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關于建筑類工作年度工作總結

發(fā)表時間:2026-01-09

關于建筑類工作年度工作總結(分享15篇)。

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今天,我們激動地歡迎年度年終總結會議。我們在這里總結過去,交流經驗,展望未來

一、積極推進科學的項目管理

科學是第一生產力,管理科學給我們帶來的效益是不可估量的,不僅僅是經濟效益和社會榮譽。就21#大樓工程而言,美化工作環(huán)境,改善工人住宿條件,制定先進個人選拔制度,不僅調動了工人的積極性,而且使周圍居民對我們有了新的看法,我們被評為xx市建委外部管理辦公室評估的“文明生活區(qū)試點”,是對我們社會管理的肯定,我們將堅定不移地走這條路。

去年,我們的項目參觀了機場工程項目部的鋼筋扳手,得到了很大的啟發(fā),回到施工現(xiàn)場后,經過反復的探索和實踐,我們試制了一款理論上能夠滿足箍筋弧度要求的扳手,得到了專家的認可但在使用過程中發(fā)現(xiàn)其耐久性較差。今年對其進行了創(chuàng)新,制造簡單,結構合理,耐久性強。他是新事物,不可能十全十美。我們將在今后的工作實踐中繼續(xù)探索和改進

(一)學會應用新技術

定期挑選高級人員,以實現(xiàn)點對面只有調動員工的積極性,才能提高工作效率。這是我們大家都認可的一點。我們的項目在這一點上制定了嚴格的獎懲制度。對于那些工作積極主動、能夠高質量、高效率地完成自己工作的人,我們都同意具有先進經驗的個人應在報紙上表揚,并給予物質獎勵,從一點到另一點,形成工人之間比較、學習、追趕、幫助和超越的良好局面,使之帶動其他員工,使每個工人都意識到自己在項目中的地位和責任,全心全意為項目服務

(二)完善流程交接制度,將責任分配給員工

我項目部逐步總結完善各項規(guī)章制度,制定了質量例會制度、月度考核獎懲制度、工序交接檢查制度、質量經濟聯(lián)動制度、掛牌施工制度,使項目部每一位經理明確各自的責任、權利和利益,確保每個人對每項工作負責,充分發(fā)揮每個人的主觀能動性

(三)加強成本管理,嚴格控制材料

我公司項目部按照公司指令精神進行成本核算,自科學院21#大樓工程開工以來,我公司實施了“三定”“勞動成本合同,取消了工頭記錄制度,工頭直接記錄工作,公司會計直接向工人支付工資。建立了完善的工程物資進場制度,物資的申報、簽字、審批、進場驗收和使用完全按照公司制度進行,沒有因物資不合格而發(fā)生事故。此外,還制定了廢物處理相關規(guī)定,安全生產和文明施工安全第一是我公司安全方針的重中之重。在今年的施工過程中,20棟建筑裝飾工程和21幢樓基礎施工工作復雜,工人人數(shù)眾多,但沒有人員傷亡。在公司月度考核中,連續(xù)獲得總分第一名。

文明施工情況與安全生產情況相同。在我們的工作中,我們不僅要與甲方和監(jiān)理保持良好的關系,還要與當?shù)鼐用癖3至己玫年P系,這樣我們才能大膽前進。20號建筑項目就是這樣一個先例,也就是說,在這樣一個前提下,我們贏得了21號建筑項目的冠軍,然而,這一切都已成為歷史。在今后的工作中,我們還需要努力逐步完善安全體系和文明施工管理體系

(四)總結20號樓的施工經驗,確保21號樓的穩(wěn)步完善

對于20號樓項目,我們實現(xiàn)了“結構長城杯”和“完工長城杯”“,以及可觀的利益。這是我們扎實的工作。此外,我們與甲方、監(jiān)理和大院居民的關系非常好。我們在施工過程中積極采用新技術,嚴格管理,改善員工的工作和生活條件,調動員工的積極性,并在21#大廈的建設中加以發(fā)揚;然而,20在建設中也存在一些弊端,尤其是未能加強數(shù)據(jù)管理,這充分體現(xiàn)在長城杯的驗收上。我們應該從這次教訓中吸取教訓,加強數(shù)據(jù)管理,加強內部系統(tǒng)建設

二、20年工作目標

20年是值得慶祝的一年,但很快就會成為歷史;這是充滿希望的一年。她正向我們走來。20年,建筑市場正式開放。建筑面積將超過1億平方米,建筑市場的機遇即將到來。對于我們的四大裝飾,必須加強企業(yè)管理,提高各項目經理部的生產競爭力;就我們的項目而言,除了繼續(xù)建設21號樓外,我們還積極運營石科學院和xx20號樓的其他項目。該項目將繼續(xù)建設

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不管個人能力有多強,面對工作,就兩個字“態(tài)度”。關于這一點,給我最大的感觸就是一定要好好的去聆聽、去分析。每個人對待問題都有自己不同的看法,不管他的看法對還是不對,合理與否,考慮的角度是否正確,都要好好地聆聽,至少要等他說完,可能你不愿意或者不屑聽完,但是靜下心來或許會發(fā)現(xiàn)他看問題的某些角度你沒有考慮過。所以我們要靜心、聆聽!

對于領導安排的工作,有些難度比較大,困難總是要去克服的,遇到問題首先自己先解決,解決不了的,相互問同事,同事之間相互討論,共同解決問題,在工作中經常會有這樣的事情,把每一次遇到的問題和技術難點都記錄下來,把問題、技術與大家共同分享,這樣才能共同提高。

在工作中、生活中,態(tài)度決定一切,態(tài)度100分,生活、工作100分。

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今年是對全行職工個人業(yè)務考核要求最嚴格的一年,綜合柜員上崗考試,直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,我會計出納部,為了使每個員工順利的通過考試,帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間,積極準備考試。其間,我們組織了員工點鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業(yè)務上機打操作的練習。

有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,經常互相交流思想,一起鉆研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團結同志的精神,更讓員工們感受到了行內大家庭的溫暖。考試臨近期間,大家都想爭分奪秒的看書,但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,因為這關系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞铡N也咳w員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒有人因為自己的利益,耽誤本職工作,在最關鍵的時刻,我們看到了員工們的可愛之處。

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這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經驗,當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業(yè)務水平的提高,大部分職工的工作質量都是達標的,但仍有業(yè)務水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務操作變更通知就及時的組織員工學習,減少核算差錯。

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各位領導:

你們好!

新年伊始,我們齊聚一堂,在此隆重召開公司年度會議。今天,我非常榮幸能參加此次會議。首先,我代表**工地項目部向各位給予我們大力支持和信任的領導表示誠摯地感謝。

過去的設計文件、業(yè)主方和監(jiān)理方要求,制定了一系列的質量、安全、文明施工管理措施,制定了各崗位人員責任制,編制了各工種工序流程,并逐項付諸于工程施工實踐,取得了較好的管理效果,達到了預期的管理目標:工程施工設備實現(xiàn)了全面報驗,主要設備按規(guī)定進行了安全鑒定并備案;工程材料及成品、半成品實現(xiàn)了全部報驗,確保了材料質量;嚴格貫徹執(zhí)行“百年大計,質量第一”的方針,工程施工各環(huán)節(jié)嚴格執(zhí)行三檢制度,確保了工程質量,未發(fā)生質量事故,工程合格率奮力拼搏的結果。成績只能說明過去,新的目標和新的一輪考驗又壓在我們的肩上。20xx年,我項目部將按照以下方法開展工作:

“百年大計,質量第一,精心施工,重在管理”。保證工程達到預期目標是我項目部進行工程管理的首要任務,為此,我項目部將從施工進度、質量、安全、文明、配合等全方位加強管理,突出重點,確保本工程優(yōu)質、高效的完成。

1、施工進度管理

根據(jù)建設方對工期的要求,以及施工現(xiàn)場實際情況,在確保工程質量的前提下,合理安排施工進度計劃,合理調配人力、物力、財力,利用自身現(xiàn)有優(yōu)勢協(xié)調各方關系,前期抓進度,后期抓配合。

2、施工質量管理

“質量是企業(yè)的生命,質量更是企業(yè)的品牌”。為了實現(xiàn)本工程質量目標,我項目部制定了一系列行之有效的管理措施、方案,包括建立完善的質量管理體系、實行質量責任制和經濟控制措施以及加強施工過程質量控制措施。

3、施工安全管理

為了認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,執(zhí)行國家、地方有關安全生產管理的各項規(guī)定,最終實現(xiàn)創(chuàng)建“安全文明工地”的目標,我項目部將采取以下管理措施: 完善各項施工管理制度,如安全交底制度、安全檢查制度、安全生產教育培訓制度、安全生產技術管理制度等。 查找危險源,采取有效措施杜絕安全隱患。

4、施工文明管理

文明標準化施工管理是體現(xiàn)一個企業(yè)現(xiàn)代化管理水平與一個企業(yè)總體精神面貌的根本途徑。針對本工程的現(xiàn)場條件,我項目部對施工現(xiàn)場進行了合理規(guī)劃布置,并已全部布置到位。文明施工是一個系統(tǒng)工程,貫穿于項目施工的全過程,為了始終保持施工現(xiàn)場的文明施工,我項目部將采取相應的措施加強控制。

我項目部將嚴格秉承我公司“守誠以薄己,取信而厚人”的企業(yè)宗旨,以對用戶高度負責的態(tài)度,科學管理,精心施工,以飽滿的熱情、充足的干勁,積極投身到本工程施工建設中。我們堅信,在各位領導的關心支持下,通過我們不懈的努力,一定會優(yōu)質、高效的完成施工任務,將本項目打造成精品工程、示范工程!

最后,祝各位領導工作順利、身體健康、萬事如意! 謝謝大家。

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多年的出納工作實踐使我們認識到,春節(jié)高峰期的現(xiàn)金收付及回籠現(xiàn)金的整點繳庫、殘破幣整點繳庫是影響出納工作質量提高的重點突出問題,而要解決這些客觀存在的問題,光靠出納人員的主觀努力是不夠的,支行財會科還必須有針對性地創(chuàng)造解決問題必需的條件,才能達到提高并保持出納工作質量的預期目的。我行在抓好出納工作日常管理的同時,從物資上、人力上向春節(jié)現(xiàn)金回籠高峰期傾斜,采取針對性措施解決殘破幣整點繳庫的問題,為有效打通影響出納工作質量的瓶頸創(chuàng)造了必需的客觀條件。

一是加大購置機具設備的投入。XX年,我行又投入了十余萬元購買自動、半自動捆鈔機、防偽點鈔機和偽幣識別儀等,對部分現(xiàn)金收付量較大的營業(yè)網點配置了半自動捆鈔機具,同時支行還庫存了十多臺點鈔備用機具,一旦營業(yè)網點機器發(fā)生故障,立即進行調換;此外,春節(jié)現(xiàn)金回籠高峰期之前,我行還組織力量對出納機具設備進行調試維修,保證機具設備滿足現(xiàn)金回籠高峰期的需要,以提高出納工作效率,防止差錯發(fā)生。

二是集中人力突擊整點。我行明確凡基層上繳的完整幣,在鈔票整點成捆后,必須與庫存現(xiàn)金余額核對無誤后方可上繳。支行中心庫對基層單位上繳的現(xiàn)金,必須進行抽樣復點。春節(jié)現(xiàn)金回籠高峰期,單靠出納與復核兩個人是無法既保證時間又保證質量的。因此,每年春節(jié)期間我行各個營業(yè)網點都集中人力,利用班余時間突擊整點。支行中心庫組織支行機關人員利用晚上突擊整點,從人力上保證每年春節(jié)期間上繳人行國庫現(xiàn)金近億元無差錯。

三是殘破幣以支行中心庫集中整點上繳為主。針對基層營業(yè)網點收繳殘破幣數(shù)量少、聚集成捆時間長、上繳標準掌握不一的問題,為了減少損傷幣占壓庫存,提高殘破幣上繳的合格率,減少差錯,我行要求基層單位十元以上面額的損傷紙幣,可以逐張上繳,十元以下面額的損傷幣,成把上繳,由中心庫出納人員集中整點。同時對支行中心庫出納人員提出嚴格的要求,把上繳殘破幣質量作為績效工資考核的重要內容,從而有力地促進了中心庫出納人員盡心盡職做好殘破幣整點工作,有效地杜絕了殘破損傷幣解繳的差錯。

轉眼間,我一年的工作又要結束了,在一年的工作中,我可以說是做到了最好,隨著時間的推移,我在自己的銀行會計出納工作上越做越好,這些都是我工作數(shù)年以來不斷努力的結果。一直在努力,一直在超越,相信自己能夠在新的一年里做的更好!

20xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻。現(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報:

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20xx年是我進入中國核工業(yè)第二四建設有限公司工作的第二年,有20xx年的工作基礎,20xx年的我已有了一定的經驗,擔任預算員的這一年半的時間里,我從計算圖紙工程量過程中熟悉定額,熟練計算規(guī)則,對自己是一種提高。在工作期間,我仍然虛心學習、請教,并認真完成領導安排的各項工作,積極配合同事,從德、能、勤、績、廉各方面提高自己的綜合素質,讓自己逐步成為一個優(yōu)秀的預算工作人員。

一、在思想能力方面,積極響應公司號召,響應黨的號召,配合公司安排,積極參加公司組織的各項活動,熱愛黨,熱愛公司,熱愛自己的工作,團結同事,樂于助人。

二、在上班時間嚴格要求自己,做到不遲到、不早退,不做影響他人和自己的事,認真的完成自己的工作。

三、在工作方面,嚴格要求自己,努力學習,虛心請教,認真并按時按量的完成領導安排的每一項工作任務,通過不斷的學習提升自己。計算圖紙,結合xx合同、建筑工程計算規(guī)則、福建省消耗量定額和標準圖集,完成工程量預算。

四、20xx年我主要的工作

1、是負責3KX-3DB和DU子項的預結算工作。截止20xx年07月DU廠房主體結構已經施工完畢,預算書已上報工程公司審核已審核完畢。

2、20xx年3月在xx參與田灣3、4機組常規(guī)島投標工作

3、20xx年10-11月進行xx核電項目部合同包進行梳理,并形成相關的資料

五、我作為一名預算員,首先要懂法守法,并要嚴格的要求自己,不僅工作要有積極認真負責的態(tài)度,還要有職業(yè)道德,因此我們在保證自己的合法權益的同時,絕不能收賄受賄,貪污、腐敗,要做一名合格優(yōu)秀廉潔的造價工作人員!

今年以來,公司的各項規(guī)章制度得到改善和進一步的完善,公司的管理模式,我總是積極適應,以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則加強自己的工作責任感,及時做好自己的本職工作。

商務管理部是一個整體,我們作為其成員,我們有義務有責任將其發(fā)展的更好,同事之間應該多交流意見與建議,只有這樣我們才能更了解我們部門的工作和職能,同事之間團結互敬,工作才能積極有效的完成。作為公司的一員,我希望公司能夠多提供一些培訓、學習的機會,讓我們學習更多知識,從而完善自己,提高自己,將工作做的更好!在不斷進步的同時我的不足之處也顯現(xiàn)無疑,領導和同事的幫助讓我勇敢面對,并有信心去解決,我相信我會將一切問題迎刃而解,更努力向上!

以上就是我個人工作總結,我會再接再厲,努力工作,不負領導重望將工作做得更好!

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應聘職位: 行政專員/助理:部門經理行政,會計:,客服專員/助理(非技術):

求職類型: 實習可到職日期: 隨時 工作經歷中國移動通信集團公司 起止年月:-04 ~ -10

-09 2010-06 華南師范大學 政治與行政學專業(yè) - -

工作能力及其他專長1、本人曾經與移動公司的廣州客服中心從事話務員的工作,服務的業(yè)績與服務質量都獲得了肯定

2、本人能夠勝任行政助理、文秘等工作,具有一定的文書寫作能力以及組織協(xié)調能力

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時光飛逝,不知不覺地已度過二十多年的建筑工程施工員的工作生涯。本人自20xx年涉建筑工程工作以來至今,本人一直在工程部經過實習至擔任施工員工作,多年來能獨立建筑工程施工員工作,有條不紊的完成,因此與工程部上下管理人員相處融洽深獲信任。回憶在這些年的施工員工作當中既忙碌著也收獲著,下面我就把這一年度的工作做簡要的總結:

一、工程質量管理

作為工程施工人員,不但要用到大量的專業(yè)知識,還需一定的現(xiàn)場經驗和必要的業(yè)務能力來支配和協(xié)調班組。這么多年施工現(xiàn)場的質量管理工作使我受益匪淺。做好事前控制工作,預防及消除施工隱患存在。在工程開工前,全面熟悉施工圖紙,參加設計院的圖紙會審活動,結合工程實際、國家質量驗收標準的要求參與編制專項施工方案、質量技術交底卡,嚴肅、認真的指導班組工人作業(yè)。

做好事中監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題,對工程質量作全面的檢查,對施工中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格,配合工程部土建技術人員巡查解決混凝土澆注過程中出現(xiàn)的各種情況,及時加以整改,確保每個環(huán)節(jié)的施工質量達標。通過本人的盡心盡職檢查及嚴把質量關,每個施工環(huán)節(jié)都受到公司領導的表揚,還帶著兄弟工程部管理人員前來學習。

通過自身的不斷學習,本人對現(xiàn)場施工的各個環(huán)節(jié)有較清的思路。在某某某酒店工程中,本人更是兢兢業(yè)業(yè)的工作,放棄個人的休息時間,盡職盡責的檢查管理,及時糾正施工中存在的問題,在本工程中做出重要奉獻,受到甲方監(jiān)理的認可和好評。

二、工程竣工圖編制

三、努力學習,提高自身修養(yǎng)

隨著時間的推移,技術的`不斷進步,我感覺知識的匱乏將影響今后的工作效果,我利用業(yè)余時間,閱讀大量的專業(yè)書籍,探討學習新技術新創(chuàng)造,與此同時,我?guī)颖竟こ滩康钠渌芾砣藛T一起學習專業(yè)知識,從根底根本知識開始學習,讓技術員和我一起學習新標準新標準新工藝,不斷提高他們的專業(yè)素質,使本工程部的施工力量與技術力量一同開展壯大。

四、缺乏與改進

在日后的施工管理工作中。本人也深深地體會到成功與缺乏的存在。為此,在未來的工程管理工作中,我將繼續(xù)認真鉆研業(yè)務,虛心學習,提高業(yè)務及外交能力,掌握更深的知識及技術,工程部的人性化管理,注重員工技能的培養(yǎng),以及集體員工之間的相互關心,良好的企業(yè)氣氛,我相信,我一定會在工程部大家庭的開展中,成長成為一名真正優(yōu)秀的工程師!

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2019年是建筑租賃公司的擴展和發(fā)展之年,我們迎來了許多新的挑戰(zhàn)和機遇。在新的一年里,我們取得了不俗的業(yè)績,不僅增加了合同租賃數(shù)量,而且提高了服務質量。以下是我們的年度工作總結。

一、市場擴展

市場是企業(yè)發(fā)展的根本,擴展市場是企業(yè)發(fā)展的重要保障。在2019年,我們采取了多種針對性的市場策略,不斷拓寬市場空間。一方面,我們積極為客戶提供定制租賃方案,滿足客戶需求,增加產品種類和規(guī)格,為客戶提供更全面的選擇;另一方面,我們重點開拓了海外市場,增強了公司的國際化與市場競爭力。

二、提高服務質量

服務質量是企業(yè)賴以生存的關鍵之一。我們在2019年進一步提高了服務質量,提高了客戶滿意度。我們成立了客戶服務中心,開設了服務熱線,并設立24小時在線客服,提供包括技術支持、維修等在內的全方位服務。同時,我們大力加強人員培訓,提高員工服從性,營造了良好的公司文化氛圍。

三、提高運營效率

租賃公司是以優(yōu)質的服務和高效的管理為客戶贏得信任。在2019年我們著力提高公司的運營效率,以更快、更好、更經濟的方式為客戶提供租賃服務。我們增加了設備的管理和維護,優(yōu)化了租賃流程,加強了人員管理,實現(xiàn)了原料、產品、檢測、收發(fā)及庫存等多功能一體化操作,提高了工作效率,為公司的發(fā)展提供了充分的保障。

四、加強危險品管理

危險品是企業(yè)租賃服務中的一個重點環(huán)節(jié)。我們在2019年進一步加強了危險品管理,注重環(huán)保、安全和健康的發(fā)展理念,確保危化品存儲、使用、處置的環(huán)節(jié)嚴格遵守規(guī)定和法律法規(guī)。同時,我們建立了完備的危險品管理體系,進行了科學有效的危險品培訓和教育考核,為保障公司及客戶的生命財產安全提供了有效的保障。

五、加強溝通與協(xié)調

協(xié)調性是企業(yè)管理和服務的重要標志。我們意識到這一點,在2019年著力加強內部溝通和協(xié)調。我們加強了各部門之間的溝通聯(lián)系,強化了內部協(xié)作和凝聚力,實現(xiàn)了協(xié)調溝通的全面推進,使公司日益強大、健康發(fā)展。

六、注重團隊建設

團隊建設是企業(yè)管理中不可或缺的環(huán)節(jié)。我們重視人才培養(yǎng)和團隊建設,在2019年注重團隊建設,強化團隊意識,提升隊員的團隊意識和協(xié)作精神,鼓勵員工的創(chuàng)新和創(chuàng)造性的發(fā)揮,實現(xiàn)了優(yōu)秀員工的培養(yǎng)和公司團隊的壯大。

七、總結

2019年,我們建筑租賃公司取得的發(fā)展成果離不開每一位員工的辛勤付出和團隊的協(xié)作努力。未來,我們將繼續(xù)秉承“穩(wěn)健、高效、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)發(fā)展理念,不斷優(yōu)化公司服務和管理模式,為客戶提供更加優(yōu)質的租賃品質,為公司的可持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展創(chuàng)造更加優(yōu)秀的團隊環(huán)境和企業(yè)形象。

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20xx年,在鎮(zhèn)黨委、政府正確領導下,鎮(zhèn)農辦按照年初制訂的計劃,緊緊圍繞“一個中心、兩塊重點、三項管理、五處安全”工作思路,積極推進,狠抓落實,主要做了以下幾項工作;

一、突出中心工作,抓好重點工程

20xx年度,我鎮(zhèn)涉及農業(yè)的中心工作主要是總投資2.8億剡江堤防加固重點工程和市固廢處置中心項目征地安置工作。

(一)剡江堤防加固工程

該工程20xx年底開工,由ⅰ標XX市水利工程局和ⅱ標浙江艮威水利建設有限公司中標承建。項目實施以來,已全面完成土地征用、地上作物賠償政策處理工作,共征地336畝,尚余1戶未簽訂征遷協(xié)議。完成地上建筑物拆遷11戶,拆遷約7000平方米,截止目前,已完成工程總量約60%。

針對剡江堤防加固工程施工需要開挖原有堤壩,可能對防汛安全造成威脅,鎮(zhèn)農辦多次與項目指揮部和施工單位協(xié)調,先后五次進行實地工程督查,研討奉化江安全度汛方案,尤其是針對7月12日“菲特”和9月30日“杜鵑”雙臺風可能造成的災害,提早協(xié)商、督促、落實了各項防汛抗臺措施,確保了安全度汛。

(二)市固廢處置中心項目征地安置

作為市限期完成的重點工程,鎮(zhèn)農辦認真調研,在嚴格執(zhí)行安置政策的基礎上,創(chuàng)新工作思路。紅線內土地征用安置及作物補償嚴格按照鄞政發(fā)〔20xx〕77號文件規(guī)定標準執(zhí)行,紅線外根據(jù)項目拆遷范圍內(裴岙自然村)農戶名下的承包地、自留山及作物,遵循“地跟人走”自愿原則,農戶可以繼續(xù)經營承包地、自留山,也可以選擇將承包地、自留山流轉給村集體統(tǒng)一經營,由村頒發(fā)安置補助費每人1萬元,自留山權證每畝(每人)1.6萬元,村以每年每畝800元的標準按年發(fā)放流轉費。至11月底,紅線內75戶375畝征地農戶,除1戶尚未簽約外,已全部簽訂征地安置協(xié)議。此外,還妥善處理了紅線外農戶承包土地及山林權證,較好地完成了任務,保障了工程的順利推進。在做好項目建設地塊土地征收工作的同時,位于張家墊、潘家耷兩村的220畝安置征收工作正在穩(wěn)步推進。

(三)抓好農業(yè)其他工程項目

1、上水矸矸閘工程:總投資665萬元,新建3孔×4米矸閘,河道護岸380米,工程總投資665萬元,其中基建合同4913810元。目前,已完成工程量約80%,預計12月全面完成。

2、石臼廟河道砌石工程:為市級生態(tài)河道整治項目,工程投資399萬元,基建中標價300萬元,已完成工程招投標,預計明年3月底前完成。

3、橋梁新建工程:土建工程合同投資314271元,總投資約40萬元,現(xiàn)已全部完工,目前進入審計階段。

4、上水矸、程家河道砌石工程:該兩個項目于20xx年3月20日區(qū)水利局、區(qū)發(fā)改局【20xx】16號批復立項;20xx年9月招投標,工程長度分別為850米、1027米;10月10日簽訂工程合同,合同價分別為1258557元、1432678元。目前已完成工程量30%,計劃20xx年12月30日前完工。

5、農業(yè)綜合開發(fā)項目:總投資500萬元,已完成項目立項、工程設計,現(xiàn)已開工建設,預計20xx年6月底前完工。

6、三李、石臼廟一事一議項目:總投資170萬元,其中石臼廟村項目已完工,進入審計階段;三李村項目已完成工程量70%,計劃12月底前完工。

7、程家、周公宅村工業(yè)扶貧項目:目前,程家村標準廠房扶貧項目建設主體結構已揭頂,完成驗收;周公宅村扶貧項目已開工建設。

二、緊繞改革和治水,推進重點工作

(一)深化農村改革,推進村級股份制工作

按照省、市、區(qū)的統(tǒng)一部署,結合我鎮(zhèn)實際,積極穩(wěn)妥地開展了村級股份制改革工作。

1、抓好試點,積累經驗。今年4月,我們選擇村級班子戰(zhàn)斗力強、各類人員類型齊全、能為全鎮(zhèn)起到示范作用的沙港村先行試點,在認真調查研究、反復征求意見和充分尊重群眾意愿的基礎上,結合本地實際,制訂股份制改革實施方案,拋磚引玉,為順利推進全鎮(zhèn)20個村村極股份制改革工作奠定基礎。

2、學習領會,搞好培訓。6月16日鎮(zhèn)黨委召開全面推進股份制改革動員大會,黨委書記盧明娟親自動員,會后對與會人員進行政策講解和業(yè)務培訓,認真學習《浙江省村經濟合作社組織條例》和XX區(qū)《關于農村集體資產股權享受人員界定的指導意見》等文件,依法依規(guī)界定村股份制享受人員。全鎮(zhèn)除試點村外,統(tǒng)一規(guī)定8月15日為全鎮(zhèn)人口界定截止日。

3、嚴格程序,規(guī)范操作。指導各村嚴格按照“三、三、三”程序開展工作,確保規(guī)范操作,即開好三次社員代表大會(①表決通過開展股份合作制改革的決議、②表決通過村經濟合作社股份合作制改革實施方案的決議、③股份經濟合作社成立暨第一次股東代表會議);做好三個公示(①人口登記公示、②股權清冊公示、③村股份經濟合作社章程(草案)公示);張貼三個公告(①關于開展股份合作制改革的公告、②關于《村經濟合作社股份合作制改革實施方案》(草案)的公告、③關于《村經濟合作社股份合作制改革實施方案》的公告。

目前,全鎮(zhèn)20個村股份合作制改革工作已全部基本完成,正進入后續(xù)資料完善、股權證發(fā)放、村級公章訂制、更新等掃尾工作。

(二)實行常態(tài)管理,抓好“五水共治”工作(QX54.coM 群學網)

1、河長負責制:全面推行河長負責制,覆蓋全鎮(zhèn)40條總長72公里河道,其中主要河道由每位班子成員擔任河長,村支部書記為二級河長,負責河道整治方案制訂,組織實施工作。目前,沿河共計安裝設立河長責任制標牌35塊,其中區(qū)級河道2塊、鎮(zhèn)級河道33塊。

2、河道疏浚:20xx年區(qū)下達我鎮(zhèn)河道疏浚計劃11公里,為切實抓好“五水共治”工作,鎮(zhèn)農辦積極做好鎮(zhèn)政府領導參謀,提前完成37.28公里(2個標段)河道疏浚工程。目前,片ⅰ標段總長度10.96公里和寧鋒片ⅱ標段總長度26.32公里,均已全部完成并通過審計,總投資分別為1246029元和2313310元。

3、河道保潔:加強對河道保潔的監(jiān)管,延長河道保潔作業(yè)時間,提高保潔要求。同時考慮將河道保潔、村鎮(zhèn)保潔、農資回收保潔、漁業(yè)整治等項目統(tǒng)一整合,實行上述整治項目的無縫對接,確保“五水共治”效果。

4、畜牧整治:20xx年度,區(qū)下達畜牧養(yǎng)殖場關閉目標任務11家,目前已完成關閉拆遷11家(其中4家20xx年結轉),關閉拆除面積5611.7平方米,補助資金119.69萬元,其中鎮(zhèn)級資金60.09萬元。另有4家簽訂關閉協(xié)議,實地丈量2家,將于12月底前實現(xiàn)關閉。同時,按照一場一策工作要求,做好百梁橋、樹橋和石臼廟村3戶畜牧養(yǎng)殖場整改工作。

5、漁業(yè)規(guī)范化整治:根據(jù)區(qū)級要求,我們對漁業(yè)社所屬855畝有水產養(yǎng)殖證的河道水域進行規(guī)范化整治,共計打撈沉船93只,清除廢樁500余根,清除地籠網1000余頂,清除躍進斗2只,攔網80米,現(xiàn)已通過考核驗收,補助資金也已發(fā)放到位。鎮(zhèn)政府出資6萬元配備漁業(yè)巡邏艇1艘,3名工作人員進行漁業(yè)行政執(zhí)法培訓,頒發(fā)漁業(yè)行政執(zhí)法協(xié)查員資格證書,配備了執(zhí)法服裝。另外,上半年還配合環(huán)保、農業(yè)執(zhí)法等部門加強對村牛蛙養(yǎng)殖場的監(jiān)督檢查,目前養(yǎng)殖場已基本關閉。

6、藺草企業(yè)整治:全鎮(zhèn)3家藺草加工企業(yè),關閉2家,整改提高1家。目前2家企業(yè)已關閉,共拆解回收藺草織機57臺,烘箱10臺,補助資金31.76萬元。上水矸藺草廠的整治提升正在整改中。

7、農資包裝廢棄物統(tǒng)一回收:委托鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)站下屬保潔公司專業(yè)收集,落實年度經費20萬元。20xx年9月,由固廢處置有限公司專業(yè)回收出倉1次,重量約1.14噸,農田白色污染、農業(yè)面源污染控制效果良好。

三、穩(wěn)定糧食生產,規(guī)范農業(yè)管理

(一)持續(xù)抓好示范方建設,搞好農技農機服務管理。今年共供應早稻良種5095公斤,晚稻良種16316.5公斤,其中雜交晚稻6103.5公斤,常規(guī)晚稻10213公斤;推廣秸桿快腐劑10821.5畝,24.04噸;商品有機肥310噸;晚稻配方肥792畝18.91噸;單季晚稻萬畝片物化補助鉀肥配送29噸;購置各類大中型農機具5臺;舉辦“水稻高產栽培技術”培訓8期,參訓學員389人次;政策性農業(yè)保險參保1074戶,投保金額2478.99 萬元,保費金額130.57萬元,理賠款達258.16萬元,接近保費的兩倍,理賠達10.4%,切實幫助農民挽回了“燦鴻”和“杜鵑”雙臺風帶來的損失。另外,在省級網站評比中,上水契村榮獲第三季度之星,全鎮(zhèn)農業(yè)信息工作連續(xù)第六年蟬聯(lián)市區(qū)先進。

(二)嚴把土地流轉面積關,做好涉農補貼項目核查監(jiān)管。調查、審核種糧大戶105戶,土地流轉面積11138畝,實地核查春糧種植面積2900畝,早稻、晚稻機插面積1662畝、7556畝,秧盤數(shù)6.61萬張,單季、連作晚稻秧盤5.25萬張;完成20xx~20xx年度鎮(zhèn)農業(yè)補貼資金自查自糾工作,追繳涉農補貼38.7萬元。

(三)抓好村級財務管理,控制合同兌現(xiàn)率和招待交際費。截止11月底,20xx年全鎮(zhèn)村級集體可支配收入達 3325萬元;村級應交合同金額1358萬元,實際完成1292萬元,占比95%,比去年同期90%提高5個百分點。據(jù)統(tǒng)計,全鎮(zhèn)村級招待交際費支出47萬元,比去年同期98.8萬元減少51.8萬元,減幅達52.4%。

四、加強檢查監(jiān)管,確保農業(yè)安全

重視對海洋漁業(yè)捕撈、農機、森林防火、動物防疫及農產品質量安全的監(jiān)管,全年無一起涉農安全事故發(fā)生。

(一)做好漁業(yè)安全監(jiān)管工作。一是重點針對我鎮(zhèn)所屬的外海捕撈漁船,簽訂漁船安全生產責任狀,開展安全生產檢查,杜絕安全事故的發(fā)生;二是充分發(fā)揮鎮(zhèn)漁業(yè)資源保護巡查隊伍力量,對內河捕撈漁行為進行監(jiān)管,片、寧鋒片各設專職巡查隊員1名,進行日常巡查,制止處理炸魚、毒魚、電魚等非法捕撈行為;三是開展清理整治違規(guī)漁具(地籠網)常規(guī)整治行動,全年共清理違規(guī)漁具150余套;四是審查發(fā)放20xx年度漁業(yè)柴油補助,共發(fā)放柴油補貼130.038萬元。

(二)做好農機安全監(jiān)管工作。近年來,隨著種糧大戶經營規(guī)模的擴大,糧食生產機械化水平不斷提高,全鎮(zhèn)農機擁有量也大幅度增加,目前共有大中型農機具95臺,其中大中型拖拉機 21臺、收割機29臺、插秧機42臺、烘干設備3套,農機安全隱患也隨之“水漲船高”。首先,我們堅持利用一切可能的機會、渠道、途徑,強化農機安全宣傳工作,提高農機操作手安全意識,包括農民技術培訓會、糧食生產政策宣講會、機插面積實地檢查、農機現(xiàn)場檢驗等;其次,切實開展農機安全實地檢驗73臺,其中拖拉機44臺、聯(lián)合收割機29臺。人、機雙管齊下,力保全鎮(zhèn)全年未發(fā)生一起農機安全事故。

(三)做好森林防火工作。抓好森林防火,健全森林防火管理制度,強化隊伍建設,清明期間組織80余人對所屬山林進行“防大火、滅小火”。同時,加強對石臼廟村等公墓地投資建設的“以水滅火”防火管道工程和消防設施、設備的日常維護監(jiān)管,做到隨時“拉得出,打得響”的效果。今年清明期間,嚴防死守,主動出擊,及時撲滅了多起零星火警,未發(fā)生一起大面積的森林大火。另外,按照上級要求,我們加強對森林防火工作人員人身安全的重視程度,及時對鎮(zhèn)屬消防隊和涉及的村森林護衛(wèi)隊人員60人進行人身意外保險投保,防患于未然。

(四)做好畜禽防疫工作。為更好、便捷、高效地開展病死動物無害化集中處理收集工作,在收集點新增了1臺500公斤負荷的電子天平,便于專職人員進行稱量操作。今年共計收集病死生豬497頭、家禽1002羽,實現(xiàn)了鎮(zhèn)域范圍內病死動物集中處理的全覆蓋,有效地保障了畜牧生產和人民身體健康安全。同時,結合“五水共治”環(huán)境整治,關閉拆遷11家,拆除面積5611.7平方米,補助資金119.69萬元。20xx年,全鎮(zhèn)全年出欄生豬3179頭,家禽45170羽,防疫豬瘟、口蹄疫、豬藍耳病各6358頭次,禽流感免疫90340只次,有效地確保了全年未發(fā)生一起動物疫情安全事件。

(五)做好農產品質量安全工作。我鎮(zhèn)“三品一標”無公害農產品主要涉及西瓜、葡萄、雷筍、大米、櫻桃、草莓6個品種,但多數(shù)經營主體松散,規(guī)模偏小,評前重視、評后忽視,管理難度大。對此,鎮(zhèn)農辦狠抓宣傳源頭、檔案過程、檢測結果三項工作,確保農產品質量安全。一是加強教育宣傳,通過培訓班、宣傳資料等形式,做好農產品質量安全法規(guī)、違規(guī)違禁農業(yè)投入品等宣傳工作,使生產經營者時刻保持敬畏之心;二是建立健全田間檔案,對“三品一標”生產單位、農戶發(fā)放田間檔案記錄本,督促詳細記載日常化肥、農藥等農業(yè)投入品使用情況,做到有據(jù)可查、有源可溯;三是強化檢驗檢測,既做好每月定期對農貿市場自產自銷蔬菜的農殘抽檢,又做好“三品一標”農產品抽樣檢測。今年共計檢測樣品511個,其中蔬菜抽檢480個、送樣檢測31個,確保全年無發(fā)生一起農產品質量安全事件。

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在做完手上工作時能仔細檢查,避免出錯。

在工作中各方面得到了全面的發(fā)展:拍照攝像、平面設計、flash設計、陳列安裝等。

在工作上和同事能達成默契,能進行有效的溝通和執(zhí)行,高效率的完成工作。

在心態(tài)的控制上還有所欠缺,在工作上比較容易受情緒影響。

? 關于建筑類工作年度工作總結 ?

自20xx年畢業(yè)后進入上海 有限公司,擔任設計部設計工作,參加了思致公寓項目的方案設計及項目開發(fā)的全過程管理。思致公寓三期項目位于上海吳淞口,總建筑面積54000平方米,共6幢單體,是上海房地產市場復蘇后寶山區(qū)吳淞口位置的首個高檔小高層住宅小區(qū)。為在房地產市場上贏得客戶,取得良好的銷售業(yè)績,住宅項目的戶型至關重要。為了設計出符合市場需求、有競爭力的房型,我發(fā)揮在學校學習到的專業(yè)理論知識,與設計院的專業(yè)設計人員一同探討房型,還通過有目的的走訪、參觀,從市場現(xiàn)有住宅房型中吸取精華,不斷優(yōu)化,終于推出了一組具有極大市場吸引力的新穎房型。該組房型一經推出,在短短一個月內的預售期內就全部售磬,為公司在房地產開發(fā)市場的的占有率上取得了開門紅的優(yōu)異戰(zhàn)績。在負責項目的設計工作同時,我又擔負了施工過程中的建設單位甲方代表一職,由于全過程地參與了項目的設計、前期和施工階段,憑借對項目全部細節(jié)過程地深入了解,在20xx年底順利完成了思致公寓三期項目的整體建造過程,住宅如期交付使用。在管理建筑工程中,我深入工地,虛心向有經驗的同事、監(jiān)理請教、學習,思致公寓三期項目在建造過程中被評為“區(qū)文明工地”,其中6號樓被評為20xx年度“浦江杯”,思致公寓住宅小區(qū)還被評為“四高小區(qū)”。

20xx年5月我被調入棕櫚灣花園項目組,同時被任命為公司工程部副經理和建設單位項目經理,負責該項目開發(fā)建設的大部分工作并獨立負責該項目的施工全過程。棕櫚灣花園位于上海市金山區(qū)石化新城區(qū),是石化新區(qū)首個大型園林式住宅小區(qū)項目,總建筑面積150000平方米,共由25幢多、高層住宅單體和15000平方米商鋪組成,該項目共分三期建造。在該項目的開發(fā)過程中,我運用在上個項目中的經驗,在公司領導的支持下,對住宅房型下大功夫,針對石化地區(qū)市場研發(fā)了適應當?shù)靥厣⒂幸欢ㄏ冗M性的房型,在市場上受到客戶的極大歡迎。該項目還積極參與了住宅產業(yè)協(xié)會倡導的住宅產業(yè)項目,試驗性地將外墻面保溫、管道純水系統(tǒng)、生物循環(huán)水泵系統(tǒng)、太陽能系統(tǒng)、保溫節(jié)能材料等產業(yè)項目運用在小區(qū)的建設開發(fā)中。

20xx年底在經過充分的前期準備,棕櫚灣花園一期項目正式動工,一期總建筑面積51000平方米,其中多次住宅12幢,高層住宅4幢。由于小區(qū)面積較大,共有三個施工總包單位在小區(qū)內同時施工,既有多層又有高層住宅為保證一期16幢同時滿足預售條件,上市銷售,我在現(xiàn)場做了大量的協(xié)調工作,及時解決現(xiàn)場用水、用電難題,確保施工進度。施工進入主體結構施工階段時,正值SARS大面積傳播階段,人員和材料都遇到了前所未有的困難,對現(xiàn)場生活區(qū)的衛(wèi)生、安全工作也達到了一個非常高的要求。我協(xié)調現(xiàn)場施工單位、監(jiān)理單位妥善部署,調動施工單位工作積極性齊心協(xié)力,共渡難關,順利保證項目在8月全部取得預售條件,投入市場。該項目除了在市場上取得優(yōu)異的成績,還榮獲“上海市第三屆優(yōu)秀住宅項目銀獎”、“四高小區(qū)”、“住宅產業(yè)試點小區(qū)”、“園林小區(qū)”等多個獎項。同時建筑工程的施工質量也是十分過硬的,全部住宅均獲“優(yōu)質結構”外,其中由南通三建承建的12號樓還榮獲“白玉蘭”獎項,成為20xx年度金山區(qū)的樣板工程。

0年 發(fā)展有限公司。我制作的《20xx—15#地塊土地投標書》參加了20xx年青浦區(qū)第一土地公開招投標,在激烈的競爭中脫穎而出,為公司奪取了青浦區(qū)重固鎮(zhèn)20xx—15#地塊的國有土地使用權。并在20xx年6月作為該地塊上開發(fā)的住宅項目——“夏陽金城”一期的項目工程部經理帶領項目部對該項目的現(xiàn)場工程質量、進度、安全實施全面管理。“夏陽金城”一期項目總建筑面積85000平方米,由18幢多層住宅單體和兩幢商業(yè)用房構成。工程工期僅210天,其中還經過一個農歷年,工期十分緊張。為保證項目進度,當時共有三個施工項目部在場地內同時施工,施工場地狹窄,尤其在商業(yè)用房進入主體施工階段后,由于商業(yè)用房總長達200多米,中間僅有兩個消防通道作為出入口與外部道路聯(lián)同,而商業(yè)用房與相鄰建筑最近距離不足16米,商業(yè)用房的地下室又是民防工程,施工難度較大。我多次召集施工總包單位、監(jiān)理單位和勘測、設計單位一起協(xié)商,協(xié)調各項目部施工順序,進行錯位施工,合理安排工序,終于妥善地解決這一難題,保質保量地完成了項目。

在繁忙的工作之余,我仍利用業(yè)余時間進行學習,不但掌握了房地產項目開發(fā)管理的各項知識,還通曉施工技術知識,取得了國家二級注冊建造師合格證。在6年的項目管理工作經驗中,將現(xiàn)場施工管理實踐和理論知識聯(lián)系,成長為擁有豐富經驗的建筑管理專業(yè)人才。

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一、


回首過去的一年,我們的建筑企業(yè)經歷了一系列的挑戰(zhàn)和機遇。在市場競爭激烈的背景下,我們團結一心、奮發(fā)向前,取得了一系列的驕人成績。下面我將對我們建筑企業(yè)在過去一年的工作進行詳細總結。


二、市場調研與開拓


過去一年,我們的建筑企業(yè)始終保持緊密的市場觸角,積極進行市場調研和開拓。我們派出專業(yè)團隊深入各地調研市場需求和競爭情況,準確把握市場變化趨勢。同時,我們加大了對新興市場的開拓力度,尋求更廣闊的發(fā)展空間。


三、技術創(chuàng)新與提升


作為建筑行業(yè)的龍頭企業(yè),我們一直致力于技術創(chuàng)新和提升。過去一年,我們不斷加強技術研發(fā)投入,培養(yǎng)了一批高素質的技術團隊,并與多家科研機構合作開展項目研究。我們推出了一系列具有自主知識產權的建筑新材料和技術,有效提高了我們企業(yè)在市場中的競爭力。


四、項目管理與落地


項目管理是我們的核心競爭力之一。過去一年,我們積極引進先進的項目管理理念和方法,建立了完善的項目管理體系。我們加強了人員培訓,提高了項目管理團隊的整體素質。同時,我們加大了對項目實施過程的監(jiān)控和控制力度,確保每一個項目都能夠按時、高質量地完成。


五、品牌宣傳與推廣


品牌宣傳是提升企業(yè)知名度和美譽度的重要手段。在過去一年,我們注重品牌宣傳和推廣,積極參加各類建筑展覽和活動,擴大了企業(yè)的知名度。我們還加強了與媒體的合作,通過各種渠道傳播企業(yè)的優(yōu)秀工程和品牌形象。


六、質量控制與安全生產


質量和安全是我們建筑企業(yè)的生命線。在過去一年,我們加強了對質量的控制和管理,建立了嚴格的質量監(jiān)測體系,確保了每一個項目的質量。同時,我們注重安全生產,加強了對員工的培訓和安全意識的提升,有效減少了安全事故的發(fā)生。


七、團隊建設與員工培養(yǎng)


優(yōu)秀的團隊和人才是企業(yè)成功的關鍵。在過去一年,我們注重團隊建設和員工培養(yǎng),加強了內外部培訓,提高了團隊合作和協(xié)調能力。我們激勵員工發(fā)揮潛能,注重人才的培養(yǎng)和選拔,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下了堅實的人才基礎。


八、經濟效益與社會責任


在過去一年,我們的建筑企業(yè)取得了良好的經濟效益,并承擔起了企業(yè)的社會責任。我們創(chuàng)造了可觀的利潤,促進了當?shù)亟洕陌l(fā)展。同時,我們積極參與公益事業(yè),捐資助學、捐物賑災等一系列活動,并取得了良好的社會反響。


九、未來發(fā)展與展望


展望未來,我們充滿信心和期待。在新的一年,我們將繼續(xù)保持市場敏銳度,加大技術創(chuàng)新和提升力度,提高項目管理水平,加強品牌宣傳和推廣。同時,我們將繼續(xù)注重質量控制和安全生產,加強團隊建設和員工培養(yǎng),努力實現(xiàn)更高質量、更高效益的發(fā)展。


十、結語


過去一年,我們的建筑企業(yè)在市場競爭中不斷進步和成長,取得了一系列的驕人成績。這得益于全體員工的辛勤付出和團隊的共同努力。在新的一年里,我們將繼續(xù)團結一心、奮發(fā)向前,為實現(xiàn)企業(yè)的更大發(fā)展目標努力奮斗!


以上就是我們建筑企業(yè)年度工作總結的詳細內容,請大家批評指正。謝謝!

? 關于建筑類工作年度工作總結 ?

舊歲已去,新年已經到來。在這辭舊迎新之際,我們在這里召開本公司的年度工作總結大會,主要目的就是總結和思考過去,展望和規(guī)劃未來。回首一年來公司的發(fā)展過程,我們有過挫折,有過艱辛,但更多的是充實與喜悅。今天,我謹代表公司感謝和__公司一路走來的每一位領導和員工,感謝你們的辛勤勞動,是你們的努力和堅持,使__公司不斷成長壯大,取得了一定的成績。

20__年度是__公司蓬勃發(fā)展的一年,公司所取得的每一點進步和成功,離不開全體員工的無私奉獻。今天將由我代表公司,對20__年工作進行回顧,會議的主要任務就是客觀總結__公司20__年工作,認真分析當前形勢,對20__年的工作進行展望,動員公司員工進一步認清形勢、統(tǒng)一思想、堅定信念、規(guī)范管理、求實創(chuàng)新、開拓進取,為全面推進__公司的健康穩(wěn)定快速發(fā)展而努力奮斗。回顧20__年,公司主要在以下方面開展了工作:

一、施工管理工作:今年竣工項目_個,在建項目_個,預重點競標項目_個。

1、__項目:此項目為20__年競標取得,現(xiàn)已施工完畢,進入交付。

①本項目總建筑面積為____平方米,可出售房屋面積為____平方米,商業(yè)用房____平方米,另有車庫____平方米,閣樓____平方米,儲藏室____平方米,會所____平方米,及物業(yè)用房____平方米,配電房____平方米,人防工程____平方米。

②本項目施工款按照與甲方簽訂的施工合同,已按照合同收到__%施工款,剩余__%工程款待______后結清。

③本項目施工中存在的問題:施工圖多次修改、套型大幅度調整、綠化面積減少、房屋裂縫、綜合驗收經過了多次整改等,都反映出施工及管理的不規(guī)范,使公司浪費了財力及人力,希望公司員工在以后的項目中能嚴格要求自己,規(guī)范化管理及施工,保證項目的質量。

④本項目的優(yōu)勢:提前完成了施工計劃,快速回籠了資金。

2、__項目:此項目為20__年競標取得,正在施工中,現(xiàn)處于__階段。

①本項目合同約定總建筑面積為____平方米,可出售房屋面積為____平方米,商業(yè)用房____平方米,另有車庫____平方米,閣樓____平方米,儲藏室____平方米,會所____平方米,及物業(yè)用房____平方米,配電房____平方米,人防工程____平方米。

②本項目施工款按照與甲方簽訂的施工合同,已按照合同收到__%施工款,下階段施工目標為___,以便收取__%工程款。

③本項目施工中存在的問題:項目疏于管理、施工進度緩慢、材料供應不足、人力缺少等。當然不排除自然天氣及資金短缺的原因,但希望公司員工能發(fā)揮主觀能動性,建議好的管理模式、為公司節(jié)省資源,為下一步的施工打好基礎。

④本項目的優(yōu)勢:開發(fā)商實力雄厚,施工款能及時到位。

3、__項目:此項目為20__年底競標成功的項目,現(xiàn)正在前期準備及規(guī)劃中。

4、__項目:此項目為本公司20__年重點競標項目,望能拿下此項目,為公司創(chuàng)收。

二、基礎管理工作。因今年施工點分散、管理人員流動頻繁,公司辦公室對此進行了整改。

1、強化各項目職能,提高服務意識。

①項目部負責人實行月工作計劃(總結)報告、反饋制度,同時,將各項目部的月、季、年度報表的資金制度化,責任到人,以加強管理工作的有序性,增強管理人員的責任心。

②通過落實《承包經營考核辦法》,在黨建、工會、計生、社會治安綜合治理等方面分工協(xié)作,齊頭并進,以增強企業(yè)生存和發(fā)展能力。

③通過加強財務部門對項目成本的預測、預控工作,對項目進行綜合評價,優(yōu)化項目的控制及管理,爭取更大效益。

④通過更新項目部管理觀念,使其管理工作跟上項目管理的需要,防止企業(yè)財產不必要的流失。

2、企業(yè)的規(guī)范離不開制度,辦公室一直做著制度的完善和精細的管理等一系列工作。我們公布并實施了《工程處項目隊長工作職責》、《基地報到人員管理規(guī)定》、《小型工機具及物品管理辦法》等_項制度。同時通過與工人骨干談話、走訪困難戶等方法,實地了解員工的思想動態(tài),激發(fā)工人積極性,增強隊伍戰(zhàn)斗力。從今年__項目看,初步實現(xiàn)了預期效果。

三、工作中存在的問題及解決辦法。

1、建筑行業(yè)所處在激烈的市場競爭中,我們深感企業(yè)的發(fā)展艱難,如不進行變革,如用工、人事、分配制度等,就難以在殘酷的市場競爭及施工管理中施展手腳。

2、管理方面的某些失誤導致技術、管理人才及施工骨干的外流,嚴重削弱了隊伍的戰(zhàn)斗力。員工狀態(tài)不佳,技術人才流失,導致公司整體素質下降,不但質量事故頻出,也導致安全事故一再發(fā)生。因此,因以公司多數(shù)人的利益為重,盡快拿出切實可行的改革方案,讓廣大員工看到前途,才能起到凝心聚力之效。

20__年已經成為了過去,過去的成績或者是失敗等已成為了我們的經驗,我們要把握的是現(xiàn)在即20__年。20__年,我們需要做以下工作:

一、以07年在建項目為基礎,做好以__、__兩個在建工程為主的施工管理工作。

二、以落實任務為龍頭,重點跟蹤__、__等項目,為公司創(chuàng)收。

三、規(guī)范化管理,制定適合實際、具有操作性的規(guī)章制度及流程。

20__年已經成為歷史,讓我們共同展望未來,只要我們公司上下一心,統(tǒng)一思想,勁往一處使,相信20__年,__公司將會更加輝煌及美化。也祝愿大家在新的一年里,身體健康,萬事如意,謝謝大家!

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