勞動協(xié)理員思想總結(jié)(推薦十二篇)
發(fā)表時間:2018-05-05勞動協(xié)理員思想總結(jié)(推薦十二篇)。
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社區(qū)殘疾人協(xié)理員工作職責(zé)
居務(wù)公開 2010-10-09 09:26:15 閱讀16 評論0 字號:大中小 訂閱
協(xié)理員在社區(qū)黨支部和居委會領(lǐng)導(dǎo)下,具體承擔(dān)社區(qū)殘疾人日常工作;
1、宣傳貫徹國家、省、市有關(guān)殘疾人工作的方針政策和法律法規(guī),承擔(dān)社區(qū)殘疾人工作的具體事物,向社區(qū)居委會
提出開展社區(qū)殘疾人工作計劃、意見和方案;
2、密切聯(lián)系殘疾人,聽取殘疾人意見,反映殘疾人需求和愿望;
3、教育殘疾人遵紀(jì)守法,自覺履行公民義務(wù),做文明市民;
4、組織動員轄區(qū)社會力量,開展各種形式助殘扶殘活動,倡導(dǎo)社會服殘助殘新風(fēng);
5、掌握社區(qū)殘疾人基本情況,并建立相關(guān)檔案負(fù)責(zé)納入城市低保的殘疾人救助和殘疾人;零時救助工作,并建立相
關(guān)檔案做到一戶一檔,實行動態(tài)管理;
6、協(xié)助街道、社區(qū)做好有關(guān)殘疾人康復(fù)、教育、就業(yè)、扶貧、基本生活保障、權(quán)益保障和穩(wěn)定工作;
7、開展社區(qū)殘疾人文化、體育、健身活動,活躍社區(qū)殘疾人生活;
8、完成上級殘聯(lián)交辦的其他工作和任務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)、(村、社區(qū))專職委員工作職責(zé)
1、員殘疾人開展自我教育,倡導(dǎo)自尊、自信、自強、自立精神,教育殘疾人遵紀(jì)守法,自覺履行公民義務(wù)。
2、密切聯(lián)系殘疾人,聽取殘疾人意見,反饋殘疾人需求和愿望,積極幫助所在地殘疾人解決實際困難。
3、宣傳殘疾人事業(yè),以“全國助殘日”、“國際盲人節(jié)”、“國際聾人節(jié)”、“國際殘疾人日”等殘疾人節(jié)日為契機,大力倡導(dǎo)扶殘助殘良好社會風(fēng)尚,動員社會力量,廣泛開展扶殘助殘活動。
4、協(xié)助街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))殘聯(lián)做好有關(guān)殘疾人的生活保障、就業(yè)、教育、康復(fù)、扶貧、維權(quán)、志愿者助殘、文化活動等工作。
5、深入社區(qū)和殘疾人家庭,加強調(diào)查研究,及時準(zhǔn)確掌握殘疾人的基本情況和需求,并建檔立卡。
6、幫助殘疾人辦理《中華人民共和國殘疾人證》
7、負(fù)責(zé)做好對殘疾人扶助項目的申報工作。
8、完成上級交辦的其他任務(wù)。村委會殘協(xié)工作職責(zé)
1、村委會殘協(xié)工作人員要遵守紀(jì)律,堅持原則,堅決杜絕濫用職權(quán)、徇私舞弊等不正之風(fēng)。
2、摸清本村委會內(nèi)殘疾人人數(shù)、并造冊、登記、建立檔案。
3、對領(lǐng)取生活費、慰問金的殘疾人要認(rèn)真審核,及時將足額生活費、慰問金發(fā)放到殘疾人手中。
4、安排殘疾人就業(yè),鼓勵和幫助殘疾人從事集體或個體經(jīng)營。
5、在每年的助殘日期間,開展形式多樣的助殘活動,如:由殘疾人參加的座談會,各種文體娛樂活動等,以豐富他們的生活。
6、開展扶殘、助殘“一幫一”結(jié)對子活動,為殘疾人做好事,辦實事。
7、為殘疾人辦理各種證件提供咨詢。
8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時性工作。村殘協(xié)主席工作職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行代表大會和主席團的決議,主持村殘協(xié)日常工作,制定工作計劃,向主席團負(fù)責(zé)報道工作,接受主席團的監(jiān)督。
2、傾聽殘疾人意見,反映殘疾人需求,維護殘疾人權(quán)益,為殘疾人服務(wù);
3、團結(jié)教育殘疾人遵紀(jì)守法,履行應(yīng)盡義務(wù);
4、發(fā)揚樂觀進取精神,自尊、自信、自強、自立為社會主義建設(shè)貢獻力量;
5、弘揚人道主義、宣傳殘疾人事業(yè),溝通政府、社會與殘疾人之間的聯(lián)系,動員社會理解、尊重、關(guān)心、幫助殘疾人;
6、開展殘疾人康復(fù)、教育、勞動就業(yè)、文化、體育、用品用具、福利、社會服務(wù)、無障礙設(shè)施和殘疾預(yù)防工作,創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件,輔助殘疾人平等參與社會生活;
7、協(xié)助村委會研究,制定和實施殘疾人事業(yè)的法規(guī)、政策、規(guī)劃和計劃,對有關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域進行指導(dǎo)和管理;
8、承擔(dān)村殘協(xié)日常工作,做好綜合、組織、協(xié)調(diào)和服務(wù);
9、指導(dǎo)和管理各類殘疾人社團組織,開展殘疾人事業(yè)的對外交流與合作;
10、承擔(dān)村委會交辦的其他工作。
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20xx年,勞動保障工作在縣勞動局及勞動服務(wù)就業(yè)中心的精心指導(dǎo)下,緊緊圍繞年初的目標(biāo)任務(wù),努力創(chuàng)新思維,全力推進就業(yè)和社會保障工作實現(xiàn)新突破,扶持更多的下崗失業(yè)人員及時走上新的工作崗位,不斷加強和完善了村轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,促進了勞動保障工作的有效開展,現(xiàn)將我本年度勞動保障工作開展情況簡單總結(jié)如下:
本年度年初下發(fā)任務(wù)按時完成,并同時貫穿農(nóng)民進城落戶的惠民政策,及時向人民群眾做好宣傳工作。建立健全勞動保障18項基礎(chǔ)工作臺帳,對這些臺帳進行認(rèn)真梳理、歸類,定期更新。另外還鼓勵大、中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),并向他們提供各項創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策、優(yōu)惠條件,同時了解他們的要求、愿望,解答他們的咨詢問題。在及時向他們宣傳各項優(yōu)惠政策的同時,推薦他們參加市、區(qū)組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),并為他們創(chuàng)業(yè)提供便利。
新農(nóng)保是一項惠民工程,對此保障采取上門宣傳新農(nóng)保政策的措施,讓他們了解新農(nóng)保政策的種種益處。經(jīng)過多次上門進行政策宣傳林莊村現(xiàn)已全部參加新農(nóng)保。在今后的工作中,作為一名勞動保障協(xié)理員會積極配合勞動保障工作,增強公仆意識、法制意識、加強學(xué)習(xí),提高自身的綜合素質(zhì)。以飽滿的熱情面對工作,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。授其位、盡其責(zé)、辦其事,全心全意為群眾解憂排難。為構(gòu)建和諧湯泉貢獻出自己小小的力量。
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高度重視做好民生工作,全面貫徹落實黨中央國務(wù)院和省委省政府關(guān)于新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險的各項方針政策,把之當(dāng)做為民辦好事實事的首要大事來抓,列入我縣國民經(jīng)濟“十二.五”發(fā)展規(guī)劃,制定了以城鄉(xiāng)保險工作為重點,以改善居民生活為目的,以宣傳發(fā)動為手段,以實現(xiàn)適齡參保人員全覆蓋為目標(biāo)的`工作方針,切實采取有效措施,不斷完善工作機制,扎實有效推進城鄉(xiāng)居民社會保障各項工作深入開展,較好的完成了省委省政府下達我縣的工作目標(biāo)任務(wù)。
一、新農(nóng)保工作完成情況
今年不斷加大新農(nóng)保工作宣傳力度,幫助鎮(zhèn)村兩級做好政策宣傳和征繳擴面工作。全縣參保農(nóng)民達到x人,其中60歲以上x人,16-59歲參保農(nóng)民x人,參保率達到%,保費征收x萬元。此外,已全部完成參保信息電腦錄入的工作,認(rèn)真進行電腦信息復(fù)核工作,共完成101433人。并科學(xué)規(guī)范的全部按鎮(zhèn)、按村建立新農(nóng)保參保檔案。
二、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作有序開展
截止至x年xx月xx日,全縣參保居民x人,其中60歲以上x人,16-59歲x人,征收金額x萬元,參保率達到1
%。此外,完成參保信息電腦錄入的基礎(chǔ)上,認(rèn)真進行參保信息復(fù)核工作,共完成x人,其中16-59歲x人,60歲以上x人。
三、主要做法和措施
(一)大力宣傳發(fā)動,努力營造氛圍,推進新農(nóng)保、城保工作。
(二)完善新農(nóng)保、城保工作的基礎(chǔ)設(shè)施。
(三)采取措施,大力抓好參保繳費工作
(四)、加強基金管理,做好票據(jù)核對及對賬工作。
五、存在的問題
在開展新農(nóng)保工作和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作中,也發(fā)現(xiàn)了一些有待以后努力解決的問題。
一是群眾認(rèn)識不足,思想工作有待加強。新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老都是新生事物,群眾認(rèn)知程度有限,養(yǎng)兒防老、存錢養(yǎng)老的傳統(tǒng)思想仍起較大作用,理解和接受社會養(yǎng)老的理念需要一定的時間和過程。
二是保險待遇偏低,年輕人思想有抵觸。隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,物價繼續(xù)上揚,偏低的養(yǎng)老待遇沒有較大的吸引力,特別是年輕人,由于待遇偏低和距離領(lǐng)取待遇時間長等因素,存在一定的抵觸思想,給新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的廣泛開展帶來很大壓力。
三是險種銜接缺失,低待遇保險擴面艱難。當(dāng)前各種保
險并舉,待遇差距巨大,各險種之間又缺乏科學(xué)合理的銜接關(guān)系,對參保人影響很大。特別是年輕人,有足夠的機會和理由參加較高待遇的從業(yè)人員保險,在養(yǎng)老待遇差距巨大而又不明確銜接關(guān)系之前,對參加低待遇的新農(nóng)保或城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險普遍不主動不積極。
四是新農(nóng)保工作經(jīng)費困難。新農(nóng)保工作覆蓋面廣、管理人員多,但規(guī)格低,編制內(nèi)人員少,配置配套設(shè)備不足,按照行政級別撥付的工作經(jīng)費往往難以適應(yīng)實際工作需要。
六、下一步計劃
一是要繼續(xù)加大宣傳力度,努力消除群眾疑慮,改變當(dāng)前的要農(nóng)民參保為農(nóng)民要參保。
二是要采取措施扎扎實實做好老農(nóng)保的銜接工作,確保農(nóng)保政策的穩(wěn)定性和連貫性,增強政府的誠信度和公信力。
三是要根據(jù)新農(nóng)保工作的特殊性和實際需要,爭取政府在人員編制、設(shè)施配套和工作經(jīng)費方面給予大力支持,不斷改善經(jīng)辦機構(gòu)的工作條件,確保新農(nóng)保工作健康持續(xù)開展。
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協(xié)理員任期述職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們:
大家好!我是X大學(xué)XX學(xué)院20xx級的一名協(xié)理員,現(xiàn)在我將在這里向大家提交我的任期述職報告。
一、職責(zé)與工作內(nèi)容
在任期內(nèi),我主要負(fù)責(zé)以下職務(wù)和工作:
1. 組織學(xué)習(xí)活動:協(xié)助院學(xué)生會組織線上和線下的學(xué)習(xí)活動,如講座、培訓(xùn)、考試等,并充分發(fā)揮班級委員作用,幫助組織班會、班級學(xué)習(xí)討論等。
2. 反映問題:向院學(xué)生會反映同學(xué)們在學(xué)習(xí)、生活中遇到的問題,并協(xié)助院學(xué)生會采取措施加以解決。
3. 維護學(xué)生權(quán)益:關(guān)注同學(xué)們的權(quán)益問題,積極地與學(xué)院溝通交流,維護同學(xué)們的正當(dāng)權(quán)益。
4. 宣傳與推廣:協(xié)助院學(xué)生會推廣學(xué)院各類活動,組織招新、宣傳校園文化等。
5. 班級工作:協(xié)助班級委員組織班級活動,溝通班級事務(wù),維護班級秩序和學(xué)風(fēng)。
二、工作成果
在一年的任期內(nèi),我認(rèn)真履行職責(zé),積極參加學(xué)院組織的各種活動,并且積極參與學(xué)院的工作,取得以下成果:
1. 組織線上學(xué)習(xí)活動:參加線上培訓(xùn)會議、課程學(xué)習(xí),并能夠按時提交任務(wù),使得自己拓寬了知識領(lǐng)域,同時也能將自己的學(xué)到的知識應(yīng)用到實際生活中。
2. 組織班級活動:協(xié)助班級委員組織了班級射箭比賽、班級足球比賽等活動,豐富了同學(xué)們的業(yè)余生活,增強了班級凝聚力和活力。
3. 完成班級議題:在同學(xué)們的問題反映中,我及時與學(xué)院溝通交流,解決了很多具體問題,如調(diào)整課表、解決課堂紀(jì)律等一系列問題,使得同學(xué)們在學(xué)習(xí)中能夠得到更好的保障。
4. 推廣學(xué)校文化:積極推廣學(xué)院舉辦的文化活動,加強學(xué)院氛圍與文化,豐富同學(xué)們的校園生活。
三、存在的問題與改進措施
在工作中,我也存在著一些問題:
1. 交流溝通存在問題:在與院學(xué)生會交流時,我有時候只是簡單地匯報一下自己的工作,而沒有對具體情況進行分析總結(jié)和思考,缺乏深入的交流溝通。
2. 工作計劃執(zhí)行力度不夠:有時候在安排自己的工作計劃的時候,我對于學(xué)院的具體規(guī)劃安排沒有深入的了解,對于工作計劃的落實也不夠果斷,導(dǎo)致計劃沒有得到充分的實現(xiàn)。
針對以上的問題,我將采取以下改進措施:
1. 提高交流溝通能力:在交流溝通時,我將根據(jù)學(xué)院的具體情況進行分析總結(jié)和思考,有重點地交流溝通,找到自己所缺乏的,盡快得到改善。
2. 加強工作計劃的制定和執(zhí)行力度:在制定自己的工作計劃時,我將深入了解學(xué)院的規(guī)劃安排,對于安排的項目進行詳細(xì)分析和細(xì)化,重視計劃的落實,及時做出調(diào)整,確保計劃的高效實現(xiàn)。
四、感受與展望
在一年的任期內(nèi),我深刻地意識到,作為一名學(xué)生干部,責(zé)任重大,任務(wù)繁重,需要付出比普通學(xué)生更多的努力和汗水。同時,我也感受到了團結(jié)與協(xié)作的重要性,團結(jié)起來,共同進步,才能更好地完成學(xué)校交給我們的使命和任務(wù)。
展望未來,我將會更加努力積極地參與到學(xué)院的工作中去,不斷學(xué)習(xí)新知識,拓寬自己的視野,鍛煉自己的協(xié)調(diào)和溝通能力,為學(xué)生干部工作全力以赴,為學(xué)院的發(fā)展做出自己的貢獻。
以上就是我的任期述職報告,謝謝大家!
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勞動保障協(xié)理員 1,什么是職業(yè)道德
答:職業(yè)道德是從事一定職業(yè)的人們,在職業(yè)活動中應(yīng)遵循的道德要求和行為規(guī)范.2,職業(yè)道德的基本特點是什么
答:(1)適用范圍上的針對性,(2)內(nèi)容上的穩(wěn)定性,(3)形式上的多樣性.3,勞動保障協(xié)理員的職業(yè)手則是什么
答:(1)遵紀(jì)守法,廉潔奉公(2)愛崗敬業(yè),秉公辦事(3)熱情服務(wù), 團結(jié)協(xié)作(4)積極主動,耐心周到.4,勞動法是調(diào)整那些社會關(guān)系的法律 其重要作用是什么
答:勞動法是調(diào)整勞動關(guān)系以及與勞動關(guān)系有密切聯(lián)系的其他關(guān)系的法律規(guī)范的總和.主要作用有以下四個方面:(1)保護勞動者的合法權(quán)益;(2)調(diào)整勞動關(guān)系;(3)建立和維護適應(yīng)社會市場經(jīng)濟的勞動制度;(4)促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步.5,失業(yè)和就業(yè)的基本概念是什么
答:失業(yè),是指在勞動年齡人口中,有勞動能力并且有就業(yè)要求的人口沒有就業(yè)機會的經(jīng)濟現(xiàn)象.就業(yè),亦稱勞動就業(yè),是指具有勞動能力的公民在法定勞動年齡內(nèi), 從事合法社會勞動,并獲得相應(yīng)的勞動報酬或經(jīng)營收入的社會經(jīng)濟行為.6,簡述當(dāng)前我國就業(yè)與再就業(yè)優(yōu)惠扶持政策 答:(一)下崗失業(yè)人員再就業(yè)資金扶持政策;(1)社會保險補貼;(2)公益型崗位補貼;(3)再就業(yè)培訓(xùn)補貼;(4)職業(yè)介紹補貼.(二)稅收扶持政策;(1)對新辦服務(wù)性企業(yè)的稅收扶持政策;(2)對新辦商貿(mào)企業(yè)的稅收扶持政策;(3)對現(xiàn)有服務(wù)性企業(yè)的扶持政策;(4)對現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)的扶持政策;(5)對從事批零兼營的商貿(mào)企業(yè)的稅收優(yōu)惠政策;(6)對勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)中的加工型企業(yè)的稅收扶持政策;(7)對街道社區(qū)具有加工性質(zhì)的小型企業(yè)實體的稅收扶持政策;(8)對國有大中型企業(yè)通過主輔分離和輔業(yè)改制分流安置本企業(yè)富余人員興辦的經(jīng)濟實體的稅收扶持政策;(9)對下崗失業(yè)人員從事個體經(jīng)營的稅收優(yōu)惠政策;(10)提高營業(yè)稅和增值稅的起征點;(11)新,老稅收優(yōu)惠政策的關(guān)系.(四)貸款扶持政策;(1)下崗失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款;(2)對勞動密集型小企業(yè)的貸款支持;(五)減免收費扶持政策;7,什么是社會保險
答:社會保險是國家通過立法建立的一種社會保障制度, 目的是使勞動者因年老,失業(yè),患病,工傷,生育,而減少或喪失勞動收入時, 能從社會獲得經(jīng)濟補償和物質(zhì)幫助,保障基本生活.8,社會保險有哪些種類
答:社會保險主要包裹養(yǎng)老保險,失業(yè)保險,醫(yī)療保險, 工傷保險和生育保險等項目.9,什么是企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)
答:企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)是指職工辦理退休手續(xù)后, 其管理服務(wù)工作與原企業(yè)相分離,養(yǎng)老金,實行社會化發(fā)放, 人員移交城市街道和社區(qū)實行屬地管理,由社區(qū)服務(wù)組織提供相應(yīng)的管理服務(wù).10,企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)包括那幾個方面的主要內(nèi)容
答:企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)的內(nèi)容涉及人員生活, 娛樂等各方面,概括起來主要包括落實社會保險待遇, 開展黨的組織活動,做好醫(yī)療保健,組織文體活動以及開展自我管理和互助服務(wù)等.11,什么叫社區(qū) 按照功能特征分類,社區(qū)可分為那三個類型
答:社區(qū)一般是指聚集在一定區(qū)域內(nèi)的社會群體或社會組織, 按照一定的范圍和制度結(jié)合而成的社會實體,是一個地域性的社會生活共同體.目前城市社區(qū)的范圍,一般是指經(jīng)過社區(qū)體制改革后作了規(guī)模調(diào)整的居民委員會轄區(qū).12,社區(qū)的基本功能中哪幾條與就業(yè)和社會保障有直接聯(lián)系 簡述其基本內(nèi)容.答:社區(qū)功能中第一,四,五條與就業(yè)和社會保障有直接關(guān)系.其基本內(nèi)容為:一,提供就業(yè)與謀生的機會,保障居民基本物質(zhì)生活需要的經(jīng)濟功能;四,為社區(qū)下崗失業(yè)人員提供相關(guān)政策及勞務(wù)信息服務(wù), 組織勞務(wù)輸出,勞務(wù)派遣,開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位等組織功能;五,提供社會保障服務(wù),滿足社區(qū)退休人員和失業(yè)人員的社會保障服務(wù)需要的保障功能.13,社區(qū)勞動保障工作人員的主要職責(zé)及主要任務(wù)有哪些
答:(一)街道,社區(qū)勞動保障機構(gòu)的具體職責(zé)
1,按照國家政策規(guī)定做好下崗失業(yè)人員《再就業(yè)優(yōu)惠證》的核發(fā)工作;2,認(rèn)真做好下崗失業(yè)人員的管理工作;3,為自謀職業(yè)的下崗失業(yè)人員申請小額擔(dān)保貸款辦理有關(guān)手續(xù);4,大力開發(fā)社區(qū)公益型崗位,促進就業(yè)困難人員就業(yè)和再就業(yè);5,積極發(fā)展并組織實施社區(qū)就業(yè)項目開發(fā),促進下崗失業(yè)人員再就業(yè);6,動員組織未能繼續(xù)升學(xué)的新成長勞動力參加勞動預(yù)備制培訓(xùn);7,組織開展就業(yè)服務(wù),全面落實就業(yè)服務(wù)的各項政策;8,負(fù)責(zé)退休人員的社會化管理工作;9,協(xié)助有關(guān)部門在退休人員中建立健全中國共產(chǎn)黨組織;10,組織下崗失業(yè)人員,退休人員等開展健康向上的文體活動;11,指導(dǎo)幫助社會服務(wù)機構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù);12, 做好勞動保障統(tǒng)計調(diào)查工作.(二)社區(qū)勞動保障工作人員的主要職責(zé)
1,全面準(zhǔn)確掌握本轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的基本情況;2,及時準(zhǔn)確掌握轄區(qū)內(nèi)退休人員的基本信息;3,為下崗失業(yè)人員再就業(yè)提供切實有效的就業(yè)服務(wù);4,協(xié)助有關(guān)部門為退休人員的社會化管理提供服務(wù), 為退休人員的生活提供相關(guān)的服務(wù).14,簡述社區(qū)建設(shè),社區(qū)服務(wù)于社區(qū)就業(yè)之間的區(qū)別與聯(lián)系
答:(一)三者之間的區(qū)別:社區(qū)就業(yè),社區(qū)服務(wù),社區(qū)建設(shè)三者是隸屬的包含關(guān)系.社區(qū)就業(yè)是社區(qū)服務(wù)內(nèi)容中重要組成部分,社區(qū)服務(wù)又是社區(qū)建設(shè)的龍頭項目, 社區(qū)建設(shè)是在各級黨委,政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由各有關(guān)部門和各單位各負(fù)其責(zé), 相互配合,支持,按照各自的職能共同做好的工作,社區(qū)服務(wù)工作主要是由政府民政部門主管, 社會參與的一項工作,社區(qū)就業(yè)是由政府勞動和社會保障部門主管, 政府各相關(guān)部門配合,社會參與的一項工作.三者之間涉及的工作范圍,內(nèi)容,重點都有所區(qū)別.(二)三者之間的聯(lián)系:社區(qū)就業(yè)社區(qū)服務(wù)的重要組成部分, 社區(qū)是以人為主體,社區(qū)服務(wù)要以人為本,就業(yè)與謀生, 保障居民的基本物質(zhì)生活需要時社區(qū)的第一功能, 所以促進和幫助社區(qū)有就業(yè)需求的下崗職工和失業(yè)人員特別是家庭困難和就業(yè)困難的人員實現(xiàn)就業(yè)與再就業(yè)時社區(qū)首先要解決的問題, 同時,社區(qū)就業(yè)崗位的開發(fā),社區(qū)就業(yè)實體的發(fā)展有賴于社區(qū)服務(wù)項目的增加和拓展, 社區(qū)服務(wù)的發(fā)展有依賴于社區(qū)建設(shè)的推進,所以,三者是相輔相成, 相互促進,互為發(fā)展前提的依存關(guān)系.15,社區(qū)勞動保障統(tǒng)計調(diào)查的基本方法有哪些 答:(一)觀察法(二)詢問法(三)實驗調(diào)查法 16,社區(qū)勞動保障統(tǒng)計的基本內(nèi)容是什么
答:(一)社區(qū)新增就業(yè)崗位的統(tǒng)計(二)社區(qū)從業(yè)人員的統(tǒng)計(三)社區(qū)失業(yè)人員的統(tǒng)計(四)職業(yè)培訓(xùn)統(tǒng)計
17,社區(qū)調(diào)查的基本方法及其優(yōu)缺點是什么
答:(一)觀察法 觀察法是通過跟蹤,記錄被調(diào)查事物和人物的行為蹤跡來取得第一 文件名稱:勞動保障協(xié)理員
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根據(jù)團土地資源管理工作的要求,20xx年,我認(rèn)真履行協(xié)管員工作職責(zé),積極協(xié)助團場國土資源分局作好九連區(qū)域內(nèi)國土資源管理工作,加強土地巡查和檢查監(jiān)督,有效遏制各類國土資源違法行為。下面,將20104年工作情況總結(jié)如下:
一、 加強輿論宣傳
我連及時成立了土地管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了相關(guān)制度和管理措施,經(jīng)常性利用廣播、板報、標(biāo)語、召開職工大會等多種形式宣傳土地法、合同法等法律法規(guī)知識,同時,開展好6.25土地日宣傳活動,制作專題板報一期,發(fā)放各類宣傳資料120余份,張貼標(biāo)語22條,很好地起到了宣傳教育作用。
二、加強土地日常動態(tài)巡查
按照團土地管理工作要求,定期組織人員深入九連區(qū)域開展土地巡查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象及時制止和上報。20xx年4月陳平與盧轉(zhuǎn)勞因條田整合后,兩家界限不清,導(dǎo)致發(fā)生爭地糾紛,知道這個情況后,我與書記、治安員及時趕到他們的地里,詳細(xì)了解情況,安排專人丈量土地,重新對兩家條田的分界線進行了劃分,防止了矛盾糾紛的發(fā)生。半年來,開展土地巡查40多次,發(fā)現(xiàn)和處理違規(guī)行為4次,都及時將土地矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
三、下一步工作打算
一是認(rèn)真做好耕地及基本農(nóng)田保護、土地和礦產(chǎn)資源管理等相關(guān)法律法規(guī)政策的宣傳教育工作,進一步提高職工法律法規(guī)意識;
二是繼續(xù)開展土地日常動態(tài)巡查和執(zhí)法檢查監(jiān)督活動,及時發(fā)現(xiàn)和制止各類違法用地、占地行為。
三是積極協(xié)助做好國土資源信訪工作,并及時調(diào)解土地矛盾糾紛,維護連隊穩(wěn)定。
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工作半年來,我勞動保障工作在街道各位領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在市勞動保障局的大力支持下,各項工作取得了新進展,從中學(xué)習(xí)到的業(yè)務(wù)知識讓我受益匪淺,現(xiàn)將工作匯報如下:
一、主要工作情況
1、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作:為了讓廣大群眾盡早享受到國家的惠民政策,并結(jié)合我們街道實際情況,今年x月份,就其工作就如火如荼的開展了!
首先開展全面的宣傳工作,部署專人專職的咨詢服務(wù),散發(fā)大量的宣傳彩頁,召開各村委社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)人工作啟動及政策培訓(xùn)會議。
其次,審核整理每一份新參保材料。將群眾遞交的每一份參保信息認(rèn)真把關(guān),確保材料齊全,信息準(zhǔn)確,輸入統(tǒng)一!最后,建立通報評比平臺,每日一公布各村委及社區(qū)的進度及名次,在各級負(fù)責(zé)人的共同努力下,養(yǎng)老保險征收發(fā)放工作圓滿完成。參保情況良好,參保人數(shù)都有一定增長,完成了市下達的目標(biāo)任務(wù)。
在我看來,養(yǎng)老保險辦理是一項極為謹(jǐn)慎的工作。尤其是輸入信息方面,一定要一絲不茍的查看材料,身份證號碼及其姓名等內(nèi)容輸入必須準(zhǔn)確無誤,若有誤差就會直接影響到下一步工作,影響到老百姓的。領(lǐng)取問題,所以,干工作來不得半點馬虎,容不得丁點差錯,一定做到精益求精!養(yǎng)老保險是一項惠民工程,工作涉及面廣、工作量大、任務(wù)艱巨。我認(rèn)為需要加大宣傳力度,讓廣大農(nóng)民知曉政策、踴躍參保;確保工作扎實推進,取得實效。
2、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作:城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是一項重要的民生工程,為落實好此項工作,我們保障所根據(jù)市社保局的要求,早謀劃、早實施,全面部署了20xx年城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保工作。醫(yī)療保險要專款專人收繳保管,然后拷盤報到市局,同時要求以社區(qū)及村委為平臺,廣泛宣傳,簡化程序,方便百姓,使城鎮(zhèn)居民應(yīng)保盡保。
3、靈活就業(yè)人員社會保險補貼工作:此項工作以我為主辦理,感觸極為深刻!靈活就業(yè)補貼針對4050人員、零就業(yè)家庭成員、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員以及殘疾人員等就業(yè)困難人員,他們年齡偏大亦或行動不便,符合條件的他們總是只身一人前來辦理,就自己的名字都不會寫,更別談表格的其他內(nèi)容了,對于這些辦理者,只能一項一項的幫助其填寫表格,看著他們滿頭大汗的填寫完欣慰的`笑了,對于我來說,心里暖暖的,用最大的耐心為他們服好務(wù)就是我工作的精彩!發(fā)表,收表,調(diào)查,審核,直到補貼的發(fā)放,每一步都要腳踏實地的完成,來不得半點虛假,來不得半點含糊,只有這樣才能更加真實有效的將這項政策有效執(zhí)行!
二、工作的不足之處
回顧這半年以來的基層工作,認(rèn)識到了自身的很多不足地方。無論從思想上還是工作上都有待提高。工作中的不細(xì)心也要堅決杜絕,認(rèn)識問題要更加深刻。更好的向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)向其他進步的同事學(xué)習(xí),加強自己的綜合能力,提高工作效率。真正做到理論與實際相結(jié)合。協(xié)理員是一項基層工作,這項工作就要求我們必須沉下去,沉到基層一線去,切實了解群眾的需求,解決群眾遇到的困難,傳達好國家的政策。
三、展望全新的一年
有了上述工作經(jīng)驗和工作體會,我想20xx年我會將工作更出色更完美的做好,做足,做實!我們就好比紐帶,既要傳達好黨的新政策又要服務(wù)好社區(qū)群眾,將工作做到更為細(xì)致化,人性化,實際化!巧妙學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)精華,充分發(fā)揮自己的工作能力,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,不辜負(fù)自己的自信,嚴(yán)格要求自己為做好基層社會保障工作而努力,努力開創(chuàng)我街道勞動保障工作的新局面!
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勞動保障協(xié)理員復(fù)習(xí)題——操作部分試題
1、某社區(qū)位于市中心,就業(yè)困難人員很多,來服務(wù)站咨詢政策的人也很多。一天中午快下班時,勞動保障協(xié)理員小王接待了本社區(qū)的孫某。孫某原是一家廠辦集體企業(yè)的失業(yè)人員,失業(yè)一年多也沒找到工作,今年43歲,家里的生活主要靠愛人的工資維持。現(xiàn)在,愛人也失業(yè)了,今天來咨詢他這樣的情況該怎么辦。小王:您這樣的情況屬于零就業(yè)家庭,可以申請街道的公益性崗位。孫某:我現(xiàn)在可以申請嗎?
小王:可以。明天我就去給您申請公益性崗位。
孫某:那就太謝謝你了。如果不行的話,能找個臨時的活也行。
小王:對,您也可以從事靈活就業(yè),符合條件的,國家給予社會保險補貼。
孫某:我還想問一下,我原來的單位一直欠我5000元的集資款,這事怎么辦好呢?小王:這事我不管,我也不知道應(yīng)該怎么處理。孫某:我還有一些問題…
小王:現(xiàn)在要下班了,您拿一些資料回去看吧,有什么問題明天可以再來問。小王找了一些資料給孫某,兩人離開服務(wù)站。
1、本案例中,小王進行政策咨詢采取的方法是(D)
2、對于本案例中小王為孫某申請公益崗位的程序,正確的評價是(C)(A)正確,因為孫某提出了申請
(B)不正確,因為小王沒有權(quán)利為其申請
(C)不正確,因為孫某沒有經(jīng)過零就業(yè)家庭的認(rèn)定(D)不正確,因為孫某不符合“4050”人員的條件
3、本案例中,孫某如果從事靈活就業(yè),可以享受社會保險補貼的期限最長不超過(C)(A)五年(B)四年(C)三年(D)兩年
4、本案例中,對于孫某5000元集資款的問題,小王正確的做法應(yīng)該是(D)
(A)告知不屬于其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的問題,結(jié)束咨詢(B)承諾進一步了解政策后解答(C)表示歉意,結(jié)束咨詢(D)指導(dǎo)孫某通過其他途徑進行咨詢
5、本案例中,小王讓孫某帶走資料回家自己看的做法,正確的評價是(A)(A)不正確,應(yīng)盡可能當(dāng)面給予一次性答復(fù)
(B)正確,小王的做法符合勞動保障協(xié)理員職業(yè)守則的要求(C)不正確,只能當(dāng)面一次性解答,不能以任何理由推脫(D)正確,小王應(yīng)首先考慮自己的工作便利試題
2、近日,家住江海市崇海區(qū)紅旗街道躍進社區(qū)的王姐高興地對前來檢查工作的崇海區(qū)勞動保障局局長說:“自從8月份勞動保障協(xié)理員給我推薦了工作以后,我的生活踏實多了。”
王姐,戶籍在江海市崇海區(qū)大柳樹街道櫻花社區(qū),去年從市化工集團失業(yè),丈夫長年患病,無勞動能力,兒子不滿十歲,生活過得很艱難。社區(qū)勞動保障協(xié)理員小李了解這一情況后,著手對其開展了就業(yè)援助。經(jīng)王姐本人申請,社區(qū)勞動保障服務(wù)站按相關(guān)程序幫助她進行了就業(yè)困難人員認(rèn)定,確定她為就業(yè)援助對象。根據(jù)王姐的實際情況,協(xié)理員小李推薦她到紅星社區(qū)從事保潔工作。
為使就業(yè)援助落到實處,協(xié)理員小李還定期對王姐進行回訪,了解她的工作情況。
1、王姐提出就業(yè)援助對象申請的單位應(yīng)是(B)
(A)躍進社區(qū)(B)櫻花社區(qū)(C)紅星社區(qū)(D)紅旗街道
2、對王姐就業(yè)援助對象認(rèn)定的程序中,負(fù)責(zé)最后審核認(rèn)定的是(C)(A)躍進社區(qū)居委會(B)紅旗街道勞動保障服務(wù)所(C)崇海區(qū)xxx門(D)江海市xxx門
3、協(xié)理員小李在進行跟蹤回訪過程中,不正確的做法是(C)(A)對王姐本人、她的家庭和她的單位進行回訪(B)對王姐本人和她的單位反映的情況做出對比(C)以王姐反映的情況為主,不需回訪她的單位(D)王姐本人對工作條件不滿意的,應(yīng)做好記錄試題
3、小王是一位經(jīng)驗豐富的勞動保障協(xié)理員,工作中一直跟蹤了轄區(qū)內(nèi)一家規(guī)模較大的企業(yè)用工情況和空崗情況,并實施用工指導(dǎo)。昨天,這家企業(yè)的勞資部門負(fù)責(zé)人毛某告訴小王,今天要來社區(qū)商談一下企業(yè)在社區(qū)開展招聘活動事宜。一大早,小王趕到社區(qū),準(zhǔn)備了紙和筆,并拿出了社區(qū)失業(yè)人員數(shù)量狀況資料、接受過職業(yè)技能培訓(xùn)的求職者的信息資料以及相關(guān)法律法規(guī)的書,等待毛某的到來。
不一會,毛某來到了社區(qū)。經(jīng)過簡短寒暄后,小王和張某直接進入了工作主題。毛某就本次招聘活動進行了用工登記。盡管小王比較了解毛某所在的這家企業(yè),但還是查檢了企業(yè)的用工登記表和企業(yè)擬訂的招聘簡章,并對有關(guān)情況進行了詢問。毛某對企業(yè)的基本情況進行了描述,并就此次招聘活動的用人需要數(shù)量、相關(guān)從業(yè)條件、提供的薪酬和福利情況等與小王進行了溝通。小王根據(jù)毛某的描述,一一做了簡要記錄,并回答了毛某提出的相關(guān)小區(qū)失業(yè)人員數(shù)量狀況、求職者職業(yè)技能狀況、人力資源市場供求狀況等問題分別做了介紹。
小王仔細(xì)閱讀了招聘簡章,并對簡章提出了修改意見。如簡章中的“工資待遇面議”的表述,小王提出應(yīng)明確具體的待遇條件:對“試用期為一年”的表述,小王認(rèn)為應(yīng)按照《xxx勞動合同法》規(guī)定,改為1個月。對小李提出的問題,毛某表示馬上進行修改。
小王對修改后的招聘簡章內(nèi)容進行核對確認(rèn)無誤后,在社區(qū)發(fā)布了,企業(yè)用工信息。三天后,在小王的協(xié)助下,企業(yè)在社區(qū)舉辦了招聘會,企業(yè)招到了滿意的員工。小王又對企業(yè)辦理聘用手續(xù)進行了指導(dǎo)。1.小王等待毛某的來前,已經(jīng)做了一些準(zhǔn)備工作。除案例當(dāng)中提到的準(zhǔn)備工作外,小王還應(yīng)準(zhǔn)備的資料有(A)
(A)用工登記表(B)勞動合同(C)職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的招生簡章(D)入戶登記調(diào)查
2.小王在了解這家企業(yè)的有關(guān)情況時,除要了解企業(yè)的合法資格、行業(yè)歸屬、生產(chǎn)經(jīng)營情況、單位地址等情況外,還需了解(B)
(A)員工人數(shù)(B)規(guī)章制度(C)員工性別(D)補充保險3.小王接受這家企業(yè)登記時,檢查的要點是(D)
(A)稅務(wù)登記副本和介紹信(B)營業(yè)執(zhí)照和稅務(wù)登記副本
(C)企業(yè)勞動保障年審情況和介紹信(D)營業(yè)執(zhí)照副本年審情況和介紹信有效性4.小王查驗用人單位用工登記和招聘簡章時,需要注意的內(nèi)容是(B)(A)語言是否流暢、用詞是否恰當(dāng)
(B)是否與勞動保障法律法規(guī)相違背,特別是有無就業(yè)歧視、工作時間、休息休假、工作待遇等內(nèi)容(C)是否符合我國法律法規(guī),特別是有無污染情況
(D)工商年審是否通過,工作時間、休息休假、工作待遇等內(nèi)容5.小王在社區(qū)發(fā)布用工信息,采取的方式最有可能是(D)
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我非常有幸于20xx年1月成為一名勞動保障協(xié)理員,然而時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間已工作快三年了。在這二年多的時間里,我在高新區(qū)人力資源和社會保障局各位領(lǐng)導(dǎo)及我所工作的XX鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府的各位領(lǐng)導(dǎo)以及褚雅社區(qū)的各位領(lǐng)導(dǎo)的教育指導(dǎo)下很快就進入了工作狀態(tài)。然而這份工作對我來說也充滿了機遇和挑戰(zhàn)。現(xiàn)將三年工作總結(jié)如下:
一、恪盡職守,認(rèn)真做好本職工作和加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
就業(yè)信息摸底工作,在開展工作前,
鎮(zhèn)勞動保障部門對我們勞動保障協(xié)理員進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。讓我們很清楚的認(rèn)識到自己以后的工作內(nèi)容和服務(wù)對象,這對我們快速開展工作非常的有效。通過培訓(xùn),也讓我明白了基層工作的必要性和重要性。往往基層的工作也最鍛煉個人的能力和毅力。所以我會更加珍惜這次工作的機會。
二、嚴(yán)于律己,不斷的加強自身建設(shè)
對自身嚴(yán)格要求,始終把務(wù)實作為自己的準(zhǔn)則。把自身建設(shè)
的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守局所站的各項規(guī)章制度;尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,謙虛謹(jǐn)慎,主動虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事、居民和來自各方面的意見和建議;不斷的改進工
作和加強自身建設(shè)。堅持做到不利于勞動保障協(xié)理員形象的事不做,不利于勞動保障協(xié)理員形象的話不說,積極維護勞動保障協(xié)理員和勞動保障最基層服務(wù)窗口的良好的形象。
在工作閑暇,我自己經(jīng)常將《中華人民共和國保險法》、《社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)讀本》、《勞動保障協(xié)理員基礎(chǔ)知識》等文件書籍深入學(xué)習(xí),通過理論學(xué)習(xí)我充分認(rèn)識了崗位工作的特點,了解和熟悉了工作內(nèi)容,明白了崗位的責(zé)任與意義。
如果說理論學(xué)習(xí)色彩單調(diào)的話,那么實踐學(xué)習(xí)則是五顏六色的。在學(xué)習(xí)理論知識的同時,我不斷在工作中實踐著理論,積極在實踐中不斷學(xué)習(xí)。在實踐中學(xué)習(xí),要向有經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)和同事請教;在實踐中學(xué)習(xí),要學(xué)習(xí)他人好的工作方法;在實踐中學(xué)習(xí),要腳踏實地求真務(wù)實;在實踐中學(xué)習(xí),還要認(rèn)真觀察注重細(xì)節(jié);在實踐中學(xué)習(xí),還要善于思考和總結(jié)。通過實踐學(xué)習(xí),我對崗位的工作內(nèi)容有了更深的了解,而且提高了自己的服務(wù)水平,同時也熟悉了工作方法和流程。
三、積極努力工作,按時完成各項工作任務(wù)
培訓(xùn)后我立刻進入了工作崗位,在XX鎮(zhèn)鎮(zhèn)勞動保障所袁所長的帶領(lǐng)下,迅速熟悉工作環(huán)境并進入工作狀態(tài)。主要做了以下幾件事情:
就業(yè)資料。這項工作的實施與完成第一次讓我明白了我們協(xié)理員這項基層工作的重要性。因為時間久遠以及人員不足的關(guān)系,資料十分缺失,因此在摸底過程中,我們必須認(rèn)真再認(rèn)真。
醫(yī)療、生育保險的各項政策以及失地保障的政策改動我們都必須學(xué)習(xí)跟進,這些都是關(guān)乎到老百姓的切身利益的,我們要做的就是更好的為人民服務(wù)。
四、工作中存在的問題和今后努力方向
回顧這三年來的基層工作,認(rèn)識到了自身的很多不足地方。
無論從思想上還是工作上都有待提高。工作中的不細(xì)心也要堅決杜絕,認(rèn)識問題要更加深刻。更好的向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向其他進步的同事學(xué)習(xí),加強自己的綜合能力,提高工作效率。真正做到理論與實際相結(jié)合。協(xié)理員是一項基層工作,這項工作就要求我們必須沉下去,沉到基層一線去,切實了解群眾的需求,解決群眾遇到的困難,傳達好國家的政策。
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不知不覺,我已走上協(xié)理員崗位三月有余,從一開始的興奮盲目,到如今的嫻熟干練,作為一名剛從學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生來講,這是對我社會工作能力的一次良好鍛煉和提升,同時我對勞動保障協(xié)理員的工作認(rèn)識更加深刻。
在這段時間里,我不斷地學(xué)習(xí)著勞動保障的新舊政策,不斷地學(xué)習(xí)著社區(qū)平臺業(yè)務(wù)和操作方法,也不斷地領(lǐng)會著上級領(lǐng)導(dǎo)部門對勞動保障工作的指導(dǎo)思想和指導(dǎo)精神,積極、踏實地開展各項基礎(chǔ)業(yè)務(wù),取得了一定的成效。
勞動保障協(xié)理員就是在社區(qū)協(xié)助轄區(qū)居民辦理勞動就業(yè)再就業(yè)、社會保障具體事務(wù);同時承辦勞動監(jiān)察維權(quán)等相關(guān)事務(wù);并為退休人員提供社會化管理服務(wù)的人員。我主要負(fù)責(zé)鎮(zhèn)里的農(nóng)村養(yǎng)老保險和勞動力資源數(shù)據(jù)調(diào)查和輸入工作,下面我就我這一段時間的工作情況作簡要的總結(jié)。
我在的是一個大鎮(zhèn),人口眾多,農(nóng)村養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)咨詢、辦理的居民也相對較多,我對前來咨詢的居民細(xì)心解說,向他們宣傳相關(guān)的政策,鼓勵他們積極參加農(nóng)村養(yǎng)老保險;對辦理農(nóng)保需要的相關(guān)材料和辦理手續(xù),我一一向他們介紹,為他們提供最大的便利。
走上崗位之后,我們根據(jù)上級要求,組成調(diào)查隊伍,對鎮(zhèn)里的各個村(居)進行詳細(xì)的走訪調(diào)查,收集了目前鎮(zhèn)里的農(nóng)村勞動力的最新情況。在整理了信息之后,我們分批將信息錄入系統(tǒng),同時為農(nóng)村剩余勞動力提供就業(yè)幫助,組織他們進入企業(yè)尋找職位。
農(nóng)村的工作是艱苦的,也是繁重的,我們的工作任重而道遠。在我們的身上肩負(fù)的不僅是一種工作職責(zé),更多的是廣大農(nóng)民對我們的信任和期待。同時農(nóng)村工作為我提供了很好的機遇,使我能充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,在鍛煉中成長、在成長中成熟,時刻保持銳意進取的工作態(tài)度,在農(nóng)村這片熱土上奉獻自己的青春和熱情!
在以后的工作中,我要加強學(xué)習(xí),全面提升自己;提高認(rèn)識,從思想上徹底重視,嚴(yán)格要求自己;積極溝通凡事多向領(lǐng)導(dǎo)請示,積極與各村相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通,傾聽他們的呼聲;認(rèn)真總結(jié),發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點。只有這樣,才能離工作的要求更前一步,離群眾的滿意更近一點,在工作中真正得到鍛煉,不斷得到提升。
? 勞動協(xié)理員思想總結(jié)
按照學(xué)校的課程安排,我參加了為期五天的公益勞動。五天當(dāng)中我同全班同學(xué)一起打掃了五片建筑物之間的林地和草地,主要任務(wù)是清除樹葉和雜草。我作為班長,除了參加勞動外,主要負(fù)責(zé)組織同學(xué)和聯(lián)系老師的任務(wù)。
公益勞動的任務(wù)并不重,上午9:00開始到10:00就結(jié)束了。通過這幾天的組織和安排大家勞動,我收獲了一些東西,歸納起來有以下幾點:
一、組織勞動必須有明確的分工。勞動的第一天我就將43個人分成了三個組——1號到14號為一個組,由武志宇負(fù)責(zé);15號到27號為一個組,由劉俊波負(fù)責(zé)(后兩天由康永旺負(fù)責(zé));28號到44號為一個組;由魯向輝負(fù)責(zé)。將全班分為三個組,再將任務(wù)分到各組,一定程度上明確了勞動任務(wù),對這幾天勞動的開展是很有幫助的。但是可能是組長再下去就沒有再細(xì)分,這樣在勞動時便出現(xiàn)了不可避免的混亂,好在勞動強度小,幾天還是勉強過去了。
二、勞動時必須以身作則。在集體勞動時,作為團隊的領(lǐng)頭人必須帶頭先上。試想一下班長都去一邊開小差去了,其他同學(xué)心里會怎么想呢?他們又會怎么去行動呢?我想我是注意到這一點的,我一邊指揮大家勞動,一邊也投入的參與了進去。這樣其他同學(xué)也認(rèn)真的干了,更沒有閑話說了。當(dāng)然也不能事必躬親,那樣自己也很累,最后收到的效果也不好。
三、心中有想法時,不能圖一時之快而大喊大叫,而應(yīng)該有理有節(jié)的講出來。我想心平氣和的說話很多時候要比嚴(yán)厲的喊話好的多,嚴(yán)厲的初衷是好的,也是有道理的,但聽起來不好聽就容易讓別人產(chǎn)生抵觸情緒。畢竟現(xiàn)在大部分是獨生子女,個性都極強,所以處事交流必須注意方法方式。
這幾天的勞動雖然勞動強度不大,但是我在組織和管理上又有了一些心得。這對今后的工作是有很大幫助的,勞動過程中我還看出了一些人的人品,這對擇友也是一個幫助。總之這幾天的勞動不算白過了。
? 勞動協(xié)理員思想總結(jié)
協(xié)理員任期述職報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
你們好!我是某某公司協(xié)理員,現(xiàn)在向大家匯報我任期工作情況。
一、工作概括
在協(xié)理員任期內(nèi),我主要負(fù)責(zé)公司的日常行政工作,包括人事、財務(wù)、合同管理等事宜。在這個過程中,我盡最大努力幫助公司節(jié)約成本,提高效率。
二、人事工作
1.招聘與離職:我負(fù)責(zé)公司招聘的面試環(huán)節(jié)。我與職員溝通,并了解公司的具體需求。在此基礎(chǔ)上,我制定招聘計劃,進行招聘宣傳,進行面試和錄用。此外,我也負(fù)責(zé)公司員工離職手續(xù)的辦理。
2.員工檔案管理:我負(fù)責(zé)公司員工檔案的管理和保密。我以科技手段,建立了員工檔案的電子化管理體系,保障了公司檔案的安全性。
三、財務(wù)管理
1.收支管理:我負(fù)責(zé)公司日常的財務(wù)收支管理,包括財務(wù)報表的生成與審核。在此過程中,我分析公司的財務(wù)狀況,并為公司提供了財務(wù)管理建議。
2.成本管理:我也負(fù)責(zé)公司成本管理。在這個過程中,我通過提高采購效率、談判價格、落實節(jié)能措施等舉措,提高了公司的盈利能力。
四、合同管理
我負(fù)責(zé)公司合同的整理與簽署。我也負(fù)責(zé)公司合同的管理,確保公司業(yè)務(wù)的合法性并避免公司的潛在法律風(fēng)險。
五、未來計劃
在未來的工作中,我將努力提高協(xié)理能力,不斷學(xué)習(xí)和積累。同時,我將從工作實踐中總結(jié)經(jīng)驗,為公司的發(fā)展提供更多更好的建議。
六、結(jié)語
以上就是我的協(xié)理員任期述職報告,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正。謝謝大家!
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