部門季度工作報告怎么寫
部門季度工作報告怎么寫(4篇)。
作為公司的優(yōu)秀員工,我們一直在提高自己的專業(yè)能力,以便可以給公司做出更好的奉獻。為了反饋工作質(zhì)量,我們現(xiàn)在也該花時間來寫一下述職報告了。述職報告就是指任職者從中找出經(jīng)驗教訓(xùn),引出規(guī)律性的東西引文。那么,您知道這個述職報告應(yīng)該要怎么下筆嗎?為了讓您在使用時更加簡單方便,下面是小編整理的“部門季度工作報告怎么寫(4篇)”,僅供參考,大家一起來看看吧。
部門季度工作報告怎么寫 篇1
自全縣召開組織工作會議以后,我局迅速行動,及時召開了支部動員及安排會議,學(xué)習(xí)傳達了縣保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動暨組織工作精神,對支部2012年黨建工作進行了詳細(xì)的安排部署,并積極落實到位,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
一、全縣組織工作會議精神學(xué)習(xí)傳達情況
全縣組織工作會議后,我局及時組織機關(guān)全體黨員進行了專題學(xué)習(xí),就全年黨建工作要點逐項進行了輔導(dǎo)、討論,尤其涉及到老干部工作的方方面,嚴(yán)格按照要求進行了學(xué)習(xí)。同時結(jié)合機關(guān)工作要求,就全年的黨建及老干部工作進行了謀劃,制定了全年的黨建工作計劃和老干部工作計劃。
二、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動情況
今年,我局將創(chuàng)先爭優(yōu)活動同保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動同安排、同部署、同落實,先后進行了動員大會、集中輔導(dǎo)學(xué)習(xí)、座談討論、交流心得體會等工作,將保潔教育活動深入、扎實的開展起來。在活動中,我們重點圍繞實現(xiàn)“四個目標(biāo)”,即:黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力得到進一步增強,領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)得到進一步加強,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識得到進一步強化,全縣經(jīng)濟社會發(fā)展各項事業(yè)得到進一步推動。具體做到了“五個大力”。即:大力保持黨員、干部思想純潔;大力保持黨員、干部隊伍純潔;大力保持黨員、干部作風(fēng)純潔;大力保持黨員、干部清正廉潔;要大力加強監(jiān)督和嚴(yán)明紀(jì)律。通過活動的開展使廣大黨員干部成為保持黨的純潔性的示范者、推動老干部工作科學(xué)發(fā)展的帶頭人。
三、“八個一”行動計劃落實情況
1、“晉級定位”行動落實到位。在行動中,我局按照“三抓三保障”工作法,將抓“晉級定位”行動不斷推向深入,具體為一是抓自查摸底到位,確保掌握情況到位。機關(guān)支部集中一周時間,對照中組部制定的分類標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真進行全面自查,找準(zhǔn)本支部存在的問題。并在此基礎(chǔ)上,有重點、有針對性地對工作中的不足之處進行了詳細(xì)了記錄和歸類。二是抓項目評價,確保分類管理到位。黨支部對照基層黨組織分類標(biāo)準(zhǔn)中各項指標(biāo),結(jié)合自查情況,實事求是地進行自我評價,并對工作出現(xiàn)問題的地方進行了詳細(xì)的分析、討論,將分析結(jié)果按照指標(biāo)要求進行了分類匯總,做到一目了然。三是抓整改落實,確保晉位升級到位。支部針對自身存在的不足和薄弱環(huán)節(jié),仔細(xì)查找根源,因地制宜,對癥下藥,制定轉(zhuǎn)化升級方案,明確升級目標(biāo),提出轉(zhuǎn)化措施,并將措施具體到人。
2、黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)到位。第一季度以來,我局嚴(yán)格按照上級黨委安排,對機關(guān)黨員干部全年的學(xué)習(xí)培訓(xùn)進行了安排,制訂了詳細(xì)地培訓(xùn)計劃,近一個時期以來,我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部共組織、參加縣上培訓(xùn)15余人次,機關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)達30余人次,機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部在網(wǎng)上干部在線學(xué)院學(xué)習(xí)共計40余小時。
3、“兩定”工作目標(biāo)及黨員承諾制度落實到位。組織工作會后,我機關(guān)黨支部就全年“兩定”工作目標(biāo)及黨員承諾制度的制定召開了專門的班子會議及全體黨員會議。在兩定目標(biāo)中我局今年要辦的實事為“新建老干部活動中心項目建設(shè)”和“開展迎接十八大和紀(jì)念干部離退休制度30周年系列活動”。在黨員承諾工作中,機關(guān)黨員在經(jīng)過提諾、申諾、示諾等環(huán)節(jié),目前支部8名黨員共確定承諾項目12項。
4、“機關(guān)黨建走在前頭”行動落實到位。在行動中,我局機關(guān)緊緊圍繞“三個創(chuàng)新”將這一行動落到實處。一是創(chuàng)新工作理念,著力使機關(guān)黨建融入經(jīng)濟社會發(fā)展的主戰(zhàn)場。我們著眼于解決機關(guān)黨建工作定位不準(zhǔn),與老干部工作貼得不緊、咬得不死問題,認(rèn)真謀劃機關(guān)黨建工作融入老干部工作的新思路、新措施和新辦法,先后召開多個層面座談會,廣泛聽取方方面面的意見與建議。牢固樹立抓發(fā)展就是抓黨建的新思路,能使機關(guān)黨建工作的指向更加清晰,并組織黨員帶頭,凝聚機關(guān)干部共同參與到推動發(fā)展,改善環(huán)境,服務(wù)老干部工作中當(dāng)先鋒、做表率的活動中。二是創(chuàng)新工作價值取向,努力在推動發(fā)展上發(fā)揮主力軍作用。圍繞服務(wù)發(fā)展、踐行宗旨抓黨建,在推動老干部事業(yè)上發(fā)揮機關(guān)黨組織和黨員干部的服務(wù)作用、表率作用、帶頭作用。三是創(chuàng)新工作機制,切實為提高機關(guān)黨建工作科學(xué)化水平提供保障。我們更加注重對學(xué)習(xí)教育的推進方式改進,對工作推進的手段的創(chuàng)新,以及對重點工作的指導(dǎo)方式的改進,并取得了明顯的成效。
5、“三基建設(shè)”行動落實到位。在具體工作中,我們著重做到“三個大力”實現(xiàn)“三基建設(shè)”落到實處。一是大力加強基層隊伍建設(shè),以基層隊伍優(yōu)秀化為目標(biāo),進一步優(yōu)化其結(jié)構(gòu),提升其能力,改進其作風(fēng),建設(shè)了一支能力強、素質(zhì)高、作風(fēng)硬的基層黨員隊伍。二是大力落實基本制度建設(shè),以基本制度科學(xué)化為目標(biāo),狠抓制度落實經(jīng)常化、規(guī)范化,建立完善了一套科學(xué)管用、長期堅持的基層黨組織建設(shè)制度體系。三是大力夯實基礎(chǔ)工作,以優(yōu)化黨組織設(shè)置、加強支部陣地建設(shè)和健全黨建檔案資料為重點,打造堅實、規(guī)范的基層黨組織工作基礎(chǔ)。
四、四月份工作打算
四月份,我們將繼續(xù)緊緊圍繞開展保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動和支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動,重點做好以下幾方面工作:一是在機關(guān)黨員干部中開展一次革命傳統(tǒng)教育活動;二是培育和發(fā)掘機關(guān)典型參加縣上組織的“愛崗敬業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)”事跡報告活動;三是做好保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動征求意見和建議工作;四是組織離退休干部開展迎接十八大、紀(jì)念干部離退休制度30周年詩歌朗誦活動。
部門季度工作報告怎么寫 篇2
公司季度工作報告(一)
剛剛過去的三個月,晉中分部的各項工作全面起步,穩(wěn)健發(fā)展,順利渡過了公司新成立后的磨合期,逐步走向快速發(fā)展期。在總公司、省公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在上級各職能部門的密切配合下,全體員工努力開拓,奮勇拼搏,團結(jié)一致攻堅克難,在經(jīng)營上取得了較為滿意的成績.同時,公司的整體管理水平得到了全面提升,全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和開拓能力有了明顯的提高。現(xiàn)將二季度的具體工作總結(jié)如下:
一、營銷工作
在前一階段工作的堅實基礎(chǔ)上,營銷工作圍繞"二季度業(yè)務(wù)突擊活動"重點展開。在"活動"中,全體員工同舟共濟,自強不息,克服了諸多困難,努力拓寬市場領(lǐng)域,積極投入日益激烈的市場競爭,弘揚"求實、誠信、拼搏、創(chuàng)新"的創(chuàng)業(yè)精神,群策群力,為業(yè)務(wù)的發(fā)展作出了巨大貢獻。
至二季度末,我部累計完成保費收入527萬元,其中車險業(yè)務(wù)完成185.41萬元,占總保費的35.18%,非車險業(yè)務(wù)完成341.58萬元,占總保費的64.82%。榆次團隊完成187.42萬元,占35.56%;昔陽團隊完成333.54萬元,占63.29%;靈石團隊完成5.38萬元,占1.02%;和順團隊完成0.58萬元,占0.11%。原計劃到二季度末保費收入突破600萬元,但有兩單共計170萬元的企財險業(yè)務(wù)因為公司再保險能力不足而不得不分給其他公司承保,致使目標(biāo)任務(wù)未能完成。
二季度共計實現(xiàn)保費收入284.25萬元,其中車險業(yè)務(wù)142.59萬元,占50.17%,非車險業(yè)務(wù)141.66萬元,占49.83%。在車險業(yè)務(wù)中,交強險合計72.47萬元,占50.86%,商業(yè)險70.11萬元,占49.14%。榆次團隊完成176.73萬元,昔陽團隊完成102.2萬元,靈石團隊完成4.94萬元,和順團隊完成0.58萬元。
至6月30日,個人年度銷售前三名分別為:xx14.23萬元,xx8.64萬元,x8.02萬元。二季度中,、等三人分別列個人銷售榜前三名。
二、管理工作
隨著我部各項工作的全面起步,管理工作也在不斷地工作實踐中日趨完善。分部綜合管理水平的不斷提升,為各項工作的全面穩(wěn)健發(fā)展提供了強有力的動力。
1、完善了多項內(nèi)控制度
二季度我部相繼出臺了《內(nèi)勤人員管理和考核辦法》、《工作紀(jì)律管理和考核辦法》、《衛(wèi)生區(qū)域管理和考核辦法》等多項有針對性的個性化制度,同時抓落實、重實效,派專人不定期對各項制度的執(zhí)行情況進行檢查,及時處理出現(xiàn)的問題,極大地提高了整體工作效率。
2、加強了員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)
鑒于公司目前存在的暫時不能掛牌等諸多因素,原定營銷團隊組建工作暫時放緩,工作的重點放在對現(xiàn)有員工不斷的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作上。自員工進入公司起,我部便密切關(guān)注員工的思想動態(tài)和行為規(guī)范,利用每天晨會時間,不斷地對員工進行專業(yè)知識的學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)能力的鍛煉和職業(yè)道德的訓(xùn)誡,督促和幫助他們能盡快適應(yīng)新的工作崗位。至6月底,我部已有16名員工順利考取了《保險代理從業(yè)人員資格證》。且一次性通過率在全省各分部中遙遙領(lǐng)先。
5月下旬,我們請總公司、省公司各職能部門的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員來為全體員工進行了短期業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過這次高水準(zhǔn)的專業(yè)培訓(xùn),全體員在緊張又活潑的學(xué)習(xí)氣氛中不僅接受了公司博大精深的文化熏陶和洗禮,還全面深入學(xué)習(xí)了專業(yè)知識、職業(yè)道德、實戰(zhàn)經(jīng)驗等與實際工作緊密相連的內(nèi)容。這次培訓(xùn)極大地調(diào)動了員工的工作激情,激勵他們?nèi)ゾぞI(yè)業(yè)地工作,不斷勇于創(chuàng)新、挑戰(zhàn)自我,創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績。
3、規(guī)范了內(nèi)部事務(wù)管理
5月末,隨著查勘車輛的配發(fā)到位,結(jié)合省公司的相關(guān)規(guī)定,我部出臺了《車輛管理辦法》,對車輛實行集中管理,統(tǒng)一調(diào)配,定點加油、專人負(fù)責(zé),杜絕了公車私用,不但提高了車輛使用效率,還大大節(jié)約了費用,收到了非常明顯的效果。同時借鑒車輛管理的辦法,規(guī)范了辦公用品、純凈水、日雜用品、電腦耗材等日常辦公消耗品的采購和領(lǐng)用流程,減少了浪費,降低了費用。
三、面臨的困難和存在的不足
二季度,全體員工團結(jié)一致,始終堅定"攻堅克難迎挑戰(zhàn),全力以赴促發(fā)展"的信念,經(jīng)過不懈的努力,營銷任務(wù)完成了計劃的87%。原定任務(wù)沒有完成,主要有三方面的原因:
1、公司再保險能力不足,直接影響了業(yè)務(wù)的發(fā)展
5月份,我們經(jīng)過不懈努力,調(diào)動了一切可以利用的人脈關(guān)系,做了大量艱辛的工作,終于將xx公司下屬電廠140萬的企財險業(yè)務(wù)拿下,但因公司再保險能力不足,我部只承保了其中的10萬元,其余130萬元很無奈地送給了xx公司和xx公司;xx公司下屬xx煤礦80萬元的企財險業(yè)務(wù)也因同樣的原因我部也只拿回了其中的40萬元。這兩筆業(yè)務(wù)共計流失保費170萬元,是導(dǎo)致二季度營銷任務(wù)未能完成的直接原因,我們感到很痛心。
2、分公司遲遲不能掛牌,直接阻礙了業(yè)務(wù)的發(fā)展
我部開展業(yè)務(wù)的半年時間里,全部客戶都來自于員工的個人人脈關(guān)系,而個人的人脈關(guān)系是一種非常有限的客戶資源。由于分公司遲遲不能掛牌,員工出外展業(yè)既要考慮千方百計拓展新客戶,又受到各種制約,有的話不能說,有的事不能辦,拓展新客戶的工作遇到了巨大的困難,這只來自公司內(nèi)部的"攔路虎"直接阻礙了業(yè)務(wù)的發(fā)展。現(xiàn)階段,公司還不能做任何的市場宣傳,沒有強有力的品牌和產(chǎn)品的市場宣傳支持,員工只能以最原始的人托人的方式聯(lián)系客戶,只能用逢人就講的方式宣傳自我,面對日益看重品牌效應(yīng)和社會知名度的客戶,這種營銷方式不僅效率低下,我們擔(dān)心長期下去會影響到公司形象。
3、部分員工工作動力不足,工作熱情不高
分公司遲遲不能掛牌等諸多不利因素直接影響到部分員工的工作態(tài)度,大宗業(yè)務(wù)的承保限制很大程度上打擊了員工全力開拓大客戶的熱情,以致出現(xiàn)了工作被動、得過且過、混日子的情緒,更為嚴(yán)重的是個別員工的消極狀態(tài)會影響整個團隊的向心力,進而影響到團隊的整體展業(yè)能力。這種情況的出現(xiàn),也有來自員工個人素質(zhì)不高的原因和部門內(nèi)部管理的松懈的責(zé)任。盡管我們從未放松對員工的激勵和訓(xùn)導(dǎo),但還是不可避免地出現(xiàn)了這種情況。
四、三季度工作計劃
鑒于前階段工作中遇到的各種問題,結(jié)合我部現(xiàn)階段的實際處境以及市場瞬息萬變的競爭環(huán)境,經(jīng)過認(rèn)真分析同業(yè)公司的經(jīng)營狀況、詳實調(diào)查客戶真實的消費需求、深刻研究本地市場走向,對三季度的工作,作了如下安排:
1、穩(wěn)扎穩(wěn)打,做精做細(xì)
三季度的營銷目標(biāo)定為累計保費收入突破800萬元。相關(guān)報道指出"我國經(jīng)濟運行正處在起穩(wěn)回升的關(guān)鍵時期,要堅定不移地繼續(xù)實施積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策,全面落實好應(yīng)對國際金融危機的一攬子計劃,并根據(jù)形勢不斷豐富和完善。"面對樂觀的市場前景,我們要通過不斷地學(xué)習(xí)和研究增強團隊的凝聚力,苦煉內(nèi)功,厚積薄發(fā),穩(wěn)扎穩(wěn)打。不斷提高我部的綜合管理水平,促進市場開拓工作做精做細(xì),最大程度上揚長避短,提高工作效率。
2、以發(fā)展為主題,以服務(wù)為主線
"創(chuàng)新發(fā)展、服務(wù)發(fā)展、和諧發(fā)展"是下階段我部工作的基本思路,突出靠服務(wù)促發(fā)展。營銷目標(biāo)的實現(xiàn)必須狠抓管理,重在落實行動。從6月中旬起,我部首先開展了"保險進社區(qū),服務(wù)零距離"活動,本次活動制定了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),明確了服務(wù)內(nèi)容,規(guī)范了服務(wù)程序。目的是通過這次活動,實現(xiàn)全體員工"增強四大意識,提升四大能力"即:增強爭先意識,提升開拓創(chuàng)新能力;增加責(zé)任意識,提升經(jīng)營管理能力;增加服務(wù)意識,提升和諧發(fā)展能力;增加危機意識,提升主動進取能力。目前,這次活動正在如火如荼地進行中,員工全體參與,并且已經(jīng)取得了較為滿意的成效。類似這樣有積極意義的活動在下階段的工作中還會推出,以不斷提升服務(wù)水準(zhǔn),促進各項工作穩(wěn)健、高效發(fā)展。
可以預(yù)見,下階段的工作會面臨更多的困難和接受更強的挑戰(zhàn)。為了各項工作能全面穩(wěn)步推進,最大限度地激發(fā)員工的工作熱情,全面提高員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),我們希望能得到來自上級公司在承保政策、服務(wù)范圍、市場宣傳等方面的更多的支持和幫助,為業(yè)務(wù)拓展提供更強有力的后盾支持和更為寬松優(yōu)越的發(fā)展平臺。
我部全體員工已經(jīng)下定決心眾志成城,依靠凝聚團隊力量,創(chuàng)新經(jīng)營意識,秉承公司"大氣謙和,誠實守信"的經(jīng)營理念,克服各種不利因素,努力拓寬服務(wù)領(lǐng)域,擴大影響面,贏得市場,爭取在三季度向上級公司交一份滿意的答卷。
公司季度工作報告(二)
進入二季度以來,股指繼續(xù)攀升,投資者的交易熱情高漲,交易量持續(xù)放大。隨著暫停數(shù)月之久的IPO重啟以及創(chuàng)業(yè)板交易開通的提前反應(yīng),市場的波動不斷加大,投資者教育工作顯得尤為迫切和重要。根據(jù)這一特點,結(jié)合南京證券**年投資者教育方案的整體安排,在二季度,公司進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善制度,拓展教育方式和渠道,倡導(dǎo)投資者價值投資、理性投資,進一步維護證券市場的穩(wěn)定發(fā)展,取得了一定成績。現(xiàn)將今年二季度的投資者教育工作匯報如下:
一、進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善制度,狠抓落實,積極推進投資者教育工作
公司各營業(yè)部繼續(xù)將投資者教育工作列為本營業(yè)部的工作重點,強化投資者教育領(lǐng)導(dǎo)小組的職能,從組織領(lǐng)導(dǎo)方面進一步保障投資者教育工作的順利開展。同時,公司還對營業(yè)部投資者教育工作的實施提出了更加明確的要求,要求營業(yè)部根據(jù)公司投資者教育工作總體要求和營業(yè)部的實際情況,合理安排營業(yè)部的投資者教育工作計劃、工作方式和時間,對營業(yè)部投資者教育工作進行組織、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)和落實,確保投資者教育工作的順利進行。其中,上海新華路、杭州慶春東路、重慶較場口等多家營業(yè)部均制定了詳細(xì)的投資者教育計劃,內(nèi)容豐富而又充實,在投資者中引起了一致的好評。在此基礎(chǔ)上,公司繼續(xù)加大投資者教育工作專項費用的投入,不斷創(chuàng)新宣傳形式,擴大投資者教育工作覆蓋面,加強影響力,爭取讓投資者教育工作深入人心。
二、積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動,切實提高投資者教育工作效果。
公司各營業(yè)部根據(jù)證券市場的不同發(fā)展階段以及當(dāng)?shù)氐木唧w情況,積極調(diào)整投資者教育宣傳形式,采用多種形式,認(rèn)真做好投資者教育工作。
根據(jù)監(jiān)管部門以及公司的相關(guān)要求,各營業(yè)部繼續(xù)完善、豐富投資者教育園地,針對IPO重新開啟和創(chuàng)業(yè)板,在投資者園地中設(shè)立了新股申購風(fēng)險提示專欄和創(chuàng)業(yè)板知識專欄,得到廣大客戶的一致好評。同時公司充分利用公司網(wǎng)站適用范圍廣的特點,開辟了投資者課堂,將最新的法律法規(guī)、證券知識、風(fēng)險提示等內(nèi)容發(fā)布在公司網(wǎng)站上,供投資者瀏覽下載。
銀川民族北街、南京新華路、南京長樂路和深圳南海大道等20多家營業(yè)部通過股市沙龍、股民學(xué)校等形式向投資者普及證券知識,并針對不同的投資群體,開展了豐富多樣的投資者教育活動。同時,深圳管理總部定期舉辦較高級別的私募基金路演(投資報告會)系列活動,邀請國內(nèi)外最頂尖、最成功的私募基金管理人現(xiàn)場演講,與投資者互動交流,從宏觀策略到個股投資價值分析,深入嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治鲅芯浚沟猛顿Y者深切感受到投資的嚴(yán)謹(jǐn)性和邏輯性,對后期的投資起到指導(dǎo)性作用。
三、組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)與合規(guī)競賽,提高員工執(zhí)業(yè)素質(zhì),為客戶提供更加完善的教育與服務(wù)。
當(dāng)前證券市場日新月異、瞬息萬變,創(chuàng)新業(yè)務(wù)和品種層出不窮。為此,公司針對員工知識結(jié)構(gòu)的不足建立了完善的培訓(xùn)制度。公司相關(guān)職能部門組織了多場專題視頻培訓(xùn)會,涉及證券法律法規(guī)(特別是經(jīng)紀(jì)人管理暫行條例)、行業(yè)自律規(guī)定、新業(yè)務(wù)開展規(guī)則等內(nèi)容。
同時為強化規(guī)范意識,加強合規(guī)建設(shè),構(gòu)建合規(guī)體制,培育合規(guī)文化,促進規(guī)范發(fā)展,同時也是為了能夠給投資者提供更加優(yōu)良的服務(wù),進一步做好投資者教育工作,公司組織了全公司范圍的合規(guī)競賽,自今年4月份開始至6月底,先后完成了初賽和復(fù)賽,7月份將在南京電視臺舉行總決賽。通過本次合規(guī)競賽,公司上下掀起了一股人人學(xué)習(xí),人人合規(guī)的熱潮,極大地推動了公司投資者教育工作的發(fā)展。其中南京龍蟠路、南京熱河路、鎮(zhèn)江、福州華林路等20多家營業(yè)部利用本次合規(guī)競賽進一步明確了內(nèi)部培訓(xùn)機制,每周進行一次證券知識的學(xué)習(xí),極大地提高了員工的業(yè)務(wù)技能,提高了公司的形象。
四、利用技術(shù)手段,加強客戶回訪與客戶咨詢服務(wù),切實保障客戶權(quán)益。
各營業(yè)部按照公司規(guī)定組織專人對新開戶客戶進行回訪,核實客戶身份,揭示風(fēng)險,收集客戶意見,解答客戶疑問,并利用CRM系統(tǒng)進行了詳細(xì)記錄。同時,各營業(yè)部利用CRM系統(tǒng),加強對客戶的篩選和分析,通過短信、電話等形式加強新股中簽、風(fēng)險提示、分紅通知等基礎(chǔ)客戶服務(wù)工作,進一步切實有效地保障了客戶的權(quán)益。
五、發(fā)揮新聞媒體的優(yōu)勢,營造濃厚的投資者教育宣傳氛圍
各營業(yè)部積極加強與新聞媒體的合作,采取多種多樣的合作形式,擴大投資者教育的影響面。張家港步行街、昆明丹霞路、北京惠新西街等15家營業(yè)部通過與電臺、電視臺、報刊及網(wǎng)站等媒體合作,不斷深化投資者教育工作,取得了良好的效果。
今年第二季度公司的投資者教育工作取得了一定的成績,但在深化投資者教育工作中同樣也遇到了一些問題,有待研究并在實踐中探索解決方法,比較突出的問題包括:一是現(xiàn)有的投資者教育內(nèi)容、方式尚難以滿足投資者個性化的需求,投資者教育的針對性有待加強;二是部分營業(yè)部存在培訓(xùn)人員缺乏、培訓(xùn)水平有待提高的現(xiàn)象。
隨著**年行情的深入發(fā)展,投資者教育工作需要關(guān)注的方面越來越多,南京證券都將一如既往加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織,積極推進,把投資者的風(fēng)險教育作為一項日常的、長期的工作來落實,從切實保護投資者合法權(quán)益和利益的角度出發(fā),增強投資者的風(fēng)險意識,維護投資者權(quán)益,提高投資者抵御風(fēng)險的能力,繼續(xù)鞏固和完善投資者教育工作所取得的成績。
公司季度工作報告(三)
每年的第三季度是印務(wù)公司承上啟下最關(guān)鍵的幾個月,一是各大酒廠都進入旺季,包裝印刷企業(yè)也跟著進入旺季。生產(chǎn)在這個時候都非常緊張,各個客戶都在催貨,都要各個滿足。二是通過這個月的合作,攻關(guān),落實明年的計劃,為下一年打好基礎(chǔ)。今年三季度印務(wù)公司在隊黨委,行政的關(guān)心支持下,在公司全體員工的共同努力下,基本滿足了客戶的要求。新客戶開發(fā)也取得突破性進展,為全面完成今年的目標(biāo)任務(wù)和明年的工作打下了堅實的基礎(chǔ),現(xiàn)就印務(wù)公司**年三季度的工作匯報如下。
一、經(jīng)營目標(biāo)完成情況
三季度共生產(chǎn)普盒:175萬個(1—3季度完成540萬個);手工盒:35萬個(1—3季度完成70萬個);手提袋:8、5萬個(1—3季度完成27萬個);外箱:15萬個(1—3季度完成43萬個);實現(xiàn)產(chǎn)值:543萬元(1—3季度完成1721萬元);完成收入:633萬元(1—3季度完成1371萬元)生產(chǎn)任務(wù)飽滿,員工收入穩(wěn)中有升。
二、開展的主要工作
1、加強與大客戶的合作,主動出擊與大客戶協(xié)商,落實下半年和明年的計劃。特別是像仙潭酒廠這樣的大客戶,我們就主動與酒廠和各大買斷商協(xié)商,落實下半年的生產(chǎn)計劃效果比較好。單是潭酒就落實10萬件的生產(chǎn)計劃,估計要生產(chǎn)到年底才能完成生產(chǎn),仙潭酒廠和買斷商共計下生產(chǎn)任務(wù)20多萬件,瀘窖集團也落實了近3萬件的生產(chǎn)任務(wù),保證了下半年的生產(chǎn)。
2、積極開發(fā)新客戶和新產(chǎn)品,為明年的工作打下基礎(chǔ)。像瀘州老窖一位買斷商通過一年多的攻關(guān),現(xiàn)終于開始合作,并通過新產(chǎn)品的開發(fā),首單已落實生產(chǎn)任務(wù)達80多萬元,已通過封樣現(xiàn)正在生產(chǎn)。該客戶在明年有望成為我們的大客戶,另正在開發(fā)的四款新產(chǎn)品都是為明年開發(fā)的產(chǎn)品。
3、由于印刷行業(yè)的特殊性,生產(chǎn)效率仍然是公司的一個瓶頸。雖然今年我們積極想辦法,添設(shè)備,聯(lián)系外協(xié),但是生產(chǎn)效率的問題仍沒得到很好的解決。這與我們的體制和員工結(jié)構(gòu)也有很大的關(guān)系,不能很好地,限度地利用好有效工作時間,這是一個制約公司發(fā)展的重要因素。
4、加強黨建工作,積極為公司經(jīng)營,生產(chǎn)服務(wù)。為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,在工作中帶好頭。在7·1我們組織了一次黨員活動效果很好,提高了黨員的積極性,在為災(zāi)區(qū)捐款的活動中,黨員帶頭捐款,在隊黨委組織的“慶國慶,唱紅歌”的歌詠比賽中國共產(chǎn)黨員帶頭參加,白天上班,利用晚上的時間排練,為不影響生產(chǎn)我們只用了五天的時間排練并取得了比較好的成績。
三、存在的問題與明年的打算
隊“”規(guī)劃給工業(yè)三產(chǎn)提出了很高的要求,這就要求印務(wù)公司維護好公司美譽度的同時,并著眼未來,加大客戶開發(fā)力度。特別是像老窖集團、郎酒集團、仙潭酒廠等優(yōu)質(zhì)大客戶,以支持公司的長足發(fā)展。現(xiàn)就公司存在的問題和明年的打算匯報如下:
1、穩(wěn)定老客戶,積極開發(fā)新客戶。仙潭酒廠一直是公司的優(yōu)質(zhì)大客戶,印務(wù)公司這幾年發(fā)展都得以仙潭酒廠的大力支持,但今年他將進行改制,由成都一家酒業(yè)公司入股并控股,今后仙潭酒廠業(yè)務(wù)可能會受到影響。所以在明年的工作中,怎樣維護和仙潭的長遠(yuǎn)合作是我們經(jīng)營工作的一個重點。另一方面積極開發(fā)新客戶,加大和一桶天下,華明酒業(yè)的合作力度,穩(wěn)定印務(wù)公司的業(yè)務(wù)。
2、印務(wù)的生產(chǎn)過程是一個非常復(fù)雜的過程,一個簡單的禮盒都要經(jīng)過七、八道工序,復(fù)雜的有二十幾道工序,所以產(chǎn)品的工期和質(zhì)量受到很多因素的影響,故在明年的工作中我們要想辦法提高產(chǎn)品質(zhì)量和效率,特別是效率,建立靈活、高效的生產(chǎn)管理制度,加強產(chǎn)品生產(chǎn)周期管理,盡力滿足客戶需求。
3、繼續(xù)加大貸款回收力度,降低經(jīng)營風(fēng)險。對于惡意拖款的客戶,該進行法律訴訟的就進行法律訴訟。
4、加大力度,支持和協(xié)助天辰商貿(mào)拓寬業(yè)務(wù)領(lǐng)域和地域范圍由產(chǎn)業(yè)的低端向產(chǎn)業(yè)高端探索邁進。
5、利用現(xiàn)有客戶資源拓寬業(yè)務(wù)范圍,現(xiàn)正在調(diào)研酒的外箱包裝項目和其他項目。
6、做好黨支部工作,發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為一三五隊工業(yè)三產(chǎn)的穩(wěn)定和長遠(yuǎn)發(fā)展提供精神動力和支持,為隊“”規(guī)劃的圓滿完成盡我們?nèi)a(chǎn)人的力量。為一三五隊的美好明天作出貢獻。
公司季度工作報告(四)
*年的前三個月已經(jīng)離我們漸漸遠(yuǎn)去,告別了寒冷的冬季又迎來了一個春暖花開。俗話說的好一年之際在于春,春天意味著一個新的開始,新的開始就要有新的氣息。
在第一季度公司完成了部門的整合,各個系統(tǒng)部也逐漸的完善,當(dāng)然我的工作也轉(zhuǎn)向了更加的專業(yè),公司的轉(zhuǎn)化帶著我們工作性質(zhì)向更專業(yè)的方向發(fā)展,在這一點上已經(jīng)很明顯了。
在第一季度里,我完成了在港中旅最后的調(diào)試任務(wù),過完了春節(jié)與開始承擔(dān)軟件園的前期,濱州小區(qū)的開工準(zhǔn)備,濟南軍需倉庫的設(shè)備維護,以及遵義倉庫的門禁溫濕度系統(tǒng)的硬件實施;編寫吉林地稅的初步建議方案與成都油庫的初步設(shè)計方案。
在港中旅工程中最后的調(diào)試中,我碰到了很多有關(guān)弱電實施中沒碰到過的實際情況,在調(diào)試工程中將原來的理論解決變成了實踐解決,像這種提升自己技術(shù)水平的機會是很少能夠碰到,我覺得這是我在成長中一筆可貴的技術(shù)財富。
在軟件園的前期中,我只幫作了一些日常的工作,工程上接觸的不是太多,在與*日常接觸上,我學(xué)到了在工程管理中與人處事的另一種方法,及各家之百長,補己家之短,這是也是一個提高自身水平的機會。
在濱州小區(qū)前期,又碰到了與甲方、監(jiān)理、配合單位等多方單位協(xié)調(diào)的艱辛,向這種艱辛也是一種過程的體驗,也是一個自身業(yè)務(wù)水平提高的機會。
在濟南軍需倉庫的維護上,前期實施人員沒有留下任何文檔,也沒有在用戶處留下任何關(guān)于工程的文檔資料,這給后期的維護帶來了很大的不便,且用戶的培訓(xùn)做得也不是很系統(tǒng),根本就不能在電話中進行指導(dǎo)性維護。因此,工程后期的資料匯總也是必不可少的。
在遵義項目的實施過程中,接觸到了溫濕度設(shè)備,雖然溫濕度設(shè)備不是什么很難的東西,但這對我在今后的方案設(shè)計上又多出一條可以利用的素材。
在遵義的實施中,又出現(xiàn)了與軟件脫節(jié)的現(xiàn)象,因此建議我們硬件實施的時候軟件也能夠進場,已做到順利交接,最終為用戶做出一個滿意的工程。
在這個季度里,我覺得部門之間的溝通越來越少,這在我們相互之間的配合上出現(xiàn)了很多的不協(xié)調(diào)。雖然工作能夠做好,但工作中出現(xiàn)的不和諧是可以避免的。每個人都有好幾個任務(wù),大家之間都不相互理解的話,工作是無法干好的。例如成都油庫的前期建議方案編寫期間,我身上有很多其他的任務(wù),但這個方案有規(guī)定了時間,且各個任務(wù)又都幾乎是同時完成,因此我在工作安排上就不能只按一個項目走,因此造成了一些不和諧的花絮,雖然都是為了工作,還希望大家都能互相的諒解以下。
公司季度工作報告(五)
一季度,在集團公司領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞節(jié)后開工、開盤做了以下工作:
一、認(rèn)真總結(jié)20xx年工作,落實集團公司各項工作任務(wù)
(一)公司于1月19日召開了全體員工會議,對20xx工作進行了全面總結(jié),并就20xx年工作進行了安排部暑。提出了“搶抓擴大內(nèi)需機遇,主動應(yīng)對地產(chǎn)市場,人才隊伍建設(shè)求精,安全質(zhì)量控制求高,新上項目選擇求穩(wěn)”的指導(dǎo)思想和全面實現(xiàn)“”工作目標(biāo)。即:完成續(xù)建項目投資x萬元,實現(xiàn)銷售收入x億元,實現(xiàn)利潤x萬元,爭取新上一個項目。同時,努力營造和諧氛圍,進一步規(guī)范財務(wù)管理,切實加強項目建設(shè),確保各項工作圓滿完成。
(二)組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了集團公司20xx年綜合管理制度、財務(wù)管理制度和安全管理制度等各項管理文件。并進行了認(rèn)真討論。
(三)根據(jù)集團公司20xx年各項管理制度及目標(biāo)任務(wù)要求,報經(jīng)集團公司審批,以宜弘置發(fā)(20xx)01號、02號、03號文件,上報下發(fā)了20xx年工作任務(wù)、20xx年培訓(xùn)計劃和20xx年員工主要考核任務(wù)。
二、加強施工管理,確保質(zhì)量安全
(一)全面組織開門紅。公司先后召開了有建設(shè)方、施工方、監(jiān)理方參加的工作會議,對20xx年工作進行了全面安排部署,明確了各方全年、季度所要完成的施工進度和目標(biāo)任務(wù)。要求六月底前完成所有主體工程任務(wù)。確保九月底前全面完成建設(shè)任務(wù)。
(二)狠抓工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)
在質(zhì)量管理上,從公司領(lǐng)導(dǎo)到工程部、監(jiān)理部,定期不定期進行現(xiàn)場督導(dǎo)。總經(jīng)理蔣隆榮一有空就深入到各棟號施工現(xiàn)場,檢查施工質(zhì)量問題,發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量問題,督促施工方限期改正。為了確保工程安全生產(chǎn),公司組織開工后,先后于2月16日、2月23日和2月26日三次對施工工地的安全生產(chǎn)進行了檢查、督導(dǎo),對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行了督促整改。同時對三次檢查仍存在的安全隱患進行了處罰。共罰款2600元。
(三)嚴(yán)格組織招投標(biāo),確保配套工程如期同步建設(shè)。開年后,先后對樣板房工程、防火門、外墻瓷磚、綠化工程、陽臺欄桿、配電室等附屬工程進行了嚴(yán)格的招投標(biāo)。每次開標(biāo)都請集團公司領(lǐng)導(dǎo)參與。并分別進行了多次評標(biāo)和議標(biāo),最終落實了標(biāo)的。多數(shù)已組織施工。
三、周密部署開盤,精心組織銷售
(一)積極辦理預(yù)售房許可證。春節(jié)剛過,財務(wù)科就往返于房地產(chǎn)管理局及相關(guān)部門,以最快的速度于1月20日拿到了預(yù)售房許可證。
(二)根據(jù)集團公司要求,結(jié)合香山錦苑施工進度,于3月8日組織了盛大開盤。當(dāng)天售出住宅40多套。一季度實現(xiàn)合同收入x萬元,實現(xiàn)到帳收入x萬元。銷售住宅62套,銷售商業(yè)(含地下室)面積2100平方米。
(三)積極配合,搞好營銷
公司把配合營銷作為開年后工作的重中之重來抓,要求所有員工必須以服務(wù)銷售為已任。從人力、物力上保證銷售所需。財務(wù)科全力配合營銷,辦公室新增加人員主要工作精力幾乎全部協(xié)助銷售。做到有求必應(yīng)。落實了專人協(xié)助營銷部
四、挖掘增效潛力
由于香山錦苑項目原設(shè)計容積率為3、0,但批準(zhǔn)容積率只有2、96,還有近1500平方米建筑面積可以利用。經(jīng)過不厭其煩的與開發(fā)區(qū)規(guī)劃局、開發(fā)區(qū)管理委會主要領(lǐng)導(dǎo)多次協(xié)商,爭取,終于同意在4#、5#樓各增加一層,可增加10套1500多平方米的住宅面積。降低建房成本一百多萬元。
五、積極組織資金
開年以來,財務(wù)科把組織資金放在重要位置,多次與建行聯(lián)系,于3月4日爭取x萬元貸款指標(biāo)到位。同時,為了充分發(fā)揮資金使用效率,經(jīng)與集團領(lǐng)導(dǎo)溝通后,償還集團各種款項x萬元,為緩解集團資金調(diào)度壓力作出了努力。
部門季度工作報告怎么寫 篇3
一季度以來,xx市公安局根據(jù)市委黨建大會精神,緊緊圍繞黨建目標(biāo)內(nèi)容認(rèn)真比照落實,主要抓了以下工作:
一 、與各支部簽訂《黨建目標(biāo)責(zé)任書》
xx市公安局結(jié)合實際擬定了《黨建目標(biāo)責(zé)任書》,4月8日召開了全局民警大會,會上與各支部分別簽訂,明確了各支部黨建工作職責(zé)和目標(biāo)任務(wù),推進黨建工作有條不紊地開展。
二、強化政治理論學(xué)習(xí),全面提高思想素質(zhì)
xx市公安局按照政治建警的要求,年初以xx公黨[20xx]03號《清xx市公安局20xx年教育培訓(xùn)方案》文件,對全年政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)作了具體安排,通過集中學(xué)習(xí)與自學(xué)、導(dǎo)讀與討論、讀原文與談體會相結(jié)合等形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、省兩位主要領(lǐng)導(dǎo)在貴陽調(diào)研時的重要指示精神,貴陽市市長李再勇在xx調(diào)研時的重要講話精神,認(rèn)真把政治學(xué)習(xí)落到實處。根據(jù)不同時期民警的`思想狀況,通過召開專題會和以會代訓(xùn)等形式,有針對性地組織民警開展學(xué)習(xí)教育活動,適時對民警進行教育。按照市委組織部要求,有針對性地派員參加了市委舉辦的政治理論培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。
三、建立黨建督導(dǎo)檢查機制,促進黨建工作有效開展
為抓好各項黨建目標(biāo)任務(wù)的落實,強化對基層黨組織工作的督促指導(dǎo),使黨建工作不走過場,不流于形式,局黨委結(jié)合實際建立了黨建工作督導(dǎo)檢查機制,重新明確了聯(lián)系各黨支部的黨委班子成員,從政工、督察等部門抽人組成兩個督導(dǎo)組,采取定期或不定期、明查暗訪等形式到各支部開展督促檢查,對每次督查都記錄在案,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并將每次檢查情況進行歸納疏理,針對存在的問題下發(fā)整改措施,督促整改。對因工作不力導(dǎo)致黨建工作滯后的支部或涉及到的直接責(zé)任人員進行全局通報批評,并在每個季度的績效考核中扣除相應(yīng)分值。目前已完成第一季度黨建檢查工作。同時,局黨建辦實行周工作情況匯報制,除堅持每周向市委黨建辦書面匯報黨建工作開展情況外,每周還要向局分管黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,及時解決了黨建工作中的各種問題,有效地促進了全局黨建工作的開展。
四、建立黨建工作保障機制,確保黨建工作順利開展
積極創(chuàng)造黨建工作的有利條件,公安局重新調(diào)整了黨建辦人員,明確了1名局領(lǐng)導(dǎo)專職分管黨建工作,配備了黨建專職工作人員,解決了黨建工作有人抓的問題。在經(jīng)費使用方面,凡是黨建工作需要的相關(guān)經(jīng)費,局黨委一律實行黨建先行,不打折扣。確保了黨建工作在人、才、物和機制方面得到強力保障,呈現(xiàn)了“支部活動有陣地、黨建工作有人抓、開展工作有經(jīng)費”的良好局面。
五、確立星級示范點,全力實施創(chuàng)建工作
明確了20xx年黨建星級示范點,將巡警大隊黨支部列為20xx年度“二星級”黨建示范點創(chuàng)建單位,城南派出所黨支部列為20xx年度“三星級”黨建示范點創(chuàng)建單位,云嶺街派出所黨支部在鞏固“三星”級的基礎(chǔ)上,列為20xx年度“四星級”黨建示范點創(chuàng)建單位。
六、開展中層副職竟?fàn)幧蠉彛訌娭袑影嘧咏ㄔO(shè),配齊配強中層領(lǐng)導(dǎo)班子
20xx年2月23日啟動了第二批中層副職竟?fàn)幧蠉徆ぷ鳎刂?月20日,已完成了筆試、面試、民主測評、領(lǐng)導(dǎo)測評、綜合評定、組織考察等全部程序,局黨委于4月21日對19名同志進行了任前廉政談話,19名同志即將走上新的工作崗位。通過開展竟?fàn)幧蠉彛潺R配強中層班子,隊伍素質(zhì)進一步提高,激發(fā)了隊伍活力,充分調(diào)動了民警的工作積極性和主動性,提升了隊伍整體戰(zhàn)斗力,有力地促進了各項公安業(yè)務(wù)工作的扎實有效開展。
七、增強公安隊伍力量,夯實基層組織建設(shè),提升整體工作
xx市公安局在全省公開選調(diào)公安民警壯大隊伍,今年一季度,通過公開選調(diào)方式,在思南、織金、德江、劍河、荔波等地已選調(diào)優(yōu)秀民警7人,壯大了公安隊伍,增強了整體作戰(zhàn)水平。
八、強化黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制,加強從優(yōu)待警措施,增強隊伍凝聚力
xx市公安局不斷加強從優(yōu)待警工作力度,開展對民警因傷因病住院慰問和民警親屬病故慰問21人次,按規(guī)定落實了全局民警年休假制度,確保民警身心健康,一季度為55名民警辦理了公休手續(xù)。為所隊室添置了電腦、桌椅等辦公設(shè)施,目前正在對民警辦公室進行裝修改造,進一步改善了民警辦公條件,為民警創(chuàng)造了良好的辦公環(huán)境。
九、存在的問題和第二季度工作打算
(一)工作發(fā)展不平衡,有的支部黨建工作抓得較好,有的相對滯后。
(二)工作力度還需進一步加大。
(三)創(chuàng)新機制還不夠多,工作亮點還不很突出。
(四)因疲于應(yīng)付日常繁重的工作業(yè)務(wù),在搜集整理材料方面還不夠完善。
在第二季度工作中,我們將不斷總結(jié)黨建工作中好的經(jīng)驗和做法,認(rèn)真查找存在的問題和不足,以高度的政治責(zé)任心和使命感,以求真務(wù)實的工作作風(fēng),不斷創(chuàng)新工作機制,進一步加大工作力度,加大督促指導(dǎo)力度,研究新情況、解決新問題,不斷完善和推進xx市公安局的黨建工作邁上新的臺階。
部門季度工作報告怎么寫 篇4
在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我場1-4月份以開展好持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性教育活動為重要“抓手”,同時本著“學(xué)習(xí)工作兩不誤、兩促進”的準(zhǔn)則,對基礎(chǔ)黨建及信訪紀(jì)檢工作進行了狠抓落實。
一、2-4月份重點開展了持續(xù)___員先進性教育活動。
按上級黨委文件要求,2-4月份重點開展了持續(xù)___員先進性第一階段和第二階段的學(xué)習(xí)教育、分析評議活動。
二、狠抓班子建設(shè),提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。
以開展持續(xù)___員先進性教育活動為契機,領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭加強學(xué)習(xí),透過黨員集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、支部中心組學(xué)習(xí)等多種形式,加大了對黨的理論知識的學(xué)習(xí)力度,并透過組織生活會、___生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心,使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。
在班子廉政建設(shè)方面,支部在一月份對領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動,即為每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”,桌牌資料以中紀(jì)委三次全會提出的“四大紀(jì)律八項要求”、五次全會提出的“五不許”為中心精神,包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要資料。
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部門季度工作報告4篇
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部門季度工作報告【篇1】
2019年第四季度,在全體員工的努力與配合下,人力資源部按照公司戰(zhàn)略要求,在人員配備、企業(yè)文化與員工培訓(xùn)、薪酬規(guī)劃、組織工作等方面完成了相應(yīng)的工作, 和基本管理。總結(jié)如下:
一、人員配備
在外部環(huán)境壓力大,招工難的情況下,工廠仍然招工相對大量的工人,他們離開了工作崗位。率同比下降。充分體現(xiàn)了公司年初提高員工福利、改善員工膳食等一系列激勵政策和人文關(guān)懷的良好成效。這也反映了工廠宣傳公司政策和吸引前工人重返工作崗位的努力。
2. 薪酬福利規(guī)劃
制定辦公室經(jīng)理績效框架草案;制定并報告電子商務(wù)經(jīng)理績效獎金的計算和支付方式。新增員工和導(dǎo)購的月度、季度、同比銷售增長業(yè)績;增加區(qū)域管理激勵措施;增加員工銷售管理激勵;根據(jù)年初各系統(tǒng)的工資調(diào)整結(jié)果,調(diào)整各系統(tǒng)的人工成本預(yù)算;為各系統(tǒng)形成人工成本分析報表模板,完成辦公室人工成本數(shù)據(jù)分析報表。
3、組織工作
著力完善總部OA人事制度和辦公室OA人事申請審批流程。接受xx公司外審,外審員對人力資源部各方面工作給予肯定,但對于人力資源部提出的三個建議項目,已組織相關(guān)負(fù)責(zé)人制定改進時間計劃。
四是加強人員基本信息管理
完善專賣店人員信息管理。在工資待遇的同時,規(guī)范加工廠小時工編制和辦公人員編制管理,提出增補、上崗、入職等管理要求。
5、未來重點工作計劃
完善人員崗位能力評價體系;細(xì)化新員工培訓(xùn)內(nèi)容;建立健全培訓(xùn)效果跟蹤評價方法和內(nèi)容 整合人力資源質(zhì)量體系文件,建立健全辦公室管理制度。
部門季度工作報告【篇2】
為了加強落實XX年工作報告的精神,完成全年工作的總指標(biāo),也是為了更好完成下一季度的銷售任務(wù),特在東莞召開XX年一季度銷售總結(jié)會議。
我現(xiàn)在根據(jù)你們銷售部總提交的工作報告,我們公司從1-3月底銷售業(yè)績?yōu)椋?93萬元,其中業(yè)務(wù)員占36 %;公司銷售占64 %;收款率90%,當(dāng)然這只是一個開始,你們銷售部在一線奔波,很辛苦!今年銷售部在市場定位、隊伍建設(shè)、客戶開發(fā)、網(wǎng)點建立等方面下了大功夫,確保了老市場基本鞏固,新市場開始突破,整體形勢較好。但現(xiàn)在還有一些片區(qū)及一部分業(yè)務(wù)員還沒有到現(xiàn)在還沒實際效果,有的甚至連跟蹤項目都沒有,所以在這次會議上要提出批平和警告,希望能在下一個季度做出好的成績,根據(jù)目前的銷售市場和一季度銷售業(yè)績,我們公司對銷售部提出以下幾點:
1、要狠抓銷售工作,完成公司的年銷售指標(biāo)
2、樹立銷售信心
銷售部在一季度有一定的成績,這就體現(xiàn)了我們的
產(chǎn)品有市場和競爭力。對此,大家要看到主流,增強發(fā)展信心。當(dāng)前,我們的企業(yè)正處于“成熟過渡”的關(guān)鍵階段。公司也在積極轉(zhuǎn)變生產(chǎn)基地環(huán)境,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),雖然現(xiàn)在出現(xiàn)這些那些的問題,我們相信只是暫時的,公司會給你們一個好的平臺。
3、要加強業(yè)務(wù)實力。
現(xiàn)在我們有一些外貿(mào)單,可是就象是大姑娘上轎頭一回,搞得是焦頭爛額,而且在客戶面前的印象大打折扣,所以我們既然有這個機會,就要想到我們?nèi)鮿荩訌娺@方面的人才和知識。
4、經(jīng)常分享成功的經(jīng)驗,總結(jié)失敗的教訓(xùn)。
以市場目前的銷售、回款實際案例,要求大家每人提出建議和行動方案,起到了學(xué)習(xí)和參考方法,并分享了銷售、回款成功案例,分析了成功的原因;對一些失敗的案例要進行討論和交流,找出真正的原因。為下一季度更好完成銷售任務(wù)打好基礎(chǔ)。
5、按公司的銷售制度和管理條例進行銷售,內(nèi)部制度
化管理,嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)流程來做,外部以客戶為中心,滿足客戶的合理要求。特別是外辦銷售點,以前總是公司哄得多,督得少,所以我們以后要拿事實說話,對一些沒有業(yè)績的外辦銷售點強化管理起來,不行就要換人或撤銷。
部門季度工作報告【篇3】
部門季度工作報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!在這個季度,我有幸擔(dān)任部門經(jīng)理,并和各位同事們一起努力工作,取得了一些重要的進展。在這份報告中,我將向大家詳細(xì)介紹部門在過去三個月所完成的工作,并分享一些我個人多年的工作經(jīng)驗與心得。
我想分享一下部門在提高工作效率方面所做的努力。通過分析的工作流程,并運用一些新的工具和技術(shù),成功地提高了生產(chǎn)效率。精簡工作步驟、優(yōu)化資源配置、培訓(xùn)員工以更高效地使用軟件和設(shè)備,這一系列措施使得的工作速度得以提升,同時也減少了錯誤和重復(fù)勞動。我個人認(rèn)為,提高工作效率是一個不斷學(xué)習(xí)和改進的過程,應(yīng)該時刻關(guān)注新技術(shù)和方法的應(yīng)用,以求達到更高的績效。
還加強了與其他部門的溝通與合作。一個優(yōu)秀的部門需要與其他部門緊密合作,共同實現(xiàn)整個組織的目標(biāo)。在過去的季度中,主動與其他部門聯(lián)系,并建立了良好的溝通渠道。這樣的合作不僅使更好地理解了其他部門的需求和要求,也為提供了更好的機會來協(xié)同解決問題。我一直堅信,跨部門合作是達成組織目標(biāo)的關(guān)鍵之一,應(yīng)該鼓勵員工之間的交流和合作,打破各自之間的壁壘,共同努力。
另外,我還要提到部門內(nèi)部的團隊建設(shè)。一個團結(jié)協(xié)作、互相信任的團隊是任何部門成功的基石。我一直致力于培養(yǎng)團隊精神,并通過組織各種團隊活動和培訓(xùn)來增強員工的凝聚力。這些措施不僅幫助更好地應(yīng)對困難和挑戰(zhàn),還形成了一個積極、愉快的工作氛圍,激勵著每個團隊成員爭取更好的成績。在我多年的工作經(jīng)驗中,我深深體會到,一個團隊的力量是不可思議的,通過共同努力和合作,能夠?qū)崿F(xiàn)更大的目標(biāo)。
在這份報告中,我想重點強調(diào)員工培訓(xùn)和個人發(fā)展的重要性。員工是一個部門的核心資源,他們的能力和技能對整個部門的實現(xiàn)業(yè)績起到?jīng)Q定性作用。我鼓勵的員工參加各種培訓(xùn)和進修課程,提高自己的知識和技能水平。同時,也注重給員工提供良好的職業(yè)發(fā)展機會,讓每個人能夠在不同崗位上不斷成長和進步。作為領(lǐng)導(dǎo)者,我始終堅信,員工的個人發(fā)展是部門長期發(fā)展的保障。
通過這次報告,我希望能夠向大家傳遞一個積極向上的態(tài)度和團隊的努力。在這個季度所完成的工作只是一個開始,我相信,只要持續(xù)努力,越來越好的成績將會出現(xiàn)在未來的季度報告中。我要向每一位同事致以最誠摯的謝意,正是你們的辛勤付出和合作精神,讓取得了這一季度的成績。
部門經(jīng)理
部門季度工作報告【篇4】
下面結(jié)合我的具體分管工作,談?wù)剎x年第一季度來的成績與不足,就一季度營運重點工作與目標(biāo)作報告:
一、工作思想:
積極貫徹總公司領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)于公司營運工作發(fā)展的一系列重要指示,與時俱進,勤奮工作,務(wù)實求效,勇爭一流。營運工作的指導(dǎo)思想是繼續(xù)圍繞公司價值可持續(xù)增長的目標(biāo),不斷進行管理創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新,著力提升營運條線的客戶服務(wù)能力和銷售支持能力。
二、一季度期中支營運條線有五項重點工作:
制單、保全、理賠服務(wù)都需要配合調(diào)整,任務(wù)十分艱巨。目前公司領(lǐng)導(dǎo)一個工作小組進行統(tǒng)一布署,營運條線要按照公司的要求,總、分公司密切配合,確保實現(xiàn)順利切換。
2、營運員工pdca訓(xùn)練和“全明星”評比活動的準(zhǔn)備。這是提升我們服務(wù)質(zhì)量的抓手,也是提升員工素質(zhì)的重要活動。今年要在去年“全明星”評比的基礎(chǔ)上,進一步弘揚營運條線服務(wù)明星的榜樣精神,不斷提升營運隊伍的素質(zhì)。
3、網(wǎng)點柜面標(biāo)準(zhǔn)化及客戶評價系統(tǒng)推廣工作。這項工作已經(jīng)融入到一季度的工作中,也作為在以后的工作目標(biāo)。
4、積極配合保監(jiān)局對我公司進行兼業(yè)代理有關(guān)情況調(diào)研工作。
印章清理工作。隨著新的單證系統(tǒng)的上線,電子化出單的到位,尤其是柜面出單系統(tǒng)的推廣,公司實現(xiàn)了以電子印模形式加蓋公司合同專用章的突破。
三、我們下一步的目標(biāo)和夢想:
扁平集約的營運體系。這項目標(biāo)無疑會改變以前營運體系比較凌亂的局面,能給我們的工作帶來更大的改進和支持。
標(biāo)準(zhǔn)的柜面服務(wù)后,我司的柜面服務(wù)逐漸有了很大的改進。
互為災(zāi)備的作業(yè)體系。同時建立健全各項規(guī)章制度。從基礎(chǔ)工作抓起,對每一個環(huán)節(jié)和每一個細(xì)節(jié)進行觀察、分析,建立了崗位責(zé)任制,明確崗位工作責(zé)任和權(quán)限,并狠抓各項制度落實。在業(yè)務(wù)操作方面,充分發(fā)揮業(yè)務(wù)主管作用,實行一對一負(fù)責(zé),建立一環(huán)扣一環(huán)的內(nèi)控體系,逐步完善各項內(nèi)部管理辦法。
我們的夢想是“領(lǐng)先行業(yè)、服務(wù)最好”。我們不斷總結(jié)以往的工作經(jīng)驗。并在之前工作的基礎(chǔ)上緊密配合、共同努力,爭取在兩三年內(nèi),在服務(wù)水平方面有明顯的提升,確立行業(yè)領(lǐng)先地位,打造“服務(wù)最好的壽險公司”!
班級工作報告怎么寫4篇
作為公司的員工,我們要學(xué)會吃苦耐勞的精神,才能在工作中有所進步。為了與時俱進、跟進任務(wù),我們現(xiàn)在是時候動筆寫個人的述職報告及心得了。述職報告是指在某一階段的工作進行全面的回顧。那么,你知道怎么寫具體的述職報告內(nèi)容嗎?下面是小編精心收集整理,為您帶來的《班級工作報告怎么寫4篇》,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友。
班級工作報告怎么寫 篇1
一、班級工作管理方面。
本學(xué)期我班組成員能嚴(yán)格遵守園里的各項規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行各種計劃與要求,以高度的責(zé)任心與職業(yè)道德,扎扎實實地做好各項工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)園部工作計劃,轉(zhuǎn)變觀念、提高認(rèn)識,認(rèn)真參加園部組織的各項學(xué)習(xí),關(guān)心時事、了解時政、養(yǎng)成多讀書、讀好書、多看報的良好習(xí)慣。提高自身的服務(wù)意識,做到微笑服務(wù)、愛心服務(wù)、耐心服務(wù),讓家長、幼兒真正感受到教師的服務(wù)熱情,不斷提高服務(wù)水平。我們能定期召開班會,努力營造“自主、開放、互動”的班級文化。班組成員能以主人翁的態(tài)度來面對班級的各項事務(wù),團結(jié)、學(xué)習(xí)、互助、樂于奉獻,彼此間經(jīng)常溝通,有事大家商量,牢固樹立幼兒第一的意識。從而促使班上工作正常、有序、較好地開展。在主題活動、六一游戲節(jié)活動、畢業(yè)典禮等活動中,我班老師能積極地出謀劃策,共同地商討,并積極投入節(jié)目的設(shè)計與排練中,充分表現(xiàn)出班組成員的團結(jié)協(xié)作與主人翁精神。
二、教育教學(xué)工作:
1、抓好班級常規(guī),在一日生活中貫徹落實幼兒園的“四個有序”:環(huán)境有序、生活有序、學(xué)習(xí)有序、觀察有序。培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣。針對大班幼兒的特點,強調(diào)規(guī)則意識、自控能力。提高幼兒自我服務(wù)能力和為集體服務(wù)的熱情與能力,重點做好值日生工作。
2、在進行主題探究活動時,從主題的選擇、活動的設(shè)計、活動的調(diào)整、材料的準(zhǔn)備、活動的展示等方面要適應(yīng)大班幼兒的特點,更多地體現(xiàn)幼兒的參與性、主體地位。并根據(jù)本班幼兒的情況,使幼兒的思維品質(zhì)和社會性(包括學(xué)會關(guān)心同伴、和同伴和成人交往等)得到更好的發(fā)展。
3、組織豐富的幼兒活動。為每位幼兒提供更多的表現(xiàn)機會。
4、繼續(xù)指導(dǎo)幼兒對感覺統(tǒng)合的訓(xùn)練,培養(yǎng)幼兒動作的靈敏協(xié)調(diào)性和反應(yīng)能力。
5、認(rèn)真做好幼小銜接活動,具體措施如下:
〈1〉引導(dǎo)幼兒學(xué)習(xí)正確收拾及保管好自己的書包、衣物。
〈2〉聽到教師的指示迅速返回座位準(zhǔn)備學(xué)習(xí)。
〈3〉學(xué)習(xí)活動中認(rèn)真聽講,積極地舉手發(fā)言,不插嘴、不打斷。
開展系列活動,增進幼兒對學(xué)校及其小學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的了解,不斷提高幼兒生活自理能力,進一步培養(yǎng)幼兒的責(zé)任感、任務(wù)意識和社會交往能力等。
三、衛(wèi)生保健工作:
1、在醫(yī)務(wù)人員的指導(dǎo)下,嚴(yán)格按園里的要求認(rèn)真實施各項衛(wèi)生保健工作。
2、在工作中加強對幼兒的生活照顧,將幼兒的身心健康放在首位。
3、堅持每天的戶外活動,并指導(dǎo)汗?jié)褚路挠變焊鼡Q衣服。
4、班級與家長配合,在日常生活中消除安全隱患,注重幼兒自我保護意識。
四、不足及努力方向:
1、班級衛(wèi)生工作還需進一步細(xì)致、到位。
2、班級教師在活動區(qū)材料制作、整理方面有待提高。
一份耕耘、一份收獲。當(dāng)看到我們班的孩子健康成長,就要進入小學(xué)學(xué)習(xí),我們感到無比的欣慰,我們的工作也得到了廣大家長的肯定和贊揚,我們班里的老師深受孩子們喜愛,這是對我們工作最大的支持和鼓勵,雖然我們工作也有不到位的時候,但是家長的寬容和大度給了我們更加努力工作的信心和力量,我們相信自己一定會做得更好。
班級工作報告怎么寫 篇2
承載著辛酸、成功和快樂,我們結(jié)束了小班上學(xué)期的工作。記憶猶新的是從家長手里接過那一張張稚嫩的小臉,聽見那一聲聲可憐兮兮的聲音“老師,我要回家”“我要到我爸爸媽媽那里去”的場景……在一大堆瑣碎的工作中,我們老師和孩子的關(guān)系一天一天的親密起來,有時看到孩子圍在我們身旁歡笑,我們小班老師再苦再累都值!下面我就對本學(xué)期的重點工作做一下簡單的回顧:
一、班級概況
我班有幼兒38人,男孩22人,女孩16人,這些孩子之間雖然存在著個體差異,但是通過一學(xué)期的幼兒園學(xué)習(xí)生活,每個孩子都有了很大的進步,在活動中,幼兒能積極舉手發(fā)言,積極參加各種游戲,在語言表達方面、動手操作能力也加強了,在自理能力方面,幼兒的進步最為明顯,大多數(shù)幼兒學(xué)會了自己穿脫衣物和整理衣物。教師3名,我們能夠團結(jié)合作,努力把班級工作做得更好,給孩子們創(chuàng)造溫馨而舒適的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。當(dāng)我們面對小班孩子們在幼兒園中出現(xiàn)的種種問題和老師們工作中的種種問題時我們不畏困苦,共同探討、學(xué)習(xí)、實踐,在這種精神下我們的班集體發(fā)展非常的迅速,孩子們也都在各種活動中得到了發(fā)展。
二、舉行各項活動,注重幼兒的能力發(fā)展。
本學(xué)期我們園內(nèi)的活動可謂是豐富多彩,熱鬧非凡。作為幼兒園的一份子,我們是熱情參與,毫不懈怠,為幼兒的發(fā)展提供一個展示的舞臺:在忙碌的九月份里,我們?yōu)閼c祝國慶來臨,特意參與了向國旗敬禮,做有道德的人網(wǎng)上簽名活動。九月中旬,是我們幼兒園里第十五屆推廣普通話的活動。九月底,班上又舉辦了“慶國慶、迎中秋”詩歌朗誦會。十一月份,幼兒園內(nèi)舉行了防火安全疏散演練活動。十二月份,我們還參加了體操比賽、游園活動、家長開放日等等活動。一月份里,園內(nèi)還舉行了體育達標(biāo)活動,值得慶祝的是我們班上的寶貝們拍球都是優(yōu)。
三、加強個別教育,引導(dǎo)每個孩子充分發(fā)展。
由于遺傳、環(huán)境影響和生活經(jīng)驗等各不相同,每個孩子都有其獨特的潛能和個性特征,即使是同一個年齡班的孩子,他們之間也存在著個體差異。因人施教,才能促進每個孩子在其自身基礎(chǔ)上的充分發(fā)展,但要真正實現(xiàn)因人施教,我們就必須全面、客觀、深入地了解教育對象,針對不同的對象,采取不同的措施,進行教育。
我們從孩子身上也學(xué)到了很多,他們稚嫩的心靈,他們活動的思維,他們調(diào)皮的表情,曾經(jīng)有過多次的感慨,驚喜與微笑,我們竭盡全力愛孩子們,孩子們同樣用最大的進步來回匯,孩子們我們?yōu)槟銈冮_心,為你們驕傲,為你們喝彩,也為我們美好的幼兒園生活加油!你們真的很棒,加油!
一、教育工作追求個性化
“個性化教育”是近年來一個熱門的話題,無論是《幼兒園指導(dǎo)綱要》,多元智能理論,還是如火如荼的新課改,都將學(xué)生的個性化發(fā)展放在從未有過的重要地位。而我班小班化的規(guī)模,無疑具有了個性化教育的先機。于是,我們有意識地在日常的教育教學(xué)中調(diào)整觀念,創(chuàng)設(shè)條件,給予幼兒更多個性化發(fā)展的可能。如,我們首先從細(xì)心的觀察、記錄入手,深入幼兒一日生活中的每個細(xì)節(jié),盡可能了解每個幼兒的個性特點和發(fā)展水平,做好日常的個案研究和區(qū)角活動觀察記錄工作;其次,在教育教學(xué)活動實施的過程中,從活動內(nèi)容的選擇,活動組織形式,幼兒表現(xiàn)方式上,都力求突破,鼓勵幼兒積極參與、互動和探索,以及獨立、自信地表達自己的想法和體驗。如,本學(xué)期,我們以幼兒的興趣為切入點,開展了《我是乖寶寶》、《我有小小手》等多個主題活動。并發(fā)動家長參與制作相關(guān)的教玩具,隨時更新主題墻飾,營造豐富的教育活動氛圍;同時,充分發(fā)揮區(qū)域游戲的教育功能,積極創(chuàng)設(shè)良好的游戲環(huán)境。在對幼兒進行個別隨機教育的同時教師也獲得很多新的啟發(fā)。
二、保育工作講究情感化
剛開學(xué)時,調(diào)查所得的一組數(shù)據(jù)讓我們心里沉甸甸的:男女生比例為17:10,小齡幼兒占總?cè)藬?shù)的44%,而有過入園經(jīng)歷的幼兒只占14%。看來,這一學(xué)期的保育工作將是一場硬仗。果然,開學(xué)初的一個月里,孩子哭、家長愁、老師忙。如何讓孩子盡快適應(yīng)幼兒園生活,養(yǎng)成良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣成為保育工作中的首要問題。我們試著將更多的情感因素溶入到煩雜的保育工作中,既注重孩子身體健康,更關(guān)注孩子的心理成長。深入了解每一個孩子的性格特點,觀察他們情緒上的點滴變化,主動和他們親近,抱一抱、摸一摸、說一說、笑一笑,用直接而溫馨的關(guān)愛行為營造一個友好、和諧的班級環(huán)境。事實證明,這種情感化的保育工作符合小班幼兒的需要。如今,從不愿上學(xué)到高高興興上幼兒園,從不愿自己吃飯到大口大口自己吃,從不會穿衣到學(xué)著自己穿,從不敢參加活動到爭著要在集體面前露一手……在這其中的巨大變化,讓我們?nèi)焕蠋熒罡行牢俊?/p>
三、家長工作力求細(xì)致化
為了做好班級家長工作,早在開學(xué)初,我們就通過家長會、家長問卷、家訪、校訪等途徑了解具體情況,作為本學(xué)期家長工作的有力依據(jù),力求家長工作細(xì)致化,實效化。通過調(diào)查得知,我班有近90%的幼兒是與祖輩居住在一起,很多父母忙于工作,日常的接送任務(wù)都由祖輩擔(dān)任。而祖父、母往往文化水平不高,育兒觀念陳舊,較難溝通,使家園共育難達成同步。同時,部分家長對幼兒教育缺乏全面的了解,存在著重知識傳授輕習(xí)慣培養(yǎng),重智力啟蒙輕社會化發(fā)展的不良傾向。因此,我們將家長定位于以下幾個方面。首先,開學(xué)初主動與新生家長溝通,詳細(xì)介紹本學(xué)期開展各項工作的意圖,耐心、細(xì)心地回答他們的疑惑,讓家長們?nèi)妗⑸羁痰亓私獗緦W(xué)期幼兒園,班級、老師的工作目的及工作方法;其次,對于工作較忙的雙職工家長,我們采取了定期定時與他們交流,或使用“家園聯(lián)系本”將近期工作重點,幼兒表現(xiàn)反饋于他們,使家長們能根據(jù)不同階段幼兒能力水平的不同對癥下藥;再次,充分發(fā)揮家長資源,調(diào)動家長更好地參與到我們的活動中。如:發(fā)動家長為班內(nèi)的主題教育收集資料,制作教、玩具。鼓勵家長寫下育兒心得,相互交流。同時,充分發(fā)揮家長會、家長開放日、親子趣味運動會、電話聯(lián)系等我園傳統(tǒng)家長工作的優(yōu)勢,與家長保持經(jīng)常性聯(lián)系,幫助家長提高家教水平,達成家園同步共育,促進幼兒健康和諧全面發(fā)展。
以上是對我班本學(xué)期各項工作的簡單總結(jié),它將成為我們今后的工作的方向標(biāo),催動著我們更盡心、盡力地做好今后的工作,以嶄新的面貌迎接新的挑戰(zhàn)!
這一學(xué)期已接近了尾聲,回顧這個學(xué)期,無論是孩子、老師還是家長都經(jīng)歷了一個難忘的成長過程。每個孩子在幼兒園里都有了很大的進步,為了更好的完成以后的工作,提高保教質(zhì)量,將《綱要》精神貫徹到一日活動中,促進幼兒身心活潑、健康成長,現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:
一、班級概況:
我班有幼兒22人,孩子的年齡較小,都是家長的“心頭肉”,都被家長溺愛著!如他們?nèi)涡裕氄加麖姡荒苤t讓,不會關(guān)心他人,但是孩子良好的個性、文明的習(xí)慣必須從小抓起。我們先從禮貌教育入手,早上幼兒來園時,引導(dǎo)幼兒主動說:“老師早上好!”“小朋友早上好!”不小心碰撞了別人主動說:“對不起!”等。再通過我們的晨間、離園前的談話,講故事等,使小朋友知道了要尊重長輩,團結(jié)小朋友,對人要有禮貌,小朋友之間要互謙互讓,互相幫助,并會關(guān)心別人,開學(xué)初存在的一些問題,如:小朋友玩玩具時你爭我搶,在這個學(xué)期的教育和引導(dǎo)下,基本上沒有出現(xiàn)搶奪物品的現(xiàn)象。
二、常規(guī)培養(yǎng)
幼兒入園后,一日的幼兒園生活與家庭的生活截然不同。對于小班幼兒來說,從家庭生活跨入集體生活是一個很大的轉(zhuǎn)折,也是幼兒成長的關(guān)鍵期。小班的行為習(xí)慣培養(yǎng)的好,會為以后的生活、學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ)。為了培養(yǎng)幼兒的規(guī)范意識,我們采用直觀的標(biāo)記給幼兒確定他們的專屬物品,如毛巾、口杯等。經(jīng)過一段時間的培養(yǎng),幼兒已基本能自覺遵守游戲規(guī)則,并能按要求整理歸放物品。為了盡快讓孩子學(xué)會洗手、擦手,老師除了給孩子講洗手的要領(lǐng)步驟外,還與幼兒一起參加盥洗活動。在一日的學(xué)習(xí)、游戲、生活過程中,我們培養(yǎng)孩子傾聽教師的指令,根據(jù)聽教師的語言,知道現(xiàn)在應(yīng)該做什么。
三、教育教學(xué)工作
幼兒的智力正處于發(fā)展階段,如何開發(fā)幼兒智力讓他們開竅也是幼兒教育工作中的一項。所以在教學(xué)中我們有意地采用智力游戲、動手制作等方式讓他們學(xué)、玩、樂于一堂,在活動中開發(fā)幼兒的智力。對于小班的幼兒來說,游戲就是他們的學(xué)習(xí)和生活,讓幼兒在游戲中輕松愉快地學(xué)習(xí)是我們的宗旨。我們在教學(xué)過程中注意動靜結(jié)合,游戲與知識相結(jié)合,調(diào)動幼兒的積極性;我們將游戲貫穿于一日活動中,充分發(fā)揮幼兒的主動性、積極性,讓幼兒在輕松愉快的游戲中學(xué)到更多的知識,掌握更多的技能。
四、圓滿完成園安排的各項活動,提高幼兒水平,展示幼兒風(fēng)采。
本學(xué)期我們班完成了兩次主題環(huán)境的創(chuàng)設(shè)《頂呱呱》、《好吃的水果》、《熱熱鬧鬧過新年》,在環(huán)境評比中得到同事與領(lǐng)導(dǎo)的好評。
在20xx年1月份舉行的元旦游園親子活動中,孩子們與家長玩得不亦樂乎風(fēng)采。在1月16日召開的班級家長會也非常成功,我們班的兩位老師都得到了家長們的肯定與支持。
五、衛(wèi)生保健工作
小班幼兒的生活自理能力是比較差的,所以我們在保健護理方面做了大量的工作。
(1)日常護理工作一刻也不放松。
由于這個學(xué)期天氣有一些特殊,忽熱忽冷,氣候干燥,所以我們班兩位老師精心地做好保健護理工作,日常生活中特別注意小朋友衣服的增減,既不能讓他們著涼,也不能讓小朋友們穿得過多而影響活動。
(2)安全工作
安全工作安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責(zé)任和職責(zé),為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活、成長,我做到了以下幾點:
1、教給了幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃生人的東西,不跟生人走,發(fā)生危險時,會大聲呼救。
2、加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹(jǐn)防意外事故的發(fā)生。針對個別幼兒特殊情況我們兩個老師做到有商有議,共同商量最好的教育方法。幼兒年齡小,自理、自立能力差,幼兒的安全工作是重中之重,為此我們加強對孩子的安全教育。幼兒入園時檢查他們身上是否有危險物品,教室里不擺放危險物品,來園離園要由我們掌握的家長接送,把幼兒在園的安全保證好;我們還結(jié)合園組織的防火、防震演習(xí)等活動,教育幼兒不玩火、玩電、玩水,知道保護自己的方法。
六、家長工作
家庭是孩子成長的搖籃,家長就是孩子的第一任啟蒙老師,他們的言行是孩子模仿的范本。因此,我們非常重視家長工作。我們開設(shè)家園聯(lián)系欄,創(chuàng)建班級微信群,為家長提供各周教育教學(xué)內(nèi)容、各類教育信息、保教知識等。對一些特殊幼兒我們還注意跟蹤觀察,主動與家長交流做到家園同步,共同教育好孩子。
一個學(xué)期結(jié)束了,我班幼兒學(xué)會了許多生活技能,建立了一些良好的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,有著非常大的進步,這些將為他們以后的成長奠定良好的基礎(chǔ)。教育幼兒是一項細(xì)致的工作,需要我們?nèi)硇牡赝度耄灰覀冏允贾两K做到對幼兒:愛心、耐心、細(xì)心,那幼兒一定會健康愉快地成長,我們要再接再勵、不斷努力,讓每個孩子身心健康成長。
班級工作報告怎么寫 篇3
一、全面了解學(xué)生,因材施教,做好學(xué)生的思想教育工作,為教育教學(xué)創(chuàng)造良好的環(huán)境和氛圍。
首先,注意了學(xué)生思想品質(zhì)養(yǎng)成教育。育人是教育最根本的思想。現(xiàn)在初二的學(xué)生的年齡一般是15歲左右,這個時期正是他們道德品質(zhì)形成的關(guān)鍵時期,因此如何讓學(xué)生形成良好的道德品質(zhì)成為了本學(xué)期班級工作最主要的目標(biāo)之一。充分利用主題班會課從思想心理上對他們進行教育,提前做好預(yù)防工作,加強自我教育和監(jiān)督,培養(yǎng)他們奮發(fā)向上的精神。
其次,狠抓學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育。借助《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和《班級規(guī)范制度》,讓學(xué)生用這兩個《規(guī)范》來規(guī)范約束自己的行為,從日常小事做起,事事嚴(yán)格要求。以養(yǎng)成促規(guī)范,以規(guī)范促發(fā)展,在點點滴滴中滲透良好的行為習(xí)慣。
再次,注意提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。學(xué)生學(xué)習(xí)成績的好壞直接影響著學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)生自信心,影響著學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。為了實現(xiàn)這一目標(biāo),在本學(xué)期我主要從如下的幾個方面進行了工作:
1、做好師生的良好溝通工作,及時進行學(xué)生與各科教師之間信息的傳遞與反饋。及時向任課教師反饋該班學(xué)生的實際情況,使任課教師真正做到教學(xué)上有的放矢。經(jīng)常利用課余時間同任課教師討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學(xué)生,和他們在一起協(xié)商提高學(xué)生成績的方法。
2、做好與家長的溝通交流工作,了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)情況與表現(xiàn),與家長共同做好學(xué)生的思想教育工作。
3、舉行學(xué)習(xí)方法交流討論會,讓學(xué)生在交流中學(xué)會如何更有效地學(xué)習(xí)。學(xué)生心得的交流和示范既讓學(xué)生得到了好的學(xué)習(xí)方法,同時學(xué)生之間也交流了個人感情,這為本班在本學(xué)期形成良好的學(xué)習(xí)氛圍和學(xué)生之間團結(jié)和睦、友好相處做好了準(zhǔn)備;
4、在學(xué)生中組織“小組學(xué)習(xí)”活動。在班上組織一批學(xué)習(xí)成績好、樂于助人的學(xué)生與成績比較弱的學(xué)生組成四人小組,讓他們互相學(xué)習(xí),互相監(jiān)督。
二、嚴(yán)格管理、全面育人,促進良好班風(fēng)的形成。
1、學(xué)習(xí)優(yōu)秀班主任工作經(jīng)驗,抓好班級管理。班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重復(fù)性工作。鑒于八年級的學(xué)生處于青春期階段,叛逆較強,開始有自己的主見,正在形成自己的人生觀與價值觀,所以在本學(xué)期我設(shè)計了一系列主題班會,如:如何與家長溝通?中學(xué)生應(yīng)不應(yīng)該追求美?應(yīng)該追求怎樣的美?什么是青春期,青春期有怎樣的特征?自己如何更好地度過青春期?等等,通過一系列的班會討論,力求使學(xué)生對身邊的事有正確的認(rèn)識,遇事能理智處理。
2、認(rèn)真扎實的上好班會課,合理有效的進行各項教育活動,積極促進學(xué)生的健康成長。因此,在這學(xué)期我開展了各項主題班會活動,緊抓學(xué)生的養(yǎng)成教育,加強校紀(jì)校規(guī)和班規(guī)教育,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,督促學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣。落實每個學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo),從每個學(xué)生的學(xué)習(xí)、行為習(xí)慣入手,緊抓學(xué)生學(xué)習(xí)效率,珍惜時間,督促學(xué)生完成所定的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
3、嚴(yán)格班集體的常規(guī)管理,提高班級整體教育質(zhì)量。主要抓好四項工作,具體落實班級管理。
(1)抓學(xué)生:端正態(tài)度提高學(xué)習(xí)的自覺性,促良好習(xí)慣養(yǎng)成。激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,鼓勵學(xué)生積極主動去學(xué);加強自我管理、提高自我約束能力;排除外界干擾,抵制各種誘惑。
(2)抓班委:帶好頭,起積極作用,用行動證明自己是值得老師同學(xué)信任的人;培養(yǎng)班干部甘于吃苦,甘于奉獻,樂于助人的思想精神。
(3)抓后進生:關(guān)注行為思想變化,防微杜漸;關(guān)注交際出入,防止誤入歧途;關(guān)注學(xué)習(xí),防止走極端;關(guān)注感情變化,防止青春期裂變;要求其正直做人,靜心學(xué)習(xí),有進步就好。
(4)抓規(guī)范,促行為:穿著得體整潔,樹良好學(xué)生的形象;時間規(guī)范,按時上學(xué)回家;學(xué)習(xí)規(guī)范,認(rèn)真聽記寫讀;說話規(guī)范,做文明人;做事規(guī)范,遵守制度。
三、今后努力方向及改進措施
半年來,班級學(xué)生雖然在思想、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生等方面都取得了一定的進步,但是仍然有部分學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣依然很差,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正;另有個別學(xué)生無心學(xué)習(xí),思想認(rèn)識消極,行為有偏差。在今后的工作中,我還要加強工作方法的研究,尤其是在怎樣建設(shè)班級學(xué)風(fēng)問題上多探索,多努力,并有效轉(zhuǎn)化問題學(xué)生。下一學(xué)期,我班將做好以下幾方面工作。
1、對學(xué)困生多些關(guān)心,多點愛心,再多一些耐心,期待他們在各方面有更大的進步。
2、豐富學(xué)生的課余生活,調(diào)節(jié)緊張的學(xué)習(xí)情緒,做到有張有弛。
3、繼續(xù)加強學(xué)生的養(yǎng)成教育,尤其是后進生的管理,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣。
4、嚴(yán)格要求每一位學(xué)生,合理高效利用學(xué)習(xí)時間,提高學(xué)習(xí)成績。積極和各任課教師交流,和學(xué)生交流,共同提高本班學(xué)習(xí)成績,爭取圓滿完成畢業(yè)會考任務(wù)。
班級工作報告怎么寫 篇4
在本學(xué)期里,我班三位保教根據(jù)自己班幼兒的年齡,有計劃,有目標(biāo)的開展各項工作。在不斷的學(xué)習(xí)中強化班保教人員的服務(wù)意識,加強素質(zhì)教育,全面提高班級管理工作。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識
《綱要》是我們工作的指南,作為一名優(yōu)秀的幼兒園教師,只有反復(fù)的,不斷地學(xué)習(xí)規(guī)程,掌握并理解里面的思想,用理論去指導(dǎo)實踐,才能真正做到讓幼兒愉快、健康、有發(fā)展地渡過每一天。本學(xué)期,我班保教人員對規(guī)程進行了詳細(xì),深入的學(xué)習(xí),認(rèn)真對照本崗位的工作職責(zé),明確了解工作的方向。要提高保教質(zhì)量,首先就要同班人員互相配合,互相幫助,從而了解幼兒的年齡特點入手,根據(jù)他們的興趣、愛好、以及個性特征來采用不同的教育方法,注意堅持正面教育,多以鼓勵,表揚的方式,在幼兒心中樹立良好的榜樣作用,在日常生活中,有針對性地對幼兒開展教育教學(xué)工作。
二、建立常規(guī),奠定基礎(chǔ)
良好的常規(guī)和習(xí)慣的建立是做好教學(xué)工作的前提和保證。那么,如何才能建立一個好的常規(guī)呢?根據(jù)年齡特點,大班幼兒都比較活潑好動,要想收放自如地組織好一個班的孩子并不是一件非常容易的事。從中班升上來,我們一直在不斷地累積經(jīng)驗,在實踐中我們也深深地體會到:要培養(yǎng)良好的常規(guī)和習(xí)慣,在日常生活中一定要堅持不懈地抓好,在了解每個孩子的特點上,講求方法,講求措施,從而想出行之有效的好方法:
1、會用心靈指揮孩子,多給孩子一些鼓勵。
《規(guī)程》中第一章第六條中明確指出“尊重、愛護幼兒、嚴(yán)禁虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格等損害幼兒身體健康的行為”。按照規(guī)程的要求,在日常工作的管理中我們教師應(yīng)該充分了解每個孩子的個性特點和心理物征,多鼓勵,多表揚來調(diào)動幼兒參與活動的積極性。注意教師的榜樣作用,嘗試用心靈指揮孩子的方法,學(xué)會用眼神和動作來指揮孩子。
在幼兒園中,幼兒大多數(shù)喜歡模仿成人的說話及做法,教師的一舉一動會是孩子學(xué)習(xí)的對象,文明有禮,團結(jié)互助的教師將會教出同樣的學(xué)生。因此,教師的榜樣的作用顯得尤為重要。我們班的三個保教老師都非常嚴(yán)格要求自己,以一個良好的師表形象出現(xiàn)在孩子的面前。說話文明,對人有禮,外事待人大方,要求孩子做到的自己首先做到。事事量量做好孩子的表率作用。用心靈指揮孩子就是在每一次活動前給孩子提出明確的要求,教師在幼兒活動的過程中進行觀察、指導(dǎo)。對做得好的幼兒給予及時的表揚,報以贊同的微笑,或輕輕地?fù)崦⒆拥念^,讓孩子深深地感覺到教師對自己的愛,清楚自己的做法是對的,能夠得到教師的肯定。這樣,能夠大大地增強他們的自信心,充分地調(diào)動他們參與各種活動的積極性。并在各活動中都能按照教師的要求去做好。另外,對于一些活潑好動,忘性比較大的幼兒,在組織上課或者是其他活動中,要有心地安排他們盡量靠近教師身邊,并隨時地運用眼神或者是手勢提醒他們,讓他們形成一種隨時隨地都會看教師表情,會看教師動作的習(xí)慣。所以,我們要用愛心、耐心、細(xì)心去對待每一個孩子,從而形成一個民主、平等、親密、友好、和諧的班風(fēng)班紀(jì)。
2、做到一日生活各環(huán)節(jié)有規(guī)則,要求及小結(jié)。
孩子的最大的一個特征就是記快易忘。所以,根據(jù)這一特點,我們注意到每一個活動之前都會向孩子提出明確的要求,例如:進入睡室應(yīng)該做到哪幾點。上下樓梯一個跟著一個走……等等。每一個活動都有它不同的要求,例如:進餐時,我們要求孩子吃飯要做到的三點:
1、吃飯時要認(rèn)真,不挑食、不說話,不東張西望;
2、飯后要做到擦嘴巴,注意個人清潔;
3、學(xué)做值日生,擦桌子,搬椅子。在活動中注意觀察,指導(dǎo)。活動后及時做好小結(jié)工作,并及時表揚,鼓勵活動中做得好的孩子。對做得不夠的小朋友,也要及時提出注意的地方并加以引導(dǎo)。我發(fā)現(xiàn),孩子們一天天進步了,生活和學(xué)習(xí)的常規(guī)及習(xí)慣都有很大的進步。所以,我們認(rèn)為這些方法是切實可行的。
要想幼兒能夠形成一個良好的常規(guī),還有一點也非常重要。那就是要持之以恒,同班人員要做到一致性。常規(guī)的建立,不是一朝一夕的事情,而是要持之以恒,三位教師一齊抓才能做好的。所以,我們在平日的工作中從來不放松對孩子的要求,克服時松時緊的現(xiàn)象。大家憑著“心往一處使,力往一處使”的態(tài)度,所以我們班孩子的常規(guī)能保持穩(wěn)定,良好的狀態(tài)。
三、加大教研步伐,不斷提高保教質(zhì)量
本學(xué)期,我們班三位保教人員在注重培養(yǎng)孩子良好常規(guī),習(xí)慣外還加大了教研的步伐,不斷學(xué)習(xí),不斷吸收新信息和教學(xué)經(jīng)驗,根據(jù)本地區(qū)的實際,結(jié)合孩子的年齡特點,創(chuàng)造性地摸索出一條適合幼兒,適合自己的教學(xué)之路。改進教學(xué)方法,堅持普通話教學(xué),注重平時的教育和隨機教育,大大提高了幼兒的口語發(fā)展水平,積極引進新的教學(xué)模式,進行綜合構(gòu)建法的研究,實踐活動,在幼兒手、腦、口并用的學(xué)習(xí)中,思維得到迅速的發(fā)展,音樂,常識,體育在教法上也相應(yīng)進行了研究和實踐活動,并得到了不同程度的提高。
在進行教學(xué)改革和實踐的同時,我班也相應(yīng)進行了相應(yīng)的保育工作的研究活動。幼兒園工作中,教育孩子的工作固然重要,但保育工作也不能忽視。只有一個干凈的環(huán)境,孩子有一個健康的身體,才能愉快地學(xué)習(xí)和生活。所以,我們班人員在注意了教育教學(xué)工作的同時更注意了保育工作的落實,特別是保育教師李艷杰,每天堅持活動室的通風(fēng)及室內(nèi)外環(huán)境的清潔,預(yù)防傳染病,流行病的發(fā)生。及時給孩子更換汗?jié)竦囊路熳⒁鈳秃⒆釉鎏硪挛铮€注意加強孩子的自理能力的培養(yǎng),多利用下午的時間組織一些幼兒感興趣的活動,讓幼兒在游戲中易于學(xué)會所要掌握的知識。通過不斷的加強學(xué)習(xí),現(xiàn)在生活自理方面都發(fā)展的非常好。給孩子提供一個良好的環(huán)境,那么如何才能使孩子的身體得到健康發(fā)展呢?我們一致認(rèn)為,要使孩子有一個良好的身體,首先要加強各項鍛煉活動,鼓勵幼兒早回園進行早鍛煉工作。堅持每天不少于2小時的戶外活動,其中體育活動一小時,并注意豐富戶外活動的內(nèi)容。重視幼兒參加體育活動的興趣和習(xí)慣的培養(yǎng),要積極創(chuàng)造條件,充分利用陽光、空氣、水等自然因素設(shè)計及開展豐富多彩的適合幼兒年齡特點的“三浴活動”。這個學(xué)期,我們有計劃的為幼兒制定了一份考察表,一個學(xué)期下來,幼兒的各項達標(biāo)都有所上升。
四、社區(qū)工作和家長工作
幼兒教育是幼兒園、社會、家庭三項結(jié)合的教育,只有三方面共同努力,孩子才能達到最好的教育效果。因此,我們除了平時努力教育好孩子外,還與家長多溝通,面對不同素質(zhì),不同文化,不同的年齡的家長,我們先了解他們的個性特征,家庭情況,然后對癥下藥,與他們一起交流孩子的家、園情況,共同探討教育方法,對于個別較為困難的家長,我們采取耐心說服,以理解人的方式,征得家長對我們工作的支持和理解,促進了教育教學(xué)的不斷發(fā)展。
五、團結(jié)協(xié)作,目標(biāo)一致
一個班有三位保教人員,要想教育好孩子,并不是一個人說了算的,而是要三人齊心協(xié)力互幫互助共同完成的。只有目標(biāo)一致,教育孩子的成效才會事半功倍。我們班三們保教人員就是在達到共識和互助的前提下結(jié)合在一起的,我們的工作分工不分家,共同為了搞好工作,一切為了孩子的目標(biāo)而奮斗。工作上我們能互助互諒。年長教師對年青教師能竭盡所能做好指導(dǎo),幫助及扶持工作。生活上大家以好朋友的身份互相關(guān)心,知寒問暖。正因為有了這樣的配合,我們班工作才一天比一天做得更好。
六、存在問題及今后工作方向
工作報告怎么寫(集錦4篇)
作為新入職不算太久的員工,我們要虛心學(xué)習(xí),爭取做得最好!為了給我們后續(xù)的工作提供幫助,我們現(xiàn)在應(yīng)該做的第一件事就是寫述職報告了。述職報告屬于應(yīng)用文稿,分為集體和個人兩種。那么一篇好的述職報告要怎么才能寫好呢?為滿足您的需求,小編特地編輯了“工作報告怎么寫(集錦4篇)”,歡迎您參考,希望對您有所助益!
工作報告怎么寫【篇1】
在本年度的工作當(dāng)中,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十八大精神,認(rèn)真負(fù)責(zé)對法律法規(guī)規(guī)定屬于審計監(jiān)督范圍的財務(wù)收支的真實、合法和效益進行審計監(jiān)督,維護財政經(jīng)濟秩序,提高財政資金使用效益,促進廉政建設(shè),有效地保障了全市經(jīng)濟和社會的健康發(fā)展。現(xiàn)將本年度工作情況總結(jié)匯報如下:
一、20xx年主要工作情況總結(jié)匯報。
(一)開展了預(yù)算執(zhí)行及其他財政財務(wù)收支審計。
為規(guī)范預(yù)算管理,提高財政資金的使用效益,促進財政體系的進一步完善,我局完成了區(qū)20xx年度本級預(yù)算執(zhí)行及其他財政收支審計和區(qū)北環(huán)中學(xué)、北環(huán)小學(xué)、區(qū)慈善會等4家單位的財務(wù)收支審計,涉審資金億元,審計查處管理不規(guī)范金額萬元,提出規(guī)范性管理意見和建議20條。工作中我局不斷創(chuàng)新財政審計理念,更加注重集中反映本級預(yù)算和財政專項資金的整體情況;更加關(guān)注涉及人民群眾切身利益的項目和資金,關(guān)注教育、文化、衛(wèi)生、安全等領(lǐng)域資金投入及運作情況;更加注重從體制、機制和制度出發(fā),提出了嚴(yán)格控制一般性支出、從嚴(yán)從緊編制預(yù)算等合理化建議,達到了規(guī)范資金管理的目的。
(二)開展了稅收征管審計。
為加強稅收管理,提高地稅部門依法治稅的能力,我局完成了對區(qū)地稅局、保稅區(qū)地稅局和深圳市地方稅務(wù)局第二稽查局等3家單位稅收征管審計,審計總金額 億元,審計查處管理不規(guī)范金額萬元,審計期間通過稅務(wù)部門追繳入庫稅款共計萬元,提出審計意見和建議3條。同時,我們加大稅收征管審計成果的轉(zhuǎn)化利用,一是突出土地增值稅征管現(xiàn)狀和目前邏輯審核方面存在的監(jiān)管漏洞,從制度上提出規(guī)范管理、堵塞漏洞的合理化建議,得到地稅部門的認(rèn)可。二是地稅部門積極采納審計意見和建議,已對應(yīng)繳納土地增值稅的納稅戶進行了全面納稅檢查,并對部分企業(yè)重新補繳了稅款,為地稅超額完成今年稅收任務(wù)打下了堅定的基礎(chǔ)。
(三)開展了領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計。
為加強審計干部監(jiān)督,促進領(lǐng)導(dǎo)干部依法履責(zé),我局完成了經(jīng)濟責(zé)任審計6項,審計總金額 億元,審計查處管理不規(guī)范金額萬元,提出意見及建議17條。突出抓好以下三個方面的工作:一是繼續(xù)加強經(jīng)濟責(zé)任審計日常管理工作,對全區(qū)近五年的經(jīng)濟責(zé)任審計數(shù)據(jù)進行梳理,便于今后經(jīng)濟責(zé)任審計工作信息的利用。二是全面落實跟蹤審計整改情況,對上年度經(jīng)濟責(zé)任審計發(fā)現(xiàn)問題整改情況進行全面反饋和檢查,促使被審計單位認(rèn)真整改,上年度審計書面報告整改情況落實率達到100%。三是在經(jīng)濟責(zé)任審計中率先使用審計談話制度,使審計組更好的了解被審計單位的業(yè)務(wù)實質(zhì)和實際情況,為科學(xué)評價領(lǐng)導(dǎo)干部打下良好基礎(chǔ)。
(四)開展了資金績效審計。
堅持“民本審計”理念,繼續(xù)開展專項資金領(lǐng)域的績效審計探索,我局完成了區(qū)經(jīng)濟發(fā)展資金績效審計工作,涉及被審計單位7家,延伸扶持企業(yè)122家,涉及涉審資金7.4億元,審計查處管理不規(guī)范金額1.23億元,提出意見及建議5條。作為對資金績效審計工作的有力探索,審計工作一是在審計評價上下工夫,通過一些技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟指標(biāo)將定性化的指標(biāo)以定量形式表現(xiàn)出來,限度保證了審計評價的客觀公正;二是在審計效果上下工夫,從完善制度、規(guī)范管理的角度出發(fā),提出了完善經(jīng)濟發(fā)展資金政策法規(guī)、強化監(jiān)督制約機制等建議,推進了經(jīng)濟發(fā)展資金相關(guān)政策法規(guī)的修訂和日常考核監(jiān)管工作的加強。
(五)開展了政府投資項目審計。
進一步加大對政府投資建設(shè)項目的審計監(jiān)督力度,限度節(jié)約財政資金,我局共完成政府投資建設(shè)項目審計任務(wù)1145項,審計金額26.28億元,審定金額億元,審減3.81億元。同時,還開展了對大運場館配套工程、城市綠道工程、保障性安居工程等政府投資重點建設(shè)項目的跟蹤審計。在審計項目的安排上,以大項目、熱點項目、民生項目審計帶動其他政府投資項目審計,切實做到限度節(jié)約財政資金,提高投資效益。重大項目基本實現(xiàn)審計過程全覆蓋,從項目可行性研究、立項、設(shè)計、規(guī)劃、招投標(biāo)等各事項進行事前控制,實施預(yù)算審查,強化在建項目跟蹤審計,抓好竣工結(jié)算審計,把好政府投資項目最后一道防線。
(六)開展了專項審計及審計調(diào)查。
按照年度審計工作計劃和上級審計機關(guān)的統(tǒng)一部署,對市第26屆世界大學(xué)生夏季運動會賽區(qū)委員會“辦賽事”專項資金和物資使用情況、全區(qū)中小學(xué)校舍安全工程、靈活就業(yè)政策實施效果、“扶貧濟困”日捐贈資金物資、區(qū)“雙到”扶貧資金等5項民生領(lǐng)域的項目,進行了專項審計和審計調(diào)查,涉審資金4.38億元,審計查處管理不規(guī)范金額萬元,提出意見及建議6條,確保了專項資金的安全和使用效益,進一步促進了各項惠民政策的落實。
二、主要工作做法和經(jīng)驗。
(一)以制度建設(shè)為重點,促進內(nèi)部管理的科學(xué)化、規(guī)范化。
一是從機構(gòu)設(shè)置入手,根據(jù)區(qū)委組織部的批復(fù),在局科室中,增設(shè)了審理科,審理有關(guān)審計業(yè)務(wù)事項,組織實施審計項目質(zhì)量檢查與考核,督促被審計單位根據(jù)審計結(jié)果進行整改。二是針對審計工作中出現(xiàn)的新情況和新問題,修訂了《區(qū)政府投資項目審計監(jiān)督暫行規(guī)定》,進一步完善了《案例指導(dǎo)制度》、《協(xié)作和內(nèi)控制度》、《超常規(guī)加班制度》等審計制度和優(yōu)化了《“全過程跟蹤三級復(fù)核”審批流程》,從審計的實施、報告的出具、審計成果的運用等方面進行了明確和規(guī)范。
(二)以能力建設(shè)為核心,全面提升審計人員整體素質(zhì)。
一是實現(xiàn)審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)全覆蓋,要求審計人員每年至少完成一項審計業(yè)務(wù)培訓(xùn),年初根據(jù)各科室培訓(xùn)需求制定《區(qū)審計局人員培訓(xùn)計劃》,先后組織人員參加計算機業(yè)務(wù)培訓(xùn)、主審業(yè)務(wù)培訓(xùn)和《經(jīng)濟市審計機關(guān)經(jīng)濟責(zé)任審計操作規(guī)程(試行)》等培訓(xùn)。二是拓展學(xué)習(xí)渠道,加強與其他審計機關(guān)的交流與學(xué)習(xí),借鑒其審計工作好的經(jīng)驗和作法,提升了審計人員的業(yè)務(wù)能力。三是發(fā)揮“傳幫帶”作用,充分發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干的作用,形成學(xué)習(xí)互助的氛圍,通過召開審計業(yè)務(wù)會議,研究解決審計中發(fā)現(xiàn)的問題,達到交流思想,共同提高的目的。
(三)以廉政建設(shè)為保障,樹立和維護良好的審計形象。
始終把廉政建設(shè)作為審計工作的“生命線”和“高壓線”, 堅持審計工作進行到哪里,廉政工作就跟進到哪里。一是年初嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,制定了《20xx年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施方案》,扎實開展好廉政風(fēng)險防范管理工作。二是結(jié)合今年的紀(jì)律教育月活動,出臺了《區(qū)審計局人員工作守則》,嚴(yán)格執(zhí)行審計署“”,始終做到廉政建設(shè)常抓不懈,反腐倡廉警鐘常鳴,不斷提高拒腐防變能力。三是強化黨性教育,提高黨性修養(yǎng),在“七一”前夕開展“一把手”講黨課、“廉政大講堂”等一系列活動,增強黨員干部崗位意識和服務(wù)意識。
(四)以文化建設(shè)為動力,營造審計工作良好氛圍。
加強機關(guān)文化建設(shè),提升審計隊伍的精氣神。一是以“群眾工作年”為契機,深入開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,組織開展公務(wù)員志愿者文明出行、黨員干部隊伍進社區(qū)、愛心捐款等系列公益活動。二是結(jié)合扶貧“雙到”工作,組織干部職工深入到對口扶貧的村里,了解群眾生活的疾苦,突出解決他們迫切需要解決的問題,幫助干部職工樹立正確的人生觀和世界觀。三是關(guān)心干部職工生活,充分發(fā)揮工會在群眾中的作用,通過組織參加全區(qū)廣播操比賽、市局運動會、長跑日活動、讀書月活動等豐富多彩的形式,豐富干部職工的業(yè)余生活。
三、XX年審計工作的主要思路。
XX年我局審計工作的主要思路是:認(rèn)真學(xué)習(xí)全國審計工作會議精神,深入貫徹落實黨的十八大精神,按照省、市審計工作的總體部署和要求,緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,突出“預(yù)算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責(zé)任審計、績效審計、政府投資審計”四大主題,全面履行審計監(jiān)督職責(zé),為我區(qū)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展作出更大的貢獻。同時,不斷加強廉政建設(shè)、機關(guān)作風(fēng)建設(shè),開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法,提高審計質(zhì)量,促進審計工作向更高層次邁進。
根據(jù)上述工作思路,XX年我局的審計工作旨在推動“四個深化”、“三個加強”,實現(xiàn)審計工作再上新臺階。
工作報告怎么寫【篇2】
20xx年在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真完成這一年的試驗檢測和資料任務(wù),完成了三年來的資質(zhì)審查,感謝對我們實驗室的支持的領(lǐng)導(dǎo)和各個部門。協(xié)助管廠整理檔案資料、原材料、資質(zhì)等工作,加強與監(jiān)理單位,兄弟單位的聯(lián)系,在人員少的情況下,取得可喜的成績,得到監(jiān)理單位和兄弟單位的一致認(rèn)可。現(xiàn)我將這半年來第一次修筑公路作以下總結(jié):
一、服務(wù)施工現(xiàn)象,嚴(yán)抓工程質(zhì)量。
實驗室一進場就高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,為確保簡禮公路能提供一套完整的工程試驗資料做保障,起草了試驗的工作細(xì)節(jié),明確了試驗的工作程序:詳細(xì)規(guī)定了工程所用的原材料,混泥土,砂漿,土工等取樣和檢測工作,保證試驗人員隨叫隨到,保證施工進度不受影響,使工程在受控狀態(tài)下運行。
二、加強人員培訓(xùn)和指導(dǎo)溝通,確保工作有序進行。
在工作中,我?guī)煾到o我講理論,然后把理解的知識帶到工作中去,會有很大的收獲。我個人覺得這就是一個簡單的培訓(xùn),我們公司現(xiàn)在人員的年齡差異太大,需要新老的接替工作,在這里我很公司領(lǐng)導(dǎo)在機械這一方面做出的一下工作,但是在工程技術(shù)方面做的還有些欠缺。例如:施工員,簡單的說我們公司就兩個施工員,然后測量員變成施工員了,他們都年齡不小了,也因該想想新老接替的工作了,還有項目經(jīng)理的培養(yǎng)。
在生活中,領(lǐng)導(dǎo)像朋友跟我們私底談心,教導(dǎo)我們做事先做人,我們工作資歷淺,要想我們的師傅學(xué)習(xí),他們干了十幾年或幾十年了,我們才干了幾年,見得比我們多,知道的自然比我們多,虛心向他們學(xué)習(xí),不懂就要問,只有把關(guān)系搞好了,東西學(xué)會了,人們才能服你,這也是一種團隊精神,工作中需要這種團度精神,工作中不鼓勵,不聲張個人主義。
三、實驗室的職能和作用。
20xx年,從實驗室工作實際出發(fā),打破常規(guī),精心部署,克服了人員緊,工作量大,線路長,工作量大的緊張情況,緊緊圍繞項目部的安排。加強對各種原材和現(xiàn)場的抽樣工作,隨時做好工作準(zhǔn)備,在工作中遇到重大問題時,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映,做到不虛報,不隱瞞,須領(lǐng)導(dǎo)批示。嚴(yán)格執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,及時認(rèn)真做好各項試驗工作,并準(zhǔn)確的出具實驗報告。截至完成工程:星光大道D段,金水路Ⅰ、Ⅱ標(biāo)段,潤澤路,簡禮路,試驗檢測及現(xiàn)場取樣和試驗資料等工作,在完成自己的本質(zhì)工作情況下,還協(xié)助項目部完成一些采購工作。
四、存在問題。
由于公司實驗室始終得不到公司領(lǐng)導(dǎo)重視的.機構(gòu),在管理上和運行上都存在很多的問題,還需要在今后的工作中摸索經(jīng)驗,更好的完善和發(fā)展,實驗室本身是屬于一個技術(shù)含量高的一項工作,在今后的工作及生活中,我會努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì),更好的為公司發(fā)展服務(wù)。
工作報告怎么寫【篇3】
20xx年執(zhí)業(yè)年度中,本律師辦理了張高波訴張朔房屋買賣合同糾紛案、薛亞東窩藏、包庇案、梁道彬訴靳曉東、周艷霞買賣合同糾紛案、秦巍挪用資金案、王含旭訴成武縣第二人民醫(yī)院醫(yī)療事故糾紛案等數(shù)起普通民事、刑事案件(所有案件中,均不涉及敏感性、集團案件),在代理或辯護工作中,本律師勤勉盡責(zé),努力維護當(dāng)事人的合法權(quán)益,法律服務(wù)質(zhì)量獲得當(dāng)事人的一致贊許。在提供法律服務(wù)時,本律師秉持法律服務(wù)工作既要充分維護當(dāng)事人的合法權(quán)益,又要有利于糾紛的有效化解和維護社會穩(wěn)定的執(zhí)業(yè)理念,在受理案件前,對于一些訴訟不經(jīng)濟而又可以通過協(xié)商途徑處理解決的法律爭議,一律建議當(dāng)事人不訴;對于已經(jīng)由人民法院立案受理的普通民事、刑事自訴案件,本律師也盡量促成當(dāng)事人和解或在人民法院主持下達成調(diào)解協(xié)議。實踐表明,這類結(jié)案方式在化解當(dāng)事人之間的沖突和維護社會穩(wěn)定的效果上顯著的,既利于當(dāng)事人雙方達到“雙贏”,又很好的維護了社會秩序,即法律效果和社會效果俱佳。
本律師在執(zhí)業(yè)活動中嚴(yán)格遵守憲法和法律,擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華律師協(xié)會制定的律師章程,和司法部制定的各項規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行落實《律師遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律保證承諾書》。另外,在日常工作中,本律師謹(jǐn)記國家法律規(guī)定,護法弘義,為民立極,嚴(yán)禁各種貪利行賄;誠信公正,勤勉盡責(zé),嚴(yán)禁任何弄虛作假;敬業(yè)自律,運作規(guī)范,嚴(yán)禁私自接案收費;公平競爭,扶困濟弱,嚴(yán)禁同業(yè)詆毀貶損。
本律師還嚴(yán)格遵守《山東省律師執(zhí)業(yè)規(guī)范》,努力承擔(dān)起法律賦予律師維護社會公共利益和國家利益的特殊社會責(zé)任,嚴(yán)格自律。始終做到:忠實、服從于憲法和法律,自覺維護法律的尊嚴(yán),以促進依法治國、保障公民的憲法權(quán)利、推進民主法制進程、保護市場主體的權(quán)利、推進市場經(jīng)濟的發(fā)展、維護社會秩序為己任。誠實守信,勤勉盡責(zé),忠實地維護委托人的合法利益。廉潔自律,珍惜和維護職業(yè)聲譽,模范遵守社會公德,保證自己的行為無損于律師職業(yè)形象。保守在執(zhí)業(yè)活動中知悉的國家機密、商業(yè)秘密以及當(dāng)事人隱私。不斷進行知識更新,提高業(yè)務(wù)技能和專業(yè)素養(yǎng)。按照省律師協(xié)會制定的繼續(xù)教育計劃進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與交流,以同行業(yè)中最高專業(yè)水準(zhǔn)為執(zhí)業(yè)目標(biāo)和職業(yè)追求。尊重同行,同業(yè)互助。關(guān)注國家法律的制定與實施,積極參加社會公益活動,通過高水平的執(zhí)業(yè)活動促進法律的實施與完善,社會的穩(wěn)定與繁榮。
本律師在執(zhí)業(yè)活動中從來都沒有出現(xiàn)以下違反律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律的現(xiàn)象:在同一案件中,同時為委托人及與委托人有利益沖突的第三人代理、辯護;在兩個或者兩個以上有利害關(guān)系的'案件中,分別為有利益沖突的當(dāng)事人代理、辯護;擔(dān)任法律顧問期間,為法律顧問單位的對方當(dāng)事人或者有其他利益沖突的當(dāng)事人代理、辯護;為爭攬業(yè)務(wù),向委托人作虛假承諾;利用媒體、廣告或者其他方式進行不真實或者不適當(dāng)?shù)男麄鳎荒笤臁⑸⒉继摷偈聦崳瑩p害、詆毀其他律師、律師事務(wù)所聲譽;利用與司法機關(guān)、行政機關(guān)或者其他具有社會管理職能組織的關(guān)系,進行不正當(dāng)競爭;接受委托后,不認(rèn)真履行職責(zé),給委托人造成損失;接受委托后,無正當(dāng)理由不向委托人提供約定的法律服務(wù);超越委托權(quán)限,從事與委托代理的法律事務(wù)無關(guān)的活動;接受委托后,故意損害委托人的利益,或者與對方當(dāng)事人、第三人惡意串通侵害委托人利益;為阻撓委托人解除委托關(guān)系,威脅、恐嚇委托人,或者無正當(dāng)理由扣留委托人提供的材料;違反律師服務(wù)收費管理規(guī)定或者收費合同約定,向委托人索要規(guī)定或者約定之外的費用或者財物;執(zhí)業(yè)期間以非律師身份從事法律服務(wù);承辦案件期間,在非工作時間、非工作場所,會見承辦案件的法官、檢察官、仲裁員或者其他有關(guān)工作人員,或者違反規(guī)定單方面會見法官、檢察官、仲裁員或者其他有關(guān)工作人員的;違反規(guī)定攜帶非律師人員會見在押犯罪嫌疑人、被告人或者在押罪犯,或者在會見中違反有關(guān)管理規(guī)定;向司法行政機關(guān)或者律師協(xié)會提供虛假材料、隱瞞重要事實或者有其他弄虛作假行為。自執(zhí)業(yè)以來,本律師無任何違法或者有悖律師職業(yè)道德、公民道德規(guī)范和嚴(yán)重?fù)p害律師職業(yè)形象的違法違紀(jì)行為,從未因不遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律而受到過處罰。
本律師除了做好本職工作外,還自覺關(guān)注社會,積極參加社會公益活動,例如參加免費法律咨詢活動,參加菏澤電視臺《社會與法》欄目并免費提供法律服務(wù),等等。總的而言,本律師在本年度能夠認(rèn)真做好本職工作,嚴(yán)格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律,并積極參加各種社會公益活動。
工作報告怎么寫【篇4】
20xx學(xué)年結(jié)束了,又比別的年級早休息了一個月,悠哉游哉的日子開始了,懶散了幾天之后,該總結(jié)一下這個學(xué)年了。
除了句法教學(xué)之外,我在下個學(xué)期的教學(xué)中把前幾年在作文教學(xué)上的一些想法和做法系統(tǒng)化了,逐漸形成了自己在英語作文教學(xué)上的思路與做法,積累了一部分材料,基本做到了“費力少,效果好”,整個學(xué)年我只批改了一次作文,但是最后的效果一點也不比哪些整天批改作文的做法差,甚至還要好一些。不過現(xiàn)在只能說這些做法是有效的,以后還需要進一步的系統(tǒng)化工作。
詞法的重要性一直潛藏在我的意識中,但是一直沒有自覺的系統(tǒng)教學(xué),前幾年的教學(xué)中也做了不少詞匯方面的工作,但是沒有像今年這樣提高到理論的高度,并從理論的高考自覺地進行詞匯教學(xué)。除了詞匯教學(xué)意識的提高,還有材料的積累。我在網(wǎng)上找到了一份約400個詞的基礎(chǔ)詞匯表,并在教學(xué)中不斷地晚上,現(xiàn)在基本確定了基礎(chǔ)詞法教學(xué)材料。
以前的教學(xué)中只知道不斷地強調(diào)閱讀、寫作等能力的重要性,今年有了一個豁然開朗的感覺,確定了英語教學(xué)的大體框架,也確定了不同教學(xué)側(cè)面的基本內(nèi)容和教學(xué)思路。
除了以上這些語言知識和語言能力的教學(xué)之外,我有幸參加的一個有關(guān)國際理解教育的教育部課題為我的教學(xué)開拓了一個全新的領(lǐng)域:文化教學(xué)。即除了知識和能力之外,還應(yīng)注重文化教學(xué),而這個方面往往被忽視了。其實我學(xué)過的碩士課程中有一門《跨文化交際》,但是當(dāng)時只為了學(xué)而學(xué),現(xiàn)在才恍然大悟,文化本來就是英語教學(xué)的一個方面。后來參加了蘇州外國語學(xué)校辦的一個有關(guān)跨文化交際和中學(xué)英語教學(xué)的會議,思路漸漸清晰起來,英語教學(xué)、文化差異、文化沖突、國際理解教育、跨文化交際能力原來是有著內(nèi)在聯(lián)系的。今后的教學(xué)除了語言知識和語言能力之外,還應(yīng)重視英語文化的教學(xué)。至此,大概就形成了這樣的框架:
一、語言知識
1.詞匯
2.語法(詞法、句法)
二、語言能力:聽說讀寫能力
三、跨文化交際能力
工作報告總結(jié)怎么寫?4篇
工作時間如同流星一樣瞬間掠過天際,不知不覺這一階段的工作已接近尾聲。只剩下一個工作總結(jié)要完成了,寫總結(jié)是促使自己進步和反思最便捷和最有效的方法,工作總結(jié)是否讓你感到棘手?在這里您可以找到一些有關(guān)“工作報告總結(jié)怎么寫?”的有用信息,歡迎閱讀希望您在這里能找到您所需的信息并收藏!
工作報告總結(jié)怎么寫? 篇1
為進一步加強轄區(qū)居民死亡報告管理工作,及時指出上一年度工作中存在的問題,探索下一年度工作開展的思路和方法,特開展了轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)年度居民死亡報告管理工作總結(jié)。
一、基本概況:
20xx年全年梯面鎮(zhèn)衛(wèi)生院收集死亡醫(yī)學(xué)證明書72份,其中網(wǎng)絡(luò)報告死亡卡71份,出現(xiàn)一例漏報,此漏報屬院內(nèi)死亡病例,網(wǎng)絡(luò)報卡率98.6%。全年度院內(nèi)死亡病例2例,出現(xiàn)1例漏報。認(rèn)真查找了轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)上半年報告的死亡卡片質(zhì)量偏低的原因,將上半年死因網(wǎng)絡(luò)報告出現(xiàn)的錯誤和《居民死亡醫(yī)學(xué)證明書》填寫存在的問題進行了深刻的分析和討論。對報告時限、根本死因以及紙質(zhì)卡片填寫做出進一步的要求。
二、主要做法:
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)分工
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對項目工作十分重視,切實將項目作為提高我轄區(qū)死因調(diào)查和居民健康水平的一項重要工作來抓,成立了死亡調(diào)查率項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組,醫(yī)院分管領(lǐng)導(dǎo)任組長,醫(yī)務(wù)科、防保科等有關(guān)部門分管領(lǐng)導(dǎo)為成員,負(fù)責(zé)降死亡死因報告工作項目的督促協(xié)調(diào)和具體落實工作。
(二)廣泛宣傳發(fā)動,營造工作氛圍
為了提高全醫(yī)院對死亡報告項目工作重要性的認(rèn)識,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)充分利墻報、座談會等多種形式在全院范圍內(nèi)開展死因報告卡、網(wǎng)絡(luò)直報知識宣教活動,尤其是著重宣傳進行死因管理工作規(guī)范管理對提高死亡報告質(zhì)量和提高出生人口健康的重要性,以取得社會、家庭的關(guān)心和支持。
總之,經(jīng)過一年來的努力,在各級各部門領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,醫(yī)療機構(gòu)死亡報告管理人員提高了認(rèn)識,了解了工作中存在的問題,明確了今后工作的重點,為以后工作中杜絕漏報、遲報現(xiàn)象將起到良好的促進作用。
工作報告總結(jié)怎么寫? 篇2
工作總結(jié)的報告范文
時光荏苒歲月如梭,不知不覺中已到了20xx年年末,回首這一年,不禁感慨萬千,在這一年中,有歡笑也有淚水,但是很充實也學(xué)到了很多東西,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的積極幫助下,各方面的能力都有所提高,沒有辜負(fù)大家對我的新任,現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下:
一、加強思想政治學(xué)習(xí),不斷提高自身素養(yǎng)
認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,把學(xué)習(xí)作為工作和生活中的一項重要內(nèi)容,夯實理論基礎(chǔ),不斷汲取新的知識,更新理念,提高自己的政治水平,堅持科學(xué)發(fā)展觀,以適應(yīng)社會發(fā)展和社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求。
二、恪盡職守,認(rèn)真完成本職工作
在工作中,嚴(yán)格遵守班組里的各項規(guī)章制度,愛崗敬業(yè)、扎實工作、熱情服務(wù)、勤學(xué)苦干,充分發(fā)揮一不怕苦、二不怕累、確保成功的戰(zhàn)斗精神,任勞任怨,不畏困難。在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。
三、努力學(xué)習(xí),不斷提升業(yè)務(wù)水平
我深知在社會發(fā)展如此之快的今天不斷學(xué)習(xí)提高是多么的重要,只有能認(rèn)真學(xué)習(xí)才能更好的完成自己的工作任務(wù),更好的為人民服務(wù)。為了不斷提高自身技能,我從不放過每一個學(xué)習(xí)的機會,在工作中虛心求教,不斷總結(jié)完善,創(chuàng)新思路,科學(xué)統(tǒng)籌,大大的提高了工作效率。利用業(yè)余時間參加高等教育自學(xué)考試,并于今年7月份拿下本科畢業(yè)證。為自己更好的完成本工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
四、樹立工作目標(biāo),創(chuàng)品牌服務(wù)形象
心系客戶,想之所想,急之所急,“客戶滿意、業(yè)務(wù)發(fā)展”始終作為我的工作目標(biāo),盡自己所能為客戶排憂解難,主動熱情,迅速辦理,及時回復(fù),用誠心、細(xì)心、耐心、精心,為客戶提供優(yōu)質(zhì)熱忱的服務(wù)。
作為一名入黨積極分子,發(fā)展對象的我要時刻謹(jǐn)記黨的教誨,時刻以黨員的.行為準(zhǔn)則來約束自己,要不斷的鞭策自己,不斷地完善自己,在班組中起先鋒模范帶頭作用。積極向黨組織靠攏,爭取早日成為黨組織中的一員。
在20xx年這一年里,經(jīng)本人在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位領(lǐng)導(dǎo)和班組所有員工、相關(guān)班組的一致認(rèn)可。再次被組員評選為20xx年分公司先進生產(chǎn)工作者。本人在近些年來所取的成績,都離不開分公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱心的幫助。
工作報告總結(jié)怎么寫? 篇3
時光荏苒,08-09學(xué)年即告結(jié)束。留戀之余,我獨坐窗前,靜靜回顧自己一學(xué)年來的教學(xué)教研工作,總結(jié)成功的經(jīng)驗,反思其不足之處,以求在新的學(xué)年里更順利地開展教育教學(xué)及教研工作。這一學(xué)年以來,本人在積極做好常規(guī)教育教學(xué)工作的同時,自覺加強教育理論和專業(yè)知識的學(xué)習(xí),廣泛學(xué)習(xí)各種新理驗、新技術(shù),形成比較完整的知識結(jié)構(gòu);認(rèn)真貫徹課改精神,教學(xué)中以提高課堂教學(xué)有效性為重點,積極實踐新課程標(biāo)準(zhǔn),協(xié)同全體教研組老師積極開展常規(guī)教育教學(xué)研討、教科研課題實驗等活動,努力發(fā)揮學(xué)科優(yōu)勢,自覺開展豐富多彩的課堂活動,在某些方面取得了一定的成績,具體情況總結(jié)如下:
一、教育工作方面
本學(xué)年,我承擔(dān)了高二級4班的英語教學(xué)工作,一年來,我積極協(xié)助班主任做好學(xué)生的思想教育工作,著重培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和優(yōu)良的品德,如規(guī)范學(xué)生在校的日常行為,遵紀(jì)守法,專心聽講,積極參與課堂活動,課后認(rèn)真完成作業(yè);促進同學(xué)間的交流,增強合作意識;發(fā)揚正氣,大力宣揚好人好事,培養(yǎng)社會責(zé)任感,顧全大局,孝敬長輩等。一年來,我所任教的班級不僅沒有一例因?qū)W生違紀(jì)在學(xué)校造成不良影響的事件發(fā)生,而且還囊括了校內(nèi)各項文體競賽及評優(yōu)活動的獎項。
二、教學(xué)工作方面
要提高課堂教學(xué)的有效性,關(guān)鍵是上好課。為確保上好每一堂課,我堅持做好以下的工作:
1、備好課。首先,在課前,我總是認(rèn)真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應(yīng)補充哪些資料,怎樣才能教好。
其次,充分了解學(xué)生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,針對他們學(xué)習(xí)新知識時可能會遇到的困難,研究并采取相應(yīng)的預(yù)防措施。
再次,慎重考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每一堂課的各個教學(xué)步驟和活動。
2、上好課。在組織課堂教學(xué)時,關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性;同時,激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛;課堂語言簡潔明了,克服了以前重復(fù)的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)英語用英語的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,形式多樣,不拘泥于書面作業(yè),多種方式交替進行,減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān),煥發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。
3. 抓好課后輔導(dǎo)工作。盡管是高中階段的學(xué)生了,可不少學(xué)生尤其是男生還是改不掉愛動、好玩,缺乏自控能力的毛病,常在課堂上不能專心聽講,學(xué)習(xí)上不能按時完成作業(yè),有的學(xué)生不能完成作業(yè),針對這種問題,就要抓好學(xué)生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去,還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和后進生生交談時,對其處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學(xué)生之前,先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?/p>
4. 博采眾長,補己之短。積極參與聽課、評課等教研活動,虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法,提高教學(xué)水平。本學(xué)期,我和備課組的3位年輕教師相互聽課,堅持得很好也取得了良好的效果,對提高自己的教學(xué)業(yè)務(wù)很有幫助。
三、教研工作方面
一年來,我積極參加教研組的每一次主題活動,活動過程中認(rèn)真做好筆記或聽課記錄。課余繼續(xù)堅持做好小課題研究,妥善收集研究數(shù)據(jù),認(rèn)真撰寫了題為《關(guān)于高中英語課堂中聽力教學(xué)有效途徑的探究》的論文。
四、改進的方向
人無完人,但身為人師,我需不斷完善自我,追求卓越,為學(xué)生們做出表率。反思一年來的工作,自己感覺到在日常教學(xué)工作中難免還有缺陷,例如,期望值過高,加重了學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān);對于個別不開
化的后進生的態(tài)度有時是比較急躁的,這些都需要我在工作中逐步的改進。在今后的教育教學(xué)工作中,我將更嚴(yán)格要求自己,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為提高自己的工作質(zhì)量而努力。
工作報告總結(jié)怎么寫? 篇4
車間質(zhì)檢員的個人總結(jié)工作報告為范文網(wǎng)的會員投稿推薦,但愿對你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。
生活每一天都在繼續(xù),公司在發(fā)展,我也會通過學(xué)習(xí)不斷地完善自己,為公司發(fā)展盡自己微薄之力。我相信,只要肯付出,只要有著堅定的信念,無論環(huán)境如何改變,也阻擋不了前進的步伐,愿公司的明天更加美好。下面給大家分享關(guān)于質(zhì)檢員的個人總結(jié),方便大家學(xué)習(xí)。
質(zhì)檢員的個人總結(jié)1時間過得真快轉(zhuǎn)崗已兩年多了在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,我認(rèn)真做好本職工作,堅持學(xué)習(xí),與時俱進,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項從不馬虎,工作兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,順利完成各項工作任務(wù)。在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識、寫作水平方面有了一定程度的進步和提高,在車間我分管日常工藝紀(jì)律檢查和質(zhì)量工作并兼統(tǒng)計工作,20_年是我分公司市場占有率提高、銷量、產(chǎn)量不斷增加的一年,是質(zhì)量穩(wěn)中有升的一年,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、堅持政治思想學(xué)習(xí)
本人嚴(yán)格按照_提出的“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;深入學(xué)習(xí),不斷提高觀察、分析和處理問題的能力,用各方面的知識充實自己,加快知識更新,增強應(yīng)變能力。
二、在產(chǎn)量不斷上升的時候,狠抓質(zhì)量工作
歷史的經(jīng)驗告訴我們,產(chǎn)量攀升時的問題是與質(zhì)量問題相互沖突、矛盾的。過去生產(chǎn)過程不能有效受控,而質(zhì)量監(jiān)控又不能及時反映質(zhì)量狀況,質(zhì)量狀態(tài)缺乏有效的數(shù)據(jù)評價,導(dǎo)致在生產(chǎn)過程中不清楚質(zhì)量水平,不能自我控制,致使產(chǎn)品到客戶手中才暴露出大的質(zhì)量的問題。基于前車之鑒,今年年初車間果斷地采取主動的檢查質(zhì)量隱患、分析質(zhì)量原因、解決質(zhì)量問題的方式,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)猜測用戶使用產(chǎn)品的情況。對應(yīng)這種想法,本人主動采取一系列措施,解決當(dāng)天現(xiàn)場發(fā)生的和潛在要發(fā)生的質(zhì)量隱患;對過程指標(biāo)進行有效跟蹤和控制,強化、細(xì)化質(zhì)量治理,建立整改制度,以增加檢查的實效性,提高警示效果,及時堵塞質(zhì)量控制上的漏洞,通過強化過程質(zhì)量控制,堅持狠抓質(zhì)量工作的落實,適時分析出質(zhì)量的狀態(tài)和要改進的方面;通過對工藝紀(jì)律的認(rèn)真檢查,解決當(dāng)前熱點問題,使生產(chǎn)過程能夠及時受到控制;將過去經(jīng)常存在的問題警示化,以書面形式分發(fā)給各班組,強調(diào)質(zhì)量控制的重要性。做到了:人員落實、制度落實、職責(zé)落實、任務(wù)落實、檢查落實。牢固樹立“質(zhì)量在我手中、用戶在我心中”“質(zhì)量振興,人人有責(zé)”的質(zhì)量觀念,樹立用戶滿足是質(zhì)量最終標(biāo)準(zhǔn)的意識。
三、認(rèn)真加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),不斷充實自己的業(yè)務(wù)知識
對于我來說,車間是一個全新的單位。為了能盡快適應(yīng)環(huán)境,更好地開展工作,本人努力堅持“向人學(xué)、向書本學(xué)”的學(xué)習(xí)型適應(yīng)思路:一方面,虛心向老同志請教,通過他們對工作的熱情、和積極性來規(guī)范自己的工作態(tài)度;另一方面,認(rèn)真學(xué)習(xí)歷年的《生產(chǎn)技術(shù)月報》、《氧化鋁生產(chǎn)設(shè)備、工藝》、《現(xiàn)代企業(yè)治理》等書籍雜志,從中汲取營養(yǎng),努力把握有關(guān)質(zhì)量方面的專業(yè)知識,在最短時間內(nèi)把自己塑造成為了一名合格的質(zhì)量檢查員。
四、其他工作
本人還兼職車間統(tǒng)計工作,以“強化治理、狠抓質(zhì)量”為切入點,確保統(tǒng)計報表的準(zhǔn)確性和統(tǒng)計分析的時效性。為提高年度統(tǒng)計工作和統(tǒng)計分析質(zhì)量,不斷加強和提高自身素質(zhì)的同時自學(xué)《統(tǒng)計學(xué)》等書籍。在統(tǒng)計分析工作中,力求做到全面與重點相結(jié)合,在全面分析的基礎(chǔ)上,對突出的重點問題,認(rèn)真做好分析,對主要指標(biāo)的變化情況,及時向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報,使其及時了解、把握生產(chǎn)動態(tài)。
五、不足之處
一年來,本人作出了一定的努力,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,也取得了一定的成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:
1、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠。
2、由于自己比較年輕,工作經(jīng)驗不足,所以在開展工作時缺乏魄力。
綜合協(xié)調(diào)能力方面欠缺,在工作的組織指揮上,缺乏堅定性。3、具體工作當(dāng)中存在檢查力度不夠和工作積極性不高等缺點。
有時考慮問題不夠周全,處理問題不夠細(xì)致。學(xué)習(xí)不夠,知識面不廣。以上這些都有待于在今后的工作中,克服缺點,進一步完善和提高。
總之,我在工作崗位上履行了一名質(zhì)量檢查人員的職責(zé),取得了一定成績。但是,成績只屬于過去,明年工作重點首先是要抓好產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定;其次是質(zhì)量穩(wěn)中求高使產(chǎn)品質(zhì)量再上一個新臺階。提升個人工作治理能力,為適應(yīng)分公司快速發(fā)展做出自已的貢獻。我將迎接新的挑戰(zhàn),珍惜新的機會,揚長避短,做好新的工作,爭取新的進步!
以上是我20_年的工作總結(jié),我也非凡想借助這樣一個機會,感謝車間領(lǐng)導(dǎo)給我一個施展自已才能的平臺,感謝我的同事在工作中對我的支持和幫助。
質(zhì)檢員的個人總結(jié)2很快半年的工作結(jié)束了,這是個忙碌有充實的半年,可將自己在學(xué)校里學(xué)到的理論知識運用到工作實踐中,在這半年里,有困難也有收獲,工作中有時候會碰到一些棘手的問題,在師父和同事的指導(dǎo)下,通過逐步實踐,解決問題,提高了自身能力,積累了經(jīng)驗。 下面是我自己對工作的一些總結(jié):
一、在工作態(tài)度上
無論在工作還是生活中,我一直相信一分耕耘,一分收獲,所以我一直在努力,不斷努力學(xué)習(xí),不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認(rèn)證對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務(wù)繁多,能夠做到跟班作業(yè),保證按時完成檢驗任務(wù),保證工程檢驗暢通,表現(xiàn)出我們質(zhì)檢人員責(zé)任心強,發(fā)揚了我們質(zhì)檢人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。
二、在具體工作中
我所從事的工作主要是對一些土建類材料(水泥、砂、石子、鋼材、磚等)及成品進行檢驗。
1、嚴(yán)格按照圖紙施工,不準(zhǔn)任意修改而危害工程質(zhì)量。
2、嚴(yán)格執(zhí)行技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程。
3、實行專業(yè)化施工,對鋼筋工程,混凝土工程均實行專業(yè)隊伍施工,確保工程質(zhì)量。
并采取新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料。4、加強對測量放線人員技術(shù)培訓(xùn),進行測量工作技術(shù)交底,搞好控制點的保護監(jiān)控,定位放線及驗收并做好記錄。
5、嚴(yán)格包好材料質(zhì)量關(guān),不合格的材料、半成品、成品嚴(yán)禁運進施工現(xiàn)場:進場材料必須經(jīng)監(jiān)理工程師驗收認(rèn)可。
6、嚴(yán)格按照規(guī)定做好各項檢驗。
首先由個班組自檢,自檢合格后報請項目部質(zhì)檢人員檢查,然后報請監(jiān)理工程師進行檢驗簽字。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到“五不施工,三不交接”。7、工程技術(shù)人員跟班作業(yè),隨時解決施工中的技術(shù)難題,質(zhì)量檢查人員有質(zhì)量否決權(quán),發(fā)現(xiàn)違背施工程序、使用不合格材料,質(zhì)檢人員有權(quán)制止,必要是可以下暫停施工令,并開具“質(zhì)量問題通知單和罰款單”嫌棄整改。
對于回填土的控制:回填土的施工之前,施工部門應(yīng)如實的填寫回填土委托單,設(shè)計圖紙有要求的按圖紙要求施工。沒有要求的按照國家規(guī)范執(zhí)行。回填土施工選擇的土料含水率要求最佳。回填土每層的鋪土后土按照規(guī)范分層夯實,不得漏夯,逐層驗收。經(jīng)試驗合格后,才能進行下一步回填,否則施工單位進行返工處理。
通過這一年的質(zhì)檢工作,我學(xué)到很多課本外的知識,積累了經(jīng)驗,提高了自身素質(zhì),為以后的質(zhì)檢工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
質(zhì)檢員的個人總結(jié)3過去的20_年,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,業(yè)務(wù)水平有了進一步提升,工作能力方面有了長足的進步。特別對出現(xiàn)的質(zhì)量問題的處理,有了明顯的進步,有一定的判斷分析能力。以下我對一年來在生產(chǎn)車間做質(zhì)檢員的工作情況進行總結(jié):
首先,工作時必須做到四個字:認(rèn)真細(xì)心。因為我們所做的保質(zhì)保量,關(guān)系到全公司生產(chǎn)工作的正常運轉(zhuǎn)。如果所做的質(zhì)量在某個地方出了差錯,公司利益會受到影響,那么必將造成不小的危害。生產(chǎn)車間也會因為質(zhì)量問題而停止生產(chǎn);這樣到了發(fā)貨日期不能按時發(fā)貨,必將引起客戶抱怨,降低公司信譽,給公司造成不可估量的損失。所以我每天工作時都盡量保持清醒地頭腦,確保每一份計劃都能準(zhǔn)確無誤,把工作效率提高到最高點。
其次,工作時必須要有堅定不移、不厭其煩的精神。有人說:看看差不多就行了,其實不然,要想成為一個合格的質(zhì)檢員,必須要有耐心、堅持的態(tài)度。但要經(jīng)常到各個崗位查看這些產(chǎn)品是否合格。倘若已經(jīng)出現(xiàn)質(zhì)量問題,而其他操作人員沒有發(fā)現(xiàn)或及時處理的情況下,就一定要督促他們認(rèn)真負(fù)責(zé),并與其保持良好的溝通,以保證生產(chǎn)計劃能順利進行。所以質(zhì)檢是非常重要的。
最后,工作時必須要與各部門這間處理好人際關(guān)系。一個人的力量是有限的,但一個團隊的力量卻是巨大的。工作過程中,同事之間磕磕碰碰有時也在所難免,但我始終抱著一種平和的心態(tài)來對待這些問題,并找出問題關(guān)鍵所在,解除誤會,化解矛盾,從而營造一個和諧的工作環(huán)境。只有心情好,才能在工作中發(fā)揮自己最大的潛能。一個團隊,最重要的就是同心協(xié)力,只有做到這一點,公司的.發(fā)展才能越來越好。
回顧過去,雖然有了一些可喜的成績,但同時也發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。在工作中,有的時候開拓、創(chuàng)新意識不夠,事業(yè)的發(fā)展需要不斷地創(chuàng)新,但自己卻總是求穩(wěn)怕亂,在有些問題的處理上瞻前顧后,不夠果斷。另外在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)突發(fā)狀況時,有時卻未能及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。針對自身存在的這些問題,我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,進一步加強理論學(xué)習(xí)和工作實踐,不斷地提高自己的工作能力和管理水平。生活每一天都在繼續(xù),公司在發(fā)展,我也會通過學(xué)習(xí)不斷地完善自己,為公司發(fā)展盡自己微薄之力。我相信,只要肯付出,只要有著堅定的信念,無論環(huán)境如何改變,也阻擋不了前進的步伐,愿公司的明天更加美好。
質(zhì)檢員的個人總結(jié)4作為一名新員工,工作總結(jié)還過于遙遠(yuǎn),因為我對工作上的許多問題還是知之甚少。但經(jīng)_的指點,結(jié)合初加工的生產(chǎn)流程,還是對不一樣的產(chǎn)品工藝有了實踐上的認(rèn)識。個性是____X因為車間內(nèi)長時光的加工,也大體上了解生產(chǎn)線上易出現(xiàn)的問題。
但對于產(chǎn)品有質(zhì)量上影響的外來因素還是很不清楚。
學(xué)習(xí)工作的這段時光,我了解到對于初加工主要針對的是控制雜質(zhì)和掌握半成品的規(guī)格,后者工藝上有明確的規(guī)定。除了發(fā)酵室內(nèi)的溫、濕度與時光可因?qū)嶋H狀況而有所改變外,其它基本上是要一步步按照工藝完成。個性是對重量與大小的要求,但針對前者,加工過程所需的器具與設(shè)備中有雜質(zhì)能混入產(chǎn)品;因清理不當(dāng)而混入的也不無所在;甚至于員工身上的穿戴上也會有混入的可能,等等。感覺上種類甚多,但實際上要尋找觀察時卻是找不到一點兒頭緒,僅有對毛發(fā)的控制,那是顯而易見的,除此之外,我也僅僅了解落地產(chǎn)品的處理了。
對于整個工序還有部分問題,我了解它的存在,但卻不理解。如:車間對于各種產(chǎn)品在包制過程中務(wù)必分清批次,而這項工作的好處是什么發(fā)現(xiàn)異常問題后,要將有可能受到質(zhì)量影響的產(chǎn)品單獨存放,但怎樣的算是有可能接觸如何單獨存放存放到什么地方工序出現(xiàn)怎樣的問題就應(yīng)停止生產(chǎn),改變到什么程度能夠繼續(xù)在停產(chǎn)過程中,之前加工的產(chǎn)品怎樣處理等等。還有很多更細(xì)小的,不明白該怎樣實施。
還有一部分是我感覺存在,需要我去學(xué)習(xí),但我并不明確它指的是什么只是在開會時,會聽到一些前所未聞的工作用語。
由于工作時光較短,對于各方面的了解都過于膚淺,過多的疑惑讓我感覺在工作上有頭無尾,有尾無身,渴望能在年前學(xué)出點門路,我會抓緊時光,加倍努力,以最快的速度消化吸收。
作為一名年紀(jì)偏小的新員工,我會虛心向大家學(xué)習(xí),在20_年結(jié)束之前,有個階段性的提高,以便做好20_年的工作,盡快爭取與大家同步,做一名合格的品質(zhì)管理人員。
質(zhì)檢員的個人總結(jié)5時光如梭,轉(zhuǎn)眼間到了年末,在辭舊迎新之際,回顧這5個月來的工作歷程,總結(jié)其中的經(jīng)驗、教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。
從20_年7月15日起我在___項目部擔(dān)任技術(shù)質(zhì)檢員,在這個大家庭中,我從領(lǐng)導(dǎo)身上體會到了敬業(yè)與關(guān)懷,在同事身上我學(xué)到了勤奮與自律。
7月份我剛到項目部,由于初次接觸_x,什么都不懂,因此領(lǐng)導(dǎo)給我圖紙讓我對_x有了初步的認(rèn)識;給我設(shè)計規(guī)范讓我了解_x的一系列質(zhì)量控制要求;給我施工方案讓我知道施工的順序和方式方法,并在隨后的一段時間里帶我到工地給我介紹施工時用的工具。雖然當(dāng)時工程還沒有正式開工,施工工具不太全,但是卻讓我對今后所干的工作有了更深的了解。在工地上呆了一段時間后通過各個方面的接觸,感覺自己已經(jīng)進入狀態(tài),領(lǐng)導(dǎo)便讓我們用水準(zhǔn)儀進行_x各道工序的放線。剛開始進行的比較慢,一邊放線一邊還要看圖紙,但隨著時間的變化我們的速度在加快,對圖紙了了解也在加深,圖紙上的一些數(shù)據(jù)在腦海中形成了條件反射,這時心中就有一種成就感。這是以前在上學(xué)時所沒有的一種感覺,很美。
8月份工程逐步開始了,先是進行_x,經(jīng)過剛開始驚奇和不適應(yīng)后就投入了自己的工作,_x等,漸漸地也熟悉了這項工作。過了一周左右打包隊進場,_x開始,領(lǐng)導(dǎo)安排我進行有關(guān)_x的技術(shù)質(zhì)檢工作。在這期間我漸漸地發(fā)現(xiàn),管理工人是一門很深的學(xué)問,如果不能充分的利用一切有利因素和相關(guān)的質(zhì)量驗收制度,威信不能確立,質(zhì)量根本無法保證。我在這個方面做得就不好,這將是今后在工作中的一個重點。在這期間由于集團公司文件項目部的_x成為了我的師父,在工作中有了給我傳道、授業(yè)、解惑的人。
季度工作報告怎么寫?系列
紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,但凡是在我們的學(xué)習(xí)工作中。撰寫報告是極為平常的一件事,報告的內(nèi)容屬于匯報性。經(jīng)過述職報告之家的反復(fù)篩選和優(yōu)化這篇“季度工作報告怎么寫?”更加精煉,希望這些思考方式能夠讓你更好的發(fā)揮想象力!
季度工作報告怎么寫? 篇1
伴隨著酷冬的嚴(yán)寒,的第1季度已悄然走過;在春意盎然的腳步中,第2季度翩翩走來;回顧第1季度的工作既有陽光也有坎坷、既有喜悅也有淚水。現(xiàn)將第1季度的工作總結(jié)如下:
在第1季度里,我在所在的工作崗位上做的具體工作,簡要歸納為以下幾點:
(一)全力做好技術(shù)服務(wù)工作。
配合生產(chǎn)隊長完成作業(yè)井次的技術(shù)服務(wù)工作;在此期間,我克服困難,認(rèn)真做好技術(shù)服務(wù)及資料錄取工作,有力的支持了井下作業(yè)施工的正常運行,保證了施工優(yōu)質(zhì)高效的完成,得到勘探公司相關(guān)部門的肯定。一是認(rèn)真做好跟班及關(guān)鍵工序及時上井工作;二是了解生產(chǎn)動態(tài)與大班干部及勘探公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及時溝通,保障施工質(zhì)量及作業(yè)進度的順利進行;三是關(guān)鍵工序盯現(xiàn)場,保障重要工序的順利完成;四是室內(nèi)外工作兩不誤,做到當(dāng)天完成當(dāng)天的任務(wù),上井回來后不管再晚也要完成當(dāng)天的工作;四是對作業(yè)狀況進行分析,為對作業(yè)井次的分析帶給了有力的支持。
(二)按照分公司的部署,參與對員工培訓(xùn)工作。
20元月13日至22日,分公司利用工作量不足的時間,分別組織大班人員對員工分別就安全、井下施工技術(shù)、設(shè)備、井控方應(yīng)對員工進行了培訓(xùn)。
2透過這次培訓(xùn)使員工的理論知識得到了全面的提升;從其自身構(gòu)成了一種意識:安全方面養(yǎng)成“我的安全我負(fù)責(zé)”的理念;技術(shù)方面從明白怎樣干到理解為什么要這樣干;設(shè)備方面養(yǎng)成了巡回檢查的好習(xí)慣,明白了什么是設(shè)備的十字作業(yè);井控方面養(yǎng)成了上井首先檢查封井器和油管旋塞的好習(xí)慣;雖然這些成就都是微不足道的,但是就是從這點滴的無不足道的細(xì)節(jié)中體現(xiàn)了員工生產(chǎn)技能的提高,為公司的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
(三)保證了春節(jié)留疆人員的順利度過一個團圓、歡快的春節(jié)。節(jié)日期間從上午到凌晨1點堅持對員工出現(xiàn)狀況、對調(diào)剖井、單井采油協(xié)助生產(chǎn)井進行巡查,實時掌握員工的動向,盡快解決員工遇到的工作問題和生活問題;使全體員工感受到騰遠(yuǎn)大家庭的溫暖;除夕夜分公司組織聚餐活動,使每位在疆員工深切的感覺到公司就是自己的第二個家;保證員工度過了團圓、歡快的春節(jié)。
工作中的不足之處:
1、生產(chǎn)中對寶4-8井、寶1411井機械狀況和地層狀況認(rèn)識不到位,進行重復(fù)作業(yè)給公司的名譽帶來極大的負(fù)面影響;雖然寶4-8井是由于防脫器滾動鋼珠磨損嚴(yán)重且不均勻,造成間歇旋轉(zhuǎn)導(dǎo)致抽油桿產(chǎn)生扭矩,扭矩釋放造成倒扣致使抽油桿脫扣,屬于防脫器質(zhì)量問題;寶1411井由于地層結(jié)垢,采油隊洗井不徹底造成地層臟物進入泵筒,碰泵時造成光桿下不去,泵柱塞卡死在泵筒內(nèi);但是作為伊始便發(fā)生了此類狀況,給公司帶了極大的負(fù)面影響。勵志
個人季度工作總結(jié)(三):
第四季度以來,我局在縣委、縣政府和市審計局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣法制辦的精心指導(dǎo)下,不斷加大審計法規(guī)宣傳力度,強化法律培訓(xùn),增強法制意識,更新執(zhí)法理念,規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平,依法行政工作取得了較好的成績。
一、高度重視,健全組織機構(gòu)
第四季度以來,我局多次召開局務(wù)會、全體干部會,對依法行政工作進行研究部署,努力增強廣大干部的法制意識和依法行政理念,不斷提高依法行政水平。為了認(rèn)真貫徹落實《審計法》、《行政許可法》等法律法規(guī),促進審計工作的制度化、規(guī)范化、法制化,我局成立了以局長為組長,分管局長為副組長,相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為該項工作帶給有力的組織機構(gòu)保障。并成立了法規(guī)股,確定了專門人員,具體負(fù)責(zé)研究部署相關(guān)法律法規(guī)的宣傳貫徹工作,進行審計質(zhì)量監(jiān)督檢查。
二、加強學(xué)習(xí),增強法制觀念
近年來,我們根據(jù)縣委、縣政府及上級審計部門的統(tǒng)一部署,以“五五”普法為契機,結(jié)合我局實際,把學(xué)習(xí)《行政許可法》、《審計法》及相關(guān)通用法律知識和從事審計工作所需的專門法律知識,納入到年度法制宣傳教育實施方案中,要求局機關(guān)工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會。按照“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的工作方針,增強了審計法制意識,把依法行政、依法審計貫穿到維護國家財經(jīng)秩序、促進依法理財工作中。第四季度局機關(guān)聘請有關(guān)法律專家進行法制培訓(xùn)2次,有20人次參加了省市縣組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。透過宣傳教育,全局領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)識到了全面推進依法行政、依法審計的緊迫性,營造了人人依法審計、尊重法律、崇尚法律、遵守法律的良好氛圍。
三、健全機制,切實加強制度建設(shè)
為提高依法行政和執(zhí)法水平,加強審計監(jiān)督,落實國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》,防止行政執(zhí)法人員在工作中出現(xiàn)行為不規(guī)范,我局進一步完善了《審計項目公示制》、《審計項目程序制》《審計項目限時審結(jié)制》、《審計項目復(fù)核制》、《審計處理座談制》、《審計質(zhì)量追究制》、《審計落實回訪制》、《審計結(jié)果公告制》等項業(yè)務(wù)工作制度和依法行政制度,按照“誰主審、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全審計執(zhí)法職責(zé)制和審計風(fēng)險職責(zé)追究制度和跟蹤反饋機制,完善了局內(nèi)部管理制度及決策程序和議事規(guī)則,對審計工作嚴(yán)格按照審計程序、審計工作紀(jì)律進行開展,全面推進審計工作的科學(xué)性。同時,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的規(guī)定,對所有違規(guī)罰沒資金在財政專戶收繳。
四、履行職責(zé),提升依法審計潛力
第四季度以來,我局認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府《關(guān)于進一步加強審計監(jiān)督工作的意見》精神,嚴(yán)格按照法定程序履行審計職責(zé),加強審計項目的復(fù)核工作和質(zhì)量檢查工作,實施審計質(zhì)量職責(zé)與過錯追究制度。加強崗位職責(zé)制和審計組長負(fù)責(zé)制,推進審計回訪制度,確保了審計成果的有效落實。按照客觀公正、實事求是的原則,嚴(yán)格依法處理處罰,認(rèn)真聽取被審計單位的意見,切實保障被審單位的合法權(quán)益。此外,我局還用心穩(wěn)妥地分步推進審計結(jié)果公告制度,自覺理解人大、政協(xié)、司法、新聞媒體和人民群眾的監(jiān)督,充分發(fā)揮社會輿論監(jiān)督作用,構(gòu)成監(jiān)督合力,用心落實審計決定,促進審計發(fā)現(xiàn)問題的糾正和整改。第四季度我局對縣人大辦、自來水公司等10個單位進行了審計回訪,對農(nóng)村新型合作醫(yī)療資金審計結(jié)果和城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金結(jié)果進行了公告,收到較好的效果。為加強對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,確保依法行政工作順利開展,我局除了嚴(yán)格執(zhí)法程序外,還進一步加強內(nèi)部監(jiān)督,強化自我約束,同時設(shè)置了舉報電話,自覺理解群眾的監(jiān)督,并且對執(zhí)法人員制定了嚴(yán)格的違紀(jì)職責(zé)制度,有效地杜絕了有法不依,執(zhí)法不嚴(yán),濫用行政權(quán)力的現(xiàn)象。
透過推進依法行政工作,我局廣大干部的執(zhí)法理念進一步更新,執(zhí)法水平不斷提高,各項工作取得顯著成效。全年,共完成審計項目187個,查出違紀(jì)違規(guī)資金3443萬元,管理不規(guī)范資金576.6萬元,應(yīng)上繳財政資金112萬元,已上繳財政資金112萬元,入庫率100%,清收各種欠稅104.6萬元,歸還原渠道資金444.7萬元,糾正管理不規(guī)范資金576.6萬元,核減工程造價347.2萬元。各項指標(biāo)均創(chuàng)我縣審計史新高。全局行政執(zhí)法工作和審計人員執(zhí)行廉政紀(jì)律狀況繼續(xù)持續(xù)了零舉報、零投訴、零案件,沒有發(fā)生群眾舉報、投訴的行政不作為和亂作為狀況,也沒有發(fā)生執(zhí)法職責(zé)追究案件和行政訴訟案件。
透過努力,我局在依法行政工作中取得了必須的成績,但還存在法律宣傳不廣泛、不深入,個別干部法制意識不強、執(zhí)法力度不大等問題,有待進一步加以解決和規(guī)范。今后,我局將繼續(xù)透過強化法制觀念,規(guī)范行政行為,加強監(jiān)督管理,使行政執(zhí)法人員的依法行政潛力和執(zhí)法水平不斷提高,從而使審計工作更上一個新臺階。
季度工作報告怎么寫? 篇2
我于20__年4月5日首次接觸客服工作。開始對客服工作性質(zhì)和流程不熟悉,還是用做業(yè)務(wù)時的方式和技巧來對待客服工作,導(dǎo)致我第一個月的業(yè)績很差,經(jīng)過_的耐心指導(dǎo)和孜孜不倦地教誨,還有自己的努力琢磨,我慢慢地懂得了也學(xué)會了客服工作的流程和技巧,懂得了怎樣和客戶溝通,怎樣敲定動態(tài)終免、靜態(tài)終免和銷售小產(chǎn)品的技巧。記得剛開始銷售動態(tài)終免的時候,_給我們進行了一次終免關(guān)單技巧的培訓(xùn),那時候叫我們把怎樣關(guān)單的技巧背下來,當(dāng)時沒有引起太大的重視,沒有背下來,于是在后面的動態(tài)關(guān)單中表現(xiàn)較差,以致于我在20__年度總共就沒有出多少動態(tài)終免(算下來就是個位數(shù))。從20__年總的業(yè)績來看,我的表現(xiàn)不是很好,從20__年4月份到20__年__月份,我的業(yè)績基本上都是保持增長的,但是突然在11月和12月份,業(yè)績出現(xiàn)劇烈下滑,從中我總結(jié)了幾點:
1、__月份以前可利用資源比較多,__月份以后沒有足夠的資源
2、__月份以前電話打得比較多,__月份以后電話打得比較少;
3、__月份以前維護比較到位,__月份以后維護的網(wǎng)員態(tài)度都不是很好;
4、__月份以前給網(wǎng)員講解比較多,__月份以后基本上都沒有怎么講解。
在上門維護和安裝的過程中,自己有粗心大意的時候,有的客戶家里要跑幾趟,自己只注重客服報錯的、用不起的軟件,其他的小軟件沒有仔細(xì)檢查。在維護的過程中出現(xiàn)的情況和問題大致有以下幾種:
1、最開始就是小產(chǎn)品的出錯。例如:股市獵手的報錯,有些時候重裝都不行(在_的指導(dǎo)下已掌握了此技術(shù));
2、弘歷軟件的報錯。例如:數(shù)據(jù)加載的報錯、用的時候突然報錯(彈紅叉出來);
3、首富軟件的報錯。例如:數(shù)暢的錯誤;
4、盛世贏家的報錯。例如:在使用過程中突然死機,在使用過程中突然彈一個錯誤程序,再點擊就報錯(到現(xiàn)在都還沒有解決);
在20__這極不平凡的一年里,我吸取了教訓(xùn)、總結(jié)了經(jīng)驗,傷痕累累但收獲頗多,首先是本人聽了20__年八大高手的課程,,并學(xué)以致用,能夠很好的給網(wǎng)員進行講解和指導(dǎo)。其次,經(jīng)歷了一波牛市和熊市的我,股市經(jīng)驗又增加了一點點。熊市中我做的股票慘遭挫敗,無一幸免于難。例如:600211、600871等,但總結(jié)了上次虧損的教訓(xùn),我在__月份買的600550小賺了一點點,虧損雖然沒有挽回,但從操作中我獲取了經(jīng)驗和教訓(xùn)。
20__年的工作布局和計劃:
1、努力爭取講課的機會,讓自己充分發(fā)揮長處并鍛煉自己講課的能力;
2、盡可能多地學(xué)習(xí)股票方面的知識,并用心給客戶講解;
3、講解過程中敦促客戶帶人;
4、多打電話跟客戶溝通和邀約客戶多聽課;
5、上門維護做到細(xì)心、耐心、用心;
6、重點給網(wǎng)員講解精神網(wǎng)絡(luò)的使用技巧和軟件操作技巧;
7、有規(guī)律的整理好客戶資料;
8、多挖掘客戶的需求,多找意向客戶。
計劃:
1、爭取每個月至少一個網(wǎng)介(軟件);
2、爭取每個月至少3—5個終免(動靜);
3、爭取每個月網(wǎng)員帶3—5個非網(wǎng)員;
4、爭取每個月1次講課的機會。
第四季度又過去了,由于公司決定要統(tǒng)一按區(qū)域管理,所以公司開會又再次劃分了區(qū)域從11月份后半月開始就實行了模擬區(qū)域劃分管理,這是公司把我們往更好的方向去帶,讓我們?nèi)ミ_到更好的一個高度,這對我們來說即是機遇也可能是挑戰(zhàn),但對于目前的情況來說情況不太樂觀,可能是市場出現(xiàn)了萎縮,但是與我們努力的不夠可肯定是有關(guān)聯(lián)的。
總結(jié)開來第四季度銷售方面有以下幾點:
第四季度的新客戶不多,老客戶購買同時也降低。新客戶開發(fā)的少,有的還處于了解階段,對于這個情況今后我們要從不同的渠道入手。現(xiàn)在就是重點的培養(yǎng)有潛力的客戶,使他們對我們更有信心和認(rèn)知度,去挖掘客戶更深的信息。
我們的銷售技能還存在欠缺,基礎(chǔ)功底薄弱,所以我們還要加強學(xué)習(xí)。“不找借口找方法”,這個是我們公司和我個人一直崇尚的,現(xiàn)在我的能力還不足,所以我要一直在努力,努力學(xué)習(xí),努力工作,努力生活,讓每天都是充滿希望的。有人說過“態(tài)度決定一切”,簡單而言,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜歡的,既然我們選擇了這個行業(yè),可能是沒有辦法,但現(xiàn)在這是我們惟一喜歡的工作,對于自己喜歡的事情要付出的努力,在這段工作中,我認(rèn)為一個積極向上工作態(tài)度是成功的一個必要前提,所以我們要用的激情投入到工作中去。
__月工作計劃:
下半年我們將迎來一個新的銷售重點,那就是區(qū)域劃分,基本上包括大興,豐臺還有房山這幾個區(qū)的潛力都很大,之前也一直在這幾個(.)地方跑,但也沒有做出很好的成績。通過公司的區(qū)域劃分,下半年我們要以團隊為主,充分地發(fā)揮團隊的力量,這次我們區(qū)域也組建了團隊,成員有尹云和趙帥和我,尹云和趙帥他們都是特別優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員,我們要互相學(xué)習(xí),共同進步,我們每個人也都在努力著。希望再上一個新的臺階,打造出一片新的天地。
對于新的一年我希望自己在工作中需要提高的主要有以下幾點:
1.先做好老客戶的定期回訪,避免導(dǎo)致老客戶的流失,余下的時間去重點跟蹤那些有潛力的客戶。
2.加強對于專業(yè)知識的了解以便在有客戶咨詢的時候可以做到游刃有余。同時重點加強學(xué)習(xí)全面綜合的理論知識和銷售技能
3.通過和老客戶的溝通去了解他們身邊的客戶,我們要把網(wǎng)撒的更大,同時做好我們的口碑宣傳和產(chǎn)品推介。
4.做好新客戶的開發(fā)吸引工作,不一定就每一個客戶都能做到銷售,我們應(yīng)該慢慢培養(yǎng),最終要讓他們的客戶,成為我們的鐵桿客戶,至少在別人問到的時候不會說出我們的不好,這樣也算是成功的一種,口碑很重要。
5.做好大客戶的維持工作,在客戶關(guān)系里有個二八法則,對于我們還是很適用的,80%的銷售來自20%的客戶,我們80%的銷售來自20%的產(chǎn)品,所以我們要想辦法做好大客戶的維持同時不斷開發(fā)新客戶,在做好現(xiàn)有客戶的產(chǎn)品維持同時擴大其他產(chǎn)品銷售。
6.做好公司安排的工作,盡我們的努力去完成公司規(guī)定的任務(wù),百折不撓,勇往直前。
總而言之,希望下半年我們有更好的業(yè)績,公司有更好的結(jié)果。希望到年底時我們都能滿載而歸!
讀書破萬卷下筆如有神,以上就是一秘為大家?guī)淼?篇《個人季度工作總結(jié)》,希望可以啟發(fā)您的一些寫作思路,更多實用的范文樣本、模板格式盡在一秘。
季度工作報告怎么寫? 篇3
20xx年,我院黨建工作以黨的“十八大”和十八屆三中全會重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)醫(yī)院發(fā)展全局,以深入開展黨的群眾路線教育活動為契機,繼續(xù)抓好“三會一課”、學(xué)習(xí)型黨組織及“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”,與時俱進,開拓創(chuàng)新,務(wù)求實效,進一步發(fā)揮院黨支部的服務(wù)功能,積極推動醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。
1、抓好理論組織學(xué)習(xí)。黨支部充分利用每月黨組織生活會議時間,全面加強全體黨員和職工的思想、組織、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等黨性教育,扎實推進學(xué)習(xí),進一步深化對鄧小平理論和“三個代表”重要思想的理解,深入開展黨的群眾路線教育活動,努力開創(chuàng)我院黨建工作的新局面,確保組織、人員、內(nèi)容時間的落實,嚴(yán)格考勤,記錄完整。
2、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,黨員做好先鋒模范,發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部在隊伍建設(shè)中的帶頭作用,黨支部主要負(fù)責(zé)人,支部成員切實領(lǐng)導(dǎo)和參與活動。
3、建設(shè)好學(xué)習(xí)型黨組織隊伍。院黨支部以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作為契機,教育廣大黨員干部,全體醫(yī)護人員,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想觀念,學(xué)習(xí)在新醫(yī)改形勢下,如何爭當(dāng)學(xué)習(xí)型個人、學(xué)習(xí)型科室、刻苦鉆研自身業(yè)務(wù),掌握更多新知識、新技能、不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù),切實增強為人民服務(wù)的能力。
1、認(rèn)真按照考核標(biāo)準(zhǔn),貫徹落實各項黨建工作目標(biāo),繼續(xù)建立健全各項制度,不斷提高“三會一課”活動率和質(zhì)量,定期組織召開民主生活會,堅持和完善民主集中制原則,重大問題經(jīng)集體討論決定。
2、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高凝聚力、戰(zhàn)斗力和管理決策能力。按照上級組織要求,加強支部班子自身建設(shè),定期組織召開政治理論學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平;增加干部工作透明度,堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,加強干部考核工作;定期召開民主生活會議,認(rèn)真開展黨內(nèi)的批評和自我批評,搞好班子內(nèi)部團結(jié)和監(jiān)督;當(dāng)好表率,落實好黨風(fēng)廉政建設(shè),真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。
3、加強組織、隊伍建設(shè),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。積極參加黨委組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高支部黨建工作水平,增強黨組織的政治堅定性、先進行和戰(zhàn)斗力;積極發(fā)揮黨員干部在政治學(xué)習(xí)、醫(yī)療服務(wù)、學(xué)術(shù)研究、醫(yī)院改革和建設(shè)中的先鋒模范作用。
4、做好黨員發(fā)展工作,增強黨建工作活力。認(rèn)真執(zhí)行黨員的發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展程序和發(fā)展黨員規(guī)定,做好發(fā)展對象的考察、政審工作;院黨支部加強入黨積極分子隊伍建設(shè),組織入黨積極分子和考察發(fā)展對象,參加每月的支部黨組織生活會議,學(xué)習(xí)黨的知識政治理論,幫助他們提高對黨的認(rèn)識,端正入黨動機,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,充分發(fā)揮他們在醫(yī)療、管理中的骨干作用,造就一支積極向上的入黨積極分子隊伍,加強預(yù)備黨員教育培養(yǎng),及時掌握他們的.思想和學(xué)習(xí)狀況,不斷增強其黨性修養(yǎng)和組織紀(jì)律觀念,使他們早日成為合格的黨員。
把懲防體系的總體要求與醫(yī)院建設(shè)發(fā)展結(jié)合,認(rèn)真分析黨風(fēng)廉政建設(shè)存的問題,制度落實相應(yīng)措施,嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部廉政標(biāo)準(zhǔn),進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員廉潔自律工作。
堅持規(guī)范管理,文明、熱情服務(wù),將“三好一滿意”真正落到實處,進一步提升醫(yī)務(wù)人員素質(zhì),不斷提高工作效率和工作質(zhì)量。
我院黨支部將繼續(xù)把樹立典型、弘揚新風(fēng)尚,展現(xiàn)新風(fēng)貌等作為院黨支部的一項長期的、持久的、重要的工作任務(wù)來抓,并把表彰工作和入黨、干部選拔,進修學(xué)習(xí)等工作相銜接,使該項工作能長期化、規(guī)范化、化,以榜樣的力量,不斷激勵全院職工,爭做先進、努力工作,同時也使受表彰的同志能珍惜自己的榮譽,在實踐工作中不斷完善和提高自己。以自己的實踐行動來影響全體職工,為實現(xiàn)我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展多做貢獻。
總之,在明年的黨建工作中,全體黨員和職工將更加緊密地團結(jié)在院黨支部周圍,以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐,以不斷開拓、進取的精神風(fēng)貌,為我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展建設(shè)貢獻力量。
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