電力技術員事跡材料
發表時間：2026-01-22電力技術員事跡材料（熱門十七篇）。
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xx，男，現年xx歲，黨員，畢業于西安交通大學，本科學歷，高級工、助理政工師，經濟管理學士學位，現任乾縣供電分公司黨群工作部主任。
一、勤于思考、作風優良
該同志自參加工作以來，一直從事財務工作，長期的工作，使他養成嚴謹、勤奮、仔細、認真的工作作風，精益求精、持之以恒是他一貫堅持的工作標準。20xx年，由于工作變動，該同志從事黨務工作，新的工作崗位促使他要努力學習，才能永遠保持個人的先進性。經過苦讀、苦學、苦干，他的業務素質與思想素質提升很快。
二、踏實勤奮、開拓創新
20xx年，乾縣供電分公司以創建標準化黨支部為契機，發動所有黨員干部，全員參與，經過一年的努力拼搏、團結奮斗，公司標準化黨支部創建工作因資料完善、標準規范、亮點突出、宣傳陣地形式多樣等受到上級肯定。20xx年，公司黨務工作先后獲得干部理論先進集體、先進基層黨組織、宣傳思想工作先進集體、黨風廉政建設工作先進單位等榮譽稱號。
三、以節日活動為載體，豐富黨建工作
在黨員教育管理方面，張剛同志注重不斷充實學習教育內容，改進方法和載體。該同志始終堅持黨員管理學習教育的“三會一課”制度。20xx年，他組織所有黨員干部開展了廉政知識教育講座以及黨章、廉政知識競賽、安康杯知識考試等考試，同時該同志利用重大節日，成功舉辦了“迎新春”冬季運動會、文藝晚會、舉辦“三八”婦女節活動、“七一”精品日活動、“軍營一日兵”活動、重陽節尊老敬老書畫聯歡等重大節日活動。
四、重視宣傳、筆耕不輟
20xx年，該同志大力宣傳了救治落水婦女亓元博及王振華救治白血病患者的先進事跡，以《地電調度元勛永葆青春不老—記乾縣分公司調度所》及《臥薪嘗膽終不悔—記乾縣分公司三年拼搏之路》報道了公司的臥薪嘗膽，頑強拼搏的奮斗歷程。多年來，該同志共發表作品300多篇，本人也被評為20xx年全省首屆優秀通訊員及20xx年年中咸陽供電分公司十大優秀通訊員。
五、創建中尋求創新，基礎上尋找亮點
今年，該同志們在以“規范、標準、基礎”做好標準化黨支部創建工作的基礎上，在創建中尋求創新，在基礎上尋找亮點，以婚紗照模式制作宣傳冊、以舊照片贈送老領導、以廉政警示鐘促進廉政文化等新亮點、新思維促進黨務工作的新突破。取得了喜人成績，并受到上級及黨員干部的認可。
他面對十佳優秀員工的榮譽，深知來之不易，深感壓力之艱、責任之大、任務之巨，他表示將會在以后的工作中，勤奮工作、團結奮進，爭取當一名優秀合格的十佳優秀員工。
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小呂，女，1986年7月生，中共黨員，薛城區巨山街道國運社區第一網格網格員。作為一名網格員，對社區底數清、情況明，熟知網格內人口、樓棟、個體商鋪、商場、矯正人員、殘疾人、刑釋人員、空巢孤寡老人、留守兒童、涉毒人員等基本情況。
小呂充分利用新媒體，創辦社區公眾號，公布個人微信號，宣傳政策法規、社區新風尚、移風易俗等。同時，建立治安警衛微信群，方便聯系通報。舜天小區居民電動車放在路邊不安全，她聯系物業在小區空地規劃出一處電動車存放處，居民反映這樣安全又方便！利用公眾號推送防范小知識，增強居民的防護意識，及時排查網格內的各種安全隱患。對不熟悉手機的老人她也忘不了，制作愛心聯系卡發放到老人手中，以便及時聯系。
小呂責任心強，能積極主動排查各類矛盾糾紛、為群眾排憂解難，確保“小事不出網格、大事不出社區”。李家包子鋪凌晨三四點鐘啟動機器工作，影響居民休息，得知情況后，她多次上門調解，把居民和商鋪老板拉在一起做思想工作，最終大家握手言歡。作為社區和居民之間的“連心橋、傳話筒”，平凡的`崗位上，始終心系群眾，能為群眾辦實事，充分體現了共產黨員的先進性，做到了全心全意為人民服務！
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1、熟悉DCS控制系統及其運行原理,可以完成系統的組態編輯,處理常規的DCS硬件故障；
2、熟悉各類化工儀表的工作原理、包括液位計,流量計,可燃及有毒氣體檢測,氣動調節閥及開關閥等,能夠獨立負責儀表設備的維護,對相關儀表設備的故障進行排查處理；
3、 熟練使用CAD繪圖軟件,可以完成項目建設和投產的對接工作,可以應對車間內簡單的技改任務；
4、具有化工項目施工技術經驗,熟悉電氣儀表施工工序及施工要求,可承擔儀表現場安裝檢查及調試工作；
5、熟悉化工控制,可以看懂電氣控制,儀表設備相關的表格和圖紙,可以完成看圖、審圖的工作；
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高德正，淮安生態文旅區高鐵商務區辦事處站前社區網格員，負責文錦苑小區1—23幢樓的網格工作。
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小徐，倉儲部普工。他在工作中嚴格要求自己，在湘聯電纜工作的這幾年，踏踏實實做好每一項工作，愛崗敬業，默默奉獻，勇挑重擔。為物流中心的各項工作提供了有力保障。
精益求精，助推“5S”管理
為了創造安全整潔的管理，提升生產效率，近年來，湘聯電纜始終堅持“5S”管理。作為一個承載著貨物管理和客戶交接等一系列工作的部門，倉儲部對5s管理的貫徹尤為重要。作為老員工，小徐積極響應公司管理政策，通過對倉儲的整理，將陳年舊物進行清理，充分提升倉儲的利用率，使貨物傳遞工作更加順暢。
積極向上，做倉庫服務能手（策劃書范文網 Www.928d.com）
原料、成品裝卸搬運是生產過程的輔助環節，存在于倉庫內、倉庫和生產部門之間以及出貨等各個環節。搬運對企業的生產效率有很大影響。四季流轉，寒來暑往，無論是在炎熱的夏季，還是寒冷的冬季，身處基層的小徐從未松懈，他始終以高昂的`工作熱情和用心的工作態度，全身心投入到倉儲搬運工作中。在他的影響下，倉儲部的同事們總能保持積極、向上的工作態度。
多年來，湘聯電纜堅持以人為本的人才戰略，以市場需求為導向，細化措施、精準施策，堅持以培養優秀人才，推進知識型、技能型和創新型企業職工隊伍建設，促進企業健康長遠發展。歲月流轉，以小徐為代表的一批職工與企業同心協力，砥礪前行，他們有一分光發一分熱，充分發揮主力軍和突擊隊的作用，為企業發展添磚加瓦。
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職責：
1、負責外業技術調查，處理林業技術數據(征用林地可行性研究報告、森林資源量調查報告等);
2、具有較強的專業技術技能，服從上級領導工作安排;
3、較強的協助能力和服務意識;
任職要求：
1、性別：不限
2、專業：林學及相關專業
3、學歷：大專及以上學歷
4、熟悉森林資源二類調查工作，
5、熟悉操作Arcgis等專業軟件
6、有較強的.文字編輯能力，具有團隊合作精神，能夠吃苦耐勞，適應外業調查工作，
7、具有林業工作經驗者。
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XXX是蓬萊分公司大辛店營業部一名普通的客戶經理，負責大辛店遇駕夼片區20xx多用戶的網絡維護工作。多年來，老王勤勤懇懇、兢兢業業服務于這片土地上的廣大用戶。
在剛剛過去的春節放假期間，老王放棄休假，天天奔波在遇駕夼片區的大街小巷。正月初二，天氣寒冷，冬雨中夾帶著零星的雪花。晚上八點多鐘，老王接到轄區大楊家一老年用戶的報修電話，說是家中無信號。盡管電話溝通中，用戶很是理解的說，這天氣不好，還這么晚了，如果師傅太忙，就明天再整吧。但是老王依然能聽到老人輕輕的嘆息聲，他深深的理解老人在過節期間更想及時收看到電視節目的心情。于是他二話沒說，騎上摩托車趕到10多里地遠的用戶家中。到家中后，老王仔細排查，發現是用戶窗外的線被風刮斷了。于是，老王讓用戶幫著打著手電筒，站在瑟瑟的寒風中開始換線。風越刮越大，雪豆子也開始密集。手很快就凍木了，搓搓手，老王接著干，終于把新線換好，故障排除。看到電視上出現信號，老人不住的連聲說：“想不到這么晚了，天還下著雪，你們還能上門服務啊，太謝謝了”。老王憨憨的笑著，跟老人說：“越是過年過節的時候，大家伙都聚在家里看電視的時候，我們越要好好服務，我們的工作就這樣的呀。”
樸實的話語，真誠的服務，正是有千千萬萬象老王這樣不畏風雪的廣電人，我們的服務品牌才能擦亮，才有更多的用戶認可我們的產品，滿意我們的服務。
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xxx
吳門橋街道內馬路社區的一名網格長。她牢記為民服務初心，及時解決群眾問題，她總說，我會盡自己最大的力量，努力為大家解決困難。內馬路社區共有13個網格，住戶4267戶。
她堅持每天開展巡查走訪，充當網格內矛盾糾紛排查調解的“先鋒兵”，多次化解了居民的矛盾隱患，真正做到了“小事不出網格，大事不出社區”。面對新冠疫情，她毅然投入到防控工作中，既當宣傳員又當戰斗員，她不懼怕，不退縮，嚴陣以待，勇敢擔當，走街串巷，上門入戶，排查疫情，她帶領網格員們深入居民樓棟，宣傳防疫倡議書，普及防疫知識，通過走訪、電話等多種方式全面摸排轄區居民外出情況，了解居民健康狀況，接觸人員情況等；對重點疫情地區返蘇人員、車輛進行摸排；每天統計填報報表，核對數據。在網格員的心中，“群眾的事無小事”，她和同事們每天都在為居民的獲得感、幸福感、安全感忙碌著。她將下更大的決心為居民服好務、做好事、幫好忙，在平凡的崗位上做出不平凡的事跡。
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XX，男，漢族，50歲，大慶石化職業高中畢業，曾先后在大慶石化煉油廠、萬隆物業公司、物業管理中心、銷售儲運中心工作，現任東光街道沁園社區第四綜合網格網格員，負責4棟樓，18個單元，288戶，410人。20xx年12月XX來到龍鳳區東光街道沁園社區成為了一名社區網格員，新的工作崗位與原單位的工作方式、工作方法迥然不同，他迅速調整自己適應新的崗位。
用“溫習”提高自身素質
初來乍到，工作無從做起，于是XX抓緊時間學習龍鳳區網格員工作規范、龍鳳區專職網格員崗位職責，認真研究網格員工作任務清單，將需要干的工作做好梳理，按照輕重緩急將工作分類，把著急的工作先干。他認真參加社區組織的學習和培訓，掌握一些基本業務的辦理要求，比如醫保如何辦理、熱費補貼什么樣的人符合條件等等，也與社區的工作人員和老網格長多溝通，聽他們講述多年的工作經驗，從中吸取對自己有用的知識，有不懂的地方就及時請教，直到弄懂為止。他還認真觀看政法委錄制的短視頻，學習與居民溝通的技巧，看完之后還要認真溫習、仔細琢磨，將理論與實踐想結合。通過多種渠道努力提高自身素質，以便更好的為居民服務。
用“溫語”拉近彼此距離
疫苗接種的電話排查已經讓居民倍感厭煩，但是此項工作仍需推進，于是電話溝通的時候他首先要拉近與居民之間的距離。“哥，咱家最近……”“兄弟，底冊上你家……”，伸手不打笑臉人，這樣的開場白讓居民與他不形成對立面，更方便他的工作。同事們總調侃他說，“李哥，你這是給誰打電話呢，聽起來不像是居民，倒像是和相處多年的哥們兒在溝通。”他把所有居民都處的像哥們一樣，相信他的工作會更上一層樓。
用“溫情”消除心中芥蒂
剛開始入戶的時候，居民不認識他也對他不信任，不愿意提供相關信息，為讓居民盡快熟悉他，XX認真執行一日雙巡，定期對高齡老人，殘疾人、無法下樓認證的老人等特殊群體上門認證。利用中午晚上，以不打擾居民休息為前提，在這樣的時間段進行上門入戶，入戶無人要在門口張貼他的聯系方式，這樣回來人時方便與他聯系。為讓居民入群，與居民溝通時張弛有度，XX耐心細致的講解進群好處，方便居民辦事，且將心比心理解居民心情，先了解居民愿意提供的信息，再逐漸轉入正題，讓居民心甘情愿告訴他想得到的信息。
用“溫暖”增加幸福指數
冬春季是返城的高峰，從返程報備到回家后管控再到解封，短短的一句話卻需要付出大量的精力和時間，遇到不講理的居民，XX設身處地地為他著想，曉之以理對其進行勸導，并且盡可能幫他們解決生活所需。有不方便去打疫苗的老人，他會主動陪同前去，細心叮囑接種后的注意事項。網格內有一名患嚴重類風濕、關節變形的孤寡老人宋大姐，宋大姐獨自居住，家里少不了有大事小情，宋大姐家住6樓，XX經常去看望她，幫助她交水電費，幫她買青菜饅頭，有時也會自掏腰包給她買一些雞蛋、面包等，他腿有殘疾，爬樓很慢，宋大姐不好意思總是麻煩他，但是XX笑著告訴她“有事兒您吩咐，甭客氣”，宋大姐臉上也露出了久違的笑容，他心里也是特別的熨帖，希望通過這些點點滴滴的小事，讓網格內的居民提升幸福指數。“上面千條線,下面一根針”，網格員就是黨和政府聯系群眾的針，今后XX將繼續本著服務群眾為大家辦實事的思想，立足網格，加強學習，在平凡的網格員崗位上干不平凡的工作，真正為居民排憂解難。
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2009年，長山頭運檢一班全體成員齊心協力,保質保量地完成了各項檢修任務，實現了本場內66臺機組、66臺箱式變壓器、9條10KV線路、110KV變電站的安全、可靠、穩定和經濟運行。2008年4月榮獲寧夏發電集團“安全管理標準化優秀班組”榮譽稱號。2009年通過了集團公司“安全管理標準化優秀班組”復查評審工作。在本年度集團公司“安康杯”比賽中獲得優勝獎。
一是學習型班組建設風生水起，取得了顯著成績。
在運檢一班組，班組創造性地發明了“現場考問制”，他們提出要人人爭當老師，人人甘當學生。每周開展技術培訓兩次、技術問答兩次；并結合風電機組故障及定期檢修、變電站倒閘操作進行實操訓練；每周針對每人的技術特長，安排個人進行技術講課，其他組員作為學生既從中受益，又可在課堂上發問、討論，進行互動學習。被動學習是枯燥乏味的，主動學習的效果則事半功倍。與工作同步進行，學習已經完全滲透于班組管理之中，完全滲透于生產實踐之中，大大促進了全體組員學習的自覺性，提高了解決實際生產問題的能力。同時，班組也為大家提供必要的便利，經常統一購買專業技術書籍進行輔導，技術骨干制作幻燈片，以風機、升壓站設備為專題進行講解，班長雷濤和技術員劉德福，安全員王彥龍通常就一些設備故障問題討論到深夜，尤其在處理風場風機頻報“建壓超時”故障的5、6月份，雷濤、王彥龍攀爬風機20余次，多次調試論證之后，確定風機液壓系統系統參數值，有效地緩解該故障的上升趨勢。長山頭風電場運檢一班在班長雷濤的的帶領下，全年檢修期間共完成標準項目462項，非標項目33項，兩項統計目測檢查項目共計1782次，加注油品及噴劑99次，聽取設備運行噪音66次，發電機直流電阻試驗33次，螺栓緊固957處共計緊固螺栓17000余次。外委項目14項。處理風機缺陷80余次，處理線路缺陷10余次，完成停送電倒閘操作近百次。并且未發生一起人員及設備安全事故。這些工作的順利完成都與班組注重技術培訓，始終以建設學習型班組為宗旨這一目標密不可分。
二是安全管理“嚴”字當頭，注重實效。
“兩票”和“三制”是保證安全生產的重要手段，是保證生產連續的重要措施，運檢一班組在執行“兩票”“三制”時狠抓落實，注重實效。填寫的操作票及調度命令要用統一術語，不得遺漏操作事項和顛倒操作順序，重要的倒閘操作由班長親自監護，并針對操作可能出現的問題，做好事故預想和對策，操作后還要認真總結，操作結束后由值班負責人審核合格后蓋章登記。在這些榮譽的背后，是全體班組成員付出的辛苦努力。為了順利完成廠里下發的各項任務，班組和個人分別簽訂了“安全承包責任書”，確保了班組“五無”安全目標的實現；保證了部門安全目標“四杜絕、兩消滅、兩控制、兩確保、一達到”的實現。2009年度，運檢一班未發生人身死亡事故，全年共發現設備缺陷190多條,故障消缺率100%。辦理電氣一種工作票、二種票共計179份，合格率均達到了100%，辦理操作票共計113份，合格率100%。消防設施完好率達到100%。
三是靈活運用科學發觀指導工作，為節能降耗做出了突出貢獻。
運檢一班組從節能降耗和提高設備利用率及廠用電率出發，動用科學的思想、組織、方法和手段，對生產中的各個環節不斷分析和監控，找出問題并解決問題，從而達到節能降耗多發電的目的。 2009年5月27日00時03分，集控室風機監控系統報＃CF44風機“電壓低（瞬時、持續）”、“三相電流不平衡”故障。7時30分檢修組雷濤、劉德福經過對故障現象的分析和判斷，制定了工作搶修計劃，并安排張陽備好安全工器具及檢修工具。檢修人員于7：48到達現場，發現＃CF44風機終端電纜與跌落保險下端脫離，呈懸空狀。確定故障點為＃CF44風機終端桿C相電纜和跌落保險下部的連接螺栓由于在風力作用下，逐漸松動，導致接觸電阻增大，造成連接處發熱，跌落保險下部螺栓孔形變后與電纜的固定螺栓脫落引起，隨后檢修員王彥龍、張陽斷開該臺風機主空開和箱式變壓器的高壓側開關。18時39分，風速下降，小雨，將長風05線由運行轉至檢修狀態，檢修員王彥龍、張陽、施潤波更換C相電纜和跌落保險下部的連接螺栓及跌落受損部件，并搖測長風05線CF44風機箱變高壓側至終端桿處電纜絕緣合格，20時15分缺陷處理完畢，20時20分搖測長風05線線路絕緣合格后，長風02線由檢修轉至運行狀態。該條線路所屬8臺風機于20：26分恢復并網發電狀態，經監測＃CF44風機的三相電壓、電流等值均正常。此次故障的及時搶修，為公司減少了約6萬度的損失電量。
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20xx年煙臺的疫情出現反彈，在嚴峻且復雜的形勢下，平凡的網格員崗位中涌現出一批又一批不平凡的人們。保稅花園小區的網格員小閆就是其中的一員，她自始至終堅守在她的崗位上，沒有一刻放松。
“早出晚歸，披星戴月”成了小閆近期防疫工作的常態。在緊張的全員核酸時，小閆負責協助醫務工作人員掃碼，并疏導現場群眾，保障核酸檢測有序進行。有一些行動不方便的老人下不了樓，不能做檢測，小閆就主動請纓，帶領醫護人員上門為老人檢測。由于社區里沒有電梯，就靠兩條腿一棟一棟，一層一層走下來，小閆卻從來不喊苦不喊累。網格有居家隔離的群眾，小閆就主動提出幫助居家人員采購生活用品，并負責回收生活垃圾、按規定消殺......
對工作負責認真，兢兢業業，這是上級對她的評價也是真實寫照。社區下派的入戶走訪工作，白天很多人都出去上班不在家，她就晚上上門，或者利用周末上門，挨家挨戶，認真填報；全員核酸檢測，要檢查每個參檢人員的健康碼和行程碼，她就堅守崗位，再苦再累也不離開崗位一步。除了在白天要完成社區下派的防疫工作，還要利用休息抓緊時間整理當天工作中遇到的問題，整理填報各類摸排信息等表格等等。小閆總是再完成了所有的工作，才能安心踏實的吃頓飯，這時才能記起自己也是有家庭的人。舍小愛成大愛，這是我們網格員的真實寫照。
從剛接手網格員工作時開展摸排不被群眾理解，回回吃閉門羹到現在大家都能主動配合工作、被大家親切接受，是大家對小閆工作的認可與信任，更是她舍棄休息時間，給大家帶來溫暖的回饋。這一件件看似不起眼的工作，卻每一件都被她當做最重要的事來完成，正所謂“舉大體而不論小事，務時效而不為虛名”說的就是她吧！
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××*，女，中共黨員，2005年7月畢業于安徽省安徽建筑工業學院土木工程系工民建專業，2005年8月進入××*四局一公司工作，現任××*項目部技術員一職。自參加工作以來，遵守公司及所在項目部的各項規章制度，積極服從領導的工作安排，圓滿完成工作任務，維護集體榮譽，思想上主動要求進步，積極響應公司的號召，認真貫徹執行公司文件及會議精神。工作積極努力，任勞任怨，認真學習相關工程知識，不斷充實完善自己。
一、自覺加強理論學習，不斷提高自身素質。
作為一名共產黨員，他始終把學習放在首要的位置，因為他堅信：不加強學習、放松學習，不對思想進行更新改造，在思想上就會出現麻痹大意，對黨的事業就會發生動搖，黨性觀念就會蛻化，甚至變質。因此，他始終堅持把學習馬列主義、XXX思想、鄧小平理論、江XXX“三個代表”和黨的十六大精神作為自己理論學習的必修課，積極學習專業知識。并不斷加深對黨的路線、方針、政策和國家的各項法律、法規的學習，在思想上、政治上與黨中央保持高度一致，不斷增強政治素質和法律意識，提高對執行國家方針政策的自覺性。
二、學習為源，實踐為師，造就過硬素質
2005年剛剛參加工作的他，心中充滿了對未來的憧憬。初來乍到，人生地不熟， ××*項目部地處縣郊，坐在從公司到項目部的車上，眼看著繁華的景象逐漸消逝，周圍越來越荒涼，熱情似火的他從頭冷到了腳。接他的項目部領導看到他的情緒變化，就耐心的教育引導他，給他講解當前公司發展的現狀：“公司正處在創業階段，非常需要有能力、有干勁的有志青年加入到我們隊伍中來，這是一片實現理想和施展自己才華的圣地，只要你腳踏實地的工作，就一定能得到領導的賞識，得到同事們的認可，越艱苦的條件越能磨練人的意志，從平凡的崗位上脫穎而出更能證明自己的能力”。他時刻品味著這意味深長的話語，它久久回蕩在他的耳邊，激勵著他一步一步的前進，戰勝了一個又一個的困難。
當時項目部中的學習環境很好，經過了一整天的緊張工作，大家都身心疲憊，但在工作之余，大家都擠出點滴時間學習知識，吃飯時都在談論學習的經驗和心得，師傅們的愛崗敬業和勤奮學習的精神，深深震撼了他。在師傅們影響和幫助下，他拿起在學校所學課本，對所學過的知識再細嚼慢咽，并結合現場工
盡管我在工作中取得了一定的成績，但他深知學無止境的道理，他不斷給自己充電，在學習業務的同時，擠出時間學習英語，為今后適應國際市場要求奠定了語言基礎。項目部領導也時時鼓勵他要向更高更遠的目標邁進。
三、攻堅破難，以身示范，展現青年才俊
作為工程技術人員，生產現場就是展現自我的舞臺，鍛煉自我的戰場，完善自我的平臺。自打參加工作那天起，在項目部領導的關懷教導下，在師傅們的熏陶和幫助下，他就暗下決心，樹立“干一行、愛一行，愛一行、就要干好一行”的觀念。當見習生時，業務、素質過得硬;當技術員時，注重管理，帶頭示范，堅持大事講原則，小事講風格，以良好的人格形象團結同事、帶好隊伍。在工作中，努力做到“五靠前”，面對急、難、險、重任務，沖鋒在前;現場技術論證和決策，準備在前;管理隊伍和團結同事，示范在前;遇到工作難題和疑點，請示在前;在處理與上級、甲方、同事關系中，謙虛在前。
在××*鐵路i標的兩年時間里，他所學的知識使自己受益匪淺.在理論上他掌握了鐵路建設尤其是高速鐵路建設的所有技術規范和要求，學會了高速鐵路建設的施工步驟和要點，在理論結合實際的前提下學會了高速鐵路的測量、施工、驗收、計價和編制施工計劃、技術交底.在測量方面學會了水準測量和導線測量的技術，在橋涵結構物方面，學會了涵洞的測量放樣，墻身以及八字墻模板的安裝、涵洞各個部位的施工，學會了橋梁鉆孔樁的放樣鋼筋籠的制作及安裝、鉆孔樁的灌注，承臺模板的安裝及混凝土的灌注，墩身及橋臺模板的安裝和混凝土的灌注，鋼筋的綁扎等施工工藝.在××*十一局的制梁基地學習了后張法預應力t梁的制作、預應力筋的張拉、錨固知識，學習了軌道及梁板鋪架的工藝設施和方案.
經過兩年的工地生活，在各級領導關懷和同志們的幫助下，他這個剛從校門步入社會的學生學到了許多在學校學不到的技術知識、社會知識和生活經驗.在工作中，他更加的努力，不斷提高自己的專業技術水平，拓寬思路，深化細化本職工作，努力為鐵四局一公司這支強大的隊伍盡一份忠心，添一塊薄瓦!
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他是平安站區的“耕耘者”，在日復一日守護站區平安中履職盡責。他是執勤警務一隊的“頂梁柱”，面對急難險重的任務時總是沖鋒在前。他是同事眼中的“知心人”，大家在工作生活中遇到的困惑煩惱生活，都愿意與他聊一聊。從警8年來，他先后榮立個人一等功等榮譽。他就是北京鐵路公安局石家莊公安處石家莊站派出所執勤警務一隊隊長小喬。
石家莊火車站西廣場，公交、出租站點密集。日常客流量大，治安管理難度也大。小喬就盯守在這里，一干就是好幾年。在站區廣場上巡邏巡視，維護旅客出行場所秩序，這個看起來是最不需要什么“技術含量”的工作崗位，卻被他做到了極致。他與班隊民警團結協作，精誠配合，打擊處理了一批違法犯罪嫌疑人。不到三年的時間內，他所在的執勤警務一隊共抓獲網上在逃人員119名，破獲治安案件140余起。
千磨萬擊還堅韌。2018年7月1日下午，小喬在石家莊站西廣場巡視時，發現多次被派出所依法處理的違法嫌疑人王某某正在與來往旅客交談。小喬對王某某進行了警告。當天下午16時許，王某某突然從背后用銳器刺傷小喬的頸部。小喬帶傷奮力將王某某制服。迅速趕來的同事將違法嫌疑人王某某帶至派出所，同時將小喬送往醫院救治。而在傷口愈合后，他又迅速重返崗位，像一堵風吹不倒、雨淋不透的堅實城墻，一如既往地守護著轄區安全。
作為一隊之長，小喬總是默默地操持著隊里的各種大事小情。無論是黨建工作，還是日常業務、疫情防控、民警生活，他都安排的井井有條。同事生活中有困難，他總是記掛在心上，盡心竭力幫助他們解決，唯獨從不提起自己生活上的困難。小喬是兩個孩子的父親，妻子工作單位離家較遠，照顧孩子、上學接送成了大問題，為了不耽誤工作，他把孩子交給年邁的父母照看。2021年春節前，小喬下班后突發面神經麻痹。他在醫院治療沒幾天，得知石家莊站因疫情采取臨時性管制措施，不顧疾病尚未痊愈又返回到崗位上，投入到疫情防控工作中。大家勸他身體要緊，不要那么拼命。他卻笑著擺擺手說“帶著口罩，嘴歪眼斜不會嚇到旅客的”。
四季輪回更迭，初心始終如一。盛夏的驕陽，寒冬的風雪，年復一年地陪伴小喬和他的戰友們在這片人流如織的崗位上循環往復。這里，有他和戰友們守護平安的共同誓言，也承載著他們護佑旅客的不變初心。
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××，1952年生，1972年光榮加入中國共產黨。1970年—75年在中國人民解放軍××生產建設兵團四團武裝三連工作，1975年調至××供電局工作，1987年至今任××供電公司檢修二班班長。
物質的貧寒，有時可能化為一筆精神的財富。××從小家境貧窮，很早就飽嘗到生活的艱辛，也從小煉就了他堅韌頑強、善良正直的品格。
1970年，××和同齡的一批知識青年“上山下鄉”，分配到中國人民解放軍××生產建設兵團四團武裝三連(新建縣成新農場)，對于剛從學校走出來的年輕人來說，農村的現實條件十分艱苦。××所在的武裝營主要擔負看押服刑犯的任務，相對其他連隊管理更嚴格。××因為誠實肯干，又吃苦耐勞，作為學員中的佼佼者，第二年就被破格提拔為排長，被樹為全團上下的示范標桿、學習的榜樣。
一粒優良的種子，撒到哪里，都將長出一片綠蔭。
1975年，通過招工考試，××進了××供電局。從進供電局的那天起，××就和電力線路打上了交道。三十年的摸爬滾打，孜孜不[本文轉載自倦的刻苦鉆研，讓××從一個電力行業的門外漢成長為輸配電線路方面的技術專家。
更難能可貴的是，無論在哪個部門，任何崗位，××始終勤勤懇懇、踏踏實實地做好本職工作，他對工作的認真勁和高度的責任心，深得單位領導和同事的贊賞和信任。
1987年，××調到供電搶修班，在這個崗位一干就是近二十年。
二十年來，一頂安全帽、一身汗漬斑斑的工作服、一個鼓鼓囊囊的電工包陪伴××走遍了××市的大街小巷，一次次為百姓解決用電難題，送去光明。人們親切地稱他為亮在市民心中的“一盞燈”。
二十年來，××先后被評為××省電力系統“優秀共產黨員”、××市“十大文明之星”、××市勞動模范，榮獲××省“十佳服務明星”、“窗口行業服務標兵”、××省勞動模范、“國家電力公司優質服務先進個人”等榮譽稱號。在他的帶領下，搶修二班被評為“全國電力行業優秀班組”。
××和他帶領的班組成為××供電一個響亮的品牌，一扇明亮的窗口。多次受到省、市政府、省電力公司等各級領導的親切關懷和接見，省委書記孟建柱稱贊他們是“能打硬仗的電力突擊隊”。
2005年的五一前夕，××光榮評選為全國勞動模范，進京接受表彰。
他就像一只系著無數根線頭的風箏，線的那端是××百姓，線的這頭是他深情的牽掛
一個故障，就是一道命令。“供電搶修救急象救火，我們就是要用最快的速度在最短的時間做完事,讓客戶滿意。”樸實的話語詮釋了××對責任的理解、對崗位的忠誠。
有一年5月的一個深夜，正在當班的××接到江印公司斷電的告急電話。江印公司承擔著全國四大報紙《工人日報》、《經濟日報》、《中國證券報》、《中國婦女報》的印刷工作，一旦延誤次日的發行，造成的影響可想而知。江印公司的經理急得團團轉。××帶領同事火速趕到，經過兩個多小時的緊張搶修，終于在凌晨3點多鐘恢復送電。聽著印刷機重新“隆隆”響起，江印公司的經理如釋重負，等他想起向連夜奮戰的`搶修人員表示感謝之時，××卻已經帶著同事悄悄地離開了。
西湖區系馬樁街道松柏巷社區居委會主任涂林妹一提起××和他帶領的這個班組來，滿懷激動，有說不完的感激的話。幾年前，社區的用電問題一直是住戶們的煩心事。一到夏天，電壓低得空調啟不動，風扇轉不起來，家家戶戶熱得象蒸籠。居委會找到供電公司，接到任務的××班組很快就帶人來到現場查勘，現場的情形卻讓他們犯了難，通向小區的有段路很窄，只有兩米多寬，施工吊車恐怕難以通過。聽查勘的工作人員這么一說，滿懷希望的居民們頓時心涼了半截。“大家放心，我們一定想辦法。”兩天后的一大早，××就帶著隊伍、車輛、物資趕來了，在他的現場指揮下，經過反復嘗試，裝載著電桿、變壓器的大吊車終于安全通過“羊腸小道”，到達站位。緊接著，大家熱火朝天地干起來，立桿、放線、吊裝新變壓器……社區兩百多戶人家的用電難問題及時得到解決，居民們臉上露出了開心的笑容。
省話劇團物業公司的王茂林主任跟市中搶修二班打了幾年交道，一有用電困難就向他們求助。“遇到用電難題，只要一個電話，他們就趕來了。這么多年來，從來沒有讓我們失望過。”王主任給××班組送來一面錦旗，上書“光明使者情系百姓”，以此表達他對××和廣大供電員工發自內心的敬重和謝意。
2005年5月下旬，家住棕帽巷的王老太的院子要拆修，附在墻上的電線急待挪位。情急之下，王老太找到搶修班，××二話不說馬上就帶著班員來到王老太家，及時幫老人解決了難題。在交談中，了解到老人的子女都不在身邊，××特地留下電話號碼，告訴老人再遇到用電方面的難事，隨時可以打電話與他聯系。臨走時，老人緊緊地握住××的手，連聲道謝。
群眾利益無小事,××用自己的行動詮釋了它的豐富內涵，體現了共產黨員的先進性。每當看到客戶充滿感激的笑臉，聽到他們暖融融的話語時，××總是滿懷欣慰。他覺得就是再苦再累，也值得。
“為民解憂要熱心，對待客戶要耐心，提供幫助要誠心，真情服務要恒心。”20年來，他始終恪守著這個準則
××常常對班里的隊員們說：幾戶人家停電從全市來講不是大問題，但對一個家庭來說就是大事情。
這幾年，班里的工作范圍從單一的線路搶修延伸到線路維護、低壓電纜、變壓器安裝等，對搶修人員的業務素質提出了更高的要求。身為班長，××不僅帶頭鉆研技術，還手把手地傳授技藝。班里訂立了師徒協議，老師傅和新職工“一幫一”結成對子。經過在實踐中不斷學習和鍛練，隊員們個個練就了一身過硬的真功夫，成為可以獨擋一面的崗位能手。
“為民解憂要熱心，對待客戶要耐心，提供幫助要誠心，真情服務要恒心。”這是××給自己訂的服務準則，20年來，他始終恪守著這個準則，率先垂范，影響和帶動全體隊員。
供電搶修面對的是整個城市和社會，與成千上萬的客戶接觸，有時難免碰上一些蠻不講理的人。2004年8月的一個下午，劉偉等幾位班員趕到東湖區民巷處理故障。當時因為處理另外一起故障晚到了十幾分鐘，一些市民不理解，見到他們就圍上來劈頭蓋臉一頓責罵。隊員們累了一天，又碰到這種不講理的人，一氣之下，沒有處理故障就返回了班里。
××得知后，先帶人趕到故障地點把處理完故障，恢復了送電。回來后，××找到當事的幾位同志，情真意切地做起了隊員們的思想工作。“干供電搶修這一行，受點委屈是難免的。想想這大熱天，人家家里停了電的滋味可不好受……”沒有嚴厲的批評，也沒有過多的指責，××和顏悅色、推心置腹的一番話卻讓隊員們心服口服，打心眼里認同。
把方便讓給客戶，把困難留給自己。服務就應當從細節做起，一切為客戶著想。××在工作中始終貫穿著這樣的服務理念。2004年8月，福山巷一帶居民用電告急，需要在其菜場中段新增一臺變壓器。考慮到上半夜施工必然會給路人和居民用戶帶來不便，××便帶領班員于凌晨3：30分施工。在施工過程中，他不時提醒班員，搬運材料時輕拿輕放，盡可能加快施工進度和減少施工帶來的嘈雜，避免影響到周圍居民群眾夜間休息。就在菜場開市之前，他們已將變壓器順利安裝完畢，悄悄地撤離了現場。
嚴格中蘊含著關愛，緊張中充滿和諧，這是××的為人之道，帶班之道
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xx電力局參加行風評議工作5年來，兩年被評為行風評議“優秀單位”，兩年免評。今年作為新一輪參加行風評議單位和全市首家申報國家一流縣級供電企業的單位，該局把行風建設工作作為關系企業生存、發展、效益、形象的一項重要工程來抓，堅持以服務建設為核心，以制度建設為抓手，以強化監督為保障，使行風建設工作再上新臺階。
以思想建設為先導，努力把行風建設工作轉化成為全局職工的自覺行為
該局黨組成員堅持以思想建設為先導，從思想的源頭做好引導，不斷強化“三種”意識，促進行風建設工作的順利開展。
一是強化領導班子責任意識。該局把行風建設納入“一把手”工程，局長任行風建設領導小組組長，親自抓全局行風建設，其他班子成員按“一崗雙責”的原則，既負責分管的業務工作，又對職責范圍內的'行風建設負責，做到行風工作與業務工作兩不誤、兩促進。
二是強化全體職工的危機意識。以抓教育、抓行風、抓培訓為突破口，通過對職工的再動員、再教育，讓職工認識到了加強企業行風建設不僅是社會對電力企業的客觀要求，更是企業自身生存發展和建設“一強三優”現代公司需要，進一步增強了職工參與行風建設工作的積極性和主動性，為實現行風評議工作在全區行評再爭第一的目標奠定了基礎。
三是強化服務地方經濟發展的大局意識。局班子成員多次深入到基層供電所和供電客戶當中進行調研，深入分析了可能影響行風建設工作的各種因素，提出并深入開展了“行風也是生產力”主題實踐活動，從解決好思想認識問題、怎么干的問題和怎么干好的問題三個方面入手，提高了職工的思想認識，找出了工作差距，明確了工作思路，使行風建設工作再上了一個新臺階。
以服務建設為核心，創新服務手段，提升服務水平
該局在行風建設工作中，以強化服務建設為突破口，大力倡導“服務跟著客戶走”的服務理念，不斷在服務細節上下功夫，為企業的發展創造了良好的市場和社會環境。
一是創新服務體制，轉變服務觀念。該局改變原來“要我服務”的被動模式，為“我要服務”的主動出擊，主動走進客戶門，了解客戶情，解決客戶難，積極幫助企業解決生產中的各種難題，不僅開拓了市場還贏得了信譽。潔威化學有限公司是一家發展勢頭強勁的大型化工生產企業，當了解到該企業將在桃城區建廠的信息后，局長王祥林同志馬上帶領全體班子成員主動找該廠負責同志了解情況，并作為重點項目進行大力扶持。班子成員先后10多次到該廠進行現場辦公，并積極跑辦省、市公司申請到了2700多萬元的建設資金，建成趙圈110千伏變電站一座，已于今年3月20日建成投運。有效的解決了該企業的用電難題。預計，潔威化學有限公司年用電量就可達1億千萬時。鄧莊鄉皮鞋材料廠由于受電力條件制約生產受限，了解到這一情況后，局長王祥林親自組織有關設計、施工人員深入到該廠，進行現場辦公。5天時間新建線路1260米，安裝500千伏安變壓器3臺，幫助該廠解決了電力“卡脖子”問題。該局通過主動的服務，使得像格林農業園區、麻森北方工業園區、鄧莊開發區等一大批大型企業落戶桃城，為企業的快速發展提供了后勁。
二是貼近百姓生活，拓展服務內容。該局堅持貼近百姓生活，符合百姓實際的辦電原則，百姓需要什么樣的電力服務就提供什么樣的服務。河沿鎮是該局的農業排灌試點鄉，在農民使用預付費磁卡表過程中，對磁卡易消磁，易丟失電量的問題反映比較多，為解決農民反映的熱點難點問題，該局今年投資18萬元進行了技術改造。購置了300多套磁卡表控制器，5000多個新型磁卡，有效的解決了磁卡表使用過程中的難題。三是強化精細管理，提高服務水平。該局在各供電所全部安裝了國家電網公司的統一標識，重新完善了客戶服務中心建設，充實了便民服務箱配備。同時，為滿足不同客戶的要求，該局還開展了差異化、親情化、個性化的一體化服務。今年以來，優質服務小分隊35次對客戶實行上門服務，幫助農民群眾解決用電難題80多件。
以制度建設為抓手，進一步健全和完善行風建設工作長效機制
該局以加強制度建設為長效管理的有效途徑，通過不斷完善企業行風建設工作制度，規范工作流程，構筑起了行風建設工作的堅固管理防線。一是建立健全了行風責任追究制度。將行風建設工作與黨風廉政建設和經濟責任制考核工作相結合，實行黨風廉政建設責任制、行風建設責任制、安全生產責任制和工作目標責任制四位一體，完善了《行業作風建設處罰實施細則》，進一步量化、細化、深化，定人、定位管理，形成了一個獎懲分明、行之有效的管理體系。二是優化了服務流程。推行了一站式營銷服務，調整了業擴報裝管理辦法、高（低）壓業擴報裝工作流程圖和業擴報裝工程施工管理辦法，對施工質量、工程收費、施工標準、施工期限等內容進行了明確規定。三是開展并實施了“三制、三一”連心橋活動。“三制”為：即識別制、上崗掛牌制、客戶“首問”責任制。“三一”是：一張便民服務卡、一張報修服務卡、一張征求意見卡。通過一系列惠民政策的實施，有效的拉進了電力與客戶之間的距離。到目前為止，該局共接報修電話852個，報修處理率100％，客戶滿意率100％。
以強化監督為保障，行風建設工作再上新臺階
為強化行風建設工作的深入開展，該局以有效的監督約束機制為保障，促進了行風建設工作再創新成績。一是落實內部監督。該局行風領導小組和評議辦公室經常以電話詢問、現場察看、走訪客戶、明察暗訪等方式進行監督檢查，上半年檢查7次，對發現的25個問題及時進行了整改，促進了工作作風的不斷轉變。二是加大社會監督。該局面向社會聘請了區人大代表、客戶代表、農村群眾等72人為企業行風監督員，對行風建設工作實行動態公開監督。今年該局分別在3月份和7月份兩次召開了由行風監督員參見的行風座談會，廣泛的征求了社會各界對行風建設工作的意見和建議。同時在各供電所開展了調查走訪用電客戶活動，每個供電所走訪農村客戶和企業100多家，發放問卷調查300多份，并及時對從調查問卷中反映出來的32條意見和建議，逐條制定了整改措施，切實做到了事事有回音，件件有著落，保證了行風建設的實效性和深入性。三是強化輿論監督，該局每年都利用廣播、標語、發放宣傳材料等形式，向社會公開《供電服務承諾》，明確工作流程，公布舉報電話，大力擴展監督渠道。同時，該局通過開展收聽“陽光熱線”等活動，對反映出來的問題進行舉一反三的對照檢查，進一步完善了處理措施，制定了完善的防范措施，堅決遏制了各類事故的發生，樹立了桃城電力的良好形象。
幾年來，桃城區電力局堅持“行風也是生產力，服務就是市場和效益”的工作理念，切實把行風評議工作轉化成了企業發展的動力，企業實現了快速發展。截至到今年7月份，該局累計完成供電量2.05億千瓦時，同比增長53.2％；完成銷售收入8858.5萬元，同比增長41.70％；客戶滿意率達到了100％，實現了供電優質服務“零投訴”。
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崗位職責
1、監控發電站設備和指標，以檢測操作問題的證據；
2、調整控制器以產生特定的電力，或調節發電站和變電站之間的電力流量；
3、使用控制電路板或半自動化設備，來控制發電設備；
4、根據儀器數據或計算機，來規范設備的操作和條件；。
5、基于圖表、儀表和量具的讀數，在規定的時間間隔，來采取定期的行動；
6、在必要時，啟動或停止發電機、輔助抽水設備、渦輪機或其他電廠設備；
7、檢查記錄或日志或工廠人員溝通，以評估設備的運作狀態；
8、控制或維持輔助設備；
9、清潔、潤滑或維護設備，以防止故障或退化；
10、與系統操作員溝通，以規范并協調線路電壓和傳輸負載與頻率。
崗位要求
1、電力、熱能與動力制冷相關專業中專以上學歷；
2、具有一定的相關工作經驗；
3、熟悉電力設備的相關規章制度和技術標準、作業程序；
4、掌握電力設備的維修、運行技能；
5、通曉相關專業知識和施工法規；
6、具有良好的.分析判斷和問題解決能力；
7、具有良好的溝通協調能力和合作意識；
8、具有良好的身體素質和心理素質，能承受一定的工作壓力和工作風險。
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提到的發展，固定資產超億元的中原鋼管廠總經理、省人大代表張愛明無限感慨地說，“是電力給我們插上了騰飛的翅膀”。
實施“德政工程”為百姓送光明1999年隆冬，縣一期農網改造迎著飛舞的雪花拉開了序幕。電力局全局400名干部職工和千余名農民雇用工在田間、村落、小巷里，換桿拉線，展開了匯戰。這項曠世未有的“德政工程”，在廣袤的大地上得到了充分的體現。數九寒天，施工人員迎風踏雪、起早貪黑，犧牲了節假日。村頭巷尾出現了農民兄弟提壺送水，扶梯相助的感人場面。
冒酷暑，頂嚴寒，斗轉星移，40 0個日日夜夜過去了，電力局圓滿完成了投資5000萬元的一期農網改造工程。的供電面貌煥然一新，貧窮古老的鹽堿灘上煥發了生機。農網改造第一年，縣城的家電市場的老板們笑逐顏開，他們迎來了前所未有的豐收年。該縣魏郭莊村76歲村民板起手指滿臉笑容地向人們說：“我家的洗衣機轉了，燈泡亮了，小賣鋪的蠟燭賣不出了。”老人那張笑臉照片登在了報紙上。
一期農網改造剛剛結束，電力局領導班子又馬不停蹄站在縣城經濟發展的高點上，繪就了一幅宏偉的電力建設藍圖。改造新建10千伏高壓線路，科學規劃供電半經，新建成了兩座35千伏變電站等100多項工程，的供電格局發生了質的變化和飛躍。
新建110千伏變電站和線路，形成環網供電格局。縣是國家級貧困縣，苦水沿邊，800平方公里的土地上只有一座110千伏變電站，供電容量的限制和單臂電源缺陷像一只蹩腿馬，影響了工農業生產的發展，阻礙了這只駿馬的騰飛。一、二期網改后，該縣的工業發生是“暴發”式緊急提速，使得這一矛盾更加凸現。
為爭取這座110千伏站立項，年輕的局長制定計劃，繪制圖紙，熬過了許多個不眠之夜。他上省進市，反復向上級陳述，終于完成了該項工程的立項，一座新型的110千伏變電站昂首屹立在該縣工業開發區內。從站內遠遠不斷供出的電能，變成俊俏的管件產品，變成碩大的花生、大豆和綠油油的蔬菜，變成了工廠老板農民兄弟臉上得意的笑容。良好的供電環境吸引了眾多外商投資，目前全縣已有60余家投資1000萬元以上的企業入駐，其中有國家固定資產投入超億元。中原公司就是其中一個，當我們看到占地幾百畝，一棟棟現代化生產車間拔地而起，一車車優質鋼管運往全國各地，產生巨大經濟效益時，在莊稼里折騰了半輩子的張愛明董事長發出的感慨是由衷的。
實施零點工程，為居民送去一絲清涼之風。今年7月份當地氣溫高達40℃，熱浪翻滾著向人們撲來，縣的城網改造工程進入到關鍵時刻。然而，居民們普遍反映，停電次數和停電時間比往年少了。電力職工在城網改造中為降低到最低限度，確保居民生活用電，特別是空調用電，采取了“零點”工程，夜幕降下，當人們在結束了一天的勞累，挨過了一天高溫酷暑進入甜蜜的夢鄉時，電力職工卻進入施工現場。明亮的照明燈光下，施工人員爬桿、架線、安裝變臺，吊車巨臂伸向天際，緊張有序地工作著……黎明來臨了，他們才打掃現場收工。清晨居民們迎來了電力送來的第一絲涼風。上半年，該局實施“零點”工程502次，減少用電1004小時，為居民多供上千萬度電量。
堅持“熱線服務”樹立良好行風一個企業的行風端正與否某種程度上直接影響到企業的生存與發展。為進一步加強此項工作，春，電力局公布了新的《優質服務承諾》，《承諾》進一步對服務的質量進行了量化提高。
《承諾》意味著責任。“全天24小時受理供電設施故障報修”是服務承諾中的首項。為此，電力局投巨資相繼建立了八個客戶服務中心，選拔具備高素質的報修服務人員，日夜堅守在通信臺上，迅速傳遞著報修電話，監控報修的全過程。多輛裝備精良的電力搶修車日夜不停地穿行在縣城和鄉村的大街小巷，以最快的速度奔赴現場。6月中旬的一個雨夜，縣城商業街南端突然大面積停電。青春超市經理王秀琴望著價值近3萬元的速凍食品，心急如焚。一名員工提醒她撥打了電力服務熱線“95598”。不到五分鐘，搶修人員就趕到了現場。故障排除了，王經理正要感謝時，電力搶修人員早已消失在雨夜中。就是這樣，1－9月份電力搶修人員出修1734次，平均每天搶修10余次。
電力局把行風建設作為樹形象、強素質、促發展的重要舉措來抓，從解決人民群眾關心的熱點、難點問題入手，辦實事、求實效，采取了一系列相應的措施。為提高干部、職工的思想道德服務水平，把行風工作落到實處，該局研究制定了《電力局行風建設實施方案》，成立了黨政一把手任組長的行風建設領導小組。
“忽如一夜春風來，千樹萬樹梨花開”。電力局行風建設如一夜春風吹開了朵朵花蕾，結出了豐碩的成果。在抓行風建設的工作中，電力局領導干部率先垂范。隨著全縣招商引資工作的開展，大地出現了前所未有的投資熱潮。
讓客戶滿意是電力局永恒不變的服務主題，他們在今年開展了“從我做起，心系客戶”的服務活動。首先開展了真情服務活動，對老弱病殘和行動不便的客戶登記歸檔，實行責任到人，定期上門服務；其次開展了綠色服務，針對重點企業開通“綠色服務通道”做到了特事特辦，急事急辦。一次，滄州市路橋公司在該縣進行公路施工，公路料場急需架設低壓線路，時間緊，任務重，該局選派得力的人員、最好的機械，很快把低壓線路架設完畢。其三是開展“在線”服務，成立了電力搶修隊，實行24小時在線服務，在第一時刻解決用戶困難。今年8月的一個深夜，鑄成公司報修配變停供，接到報修后，電力局搶修人員立即奔赴現場，一直搶修到凌晨三點，使工廠恢復了供電。
縣電力局還提出了“客戶只需打一電話，剩下的事由我們來做”的工作標準。做到了“馬上辦”，“即時辦”。如今年7月份，天津客商在我縣興辦大型鋼鐵鑄造項目，縣電力局從設計、測量、安裝到驗收送電僅用了3天時間。
電力局在行風建設工作中，廣納諫言，開張視聽。該局始終努力使行風建設行為規矩，形成了規章制度與社會監督相結合的科學格局。他們在社會各界聘請了30名行風監督員，采取“請進來”、“走出去”的方法聽取社會各界對電力部門的意見和建議。
1－8月份，他們收到用戶表揚信32封，鏡匾12塊。在得到用戶認可的同時，還得到了縣委、縣政府和上級主管領導的表揚和肯定。
搞好先進性教育理論聯系實際保持共產黨員先進性教育如戰鼓擂響，為使黨員的先進性付諸實際行動，他們向局黨委立下了“軍令狀”！
黨員先進性教育，使黨員干部煥發了勃勃生機。黨員干部深入企業，進村入戶，了解群眾所需所盼，圍繞打造“一強三優”現代公司積極獻計獻策，處處呈現出黨員的先進性和模范帶頭作用。他們為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事蔚然成風。蔣園村要打機井、建揚水站，千童供電所所長黨員李建軍帶著全所人員白天冒著高溫酷暑架線施工，中午飯吃在工地，晚上加班下戶收電費，每天工作12個小時。工程期間沒抽村里一支煙、沒吃村里一頓飯，村民們看他們實在辛苦，就每人給了幾斤綠豆，李建軍婉言謝絕了。供電所里的所有人員都被李建軍扎實良好的工作作風感動，自覺向他學習，涌現了許多快炙人口的先進事跡。
“黨旗何來朝霞色，盡是忠誠汗鑄成”。電力局全體黨員在局黨委的領導下，以實際行動奉獻著真誠，奉獻著熱情，奉獻著摯愛，在黨旗上書寫下對黨和人民事業的無限忠誠，詮釋出永葆黨員先進性的思想內涵，成為了打造誠信電力、創建“一強三優”現代公司的骨干脊梁！
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