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校園招聘會(huì)主持稿

發(fā)表時(shí)間:2025-05-26

校園招聘會(huì)主持稿(錦集十三篇)。

? 校園招聘會(huì)主持稿

2010年11月25日,學(xué)習(xí)型大學(xué)校園招聘會(huì)如期舉行。252家參展企業(yè)在我們美麗的校道上列隊(duì),身著正式的師兄師妹穿梭于企業(yè)之間,形成了一道美麗的風(fēng)景線。

1,2節(jié)課下課后便和舍友趕往招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。老師說(shuō),這次校園招聘會(huì)只能算是中等規(guī)模的招聘會(huì)。但面對(duì)這次招聘會(huì),我會(huì)覺(jué)得自己太大了,突然有點(diǎn)迷茫,有點(diǎn)不知所措。

看著師兄師姐們的面試,我似乎看到了明年的自己。明年我能得到一份滿意的簡(jiǎn)歷嗎?

在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)了解到了以下幾點(diǎn):

在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)中從始端走到末端,只感覺(jué)到自己的專業(yè)——國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易并不吃香。發(fā)現(xiàn)參會(huì)的252個(gè)企業(yè)中,只有大概5.2%的企業(yè)才招聘與我專業(yè)有關(guān)的職業(yè)員工。

他們大多是外貿(mào)業(yè)務(wù)員、外貿(mào)業(yè)務(wù)員、出口業(yè)務(wù)員,唯一招聘報(bào)關(guān)員的88家企業(yè)沒(méi)有面試官。了解到了相對(duì)與有技術(shù)含量的專業(yè),我們所處的劣勢(shì)。現(xiàn)在明白了,我應(yīng)該學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高自己的知識(shí),并且應(yīng)該涉及其他方面的知識(shí)。

我特地在與國(guó)貿(mào)相關(guān)的企業(yè)上停留,發(fā)現(xiàn)來(lái)面試的人簡(jiǎn)歷上都寫(xiě)得滿滿的獎(jiǎng)勵(lì)與經(jīng)驗(yàn)。報(bào)考這些職位的還有很多外語(yǔ)專業(yè)的師兄師姐,他們都有較大的優(yōu)勢(shì),比如英語(yǔ)水平高、專業(yè)證書(shū)多、經(jīng)驗(yàn)豐富,有些面試是直接用英語(yǔ)進(jìn)行的。面對(duì)這些,感覺(jué)到了前所未有的壓力。

我發(fā)現(xiàn)我有很多東西要學(xué),特別是在電子商務(wù)方面。現(xiàn)在國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易與電子商務(wù)的關(guān)系越來(lái)越大,國(guó)貿(mào)職務(wù)多數(shù)都要通過(guò)電子商務(wù)來(lái)完成,所以我也應(yīng)該多多學(xué)習(xí)電子商務(wù),以提高自身優(yōu)勢(shì)。

我去招聘會(huì)不久就被一家企業(yè)吸引住了。有很多人站在它前面。展望未來(lái),原來(lái)26號(hào)中山疊泉生態(tài)園有限公司正在物色董事長(zhǎng)秘書(shū)兼總經(jīng)理秘書(shū)。不過(guò),附近的收銀員和接待員候選人寥寥無(wú)幾。

或許我們可以這樣解讀:現(xiàn)在的大學(xué)生向往的是休閑工作,而不是艱苦的日子。

在現(xiàn)場(chǎng),我仍然可以看到許多穿著隨便的師兄師姐出現(xiàn)在招聘會(huì)上,參加面試。一件帶外套的t恤,一條牛仔褲,頭發(fā)不梳。這樣一個(gè)籠統(tǒng)的形象出現(xiàn)在面試官面前,應(yīng)該大打折扣。

而且我發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者在面試過(guò)程中坐姿不端正,甚至眼神飄忽,這些都是對(duì)面試官的不禮貌。今年,我注意到明年必須避免這些問(wèn)題。雖然是校園招聘會(huì),但我們也應(yīng)該對(duì)他們給與足夠的關(guān)注!

在今年的招聘會(huì)上,我終于感受到了即將面臨的就業(yè)壓力。但這些壓力都應(yīng)成為動(dòng)力,讓自己在剩下的大學(xué)生活里更加努力,為自己在就業(yè)應(yīng)聘中增加籌碼。相信努力過(guò)的青春,就會(huì)有成功!

? 校園招聘會(huì)主持稿

尊敬的各位來(lái)賓在場(chǎng)的所有同學(xué)們:

大家下午好!

歡迎大家來(lái)到臺(tái)州學(xué)院醫(yī)藥化工學(xué)院招聘會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)。

為提高我系畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)就業(yè),解決困擾學(xué)生的就業(yè)難題,實(shí)現(xiàn)高校與企業(yè)的良性互動(dòng),形成實(shí)習(xí)、就業(yè)的緊密鏈接。我院特舉辦本場(chǎng)企業(yè)招聘會(huì),邀請(qǐng)臺(tái)州本地及周邊地區(qū)數(shù)十家企業(yè)來(lái)校,在進(jìn)行企業(yè)推介的同時(shí),向20xx屆畢業(yè)生提供業(yè)一系列的就業(yè)機(jī)會(huì)。

本場(chǎng)招聘會(huì)以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以實(shí)現(xiàn)學(xué)生優(yōu)質(zhì)就業(yè)為目的,以校企聯(lián)合,實(shí)現(xiàn)校企互動(dòng)為手段,以專場(chǎng)招聘會(huì)為平臺(tái),加強(qiáng)學(xué)生與用人單位的直接對(duì)話,增進(jìn)相互了解,實(shí)現(xiàn)學(xué)生找到合適的實(shí)習(xí)就業(yè)崗位,用人單位找到合適的人才為目標(biāo)。

下面就讓我為大家介紹一下本場(chǎng)招聘會(huì)的活動(dòng)流程:

第一環(huán)節(jié)、企業(yè)推介:各企業(yè)宣講企業(yè)概況、發(fā)展前景及招聘崗位等相關(guān)信息,供學(xué)生了解企業(yè),作出準(zhǔn)確的選擇;

第二環(huán)節(jié)、現(xiàn)場(chǎng)交流與咨詢

聽(tīng)完這些,相信大家都已經(jīng)迫不及待了,接下來(lái)開(kāi)始我們的第一個(gè)環(huán)節(jié),有請(qǐng)1、上海新華聯(lián)制藥有限公司負(fù)責(zé)人為大家紹貴公司的`情況。

感謝上海新華聯(lián)制藥有限公司負(fù)責(zé)人的精彩講說(shuō),接下來(lái)有請(qǐng)2、浙江宏元藥業(yè)有限公司

3、浙江九洲藥業(yè)股份有限公司

4、浙江東邦藥業(yè)有限公司

5、浙江昌明藥業(yè)有限公司

6、臺(tái)州宏得利樹(shù)脂有限公司

7、浙江先鋒科技有限公司

8、浙江萬(wàn)盛股份有限公司

9、浙江廈光涂料有限公司

10、浙江啟明生化科技有限公司

11、浙江科思達(dá)粘合劑有限公司

好了,隨著浙江科思達(dá)粘合劑有限公司的介紹完畢,我們的第一環(huán)節(jié)也結(jié)束了。下面進(jìn)入我們的第二環(huán)節(jié),自由交流與咨詢。在這個(gè)環(huán)節(jié)中大家可以向自己有興趣的公司毛遂自薦,預(yù)祝大家都能有一定的收獲。交流開(kāi)始。

隨著時(shí)間的推移,我們的招聘會(huì)即將接近尾聲。在此我謹(jǐn)代表臺(tái)州學(xué)院同學(xué)感謝各位企業(yè)界人士的到來(lái),謝謝你們給我系畢業(yè)生帶來(lái)一個(gè)就業(yè)平臺(tái)。希望這個(gè)平臺(tái)能成為各位畢業(yè)生事業(yè)的踏腳石,祝愿你們能在事業(yè)中攀上一個(gè)更高的頂峰。下面我宣布本次招聘會(huì)正式結(jié)束,再次感謝大家的到來(lái)。

? 校園招聘會(huì)主持稿

開(kāi)場(chǎng)白:

尊敬的各位老師學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐,親愛(ài)的同學(xué)們,大家下午好,我是主持人陳廣旭(我是主持人聶淑婷),歡迎各位老師及同學(xué)參加山東建筑大學(xué)模擬招聘會(huì),首先我代表主辦方感謝各位老師及同學(xué)熱情參與。

介紹嘉賓:

這次活動(dòng)我們很榮幸邀請(qǐng)到

讓我們?cè)俅我詿崃业恼坡暁g迎他們的到來(lái)。

眾所周知當(dāng)今大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題成為每所高校面臨的十分重要的問(wèn)題。因此為了給全校同學(xué)提供一個(gè)認(rèn)識(shí),參與,了解招聘會(huì)的機(jī)會(huì),也為了讓學(xué)生真正了解自己在招聘過(guò)程所需的準(zhǔn)備,招聘會(huì)的具體形式及流程,以及在未來(lái)真正走向招聘公司招聘會(huì)時(shí)需要注意的細(xì)節(jié)。結(jié)合我們山東建筑大學(xué)熱能工程學(xué)院就業(yè)服務(wù)中心的工作性質(zhì),舉辦了這次大賽。下面我們宣布一下面試流程首先面試選手進(jìn)行自我介紹。之后面試選手選擇面前桌子上準(zhǔn)備的模擬場(chǎng)景試題,由主持人朗讀出試題內(nèi)容,面試選手有兩分鐘思考時(shí)間,并做答。大四公司代表人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)以及職場(chǎng)規(guī)劃相關(guān)問(wèn)題的提問(wèn)(注:提問(wèn)環(huán)節(jié)控制在三分鐘以內(nèi)),由面試人員現(xiàn)場(chǎng)回答。在此期間大四公司代表以及老師進(jìn)評(píng)分。

希望今天在場(chǎng)的各位同學(xué)能從今天面試選手的表現(xiàn)和嘉賓的點(diǎn)評(píng)中學(xué)到自己對(duì)自己有用的知識(shí)。

現(xiàn)在,有請(qǐng)第一位面試選手上場(chǎng)

下一位面試者上場(chǎng)

對(duì)選手表現(xiàn)作總結(jié)

相信大家都想聽(tīng)聽(tīng)我們老師對(duì)今天每場(chǎng)面試的看法,有請(qǐng)某老師對(duì)今天的面試做個(gè)點(diǎn)評(píng)

謝謝某老師的精彩點(diǎn)評(píng)

相信大家在聽(tīng)了某老師的點(diǎn)評(píng)之后,我們的.面試選手都有了對(duì)自己表現(xiàn)的總結(jié),會(huì)讓自己的表現(xiàn)越來(lái)越完美。

下面有請(qǐng)我們的某學(xué)長(zhǎng)給大家傳授一下他的面試經(jīng)驗(yàn)。

謝謝我們的某學(xué)長(zhǎng)把他的經(jīng)驗(yàn)分享給我們,讓我們對(duì)面試有了更加深入的了解,大家也一定在今天的模擬招聘會(huì)中學(xué)到了自己需要的東西,對(duì)自己以后參加面試做了鋪墊,解決了一些困惑,愿各位未來(lái)之路更高更遠(yuǎn)。

現(xiàn)在我宣布20xx模擬招聘會(huì)到此結(jié)束。

? 校園招聘會(huì)主持稿



親愛(ài)的各位公司同仁,大家好!



今天,我們聚集在這里,是為了共同見(jiàn)證一次令人振奮的時(shí)刻——我們即將開(kāi)始招聘一名優(yōu)秀的主持人!作為公司的形象代表,主持人在活動(dòng)、會(huì)議和各類(lèi)場(chǎng)合扮演著重要的角色。他們需要具備過(guò)硬的口才、靈活的思維和出色的溝通能力,更需要用自己的個(gè)性和魅力將現(xiàn)場(chǎng)氣氛推向高潮。因此,我們?cè)谶@里公開(kāi)征集一名才華橫溢、風(fēng)采獨(dú)特的主持人。



第一,我們希望我們的主持人擁有出色的口才和表達(dá)能力。主持人要能夠以準(zhǔn)確、流利又富有感染力的語(yǔ)言掌控全場(chǎng),讓每個(gè)聽(tīng)眾都能聽(tīng)得明白又開(kāi)心。無(wú)論是宣傳產(chǎn)品還是組織會(huì)議,主持人的言辭都應(yīng)該讓人耳目一新,讓人們?cè)敢庵鲃?dòng)傾聽(tīng)和參與。



第二,我們希望主持人具備靈活的思維和創(chuàng)意的頭腦。他們需要在現(xiàn)場(chǎng)迅速做出反應(yīng),處理各類(lèi)突發(fā)情況,并能夠靈活地轉(zhuǎn)換節(jié)目?jī)?nèi)容和跟進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)氣氛變化。他們要能夠獨(dú)立思考,提供新穎的觀點(diǎn)和創(chuàng)意,為活動(dòng)增色不少,不能讓觀眾感到枯燥乏味。



第三,我們希望主持人具備出色的溝通能力和人際關(guān)系處理能力。主持人常常需要與各類(lèi)嘉賓、參與者和觀眾進(jìn)行互動(dòng),因此他們的溝通能力尤為重要。他們要能夠與各類(lèi)人群建立良好的互動(dòng)關(guān)系,適應(yīng)各種場(chǎng)合和人群的要求,并能夠妥善處理各種人際關(guān)系問(wèn)題,以確保活動(dòng)順利進(jìn)行。



第四,我們希望主持人能夠擁有個(gè)性和魅力。優(yōu)秀的主持人不僅僅是一個(gè)工作崗位上的執(zhí)行者,更是一個(gè)能夠吸引人們注意力的人。他們需要展現(xiàn)出自信和親和力,讓觀眾在他們身上找到一種吸引人的獨(dú)特魅力。



最后,我們希望這位主持人具備學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的潛力。在一個(gè)不斷變化的社會(huì)和行業(yè)中,能夠不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步是每個(gè)人的必備素質(zhì)。我們鼓勵(lì)主持人在工作中持續(xù)學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)技能和知識(shí)儲(chǔ)備。



如果你認(rèn)為自己具備了上述的條件,并且對(duì)主持人這個(gè)職位充滿熱情和渴求,那么我們熱烈歡迎你加入我們的招聘選拔。無(wú)論是有經(jīng)驗(yàn)的主持人,還是剛剛起步的新人,只要你有激情和才華,我們都會(huì)給予你展示自己的機(jī)會(huì)。



最后,祝愿每一位求職者能夠在這次招聘中發(fā)揮出自己的最佳水平,我們期待通過(guò)這次招聘,找到一位真正的主持人天才,為公司的各個(gè)活動(dòng)注入新的活力和魅力。



謝謝大家的聆聽(tīng),祝福各位在今后的工作和生活中一切順利!

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一、 活動(dòng)主題:

揚(yáng)就業(yè)之帆,啟夢(mèng)想之旅,展現(xiàn)自我才能,成就精彩人生

二、活動(dòng)目的:

隨著全國(guó)高等高職院校的擴(kuò)招,以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況,特別是受09年全球金融危機(jī)的影響,高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的壓力日益增大。應(yīng)對(duì)這樣一個(gè)大的形勢(shì),為了給全校學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì),提高全校學(xué)生在未來(lái)求職道路上的競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開(kāi)展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺(tái)。

三、活動(dòng)意義:

舉辦大型模擬招聘會(huì)是為我校同學(xué)提供就業(yè)資訊和增強(qiáng)就業(yè)實(shí)踐的有效渠道;通過(guò)本次活動(dòng),旨在讓同學(xué)們通過(guò)“實(shí)戰(zhàn)演習(xí)”,能夠讓廣大同學(xué)親身體驗(yàn)求職的實(shí)況和氣氛,鍛煉自我推銷(xiāo)的能力,積累應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn),作好雙向選擇的知識(shí)與能力兩方面的準(zhǔn)備,并讓新生提高就業(yè)意識(shí)、增強(qiáng)就業(yè)危機(jī)感、意識(shí)到提前職業(yè)規(guī)劃的重要性;并通過(guò)活動(dòng)增強(qiáng)自信心和全面認(rèn)識(shí)自我。同時(shí),通過(guò)專職指導(dǎo)就業(yè)的老師及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流與溝通,能夠更好的定位自己,并結(jié)合自身能力為自己盡早的規(guī)劃就業(yè)方向與目標(biāo),更加現(xiàn)實(shí)的認(rèn)識(shí)自己的前程發(fā)展和就業(yè)形勢(shì),從而獲得更多的面試就業(yè)技巧及工作能力去面對(duì)將來(lái)的就業(yè)壓力,成就美好人生。

四、活動(dòng)方式

1、采取單公司多聘者的模式,邀請(qǐng)知名企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的大型招聘會(huì),現(xiàn)場(chǎng)為參與者提供意見(jiàn)、建議;傳授應(yīng)聘技巧。

2、參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘,為同學(xué)提供各種就業(yè),創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì)。

五、活動(dòng)對(duì)象

本次活動(dòng)面向全院大一至大四學(xué)生,以個(gè)人參與為主,歡迎有興趣的同學(xué)報(bào)名參加。

六、活動(dòng)宣傳(主要負(fù)責(zé)部門(mén):宣傳部、編輯部)

1、海報(bào)宣傳

在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報(bào),在校園的主干道兩側(cè),內(nèi)容為“挑戰(zhàn)職場(chǎng),模擬應(yīng)聘”的宣傳板立于道路兩側(cè),簡(jiǎn)潔明快,先聲奪人,字體遒勁有力,內(nèi)容激情活力,不失清新高雅。在保證相關(guān)活動(dòng)的宣傳的情況下,可以體現(xiàn)贊助商的利益。

2、咨詢點(diǎn)宣傳

活動(dòng)階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢,介紹此次活動(dòng)的相關(guān)事宜和注意事項(xiàng)。

3、發(fā)邀請(qǐng)函給各系,并讓各系協(xié)助宣傳。

4、跑班級(jí)宣傳接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

5、邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)記者、駐馬店天中晚報(bào)、電視臺(tái)等媒體跟蹤關(guān)注本次活動(dòng)。

七、活動(dòng)流程表

(一)籌劃準(zhǔn)備階段

1、尋找合作公司,確立合作公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘,要求為:

有較大的知名度和信譽(yù)度;熱心教育事業(yè);對(duì)有需求;擁有自己的獨(dú)特的企業(yè)文化。

招聘職位要求(1到2個(gè)職位);

①職位較為熱門(mén),要求求職者綜合能力較強(qiáng);

②所供職位即就是社會(huì)特殊需要的,又應(yīng)是社會(huì)廣泛存在;

④可以針對(duì)全院各年級(jí)同學(xué)開(kāi)展招聘;

既能體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展方向,又能滿足大學(xué)生需求,

2、聯(lián)系評(píng)委(校內(nèi)教授及校外知名企業(yè)人士、一些有求職經(jīng)驗(yàn)的學(xué)長(zhǎng))、邀請(qǐng)記者(校內(nèi)、校外)。

(二)宣傳報(bào)名階段

院團(tuán)委召開(kāi)會(huì)議,并向各個(gè)系院團(tuán)總支下發(fā)通知,介紹活動(dòng)形式,根據(jù)實(shí)時(shí)的商家的招聘需要,標(biāo)明商家信息,便于各年級(jí)組織選手的選拔和簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備。

(三)舉辦培訓(xùn)講座

各個(gè)年級(jí)上交報(bào)名表后,在009年*月*日(待定)對(duì)選手進(jìn)行與大學(xué)生應(yīng)聘求職相關(guān)的培訓(xùn)講座,邀請(qǐng)人力及就業(yè)方面的專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講解,對(duì)當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀,并現(xiàn)場(chǎng)教授如何制作個(gè)人簡(jiǎn)歷,以及其他針對(duì)求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況,提高參賽選手素質(zhì)。

(四)招聘階段

a、預(yù)賽

1、征收個(gè)人簡(jiǎn)歷,并請(qǐng)指導(dǎo)老師進(jìn)行初步審查,選拔優(yōu)秀選手進(jìn)入決賽,此階段將會(huì)評(píng)選出“最佳個(gè)人簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”。

2、根據(jù)簡(jiǎn)歷按崗位分類(lèi),并把簡(jiǎn)歷的名次寫(xiě)在每個(gè)崗位之前,根據(jù)簡(jiǎn)歷評(píng)比結(jié)果,選出**名進(jìn)行初賽。

3、公布入圍選手:宣傳欄內(nèi)張貼入闈名單并以短信方式通知本人

b、決賽

1、方 式:職場(chǎng)挑戰(zhàn)(采取淘汰制)

2.評(píng)委(待定)

3、具體流程:

主持人宣布活動(dòng)開(kāi)始,介紹到場(chǎng)嘉賓

由參加活動(dòng)企業(yè)代表致辭

由評(píng)委致辭

4、主要包括三個(gè)環(huán)節(jié):自我展示、職場(chǎng)問(wèn)答、評(píng)委點(diǎn)評(píng)

自我展示環(huán)節(jié)

參賽選手進(jìn)行2分鐘的自我介紹,并說(shuō)出對(duì)職位的認(rèn)識(shí)和今后的工作思路。

職場(chǎng)問(wèn)答環(huán)節(jié):

評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)

每一位選手現(xiàn)場(chǎng)抽出一道題(職場(chǎng)案例題),并作出回答(時(shí)間3分鐘)

評(píng)委點(diǎn)評(píng):

由評(píng)委對(duì)選手的表現(xiàn)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)

(點(diǎn)評(píng)方向:

1、面試禮儀

2、傾聽(tīng)技巧

3、語(yǔ)言表達(dá)技巧

4、問(wèn)答技巧

5、著裝技巧)

評(píng)委作出評(píng)分,選出一、二、三等獎(jiǎng)。

活動(dòng)結(jié)束,主持人做總結(jié),宣布活動(dòng)結(jié)束。

? 校園招聘會(huì)主持稿

招聘會(huì)流程

一、企業(yè)預(yù)訂展位需提供

(1) 有效營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋公章;

(2)《企業(yè)招聘簡(jiǎn)章》;

(3) 經(jīng)辦人的身份證復(fù)印件;

(4) 確定開(kāi)發(fā)票信息(分為:專票和普通發(fā)票兩種形式)。

注意事項(xiàng)

(1)請(qǐng)使用word文檔編寫(xiě)公司簡(jiǎn)介及詳細(xì)招聘信息。 職位要求請(qǐng)以段落格式編寫(xiě)。

(2)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件清晰可見(jiàn),需要提前提交給舉辦方。

(3)經(jīng)辦人的身份證復(fù)印件(提供正面和反面)。

二、海報(bào)資料提供方法

提供word文件(拒接紙質(zhì)版)填寫(xiě)完成后發(fā)送到與貴司聯(lián)系的工作人員即可。

注意事項(xiàng)

海報(bào)資料最遲須在招聘會(huì)舉行前三天提供,可在線QQ:794936883提交。

三、企業(yè)自制海報(bào)要求

1、普通標(biāo)準(zhǔn)展位尺寸: 寬0.6X高0.88米,海報(bào)圖需以實(shí)際尺寸制作的圖片,分辨率100-150內(nèi)為佳,最低不低于75,cmyk顏色 。

2、VIP 標(biāo)準(zhǔn)展位尺寸: 寬1.2X高0.88米, 海報(bào)圖需以實(shí)際尺寸制作的圖片,分辨率100-150內(nèi)為佳,最低不低于75,cmyk顏色。

注意事項(xiàng)

需要提前與主辦方確定是否自帶海報(bào)

四、企業(yè)參會(huì)要求和技巧

1、企業(yè)參會(huì)限制3人入場(chǎng),入場(chǎng)前需在企業(yè)簽到處簽到,領(lǐng)取物品(簡(jiǎn)歷表和復(fù)試通知單),會(huì)員單位請(qǐng)出示會(huì)員卡簽到;

2、現(xiàn)場(chǎng)招聘要積極主動(dòng)引導(dǎo)求職者,切勿在展位上玩手機(jī);

3、保持展位熱度和保持招聘者的良好狀態(tài)是致勝的`秘籍;

4、招聘會(huì)結(jié)束之后,無(wú)需再簽退,請(qǐng)勿帶走現(xiàn)場(chǎng)的海報(bào);

5、企業(yè)需自帶筆和企業(yè)宣傳DM單。

6、招聘會(huì)簽到時(shí)間:8:40-9:20;參會(huì)時(shí)間:8:40-12:00

注意事項(xiàng)

如已預(yù)約企業(yè)當(dāng)天不能參會(huì),請(qǐng)?zhí)崆芭c客戶經(jīng)理或者預(yù)約客戶聯(lián)系取消展位。如:缺席則按照企業(yè)會(huì)員管理制度執(zhí)行。

五、招聘簡(jiǎn)章內(nèi)容要求

1、 LOGO (公司最重要的設(shè)別標(biāo)志,有則提供,用于宣傳,現(xiàn)場(chǎng)海報(bào)不打印)

2、*企業(yè)簡(jiǎn)介 (不易太多,提煉100左右即可)

企業(yè)辦公環(huán)境等,用于宣傳、現(xiàn)場(chǎng)海報(bào)不打印)

4、*崗位名稱 (多個(gè)崗位請(qǐng)分開(kāi)寫(xiě),人數(shù)建議2個(gè)以上)

5、*崗位待遇 (建議寫(xiě)綜合待遇:如3000-5000元/月)

5、*崗位要求 (忌諱名族歧視和限制條款)

6、*崗位職責(zé) (建議1到3點(diǎn)即可)

7、*晉升通道 (職業(yè)晉升&發(fā)展規(guī)劃)

8、*其他福利 (是否有五險(xiǎn)一金和旅游等員工福利)

? 校園招聘會(huì)主持稿

為了能寫(xiě)出更好的策劃書(shū),下面好范文推薦一篇策劃書(shū)范文,僅供參考:

隨著全國(guó)高職院校的'擴(kuò)招,以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況,高職畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的壓力日益增大。應(yīng)對(duì)這樣一個(gè)大的形勢(shì),為了給職院學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì),提高職院學(xué)生在未來(lái)求職道路上的競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開(kāi)展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺(tái),學(xué)院團(tuán)委、招生就業(yè)處擬舉辦校園模擬招聘會(huì)。

①通過(guò)本次模擬招聘會(huì)大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗(yàn),在學(xué)生當(dāng)中樹(shù)立良好的企業(yè)形象,擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)影響,樹(shù)立良好的人才培育使用環(huán)境。

②可以提前介入人才招聘程序,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,進(jìn)行人才儲(chǔ)備。

③可以讓企業(yè)更好地了解我院的教育狀況,有針對(duì)性地展開(kāi)人力資源工作,為公司以后在本校選拔優(yōu)秀人才創(chuàng)造平臺(tái),提供機(jī)會(huì)。

在大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會(huì),找到自己滿意的工作和位置,而往往會(huì)有很大一部分大學(xué)生在邁出在校園走進(jìn)社會(huì)的起跑線——應(yīng)聘上就已經(jīng)比其他人落后了。此次模擬招聘會(huì)可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場(chǎng)面,了解招聘的禮儀,提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。另外通過(guò)這個(gè)招聘會(huì)各選手也將會(huì)深入了解到目前的市場(chǎng)情況,更清晰地剖析自己,彌補(bǔ)不足之處,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),為自己將來(lái)走向社會(huì)作好準(zhǔn)備。

本次活動(dòng)主要面向全校大三學(xué)生,以個(gè)人參與為主,歡迎同學(xué)報(bào)名參加。

本次活動(dòng)由院團(tuán)委主辦,院就業(yè)指導(dǎo)中心協(xié)辦,將邀請(qǐng)企業(yè)或社會(huì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行冠名贊助并協(xié)辦。對(duì)于本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合成立比賽組委會(huì)進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。

1、采取單公司多聘者的模式,邀請(qǐng)各個(gè)企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的大型招聘會(huì),現(xiàn)場(chǎng)為參與者提供意見(jiàn)、建議;傳授應(yīng)聘技巧。

2、參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘,為同學(xué)提供各種就業(yè),創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì)。

活動(dòng)階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢,介紹此次活動(dòng)的相關(guān)事宜和注意事項(xiàng)。

②熱心于教育事業(yè);

③對(duì)好范文有需求;

④擁有自己的獨(dú)特文化。

? 校園招聘會(huì)主持稿

尊敬的各位嘉賓,大家好!



今天,我們?cè)谶@里舉行一場(chǎng)盛大的招聘大會(huì),這是一個(gè)非常重要的時(shí)刻,我們可以在這里與優(yōu)秀的人才相遇,為公司的發(fā)展添磚加瓦。在此,我代表公司向各位嘉賓表示熱烈的歡迎和感謝!



本次招聘大會(huì)分為三個(gè)環(huán)節(jié):公司介紹、職位介紹和面試環(huán)節(jié)。首先,讓我們來(lái)了解一下我們公司。



我們公司創(chuàng)立于2008年,是一家專業(yè)從事IT服務(wù)的高科技公司。公司擁有實(shí)力雄厚的團(tuán)隊(duì),致力于提供最優(yōu)質(zhì)的IT方案,滿足客戶的需求。目前,公司正在擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍,因此需要大量的人才加入我們的團(tuán)隊(duì)。



接下來(lái),讓我們看一下我們公司目前發(fā)布的職位。我們公司需要招聘以下人才:Java開(kāi)發(fā)工程師、UI設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、安全工程師、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、行政助理等。每個(gè)職位都需要具備相應(yīng)的技能和經(jīng)驗(yàn),我們希望招聘到最優(yōu)秀的人才。



接下來(lái)是面試環(huán)節(jié),我們將對(duì)每個(gè)職位的應(yīng)聘者進(jìn)行嚴(yán)格的篩選,確保我們招聘的人才品質(zhì)和能力都符合公司的需求。當(dāng)然,我們也希望應(yīng)聘者能夠充分展示自己的實(shí)力和能力。



最后,我們衷心感謝每一位應(yīng)聘者的參加,同時(shí)也感謝各位嘉賓的到來(lái),希望大家能夠在這里收獲到自己想要的結(jié)果。我們相信,通過(guò)這次招聘大會(huì),一定能招到最優(yōu)秀的人才,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。



感謝大家的聆聽(tīng),祝愿大家招聘順利!

? 校園招聘會(huì)主持稿

校園招聘會(huì)策劃篇1<\/h2>

(一)背景: 目前,大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為社會(huì)公認(rèn)的事實(shí),自從20xx年大學(xué)擴(kuò)招以來(lái),普通高等院校畢業(yè)生大幅度增長(zhǎng),我校畢業(yè)生也由20xx年的786人增加到20xx年的1245人,xx屆畢業(yè)生將近1401人,就業(yè)工作任務(wù)將更加困難和艱巨。為促進(jìn)我校畢業(yè)生就業(yè),特舉辦此次校園招聘會(huì)。

(二)宗旨:宣傳學(xué)校,促進(jìn)就業(yè)

(三)主辦單位: 廣州大學(xué)市政技術(shù)學(xué)院

(四)協(xié)辦單位: 就業(yè)與職業(yè)發(fā)展部、青年志愿者協(xié)會(huì)、組織宣傳部、外聯(lián)部、組織部、資訊部、各系的部門(mén)

(五)對(duì)象: 本次校園招聘會(huì)將面向我校20xx屆畢業(yè)生及有實(shí)習(xí)需求的在校生

(六)時(shí)間: 20xx年3月12日(星期四) 1:30—17:00

(七)地點(diǎn): 學(xué)校正門(mén)廣場(chǎng)

(八)目的: 為吸引招聘單位來(lái)校參會(huì)選才,我們需通過(guò)各種途徑大力宣傳此次校園招聘會(huì),作為我校舉辦的大型綜合畢業(yè)生校園招聘會(huì),學(xué)校相關(guān)部門(mén)和各院(系、部)要高度重視、全力配合,確保本次招聘會(huì)的成功舉辦。

(九)活動(dòng)事件與負(fù)責(zé)單位:

(十)準(zhǔn)備工作

一、活動(dòng)目的

隨著全國(guó)高職院校的擴(kuò)招,以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況,高職畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的壓力日益增大。應(yīng)對(duì)這樣一個(gè)大的形勢(shì),為了給職院學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì),提高職院學(xué)生在未來(lái)求職道路上的競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開(kāi)展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺(tái),學(xué)院團(tuán)委、招生就業(yè)處擬舉辦校園模擬招聘會(huì)。

1、企業(yè)方面

2、學(xué)生方面

大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會(huì),找到自己滿意的工作和位置,而往往會(huì)有很大一部分大學(xué)生在邁出校園走進(jìn)社會(huì)的起跑線——應(yīng)聘上就已經(jīng)比其他人落后了。此次模擬招聘會(huì)可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場(chǎng)面,了解招聘的禮儀,提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。而且通過(guò)這個(gè)招聘會(huì)各選手也將會(huì)深入了解到目前的市場(chǎng)情況,更清晰地剖析自己,彌補(bǔ)不足之處,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),為自己將來(lái)走向社會(huì)作好準(zhǔn)備。

二、招聘會(huì)主題

展現(xiàn)自我才能 塑造精彩人生

三、大賽口號(hào)

關(guān)愛(ài)大學(xué)生 攜手就業(yè)路

四、活動(dòng)對(duì)象

本次活動(dòng)主要面向大三將畢業(yè)學(xué)生,以個(gè)人參與為主,歡迎同學(xué)報(bào)名參加。

五、組織安排

本次活動(dòng)由院團(tuán)委主辦,院就業(yè)指導(dǎo)中心協(xié)辦,將邀請(qǐng)企業(yè)或社會(huì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行冠名贊助并協(xié)辦。對(duì)于本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合成立比賽組委會(huì)進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。

六、組委會(huì)

院系部就業(yè)中心工作人員及管理專業(yè)部分學(xué)生協(xié)助

七、活動(dòng)方式

1、采取單公司多聘者的模式,邀請(qǐng)各個(gè)企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的,思想?yún)R報(bào)專題現(xiàn)場(chǎng)為參與者提供意見(jiàn)、建議;傳授應(yīng)聘技巧。

2、參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘,為同學(xué)提供各種就業(yè),創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì)。

九、活動(dòng)宣傳

1、海報(bào)宣傳

在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報(bào)。

2、咨詢點(diǎn)宣傳

活動(dòng)階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢,介紹此次活動(dòng)的相關(guān)事宜和注意事項(xiàng)。

3、發(fā)通知到各系(分院),請(qǐng)各個(gè)院學(xué)生會(huì)協(xié)助宣傳

4、邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)記者跟蹤關(guān)注本次活動(dòng)

校園招聘會(huì)策劃篇2<\/h2>

一、招聘會(huì)目的

通過(guò)招聘會(huì),擴(kuò)大職邦公司在即將畢業(yè)的大四學(xué)生中的影響力,以及對(duì)在校學(xué)生的影響力,讓在校生盡早注冊(cè),通過(guò)職邦平臺(tái)關(guān)注就業(yè)信息。

二、招聘會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)

1、時(shí)間:

2、地點(diǎn):

三、招聘會(huì)分工

策劃團(tuán)隊(duì)做好職邦與學(xué)校的橋梁,讓學(xué)校允許職邦進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘及宣講。 取得校方允許后,具體如下:

(一)宣傳造勢(shì)

1、刊登各類(lèi)報(bào)紙招聘會(huì)信息;如南京信息工程大學(xué)校報(bào), 南京信息工程大學(xué)廣播站,通過(guò)畢業(yè)班輔導(dǎo)員在畢業(yè)班群上宣傳等等;

3、引發(fā)簡(jiǎn)易宣傳單 ——主要發(fā)放給各種行人和各種街道;

4、張貼宣傳海報(bào)——在人口密集處,如食堂,教學(xué) 樓等地;

5、刊登網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)信息——校網(wǎng)站

(二)前期準(zhǔn)備

1、將制作好的相關(guān)招聘會(huì)等材料下發(fā)到各專業(yè),讓在校生了解相關(guān)訊息。

2、組織本系畢業(yè)生、低年級(jí)學(xué)生參加招聘會(huì)活動(dòng),指導(dǎo)畢業(yè)生做好求職簡(jiǎn)歷及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

3、做好招聘會(huì)的總體策劃,總結(jié)工作;

4、制作招聘會(huì)邀請(qǐng)函、工作證;

5、制作學(xué)校本屆畢業(yè)生生源情況宣傳冊(cè);

6、收集招聘情況反饋表,根據(jù)具體公司安排用人單位攤位及制作用人單位招聘宣傳;

7、聯(lián)系校青協(xié)及學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)布置招聘會(huì)場(chǎng)(包括招聘會(huì)桌椅的配備、場(chǎng)地綠化等);

8、聯(lián)系校團(tuán)委制作校園指路牌、橫幅、海報(bào);

9、聯(lián)系校禮儀團(tuán)安排招聘會(huì)的迎賓;校記者團(tuán)做好宣傳、報(bào)道工作,并積極聯(lián)系江北可利用媒體擴(kuò)大宣傳,擴(kuò)大影響力。

(三)招聘過(guò)程工作安排

1、參加單位的接待。登記過(guò)的單位由工作人員帶領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備好的展臺(tái),協(xié)助其整理公司宣傳資料如展板。未登記的單位在會(huì)場(chǎng)門(mén)口設(shè)立的接待處進(jìn)行登記、營(yíng)業(yè)執(zhí)照的驗(yàn)證、安排展臺(tái)、發(fā)放學(xué)生意向表及配發(fā)單位參展證。

2、在招聘過(guò)程中會(huì)場(chǎng)內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生仍由青協(xié)負(fù)責(zé)。

3、校團(tuán)委負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)政策咨詢工作。

4、聯(lián)系保衛(wèi)科協(xié)調(diào)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的相關(guān)安全保衛(wèi)工作;

四、招聘會(huì)布置方案

(一)宣傳方案

1、宣傳方式

(1)網(wǎng)絡(luò):學(xué)校網(wǎng)站首頁(yè),信息公告

(2)橫幅、海報(bào)、廣告牌;

2、橫幅宣傳內(nèi)容

(1)熱烈歡迎參加南京信息工程大學(xué)校園招聘會(huì)的各位嘉賓——橫幅

(2)南京信息工程大學(xué)vs職邦校園招聘會(huì) ———校體育館

(3)聚精會(huì)神磨煉專業(yè)能力,躊躇滿志迎接社會(huì)選拔

先實(shí)現(xiàn)自食其力,再謀劃事業(yè)發(fā)展

行行可建功,處處能立業(yè)

(二)現(xiàn)場(chǎng)布置方案

1、引導(dǎo)牌:學(xué)校大門(mén)口、安排一個(gè)引導(dǎo)牌,內(nèi)容為“南京信息工程大學(xué)vs職邦校園招聘會(huì) —→”

2、噴繪“用人單位需求信息匯總材料”,規(guī)格:1.2*1.8m;安排在招聘會(huì)會(huì)場(chǎng)門(mén)口。

3、單位場(chǎng)地安排:為每單位安排一張桌子(長(zhǎng)1.2m),兩張椅子,兩瓶礦泉水;單位招聘宣傳的規(guī)格“60*90cm”,要求統(tǒng)一規(guī)格,統(tǒng)一懸掛。

4、現(xiàn)場(chǎng)綠化:要求在會(huì)場(chǎng)門(mén)口和會(huì)場(chǎng)主墻面都有適當(dāng)?shù)夭贾谩?

(三)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)生安排

1、簽到、咨詢處:2位教師,4位學(xué)生干部

2、迎賓禮儀:6位學(xué)生干部

3、現(xiàn)場(chǎng)書(shū)寫(xiě)招聘材料處:2位學(xué)生干部

4、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)(包括保衛(wèi)、醫(yī)療保障等):至少8位學(xué)生干部

5、攝影:2位學(xué)生干部

6、招聘情況反饋表的收集:5位學(xué)生干部

7、招聘會(huì)前后的個(gè)別單位專場(chǎng)面試招聘引導(dǎo)等:4位學(xué)生干部

五、項(xiàng)目預(yù)算

校園招聘會(huì)策劃篇3<\/h2>

一、活動(dòng)目的

①通過(guò)本次招聘會(huì)大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗(yàn),

擴(kuò)大企業(yè)的社會(huì)影響,樹(shù)立良好的人才培育使用環(huán)境。

②可以提前介入人才招聘程序,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,進(jìn)行人才儲(chǔ)備。

③可以有針對(duì)性地展開(kāi)人力資源工作,為本公司以后在校選拔優(yōu)秀人才創(chuàng)造平臺(tái),提供機(jī)會(huì)。

學(xué)生角度:大學(xué)生普遍希望能盡快地融入社會(huì),找到自己滿意的工作和位置,而往往會(huì)有很大一部分大學(xué)生在邁出校園走進(jìn)社會(huì)的起跑線——應(yīng)聘上就已經(jīng)比其他人落后了。此次招聘會(huì)可以讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場(chǎng)面,了解招聘的禮儀,提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。而且通過(guò)這個(gè)招聘會(huì)各選手也將會(huì)深入了解到目前的市場(chǎng)情況,更清晰地剖析自己,彌補(bǔ)不足之處,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),為自己將來(lái)走向社會(huì)作好準(zhǔn)備。

二、招聘會(huì)主題:

三、招聘會(huì)口號(hào):

四、活動(dòng)對(duì)象

本次活動(dòng)主要面向大三或?qū)厴I(yè)學(xué)生,以個(gè)人參與為主,歡迎同學(xué)報(bào)名參加。

五、組織安排

本次活動(dòng)由西安雁塔區(qū)小微企業(yè)商會(huì)主辦,校就業(yè)指導(dǎo)中心協(xié)辦。對(duì)于本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合成立招聘組委會(huì)進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。

六、組委會(huì)

西安雁塔區(qū)小微企業(yè)商會(huì)各負(fù)責(zé)人

七、活動(dòng)方式

1、采取單公司多聘者的模式,邀請(qǐng)各個(gè)會(huì)員企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或單位人事部負(fù)責(zé)人到本會(huì)舉行面向全校的大型招聘會(huì),現(xiàn)場(chǎng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行初步面試。

2、參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘,為同學(xué)提供各種就業(yè),創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì)。

八、活動(dòng)宣傳

1.海報(bào)宣傳

在學(xué)校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報(bào)。

2.擺攤設(shè)點(diǎn)宣傳

活動(dòng)階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢,介紹此次活動(dòng)的相關(guān)事宜和注意事項(xiàng)。

3.發(fā)通知到各系(分校),請(qǐng)各個(gè)校學(xué)生會(huì)協(xié)助宣傳

4.邀請(qǐng)校內(nèi)記者跟蹤關(guān)注本次活動(dòng)

5.邀請(qǐng)校外記者,媒體前來(lái)報(bào)道。

九、活動(dòng)具體安排

(一)籌劃準(zhǔn)備階段

1、參加活動(dòng)的企業(yè),確立招聘職位

參加活動(dòng)的企業(yè)要求:

1、有信譽(yù)度;

2、對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生有需求;3、擁有自己的獨(dú)特文化。

招聘職位要求(1到2個(gè)職位):

①職位較為熱門(mén),要求求職者綜合能力較強(qiáng);

②所供職位即應(yīng)是單位需要的,又應(yīng)是社會(huì)廣泛存在的; ③可以針對(duì)校三年級(jí)同學(xué)開(kāi)展招聘;

④既能體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展方向,又能滿足大學(xué)生需求。

2、以海報(bào)(噴繪)形式大力宣傳這次活動(dòng)

3、聯(lián)系評(píng)委(校內(nèi)老師及校外知名企業(yè)人士)、邀請(qǐng)記者(校內(nèi)、校外)

(二)報(bào)名咨詢階段

1、設(shè)立咨詢臺(tái):宣傳本次活動(dòng),并介紹此次活動(dòng)的各事項(xiàng)。

2、加大宣傳力度,對(duì)本次參加活動(dòng)的企業(yè)招聘作介紹,鼓勵(lì)學(xué)生踴躍參加。

3、在宣傳板上張貼相應(yīng)的具體要求等。

4、設(shè)點(diǎn)報(bào)名,可設(shè)在招生就業(yè)處。

(三)舉辦應(yīng)聘前的培訓(xùn)講座

1、目標(biāo):提前準(zhǔn)備,獲得經(jīng)驗(yàn),個(gè)人發(fā)展方向

2、主講內(nèi)容:對(duì)當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀,并現(xiàn)場(chǎng)教授如何制作個(gè)人簡(jiǎn)歷,以及其他針對(duì)求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況。

3、具體安排:

1)聯(lián)系工作:選定主講人以及其他具體事項(xiàng)

2)安排工作:申請(qǐng)講座地點(diǎn),布置安排現(xiàn)場(chǎng)、調(diào)試設(shè)備

3)宣傳工作:利用海報(bào)進(jìn)行通知

4)介紹后階段的系列工作

(四)財(cái)務(wù)預(yù)算

(五)招聘階段

1、主辦方

校方為主辦方,在此階段,應(yīng)做好對(duì)招聘方的服務(wù)工作和應(yīng)試者的咨詢工作。同時(shí)有關(guān)單位如有特別需求可酌情商議,主要是場(chǎng)地的安排和時(shí)間的調(diào)整。

2、招聘方

招聘方按照主辦方的安排由主辦方工作人員的引領(lǐng),到指定的攤位,設(shè)定自己的海報(bào)和單位簡(jiǎn)介等有關(guān)宣傳企業(yè)的方案。

在招聘中,企業(yè)有關(guān)人員按照預(yù)定方案實(shí)施來(lái)挑選所需人才。主要是面試和答卷,其流程由公司制定。

如果企業(yè)有意與應(yīng)聘者進(jìn)行第二輪的面試或簽訂協(xié)議的,可與應(yīng)聘者所在系部進(jìn)行協(xié)調(diào)安排特定場(chǎng)地。

3、應(yīng)聘者及后勤人員

有意參加的應(yīng)聘者可以攜帶本人簡(jiǎn)歷,到自己有意的企業(yè)攤位面前進(jìn)行應(yīng)聘,保持會(huì)場(chǎng)秩序和安靜,不得喧嘩,以防影響其他應(yīng)聘者的發(fā)揮和自己在企業(yè)方面的形象。勵(lì)勤保安人員可以進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓芾頃?huì)場(chǎng)的秩序,以便項(xiàng)目順利進(jìn)行。

十、應(yīng)急措施

校園招聘會(huì)策劃篇4<\/h2>

一、活動(dòng)主題:模擬招聘會(huì)

二、活動(dòng)目的:提高大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力,增強(qiáng)大學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);為大學(xué)生提供進(jìn)入社會(huì)的一次模擬試題。

三、活動(dòng)形式:角色扮演。

四、活動(dòng)時(shí)間:xxxxxxx

五、活動(dòng)地點(diǎn):xxxxxxx

六、活動(dòng)對(duì)象:xxxxxxxxx校區(qū)全體學(xué)生

七、舉辦單位:大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)未來(lái)社

八、嘉賓:

九、活動(dòng)流程:

1.挑選在課余時(shí)間進(jìn)行模擬訓(xùn)練。

2。迎接各組參賽人員。

3。 由多名同學(xué)扮演不同的企業(yè)及招聘單位,其余同學(xué)則扮演競(jìng)爭(zhēng)者,向(用人單位)陳述自己應(yīng)聘上的理由,理由要盡量陳述詳細(xì),同時(shí)由另一位同學(xué)負(fù)責(zé)記錄下活動(dòng)內(nèi)容,應(yīng)該以什么樣的方式,語(yǔ)速,及精神狀態(tài)。更能凸顯自身優(yōu)勢(shì),然后活動(dòng)完之后互相交流分享經(jīng)驗(yàn)。

4。活動(dòng)結(jié)束,進(jìn)行活動(dòng)總結(jié)。工作人員討論得失。

宣傳方式:

1。海報(bào)以及展板,通知會(huì)員及在校師生活動(dòng)內(nèi)容。

2。聯(lián)系各班宣傳委員,對(duì)師生發(fā)放宣傳頁(yè)。

3.干事及演員對(duì)班級(jí)內(nèi)部進(jìn)行宣傳

參加方式:提前報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)參與

經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

板報(bào)費(fèi)用5元,宣傳頁(yè)1元,水若干,活動(dòng)獎(jiǎng)品若干

人員安排:

現(xiàn)場(chǎng)秩序:若干

人員統(tǒng)計(jì):若干

總負(fù)責(zé)人:待定

主持人 :2名、

攝像 :1名、

注意事項(xiàng):1。扮演用人單位的同學(xué)要盡量遵循企業(yè)應(yīng)聘的原則,要善于挖掘分析每位應(yīng)聘者的優(yōu)劣勢(shì),從而選出最符合的人選。可以適度刁難應(yīng)聘者。但同時(shí)應(yīng)聘者也應(yīng)極力說(shuō)服對(duì)方,從而勝任此職務(wù)。

校園招聘會(huì)策劃篇5<\/h2>

一、總則

1.招聘目的:為了吸引優(yōu)秀的、有潛力的應(yīng)屆畢業(yè)生充實(shí)專業(yè)人才隊(duì)伍,提升公司整體素質(zhì),為公司持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備人才,通過(guò)大規(guī)模高規(guī)格的招聘活動(dòng),樹(shù)立公司在學(xué)校乃至社會(huì)的良好形象。

2.選拔原則:公開(kāi)招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用。

3.用人標(biāo)準(zhǔn):理想主義情懷、踏實(shí)的工作作風(fēng)、主動(dòng)的工作態(tài)度、正直坦誠(chéng)的人格、良好的溝通能力、積極的進(jìn)取心、強(qiáng)烈的責(zé)任感、敏捷的思維。

二、招聘計(jì)劃制訂

1.招聘需求的提出

根據(jù)公司階段發(fā)展策略,由各部門(mén)(分公司)提出本年度應(yīng)屆生的需求計(jì)劃,填寫(xiě)《用人申請(qǐng)表》。人力資源部匯總需求計(jì)劃,進(jìn)行評(píng)估后,編制《校園招聘需求表》,報(bào)總裁審批。

2.學(xué)校的選擇

3.招聘計(jì)劃書(shū)

在進(jìn)校園招聘前,人力資源部要制訂詳細(xì)的《招聘計(jì)劃書(shū)》(見(jiàn)附件1),確保整個(gè)校園招聘順利實(shí)施。

三、招聘準(zhǔn)備

1.校園招聘小組組成

1)招聘人員確定:由公司人力資源評(píng)審委員會(huì)成員、往屆畢業(yè)生組成。其中往屆畢業(yè)生要求提

供演講稿進(jìn)行評(píng)比。

2)職責(zé)分工 宣傳組: 面試組: 后勤組:

2. 宣傳資料準(zhǔn)備

包括校園招聘宣傳冊(cè)、海報(bào)、條幅、易拉寶、宣傳單頁(yè);

3.面試資料準(zhǔn)備

包括求職申請(qǐng)表、disc性格測(cè)試題、專業(yè)知識(shí)測(cè)試題、面試評(píng)價(jià)表、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目、結(jié)構(gòu)化面試題目等。

4.預(yù)約宣講會(huì)時(shí)間

聯(lián)系高校就業(yè)辦負(fù)責(zé)人,確定宣講會(huì)時(shí)間、場(chǎng)地;要求學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)上發(fā)布我公司的信息。

四、招聘實(shí)施

(一)校園宣傳

招聘前,發(fā)動(dòng)持續(xù)、廣泛、有效的校園宣傳,營(yíng)造聲勢(shì),吸引眼球是招聘成功的前提。要點(diǎn)“統(tǒng)一形象、多種渠道、分片承包、宣傳到位”

第一階段:廣泛宣傳

目的:通過(guò)在校園全方位的宣傳,讓每一位在校學(xué)生,無(wú)論在學(xué)校的哪個(gè)角落,都能獲知公司的招聘信息。

方法:

1、 海報(bào)宣傳 要求:

(1)覆蓋到學(xué)校宿舍樓、食堂、圖書(shū)館、教學(xué)樓、活動(dòng)中心、自習(xí)室等學(xué)生集中出現(xiàn)的地方。

(2)海報(bào)上可以用彩色油筆寫(xiě)上宣講會(huì)時(shí)間和地點(diǎn)。

(3)海報(bào)要按統(tǒng)一的版式來(lái)制作,尺寸為60*90cm,157g銅版紙印刷。

(4)海報(bào)的張貼可以由學(xué)校來(lái)安排,公司按片區(qū)分責(zé)任人來(lái)協(xié)助、檢查。

(5)海報(bào)分區(qū)管理,在主要的張貼地點(diǎn),如果海報(bào)丟失或撕毀,責(zé)任人確實(shí)要及時(shí)補(bǔ)貼。

(6)要在宣講會(huì)前三天開(kāi)始此項(xiàng)工作。 附件1:海報(bào)張貼的重點(diǎn)區(qū)域分布統(tǒng)計(jì)表

2、懸掛條幅:在學(xué)生出行的校園各主要道路,懸掛公司的宣傳條幅。

3、慶典氣球:在宣講會(huì)場(chǎng)所懸掛氫氣球,帶豎飄條幅。

注意事項(xiàng):

1、所有的宣傳文稿

2、條幅懸掛、海報(bào)張貼可以利用學(xué)校學(xué)生來(lái)配合完成 第二階段:重點(diǎn)宣傳

目的:借助學(xué)院、班委的途徑,將招聘宣傳冊(cè)(彩頁(yè))發(fā)給每一位畢業(yè)生,讓其了解公司的招聘信息。

合作對(duì)象及內(nèi)容:

方法:

1、調(diào)動(dòng)院系領(lǐng)導(dǎo)熱情,推動(dòng)宣傳工作深入開(kāi)展。

萬(wàn)元攬才計(jì)劃:老師直接推薦優(yōu)秀畢業(yè)生,被公司錄用后,按其在公司的服務(wù)年限,分批 發(fā)放萬(wàn)元獎(jiǎng)金。要讓學(xué)院副書(shū)記、班主任、輔導(dǎo)員都知道該計(jì)劃,并積極配合執(zhí)行。

2、組織班長(zhǎng)座談,落實(shí)宣傳冊(cè)發(fā)放。

填表抽獎(jiǎng)計(jì)劃:組織畢業(yè)班班長(zhǎng)座談,宣講公司招聘計(jì)劃。為鼓勵(lì)班長(zhǎng)配合發(fā)放公司宣傳冊(cè)和求職申請(qǐng)表,在每張求職申請(qǐng)表上都蓋有公司流水編號(hào)。在回收的求職表中,進(jìn)行抽獎(jiǎng)了。被抽中的班級(jí)班長(zhǎng)獲得1000元獎(jiǎng)金或ipad一部。

重點(diǎn)是:信息學(xué)院、市場(chǎng)營(yíng)

3、公司網(wǎng)站及全國(guó)招聘網(wǎng)站(前程無(wú)憂、智聯(lián)招聘)配合發(fā)布校園招聘信息。

4、組織已通過(guò)網(wǎng)絡(luò)投遞簡(jiǎn)歷的學(xué)生做支援者。

保證:

1、 宴請(qǐng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)。

2、 提前拿到畢業(yè)班班長(zhǎng)聯(lián)系電話,跟進(jìn)班長(zhǎng)通知到位。

3、 公司招聘宣傳組成員分工包區(qū),確保落實(shí)到位

(二)招聘宣講

1.校園宣講

根據(jù)事先安排好的時(shí)間、地點(diǎn),由公司高層在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行演講。內(nèi)容包括公司的發(fā)展情況,企業(yè)文化、薪資福利、用人策略、員工在企業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)、本次校園招聘工作流程和時(shí)間安排。通過(guò)精心組織、高質(zhì)量的宣講會(huì),讓參加的同學(xué)了解到企業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展前景、文化等,增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的好感。

演講內(nèi)容見(jiàn)附件表格

2.溝通互動(dòng)

宣講后,公司組織互動(dòng)活動(dòng)。求職者可以就個(gè)人關(guān)心的問(wèn)題提問(wèn),公司給予解答。

3.簡(jiǎn)歷填寫(xiě)

有意向的求職者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取公司統(tǒng)一的《求職申請(qǐng)表》,要求親筆填寫(xiě)后,交公司指定的簡(jiǎn)歷回收地。

(三)人員篩選

人員的篩選主要分五個(gè)環(huán)節(jié)(流程見(jiàn)附件):

1.簡(jiǎn)歷篩選

公司根據(jù)求職者的基本資料(學(xué)校、專業(yè)、專業(yè)課成績(jī)、計(jì)算機(jī)水平、實(shí)踐活動(dòng)、愛(ài)好特長(zhǎng)、出生年月)、填表的態(tài)度及內(nèi)容的完整性等方面初步篩選。

2.筆試

筆試主要對(duì)求職者進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試和綜合素質(zhì)測(cè)試,時(shí)間為60分鐘,測(cè)試后篩選出招聘人數(shù)的200%進(jìn)入第三輪測(cè)試---面試。

3.面試

3.1面試考察內(nèi)容

面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者是否具備職位要求的綜合素質(zhì)和工作能力,包括知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、能力、性格、人品和價(jià)值觀等情況。面試的內(nèi)容如下表所示:

3.2 面試方法

■無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論

■結(jié)構(gòu)化面試

3.3評(píng)選原則

招聘小組成員采用多票制原則確定進(jìn)入下一輪的侯選者。保留計(jì)劃招聘人數(shù)的150%進(jìn)入復(fù)試。

1)初試時(shí)要求有2/3以上贊成票即可進(jìn)入下一輪面試;

2)復(fù)試時(shí)要求全票通過(guò)方可被錄用。

五、人員錄用及報(bào)到。

1.根據(jù)應(yīng)聘者以上五輪的考核表現(xiàn),由招聘小組成員共同確認(rèn)錄用人選,并報(bào)總經(jīng)理審核,人力資源部根據(jù)審核后的結(jié)果,發(fā)正式錄用通知書(shū)。

2、被錄用人員和公司簽定《就業(yè)協(xié)議書(shū)》,約定服務(wù)的年限、薪資標(biāo)準(zhǔn)及違約責(zé)任。

3、新員工要在公司規(guī)定的報(bào)到時(shí)間來(lái)公司報(bào)到,辦理入職手續(xù)。逾期未報(bào)到者按違約處理。

六、實(shí)習(xí)、試用及轉(zhuǎn)正

1.實(shí)習(xí)期(見(jiàn)習(xí)期):應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)入公司后,首先有三個(gè)月的實(shí)習(xí)期,在此期間公司責(zé)對(duì)其崗位知識(shí)、技能的培訓(xùn)。

2.試用期:實(shí)習(xí)三個(gè)月考核合格后,轉(zhuǎn)成試用期員工,享受與社會(huì)招聘員工同等的待遇。

七、招聘后續(xù)工作

招聘小組對(duì)本次校園招聘的效果要進(jìn)行書(shū)面總結(jié)、反饋。

校園招聘會(huì)策劃篇6<\/h2>

一、活動(dòng)主題:

感受就業(yè)壓力,激情帶活動(dòng)力。

二、活動(dòng)目的:

為提升廣大學(xué)生的就業(yè)意識(shí),培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)技能,活躍校園就業(yè)、創(chuàng)業(yè)氣氛,為同學(xué)們提供一個(gè)了解招聘、熟悉招聘、走進(jìn)招聘的平臺(tái),提供一個(gè)展示自我,完善自我,挑戰(zhàn)自我的機(jī)會(huì)。

三、活動(dòng)宣傳:

宣傳部做好本次活動(dòng)的宣傳動(dòng)員工作。

四、活動(dòng)前期準(zhǔn)備

a) 邀請(qǐng)?jiān)u審嘉賓。

b) 準(zhǔn)備好活動(dòng)時(shí)所需要的知識(shí)問(wèn)題

c) 制作報(bào)名表及比賽通知單發(fā)給各個(gè)院系

d) 活動(dòng)場(chǎng)地

五、初賽活動(dòng)流程

本次活動(dòng)為模擬招聘會(huì)初賽,在初賽中勝取的同學(xué)將進(jìn)入校就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部辦的決賽!

活動(dòng)開(kāi)始由主持人宣布活動(dòng)開(kāi)始,介紹嘉賓,歡迎各位的到來(lái)。

第一環(huán)節(jié):自我介紹

在此環(huán)節(jié)里,各同學(xué)對(duì)自己的特長(zhǎng)等方面做介紹。

第二環(huán)節(jié):在做完自我介紹后從信封里抽一個(gè),每個(gè)信封里有一個(gè)話題,由選手自由發(fā)揮,就這個(gè)話題,闡述自己的觀點(diǎn)和看法。

第三環(huán)節(jié):評(píng)審嘉賓提問(wèn)(可以由嘉賓自主決定是否有問(wèn)題提問(wèn),如沒(méi)有問(wèn)題就進(jìn)行簡(jiǎn)短點(diǎn)評(píng))。

第四環(huán)節(jié):進(jìn)行亮分,評(píng)審打分,由一位同學(xué)統(tǒng)一計(jì)分。

第五環(huán)節(jié):在所有參賽同學(xué)都完畢后宣布進(jìn)入決賽名單。

六、決賽活動(dòng)流程

第一環(huán)節(jié):主持人介紹評(píng)委和嘉賓

第二環(huán)節(jié):xxx致辭并宣布模擬招聘會(huì)決賽開(kāi)始。

第三環(huán)節(jié):應(yīng)聘開(kāi)始

a。 競(jìng)聘演說(shuō):包括自我介紹,對(duì)職位的認(rèn)識(shí)及以后的工作思路,時(shí)間1分鐘30秒。

a) 主持人串詞。

b) 競(jìng)聘者演說(shuō)。

c) 評(píng)委評(píng)分。

b。 結(jié)構(gòu)化面試:選手將現(xiàn)場(chǎng)抽一道題進(jìn)行回答,回答時(shí)間3分鐘。

a) 主持人串詞。

b) 應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)大屏幕滾動(dòng)抽題,由主持人說(shuō)出題目。

c) 應(yīng)聘者答題。

d) 評(píng)委評(píng)分。

c。 情景化面試:專業(yè)評(píng)委將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)即興提問(wèn),每位評(píng)委對(duì)本崗位應(yīng)聘者進(jìn)行提問(wèn),每位選手問(wèn)一個(gè)問(wèn)題,回答時(shí)間3分鐘。

a) 主持人串詞。

b) 評(píng)委對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行一對(duì)一提問(wèn)。

c) 應(yīng)聘者進(jìn)行回答。

d) 評(píng)委評(píng)分。

d。 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。

應(yīng)聘者分為兩個(gè)小組,輪流對(duì)一個(gè)案例進(jìn)行7分鐘的討論,之后每組推薦一個(gè)代表陳述本組觀點(diǎn),限時(shí)3分鐘。

此環(huán)節(jié)主要是考查應(yīng)聘者的綜合協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,在應(yīng)聘者討論的同時(shí),評(píng)委對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者評(píng)分。

第五環(huán)節(jié);xxx宣布獲獎(jiǎng)名單。

第六環(huán)節(jié):主持人宣布比賽結(jié)束。

七、活動(dòng)時(shí)間地點(diǎn)

活動(dòng)時(shí)間為5月中旬(待定),地點(diǎn)定在s-d201

八、活動(dòng)效果預(yù)測(cè)

通過(guò)參加模擬招聘會(huì),提前感受應(yīng)聘面試的氛圍,從而找出自身差距,可以在今后的學(xué)習(xí)過(guò)程中進(jìn)行彌補(bǔ)。同時(shí)也為同學(xué)們提供一個(gè)展示自我,鍛煉能力,增加自信的平臺(tái)。

校園招聘會(huì)策劃篇7<\/h2>

本次活動(dòng)由黃淮學(xué)院院團(tuán)委、學(xué)生處、就業(yè)指導(dǎo)中心主辦,由黃淮學(xué)院考研與就業(yè)協(xié)會(huì)和未來(lái)管理者協(xié)會(huì)承辦。對(duì)于本次比賽的籌劃和組織,我們將聯(lián)合組織成立黃淮學(xué)院第一屆比賽組委會(huì)進(jìn)行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。

一、 活動(dòng)主題:

揚(yáng)就業(yè)之帆,啟夢(mèng)想之旅,展現(xiàn)自我才能,成就精彩人生

二、活動(dòng)目的:

隨著全國(guó)高等高職院校的擴(kuò)招,以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況,特別是受09年全球金融危機(jī)的影響,高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的壓力日益增大。應(yīng)對(duì)這樣一個(gè)大的形勢(shì),為了給全校學(xué)子一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì),提高全校學(xué)生在未來(lái)求職道路上的競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)也為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開(kāi)展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺(tái)。

三、活動(dòng)意義:

舉辦大型模擬招聘會(huì)是為我校同學(xué)提供就業(yè)資訊和增強(qiáng)就業(yè)實(shí)踐的有效渠道;通過(guò)本次活動(dòng),旨在讓同學(xué)們通過(guò)“實(shí)戰(zhàn)演習(xí)”,能夠讓廣大同學(xué)親身體驗(yàn)求職的實(shí)況和氣氛,鍛煉自我推銷(xiāo)的能力,積累應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn),作好雙向選擇的知識(shí)與能力兩方面的準(zhǔn)備,并讓新生提高就業(yè)意識(shí)、增強(qiáng)就業(yè)危機(jī)感、意識(shí)到提前職業(yè)規(guī)劃的重要性;并通過(guò)活動(dòng)增強(qiáng)自信心和全面認(rèn)識(shí)自我。同時(shí),通過(guò)專職指導(dǎo)就業(yè)的老師及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流與溝通,能夠更好的定位自己,并結(jié)合自身能力為自己盡早的規(guī)劃就業(yè)方向與目標(biāo),更加現(xiàn)實(shí)的認(rèn)識(shí)自己的前程發(fā)展和就業(yè)形勢(shì),從而獲得更多的面試就業(yè)技巧及工作能力去面對(duì)將來(lái)的就業(yè)壓力,成就美好人生。

四、活動(dòng)方式

1、采取單公司多聘者的模式,邀請(qǐng)知名企業(yè)的人力資源部負(fù)責(zé)人或社會(huì)單位人事部負(fù)責(zé)人到我院舉行面向全院的大型招聘會(huì),現(xiàn)場(chǎng)為參與者提供意見(jiàn)、建議;傳授應(yīng)聘技巧。

2、參加招聘的公司可直接面向?qū)W生做實(shí)際招聘,為同學(xué)提供各種就業(yè),創(chuàng)業(yè)和實(shí)習(xí)鍛煉的機(jī)會(huì)。

五、活動(dòng)對(duì)象

本次活動(dòng)面向全院大一至大四學(xué)生,以個(gè)人參與為主,歡迎有興趣的同學(xué)報(bào)名參加。

六、活動(dòng)宣傳(主要負(fù)責(zé)部門(mén):宣傳部、編輯部)

1、海報(bào)宣傳

在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報(bào),在校園的主干道兩側(cè),內(nèi)容為“挑戰(zhàn)職場(chǎng),模擬應(yīng)聘”的宣傳板立于道路兩側(cè),簡(jiǎn)潔明快,先聲奪人,字體遒勁有力,內(nèi)容激情活力,不失清新高雅。在保證相關(guān)活動(dòng)的宣傳的情況下,可以體現(xiàn)贊助商的利益。

2、咨詢點(diǎn)宣傳

活動(dòng)階段設(shè)點(diǎn)接受學(xué)生咨詢,介紹此次活動(dòng)的相關(guān)事宜和注意事項(xiàng)。

3、發(fā)邀請(qǐng)函給各系,并讓各系協(xié)助宣傳。

4、跑班級(jí)宣傳接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

5、邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)記者、駐馬店天中晚報(bào)、電視臺(tái)等媒體跟蹤關(guān)注本次活動(dòng)。

七、活動(dòng)流程表

(一)籌劃準(zhǔn)備階段

1、尋找合作公司,確立合作公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘,要求為:

有較大的知名度和信譽(yù)度;熱心教育事業(yè);對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生有需求;擁有自己的獨(dú)特的企業(yè)文化。

招聘職位要求(1到2個(gè)職位);

①職位較為熱門(mén),要求求職者綜合能力較強(qiáng);

②所供職位即就是社會(huì)特殊需要的,又應(yīng)是社會(huì)廣泛存在;

④可以針對(duì)全院各年級(jí)同學(xué)開(kāi)展招聘;

既能體現(xiàn)社會(huì)發(fā)展方向,又能滿足大學(xué)生需求,

2、聯(lián)系評(píng)委(校內(nèi)教授及校外知名企業(yè)人士、一些有求職經(jīng)驗(yàn)的學(xué)長(zhǎng))、邀請(qǐng)記者(校內(nèi)、校外)。

(二)宣傳報(bào)名階段

院團(tuán)委召開(kāi)會(huì)議,并向各個(gè)系院團(tuán)總支下發(fā)通知,介紹活動(dòng)形式,根據(jù)實(shí)時(shí)的商家的招聘需要,標(biāo)明商家信息,便于各年級(jí)組織選手的選拔和簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備。

(三)舉辦培訓(xùn)講座

各個(gè)年級(jí)上交報(bào)名表后,在009年*月*日(待定)對(duì)選手進(jìn)行與大學(xué)生應(yīng)聘求職相關(guān)的培訓(xùn)講座,邀請(qǐng)人力及就業(yè)方面的專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講解,對(duì)當(dāng)前大學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),具體闡述求職應(yīng)聘技巧、基本禮儀,并現(xiàn)場(chǎng)教授如何制作個(gè)人簡(jiǎn)歷,以及其他針對(duì)求職就業(yè)的準(zhǔn)備情況,提高參賽選手素質(zhì)。

(四)招聘階段

a、預(yù)賽

1、征收個(gè)人簡(jiǎn)歷,并請(qǐng)指導(dǎo)老師進(jìn)行初步審查,選拔優(yōu)秀選手進(jìn)入決賽,此階段將會(huì)評(píng)選出“最佳個(gè)人簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”。

2、根據(jù)簡(jiǎn)歷按崗位分類(lèi),并把簡(jiǎn)歷的名次寫(xiě)在每個(gè)崗位之前,根據(jù)簡(jiǎn)歷評(píng)比結(jié)果,選出**名進(jìn)行初賽。

3、公布入圍選手:宣傳欄內(nèi)張貼入闈名單并以短信方式通知本人

b、決賽

1、方 式:職場(chǎng)挑戰(zhàn)(采取淘汰制)

2.評(píng)委(待定)

3、具體流程:

主持人宣布活動(dòng)開(kāi)始,介紹到場(chǎng)嘉賓

由參加活動(dòng)企業(yè)代表致辭

由評(píng)委致辭

4、主要包括三個(gè)環(huán)節(jié):自我展示、職場(chǎng)問(wèn)答、評(píng)委點(diǎn)評(píng)

自我展示環(huán)節(jié)

參賽選手進(jìn)行2分鐘的自我介紹,并說(shuō)出對(duì)職位的認(rèn)識(shí)和今后的工作思路。

職場(chǎng)問(wèn)答環(huán)節(jié):

評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)

每一位選手現(xiàn)場(chǎng)抽出一道題(職場(chǎng)案例題),并作出回答(時(shí)間3分鐘)

評(píng)委點(diǎn)評(píng):

由評(píng)委對(duì)選手的表現(xiàn)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)

(點(diǎn)評(píng)方向:

1、面試禮儀

2、傾聽(tīng)技巧

3、語(yǔ)言表達(dá)技巧

4、問(wèn)答技巧

5、著裝技巧)

評(píng)委作出評(píng)分,選出一、二、三等獎(jiǎng)。

活動(dòng)結(jié)束,主持人做總結(jié),宣布活動(dòng)結(jié)束。

八、獎(jiǎng)項(xiàng)

一等獎(jiǎng)3名 榮譽(yù)證書(shū)+獎(jiǎng)品+200元現(xiàn)金

二等獎(jiǎng)5名 榮譽(yù)證書(shū)+獎(jiǎng)品+50元現(xiàn)金

三等獎(jiǎng)10名 榮譽(yù)證書(shū)+獎(jiǎng)品

優(yōu)秀獎(jiǎng)若干 榮譽(yù)證書(shū)+紀(jì)念品

perfect’ 簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)大獎(jiǎng)2名 榮譽(yù)證書(shū)+紀(jì)念品

校十佳求職者 榮譽(yù)證書(shū)+紀(jì)念品

九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

1、橫幅

2、宣傳單

3、海報(bào)

4、音響設(shè)備

5、工作人員飲水

6、登記表

7、報(bào)名表格

8、獎(jiǎng)金+獎(jiǎng)品

? 校園招聘會(huì)主持稿

(三) 賽后請(qǐng)學(xué)校招生就業(yè)處老師和合作企業(yè)的負(fù)責(zé)人針對(duì)此次招聘中同學(xué)出現(xiàn)的各種問(wèn)題做“如何參加面試、如何應(yīng)聘、應(yīng)聘注意問(wèn)題”方面的專題講座,并請(qǐng)優(yōu)秀應(yīng)聘者發(fā)表感言及看法。

(四) 加強(qiáng)與合作企業(yè)的聯(lián)系,及時(shí)為企業(yè)提供優(yōu)秀的臨時(shí)工作人員,同時(shí)為同學(xué)提供更多的假期實(shí)踐機(jī)會(huì)。

附件一:

評(píng)分原則:

1.評(píng)委會(huì)從文化素養(yǎng)、表達(dá)能力、應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力、形象氣質(zhì)等方面對(duì)選手進(jìn)行打分。

2.每項(xiàng)總分為10分,評(píng)委會(huì)針對(duì)選手的表現(xiàn)給與相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。

3.評(píng)委可能對(duì)個(gè)別同學(xué)有特別印象,若出現(xiàn)此種情況,評(píng)委則不必按照以上所列五項(xiàng)進(jìn)行打分,直接在備注一欄中寫(xiě)明就可(此情況不得多于3%)。

附件二:

“九嶷學(xué)院首屆“XX杯”大學(xué)生模擬招聘會(huì)面試評(píng)分表

__組

編號(hào)

個(gè)人簡(jiǎn)介

表達(dá)能力

應(yīng)變能力

文化素養(yǎng)

形象氣質(zhì)

備注

總分

注:1.每項(xiàng)為10分,總分為50分。總分一欄可由工作人員統(tǒng)計(jì)。

2.評(píng)委若對(duì)面試同學(xué)有非凡印象,認(rèn)為此同學(xué)可進(jìn)貴單位,則在備注一欄打分。工作人員會(huì)按分?jǐn)?shù)高低排名,以選出企業(yè)優(yōu)秀人選。

3.分A、B、C、D、E、F等若干組,每組8人

? 校園招聘會(huì)主持稿

1、為健康夢(mèng)想,有你更精彩。

2、健康的奇跡,需要你的雙手。

3、生物梅里埃,健康暗香來(lái)。

4、為夢(mèng)想——人類(lèi)的健康,是最偉的。

5、生物梅里埃,你放飛的翅膀。

6、梅里埃,實(shí)現(xiàn)你夢(mèng)想的起點(diǎn)。

7、梅里埃,放飛你的醫(yī)學(xué)夢(mèng)。

8、生物梅里埃,給你未來(lái)。

9、健康,梅里埃替你著想。

10、加盟梅里埃,健康贏未來(lái)。

11、誠(chéng)納醫(yī)學(xué)志士,締造生命未來(lái)。

12、加入梅里埃,共創(chuàng)人類(lèi)健康新生活。

13、生物梅里埃,健康暗香來(lái)。

14、生物梅里埃,給你未來(lái)。

15、攜手健康,恢同行——梅里埃。

16、健康與您同步——梅里埃。

17、加入梅里埃,為人類(lèi)健康護(hù)航。

18、梅里埃,你人生成功的第一步。

19、貼近梅里埃,離不開(kāi)健康。

20、健康,梅里埃替你著想。

21、我的平臺(tái),您的舞臺(tái)——生物梅里埃。

22、加入梅里埃,成就你的生活與夢(mèng)想。

23、護(hù)衛(wèi)人類(lèi)健康,從梅里埃啟航。

24、為了人類(lèi)的健康,選擇梅里埃。

25、想要成功并不難,快來(lái)梅里埃把夢(mèng)圓。

26、為健康夢(mèng)想,有你更精彩。

27、薪水不差錢(qián),人才就缺你。

28、梅里埃,放飛你的醫(yī)學(xué)夢(mèng)。

29、有你,世界可以更美的——梅里埃。

30、揮灑青春,噪疾病煩惱。

31、美好家園,人人幸福,我們需要你。

32、梅里埃,未來(lái)的生物工程師。

33、創(chuàng)造健康價(jià)值,傳導(dǎo)生命福音。

34、為夢(mèng)想——人類(lèi)的健康,是最偉的。

35、梅里埃——你青春健康成長(zhǎng)的舞臺(tái)。

36、梅里埃,以人類(lèi)健康為終身事業(yè)。

37、攜手梅里埃,共建美麗愛(ài)。

? 校園招聘會(huì)主持稿

人才交流大會(huì)是我市每年舉辦的人才交流知名品牌,深受各用人單位和市內(nèi)外各類(lèi)人才的歡迎。是用人單位招攬人才、展示形象、溝通信息的極好機(jī)會(huì)。

大會(huì)依托政府人事部門(mén)的`職能優(yōu)勢(shì)和人才人事政策與強(qiáng)大的人才信息支持,為各參會(huì)單位和求職人才提供全程化、專業(yè)化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

本次大會(huì)加強(qiáng)在周邊地區(qū)媒體和全國(guó)各地人才網(wǎng)站的廣告宣傳,吸引更多外地人才來(lái)溫州發(fā)展創(chuàng)業(yè),屆時(shí),預(yù)計(jì)將有2萬(wàn)余名市內(nèi)外各類(lèi)專業(yè)技術(shù)、管理、營(yíng)銷(xiāo)人才、實(shí)用型人才、應(yīng)屆高校畢業(yè)生、碩士、博士畢業(yè)生進(jìn)場(chǎng)與400多家用人單位交流洽談。市委市府領(lǐng)導(dǎo)將蒞臨大會(huì)視察指導(dǎo),我市主要新聞媒體都將到會(huì)作多方位的現(xiàn)場(chǎng)報(bào)道。

本次大會(huì)由溫州市人才開(kāi)發(fā)服務(wù)中心承辦并組織實(shí)施,方案如下:

一、單位參加大會(huì)冠名、協(xié)辦、普通參會(huì)及贊助辦法:

大會(huì)誠(chéng)征冠名支持單位(限1個(gè)單位)。特別回報(bào)如下:

1、單位取得大會(huì)冠名權(quán)暨大會(huì)命名為“溫州·×××·春季人才交流大會(huì)”,并在《溫州商報(bào)》、《溫州都市報(bào)》、《溫州晚報(bào)》、溫州電視臺(tái)、溫州人才網(wǎng)及周邊地區(qū)媒體、各地人才網(wǎng)站發(fā)布信息廣告;

2、本次大會(huì)0張入場(chǎng)券背面做企業(yè)彩色形象宣傳;展館正門(mén)會(huì)標(biāo)中顯著位置標(biāo)注冠名支持單位名稱;入口門(mén)廳內(nèi)可提供較大的企業(yè)形象宣傳位置;溫州人才網(wǎng)提供企業(yè)形象宣傳;

3、安排三樓交流大廳A類(lèi)展位一個(gè)(規(guī)格約4米寬×2米深),可提供人才洽談室一個(gè);

4、其它條件協(xié)商。

冠名單位請(qǐng)?zhí)崆皥?bào)名落實(shí),以便大會(huì)籌備和企業(yè)形象宣傳工作。

協(xié)辦單位贊助大會(huì)5000元。優(yōu)惠回報(bào)如下:

1、安排展館B類(lèi)展位(詳見(jiàn)會(huì)場(chǎng)平面圖或咨詢工作人員)一個(gè),可預(yù)約使用人才洽談室;

2、媒體通欄廣告醒目位置冠以“協(xié)辦單位×××”字樣;

按報(bào)名繳費(fèi)先后順序安排在二樓、三樓普通展位,展位費(fèi)1500元。溫州人才網(wǎng)發(fā)布參會(huì)單位的招聘信息。

大會(huì)誠(chéng)征溫州春季人才交流大會(huì)指定用品,各類(lèi)產(chǎn)品選定一個(gè)品牌作為指定用品,例如:筆、飲料、鮮花、手提袋等,由承辦單位給予形象宣傳,具體方案面商。

二、展位與廣告:

(一)展位面積:展位面積寬2米、深2米、高2.4米,展桌1張,椅子3把;其中二樓展位為寬約4米、深約2米,安排2個(gè)展位。部分展位后面有一個(gè)柱子,請(qǐng)按平面圖或到現(xiàn)場(chǎng)咨詢工作人員確認(rèn),以便布置合適規(guī)格的招聘海報(bào)。

(二)自行制作招聘海報(bào),海報(bào)規(guī)格建議為高120cm*寬90cm,1-4張,或按所訂展位規(guī)格布置,要求輕質(zhì)材料制作,美觀精致。請(qǐng)?zhí)崆耙?guī)劃好招聘內(nèi)容,避免臨時(shí)增加招聘信息影響整體形象。

三、其他事項(xiàng):

(一)請(qǐng)參會(huì)單位自覺(jué)遵守人才招聘規(guī)定,所訂展位僅限本單位人才招聘,參會(huì)單位須在指定的展位開(kāi)展工作,展位外不得張貼、放置、分發(fā)宣傳海報(bào),請(qǐng)勿使用音響設(shè)備,以免影響其它參會(huì)單位和應(yīng)聘人才的洽談。

(二)大會(huì)以每展位2人標(biāo)準(zhǔn)免費(fèi)提供中餐(2份/天)、飲料及各類(lèi)物品、請(qǐng)各參會(huì)單位據(jù)此安排工作人員。

(三)會(huì)場(chǎng)外廣場(chǎng)可擺放2-4個(gè)廣告柱桁架(規(guī)格:6米×2米×2米或其它規(guī)格),四面畫(huà)布噴繪制作,其中3面可提供給單位作形象宣傳,費(fèi)用另商。有關(guān)單位如需利用本次人才交流大會(huì)平臺(tái)(會(huì)刊資料、場(chǎng)內(nèi)外廣告位、大會(huì)刊發(fā)的廣告、溫州人才網(wǎng))作形象宣傳請(qǐng)商承辦單位統(tǒng)一安排。會(huì)場(chǎng)內(nèi)外禁止分發(fā)資料。

(四)停車(chē)指引:人才大廈地下停車(chē)嘗楊府山青少年活動(dòng)中心露天停車(chē)嘗人才大廈西側(cè)(冶金廠)天一角停車(chē)場(chǎng)和其它交-警部門(mén)指定的位置。

四、參會(huì)單位報(bào)名辦法:

(一)報(bào)名期限:即日起受理報(bào)名,額滿即止。請(qǐng)各參會(huì)單位詳細(xì)準(zhǔn)確填寫(xiě)《溫州春季人才交流大會(huì)單位參會(huì)報(bào)名表》(本信息僅供擇要編入會(huì)刊和網(wǎng)上宣傳,現(xiàn)場(chǎng)招聘海報(bào)請(qǐng)自行制作),并帶單位法人登記證(營(yíng)業(yè)執(zhí)照)副本及復(fù)印件到人才市場(chǎng)報(bào)名。1月31日前報(bào)名繳費(fèi)并提供招聘信息的參會(huì)單位編入會(huì)刊,提供給參會(huì)人才。單位繳費(fèi)請(qǐng)領(lǐng)勸參會(huì)須知”。

(二)報(bào)名地點(diǎn):溫州人才市唱—溫州人才大廈(學(xué)院中路5號(hào))。聯(lián)系電話:88624018 88624008 88612818 傳真:88624028

溫州市人事局、溫州市人才中心現(xiàn)場(chǎng)辦公,有關(guān)人才引進(jìn)落戶、畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)、人事代理等問(wèn)題,可直接到大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)咨詢服務(wù)臺(tái)辦理。

? 校園招聘會(huì)主持稿

同志們、朋友們:

今天,我們?cè)谶@里隆重召開(kāi)福建省長(zhǎng)泰縣、四川省xx縣聯(lián)合舉辦的大型勞動(dòng)用工現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。這次現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),是由市委、市政府組織,市勞動(dòng)局牽頭在全市各縣市區(qū)輪流舉辦的,受到了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,也得到了xx縣四大機(jī)構(gòu)和全縣廣大人民的大力關(guān)注。今天,出席本次現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的有。

這里,我還要隆重介紹這次招聘會(huì)的主角,他們是福建省長(zhǎng)泰縣的企業(yè)家們,讓我們用熱烈的掌聲向他們表示歡迎。

下面,請(qǐng)xx縣人民政府縣長(zhǎng)x同志致詞。

請(qǐng)福建省長(zhǎng)泰縣人民政府縣長(zhǎng)x同志講話

請(qǐng)nc市勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)x同志講話。

請(qǐng)福建省長(zhǎng)泰縣企業(yè)界代表x公司x先生講話。

下面,請(qǐng)福建省長(zhǎng)泰縣縣長(zhǎng)同志、四川省xx縣縣長(zhǎng)x同志代表長(zhǎng)泰縣和xx縣簽訂勞務(wù)用工協(xié)議。這里,我衷心祝愿長(zhǎng)泰、兩縣勞務(wù)合作關(guān)系越來(lái)越緊密,祝愿兩縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)共同進(jìn)步,祝愿兩縣人民的友誼地久天長(zhǎng)。

下面我宣布:福建省長(zhǎng)泰縣、四川省xx縣勞動(dòng)用工現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)正式開(kāi)始。

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