動(dòng)保護(hù)和保健工作。一是堅(jiān)持每年一次的女職工婦科體檢制度，并為公司全體女職工每人購(gòu)買了二份“女職工特病保險(xiǎn)”。二是在“三八”婦女節(jié)，通過開展富有特色的活動(dòng)，提高女職工綜合素質(zhì)活動(dòng)，增強(qiáng)了女職工的組織凝聚力和向心力，進(jìn)一步激發(fā)女職工愛崗敬業(yè)、積極向上的精神風(fēng)貌，增強(qiáng)了她們積極參與公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)和文化建設(shè)的積極性和創(chuàng)造性，在構(gòu)建和諧公司、和諧團(tuán)隊(duì)中充分發(fā)揮“半邊天”的作用。三是調(diào)動(dòng)女職工的勞動(dòng)積極性，培養(yǎng)女職工的事業(yè)心。今年選派三名女職工代表公司參加了自治區(qū)、局(集團(tuán)公司)舉辦的兩項(xiàng)技能比賽，并取得優(yōu)異成績(jī)。四是公司各控股公司在公司，經(jīng)職工代表大會(huì)選舉，都成立了女工委員會(huì)，女工主任享有規(guī)定待遇。
4、堅(jiān)持工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查制度，維護(hù)職工的生命健康權(quán)益。公司的產(chǎn)業(yè)鏈較長(zhǎng)，形成地質(zhì)勘查、礦業(yè)開發(fā)、加工冶煉一條龍服務(wù)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)，加大安全監(jiān)督力度，尤為重要。為加強(qiáng)安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)，公司成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理任組長(zhǎng)、工會(huì)主席任副組長(zhǎng)，黨、工、團(tuán)有關(guān)人員為成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組，工會(huì)、綜合辦公室負(fù)責(zé)具體事務(wù)。圍繞確保職工安全、健康為中心，通過開辟安全教育欄、發(fā)放相關(guān)資料、集中學(xué)習(xí)等多種形式開展安全生產(chǎn)、職業(yè)健康等教育活動(dòng)，增強(qiáng)職工的安全意識(shí)。制定詳細(xì)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，約束職工，形成安全生產(chǎn)習(xí)慣。全年開展流動(dòng)安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種安全隱患，為職工創(chuàng)造一個(gè)安全、舒適的工作環(huán)境。在全體職工的努力下，公司自成立以來，未發(fā)生重大安全事故。
在開展維護(hù)保障職工權(quán)益工作中，我們通過實(shí)實(shí)在在的舉措，保障職工的經(jīng)濟(jì)權(quán)益和健康權(quán)益，為職工辦實(shí)事，溫暖人心，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，增強(qiáng)組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、服務(wù)中心工作，推動(dòng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展
吸引和組織職工群眾參加經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革，努力完成經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展任務(wù)，是工會(huì)組織的一項(xiàng)重要職能。我們通過組織或參加各種活動(dòng)，加快學(xué)習(xí)型職工隊(duì)伍的建設(shè)，強(qiáng)化職工素質(zhì)的整體提升，更好的服務(wù)于企業(yè)的“中心”工作，促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
1、積極開展群眾性合理化建議活動(dòng)并制定獎(jiǎng)勵(lì)辦法。由公司工會(huì)組織，各部門、分公司協(xié)助，分別于每年4月集中開展提合理化建議的活動(dòng)。同時(shí)，通過設(shè)立意見箱、電子信箱等方式，形成長(zhǎng)效機(jī)制，保證及時(shí)傾聽到群眾的意見和建議。對(duì)能有效推動(dòng)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提升公司管理水平的合理化建議，給予適當(dāng)?shù)木窈臀镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
在控股企業(yè)拜仁礦業(yè)和維拉斯托礦業(yè)開展征集合理化建議活動(dòng)，推行礦山精細(xì)化管理，降成本，增效益，成效顯著。目前，維拉斯托礦山通過優(yōu)化管理，有效地降低了采掘成本和貧化率，銅的入選品位由原來的0.8%提高到1.08%，鋅由原來的2.93%提高到4.23%，銀由原來的72.98克/噸提高到82克/噸，鎢金屬回收率由原來的百分之十幾，提高到60%。拜仁礦山通過精細(xì)化管理，采礦損失率和貧化率逐年下降，由的10.4%和10%，分別下降到的9.7%和8.5%;金屬回收率穩(wěn)中升高，鋅、銅、銀的金屬回收率由的91.45%、61.25%和75%，分別提高到目前的92.45%、61.52%和77.06%。通過技術(shù)改進(jìn)和優(yōu)化管理，維拉斯托、拜仁兩座礦山的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)均位于同行業(yè)的前列。
2、組織開展、參加各類活動(dòng)，營(yíng)造比學(xué)趕超的勞動(dòng)氛圍。一是積極參加自治區(qū)、局(集團(tuán)公司)舉辦的各類勞動(dòng)競(jìng)賽。采取公平競(jìng)爭(zhēng)的原則，推舉競(jìng)賽選手，參加各類勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、崗位練兵活動(dòng)，通過開展、參加這類活動(dòng)，給職工提供了展示才華的舞臺(tái)，調(diào)動(dòng)了職工的勞動(dòng)熱情，提升了職工的勞動(dòng)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。二是做好各類先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的推薦評(píng)選表彰工作。通過評(píng)選、推薦勞動(dòng)模范和先進(jìn)職工，充分發(fā)揮勞模和各類先進(jìn)的示范導(dǎo)向作用，煥發(fā)廣大職工把勞動(dòng)熱情，推動(dòng)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展。按照公司黨委的工作安排，每年4月，組織籌備召開年度先進(jìn)集體、先進(jìn)工作者表彰大會(huì)工作，對(duì)獲獎(jiǎng)的個(gè)人和集體均給予一定的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
3、重視職工教育，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。配備專門的文化活動(dòng)室和閱覽室，工會(huì)通過征詢意見、讓職工推薦等方式征訂了40余種報(bào)紙和雜志，為職工的學(xué)習(xí)提供方便。今年工會(huì)又為圖書室配置1千余冊(cè)圖書，種類齊全，盡量兼顧不同職工的閱讀需求。通過公示欄、公司網(wǎng)站等途徑，廣泛宣傳，吸引、鼓勵(lì)職工多讀書、讀好書，營(yíng)造濃郁的讀書學(xué)習(xí)氣氛。
經(jīng)過全體員工的共同努力，團(tuán)結(jié)拼搏，公司連續(xù)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)跨越式增長(zhǎng)，注冊(cè)資本3800萬元，截至12月，公司資產(chǎn)總計(jì)35.26億元，經(jīng)濟(jì)獲得跨越式發(fā)展。，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入3.48億元，利潤(rùn)647.58萬元。，公司實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入8.2億元，占全局經(jīng)營(yíng)總收入的20%;實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1.2億元。預(yù)計(jì)公司經(jīng)營(yíng)收入將達(dá)20億元。
五、以文化活動(dòng)為陣地，大力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。
積極開展各類文體活動(dòng)，最大限度地滿足職工精神需求，增強(qiáng)職工凝聚力，促進(jìn)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展。一是結(jié)合節(jié)日，看著富有特色的文體活動(dòng)。每年的元旦、“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、全民健身日、國(guó)慶節(jié)，我們都舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)，既烘托了節(jié)日的喜慶氣氛，又增進(jìn)了職工間的了解和協(xié)作，增強(qiáng)了職工隊(duì)伍的集體凝聚力。二是協(xié)助開展、積極參加局(集團(tuán)公司)舉辦的各類文體活動(dòng)，并取得優(yōu)異成績(jī)。，先后參加局(集團(tuán)公司)舉辦的“唱響地礦”卡拉ok歌詠比賽，獲一個(gè)二等獎(jiǎng)，兩個(gè)優(yōu)秀獎(jiǎng);參加局(集團(tuán)公司)舉辦的乒乓球比賽，獲得團(tuán)體冠軍、女單冠軍、男單亞軍;參加電視臺(tái)舉辦的“新人快快紅”節(jié)目，并進(jìn)入比賽第二輪。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
_，男，中共黨員，1994年12月生人，5月28日加入中國(guó)共產(chǎn)黨。現(xiàn)任學(xué)生工作處分黨校學(xué)員辦公室主任、學(xué)生工作處國(guó)防生大隊(duì)學(xué)生黨支部組織委員、校警樂團(tuán)負(fù)責(zé)人。
該同志自209月入學(xué)至今，始終能以一名合格黨員的身份嚴(yán)格要求自己，在思想、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、生活等各個(gè)方面表現(xiàn)突出。曾隨校警樂團(tuán)參加公安部英烈紀(jì)念日演出，人民警察三級(jí)警監(jiān)授銜儀式演出，獲部領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng);在國(guó)防生軍政強(qiáng)訓(xùn)中被解放軍防化學(xué)院評(píng)為“軍政訓(xùn)練優(yōu)秀學(xué)員;”曾獲北京市人文知識(shí)競(jìng)賽三等獎(jiǎng);在國(guó)防生大隊(duì)“尋找身邊楷模”系列活動(dòng)中被評(píng)為“訓(xùn)練標(biāo)兵”;獲“共話古田，追夢(mèng)國(guó)防”主題演講比賽三等獎(jiǎng);“保護(hù)環(huán)境，珍愛生命”主題演講比賽第二名;“京津冀百所高校藍(lán)天白云杯”主題演講比賽優(yōu)勝獎(jiǎng)，多次獲得校級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金。
作為一名學(xué)生黨員，_在思想上時(shí)刻保持黨的先進(jìn)性。他主動(dòng)學(xué)習(xí)黨的章程，不斷用黨的最新理論知識(shí)武裝自己，現(xiàn)任學(xué)生工作處分黨校學(xué)員管理辦公室主任，負(fù)責(zé)學(xué)生處學(xué)生積極分子，發(fā)展對(duì)象，預(yù)備黨員的培訓(xùn)工作。他態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，辦事細(xì)致扎實(shí)，為工作處、大隊(duì)黨務(wù)工作的開展作出了自己的貢獻(xiàn)。
作為一名學(xué)生黨員，_在學(xué)習(xí)中積極刻苦，多次獲得校級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金，曾在《法制博覽》期刊發(fā)表論文。他樂于幫助后進(jìn)同學(xué)，與大家一起學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步;熱愛閱讀，知識(shí)儲(chǔ)備豐富，曾代表我校參加北京市人文知識(shí)競(jìng)賽并取得第三名的好成績(jī)。
作為一名學(xué)生黨員，_在訓(xùn)練時(shí)不怕苦不怕累，剛?cè)雽W(xué)時(shí)體能不達(dá)標(biāo)，他每晚都會(huì)在大隊(duì)組織跑步后自己加練一個(gè)五公里。現(xiàn)在體能素質(zhì)已處大隊(duì)中上游。憑借其頑強(qiáng)的作風(fēng)與不服輸?shù)囊庵酒焚|(zhì)，_在北京地區(qū)國(guó)防生軍政基礎(chǔ)訓(xùn)練中被解放軍防化學(xué)院評(píng)為“軍政訓(xùn)練優(yōu)秀學(xué)員”，為大隊(duì)、為學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù)。
作為一名學(xué)生黨員，_在生活中多才多藝，他多次在演講比賽取得佳績(jī);多次隨校警樂團(tuán)執(zhí)行演出任務(wù)獲領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)。現(xiàn)任校警樂團(tuán)負(fù)責(zé)人、指揮。他樂于和同學(xué)們分享音樂知識(shí)，讓大家一起感受音樂之美。
綜合以上表現(xiàn)，_在思想上、學(xué)習(xí)上、訓(xùn)練中、生活中能夠發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，符合一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
一、以身作則，甘于奉獻(xiàn)。
該同志在工作處處做到以身作則，率先垂范，總是把生活最困難、情況最特殊、最需要救助的特殊群眾作為自己的朋友，牢牢裝在心里，處處予以幫助。在實(shí)際工作中，自覺地為領(lǐng)導(dǎo)、為組織分憂。由于民政工作是一項(xiàng)社會(huì)性行政事務(wù)性工作，民政的每一項(xiàng)工作都關(guān)系老百姓切身利益，工作大都在基層，為做好工作，經(jīng)常深入基層了解情況，認(rèn)真分析問題、查找原因，根據(jù)自己的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和調(diào)查研究，提出了合理化建議。
二、勤奮敬業(yè)，刻苦學(xué)習(xí)。
該同志除了有甘為人仆的覺悟以外，還具有很強(qiáng)的敬業(yè)精神。她積極參加上級(jí)部門組織的各種理論和技能學(xué)習(xí)，提高實(shí)際工作能力，同時(shí)，注重民政業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實(shí)踐，努力提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。在日常工作、生活中積極宣傳農(nóng)村低保、臨救、優(yōu)撫、救災(zāi)救濟(jì)等民政政策法規(guī)法律，讓居民及時(shí)了解最新政策，積極向身邊的社會(huì)群眾宣傳、介紹民政職能、發(fā)展?fàn)顩r等。
三、堅(jiān)持原則，求真務(wù)實(shí)。
該同志敢于堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派，按章辦事，在政策范圍之內(nèi)的事情充分落實(shí)到位。認(rèn)真做好民政工作各類資金的及時(shí)發(fā)放、按需發(fā)放。始終堅(jiān)持為民做實(shí)事、辦好事，堅(jiān)持政府的每一分錢必須及時(shí)足額發(fā)放到對(duì)象手中，切實(shí)為關(guān)懷到弱勢(shì)群體生活的方方面面。在對(duì)待群眾辦事問題上，她主動(dòng)服務(wù)，真正做到了來有迎聲，去有送語，即使遇上了不夠政策的居民，她更是曉之以情，動(dòng)之以理，講政策、講法規(guī)，直至把他們說得心悅誠(chéng)服為止，有時(shí)接待的來訪對(duì)象是癡、殘、傻、呆等弱勢(shì)群體，一般人都不愿意理會(huì)，可她熱心對(duì)待他們，細(xì)心照顧他們，做到認(rèn)真接待每一個(gè)辦事人員，反饋的信息件件都做到了妥善處理。
四、嚴(yán)于律己，熱情待人。
該同志能夠積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好部門各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作，任勞任怨，保證了民政各項(xiàng)工作正常開展。
一方面，主動(dòng)積極配合領(lǐng)導(dǎo)做好與上級(jí)機(jī)關(guān)、相關(guān)部門和村、社區(qū)的聯(lián)系溝通，一絲不茍地做好服務(wù)工作，對(duì)工作進(jìn)行細(xì)致安排，確保工作有條不紊、及時(shí)到位。
二是注重加強(qiáng)與縣民政局溝通情況，做到上情下達(dá)，下情上達(dá)，確保各種信息暢通，各項(xiàng)決策落到實(shí)處。
三是踏踏實(shí)實(shí)做人，搞好團(tuán)結(jié)。在工作、生活中踏踏實(shí)實(shí)，待人接物和善勤快，能夠很好地團(tuán)結(jié)身邊的每一位同志，不管是老同志，還是新同志，都一樣尊敬，一樣支持，關(guān)系非常融洽，為開展工作創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
黃__現(xiàn)任桂林電子科技大學(xué)信息科技學(xué)院信息工程系副主任。自參加工作以來，立足本職，恪盡職守、辛勤工作，黨結(jié)協(xié)作，努力提高個(gè)人綜合素質(zhì)，圓滿完成工作任務(wù)，取得了較好成績(jī)。
作為系部副主任，他始終嚴(yán)格要求自己，工作上嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，實(shí)驗(yàn)室建設(shè)管理方面，通過幾年的設(shè)計(jì)規(guī)劃，創(chuàng)建了基本滿足實(shí)踐教學(xué)要求的實(shí)踐教學(xué)條件;實(shí)踐教學(xué)管理方面，大膽創(chuàng)新，積極改革，大部分專業(yè)課程采用了理論實(shí)踐合一教學(xué)的方法，提高實(shí)踐教學(xué)比例，促進(jìn)了學(xué)生動(dòng)手實(shí)踐能力的提高;學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育方面，通過打造兩個(gè)創(chuàng)新基地，三個(gè)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，提升學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。作為骨干教師，積極承擔(dān)教學(xué)任務(wù)，超額完成教學(xué)工作量，每年超工作量約100分;在教學(xué)實(shí)踐中不斷進(jìn)行教學(xué)研究，提高教學(xué)能力，主持或參與教改項(xiàng)目10多項(xiàng)，其中主持區(qū)級(jí)教改項(xiàng)目3項(xiàng)，區(qū)級(jí)科研項(xiàng)目1項(xiàng)，發(fā)表論文10多篇，其中核心論文4篇;指導(dǎo)學(xué)生學(xué)科競(jìng)賽成績(jī)優(yōu)異，其中2016年獲得“藍(lán)橋杯全國(guó)軟件和信息技術(shù)人才大賽”廣西唯一一個(gè)國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)。
疫情期間積極報(bào)名對(duì)返桂教師“一對(duì)一”的幫扶工作，貼心為返桂隔離教師提供生活各方面的服務(wù)。作為教工自愿者，為第一，第二批返桂學(xué)生提供接站服務(wù)，作為中干自愿者積極報(bào)名參加學(xué)院總值班室24小時(shí)值班工作。
曾受表彰情況：
2019年度民主評(píng)議黨員等次：優(yōu)秀
2019年榮獲改革開放40周年廣西民辦學(xué)校教師突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
2017年被評(píng)為桂林電子科技大學(xué)信息科技學(xué)院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員
2015年被評(píng)為廣西民辦教育優(yōu)秀教師
2009年被評(píng)為桂林電子科技大學(xué)信息科技學(xué)院優(yōu)秀共產(chǎn)黨員
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
在中央赴湖北指導(dǎo)組約談武漢市副市長(zhǎng)等3人后，武昌區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)到重癥監(jiān)護(hù)病房，向2月9日未得到妥善安置一車重癥病人的代表當(dāng)面道歉，后又連夜召開常委會(huì)，嚴(yán)肅問責(zé)了處置失當(dāng)?shù)呢?fù)責(zé)人。武昌區(qū)能夠及時(shí)認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，并且迅速開展整改，值得肯定。
宋代《陸九淵集》有言，“聞過則喜，知過不諱，改過不憚。”大意是：聽到別人說自己有錯(cuò)應(yīng)當(dāng)高興，知道自己的過失應(yīng)當(dāng)不隱諱，而改正自己的過錯(cuò)應(yīng)當(dāng)毫不害怕。在全民戰(zhàn)“疫”的路上，黨員干部要在實(shí)踐中涵養(yǎng)“聞過則喜”的胸懷，全力奮戰(zhàn)疫情防控。
要在“聞過則喜”中辨明是非。“是非明，則方向清、路子正。”黨員干部最重要的能力，就是能夠在“聞過反思”中分清是非曲直。當(dāng)前，疫情防控進(jìn)入了膠著對(duì)壘狀態(tài)，廣大奮戰(zhàn)“疫線”的干部壓力大、風(fēng)險(xiǎn)多，難免因工作紕漏而受到上級(jí)的“問責(zé)”或人民群眾的“提點(diǎn)”，但“問責(zé)”“約談”“提點(diǎn)”等只是手段，并非目的。奮戰(zhàn)“疫線”的干部，不能因?yàn)橐淮螁栘?zé)，一次“提點(diǎn)”，而“妄自菲薄”，丟掉了戰(zhàn)“疫”的士氣和信心。要正確看待工作中的“得與失”，保持“慎思明辨”的姿態(tài)，涵養(yǎng)“聞過則喜”的雅量，凝聚“干事創(chuàng)業(yè)”的定力。
要在“知過不諱”中檢視反思。“兼聽則明，偏信則暗。”唐太宗李世民正因有“聞過則喜”的風(fēng)范，才有魏征直言進(jìn)諫200多次而仍被重用的傳世佳話，也才有了名垂青史的“貞觀之治”。一項(xiàng)工作未出成效、一個(gè)決策有所偏差，被指出后，要有“欣然接受”的雅量。人誰無過，過而能改，善莫大焉。只有不斷檢身改過，為人為官之路才會(huì)少走彎路、錯(cuò)路，干事創(chuàng)業(yè)才會(huì)少有偏差、失誤。“疫線”干部要敢于在“得失”中砥礪出“聞過而終禮”的初心，保持好“知恥而后勇”的信心，迸發(fā)出“奮發(fā)而圖強(qiáng)”的決心，推動(dòng)疫情防控工作更上一層樓。
要在“改過不憚”中映照初心。 “寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。”事物的發(fā)展過程是曲折的，但前途是光明的。反觀當(dāng)下，從“一問三不知”的黃岡衛(wèi)健委主任被免職，到“頻頻出錯(cuò)”的湖北紅十字會(huì)被處理，再到大理市“扣留口罩”的市長(zhǎng)公開道歉，這一系列的“硬核”決斷，反映出各級(jí)正確面對(duì)、快速改正、回應(yīng)群眾的擔(dān)當(dāng)。黨員干部更應(yīng)如此!群眾提意見不是“揭傷疤”，而是“照鏡子”。要堅(jiān)持摒棄“聞過則怒”“聞過則辯”的偏見，不做忌疾諱醫(yī)的“蔡桓公”，直面問題，真改實(shí)改，在回應(yīng)群眾期盼中映照干部初心。
過而改之，善莫大焉。在這疫情防控緊急關(guān)頭，“疫線”干部要正確看待工作的“得與失”，以“聞過則喜”的姿態(tài)，聚集眾智，共同推動(dòng)當(dāng)前的難題。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
***,男,年生,安陽人,中共黨員,碩士研究生文化程度,高級(jí)經(jīng)濟(jì)師,現(xiàn)任安陽政府主任,兼任政府機(jī)關(guān)老齡委名譽(yù)主任。該同志調(diào)任縣政府以來,非常重視老齡工作,把老齡工作列入政府機(jī)關(guān)重要議事日程,重感情、重組織、重細(xì)致,使縣政府機(jī)關(guān)老齡委成為了老干部之“家”,開創(chuàng)了政府機(jī)關(guān)老齡工作新局面。
一、重感情。同志對(duì)老齡工作懷有深厚的感情,他像對(duì)待自己的長(zhǎng)輩兄長(zhǎng)一樣關(guān)心老同志。他常說:“老同志是社會(huì)的寶貴財(cái)富,尊重他們就是尊重歷史,愛護(hù)他們就是愛護(hù)財(cái)富,在他們面前我們永遠(yuǎn)是晚輩,永遠(yuǎn)是學(xué)生,做好老齡工作,就是為了讓他們老有所養(yǎng)、老有所樂、歡度晚年、健康長(zhǎng)壽。”在工作中他也正如所說的一樣,做到了在政治上關(guān)心老同志,在生活上照顧老同志。他想老同志之所想,急老同志之所急,時(shí)時(shí)事事貼進(jìn)老同志。他認(rèn)為,老同志最大的問題是退休后要保持舒暢愉快的心情,精神上的愉悅能夠保持身心的健康年輕。為此,他經(jīng)常走家串戶,與老同志和其子女們促膝談心,了解思想狀況、家庭情況,贏得了老同志的廣泛認(rèn)可和贊賞。他不僅自己身體力行、率先垂范,更是帶領(lǐng)和引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部營(yíng)造了濃厚的尊老敬老氛圍,他組織召開了老齡工作“三獎(jiǎng)”表彰會(huì),對(duì)榮獲“敬老好兒女金榜獎(jiǎng)、老有所為奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、領(lǐng)導(dǎo)重視功勛獎(jiǎng)”和關(guān)心下一代工作、老齡工作先進(jìn)個(gè)人的44名同志,頒發(fā)榮譽(yù)證書,印發(fā)光榮冊(cè),發(fā)放紀(jì)念品,進(jìn)行了大力表彰,在政府機(jī)關(guān)形成濃厚的尊老敬老氛圍。對(duì)于不孝敬老人的行為,他敢于批評(píng),主持公道,如得知一名機(jī)關(guān)干部不孝順老人后,他一方面安慰老人,一方面又幾次三番給這名干部聯(lián)系溝通,并親自上門做工作,動(dòng)之以情,曉之以理,終于使這名干部轉(zhuǎn)變觀念,成為孝老模范。他十分關(guān)心老同志,每次有老同志生病住院,他都無一例外地?cái)D時(shí)間親自探望,并積極聯(lián)系車輛,督促落實(shí)醫(yī)療費(fèi)用,竭盡全力排憂解難。
二是重組織。同志不僅從思想上貼近老年人,解決老年人的思想問題,還注意加強(qiáng)老齡委組織建設(shè),使老同志老有所為。去年,縣政府辦領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整后,他及時(shí)研究調(diào)整了機(jī)關(guān)老齡委班子,充實(shí)縣政府機(jī)關(guān)老齡委成員,印發(fā)“安縣政辦”文件,成立了由他任名譽(yù)主任,縣政府辦紀(jì)檢組長(zhǎng)任主任,縣政府辦副主任科員、行政科長(zhǎng)任辦公室主任的縣政府機(jī)關(guān)老齡委組織。同時(shí),成立了縣政府辦老干科,具體負(fù)責(zé)做好老干部服務(wù)、檔案管理、報(bào)刊分發(fā)、宣傳學(xué)習(xí)版面更換等工作,他還積極協(xié)調(diào)經(jīng)費(fèi),增設(shè)活動(dòng)器材,安裝冬夏空調(diào)等,經(jīng)過他的努力,縣政府機(jī)關(guān)老齡工作的組織領(lǐng)導(dǎo)得到進(jìn)一步加強(qiáng),老齡委的辦公條件有了明顯改善,受到了老同志的一致好評(píng)。此后,他又建立和完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,使政府機(jī)關(guān)老齡工作逐步走向規(guī)范化、制度化。實(shí)行定期學(xué)習(xí)制度,組織老干部學(xué)習(xí)黨的方針、政策,學(xué)習(xí)老年人權(quán)益保障法,以及老年人保護(hù)條例,加強(qiáng)老年人自身保護(hù)。在學(xué)習(xí)中注重集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合,專題學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)討論相結(jié)合,不僅使老同志了解我縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大好形勢(shì),而且使他們理解支持了全縣各項(xiàng)工作決策,同時(shí)還促使老干部們充分發(fā)揮自己的豐富經(jīng)驗(yàn)諫言獻(xiàn)策。為關(guān)心老干部的身體健康,建立了老干部體檢制度,定期組織老干部檢查身體。
三是重細(xì)致。同志熱心老年事業(yè),為老年人組織了豐富多采的老年活動(dòng)。對(duì)每一項(xiàng)活動(dòng),他都要深入細(xì)致地安排布置。不斷完善縣政府機(jī)關(guān)老齡委基礎(chǔ)建設(shè),他先后安排為老干部活動(dòng)室征訂了《中國(guó)老年報(bào)》、《安陽日?qǐng)?bào)》、《參考消息》、《關(guān)心下一代報(bào)》、《半月談》、《黨的生活》等報(bào)刊,為每一位老干部訂了一份《老年春秋》,豐富了老年人的學(xué)習(xí)內(nèi)容;并購(gòu)置沙發(fā)、辦公用品、健身器材以及撲克、象棋等用品,為老同志提供了舒適、完善的活動(dòng)場(chǎng)所。去年重陽節(jié),他組織44名離退休老干部召開了老干部座談會(huì),并帶領(lǐng)縣政府辦7名副主任與老干部一一見面,他強(qiáng)調(diào),過去老同志為我縣的革命事業(yè)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了突出貢獻(xiàn),到現(xiàn)在有的仍然退而不休,發(fā)揮余熱,無私奉獻(xiàn),是我們?cè)诼毟刹繉W(xué)習(xí)的榜樣,以后要將座談會(huì)形成機(jī)制,增加次數(shù)定期開展下去,通過這種形式互通情況,交流感情,進(jìn)一步關(guān)愛老同志、支持老齡工作,他還通報(bào)了全縣經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,認(rèn)真聽取了老同志的工作建議,中午又安排敬老餐,共祝老干部健康長(zhǎng)壽、樂享晚年。
有了同志重感情、重組織、重細(xì)致的努力工作,縣政府機(jī)關(guān)老齡委一班人在他的帶領(lǐng)下,心往一處想,勁往一處使,使縣政府機(jī)關(guān)老齡工作得到了持續(xù)快速發(fā)展。同志重視老齡工作的滿腔熱情,傾注老齡工作的火熱激情,對(duì)待老同志的深厚感情,已經(jīng)成為全縣老齡工作的先進(jìn)典范。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
東昌里社區(qū)書記李桂芳。她是一名軍嫂、是社區(qū)黨委書記中的老將。今年，她自覺放棄休假回老家，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)在抗疫工作一線。大年三十當(dāng)天，她和她的女兒一起在社區(qū)防疫工作中度過。她90后的女兒主動(dòng)支援社區(qū)工作，加入到防疫材料張貼、發(fā)放明白紙的工作中。這是兩代人的共同堅(jiān)守，也是家屬對(duì)于一線防疫工作的支持，更是我們戰(zhàn)勝疫情的底氣和希望。
從大年三十之后，她從未停歇。在開展新型冠狀病毒感染疫情防控各項(xiàng)工作過程中，她都親自部署，全力推動(dòng)，帶領(lǐng)全體社區(qū)工作人員團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力做好疫情防控各項(xiàng)工作。社區(qū)居民紛紛稱贊說，東昌里社區(qū)李書記，工作上熱情與耐心，事業(yè)上堅(jiān)定與執(zhí)著，是一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的真實(shí)寫照。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
“段老師，給您報(bào)個(gè)喜，按照您幫我改良的麥田除草配方，中后期又落實(shí)了《小麥病蟲草害綜合防治技術(shù)規(guī)范》，崗地上的小麥平均畝產(chǎn)也能保持在800斤左右。”唐河縣桐寨鋪鎮(zhèn)馬崗村農(nóng)民李獻(xiàn)偉興奮的給縣植物保護(hù)植物檢疫站檢疫科長(zhǎng)段學(xué)東報(bào)喜，段學(xué)東就是縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局農(nóng)業(yè)技術(shù)專家——種地農(nóng)戶的貼心技術(shù)引路人段老師。
疫情期間，李獻(xiàn)偉家種植的400畝小麥雜草叢生，去年按老習(xí)慣進(jìn)行用藥，結(jié)果麥田化除效果特別差。2019年11月李獻(xiàn)偉參加了縣植物保護(hù)植物檢疫站組織的《新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)班》，培訓(xùn)班上他結(jié)識(shí)了段老師，請(qǐng)教了麥田雜草防治原理和方法，記錄了能讓小麥高產(chǎn)的《唐河縣小麥病蟲草害綜合防治技術(shù)規(guī)范》，找到了讓他去年麥田化除效果差的原因，原來是他麥田化除常年施用的〈苯.芐合劑〉除草劑到了臨界點(diǎn)，雜草產(chǎn)生了抗藥性。以前碰到這類技術(shù)難題是到處問詢，今年培訓(xùn)班上認(rèn)識(shí)段老師，他想著科學(xué)種田可是有了依靠，但疫情期間出不了門，如何因地制宜的施藥來防治麥田雜草，讓他作了難。李獻(xiàn)偉就試著給縣里段老師打電話請(qǐng)教怎么辦？段老師先耐心教會(huì)他使用微信視頻，然后，他們就一個(gè)在地里拍，一個(gè)在家里看，通過網(wǎng)上診斷，配方改良了，雜草根除了。
“有幾畝沒來得及打藥，豬殃殃長(zhǎng)的比麥高，畝產(chǎn)才550斤左右。”李獻(xiàn)偉心有余悸的說，今年恰逢大旱之年，如果沒有段老師幫忙指導(dǎo)實(shí)施《小麥病蟲草害綜合防治技術(shù)規(guī)范》等技術(shù)，那這400畝的麥子算是白忙了。
《唐河縣小麥病蟲草害綜合防治技術(shù)規(guī)范》,是段老師帶領(lǐng)課題組根據(jù)縣里相關(guān)試驗(yàn)資料、優(yōu)質(zhì)小麥生產(chǎn)相關(guān)技術(shù)，經(jīng)過調(diào)查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小麥的生產(chǎn)情況，起草完成的。是讓唐河農(nóng)戶或合作社通過配方施肥，增施有機(jī)肥，綜合運(yùn)用農(nóng)藝措施和化學(xué)防治，選用高效低毒低殘留農(nóng)藥，確保了小麥品質(zhì)和產(chǎn)量的同步提升。李獻(xiàn)偉是這項(xiàng)技術(shù)2020年的受益人，而上屯鄉(xiāng)蔡莊村200畝小麥種植農(nóng)戶趙軍恒，應(yīng)用《小麥病蟲草害綜合防治技術(shù)規(guī)范》有2年了，今年按要求提前實(shí)施了春灌，小麥在干旱之年畝產(chǎn)平均也在1100斤以上，十里八鄉(xiāng)小麥畝產(chǎn)最高的，每當(dāng)說起今年的小麥，趙軍恒的聲音就特別的大，滿是自豪。
翻開段學(xué)東的隨身筆記本，求助段老師技術(shù)指導(dǎo)的種植戶太多了，楊莊村楊創(chuàng)的麥苗發(fā)黃干枯了？昝崗鄉(xiāng)劉小舉的紅薯苗池爛薯了？縣郊區(qū)李春陽的大棚黃瓜不坐果了？大河屯鎮(zhèn)王永利的大棚甜瓜死棵了？...
疫情期間，為了解決農(nóng)戶們技術(shù)上的難題，段學(xué)東又在微信上建立了一個(gè)專門講解技術(shù)的講課群，他按照作物種類和常發(fā)病蟲草害，錄制和撰寫不同的實(shí)用技術(shù)發(fā)到群里供大家參考學(xué)習(xí)，同時(shí)對(duì)農(nóng)戶種植中出現(xiàn)的問題，進(jìn)行一一解答。
在農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線前沿，段學(xué)東記不清講了多少課，培訓(xùn)了多少農(nóng)民，但令他最難忘的一次培訓(xùn)，是2003年他的第一次實(shí)地指導(dǎo)。
2003年12月份，縣城郊區(qū)大棚菜農(nóng)邀請(qǐng)段學(xué)東去給他們傳授黃瓜病害的防治技術(shù)。因農(nóng)學(xué)出身，當(dāng)時(shí)他對(duì)蔬菜病蟲害的了解不深，平時(shí)只是翻書看看，他想著黃瓜病害不是太復(fù)雜，就閉門造車，做了幾十張課件圖片。課還沒講完，一位農(nóng)戶拿了一片生了病的黃瓜葉片上來，讓他看看是霜霉病還是角斑病？由于他當(dāng)時(shí)對(duì)蔬菜病蟲害的技術(shù)，一直停留在書本和圖片的水平上，從沒實(shí)地調(diào)查過，一時(shí)真分不清到底是哪種病害，當(dāng)時(shí)就臊的臉紅。當(dāng)農(nóng)戶又讓介紹幾種防治用藥時(shí)，他只記得書本上講的是三乙膦酸鋁，可當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶說，這種藥市場(chǎng)上買不到，沒有農(nóng)藥店賣。農(nóng)戶又邀請(qǐng)他到菜棚看看，又問了番茄和芹菜上的病害，可他不能準(zhǔn)確的說上來。
這次“滑鐵盧”給段學(xué)東帶來的是一生的改變。他深刻地認(rèn)識(shí)到，做好課前培訓(xùn)農(nóng)戶的調(diào)查，對(duì)當(dāng)?shù)刈魑锏姆N植結(jié)構(gòu)、用藥水平、用藥習(xí)慣以及當(dāng)?shù)剞r(nóng)藥零售店相關(guān)農(nóng)藥品種調(diào)查了解，是講好一場(chǎng)農(nóng)民培訓(xùn)課的前提條件。
從那次講課以后，段學(xué)東利用業(yè)余時(shí)間，幾乎走遍了唐河縣蔬菜果樹種植區(qū)，到地頭和農(nóng)戶交朋友勤溝通。他的筆記本上記載著唐河200多名種植戶的基本情況、作物種類、常發(fā)的病蟲害情況、施用農(nóng)藥的水平及習(xí)慣和農(nóng)藥零售店的農(nóng)藥種類等，常拿著病蟲害圖譜，到田間地頭，對(duì)作物病蟲害對(duì)照、記錄、學(xué)習(xí)。
段學(xué)東成了遠(yuǎn)近聞名的農(nóng)業(yè)專家，但多年在農(nóng)業(yè)一線服務(wù)讓他明白，一個(gè)人能力再大也是有限的，培養(yǎng)更多的農(nóng)民技術(shù)員，讓農(nóng)業(yè)技術(shù)扎根到基層才是農(nóng)戶增收的技術(shù)保證。中國(guó)有句古話叫“授人以魚，不如授人以漁”。城郊鄉(xiāng)的薯農(nóng)、桐寨鋪鎮(zhèn)的瓜農(nóng)、大河屯鎮(zhèn)的菜農(nóng)、畢店鎮(zhèn)的煙農(nóng)、上屯鎮(zhèn)的花生種植合作社等種植農(nóng)戶和合作社，遇到解決不了的種植難題時(shí)，第一時(shí)間就想起了“段老師”。每當(dāng)看到遠(yuǎn)鄉(xiāng)的農(nóng)戶拿著作物的病葉或病株上門問方配藥時(shí)，段學(xué)東不僅告訴他們?nèi)绾问┧幏乐危窃敿?xì)耐心的給他們講解病害是怎么發(fā)生的，怎樣通過病斑的不同來區(qū)別是哪種病害，各種病害又該怎樣從根本上去避免，用哪類的農(nóng)藥防治效果更佳，讓農(nóng)戶慢慢也成了本類作物的技術(shù)能手。現(xiàn)在段老師手把手教出的馬崗村瓜農(nóng)甘春明、城郊大棚菜農(nóng)相國(guó)彬等等種植戶都能在瓜菜生病時(shí)自己能到農(nóng)資店配藥治病，平時(shí)還可以幫鄰里解決一些種植技術(shù)難題。白云莊的大蔥種植戶趙群財(cái)，第一次遇到下鄉(xiāng)技術(shù)培訓(xùn)段老師的時(shí)候，還是個(gè)麥種也不知怎么選的莊稼漢，經(jīng)過段老師近兩年的技術(shù)指導(dǎo)，現(xiàn)在他也是聞名白云莊能做技物服務(wù)的技術(shù)能手了。
多年來，段學(xué)東結(jié)合基層農(nóng)技推廣體系補(bǔ)助項(xiàng)目、陽光工程、新型職業(yè)農(nóng)民培育、科技入戶等進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)近450場(chǎng)次，培訓(xùn)新型農(nóng)民近12萬人次。開展多方位教學(xué)30多場(chǎng)，教學(xué)1500多人次，是農(nóng)廣校南陽分校授于的教學(xué)能手，也是縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局技術(shù)專家組成員，參于處理全縣重點(diǎn)技術(shù)難題近500件。
不僅操心新型農(nóng)民的培養(yǎng)，段學(xué)東還為改良唐河良種操足了心。
“一年紅薯半年糧”。歷來唐河縣紅薯是僅次于小麥、玉米、花生的第一大雜糧作物。但因丘陵崗地及荒山荒灘，土壤狀況及肥力條件差，水源條件及生產(chǎn)條件受到限制，紅薯種植品種多亂雜，農(nóng)戶大多數(shù)采用自身貯藏的種薯育苗，技術(shù)守舊，病毒侵害嚴(yán)重。全縣紅薯種植的優(yōu)質(zhì)專用品種少，生產(chǎn)中抗災(zāi)能力差，種性退化減產(chǎn)嚴(yán)重，種植水平也還停留在望天收的狀態(tài)。
看到農(nóng)戶因?yàn)槿鄙俸梅N苗、沒有新技術(shù)，種植紅薯的收益是越來越低，段學(xué)東著急了。
通過努力，他主持引進(jìn)了脫毒煙薯、脫毒普薯等6個(gè)產(chǎn)量和品質(zhì)優(yōu)勢(shì)的新品種，利用國(guó)家甘薯研究中心脫毒紅薯快繁和育種新技術(shù)，成功的進(jìn)行了連棟溫室大棚的脫毒紅薯馴化苗‘有土移栽’（以前都是在基質(zhì)上移栽）→快繁→生產(chǎn)。為了保證脫毒紅薯馴化苗的水、溫、光照生產(chǎn)需要，每天早晨6點(diǎn)就準(zhǔn)時(shí)趕到大棚，通風(fēng)、澆水、遮陽等工作親自上陣，常常工作到晚上8點(diǎn)多才能回家，經(jīng)過近四個(gè)月的管護(hù)，成功的培育出了脫毒原原種級(jí)紅薯種薯。同時(shí)，在城郊建立了500畝脫毒原種的隔離育苗+大田生產(chǎn)+貯藏的紅薯基地，從育苗期技術(shù)指導(dǎo)，到大田種植技術(shù)，到倉(cāng)儲(chǔ)技術(shù)，都是段老師手把手，一步步將薯農(nóng)培訓(xùn)出來的，保證了良種的有序供應(yīng)。
從畝產(chǎn)4000斤到畝產(chǎn)8000斤，段老師的努力讓薯農(nóng)們看到了種植紅薯的希望。
“去年在段老師的幫助下，我一畝地收益增加了1000元。”說起段學(xué)東，城郊鄉(xiāng)薯農(nóng)劉獻(xiàn)喜感激的說，原先他種植龍薯9號(hào)一直產(chǎn)量不高，在段老師的帶領(lǐng)下，劉獻(xiàn)喜試種脫毒龍薯9號(hào)，當(dāng)年畝產(chǎn)就平均增產(chǎn)了2000斤以上。
“這些年，我經(jīng)常與農(nóng)民朋友共同探討種植知識(shí)和致富門路，感受到了他們對(duì)農(nóng)業(yè)技術(shù)的需求和豐收后的喜悅，這是我莫大的精神享受。”段學(xué)東感慨道。“最后一公里”技術(shù)上的盲區(qū)往往束縛了農(nóng)民的發(fā)展，自己辛苦能換來農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，就是苦點(diǎn)累點(diǎn)也值得。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
武____，男，漢族，1977年1月1日生，團(tuán)員，大專學(xué)歷，2000年畢業(yè)于____省人民警察校園公安保衛(wèi)專業(yè)，2003年8月13日被分配到____市公安局____派出所擔(dān)任外勤工作，2005年5月13日被組織調(diào)配到交警支隊(duì)高速一大隊(duì)工作。武____同志自2005年參加交通管理工作以來，在各級(jí)黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)下，始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的思想，以雷鋒同志“干一行，愛一行”的精神為指導(dǎo)，愛崗敬業(yè)，刻苦學(xué)習(xí)，無私奉獻(xiàn)，深入鉆研交通管理業(yè)務(wù)知識(shí)，用心探索適應(yīng)新形式下的交通管理模式和方法，以“嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”為指針。不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，立足本質(zhì)崗位做貢獻(xiàn)。堅(jiān)持禮貌執(zhí)法，熱情服務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)法，秉公辦事，爭(zhēng)創(chuàng)一流;時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，做執(zhí)行紀(jì)律，禮貌服務(wù)的模范。他從事交通管理工作幾年來，經(jīng)過他的手處理的交通違法行為數(shù)起。無一齊群眾投訴案件。在平常的執(zhí)法過程中，，他不間斷鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，對(duì)識(shí)別假牌假證有其獨(dú)特的一面，日常的執(zhí)法活動(dòng)中，查處多起假牌假證，有力的打擊了違法分子的使假證的勢(shì)頭，凈化了證件的管理使用秩序。在值勤過程中他又多留心，留細(xì)心。在高速公路上巡邏中救助多名迷途群眾，查處盜搶車輛他毫不留情，在去年共查處盜搶車輛嫌疑兩起，后移交給刑偵部門都查證屬實(shí)。
有力的打擊了犯罪分子的囂張勢(shì)頭。
一、苦練基本功，不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能.作為一名基層一線民警，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)會(huì)直接影響到所從事的工作，在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形式下，只有不斷加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，才能處處干一行，懂一行，精一行，所以一方面他始終把學(xué)習(xí)馬列主義，XXX思想，_，以及“_”重要思想理論與實(shí)踐相結(jié)合;始終堅(jiān)持把政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來。用心參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)，虛心向他人請(qǐng)教，經(jīng)常給自己充電，使自己在知識(shí)大爆炸的年代能夠勝任本質(zhì)工作，總之透過政治學(xué)習(xí)，信念更加堅(jiān)定，思想更加成熟，認(rèn)識(shí)分析問題的潛力明顯得到提高，在大的形式下他又用心主動(dòng)地貫徹執(zhí)行黨地各項(xiàng)方針政策，思想上，政治上，行動(dòng)上同黨中央高度持續(xù)一致，以過硬的政治素質(zhì)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代交警在促進(jìn)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以及建設(shè)和諧社會(huì)的神圣使命。另一方面他又不斷鉆研交通管理知識(shí)，苦練交警基本功，以雷鋒同志“干一行，愛一行”精神為動(dòng)力，以高的政治職責(zé)感和使命感，以精益求精的原則和標(biāo)準(zhǔn)要求自己。
二、堅(jiān)持原則，嚴(yán)格執(zhí)法，用言行塑造交警良好形象。交警在道路上是國(guó)家和法律的象征，“禮貌執(zhí)勤，嚴(yán)格執(zhí)法”是國(guó)家法律尊嚴(yán)和交警形象的統(tǒng)一體現(xiàn)，這就要求交警要有較高的政治素質(zhì)，業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì)。武云波同志在日常的執(zhí)法執(zhí)勤活動(dòng)十分注意自己的一言一行。駕駛員隊(duì)伍是一個(gè)極其龐大的隊(duì)伍，人員素質(zhì)參差不起，天天應(yīng)對(duì)的是來自天南海北的駕駛員，應(yīng)對(duì)他們他言語禮貌而又有涵養(yǎng)，一些駕駛員不服氣的心理也會(huì)最終服從他的教育和處罰。言語中動(dòng)之于情，曉之于理。有人說交警在路面上吃拿卡要，或許有極一小部分人員由于抵擋不了金錢的誘惑而被腐蝕破壞了交警形象，污染了交警隊(duì)伍。使得交警在駕駛員心目中成為強(qiáng)烈的抵制對(duì)象。應(yīng)對(duì)這種形式他意志堅(jiān)定，執(zhí)法嚴(yán)厲，不被金錢迷惑，記得在20__年8月份的一天晚上，他帶著其他干警在收費(fèi)站值勤時(shí)，對(duì)一輛____商丘牌號(hào)的出租車進(jìn)行檢查時(shí)，坐在副駕駛室一名男子下車就往他身上靠，結(jié)果是往他的口袋里塞上厚厚一沓錢后經(jīng)清點(diǎn)是________余元，男子就推推搡搡不讓檢查，武云波同志就感覺有問題，就堅(jiān)決檢查，結(jié)果在出租車的后座位上和后備廂里查出價(jià)值__________多元的假煙，之后及時(shí)上報(bào)中隊(duì)和大隊(duì)，最終將案件移交給利辛縣煙草公司和刑警隊(duì)處理。在這一件事上我們能夠
看到他的他的人生觀和價(jià)值觀是多么的用心向上。在有些駕駛員中他們的經(jīng)濟(jì)意識(shí)比較強(qiáng)，認(rèn)為交警罰他們就是看他們不順眼，就會(huì)和交警同志爭(zhēng)吵，然而他的執(zhí)法方式就是對(duì)動(dòng)之于情曉之于理，讓他們感到我們的交警隊(duì)伍素質(zhì)如此之高。作為交警既要對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行必要的教育和處罰，又要用禮貌的言行，真誠(chéng)的情感讓人心服口服，因此，他把尊重當(dāng)事人作為自己的分內(nèi)職責(zé)。同時(shí)也把糾正違章保護(hù)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全作為自己的最高標(biāo)準(zhǔn)，在工作中時(shí)常提醒自己樹立交警的良好形象。
三、愛崗敬業(yè)，立足崗位做貢獻(xiàn).交警行業(yè)是一個(gè)十分光榮的行業(yè)，同時(shí)也是一個(gè)十分辛苦的行業(yè)。他無怨無悔的選取了交警職業(yè)，就作好了為之犧牲的準(zhǔn)備，在每年的節(jié)假日，由于隊(duì)里警力不足，他都主動(dòng)請(qǐng)纓，期望多做一些事，而且每件事他都有因有果，有始有終。從不叫苦叫累，任勞任愿。在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。武____同志在上下共創(chuàng)和諧社會(huì)的過程中，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度和求勝的決心，用心投入交通管理工作和“三基”工程建設(shè)中來，在各級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，立警為公，執(zhí)法為民，努力構(gòu)建和諧的警民關(guān)系。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
黨的基層組織，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。黨的領(lǐng)導(dǎo)能不能得到加強(qiáng)和改善，從嚴(yán)治黨的方針和干部隊(duì)伍建設(shè)的任務(wù)能不能落到實(shí)處，歸根到底取決于黨的基層組織建設(shè)狀況。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)下，在“知本位”逐漸統(tǒng)領(lǐng)風(fēng)騷的今天，黨的基層組織建設(shè)，尤其是高等院校學(xué)生黨支部的建設(shè)更顯得至關(guān)重要。
****儀器儀表學(xué)院黨總支學(xué)生黨支部，是黨的一支以在校大學(xué)生為主的黨的基層組織，現(xiàn)有黨員41人，其中正式黨員13人，預(yù)備黨員28人，教師黨員3人。近幾年來，儀器儀表學(xué)院學(xué)生黨支部，在校黨委和系黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，面向全系五百多名大學(xué)生，指導(dǎo)系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)工作，做到突出重點(diǎn)，夯實(shí)基礎(chǔ)，全面部署，扎實(shí)推進(jìn)，明確任務(wù)，從嚴(yán)要求，從自身的特點(diǎn)和實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真履行黨章規(guī)定的職責(zé)，在健康、有序、規(guī)范發(fā)展學(xué)生黨員上狠下功夫，切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督，一方面堅(jiān)持和改進(jìn)我們過去在黨員培養(yǎng)、發(fā)展、管理方面長(zhǎng)期新成的思想觀念、活動(dòng)方式和工作方法，另一方面在加強(qiáng)中改進(jìn)，在繼承中創(chuàng)新，通過制度化、規(guī)范化的形式，把黨員培養(yǎng)、發(fā)展、管理工作提高到一個(gè)新水平，努力地把精儀系學(xué)生黨支部建設(shè)成堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，為黨的基本路線方針政策在基層的順利貫徹執(zhí)行和黨的未來干部的培養(yǎng)和選拔，提供了強(qiáng)有力的素質(zhì)保證。
一、立足理論 加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì) 全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。
****對(duì)于黨員來說，理論上的清醒和堅(jiān)定是政治上清醒和堅(jiān)定的前提。一個(gè)黨員若在社會(huì)主義現(xiàn)代化進(jìn)程中出現(xiàn)搖擺、迷茫，則往往源于理論上的模糊不清；而政治上的堅(jiān)定、實(shí)踐上的進(jìn)取，則往往得益于理論上的清醒堅(jiān)定。針對(duì)于此，我系學(xué)生黨支部克服了其他一些基層黨支部在理論學(xué)習(xí)上重視不夠、抓得不緊、要求不嚴(yán)、態(tài)度不端、淺嘗輒止、敷衍應(yīng)付、理論學(xué)習(xí)不能聯(lián)系實(shí)際等缺點(diǎn)與不足，創(chuàng)新思維，開拓性地開展了黨員理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，把黨的思想建設(shè)放在首要地位，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，要求學(xué)生黨員既用理論改造客觀世界，為提高研究解決改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)實(shí)際問題的本領(lǐng)作準(zhǔn)備，同時(shí)又用理論指導(dǎo)改造主觀世界，不斷增強(qiáng)黨性，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
****一年來，我們?cè)谒枷虢ㄔO(shè)方面所做的工作有：一是嚴(yán)格黨的組織生活會(huì)制度，做到加強(qiáng)教育，健全制度，注重效果，督促檢查。通過嚴(yán)格黨的組織生活，我院學(xué)生黨支部的全體黨員提高了參加黨的組織生活的自覺性，能夠自覺接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督。二是用黨章規(guī)范支部工作，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度和學(xué)習(xí)制度等。黨支部通過堅(jiān)持“三會(huì)一課” 制度，經(jīng)常組織我支部黨員學(xué)習(xí)黨的方正政策、時(shí)事政治和科學(xué)文化知識(shí)，不斷提高了黨員的政治覺悟和工作水平；同時(shí)通過“三會(huì)一課”制度定期討論支部工作，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，揭露和糾正工作中的缺點(diǎn)錯(cuò)誤 ，保證了我院學(xué)生黨支部的健康發(fā)展。三是積極支持學(xué)生支部開展活動(dòng)，讓黨員和入黨積極分子在活動(dòng)中接受教育增進(jìn)了解，增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和吸引力。每年我系學(xué)生黨支部都要開展兩次以上此類活動(dòng)，如清明大蜀山烈士陵園掃墓，參觀革命舊址，拜謁老紅軍，觀看歷史紀(jì)錄片等。四是積極調(diào)動(dòng)廣大黨員和入黨積極分子第二課堂學(xué)習(xí)黨的知識(shí)的自覺性和主動(dòng)性。212月，在我院學(xué)生黨支部的指導(dǎo)下，定期學(xué)習(xí)理論，開展討論，組織每學(xué)期一期的系業(yè)余黨校學(xué)習(xí)班，邀請(qǐng)校團(tuán)委、院黨總支、人文經(jīng)濟(jì)學(xué)院老師，老黨員舉辦講座；我院鄧研會(huì)會(huì)員田英華、彭芳、王昌才三同學(xué)提交的三篇論文分獲一、二、三等獎(jiǎng)，位全校各院之首，獲獎(jiǎng)率為100%。
二、全面實(shí)行規(guī)范化、制度化管理，推進(jìn)黨的組織建設(shè)。
，讓他們?cè)诨顒?dòng)中接受教育，增進(jìn)了解，進(jìn)一步升華思想；學(xué)生支部每季度填寫一次預(yù)備黨員考察記錄，發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)教育幫助，確保了預(yù)備黨員在預(yù)備期的思想一如既往，健康向上的成長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。 在制度化發(fā)展黨員的同時(shí)，我院學(xué)生黨支部還充分發(fā)揮了原有基層黨建制度化管理的優(yōu)勢(shì)，如已介紹的學(xué)習(xí)制度，“三會(huì)一課”制度，民主生活會(huì)制度和聯(lián)系群眾制度等等。通過實(shí)行規(guī)范化、制度化管理，近幾年來我院學(xué)生黨支部的建設(shè)一直處于一個(gè)健康、有序、規(guī)范、良性的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。我院學(xué)生黨支部共發(fā)展學(xué)生黨員31人，占學(xué)生總?cè)藬?shù)的.6.2%；我院學(xué)生黨支部共發(fā)展學(xué)生黨員26人，占學(xué)生總?cè)藬?shù)的5.2%。目前，我院在校學(xué)生黨員已占總?cè)藬?shù)的8.2%，位于全校第三名。
三、充分認(rèn)識(shí)發(fā)展大學(xué)生黨員工作的重要意義，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)黨的作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)。
****黨風(fēng)體現(xiàn)著黨的性質(zhì)和宗旨，是黨的世界觀在行動(dòng)中的具體表現(xiàn)。無疑，黨風(fēng)的好壞將直接影響著黨的性質(zhì)和宗旨，影響黨的路線方針政策的制定、執(zhí)行和黨的領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)現(xiàn)。黨風(fēng)問題是關(guān)系到黨的生死存亡的大問題。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)下，加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)，根本的是堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)。作為黨員中一支特殊的群體――大學(xué)生黨員，是祖國(guó)未來的建設(shè)者和接班人，他們的優(yōu)劣關(guān)系到我們黨和國(guó)家的未來發(fā)展，因此，我院學(xué)生黨支部從戰(zhàn)略的高度認(rèn)識(shí)發(fā)展學(xué)生黨員的重要意義，把發(fā)展學(xué)生黨員同培養(yǎng)和造就新世紀(jì)接班人的戰(zhàn)略任務(wù)結(jié)合起來，從小事抓起，從日常學(xué)習(xí)生活抓起，培養(yǎng)學(xué)生黨員服務(wù)于同學(xué)，做同學(xué)表率的意識(shí)，從而能以自身優(yōu)秀的品質(zhì)，帶動(dòng)其他同學(xué)，進(jìn)而形成良好的學(xué)風(fēng)和系風(fēng)。我院學(xué)生黨支部97級(jí)黨小組共有學(xué)生黨員23人，其中優(yōu)秀畢業(yè)生9人，三好學(xué)生11人，優(yōu)秀學(xué)生干部7人，學(xué)生干部14人；98級(jí)黨小組共有黨員9人，其中三好學(xué)生5人，學(xué)生干部8人；低年級(jí)（99級(jí)和級(jí)）黨小組共有黨員6人，其中學(xué)生干部5人。我院學(xué)生黨支部的26名學(xué)生黨員，四年來獲得省、校、院表彰的共有72人次，在學(xué)習(xí)、工作、生活各方面都起到先鋒模范作用，對(duì)我院各項(xiàng)工作的開展起到了積極推動(dòng)作用。近幾年來，我院學(xué)生黨支部還對(duì)畢業(yè)離校的學(xué)生黨員進(jìn)行了跟蹤調(diào)查，了解他們?cè)谛碌墓ぷ鲘徫簧习l(fā)揮先鋒模范作用的情況，用人單位的黨組織部門對(duì)我們發(fā)展的黨員質(zhì)量給予了充分的肯定和贊揚(yáng)。
****黨的紀(jì)律建設(shè)是黨的作風(fēng)建設(shè)的重要保障。黨的紀(jì)律是無產(chǎn)階級(jí)政黨性質(zhì)的重要體現(xiàn)，是黨性的重要內(nèi)容，是維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，完成黨的各項(xiàng)任務(wù)，保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要保證。從嚴(yán)治黨，是我們黨加強(qiáng)自身建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)、寶貴經(jīng)驗(yàn)和一貫方針，是黨的性質(zhì)和宗旨決定的。我們黨能否保持黨的先進(jìn)性和純潔性，能否實(shí)踐黨的根本宗旨，在很大程度上*的是從嚴(yán)治黨，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。只有嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，才能規(guī)范黨員和黨組織的行為，保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，維護(hù)人民群眾的利益，只有嚴(yán)肅執(zhí)行黨的紀(jì)律，查處違紀(jì)者才能密切黨群關(guān)系，提高黨的威信，保持黨的性質(zhì)，堅(jiān)持黨的宗旨。在紀(jì)律建設(shè)方面，我院學(xué)生黨支部的委員和輔導(dǎo)老師一方面以身作則，從嚴(yán)要求，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，在發(fā)展學(xué)生黨員中始終堅(jiān)持講黨性、講原則、不計(jì)較個(gè)人得失、不講面子、不講人情、不怕得罪人，做到組織發(fā)展公開、公正、公平、透明，嚴(yán)格發(fā)展程序，不搞突擊發(fā)展，使發(fā)展的黨員，真正為學(xué)生中的優(yōu)秀分子，確保為黨組織輸送了無病毒的新鮮血液。另一方面，強(qiáng)化學(xué)生黨員遵守黨的紀(jì)律的自覺性，嚴(yán)格黨紀(jì)，從嚴(yán)要求，做到有問必查，有錯(cuò)必咎，從而使我院學(xué)生黨支部的全體黨員呈現(xiàn)出極強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。到目前為止，我系發(fā)展的學(xué)生黨員沒有出現(xiàn)嚴(yán)重的政治思想問題，無一人參加****邪教組織，并能同****邪教組織作堅(jiān)決的斗爭(zhēng)，錯(cuò)誤處分率為零人次。
****我院學(xué)生黨支部的全體黨員，能夠自覺、主動(dòng)、按時(shí)、足額上交黨費(fèi)。在黨費(fèi)管理上，做到統(tǒng)一管理，專人負(fù)責(zé)，及時(shí)上交院黨總支。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
在基層工作的干部會(huì)獲得大量接觸基層、了解基層、與基層群眾互動(dòng)的機(jī)會(huì)，用釘釘子精神做好本職工作，為群眾多做實(shí)事、做好事。下面小編為大家整理了最美基層干部事跡材料，希望大家喜歡！
最美基層干部事跡材料篇1<\/h2>
__，女，中共黨員。在工作中以身作則，甘當(dāng)公仆，積極發(fā)揮聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶作用。全面完成了婦女工作的各項(xiàng)任務(wù)，體現(xiàn)了優(yōu)秀婦女工作者的高尚情操。現(xiàn)將情況總結(jié)如下：
在工作中注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，干一行，愛一行，立足本職，勤奮工作，開展了大量扎實(shí)有效的工作，多次被評(píng)為婦女工作先進(jìn)個(gè)人。
1、注重女職工思想教育，激勵(lì)引導(dǎo)廣大婦女自尊、自信、自立、自強(qiáng)，干事創(chuàng)業(yè)，工作積極主動(dòng)，從政廉潔自律。積極主動(dòng)開展各項(xiàng)活動(dòng)。努力加強(qiáng)女職工思想政治教育，使全體女職工能夠保持積極向上的精神狀態(tài)，促進(jìn)思想進(jìn)步和工作進(jìn)步。一是狠剎形式主義和官僚主義作風(fēng)。大力提倡忠于職守、愛崗敬業(yè)、舉止文明、依法行政、謙虛謹(jǐn)慎、勇創(chuàng)一流的工作作風(fēng)。二是組織女黨員干部認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》"兩個(gè)條例"的內(nèi)容，加強(qiáng)理想信念和黨性、黨風(fēng)教育，提高婦女黨員干部的政治素質(zhì)。三是樹立宗旨意識(shí)，端正服務(wù)態(tài)度。要求女職工要積極轉(zhuǎn)變思想觀念，增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，不斷提高工作服務(wù)水平。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)使全體女職工能夠樹立健康向上的思想，在工作中更加積極主動(dòng)，為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、緊密聯(lián)系婦女群眾，維護(hù)她們的合法權(quán)益，充分發(fā)揮聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶作用。切實(shí)維護(hù)婦女的合法權(quán)益，努力為女職工辦實(shí)事、辦好事。通過組織專題講座，維權(quán)知識(shí)答卷等形式，組織女職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保障法》《婚姻法》等法律法規(guī)，幫助她們提高依法維權(quán)的認(rèn)識(shí)和能力。經(jīng)常與女職工們開展談心活動(dòng)，隨時(shí)隨地的了解女職工的思想動(dòng)態(tài)和生活工作的情況，對(duì)女職工反映的工作、家庭等各方面情況給予關(guān)心。
3、努力提高單位女職工的自身素質(zhì)，社會(huì)的不斷進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，為女性提供了廣闊的發(fā)展空間，同時(shí)，對(duì)女性素質(zhì)也提出了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。為使全體女職工能在做好本職工作的同時(shí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，通過學(xué)習(xí)和思想教育，促使女職工牢固樹立"有為才有位"的思想意識(shí)，保持了積極進(jìn)取的精神狀態(tài)，使她們進(jìn)一步增強(qiáng)了信念、樹立了自信，以飽滿的熱情投入到工作中。
4、積極開展各種文體活動(dòng)，培養(yǎng)女職工奮發(fā)向上的進(jìn)取精神。
積極向上的文體活動(dòng)，能增強(qiáng)全體女職工的團(tuán)結(jié)、拼搏、進(jìn)取的精神。適應(yīng)女職工文化生活的需求，我積極建言獻(xiàn)策，并制定活動(dòng)計(jì)劃與細(xì)節(jié)，開展豐富多彩的文體活動(dòng)。
5、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，樹立新世紀(jì)婦女新形象
女同志在搞好本職工作的同時(shí)，也要肩負(fù)起家庭的重負(fù)，如何讓她們以良好的心態(tài)處理好工作與家庭的關(guān)系，加強(qiáng)精神文明建設(shè)至關(guān)重要。開展送溫暖活動(dòng)。時(shí)時(shí)關(guān)心女職工生活，把她們的冷暖放在心上，對(duì)女職工家庭生活中遇到的問題，及時(shí)給予關(guān)懷和解決；對(duì)有家庭矛盾的，及時(shí)做好調(diào)解工作。女同志及其家庭成員遇有重大疾病的，及時(shí)予以看望。
最美基層干部事跡材料篇2<\/h2>
若不是回鄉(xiāng)看到老家變化不大，她也許不會(huì)選擇農(nóng)村創(chuàng)業(yè)。她說，或許一家人還繼續(xù)留在外地，一家四口還繼續(xù)著聚少離多的生活。
創(chuàng)業(yè)期間，為了流轉(zhuǎn)土地，她獨(dú)自一人上成都，下重慶，奔赴云南昭通，輾轉(zhuǎn)貴州畢節(jié)，行程數(shù)千公里，簽下了19份土地流轉(zhuǎn)合同。
目前，她養(yǎng)殖的泥鰍已經(jīng)銷售了60多萬元，預(yù)計(jì)全年銷售額可達(dá)120萬余元。122畝的泥鰍養(yǎng)殖基地，只有她和她的父母在管理和經(jīng)營(yíng)。她就是在南溪區(qū)仙臨鎮(zhèn)鑫豐種養(yǎng)殖專業(yè)合作社理事長(zhǎng)張冬梅。
回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)
張冬梅今年29歲，是南溪區(qū)仙臨鎮(zhèn)合眾村七組人，早年家貧，4歲那年，父母迫于生計(jì)舉家外遷，成為打工一族。特別是她大學(xué)的時(shí)光，一家四口長(zhǎng)期三地分居。渴望能一家團(tuán)聚的她，卻因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)而無法實(shí)現(xiàn)這個(gè)愿望。
因?yàn)榧依锝?jīng)濟(jì)條件有限，張冬梅上大學(xué)后一直都在做兼職。手機(jī)促銷、發(fā)傳單、餐館服務(wù)員等等，基本上能合法掙到錢的兼職，張冬梅都愿意去嘗試。從大二開始，每年的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)，她再也沒有問過家里要一分錢。張冬梅粗略了算了一下，一年能為家里省6000多元。
2010年，張冬梅從山東經(jīng)濟(jì)學(xué)院畢業(yè)后，在當(dāng)?shù)刈隽艘环萑肆Y源管理工作，每月工資幾千元。2011年，她又到重慶做財(cái)務(wù)管理，與此同時(shí)，她的父母正輾轉(zhuǎn)新疆、青海等地工作。一直想創(chuàng)業(yè)的張冬梅開始有些不甘平庸的生活。
轉(zhuǎn)折出現(xiàn)在2013年，張冬梅一家回鄉(xiāng)省親。難得團(tuán)聚的一家人有說不完的話，回到合眾村時(shí)，看到家鄉(xiāng)的樣貌和20多年前沒有太大的區(qū)別，張冬梅的心里萌發(fā)了回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的想法，她把這個(gè)事情和父親一提，兩人一拍即合，準(zhǔn)備在家鄉(xiāng)大干一場(chǎng)。
“爸爸懂得泥鰍的養(yǎng)殖，我們這里山清水秀，還比較適合養(yǎng)殖。”張冬梅說，泥鰍的養(yǎng)殖效益短、平、快，寸苗成魚出水需要3—5個(gè)月，2000—3000斤/畝，每畝的收益在2.4—3.6萬元之間，一年可以收兩次，收入在4.8萬元到7.2萬元之間。市場(chǎng)前景也比較看好，說干就干，父女兩人當(dāng)即決定回原單位辦理離職手續(xù)，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
百畝基地
2013年下半年，張冬梅和父親張修定回到了闊別20多年的家鄉(xiāng)，父女共同出資80萬元開始創(chuàng)業(yè)路程。當(dāng)時(shí)，父女遇到的一個(gè)難題便是土地流轉(zhuǎn)，由于當(dāng)?shù)卮迕裢獬龃蚬ふ咻^多，再加上對(duì)土地流轉(zhuǎn)概念的理解不到位，一家人陷入資金、技術(shù)到位，而場(chǎng)地未落實(shí)的尷尬境地。
就在這時(shí)，張冬梅接到幾個(gè)電話，告知她可到對(duì)方所在地進(jìn)行泥鰍養(yǎng)殖，可流轉(zhuǎn)300—500畝土地，每年每畝的單價(jià)只需要80元，租賃時(shí)間由張冬梅定。甚至還有免費(fèi)出場(chǎng)地，讓張冬梅一家技術(shù)入股，年底五五分成。
-
?述職報(bào)告之家YS575.coM小編精心推薦:
- 基層醫(yī)生人員個(gè)人述職報(bào)告?|?基層管理人員述職報(bào)告?|?正月十五的作文?|?主要事跡?|?財(cái)政基層人員事跡材料?|?財(cái)政基層人員事跡材料
面對(duì)“誘惑”，張冬梅并未動(dòng)搖回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的決心。既然有村民不愿意，那她就一家家的跑，和對(duì)方談合作。當(dāng)年，張冬梅開始搜集外出打工人員的地址、電話等信息，只身一人前往成都、重慶、云南昭通、貴州畢節(jié)等地，說服他們簽訂土地流轉(zhuǎn)合作協(xié)議。她一個(gè)個(gè)地找，一遍遍地查，歷時(shí)26天，行程數(shù)千公里，終于簽下了19份土地租賃意向協(xié)議，共租賃土地122畝，每畝585元。
土地問題解決了，張冬梅便和父親開始著手養(yǎng)殖場(chǎng)的修建，從平場(chǎng)到挖坑等基礎(chǔ)活路，張冬梅都親力親為。養(yǎng)殖場(chǎng)辦起后，父女進(jìn)行了分工，張修定負(fù)責(zé)技術(shù)管理，張冬梅負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場(chǎng)運(yùn)營(yíng)。
“如果按照新疆當(dāng)?shù)亟o我們的土地租金計(jì)算，我們可以節(jié)約100多萬元的成本。”說起為何堅(jiān)持留在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，張冬梅說，他父親當(dāng)年是吃“百家飯”長(zhǎng)大的，一來是想“羔羊跪乳”來報(bào)答鄉(xiāng)親的恩情，二來是想通過養(yǎng)殖帶動(dòng)家鄉(xiāng)人民致富。
年入百萬
由于張修定掌握著一套熟練的泥鰍育苗、出苗、養(yǎng)殖技術(shù)，加上張冬梅一直在努力學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)，鑫豐種養(yǎng)殖專業(yè)合作社辦起后，生意還不錯(cuò)。截止目前，她家銷售水花、存苗、成魚的營(yíng)業(yè)額已有60萬元。
目前，該合作社主要從事泥鰍苗孵化、商品泥鰍養(yǎng)殖工作。在技術(shù)上，張冬梅一家還突破了傳統(tǒng)孵化模式，將泥鰍的受精率提高到了95%以上。“目前，我們自助研發(fā)的活水孵化器‘U’型培育池技術(shù)正在申報(bào)發(fā)明專利。”張冬梅說，這個(gè)技術(shù)的創(chuàng)新，使泥鰍的成活率基本提高了40%左右。
“我們生產(chǎn)水花的能力在1000萬尾/次、寸苗100萬尾/次，成魚年出水6—8萬噸，年收入可達(dá)到120萬元左右。”張冬梅說，按照目前養(yǎng)殖場(chǎng)的能力，在正常情況下每年的投入大概在30萬元左右(除去一家三口的工資)，一年的純利潤(rùn)在90萬元左右。如此一來，她家今年就可以收回成本，到2015年就開始掙純利。
張冬梅算了一筆賬，稻田和泥鰍種養(yǎng)配套，一畝可以產(chǎn)成魚1500斤左右，按照12元/斤計(jì)算，一年都要增收近2萬元。目前，已有20多戶農(nóng)戶已經(jīng)和她達(dá)成了意向性合作協(xié)議，準(zhǔn)備進(jìn)行泥鰍飼養(yǎng)。
另外，張冬梅還準(zhǔn)備新流轉(zhuǎn)200畝土地，配套種植梅花和特色水果，新建農(nóng)家樂等，準(zhǔn)備發(fā)展觀光農(nóng)業(yè)和體驗(yàn)農(nóng)莊，帶動(dòng)村民共同致富。
最美基層干部事跡材料篇3<\/h2>
從一個(gè)懷揣夢(mèng)想靠月收入幾百元的打工仔，到一個(gè)嶄露頭角擁有40多名工人的企業(yè)帶頭人；從一個(gè)只有初中文憑的毛頭小子，到一個(gè)敢于創(chuàng)新，追求進(jìn)步的業(yè)界精英，平凡的黃文學(xué)用十幾年的坎坷經(jīng)歷成就了非凡的事業(yè)，實(shí)現(xiàn)了人生的價(jià)值，詮釋出一段白手起家的創(chuàng)業(yè)傳奇。
黃文學(xué)，男，1967年出生，陜西省城固縣董家營(yíng)鎮(zhèn)莫爺廟村人，現(xiàn)任大巴山食品廠總經(jīng)理，先后被評(píng)為致富帶頭人、產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人、“十大青年創(chuàng)業(yè)者”；他所創(chuàng)建的大巴山食品廠解決了當(dāng)?shù)?0多名青壯年農(nóng)民的就業(yè)問題，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工再就業(yè)做出了貢獻(xiàn)。
全心全意創(chuàng)事業(yè)
“梅花香自苦寒來”，黃文學(xué)所走過的道路并非一帆風(fēng)順，相反，他的創(chuàng)業(yè)歷程充滿了荊棘，但他憑著頑強(qiáng)的拼搏精神、堅(jiān)忍不拔的毅力，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)，打造出發(fā)揮自身價(jià)值的事業(yè)平臺(tái)。
一、艱苦的童年生活磨礪出他不屈的性格。俗話說，“窮人的孩子早當(dāng)家”，黃文學(xué)的創(chuàng)業(yè)故事和他貧窮、艱苦的童年生活是分不開的。黃文學(xué)1983年學(xué)習(xí)畢業(yè)后，擔(dān)任莫爺
廟公社農(nóng)村電影放映員，多年來勤勤懇懇工作，頂風(fēng)雨冒嚴(yán)寒，爬山涉水，走村串鄉(xiāng)，把文化娛樂送到千家萬戶，2007年電影走向滑坡，黃文學(xué)前往上海無線電二廠打工，他總想自己干出一番個(gè)人的事業(yè)，2008年返鄉(xiāng)，2009年看準(zhǔn)了食品加工項(xiàng)目，用打工掙的錢，又向親友借款、貸款創(chuàng)辦了大巴山食品廠。
一個(gè)人要有真本事，就應(yīng)該闖一闖。2008年，黃文學(xué)滿懷著創(chuàng)業(yè)激情回到了家鄉(xiāng)，邁出了創(chuàng)業(yè)的第一步，俗話說，萬事開頭難，擺在黃文學(xué)面前的問題數(shù)不勝數(shù)：廠房選址沒有著落、頭期資金還沒有落實(shí)、技術(shù)員工沒有到位……在眾多的困難面前，黃文學(xué)沒有膽怯，回鄉(xiāng)后的黃文學(xué)，干事業(yè)最重要的是要先人一步、快人一怕、高人一籌。初期由于資金不足，尋找了一所廢棄的小學(xué)，購(gòu)買了部分生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施，他看準(zhǔn)了市場(chǎng)前景，于是堅(jiān)定不移地做起了食品生產(chǎn)、銷售工作。他帶領(lǐng)著自己的技術(shù)骨干們，加班加點(diǎn)的研發(fā)樣品，8月份的天氣特別炎熱，但憑著他們的創(chuàng)業(yè)激情和拼搏精神，僅花了一個(gè)多月的時(shí)間，就開發(fā)完成了好幾個(gè)樣品，并于當(dāng)年9月份將產(chǎn)品正式推向市場(chǎng)，令人驚喜的是，該系列產(chǎn)品一上市就特別火爆，供不應(yīng)求，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺的目標(biāo)，黃文學(xué)的創(chuàng)業(yè)之路成功的邁出了第一步。
三、良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境為工廠提供了廣闊的發(fā)展空間。創(chuàng)業(yè)環(huán)境是影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要因素，近年來，隨縣政府
為促進(jìn)生產(chǎn)要素流動(dòng)，刺激創(chuàng)業(yè)和就業(yè)，不斷改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，為創(chuàng)業(yè)大軍平穩(wěn)較快發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支撐，黃文學(xué)感受到地方政府營(yíng)造的良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境，在各職能部門的關(guān)心和扶持下，黃文學(xué)帶領(lǐng)著大巴山食品廠的全體職工努力奮進(jìn)，拉開了企業(yè)不斷做大做強(qiáng)的序幕。
為了生產(chǎn)出質(zhì)量一流、美味的食品，黃文學(xué)引進(jìn)了一批先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備，并在員工隊(duì)伍中普及了操作技術(shù)，這樣，一個(gè)高素質(zhì)、高產(chǎn)量、高環(huán)保的食品生產(chǎn)廠家在董家營(yíng)鎮(zhèn)這個(gè)人杰地靈的地方站穩(wěn)了腳跟。
飲水思源勇?lián)?dāng)
在黃文學(xué)看來，做企業(yè)也要飲水思源，財(cái)富取之于社會(huì)，就要用之于社會(huì)，幾年來，黃文學(xué)積極服務(wù)青年就業(yè)，幫助下崗職工再就業(yè)，為政府解決城鎮(zhèn)人口就業(yè)、下崗職工再就業(yè)和農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移做出了重要貢獻(xiàn)。
一、實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工本地就業(yè)，減少留守老人、兒童數(shù)量。董家營(yíng)鎮(zhèn)的老百姓僅靠種地很難維持生活，村里的青壯年勞動(dòng)力大多會(huì)選擇出外打工，留下老人照顧年幼的兒童，因此，平時(shí)在村子里很難看到青壯年，村里的小孩也得不到很好的教育，擁有著艱難的童年記憶的黃文學(xué)建廠一件事，就是招收村里的青壯年剩余勞動(dòng)力，實(shí)現(xiàn)村民的就近就業(yè)，這樣，村民既能兼顧家庭，又能掙錢補(bǔ)貼家用，獲得了村民的一致好評(píng)。
二、推薦村民就業(yè)，帶動(dòng)村民一起致富。黃文學(xué)知道，僅靠自己一人之力想要解決全部村民的就業(yè)問題是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，因此，他極力聯(lián)系兄弟企業(yè)，推薦村民們就業(yè)，并為無技術(shù)、無經(jīng)驗(yàn)的村民提供免費(fèi)的就業(yè)培訓(xùn)，解決了相當(dāng)大一部分的村民就業(yè)難題。
功夫不負(fù)有心人，在黃文學(xué)的努力下，2010年，村里大部分剩余勞動(dòng)力得到了合理的運(yùn)用，僅大巴山食品廠就招收了40多名農(nóng)民工，并計(jì)劃進(jìn)一步擴(kuò)大工廠規(guī)模，解決更多的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力的就業(yè)問題。
精心管理建隊(duì)伍
黃文學(xué)自擔(dān)任大巴山食品廠總經(jīng)理以來，深深地知道，要想企業(yè)更快更好的發(fā)展，員工的素質(zhì)一定要不斷提高，于是，他抓管理、抓業(yè)務(wù)、抓隊(duì)伍，開創(chuàng)了現(xiàn)代化企業(yè)管理的新局面。
一、抓管理，上下一心謀發(fā)展。大巴山食品廠招收的員工大多是農(nóng)村剩余勞動(dòng)力，而且和黃文學(xué)是鄉(xiāng)親，員工素質(zhì)不高，紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，為了提升員工的紀(jì)律意識(shí)，黃文學(xué)通過精心組織，建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，引進(jìn)了先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備，并選配了最優(yōu)秀的管理人才加入進(jìn)來，為了說服鄉(xiāng)親們遵守規(guī)章制度，黃文學(xué)以身作則，并經(jīng)常與員工溝通交流，最終建成了一支紀(jì)律性強(qiáng)的員工隊(duì)伍，形成了上下一心謀發(fā)展的良好氛圍。
二、抓業(yè)務(wù)，身先士卒求發(fā)展。工廠的銷售市場(chǎng)發(fā)展是工作的重點(diǎn)也是難點(diǎn)，黃文學(xué)帶領(lǐng)全體員工共同分析市場(chǎng)，劃分區(qū)域客戶，分區(qū)分片逐個(gè)進(jìn)行營(yíng)銷，他克服重重困難，身先士卒，各個(gè)商場(chǎng)進(jìn)行攻堅(jiān)，為工廠產(chǎn)品銷售奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，也帶出了一批優(yōu)秀的業(yè)務(wù)高手。
三、抓隊(duì)伍，提升素質(zhì)共發(fā)展。創(chuàng)業(yè)中的黃文學(xué)認(rèn)識(shí)到，萬事以人為本，人的基礎(chǔ)打不好，事業(yè)就很難發(fā)展，于是，他制定了“一小時(shí)學(xué)習(xí)制”，每天抽出一小時(shí)，組織員工開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)與交流，并在工廠內(nèi)部設(shè)立了讀書角，鼓勵(lì)員工工作之余不忘學(xué)習(xí)，另外，他還經(jīng)常派員工走出去學(xué)習(xí)，回來后與其他員工共同交流，在不斷的培訓(xùn)交流和學(xué)習(xí)中，員工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)、綜合能力都有了很大的提升。
在黃文學(xué)的不斷努力下，2011年，大巴山食品廠年銷售額達(dá)到了320萬元，并定下了2012年突破450萬元的目標(biāo)。“創(chuàng)業(yè)有起點(diǎn)，事業(yè)無終點(diǎn)”。黃文學(xué)深知，今天取得的成績(jī)，只是明天事業(yè)的一個(gè)基點(diǎn)，只是人生中的一小步。在今后的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，他一定會(huì)高舉“青春創(chuàng)業(yè)”的旗幟，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，為家鄉(xiāng)農(nóng)民工再就業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。
最美基層干部事跡材料篇4<\/h2>
陳建能于2003年在村委會(huì)工作，擔(dān)任團(tuán)支書一職、平時(shí)完成好村會(huì)的各項(xiàng)工作之余，利用空閑時(shí)間，從事漁業(yè)、生豬方面的養(yǎng)殖。
農(nóng)業(yè)的發(fā)展隨時(shí)代步伐而改變，簡(jiǎn)單的病害都依靠科學(xué)，不能以傳統(tǒng)的防治辦法，既費(fèi)時(shí)又擔(dān)誤防治的適合期，他結(jié)合實(shí)踐與交流經(jīng)驗(yàn)，聽取科技人員推廣新出產(chǎn)的藥品進(jìn)行對(duì)癥下藥，做到事到功倍。在經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的環(huán)境下，以最小的空間創(chuàng)造最大經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)、投資少獲利多是農(nóng)民朋友最大的心愿。前年的生豬市場(chǎng)價(jià)格下滑波動(dòng)比較大，虧損現(xiàn)象比較嚴(yán)重，在此期間他虧損基本為零。原因是采用一條龍的效益生產(chǎn)，即由母豬到商品豬出市都是自產(chǎn)自養(yǎng)，可以從中提高生產(chǎn)效率，同時(shí)相應(yīng)減少仔豬死亡率而提高效益。今年生豬價(jià)格高漲，他采用自繁自養(yǎng)的生豬飼養(yǎng)技術(shù)，平均每頭豬可增多200元的利潤(rùn)。
在漁業(yè)、生豬養(yǎng)殖取得較好效益的同時(shí)，他沒有忘記昔日傳授自己養(yǎng)殖優(yōu)質(zhì)魚和飼養(yǎng)生豬技術(shù)的養(yǎng)殖戶，他決心幫助他們更早走向致富之路：
一、迅速將自繁自養(yǎng)的生豬飼養(yǎng)技術(shù)向全村推廣，與群眾共同致富。
二、更好地幫助飼養(yǎng)戶掌握好技術(shù)，扶持生豬飼養(yǎng)。他把自己在生豬自繁自養(yǎng)過程中總結(jié)出來的成功經(jīng)驗(yàn)，毫無保留地向當(dāng)?shù)氐酿B(yǎng)殖戶推廣。向本村生豬飼養(yǎng)戶介紹技術(shù)關(guān)鍵所在，推廣生豬自繁自養(yǎng)技術(shù)。在一年的推廣期間，本村現(xiàn)進(jìn)行自繁自養(yǎng)的養(yǎng)殖戶有20多戶，年增長(zhǎng)利潤(rùn)約60萬元。
良好的政治作風(fēng)作為村委干部必須具備，樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，努力改造人生觀、世界觀，事事走在群眾的前面，在平時(shí)崗位上做好群眾表率，發(fā)揮黨員的先模范作用，絕不參占個(gè)人利益和集體利益。
最美基層干部事跡材料篇5<\/h2>
鄧新偉，男，31歲，大專文化，自2003年至今擔(dān)任來鳳村衛(wèi)生站站長(zhǎng)。幾年來立足于農(nóng)村，在最基層的醫(yī)療工作崗位上默默傾注于打量的精力和心血。守護(hù)者當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的健康，憑著崇高的醫(yī)德和精湛的醫(yī)術(shù)，為病人除疾祛病，排憂解難。贏得了廣大群眾的信賴和贊譽(yù)，其主要事跡體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
一、義無反顧，立志農(nóng)村事業(yè)
2002年剛畢業(yè)，我就在來鳳村衛(wèi)生站工作，在平凡而艱巨的工作崗位上，我刻苦學(xué)習(xí)，勤奮專研，盡可能多地學(xué)習(xí)和掌握醫(yī)學(xué)知識(shí)，在專業(yè)上力求精益求精，由于在工作中認(rèn)真出色，不計(jì)個(gè)人得失，任勞任怨，深得領(lǐng)導(dǎo)和群眾的喜愛。
二、顧全大局，完成公共衛(wèi)生任務(wù)
2003年正當(dāng)“非典“無情的肆掠祖國(guó)大地時(shí)，作為一名村級(jí)衛(wèi)生工作者我義無反顧，不計(jì)個(gè)人安慰，每日為返鄉(xiāng)人員監(jiān)測(cè)體溫，即使講信息反饋給衛(wèi)生院，并做好對(duì)村民的預(yù)防宣傳工作，。在兩個(gè)多月的時(shí)間里，幸苦工作，不計(jì)得失，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)，在鄉(xiāng)衛(wèi)生院及上級(jí)主管部門的帶領(lǐng)下積極開展公共衛(wèi)生工作，無論是為了居民建立檔案，還是為0-6歲兒童接種疫苗，一級(jí)傳染病的防治工作。從開展健康教育宣傳，到高血壓，糖尿病及重癥精神病患者查體，隨污。65歲以上老年人的體檢等，都是人之負(fù)責(zé)的工作。多久獲得好評(píng)，在農(nóng)村，為了更好的了解村民的身體情況，走遍了轄區(qū)內(nèi)的每家每戶，為村民講解宣傳各種健康知識(shí)，贏得了村民的一致好評(píng)。
三、情系農(nóng)村，關(guān)心廣大群眾疾苦
從事農(nóng)村醫(yī)生工作以來，不但每天上門就診的病人非常多，而且半夜，出診現(xiàn)象也普遍。還記得在今年四月份的一個(gè)夜晚，時(shí)間已經(jīng)十多點(diǎn)了，我剛睡覺沒一會(huì)，突然間電話響了，原來是垇上的一個(gè)村民腎絞痛又犯了，痛的沒辦法沒二話不說，穿上衣服，背上藥箱就上村民家為他診治。像這樣的是對(duì)我來說太多了，十一年來，都從來沒有收取群眾一份出診費(fèi)。給當(dāng)?shù)卮迕裰苯訙p少了不少診療費(fèi)用，由于工作繁忙，從來沒有過一個(gè)輕松愉快的節(jié)日。愛心也是我們行醫(yī)的信念和做人的根本。多年來，經(jīng)常為孤寡老人，困難戶減少診療費(fèi)用，對(duì)于大病就醫(yī)困難戶都是伸出援助之手。
四、與時(shí)俱進(jìn)，積極支持醫(yī)改工作
在我縣開展鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理工作以來，在完成標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生站建設(shè)的基礎(chǔ)上，超標(biāo)準(zhǔn)完成了規(guī)范化村衛(wèi)生室建設(shè)，實(shí)現(xiàn)四室分開，寬敞明亮，布局合理，制度齊全，被上級(jí)評(píng)為了示范衛(wèi)生站，積極按照上級(jí)要求積極部署開展合作醫(yī)療門診，統(tǒng)籌報(bào)銷，實(shí)行零差價(jià)銷售。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家基本的目錄制度，基本解決了村民看病難，看病貴問題，把黨和政府惠民政策到實(shí)處。得到廣大群眾支持擁護(hù)和稱贊。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
作為基層黨務(wù)干部，事務(wù)性工作很多，學(xué)習(xí)的時(shí)間很少，接受培訓(xùn)的機(jī)會(huì)也不多，這次機(jī)關(guān)工委組織了培訓(xùn)班，對(duì)我以后的工作起到了很大的幫助。具體體會(huì)如下：
一、端正思想，認(rèn)真做好黨務(wù)工作
我們黨務(wù)工作者在貫徹黨的路線，執(zhí)行黨的任務(wù)，開展機(jī)關(guān)黨的活動(dòng)中，是黨員群眾的組織者、宣傳者、帶領(lǐng)者，擔(dān)負(fù)著搞好機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的任務(wù)。在機(jī)關(guān)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)中是決定性因素。我們要充分認(rèn)識(shí)自身工作的重要性，端正思想，真心實(shí)意地做好黨務(wù)工作。
二、把握工作方法，做到黨建工作與行政業(yè)務(wù)工作相結(jié)合我們黨務(wù)干部大都兼任一定的行政職務(wù)，在工作中要把黨建工作與行政業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來，互相促進(jìn)。機(jī)關(guān)黨建工作必須緊緊圍繞行政業(yè)務(wù)工作來開展，不然，機(jī)關(guān)黨建工作就會(huì)脫離實(shí)際，缺乏凝聚力、號(hào)召力，很難搞好；而行政業(yè)務(wù)工作離開了機(jī)關(guān)黨組織，離開了思想政治工作，就很難完成。因此，機(jī)關(guān)黨組織要把保證行政業(yè)務(wù)工作的完成作為工作的出發(fā)點(diǎn)，把影響行政業(yè)務(wù)工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，作為黨的思想政治工作的重點(diǎn)，通過發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和機(jī)關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，完成急難險(xiǎn)重任務(wù)，保證部門行政業(yè)務(wù)工作順利完成。
三、抓好機(jī)關(guān)建設(shè)，保證完成縣委、縣政府部署的工作任務(wù)
在做好機(jī)關(guān)黨的工作同時(shí)，我們還要著力抓好機(jī)關(guān)的建設(shè)工作。今年我們實(shí)施了工作目標(biāo)責(zé)任制工作，這是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，對(duì)機(jī)關(guān)全面進(jìn)行考評(píng)的新舉措。工作目標(biāo)責(zé)任制涵蓋了各方面的工作。我們一定要認(rèn)真實(shí)施。按照制定的目標(biāo)和考評(píng)方案內(nèi)容，研究具體措施，爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀單位。工作目標(biāo)責(zé)任制抓好了，我們的各項(xiàng)工作就會(huì)做好，縣委、縣政府交給的任務(wù)就能完成。
總之我會(huì)把這次培訓(xùn)所學(xué)到的東西認(rèn)真消化，運(yùn)用到工作中去。
● 財(cái)政基層人員事跡材料 ●
基層人員工作總結(jié)應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫，以下僅供參考，請(qǐng)您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。
在過去的一段時(shí)間里，我經(jīng)歷了職業(yè)成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展的歷程。在這個(gè)過程中，我深刻地認(rèn)識(shí)到了自己的不足和需要提高的地方，同時(shí)也感受到了公司對(duì)我的支持和幫助。現(xiàn)在我將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行
一、職業(yè)成長(zhǎng)
在工作中，我不斷地學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己的專業(yè)技能和工作效率。通過參加培訓(xùn)課程、閱讀相關(guān)書籍和文章等方式，我對(duì)行業(yè)趨勢(shì)和市場(chǎng)變化有了更深入的了解和掌握。同時(shí)，我也注重與同事之間的交流和學(xué)習(xí)，互相分享經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，共同進(jìn)步。
二、個(gè)人發(fā)展
除了職業(yè)技能的提高外，我還注重個(gè)人素質(zhì)的提升。我積極參加各種社交活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)了自己的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。同時(shí)，我也關(guān)注自身的身體健康和精神狀態(tài)，保持良好的作息習(xí)慣和心態(tài)，以更好地應(yīng)對(duì)工作中的壓力和挑戰(zhàn)。
三、工作任務(wù)完成情況
在這段時(shí)間里，我完成了多項(xiàng)工作任務(wù)。其中包括參與項(xiàng)目策劃和執(zhí)行、制定工作計(jì)劃和方案等。在這些任務(wù)中，我充分發(fā)揮了自己的專業(yè)知識(shí)和技能，認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié)和步驟，確保了工作的質(zhì)量和效率。
四、問題和解決方案
在工作中，我也遇到了一些問題。例如有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)工作失誤或者進(jìn)度緩慢的情況。針對(duì)這些問題，我采取了積極的措施加以解決。我會(huì)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并尋求幫助和支持；我會(huì)加強(qiáng)自我反思和總結(jié)，找出問題的根源并進(jìn)行改進(jìn)；我會(huì)積極與同事溝通和協(xié)作，共同解決問題和提高工作效率。
五、未來展望和建議
在未來，我希望能夠繼續(xù)保持目前的工作狀態(tài)和專業(yè)水平。為此，我建議公司在以下幾個(gè)方面給予支持：一是提供更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和晉升通道；二是建立更加完善的人才培養(yǎng)機(jī)制；三是加強(qiáng)對(duì)員工身心健康和職業(yè)規(guī)劃的關(guān)注和支持。
這段時(shí)間是我職業(yè)生涯中的重要階段之一。我非常感謝公司對(duì)我的信任和支持，也感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和幫助。我相信只要我們始終保持對(duì)工作的熱情和對(duì)成長(zhǎng)的追求就一定能夠在未來的工作中取得更好的成績(jī)?yōu)楣竞蜕鐣?huì)做出更大的貢獻(xiàn)！
-
推薦閱讀:
財(cái)政基層人員事跡材料(必備十五篇)
財(cái)政人員先進(jìn)事跡材料（分享15篇）
財(cái)政系統(tǒng)黨員標(biāo)兵事跡材料（匯編十五篇）
財(cái)政典型事跡材料（精華18篇）
-
為了您方便瀏覽更多的財(cái)政基層人員事跡材料網(wǎng)內(nèi)容，請(qǐng)?jiān)L問財(cái)政基層人員事跡材料
