美容院觀后感
發(fā)表時間：2025-12-25美容院觀后感(集錦13篇)。
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1、待遇標(biāo)準(zhǔn)：
一般人員的待遇標(biāo)準(zhǔn)不能低于當(dāng)?shù)厥袌銎骄剑休^強工作能力和重要工作崗位員工待遇可高于當(dāng)?shù)厥袌銎骄健?/p>
2、待遇的結(jié)構(gòu)：
待遇=底薪+月獎勵工資+工齡工資+業(yè)務(wù)提成+特別貢獻(xiàn)獎。
①底薪：一般參照當(dāng)?shù)匦詻r和本行業(yè)實際水平，每月固定發(fā)放;
②月獎勵工資：為特設(shè)科目，是對工作優(yōu)秀盡職員工的一種獎勵手段，一般設(shè)定每月100元，特別優(yōu)秀或工齡較長的員工可長級。獎勵工資當(dāng)月發(fā)放50%，年底發(fā)放50%，若中途辭職和被解雇，年底50%不再發(fā)放。
③工齡工資：這是為鼓勵員工樹立長期服務(wù)的觀念而設(shè)置的，一般每半年長一次，每組30至50元。
④業(yè)務(wù)提成：跟隨當(dāng)月工資發(fā)放，美容師的提成應(yīng)每天下班時就計算出來，以鼓勵美容師的積極性。
⑤特別貢獻(xiàn)獎：這是為對企業(yè)有特別貢獻(xiàn)的優(yōu)秀員工而設(shè)立，一般可隨時發(fā)放。
3、工資待遇的發(fā)放方式：
①當(dāng)月的底薪、50%的獎勵工資、工齡工資、業(yè)務(wù)提成在下個月的15日發(fā)放，中途經(jīng)批準(zhǔn)辭職的員工應(yīng)得的待遇隨單位開資時間統(tǒng)一結(jié)算發(fā)放，被解雇或擅自辭職的員工應(yīng)得的待遇，一般在辦完手續(xù)后發(fā)放。
②年終發(fā)放的50%獎勵工資在下一年度春節(jié)發(fā)放，中途辭職、解雇的辦完離職手續(xù)后發(fā)放。
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甲方：北京嬌姿時尚美容美發(fā)有限公司（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方）乙方經(jīng)過對甲方之經(jīng)營理念、營銷模式、產(chǎn)品功能等多方了解及市場明確定位后，自愿做為甲方加盟店，經(jīng)營甲方提供的產(chǎn)品。經(jīng)甲乙雙方本著友好協(xié)商、平等互利、共同發(fā)展的原則，特約定如下條款，以茲共同遵守。
第一條：合同總則
自負(fù)盈虧的合法經(jīng)營者，雙方之間不存在任何隸屬、投資、雇傭、承包關(guān)系，乙方所屬員工不是甲方的員工，甲方對其勞動關(guān)系及行為不承擔(dān)任何責(zé)任。
2、自甲方開始向乙方供貨起，乙方即取得本協(xié)議約定的加盟經(jīng)營資格，乙方無需交納加盟費。
3、乙方自覺維護甲方利益，服從甲方的規(guī)劃和管理，切實做好針對顧客群的服務(wù)，業(yè)務(wù)上接受甲方的督察和指導(dǎo)。
4、此代理協(xié)議受中華人民共和國法律的約束和保護。
第二條：加盟經(jīng)營范圍、期限、經(jīng)營地址的確定
1、乙方服務(wù)對象是本美容院的消費人群，不得擅自在互聯(lián)網(wǎng)上銷售甲方提供的產(chǎn)品。
2、乙方加盟經(jīng)營期限：自年月日至年月日止美容院加盟協(xié)議書美容院加盟協(xié)議書。
區(qū)（鎮(zhèn)）
第三條：經(jīng)營技術(shù)資產(chǎn)
甲方的經(jīng)營技術(shù)資產(chǎn)包括：
A、品牌字號形象標(biāo)識；B、品牌形象代言人；C、營運和促銷方案；D、形象識別CIS系統(tǒng)；
E、企業(yè)文化和榮譽；F、統(tǒng)一的廣告資源和廣告效應(yīng)；G、營運手冊和教育培訓(xùn)系統(tǒng)；
以上經(jīng)營技術(shù)資產(chǎn)乙方只能分享使用，不能轉(zhuǎn)給他人使用和用作其他用途。
第四條：甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、負(fù)責(zé)中國國內(nèi)市場開發(fā)，推廣及品牌形象宣傳；
2、為乙方免費提供相關(guān)經(jīng)營技術(shù)資產(chǎn)；
促銷政策和新產(chǎn)品的開發(fā)與供應(yīng)；
4、為乙方免費提供相關(guān)技術(shù)和消費技巧培訓(xùn)，以促進(jìn)乙方的銷售和服務(wù)工作的展開；
5、甲方有權(quán)對乙方的銷售情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，可隨時對其商品價格及銷量等情況進(jìn)行檢查；
6、為提升品牌形象和乙方效益，甲方應(yīng)進(jìn)行不定期廣告宣傳；
7、在合同期內(nèi)，乙方有下列行為之一，甲方有權(quán)單方提前解除本合同，并取消乙方加盟資格。
（濫用甲方注冊的商標(biāo)，損壞甲方形象；
（2）乙方自行銷售非甲方所提供的商品甚至假冒偽劣商品而影響甲方聲譽；
（3）乙方在銷售時出現(xiàn)價格混亂，經(jīng)甲方明確要求穩(wěn)定后仍不能有效控制的
出現(xiàn)以上情形甲方解除本合同或乙方單方自行解除本合同時，乙方所剩余貨物甲方不負(fù)責(zé)退貨。
第五條：乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、享有甲方提供培訓(xùn)的權(quán)利乙方簽訂加盟協(xié)議后，甲方須對乙方的人員進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)，使其有能力全面了解甲方產(chǎn)品，從而對顧客進(jìn)行高品質(zhì)服務(wù)；
快速、準(zhǔn)確進(jìn)行商品配送，無特殊情形乙方款到兩個工作日內(nèi)發(fā)貨。
3、乙方確認(rèn)甲方提供的資質(zhì)技術(shù)轉(zhuǎn)讓，享有甲方擁有的經(jīng)營技術(shù)資產(chǎn)使用權(quán)。
4、乙方必須向甲方提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，證明其合法經(jīng)營身份。
第六條：進(jìn)貨及調(diào)換貨
1、甲方按照全國統(tǒng)一價格向乙方提供商品，享受統(tǒng)一零售價的折。
，運費自理，乙方貨款匯入甲方指定賬戶后，甲方根據(jù)乙方進(jìn)貨清單予以發(fā)貨（乙方收到貨物三日內(nèi)憑甲方發(fā)貨清單進(jìn)行驗收并向甲方電話確認(rèn)）
，按約定可調(diào)換美容院加盟協(xié)議書合同范本。調(diào)換的具體方法為：以后每個月所進(jìn)貨品，可在進(jìn)貨后的二個月調(diào)換，每次換貨前需提供換貨明細(xì)單，其運費由乙方自行承擔(dān)。
4、乙方銷售獎勵：乙方年銷售2萬元甲方產(chǎn)品，甲方給予乙方總進(jìn)貨額的5%做為獎勵，乙方銷售額在3萬元以上的，甲方給予乙方總進(jìn)貨額的10%做為獎勵。此獎勵以現(xiàn)金或?qū)嵨镄问矫磕昴甑子杉追椒颠€乙方。
第七條：協(xié)議的違約責(zé)任和其他
終止合作、解除協(xié)議，須書面通報甲方。2、協(xié)議期滿后，如乙方要求續(xù)約，應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月向甲方提出續(xù)簽申請，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可延長合同有效期。
3、甲乙雙方在執(zhí)行本協(xié)議的過程中所發(fā)生的糾紛，應(yīng)以友好協(xié)商的精神解決。在無法協(xié)商解決的情況下，任何一方可向本協(xié)議簽約地人民法院提出訴訟。
4、本協(xié)議是約定甲乙雙方權(quán)利與義務(wù)的唯一依據(jù)，一式兩兩份，雙方各執(zhí)一份為據(jù)，具有同等法律效力，復(fù)印無效。
管理等商業(yè)資料進(jìn)行保密。協(xié)議終止或解除時，乙方應(yīng)將相關(guān)資料歸還甲方。不得以任何形式留存或轉(zhuǎn)讓他人或單位。
6、本協(xié)議簽約地：北京市。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章生效。
第八條：補充條款甲方：北京嬌姿時尚美容美發(fā)有限公司乙方：
代表簽字：代表簽字：
地址：地址：
電話：電話：
簽約時間：年月日簽約時間：年月日
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距離三八婦節(jié)不遠(yuǎn)了，而在這三八婦女節(jié)到之際，介紹一下三八婦女節(jié)美容院促銷活動方案：
一、活動時間
20xx年月6日——月8日
二、活動對象
廣大女性消費者
三、活動目的
1、通過此次活動的舉行，吸引更多的顧客進(jìn)店消費，提高美容院的知名度。
2、給更多愛美女性消費者帶優(yōu)惠，同時也是在為美容院的制造店內(nèi)火熱氛圍。
3、回饋老顧客，提升老顧客對美容院的好感度，加深顧客對美容院的印象。
四、活動內(nèi)容
1、活動當(dāng)天，對進(jìn)店消費的女性消費者，不管是新老顧客，只要消費了某一個套餐，就可以獲得有本店提供的精美禮品一份。
2、在活動期間，美容院店長可以店里面空出一小塊地方，裝飾成三八婦女節(jié)的氛圍，給每一位進(jìn)店的顧客，寫下對自己的節(jié)日祝福，并免費拍攝一張精美照片，可以當(dāng)場拿。
3、為了給顧客制造一些噱頭，美容院店長可以在活動當(dāng)期間推出，只要是進(jìn)店消費的顧客，在離開前均可到前臺免費領(lǐng)取一套美容養(yǎng)顏的保養(yǎng)法。
4、活動期間，可以以優(yōu)惠的體驗，護理為主，讓顧客在體驗身體美容手法中，感受到顧客的美容院專業(yè)的服務(wù)，手法按摩，同樣也是在為美容院做宣傳。
5、同樣的一場促銷活動，想要吸引更多的顧客，怎么能夠少了抽獎環(huán)節(jié)呢。凡是在活動期間消費滿一定金額，均可以參與抽獎活動。獎品可以是護理套盒，也可以是護膚品，還可以是優(yōu)惠券等等。
五、活動準(zhǔn)備
1、在活動開始前，我們需要做的是前期充分的活動宣傳，把該活動宣傳給更多的人，想要讓更多人知道本店的活動，那么宣傳是避免不了的，因此在宣傳上也要多花點心思，海報宣傳，派單宣傳，線上宣傳等這些都是有必要的。
2、物料的準(zhǔn)備。一個活動的舉行，需要前期的籌備，對于給顧客的獎品這些都需要前期進(jìn)行準(zhǔn)備，有詳細(xì)的數(shù)目是最好的。這樣也方便后期的統(tǒng)計。還有一些宣傳需要的物料最好都提前準(zhǔn)備好。
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一般來說，美容院年終答謝會有以下目的:
1、感恩顧客——年底是各行業(yè)繁忙之季，以各種回饋老客戶的形式加強顧客忠誠度。
在愉快的氣氛中培養(yǎng)顧客與美容院的感情，促使顧客和員工成為朋友。
2、全客覆蓋——一次會議鎖定90%老顧客，讓顧客不在流失。
3、業(yè)績倍增——帶動銷售，提高美容院業(yè)績，短時間成就大業(yè)績。
4、消費升級——30天B客升A客，C客升B客，通過終端會的交流，引導(dǎo)、教育顧客消費及健康美容的觀念。
5、推陳出新——新品、新項目的推廣，給顧客新鮮感。
6、大量納新——80%的老顧客為我們介紹新客戶，以各種促銷活動留住老顧客，開發(fā)新客源。
7、絕對成交——老客戶80%以上成交，新客戶50%以上成交
8、圈定員工——30天員工創(chuàng)收3倍以上，利于團隊穩(wěn)定，通過督導(dǎo)老師的影響，加強美容師的銷售意識，提高銷售能力。
9、鎖定未來——80%的客戶牢牢鎖住，巨大的行業(yè)影響力，制造美容院在當(dāng)?shù)氐闹取?/p>
10、盤活沉客——80%的沉睡顧客被激活產(chǎn)生再次消費
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活動主題：
要愛就勇敢說出來
——雙12美容院打折狂歡節(jié)
活動時間：
2014年12月12日
活動目的：
1、繼“雙11”后，美容院期望經(jīng)過“雙12”能夠創(chuàng)造更多的消費，提高營業(yè)額。
2、更大程度拉近顧客對美容院的信任，來促進(jìn)雙方之間的感情交流。
3、鞏固老顧客，拓展新客源。
4、提升美容院的服務(wù)、產(chǎn)品、員工的形象。
活動主要資料：
活動一：要愛要愛，請大聲說出來！
1212寓意要愛要愛，所以有些人把它稱為“要愛要愛日”。要愛就勇敢大聲說出來吧，如果你不想讓對方明白是誰，不妨經(jīng)過美容院“紅娘”來幫你搭線吧。
美容院在“雙12”為廣大單身女性推出“紅娘”活動，為你大膽向心儀的那個他表白。活動規(guī)則：只要在“雙12”活動當(dāng)天在美容院消費滿212元的顧客，就能夠獲得美容院紅娘為心儀的他準(zhǔn)備的一份驚喜禮物，此外獲得對方同意還能夠一齊享受免費甜蜜的晚餐哦。名額有限，只限活動前十名顧客。
活動二：美容卡充500，送500！
“雙11”我們享受到淘寶支付寶充100，送100的優(yōu)惠，不妨在雙12活動中，美容院能夠為顧客推出“美容卡充500，送500”的更大驚喜。這種促銷不僅僅能夠刺激顧客消費，還能進(jìn)一步擴充美容卡的使用率。
想要在12月12日獲得美容卡充500送500的好福利，不妨早點來美容院。因為這個活動有規(guī)定名額是前12名進(jìn)店的顧客，先到先得，記住每位顧客都僅有一次返現(xiàn)金機會，多充了也是僅有一次機會的。
活動三：和微信一齊享受福利吧！
親，你有沒在玩微信啊，如果答案是沒有的話，相信你已經(jīng)脫離了這個時代了，也享受不到我們的一些微信福利哦。只要你關(guān)注我們的官方微信并推薦給3位好友，就能得到一份禮物。在這個特殊的“雙12”，美容院也不妨制定一個關(guān)注推薦有獎的促銷信息，來增加人氣和知名度。
美容院制定的雙12促銷資料，必須要貼合顧客的需求，贈送禮品也要有吸引力，要不然沒人會轉(zhuǎn)發(fā)的。
以上就是我們美容院“雙12”的促銷活動方案，期望各位美容院經(jīng)營者能從這篇文章中找出自我想要的那個盈利點，最終祝愿大家能在12月12日收獲良好的業(yè)績。
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________公司根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院勞動法規(guī)和________市私營企業(yè)勞動治理實施辦法，結(jié)合本公司經(jīng)營的具體所需今制訂此勞動合同書。
雙方根據(jù)“同等自愿”、“協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。
v公司（以下簡稱“甲方”）同意聘請________先生/小姐/女士（以下簡稱“乙方”）為________公司合同工，職位________，負(fù)責(zé)工作________，身份證號碼：________。
一、合同有效期為________年，從________年________月________日至________年________月________日止，勞動合同期滿，在雙方同意的條件下，可續(xù)簽合同。
二、職責(zé)要求：
（1）乙方必須接受甲方的監(jiān)視和指揮，按其職位要求及公司的制度，努力做好工作。
（2）根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。
（3）乙方必須按《公司員工手冊》的全部內(nèi)容和條款，嚴(yán)守公司規(guī)章制度。
（4）乙方每周六天工作制，天天工作時間由甲方安排，當(dāng)工作需要乙方加班時，甲方需補償相應(yīng)的假期。
三、勞動報酬：
（1）固定工資________元/月
（2）績效工資________元/月
（3）補貼共________元/月
（4）提成獎金：完成核定月度銷售任務(wù)部分，可獲獎金________元。超出月度銷售任務(wù)部分，提成________元。
（5）完成年銷售任務(wù)（月度銷售任務(wù)x 12），于農(nóng)歷新年前，可獲年終獎金________。
（6）所得稅或個人收進(jìn)調(diào)節(jié)稅由乙方負(fù)擔(dān)。
（7）按公司經(jīng)營情況及員工對業(yè)務(wù)熟練程度，工作所業(yè)績，在適當(dāng)時間考慮調(diào)整職位及薪酬。
（8）甲方每月5日如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。
（9）所轄的職員聘用、調(diào)動、解雇均須以書面形式知會公司并征得公司同意。
（10）簽約起，若未滿一年可按比例執(zhí)行。
四、福利及勞動保險：
（1）員工服務(wù)滿一年，可依下列規(guī)定給予帶薪年假：
a、工作滿一年以上未滿三年者：每年5日
b、工作滿三年以上未滿五年者：每年10日
c、工作滿五年以上未滿十年者：每年14日
d、工作滿十年以上者，每滿一年遞增一日，但總數(shù)不超過30日。
（2）乙方享有國家法定公眾假期，如因業(yè)務(wù)需要在法定假日不能休假，可由甲方安排在該法定假日前后六十天內(nèi)補放。
（3）乙方因病，實行計劃生養(yǎng)，分娩及婚事、喪事等，按本公司制定的具體辦法處理。
（4）乙方請事假，須有正當(dāng)理由及以書面申請和經(jīng)有關(guān)部分主管批準(zhǔn)方為有效，甲方不發(fā)給事假期間的薪酬。
（5）因公傷殘、死亡，則按公司購買的有關(guān)保險規(guī)定及本公司制定的具體辦法辦理。
（6）社會勞動保險條例，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（7）乙方自行解決當(dāng)值時的工作餐。
五、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同：
（1）合同期屆滿即告終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
（2）如甲方因經(jīng)營情況變化，調(diào)整經(jīng)營任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的'，甲方可以解除勞動合同。
（3）有下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，并不作任何補償，同時也取消年終獎金。
1、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度。
2、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，泄露貿(mào)易秘密，對甲方利益造成損害的。
3、乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。
4、乙方不能勝任工作，連續(xù)2個月未能完成月度銷售任務(wù)。
5、不按公司規(guī)定的銷售方式及違反公司的核定價格進(jìn)行銷售活動。
6、借故不參與公司的大型對外活動，不服從公司的工作安排，工作分歧作，損人利已。
7、對外的銷售活動中故意損害公司的形象，私自向客戶提出公司合約外的任何個人要求。
8、兼任公司外的任何職務(wù)及銷售公司外的任何產(chǎn)品。
9、不按公司制度定期以書面形式向直屬上司如實匯報工作，弄虛作假。
六、有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同，但須提前十天以書面形式通知對方：
（1）乙方患病或非因工負(fù)傷的，醫(yī)療期滿后確實不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的。
（2）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同不能履行，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
（3）若甲方因不可預(yù)見的意外因素，造成嚴(yán)重財政困難時的正常裁員，可單方面終止合同，一旦意外因素得到克服，財政狀況好轉(zhuǎn)而需要增員時，甲方應(yīng)優(yōu)先考慮乙方。
（4）勞動合同約定的解除條件的。
七、本合約期滿，假如雙方續(xù)約，則應(yīng)另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付，以及乙方的工作職責(zé)和目標(biāo)。
八、下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：
（1）甲方不按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
九、乙方非依據(jù)本合同第（七）條規(guī)定的情況外解除勞動合同，應(yīng)提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金，但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的賠償責(zé)任。
乙方承擔(dān)的賠償責(zé)任的范圍包括：
（1）甲方為招收錄用乙方而直接支付的用度。
（2）甲方為乙方支付的教育、培訓(xùn)用度。
（3）對甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營和工作所造成的直接經(jīng)濟損失。
（4）勞動合同及其附件中約定的其他賠償用度。
乙方單方面解除勞動合同，甲方可依約追究其違約責(zé)任。
十、保密和不競爭
（1）所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或表露或由乙方從甲方獲得的技術(shù)和貿(mào)易秘密，包括甲方的供給商、客戶關(guān)系、營銷方法和銷售組織等，均屬保密范疇，乙方承擔(dān)保密義務(wù)并保證不會將它們用于本合同以外的用途。
（2）在本公司期內(nèi)或續(xù)約期內(nèi)，乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或組織。作為甲方支付約滿酬金的代價，乙方在本合同期滿后一年內(nèi)不得直接或間接與甲方業(yè)務(wù)競爭。
十一、乙方辭職經(jīng)甲方批準(zhǔn)后或被甲方解雇者，應(yīng)將公司的一切物品、證件、文件及有關(guān)資料及其復(fù)印件交回公司，方可辦理離職手續(xù)。乙方應(yīng)以甲方的信譽及利益為重，不得對外泄漏業(yè)務(wù)上的機密，以及從事有害甲方聲譽及業(yè)務(wù)進(jìn)展的事項。如乙方給予甲方造成經(jīng)濟損失或工作遭受破壞，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任及應(yīng)負(fù)法律的責(zé)任。
十二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件，與本合同有同等約束力。
本合同自簽訂之日起生效，簽約雙方各執(zhí)一份。
十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方首先應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則應(yīng)將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。
甲方： 乙方（簽署）
蓋章： 員工姓名（正楷）
日期： 日期：
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甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
由于本行業(yè)技術(shù)性較強、人員流動較大的工種，企業(yè)在培養(yǎng)員工的過程中，需要投入大量的精力和物力，甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法之精神，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂如下合約：
一、甲方因工作需要，聘用乙方。聘用時間從 ___ 年 ___ 月 ___ 日到 ___ 年 ___ 月 ___ 到日止。
二、乙方的工作說明、報酬及工作期間應(yīng)享有的福利勞保待遇等事項參照甲方的相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。
三、為工作需要，甲方提供相應(yīng)的工作技能培訓(xùn)。乙方必須交納教育培訓(xùn)金，教育培訓(xùn)金的交納方式為：每月從工資里扣除 元，累計扣除到 元。
四、乙方在合約期中途解除和約的，不管任何原因，培訓(xùn)教育金不予退回。合同期滿后一次性全額退回培訓(xùn)教育金。
五、權(quán)利與義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利與義務(wù)
1、甲方的權(quán)利
(1)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，增刪企業(yè)制度的權(quán)利。
(2)根據(jù)公司的經(jīng)營管理需要，調(diào)整用人的權(quán)利。
2、甲方的義務(wù)
(1)提供乙方基本的安全工作條件。
(上崗證、務(wù)工證、健康證等)由甲方出面辦理并保存，費用由乙方自理。
(3)對乙方進(jìn)行定向技術(shù)和管理的培訓(xùn)，并在乙方技術(shù)到位時協(xié)助乙方考取國家 證書。
(二)乙方的權(quán)利與義務(wù)
1、乙方的權(quán)利
(1)拒絕執(zhí)行違反國家法規(guī)或侵害人身正當(dāng)權(quán)益的指派的權(quán)利
(2)對經(jīng)營管理過程中遇到的問題，有提出意見建議的權(quán)利。
2、乙方的義務(wù)
(信譽等一切利益的義務(wù)。
(2)根據(jù)公司的工作需要調(diào)整工作與休假的義務(wù)。
(3)不對公司隱瞞任何真實情況的義務(wù)。
(4)乙方在本單位工作期間的個人所得稅應(yīng)由乙方自行繳納。
(應(yīng)根據(jù)《公司資產(chǎn)員工責(zé)任表》交還相應(yīng)物品。
六、合同的終止
(一)甲乙雙方不得無視公司相關(guān)的人事制度、隨意解除合同，否則應(yīng)賠償對方違約金 元。
(二)由于不可抗力因素(天災(zāi)、失火等)造成無法繼續(xù)履行合同的，視為本合同自動終止。
(三)乙方因自身的不可克服原因要終止合同的，需提前三十天書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后解除。乙方需支付當(dāng)月工資的 % 給甲方作為補償。
(四)有下列情況之一的，甲方可以無條件解除合同，并取消企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇：
1、乙方嚴(yán)重違反國家法律，被追究刑事責(zé)任。
2、乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。
調(diào)整需要，企業(yè)的富余人員，無法安置的
(五)下列情況，乙方可以解除合同：
1、甲方不履行合同或擅自更改合同的。
升學(xué)等正當(dāng)理由，并出具有關(guān)證明，可提前半個月通知甲方。
3、乙方認(rèn)為自己無能力繼續(xù)從事本工種的，并自愿放棄企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇。
七、附則
(一)合同期滿，雙方必須在十五天內(nèi)書面辦妥續(xù)約或終止手續(xù)。未及時辦理的，則視為自動續(xù)約。
(二)未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商書面補充為本合同有效條款。
(三)雙方在和約上有不可調(diào)和的爭議時，可提請××區(qū)勞動仲裁部門處理。
(四)本合同一式兩分，甲乙雙方各持一分。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
? 美容院觀后感
通過美容院店慶活動，能夠快速積聚資金，并大規(guī)模發(fā)展美容院的會員數(shù)目，迅速擴張美容院在當(dāng)?shù)厥袌龅恼加新省Ｍ瑫r活動的主體以“回饋老顧客，喜迎新顧客”為目的，策劃大致一個月左右的大型促銷活動。
不過在活動舉辦期間，地點選擇在美容院內(nèi)，詳細(xì)策劃好美容院店慶活動的具體內(nèi)容。切記不能忽略活動成本，謹(jǐn)防前期投入過大，后期很難收回來。造成資金流向出現(xiàn)了問題，并不利于美容院后期經(jīng)營發(fā)展。
如何策劃店慶活動內(nèi)容
1.推廣“女士消費，男士買單”模式
現(xiàn)在的店慶活動就要做得新穎、有趣味，女性顧客則是主要的消費對象，想要打動他們，必然要多花費一些心思。而如今一個不可否認(rèn)的現(xiàn)象，便是當(dāng)今社會的財富更多的掌握在男士們的手中，他們有時候?qū)τ诘呐韵M非常舍得，愿意為女性付出，尤其是在女士美容方面。有地位的男性，也更愿意帶漂亮的女性出席公共場所。
美容院可以將會員卡當(dāng)成男士們送給自己心儀對象，因為男士也在為送女性禮物而煩惱，所以我們應(yīng)該抓住這一點，好好地宣傳策劃和包裝一番，只要宣傳方式適合，擴大男性消費群體。這個新的顧客群體會比女性更舍得掏腰包花錢。
2.為自己做一個屬于自己的平臺
一個屬于自己美容院的平臺，造價并不高。一個簡單的網(wǎng)站就在幾千塊左右，或者是一個的官方微博、微信，實時和網(wǎng)友們進(jìn)行互動。也可以通過網(wǎng)站隨時發(fā)布美容院相關(guān)新聞，成本不高，并且效果也非常好。組織網(wǎng)絡(luò)活動成本相對比較低，而且可以隨時舉辦線上活動，就算后期的店慶活動舉辦后，已經(jīng)可以利用這個網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行宣傳。
3.發(fā)展新會員穩(wěn)固老會員
美容院舉辦店慶活動的目的，也是為了擴大美容院客戶數(shù)目。但是在發(fā)展新會員的同時，還要給與老顧客一定的優(yōu)惠政策，比如說辦理過療程卡的顧客，可以直接轉(zhuǎn)會員。也能享受一定的優(yōu)惠條件，這樣做的目的也是為了穩(wěn)固老會員。
以上這三種店慶活動，不僅可以持續(xù)很久，而且也不需要的龐大的廣告投入。更重要的是，也非常利于和顧客后期溝通，借助店慶大喜之日，宣傳更快效果更好。
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明確活動目標(biāo)
美容院在策劃活動方案之前，首先要明確活動的舉辦目的，即你想通過這次活動達(dá)到什么樣的經(jīng)營目標(biāo)。很多美容院甚至在活動結(jié)束之后都不清楚自己要的是什么，只是盲目跟風(fēng)而已。這樣的活動就算舉行了也一定是不倫不類的，難以達(dá)到吸引顧客增加營業(yè)額的效果。比如，芳享譯美館一家青海加盟店，準(zhǔn)備增加中醫(yī)養(yǎng)生經(jīng)營項目。所以，它的活動目標(biāo)就是隆重推出中醫(yī)養(yǎng)生新項目，讓顧客對美容院項目有一個新認(rèn)知。
美容院活動主題
根據(jù)活動將要舉行的季節(jié)、重大節(jié)日、重大事件等具體情況來確定活動的具體內(nèi)容。芳享譯美館加盟店就借勢國慶節(jié)假日，根據(jù)《黃帝內(nèi)經(jīng)》中“春夏養(yǎng)陽,秋冬養(yǎng)陰”的養(yǎng)生理論，特推出“十一迎國慶，養(yǎng)身又養(yǎng)顏”的活動主題和以中醫(yī)養(yǎng)生套盒為主打優(yōu)惠的活動內(nèi)容。后來，此活動方案成為XX年美容院最有效果的營銷方案之一。
活動吸引點
美容院舉辦活動最重要的是抓住客戶吸引點，沒有亮點，吸引不住顧客，那做了活動也是浪費資源。活動吸引點也是根據(jù)具體情況而定的。芳享譯美館的美容院的活動吸引點就在一個“秋季養(yǎng)生”。秋季陽氣漸收,陰氣生長,故保養(yǎng)體內(nèi)陰氣成為養(yǎng)生的首要任務(wù)。所以譯美館順應(yīng)時令趨勢、自然生長規(guī)律安排了專業(yè)養(yǎng)生知識講座和中醫(yī)養(yǎng)生經(jīng)典套盒免費體驗、等額配送的活動亮點。吸引美容愛好者前來參與。
制定活動方案
根據(jù)活動目標(biāo)、主題和顧客吸引點，制定系統(tǒng)的活動流程。包括活動前期準(zhǔn)備、宣傳，活動設(shè)施的準(zhǔn)備、舞臺的搭建，老會員的邀請，現(xiàn)場節(jié)目的安排，顧客體驗區(qū)的搭建，活動獎項的設(shè)置，宣傳單頁的制作、分發(fā)，養(yǎng)生卡的設(shè)計和制作，顧客檔案的登記，活動物品清單，活動經(jīng)費的預(yù)算……這一系列流程安排都是活動方案中要考慮到的內(nèi)容，缺一不可。美容院最實用的拓客方案盤點。
活動方案的執(zhí)行
美容院活動方案策劃完成后，下一步工作就是活動宣傳，相當(dāng)于是為活動做預(yù)熱工作——宣傳。宣傳方式既不要鋪張浪費，也不要畏畏縮縮，選擇原則是：大覆蓋面、符合美容院顧客檔次。宣傳內(nèi)容要簡明扼要，突出重點，考慮顧客心理，不故弄玄虛。宣傳之后的工作，一定要安排到個人，且要確保他們有耐心、有責(zé)任心、有號召力以及工作效率高，這樣他們就能按時按質(zhì)地完成自己的工作。一旦發(fā)現(xiàn)問題還能做到及時調(diào)整。安排完成后，就只等活動開始了。
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甲方（用人單位）名稱：
住所：
法定代表人（委托代理人）：
聯(lián)系電話：
乙方（勞動者）姓名：
性別：
住址：
居民身份證號碼：
聯(lián)系電話：
示范文本由勞動和社會保障廳印制
—1—
為確立雙方的勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行《勞動法》、《勞動合同法》及其它有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的規(guī)章制度的規(guī)定，經(jīng)雙方互相考察、平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動合同，并共同遵守本合同所列條款：
第一條 合同類型與合同期限
乙雙方選擇以下第
①固定期限，自_____年____月____日起至_____年____月____日止，共_____個月。若合同履行過程中因為勞動者提供專項培訓(xùn)費用，對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，而與該勞動者訂立協(xié)議約定服務(wù)期的，超過固定期限部分，視為本條款的變更。
②無固定期限，自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時即行終止。
③以完成一定的工作任務(wù)為期限：自_____年____月____日起至_____________工作任務(wù)完成時即行終止。
2、甲乙雙方約定乙方試用期自____年____月____日起至_____年_____月_____日止，共____個月。
試用期滿前五天乙方向甲方提交書面轉(zhuǎn)正申請，按甲方管理制度，經(jīng)甲方人力資源管理部門對乙方的工作表現(xiàn)、工作質(zhì)量和工作態(tài)度等方面進(jìn)行考核，經(jīng)考核合格后，乙方予以轉(zhuǎn)正，并確定乙方轉(zhuǎn)正后的正式工資級別。如試用期內(nèi)乙方工作表現(xiàn)特別突出或?qū)咀鞒鲋卮筘暙I(xiàn)者可適當(dāng)縮短試用期。如試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核，乙方不能適應(yīng)或完成崗位工作要求，則甲乙方雙方可協(xié)商約定乙方在其他崗位試用，或終止本聘用合同。
第二條 工作內(nèi)容和工作地點
1、甲方聘用乙方從事______________工作，詳見《員工職位說明書》。
2、乙方的工作地點為：
_____________________________________
______________________。
3、乙方應(yīng)按甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或經(jīng)濟效益指標(biāo)。并接受甲方規(guī)章制度對工作成果的考核處理。未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。
特長、工作能力和表現(xiàn)，需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報酬的，原則上應(yīng)協(xié)商一致，但以下情況除外：
①甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要，產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及組織機構(gòu)設(shè)置等情況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時，乙方應(yīng)予接受；
②甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要，臨時安排乙方從事其他崗位工作，工作期限由雙方協(xié)商確定； ③乙方因技能、身體等因素達(dá)不到職位要求的工作質(zhì)量，不能勝任工作的。
第三條 工作時間和休息休假
1、乙方所在崗位執(zhí)行以下第______種工時制。
①實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時。 ②實行綜合計算工時工作制，平均每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。
③實行不定時工作制，工作時間和休息休假乙方自行安排。
2、甲方延長乙方工作時間的，依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。但乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意，否則不視為加班。
喪假、產(chǎn)假等待遇，及相關(guān)政策福利。
4、以下情況甲方延長工作時間不受本合同及法律限制：
①發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的；
②生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時搶修的； ③法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第四條 勞動報酬
1、乙方在正常出勤并付出符合職位要求的勞動后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞動報酬。乙方所在崗位執(zhí)行下述第 款工資計發(fā)形式：
①計時形式：乙方的基礎(chǔ)工資為：______元/月，技能津貼為____元/月，專業(yè)津貼為____元/月，基礎(chǔ)津貼為____元/月，生活補貼為 元/月，加班補貼為_____元/月，店鋪補貼為_____元/月，工作每滿一年基礎(chǔ)工資上漲100元；績效獎金根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定并依據(jù)績效考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整；雙方簽定《目標(biāo)責(zé)任卡》對上述的薪酬制度進(jìn)行細(xì)化和明確，并作為本合同的附件。
②計件形式：乙方的勞動定額為__________，計件單價為__________。
③其他工資形式：____________________________________________。
2、甲方按雙方約定在乙方完成工作任務(wù)的情況下按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資及補貼。甲方于每月15日以人民幣形式支付乙方上月工資。
乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。
4、在試用期內(nèi)乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為甲乙雙方協(xié)商的乙方轉(zhuǎn)正工資的 %。試用期考核期滿，依據(jù)考核情況，甲方認(rèn)為有必要調(diào)整乙方工資級別，在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下，乙方的工資級別以甲方下達(dá)的工資調(diào)整通知單為準(zhǔn)，并視同為本合同附件。試用期內(nèi)乙方離職必須辦理相應(yīng)的離職手續(xù)，如其工作期少于一周，乙方同意不享有工作報酬，其在該工作期的報酬視作對甲方對其培訓(xùn)等費用的補償。
5、考勤制度嚴(yán)格按照甲方管理要求執(zhí)行。如甲方以書面形式要求乙方加班時，按國家規(guī)定支付給乙方加班費。如乙方在正常工作時間不能完成其正常的崗位工作內(nèi)容，乙方需自己安排時間按崗位工作要求完成。
6、甲乙雙方約定的其它勞動報酬內(nèi)容按照甲方相關(guān)制度執(zhí)行。
7、乙方未按要求完成崗位工作職責(zé)或在工作中犯有嚴(yán)重過失，甲方可根據(jù)實際考核情況扣減乙方按相關(guān)法規(guī)規(guī)定可以扣減的當(dāng)月部分或全部報酬。
8、乙方對其提供的人事證明材料的真實性負(fù)全部責(zé)任，如乙方提供的材料有嚴(yán)重不實，經(jīng)甲方查證后，甲方可立即辭退乙方，并只按不超過20元/天的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)其在甲方工作時間折算其勞動報酬。
第五條 勞動紀(jì)律和規(guī)章制度
法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方應(yīng)服從甲方合理的工作安排、調(diào)整與派遣并自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理。
2、乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方工作需要，提高職業(yè)技能，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。
，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方在甲方工作期間所有承辦各項任務(wù)之成果，其所有權(quán)全部歸甲方所有。甲方各部門所從事的各項業(yè)務(wù)工作（含市場調(diào)研、行銷企劃、廣告策劃、媒體企劃、SP及PR企劃、公司各類數(shù)據(jù)資訊、網(wǎng)站程序開發(fā)、辦公文秘、工資級別等各項工作）均具有高度保密性，未經(jīng)甲方批準(zhǔn)乙方不得向甲方外部人員或無關(guān)人員透露有關(guān)工作內(nèi)容，或讓其翻閱、抄錄、復(fù)印文件資料，并不得攜帶任何文件與資料出公司。否則，甲方有權(quán)參照甲方相關(guān)保密制度對乙方進(jìn)行嚴(yán)厲查處直至追究法律責(zé)任。
行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。
第六條 社會保險和福利待遇
乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會保險，并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構(gòu)繳納社會保險費，其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)。
患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇，按國家和省有關(guān)規(guī)定約定執(zhí)行。
患病醫(yī)療期滿或痊愈后，不能從事原工作被甲方解除聘用合同時，由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補助費。
一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
乙方供養(yǎng)直系親屬的相關(guān)待遇等均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
婚喪假等國家法定假日。
第七條 勞動保護和勞動條件
檢舉和控告；對甲方其違章指揮、強令冒險作業(yè)，危及勞動者人身安全的，乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行并可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品。
安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)，乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
第八條 勞動合同的變更、解除和終止
行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
2、訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。
3、乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的，甲方提前三日通知乙方解除合同。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，辭退乙方：
①如無特別約定的，合同簽約后15天內(nèi)員工未能上崗的。
②因乙方未能在30天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料，至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的。
③乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的；應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時未聲明的；應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時未聲明的；應(yīng)聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時未聲明的等。
④嚴(yán)重違反甲方的勞動紀(jì)律、員工手冊或規(guī)章制度。
⑤嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方利益造成以上重大損害的。
⑥乙方是駕駛員的，因其自身原因，其營運服務(wù)的證、照被吊扣或失效以上的或因乙方發(fā)生同等以上（含同等）行車（客傷）死亡事故或次責(zé)以上（含次責(zé)）特大行車（客傷）事故或物損三萬元以上的，甲方可以隨時解除合同。
⑦乙方系特種作業(yè)人員的，因其自身原因違章作業(yè)或造成物損5千元以上事故的，除給予經(jīng)濟處罰或處分外，甲方還可以隨時解除合同。
⑧乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響達(dá)損失5000元以上的，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
⑨乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動教養(yǎng)、公安機關(guān)收容教育的。
⑩乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。
⑾乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。
⑿法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
5、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，辭退乙方，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方： ①乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。
②乙方不能勝任本職工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的，并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。
③甲方因兼并、分立、合資、轉(zhuǎn)（改）制、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、技術(shù)革新、經(jīng)營方式調(diào)整等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的服務(wù)、工作崗位消失，致使合同無法履行的。
④甲方的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的。
⑤依據(jù)合同本條第2款規(guī)定不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
6、凡有下列情形之一，乙方可以解除合同：
①在試用期內(nèi)提前三天以上向甲方提出辭職。
②甲方違反合同規(guī)定，未足額及時支付乙方勞動報酬的。
③甲方違反合同規(guī)定，未依法繳納社會保險的。
④甲方違反合同規(guī)定，未提供相應(yīng)勞動保護和勞動條件的。
⑤甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的。
⑥甲方強令冒險作業(yè)、違章指揮強迫乙方勞動的。
⑦乙方提前三十天向甲方提出辭職。
7、乙方有下列情形之一的，甲方不得依照合同本條第2款的規(guī)定解除合同：
①從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。
②在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的。
③患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
④女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
⑤在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。
⑥ 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8、有下列情形之一的，合同自行終止：
①合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續(xù)簽達(dá)成一致的。
②當(dāng)事人約定的終止條件出現(xiàn)，如已確認(rèn)乙方完成了某一項工作任務(wù)的。
③甲方破產(chǎn)、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷的。
④乙方享受基本養(yǎng)老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。
⑤乙方暫時無法履行合同的義務(wù)，但仍有繼續(xù)履行條件和可能的，包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪，被公安、國家安全或者司法機關(guān)限制人身自由的、乙方因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與進(jìn)修、執(zhí)行有關(guān)部門的公益性任務(wù)等原因而不能正常履行本合同超過15天的。
⑥乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的。
⑦法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
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轉(zhuǎn)讓方（甲方）：公司名稱：
受讓方（乙方）：公司名稱：
一、協(xié)議總則：
1、為確定合作雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，在平等自愿，誠信合作的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，合作雙方一致同意簽訂本合同，并共同遵守。
2、合同履行期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，自愿服從相關(guān)管理部門的監(jiān)督管理，履行合同規(guī)定的權(quán)利與義務(wù)。
二、協(xié)議細(xì)則：甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就“ 市 區(qū)季華七路2號怡翠玫瑰園東XX25座117 118的美容院”股權(quán)轉(zhuǎn)讓，達(dá)成協(xié)議如下：
1、轉(zhuǎn)讓方轉(zhuǎn)讓給受讓方位于“ 市 區(qū)季華七路2號怡翠玫瑰園東XX25座117 118的美容院”的100%股份，受讓方同意接受。
3、受讓方按其出資額承擔(dān)公司受讓后所產(chǎn)生的.所有債權(quán)，債務(wù)及其他費用。
4、轉(zhuǎn)讓方美容院轉(zhuǎn)讓總費用為：人民幣拾伍萬元（150,000元）
5、乙方需先繳納轉(zhuǎn)讓定金，為人民幣叁仟元（（3,000元）
6、甲方需把美容院的工商、稅務(wù)、衛(wèi)生等證件完全變更給轉(zhuǎn)讓乙方，并同時對之前經(jīng)營的相關(guān)證件進(jìn)行注銷。
7、甲方在美容院注銷及轉(zhuǎn)讓的過程中，需同時并對乙方辦理的新的工商、稅務(wù)及衛(wèi)生等證件辦理進(jìn)行權(quán)利配合并全程陪同。8乙方在辦理該美容院房屋續(xù)簽等手續(xù)后，需再向乙方支付人民幣肆萬柒仟元（（47,000元）
9、轉(zhuǎn)讓余款人民幣拾萬元（100,000元）乙方需在裝修（三個月）完成的同時，按照每月人民幣壹萬元（（100,000元）支付給甲方，付款時間為每月的 日之前，直至余款付清為止。
10、如在轉(zhuǎn)讓付款過程中，出現(xiàn)費用推遲等情況，乙方需向甲方支付滯納金，滯納金以天為單位計算，每天的滯納金額為協(xié)議轉(zhuǎn)讓總金額的1%（即：人民幣壹仟伍百元）。1
1、甲方在轉(zhuǎn)讓過程中，必須全程協(xié)助乙方對其之前美容院的剩余產(chǎn)品、日常用品、現(xiàn)有客戶等進(jìn)行清點及作出相關(guān)表格清單，并需相互簽字確認(rèn)。
三、本協(xié)議一式三份，立約人各執(zhí)一份，一份報工商機關(guān)。
四、備注：
轉(zhuǎn)讓方：受讓方：
（蓋章）（蓋章）
年 月 日 年 月 日
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1、發(fā)光并非太陽的專利，你們也可以發(fā)光。
2、你們可以用愛得到全世界，你們也可以用恨失去全世界。
3、把自己當(dāng)傻瓜，不懂就問，你們會學(xué)的更多。要糾正別人之前，先反省自己有沒有犯錯。
4、漫無目的的生活就像出海航行而沒有指南針。好好扮演自己的角色，做自己該做的事。
5、有勇氣并不表示恐懼不存在，而是敢面對恐懼、克服恐懼。肯承認(rèn)錯誤則錯已改了一半。
6、學(xué)做任何事得按部就班，急不得。每天告訴自己一次，『我真的很不錯』。
7、你們的選擇是做或不做，但不做就永遠(yuǎn)不會有機會。如你們想要擁有完美無暇的友誼，可能一輩子找不到朋友。
8、為您締造美麗神話，點燃您的靚麗豐采!
9、一切偉大的行動和思想，都有一個微不足道的開始。得意時應(yīng)善待他人，因為你們失意時會需要他們。
10、因害怕失敗而不敢放手一搏，永遠(yuǎn)不會成功。要克服生活的焦慮和沮喪，得先學(xué)會做自己的主人。
11、要漂亮，找常靚.美容夢想一生追求
12、生活若剝?nèi)ダ硐搿粝搿⒒孟耄巧阒皇且欢芽占茏印?/p>
13、愛的力量大到可以使人忘記一切，卻又小到連一粒嫉妒的沙石也不能容納
14、如果你們還可以努力，可以付出，就不要輕言停止和放棄。
15、沒有了愛的語言，所有的文字都是乏味的。
16、人生最大的錯誤是不斷擔(dān)心會犯錯。把你們的臉迎向陽光，那就不會有陰影。
17、你們不能左右天氣，但你們能轉(zhuǎn)變你們的心情。孤單寂寞與被遺棄感是最可怕的貧窮。
18、美麗天堂：讓你們擁有天使的臉蛋，魔鬼的身材，迷人的笑容，不凡的氣質(zhì)!
19、明天是世上增值最快的一塊土地，因它充滿了希望。理想的路總是為有信心的人預(yù)備著。
20、不要害怕學(xué)習(xí)，知識沒有重量，它是你們隨時可以獲取的又隨時可以攜帶的寶庫。
21、不要漫不經(jīng)心的打發(fā)時間或口無遮攔的說話，失去的時間或說出去的話都是無法挽回的。
22、在你們停止努力的那一刻之前，一切都還沒有什么真正的結(jié)果。
23、生氣是拿別人做錯的事來懲罰自己。生活中若沒有朋友，就像生活中沒有陽光一樣。
24、昨天屬于歷史，明天是未揭開的謎，而今天是賜予我們的禮物——所以，我們把今天稱之為Present。
25、對一的服務(wù)環(huán)境，更應(yīng)該突出一個情字。
26、獲致幸福的不二法門是珍視你們所擁有的、遺忘你們所沒有的。
27、在創(chuàng)業(yè)的道路上，我們沒有退路，最大的失敗就是放棄.
28、組：讓您的來電，成為我貼心服務(wù)的開始。
29、組：我們一直在線，“捷”誠為您服務(wù)“信”首承諾。
30、行政TL組：同舟共濟揚帆起，乘風(fēng)破浪萬里航。
31、組:巔峰之隊，舍我其誰，縱劍出擊，誰與匹敵。
32、組:風(fēng)雨陽光共擔(dān)，一路同行多贏，感恩有你！
33、組:時不我待，努力舉績，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績。
34、組:您好，捷信公司，這里是Inbound熱線。
35、組:IBIB予人芬芳IBIB舉世無雙。
36、組：讓您的來電，成為我貼心服務(wù)的開始。
37、組：以服務(wù)為基礎(chǔ)，以質(zhì)量為生存，以創(chuàng)新求發(fā)展。
38、行政TL組：同舟共濟揚帆起，乘風(fēng)破浪萬里航。
39、組：客戶是我們的裁判，勝負(fù)源自我們的態(tài)度。
40、經(jīng)驗是由痛苦中粹取出來的。
41、學(xué)做任何事得按部就班，急不得。
42、孤單寂寞與被遺棄感是最可怕的貧窮。
43、快樂不是因為擁有的多而是計較的少。
44、人的價值，在遭受誘惑的一瞬間被決定。
45、你不能左右天氣，但你能轉(zhuǎn)變你的心情。
46、把自己當(dāng)傻瓜，不懂就問，你會學(xué)的更多。
47、要糾正別人之前，先反省自己有沒有犯錯。
48、年輕是我們唯一擁有權(quán)利去編織夢想的時光。
49、愚者用肉體監(jiān)視心靈，智者用心靈監(jiān)視肉體。
50、生活中若沒有朋友，就像生活中沒有陽光一樣。
51、明天是世上增值最快的一塊土地，因它充滿了希望。
52、真正的愛，應(yīng)該超越生命的長度、心靈的寬度、靈魂的深度。
53、切莫只是沉湎于過去或者只是幻想未來而讓生命從手指間悄悄的溜走。
54、要漂亮，找常靚.美容夢想一生追求
55、發(fā)光并非太陽的專利，你們也可以發(fā)光。
56、對一的服務(wù)環(huán)境，更應(yīng)該突出一個情字。
57、沒有了愛的語言，所有的文字都是乏味的。
58、在創(chuàng)業(yè)的道路上，我們沒有退路，最大的失敗就是放棄.
59、你們可以用愛得到全世界，你們也可以用恨失去全世界。
60、如果你們還可以努力，可以付出，就不要輕言停止和放棄。
61、在你們停止努力的那一刻之前，一切都還沒有什么真正的結(jié)果。
62、獲致幸福的不二法門是珍視你們所擁有的、遺忘你們所沒有的。
63、愛的力量大到可以使人忘記一切，卻又小到連一粒嫉妒的沙石也不能容納
64、學(xué)做任何事得按部就班，急不得。每天告訴自己一次，『我真的很不錯』。
65、美麗天堂：讓你們擁有天使的臉蛋，魔鬼的身材，迷人的笑容，不凡的氣質(zhì)!
66、人生最大的錯誤是不斷擔(dān)心會犯錯。把你們的臉迎向陽光，那就不會有陰影。
67、不要害怕學(xué)習(xí)，知識沒有重量，它是你們隨時可以獲取的又隨時可以攜帶的寶庫。
68、生氣是拿別人做錯的事來懲罰自己。生活中若沒有朋友，就像生活中沒有陽光一樣。
69、把自己當(dāng)傻瓜，不懂就問，你們會學(xué)的更多。要糾正別人之前，先反省自己有沒有犯錯。
70、明天是世上增值最快的一塊土地，因它充滿了希望。理想的路總是為有信心的人預(yù)備著。
71、有勇氣并不表示恐懼不存在，而是敢面對恐懼、克服恐懼。肯承認(rèn)錯誤則錯已改了一半。
72、因害怕失敗而不敢放手一搏，永遠(yuǎn)不會成功。要克服生活的焦慮和沮喪，得先學(xué)會做自己的主人。
73、昨天屬于歷史，明天是未揭開的謎，而今天是賜予我們的禮物——所以，我們把今天稱之為Present。
74、一切偉大的行動和思想，都有一個微不足道的開始。得意時應(yīng)善待他人，因為你們失意時會需要他們。
75、你們的選擇是做或不做，但不做就永遠(yuǎn)不會有機會。如你們想要擁有完美無暇的友誼，可能一輩子找不到朋友。
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美容院開店流程
一、手續(xù)的辦理
1、持本人身份證、美容上崗證或技術(shù)等級證、員工(有效證件)、房屋產(chǎn)權(quán)證或租賃合同→到當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門辦理衛(wèi)生許可證;
2、持衛(wèi)生許可證、身份證、房屋產(chǎn)權(quán)證(合同租賃證)或其它有效證件→到當(dāng)?shù)毓膊块T辦理特殊行業(yè)許可證;
3、持衛(wèi)生許可證、特種行業(yè)許可證、身份證等有效證件→到當(dāng)?shù)毓ど绦姓块T辦理美容廳或美容院營業(yè)執(zhí)照;
4、持營業(yè)執(zhí)照正副本、有效印章和其它證件→到當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門登記領(lǐng)取稅務(wù)發(fā)票;
二、美容院開店流程
應(yīng)該從以下幾個方面加以考慮：
1、地點的選擇：你要考慮美容院所處的是否是人流比較大的地區(qū)，還要考慮你所處的位置內(nèi)交通是否便利;（比如：芳享美容院，地域選擇在文化路與優(yōu)勝南路上，人流比較大，交通也比較方便）。
2、美容院的定位：你要考慮到你的店鋪要開多大的，是小型美容院，還是大型、高端的美容院，以便于對成本有個大概的預(yù)計。（比如：芳享美容院定位是偏向于大中型）
3、美容院需要的設(shè)備和材料：你應(yīng)該選擇什么樣的機械設(shè)備，及成本的投入等。(芳享美容院全部使用的是先進(jìn)的機械設(shè)備)。
4、美容院日常管理制度：對員工進(jìn)行定期培訓(xùn)制度、定期的召開員工工作開議。（芳享美容院每天都會對員工進(jìn)行開晨會，并進(jìn)行定期的培訓(xùn)）。
5、美容院的經(jīng)營管理：根據(jù)自己的管理方法制定相應(yīng)的制定。（芳享美容院有專門的管理制度）。
6、美容院的宣傳工作：要考慮怎么去選擇的美容院，是廣告、媒體、還是發(fā)傳單。（芳享美容院主要是采用網(wǎng)上推廣方式）。
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