燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃(推薦16篇)_燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃(推薦16篇)。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【一】

重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)是醫(yī)院專(zhuān)科建設(shè)的重要組成部分，是出成果、出人才、提高醫(yī)療技術(shù)水平的有效途徑，是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。為了配合我院重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)工作，根據(jù)姜軍市長(zhǎng)在市政府3006會(huì)議上對(duì)于下一步學(xué)科建設(shè)的提出新要求和本院實(shí)際情況，制定沈陽(yáng)何氏眼科醫(yī)院重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)三年發(fā)展規(guī)劃。

一、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)規(guī)的指導(dǎo)思想

我院重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)規(guī)劃的指導(dǎo)思想是適應(yīng)醫(yī)療市場(chǎng)的需要，掌握全院醫(yī)療服務(wù)的技術(shù)水平和發(fā)展方向，引入競(jìng)爭(zhēng)和動(dòng)態(tài)管理的機(jī)制，實(shí)現(xiàn)人力、財(cái)力、物力資源的最佳配置，通過(guò)發(fā)展臨床重點(diǎn)學(xué)科，帶動(dòng)整體醫(yī)療服務(wù)水平的提高，提高醫(yī)院綜合競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)醫(yī)院持續(xù)快速的發(fā)展，滿足人民群眾對(duì)醫(yī)療服務(wù)日益增高的需求。

在以上主要發(fā)展指導(dǎo)思想基礎(chǔ)，也領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，重點(diǎn)加強(qiáng)高端人才、領(lǐng)軍人物引進(jìn)；重視人才培養(yǎng)，細(xì)化培訓(xùn)方案、豐富培訓(xùn)形式，培養(yǎng)更多學(xué)科帶頭人及后備學(xué)科帶頭人；加強(qiáng)科研規(guī)劃及科研經(jīng)費(fèi)投入，開(kāi)展高層次科研課題，確立科研能力水平。

二、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的規(guī)劃目標(biāo)

重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的目標(biāo)是充分發(fā)展我院傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)學(xué)科，有計(jì)劃地發(fā)展有潛力的亞學(xué)科，逐步建立一個(gè)集公共教育、社區(qū)篩查、臨床診療、科學(xué)研究、亞專(zhuān)科培訓(xùn)、康復(fù)訓(xùn)練為一體的綜合眼保健服務(wù)模式，為所覆蓋區(qū)域的人口提供全方位的、高質(zhì)量的、可觸及的、可支付的、可持久發(fā)展的眼保健服務(wù)。何氏眼科未來(lái)三年發(fā)展目標(biāo)是發(fā)展成為東北地區(qū)的卓越眼科中心，中國(guó)地區(qū)提供防盲項(xiàng)目和眼保健服務(wù)咨詢(xún)及培訓(xùn)的資源中心，使我院整體技術(shù)水平進(jìn)入全州甚至全省先進(jìn)行列，爭(zhēng)取與國(guó)際水平接軌。

三、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的近期規(guī)劃（20xx年1月一20xx年12月）

一、 學(xué)科綜合實(shí)力不斷提升

雖然我院經(jīng)過(guò)多年發(fā)展，已經(jīng)建立了白內(nèi)障、眼表角膜、青光眼、玻璃體視網(wǎng)膜與外傷、小兒眼科與眼肌、中西醫(yī)結(jié)合與疑難病、低視力與康復(fù)、屈光與準(zhǔn)分子激光中心、眼美容整形等9個(gè)亞專(zhuān)科，但開(kāi)展新亞學(xué)科和加強(qiáng)現(xiàn)有亞專(zhuān)科的建設(shè)，提高人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的診療技術(shù)，配備先進(jìn)的醫(yī)療儀器，加強(qiáng)與其他眼科醫(yī)院和醫(yī)療機(jī)構(gòu)間的技術(shù)協(xié)作交流，提高醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)，增強(qiáng)醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力仍然一直是我們努力的重點(diǎn)工作之一。

二、人才隊(duì)伍建設(shè)水平提升項(xiàng)目

學(xué)科帶頭人對(duì)學(xué)科建設(shè)和發(fā)展起著舉足輕重的作用，采用不同的方式使學(xué)科帶頭人具有高學(xué)歷、淵博的學(xué)識(shí)水平、精湛的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、良好的管理能力和高尚的醫(yī)德。同時(shí)造就一支整體素質(zhì)好、醫(yī)德高、具有團(tuán)結(jié)、拼搏精神和甘于奉獻(xiàn)的技術(shù)隊(duì)伍,一直是我院人才培養(yǎng)的重點(diǎn)任務(wù)。醫(yī)院除了自己內(nèi)部培養(yǎng)外還不斷引進(jìn)高端人才（醫(yī)學(xué)博士和科研方面博士），不斷調(diào)整學(xué)科的人員結(jié)構(gòu)，也不斷拔高低年資醫(yī)生門(mén)檻，全部招收碩士學(xué)歷醫(yī)生，來(lái)提高醫(yī)生隊(duì)伍學(xué)歷層次。

未來(lái)三年我院仍將繼續(xù)采用外招和內(nèi)培（邀請(qǐng)專(zhuān)家講學(xué)和外派進(jìn)修）兩種方式改善人才團(tuán)隊(duì)整體實(shí)力，醫(yī)院將根據(jù)學(xué)科發(fā)展需求繼續(xù)為各學(xué)科充填高端人才4-5名，并預(yù)計(jì)依托政府和慈善組織繼續(xù)投入1000萬(wàn)元用于高端人才引進(jìn)、學(xué)科帶頭人(后備學(xué)科帶頭人)和技術(shù)骨干人員的培養(yǎng)。培養(yǎng)和造就一批專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，促進(jìn)學(xué)科的建設(shè)和發(fā)展，建設(shè)一支人員穩(wěn)定，結(jié)構(gòu)合理，富有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，并形成良好的學(xué)術(shù)氛圍的學(xué)術(shù)隊(duì)伍，加強(qiáng)學(xué)科發(fā)展的后勁；

三、 科研能力提升項(xiàng)目

科學(xué)研究是重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)內(nèi)容的重中之重，各重點(diǎn)學(xué)科單位是我市醫(yī)學(xué)科研的主戰(zhàn)場(chǎng)在科學(xué)研究方面，全市醫(yī)學(xué)科學(xué)發(fā)展的許多突破主要出自這些學(xué)科;也是開(kāi)展先進(jìn)醫(yī)療技術(shù)的前沿陣地，市的許多先進(jìn)技術(shù)大多是從這里開(kāi)始的。我院一直通過(guò)制度保障，激勵(lì)廣大醫(yī)生多出高質(zhì)量的論文、成果等，增強(qiáng)本學(xué)科科研整體實(shí)力，提高學(xué)科科研水平及全國(guó)相同專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的學(xué)術(shù)地位。

在科研項(xiàng)目方面，未來(lái)三年將爭(zhēng)取再申請(qǐng)到或參與到國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目1-2項(xiàng)、省部級(jí)項(xiàng)目4項(xiàng)、科研經(jīng)費(fèi)500萬(wàn)元以上；在論文著作方面，爭(zhēng)取在二級(jí)學(xué)科頂尖期刊發(fā)表論文5-6篇，cssci期刊發(fā)表論文15篇，出版學(xué)術(shù)專(zhuān)著3-5部。爭(zhēng)取獲得2項(xiàng)以上省級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，申報(bào)并獲得多項(xiàng)專(zhuān)利，期待1-2種自主科研產(chǎn)品問(wèn)世。

四、 重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的管理

重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)管理是確保規(guī)劃順利實(shí)施的基本保障，我院也一直不斷完善這方面的管理制度，還成立了重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了學(xué)科建設(shè)辦公室，還組建了學(xué)術(shù)委員會(huì)、倫理委員會(huì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)辦公室等學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)。醫(yī)院將進(jìn)一步加大科研投入，改善科研條件，創(chuàng)新管理機(jī)制，促進(jìn)我院科研工作快速、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，為重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)創(chuàng)造良好的科研氛圍和條件。學(xué)科建設(shè)辦公室將不斷強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)調(diào)查研究，認(rèn)真仔細(xì)制訂學(xué)科建設(shè)發(fā)展規(guī)劃、積極主動(dòng)組織實(shí)施學(xué)科建設(shè)工作。

未來(lái)將從以下幾方面著手推動(dòng)我院重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的管理工作。

一是以學(xué)科帶頭人為主形成一定規(guī)模、相對(duì)穩(wěn)定的科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，追蹤學(xué)科前沿，持續(xù)開(kāi)展科學(xué)研究和技術(shù)開(kāi)發(fā)，逐步增強(qiáng)科研實(shí)力，努力形成有影響的重要成果 。

二是增強(qiáng)科研的針對(duì)性。緊緊圍繞中國(guó)眼科發(fā)展的需要，加強(qiáng)基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究，注重高新技術(shù)和先進(jìn)適用技術(shù)研發(fā)。

三是突出科研的前瞻性和創(chuàng)新性。立足學(xué)科發(fā)展的前沿，選準(zhǔn)方向，凝聚力量，加強(qiáng)資源整合和學(xué)科交叉，積極申報(bào)國(guó)家、省部級(jí)重大科研計(jì)劃項(xiàng)目；針對(duì)科學(xué)研究中的重要問(wèn)題，組織聯(lián)合攻關(guān)，積極爭(zhēng)取綜合性、跨學(xué)科較大型橫向項(xiàng)目，力求產(chǎn)生一批具有較大影響、為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)有效服務(wù)的研究成果。

四是重視科研的成果的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效用。鼓勵(lì)對(duì)有經(jīng)濟(jì)價(jià)值和社會(huì)價(jià)值的科研成果進(jìn)行鑒定、轉(zhuǎn)讓和推廣應(yīng)用，鼓勵(lì)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的成果申請(qǐng)專(zhuān)利和各級(jí)各類(lèi)科研成果獎(jiǎng)。

五是重視科研基地和科研平臺(tái)建設(shè)。建立健全重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、社科研究基地等省部級(jí)科技研發(fā)平臺(tái)的運(yùn)行與管理機(jī)制，凝練研究方向，匯聚創(chuàng)新人才，不斷提高創(chuàng)新能力和學(xué)術(shù)影響力。

總之，在未來(lái)的三年中何氏眼科將繼續(xù)以飽滿的熱情開(kāi)展重點(diǎn)學(xué)科的建設(shè)工作，從人才隊(duì)伍、技術(shù)實(shí)力、科研實(shí)力三大方面入手，不斷努力，不斷提高，確保自己在省內(nèi)乃至國(guó)內(nèi)眼科行業(yè)中的領(lǐng)先地位。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【二】

一、打造科室文化，樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神

積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神”的號(hào)召，科室堅(jiān)持每月組織醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度、接受愛(ài)崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，并有討論記錄。堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)，醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)積極參加一切政治活動(dòng)，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)。積極參加各項(xiàng)社會(huì)公益活動(dòng)，為人民多辦實(shí)事。組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動(dòng)，為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無(wú)償獻(xiàn)血。愛(ài)心奉獻(xiàn)社會(huì)，為科室增光添彩。

二、以病人為中心，爭(zhēng)創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)

在日常工作中，護(hù)理人員時(shí)刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，設(shè)身處地為病人著想，做到凡事都來(lái)?yè)Q位思考“假如我是病人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對(duì)一全程服務(wù)”，接待好每一個(gè)手術(shù)病人，做好每一項(xiàng)工作，關(guān)心每一個(gè)病人，當(dāng)病人入手術(shù)室時(shí)，護(hù)士在手術(shù)室門(mén)口熱情迎接，自我介紹，做好各項(xiàng)安撫工作，加強(qiáng)與病人溝通，減少病人對(duì)陌生環(huán)境的恐懼，增強(qiáng)對(duì)手術(shù)治療的信心。護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常詢(xún)問(wèn)同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，對(duì)病人提出的意見(jiàn)和建議都能予以重視，及時(shí)解決。

三、規(guī)范整體護(hù)理，爭(zhēng)創(chuàng)一流管理

有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專(zhuān)業(yè)化，我們堅(jiān)持做到周周有計(jì)劃、月月有小結(jié)。建立健全服務(wù)目標(biāo)，自覺(jué)接受病入及社會(huì)的監(jiān)督。深入開(kāi)展整體護(hù)理，積極發(fā)揮責(zé)任護(hù)士的主觀能動(dòng)性，特別加強(qiáng)術(shù)中關(guān)愛(ài)、術(shù)后指導(dǎo)、護(hù)理措施的落實(shí)、對(duì)手術(shù)室護(hù)士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強(qiáng)了護(hù)士的工作責(zé)任心。我科為了使整體護(hù)理做得更加完善，多次組織全體護(hù)士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護(hù)理的相關(guān)知識(shí)及人性化護(hù)理、循證護(hù)理、舒適護(hù)理等新理論。嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程，醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)無(wú)差錯(cuò)事故發(fā)生。嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí)、管理和監(jiān)測(cè)。狠抓了護(hù)理人員的無(wú)菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無(wú)菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒，半年手術(shù)切口感染率0。5%。

四、提高護(hù)士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才

社會(huì)不斷前進(jìn)和發(fā)展，我們深刻體會(huì)到全面提高護(hù)理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德好、專(zhuān)業(yè)技術(shù)精的隊(duì)伍。首先我們通過(guò)不間斷的學(xué)習(xí)，提高護(hù)理專(zhuān)業(yè)理論水平，做到每月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每季進(jìn)行操作考核和“三基”理論考試，不僅如此，醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)護(hù)理人員為了使自己的文化層次再上一臺(tái)階，在百忙之中積極報(bào)名參加各種自學(xué)、成人考試，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高，在醫(yī)院組織的“七。一”匯演、“5。12”才藝表演和電腦打比賽等活動(dòng)中均取得優(yōu)異成績(jī)。朱清平護(hù)師被評(píng)為“縣優(yōu)秀護(hù)士”。我們相信，只有不斷提高全體護(hù)士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技術(shù)，才能更好地服務(wù)于社會(huì)，為社會(huì)做貢獻(xiàn)。

五、工作業(yè)績(jī)

我們完成了多臺(tái)大小手術(shù)，搶救多個(gè)危重病人，配合心胸外科實(shí)施了肺葉切除術(shù)，開(kāi)展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)、turp等新技術(shù)以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術(shù)。共接待了五批眼科專(zhuān)家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù)，均得到了他們的一致好評(píng)。隨著護(hù)理?xiàng)l件，護(hù)理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高，我科取得了“雙贏”的佳績(jī)?？剖医?jīng)濟(jì)收入名列前茅，護(hù)理質(zhì)量管理多次獲得全院第一。

成績(jī)尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品味成功的同時(shí)，我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足：在管理意識(shí)上還要大膽創(chuàng)新，持之以恒；在人性化護(hù)理方面，手術(shù)病人的訪視和健康教育還流于形式；在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識(shí)淡漠；醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)在論文撰寫(xiě)、護(hù)理科研方面幾近空白；尤其在服務(wù)態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務(wù)的范圍，病人的滿意是我們服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，病人的感動(dòng)是我們追求的目標(biāo)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無(wú)止境的。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、刻苦學(xué)習(xí)，使服務(wù)更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺(tái)階而不懈努力。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【三】

這一周，我有幸實(shí)習(xí)在燒傷科，這是我從未接觸過(guò)的領(lǐng)域，我感到非常興奮和期待。在燒傷科，我見(jiàn)證了許多令人心碎的故事，也學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。

第一天，我跟隨醫(yī)生們進(jìn)行了一場(chǎng)手部燒傷的手術(shù)。手術(shù)室里彌漫著刺鼻的消毒味道，但醫(yī)生們表現(xiàn)得非常專(zhuān)業(yè)和冷靜。他們精確地剪開(kāi)燒傷的皮膚，清洗傷口，然后進(jìn)行皮片移植。整個(gè)手術(shù)過(guò)程非常復(fù)雜，但醫(yī)生們卻運(yùn)作得井然有序。我被他們的技術(shù)和團(tuán)隊(duì)合作精神所折服。

第二天，我被安排去病房進(jìn)行護(hù)理工作。我負(fù)責(zé)給病人換藥、飲食喂食和心理疏導(dǎo)。其中有一名病人是一個(gè)被煤氣爆炸燒傷的老人，他全身大面積燒傷，意識(shí)不清。在給他換藥的過(guò)程中，我看到了他皮膚上的疼痛表情，心里不禁一陣揪痛。但我知道，作為一名醫(yī)護(hù)人員，我們必須要保持冷靜和專(zhuān)業(yè)。我努力讓自己的手法輕柔，讓他盡量減輕疼痛。雖然這個(gè)過(guò)程很辛苦，但當(dāng)看到病人的傷口逐漸康復(fù)，我感到非常欣慰和滿足。

第三天，我參與了一場(chǎng)燒傷病人的康復(fù)訓(xùn)練。病人的手部燒傷，導(dǎo)致手指功能喪失，無(wú)法正常運(yùn)動(dòng)?？祻?fù)訓(xùn)練師帶領(lǐng)我們進(jìn)行了一系列手部功能鍛煉，包括握力練習(xí)、屈伸訓(xùn)練和動(dòng)作協(xié)調(diào)。我看到病人們揮汗如雨，卻樂(lè)此不疲地進(jìn)行訓(xùn)練。他們每一個(gè)動(dòng)作都顯得艱難，但他們卻毫不氣餒，一遍一遍地練習(xí)。我被他們的毅力和勇氣深深感動(dòng)。

這一周的實(shí)習(xí)讓我深刻體會(huì)到了醫(yī)護(hù)人員的辛苦和責(zé)任。他們不僅需要具備扎實(shí)的醫(yī)學(xué)知識(shí)和技能，還需要擁有堅(jiān)強(qiáng)的意志和高度的責(zé)任感。我也意識(shí)到，作為一名醫(yī)學(xué)生，學(xué)習(xí)知識(shí)只是第一步，更重要的是將知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，為病人帶來(lái)希望和治愈。

燒傷科是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的領(lǐng)域，我深深被這里的氛圍所吸引。我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，為更多的燒傷病人帶來(lái)希望和康復(fù)。這一周的實(shí)習(xí)經(jīng)歷讓我受益匪淺，我會(huì)永遠(yuǎn)珍惜這段珍貴的經(jīng)歷。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【四】

一年來(lái)，我本著“以病人為中心”的服務(wù)理念，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神，盡職盡責(zé)、踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作，認(rèn)真地完成了工作任務(wù)。

一、盡職盡責(zé)，搞好護(hù)理工作。

俗話說(shuō)：“三分治療，七分護(hù)理”，經(jīng)過(guò)10多年的護(hù)理工作實(shí)踐，我越來(lái)越感覺(jué)出護(hù)理工作的重要性。在日常工作中，我堅(jiān)持著裝整潔大方，用語(yǔ)禮貌規(guī)范，態(tài)度和藹，禮貌待患。嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程，認(rèn)真書(shū)寫(xiě)護(hù)理記錄，千方百計(jì)減少病人的痛苦，安安全全做好自我的工作。無(wú)論是職工家屬，還是地方患者，我都堅(jiān)持視病人如親人，做到態(tài)度好、話語(yǔ)親、動(dòng)作柔，耐心回答病人及其家屬關(guān)于病情的咨詢(xún)，以及家庭治療、保健方面的注意事項(xiàng)等，沒(méi)有發(fā)生一齊與病人的言語(yǔ)沖突，沒(méi)有發(fā)生一齊因服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量等問(wèn)題引發(fā)的糾紛，受到病人及其家屬的一致好評(píng)。

二、不斷學(xué)習(xí)，提高想法業(yè)務(wù)水平。

在過(guò)去的一年里，我能夠經(jīng)過(guò)報(bào)刊、電視、參加政治學(xué)習(xí)等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針路線政策，學(xué)習(xí)上級(jí)的各項(xiàng)指示精神和規(guī)章制度，經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)，提高了自我的政治想法水平，進(jìn)一步端正了服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)了做好本職工作、自覺(jué)維護(hù)醫(yī)院良好形象的進(jìn)取性。同時(shí)，自我進(jìn)取主動(dòng)地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，并堅(jiān)持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書(shū)籍，經(jīng)過(guò)不停地學(xué)習(xí)新知識(shí)，更新自我的知識(shí)積累，較好地提高了自我的專(zhuān)業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)本事，適應(yīng)了不斷提高的醫(yī)療專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需要。

隨著社會(huì)的發(fā)展提高、人們生活品質(zhì)提升，病人對(duì)護(hù)理質(zhì)量的要求也越來(lái)越高。在今后的工作中，我將進(jìn)一步牢固樹(shù)立“為病人服務(wù)、樹(shù)醫(yī)院形象”的想法，立足崗位，勤奮工作，履盡職責(zé)，為提升醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【五】

過(guò)去的一年，在科室病人數(shù)量急劇增加的高壓狀態(tài)下，全科醫(yī)護(hù)人員共同努力，頑強(qiáng)拼搏，各項(xiàng)護(hù)理工作順利完成，特別是在二甲復(fù)審過(guò)程中，成績(jī)突出。新的一年我們將再接再厲，爭(zhēng)取取得更大收獲?，F(xiàn)將護(hù)理工作計(jì)劃如下：

一、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院、護(hù)理部及院感下達(dá)的各類(lèi)制度及工作任務(wù)。并積極組織學(xué)習(xí)，督導(dǎo)各項(xiàng)工作完成情況。

二、加強(qiáng)重癥監(jiān)護(hù)室和新生兒病房的消毒隔離制度及基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量，完善母嬰同室的健康宣教。

三、加強(qiáng)護(hù)士在職教育，提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)

1、抓好護(hù)士的“三基”及專(zhuān)科技能訓(xùn)練與考核工作

1)重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)士、低年資護(hù)士的考核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí)，計(jì)劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)為主，增加考核次數(shù)，直至達(dá)標(biāo)。

2)加強(qiáng)專(zhuān)科技能的培訓(xùn)：制定出周期內(nèi)專(zhuān)科理論與技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃，每季度組織考試、考核一次，理論考試要有試卷并由護(hù)士長(zhǎng)組織進(jìn)行閉卷考試，要求講究實(shí)效，不流于形式，為培養(yǎng)專(zhuān)科護(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

3)基本技能考核：入科護(hù)士必須人人掌握各類(lèi)儀器的操作、常見(jiàn)病的護(hù)理措施及新生兒復(fù)蘇搶救技術(shù)。

4)強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握，組織進(jìn)行一次兒科規(guī)章制度的`實(shí)兒科護(hù)理工作計(jì)劃際考核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

2、更新專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，提高專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)水平。隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平。計(jì)劃如下：

1)已報(bào)醫(yī)務(wù)科及護(hù)理部將分期派出業(yè)務(wù)骨干到甘肅省婦幼保健院進(jìn)修學(xué)習(xí)

2)科室組織護(hù)理人員網(wǎng)上學(xué)習(xí)新知識(shí)新技，改變護(hù)理理念，從而提高自身素質(zhì)和臨床護(hù)理質(zhì)量。

四、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過(guò)程控制，確保護(hù)理工作安全、有效

1、嚴(yán)厲杜絕出現(xiàn)病人換液體的現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行三查八對(duì)和無(wú)菌技術(shù)操作的理念，尤其是需提高護(hù)士發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題的能力同時(shí)又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的督導(dǎo)作用，明確各自的質(zhì)控點(diǎn)，增強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識(shí)，提高護(hù)理質(zhì)量。

2、建立檢查、考評(píng)、反饋制度，發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中存在問(wèn)題，及時(shí)查找原因、提出整改措施。

3、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)，從細(xì)節(jié)上抓起，加強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書(shū)采取質(zhì)控員--護(hù)士長(zhǎng)，定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn)。

4、加強(qiáng)護(hù)理過(guò)程中的安全管理：

1)每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的個(gè)人，追究個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。

2)嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位，加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的管理，明確帶教老師的安全管理責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。

3)加強(qiáng)科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí)，平時(shí)注重對(duì)儀器性能及安全性的檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修，保持設(shè)備的完好。

五、深化親情服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量

1、在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ)，護(hù)患溝通技能。培養(yǎng)護(hù)士樹(shù)立良好的職業(yè)形象。

2、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息，獲取病人的需求及反饋信息，及時(shí)的提出改進(jìn)措施，同時(shí)對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì)，調(diào)動(dòng)她們的工作積極性。

我們相信只要努力認(rèn)真做好以上工作，我們?cè)?0xx年中的工作中一定能取得更好的成績(jī)!

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【六】

下午外科見(jiàn)習(xí)在燒傷科，經(jīng)老師一番耐心細(xì)致地理論講解后，我們被安排去看病人。

病房里的一幕幕情景震撼人心、慘不忍睹。有一個(gè)可愛(ài)的小男孩，腿部淺二度燒傷，有一大片大小不一的水皰形成，無(wú)比慘痛。之后又看到一個(gè)中年男人，他被高壓電擊傷，身上多處傷口，雙上肢被截，他一直很和善地對(duì)我們笑著，我心里忽然有種傷口撒鹽的苦澀和疼痛，我不知道是什么讓他有如此之大的勇氣對(duì)我們微笑，或許經(jīng)歷生死考驗(yàn)后的人會(huì)慢慢淡定從容吧!我猜想這種事若是發(fā)上在我身上，我或許會(huì)被徹底被擊垮。伴著老師的一些簡(jiǎn)明扼要的講解，我們又去看了下一個(gè)病人，他全身重度燒傷，分不出原來(lái)的模樣，我們都在認(rèn)真地看著病人的傷口，突然一個(gè)女生暈倒了，大家都擁過(guò)去照顧她......看到那一幕，我不僅感動(dòng)于同學(xué)們之間的真情，更是想起了那些老生常談的嚴(yán)峻問(wèn)題。確實(shí)，作為一個(gè)醫(yī)學(xué)生和一個(gè)未來(lái)的醫(yī)務(wù)工作者，我們有責(zé)任也有義務(wù)強(qiáng)身健體，我們擔(dān)當(dāng)著救死扶傷的大任，我們不能辜負(fù)患者和家屬那性命相托的絕對(duì)信任和殷切期望。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”，希望今后的護(hù)理事業(yè)可以在我們的努力下漸行漸遠(yuǎn)，欲走欲寬。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【七】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!首先感謝您在百忙中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入醫(yī)院之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我在護(hù)士行業(yè)獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在醫(yī)院的工作，我在燒傷科護(hù)士領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感謝。

作為一名燒傷科護(hù)士，我切身體會(huì)到了護(hù)士工作的責(zé)任重大，以及這個(gè)領(lǐng)域?qū)ψo(hù)士本身能力的要求特殊性。在醫(yī)院的這幾個(gè)月以來(lái)，我成長(zhǎng)了很多，但是離一名合格的燒傷科護(hù)士還很遠(yuǎn)，面對(duì)燒傷慘烈的患者我依然無(wú)法保持鎮(zhèn)定，沒(méi)有燒傷科護(hù)士應(yīng)有的心理承受能力。我已經(jīng)盡力了，但是沒(méi)有多大改觀，無(wú)奈之下向組織提出辭職申請(qǐng)，不希望因?yàn)槲覀€(gè)人的原因影響大家的工作。

我已準(zhǔn)備好離職，并且做好工作交接，以減少因我的離職而給醫(yī)院帶來(lái)的不便。

非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中重要的一部分。

再次對(duì)我的離職給醫(yī)院帶來(lái)的不便表示抱歉，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

祝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和所以同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮

申請(qǐng)人

時(shí)間：xx年xx月xx日

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【八】

一、我院護(hù)理工作現(xiàn)狀

1、護(hù)士隊(duì)伍不斷壯大，護(hù)理工作在醫(yī)院發(fā)揮著愈來(lái)愈重要的作用。

我院現(xiàn)有護(hù)理人員479人，占衛(wèi)技人員總數(shù)的49.5%，其中高級(jí)職稱(chēng)20人，主管護(hù)師146人，護(hù)師188人，護(hù)士124人，從事臨床病區(qū)工作的護(hù)理人員439人，護(hù)理人員除擔(dān)當(dāng)全院護(hù)理任務(wù)外，還檢查指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)院和醫(yī)學(xué)院護(hù)理專(zhuān)業(yè)的教學(xué)和帶教任務(wù)。年護(hù)理病人約1.9萬(wàn)人次，特一級(jí)護(hù)理病人約1600余人次，年培養(yǎng)進(jìn)修實(shí)習(xí)人員300余人次。護(hù)理人員積極開(kāi)展護(hù)理科研，吸取護(hù)理新技術(shù)、新項(xiàng)目，熟悉并掌握呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀、除顫儀等各種新型醫(yī)療設(shè)備的應(yīng)用，及時(shí)總結(jié)臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，年發(fā)表護(hù)理論文20余篇，年護(hù)理科研立項(xiàng)≥1項(xiàng)。在全國(guó)愛(ài)嬰醫(yī)院、文明醫(yī)院、醫(yī)院管理年督導(dǎo)過(guò)程中，護(hù)理工作均取得了較好的成績(jī)，贏得了廣大患者的好評(píng)，使病人對(duì)護(hù)理工作的滿意度達(dá)93.5%。

2、護(hù)理理念、專(zhuān)業(yè)技術(shù)和服務(wù)領(lǐng)域得到一定發(fā)展。

護(hù)理理念是護(hù)理工作的價(jià)值觀和專(zhuān)業(yè)信仰，在護(hù)理管理過(guò)程中，只有首先確立了護(hù)理理念，才能制定相應(yīng)的工作目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)，理念不同，其工作導(dǎo)向也不同。我院護(hù)理部在人性化服務(wù)方面，進(jìn)行了積極的探索，制定了"以人為本、患者至上、關(guān)愛(ài)生命、誠(chéng)信服務(wù)"的服務(wù)理念，宗旨是以患者的需求為導(dǎo)向，營(yíng)造關(guān)心患者、愛(ài)護(hù)患者、尊重患者的氛圍，為患者提供體貼入微、技術(shù)嫻熟的人性化服務(wù)，使其在生理、心理、社會(huì)、精神上舒適，在質(zhì)量上放心，達(dá)到患者和家屬滿意，零投訴的目標(biāo)。護(hù)理部將加強(qiáng)護(hù)理工作人性化服務(wù)理念的教育，將健康教育知識(shí)滲透在護(hù)理工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，每項(xiàng)工作的細(xì)節(jié)過(guò)程中，使患者能感受到方便、快捷、安全、舒適的全方位、多層次優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，從而滿足患者健康需求。

3、注重人材培養(yǎng)，提高護(hù)理隊(duì)伍素質(zhì)

隨著國(guó)內(nèi)醫(yī)療和護(hù)理體制的深化改革，我們注重護(hù)理人員的學(xué)歷教育，鼓勵(lì)大家廣泛獲取信息，目前，我院護(hù)理人員專(zhuān)科學(xué)歷以上人員已占全院護(hù)理人員總數(shù)的84%。護(hù)理部積極創(chuàng)造條件，每年定期組織召開(kāi)"護(hù)理管理新知識(shí)培訓(xùn)班"，邀請(qǐng)各地知名教授講學(xué)，為臨床護(hù)理工作加大了理論指導(dǎo)，使我院護(hù)理人員更新了觀念，開(kāi)拓了視野。

有計(jì)劃地選送了護(hù)理骨干赴北京協(xié)和醫(yī)院、上海瑞金醫(yī)院、山西省人民醫(yī)院、山大二院進(jìn)修學(xué)習(xí)護(hù)理管理及業(yè)務(wù)知識(shí)。不斷引進(jìn)護(hù)理新理論、新技術(shù)，提高護(hù)理技術(shù)的科技含量。選送科室護(hù)士長(zhǎng)參加護(hù)理管理培訓(xùn)班。對(duì)全院護(hù)理人員進(jìn)行了三基理論考試采取現(xiàn)場(chǎng)抽查和集中考核的方法，激發(fā)護(hù)理人員主動(dòng)學(xué)習(xí)的積極性，提高醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論、基本技能。定期組織全院護(hù)理人員學(xué)習(xí)新理論、新技術(shù)，每年組織全院護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)13次，參與科室護(hù)理業(yè)務(wù)和教學(xué)查房12次，每月組織護(hù)理人員三基理論考試，合格率達(dá)100%，提高了全院護(hù)理人員的理論水平。

二、護(hù)理工作成績(jī)顯著，也存在問(wèn)題

臨床護(hù)理崗位的護(hù)士數(shù)量少，由于臨床護(hù)士數(shù)量不足，護(hù)理工作不到位的問(wèn)題突出。醫(yī)院聘用護(hù)士待遇低，影響了護(hù)士隊(duì)伍的穩(wěn)定。個(gè)別護(hù)理人員服務(wù)態(tài)度差有患者投訴現(xiàn)象。臨床科室工作需要深化"以病人為中心"的服務(wù)理念，提高護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。臨床護(hù)理人員忙于機(jī)械的工作，忽視了護(hù)理科研工作的開(kāi)展。護(hù)理部做不到垂直管理，受個(gè)別科主任的干預(yù)，正常工作不能正常運(yùn)行，如新聘護(hù)士的輪轉(zhuǎn)、新聘護(hù)士的同工同酬問(wèn)題都有待解決。

三、規(guī)劃目標(biāo)和任務(wù)

以質(zhì)量管理為核心，技術(shù)管理為重點(diǎn)，組織管理為保證，使護(hù)理業(yè)務(wù)不斷向深發(fā)展。建立相互理解，相互支持的人際關(guān)系環(huán)境，防止護(hù)理缺陷的發(fā)生，領(lǐng)導(dǎo)全體護(hù)理人員為病人提供安全、有效、高質(zhì)量的護(hù)理，贏得社會(huì)信譽(yù)。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【九】

為適應(yīng)惡性腫瘤防治工作的需要，根據(jù)衛(wèi)生部《中國(guó)癌癥預(yù)防與控制規(guī)劃綱要（20xx-20xx）》和《腫瘤隨訪登記項(xiàng)目實(shí)施方案（20xx）》的總體要求，按照市疾控中心和市衛(wèi)生局的要求以及沙坡頭區(qū)各村衛(wèi)生所腫瘤登記工作的現(xiàn)狀，特制定我我鄉(xiāng)20xx年惡性腫瘤登記項(xiàng)目工作計(jì)劃。

一、腫瘤登記工作管理

根據(jù)《腫瘤隨訪登記項(xiàng)目實(shí)施方案（20xx）》，開(kāi)展永康鎮(zhèn)各村衛(wèi)生所惡性腫瘤新病例登記報(bào)告工作，不斷提高腫瘤登記報(bào)告數(shù)據(jù)質(zhì)量。各村按時(shí)填報(bào)惡性腫瘤病例報(bào)告卡和惡性腫瘤病例死亡報(bào)告卡。

二、腫瘤登記工作監(jiān)測(cè)

衛(wèi)生院防保科根據(jù)市疾控中心慢病科的統(tǒng)一要求并結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，制訂20xx年度腫瘤隨訪登記項(xiàng)目實(shí)施方案，以保證此項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。

1、健全村級(jí)醫(yī)療保健網(wǎng)、死亡統(tǒng)計(jì)制度和可靠的人口學(xué)資料完善腫瘤新發(fā)病例和死亡病例發(fā)現(xiàn)途徑，開(kāi)展病例核實(shí)和隨訪工作，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。以死亡統(tǒng)計(jì)資料為基礎(chǔ)開(kāi)展發(fā)病補(bǔ)充登記工作，并定期從村部取得人口數(shù)據(jù)。

2、開(kāi)展人員培訓(xùn)，積極參加市級(jí)培訓(xùn)，并對(duì)轄區(qū)內(nèi)各相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容：包括腫瘤新發(fā)病例和死亡病例的報(bào)告程序、人口資料的收集技術(shù)與方法、腫瘤命名、登記資料的統(tǒng)計(jì)等。

三、登記資料的收集

1、人口資料

人口資料的收集是腫瘤登記的基本內(nèi)容之一。

人口資料的來(lái)源主要是兩個(gè)渠道：

一是利用人口普查資料，推薦使用我國(guó)五次人口普查的人口資料；

二是由公安、統(tǒng)計(jì)部門(mén)逐年提供相應(yīng)的人口資料。

人口資料應(yīng)包括居民人口總數(shù)及其性別、年齡構(gòu)成每年的居民人口總數(shù)通常采用年平均人口數(shù)。從人口普查或公安、統(tǒng)計(jì)部門(mén)獲得的人口報(bào)表一般只提供間隔一定年限的分性別、年齡組的人口數(shù)，每年的年齡別人口資料。

2、新發(fā)病例資料

腫瘤新病例的報(bào)告范圍是全部惡性腫瘤（IcD-10：c00.0-c97）和中樞神經(jīng)系統(tǒng)良性腫瘤(D32.0-D33.9)。腫瘤登記收集資料的基本方法是由村衛(wèi)生所中診治腫瘤病例的醫(yī)務(wù)人員填寫(xiě)腫瘤登記報(bào)告卡，經(jīng)醫(yī)院匯總后統(tǒng)一報(bào)送至慢病科。

基本項(xiàng)目：包括姓名、性別、年齡、出生日期、居住地址、腫瘤名稱(chēng)、腫瘤部位（亞部位）、診斷日期、診斷單位、診斷依據(jù)、死亡日期；如有條件時(shí)還要求填報(bào)組織（細(xì)胞）學(xué)類(lèi)型、診斷時(shí)分期等。

四、腫瘤登記資料的整理

1、報(bào)告卡驗(yàn)收，醫(yī)院防?？乒ぷ魅藛T收到各報(bào)告單位上報(bào)的腫瘤報(bào)告卡后，檢查卡面書(shū)寫(xiě)情況，發(fā)現(xiàn)漏填、項(xiàng)目不完整或內(nèi)容可疑，應(yīng)退回報(bào)告單位重新填寫(xiě)。

2、死亡補(bǔ)充發(fā)病，為減少漏報(bào)例數(shù)，防?？茟?yīng)每年將收集的腫瘤死亡資料與腫瘤報(bào)告資料進(jìn)行核對(duì)，對(duì)只有死亡卡而沒(méi)有病例報(bào)告卡（即發(fā)病漏報(bào)）的病例應(yīng)進(jìn)行追溯調(diào)查，獲得相關(guān)診斷信息（腫瘤的部位、病理學(xué)類(lèi)型診斷日期等），補(bǔ)充填寫(xiě)腫瘤發(fā)病卡。

4、剔除重復(fù)卡

5、報(bào)告卡的存放，報(bào)告卡完成年度統(tǒng)計(jì)后，應(yīng)按照一定的規(guī)則存放，以備核查。

6、腫瘤病例的隨訪，訪視的方式一般為上門(mén)訪視，時(shí)間間隔可根據(jù)病人的生存狀況確定，但至少1年一次。通過(guò)訪視可了解病人的生存狀況、居住地址和戶(hù)口地址變遷等狀況，還可收集病人進(jìn)一步診斷、治療、轉(zhuǎn)移、復(fù)發(fā)等情況，并可為病人提供生活起居指導(dǎo)、定期醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)提醒等基本衛(wèi)生服務(wù)。

五、工作方法、基礎(chǔ)和流程

1、組織和指導(dǎo)轄區(qū)各村衛(wèi)生所開(kāi)展腫瘤登記報(bào)告工作；每月匯總、審核上報(bào)的腫瘤卡；每季度第一個(gè)月15日前上報(bào)上一季度腫瘤卡。

2、每季度開(kāi)展1次督導(dǎo)，撰寫(xiě)工作督導(dǎo)報(bào)告，及時(shí)反饋督導(dǎo)/評(píng)估結(jié)果。

3、定期對(duì)各類(lèi)有關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。

4、定期與當(dāng)?shù)卮逍l(wèi)生所聯(lián)系，獲取人口資料

5、收集轄區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)報(bào)告的新發(fā)病例,負(fù)責(zé)審核、整理、填報(bào)，并按要求上報(bào)各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表；逐張核對(duì)報(bào)告卡，登記《登記冊(cè)》；每月10日前上報(bào)上月的腫瘤卡；

7、死亡補(bǔ)報(bào)：定期從死因登記報(bào)告冊(cè)獲取腫瘤死亡病例信息，補(bǔ)充遺漏的腫瘤死亡病例，做好死亡補(bǔ)發(fā)病報(bào)告工作。

8、定期開(kāi)展新發(fā)病例核實(shí)，對(duì)病例進(jìn)行追蹤隨訪工作并及時(shí)更新隨訪信息；至少每年一次。

9、管理與保存各種新發(fā)病例原始資料、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等相關(guān)資料。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【十】

在 優(yōu)化護(hù)理服務(wù)為主題，提升服務(wù)水平，持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量，以嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度抓好每項(xiàng)護(hù)理工作的全程質(zhì)量管理，在總結(jié)上一年度開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，特制定20xx年“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”工作計(jì)劃。

一、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理

（中班、節(jié)假日等，減少交接班的頻次，減少工作中的漏洞，合理搭配新護(hù)士和老護(hù)士值班，同時(shí)注意培養(yǎng)護(hù)士獨(dú)立值班時(shí)的慎獨(dú)精神。

（病情觀察、治療、溝通和健康指導(dǎo)等，為患者提供全面、全程、連續(xù)的護(hù)理服務(wù)。密切觀察患者病情，及時(shí)與醫(yī)師溝通，與患者溝通，對(duì)患者開(kāi)展健康教育和康復(fù)指導(dǎo)，提供心理護(hù)理。

（3）臨床護(hù)理服務(wù)充分體現(xiàn)專(zhuān)科特色，為病人提供人性化護(hù)理服務(wù)保障患者安全，促進(jìn)患者康復(fù)。

二、加強(qiáng)護(hù)理安全管理，完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施

（危重病人、老年病人，在早會(huì)或交接班時(shí)對(duì)上述病人做為交接班時(shí)討論的重點(diǎn)，對(duì)病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險(xiǎn)作出評(píng)估，達(dá)成共識(shí)，引起各班的重視。做好病重病人交接、壓瘡預(yù)防、特殊用藥、病人管道管理以及病人現(xiàn)存和潛在風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估等。

（真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)完整”，避免不規(guī)范的書(shū)寫(xiě)，

如錯(cuò)字、涂改不清、前后矛盾、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，使護(hù)理文書(shū)標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。

（特殊液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等，都要做回顧性評(píng)價(jià)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)能力。

（護(hù)理投數(shù)的原因分析討論，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范措施與改進(jìn)措施。

三、全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護(hù)理服務(wù)

（1）加強(qiáng)“三基”培訓(xùn)計(jì)劃，使護(hù)理人員綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)能力得到提高，

（危重病人護(hù)理討論、護(hù)理大查房、教育查房等各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，以提高全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高護(hù)士觀察病情、落實(shí)護(hù)理措施、記錄護(hù)理文書(shū)的能力。

（3）督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理常規(guī)，護(hù)理制度，護(hù)理操作規(guī)程和病情觀察，定期進(jìn)行急救技術(shù)演練，使每位護(hù)士都能掌握急救藥品及器材的使用。

（4）提高臨床護(hù)士的實(shí)際工作能力，培訓(xùn)專(zhuān)科護(hù)理骨干。

（5） 簡(jiǎn)化晨間集體交班，強(qiáng)化床頭交班內(nèi)容。利用床頭交接班時(shí)間，護(hù)士長(zhǎng)及資深護(hù)士對(duì)一級(jí)護(hù)理及危重癥病人所存在的護(hù)理問(wèn)題進(jìn)行床旁專(zhuān)科理論知識(shí)講解，并采取有效干預(yù)措施。

　　四、以患者滿意為總體目標(biāo)，深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作 ，以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強(qiáng)護(hù)患溝通，提高病人滿意度，避免護(hù)理糾紛。

（1）主管護(hù)士真誠(chéng)接待病人，把病人送到床前，主動(dòng)做入出院病人健康宣教。

（2）加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)教育，提高人性化主動(dòng)服務(wù)，各個(gè)班次隨時(shí)做好教育指導(dǎo)及安全防范措施。

　　五、加強(qiáng)院感知識(shí)培訓(xùn)，預(yù)防和控制院內(nèi)感染的發(fā)生

（每月進(jìn)行一次院感知識(shí)學(xué)習(xí)。

（無(wú)菌物品與非無(wú)菌物品分開(kāi)放置，使用后的無(wú)菌物品及時(shí)注明開(kāi)啟時(shí)間，定期消毒;每日由負(fù)責(zé)上治療班的護(hù)士進(jìn)行物品的檢查與消毒工作。

（對(duì)于醫(yī)療垃圾分開(kāi)放置，每日由當(dāng)班護(hù)士在下班前進(jìn)行檢查，并督促護(hù)工進(jìn)行垃圾的日產(chǎn)日清工作；有消毒監(jiān)控護(hù)士定期進(jìn)行科室的宣教工作。

（護(hù)士長(zhǎng)不定期監(jiān)督檢查結(jié)果，對(duì)于出現(xiàn)不合格檢查結(jié)果，及時(shí)制定出相關(guān)護(hù)理措施，以確保護(hù)理安全。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【十一】

入院病歷

姓名

醫(yī)學(xué)病歷

工作單位職別

童車(chē)廠工人

性別

男

住址

江寧路10000號(hào)

年齡

36歲

入院日期

xx-10-522：00

婚否

已

病史采用日期

xx-10-5

籍貫

江蘇省南通市

病史記錄日期

xx-10-6

民族

漢

病情陳述者

患者妻

主訴香蕉水火焰燒傷周身2小時(shí)

現(xiàn)病史今晚8時(shí)患者在家中油漆家具時(shí)，不慎香蕉水著火，家具和患者衣服著火并燒傷皮膚，鄰居迅速用水滅火。約10分鐘后患者被人救出，當(dāng)時(shí)神志清楚，被人用床單包裹后用救護(hù)車(chē)送至東方醫(yī)院，在該院靜脈滴注平衡鹽液500ml，肌注TAT1500U和哌替啶50mg，創(chuàng)面清創(chuàng)包裹后轉(zhuǎn)來(lái)本院，急診入院。

過(guò)去史平素身體健康。14歲時(shí)患過(guò)痢疾，經(jīng)用氯霉素治愈，未再?gòu)?fù)發(fā)。1985年春曾接種五聯(lián)制劑3針。

系統(tǒng)回顧

五官器：無(wú)眼痛、視力障礙、耳流膿、重聽(tīng)、流鼻血、牙痛等史。

呼吸系：無(wú)慢性咳嗽、咯痰、胸痛史。

循環(huán)系：無(wú)心悸、心前區(qū)痛、呼吸困難及高血壓史。

消化系：14歲時(shí)曾有發(fā)熱、酸痛、紅白便每日10次，無(wú)嘔血，黑便及黃疸史。

血液系：無(wú)頭昏、鼻出血、牙齦出血及皮膚瘀斑史。

內(nèi)分泌系：無(wú)怕冷、怕熱、多汗、多食、顯著消瘦或肥胖史。

泌尿生殖系：無(wú)尿頻、尿急、尿痛及血尿史。

神經(jīng)精神系：無(wú)眩暈、抽搐及精神錯(cuò)亂史。

運(yùn)動(dòng)系：無(wú)游走性關(guān)節(jié)腫痛、關(guān)節(jié)脫位及骨折史。

外傷及手術(shù)史：無(wú)。

中毒及藥物過(guò)敏史：無(wú)。

個(gè)人史生于上海，7歲上學(xué)。曾到南通、北京等地工作。無(wú)挑食及煙酒嗜好。妻體健，生有一子。

家族史父母體健，兩妹健在。否認(rèn)遺傳病史。

體格檢查

一般狀況體溫37.8℃，脈搏100/min，血壓11.6/9.3kPa(88/70mmHg)，體重58kg。發(fā)育正常，營(yíng)養(yǎng)中等。神志清楚，表情痛苦，煩躁，語(yǔ)音無(wú)嘶啞，檢查欠合作。

皮膚小腿、足部和大腿后側(cè)皮膚正常，腹部和大腿內(nèi)外側(cè)皮膚微紅，四肢冰冷，足背動(dòng)脈搏動(dòng)弱，趾端充盈反應(yīng)緩慢。

淋巴結(jié)全身表淺淋巴結(jié)不腫大。

頭部

頭顱：對(duì)稱(chēng)，無(wú)畸形，無(wú)壓痛，頭皮未燒傷。

眼部：眉毛存在。兩眼瞼水腫，眼球運(yùn)動(dòng)靈活，結(jié)膜輕度充血、水腫，鞏膜不黃染，角膜光滑、透明，雙瞳等大同圓，對(duì)光反應(yīng)靈敏。

耳部：耳郭無(wú)畸形。外耳道無(wú)溢膿，乳突無(wú)壓痛。聽(tīng)力粗測(cè)正常。

鼻部：鼻部皮膚潮紅，鼻毛燒焦，通氣暢通，鼻中隔無(wú)偏曲。嗅覺(jué)正常，鼻竇無(wú)壓痛。

口腔：口周皮膚粘膜水腫，上有散在大小不等水皰，齒無(wú)異常，牙齦無(wú)出血。舌質(zhì)淡紅，苔薄白滑。品腔粘膜無(wú)腫脹及出血。咽稍充血，扁桃體不腫大。發(fā)音不嘶啞。

頸部詳見(jiàn)燒傷外科情況

胸部胸廓形態(tài)正常，兩側(cè)對(duì)稱(chēng)。皮膚見(jiàn)燒傷外科情況。

肺臟視診：呼吸運(yùn)動(dòng)兩對(duì)稱(chēng)，節(jié)律正常。

觸診：呼吸運(yùn)動(dòng)兩側(cè)相等。

叩診：反響正常。

聽(tīng)診：呼吸音及語(yǔ)音傳導(dǎo)兩側(cè)對(duì)稱(chēng)。未聞及干、濕羅音及摩擦音。

心臟視診：心前區(qū)無(wú)隆起，心尖搏動(dòng)不明顯。

觸診：心尖搏動(dòng)在左側(cè)第五肋間銷(xiāo)骨中線內(nèi)1cm。心前區(qū)無(wú)抬舉性搏動(dòng)、震顫及磨擦感。

叩診：心濁音界如右表。鎖骨中線距前正中線9.5cm。

聽(tīng)診：心率100/min，各瓣音區(qū)心音正常，未聞及雜音，A2＞P2，無(wú)心包磨擦音。

腹部視診：皮膚見(jiàn)燒傷外科情況。腹式呼吸存在，無(wú)胃腸蠕動(dòng)波。

觸診：腹平軟，無(wú)壓痛及反跳痛，未觸及包塊。肝、脾不腫大。

叩診：呈輕度濁音，肝濁音界上界在鎖骨中線第5肋間。

聽(tīng)診：腸鳴音不亢進(jìn)，3～5/min。胃區(qū)無(wú)振水聲，肝、脾區(qū)無(wú)磨擦音，未聞及血管雜音。

外陰及肛門(mén)陰毛呈男性分布，陰莖、陰囊發(fā)育正常。肛門(mén)無(wú)外痔、肛裂及瘺管。

脊柱及四肢脊柱、四肢無(wú)畸形，無(wú)杵狀指、趾。兩上肢因皮膚燒傷活動(dòng)受限，兩下肢活動(dòng)自如。指、趾甲床無(wú)微血管搏動(dòng)，股動(dòng)脈無(wú)槍擊音，足背動(dòng)脈搏動(dòng)較弱。

神經(jīng)系膝關(guān)節(jié)、踝關(guān)節(jié)運(yùn)動(dòng)良好。小腿、足部感覺(jué)良好。膝腱反射、跟腱反射、腹壁反射均正常，巴彬斯廳征及克尼格征陰性。

燒傷外科情況

面部皮膚紅腫，上有大小不等水皰，以鼻部以下居多，疼痛敏感。

頸、胸、上肢（除手掌）多呈黃褐色，小部分呈蒼白色或炭化硬痂，透過(guò)焦痂可見(jiàn)粗大血管網(wǎng)，在上臂、前臂形成環(huán)狀焦痂。大部分觸、痛覺(jué)喪失。

大腿前側(cè)、手掌、痛部有水皰，表皮多已破，創(chuàng)面紅白相間，觸、痛覺(jué)遲鈍。創(chuàng)面無(wú)臭味。

檢驗(yàn)及其他檢查

血像：血紅蛋白149g/L，白細(xì)胞計(jì)數(shù)28109/L，中性93%，淋巴7%。出血時(shí)間1min，血凝時(shí)間2min，血小板計(jì)數(shù)95109/L。

尿常規(guī)：比重1.020,蛋白陰性，尿糖+++，紅細(xì)胞2～4/HP，白細(xì)胞0～1/HP。大便常規(guī)陰性。

血液生化檢驗(yàn)：血K+2.8mmol/L，血Na+140mmol/L，血Cl-114.04mmol/L，尿素氮16mmol/L，血糖10.1mmol/L。肝功：總膽紅素10mol/L，白蛋白36g/L，球蛋白20g/L，ALT12U。

胸部X線片陰性。心電圖正常

小結(jié)

患者男性，36歲，因香蕉水火焰燒傷周身2小時(shí)急診入院。傷后曾在外院行清創(chuàng)術(shù)及補(bǔ)液500ml。入院時(shí)神志清楚，較煩躁，脈搏100/min，血壓11.6/9.3kPa(88/70mmHg)，體重58kg。四肢冰冷，足背動(dòng)脈搏動(dòng)較弱。心肺檢查正常。面部紅腫有大小不等水皰。頸、胸、兩上肢為黃褐色，痂下可見(jiàn)粗大血管網(wǎng)，感覺(jué)喪失。背部、手掌、大腿前側(cè)皮膚上有小水皰，部分撕破，創(chuàng)面紅、白相間，感覺(jué)遲鈍。鼻毛燒焦。血紅蛋白149g/L，白細(xì)胞計(jì)數(shù)28109/L，中性93%，淋巴7%。肝功、血清電解質(zhì)正常。

最后診斷

初步診斷

同右

1.火焰燒傷（香蕉水）

總面積64%

淺Ⅱ8%

深Ⅱ25%

Ⅲ31%

2．燒傷性休克

3．吸入性損傷，輕度

病程記錄

xx-10-524：00

患者因香蕉水火焰燒傷2小時(shí)急診入院。入院時(shí)患者脈搏100/min，血壓11.6/9.3kPa(88/70mmHg)，神志清楚，煩躁，四肢冰冷。燒傷總面積64%，頸、胸、兩上肢為Ⅲ燒傷，面部、背部、手掌為Ⅱ燒傷。鼻毛燒焦。入院診斷：（1）特重度燒傷；（2）燒傷性休克；（3）吸入性損傷，輕度。目前主要處理是（1）抗休克治療：①采用膠晶公式補(bǔ)液；②靜脈切開(kāi)保持輸液通道；③留置導(dǎo)尿觀察每小時(shí)尿量；④必要時(shí)應(yīng)用鎮(zhèn)靜、鎮(zhèn)痛藥。（2）他面處理：①創(chuàng)面暴露，定時(shí)熱吹風(fēng)；②創(chuàng)面細(xì)菌培養(yǎng)；③抗生素治療。（3）特別護(hù)理。今日第一個(gè)24小時(shí)補(bǔ)液總量擬用7250ml。膠體與晶體比例為0.1：1。

歐陽(yáng)

xx-10-621:00患者傷后25小時(shí)，意識(shí)朦朧，煩躁不安，用哌替啶（度冷丁）加異丙嗪（非那根）便其安靜。全身創(chuàng)面潮濕，Ⅱ度創(chuàng)面色澤紅潤(rùn)，Ⅲ度創(chuàng)面呈灰黃色。心率110/min，律齊，呼吸21/min，呼吸音正常。24小時(shí)排出量1740ml，每小時(shí)約72ml。今日第1個(gè)24小時(shí)實(shí)際補(bǔ)洲量為7250ml，詳見(jiàn)下表。

膠體

血漿1000ml,

右旋糖酐40750ml

合計(jì)

1750ml

晶體

平衡鹽液3500ml

3500ml

水分

10%葡萄糖液2000ml

200ml

輸液總量7250ml

上表按全國(guó)燒傷會(huì)議推薦公式：第1個(gè)24小時(shí)輸液量，每1%燒傷面積（Ⅰ、Ⅱ度）按體重給予膠體和電解質(zhì)溶液1.5ml/kg，另外水分2000ml。膠體和晶體的比例，根據(jù)傷情一般為0.5:1.0。

患者體重58kg，燒傷面積64%，傷后第1個(gè)24小時(shí)的輸液量：

膠體：58640.5=1856ml

晶體：58641=3712ml

水分：2000ml

★述職報(bào)告之家實(shí)用技巧:
• 護(hù)士長(zhǎng)工作計(jì)劃?|?體檢科護(hù)士工作計(jì)劃?|?護(hù)士在職工作計(jì)劃?|?護(hù)士試用期工作計(jì)劃?|?燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃?|?燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃

總量：7568ml

入量：出量=4.2:1，歐陽(yáng)主治醫(yī)師指示第2個(gè)24小時(shí)補(bǔ)液量為第1個(gè)24小時(shí)的半量，抗生素中將青霉素改為氨芐青霉素。

歐陽(yáng)

xx-10-10術(shù)前小結(jié)

患者傷后第5天。休克期已過(guò)。全身情況穩(wěn)定。創(chuàng)面干燥，無(wú)分泌物。胸部焦痂和痂皮堅(jiān)固，故呼吸較費(fèi)力，兩肺呼吸音較低，無(wú)干、濕羅音。體溫38℃，脈搏104/min，呼吸24/min。檢測(cè)血紅蛋白149g/L，白細(xì)胞計(jì)數(shù)9109/L,中性98%。尿蛋白+，紅細(xì)胞滿視野，白細(xì)胞0～2/LP。血液電解質(zhì)和肝功能正常。創(chuàng)面培養(yǎng)有大腸桿菌生長(zhǎng)。根據(jù)病人情況，經(jīng)科內(nèi)討論決定，明日上午在全麻下行兩上肢切痂和打洞異體植皮術(shù)。已做好患者思想工作和通知單位領(lǐng)導(dǎo)、家屬，均同意手術(shù)。

歐陽(yáng)

手術(shù)記錄（第1次）

手術(shù)日期xx-10-10

術(shù)前診斷1.火焰燒傷，總面積64%，淺Ⅱ8%，深Ⅱ25%，Ⅲ31%

2.吸入性損傷（輕）

術(shù)后診斷同上

手術(shù)名稱(chēng)兩上肢切痂，打洞異體皮植皮術(shù)

手術(shù)者歐陽(yáng)

麻醉方式全麻

麻醉者陳西賓

手術(shù)經(jīng)過(guò)平臥位，碘酊、乙醇消毒丙上肢皮膚，鋪消毒巾。手術(shù)分兩組進(jìn)行。

每組分別切除一側(cè)上肢焦痂，上至肩關(guān)節(jié)下方8cm處，下至手指近側(cè)指間關(guān)節(jié)、手掌兩側(cè)魚(yú)際處，深達(dá)筋膜。焦痂切除共約17%。仔細(xì)止血后，用打洞異體皮覆蓋創(chuàng)面。上用慶大霉素紗布、多層厚紗布覆蓋包扎。術(shù)中輸血共1200ml?；颊咝g(shù)中情況平穩(wěn)，手術(shù)經(jīng)過(guò)順利。術(shù)畢安返病房。

歐陽(yáng)

植皮手術(shù)記錄（第2次）

姓名陳兵傷后第7天手術(shù)日期xx年10月12日術(shù)者歐陽(yáng)林王風(fēng)

術(shù)式兩小腿取皮，兩上肢異體皮洞內(nèi)嵌皮術(shù)麻醉全麻麻醉者陳西賓

術(shù)前全身情況良好尚好一般較差衰弱重篤敗血癥無(wú)

血漿蛋白56g/L白/球36/20g/L

肉芽組織狀態(tài)鮮紅蒼老易出血水腫壞死組織粘性

分泌物創(chuàng)面細(xì)菌金黃色葡萄球菌

創(chuàng)面準(zhǔn)備抗菌藥磺胺嘧啶銀其他0.05%洗必泰濕敷1/d,2d

手術(shù)焦痂處理切痂削痂部位兩上肢面積17%（1800cm2）

皮片種類(lèi)自體皮植皮方法異體皮洞內(nèi)嵌皮術(shù)

供皮部位兩小腿方法徒手取皮刀皮片厚度0.2～0.3mm

面積700cm2（約占體表面積8%）

植皮部位兩上肢面積1800cm2（約占體表面積17%）

皮片大小0.3cm0.3cm皮片間距0.5cm

皮片保存方法

術(shù)后供皮區(qū)處理包扎，內(nèi)層凡士林紗布加厚層紗布

植皮區(qū)處理慶大霉素紗布包扎

結(jié)果（該項(xiàng)術(shù)后補(bǔ)記）

植皮成活率90%異體皮存活時(shí)間21d植皮失敗原因感染

供皮區(qū)愈合時(shí)間2周感染無(wú)

歐陽(yáng)

xx-12-24出院記錄

患者醫(yī)范文，男，36歲江蘇人，因火焰燒傷周身2小時(shí)，于xx-10-5，21：50急診入院。今日出院，共住院80天。入院時(shí)神志清楚，輕度煩躁，四肢冰冷，血壓11.6/9.3kPa(88/70mmHg)，呼吸20/min。鼻毛燒焦。心肺正常。面頸部軀干兩上肢和大腿面燒傷總面積64%，淺Ⅱ8%，深Ⅱ25%，Ⅲ31%。

入院診斷①燒傷，特重度；②燒傷性休克；③吸入性損傷，輕度。

入院當(dāng)日行清創(chuàng)、補(bǔ)液、抗休克、抗感染和對(duì)癥治療。病情穩(wěn)定后，于傷后第5天行兩上肢切痂和打洞異體皮移植。傷后第7天行兩小腿取皮及兩上肢異體洞內(nèi)嵌皮術(shù)。以后又4次行頸、胸、背及大腿前面切痂、削痂和皮片移植術(shù)。于xx-12-23創(chuàng)面全部愈合。除左手4、5掌指關(guān)節(jié)輕度背屈畸形外，余無(wú)畸形。功能基本恢復(fù)。

出院診斷同入院診斷。

出院囑咐①注意保護(hù)術(shù)區(qū)；②加強(qiáng)功能鍛煉；③門(mén)診定期復(fù)查。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【十二】

一、加強(qiáng)護(hù)士在職教育，提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)

(一)按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育實(shí)施方案抓好護(hù)士的三基及專(zhuān)科技能訓(xùn)練與考核工作

1、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí)，護(hù)理部計(jì)劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)為主，增加考核次數(shù)，直至達(dá)標(biāo)。

2、加強(qiáng)專(zhuān)科技能的培訓(xùn)：各科制定出周期內(nèi)專(zhuān)科理論與技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃，每年組織考試、考核23次，理論考試要有試卷并由護(hù)士長(zhǎng)組織進(jìn)行閉卷考試，要求講究實(shí)效，不流于形式，為培養(yǎng)專(zhuān)科護(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象的護(hù)士，在年內(nèi)16項(xiàng)基本技能必須全部達(dá)標(biāo)，考核要求在實(shí)際工作中抽考。其他層次的護(hù)士計(jì)劃安排操作考試一次，理論考試二次。

4、強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握，組織進(jìn)行一次規(guī)章制度的實(shí)際考核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)加強(qiáng)人文知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高護(hù)士的整體素養(yǎng)

1、組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化，強(qiáng)化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識(shí)，先在護(hù)士長(zhǎng)層次內(nèi)進(jìn)行討論，達(dá)成共識(shí)后在全院范圍內(nèi)開(kāi)展提升素養(yǎng)活動(dòng)，制定訓(xùn)練方案及具體的實(shí)施計(jì)劃。

2、安排全院性的講座和爭(zhēng)取派出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開(kāi)展護(hù)士禮儀競(jìng)賽活動(dòng)，利用5、12護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動(dòng)月，組織寓教寓樂(lè)的節(jié)日晚會(huì)。

(三)、更新專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，提高專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)水平。隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護(hù)士長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)專(zhuān)科知識(shí)，如遇開(kāi)展新技術(shù)項(xiàng)目及特殊疑難病種，可通過(guò)請(qǐng)醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)理會(huì)診討論等形式更新知識(shí)和技能。同時(shí)，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，提高學(xué)術(shù)水平。

二、加強(qiáng)護(hù)理管理，提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平

1、年初舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長(zhǎng)管理學(xué)習(xí)班，主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng)，當(dāng)今社會(huì)人群對(duì)護(hù)理的服務(wù)需求，新的一年護(hù)理工作展望以及護(hù)士長(zhǎng)感情溝通交流等、

2、加強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)目標(biāo)管理考核，月考評(píng)與年終考評(píng)相結(jié)合，科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長(zhǎng)考評(píng)掛鉤等管理指標(biāo)。

3、促進(jìn)護(hù)士長(zhǎng)間及科室間的學(xué)習(xí)交流，每季組織護(hù)理質(zhì)量交叉大檢查，并召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，借鑒提高護(hù)理管理水平。

三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過(guò)程控制，確保護(hù)理工作安全、有效

1、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級(jí)管理體系，尤其是需開(kāi)發(fā)提高護(hù)士長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題的能力，同時(shí)又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點(diǎn)，增強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識(shí)，提高護(hù)理質(zhì)量。

2、建立檢查、考評(píng)、反饋制度，設(shè)立可追溯機(jī)制，護(hù)理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評(píng)。考評(píng)方式以現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽(tīng)取醫(yī)生意見(jiàn)，發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問(wèn)題，提出整改措施。

3、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)，從細(xì)節(jié)上抓起，加強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書(shū)采取質(zhì)控員護(hù)士長(zhǎng)護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度，定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn)，增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重，強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書(shū)不歸檔。年終護(hù)理文書(shū)評(píng)比評(píng)出集體第一、二、三名。

4、加強(qiáng)護(hù)理過(guò)程中的安全管理。繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級(jí)監(jiān)控管理，科室和護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患查擺及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人，追究護(hù)士長(zhǎng)管理及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。

一、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。尤其是對(duì)本科的一些常見(jiàn)疾病的相關(guān)知識(shí)作進(jìn)一步的深入學(xué)習(xí)，以利于臨床實(shí)踐的有效應(yīng)用。

二、全力協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病區(qū)的有效管理，如積極發(fā)放滿意度調(diào)查表，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題積極處理和改進(jìn)，帶動(dòng)病陪人參加公休座談會(huì)，鼓勵(lì)他們說(shuō)出自己的意見(jiàn)和提出有效的建議，為我們?nèi)蘸蟮墓ぷ鞯玫礁行У膸椭Ｖ谱饔幸庥诨颊叩囊恍┬淌謨?cè)，能確保到每一位患者易于接受和理解。明確自己的職責(zé)，使自己的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)到位，以三好一滿意為標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，做到讓患者滿意，領(lǐng)導(dǎo)放心。

三、嚴(yán)格遵守本科的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到上班不遲到，不早退。積極參加科室內(nèi)及院內(nèi)舉行的各種學(xué)習(xí)活動(dòng)。

四、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)分配給我的各項(xiàng)工作和任務(wù)。

五、解放思想，為科室的發(fā)展提建議和意見(jiàn)，竭盡所能為科室創(chuàng)造更多的效益

六、加強(qiáng)跟主管醫(yī)生、病人及其家屬的交流與合作，努力構(gòu)建現(xiàn)代化科學(xué)的醫(yī)患模式，正確妥善處理好醫(yī)患關(guān)系。

七、協(xié)助同事做好科室工作，做到工作責(zé)任明確、資源共享、團(tuán)結(jié)互助，共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境、優(yōu)秀的服務(wù)、優(yōu)越的業(yè)績(jī)。

八、護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而偉大的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為科室的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來(lái)的20xx年，我會(huì)努力改正缺點(diǎn)和不足，做好自己的工作，對(duì)病人負(fù)責(zé)，對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【十三】

燒傷科護(hù)士2017年工作總結(jié)

一、主要工作及成績(jī)：

病危47人，無(wú)一例死亡，全部搶救成功，搶救成功率100%，治愈好轉(zhuǎn)率100%。同時(shí)我們還成功治愈了一批燒傷病人。特護(hù)1人，護(hù)理天數(shù)4天，一級(jí)護(hù)理150人，護(hù)理天數(shù)840天，二級(jí)護(hù)理479人，護(hù)理天數(shù)4064天，輸液3613次，輸血226次，無(wú)醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生。

2.科研論文：全科共發(fā)表論文3篇。

3.獲得醫(yī)院獎(jiǎng)勵(lì)：3月份我科被評(píng)為“三學(xué)”先進(jìn)單位，7月份我科支部被評(píng)為“先進(jìn)黨支部”。護(hù)士操作考核中，***護(hù)士獲第二名，***護(hù)士獲第三名，全院護(hù)士理論考核總評(píng)成績(jī)第二名。

二、好的方面：

1、愛(ài)崗敬業(yè)，強(qiáng)化職業(yè)道德和無(wú)私奉獻(xiàn)精神。

醫(yī)護(hù)人員常講：金眼科、銀外科，又臟又臭燒傷科。雖然我科工作人員生活在這種經(jīng)常與臟臭累打交道的環(huán)境中，但是大家卻從來(lái)不叫苦、不叫累，都能端正工作態(tài)度，發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)和無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，始終保持良好工作作風(fēng)，全心全意為傷病員服務(wù)。特別是電擊傷大面積肌肉壞死病人和創(chuàng)面感染的病人，創(chuàng)面惡臭，有時(shí)連陪護(hù)都忍不住離開(kāi)病房，但是我們醫(yī)生和護(hù)士還堅(jiān)持及時(shí)治療和護(hù)理。夏天天氣炎熱，但病人卻因?yàn)槠つw屏障破壞、散熱較多而怕冷，換藥時(shí)不敢開(kāi)空調(diào)，我們的醫(yī)生在又悶又熱的病房里給病人換藥，常常累得滿身是汗，連工作衣都濕透了，卻一聲怨言也沒(méi)有，病人及家屬多次表?yè)P(yáng)醫(yī)生工作認(rèn)真、細(xì)心，視病人如親人。三度傷達(dá)連續(xù)作戰(zhàn)，圓滿完成了搶救任務(wù)。

樹(shù)立“病人至上”的思想。

隨著醫(yī)學(xué)模式和醫(yī)療體制改革的不斷深入，新的護(hù)理理念已轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙匀藶楸尽⒁圆∪藶橹行摹薄Ｎ覀兛谱o(hù)士們緊跟時(shí)代步伐，在科室護(hù)理人員少，工作量大的情況下，逐步開(kāi)展整體護(hù)理，從單純的技術(shù)型護(hù)理過(guò)渡到包括生理、心理、社會(huì)全方位的護(hù)理方式，并在工作中針對(duì)各種不同程度的燒傷病人逐個(gè)制定相應(yīng)的護(hù)理措施。為了讓患者享受優(yōu)質(zhì)的護(hù)理，早日康復(fù)，科室把病患滿意度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)，在每季度護(hù)理部組織的護(hù)理工作滿意度調(diào)查中，優(yōu)秀率達(dá)90%以上。我科收治的病人大部分是突發(fā)事件，90%以上家庭都非常貧困，但是只要病人來(lái)到我科治療，我們都是一視同仁對(duì)待。年初我科收治一名叫李××的3歲患兒，三度傷達(dá)33%，入院時(shí)病情危重，隨時(shí)都有生命危險(xiǎn)，同時(shí)其家庭經(jīng)濟(jì)困難，治療難度大。全科人員齊心協(xié)力，通過(guò)多次植皮及整形手術(shù)后，患兒燒傷創(chuàng)面治愈，肢體功能得到最大程度地恢復(fù)。5月12日我科收治一名燙傷面積達(dá)90%的病人陳××，經(jīng)濟(jì)條件差，繳納住院費(fèi)一拖再拖，給治療上帶來(lái)了許多困難?？评锔鶕?jù)病人的情況想了很多辦法，經(jīng)過(guò)四十余天的精心治療和護(hù)理，病人最終痊愈出院

3、互幫互助，團(tuán)結(jié)協(xié)作，培養(yǎng)優(yōu)秀的“團(tuán)隊(duì)精神”。

燒傷科作為一個(gè)整體科室，雖然個(gè)人職責(zé)分明，但是工作時(shí)大家相互配合，齊心協(xié)力完成各項(xiàng)任務(wù)。全科室人員只要聽(tīng)說(shuō)科室有搶救病人，都能立即趕到科里，團(tuán)結(jié)一致投入搶救工作。我科共出差時(shí)，就得三人輪流值班，明顯人手不夠，但從來(lái)沒(méi)有誰(shuí)發(fā)過(guò)一句牢騷。有時(shí)醫(yī)生上午做手術(shù)沒(méi)時(shí)間給住院病人換藥，他們就利用下午或晚上為病人換藥。每次給大面積燒傷患者換藥時(shí)，三四個(gè)醫(yī)生就要花費(fèi)幾個(gè)小時(shí)時(shí)間忙來(lái)忙去，這時(shí)候無(wú)論是誰(shuí)主管的`病人，大家都能主動(dòng)請(qǐng)戰(zhàn)、齊心協(xié)力完成任務(wù)。護(hù)士組人員也少，上夜班時(shí)間多，但她們也從不叫苦，護(hù)士*****是我科一名年輕的***，他年齡雖小，但時(shí)刻起到一名***的模范帶頭作用，醫(yī)療隊(duì)訓(xùn)練期間，她刻苦訓(xùn)練，參訓(xùn)結(jié)束后，本來(lái)應(yīng)該在家休息，但她主動(dòng)向護(hù)士長(zhǎng)提出來(lái)上班，以減輕其他同志的工作負(fù)擔(dān)。平時(shí)大家服從領(lǐng)導(dǎo)，不拉幫結(jié)派，不搞小動(dòng)作，真誠(chéng)協(xié)作，互相幫助，團(tuán)隊(duì)精神得到充分的體現(xiàn)。

4、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

科主任通過(guò)每周查房，經(jīng)常提問(wèn)年輕醫(yī)生專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，督促其加強(qiáng)平時(shí)積累。遇到大面積燒傷及危重病人時(shí)，科里還組織病危(重)病例討論，使全科醫(yī)護(hù)人員在對(duì)大面積燒傷病人的救治上有了一套整體治療方案，對(duì)危重患者的搶救成功率不斷提高，9月份我科共收治4名特重度燙傷患兒，最大面積達(dá)百分之六十多，經(jīng)過(guò)精心的治療護(hù)理，使患兒平穩(wěn)度過(guò)休克期，病情逐漸穩(wěn)定。作為護(hù)理人員僅有微笑和體貼入微的關(guān)懷還不夠，要達(dá)到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，更要有精湛的護(hù)理技術(shù)做保障。全科護(hù)士除了每月的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之外，還不斷加強(qiáng)“三基“學(xué)習(xí)，強(qiáng)化各項(xiàng)技能培訓(xùn)，做到人人達(dá)標(biāo)，個(gè)個(gè)爭(zhēng)先。6月份護(hù)理部組織心肺復(fù)蘇操作考核，我科平均分?jǐn)?shù)達(dá)93.3分，兩名護(hù)士參加全國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)考試，全部通過(guò)。參加中級(jí)職稱(chēng)考試，兩名干部也全部通過(guò)。工作之余，醫(yī)護(hù)人員不斷學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，努力撰寫(xiě)論文，先后有多篇論文在醫(yī)學(xué)雜志上發(fā)表。

三、不足之處：

1、政治學(xué)習(xí)不深入：少數(shù)人簡(jiǎn)單地認(rèn)為政治學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)的事，與平時(shí)工作無(wú)關(guān)。

2、學(xué)習(xí)氛圍不夠濃：對(duì)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)還存在欠缺，外語(yǔ)學(xué)習(xí)的積極性不高，學(xué)習(xí)上壓力不夠，缺乏爭(zhēng)先意識(shí)，學(xué)術(shù)論文撰寫(xiě)少，層次不高。

中厚大塊皮縫合時(shí)很講究技巧，要求醫(yī)生手巧心細(xì)，然而手術(shù)實(shí)際操作量有限，光靠臺(tái)上練習(xí)是不夠的，年輕醫(yī)生在臺(tái)下缺少動(dòng)手練習(xí)。

四、下步打算：

針對(duì)以上優(yōu)點(diǎn)和不足，我科醫(yī)護(hù)工作人員準(zhǔn)備謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服不足，在今后工作中，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面，使我科各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階：

1、認(rèn)真對(duì)待各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)，提高政治敏銳性和鑒別力。

2、牢固樹(shù)立“安全意識(shí)”，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療護(hù)理操作常規(guī)，規(guī)范醫(yī)療行為，嚴(yán)禁差錯(cuò)事故發(fā)生。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【十四】

經(jīng)常聽(tīng)人說(shuō)，教師是天底下最光輝的職業(yè)，現(xiàn)在我卻要說(shuō)，護(hù)士也同樣。因?yàn)樽o(hù)士對(duì)人民的健康做出了積極貢獻(xiàn)，從而受到了社會(huì)的尊敬。轉(zhuǎn)眼我已做護(hù)士工作兩年的時(shí)間了，回顧這兩年來(lái)的歷程，心里充滿著許多欣慰還有辛酸。我一直用謙和的態(tài)度對(duì)待病人，為病人減少一分的痛苦成了我的使命，所以我不愧譽(yù)為“白衣天使”的稱(chēng)號(hào)。20xx年這新的一年，我們的護(hù)理工作也應(yīng)該更上一個(gè)臺(tái)階，為此特制訂20xx年護(hù)士個(gè)人工作計(jì)劃：

一、加強(qiáng)護(hù)士在職教育，提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)

按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育實(shí)施方案抓好護(hù)士的“三基”及專(zhuān)科技能訓(xùn)練與考核工作

1、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí)，護(hù)理部工作計(jì)劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)為主，增加考核次數(shù)，直至達(dá)標(biāo)。

2、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象的護(hù)士，在年內(nèi)16項(xiàng)基本技能必須全部達(dá)標(biāo)，考核要求在實(shí)際工作中抽考。其他層次的護(hù)士計(jì)劃安排操作考試一次，理論考試二次。

3、加強(qiáng)專(zhuān)科技能的培訓(xùn)：各科制定出周期內(nèi)專(zhuān)科理論與技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護(hù)士長(zhǎng)組織進(jìn)行閉卷考試，要求講究實(shí)效，不流于形式，為培養(yǎng)專(zhuān)科護(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

4、強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握，組織進(jìn)行一次規(guī)章制度的實(shí)際考核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

更新專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，提高專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)水平。隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護(hù)士長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)專(zhuān)科知識(shí)，如遇開(kāi)展新技術(shù)項(xiàng)目及特殊疑難病種，可通過(guò)請(qǐng)醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)理會(huì)診討論等形式更新知識(shí)和技能。同時(shí)，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，提高學(xué)術(shù)水平。

5、加強(qiáng)人文知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高護(hù)士的整體素養(yǎng)

組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化，強(qiáng)化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識(shí)，先在護(hù)士長(zhǎng)層次內(nèi)進(jìn)行討論，達(dá)成共識(shí)后在全院范圍內(nèi)開(kāi)展提升素養(yǎng)活動(dòng)，制定訓(xùn)練方案及具體的實(shí)施計(jì)劃。

安排全院性的講座和爭(zhēng)取派出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開(kāi)展護(hù)士禮儀競(jìng)賽活動(dòng)，利用“5。12”護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動(dòng)月，組織寓教寓樂(lè)的節(jié)日晚會(huì)。

二、加強(qiáng)護(hù)理管理，嚴(yán)謹(jǐn)護(hù)士長(zhǎng)工作計(jì)劃，提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平

1、年初舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長(zhǎng)管理學(xué)習(xí)班，主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng)，當(dāng)今社會(huì)人群對(duì)護(hù)理的服務(wù)需求，新的一年護(hù)理工作展望以及護(hù)士長(zhǎng)感情溝通交流等。

2、加強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)目標(biāo)管理考核，月考評(píng)與年終考評(píng)相結(jié)合，科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長(zhǎng)考評(píng)掛鉤等管理指標(biāo)。

3、促進(jìn)護(hù)士長(zhǎng)間及科室間的學(xué)習(xí)交流，每季組織護(hù)理質(zhì)量交叉大檢查，并召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，借鑒提高護(hù)理管理水平。

三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過(guò)程控制，確保護(hù)理工作安全、有效

1、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級(jí)管理體系，尤其是需開(kāi)發(fā)提高護(hù)士長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題的能力，同時(shí)又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點(diǎn)，增強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識(shí)，提高護(hù)理質(zhì)量。

2、建立檢查、考評(píng)、反饋制度，設(shè)立可追溯機(jī)制，護(hù)理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評(píng)?？荚u(píng)方式以現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽(tīng)取醫(yī)生意見(jiàn)，發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問(wèn)題，提出整改措施。

3、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)，從細(xì)節(jié)上抓起，加強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書(shū)采取質(zhì)控員—護(hù)士長(zhǎng)—護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度，定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn)，增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重，強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書(shū)不歸檔。年終護(hù)理文書(shū)評(píng)比評(píng)出集體第一、二、三名。

加強(qiáng)護(hù)理過(guò)程中的安全管理：

1、繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級(jí)監(jiān)控管理，科室和護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患查擺及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人，追究護(hù)士長(zhǎng)管理及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。

2、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位，加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的管理，明確帶教老師的安全管理責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。

3、強(qiáng)化護(hù)士長(zhǎng)對(duì)科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí)，平時(shí)加強(qiáng)對(duì)性能及安全性的檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修，保持設(shè)備的完好。

四、深化親情服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量

1、在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ)，護(hù)患溝通技能。培養(yǎng)護(hù)士樹(shù)立良好的職業(yè)形象。

2、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息，護(hù)理部通過(guò)了解回訪卡意見(jiàn)、與門(mén)診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時(shí)的提出改進(jìn)措施，同時(shí)對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì)，調(diào)動(dòng)她們的工作積極性。

五、做好教學(xué)、科研工作

1、指定具有護(hù)師以上職稱(chēng)的護(hù)士負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的帶教工作，定期召開(kāi)評(píng)學(xué)評(píng)教會(huì)，聽(tīng)取帶教教師及實(shí)習(xí)生的意見(jiàn)。

2、各科護(hù)士長(zhǎng)為總帶教老師，重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平，安排小講課，了解實(shí)習(xí)計(jì)劃的完成情況，做好出科理論及操作考試。

3、護(hù)理部做好實(shí)習(xí)生的崗前培訓(xùn)工作，不定期下科室檢查帶教質(zhì)量，每屆實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)結(jié)束前，組織進(jìn)行一次優(yōu)秀帶教老師評(píng)選活動(dòng)。

4、增強(qiáng)科研意識(shí)，力爭(zhēng)年內(nèi)引進(jìn)或開(kāi)展新技術(shù)項(xiàng)目1—2項(xiàng)。

5、計(jì)劃制作護(hù)理園地網(wǎng)，上傳我院護(hù)理動(dòng)態(tài)，及時(shí)傳遞護(hù)理學(xué)習(xí)資料，發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢(shì)，豐富護(hù)士的學(xué)習(xí)生活。

我們相信以上全體護(hù)理人員工作計(jì)劃只要嚴(yán)格執(zhí)行，我們?cè)?0xx年中的工作中一定能取得好的成績(jī)。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【十五】

作為一名實(shí)習(xí)生，我有幸能夠到醫(yī)院的創(chuàng)傷科進(jìn)行實(shí)習(xí)，這是我人生中非常重要的經(jīng)歷。在這里，我學(xué)到了許多有關(guān)護(hù)理的知識(shí)和技能，同時(shí)也經(jīng)歷了許多人生中的第一次。下面是我在護(hù)士創(chuàng)傷科實(shí)習(xí)的心得。

首先，護(hù)士是患者治療過(guò)程中至關(guān)重要的一環(huán)。在創(chuàng)傷科，我們不僅需要有基本的護(hù)理技能，如氧療、飲食管理、康復(fù)指導(dǎo)等，還需要具備快速反應(yīng)、正確判斷患者狀況、與醫(yī)生緊密協(xié)作的能力。每天都是不同的挑戰(zhàn)和任務(wù)，培養(yǎng)了我的工作效率和解決問(wèn)題的能力。

其次，我學(xué)到了如何與患者進(jìn)行有效的溝通和交流。在創(chuàng)傷科，許多患者都處于不安和疼痛的狀態(tài)，他們需要護(hù)士溫暖的關(guān)懷和耐心的傾聽(tīng)。我學(xué)會(huì)了如何以溫和和關(guān)愛(ài)的態(tài)度與他們交流，給予他們精神上的支持和鼓勵(lì)。特別是對(duì)于一些老年患者或是意識(shí)不清的患者，我們需要采用更加細(xì)致的方式與他們交流。

在實(shí)習(xí)期間，我還學(xué)到了如何在緊張的情況下保持冷靜。由于創(chuàng)傷科的工作環(huán)境十分復(fù)雜和多變，可能隨時(shí)會(huì)出現(xiàn)各種緊急情況。在醫(yī)療過(guò)程中，患者的狀況可能突然惡化或者出現(xiàn)不同尋常的現(xiàn)象，這時(shí)護(hù)士需要迅速反應(yīng)，協(xié)助醫(yī)生完成搶救工作。在這種情況下，護(hù)士需要克制自己的情緒，保持冷靜，這是成為一名優(yōu)秀護(hù)士所必需的素質(zhì)。

最后，通過(guò)這次實(shí)習(xí)，我明白了護(hù)士職業(yè)的真正含義。護(hù)士工作本身就是一種神圣的事業(yè)，一位護(hù)士的工作不是簡(jiǎn)單地給藥給針，而是需要有責(zé)任心和使命感，需要敬畏生命，關(guān)心病人。我們需要對(duì)患者的身體狀況負(fù)責(zé)，在提供專(zhuān)業(yè)護(hù)理服務(wù)的同時(shí)，還要時(shí)刻維護(hù)患者的尊嚴(yán)和隱私。

總之，這次實(shí)習(xí)讓我對(duì)護(hù)理工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我始終相信，每名護(hù)士都能成為患者的良師益友，能夠以專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和技能，為患者的康復(fù)出力。通過(guò)實(shí)習(xí)，我也更加堅(jiān)定了我的信念，未來(lái)一定會(huì)努力工作，成為一名優(yōu)秀的護(hù)士，為病患奉獻(xiàn)我的青春和熱血。

燒傷科護(hù)士工作計(jì)劃 【十六】

     中國(guó)人民解放軍139醫(yī)院(253000) 張向清







    燒傷科技論文與其它科技論文一樣，主要分為前瞻性研究論文與回顧性研究論



文。前者是按照既定的計(jì)劃或設(shè)計(jì)所做的臨床實(shí)驗(yàn)研究，并由此總結(jié)出的文章；后



者是對(duì)過(guò)去工作的回顧，主要指的是病例分析。個(gè)案或病歷報(bào)告也是回顧性的總結(jié)



，但不少作者對(duì)此認(rèn)識(shí)偏淺；又因目前不少刊物上幾乎每期都有個(gè)案報(bào)告，故在此



一并討論。







一、個(gè)案報(bào)告



個(gè)案報(bào)告也稱(chēng)病歷報(bào)告，祖國(guó)醫(yī)學(xué)稱(chēng)為醫(yī)案。它是以一個(gè)或兩個(gè)最多不超過(guò)五



個(gè)病歷為中心內(nèi)容的一種醫(yī)學(xué)著作形式，也是每位醫(yī)生賴(lài)以成長(zhǎng)的一種形式。事實(shí)



上，沒(méi)有哪一個(gè)臨床經(jīng)驗(yàn)豐富的醫(yī)生，不是靠個(gè)案觀察，一點(diǎn)一滴地積累，使自己



的頭腦成為經(jīng)驗(yàn)寶庫(kù)的。任何一個(gè)病人，都相信老醫(yī)生，是因?yàn)樗麄兌际峭ㄟ^(guò)多年



的臨床實(shí)踐，從診治一個(gè)又一個(gè)患者過(guò)程中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，并形成了業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)



。這里所說(shuō)的臨床實(shí)踐，就是一個(gè)醫(yī)生最基本的業(yè)務(wù)活動(dòng)，是通過(guò)對(duì)一個(gè)個(gè)某種疾



病的臨床表現(xiàn)，疾病消長(zhǎng)，診斷與鑒別診斷，治療方法與療效，以及預(yù)后判斷等觀



察，提高自己的業(yè)務(wù)能力和學(xué)術(shù)水平。由于機(jī)遇所得，有的醫(yī)生發(fā)現(xiàn)了某個(gè)或某種



罕見(jiàn)病、難治病，或治療中的特殊情況，認(rèn)認(rèn)真真地記錄下來(lái)，為了引起醫(yī)學(xué)同道



們的高度重視，避免誤診、誤治，便寫(xiě)成了文章公諸于世。歷史上有個(gè)叫巴克.韋



伯(Parkes Weber)的醫(yī)生，他有一個(gè)善于從日常的大量臨床實(shí)踐中捕捉異?，F(xiàn)象的



頭腦，從而發(fā)現(xiàn)了一些罕見(jiàn)病或新病，所以人們稱(chēng)他是位罕見(jiàn)病專(zhuān)家。以他或與他



人合作命名的綜合征涉及到許多學(xué)科，如神經(jīng)系統(tǒng)的weber氏綜合征、Weber-Dimi



tri(韋—迪)二氏綜合征，內(nèi)科系統(tǒng)的Weber-Chrisfiam二氏綜合征、Pfeifer-Web



er-Christian三氏綜合征，皮膚疾患中的Klippel-Trenaunay-Weber三氏綜合征、



Weber-cockayne二氏病等。近些年來(lái)我國(guó)已將他發(fā)現(xiàn)的病與綜合征編入《臨床醫(yī)學(xué)



詞典》中(重慶出版社，1982)，他對(duì)醫(yī)學(xué)發(fā)展所做出的貢獻(xiàn)是不估量的。要說(shuō)與燒



傷診斷與鑒別診斷有關(guān)系的綜合征，那就是Weber-Cockanyne二氏病了。該病又稱(chēng)



單純性大皰性表皮松解癥、局限性大皰性表皮松解癥、手腳回歸性大皰性發(fā)疹等。



由于本病以皮膚起大皰為其特征，故偶爾被燒傷科醫(yī)生診查，還有的被誤收到燒傷



科治療。目前，對(duì)該病診斷并不困難，它不具備燒傷病史，但有起大皰的家族史，



首先在嬰兒期以慢性型出現(xiàn)，其后在年齡較大時(shí)再次出現(xiàn)，家族其它成員有類(lèi)似病



史。然而，在近一個(gè)世紀(jì)以前Weber醫(yī)生發(fā)現(xiàn)此病時(shí)，其困難之大是可以想像得到



的，因?yàn)槟菚r(shí)診斷技術(shù)并不像現(xiàn)在這樣先進(jìn)。當(dāng)時(shí)，他作為個(gè)案報(bào)告公諸于世是新



疑的、先進(jìn)的、科學(xué)的。假如，今天有人再以個(gè)案形式對(duì)此病進(jìn)行報(bào)道，當(dāng)然是“



過(guò)時(shí)新聞”了。個(gè)案報(bào)告的最基本條件應(yīng)是少見(jiàn)、罕見(jiàn)病，或疑難重癥；有從未被



人認(rèn)識(shí)的臨床表現(xiàn)或疾病過(guò)程；有特殊的鑒別診斷與治療經(jīng)驗(yàn)。除以上主要條件之



外，還應(yīng)注意以下三點(diǎn)：1. 病歷力求完整。因?yàn)椴±龍?bào)告的主要內(nèi)容是從詳盡的



病歷中摘要寫(xiě)成的，因此要求原始病志真實(shí)、完整，而且要有科學(xué)性。原始記錄中



應(yīng)詳細(xì)記載疾病的發(fā)生與發(fā)展過(guò)程、各項(xiàng)檢查所見(jiàn)與數(shù)據(jù)，診斷與鑒別診斷依據(jù)、



治療方法及效果等。2.檢查項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)齊全。包括常規(guī)項(xiàng)目檢查與特殊項(xiàng)目檢查。檢



查結(jié)果應(yīng)包括足以肯定本癥的見(jiàn)解與數(shù)據(jù)，及能夠否定其它疾病的所見(jiàn)與數(shù)據(jù)。3



.力求采用先進(jìn)的檢查技術(shù)，以提供新知識(shí)，開(kāi)闊醫(yī)生的眼界。



然而，翻閱目前的個(gè)案報(bào)告，能符合以上條件與要求的卻了了無(wú)幾，它們不是



過(guò)時(shí)的重復(fù)，就是粗制濫造，如某某療法導(dǎo)致敗血癥一例報(bào)告，某某療法導(dǎo)致中度



燒傷死亡一例報(bào)告等等。殊不知，那位中度燒傷患者傷后一直接受傳統(tǒng)療法，只是



在傷后僅用過(guò)一天新療法，時(shí)隔久日死亡了。另一個(gè)病人燒傷面積逾90%BSA，而且



Ⅲ度傷占50%BSA以上，傷后2日內(nèi)死亡。這些作者不僅不懂個(gè)案報(bào)告的基本寫(xiě)作方



法與要求，還在判斷推論上犯了唯心或“違心”的錯(cuò)誤。其表現(xiàn)形式是以挑選來(lái)論



證因果關(guān)系；有的卻是違心之談。這樣的個(gè)案報(bào)告本應(yīng)不該出自那些有一定聲譽(yù)的



期刊上，但它都出現(xiàn)了，這不能不說(shuō)是一大遺憾。資深醫(yī)生可能知道，1958年上海



瑞金醫(yī)院燒傷科治愈了燒傷面積達(dá)88%BSA的鋼鐵工人邱財(cái)康，這在當(dāng)時(shí)確實(shí)是一件



了不起的成績(jī)。因?yàn)橹袊?guó)的過(guò)去從未治愈過(guò)如此嚴(yán)重的燒傷病人，在有關(guān)雜志上或



新聞期刊上進(jìn)行報(bào)道或宣揚(yáng)是應(yīng)當(dāng)?shù)?。但也說(shuō)了一些過(guò)頭話，如大講“我們打破了



伊文思輸液公式”，“破除了一條迷信，打倒了一項(xiàng)洋教條，沖破了資本主義的框



框”等。后邊這些內(nèi)容超越了學(xué)術(shù)界的范疇，可能是時(shí)代的需要而這么做了，我們



暫不加評(píng)論，但是打破了伊文思公式的說(shuō)法無(wú)論在現(xiàn)在還是當(dāng)時(shí)，都是不妥的。1



951年英國(guó)醫(yī)生伊文思在沒(méi)有任何先例的情況下，根據(jù)自己的動(dòng)物實(shí)驗(yàn)和臨床經(jīng)驗(yàn)



，提出了燒傷病人休克期補(bǔ)液公式，對(duì)燒傷事業(yè)的貢獻(xiàn)是巨大的。伊文思的卓識(shí)在



于他首次提出休克期補(bǔ)液量以燒傷面積和體重為基本參數(shù)，燒傷面積越大，體重重



量越大，輸液量也越多。他這個(gè)見(jiàn)解經(jīng)受住了歷史的考驗(yàn)。1953年的Brooke輸液公



式，1970年的Brooke改良公式，1968年Baxter/pakland晶體型公式，以及國(guó)內(nèi)的上



海瑞金公式，北京公式，南京公式等，無(wú)一不以燒傷面積和病人體重為基準(zhǔn)的。假



如沒(méi)有伊文思輸液公式的問(wèn)世，包括我國(guó)瑞金輸液公式在內(nèi)的這些后續(xù)公式可能不



會(huì)在50年代產(chǎn)生，因?yàn)樗鼈兊哪Ｊ匠a(bǔ)液系數(shù)不是2(每1%BSA、每kg，膠晶體2ml)



、燒傷面積按實(shí)際計(jì)算外，其它都大同小異，或者說(shuō)是伊文思輸液公式為它們奠定



了基礎(chǔ)。誠(chéng)然，伊文思輸液公式也有不妥之處，如50%BSA者一律按50%BSA計(jì)算，晶



體部分為生理鹽水等。然而，這些提法也是有時(shí)代背景的，在當(dāng)時(shí)人們對(duì)燒傷病人



盲目補(bǔ)充液體的情況下，畏怕輸液過(guò)量帶來(lái)不良后果，他才輔加了燒傷面積大于5



0%者一律按50%BSA計(jì)算的附注，何況伊文思并沒(méi)有說(shuō)過(guò)這個(gè)公式不可改變，而且后



來(lái)自己還做了些補(bǔ)充和修正?？赡苡胁簧俨∪诵菘似诘谝粋€(gè)24小時(shí)的補(bǔ)液量超過(guò)了



10000ml，就此而訴說(shuō)“打破了伊文思公式”顯然是不妥當(dāng)?shù)??？傊涂?韋伯、



伊文思，以及我國(guó)瑞金醫(yī)院燒傷科的醫(yī)生們等，在個(gè)案報(bào)告方面為我們做出了樣板



，為醫(yī)學(xué)事業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。然而這些出色的病歷報(bào)告并不能掩飾它的局限性



，因?yàn)槠鋬?nèi)容基本屬于經(jīng)驗(yàn)積累性質(zhì)的。有人認(rèn)為，個(gè)案報(bào)告應(yīng)和其它形式的科學(xué)



研究一樣，也必須體現(xiàn)新穎性、先進(jìn)性和科學(xué)性，想拿一個(gè)一般臨床觀察的案例加



上文獻(xiàn)復(fù)習(xí)就發(fā)表的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去了。因此，欲寫(xiě)出一份好的個(gè)案報(bào)告，必須擁有



完整地臨床資料，包括尋找                    
                

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