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培訓成效總結(收藏10篇)

發表時間:2022-02-22

培訓成效總結(收藏10篇)。

▲ 培訓成效總結

在確定了征兵體檢組成員后,有重點地學習了《^v^兵役法》和《關于堅決糾正不正之風確保廉潔征接兵幾個問題的通知》,結合“三個代表”重要思想等有關文件,使每一個體檢組成員知道,征兵工作關系到國家的安全,體檢工作意義重大,必須嚴格按照《應征公民體格檢查標準》執行,這樣才是對黨和人民負責,因此,在本年度的征兵體檢工作中,做到了堅持原則、秉公辦事,不以權謀私,無吃請受禮、索賄受賄現象,確保了應征公民體檢質量,做到了不因體檢原因造成的退兵。

▲ 培訓成效總結

xx系陽光工程XX年10月9日至10月23日淡水養殖培訓班學員。該學員自八十年代末初中畢業后,經過了務農、外出務工等,幾經折騰,人生的黃金歲月己悄悄而去,可家里不但沒有積蓄而且生活并不滋潤。

隨著農村產業結構調整工作的不斷深入,農村勞動者己不再停留于“彎彎犁頭水股牛,鋤頭扁擔加籮篼,面朝黃土背朝天,一年到終莫落頭”的那種不濟貧的傳統農業了。農民都在政府的導向和國家對三農的政策支持下向科學種養殖發展。xx看到了農業發展的前景,便放棄了外出務工的想法,回到回龍村三組承包了一口埝塘并開起了副食小賣部。幾年的辛苦得到的收獲沒有辜負他,但在淡水養殖和生豬養殖中總還有很多問題困惑著xx、使他難以實現初衷的美好愿望。

XX年10月,xx市成人中專校根據xx鎮成教的申請,在xx鎮舉辦一期陽光工程淡水養殖免費培訓。這一消息傳出,xx第一個報了名。在十多天的培訓中,xx從未遲到早退,理論培訓他一天都沒缺席過,課堂上認真聽講、并不時向講課老師提出自己最想了解的問題。講課老師對學員提出的所有問題都給予了可操作性的解釋。xx在這次培訓中不僅學到了很多淡水養殖知識,同時也學到了不少生豬養殖知識。

xx是既好學也務實的人,他聽了理論課后,對老師到現場進行實作指導更感興趣。首先請老師到他的塘邊進行現場指導,他不僅請老師在埝塘現場指出他養殖的現狀、目前存在的問題和解決的方法,而且還跟著老師跑了八個操作指導現場,讓他見識了很多,也在現場學到了很多實際的知識。由此xx在淡水養殖技術上大大提升了一步,能根據水面大小和水深合理密度的放養,能按上中底層搭配魚種比例,能看水施肥,能看魚游行和吃食識別有無病情,能在夜間聽水的響聲判斷有無病情,并能根據各種病情對癥下藥治療。

而今魚的市場價格很好,xx在淡水養殖上都獲得了大豐收,年內月均收入達到四千余元。用xx自己的話說:“陽光工程培訓不僅讓農民學到了技術獲得了養殖豐收,還給農民洗了腦讓農民看到了前景,希望這樣的培訓能經常化。”

▲ 培訓成效總結

黨員黨性體檢自查報告

部門+姓名

一、對照“四個合格”自查情況

(一)政治合格方面

xxxxxxxxxxxxxxx正文xxxxxxxxxxxxxxxxxx

(二)執行紀律合格方面

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(三)品德合格方面

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(四)發揮作用合格方面

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二、自查存在的問題

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三、下一步改進措施

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2004年以來,我鎮先后被評為市級五個好鄉鎮黨委、市級文明單位、全市雙擁創城五連冠先進單位、全市信訪工作三無鄉鎮、市級平安鄉鎮、被省工商聯授予工商聯系統先進單位等榮譽......

▲ 培訓成效總結

從小到大,我就厭惡教師課堂教學中枯燥的講解。教師的語言干巴巴,如若音色還不好聽,或是男不帥,女不靚,表情不豐富,對于不是學習很勤力的學生來說,無異于受罪,整節課肯定是坐如針氈。所以,在課堂講解中,我總是注意語言的幽默風趣,語文學科,語言為主,教師的語言不生動,何能吸引學生呢遇到詞語句子的理解,我總是把學生的名嵌入其中,這樣一來,念到名的學生---多半關系到聽講不專心的孩子注意力一下集中了,而其他學生一聽到教師講解中提到同學的名,自然也會關注,效果肯定要好狠多。對于學生回答中的好詞好句,或是能體現其平時很多閱讀的結果,我都是贊不絕口,讓學生感受學習的成功。讓他們明白,只要進行很多的,健康的閱讀,必定會獲取更多的課外知識,從而養成好的閱讀習慣。所以,學生都喜歡上我的課。

▲ 培訓成效總結


足球作為一項受歡迎的全民運動,在世界范圍內擁有廣泛的影響力。對于一個國家或地區而言,發展足球可以提升國民體質、促進社會和諧、激發青少年的潛力等諸多效益。本文將就足球成效工作進行總結,包括推動足球發展的政策舉措、足球人才培養模式、社會參與程度的提升以及國際影響力的擴大等方面。


一、政策舉措


政府在足球領域的投入和支持對于足球成效工作具有至關重要的作用。通過制定和實施相關政策,各級政府可以推動足球的普及和發展。例如,政府可以加大對足球基礎設施建設的投入,提供支持足球運動員、教練員和裁判員培訓的資金和機會,推出足球培訓優惠政策等。這些政策舉措的實施,將有助于營造良好的足球運動氛圍,提高人們參與足球活動的積極性。


二、足球人才培養模式


足球人才的培養是推動足球成效工作的核心要素之一。一個成功的足球成效工作必須建立在系統、科學的人才培養模式之上。通過培養和選拔優秀的足球運動員,并提供專業的訓練和指導,可以提高球員的技術水平和競技能力。同時,還應重視培養足球教練員和裁判員的質量,確保他們具備專業化的教學和管理能力。通過實施嚴格的選拔機制、建立有效的培訓機構和體系,能夠有效提升足球人才的培養效果,為國家或地區的足球發展提供強有力的支持。


三、社會參與程度提升


足球是一項具有濃厚群眾基礎的運動,在社區和學校中普及足球,能夠提高社會參與程度,推動足球的長遠發展。社區足球活動可以激發青少年對足球的興趣,培養他們的團隊合作精神和競爭意識。學校足球課程的設置和推廣,可以提供更多的機會供學生參與足球訓練和比賽,培養他們對足球的熱愛和理解。通過社區和學校的努力,能夠實現足球普及和大眾化,進而提高足球成效工作的整體水平。


四、國際影響力擴大


足球作為一項國際性的運動,具有極高的影響力。通過積極參與國際足球比賽和組織,一個國家或地區可以擴大其在國際足球舞臺上的影響力。參與國際性的足球賽事,不僅可以提高球隊的實力和競爭水平,還可以展示國家或地區的文化和形象,吸引更多的人關注和支持。同時,加強與其他國家或地區的交流與合作,可以吸取他們的經驗和教訓,為本國或地區的足球發展提供新的思路和方法。擴大國際影響力是推動足球成效工作的重要手段之一。


足球成效工作是一個綜合性的系統工程,需要政府、足球協會、社會各界的共同努力和支持。通過制定相關政策、優化足球人才培養模式、提升社會參與程度以及擴大國際影響力,我們可以取得更好的足球成效。相信隨著足球成效工作的不斷深入推進,我國或地區的足球事業定將迎來更加蓬勃的發展。

▲ 培訓成效總結

年初根據董事會下達的任務指標,向業務人員進行指標分解,并予以適當激勵措施相結合,以加大業務人員市場壓力,提升業務人員開拓精神和主動意識。

在市場開發方面,結合體檢中心和各單位實際情況多管齊下:

1、加強質量和服務監督,成立了質量控制監督小組和服務監督小組,盡力減少或避免漏誤診現象的發生,降低客戶投訴率,并認真負責的解決客戶投訴,提升體檢中心整體素質和形象,維護長城體檢的品牌形象,以達到穩固固定客戶,發展新客戶的最終目的。

2、加強大客戶拜訪力度與情感溝通,培養忠誠可靠的大客戶,順利搞好主管領導更換引起的關系轉接工作。尤其春節前有計劃、有針對性的拜訪,及體檢前宴請主管領導,加強了感情溝通的力度,對曾經在中心體檢過但08年未檢者,效果更為顯著,如中化、通建、農行等失而復得。

3、加強散客戶服務力度,上半年主要靠提前預約、錯峰體檢、全程導診、一對一健康教育與咨詢、后期追訪來提供一個相對尊貴的個人體檢服務流程。在董事長外出體檢歸來后,為了更好的發展高端客戶,提升高端客戶的體檢和服務質量,針對高端客戶專設體檢日(每周日為高端體檢日,8月份已試運行),細化體檢流程,具體措施:嚴格預約機制,限制人數,團體客戶避開周日,設定尊貴型基本套餐和專科特色套餐,新流程體檢指引單,護士全程陪同導診,制定科室流程細節,提高早餐標準,采血一次性襯墊等。全體動員,逐步推行,爭取讓高端客戶在周日體驗到超值的服務,這將是目前體檢中心面臨的新的挑戰和機遇,也是展示我們高端服務水準、展現自我、提升自我,打造長城體檢一個嶄新面目手段,也是我們繼續領先省會體檢行業的實效措施。

4、加強市場部建設及業務人員培訓,市場部現有業務員7人,其他兼職團體客戶業務員5人,旨在提升業務人員團隊實力,加大面對面拜訪力度,擴大市場宣傳,提高長城體檢中心在省會的影響力。

為了保證學生的身體健康,及時發現和控制疾病的傳播,20XX年9月13日嶗山區社區服務中心的醫務人員對我校在校學生進行了健康體檢工作。體檢項目包括:

1、病史詢問

2、內科常規檢查:心、肺、肝、脾;

3、眼科檢查:視力、沙眼、結膜炎、色覺(中學入學新生);

4、口腔科檢查:牙齒、牙周;

5、外科檢查:頭部、頸部、胸部、脊柱、四肢、皮膚、淋巴結;

6、耳鼻咽喉科檢查:耳、鼻、扁桃體;

7、形體指標檢查:身高、體重、胸圍、肺活量檢測;

8、生理功能指標檢查:血壓。

現將本次體檢工作總結如下:

▲ 培訓成效總結

增強健康意識、掌握保健知識、提高文化素質、促進身心健康成長。總之,對于體檢中查出的常見病,我們及時以書面形式反饋給家長、班主任,做到及時發現及時矯治,提高學生的健康水平。在以后的衛生保健工作中,我們將一如既往,認真貫徹好以預防為主的方針,保護學生身體健康,促進學生身體正常生長發育,把學生健康水平進一步提升。

我院領導根據市衛生局、教育局印發的《關于進一步做好學生預防性健康查體工作的通知》文件精神,合理安排,精心組織查體工作的開展。

為切實做好這項工作,醫院專門成立了體檢領導小組,抽調防疫股、醫院門診,內外科、護理、口腔科等相關科室人員,共24人參加這次工作,組建了兩個體檢小組,11人一組,分別由李院長和張股長帶隊,具體負責查體工作的各項事宜。

參加體檢的人員集中進行了2天的相關知識培訓后,在20xx年10月10日開始,利用8天的時間對全鎮的21所中小學校在校學生進行了健康查體,本次體檢應查人,累計查體學生7784人,其中中學生2351人,小學生5433人,受檢率達到了100%,基本完成制訂的體檢目標。我們本著對學生身體健康高度負責的精神,力爭做到對所有在校學生都進行查體,不漏一人。通過體檢發現心臟異常25人,皮膚病1人,色盲、色弱18人,舌異物增生1人,扁桃體腫大4人,支氣管炎1人,上感8人,發熱4人,齲齒8人。視力低下68人,對于體檢有問題的學生,我們及時將體檢結果反饋給學校,以便學校通知學生家長對學生進行必要的復查、確診和治療。

通過體檢及時了解了我鎮學生的健康狀況,達到了早防早治的目的,我們同時為每個學生建立建全了健康檔案,并把體檢結果匯總上報到市站學校衛生科,本次體檢結果客觀真實的反映出了我鎮學生的身體健康情況。

在上級領導的關懷和幫助下,在合醫管理中心的精心組織和嚴密監管下,我院于20xx年9月24日對參合農民開始健康體檢。于20xx年11月26日結束。此次體檢取得了良好的社會效益,受到了廣大群眾的認可,也深得上級政府肯定。

▲ 培訓成效總結

1、著眼工作重心,謀求發展。我科將以開拓市場業績作為今年工作的重心,抓緊、抓好、抓實、抓出實效,以百倍的努力,交了一份滿意的答卷。

2、加強宣傳,外樹形象。

(1)印發簡介資料,介紹我院技術力量、設備、就醫環境、就醫流程等,方便群眾就醫。

(2)印發常見病有關資料,宣傳科普知識。

(3)出好科普宣傳欄。

(4)制作《健康體檢》手冊和課件,便于各單位演講和采要。

3、加強學習,增加業務修養,提高知識內涵。

(1)科室業務學習。

(2)提高計算機的應用能力,鼓勵職工學習計算機知識,提高工作效率。

4、進一步做好20xx年全縣各單位職工健康體檢的規劃、安排,做好各單位與中心的銜接工作。

5、爭取建立全縣干部職工健康個人檔案,便于今后查詢,規范檔案管理和指導臨床。

20xx年,是充滿生機的一年,也是自我挑戰的一年,20xx年成績的取得離不開醫院領導的正確領導,也離不開各科室的大力協助配合和支持,我們在充分肯定成績的同時,也看到了本科室的問題,我們將努力改正過去一年工作中的不足,取長補短,努力提高工作服務水平,大力構建和諧醫患關系,把新一年的工作做到最好。

為了全面了解我鄉學生健康狀況,建立完善的健康檔案,樹立從小培養學生防病意識,提高學生衛生方面知識,我院在上級各部門的關心支持下,在各參檢學校的大力配合下,遵照上級要求,體檢工作于20xx年1月7日開始,經過近十幾天的努力,于1月20日圓滿結束。現將體檢工作情況總結如下。

▲ 培訓成效總結

一、營林工作完成情況

1、植樹造林

20xx年,我縣植樹造林的指導思想是:致力滅荒攻堅,加快產業發展,拓展綠化載體,擴大造林規模。重點是:產業化基地建設、綠色城區工程建設、“一江兩山”交通沿線生態景觀工程建設,歷年退耕還林地的補植補造和新建產業基地的補植、撫育管理。同時,加快國道、省道、縣鄉道、鄉鎮政府所在地、庫邊兩側第二層山脊可視范圍內的荒山荒地造林。截止目前,全縣已完成植樹造林5萬畝,占市下達計劃任務的100%。其中完成核桃基地建設2萬畝,速豐林萬畝,完成荒山荒地造林萬畝。

2、退耕還林

為確保我縣順利通過省、國家級階段驗收,我們對照去冬縣

級檢查驗收結果,認真組織開展補植補造和撫育管理。省林勘院核查組于20xx年3月8日至26日,對我縣20__年已到期的49389畝生態林,20__年已到期的畝經濟林,進行了全面核查驗收,驗收結果為面積保存率為100%,管護率達到100%,林權證發放率為100%,檔案管理合格率為100%。

3、低產林改造

20xx年我縣低產林改造計劃9000畝。為高標準完成低產林改造建設任務,我縣嚴格按照有關規定,認真組織開展了低改計劃議標和項目業主認定工作,科學編制了年度作業設計并通過了省局專家評審。截止目前,全縣已全面完成9000畝低產林改造任務,其中:造高效經濟林茶葉2282畝,核桃1891畝,柑桔280畝,速生豐產林楊樹2439畝,杉木1608畝,日本落葉松500畝。

4、義務植樹

3月9日,我縣在xx鄉黨灣村舉行以“保護生態環境、建設生態”為主題的“20xx年全民義務植樹活動”啟動儀式,縣委、縣政府、縣人大、縣政協四家班子領導率先辦點示范,縣直機關干部全員上陣,以身作則,強力推進了全縣義務植樹活動。與此同時,團委、教育、精神文明辦、城建等組織和部門,分別與林業部門聯合開展了植文明青年紀念林、伴我成長少年林、縣(鄉)機關示范林、墓地孝心林等多種形式的義務植樹活動和“創建綠色家園、創建綠色機關、創建綠色單位”等創建活動。截止目前,全縣已有近33萬人參加義務植樹活動,共義務植樹156萬株。

5、“一江兩山”交通沿線生態景觀工程建設

今年我縣國、省道沿線植樹造林綠化工作,緊緊圍繞服務于鄂西生態旅游圈建設,積極搞好“一江兩山”林業生態景觀林帶建設,致力打造旅游強縣。5月20日,經xx市林業局、省林業勘察設計院組成的'檢查驗收組對我縣20xx年環“一江兩山”交通沿線林業生態景觀近期工程進行了檢查驗收。其結果為:任務完成率107%,造林成活率98%,合格苗木使用率100%。高標準、高質量地完成了“一江兩山”通道工程林業生態景觀林帶武神路南段(示范段)建設,路段長公里。其中:完成人工造林1978畝,主要栽植樹種為塔柏、側柏、女貞、楊樹、紅豆杉、椿樹;完成封山補植1250畝,主要栽植樹種為塔柏、側柏;完成墓地植樹萬株,主要栽植樹種為塔柏。工程建設涉及xx鎮、xx鄉、xx鎮、xx鄉、水庫、林場等6個鄉鎮(場),12個村。

6、林業育苗

20xx年,全縣林業育苗1500畝,容器育苗6萬袋,占計劃任務的100%。其中:杉木50畝、速生楊450畝、核桃300畝、水果類50畝,其它530畝、綠化苗木120畝。年可供各類苗木1082萬株。

7、國有林場

20xx年,國有林場工作在上級的大力支持下,我們緊緊圍繞“改土、治水、植樹、修路、通電”的十字方針,堅持以科學發展觀統攬全局,切實加強領導,不斷加大基礎設施建設力度,

改善農村生產生活條件,徹底改變出行不便、吃水困難、土地瘠薄,農業生產條件惡劣的狀況,增強林場發展后勁,增加林民經濟收入,加快林農脫貧致富步伐,促進全縣經濟和社會可持續發展。完成育苗木面積60畝,容器育苗4萬袋,開展人工造林5050畝,中幼林撫育11800畝,封山育林10500畝,維修公路73公里,新修林道公里,維修防火線路35公里。

二、主要措施

1、未雨綢繆,科學規劃。按照縣領導的安排,我局和各鄉鎮(場)立即組織各基層林業工作站進行轄區內荒山存量、產業基地建設和重點項目建設摸底,并安排技術人員進村入戶進行造林規劃,確保20xx年植樹造林情況清,底子明,重點突出,準備到位,行動及時。

2、抓大項目,促大攻堅。在全縣春季林業工作會議后,我們迅速召開了林業系統站場長會議。會上要求今年植樹造林工作要緊抓“綠色城區”二期工程、“54321”產業基地、“一江兩山”交通沿線生態景觀工程建設、低產林改造“四大重點”不放松,堅持定領導、定專班、定目標的“三定”工作法,加強領導,精心組織,責任到人,搶抓季節、墑情和勞力的有利時機,積極推進林業重點項目建設。

3、嚴把質量,確保成效。一是在專業造林隊的管理上,實行“四制”促進權、責、利相統一。即:招標制,公開選聘造林隊;合同制,以合同的方式明確造林要求和報酬;驗收制,先驗收,后兌現;監理制,工程建設主體與監管主體分離。二是在植

樹造林程序上,堅持“五先五后”程序,即先規劃,后簽合同;先簽合同,再挖窩;先挖窩,后驗收;先驗收,再發苗;先回填漿根,再栽植澆水。三是在苗木供應上,嚴格執行“三證一簽”制度,嚴把標準質量,使用良種壯苗,堅決杜絕劣質種苗造林。四是在技術服務上,實行分片包干,責任到人。各鄉鎮林業工作站充分發揮指導、服務的職能,技術人員分片負責,統一標準,嚴格把關,全程服務,指導造林。五是在確保造林成效上,推行合同管理,即各鄉鎮(場)在發放苗木時,與農戶簽訂苗木栽植保栽保活合同書。對造林成活率達不到合格標準的,按死亡株數賠償;造林成活率達到合格標準的,苗木無償供給。增強農戶責任心,提高栽植質量,確保造林成活率。

4、強化督導,加快進度。林業局組織了10個局黨委成員帶隊的春季林業工作督導專班,進駐鄉鎮(場)指導抗旱造林,解決植樹造林難題,督辦植樹造林進度,以一線督導、實地督導、服務督導促進植樹造林計劃落實到山頭地塊,促進植樹造林任務如期完成。

三、下一步工作打算

1、切實做好國家對我縣退耕還林工程階段驗收準備工作,確保順利通過國家級檢查驗收。

2、認真組織實施鞏固退耕還林成果建設項目,確保完成建設任務。

3、加強育苗地的田間管理,確保優質壯苗,為今冬明春造林,提供充足的苗木。

4、加強新造林地的撫育管理,確保今春新造林地造林成活率。

5、積極籌備夏季掛鋤戰,開展荒山整地挖窩活動。繼續推行“四季挖窩、三季栽樹”,推進“綠色城區”工程向第二、三層山脊縱深發展。

▲ 培訓成效總結

成效顯著

經理在報上讀到一條消息:日本的很多公司內部都設有一間“發泄室”,里面放上企業頭頭們的畫像或塑像,企業員工對哪個頭頭有意見,就可以進屋對著畫像或塑像連踢帶打,連罵帶扎,痛痛快快地發泄一通!這有利于員工的心理狀態調整。這則報道讓經理喜出望外,忙吩咐辦公室在公司內搞一間“發泄室”,將公司一干頭頭的畫像全部掛在墻上。

新招試行一周后,經理想看看運行效果,便在辦公室主任的陪同下來到“發泄室”。進屋后,他發現公司別的頭頭的畫像千瘡百孔,被扎得破爛不堪,只有他的畫像完好無損。經理面現喜色,問道:“這是咋回事?”

辦公室主任忙過來解釋:“經理,是這樣的,那幾位老總的畫像還沒來得及換呢,您的畫像我們換過三次了,這是剛剛掛上去的。”

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