選礦述職報告
發表時間:2026-03-17選礦述職報告(匯編12篇)。
◆ 選礦述職報告
我廠在面臨嚴峻的形勢下,受公司號召,要求保證首季產量達到全年平均產量,選礦廠在公司領導正確的帶領下,廠部嚴格執行公司指令,通過精心組織生產工作,如期完成了一月份生產任務,擺脫了一月因兩節影響的生產疲軟狀態,以全新面貌,迎來了我司首季開門紅。現就選礦廠一月份工作總結如下:
一、主要生產指標完成情況
一車間
一月份因原礦品位下降,計劃原礦品位2.55g/t,實際原礦品位2.18g/t,計劃處理礦量12150噸,實際處理礦量14260噸,完成計劃的117.4%;計劃產金28.19公斤,實際產金28.22公斤,完成計劃的100.1%;回收率計劃91%,實際90.08%
二車間
1月份累計開車時間27.6天,處理礦量25261噸,產金49.440公斤,其中重選9.612公斤,產銀1431.69公斤,本月尾礦指標0.18g/t,精礦指標27.24g/t,回收率91%,
三車間
三車間處理二車間尾礦22209噸完成計劃的87.8%,入選鋅原礦品位0.46%,鋅尾礦品位0.11%,鋅精礦品位46.85%,實際回收率71.6%,產出鋅精礦粉157.7噸鋅金屬量71.96噸完成計劃的143.9%。尾礦車間1月計劃處理尾礦量3.1萬噸,實際處理尾礦量3.7萬噸,完成計劃的119%(四車間停機),各項生產指標和安全指標也符合要求。
二、主要工作開展情況
一)車間主要生產工作開展情況
一車間
一)一月份的主要工作項目
1、1月24-25日車間組織進行月底小檢修(給礦機、球磨進料襯套大件設備更換及其他設備維護等)
2、對班組長和重要崗位員工進行理論知識和實踐操作培訓工作3、勞動競賽
車間分成5個競賽班組,每半月進行一次勞動競賽評比活動,對先進的班組和個人表揚鼓勵,差的班組和個人批評教育,現在車間形成了比學趕超的良好工作氛圍。
二)安全管理工作
安全管理工作一直是生產工作重中之重,車間安全管理著重從兩點入手,一方面對車間員工不定期進行安全培訓,另一方面在公司安全管理制度的基礎上,針對車間自身特點完善安全管理制度。車間本月安全管理工作做了以下幾項工作。
1、組織了安全隱患自查小組進行自查
每周二進行一次安全隱患自查,各班組長、兼職安全員對車間的安全生產情況以及存在的安全隱患進行自查自糾,責成專人負責實施,及時整改落實。
2、對各設備安全隱患進行排查整改。
三)設備管理工作
為了確保生產任務的'順利完成,設備的運轉率是第一保障,為了達到設備的安全連續運轉,本月我們做了以下幾項工作:
1、嚴抓設備的安全管理,設專人對各車間設備進行設備檢查,發現問題及時處理,將設備事故消滅在萌芽狀態。
2、加強維修人員自身素質的建設,做好設備巡檢及潤滑工作,已基本實現計劃性維修。
3、按照車間制定的經濟責任制考核制度,嚴格考核,做到人人身上有指標,實行專機專責制度。維修人員主要考核設備運轉率、完好率,運轉工考核對應崗位的生產指標,每周統計。每月匯總并公布考核。
4、對維修人員加強業務培訓,提高技術水平和維修質量,加強修舊利廢,減少以換代修的現象,大幅降低維修成本。
二車間
1、順利完成了年度大檢修工作,為全年生產打造一個良好的基礎。
2、合理優化人員崗位配置,揚長避短,讓員工人盡其才,給其一個合適的崗位,讓其有更好的發揮空間。
三車間
1、車間積極推行5S管理和五型班組建設,提高車間生產能力,通過培訓,提高班組長的管理能力。2、利用二車間平時停車檢修時間,開展檢修工作,并更換精選槽底板,確保后續生產中設備運轉率,為今后的生產工作鋪設了一臺康莊大道。
3、加強修舊利廢工作,最大限度提高設備使用時限,有效降低了生產成本
4、依據礦石性質合理調整藥劑制度,堅決杜絕浪費一滴生產材料,節約生產成本。
5、加大員工安全環保、業務技能等培訓力度提高員工素質。
5、加大車間5S及三違檢查和獎罰力度,使車間管理更趨完善。四車間
四車間處于停產放假階段,主要以鐵山氧化礦回收試驗為主,尋求最優化的選礦方式。
尾礦車間
一)主要生產工作
1、砂泵站在確保設備正常運轉的同時,利用其它車間檢修期間,對砂泵站部分設備進行了維修保養。
2、尾礦庫尾礦庫圓滿的完成了各項指標及任務。
二)安全環保工作
1、對子壩小裂縫及時進行了回填,加強了日常監督管理工作。
2、每天對浸潤線監測一次,并對比分析,為下一步工作奠定良好的基礎。
3、加強庫水位的控制,避免冬季結冰后,等明年開春出現大面積的沉降,造成安全事故。
4、回水嚴格按照環保要求進行回抽,未排放一點一滴,圓滿的完成了環保任務。
5、每周二對班長及以上人員進行培訓,學習公司及廠部相關文件精神,并進行隱患排查及整改。
三)節能降耗
針對用電峰谷平較大的電價差,適時調整水泵的運作時間,實行避峰用電措施,在降低電力成本上,取得了良好的經濟效益。
三標一體
三標一體第一次外審工作順利結束,我們有成果,也有不足之處,三標一體第一次外審問題,通過廠部領導精心安排,已在一月份已順利完成整改,為下一外審做好充分的準備。
制度完善
我廠制定設備管理制度、設備檢修制度,并依據各車間生產狀況,制定了新的工藝制度,為今后生產工作指明方向。
三、存在的問題和改進措施
1、原礦品位低,且波動較大,極不利于工藝流程調節,建議化驗室對原礦品位進行實時化驗,并及時向我廠反饋,以便于我廠實時調整藥劑,避免藥劑浪費;
2、工隊協作不力,不能平穩有序進行供礦,嚴重影響我廠生產工藝指標的調節,提出對工隊的進行考核,制定相應考核制度;
3、現有設備老化嚴重,且各車間都在超負荷運轉,為設備維護保養工作帶來極大壓力,建議公司組織相關技術部門對現有設備進行優化改造。
四、下一步工作計劃
1、繼續加強對員工技能培訓,提高員工業務素質與個人素養,以便能更好的完成生產任務。
2、加強設備管理工作,增加設備巡檢次數,實行專機專責制度,強化員工責任意識,加強修舊利廢工作,努力提高設備運轉率。
3、成本控制
切實領會公司經濟責任制考核精神,健全車間成本考核制度,成本指標層層分解。
一、強化員工節約資源思想,做到開源節流。
二、努力提高工藝水平,減少生產資料消耗。
4、加強車間管理,努力完成全年生產任務。
由于金價低迷,我廠以抓生產、降成本為主要工作目標。各車間通力協作,充分調動員工的工作積極性,精心組織生產工作,努力完成生產任務。雖然一月份各車間在生產工作中取得一些成績,但也存在許多不足之處。我們要戒驕戒躁,車間全體員工表決心、正態度,上下一心共同面對企業面臨的危機,為保證公司全年生產任務順利完成,貢獻我們每一份熱、每一滴汗。我們有勇氣、有決心,確保全面二月份及全年的各項生產經營目標。
◆ 選礦述職報告
2、規范財務管理,年初重新修訂了財務管理制度以及對縣級局的預算定額執行標準,認真編制了全系統的財務總預算和各單位的財務收支預算,為規范財務管理提供了制度保證,今年對全系統的財務收支兩條線的執行情況進行了檢查,檢查中沒有發現大的違反財經紀律的問題,都是按財務制度的規定執行。
3、加強報賬員隊伍建設,組織報帳員進行了微機應用技能培訓及相關業務知識培訓,下基層指導工作,提高了報帳員辦公室自動化應用能力和工作效力。
4、合理調度資金,保證全系統事業發展的需要。根據年度預算和全系統事業發展需要,及時調度資金,保證了全系統日常工作的正常運轉。
5、對全系統固定資產進行了核查登記,組織下發了國家局配備執法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復印機等現代辦公設備并組織安裝調試,使全系統的辦公條件又上了新的臺階,對全系統往來款進行了清查,為迎接省局的檢查做好了準備。完善了固定資產臺賬,為下一步全面資產清查打下了基矗
6、積極整理會計檔案,規范會計檔案管理。我們克服了時間緊、任務重的困難,組織全科室人員對20xx年的會計檔案進行整理歸檔,經過一個多月的努力,完成了會計檔案歸檔工作。
7、完成了兩個縣局的基本建設初步設計方案,現正在辦理有關手續,預計今年年底能動工新建。
財務科在領導的關心指引下,兄弟部門的大力協助下,完成了新舊標準的順利更替,我們深知以前的工作不能說明什么,還有很多的挑戰與我們同行,請領導放心,財務科一定會一如既往、排除萬難,與其他兄弟部門一起幫領導分憂,做好財務部下半年工作計劃,盡全力完成領導交付的各種任務,為公司的發展貢獻自己應盡的力量!
述職人:XXX
XXXX年XX月XX日
2017材料會計述職報告范文篇3
首先,我非常感謝公司領導能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質、升華內涵的機會,同時,也向一年來關心、支持和幫助我工作的主管領導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了材料會計崗位職責,現就我一年來履行職責的情況作如下述職:
一、工作方面
歲月流轉,時光飛逝,碩果累累的xx年已悄然過去,充滿希望的xx年已然來臨,本人于xx年3月來到xxA1標項目部,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,無論是對于本職工作還是整個項目工程的了解都取得了一定的成績,在這里表示感謝。
在xxA1標項目部我主要的工作是材料會計及安全內業,對于這兩種工作除了材料會計之外,安全內業是我第一次接觸到的不同性質的工作,對我來說是全新的挑戰。為了更好地做好自己今后的工作,總結經驗,現將xx年的工作情況總結如下:
材料會計
1、材料會計工作是一項專業相當強的工作,作為材料人員,必須掌握一定的專業知識,借助先進的信息處理技術,才能搞好工程材料核算工作,這也是一名材料人員必須具備的基本素質和能力,至此,我遵照總公司“十制”、“五比五創”嚴格要求自己,努力加強學習材料基礎知識、管理制度等,有壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向領導和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知材料工作始終貫穿于工程生產經營的每個角落,對于工程來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、材料會計帳簿的登記,到最終生成準確無誤的材料會計報表,為相關領導部門了解材料狀況、經營成本和現金流量,并據以做出經濟決策,進行宏觀經濟管理提供真實、可靠的材料數據信息。
當然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,盡職盡責,認真完成自己份內的事情,此外由于xx項目的特殊性,在公司領導及同事的幫助下,我還兼任著設備、安全科的內業工作及廉政建設、信息宣傳、信息員回顧既緊張而又充實的一年時間,辦公室等職務協助各個部門盡我所能去做工作,不僅鍛煉了我的責任心,也鍛煉了我的耐性,我以熱情的工作態度來增強素質,以優質高效的工作成效來樹立形象。xx年我科室嚴格按總公司的管理流程落實“五比五創”,加強內部管理確保工程質量、工作效率,達到最佳效果。
2、材料數據統計:做好工地材數據的錄入統計,掌握各檔料的比例情況,按時匯報給項目經理與材料部長,從而控制各檔料按配合比進行采購。對于統計完后的數據定時與磅咳嗽焙碩裕×看锏講歡嗨悴宦┧愕氖凳慮笫悄康摹
3、與供料方對賬結算業務:按照業主的結算規定,達到一定數值才予以結算,并嚴格控制各料場結算余數,以便控制采購過程中各檔料比例失調等問題。
4、材料點驗:嚴格按照項目工作程序點驗合格后方可入庫,月底與庫房核對進出庫材料數據,做材料月消耗報表,并與財務核對發生數額,無誤后上報經營主管。
安全內業
安全是本項目工程的重中之重,項目經理及業主對安全方面的工作十分重視,因此對于安全內業方面更不能忽視,本年度安全工作情況如下:
1、對業主及監理要求整改的指令及時落實與回復,并形成影像資料以備安全經費的計量之用。
2、對于安全資料的編寫與完善應多與各標段、監理及業主溝通。對于此方面的工作沒有做到位,以后加緊改善,達到對安全內業的檢查一次性通過。
3、目前業主對我項目部的安全內業基本滿意。這與項目領導和各位同事的支持與幫助是分不開的。
二、思想方面
(一) 通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,深入學習領會黨的十七大精神,努力踐行“三個代表”重要思想,不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養。
(二) 認真學習自身專業知識.如:測量、施工等方面的知識.嚴格按照胡錦濤同志提出的“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作.
(三)是不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,
堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。
三、xx年的工作安排
時光飛逝,轉眼間xx年全年工作即將過去,xx年已經向我們招手,回首全年工作,在各位領導的大力支持和領導下,我這一年的各項工作取得了長足的進步。在未來的一年里我將繼續努力工作,加大學習強度,在工作中尋找效率更快的方法,做好領導的好助手,同事的好伙伴,讓公司的效益更上一層樓。
述職人:XXX
XXXX年XX月XX日
◆ 選礦述職報告
轉眼之間,兩個月的實習期即將結束,回顧這兩個月的實習工作,感觸很深,收獲頗豐。這兩個月,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過我自身的不懈努力,我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結選礦技術崗位工作實習這段時間自己體會和心得:
一、努力學習,理論結合實踐,不斷提高自身工作能力。
在選礦技術崗位工作的實習過程中,我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取,積極的把自己現有的知識用于社會實踐中,在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這兩個月的實習工作中給我最大的感觸就是:我們在學校學到了很多的理論知識,但很少用于社會實踐中,這樣理論和實踐就大大的脫節了,以至于在以后的學習和生活中找不到方向,無法學以致用。同時,在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代,瞬息萬變,社會在變化,人也在變化,所以你一天不學習,你就會落伍。通過這兩個月的實習,并結合選礦技術崗位工作的實際情況,認真學習的選礦技術崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例,使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解,可以求真務實的開展各項工作。
二、圍繞工作,突出重點,盡心盡力履行職責。
在選礦技術崗位工作中我都本著認真負責的態度去對待每項工作。雖然開始由于經驗不足和認識不夠,覺得在選礦技術崗位工作中找不到事情做,不能得到鍛煉的目的,但我迅速從自身出發尋找原因,和同事交流,認識到自己的不足,以至于迅速的轉變自己的角色和工作定位。為使自己盡快熟悉工作,進入角色,我一方面抓緊時間查看相關資料,熟悉自己的工作職責,另一方面我虛心向領導、同事請教使自己對選礦技術崗位工作的情況有了一個比較系統、全面的認知和了解。根據選礦技術崗位工作的實際情況,結合自身的優勢,把握工作的重點和難
點, 盡心盡力完成選礦技術崗位工作的任務。兩個月的實習工作,我經常得到了同事的好評和領導的贊許。
三、轉變角色,以極大的熱情投入到工作中。
從大學校門跨入到選礦技術崗位工作崗位,一開始我難以適應角色的轉變,不能發現問題,從而解決問題,認為沒有多少事情可以做,我就有一點失望,開始的熱情有點消退,完全找不到方向。但我還是盡量保持當初的那份熱情,想干有用的事的態度,不斷的做好一些雜事,同時也勇于協助同事做好各項工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己該干什么,這就是一個熱情的問題,只要我保持極大的熱情,相信自己一定會得到認可,沒有不會做,沒有做不好,只有你愿不愿意做。轉變自己的角色,從一位學生到一位工作人員的轉變,不僅僅是角色的變化,更是思想觀念的轉變。
四、發揚團隊精神,在完成本職工作的同時協同其他同事。
在工作間能得到領導的充分信任,并在按時完成上級分配給我的各項工作的同時,還能積極主動地協助其他同事處理一些內務工作。個人的能力只有融入團隊,才能實現最大的價值。實習期的工作,讓我充分認識到團隊精神的重要性。
團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步,相互合作,團隊如同一盤散沙。相互合作,團隊就會齊心協力,成為一個強有力的集體。很多人經常把團隊和工作團體混為一談,其實兩者之間存在本質上的區別。優秀的工作團體與團隊一樣,具有能夠一起分享信息、觀點和創意,共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作,同時強化個人工作標準的特點。但工作團體主要是把工作目標分解到個人,其本質上是注重個人目標和責任,工作團體目標只是個人目標的簡單總和,工作團體的成員不會為超出自己義務范圍的結果負責,也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應。
五、存在的問題。
幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但距離領導的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,對選礦技術崗位工作崗位還不夠熟悉等等,這些問題,我決心實習報告在今后的工作和學習中努力加以改進和解決,使自己更好地做好本職工作。
針對實習期工作存在的不足和問題,在以后的工作中我打算做好以下幾點
來彌補自己工作中的不足:
1.做好實習期工作計劃,繼續加強對選礦技術崗位工作崗位各種制度和業務的學習,做到全面深入的了解各種制度和業務。
2.以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐,在實踐中利用所學知識用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
3.踏實做好本職工作。在以后的工作和學習中,我將以更加積極的工作態度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。
4.繼續在做好本職工作的.同時,為單位做一些力所能及的工作,為單位做出自己應有的貢獻。
◆ 選礦述職報告
????????年是貫徹落實黨的十六大精神,全面建設小康社會,實現南昌在某省率先崛起的重要一年,也是實現我市衛生事業跨越式發展的關鍵一年。一年來,我院在黨新時期衛生工作方針的指引下,在市衛生局黨委的正確領導下,用“三個代表”重要思想統領醫院工作的全局,緊緊抓住深化衛生體制改革、促進衛生事業發展這根主線,利用某省省心理康復中心大樓的全面啟用及“創建群眾滿意醫院”和“文明南昌行動計劃”兩個活動為契機,促使醫院各項工作健康、快速發展,實現了兩個效益的同步增長。據年-月份統計數據顯示,與去年同期相比,醫院各項指標都有較大幅度的增長,其中:醫院業務收入增長.%,藥品占全院業務收入比重下降.%,門診量增長 %,床位使用率增長%,醫院固定資產增值%,職工個人收入增長 %,較好地完成了全年的各項目標任務,醫院衛生改革與發展邁出了堅實的步伐。現將一年來的主要工作匯報如下:
一、統一思想,齊心協力,積極創建群眾滿意醫院,開創我院健康發展新局面
今年,我院把創建群眾滿意醫院作為我們工作的重中之重,成立了創建工作領導小組,制定了相應“創建實施方案”,“創建工作細化分解表”,“創建目標具體任務安排表”,使創建工作分工明確,責任到人。把“社會滿意”、“百姓放心”作為衡量行風建設的標尺,以建設高素質衛生工作隊伍為宗旨,積極開展以病人為中心,以提高醫療服務質量為核心的創建行業新風活動。在活動中,我們發揚求真務實、廉潔高效的優良作風,更新服務觀念,打造服務品牌,切實解決群眾反映強烈的衛生行業中的熱點、難點問題,同時,我們還以醫德高尚、業務精湛、服務優良、管理嚴明、環境優美為目標,以群眾滿意為標準,嚴格規范醫務人員的從業行為,并同步向社會推出服務承諾及便民服務措施,優化服務流程,充實服務內容,延伸服務范圍,為患者提供人文關懷和人性化服務。
為確保活動取得扎實明顯的成效,奪取創“群眾滿意醫院”的最后勝利,我院還將“文明南昌衛生人員在行動”活動與創建“群眾滿意醫院”的工作有機地結合起來,建立了有效的考核機制和獎懲機制,兩項工作齊頭并進,相得益彰。我院的醫德醫風及醫療服務質量都上了一個新臺階,我院迎來健康發展的新局面。
二、提高核心競爭力,夯實我院快速發展的基礎
在市場經濟體制下,只有不斷提高醫院核心競爭力,才能保持良好而持續發展勢頭。因此,我們在年把加大“三名”工程的推進力度、加強醫療質控管理和護理安全、加快人才培養,提高科研水平作為重要舉措,并以此來提高醫院核心競爭力。
、在“三名”工程的建設方面。我院按照市政府、市衛生局要求,進一步加大了“三名”工程的推進力度,按照用好現有人才、引進急需人才的原則,大力挖掘潛力,著力抓好名醫的培育和認定工作,對我院的現有人才進行包裝宣傳。例如:胡斌、陳憲生二位名醫的迅速崛起帶動了全院中青年技術骨干的學習熱情和競爭熱情,醫務人員專業技術水平明顯提高。
另外,我們堅持“有所為,有所不為”的方針,鎖定發展方向不動搖,大力加強專科建設,把有限的資金集中用于打造老年科、心理科,并不斷將其做大做強、做精做優,很快提升了這兩個重點專科的影響力和競爭力。老年科已形成了以生活護理、精神治療、腦功能康復多種手段的特色服務,心理科目前已發展成為全省的心理康復中心,先進的心理CT、多功能新型生物反饋治療儀、先進的家庭治療模式,大大提高了神經癥病人的療效,減輕了病人的痛苦。月日,衛生局授予我院老年科和心理科名科稱號,標志著我院名科建設已初具規模。
心理門診工作日趨成熟與完善,某省省心理康復大樓落成使用后,我院的心理門診工作得到了進一步的規范和完善,心理門診的工作量由去年每月人次,增至目前每月近人次。在繼續辦好與某省醫院、一附院、二附院合作開設的心理咨詢專家門診工作的同時,我院正在著手在院外選購一地設立心理咨詢服務點,不斷擴大醫院服務面,方便患者,最大限度地幫助他們,更好地服務于社會。
、在加強醫療質控管理和護理安全方面。我院以創建群眾滿意醫院活動為載體,強化了“醫療護理質量第一”的服務觀念,并進一步加強醫療質控管理和護理安全方面制度建設,例如:建立健全了院科二級醫療質量控制體系,規范了精神科治療和技術操作程序,加強了對病歷文書書寫的質控;落實首診負責制、三級醫師查房制、院長查房制、危重病人討論、會診制度、死亡討論制度以及“三查七對”等等一系列規章制度,再如:為了加強病區安全管理,把安全護理的責任落實到一人一事,制定了嚴格的交接班制度和巡視管理制度,認真做到五查五看,及時觀察、及時處理,防患未然。這些制度的建立不僅規范了醫療服務行為,提高了醫療服務質量,而且確保了醫療護理安全、減少了醫療差錯、杜絕了醫療事故。
出院病人延伸服務今年也全面開展起來,醫院護理部每周都組織人員參加紅十字護理中心志愿活動,一年來利用自己休息時間參加這類活動的護理人員已達百人次,被某省省紅十會授予“志愿服務優秀集體”稱號。我院還對南昌地區例已出院病人進行隨訪,此舉受到家屬們的一致好評,醫院護理部已將此項工作申報了市局科研課題。醫院還擬將延伸服務逐步并入到社區服務中,不斷加大對社區服務的內涵建設。
、在加強人才培養、提高科研水平方面。我院一貫堅持科技興院、人才興醫的方針,今年制定了一
◆ 選礦述職報告
選礦副廠長述職報告尊敬的廠長、各位領導、同事們:
大家好!
我是XXX礦業公司的選礦副廠長,今天很榮幸向大家匯報我的工作。在過去的一年里,我們一直在努力改善工作條件,提高生產效率,加強人員培訓,并盡可能實現安全和環保。
一、工作成績
1. 提高生產效率
在過去的一年里,我們采取了一系列措施來提高生產效率,包括升級設備、優化流程、加強質量控制等。經過不懈努力,我們的生產效率得到了明顯提高,生產量比去年同期增加了15%以上。在此過程中,我們還幫助公司節約了大量成本,為公司的發展做出了重要的貢獻。
2. 加強人員培訓
我們深知,人才是企業的核心競爭力,因此我們一直致力于加強人員培訓。我們定期舉辦技能培訓、安全培訓、環保培訓等活動,員工的工作技能和團隊合作能力得到了明顯提高。同時,我們也致力于構建優秀的團隊文化,通過活動和獎勵激勵員工,增強員工的歸屬感和自豪感。
3. 實現安全和環保
安全和環保是我們一直以來的重要工作重點。我們嚴格執行安全生產規定,建立完善的安全管理制度,每個員工都參加了崗前培訓,不僅自我保護意識增強,而且能夠安全地完成工作。在環保方面,我們也加強了污水和固體廢物處理,對氣態排放進行監管。
二、存在的問題
我們的工作雖然取得一定的成就,但還存在一些問題,主要包括以下幾個方面:
1. 設備老化。我們的一些設備使用時間已經較長,存在著一定的老化問題,會影響我們的生產效率和產品質量。
2. 員工穩定性。我們的員工流動率較高,有些員工面臨較大的生活壓力,增加了員工的培訓和融合成本。
3. 生產環節協調。其它部分工作和業務流程不夠協調和完善,存在一定的生產耗損和客戶和服務體驗問題。
三、改進計劃
要解決這些問題,我們需要采取針對性的措施:
1.設備管理。我們計劃加強設備維修和管理,加強生產設備的管理,維護好現有設備的穩定性和延長使用壽命。
2.員工穩定化。我們將計劃增加員工福利和讓員工滿足公司需求,如更好地為員工設立培訓計劃、創設更好的事業規劃,創造良好的工作環境和制度優勢,提高員工對公司的忠誠度和認可度。
3. 生產環節協調。我們還將進行系統思考,針對問題進行業務流程的協調和合理性設計,作為整體升級過程中的一項改進。同時,整合工作流程,優化管理制度,促進協作,加強公司的管理和效率。
四、結語
最后,我要向公司領導和同事們表達我的感謝。在過去一年里,我們共同努力,全力以赴完成了我們的工作。在未來的日子里,我相信我們可以繼續攜手并進,為公司的發展做出更多的貢獻。
謝謝大家!
◆ 選礦述職報告
尊敬的領導:
您好!我是A廠選礦廠副廠長職位負責人,特向您匯報過去一年來的工作情況及相關問題。在過去一年的工作中,我深入貫徹落實集團公司的戰略決策,緊緊圍繞“綠色、高效、安全、環保”的發展理念,積極推動選礦廠各項工作取得了明顯成績。現將報告工作情況分述如下:
一、生產工作:(迷你句子網 Www.jZ139.cOM)
1. 加大技術更新力度:通過引進國內外先進的選礦設備和技術,優化生產過程,提高生產效率。去年成功引進了X射線傳感技術在選礦過程中的應用,有效提高了選礦廠的選礦效果。
2. 優化生產布局:對選礦工藝流程進行了重新調整和優化,嚴格按照生產計劃組織生產,確保了生產效益的最大化。去年選礦廠產量達到了歷史新高。
3. 加大環保投入:針對選礦過程中產生的廢水、廢氣和固體廢物等環境問題,我們加大了環保設施的投入和管理力度,確保了選礦廠的環保指標穩定達標。
二、安全生產:
1. 加強安全生產管理:建立了完善的安全生產管理體系,制定了詳細的安全操作規程,定期組織安全培訓和演練,有效提高了職工的安全意識和應急處置能力。
2. 完善安全設施:配備了高效、可靠的安全設施,加強對生產現場的巡查和檢測,確保了生產過程的安全和穩定。
3. 健全事故應急預案:制定了全面、周密的事故應急預案,保障了在突發事故發生時能夠快速、有效地進行處理和救援,最大程度地減少了事故對人員和設備的損害。
三、團隊建設:
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1. 加強員工培訓:組織開展了一系列技能培訓、學習交流活動,提升了員工的技術水平和綜合素質。同時,通過定期開展團隊建設活動,增強了團隊凝聚力和協作能力。
2. 優化人員配置:對選礦廠職工的編制進行了科學、合理的調整,實現了人員的優化配置和崗位職責的明確,提高了工作效率和工作質量。
以上是我在過去一年中的工作情況及相關問題的匯報,希望得到您的指導和支持。同時,我將進一步加強對各項工作的組織和領導,確保選礦廠各項工作更進一步地取得新的突破和發展。謝謝!
此致
禮敬!
A廠選礦廠副廠長
XX
日期:xxxx年xx月xx日
◆ 選礦述職報告
????????局長述職報告
各位主任、副主任、各位委員:
我是____年_月任副局長,主持區水利局工作,同年_月,受區人大常委會任命,擔任區水利局局長職務。任職以來,我認真貫徹區委、區政府的工作要求,自覺接受區人大的監督,盡職盡責,踏實工作,講究方法,注重實效,積極開拓水利事業,各項工作都取得了較大進展。現將任職三年來的工作向常委會述職,請予審議。
一、注重思想教育,努力調動干部職工的工作積極性
我剛調到區水利局,正逢水利系統“出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中,情緒波動較大,士氣不振,而以百里堤塘建設為重點的各項工程建設卻是刻不容緩。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求,按照“對外重塑形象,對內調動積極性,從穩定人心做起,從自我做起”的工作思路,講究方法,穩步開展各項工作。一方面盡快熟悉銜接工作,一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏,從調動干部職工的工作積極性入手,做了大量的思想教育工作,有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部,堅持“正視錯誤,吸取教訓,立足發展,用其所長”的原則,多和他們談心,幫助他們放下包袱,面對現實,動之以情,曉之以理,尊重他們,關心他們,調動其主觀能動性,這樣既穩定了上下情緒,又使各項工作特別是標準堤塘建設順利進行。此外,利用各種會議和活動開展思想政治工作,使干部職工認清形勢,正確對待當時的輿論環境,轉移視線,鼓舞士氣,把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和調查研究的基礎上,調整充實了中層干部,將一些群眾反映較大的調整下來,并任用了一部分德才兼備的年輕干部。在用人問題上講寬容,重實干,大膽起用有爭議的干部,使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調整下來的干部如在工作中表現較好,成績突出,根據需要重新使用,做到“用其之長,避其所短”,實踐證明,這種把用人和育人有機結合起來的做法最后得到了大多數干部職工的認可。總之,通過三年來一直堅持“重思想教育樹正氣、重情感溝通調動積極性、重工作實績使用干部”,全局上下精神狀態和工作面貌有了很大的改觀。
二、認真踏實工作,全面完成以百里堤塘為重點的水利工程建設任務
我到區水利局初期班子成員只有二個人,____年下半年組織安排我兼任區堤塘建設指揮部副總指揮,后又兼任常務副總指揮。組織的信任使我感到肩上的擔子很重。為此,我工作兩頭跑,兩手抓(思想建設和工程建設),踏實工作,埋頭苦干,經常放棄休息時間檢查工地,也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)。現在回過頭來想想,非常值得,因為通過三年的努力,圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設任務,這里面有自己的一份汗水和努力。
一是順利建成百里高標準堤塘,增強了城鄉防臺抗災能力。我到區水利局時,正值堤塘建設進入關鍵階段。沿海海塘、外沙海塘、**十塘、三甲九塘已經完工,進入配套掃尾。其他工程正陸續開工或施工到關鍵階段,工程面廣量大,而且好多前期尚未發現的問題到工程中后期都暴露出來,協調管理任務非常繁重。工程配套掃尾的任務也不輕松。通過各方努力,大部分堤塘在____年臺汛前基本完工,**農村段六標到____年臺汛前完工,**閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。*江堤塘建設施工環境復雜,能夠取得這樣的成績,應該說老天幫了大忙,當然,工程的進度和質量還是靠人抓出來的。從去年上半年開始,我區堤塘進行分批初步驗收,到去年底全線堤塘全部通過省、市組織的初步驗收,大部分被初評為優良工程。去年__月,我區獲“**省千里海塘建設先進集體”榮譽稱號。今年_月,我區被省政府授予“**省城市防洪工程建設先進單位”。在建好百里堤塘的同時,我區還積極爭取并建成了*東千里海塘紀念碑。在爭取項目、設計和建設過程中,我積極當好區委、區政府的參謀,上下聯絡,促成了項目上馬,并在工期緊、施工難度大、質量要求高的情況下,圓滿完成了紀念碑施工任務,為椒江爭得了榮譽。
二是以水閘維修、水庫除險加固為重點的骨干水利工程建設順利完成。建成百里堤塘,但沿線的大小涵閘標準偏低同樣是防汛擋潮的薄弱環節。為了與標準堤塘相配套,實施并完成了*北柏加閘、建設閘、回浦閘外移新建及河道配套工程,*南柵浦閘外移新建工程也將于今年__月底完工。其他大小涵閘如巖頭閘、華景閘、葭芷閘、下洋閘、濤江閘、紅旗閘、鹽場閘等也都已加固改造到__年一遇標準。此外,在全市率先全面完成病險水庫除險加固工程,確保安全摘帽。自____年至____年,相繼完成**水庫、***水庫、***水庫和***水庫除險加固工程,總投資達___余萬元。
三是圍墾造地穩定推進。完成十塘圍墾一期工程,主堤長____米,付堤長___米,設計標準為__年一遇,工程總投資____._萬元,新增土地面積____畝。____年_月,十塘圍墾二期工程動工興建,圍涂面積____畝,設計標準為__年一遇,圍墾主堤長____米,概算投資____萬元,計劃到____年底完工。
三、高度重視防汛工作,全面加強防汛非工程措施
在搞好以堤塘為重點的防汛工程措施的同時,十分重視防汛非工程措施建設。一是完善防臺風預案工作。區防辦結合椒江水工程的實際情況,重新編制了《**區防臺風預案》,分析
◆ 選礦述職報告
根據公司安排,自6月1日至6月30日在全公司開展2014年“安全生產月”活動。現將自查情況匯報如下:
一、選礦車間積極響應,發動車間所有員工廣泛參與,緊緊圍繞“強化紅線意識,促進安全發展”的活動主題,深入貫徹執行“安全第
一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,強化責任,細化落實,確保了活動的順利進行,成立了選礦車間“安全生產月”活動領導小組,車間主任擔任組長。開展了以“強化紅線意識,促進安全發展”為主題的宣教活動,深入學習領會了本次活動的主題。車間主任利用各班組班前會召開動員會,向每位員工傳達活動主題。
利用黑板報、專題會議等多種形式進行了廣泛宣傳,進一步使每一位員工深入領會“強化紅線意識,促進安全發展”的活動意義。宣傳先進和**違章行為,使每位員工充分認識到安全工作的重要性。
2、 選礦車間工作人員組織了一系列警示教育片。培訓結束后,對典型事故進行分析總結。開展了安全生產知識和技能培訓,尤其是選礦車間電工、維修工、行車工等特殊工種的職業技能培訓,取得了明顯成效。
三、組織進行了一次尾礦庫潰壩事故演練,從演練中發現問題,進一步完善了應急措施和應急救援預案,提高了尾礦庫突發事故的應急響應和處置能力。
四、進行了尾礦庫的隱患排查,確保尾礦庫各部位的情況良好,檢查確保了防汛物資齊全和防汛設施安全運行,落實了夏季“四防”各項措施,確保安全度汛。
五、對職工開展了文明生產教育,細化到各個班組,各個崗位,每個崗位都做到了環境整潔,物資材料備品備件擺放整齊;每位員工都做到了工作質量標準化、員工文明談話、操作行為規范化,創造了良好的安全生產環境。
6、 精細化管理,嚴格獎懲,加大崗位檢查考核力度,嚴查違章行為。安全月期間,共罰款650元。
七、在安全生產月期間,車間組織了3次車間自查活動,共查出隱患35條,以及安環處下達的整改隱患13條,所有查出的隱患已及時整改,隱患整改率100%。
選礦車間
2014-7-1
◆ 選礦述職報告
尊敬的領導,我是某礦業公司的選礦副廠長,現就我所負責的工作進行述職報告。一、工作概述
作為選礦副廠長,我的工作主要包括以下幾個方面:
1.組織礦山的生產調度和分析,并制定生產計劃以達到提高生產效率的目的。
2.負責礦物分離和提煉等原材料加工工藝的研究、試驗與改進,并制定相應的工藝技術標準。
3.負責生產中的質量管理,確保產品質量符合國家標準和客戶需求。
4.協調和處理生產實施中的各種問題和突發事件,保證生產活動的安全和正常運行。
二、工作情況分析
在工作中,我認真貫徹公司的各項管理要求,積極與其他相關部門協作,提高生產效率與產品質量。
1.礦山生產調度和分析
通過對礦山生產現場的實際情況進行精細化管理,提高生產能力,同時有效減少了生產中出現的故障和問題,讓整個生產環節更加順暢。
2.工藝研究與質量管理
在工藝研究方面,我獨立組織了一項針對精細分選技術的研究項目,通過對不同礦石的篩分、浮選、重選等研究,提出新的生產方案,并與實驗室和生產現場有效結合,不斷優化工藝流程,提高生產效率和產品質量。
在質量管理方面,我制定了一套完善的質量管理體系,并安排了專人進行質量檢驗和過程控制。經過不斷調校和標準化,我們取得了一系列優異的生產指標。
3.突發事件的協調處理
我在工作中時刻關注生產過程,一旦發現有潛在安全危險及時報告上級領導,并采取緊急措施進行處理,避免事態擴大影響生產。如同時面對 COVID-19 疫情,我主導礦山內人員防護體系的設計和實施,有效地保護員工安全通過疫情。
三、下一步工作計劃
在新的一年里,我將繼續加強與技術、質量和安全管理的協作,力求實現以下目標:
1.細化生產管理流程,進一步提高工藝技術水平和生產效率。
2.建立完善的質量管理標準,不斷提高產品質量,滿足客戶需求。
3.加強事故應急管理,提高生產安全性和穩定性。
四、結語
選礦生產作為礦山開采的重要環節,是公司的重要支柱。我將一如既往地履職盡責,與各部門協作,為公司在礦業領域做出更大的貢獻。感謝領導對我工作的支持和肯定。
◆ 選礦述職報告
與時俱進 加快發展
——xx鹽業公司、縣鹽務局領導班子述職報告
縣鹽務局(公司)領導班子2002年9月份調整以來,在市局及縣委、縣政府的正確領導下,認真貫徹黨的十六大精神,實踐“三個代表”重要思想,樹立科學發展觀,以發展鹽業經濟和強化食鹽專營為工作重心,解放思想,實事求是,與時俱進,加快發展,各項工作一年一個新臺階,為全縣經濟建設和社會發展做出了積極貢獻。
主要經濟目標任務完成情況
2003年,系統內各企業累計實現銷售收入5100萬元,上繳稅金794萬元,工業投入994萬元。2004年預計可完成銷售收入6000萬元,上繳稅金可望超過1000萬元,工業投入900萬元。食鹽專營方面,將連續三年完成市局下達的各項指標。
工作中采取的主要措施
回顧兩年多來的各項工作,我們在不斷加強班子建設的基礎上,堅持以鹽為主體,以化工養殖為兩翼,以科技為推動力,多種經營,加強管理,全面發展;以市場管理為主線,不斷加強鹽政執法,提高行政效率,強化服務職能,提高食鹽“三率”,促進食鹽專營。在具體工作中,我們主要抓了以下七個方面:
一、不斷加強班子建設,提高隊伍整體素質
一是認真學習“三個代表”重要思想,不斷增強責任感和使命感,爭做解放思想、與時俱進、勇于實踐、銳意進取的模范。二是加強業務學習,樹立創新意識,不斷提高科學分析形勢、駕馭市場經濟、應付復雜局面、依法辦事和總攬全局的能力。三是堅持黨的民主集中制,完善決策機制,充分發揮領導集體的作用。四是堅持從嚴治黨,標本兼治,加強教育,強化監督,努力從源頭上預防和清除腐敗。五是堅持重實際、說實話、辦實事、求實效,轉變作風,真抓實干,克服形式主義和官僚主義,做到上下一致,政令暢通。
二、加大執法力度,整頓鹽業市場
(一)加強執法隊伍整肅,提高執法水平。一是認真組織執法人員學習《山東省鹽政管理制度》和《濱州市鹽政執法工作規定》。二是在落實鹽政執法責任制的基礎上,進一步制定出臺了《五條禁令》、《八個必須》、《鹽政執法錯案責任追究制度》、《鹽政執法過錯責任追究制度》等一系列規章制度,全部掛牌上墻。三是全體執法人員換發了《行政執法證》,向省局申領了《中國鹽政執法證》,實現了全員持證上崗。
(二)加強聯動執法,搞好市場清理。2002年,縣鹽務局落實省、市鹽務、公安聯席會議精神,與公安部門積極協商,將我縣鹽政納入了公安“110”社會聯動系統,成立了聯合執法辦公室。從此,鹽政執法的辦案能力和社會影響力明顯加大。2003年12月,縣鹽務局、公安局聯合成立了打擊非法經營食鹽違法犯罪工作領導小組,對聯合執法辦公室進行了充實調整,落實了工作職責。兩年多來,鹽政執法力度不斷加大,案件查處率不斷提高,2002年查處涉鹽案件33起,2003年查處85起;2004年截止10月底,案件查處已達108起之多。
(三)全局總動員,狠抓大案要案。一是組建加強組,配合鹽政執法。今年4月份以來,我們出臺了《關于進一步加強鹽政執法和食鹽專營工作的實施意見》,要求局內凡持有執法證的人員和后勤人員組成3個執法加強組,每組4—5人,新購一部執法車輛,配合稽查大隊全天候行動,堵截私鹽源頭,巡查重點區域。二是強化對鹽區和小工業鹽的管理。局先后出臺了兩個文件,分別對原鹽生產企業和小工業鹽用戶落實責任,規范了市場秩序。三是狠抓大案要案,提高社會影響。鹽政、公安、加強組緊密配合,協同作戰,連破大案要案。去年6月13日,無棣、海興兩縣鹽政、公安共同出擊,查處了一伙黃驊私鹽慣犯在無棣、黃驊、海興三縣交界處用漁船運銷私鹽并暴力抗法案件,涉案人員取保候審。去年10月19日,市、縣鹽政、公安聯合行動,將長期從事私鹽販銷的李俊臣、時振利抓獲。今年7月12日,稽查大隊與加強組在城東某飯店查處案件時,遭到飯店老板王春明等數十人的圍攻毆打,縣公安經偵、刑偵迅速介入,將肇事者2人刑事拘留,1人取保候審。所有這些案件的查處,嚴厲打擊了涉鹽違法分子的囂張氣焰,社會影響極為強烈,鹽政執法的社會地位空前提高。
三、強化服務,迎難而上,全力搞好食鹽專營
(一)落實食鹽專營崗位責任制,進一步調動專營人員的工作積極性。每年年初,公司首先對上年度的食鹽銷售目標責任制進行兌現。在此基礎上,與各中隊簽訂了當年度銷售目標責任書,從工作機制上不斷加大支持,極大地激發了專營執法人員的工作熱情。
(二)搞好市場排查摸底,規范市場鹽種。從去年2月份開始,稽查大隊在搞好日常工作的'同時,對全縣所有用鹽單位、食(漁)鹽零售點、飯店、食堂及醬菜、熟食加工戶進行了拉網式排查,對每戶用什么鹽、每年用多少鹽進行了全面了解,造冊登記。在此基礎上,將市場上原先所供的大袋精鹽原價收回,改供小包裝碘精鹽和大粒加碘鹽,使小包裝食鹽和加碘腌制鹽占領食鹽市場,為市場清理和執法檢查打下了良好的基礎。
(三)積極組織貨源,保證“非典”期間食鹽市場穩定。去年5月份,面對“非典”疫情,為防止我縣出現食鹽搶購風,鹽務局臨時購置了兩臺食鹽封口機,替出局辦公室,組織人員日夜加班,趕裝食鹽20余噸。與此同時,專營人員把食鹽送銷到單位門口及村頭,保證了市場供應,維護了市場穩定。
(四)利用“5.15全國防止碘缺乏日”活動,搞好防治碘缺乏知識宣傳。縣鹽務局一是通過與中央電視臺聯系,及時對中央臺播放的防治碘缺乏知識專題片進行了翻錄,刻制了20盤影碟,發放到各個學校進行播放,提高學生的自我保護意識;二是每年在縣電視臺插播宣傳口號,在《xx大眾報》刊發防治知識,與有關部門共同下發《給全縣母親的一封信》,印發宣傳品等,擴大全民教育范圍。
四、攻堅破難,以運銷龍頭帶動企業全面發展
2002年以來,運銷公司在局黨委的正確領導下,本著創名牌、保信譽、樹形象的經營理念,團結一致,攻堅破難,充分發揮龍頭帶動作用,為企業快速、穩定發展提供了可靠的保障。
(一)嚴把銷售質量關,實施質量名牌戰略。運銷公司為適應用鹽企業對鹽質提出的高質量要求,建立了嚴格的銷售質量保障體系:一是從領導做起,加強宣傳教育,培養和強化每個員工的質量意識;二是從運銷化驗和筑裝管理入手,建章立制,加強監督管理,保證向用戶發運合格原鹽。
(二)克服重重困難,多方組織貨源,確保市場供應。2003年,運銷業務遭遇了“非典”疫情影響。同時,在運輸環節長期承受著運費上漲、車輛限載的巨大壓力。近一年來,運銷公司又經歷了原鹽市場從買方市場到賣方市場的巨大轉折。特別是在去年10月份特大風暴潮發后,隨著鹽業企業生產量的下降,市場緊張局面日益加劇。運銷公司不等不靠,積極應對,采取了一系列措施,保證了對大客戶的供應:一是及時在濰坊開辟了寒亭、壽光兩處鹽源,運銷公司全員出動,截止10月底,從濰坊調運原鹽11萬噸,有效緩解了市場供求壓力;二是提前摸清市場形勢,從原鹽尚未大幅度漲價之時,就發動職工集資,結合銀行貸款,大批定購原鹽,保證冬春兩季市場供應;三是與交管部門積極協調,解決運輸環節中車輛限載、車皮緊張的矛盾;四是根據市場情況,與有關鹽業企業協調一致,適時調整鹽價,提高企業經濟效益。通過多方努力,運銷公司在保障合同供應和原鹽質量的同時,最大限度地實現效益,保證了鹽業企業大災之年不欠收。
(三)強激勵,硬約束,調動職工積極性。 一是制定措施,將銷售任務與組織貨源任務落實到人,兌現獎懲;二是科學測算銷售成本,控制業務經費,減少費用支出,增收節支,提高經濟效益。
今年以來,經過運銷公司全體員工的共同努力,截止10月底,銷售原鹽24.5萬噸,同比增長20%,創歷史最高水平。
五、加強行業管理,搞好業務指導,實施科技興鹽
兩年多來,縣鹽務局、海豐集團面對瞬息萬變的市場形勢,通過加強行業管理,搞好業務指導,實施“科技興鹽”,把促進原鹽提質增產作為生產管理的重頭戲來抓 ,促進了全縣鹽業可持續發展。
(一)搞好灘田改造,增加塑苫面積,確保優質高產。2002年以來,局黨委一是針對鄉鎮鹽場設備老化、工藝陳舊、系統不配套、產量低、質量差的實際,經與有關鄉鎮協商,調度資金,按照“新、深、長”工藝要求,對鄉鎮鹽場灘田進行了大面積改造,同時新上塑苫管道收鹽設備。車網城鹽場投資500余萬元,山子鹽場投資100多萬元。截止目前,車網城鹽場塑苫結晶面積已達7500公畝,管道收鹽設備28套,企業生產能力和產量、質量明顯提高。二是在縣鹽場方面不斷加大工業投入。2002年,投資總額590萬元,建成第六工區,增加結晶面積300公畝;2003年,投資總額480萬元,更換22個、新增8個塑苫大篷;2004年,投資約600萬元,其中更換8個、新增28個塑苫大篷,使塑苫面積達到7040公畝,為正常年景結晶總面積的70%,有力地保證了企業穩定發展。
(二)搞好生產管理,提高產品質量。一是發揮職能處室作用,搞好現場管理。每年原鹽生產季節,局都派出技術人員常駐生產一線,幫助企業加強現場檢查和指導,確保工藝落實。二是落實“優質優價”公收政策,將企業各工區的產品質量與公收價格掛鉤,搞好獎懲兌現,促進了職工質量意識和產品質量的提高。
(三)狠抓制鹵,保證原鹽生產。2002年以來,特別是2003年10月份特大風暴潮以后,生產企業普遍面臨鹵源不足的嚴重困難。為此,局黨委要求各企業把制鹵做為生產工作的重心,分清主次,加大措施,取天之利,避天之害,利用一切可利用面積加緊制鹵,全力保證鹵源供應,有效緩解了生產緊張局面。
由于以上措施的落實,截至10月底,系統內生產原鹽16.96萬噸,其中,縣鹽場生產10.36萬噸,鄉鎮鹽場生產6.6萬噸,基本保證了大災之年不欠產。
六、搞好科學規劃,打造中國海鹽(鹽化工)基地
今年以來,全國鹽業市場供求矛盾不斷加劇,鹽源緊缺,鹽價瘋漲。局黨委審時度勢,積極向縣委、縣政府建議,整合全縣所有宜鹽灘涂,統一規劃,合理布局,組建一批鹽業 。縣委、縣政府高度重視,組織有關部門進行了認真調研論證,成立了全縣鹽業開發指揮部,分別出臺了《關于振興鹽業經濟,打造“中國海鹽(鹽化工)基地”的意見》和《xx縣鹽業及鹽化工業發展規劃(2004—2008)》。按照規劃設計方案,預計到2008年,全縣原鹽設計生產能力達到400萬噸,原鹽出口100萬噸溴素為原料的深加工項目建設生產能力1.5萬噸,溴系列深加工產品生產能力達到1.6萬噸;“兩堿”生產能力達到150萬噸。屆時,全縣鹽業年產值將達24億元,利稅總額將達5.7億元,出口創匯1000萬美元,各項生產技術水平將達到20世紀90年代國際先進水平。
七、加強內部管理,提高經濟效益
鹽業體制改革以來,縣鹽務局不斷加強內部管理,提高企業運行質量。特別是前年以來,結合省、市鹽業會議精神,我們一是將上級下達的各項任務指標進行層層分解,落實到人,逐級簽訂了《責任書》。在運行過程中,局經濟目標考核小組每月進行一次考核督查,保證了各項工作任務目標的順利實現。二是對局機關內沒有經濟目標任務的職能處室,實行工作任務量化考核,年底兌現獎懲。三是加強資金管理,對外欠資金進行了重點清理,加大了陳欠回收力度,提高了資金周轉速度。四是結合食鹽批發企業質量管理等級評定,從軟、硬件兩個方面入手,先后進行了營業室搬遷、制度建設、化驗室配套等一系列工作,最后經市局、省局驗收考核,達到A級企業標準,為今后更好地開展銷售服務打下了堅實的基礎。
總之 ,經過全局上下的共同努力,縣鹽務局在過去的兩年多時間里,各項工作取得了可喜的成績,受到了上級政府和部門的充分肯定,連年被省局評為“全省思想政治工作先進企業”,被市局評為“全市鹽業工作先進單位”,集團去年全縣工業企業經濟目標考核中,位居第四,被縣委、縣政府授予“經濟發展三星級企業”稱號。隨著鹽業新形勢的發展,無棣縣鹽務局領導班子在上級主管部門和縣委、縣政府的正確領導下,必將在各項工作中加倍努力,忠實實踐“三個代表”,以新精神風貌迎接新的挑戰,為地方經濟建設和促進食鹽專營工作做出更大的貢獻。
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?????????????????????????????????????????????????????? 二○○四年十一月十五日
◆ 選礦述職報告
在銅坑進行采礦實習在后我們來到車河進行了選礦方面的實習。來到的第二天早上我們在會議室進行了選礦安全教育。同學們也有點急不可耐相見識這選礦的流程及方法。
首先我們了解到,xx選礦廠隸屬于xx集團(股份)有限責任公司,是主要的生產單位之一,年處理能力達170萬噸原礦,產出錫金屬5363噸,鋅金屬22440噸,鉛銻金屬4475噸,錫鋅鉛銻實際回率分別為67%,73%,61%。目前是亞州規模最大、選礦技術經濟指標最高的錫選礦廠,其錫金屬的產量對國際市場有著舉足輕重的作用。
車河選礦廠處理銅坑礦提供的錫石多金屬硫化礦,原礦中所含礦物組分多(如錫石、鐵閃鋅礦、脆硫銻鉛礦、黃鐵礦、磁黃鐵礦、毒砂等近20種礦物)、金屬元素多(如鐵、錫、銅、鋅、鉛、鋅、鈣、硅、銦等20多種)、礦物之間鉗布關系復雜、礦物之間鉗布粒度復雜(粗的有2~3mm,細的有0.037mm),礦石之間的可磨性、可選性差異較大,是目前國內外罕見的復雜礦體。
在嚴峻的生產形勢下,車河選礦廠充分發揮廣大技術人員及全體員工的極積性和創造性,利用“八.五”、“九.五”、科技攻關成果,走科技創新、管理創新之路:在生產工藝方面于XX年開展了二系列流程改造、XX年一系列流程改造、XX年100萬噸/年技改、XX年130萬噸/年技改、XX年170萬噸/年技改,同時通過對現場生產中存在的技術難題進行攻關,先后研究并完成了分步分支磨礦和磨選循環技術,多段高效重選設備組合拋廢技術、高濃度無循環浮選技術、浮錫新技術、超細貧鉛銻鋅絮凝浮選技術、選礦廢水流程內循環綜合利用技術等多項高新技術并榮獲有色協會一等獎,國家科技進步二等獎,在一系列的技術改造和科技攻關過程中,車河選礦廠形成了高處理能力、完善、適應性強的生產流程和一支高素質的職工隊伍,在管理方面通過三項制度改革(勞動、工資、人事)、和對科技人員工資實行項目職稱制改革、職工技術等級管理制度,大大提高了職工的極積性和創造性,為車河選礦廠在處理低品位條件下的復雜礦石奠定了技術、管理、人力資源等方面的堅實基礎,因此在原礦品位低、材料價格高、藥劑價格高的不利因素下,車河選礦廠仍保持較高的選礦回收率和較高的經濟效益。
從廠外遠望車河選礦廠,宛如一個美麗的布達拉宮,在藍天、白云、青山的環抱中俞顯現代化工廠的英姿,從廠房內看,車河選礦廠一級級整齊有序,從上到下:處理的銅坑礦石經過直線距離為5.8公里的鋼索道空中運輸到車河選礦廠卸礦站,存放在一、二期礦倉中,為生產的連續性起到了緩沖作用,原礦經四條皮帶運輸機,沿皮帶走廊送入兩個135m3的U形礦倉中,從這里開始就直接進入車河選礦選礦主流程。
第一級是振動篩:目的是對原礦和原礦磨磨礦后的產品進行篩分分級,降低原礦磨的負荷,防止已經磨細的產品再次進入磨礦,篩分分為三個產品,大于4.0mm的粗粒礦石進入原礦磨,小于4.0mm大于2.0mm的中間粒級礦石進入跳汰作業,小于2.0mm的礦石進入園錐螺溜系統。
第二級是跳汰作業:這一作業是對中粒級(-4.0mm+2.0mm)的礦石進行富集粗選,產出跳汰一室精礦,二室精礦和三室精礦和一個尾礦,這里尾礦經再磨再選后可直接丟出20%的尾礦。
第三級是園錐螺溜系統和臺浮系統:園錐溜系統對細粒級
(-2.0mm)礦石進行富集選別,產出毛精礦,中礦和尾礦,毛精礦送入臺浮系統進一步選別,產出錫石精礦,中礦進入二段磨,尾礦經再次富集后進入中礦系統和產出最終尾礦。臺浮系統產出最終錫石精礦,中礦和尾礦,其中尾礦經分級富集后一部分進入選擇性磨礦,一部分進入二段磨。
第四級是磨礦:這里有13臺磨礦機,是選礦廠重要的工藝之一,有原礦磨、二段磨、硫化礦磨、尾礦磨和一臺小磨,分別對原礦、跳汰二、三室及尾礦、園錐螺溜系統中礦、臺浮部分中尾礦、各脫硫浮選作業產生的硫化礦進行磨礦,分別達到不同的粒級要求后進入下一作業。
第五級是浮選作業:這一級共有浮選機136臺,分別有混浮脫硫作業、鉛銻硫預先混浮選作業、鋅硫分離浮選作業、鉛銻硫分離浮選作業以及微細粒鉛銻鋅絮凝梯級浮選作業,產出產品有鉛銻精礦、鋅精礦和進入下一作業的脫硫混尾礦,這里研究應用了大量高新技術,如高濃度無循環高效浮選技術,微細粒鉛銻鋅絮凝梯級浮選技術,提高銦鋅質量技術、耐磨浮選材料的應用等,高新技術的研究應用,推動了生產的發展,提高了選礦廠經濟效益。
第六級是后重搖床:處理上一級脫硫浮選尾礦,產出最終錫石精礦、中礦和最終尾礦,中礦和部分尾礦進入中礦系統,部分尾礦直接進入尾礦。
第七級是中礦再選搖床和浮錫尾礦搖床:對中礦系統脫硫浮選的尾礦和浮錫系統尾礦進行再處理,回收前面作業中未單體解離的錫石,是對前面作業的進一步完善和保障。
第八級是中礦系統和浮錫系統:這里包括中礦磨、中礦脫硫浮選、浮錫脫硫浮選和浮錫浮選,共有浮選機70臺,浮錫系統是國家“八.五”、“九.五”、“十.五”科技攻關的重點攻關項目之一,這里研究應用了二次浮錫新技術,分散梯級浮選技術等高新技術,使車河選礦廠的錫石浮選技術達到了世界領先水平。
最后所有精礦產品(除錫精礦外)分別進入廠前濃密機脫水后,進行過濾,除去精礦中的水份,存放于各個精礦倉,錫精礦直接錫精礦庫混均包裝后,集中送往冶煉廠。
下面是車河選礦廠的藝流程:
這一次實習由于我們還沒有學過選礦方面的一些知識,所以就沒有所謂的將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化和盡量做到理論與實踐相結合。不過我相信,有這次的先期實踐認識,在以后的理論學習當中我們一定能更好的理解課本知識,而不是一味地憑空想象。在實習期間我能夠遵守工作紀律,聽從指揮,與同學們相處融洽快樂,認真完成了這一次實習的任務,從中也學到了一些知識,同時也感到自己知識的缺乏以及學習方面的一些不足。
首先在接受安全環保教育就學到了不少東西。如“安全環保”這個醒目的字眼,以前只知道注重“安全”但“環保“卻很少聽到,這證明人們的環保意識是在不斷的增強。剛進入車河選礦廠時,它給我的第一感覺就是環境好,尤如進入大自然的感覺,尤其是魏老師帶我們去的那個后花園,我很喜歡那的竹子。還有車河選礦廠的水循環利用竟高達90%,只有10%的廢水經過化學和物理沉降達到工業排放標準之后才排入河中,并且該廠正在研究一種叫做生物法的力爭把廢水直接提高到灌溉的要求,估計明年就可以投入使用。這些都證明了人們的環保意識是在不斷的增強。些外還了解了國家關于企業生產中安全工作的規定:新工人包括實習生都要進行三級安全教育以后才能進入生產車間(三級教育包括廠級,車間級和班組級)。
安全生產的意義包括兩方面:政治意義和經濟意義。政治意義關系到國家的方針和政策,出現了安全事故企業將無法進行先進單位和先進集體的評選。經濟意義,通過對不同級別的安全事故進行不同的經濟處罰。這樣可以大大提高了職工的安全意識,促進企業管理的規范化,建全企業自己內部的管理規章制度,這樣就可以大大降低了安全事故的發生。xx選礦廠在20xx年對職工進行了安全教育使工人的安全意識得到了轉變,從以前的“工傷為榮”轉變為“工傷為恥”,對于工傷不但沒有得到獎反而自己受到處罰之外自己的同事也要受到一定的經濟處罰和其它方面的處罰。通過對企業的規范化管理對職工進行安全教育和制定一些處罰條例特別是經濟方面的處罰是很有必要的。從中可以看出一個人只要涉及到自己的個人利益才會積極主動的去接受別的事物,才會去改變自己。
其次,礦生產技術報告。聽了王工程師的報告后,覺得自己以前認識實在太膚淺,要學會一門知識要經過很多的磨練,要學會積極主動的去學。很多事都不是自己以前想的那樣,以前以為選礦時把礦石磨得越細越好,但聽了報告后才知道,其實礦石中含有的目的礦物只是很少的一部分,礦石中又含有很多種礦物,還要經過很多流程和方法,根據礦物的不同性質用不同方法把礦物一樣一樣的分離出來,同時還要丟去大量的廢渣。同時也體現了選礦工藝流程的復雜,要求技術水平高。
再次:我們到選礦廠里進行參觀,一路上給我一直找機會問周老師一些相關問題,如介紹機械的性能、用途和選礦機理,也很感謝周老師很認真很耐心地給我一一講解。
◆ 選礦述職報告
選礦廠技術升級改造可行性研究報告范本
項目名稱:
XXX鉛鋅礦選礦廠技術升級改造工程項目
項目背景:
世界高新技術的迅速發展為拓展鉛產品應用領域開辟了新的空間。鉛酸蓄電池產品經過不斷開發,電流強度不斷提高,在電子信息、交通運輸、航空航天、海洋工程等高新技術領域的應用越來越廣,對鉛的需求也將明顯增加。
我國鉛消費主要集中在鉛酸蓄電池領域,近年來,我國鉛酸蓄電池耗鉛所占鉛消費總量的比例約為 78%,其次是氧化鉛、鉛合金及鉛材,所占比例為 20%左右。近年來國內汽車、通信、電力、交通和計算機等產業的高成長帶動了中國鉛酸蓄電池工業的發展,我國鉛酸蓄電池最終消費領域主要集中在汽車(不包括農用車、軍用車等)、電動車、通訊等領域,另外每年我國生產大量鉛酸蓄電池用于出口。
中國是全球第一大精鉛消費國,同時也是第一大生產國,2013 年中國生產精鉛 510 萬噸,占世界精鉛產量的45.74%,歐美國家的精鉛供應缺口主要依靠中國產量彌補,中國鉛金屬產業將決定全球市場主要的變化。長期以來,我國精鉛產量主要是原生鉛,再生鉛所占的比例并不大,因此冶煉企業精礦供應保證顯得尤為重要,2013 年我國共生產鉛精礦 313 萬噸,自產精礦滿足冶煉需求程度為 61.37%,鉛精礦供需缺口巨大,鉛金屬需求量的穩步增長將繼續增加對精礦原料的需求,進而導致鉛礦進一步緊缺,中國鉛產業的原料對外依存度將繼續上升,因此加強對原生鉛的資源開發利用對中國鉛產業發展意義重大。
項目規劃:
本項目擬使用募集資金 21,978 萬元,本項目建成達產后,預計增加銷售收入10,263.34 萬元/年,凈利潤6,567.39 萬元/年,財務內部收益率(稅后)為 17.22%,靜態回收期(稅后)為 6.31 年。
項目結論:
本項目的建設,可使資源充分發揮效益,本項目將以工藝流程更優、布局更佳、運行成本更低,更能發揮投資效益和效果,環保、安全、技術含量高、資源消耗低為目標,使企業擴大生產規模,為順利完成廣西自治區“十二五”工業發展目標作出更大的貢獻。項目的實施將對國民經濟穩定持續發展具有積極促進作用,而且還可以增加地方就業、增加地方稅收。本項目的實施可達到經濟效益、社會效益和環境效益共贏的目的。
項目名稱:
XXX鉛鋅礦選礦廠技術升級改造工程項目
項目背景:
世界高新技術的迅速發展為拓展鉛產品應用領域開辟了新的空間。鉛酸蓄電池產品經過不斷開發,電流強度不斷提高,在電子信息、交通運輸、航空航天、海洋工程等高新技術領域的應用越來越廣,對鉛的需求也將明顯增加。
我國鉛消費主要集中在鉛酸蓄電池領域,近年來,我國鉛酸蓄電池耗鉛所占鉛消費總量的比例約為 78%,其次是氧化鉛、鉛合金及鉛材,所占比例為 20%左右。近年來國內汽車、通信、電力、交通和計算機等產業的高成長帶動了中國鉛酸蓄電池工業的.發展,我國鉛酸蓄電池最終消費領域主要集中在汽車(不包括農用車、軍用車等)、電動車、通訊等領域,另外每年我國生產大量鉛酸蓄電池用于出口。
中國是全球第一大精鉛消費國,同時也是第一大生產國,2013 年中國生產精鉛 510 萬噸,占世界精鉛產量的45.74%,歐美國家的精鉛供應缺口主要依靠中國產量彌補,中國鉛金屬產業將決定全球市場主要的變化。長期以來,我國精鉛產量主要是原生鉛,再生鉛所占的比例并不大,因此冶煉企業精礦供應保證顯得尤為重要,2013 年我國共生產鉛精礦 313 萬噸,自產精礦滿足冶煉需求程度為 61.37%,鉛精礦供需缺口巨大,鉛金屬需求量的穩步增長將繼續增加對精礦原料的需求,進而導致鉛礦進一步緊缺,中國鉛產業的原料對外依存度將繼續上升,因此加強對原生鉛的資源開發利用對中國鉛產業發展意義重大。
項目規劃:
本項目擬使用募集資金 21,978 萬元,本項目建成達產后,預計增加銷售收入10,263.34 萬元/年,凈利潤6,567.39 萬元/年,財務內部收益率(稅后)為 17.22%,靜態回收期(稅后)為 6.31 年。
項目結論:
本項目的建設,可使資源充分發揮效益,本項目將以工藝流程更優、布局更佳、運行成本更低,更能發揮投資效益和效果,環保、安全、技術含量高、資源消耗低為目標,使企業擴大生產規模,為順利完成廣西自治區“十二五”工業發展目標作出更大的貢獻。項目的實施將對國民經濟穩定持續發展具有積極促進作用,而且還可以增加地方就業、增加地方稅收。本項目的實施可達到經濟效益、社會效益和環境效益共贏的目的。
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隨著社會不斷地進步,越來越多人會去使用報告,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。為了讓您不再為寫報告頭疼,以下是小編收集整理的入職述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。入職報告 篇1尊敬的領導:我自20xx年8月11日進入xx這個大家庭至今已經x個月了,在這期間,我學習到了學校里面所不能...